教師學風建設心得體會(通用5篇)

教師學風建設心得體會 篇1

課堂管理決定教學的成敗。要提高課堂管理能力,並必須做到追求靈活多樣的教育教學方法,完成正常的教育教學任務;營造良好的課堂教育教學環境,促進學生健康快樂成長;培養課堂中良好的人際關係,促進學生的全面發展。基於以上認識,本人利用課餘時間仔細閲讀了《課堂管理會者不難》,對如何提高自己課堂管理能力,體會如下:

教師學風建設心得體會(通用5篇)

一、追求靈活多樣地教育教學方法,完成正常的教育教學任務。

課堂管理的首要任務是維持正常的課堂教學秩序,保證課堂教育教學的順利完成,它主要包括教學活動的設計、教學內容的選擇、教學方法的運用、對學生積極性的調動、對學生的學習效果的評定等。在課堂管理中,教師要時刻注意自己的教育教學方式方法是否恰當,要考慮學生的學習能否達到預定的教育教學目標,但至今,還有許多教師抱着這樣的觀念,上課就是不折不扣執行教案或者事先設計好的教學思路的過程,教學活動就是教師完成教案設計的過程。於是,在一些公開課或研究課上,上課的教師往往要上演事先準備好的“精彩”節目,面對自己熟悉的或不熟悉的學生,教師表演一番,師生之間以短平快的一問一答或集體回答為主,或形式的合作學習,一切順着事先設計好的方案推進,教學環節絲絲相扣,銜接得天衣無縫。一堂課在教師嫻熟的教學技巧表演結束。課畢,在一片掌聲和嘖嘖的讚歎中學生滿載着標準答案走出教室。這樣的課堂新課標理念,教育教學目標是否真正落實了呢?我看未必。當然,每位教師在進行課堂教育教學前應該做好充分的準備,這是無可非議的,而且必須做到的,但在教育教學中更應以靈活多樣的方式因人而宜的方式激發學生的動機,調動學生學習的積極性,以使課堂教學生動有趣,即使這節課看去有點混亂,鬆散,但在這些混亂、鬆散的情景中師生智慧情感的真切流露與展現。它也能取得較好的課堂教育教學效果,這也是一堂高質量的課。

二、營造良好的課堂教育效果環境,促進學生健康快樂成長

課堂環境包括課堂的物理環境和人文環境。其中,物理環境包括學生課桌椅的擺設與陳列,室內光線的亮度,教室的採光與通風,室內工具箱的整理及其他教學設備的陳設等;而人文環境則是指有利於激發學生學習慾望的情景佈置,有利於師生互動的教學氛圍等。物理環境和人文環境的情景佈置這無可非議,大多數學校都做得到,而且會越來越科學。但我認為,人文環境中的師生互動的教學氛圍在課堂教育教學環境中是舉足輕重的。如果有良好的師生互動的教學氛圍,其他教育教學環境即使有缺陷,它也是能夠完成彌補的。那怎樣製造良好的師生之間互動的氛圍呢?

我認為:

第一,教師要始終把自己看成與學生的地位是平等的。在傳統的課堂教育教學中,教師是知識的傳播者,學生是知識的接受者,教師永遠高於學生一等。而新課程理念下的課堂教育教學是師生之間互動,教師是學生學習的指導者,發展的引導者,課堂教學組織者和平等參與者,教學中居主導地位,學生是課堂教學中自主學習合作學習和探究性學習的主體,即使是接受性學習,他們也是積極主動的參與者,表現出他們的主動性;課堂不是某個人的領地,教師只是課堂中平等的一員,身處信息時代,教師與學生同處一個信息平台,而且在這個平台上,教師要勇於承認自己不知道的,不全的東西,並虛心向學生學習,這樣才能贏得學生的喜愛、接受與尊重。

第二,在課堂教育教學中要以激勵為主。在心理學中,激勵是指持續激發人的動機的心理過程。在這一心理過程中,大腦皮層在某種內部或外部刺激作用下,始終維持興奮的狀態中,這樣何愁沒有一個良好的師生互動的氛圍。當然,在激勵中要注意以下問題。

