領導對會議的批示 篇1
為貫徹中央領導對生態資源保護，特別是林地資源保護的重要批示精神，進一步規範林地管理，強化依法治林，切實保護好森林資源，守住林地和森林紅線，12月16日，江蘇省林業局在南京召開貫徹中央領導批示專題會議，夏春勝局長出席會議並講話，盧兆慶副局長主持會議。
會議傳達學習了中央、省領導的批示精神。省委、副省長徐鳴在批示中指出，黨中央、國務院高度重視生態文明建設和林業改革發展，作出了一系列重大決策，提出了明確工作要求。近日，、等中央領導同志對林地保護、非法侵佔林地清理排查專項行動分別作出重要批示，要求以堅決的態度予以整治，以實際行動遏止此類破壞生態文明的問題蔓延擴散。江蘇是一個以平原為主的省份，林地資源十分寶貴。近年來，省委、省政府堅持不懈地推進“綠色江蘇”建設，加強依法治林，依法護林，取得了明顯成效。但仍有一些地方發生犧牲和破壞林地資源的現象，出現查處不力、以罰代刑等行為。全省各級林業部門要按照中央領導同志的批示要求，以國家林業局開展非法侵佔林地排查專項行動為契機，精心組織實施，認真細緻排查，堅決查處違法使用林地的行為，切實保護林地資源，鞏固提升“綠色江蘇”建設成果，為促進全省經濟社會可持續發展、建設生態家園提供“綠色屏障”。
夏春勝指出，11月5日國家林業局召開非法侵佔林地清理排查專項行動部署電視電話會後，省林業局黨委高度重視，成立以分管領導為組長，局相關處室負責人為成員的專項領導小組，負責本次專項行動。11月20日專門召開省轄市森林資源管理處長會議，對全省開展非法侵佔林地清理排查工作作了全面部署，從目前情況看，各地傳達部署較為迅速，組織計劃比較周全，措施辦法較為得力，初步成效已經顯現。
夏春勝要求，一要從講政治的高度堅決貫徹落實中央領導批示精神，務必把清理排查專項行動全面推向深入。對生態文明建設和林業改革發展相繼發表了一系列重要講話，近日又對林地保護和非法侵佔林地清理排查專項行動作出重要批示，充分肯定了專項行動的重要性和必要性。省委、副省長徐鳴十分重視這次專項行動，並專門作出批示。全省各級林業部門一定要深刻領會，認真貫徹，堅決守住林地和森林紅線，為建設生態文明和綠色江蘇奠定堅實的基礎。二要認真開展清理排查專項行動，嚴格依法查處違法違規突出問題。對在自然保護區、森林公園、濕地公園、國有林場違法佔用林地，尤其是對搞別墅、高爾夫球場、房地產開發和採石採礦的，要分門別類徹查清楚，並嚴格依法堅決打擊，絕不手軟，絕不姑息，絕不放過。此外，對於土地整理中違規破壞森林資源問題、工業園區建設中違規佔用林地問題、隨意調整林地保護利用規劃問題和以發展林下經濟為名毀林問題等，也要特別關注。三要堅決依法查處到位，務求專項行動取得實效。各級林業主管部門要及時向地方黨委、政府彙報等中央領導重要批示精神和專項行動開展情況，進一步加強領導、明確責任、完善方案、狠抓落實，深入開展專項行動;加快排查進度，針對轄區內林地保護管理的突出問題，抓緊查辦大案要案;積極協助紀檢監察和公檢法等部門，確保把各類違法侵佔林地行為查處到位。四要加快完善林地保護管理長效機制，從源頭上遏制違法侵佔林地行為蔓延。着力推進林地保護利用規劃的實施，將規劃落實到山頭地塊，切實依據規劃加強林地保護管理;林業主管部門要積極參與對各級政府和領導幹部的政績考核，將林地保護管理作為政績考核評價的重要內容;積極協助組織部門和紀檢監察部門，建立健全破壞林地資源責任追究制度;切實加強林地保護管理的執法力量和投入，積極拓寬和暢通社會及羣眾的監督渠道，在全社會形成打擊破壞林地違法行為的高壓態勢。
盧兆慶要求，一是要及時向黨委、政府做好彙報;二是要突出重點，深入依法開展清理專項行動;三是要組織專門力量開展專項行動的監督檢查工作。
領導對會議的批示 篇2
一、北京保安公司辦公室對承辦單位的辦結報告進行審核。首先，應重新閲讀查辦件原文，認真領會領導批示意圖，把需要解決的問題逐項列出來，以便審核時對照檢查。其次，審核時，要堅持標準，把握重點。一看事實是否查清查實。二看定性是否準確。三看處理是否符合政策，符合領導同志批示精神。四看對涉及工作中的問題是否有明確的態度和改進措施。一般情況下，保安公司辦公室認為達到上述要求的，應及時送請領導審定，領導同意後，可以結案。對未達到上述要求的，查辦人員應把存在的問題明確提出來，繼續催促有關單位抓好落實，或親自深入調查，幫助抓好落實，在未落實之前不予結案。比如，某保安項目部反映個別保安隊員被開除後仍滯留保安隊伍滋生事端，嚴重影響了保安隊正常秩序的問題，領導同志批轉有關部門研究解決辦法。承辦單位報來了辦結報告，經審核，此報告未達到要求，其問題是承辦單位沒有正確領會領導批示意圖，只就事論事提出了對個別搗亂分子的處理意見，沒有提出解決此類問題的具體措施和辦法。經請示，此件退承辦單位繼續辦理，達到要求後，再報辦結報告。
二、保安公司堅持實地檢查制度，狠抓落實。對重點件要進行實地檢查，對一般查辦件要進行抽查，以解決落實中存在的某些不落實的問題。檢查時，應把握以下標準：一查調查情況是否符合實際，二是所反映的問顳是否直正得到解決和落實。
領導對會議的批示 篇3
五指山局國地税合作工作獲市委市政府領導批示肯定
11月21日，五指山市常務副市長陳全民對五指山市國地税合作工作做出表揚性批示：國地税合作工作取得明顯成效，“營改增”、聯合辦税、税收宣傳、聯合清欠等工作值得肯定、學習。下一步，雙方要加強重點行業徵管，堵塞税收徵管漏洞，提高税收徵管質效。
11月28日，五指山市市委黃星對五指山市國地税合作工作做出表揚性批示：市國地税局從大局出發，嚴格按照要求深化合作，為深化我市税收保障體系，密切部門合作提供了良好的示範，望不畏艱難，再接再厲，為我市社會經濟發展貢獻力量。
領導對會議的批示 篇4
台兒莊區安全生產委員會辦公室文件
各鎮人民政府，運河街道辦事處，有關部門：
