國小班主任培訓心得體會範文十篇

國小班主任培訓心得體會範文 篇1

今年暑假我有幸參加了聊城市2019年中國小骨幹班主任培訓,

國小班主任培訓心得體會範文十篇

骨幹班主任培訓心得體會。為期三天的培訓,我的收穫很大,感觸頗深。講座的專家和骨幹班主任從班主任工作理念到方法和策略,從不同的角度詮釋了該如何做一個優秀的班主任。通過這次培訓使我清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。班主任工作是一項專業性很強,對自身素質要求很高的工作,我們常常聽到這樣的一句話,有什麼樣的班主任,就有什麼樣的學生。下面我簡單的談談這次培訓後的幾點感受:

一、樹立班主任自身的形象,給學生以良好的形象教育。

1、班主任要處處以身作則,起表率作用。凡是要求學生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果求學生遵守紀律,不遲到不早退,班主任自己就要認真遵守教學工作制度;要求學生在學習上要刻苦認真,那麼班主任在教學中就必須做到“認真”二字;要求學生的言行要符合社會道德規範,那麼班主任的言行行為就要對學生產生良好的影響,處處起示範作用,成為學生學習效仿的楷模。班主任的言語要充分反映高尚的師德情操,行為要充分體現人民教師的形象。

2、班主任要在學生中建立威信,樹立良好的形象,獲得學生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通過樹立良好的形象來實現的。良好形象的樹立,關鍵在於平時的言行。班主任的一言一行、一舉一動,都應在學生中產生好的影響,起表率示範作用。平時的言行是建立威信的基礎。樹立了良好的形象,建立了威信,獲得了學生的信任,班主任工作就能順利開展。

二、在實施對班級學生的管理教育中,班主任應切實做好以下幾個方面的工作:

1、要細心全面瞭解掌握學生各方面的情況,如家庭情況、學習情況、學生的個性特點等。全面瞭解掌握班級每個學生的不同情況,在對學生進行管理教育的過程中,才能針對每個學生的不同情況採取不同的管理教育方法。可以説了解掌握學生各方面的情況,是做好班主任工作的前提。

2、要認真做好學生的思想教育工作,使學生樹立良好的思想道德品質。學生可塑性極大,正處在人生觀、世界觀初步形成時期,學校教育對他們思想道德品質的形成起着關鍵性作用。班主任對學生的管教,是學校教育的集中反映。班主任要認真做好學生的思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品質,自身的言行必須符合社會道德規範,用自身的形象來教育、影響學生。其次是根據學生的具體情況採用恰當的教育方法,做耐心細緻的教育工作。特別要花較多的精力認真做好不良言行學生的教育工作,

心得體會《骨幹班主任培訓心得體會》。對有不良言行學生,要多進行個別疏導,儘量不要在大眾場合當着眾人的麪點名批評教育,避免學生產生牴觸、對抗心理。要讓學生有機會悄悄地改正缺點錯誤,使之自覺養成良好的道德行為習慣。

3、要關心學生的學業,激發學生的學習興趣,使學生建立學習信心。班主任要從各科任課老師那裏瞭解學生的情況,無論學生成績的升降,都要隨時給學生鼓勵、加油。尤其是對成績差的學生,要多給予鼓勵、支持、指導,激發他們的學習興趣,使之建立學習的自信心。對偏科的有業餘愛好的學生,要多做引導,使之全面發展。要使所有的學生始終保持刻苦努力、積極進取的心理狀態。

4、要關心學生的生活,幫助學生克服生活上的困難,使學生能專心致志的學習。特別是家庭經濟困難的孩子,不可避免地會存在生活上的困難,往往有學生缺少學習用品、突然生病的情況,對此,班主任要主動過問,並要盡最大的能力幫助學生克服生活中遇到的困難。在生活上對學生的關心,將會獲得學生心底的愛戴和尊重。

