媒介主管的主要職責 篇1
職責：
收集區域媒體投放費用進度和投放效果，按時間節點彙總工作報告;
梳理線上投放系統的操作，對媒介系統提出操作改進意見推進系統優化;
根據每一次的投放效果分析和總結原因，不斷優化媒體組合提升傳播效果;
競品區域投放及四五線城市投放的信息蒐集;
根據媒介的媒體分級維護執行情況，定期更新媒體動態，相關信息及時反饋和同步客户。
崗位要求：
本科及以上學歷，有較強的時間觀念和責任心;
一年及以上公關媒介或媒介投放經驗，有汽車行業相關工作經驗優先;
知曉媒體投放流程及媒體選擇標準等完整投放鏈，熟悉線上媒體投放類型，含新媒體、傳統媒體、户外媒體，熟悉CPL、CPM、CPS;
對數據敏感，能通過數據看出數據背後的問題和原因，熟悉使用PPT、word、EXCEL辦公軟件。
抗壓能力強，有較強的團隊合作精神。
媒介主管的主要職責 篇2
職責：
1. 負責企業日常的媒介工作，包括但不限於對外媒介溝通、媒介資源對接、內容生產和維護，以及企業活動的媒體排期、數據製作和競品分析等。
2. 密切關注企業的媒體活動執行情況 ，並及時調整媒介計劃。並與各門户網站、紙媒、行業媒體保持親密良好的關係，並可以開拓全新的媒介資源。
3. 企業文宣的對外發布。具備優秀的文筆和撰稿能力，保證企業優秀的新聞輸出，通過新聞稿件，闡述企業的各種動態。
4. 負責與相關人員進行良好的溝通，保證各項工作的順暢進行。
5. 熟悉行業，並能緊跟行業發展的趨勢。
任職要求：
1、25-35歲，本科及以上學歷，漢語言文學、廣告、傳播學相關專業大專以上學歷、瞭解廣告行業媒體的運作模式;
2、2年以上文案撰寫及投放經驗、熟悉主流媒體特點和狀況;
3、掌握媒介基礎知識、熟練運用媒體分析軟件;
4、具有較強的協調能力及良好的分析和談判能力、善於溝通、反應敏捷、工作細緻。
媒介主管的主要職責 篇3
1、集團及黑區的相應媒體，詢價、三方比價、溝通具體提供給我司的媒體資源
2、簽訂媒體投放合同、提報OA合同審批、合同蓋章、提報媒體合同付款等OA流程
3、根據我司廣告投放需要預算，對接各店面提報相應媒體預算提報
4、每檔媒體的排期、稿件、音頻、視頻等對接、溝通修改意見
5、協助全國各省份媒體相關OA流程審批及財務付款等流程
媒介主管的主要職責 篇4
1.制定和實施各類媒介/KOL的宣傳計劃並進行效果評估，建立相對應的媒介機制;
2.提供積極有效拓展、聯絡及維護媒體及KOL關係，進行媒體KOL資源整合和維護;參與媒體推廣策略擬定，方案的組織和撰寫工作;
3.負責媒體/KOL關係的熟悉並建立與維護，與媒體/KOL建立廣泛的聯繫，熟悉媒體運作流程;
4.整合線上線下各方資源，制定創新推廣手段，完成推廣目標;
5.靈活運用各類資源，積極推進資源變現
6.定期結合品牌/產品方向和自媒體品牌推廣意識，組織公司公關類活動，策劃各類媒體/KOL傳播活動，制定品牌傳播的方案並執行，增加品牌和產品曝光
7.負責有效的數字化營銷、社會化媒體投放管理，效果監控，制定宣傳方案實施步驟計劃，核算媒體傳播成本
8.建立、優化、維護資源庫內容，建立整合有效的資源體系
媒介主管的主要職責 篇5
1、負責官方自媒體平台日常發佈及維護，包括微博、微信、抖音號，協助運營官方網站根據要求制定媒體投放策略和推廣計劃並負責推進實施
2、負責公司日常品牌宣傳、創意傳播、促銷推廣活動傳播實施及監督
