組工幹部作為管幹部的幹部，管黨員的黨員，管人才的人才，是黨要管黨、黨管幹部原則的實踐者。組織工作的特殊性，對組工幹部提出了更高的素質要求。通常來説，組工幹部應該是全才，通才，組工幹部必須強化學習意識，做學習型組工幹部，通過經常學習、不斷學習、深入學習，對組工業務知識爛熟於心，靈活運用，做組織工作的行家裏手，才能圍繞中心，服務大局，為開創黨和人民的事業提供堅強的組織保障。如何做學習型組工幹部，我有以下三點體會。
一、要知道'為何學。我們為什麼要學習呢?一般來講有三點原因。一是為生存而學習;二是為發展而學習;三是為志向而學習。作為組工幹部來説，我認為也有三點理由要加強學習。一是必須通過學習，掌握組工幹部'能説、能寫、能幹'的基本功，才能在組工幹部這個職業生存下去。
二是為了今後有一個更好的發展。無論任何時代，任何國家，任何人要想發展就必須學習。車開進加油站是想做什麼?加油、休息、吃東西、找人聊天、去上廁所……等等，答案可能很多，但是車開進加油站，最想的是趕快開出加油站，重新上路!因為車知道自己的目的地在前方，它會一直奔向旅程的終點。人生就是要不斷加油，加油就是學習。如果你不學習，就是沒有油的汽車，你就只能停留在原地，慢慢地生鏽、老化，直至報廢，根本就談不上有什麼發展。
三是為了志向而學習。人的才智能否得到充分的發揮，和其志向大小關係密切。中國有句古話'人若志趣不遠，心不在焉，雖學無成'.北宋大文學家蘇東坡説：'古之立大事者，不惟有超世之才，亦有堅忍不拔之志。'明代學者王守仁説：'志不立，天下無可成之事。立志、工作、成功，是人類活動的三大要素，立志是事業的大門，工作是登堂入室的旅程，這個旅程的盡頭就有個成功在等待着，來慶祝你的努力結果。''為中華之崛起而讀書'是少年周恩來立下的遠大抱負，併為此付出了自己的畢生精力。他的魅力人格和'鞠躬盡瘁，死而後己'的崇高精神，是中華民族寶貴的精神財富。自古至今，許多名人、偉人之所以成功，流芳百世，併為人類文明做出有益的貢獻，他們在青少年時代就立下遠大的志向併為之而學習奮鬥是盡人皆知的重要原因，這些都充分説明了立志學習的重要性。
二、要知道'學什麼。在不同的人生階段、不同的工作崗位，我們的學習的重點是各不相同的。組工幹部講學習應當有自己的側重點，要圍繞做好組織工作實踐需要，打好'能説、能寫、能幹'基本功。
一是要學習練就好一張好口才的知識、方法和技巧。'能説',就是有良好的語言表達能力，不僅意味着口頭表達的能力強，更體現在講話時能抓住重點，做到有理、有據、有邏輯性、有説服力。同時還要還慎説，組織工作有一定密級的，特別是有關幹部人事方面的內容。組工幹部要嚴守黨的紀律和組織原則，始終做到該説的説，不該説的堅決不説，嚴防'禍從口出'.因此，我們不學習掌握講話的知識、分寸、方法和技巧是不行的。
二是要學習寫出一手好文章的知識、方法和技巧。'能寫',就是有良好的文字表達能力。組工幹部經常需要與文字打交道，文字表達好不好，常常關係到某項工作的成敗。作為一名組工幹部，要經常起草文件、領導講話、>工作計劃、>工作彙報、>工作總結、政策規定、考察材料、組工信息、>調研報告。這些材料經過領導審定後下發出去，就是思路，就是政策，就是指導全縣組織工作的綱領性文件。因此，組工幹部要練就良好的文字功底，能寫好各類文章，特別是要學會寫好公文。
三是要學習能夠幹好組織工作的知識、方式和技巧。'能幹',就是善於開展工作，講究工作辦法，高效率、高質量的完成工作任務。組工幹部作為管幹部的幹部，管黨員的黨員，管人才的人才，是黨要管黨、黨管幹部原則的實踐者，一定要'能幹'.不僅要做組織工作的行家裏手，還要具備貫徹落實政策的能力，創新工作思路和方法的能力，鋭意進取大膽幹事的能力。