現將省市區領導關於棗莊滕州市“11.10”建築坍塌事故情況彙報上的批示轉發給你們，各鎮(街)、有關部門要深刻吸取事故教訓，舉一反三，從即日起立刻組織一次安全生產隱患排查治理活動，突出對建築施工、煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、消防、道路交通、水上交通、民爆器材、水利、電力、農業機械、特種設備、糧食、食品加工、旅遊、氣象防雷等重點行業領域的檢查。重點檢查各行業領域生產經營單位在安全生產責任制和安全管理制度落實情況，安全生產法律法規、標準規程執行情況，安全投入及教育培訓情況，隱患排查治理和重大危險源監控情況，應急救援預案編制、評審、演練情況，冬季安全生產工作各項措施的落實等情況。
各鎮(街)、有關部門要充分認清當前安全生產形勢的嚴峻性，加強領導，制定具體檢查方案，周密安排，細化任務。要針對近期事故特點，組織專門力量，吸收專家參與，不漏一家企業、不放過每一個部位和環節，不留死角，不走過場。要結合當前安全工作的部署要求，按照“集中查、突擊查、越級查、專家查、暗查”相結合的“五查”原則，充分運用聯合執法機制，堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改。對檢查發現的事故隱患，要進行徹底整改;對暫時不能整改的隱患和問題，要制定並落實防範措施，指定專人盯守，限期整改、跟蹤落實;對安全基礎較差、管理水平較低、安全問題較多的企業，要一律停產整頓。對安全檢查工作搞形式、走過場，以及檢查中該發現而未發現隱患或對發現的隱患整改不到位而導致發生事故的，要嚴肅追究有關責任人的責任。
此次安全生產大檢查活動結束後，要認真總結，形成有情況、有分析、有措施的檢查報告，於12月25日前將檢查報告報送區政府安委會辦公室(郵箱)，彙總後報區政府。
20xx年12月3日
領導對會議的批示 篇5
津檔〔20xx〕8號
關於印發市領導重要批示的通知
各區縣檔案局(館)，開發區檔案館：
日前，市委、常務副市長楊棟樑，市政府祕書長李泉山分別在《天津市檔案局館20xx年工作總結》、《20xx年天津市檔案工作要點》作出重要批示，對一年來全市檔案工作給予充分肯定，並對20xx年工作提出了明確要求。現將批示印發你們，請組織檔案人員認真學習，切實貫徹落實好批示要求，在新的一年裏為天津加快發展做出貢獻。
20xx年二月三日
領導對會議的批示 篇6
區安委會各位委員：
近日工委、管委會領導在《濱海新區20xx年度安全生產目標考核情況》上作出批示。天成同志批示：“不驕傲、不鬆勁，進一步強化基礎工作，加大監管工作的創新力度，確保我區安全工作的長治久安”。楊兵同志批示：“20xx年新區安全考核我區成績優秀，較20xx年有了大幅度的提升，這是安委會各成員單位及企業艱苦工作，共同促進取得的成果，應予肯定和表揚。安全工作是永遠在路上的工作，昨天的成績已經過去，新的一年已經來到，要再接再厲，不留任何死角，堅決按照市、區要求及我區的佈署，全力促進區域安全生產水平的提升，讓我區成為一個真正的安全生產示範區。”周利同志要求“將天成書記、楊兵主任的批示轉發各位委員並在工作中認真貫徹”。
現將天成、楊兵同志的批示轉發給你們，請各單位認真貫徹落實批示要求，盡職盡責，努力實現“企業工傷零事故、區域安全零死亡”的“雙零”的工作目標，全力維護我區安全生產穩定大局。
領導對會議的批示 篇7
各鄉鎮街校老科協，區老科協各分會：
現將區委區政府主要領導的三個批示原件轉發給你們，請及時傳達到全體老科協會員。 區委書記曹光亮在區老科協20xx年的工作總結上批示説：“請轉區老科技協會。區老科協一年來工作紮實，成績明顯，難能可貴，應予表彰。請向全體人員轉達區委和我本人的問候和謝意。”我們要以領導的批示為動力，在全面深化改革的偉大實踐中，進一步調動廣大會員的積極性，努力開創老科協工作的一個更新局面，在今年的科普教育、服務“三農”、建言獻策等工作中做出更大的貢獻。
領導對會議的批示 篇8
6月29日，省統計局向國家統計局和省政府分別報送了全省統計系統貫徹落實中央領導同志重要批示精神的階段性總結報告。
全國統計系統座談會召開後，省統計局立即召開黨組(擴大)會，專題研究貫徹國家局會議精神，及時部署，從速開展工作。按照會議要求，迅速制定了落實方案，並向各市州局印發了通知。同時，省統計局還向省委、省政府主要領導和分管領導書面報告了中央領導同志關於統計工作的重要批示和寧吉?局長在座談會上的講話及全國統計系統座談會精神，提出了全省統計系統貫徹落實意見和措施，得到省委、省政府領導的高度重視。省委、省政府主要領導和分管領導在做出重要指示的同時，省委辦公廳還下發了通知，要求全省上下要認真傳達學習中央領導同志關於統計工作的重要批示精神和省委、省政府領導的重要指示，按照國家局要求不折不扣地抓好貫徹落實。
在此基礎上，省統計局又於5月30日組織召開了全省市州局長會議，系統傳達學習了近兩年等中央領導同志關於統計工作的重要批示精神和全國統計系統座談會精神及省委、省政府領導的重要指示，研究部署貫徹落實意見。局黨組從嚴格落實全國統計系統座談會精神，確保省委、省政府決策科學正確，維護統計事業長遠發展的高度，深入領會中央領導同志重要批示精神。要求全省上下充分認識統計造假、弄虛作假對黨和政府科學決策的極端危害性，從而將思想和行動統一到中央領導同志的批示精神上來，統一到國家局部署上來，統一到省委省政府的決策上來，並將貫徹落實批示精神和國家統計局的要求作為當前乃至今後統計工作的重點，以對黨和國家、人民高度負責的精神，增強統計數據真實準確的責任感和緊迫感，認真研究部署，狠抓推進落實;充分認識提高統計數據質量的重要性，堅持標本兼治，採取綜合措施，加大統計執法力度，堅決遏制和防範統計造假、弄虛作假行為，堅持依法統計。要求全省上下認真對照檢查，切實把各級領導的批示和國家局部署要求落到實處，貫穿於統計工作的方方面面，打好遏制和防範統計造假弄虛作假的攻堅戰、持久戰，積極開展自查自糾，形成堅決遏制和防範統計造假、弄虛作假的共識，不斷提高統計數據質量，推動我省統計工作再上新台階，為省委、省政府宏觀經濟決策提供科學支撐。
