新媒體運營總監工作的崗位職責 篇1
職責：
1) 負責獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;企業微信公眾號的日常運營維護指導/代運營和維護工作，增加粉絲粘性，提高關注度及品牌知名度;
2) 負責企業微信公眾帳號的功能、內容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;負責增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，並及時與粉絲互動;;
3) 不定期挖掘和分析微信用户需求，收集用户反饋，分析用户行為及需求，即時掌握當下熱門話題;
4) 緊跟微信發展趨勢，深入瞭解微信特點及資源，廣泛關注標杆性公眾號，線上競品調查，探索微信運營模式;
5)根據客户的日、周、月的數據報告，進行分析總結經驗,建立有效的運營手段;
6) 負責團隊的管理與建設，以運營結果為導向，確保運營目標的完成。
崗位要求：
1、廣告、公關、市場營銷相關專業者優先，本科學歷優先，2年以上新媒體運營經驗;
2、熟悉並玩轉微信的“微信控”，對網絡新媒體領域的工作富有激情和濃烈興趣，有成功的網絡、媒體運營策劃案例;
3、掌握新媒體(如微信、微博等)特徵、營銷技能、運營推廣方式,有服務運營過大號優先;
4、具備突出文案策劃功底，訊息捕捉能力與文字轉化能力強，能夠指導文案編輯人員寫出創意新穎、耐人尋味且大眾樂意接受的文案;
5、思維活躍敏捷，辦事高效且有條理，具備一定的社交能力和資源整合能力，善於發掘各種可利用資源進行整合、利用;
6、富有親和力奉獻精神，充滿正能量並傳播、感染團隊，溝通表達和組織協調能力突出，懂得一定的商務談判技巧。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇2
職責：
1、負責新媒體資源的整體運作、制定戰略、下達指令、新媒體渠道開拓及日常運營;
2、負責策劃並執行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目發送各種營銷內容;
3、善於利用數據分析工具，分析粉絲自媒體運營指標，提高運營效率與效果，提升用户黏度;
4、根據目標粉絲數、轉發量、閲讀量及時新媒體推廣運營策略;
5、善於運用市場用户數量最大的短視頻APP編輯吸引眼球的短視頻產品，並且成功實現流量轉化。
任職要求：
1、本科及以上學歷，營銷、新聞、傳媒、廣告等相關專業;
2、三年及以上互聯網運營或新媒體運營管理經驗，熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;
3、良好的策劃能力、思維活躍、良好的文字功底，具有團隊精神;
4、有優秀的團隊合作意識，善於溝通協調;
5、熟悉運用網絡營銷推廣手段，有自媒體運營成功案例者優先考慮。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇3
職責：
1.根據公司年度推廣計劃，全面制定年度新媒體推廣方案、預算，並實施。
2.負責公司官網、微博、微信等大型活動的創意、策劃、執行、運營以及彙報和總結。
3.負責運營部的日常工作管理。
4.跟蹤各平台推廣效果，分析數據，及時反饋效果，提升企業官方平台影響力與活躍度。
5.負責危機信息的監控和處理，對傳媒效果進行定期總結。
6.負責品牌線上推廣渠道。
7.完成領導交代的任務。
任職要求：
1.廣告、公關、營銷、市場或傳媒等相關專業大專以上學歷者優先。
2.有3年以上新媒體運營管理經驗，有小程序後端操作經驗。
3.熟悉新媒體運營各項工作，對如何快速提升品牌知名度、網站等有效粉絲數量有成功經驗。
4.工作責任心強，有較強的溝通協作能力和項目推動能力。
5.能獨立完成運營方案的籌備、策劃、執行、後期效果評估。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇4
【崗位職責】
1、團隊管理：負責短視頻團隊搭建、管理、考核、人才培養，實現員工和公司共同成長;
2、目標規劃：制定團隊各階段執行目標與計劃，完善運營機制和流程並推動落地執行;
3、內容營銷：把控短視頻內容方向和內容質量;持續優化運營策略，確保內容能對客户產生吸引力和粘性;
4、創意策劃：精準掌握潛在客户需求痛點，結合公司電商以及供應鏈的產品優勢，制定策劃專屬內容創意提案。
5、資源拓展：優質短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運營維護管理。
【職位要求】