3、維護公司媒體資源，積極拓展、管理、優化更多媒體資源
4、協助跟進媒介合作，包括媒介策劃與投放、網絡推廣等
5.負責行業內新聞收集，競品分析，及時抓住新聞熱點進行品牌傳播
6.良好的文字功底，有公眾號運營或傳統媒體採編工作經驗優先
7.穩重、踏實，具備良好的綜合素質和團隊協作精神
媒介主管的主要職責 篇6
職責
1、與廣告代理公司建立並維繫良好順暢的關係，確保日常相關工作的順利進行，確保客户廣告投放上線;
2、較強的媒介溝通及對接能力，根據既定需求完成排期製作、排期核對、合同錄入、廣告內容審查、整理播放證明、結案報告等;
3、跟進廣告下單流程及素材催收，監控投放期間的廣告效果，項目結案等工作;
4、進行內外部溝通，有效推進內部流程優化等工作;
5、主動的對內多部門溝通、信息共享、組織協調實施等。
資歷要求
1、本科及以上學歷;
2、有1年以上互聯網媒體或代理公司相關工作經驗;4A、大型廣告公司媒介執行經驗者優先;互聯網媒介工作經驗優先;
3、具有較強溝通能力、抗壓能力，協調能力，積極肯幹，學習能力強;
4、有美粧行業經營者優先。
媒介主管的主要職責 篇7
職責：
1、負責品牌風險事件的佈防與公關處理;
2、負責媒體關係拓展、維護與廣告合作管理。
3、負責對投放效果進行監測和評估，及時提出或調整推廣策略;
4、負責拓展及維護媒體關係/公共關係，建立媒體資源庫，與全國主流財經媒體、國內主流門户網站等媒體以及行業權威企業測評機構建立日常溝通機制，保持企業發展動態及時溝通，提升公司品牌知名度和美譽度。
任職要求：
1、 本科及以上學歷，新聞傳播、中文等相關專業;
2、 熟悉媒體、房地產行業，具有全國主流財經、國內主流門户網站、新媒體等資源;
3、 瞭解房地產行業，熟悉各類推廣方法的操作流程，有3年以上上市房企品牌傳播工作經驗者優先;
4、 形象健康、陽光，工作積極，思維縝密，品牌意識強，具有優秀的應變能力、抗壓能力、團隊協作能力以及出色的溝通能力，掌握一定的商務談判技巧。
5、 具備良好的分析、文字能力，出色的溝通能力與技巧，可獨立策劃活動、執行及效果監督。
媒介主管的主要職責 篇8
職責：
1、負責媒體資源方的渠道建立與溝通及相關的資源開發招投標工作;
2、負責對外媒介採購，落實採購，進行有效的採購成本控制;
3、負責帶領團隊對媒體市場及同行業公司調研，根據調研情況完成市場分析報告;
4、負責户外廣告及互聯網等前沿媒體行業的持續調研、數據分析測算和信息收集;
5、負責行業基礎信息蒐集整理、圖表製作、工作總結彙總等。
任職要求：
1、本科及以上學歷，市場營銷、廣告學、傳媒或相關專業，兩年以上廣告相關工作經驗;
2、熱愛户外廣告與互聯網前沿媒體行業並有獨立見解，熟悉該領域商業模式;
3、市場敏感度強，文字功底紮實;
4、善於溝通，樂於接受挑戰，對工作富有責任感。
媒介主管的主要職責 篇9
職責：
1.負責編制各品牌媒介投放計劃，並實施投放;
2.負責對各媒體的考察。有針對性地瞭解分析各主流媒體的廣告投放價值，以及媒體在其受眾心目中的地位，提出有效的媒介投放策略;
3.根據各品牌傳播計劃，作出相應的媒介投放建議，編制媒介投放計劃;
4.負責按投放計劃實施媒介投放，並進行投放效果評估;
5.負責媒介投放價格談判，控制投放價格，建立媒介價格檔案;