在貫徹落實過程中，從省統計局機關到市縣統計局，各級按照國家局座談會精神和要求，對照中央領導關於統計工作的重要批示，主動對號入座，認真查找問題，深入剖析問題根源。各市州、各縣(區、市)都進行了自查，對自查中發現的不規範、不符合統計法精神的行為及時糾正，並向省統計局上報了自查落實情況報告。在查找問題中，有的市州對主要領導進行約談，面對面交流，總結過去，分析現狀，規劃未來。有的在研究商討改進目標和措施的基礎上，提出具體措施和要求，以期達到提高統計數據質量的目的。
省統計局由設管法規處和工業、農村、核算、投資等專業處組成四個數據質量調研核查組，分赴四個市對45個投資項目、6户規上工業企業和3個鄉鎮以及所屬村進行了調研核查，並形成了書面核查調研報告。
查找問題過程中，各級充分認識到，當前統計工作離黨委政府要求和社會公眾需求存在一定差距，存在統計法治觀念和數據質量意識不夠強，統計調查制度貫徹執行不夠到位，基層基礎工作不夠紮實，數據報送流程不夠規範，相關指標數據不夠匹配等問題。
針對查找出的這些問題，省統計局要求全省上下形成共識，各級統計機構要深入剖析產生問題的根源，結合各地實際，圍繞黨委、政府的重大決策部署，進一步完善科學完備的統計數據報送、審核、發佈管理制度，確保統計工作始終依法依規，統計數據客觀真實可靠，從根本上徹底解決統計造假、弄虛作假問題。
省統計局根據自查落實情況，提出了改進措施及今後工作打算。
一是繼續深入學習重要批示精神，進一步提高思想認識，築牢防範和遏制統計造假、弄虛作假的思想防線;二是進一步查擺問題，針對問題進行整改;三是堅持依法統計，依法治統 ，嚴懲統計數據造假;四是推進統計制度方法改革 確保全面準確反映全省經濟社會發展;五是加快甘肅統計大數據建設，打造統計數據採集的第二軌;六是強化統計基層基礎建設，確保源頭數據數出有據;七是建立健全統計部門內部機構，提升統計隊伍綜合素質。
領導對會議的批示 篇9
20xx年8月18日至22日，在市分行安排下我有幸參加了浙江大學“中國銀行安慶分行中層管理人員領導力提升培訓班(第二期)”的學習，端坐在浙江大學寬敞明亮的教室內，聚精會神聆聽知名教授們深入淺出，精彩授課，令我耳目一新，受益匪淺。在理論、理性、理智方面有了進一步的提高，在此我對各位學識淵博的老師表示崇高的敬意，對市行領導寄予的厚望表示衷心的感謝。現將幾天來學習心得闡述如下：
一、弘揚覆命精神，打造完美執行力
王建軍教授在講課中提到：單位員工存在的怪現象“主管總是沒時間，而下屬總是沒工作;制度定了一大堆，卻沒有辦法落實;天天泡在會海里，卻沒有改進和結果;員工總是有很多道理讓你覺得他做不好是有原因的”。這不正是我們在工作中常出現的現象和問題嗎?而改變這種現狀的方法就是要弘揚覆命精神，打造完美執行力。
“覆命”單純的講就是對工作任務的無條件接受、無條件完成和兑現並予以第一時間答覆和反饋。但我們對覆命的理解不應該僅侷限在完成工作的層面上，而更應該把它提升到這個覆命是不是優質和高效上。作為一名員工，必須要擁有良好的工作態度，科學的工作觀念，虛心的工作精神，紮實的工作作風，以及不斷豐富自身的覆命意識，才能夠在工作中不斷歷練自己，完善自己。只有這樣，才能夠完成好上級和領導交給的每一項任務，做到優質覆命。所以在今後的工作中，我將加強自身修養，帶動周邊的同志，進而提升整個團體的執行力和創造力。
二、弘揚覆命精神，完善營銷體制
目前，我支行幾乎沒有系統的營銷體制，主要依靠地熟人熟的優勢。隨着外資銀行的建立和商業銀行的進入使競爭逐步加劇，應對競爭、加強營銷成為我行下一步業務拓展的關鍵而且是長期發展戰略的需求。做好客户分層、分類、掌握客户貢獻，建立貢獻度網絡統計手段也很關鍵，同時，針對不同的客户開發適應產品，靠實力抓住新客户，穩住老客户顯得更加關鍵。
三、通過心靈拓展，提升領導力
通過學習使我更加認識到生命是短暫和寶貴的，認識到了工作生活的快樂和幸福的真諦，那就是學會尊重他人、聽取和採納他人的意見。
作為領導，要有激情，才能做好各項工作，對上、對下、對家庭實現自己的承諾，對單位、員工、家庭負起責任來，懂得欣賞他人、懂得聆聽下屬的意見、學會付出才會得到同事和下屬信任，做到用人不疑，才會感召同事、下屬實現共贏。
四、做好風險管理工作
操作風險是造成問題貸款的隱性殺手，內部管理的缺陷，主要是高管道德素質不高和管理能力不足，再有內外勾結騙取貸款。因此進一步加強內控，做好崗位分設，貫徹執行授信管理辦法，認真執行前、中、後信貸管理制度成為防範操作風險重要手段。
總之，這次的培訓給我創造了一個檢查和審視自己知識經驗的一個環境，使我收穫了以往在工作和學習中所不能獲取的知識和經驗。在一定程度上改變了我的思維模式，幫助我進一步認識了自己，培養創新、應變、溝通、進取等素質，深層次挖掘個人潛能，提高處理人際關係和溝通協調的素質。提升我的思維能力，幫助我培育辯識能力、判斷能力、管理能力和組織戰略推進能力，我建議市分行多進行類似的培訓，並針對支行管理薄弱環節，對支行員工也要加強培訓，以全面提升全體幹部員工的整體素質。
領導對會議的批示 篇10
轉發關於貫徹落實市領導批示精神提前做好颱風“鮎魚”防禦工作的通知
各區縣旅遊局，礐石風景區管理局、各旅遊企業：
現將市三防指揮部《關於貫徹落實市領導批示精神提前做好颱風“鮎魚”防禦工作的通知》(汕府防電〔20xx〕128號)轉發給你們，並提出如下要求，請認真貫徹落實。