90後，兩年以上新媒體操盤管理經驗，熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;對移動互聯網有濃厚興趣和深入研究;超強的學習能力、溝通協調能力和自我驅動能力。
1、善於制定戰略和策劃項目，能把握重點，追求高效，深入分析方案的系統性和可行性;
2、善於協調和組織資源、人力以便開展高效的工作，控管督導能力強，立場鮮明;
3、開拓能力強，敢於探索未知領域，擅長髮現並抓住新機遇，熱衷於追求並挑戰具體目標。
4、具有一定量級和數量的成熟KOL資源，具有一定平台推廣資源。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇5
職責：
1、根據業務發展需求建立高效運作的新媒體推廣體系，進行公司新媒體矩陣運營管理工作;
2、制定新媒體運營策略，策劃原創欄目建設、用户活動運營、品牌宣傳推廣等，不斷提升新媒體項目的整體收益;
3、帶領團隊根據最新網絡熱點策劃營銷事件，完成既定的引流目標;
4、制定社交媒體傳播策略及媒體執行計劃，策劃傳播內容;
5、負責新媒體資源(微博、微信、短視頻等)的拓展和媒體資源庫的建設;
6、要熟悉瞭解平台規則及動態，及時作出方向決策;
7、協調維護媒體關係，與媒體建立長期穩定的合作關係，掌握媒介購買的談判技巧，使公司得到合理的媒介購買成本;
8、撰寫傳播項目的媒體監測報告，並對傳播效果進行分析和評估;
崗位要求：
1、3年以上新媒體運營管理工作經驗;
2、瞭解新媒體產品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道;
3、有突出的新媒體運營項目經驗者優先，瞭解餐飲行業優先;
4、熟悉新媒體運營、內容編輯要求及傳播規律，有獨立實施項目管理操作的成功案例;
5、抗壓能力、執行力、推動力強，能按照既定的工作計劃完成各項工作;
6、優秀的人際交往和組織協調能力，較強的社會活動能力;
7、具有團隊組織協調能力及合作精神;
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇6
職責：
1.針對公司經營品牌的營銷方向，制定新媒體營銷策略，統籌新媒體平台項目的開發、媒體資源拓展、運營和管理工作;
2.與市場部門配合，針對不同產品，不同的新媒體平台制定針對的營銷策略，以提升公司產品銷售量為目標;
3.擁有豐富的新媒體內容製作資源，能靈活運營多種營銷方式;
4.內容營銷執行方案、選題、排期的制定和執行安排;
5.對新媒體營銷效果定期做數據分析，形成報告，根據結果不斷調整並形成最優策略;
6.對公司產生的內容分發進行對外傳播，並統計分析數據，調整傳播策略;
7.完成上級指定的其他工作。
任職要求：
1.本科以上學歷，3年以上網絡媒體工作經驗，兩年以上市場相關工作經驗,MCN機構經驗優先;
2.熟悉社交與移動互聯網媒體創意策劃及內部運營工作;
3.具備活動獨立策劃、組織和執行能力。
4.熟練使用各種美圖工具、微視頻編輯及H5頁面編輯軟件，熟悉口碑營銷的執行操作流程，熟練掌握PPT;
5.有紮實的文字功底，有創意策劃力，具備策劃、實施新媒體傳播活動的能力;
6.有高度的責任心、團隊協作能力，樂於接受新事物，學習能力強，抗壓能力強。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇7
1. 獨立運營微信公眾號，負責微信公眾賬號的日常運營和維護工作;
2. 負責微信公眾賬號的內容更新、人羣聚焦、話題發起、客户管理等工作;
3. 負責策劃並制定微信線上活動方案以及微信原創內容的策劃與編輯工作;
4. 負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，瞭解用户需求，收集用户反饋，分析用户行 為及需求;
5. 制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信、豆瓣等社會化媒體開展品牌營銷工作;
6. 負責企業客户微信官方賬號的運營，日常內容編輯、發佈、維護、管理、互動、提高影 響力和關注度;
7. 利用微信平台推廣企業的客户產品或服務的品牌、產品和互動;
8. 定期與粉絲互動，策劃並執行相關線上的微信推廣活動;
9. 跟蹤微信推廣效果，分析數據並反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用户活躍度， 增加粉絲數量;
10. 能夠熟練掌握並實施企業、產品、內容微信運營矩陣策略;
11. 制定並實施清晰的用户互動策略，發展粉絲與好友，通過持續互動轉化潛在客户，提升 企業及產品口碑;
12. 快速掌握微信的內容創作，能夠創作優秀內容，並且具有一定的話題敏感度;