6.負責蒐集各競爭品牌的媒介投放信息(如媒介選擇、投放時段、頻次等);
7.分析競爭品牌媒介投放策略,從而可進一步分析其營銷思路，做到知己知彼;
8.完成上級領導交辦的其他任務;
崗位要求：
1. 3-5年的媒介投放經驗，熟悉媒體的工作流程和工作方式;
2. 良好的溝通能力，能夠對接外部媒體和內部協作部門，處理複雜的關係;
3. 較好的邏輯分析能力，具有有效處理多任務的能力;
4. 熟練撰寫PPT，一定的策劃和撰寫方案的能力。
媒介主管的主要職責 篇10
職責：
1、協助主管擬定軟性新聞併合理安排發佈;
2、活動開始前內部協作溝通、外部訂刊聯絡工作;
3、及時跟進媒體合同審批及活動結束後費用結算;
4、協助制定公司整體宣傳計劃;
5、對發佈內容及傳播情況進行監控;
任職資格:
任職資格：
1、大學專科/市場營銷專業、經濟與貿易或廣告專業;
2、有一年以上媒介策劃、投放工作經驗，對營銷、廣告和管理有理論知識和實際經驗;
3、良好的溝通及協調能力。
媒介主管的主要職責 篇11
職責：
1、制定新媒體平台的戰略發展規劃;
2、根據整體營銷目標,制定新媒體平台的戰略發展,管理平台運營內容;
3、管理新媒體團隊，不斷培養提升下屬工作能力;
4、根據階段目標制定新媒體活動推廣方案，負責活動整體營銷推廣事項;
5、新媒體推廣的渠道建立與媒介合作;
6、完成公司和行業線領導交辦的其他任務;
7、危機公關處置。
任職要求：
1、大專含以上學歷，網絡營銷、新聞、中文、市場營銷、休閒旅遊等相關專業優，35歲以內，條件優秀者學歷可適當放寬;
2、3~5年同類崗位相關工作經驗;
3、熟悉主題樂園行業特性，能具有獨公關及市場運作能力;
4、對行業新興/傳統媒體熟悉瞭解，網絡事件營銷應急事件處置及時有效;
5、至少熟悉雲南省內各大主流媒體，瞭解雲南省宣傳主管部門，有危機公關處置經驗。
媒介主管的主要職責 篇12
職責：
1、對市場資源有深入瞭解，可以進行資源談判、辨別及引入;
2、跟進日常廣告投放進程，包括效果跟盯、處理廣告投放過程中出現的問題、及報表總結;
3、及時洞察媒體最新資訊，收集各類媒體資料;
4、負責維護公司與媒體間良好的合作關係;
5、拓展媒體合作，更新媒體資源庫。
任職要求
1、性格開朗，善於溝通，邏輯思維強。對遊戲行業有充分的瞭解，操作過手遊投放，有豐富的代理資源和渠道資源。
2、有2-3年工作經驗，瞭解行業動態，熟悉市場資源及效果情況，有自己人脈資源及關係網，有一定的談判技巧。
3、對數據敏感，注重細節，有強烈責任感，抗壓能力強;
4、思路開闊，關注互聯網熱點，有較強創意思維;
5、文案及審美功底良好，對產品素材有良好判斷。
媒介主管的主要職責 篇13
職責 :
1、日常媒體內容、活動的策劃、管理和監督工作;
2、根據品牌定位與整體策略，協助制定年度以及活動節點媒介公關傳播策略，並落實執行，達成品牌提升等目標;
3、根據項目及合作商户的品牌宣傳需求，撰寫新聞公關稿件，建立並維護日常新聞發佈渠道，監控、評估發佈媒體的宣傳效果;
4、拓展和維護公司媒體資源關係網絡，建立媒體及供應商檔案庫，及時反饋媒體合作意向，根據公司項目需求，聯絡、邀請各類媒體;
5、 根據行業發展和競爭動態及時反應，分析原因，進行戰略調整和危機公關;
6、負責制定並實施廣告投放及媒體採購策略。
任職要求：
1、大專以上學歷，中文、漢語言，傳媒專業;