一、嚴格落實工作責任。各級旅遊行業主管部門、各旅遊企業要切實貫徹落實市領導重要批示精神，從嚴落實防颱風工作責任，高度關注颱風動態，加強值班值守，立足於颱風正面影響我市的最不利因素，用最大的努力作最充分的準備，提前、紮實做好颱風“鮎魚”防禦工作，落實本行業、本轄區、本單位各項防禦措施。
二、突出重點落實防禦。颱風影響期間臨近國慶假期，各級旅遊行業主管部門、各旅遊企業要把確保遊客生命安全放在首位，重視做好海島、濱海、山地旅遊安全防範工作。一是各旅遊景區(點)要加大對本單位海濱休閒遊樂場所、涉水遊樂項目以及滑坡、坍塌等次生災害易發部位的自查力度，把隱患當作事故，抓緊落實整改;二是各旅行社適時調整旅遊線路，颱風影響期間勿帶團隊到海島、濱海、山地旅遊景區(點)旅遊;三是各級旅遊行業主管部門加強對轄區內旅遊企業防風防汛工作落實情況的檢查督導，及時發現並落實整改各類安全隱患，按要求適時關閉旅遊景區(點)，及時發佈預報預警和警示提示，提醒遊客和旅遊企業做好安全防禦。
三、加強落實信息報送。各級旅遊行業主管部門要按照《三防信息報送管理暫行規定》的有關要求，加強信息報送和災情統計上報工作。9月25日開始至颱風影響結束，各區縣旅遊局於每天15時前，將防颱風“鮎魚”工作情況及有關災情，以傳真和電子文檔形式報至市旅遊局(聯繫人：張德勝，聯繫電話：，傳真：88286555，電子郵箱：)。
特此通知。
附件：《關於貫徹落實市領導批示精神提前做好颱風“鮎魚”防禦工作的通知》(汕府防電〔20xx〕128號)
汕頭市旅遊局
20xx年9月24日
領導對會議的批示 篇11
各級領導對“8?12”爆炸事故的指示、批示精神
天津濱海新區瑞海公司危險品倉庫“8?12”爆炸事故發生後，黨中央、國務院和省委、省政府高度重視。
8月13日凌晨，中共中央、等各級領導都分別立即作出重要指示、批示。
指示，要求天津市組織強有力力量，全力救治傷員，搜救失蹤人員;儘快控制消除火情，查明事故原因，嚴肅查處事故責任人;做好遇難人員親屬和傷者安撫工作，維護好社會治安，穩定社會情緒;注意科學施救，切實保護救援人員安全。國務院速派工作組前往指導救援和事故處理。各地要汲取此次事故的沉痛教訓，堅持人民利益至上，認真進行安全隱患排查，全面加強危險品管理，切實搞好安全生產，確保人民生命財產安全。
批示，要求全力組織力量撲滅爆炸火勢，並對現場進行深入搜救，注意做好科學施救，防止發生次生事故;抓緊組織精幹醫護力量全力救治受傷人員，最大限度減少因傷死亡;查明事故原因，及時公開透明向社會發布信息。同時，要督促各地強化責任，切實把各項安全生產措施落到實處。
8月13日，省委書記李鴻忠、省長王國生批示，要求全省各級各部門要迅速傳達、深入貫徹落實的重要指示和的批示精神，以天津濱海新區瑞海公司危險品倉庫爆炸事故為鑑，在全省範圍內紮實開展危化品生產、儲運、使用、經營環節安全大檢查和隱患排查。要以對人民羣眾生命財產安全高度負責的精神，強化各級各方面安全生產責任和嚴格監管，全面落實安全生產、安全管理措施，健全相關應急預案，堅決防範類似事故發生，確保全省安全生產和大局穩定。
省委副書記張昌爾批示：我們要認真貫徹落實、和孟建柱書記、郭聲琨部長等中央領導重要批示精神，以津鑑鄂，切實加強全省安全隱患排查整治和矛盾糾紛調處，加強應急值班備勤和情報信息工作，堅定維護全省大局穩定。
8月15日，、針對當天下午召開的全國安全生產電視電話會議，再次作出重要指示。
指出，確保安全生產、維護社會安定、保障人民羣眾安居樂業是各級黨委和政府必須承擔好的重要責任。天津港“8?12”瑞海公司危險品倉庫特別重大火災爆炸事故以及近期一些地方接二連三發生的重大安全生產事故，再次暴露出安全生產領域存在突出問題、面臨形勢嚴峻。血的教訓極其深刻，必須牢牢記取。各級黨委和政府要牢固樹立安全發展理念，堅持人民利益至上，始終把安全生產放在首要位置，切實維護人民羣眾生命財產安全。要堅決落實安全生產責任制，切實做到“黨政同責、一崗雙責、失職追責”。要健全預警應急機制，加大安全監管執法力度，深入排查和有效化解各類安全生產風險，提高安全生產保障水平，努力推動安全生產形勢實現根本好轉。各生產單位要強化安全生產第一意識，落實安全生產主體責任，加強安全生產基礎能力建設，堅決遏制重特大安全生產事故發生。
指出，安全生產事關人民羣眾生命財產安全，事關經濟發展和社會穩定大局。近期，一些地方相繼發生重特大安全生產事故，特別是天津港“8?12”瑞海公司危險品倉庫特別重大火災爆炸事故造成重大人員傷亡，損失極其慘重，教訓極為深刻，警鐘震耳。各地區、各部門要以對人民羣眾生命高度負責的態度，切實落實和強化安全生產主體責任，全面開展各類隱患排查，特別是要堅決打好危化品和易燃易爆物品等安全專項整治攻堅戰，採取有力有效措施加快薄弱環節整改，形成長效機制，切實防範各類重大事故發生。
中共中央政治局、國務院副張高麗也做出了重要批示。
領導對會議的批示 篇12
區政府督查室：
你室轉來的關於×××的批辦件(PS×××號)已於×年×月×
日收悉。現將辦理情況報告如下：
一、落實過程(反映接到批示事項後研究落實的過程，需有關單位協辦的，要説明其協辦情況。)
……
二、基本情況(反映對批示事項的分析研究、調查論證的情況。)
……
三、意見和建議(反映對批示事項的處理結果和意見、建議)
附件：……
(單位名稱)×××
×x年×月×日
領導對會議的批示 篇13
國家安全監管總局認真貫徹落實國務院領導同志重要批示
指導地方全力做好“9·27”瓦斯事故救援處置等工作
20xx年9月27日7時，寧夏石嘴山市林利煤業有限公司3號井發生瓦斯事故，目前已造成18人死亡，2人被困井下。現場參與救援隊伍共計200餘人，搶險救援工作仍在緊張進行。
