率先垂範 以上帶下
在推動##建設和發展中彰顯先進
——保持共產黨員先進性教育學習體會
保持黨員先進性是引領、鞭策各級黨組織和廣大黨員奮爭和前行的一盞明燈，事關全局和長遠。作為一名普通黨員和全縣“第一責任人”，通過近段時間的學習，深有領悟，感觸頗多，深刻地認識到，先進性教育對##實踐具有重大指導意義和作用，關鍵是要將其地方化、具體化，促使黨員幹部率先垂範，以上帶下，在推動##建設和發展中彰顯先進。
勤學善思，平心靜氣，鑄牢先進性。先進性是新時期黨員應具備的時代特徵，要經後天的礪練和養成。##跨越發展的藍圖在前，需要我們黨員幹部練好內功，修善自身。一是堅持終身學習。我們處在一個知識奔騰的時代，不學習就會落後，也就會喪失保持先進性的本錢。黨員幹部首先應樹立終身學習的理念，加強政治理論學習，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦、校正座標，提高政治修養，堅定共產主義理想不動搖；廣泛涉獵，博採眾長，克服知識、本領恐慌，適應市場經濟條件下領導工作的需要。應沉得下心，穩得住神，不因工作忙碌、事體繁雜而自我放任和鬆懈，力求多學一點、學深一些，確保有所學、有所獲、有所成。二是善於戰略思維。在當今的信息化社會和變革時代，學不是終極目的，“學”是用來指導“做的”。落實到##，我們黨員幹部應以學為基礎，加強理性思考，樹立戰略思維，善於謀勢佈局，用於指導發展思路的謀劃和工作策略的制訂，進而化蛹成蝶、找到出路；應培養戰略思維能力，具有世界眼光、開放胸襟，研究解決重大、全局性的問題，突出沿邊工貿旅遊城市建設的主題，與本地、本部門實際創造性地結合起來，積極驗證實踐，不斷豐富完善，使##發展的步伐更加堅實和迅捷。三是保持健康心態。黨員領導幹部也是人，本來就和普通羣眾沒有什麼不同。我們無論身處何種崗位，都應增強平民意識，不能自視過高，不可心浮氣燥，甚至忘掉或脱離老百姓這一生我們、養我們的根本。應把身份和權力視為奉獻的工具、幹事的機遇，時刻有一種平和的心態、穩定的情緒，保持政治上的清醒、心境上的淡泊，平衡心理，調整心態，穩住心神，把心思用在謀##發展、幹本職工作上；不以物喜、不以己悲，遇變不驚、不亂方寸，在“先做好人、再做好官”的目標追求中實踐自己的入黨誓言。
清正廉潔，守住底線，保持先進性。黨員領導幹部是標尺，一言一行都備受羣眾的關注，一舉一動都代表黨和政府的形象，影響着一個地方的風氣，如不清廉自守，先進性就無從談起。一是摒卻私心雜念。“廣廈千間，夜眠不過八尺；家有萬貫，一日不過三餐”。身為黨員領導幹部，我們已享有比普通人優越得多的侍遇和條件，應清心寡慾，汲取“貪一己而貽誤終身，圖小利而身敗名裂”的深刻教訓，時刻告誡自己：官當多大才算大，錢有多少才算多，一味追求，永難滿足。應易位思考，看到雖然我們的經濟實力提高了，百姓生活改善了，但仍有一些羣眾的生活比較艱苦，還有個別貧困家庭需要救助，不允許我們驕傲自滿、自我放任，沒有任何理由追求安逸、貪圖享受。二是以德修身服人。古人説：“公生明，廉生威。黨員幹部在實踐中應有更高的境界、更多的真誠和更強的自覺性，樹立從政道德，時刻以黨性原則和道德規範衡量、約束和完善自己；講究官德，錘鍊人格，解決好“入黨為什麼、在位幹什麼、身後留什麼”的問題，真正成為一個高尚的人、一個有道德的人、一個有益於人民的人。應信守“正人先正己”，強化品行修養，樹立高尚情操，以德樹威，以形教人，靠身正行端博得班子成員的支持、贏取百姓的擁護。三是倡行清廉守紀。領導幹部是高風險職業，直接面對各種誘惑和圈套，一念之差就可能鑄成大錯。我們應追求積極向上的生活情趣，自警常醒，防微杜漸，戒奢以儉，經得起權力、金錢、美色的考驗，在燈紅酒綠的腐蝕影響面前身正影直、一塵不染，避免政治上蜕化變質、經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落。嚴格遵守黨章和黨內的各項制度，經常對照檢查自己的言行，自覺接受黨組織和人民羣眾的監督，嚴於律己，以身作則，“留正氣給天地，存清名於乾坤”。