2、至少3年以上同崗位工作經驗，熟悉媒體資源、懂品牌傳播;
3、思維活躍，條理清晰，有責任感，具有較強的親和力和團隊意識;
4、優秀的文案策劃能力及執行能力，思路開放，邏輯性強，具備營銷整合能力;
媒介主管的主要職責 篇14
職責：
1)負責公司品牌傳播媒介策略及方案的制定、執行及評估。
2)負責公司媒介的開發及媒體關係的日常維護、優化媒介資源並建立良好的長期合作關係。
3)日常品牌宣傳、廣告投放的聯繫溝通，媒體活動的策劃、實施、跟進。
4)對投放的媒體廣告項目進行跟蹤與監督並進行效果評估。
5)負責制定媒介投放預算、採購及結算工作。
任職要求：
1)、大學本科或以上學歷，公關、廣告、商業、新聞等相關專業畢業;
2)、2年以上PR以及市場銷方面工作經驗熟悉品牌策劃推廣，具有廣泛的媒體資源、人脈資源，具備公關特質;
3)、熟悉公關活動流程及PR運作流程，具有優秀的公關活動項目策劃及執行與拓展能力，文筆好。
4)能夠獨立組織新聞發佈會、專訪及其它公關活動。
媒介主管的主要職責 篇15
職責：
1、負責建立與維護公司品牌的定位，設計與實施具體市場媒體方案;
2、組織、策劃品牌各項活動的推廣宣傳;
3、挖掘各門店當地媒體資源，建立媒介資源庫;
4、提升 幾何書店 社羣覆蓋率，完成公司下達的指標。
任職要求：
1、市場營銷等相關專業本科以上學歷;
2、具備良好的軟文寫作及活動組織策劃能力;
3、具有豐富的全國媒體資源，可在書店門店所在城市快速建立媒體渠道;
4、具備文化圈層資源者為佳。
媒介主管的主要職責 篇16
1.指導媒介專員運營管理“雙微”線上及線下宣傳工作，並指導監督各項媒介活動;
2.制定血庫宣傳策略，尋找合適合作機會，助力品牌宣傳;
3.建立血庫與各級媒體良好關係，做好當地媒體資源開發及維護工作;
4.帶領媒介專員做好血庫重大媒介活動的組織、協調及接待工作等。
媒介主管的主要職責 篇17
職責：
1、負責媒體資源的挖掘、合作資源的合同簽訂、價格談判，提出相應競爭策略;
2、配合開發與服務客户，提供面向客户品牌的媒介支持、分析、投放評估;
3、管理媒體資源，與媒體、媒介進行溝通和配合，建立長期穩定的合作關係;
4、依具客户個性，結合媒體現實情況，制定投放策略及提案;
具備以下條件：
1、廣告、傳媒、市場營銷、企業管理或相關專業大專以上學歷;
2、有二年以上廣告傳播行業經驗，其中一年以上媒介採購工作經驗者優先;
3、瞭解國內各媒體的運作模式;
4、具有出色的人際溝通能力;
5、掌握大量的媒介資源及渠道者優先;
6、良好的語言表達及提案能力;
媒介主管的主要職責 篇18
1. 負責企業日常的媒介工作，包括但不限於對外媒介溝通、媒介資源對接、內容生產和維護，以及企業活動的媒體排期、數據製作和競品分析等。
2. 密切關注企業的媒體活動執行情況 ，並及時調整媒介計劃。並與各門户網站、紙媒、行業媒體保持親密良好的關係，並可以開拓全新的媒介資源。
3. 企業文宣的對外發布。具備優秀的文筆和撰稿能力，保證企業優秀的新聞輸出，通過新聞稿件，闡述企業的各種動態。
4. 負責與相關人員進行良好的溝通，保證各項工作的順暢進行。
5. 熟悉行業，並能緊跟行業發展的趨勢。
媒介主管的主要職責 篇19
1、負責在媒體眼中樹立公司良好的形象;
2、負責公司對外有關媒體單位、政府職能部門的聯繫、溝通工作;