接到事故報告後，國家安全監管總局高度重視，總局黨組書記、局長楊煥寧立即作出部署，認真貫徹落實國務院領導同志重要批示,組織抓好貫徹落實。一是要求總局赴現場工作組和寧夏自治區安監局、寧夏煤監局認真貫徹落實國務院領導同志重要批示精神，指導協助地方政府全力做好搶險救援和事故處置等工作。二是要科學制定救援方案，調集救援力量和裝備，全力以赴搶救被困人員。加強瓦斯等有害氣體監測，科學施救，防止發生次生事故。三是要求各地認真貫徹落實國務院領導同志重要批示精神，深刻吸取事故教訓，嚴格落實煤礦安全責任和制度措施，加大煤礦安全執法力度，強化隱患排查治理，有效防範和堅決遏制煤礦重特大事故。同時，督促各地區按照國務院安委辦9月26日印發的關於切實做好國慶節日期間安全生產工作的通知要求，狠抓工作措施落實，強化安全防範，嚴防各類事故發生。四是及時準確發佈信息，妥善做好遇難者和被困人員家屬安撫工作。五是向全國煤礦礦長髮出警示信息，做到“一礦出事故、萬礦受教育”。對該起事故調查處理工作實行掛牌督辦。
領導對會議的批示 篇14
通過20xx年昌樂市寒假校長培訓班的學習，本人感覺受益匪淺。我深刻地領悟到新時期校長必須具備的素質，也看到了教育發展的輝煌前景。在此談幾點心得體會：
作為一校之長，如何在課程提升領導力 我認為：首先，校長要有自己的辦學思路，學校要辦出特色和成績，讓主管部門滿意，甚至欣賞，校長不要總是抱怨，關鍵是要有行動，要有所作為，重要的是如何為學生們辦一所理想中的好學校。
近幾年來，課堂改革轟轟烈烈，流派紛呈，各種教育創新和改革如跑馬燈般，你方唱罷我登場，各領風騷三五天。但到最後很少有長久生命的東西，為什麼 我認為校長因為沒有自己的辦學思路，沒有堅定的教育操守，所以經常忘記了自己的目的，反而把一些用來達到目的的手段變成了目的，比如教材、教法、分數、作業、考勤等都是學校幫助學生健康成長的手段。這些手段在很多場合都自成目的，甚至讓培養人這個目的反過來為這些手段服務，於是教育蜕變為壓抑人、控制人、折磨人、奴役人的異己物，成為剝奪學生幸福生活的“教育因素”。
試查一所好的學校，它不在高樓大廈，不在權威講壇，也不在那些張揚的東西，而在有自己獨特的靈魂。通過討論與交流，師生共進，教學相長，形成一種獨具特色的教學氛圍，並不斷完善和發揚，影響越來越多的學生，打造出亮點，創辦出特色。所以一定要學會用自己的腦子思考，要有自己的教育哲學——時時刻刻想到和做到。
作為學校的領頭雁，校長必須牢牢把握“學校是為學生們而辦的”理念。山東樂陵市實驗國小李升勇校長得出了“學會回到原點思考教育”的英明論斷：採用分組合作學習，讓每一個個體生命都能在課堂中充分成長。華師大課程與教學系博士生碩士生導師——崔允漷提出了“做好自己想做且能做的事”。他們以獨特的視角，用別人從未嘗試的教育方法創造了成功的素質教育的典型案例。
由此看來，在課堂教學中，真正起決定作用的不是某種特定的教學模式，而是學生的興趣愛好、感知能力和知識儲備等主觀因素，教學內容等客觀因素以及教師的語言表達、知識素養等綜合素質。
那麼學校課堂改革的成敗由什麼決定呢?
一、 人心問題
一所學校一定要有一種凝聚力，一旦失去教師的齊心協力，失去教師的信賴和支持，校長想要有所作為很難。真正為學生負責的教育，自然少不了要人文關照、人文情懷，因為有了這些靈魂的東西，教育才會真正成為學生生命未來着想的教育，也才能成為潤澤學生生命，為學生生命添彩的教育。
二、 打造隊伍
有一支積極進取、業務精湛、品德高尚的優秀教師隊伍，在學校形成一種積極進取、不斷創新、共謀發展、互比貢獻的良好氛圍，才能使課堂改革穩步推進，並結出累累碩果。
三、 改革探索
要使課堂教學質量此文來自優秀教育資源網斐斐,課件園高，解決學生興趣問題是關鍵。
校長運籌帷幄，穩坐校中，課程改革照樣轟轟烈烈，照着你獨具特色的想法走下去，這就是領導力。
通過這次學習，我認識到：時代的發展、社會的進步對教育教學此文轉自斐斐課件園及課堂改革提出了全新的要求，不是改方法，而是換“腦袋”;不是改良，而是重建。總之，校長的觀念必須跟上時代發展的步伐，讓自己先進的思想引領學校的長效發展。
領導對會議的批示 篇15
根據四川省天然林資源保護和退耕還林工程領導小組下發《關於進一步開展退耕還林整改工作的通知》，5月中旬至8月中旬為全省開展退耕還林存在問題的集中整改階段。自貢市政府副市長陳吉明就此批示：“請市林業局按通知精神，結合自貢實際認真貫徹好整改要求，鬥硬解決好自貢存在的問題，鞏固成果。同時要認真從‘銀山鎮事件’中吸取教訓，舉一反三，採取措施，確保不發生類似事件。”
為切實鞏固來之不易的退耕還林成果，及時解決工程中存在的突出問題，近日，自貢市林業局、市監察局聯合對退耕還林整改工作進行了督查。檢查組深入到富順板橋鎮、兜山鎮，榮縣度佳鎮，大安廟壩鎮、回龍鎮，沿灘瓦市鎮，自流井區榮邊鄉、仲權鎮和貢井區農林局，重點檢查了退耕還林檔案管理和造林質量的整改。
檢查中，市林業局局長劉沙強調：各區縣要進一步提高開展整改工作重要性和必要性的認識，將思想和行動統一到省、市的部署上來。要認真開展造林面積的清查工作，對成活率、保存率達不到國家標準的，要利用造林季節進行補造，確保造林質量。積極引導退耕農户加強退耕還林地的管護，強化履約意識，將政策兑現與退耕還林的質量、撫育、管護情況掛鈎。要進一步加強退耕還林檔案管理，做到文件資料完整、規範，圖、表、冊一應俱全。要認真正視問題，按照省裏確定的“山上有林子，室內有資料”的整改目標和工作重點積極進行徹底整改。
領導對會議的批示 篇16
日前，市統計局先後召開黨組擴大會、月度總結和工作推進會，學習傳達中央領導同志對統計工作的重要批示精神，貫徹落實國家統計局、省統計局關於貫徹落實批示的有關要求。黨組書記、局長王國鈞主持會議。
王國鈞局長要求，全市統計系統要認真學習和深刻領會中央領導對統計工作的重要批示精神，貫徹落實《市政府關於進一步加強統計工作的意見》精神;要把防範統計造假、弄虛作假作為全市統計工作的重大政治任務，紮實開展統計執法大檢查，切實擔負起應有的責任;要建立健全統計數據質量“五張網”，構築防範數據造假、弄虛作假的長效機制。