一是激勵的方式要多樣,既要有語言激勵,(語言要多樣化不能太單調),神態激勵(教師用表情、動作、手勢,不能太誇張),物質激勵(份量適宜)。特別是語言激勵,要真正發

自教師的內心的熱望、欣賞與讚歎。

二是激勵面要廣。教師要把眼光放在每一個學生身上,對所有學生都充滿期待,讓每個學生都有表現的機會,都能體驗到成功的喜悦。

三是激勵要注意學生的個體差異。學生的程度不同,對於有些問題,基礎好的學生解決了,就不一定給予表揚。但對於基礎差的學生解決了,這時一定要大力給予表揚。記得在一次上課時,一個基礎較差的學生自告奮勇地解決了一個問題,這時我給予大力表揚並鼓勵,結果這個學生從那天起,無論是聽課還是做作業都很認真,成績也有了較大地提高。

良好的課堂教育教學環境有利於師生之間的相互悦納,有利於教育教學活動的順利開展並保證良好的效果。因此,教師在課堂上一定要時刻注意創設良好的課堂環境,使課堂教學在和諧愉悦的氣氛中進行,促進學生健康快樂成長。

第三、培養課堂中良好的人際關係,促進學生的全面發展。課堂中的人際關係主要是指師生之間,學生之間的交往和相互關係。課堂中只有具備良好的人際關係,教育教學任務才能得到充分落實。那麼如何建立課堂中良好的人際關係呢?

第一,要培育好教師與學生的關係,現代教育理論認為,師生之間的關係不應僅僅是教育者和被教育者的關係,師生之間應建立一種亦師亦友的關係,教師不僅是學生的導師,而且是學生的朋友。師生之間要真正達到這種關係,教師必須做到熱愛學生,誨人不倦,愛學生是每位教師的天職。一則關於師生關係的調查顯示:有近60%的教師説愛自己的學生,而感受到這種愛的學生僅佔5.6%,另有47%的學生説“不注意,不知道這種愛”。由此看來,“恨鐵不成鋼”式的師愛讓學生難以接受。熱愛學生,誨人不倦,教師必須做到了解學生,關心學生;尊重學生,信任學生;嚴格要求,不溺愛學生。沒有愛就沒有教育,師愛是一種純潔、神聖的師生情感。我想教師對學生有了這種愛,就能真正成為學生的良師益友。 第二,要培育好學生與學生之間的關係。根據心理學家研究表明人的心理問題大致分為三類:第一類是一般的心理狀態失調或行為問題,例如焦慮、受挫後情緒低落、自卑、孤獨、多動、攻擊等等。第二類是各種神經症,如焦慮症、恐懼症、強迫症、孤獨症等等。第三類是嚴重的心理疾病,如精神分裂症。就中國小生的心理問題而言,大多數是第一類問題,小數是第二類問題,第三類問題屬極個別的。根據以上情況,學生之間的交往與互動存在着一些不和諧的關係也是正常的,但我們教師要注意觀察分析,特別是對小數有心理問題的學生,學校或教師要對他們進行心理輔導。幫助學生認識自己,接納自己;幫助他們學習發展良好的人際關係,培養合羣性、同情心;幫助學生適應學校生活環境,熱愛學生生活;幫助學生髮展其學習能力,培養正確的學習觀念,良好的學習興趣與學習習慣;幫助學生提高承受挫折的能力,培養良好的意志品質,幫助學生在學習、生活中學會調節、控制自己的情緒,經常保持樂觀、平和、愉快的心境;幫助學生培養獨立自主精神,懂得對自己的行為要負責;幫助學生培養創新思維與創造精神。我們要努力去營造融洽的同學關係,使學生之間友好相處共同成長。

總之,教師在課堂管理的過程中,應根據不同的問題,不同的情況選擇不同的方法,而且,管理方法要不斷創新和變化,這樣,才能適應不斷變化的課堂環境和學生的發展,從而提高自己的課堂管理技能,取得良好的課堂管理效果。

教師學風建設心得體會 篇2

開學時,根據安排學校認真組織學習了《墨江縣教育教學管理及師風學風建設細則》,本人做到認真聽、仔細看、深刻領會學習材料的內容和精神。通過學習,進一步認識了教學管理測評、師德師風養成、學生養成教育和教學常規管理等知識。對我今後的教育教學都有很大的幫助和提高。