3、負責與媒體關係的維護;
4、負責處理與媒體有關的相關危機;
5、參預各項媒體發佈工作的接洽與談判;
公關工作
1、參與公司重大新聞發佈會組織籌備工作;
2、接待重要賓客的來訪;
3、接待重要業務單位來訪; 媒體公共危機事件的及時監控與處理;
媒介主管的主要職責 篇20
職責：
1、媒體關係的日常維護及拓展;
2、媒體合作活動的實施、跟進;
3、針對客户需求與提案要素，有針對性地設計媒體推薦方案;
4、媒介資料的收集、分析與整理，建立完善的媒介信息庫。
任職資格：
1、語言表達能力強;
2、對報紙、新媒體運營有所瞭解;
3、創新、學習意識強，思維活躍。
媒介主管的主要職責 篇21
職責：
1、負責對接各媒體大平台賬户，積極瞭解市場政策信息行情;
2、分析各媒體平台賬户數據信息，提供數據支持協助銷售業務部開單;
3、開拓和管理媒體資源，並負責各大媒體的日常聯絡及關係維護以及媒體的合作商談合作，包括但不限於搜索、效果類廣告等。
4、負責公司所有媒體資源的對接，負責媒體資源瞭解，消耗任務對接;
5、做好媒體對接工作，返點等，媒體有政策變動需及時跟上級領導反饋，保證公司利益;
6、瞭解媒體資源，收集媒體數據和素材，同步給業務部門參考。
任職要求：
1、1年以上互聯網或廣告公司媒介經驗優先，
2、熟悉媒體運作規律，掌握各個媒體的合作特點，瞭解媒介市場行情;較強的執行力，敏鋭的市場洞察力;
3、良好的口頭表達能力，優秀的溝通應變能力和人際關係協調能力;
4、細心嚴謹，有原則及責任心，能夠承受一定的壓力。
媒介主管的主要職責 篇22
職責：
1、負責媒體執行工作，包括日常諮詢、廣告位管理、製作修改排期、完成合同流程、協調廣告發布以及完成監測報告等;
2、處理客户下單的工作，包括跟進製作，監管上刊，整理監測報告，跟進收款等執行層面上的事務;
3、日常媒體的溝通，詢價，報價，政策等工作的執行;
4、建立與維護媒體的良好合作關係，開拓和發展新的媒體關係
5、根據公司業務發展規劃和領導的指示完成工作範圍內的其他工作任務
任職要求：
1、有3年以上户外和網絡媒體執行相關經驗
2、熟悉媒體運作規律，掌握各個媒體的合作特點，瞭解媒介市場行情;
3、具有良好的人際溝通及談判技巧，邏輯思維能力和執行力;
4、熟練操作OFFICE相關軟件，數據彙總能力強，邏輯性強，有一定的PPT項目撰寫基礎;
5、溝通能力佳，工作責任心強，有很強的團隊合作精神，以及良好的個人品行與職業操守;
媒介主管的主要職責 篇23
職責：
1、制定新媒體傳播計劃，撰寫內容，並定期進行內容發佈。
2、制定媒介宣傳推廣計劃，並做好媒體關係維護。
3、參與組織並落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預算。
4、協調和指導各項目的廣告宣傳、促銷、公關、項目推廣等工作。
5、負責監督、推進公司VI系統工作。
7、對新媒體運營有一定的敏感度，能夠捕捉媒介熱點和受眾關注點。
8、能夠完成活動方案策劃撰寫，及配套推廣宣傳。
任職要求：
1、全日制本科或以上學歷，廣告、新聞、傳播、文學、編劇等專業優先;
2、三年以上品牌相關工作經驗或兩年以上同崗位相關工作經驗為佳;
3、熟悉各類媒體，有媒體相關背景或有媒體資源優勢者為佳;
4、出色的文案策劃及危機公關處理能力。