王國鈞局長就做好當前各項統計工作進行了部署。一是有序推進“三新”統計工作，以探索標準、制度為主，抓好“軟件業新型業態”和“總部經濟”統計試點，形成一套能夠反映南京軟件業和總部經濟發展成效的統計制度。二是全力抓好新興產業人才統計監測調查工作，正確處理規定動作和自選動作的關係，開展新興產業人才統計工作。三是繼續抓好季度集中培訓周工作，把“兩學一做”學習教育、“黨員活動日”等與開展統計季度集中培訓周工作有機結合起來，不斷提升幹部能力水平。四是加強統計監測預警工作，繼續完善統計數據“三三”工作制。五是高度重視江北新區統計和高新區考核等工作。
王國鈞局長要求全局上下要振奮精神、以奮發有為的狀態做好各項工作，要提高效率、以只爭朝夕的態度做好各項工作，要加強學習，以綜合素質的提升做好各項統計工作。
市局領導和各處室主要負責同志參加會議。
領導對會議的批示 篇17
近日，審計署、貴州省審計廳召開了穩增長跟蹤審計專題會議，會後，貴陽市審計局及時將審計署、省審計廳會議精神及貴陽市貫徹落實情況報送市政府領導，得到了市領導的高度重視。劉文新市長批示“此事非常重要，各單位、各區縣要密切配合審計部門，聽從審計部門調度，審出的問題必須整改，不允許弄虛作假，有問題和不整改的嚴格按紀律和規定進行追究。”
為認真貫徹落實市領導批示精神，確保穩增長等政策跟蹤審計工作順利開展和進一步加強審計整改，審計局召開專題會議進行了研究部署，並下發了《關於進一步加強穩增長等政策跟蹤審計整改推動各項政策措施落實的通知》。通知要求：一是各區(市、縣)人民政府、高新開發區、經濟技術開發區及市政府各工作部門要高度重視，充分認識穩增長等政策跟蹤審計的重要意義，針對審計發現的問題，強化整改責任、細化整改措施、加快整改進度、限期整改到位。各級、各部門主要負責人作為整改第一責任人，要切實抓好審計發現問題的整改工作，對重大問題要親自管、親自抓。分管負責人要切實發揮牽頭作用，具體研究部署、推進落實。對工作不力、整改不到位、弄虛作假的，要通報批評、嚴格追責問責。二是全市各級審計機關要建立完善整改協調聯動機制。加強與督辦督查局等部門統籌協調，形成整改合力，對各級、各部門存在的問題進行全程跟蹤回訪，督促指導整改工作。三是全市各級審計機關要繼續加大穩增長等政策跟蹤審計力度。要按照上級審計機關的統一部署和要求,加強統籌謀劃,合理配置審計力量，抓好組織實施，保質保量完成審計工作任務。要加強對穩增長等政策措施的學習，深入研究政策背景，深刻領會政策意圖，及時掌握政策要求。圍繞項目落地、資金保障、簡政放權、政策落實、風險防範“五個抓手”，結合貴陽市經濟社會發展實際特點，確定審計重點，加大審計力度，着力打通政策落實“最後一公里”，力破“中梗阻”，確保各項決策部署和政策措施真正落實到位，促進全市經濟社會持續健康發展。
領導對會議的批示 篇18
各縣(市)分公司、市分公司各部門：
為貫徹中央紀委《關於加強廉政風險防控的指導意見》(中紀發〔20xx〕42號)文件精神，落實《中國電信貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施》(中國電信黨組〔20xx〕43號)、省公司《關於開展貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作的通知》(中電信蘇[20xx]261號)的要求，進一步提高企業懲治和預防腐敗體系建設的水平，公司決定在全區深入開展貫徹落實中央批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作。現將有關情況通知如下：
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀，按照“在堅決懲治腐敗的同時，更加註重治本、更加註重預防、更加註重製度建設”的要求，以監督和制約權力運行為核心，以崗位風險排查防控為基礎，以加強制度建設為重點，着力構建預防更加超前、監督更加有力、制度更加完善、幹部更加廉潔的風險預警防控體系，認真落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”的基本要求，不斷提高預防腐敗工作科學化、制度化和規範化水平。
二、貫徹落實中央批示精神，開展對照檢查整改。
為貫徹落實中央領導對中紀委呈送的《中國移動集團企業領導人員違紀違法案件剖析報告》的重要批示精神，結合泰州分公司實際，開展檢查整改。
(一)落實重點：貫徹落實“三重一大”決策制度及實施辦法、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及企業有關廉潔從業要求，針對物資採購、增值業務、信息安全、工程建設、幹部管理五個領域xx大類需要剖析和改進的重點事項對照檢查，提出整改措施，進一步強調落實廉潔從業的“若干不得”。
(二)整改措施：
要求各相關單位、部門參照集團公司的整改措施列表和整改時限(見附件5)，結合實際制定詳細整改措施，並明確落實整改要求、責任人，有效杜絕生產經營工作中腐敗問題的發生。認真埴寫《泰州分公司貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施列表》(附件6)。市公司計劃7月下旬針對整改情況開展專項檢查。
1、加強物資採購管理(物資採購室牽頭負責，相關部門配合)：按照強化集中採購、採購管理、科技手段、內部制約等要求，制定整改措施。
2、加強增值業務合作管理(市場部牽頭負責，政企客户部及相關專業公司配合)：按照改進商業模式、決策機制、監督手段，強化增值業務的引入與合作等要求，制定整改措施。