13. 能夠策劃組織線上與線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數量， 提升用户黏度;
14. 蒐集有效粉絲的問題反饋和批評建議，對有效粉絲的需求和行為進行數據分析，將整合 後的數據提交給相關人員。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇8
職責：
1.負責品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;
2.策劃、製作和傳播優質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等)，負責品牌原創內容的選題策劃、採編、撰寫;
3.根據熱點、節日等事件進行活動策劃，提升新媒體的影響力和關注度;
4.增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，並及時與粉絲互動;
5.緊跟新媒體平台的發展趨勢，廣泛關注標杆性大號，積極探索運營模式和尋求合作;
6.充分了解用户需求，收集用户反饋，分析用户行為及需求，定期形成新媒體運營工作報告，跟蹤分析項目執行情況;
7.根據新媒體運營情況進行分析，每月提交數據報告，反饋效果並提出改進方案。
任職資格：
1.專科及以上學歷，2年以上新媒體運營經驗，擁有化粧品/時尚/美粧等相關行業優先考慮;
2.熟悉國內外新媒體用户、渠道推廣的各種方式，瞭解各種主流新媒體平台的特點;
3.過硬文字功底，策劃及創意能力，熟悉軟文的寫作風格和移動互聯網的宣傳推廣形式;
4.運營過大號，有相關推廣資源，推文能力強;
5.喜歡並樂於接受新鮮事物，頭腦靈活，具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力;
6.注重團隊合作，善於溝通，創造性強
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇9
職責
1、腦洞夠大，能夠獨立策劃並運營玩具品牌的微信公眾號、抖音號、小紅書，熟悉後台及前端;
2、策劃與提供優質、有高度傳播性的內容。撰寫原創話題，增加粉絲互動機會，能解答粉絲提出的關於產品的相關問題;
3、善於捕捉觀察社會熱點，能夠迅速響應，借勢營銷;
4、通過推廣、聯合活動增加微信、抖音的用户量，並及時根據數據反饋進行跟蹤分析、評價與總結;
5、新媒體領域的優秀案例、新技術形態跟蹤及研究;
6、跟隨公司活動參加各種媒體公關活動，進行取材與簡易拍攝工作，並撰寫公關文案。
7、通過定期撰寫朋友圈與社交平台文案，打造人設IP進行營銷。
任職要求：
1、本科以上學歷，2年以上相關工作經驗;
2、熱愛社交媒體，有微信、微博、抖音、直播、小紅書等新媒體平台的2-5年運營經驗;
3、工作主動，有上進心，抗壓性強，關注時事，對社會化媒體運營和粉絲經濟有獨特的見解;
3、具有良好的文案撰寫能力，能夠獨立完成運營策劃方案的撰寫，能準確把握目標用户心理，影響粉絲;
4、具備一定的美工技能，能夠進行簡單的圖片設計、美化、編輯;
5、具備文案能力、簡單視頻剪輯和製作優先;
6、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;
7、能接受頻繁的短期出差。
8、有相關粉絲運營、社羣運營經驗貨售後客服經驗優先;
9、有民宿或酒店行業的新媒體運營工作經驗者優先。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇10
職責：
1、負責制定移動互聯網自媒體平台的運營規劃，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;
2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;
3、負責自媒體平台相關內容、節目的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;
4、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;
5、根據自媒體平台發展，策劃組織推廣活動。
任職要求：
1、營銷、市場或傳媒等相關專業大專以上學歷;
2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;
3、有獨特的產品、用户心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;
4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息採編整合及採訪能力;