本學習材料主要是8個方面的內容:一是‚普洱市教育局加強中國小規範化管理的實施意見‛,二是‚普洱市關於進一步加強普通高中教育管理努力提高普通高中教育質量的工作意見‛,三是‚普洱市中國小教師教學常規基本要求‛,四是‚普洱市中國小教學常管理基本要求‛,五是‚墨江縣教育局關於進一步加強師德建設的實施意見(試行)‛,六是‚墨江縣中國小教師職業道德考核辦法(試行)‛,七是‚墨江縣中國小生‘八大習慣’行為養成教育的實施方案(試行)‛,八是‚墨江縣教學常規檢查實施方案‛。

這些政策,真正落實起來真是好事情,對我們老師的提高,對教育的發展都會產生不可限量的作用,非常希望實現

真正的規範化,人們按規則辦事,按規則從教,專心致力於自己的工作職責。一線的職工,都迫切希望着教育的公平公正,職責和待遇的公正,一切規範就緒,讓工作做起來順心,育起人來暖心,讓課上起來暢快。我們期盼中。現我就説説‚加強中國小規範化管理的實施意見‛的學習感覺。

至於行政管理的規範化,我沒有什麼想法,願一切都好。 教學管理規範化,我們一直都在努力的進行中,備好課,教好書,認真組織學生練習技能,認真學習借鑑別人經驗,做好聽課評課,認真組織考試。所做的一切工作都是想讓學生更好,讓自己更好。

德育管理的規範化,我很敏感,所以要説些偏見的想法。一是成立德育工作領導機構。機構我不管它,關鍵是要做好落實工作,不是形式主義的機構就好。二是要制定德育工作計劃。一個學校德育為首,一個人才,其實也先要看他的道德品質好與否,所以一定不能忽視德育問題,學校的專業儘管如何尖端,教師的技術如何好,如何會從教,但沒有把德育放在首位,出來的學生也是不符合社會的要求,不能作為社會的建設人才。一個好的學生,首先做人要好,然後學習也要好,而且會做人的學生,其實他學習也會好,因為德育好的孩子,他知道自己該做什麼,不該做什麼,知道自己的責任是學習,要為自己今後的發展奠定知識和技術基礎。我們學校的學生大部分是學困生來就讀的,很多在原來的學校

就很調皮,部分道德品質差,目中無人,心胸狹窄,不尊重別人和老師,我行我素……所以要特別重視學生的德育問題,把學校的規章制度、紀律嚴明性長常不懈,做好養成教育,讓學生變得越來越好。只是,學校的很多德育問題不是一如既往的抓好,總是開頭緊然後鬆,變得學生到畢業越來越調皮、越來越愛惹事,越來越不會尊重人。如果能一如既往堅持下去,讓所有學生從開始到畢業都感覺到學校紀律的嚴明,對他們的關心和熱心指導幫助,絕大部分肯定會越來越好,真正成為學校這個大家庭的一份子。三是建立健全各種學生組織。這一點也很重要,學校裏健全了各種組織,會讓學校變得更團結,變得更向上,更有魅力。我們學校在這方面做得其實很不錯,團組織,學生會,校衞隊等,讓很多學生受益了,他們為學校的發展而努力,為學校增添了很多活力。四是開展德育常規活動。這方面的內容,上邊已經提及,我不再贅述。五是校園文化建設。校園氛圍也是很重要的,有了好的氛圍,會感染每個人的,有了好的校園文化:好校風,好教風,好學風和好校訓,會無形中陶冶情操,感染師生向上,激勵每個人要做一個努力的人,積極向上的人。天長日久,將逐漸打造出書香特色校園。六是建立學校家庭和社會三位一體的教育網絡。這一點雖然很重要,但對於我們學校來説很難,我們的學生都是來自較遠的鄉鎮山村,很多地方交通信息都不好,要形成三位一體的教育網絡實在很