三、要知道'怎麼學。一是學會'説'.如何學習創新提高我們的語言表達方式，做到'能説'呢?我想我們應當利用一切可以學習的機會來學習提高。如部機關幹部每週集中學習，由組工幹部輪流主持，練就各種大小場合敢講話、不怯場的心理素質，使自己具有敢講話的>勇氣。要善於學習其他領導講話的藝術，並在實踐中總結提高，讓自己有話可講，使自己具有會講話的底氣;要善講'實在話',講羣眾易於接受的話，要聯繫羣眾身邊的事例，努力做到言之有物，生動鮮活、言簡意賅，增強吸引力;要會講'組織話',組織工作政策性、原則性強，特別是在幹部人事調整、基層組織建設等敏感問題上，該説什麼、不該説什麼、在什麼時候説、説到什麼程度，必須掌握好尺度，才能在語言上拉近距離，在感情上縮小差距、在心理上增進認同，羣眾才會跟你講真心話。我們也才能真正瞭解基層羣眾所思、所盼、所急，從而有的放矢地開展好組織工作並解決問題。
二是學會'寫'.學會寫必須先學會讀。任何工作都有'先進經驗',寫文章也是一樣。我們黨和政府有很多寫得很好的指示、決議、命令、論文，特別是毛澤東同志的文章，深刻、淺顯、扼要，對提升我們的寫作水平很有幫助。毛澤東同志的文章，很多我們都讀過，但不一定都讀進去了。組工幹部應當選擇幾篇，花點時間來精讀，分析比較、學習借鑑。學會寫文章，必須堅持多寫多練。文字能力，説到底是一種語言的藝術。毛澤東同志説過，語言這東西不是隨便就可以學好的，非下苦功夫不可。只有勤寫多練，才能熟中生巧，掌握寫作規律、提高寫作水平。同時，學習還要做到制度化，把'每日學一篇文章、每週一次集中學習、每月一次小結、每季一篇心得、每年一篇調研報告''五個一'以制度的形式固定下來，堅持下來。
三是學會'幹'.堅持'四要四不要',學好乾的知識、方法，技巧和標準。要能幹不要盲幹，學好如何幹的知識。要結合崗位實際，深入學習黨的最新理論成果、黨的各項方針政策，熟練掌握組織工作的原則、程序和方法，積極參與基層實踐活動，瞭解掌握基層動態，總結提煉好的經驗做法，廣泛涉獵政治、經濟、法律、科技、管理等方面的知識，不斷拓寬知識面，努力提高自身工作水平，讓自己成長成為組織工作的行家裏手和'活字典'.要會幹不要瞎幹，把握乾的方法。遇事多思考、多請教、多交流、多溝通，樹立效率意識、質量意識和責任意識;解決羣眾困難，行動要快，不拖拉，不擱置，不推諉，不扯皮;要學會五指彈鋼琴，統籌抓好各項工作，以只爭朝夕的緊迫感來真抓實幹，確保每一項工作都能齊頭並進，只有這樣工作才能處處爭創一流，才能不斷地攻克問題和難關。要巧幹不要亂幹，掌握乾的技巧。要把工作目標落實到幹成事上，養成未雨綢繆的前瞻性思維模式，學會當好參謀和助手;要善於用發展的眼光分析、思考問題，用改革的精神和科學的態度研究解決問題，探索新路子，推動組織工作不斷創新，在創新的基礎上發展;要理清工作思路，分清輕重緩急，明確重點難點，確定突破口，抓好貫徹落實，只有這樣工作才會有成效;要把精力用在幹事創業上，把心思用在無私奉獻上，踏實工作、埋頭苦幹，做'黨性最強、作風最正、工作出色'的組工幹部。要實幹不要蠻幹，堅持乾的標準。要做老實人、説老實話、辦老實事。做到工作時間和八小時外工作一個樣，領導在與不在工作一個樣，有人檢查與沒人檢查工作一個樣，注重細節、不出差錯，以工作標準化作為我們工作的準則，確保工作程序、黨紀、法規運用等工作不出任何紕漏。
2019組工幹部工作心得體會(範文二)
市委X屆X次全會提出，要在全市各級黨組織和廣大黨員幹部中大興求真務實之風，加快經濟社會發展，確保在全省第二個翻番中起到舉足輕重的增長極作用。這是市委結合中央保持共產黨員先進性教育活動的總體目標，認真落實省委、政府要求，緊密結合XX改革發展實際做出的重大戰略部署。組織部門作為黨委管理幹部的重要職能部門，擔負着以正確的用人導向激勵黨員幹部求真務實，為推進更好更快發展提供幹部、人才和人力資源保障的重要職責。組工幹部能否求真務實，對一個地方的黨員幹部起着潛移默化的作用，甚至影響整個黨員幹部隊伍求真務實作風的形成。因此，組工幹部必須認清形勢，身體力行，努力做求真務實的表率。