5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇11
職責：
1、負責制定品牌在新媒體各渠道的整體規劃,運管工作流程與計劃;
2、負責各新媒體平台的日常運營、管理和推廣工作，對運營情況進行把控。
3、有良好的資源整合和對外合作意識，配合公司及產品的市場戰略進行外部渠道的拓展和維護。
4、通過運營的數據結果，進行數據分析和決策，及時調整，提高投入產出比;
5、管理和培養團隊，帶領團隊共同成長。
任職要求：
1、 3-5年推廣運營工作經驗，操盤過同類品牌的線上推廣(小紅書、微信、微博、抖音等平台)
2、善於捕捉互聯網熱點和話題，進而策劃具有高效傳播性的推廣方案，有效提升品牌在各渠道的美譽度和影響力;
3、 具有較強的行業數據分析能力，並及時進行營銷策略的研究及合理調整;
4、有較強的溝通能力，思維活躍，邏輯清晰，有不斷學習的能力和創新能力。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇12
職責：
1、制定公司新媒體平台的短期和中長期運營策略，建立高效的新媒體推廣體系;
2、負責搭建自媒體平台、戰略推廣，活動運營策略的制定和實施;
3、擁有豐富的新媒體資源，能靈活運營多種營銷方式;整合各方資源，通過新媒體運營渠道，完成品牌推廣、業務目標;
4、建立新媒體數據分析機制，深入分析用户行為，不斷改進用户體驗、業務流程，保障結果產出;
5、負責新媒體渠道和的輿論監控和疏導，蒐集輿情反饋，整合用户需求為產品、營銷提供參考。
6、負責線上話題的造勢和話題事件策劃，受眾的拓展、品牌及口碑的傳播，營銷活動的傳播，及對應平台的客户轉化等。
7、關注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創新推廣方案並進行實踐。
任職要求：
1、5年以上市場運營經驗，至少2年以上中型(及以上)以上互聯網公司新媒體運營負責人經驗;
2、對時事熱點、娛樂新聞、職場動態，保持敏感，快速響應社會、行業熱點話題、植入相關產品及活動;
3、瞭解微信、微博、抖音、今日頭條等新媒體渠道特性、生態、玩法。熟悉網絡文化，有過寫作情感類等或擅長某一類熱門問題有資深經驗，文筆過硬，能夠對各種問題輸出自己的觀點;
4、對社交網絡的傳播方式諳熟於心。反應快，有洞察，對新事物感興趣，充滿好奇心，懂得尋找新聞點;
5、優秀的創造性思維和邏輯思維能力，有全局觀。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇13
職責：
1、管理編輯團隊日常採編、經營等全面工作;
2、落實和監督實施採編方針、經營計劃;
3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節目的專題;
4、組織落實調研採訪和內容編寫，對稿件進行綜合審核;
5、策劃市場和產品推廣並組織展開相關活動;
6、負責記者、編輯等人員的培訓工作和業務學習;
7、統籌新聞活動，協調營銷服務。
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，新聞、傳播、中文等相關專業者優先;
2. 具備團隊管理能力，處理危機事件能力，擁有專業新聞素養，有較高新聞敏感度和新聞安全意識;
3. 熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息採編整合及採訪能力;
4. 具有8年以上新媒體運營工作經驗， 有一定行業內人脈資源，房地產主編經驗及招投標經驗者優先;
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇14
職責：
1、負責新媒體平台運營;包含內容的規劃、編寫、發佈、更新、維護、管理及互動，針對及時發現的問題，主動優化和創新;
2、熟悉對應品類的產品，包括基本信息、功能、使用、細分分類、等等，對品類產品的展示、分類能有效系統地管理與優化。
3、對平台現有商品架構梳理和分類調整改進。
4、運用互聯網全媒體提高內容閲讀、回覆、分享、轉發及傳播效果量化;
5、根據產品不同階段策劃合理的運營玩法，保證用户活躍度持續增長;
6、負責分析同行業的新媒體內容結構及話題熱點，調研目標用户羣喜好，利用最新喜聞樂見的傳播形式製作傳播內容。
任職要求：
1、具有豐富的互聯網知識，2年以上互聯網產品或電商運營工作經驗，有淘系經驗(淘寶、天貓、阿里巴巴、拼多多)優先考慮;
2、能獨立策劃運營新媒體，包括新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃、互動活動等;