難,但要做好學生的工作,必須想辦法與社會和家長協調溝通,只有社會和家長的支持,學生才能學好教育好,成為社會優秀的人才。在這一點上,我們要想辦法做好家長的工作,努力讓他們成為優秀的家長,開放有見識的家長,認真承擔和關心起自己孩子的成長,為孩子的今後打造好人品和知識技術的基礎。孩子成才了,從中國傳統的角度説家長和學校都成功了,更直接一點就是家長老來肯定更幸福了。

安全管理規範化,總是排在學校工作的重要位臵,因為現在每個學校最怕的就是安全問題,出了安全問題,誰都承擔不起,想起來總是害怕,希望自己不是安全問題的受害者。對於這方面的工作,我只有希望中的祈望,希望學校的安全工作真正落實好,治理好,跟蹤好,保障好,無任何安全事件。

教師管理的規範化,對我們很重要,所以就多説一點點:一是要加強制度建設,建立健全教師崗位責任制度、全員聘任制度、學習培訓制度、職稱評聘制度、考核評價制度、獎懲制度等,切實維護教師合法權益。我希望管理部門、學校真正落實好,確實保障我們教師的合法權益,讓我們得到培訓提高,讓我們得到即時的職稱進級,讓我們得到公平公正的考核評價,得到該有的獎勵,不要出現各種各樣的限制性條條框框,不要出現優不優秀關係説了算,不要出現獎勵領導説了算。在實現一切都規範化,一切都公平公平後,我們

就可以隨心安心工作,積極負責任的幹好本職工作,專心的育好人,為好師。二是加強教風建設。讓我們認真履行好自己的崗位責任,認真完成教育教學活動,我發自內心的歷來關心我的全體學生,尊重學生人格,從不出現諷刺、挖苦、歧視、侮辱學生,更不想過體罰學生,從不收過學生及家長的財物,不從事有償家教,從來都是恪守職業道德,為人師表,加強自我學習和提高,保持一顆永恆的事業心。三是提升專業素質。這是教師從教的保障,知識不斷更新的發展,我們只有不斷的學習提高,提升專業素質才能適應進一步發展的教育。我迫切希望自己有所提高,所以經常自我學習,在網上,在書裏,在別人經驗裏,總懷着一顆上進的心,希望自己能夠參加培訓,希望自己能夠外出見識見識,讓自己從專業還是綜合上都有所提高。雖然在學校裏每年都有必修的‚繼續教育‛,但感覺那些與實際是有悖的,很多時候很多老師也都是應付了之,對自己專業技能的發展很難起到作用,説不好聽那純粹是為了競升職稱不得不的準備。自己雖然不是學科帶頭人,但心理懷着自己要趕上他們的想法,永感覺自己沒有示弱,自己不會比帶頭人差。很多時候,我就是這樣安慰着自己。四是加強班主任隊伍建設。至於班主任工作,我是搞不來的,很羨慕班主任們的管理能力,這方面自認無能了,敢害怕做班主任。希望學校加強班主任隊伍建設,讓他們能更好的管理好學生,育好學生,把班級領導成

一個個好班級,為學校的和諧向上發展做出優異成績。

學生管理規範化。對於學生的管理,要特別加強,不然我們的學生越來越會問題,所以必須認真落實好這一條才行。一個學校,只有學生管理好了,學生日常行為規範了,有了好的學風,能遵守紀律,尊重知識,有良好的人品和習慣,才算把學生管理好了。在學生管理方面,必須日常學習生活中細細的抓好,嚴肅校風校紀,嚴格管理,加強學生日常行為規範,關心每位學生,培養學生良好的行為和學習習慣。抓好學生學風建設,讓每個學生都會學習,懂學習,知道知識技能的重要性,在做好人的同時,把一技學到手,以後走遍天下足能立腳,成為有用的人才。現在學生很突出的一個問題是‚手機‛,這一問題應該嚴格落實,規定出學生使用手機的規章制度,讓學生上課堅決不能玩手機,引導他們把玩手機的興趣轉向學好一門技術,這一點很難,但只要我們作老師的認真、真心引導,相信有部分學生會感受的。

學習材料中學習的內容很多,對每個內容通過學習後都自己的想法和見解,但由於文字和時間有限,我只簡單的説上以上內容的學習心得,希望一切都越來越好,做一名專心致志的老師。