實幹爭先，和諧幹事，體現先進性。先進性不是説出來，而是幹出來的。崇高的理想、先進的理念只有融入實際具體的工作之中，才能生動地展現黨員的精神風貌。一是求真務實。“求##發展之真，務百姓富裕之實”呼喚實幹家，不需空談者。黨員幹部應實事求是，光明磊落，少説多做，腳踏實地，把各項工作往實裏做、往深裏做，創造實實在在的政績。理性地分析審視縣情實際，深入探究口岸地區客觀發展規律，牢牢把握工作的主動權。不務虛功，不擺樣子、走形式，多下基層調查研究，多到一線解決問題；言行一致，表裏如一，説老實話，辦老實事，當老實人。有吃苦在先的風格，不計得失，先人後己，奉獻為樂，在苦幹實幹中體現黨員的先進本色。二是爭先創優。我們提倡不張揚，絕非自我菲薄、不求上進。無論是思想還是行動，我們都不能“別人在大步快走”，而自己卻勝似“閒庭信步”。黨員幹部應有幹事業的決心和勇氣，有幹工作的熱忱和激情，敢為人先，敢爭第一，敢於負責。率先成為更新觀念的先導、引領時代潮流的標杆，大膽解放思想、突破陳規、革除陋習，積極探索適應新形勢、新任務的科學有效的機制、制度和方法。敢於面對難題，不怕擔風險，不跟風、不搖擺，不迴避矛盾，在求實和治本中保持領先。三是團結協作。“上下同欲者勝”。我們應把重團結、凝合力當作##人重要的精神品格，視為一種品牌、一筆寶貴的財富，繼續營造上下同心、步調一致、和諧幹事的大環境。應視團結為班子的生命，自覺貫徹和執行民主集中制，堅持集體決策、協作執行，同志之間加強溝通、互相理解，講寬容、重厚道，勤補台、多支持，真正讓為黨和人民努力工作的同志有用武之地而無後顧之憂，有苦練內功的動力而無應付內耗的壓力，能專心去謀事而不必分心去謀人，形成“人心齊、泰山移”的大好局面。
專注發展，謀好要務，展示先進性。##跨越發展正逢其時，戰略機遇期稍縱即失，如果抓不住、抓不好，將會給##歷史、##人民留下遺憾。抓牢發展這個第一要務，是黨員幹部的首要職責，也是先進性的最好詮釋。一是樹牢發展雄心。發展是##的唯一出路。黨員幹部特別是領導幹部應對##前途和未來發展充滿信心，綜合判斷形勢，正確面對困難，認清現存優勢，敏鋭把握機遇，樹立幹大事、創大業、求大發展的雄心壯志。以跨越發展為首要職責，把振興##作畢生追求，一心一意，聚精會神，紮實肯幹，克服唯條件論和無謂的悲觀失望，能逆境中奮起，敢在競爭中超越；杜絕過份樂觀和虎頭蛇尾，善在機遇中搶拔頭籌，會在順勢中登高望遠。二是堅持科學發展。發展切忌盲目，跨越但求穩妥。我們黨員幹部應樹立和落實科學發展觀，將其作為檢驗領導水平、執政能力和先進程度的重要參數，堅持沿邊工貿旅遊城市建設的目標定位，走適合縣情的發展路子；推進貿、工、農、旅各業互促聯動，追求質效並重、協調發展；突出生態建設和城鄉統籌，實現可持續發展；信守“以人為本”，更加重視維護羣眾切身利益，更加重視社會進步和穩定，努力構建和諧社會，將##加速建成“三個文明”共同發展的特色區域。三是抓好經濟建設。經濟增長是發展的基礎，沒有經濟的增長，沒有物質財富的積累，就談不上發展，永遠被動落後。黨員幹部應具備“發展一方經濟”的能力，把握市場經濟內在規律和運行特點，按經濟規則辦事，不憑長官意志制定規劃和措施。學會藉助外力、協作聯合，推動區域經濟一體化，內外互利共贏發展。善於抓關鍵、破癥結，扭住東—波互貿區、對俄經貿園區建設及黑木耳產業發展等事關全局、長遠的大事，專題攻關，力求突破，確保“三年再造一個##”的預期目標早日實現。
當官為民，甘作公僕，發揮先進性。衡量一名黨員幹部有沒有先進性，不在於口頭上説得如何，歸根到底要看行動上能不能為民執好政、掌好權，是不是為基層和百姓實實在在地辦事。一是心裏裝着羣眾。小平同志説：“我是中國人民的兒子，我深深地愛着我的祖國和人民”，這句話極具震撼力。黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。羣眾在我們心裏的分量有多重，我們在羣眾心裏的分量就有多重。黨員幹部無論職務高低、權力大小，都是人民的勤務員，都應時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，視百姓為衣食父母，心中始終裝着百姓，發自內心地愛百姓，真正與羣眾保持血肉聯繫，切實把立黨為公、執政為民的要求貫徹落實到各項工作中去。二是真誠關心羣眾。鄭板橋有詩寫到：“衙齋卧聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情”。民心如海，匯細流而成汪洋；民利如山，積碎土而成巍峨。民心如水，水能載舟，亦能覆舟。每名黨員幹部都應放下架子，深入羣眾，老老實實地與他們交朋友，真心實意地與他們交流感情，滿腔熱情地去看、去聽、去問、去學，瞭解羣眾所想、想盼、所需；自覺從身邊做起，從小事做起，從羣眾最需要、最迫切、最難解決的事做起，竭心盡力地給羣眾辦實事、做好事，以此贏民心、順民意。三是為民讓利獻利。“羣眾利益大於天”。我們為官一任，即使不能造福一方，也決不能以犧牲羣眾利益為代價來換取政績。在出政策、定措施、辦事情時，都應充分考慮人民羣眾利益和感受，凡是不能使絕大多數羣眾受益的事情堅決不做，凡是得不到絕大多數羣眾理解支持的政策堅決不出，凡是侵害人民羣眾利益的行為堅決禁止，當好讓利、獻利的“先行官”，使他們得到更多看得見、摸得着的好處，真正把先進性放到實現、維護和發展好羣眾根本利益會考量和檢驗。