3、加強信息安全管理(市場部牽頭負責，政企客户部、業務支撐中心、公眾客户部、客户服務部、雲計算團隊等單位配合)：按照把好信息安全關，防止不良信息滲入，防止客户信息等企業重要機密外泄和合作夥伴轉賣，加強短信服務監管，更好履行中央企業的社會責任，根據省公司相關管理辦法和安全風險預案等要求，提出整改措施。
4、加強工程建設管理(資源調配建設中心牽頭負責，網絡運行維護部配合)：按照強化項目投資管理和工程建設管理要求，就進一步加強對工程服務商的閉環管理等問題，提出整改措施。
5、加強幹部隊伍管理(人力資源部牽頭負責，黨羣工作部、紀發監察室配合)：按照完善並嚴格執行領導人員交流輪崗制度、加強對關鍵崗位人員管理、規範領導人員和關鍵崗位人員從業行為的要求，提出整改措施。
(三)廉潔從業“若干不得”
為促進各級領導人員廉潔從業，保障企業健康穩定發展，加強對領導人員、關鍵崗位人員廉潔自律行為的管理，結合企業實際，需要重點強調落實：
1、領導人員不得違反決策原則和程序，決定企業生產經營的重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金運作事項;企業主要負責人不得直接分管工程、採購，與此相關的重大事項應由相關委員會集體決策;領導人員人事事項必須經黨組(黨委)會集體決策。
2、領導人員和關鍵崗位人員個人不得違規從事營利性經營活動和有償中介活動，或者在本企業的同類經營企業、關聯企業和與本企業有業務關係的企業投資入股。
3、領導人員、關鍵崗位人員的配偶、子女及其配偶、親屬以及其他特定關係人不得私自從事與中國電信有關的業務或做相關業務代理，不得在關聯企業和與中國電信有業務關係的企業投資入股。
4、領導人員不得利用職權為配偶、子女及其配偶、親屬及其他特定關係人從事營利性經營活動提供便利條件。
5、領導人員、關鍵崗位人員不得接受關聯企業、有業務關係企業或個人的邀請打高爾夫球、安排本人或家人國內外旅遊以及其他高消費活動。
6、領導人員、關鍵崗位人員不得在評標前後接觸有關當事人或充當中間關係人，不得在招投標中違規指定、明招暗定設備或服務提供商。
7、領導人員不得在特定關係人經營的場所進行職務消費，不得將履行工作職責以外的費用列入職務消費，不得領取超額津貼補貼。
8、領導人員不得弄虛作假，騙取榮譽、職務、職稱、待遇或者其他利益;不得大辦婚喪喜慶事宜，造成不良影響，或者藉機斂財。
9、領導人員不得在任職或離職後接受、索取或由他人代替接受關聯企業、與中國電信有業務關係企業或個人任何形式的送股、分紅以及管理和服務對象提供的禮金、有價證券、支付憑證、商業預付卡等不當利益。
10、領導人員不得在離職或者退休後三年內，自行在與原任職企業有業務關係的私營企業、外資企業和中介機構擔任職務、投資入股，或者自行在上述企業或者機構從事、代理與原任職企業經營業務相關的經營活動。
三、廉潔風險排查防控
(一)組織機構。
市公司將成立由紀委監察室牽頭，各縣(市)分公司、市場部、人力資源部、計劃財務部、網絡運行維護部、審計室、黨羣工作部、政企客户部、公眾客户部、資源調配建設中心和物資採購室為主的聯合工作組，統籌協調廉潔風險排查防控相關工作。
組 長：趙進聲
副組長：王曉亮、陳晴、姜輝、錢進
成 員：唐繼東、張建齊、李新太、周新華，市分公司相關部門負責人。
(二)工作原則。要堅持融入中心、服務大局的原則。要把加強廉潔風險排查防控與企業生產經營結合起來，通過排查治理，進一步完善經營管理的體制機制，強化日常監督管理，實現廉潔風險防控與各項工作相互促進、協調發展;要堅持突出重點、分級管理的原則。緊緊圍繞重點領域和關鍵環節，針對不同部門、不同崗位特點，加強分級管理、分類指導，積極穩妥、有序推進，逐步建立健全廉潔風險預警、報告和控制機制;要堅持個人自查自糾與組織排查防控相結合的原則。在教育、鼓勵、督促個人查找和主動糾正不合規行為的同時，認真梳理關鍵崗位，明確關鍵崗位分類目錄，分析、查找關鍵崗位存在的違反廉潔規定的風險和管理薄弱環節，有針對性地制定防控措施，確保排查工作取得實效;要堅持嚴肅執紀與着眼防範相結合的原則。既嚴肅懲戒不如實申報、不按時糾正的違紀違規行為，又要着力於廉潔從業教育和規範遵章守紀的行為，有針對性地強化領導人員及員工的廉潔風險防範意識和規章制度的執行力度，以“嚴管”體現對幹部員工的“真愛”。
(三)總體要求。按照“紮實推進、務求實效”的要求，從易發腐敗問題的風險點和管理薄弱環節入手，通過自查自糾、清權查險、監督防範、預警控制，徹底排查可能轉化為違規違紀行為的各種風險隱患，不斷完善體制機制和規章制度，提高領導人員及員工自覺接受監督、積極化解腐敗風險的意識，逐步建立廉潔風險防控機制，為企業持續健康發展發揮保障和促進作用。
(四)主要依據、排查範圍和實施重點
1、主要依據。《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《關於加強廉政風險防控的指導意見》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》(中辦發〔20xx〕26號)、《中央企業貫徹落實<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>實施辦法》(國資黨委紀檢〔20xx〕197號,集團公司以中國電信黨組〔20xx〕86號轉發該文件)、《中國電信貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施》、省公司《關於開展貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作的通知》(中電信蘇[20xx]261號)，以及企業相關規章制度和廉潔從業要求。