教師學風建設心得體會 篇3

學風是一縷清風,是一種氛圍,是一種追求,更是一種精神。它猶如寧靜的藍天,莊嚴而凝重;它彷彿飄逸的白雲,清雅而透徹。學風是學生思想作風在學習上的具體體現,是學生在學習方面所展示的精神、態度、風格、方法和習慣等要素的綜合體現。良好的學風是原動力,促使我們刻苦學習積極進取;良好的學風是凝聚力,有利於培養我們的集體主義精神。良好的學風可以鼓舞鬥志,培養改革創新的時代精神;良好的學風可以磨練品質,培養誠信友愛的道德風尚,良好的學風是一個學校培養學生思想觀念和價值取向的根本所在。

倡導良好的學風,我們大學生是直接營造者,也是最大受益者。從當前我校學生整體來看,學風的主流是勤奮上進、刻苦認真的。大部分同學有着遠大的抱負,他們積極進取,注重全面發展。但是,學風不正的問題仍然存在:在教學上,過分着眼於就業,使得大學生片面追求“證書”、趕場“套讀”的現象十分普遍,喪失了人文素質;在學習上,少數同學平時學習散漫,考試作弊屢見不鮮;部分同學思想上只重視專業知識的學習,集體觀念淡薄;還有的同學貪圖玩樂,追求享受。處事以自我為中心,沉緬於談情説愛、網上聊天、玩遊戲,只求活得瀟灑、快樂。這種缺乏勤奮精神,不講誠信,奉行享樂和拜金主義的行為,可以説是白白浪費了青春時光,嚴重影響了學風建設。

我們盼望校園迎來良好的學風以營造濃厚的人文氛圍,但同時又深感學風建設的艱苦性與長期性。良好的學風如春風化雨,潛移默化地引導着每個學子奮勇向前,因此我們有責任來建設它,維護它,發展它。學風建設要求我們在抓學習的同時,更要注重營造一種學會做人的氛圍,讓大學生懂得做人應具備的基本品質和基本態度。就是學會求知的能力,學會在各種場合善於應變的能力,學會關心、學會合作、學會競爭、學會團結。

同學們、老師們,建設良好學風需要我們大家持之以恆的努力。茫茫學海中,我們要做勇敢的水手,乘風破浪、勇往直前。讓我們把握生命中的每一天,用我們的智慧和勇氣揚起理想的風帆,用我們的青春和生命奏響時代的強音。拋棄迷茫,把握航向,在我們的共同努力下,讓優良學風吹進書聲朗朗的課堂裏,讓文明之花盛開在校園的每一個角落!

教師學風建設心得體會 篇4

商學院工商管理a0711班是一個團結爭創優秀的班級。在商學院各級領導和輔導員李家海老師的指導和關懷下,在“胸懷祖國,放眼世界”治班理念的指引下,在“教風、學風、作風建設”的號召下,我們全班同學學習成績優秀,一直名列年級前茅;思想上進,積極向黨組織靠攏;生活團結友愛互相幫助親如一家人。我們班於09~10學年獲得“商學院文明班級”榮譽稱號。

一、堅定的政治方向

全班同學熱愛社會主義祖國,堅持四項基本原則,擁護黨的路線和方針政策,,倡導科學發展觀,為建設和諧社會,構建和諧校園貢獻一份力量。我們是九院的一份子,也是九江的一份子,我們要為建設和諧校園增光添彩,也要為九江創建江西省第三屆文明城市添磚加瓦。

從入學至今,班級同學都在奮發進取,積極向黨組織靠攏,在提高自身修養方面從來沒有片刻懈怠。全班已有9名黨員和4名入黨積極分子,大多數人都已經向黨組織遞交了入黨申請書。身邊有了榜樣,在思想上就有了動力,班級素質和理論水平在全班同學的推動下不斷提高。思想上的積極向上,整體水平的不斷提高,良好的精神風貌不僅為黨組織壯大了隊伍力量,也為整個班級帶來了榮耀。通過一年的班級工作,同學們的思想認識水平得到了普遍提高,個人理論修養水平正在向系統化邁進。我們一致認為,在以後的學習和生活中,班級的思想水平會達到一個新高度。