3、有一定的文字功底和視頻、音頻錄製、編輯能力;
4、學習領悟力強，熱愛電子商務工作;
5、有良好的團隊合作精神和溝通能力，工作責任心強，
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇15
職責
1、建立高效運作的新媒體推廣體系;
2、建立新媒體+社羣框架體系，不斷提升新媒體項目的整體收益。
3、帶領團隊成員完成既定的目標。
4、通過各種方法手段、提高社羣活躍度。
5、協調教學等部門，策劃線上評比、人才儲備、招聘等活動;
6、帶領團隊成員，負責新媒體內容的編輯、策劃，挖掘和分析用户習慣、研究用户心理特點，並根據最新網絡熱點策劃營銷事件，撰寫原創文章。
任職資格：
1、全日制本科以上學歷;
2、3年以上新媒體運營工作經驗，至少1年以上新媒體運營經理及以上崗位工作經驗，有教育行業經驗優先;
3、有豐富的崗位工作經驗經驗;
4、執行力、推動力強，能按照既定的工作計劃完成各項工作;
5、有較強的溝通協調能力，能充分調動和利用相關部門的資源。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇16
職責：
1、負責公司微信、微博、抖音、各類公號、頭條號的整體業務規劃和運營，負責平台的內容建設和引流。
2、負責公司級重大項目和活動的社會化營銷傳播方案;
3、對內和各相關的部門對接，創造各種合作價值。對外把握各種平台流量紅利，擴大影響力;
4、整合各方資源，通過新媒體運營渠道，完成整體業務目標。
5、關注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創新推廣方案並進行實踐;
6、搭建公司新媒體矩陣
任職要求：
1、5年以上互聯網運營經驗，3年以上中型(及以上)以上互聯網公司新媒體運營負責人經驗;
2、具有豐富社羣運營經驗和活動策劃經驗;
3、瞭解微信、微博、抖音、各類公號、今日頭條等新媒體渠道特性、生態、玩法;
4、很強的執行力，工作積極主動，能承受一定壓力並高效工作;
5、有良好的團隊協作精神和創新能力，有團隊管理經驗，能獨立帶領團隊工作;
6、有新媒體渠道合作資源者佳
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇17
職責：
1 負責制定新媒體平台(微信、微博、今日頭條、知乎、一點資訊等)的內容建設方案，明晰定位、目標、發展戰略並落實實施;
2 負責根據市場趨勢、用户需求、競品動向，適時調整新媒體功能的發展戰略及推廣的制定和實施;
3 負責發掘移動互聯網營銷新渠道，微信媒體資源拓展、渠道運營及管理;利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率;
4 負責公眾號運營推廣戰略，負責策劃並領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;
5 負責公司社羣運營工作，並對內容輸出做一定的把控及粉絲客户的維護;
6 負責新媒體事件、話題、活動等策劃和文案的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產品在目標客户羣中的知名度
任職資格：
·本科及以上學歷，對媒體行業有一定的見解，至少2年以上公眾號運營工作，參與過移動互聯網的設計或編輯等工作者優先。
·有成功的新媒體平台運營策劃案例，至少運營過10W+粉絲的微信公眾號。
·有深厚的文學功底，能整體把控新媒體團隊的文案及提出意見。
·具有出色的營銷方案制定、推廣和執行能力。
·具有敏鋭的洞察力、具備將網絡及社會熱點和流行迅速轉化為推廣文案的能力。
·社會化媒體的重度使用者，熟悉各種網絡流行。
·敏鋭的市場洞察力與反應力，善於發現問題，解決問題。。
·責任心強，認真負責，具有獨立的思考能力和積極的工作態度，有團隊合作精神。
新媒體運營總監工作的崗位職責 篇18
1、制定公司整體的運營戰略，組織、調動資源全面負責運營方案的落地實施;
2、負責新媒體平台整體運營，統籌協調公司資源，配合公司各業務線及項目執行，完成公司制定的各項指標;
3、深入分析運營數據，不斷優化運營方;
4、收集競品信息，調整運營推廣策略，協助制定平台產品收費標準案，協助產品功能完善;
5、積極開展運營相關商務拓展合作，併合理構建人才梯隊;
6、根據公司的經營戰略和經營計劃，制定平台內容規劃和整體運營推廣計劃;
7、負責網站產品的整體運營(用户需求分析、網站架構設計、網站優化與推廣、流量分析等);
8、整合國內外媒體資源，完善品牌危機公關事件營銷部署預案;
9、制定各平台整體及階段性的運營規劃，組織協調各相關部門共同實施運營目標。