民舞老師崗位職責 篇1
1、結合學員實際情況，為其設計課程，並做好教學計劃。
2、根據教學計劃實施授課，本着趣味性與專業性相結合的原則開展教學。
3、負責向學員(或家長)定期反饋學習進度、課堂表現、學習成果，傳達公司促銷政策、考級信息及活動資訊等信息。
4、負責協助校區向學員開展升班、擴報及轉介紹業務，協助校區給意向客户上體驗課，提升校區業績。
5、負責協助教學部開展課程研發及教師培訓等工作，確保公司教學品質及師資專業能力持續提高。
6、完成校區及集團教學部排的其他工作。
民舞老師崗位職責 篇2
1、根據教學要求，高質量完成民族舞蹈課程教學;
2、要講究課堂藝術，氣氛活躍，努力調動學員的學習積極性，不斷提高學員的學習興趣;
3、制定自己的教學計劃、準備教案、形成自己的教學法;
5、定期與家長溝通、及時與家長反饋孩子課堂表現、進步程度、學習不足;
6、善於發現、總結教學中出現的各類問題，能不斷提高自身教學水平及各方面修養;
民舞老師崗位職責 篇3
1、指導、制定少兒舞蹈課程;
2、舞蹈相關的活動策劃;
3、培養孩子們的節奏感、協調性、舞蹈認知和表演能力，提高孩子自身的藝術修養;
4、根據教學計劃完成教學任務。
民舞老師崗位職責 篇4
1、 負責完成舞蹈俱樂部3-6歲的舞蹈啟蒙課程的教學任務，授課激情飽滿，教學目標明確，教學互動效果好;
2、 做好日常學生的教學管理工作，積極主動與孩子及家長溝通，給予家長與孩子舞蹈啟蒙的專業指導，維護好與家長的關係;
3、 能夠及時創新優化完善課程模式、教學模式;
4、 負責編排學員舞蹈表演及成果展示。
民舞老師崗位職責 篇5
1、負責校區的教學管理和服務;
2、解決學員在學習過程中的問題;
3、進行部分職業素質課程的講授;
4、進行畢業學員的就業回訪和就業推薦工作;
5、處理學員退費、維穩工作及活動組織。