二、嚴肅的班級管理

今年我們成功實現班委換屆。新一屆班委會都是按組織程序產生,並且班委會成員自身素質高,學習成績均在班級前列,以身作則,努力為同學服務。

過去的一年中,全班同學為班級活動的開展付出了努力,特別是班委的同學傾注了很多心血。我們在做好老師和同學之間溝通的橋樑和紐帶的同時,認真完成老師交辦的各項任務,為廣大同學服務。

在班級事務中,我們充分發揚民主機制,涉及班級比較重大事務時,由班長和團支書召開班會,集體討論,集思廣益,羣策羣力。同時,我們注重班務的公開,把班委的想法及時和大家溝通,實行班費透明制度,確保每一分錢都用在實處。

為了保持班級教室、寢室衞生,班委會通過討論制定了《商a0711班班級教室及寢室內務管理條例》。在條例的督導下,教室衞生實行輪流制。而每個寢室都各自制定相應的衞生值日表並由生活委員負責定期檢查,大家互相督促,自覺執行,一直保持着良好的生活習慣。這大大提高了同學們保持環境衞生的積極性。

為了保證班級各項工作有序進行,班委會通過討論制定了《商a0711班班級紀律考核簿》,並由紀律委員主導實施。在考核簿的規範及紀律委員的努力下,全班同學都能自覺遵守法律法規、《普通高校學生管理規定》、《高校學生行為準則》和校規校紀,正確行使權利,弘揚正氣,抵制歪風,上課無遲到早退現象,考試無作弊現象,學年無學生受紀律處分。

三、優秀的班級學風

我們班的學習成績優秀是大家有目共睹的,也是有據可查的。全年考試平均綜合測評分都是優良。從6月份英語四級考試之後,我們班已有28人通過四級考試,10人通過六級考試(班上總共50人)。此外,截止到9月份的國家計算機等級考試,已有27人通過了國家計算機等級二級考試,3人通過了國家計算機等級一級考試。09~10學年我們班有1人獲得一等獎學金、3人獲得二等獎學金、7人獲得三等獎學金、2人獲“國家勵志獎學金”、2人獲“三好學生”以及2人獲“優秀班幹”等獎勵。並且,我們班於09~10學年再次獲得“商學院文明班級”的榮譽稱號。此次已經是我們班連續三年獲此殊榮了!

這些成績的取得都是大家共同努力的結果,而這些成績的取得與良好的班風是分不開的。我們班向來以幾乎零遲到率、聽課認真而著稱。在課堂上,很少看見打瞌睡不認真聽講的同學,作業交的最齊的也是我們班。從大一開始大家就養了自覺學習的好習慣。沒有誰規定幾點起牀讀書,但還是有很多同學早早起牀捧着英語書朗朗有聲。現在大三了,沒有誰規定晚上上自習,但同學們還是會背起書包去教室自習。在學習方面,大家幾乎都卯足了勁誰也不願服輸,但並不是説我們各自位戰;比是一方面,而幫又是一方面。英語過級我們就是採用“好幫差”的方法進行分組練習;臨近考試時同學們會互相學習、互相討論,這就是我們班“比學趕超”的好班風。

四、和諧的班級生活

對任何一個集體而言,團結的重要性是不言而喻的。團結是一個集體生存的基礎,是班級之所以成為集體的重要保障。團結是一種力量,是我們不斷前進的動力。我們班同學在學習上互相幫助,生活上互相關心,思想上互相進步。平時,團體活動也豐富多彩,輔導員老師經常帶領我們開展有意義的班會活動,班會上我們通過遊戲來感悟生活,增進友誼。例如“心有千千結”這個遊戲就告訴了我們團結就能更好的解決問題。

此外,由於輔導員老師的認真負責,督促我們組織演講與口才大鍛鍊及班級討論會,對時事與政治發表各自的評論。我們相互之間大方的交流、切磋、競爭、合作,無形中才能得到展現和提高,無形中增進了彼此的友誼,融洽了班級氛圍。由此,我們班的整體水平也在不斷提高。

