畢業生就業契約書(通用3篇)

畢業生就業契約書 篇1

用人單位(甲方):(公司完整名稱,與後面蓋章單位名稱一樣,如果是人

畢業生就業契約書(通用3篇)

事章,不需要寫出“人事部”例如章是“福州市大成公司人事部”這隻要寫“福州市大成公司”

畢業生(乙方):(本人名字)學校:福建船政交通職業學院

備註:(1)標紅部分為必填項

(2)單位類別和單位行業,一定要填寫清楚。

(3)用人單位意見和用人單位主管部門意見或人事代理機構意見,就按一一對應的號碼來辦理。

甲乙雙方按照國家和省畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自願、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:

(中間內容可以填,也可以不填)

甲方(公章):與“用人單位意見”章要相同乙方(簽名):本人簽名

______年____月____日______年____月____日

畢業生就業契約書 篇2

協議書編碼:

鑑證登記方:

院系就業管理部門(蓋章)_到機電辦公室找陳濤老師蓋章學校畢業生就業管理部門_綜合樓二樓就

師蓋章___業指導中心蓋章

經辦人:找陳濤老師簽名聯繫電話:經辦人:聯繫電話:日期:日期:聯繫地址:

填寫説明:

1、“入户地址”欄以上,要求按照實際情況填寫完整,“單位機構代碼”必須填寫;2、“入户地址”隨企業和畢業生自己商議;3、“檔案接收”欄尤其要注意的事項:

(1)“單位性質”屬於1、2類以及3類中國有的,默認檔案打到用人單位;(2)“單位性質”屬於3類其它選項的分兩種情況:

①公司不接受檔案,公司則可不填寫,檔案默認打回生源地;(檔案保管單位和對應公章不相符的,檔案將打回生源地!)

②公司委託人社局保管檔案的,則填寫完整,協議書上需要有“地方畢業生就業主管部門或省直單位上級主管部門簽章”處蓋公司所在地“市人力資源與社會保障局”章,並需要公司所在地的人社局開具的檔案接收函,學校則把檔案郵寄到公司所在地的人社局或,“中國南方人才市場管理委員會辦公司人事代理部”的簽章及接收函也可以。

4、畢業生個人信息請按照要求填寫則可。

5、蓋章的部分:

用人單位章請用人單位蓋;檔案到公司所在地的人社局的一定要到公司所在地的人社局蓋第二個章;(需到檔案保管單位開具接收函!)學院和學校的到學校辦理蓋章即可。

6、總體要求:字跡清晰可辨,不然上報到系統可能會把各位的重要資料弄丟。

7、為了保障同學們的權益和方便檔案的郵寄,建議所有就業同學簽訂協議書。

如有個別同學或公司不籤協議只籤勞動合同,請把勞動合同複印一份交到陳濤老師處,以便檔案等材料的處理。

8、就業協議關係到打印報到證,報到證有正本和副本。

正本帶去公司報到,副本需要放到檔案袋!所以同學們要重視!

9、成績單的打印蓋章,需學委找高老師打印,並蓋章。

10、報考公務員的同學,需要複印一份畢業證書、身份證或其他有限證件留檔學校,以備公務員錄取後幫相關手續之用!

11、照相的時間初步是4月20日以後!適時通知!

畢業生就業契約書 篇3

甲方:________

乙方姓名:________證號:

根據《中華人民共和國勞動合同法》,甲方與乙方在平等自願、協商一致基礎上,簽訂本合同,並共同遵守執行。

一、甲方根據工作需要,按照______有限公司短期工管理的相關規定,聘用並派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自願接受甲方的聘用,並保證完成本崗位規定的工作任務,達到規定的質量標準。

二、合同期限:本合同期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

三、乙方的權利義務:

1.乙方應向甲方提供真實身份信息,遵守國家法律法規,接受甲方派遣單位的領導,服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

2.乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規範,做到吃苦耐勞並保質保量完成本職工作任務。

3.乙方享有按甲方規定的工資標準獲得勞動報酬。

4.乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。

5.乙方對甲方及其派遣單位的商業祕密和技術祕密負有保密義務。

6.乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的,工資概不發放。

四、甲方的權利和義務:

1.甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件,保障乙方有安全健康的工作環境。

2.甲方可以根據實際工作需要,調換乙方工作崗位,乙方應當服務服從安排。

3.甲方根據乙方的工作表現,有權對乙方予以獎懲,並於每月____號前支付乙方上個月工資。

4.甲方享有國家法律規定的其它權利並承擔相應的義務。

五、合同的解除與終止:

1.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除本合同:

(1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的;嚴重失職,營私舞弊,對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;

(2)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

(3)被依法追究刑事責任的:

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)乙方患病或非因工負傷,一月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

(2)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經雙方協商不能就變更合同達成一致的。

3.乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同,但給甲方造成經濟損失的,應承擔賠償責任。

4.甲方有下列情形之一的,乙方可隨時解除本合同:

(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的;

(2)未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

(3)合同期滿,甲、乙雙方均可提出終止合同,並按甲方規定辦理離職手續。

六、違約責任:

由於一方違約,造成本合同無法履行時,違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失,還應支付賠償金。

七、本合同如有未盡事宜,由雙方協商辦理。

八、本合同經雙方簽字、蓋章後生效。

九、不遵守工作制度,擅自離崗;在廠外發生的一切違章事故,責任自負(甲方只負責協助處理)。

甲方:乙方:

(簽字/蓋章):

日期:年月日日期:年月日