5、要把學生當成自己的子女,當好學生的家長。班主任要把每一個學生都當作是自己的子女一樣看待,無論學習成績是好是壞,怎樣調皮,都不另眼看待。對每一個學生既要嚴格要求、疏導、批評,更要細心愛護、關心、鼓勵。學生有進步,就像自己的孩子有了進步一樣感到高興,學生有缺點,就像自己的孩子有缺點一樣感到內疚。只要把學生當成自己的子女一樣管教,班主任工作的效果會十分出色。

6、要經常接近學生,做學生的朋友。班主任在課餘時間經常接近學生,與學生交談。通過交談,一可瞭解學生各方面的情況,二可溝通師生的思想感情。要做學生的朋友,班主任一定要心誠,當了解到學生有不良言行時,不要隨便對其家長“告狀”不要隨便得在他人面前給予指責。學生覺得班主任不會傷害他,能夠友好地幫助他,對班主任就有信任感,就能主動的沒有任何顧慮的向班主任輸送關於思想、行為、學業、生活等方面的信息。這樣,班主任的工作就容易順利開展。

7、要用愛心去幫助後進生,做好後進生的轉化工作。不然,後進生的成績就會一塌糊塗,甚至還有打架、逃學、撒謊、違反校紀校規、不完成作業等,其面目可憎,令人心煩。對這樣的後進生,班主任不能歧視,不能放任不管,一定要用愛心去對待他們,用愛心去教育他們。首先要認真找出後進生的“病因”然後對症“下藥”;第二不要傷害後進生的自尊心,因為每個人都有自尊的心理需求;第三要讓後進生擺脱自卑感,樹立自信心;第四做後進生的轉化工作要持之以恆,要有耐心、有信心,萬不能急於求成。只要班主任用愛心去幫助後進生,並採取恰當的教育方法。後進生的轉化工作必將起到良好的效果。

通過這次培訓,我要把學到的經驗、方法都運用到班主任工作實踐中去。為了對學生實施素質教育,紮實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結,不斷地進行創新。力爭做一個學生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優秀班主任。

國小班主任培訓心得體會範文 篇2

20xx年7月25日,我參加了20xx年陸豐市中國小班主任培訓。我非常感謝陸豐市教育局給我們提供這麼好的平台,也非常感謝陸豐市教師發展中心所有的領導,老師和工作人員,更加感謝學校把這難能可貴的的機會給了我。這次培訓,發展中心請來了許多優秀的老師,他/她們的分享,給我指明瞭方向,使我這個職場充滿了正能量和信心。

我喜歡劉振光老師的專業。他給我們分享了家校合作的重要性、家校合作的基本情況、家校合作的內容、家校合作的平台、家校合作中班主任要具備的素養及家校合作的策略等六個方面的內容,這使我對家校合作有了更進一步的認識,家校合作是學生成長規律的內在需求,是家長的訴求,學校的需要,是國家的規定,是經濟、社會發展的要求。作為班主任老師,應該提升自己的專業素養和溝通能力,情商方面也要跟上來,以期和家長聯合起來,共同促進學生的全面發展。

我喜歡曹遠鍾老師的幽默,他有自己的品牌——鍾叔課堂,整節課充滿了歡笑,如果要用一個詞形容曹老師,那一定是“幽默”,如果要用兩個詞,那就在“幽默”的基礎上加上“激情。”如何成為優秀的班主任?曹老師告訴我們:“一名優秀的班主任要喜歡笑,用自己的笑容去感染我們的學生,要善於傾聽,優於預設,勤於實踐,敢於創新,勤於反思,勤於記錄,擅長教學等等。”可見,成為優秀的班主任是一個過程,我們需要日積月累。

我喜歡鄭榮欽老師的踏實。鄭老師給我們從兩個方面給我們分享了安全工作在班級管理中的重要性。一是科學防範重在預防,二是安全管理重在落實。安全是我們永恆的主題,是我們開展任何工作的首要條件和行為準則。認真紮實地做好工作,時間到了自然有收穫。要相信一分耕耘,一分收穫。安全重於泰山。生命只有一次。作為班主任老師,我們應事無鉅細,認真做好相應的安全教育工作和安全管理工作,加強與家長的聯繫,家校聯合,切實保障學生安全。