五、豐富的班級活動

全班同學積極參加校風建設、社會實踐、文體藝術活動以及學術科技等活動。上半年我班負責一個國家級的研究性課題“關於大學生學風的抽樣調查”,全班同學全體出動,下到每個寢室去調查訪問。其中調查問卷150份,分別對全校各系同學進行調查。此次活動受到了相關領導和老師的交口稱讚。在輔導員和班乾的的組織下,我們班還開展了許多創造性活動

教師學風建設心得體會 篇5

學風是一個學校精神與文化的因子,是學校的無形資產,也是學校的靈魂。因此面對如何使學校的進一步地科學發展這個問題,我們必須清醒地認識到學風方面上存在的實際問題和挑戰,必須重視學風建設的內涵和意義。

新聞學院一貫秉承“自謙,自信,務實,超越”的校訓,以學校黨委和學校領導的精神為指導,在本次學風建設月中,根據我院實際情

況,開展了一系列生動活潑,具有教育意義的活動。同時緊抓學風紀律,取得了一定的成效。現就關於本次學風建設月的得失做如下總結

一 深入宣傳學風建設月精神,建立有效的監督機制,為學風建設月保駕護航 1、規模動員 深入人心

為了確保我院學風建設活動的順利開展,充分發揮學生骨幹在學風建設中的表率作用,深入有效的開展學風建設活動。10月10日中午,我院召集院系團總支、學生會成員及各班班委,在法政學科樓117室開展了學風建設月動員大會。團總支書記黃輝主持會議。會上,黃老師首先強調了學風建設的重要性和必要性,明確了學風建設月的指導思想,並要求大家在學風建設月中,找出本院及班級存在的不足,並及時反饋、糾正。

2、勤讀力耕 利己達人

優良學風的養成,離不開學生的自主性與切實有效地監督制度,在這兩方面,我院都取得了相當的進步。就學生本身來説,通過學院、班級的一系列宣傳,深深瞭解到學風建設的重要性與迫切性。學生骨幹的榜樣作用帶動了整個學院的學習氛圍,新大一剛進大學不久,卻絲毫不懈怠,組織英語晨讀,為英語四、六級做準備。在上課紀律方面,遲到缺課現象驟然減少。我院學子秉持“勤耕力讀,立己達人”的原則,積極配合學風建設,以學風建設為己任,努力學習,為學風建設月的順利開展做出了巨大的貢獻。另一方面,我院的監督制度的制定與執行也切實有效,工作日不間斷的查勤,保證了學生的出勤率。督察責任到人,老師與學生幹部合理分工,完善了我院的督察制度。

二 德智體全面發展,精彩活動層出不窮,為學風建設月增添色彩

1、條理清晰展思路 辯論場上爭風光

敏鋭的洞察力,迅速的反應能力,是新聞人才的基本能力。10月25日南京財經大學第七屆校園辯論賽在管理學科樓二樓報告廳拉開帷幕。此次我院代表隊與紅山學院代表隊進行對決,主要大學英語四級考試是否還存在價值展開激烈的辯論。雙方辯手將各自清晰地思路展現出來,博得一陣陣喝彩。比賽過程相當激烈,但是雙方辯手都保持着微笑的神態,展示出新聞後備人才的專業素質。經過評委的評定最終本場比賽以新聞學院勝利告終,正方二辯獲得最佳風度獎,反方一辯獲得最佳辯手獎。

2、力爭上游秀活力 運動場上灑汗水

身體是革命的本錢。10月26日上午,我校秋季運動在仙林校區體育館盛大開幕。我院學生身着鵝黃色短袖、下穿白色短裙,儼然成為賽場的亮點,高舉着“新聞學院加油”的牌子,喊着“友誼第一,比賽第二”的嘹亮口號,邁着整齊劃一的步伐走過主席台。“賽出風格、賽出水平”向來是新聞學院的金牌作風,不去計較得失與成敗,甜美的笑容總是綻放在這片綠茵場上。在比賽中,我院學生積極參與,充分展現了我院學生的青春與活力。後勤工作分工明確,為運動員提供了保障。另一方面,通訊工作也是分配得當,運動會結束後,評選出了陳薇薇等七位同學,授予“優秀通訊員”的稱號。