2、排查範圍。本次排查防控工作實施範圍為全區中層以上管理人員以及廉潔從業關鍵崗位人員(勞動合同制員工)。
3、實施重點。各單位(部門)要對照上述《準則》和《規定》等要求，進一步分析查找在物資採購、增值業務合作、信息安全、工程建設、領導人員管理等領域存在的違反廉潔規定的風險，切實針對存在的相關風險實施整改。
個人要對照上述《準則》和《規定》等要求，針對本人所在崗位和所從事的工作，重點從以下方面進行排查：
(1)個人從事同類經營和其他營利性經營活動、有償中介活動，或者在本企業的同類經營企業、關聯企業和與本企業有業務關係的企業投資入股情況。
(2)配偶、子女、親屬及其他特定關係人從事與中國電信有關的業務或做相關業務代理，在關聯企業或與中國電信有業務關係的企業投資入股情況。
(3)接受、索取或由他人代替接受關聯企業、與中國電信有業務關係企業或個人任何形式的送股、分紅以及管理和服務對象提供的禮金、有價證券、支付憑證、商業預付卡等物質性利益情況。
(4)接受關聯企業、有業務關係企業或個人的邀請打高爾夫球、安排本人或配偶、子女及其親屬國內外旅遊以及其他高消費活動情況。
(5)通過插手或干預工程建設、項目承發包、設備採購、增值業務合作、終端購銷、社會渠道選擇等謀取私利情況。
(6)利用知悉或掌握的內幕信息、企業商業祕密、知識產權、業務渠道等為本人或配偶、子女、親屬及其他特定關係人謀取利益情況。
(7)其他違反法紀法規和廉潔從業要求情況。
(五)工作步驟
廉潔風險排查防控工作分為四個階段進行。
第一、組織學習及個人申報(5月30日-6月7日)
各單位(部門)要組織領導人員和廣大員工，認真學習廉潔風險排查防控的政策依據，重點學習《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《中央企業貫徹落實<國有企業領導人員廉潔從業若干規定>實施辦法》、《中國電信貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改措施》、省公司《關於開展貫徹落實中央領導批示精神對照檢查整改和廉潔風險排查防控工作的通知》等有關文件要求，理清政策界限，明確工作要求。各單位紀檢監察部門要做好協調配合，通過廣泛宣傳統一認識。
在學習的基礎上，各單位(部門)要組織對重點領域存在的易發生腐敗行為的風險進行排查，組織領導人員、員工本人以書面形式如實報告個人是否存在排查重點中所列行為(個人填寫附件1進行個人情況申報)。為保證個人申報效果，各單位要做好相關解釋和政策宣傳工作，確保自查申報工作落到實處，申報結果真實有效。
個人申報按照幹部管理權限，實行分級管理。市分公司紀檢組監察室負責市分公司中層以上管理人員以及廉潔從業關鍵崗位人員個人申報的收集、審核等工作，並掌握全區情況。各縣(市)分公司要將彙總情況經本單位主要負責人簽字後及時報市公司紀委監察室。各單位上報時間為6月7日前(應填寫本單位情況彙總表附件3、附件4和附件6，一併上報)。
第二、自糾整改(6月7日-7月15日)
凡有禁止行為並可立即糾正的，各單位、部門要組織員工及時予以整改糾正。對員工申報的本人、配偶、親屬及其他特定關係人直接或間接參與企業增值業務合作、終端購銷、渠道代理、工程項目實施或承發包等行為，各單位、部門要摸清情況、分析原因，對相關政策要統籌把關，統一提出解決方案，並加強與市公司的溝通。員工整改糾正情況須及時上報所在單位(個人填寫附件2)。
第三、風險排查(7月16日-8月20日)
各單位、部門要堅持邊自查自糾、邊整改規範的原則，根據申報整改情況、信訪案件查辦情況，深入查找權力行使、制度機制和領導人員及員工思想道德等方面存在的違規違紀隱患，依據法律法規、廉潔要求、工作職責、工作標準，制定有針對性和切實可行的整改方案，通過加強教育、健全制度、完善機制、加強對權力運行的監督和制約，增強領導人員及員工的風險防範意識，提高廉潔從業的自覺性。
第四、檢查總結(8月21日-9月10日)
各單位要對廉潔風險排查防控工作加強督促、調研、檢查、指導，對重點單位要加強現場檢查督導，確保工作取得實效。要將開展廉潔風險排查防控工作情況和整改方案於9月10日前上報市公司。市公司將會同相關部門、抽取部分單位適時進行重點檢查，對自查申報走過場、排查整改不深入、防控措施不落實的要責令整改。
(六)基本政策
對各單位排查中發現的員工個人違規違紀行為，遵循“依法依紀、寬嚴相濟”的原則進行處理，總的原則是“自查從輕從寬，被查從重從嚴”。凡個人自查認真、糾正及時的，可從輕、減輕或免予處分;對於在自查階段沒有如實申報、不按時糾正的，將從重從嚴進行處理。
(七)工作要求
1、加強組織領導。各單位、各部門要將廉潔風險排查防控工作作為加強懲治和預防腐敗體系建設的一項重要任務，列入領導班子重要日程，認真組織落實。各級領導班子及其成員要以身作則，率先垂範，帶頭抓好自身和管轄範圍內的廉潔風險排查防控。各級紀檢監察部門要做好組織協調、督促檢查工作，確保工作落到實處。
2、深刻領會政策。各單位要認真領會廉潔風險排查防控“着眼防範”以及“自查從輕從寬，被查從重從嚴”的政策，調動各單位、各部門的積極性、自覺性和主動性，鼓勵自查、支持自查，做到一般問題早發現，如有問題早糾正，沒有問題早防範，確保工作取得實效。對自查不深入、自糾不徹底的單位要責令整改。各級紀檢監察部門要加大對相關信訪舉報的查處力度，嚴格按照相關工作政策進行認真及時的處理。
3、注重工作實效。各單位要結合實際，制定切實可行的實施方案，圍繞總體要求和排查防控重點，切實抓好學習、申報、整改、防控、檢查五個重點環節的工作，並與貫徹落實中央批示精神對照檢查整改工作相結合。對於政策界限模糊的情形，要會同相關業務職能部門及時調查研究，提出解決建議，經市公司審核批准並報省公司備案後再予以實施。