保姆聘用合同範本

保姆聘用合同

保姆聘用合同範本

甲方(聘用方):_______,身份證號碼:_____________________ 家庭住址:

乙方(被聘用方):_______,身份證號碼:_____________________ 家庭住址:

應甲方需求,乙方申請,雙方家屬同意,現甲乙雙方根據平等自願的原則,經協商就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成一致協議,具體內容如下:

一、乙方的的權利和義務

1)工作時間:8:00至18:00,每週保證工作____天,休息____天,乙方如需休假或遇特殊情況需要回家,應提前與甲方協商,得到同意後方可離開,不可擅自離崗。

2)根據有關法律規定,乙方必須持有《身份證》、《健康證》等,保證來源明白、身份清楚、手續完備、身體健康、無傳染病、無不良社會記錄。

3)熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規,尊重和維護甲方合法權利,保證甲方人身安全,如遇突發情況,沉着冷靜處理,第一時間聯繫甲方家屬並就近呼喊求救,採取相應的急救措施;

4)合同期間內乙方需完成甲方家中的日常家務,如買菜、做午飯(飯菜以清淡為主)、洗碗、打掃室內衞生等。

5)幫助甲方病患康復鍛鍊,包括按摩肌肉、安全帶領甲方在家屬院、公園等室外場所進行活動,並能在鍛鍊過程中照顧好甲方,避免摔碰等意外發生。

6)甲乙雙方按照僱傭與被僱傭的關係,乙方享有按月、按時得到勞務工資的權利,由甲方每月付給乙方報酬_______元整,如需加班,有權同甲方協商,增加工資。乙方的食宿費(午餐和午休)由甲方承擔,乙方的其它開支自理。

7)有權拒絕甲方提出一切不合理的要求,有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

8)不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核查屬實,送有關部門依法處理。

9)不得借用甲方名義向甲方家人索要財物,謀取非勞動所得的非法利益,否則以欺詐論處,負相應法律刑事責任。

10)做好本職工作,不得參與甲方家庭糾紛,尊重甲方家庭生活習慣,不得虐待所服務對象,不得故意刺激甲方病患生氣,不得以任何手段挑撥甲方家庭和睦,如被發現,立即終止合同,並移交公安機關進行處理。

11)合同期內,乙方有正當理由可以提前解除本合同,但乙方應當提前7天通知甲方,以便甲方及時另行聘請家政服務人員。在合同期滿前如擅自離去,一切法律後果自負。

二、甲方的權利和義務

1)從勞動合同生效之日起,甲方應當及時按月付給乙方足額的勞務工資_______元整。如遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。甲方不得以任何非正當理由拖欠或扣發乙方工資。

2)甲方向乙方提供免費正常午飯和午休。不得安排其與異性成年人同居一室,並做到平等待人,不岐視、不虐待,保證乙方在服務期間人身財產安全,同時有義務對乙方的家政服務工作進行指導。

3)乙方因個人身體原因突發急病或其它傷害時,甲方應在力所能及的範圍內採取必要措施,治病救人,但甲方不承擔任何相關治療費用。因從事合同規定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害,經雙方協商一致,甲方可以適當負擔乙方醫療、醫藥費用。

4)有權要求和安排乙方重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由乙方承擔,反之,由甲方承擔。

5)甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作,不得將乙方帶往其它省市,不得私自將乙方轉讓給他人服務。

6)甲方有權拒絕乙方將同鄉、親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中長途電話、電腦。

7)甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權益。

8)甲方發現乙方患有不能勝任家政服務的疾病,或者發現乙方有損害甲方權益的行為,甲方有權解除合同。

三、其它

1)合同期未滿,乙方要求解除合同,應提前7天通知對方,當月工資按實際出勤天數計算。無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金______元整。

2)乙方在甲方家中服務期間,若出現嚴重違規行為,造成嚴重後果,甲方有權對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。

3)合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,協商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

4)合同期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

5)合同履行地點:______________________________________

6)本合同一式二份,由甲乙雙方簽字後各執一份,具有同等法律效力。 7)甲乙雙方同意將本合同辦理公證,本合同自公證之日起生效。 甲方: 乙方: 年 月 日