三 宏德明智,博學篤行,師生共勉,為學風建設月唱響誓言

1、有聲有色辦活動 青春無悔立誓言

在學風建設月中,大一新生開展了幾次具有針對性的班會,班會形式不拘一格,內容豐富多彩。“我的未來不是夢”班會以規劃大學四年生活為討論對象,新生各抒己見,表達了自己的想法。同時,班會還邀請了高年級的學生骨幹,將他們的經驗介紹給大一新生。言有盡而意無窮,班會在同學們的合唱聲中結束,同學們迷茫的臉上逐漸露出一個堅毅的信念:我的未來不是夢,我的大學不是夢!

“揚帆把舵,奮勇拼搏,看我新聞,氣勢磅礴”,這是我院積極進取、團結友愛的風貌的核心體現。“揚帆把舵,啟航未來”活動中,同學們各自獻才獻藝,朗誦,小品,歌唱等表演展示了我院學生積極向上的風采。互動環節精彩紛呈,將活動氣氛推向了高潮。勤勉樹學風,攜手鑄輝煌,優良的學風是完成理想、實現價值的必要條件。我院學子將滿腔熱情注入到各項活動中,並取得了優異成績。青春無悔,花開不敗,學子們在人生最燦爛的時刻,立下了自己最燦爛的誓言。

2、 名家講座顯風采 諄諄教導入人心

10月14日下午,南京大學新聞傳播學院院長方延明教授來我院開展以“人文素養與成才”為主題的新聞學講座。方教授首先從人文素養談起,他把人文素養概括為一種氣質、精神、涵養。接着,方教授便把目光放到新聞專業上來。他從多個方面闡述了一篇優秀的新聞作品所需具備的條件。最後,方教授給我院學生總結了新聞專業學習的三個境界:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”、“多見而識,擇善而從,學無常師”、“會當凌絕頂,一覽眾山小”。方教授的諄諄教導,使我院學子認識到了新聞人應該

具備哪些專業素質。本次講座是我院學風建設的一項重要活動,不僅對今後同學們的專業學習有着重要的指導作用,對同學們的大學學習生活也有很大的啟發和幫助。

3、 勵志電影指方向 新聞學子明理想

11月3號晚,新聞學院在專二報告廳為09界大一新生放映了電影《大學聯考1977》。該影片以30年前恢復大學聯考的重大歷史事件為背景,通過對黑龍江一個農場的一羣下鄉知識青年得知恢復大學聯考排除萬難參加大學聯考的故事描述,還原了那個特殊年代的真實歷史,展現了一代青年“向着自由,向着未來,對一切不合理的制度”的勇敢抗擊,甚至不惜以生命為代價,追求屬於自己的權利,讚揚了親情,友情,愛情的純潔,無私和高尚。同學們觀看完電影后,受益頗豐,一方面瞭解了歷史,另一方面,也激勵同學要珍惜現在的環境,努力學習,實現理想。

四 揚長避短,敢於認識自身不足,將學風建設月精神發揚光大

通過本次學風建設我院在許多方面取得了長足的進步,但是無法否認,在很多方面還存在着不足。

1、責任機制的缺失,雖然在制度方面規定了責任到人,但是具體實施的時候,還是存在着脱節的現象。

2、學生骨幹的模範作用不明顯,作為學生骨幹,應該以身作則,對於一些曠課,遲到行為,要及時上報,不能姑息縱容。

3、活動參與度有待提高,在學風建設月中所舉辦的一系列活動中,大部分同學積極參與,但是仍有少數同學缺乏積極性。希望在以後的活動宣傳過程中注意這一點,提高學生的參與率。

伴隨着冬天的到來,學風建設月步入尾聲。在這一個月的時間裏,我院師生共同努力,在宣傳,制度,活動等多方面取得了良好的成果。學風,並不是僅僅這一個月的建設,學風建設,是一項系統持久的工程。我院將會沿襲着一個月中的優良傳統,堅持不懈建設學風。未來在我們手中,夢想即將由我們放飛。我們,新聞學院的學子們,新聞行業的後備人才,立下誓言,將奉獻出我們所有的熱情,投入學習,建設祖國。