組工幹部要做求真務實的表率，就要不斷解放思想，堅持與時俱進。只有不斷解放思想，堅持與時俱進，才能始終保持奮發有為的精神狀態，以清醒的頭腦和向上的姿態把握組織工作的發展態勢和麪臨的挑戰，以服從服務大局的戰略眼光和開拓創新的政治勇氣搶抓機遇，直面挑戰，戰勝困難，從而不斷開創組織工作新局面。組工幹部要正確認識、分析和把握形勢，在具體、生動、複雜的工作和社會生活實踐中積極開拓，大膽創新，勇於摒棄傳統的、固定的、靜止的思維定勢，不被條條框框束縛，自覺汲取新觀念、接受新事物，體現出敢於突破常規、突破經驗的改革精神。對組織工作中遇到的深層次矛盾和問題，更要有一種百折不撓、愈挫愈奮的精神，永葆一名組工幹部應有的蓬勃朝氣，推進組織工作的進步和發展。
組工幹部要做求真務實的表率，就要密切聯繫羣眾，求真求實求是。組工幹部要樹立正確的權力觀，強化羣眾觀念，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，切實做到想問題、辦事情尊重羣眾意願，摸準實情，把握規律，通過多搞調查研究，傾聽羣眾呼聲，增進與人民羣眾的感情。對基層幹部羣眾反映的問題，要講究工作方法，堅持以人為本，做到實事求是，真心解決問題，把羣眾的利益維護好，努力讓羣眾滿意。要時刻把羣眾利益放在第一位，把羣眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為一切工作的出發點，自覺接受羣眾監督。要虛心向羣眾學習，認真查找和解決自身在實踐黨的羣眾路線中存在的各種問題，努力培養求真、求實、求是的作風。
組工幹部要做求真務實的表率，就要公道正派，秉公辦事。公道正派是衡量組工幹部的一把尺子，秉公辦事是對組工幹部的紀律要求。做到公道正派，秉公辦事，就要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持清醒的政治頭腦，堅定信仰，堅定信念;嚴格執行幹部工作紀律，在幹部工作中堅持原則，嚴格按《幹部任用條例》辦事，用好的作風選作風好的人，為黨和人民把好選人用人關;幹工作、做事情要公平、公正，一碗水端平，做到言行一致，表裏如一;遵循事物發展規律，一切從實際出發，對正確的觀點要敢於堅持，對錯誤的觀點要堅決反對，不唯上，不唯書，不唯情，只唯實;力戒私心，不徇私情，不謀私利，嚴守思想道德防線，堂堂正正做人，乾乾淨淨做事，正氣凜然，一塵不染，始終保持組工幹部的良好形象。
組工幹部要做求真務實的表率，就要嚴謹細緻，勤奮敬業。組織工作千頭萬緒，政策性、原則性都很強，稍有不慎，就會給黨的事業帶來損失。組工幹部要以對黨、對人民高度負責的精神，堅持事業高於一切，以執着的敬業精神，兢兢業業、踏踏實實地做好每一件事情。不論工作大小，都做到嚴謹細緻，一絲不苟，力戒漫不經心，隨意為之，保證認真負責、高質量地完成好每一項工作任務。
組工幹部要做求真務實的表率，就要以實為本，摒棄浮躁。浮躁是作風不實的表現，是組工幹部健康成長的大敵。浮躁之風不除，求真務實就會成為一句空話。辯證法告訴我們，一個人不論素質多高，能力多強，一旦沾沾自喜，心浮氣躁，甚至驕傲自滿，就是落後的開始。摒棄浮躁，就要培養謙虛之德、堅強之心、頑強之志，勝不驕、敗不餒，能夠在鮮花和掌聲中看到自己的不足，在困難和挫折面前看到希望的曙光;加強思想改造，正確對待組織，正確對待同志，正確對待自己，擺正自身位置，安心本職工作;加強實踐鍛鍊，樂於接受困難，主動迎接挑戰，不怕誤解和委屈;不看“熱鬧”的書，不去“熱鬧”的地方，不交“熱鬧”的朋友，少一些應酬，多一些學習，做到心平如鏡，心靜如水，培養閃光的思想品格和堅韌的心理素質。只有遠離浮躁，一心求真，專心務實，才能全身心投入工作，在平凡的崗位上做出不平凡的成績來。