2023幼兒園託管協議範文 篇1
甲方：
住址：
電話：
身份證號：
乙方：
住址：
電話：
身份證號：
甲方因上班較忙，特委託乙方對甲方的孩子_________進行上學、放學時間段的託管。甲乙雙方在平等自願的原則下，經雙方協商，達成以下協議：
一、甲方委託乙方在規定時間段內對其孩子進行託管，時間段為上學前一小時，放學後兩小時，上學、放學時間以幼兒園時間為準，託管時間段以甲方和乙方將兒童實際交接時間為準。
二、甲方義務
按月支付乙方託管費用，月費用________元（按照每週週一至週五足日託管計），每月最後一天結算。若當月幼兒因放假、請假等原因未按學校開課日期足日進行託管的，託管費用按________元/天酌情扣減。
三、乙方義務
按時送幼兒上學、按時接幼兒放學，負責託管期間幼兒的安全監護義務，保證託管期間幼兒的健康安全；關心、愛護幼兒，在託管時間段內如有幼兒不舒服等緊急情況應及時聯繫幼兒父母。
四、委託期限
自________年________月________日至________年________月________日，具體時間以學校開學、放假為準。
五、本協議未盡事宜，雙方可協商解決。
六、本協議自雙方簽字時生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽章）：
簽訂日期：________年________月________日
乙方（簽章）：
簽訂日期：________年________月________日
2023幼兒園託管協議範文 篇2
甲方：住址：電話：身份證號：
乙方：住址：電話：身份證號：
在委託合同中，應對委託事務的基本信息進行準確、詳細約定，尤其是委託事務的具體要求，以確保受託人能夠很好地完成委託事務，同時受託人必須在委託人授權範圍內進行活動，如果受託人超越權限給委託人造成損失的，應當賠償損失或委託人減少其相應的報酬。甲方因上班較忙，特委託乙方對甲方的孩子_________進行上學、放學時間段的託管。甲乙雙方在平等自願的原則下，經雙方協商，達成以下協議：
一、甲方委託乙方在規定時間段內對其孩子進行託管，時間段為上學前一小時，放學後兩小時，上學、放學時間以幼兒園時間為準，託管時間段以甲方和乙方將兒童實際交接時間為準。
委託合同中要明確約定委託事務，應對期限進行明確約定。委託合同可以是有償的，也可以是無償的，若委託合同是有償的，因受託人給委託人造成損失的，委託人可以要求賠償損失。但是，因委託人自己指示不當或其他過錯致使受託人遭受不應有損失的，該損失由委託人自行承擔;若委託合同是無償的，因受託人的故意或者重大過失給委託人造成損失的，委託人可以要求賠償損失。
二、甲方義務按月支付乙方託管費用，月費用________元(按照每週週一至週五足日託管計)，每月最後一天結算。若當月幼兒因放假、請假等原因未按學校開課日期足日進行託管的，託管費用按________元天酌情扣減。
三、乙方義務按時送幼兒上學、按時接幼兒放學，負責託管期間幼兒的安全監護義務，保證託管期間幼兒的健康安全;關心、愛護幼兒，在託管時間段內如有幼兒不舒服等緊急情況應及時聯繫幼兒父母。
四、委託期限自________年____月____日至________年____月____日，具體時間以學校開學、放假為準。
五、本協議未盡事宜，雙方可協商解決。
六、本協議自雙方簽字時生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(簽章)：簽訂日期：________年____月____日
乙方(簽章)：簽訂日期：________年____月____日
2023幼兒園託管協議範文 篇3
聘用方: 法人代表： 受聘方:
為保證我園幼兒事業正常有序發展，發展幼兒園和聘用人員雙方的合法權宜，特簽定以下聘用合同:
一、幼兒園所聘後勤人員必須身體健康，無任何傳染疾病，熱愛本職工作。
二、後勤人員必須持有身份證、健康證，方能聘用。
三、後勤人員必須嚴格遵守本園考勤制度、膳食制度、衞生制度、廚房安全制度、住宿制度等有關管理制度。
四、後勤人員合同期為一學期。
五、工作人員在聘用期內，必須嚴格做到：
1、嚴格執行《膳食管理制度》，服從園領導的安排，認真做好本職工作，全心全意為教工、幼兒服務。努力提高服務質量。
2、嚴格按食品法要求辦事，做好消毒、防蠅、防蟑螂、防腐工作及餐具食品的清洗和消毒工作，確保全體教師和幼兒的身體健康，隨時檢查各種電器、爐具、煤氣設備的使用情況，確保安全。
3、保證每天按時開飯，不提前、不推遲，保證飯菜色香味俱全，保證上下班的消毒工作。
4、每週一次向園領導彙報本園伙食工作中出現的問題和基本情況，及時的協調解決。
5、食堂人員應嚴把消毒關，不浪費食物，不損壞公物， 不出現中毒及燙傷等重大事故。
6、認真做好食品留樣，並做好登記。
六、幼兒園應按時發放後勤人員工資，每月1500元。
七、後勤人員上崗時必須穿工作服，戴廚師帽、口罩，認真負責，在工作中不得出現燙傷、食物中毒等事故，若出現此類事故，由工作人員承擔直接責任，並賠償造成的損失。
八、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課，園方有權單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同，不負責聘用人員的工資賠付。
九、本合同未盡事宜，雙方另行協商解決。本合同一式兩份，雙方各執一份，本合同雙方簽字或蓋章後生效。
聘用方:(章)法人代表：
受聘方:
年月日：