我喜歡盧海瓊老師的接地氣。他用六個字概括了怎樣做好班主任工作——用心、用力、用情。用心去做可以做到合格,用力去做可以做到優秀,用情去做可以做到精彩。我們的教育對象是人。是個性獨一無二的學生。做他們的工作最忌諱兩點:居高臨下的生硬説教和經驗主義的照搬照抄。與其他老師不同的是,盧老師在分享過程中舉了很多實際例子,説的每一句話既觸動人心,又很鼓舞人心。盧老師的經典名言“給我一個班級,我就讓它開滿鮮花。”他作為一線的班主任老師,把大部分時間和精力都獻給了他的教育事業,是值得我們學習的人,也是值得我們尊敬的人。

其實,每位老師的分享都有它的亮點和值得學習的地方,我在這裏只寫了小小的一部分,我希望接下來的日子,我能把在培訓中學到的知識運用到我的工作實際之中,慢慢領悟,慢慢積累經驗。也希望以後有更多這樣提升自己的機會,謝謝!

國小班主任培訓心得體會範文 篇3

班主任是學校中全面負責班級領導工作的教師,在完成教育教學任務的同時,又肩負着培養教育下一代的重任。因此,在培養符合社會發展需要人才的事業中,班主任起着較為重要作用。班級是學校教育教學工作的基層組織,是教師和學生開展活動的最基本的組織形式。學校中的教學工作和思想品德教育工作主要是通過班級來進行的。班主任在工作中如何讓學生得到全面、健康的發展提高,這是一門藝術。

班主任是全班學生的組織者和領導者

班主任對班級的治理是通過培養堅強的班級領導核心,組織井然有序的課堂教學和開展豐富多彩的教學活動進行的。班級治理既要調動起學生參與班級活動的積極性,又要注重發揮班幹部放手治理的主動性和責任心。班幹部是班級的核心,是班主任的得力助手,班幹部在班級治理中的核心作用發揮出來了,班主任就能從繁忙的工作中解脱出來,既培養鍛鍊了班幹部又提高了班級治理效益。

二、熱愛本職工作,熱愛學生,取得學生的信任

作為一名合格的人民教師,首先得熱愛本職工作,忠誠黨的教育方針,只有這樣才能全身心地投入到教育事業之中,以校為家,愛生如子。作為班主任,要作好自己的工作,就必須善於研究國小生的生理特點、心理特徵和行為習慣,善於瞭解學生、熱愛學生、關心和幫助學生,和學生打成一片,學生才能親其師,信其道。其次,作為班主任在班級治理中,要熟悉到教師與學生在人格與地位上是平等的關係,尊重學生,學會與學生交朋友。

作為班主任,不僅要關心學生的學習,而且要關心兒童的生活,記得有一次,我們班轉來一位新同學,開始總是少言寡語,不與同學接觸,我就找該學生談心,並讓全班同學主動與該學生接觸,從學習到生活給其以無微不至的關心和照顧。一段時間以後,該學生不但與全班學生融為一體,還和我這個教師交上了朋友。

三、加強素質教育,培養學生全面發展

隨着社會的不斷進步和發展,當代學生的思想意識也在不斷髮生着變化。在教育教學工作中,班主任肩負的使命既光榮又神聖,班主任不僅應是一名好老師,學生的良師益友,而且非凡是要關心學生的全面發展,加強每一個學生的素質教育,真正成為學生健康成長的引路人。引導學生在德、智、體、美、勞諸方面得到全面而充分的發展。作為班主任不能只關心自己教的這門課,還要引導學生學好每門課,牢固把握各科知識,班主任要給全體學生以真誠的愛,要端平一碗感情的水,這是提高學生素質的前提條件。

四、與各科教師密切配合,積極與家長溝通

在校內,對學生教育直接有影響的,除了班主任以外,各科教師也很關健,班主任與科任教師共同對學生進行教育,班主任是核心,起着協調、組織和領導的作用。要帶好一個班集體,就必須和每一位任課教師密切配合,這樣,才能全面瞭解和把握每一位學生的具體情況。俗話説得好,眾人拾柴火焰高。科任老師和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。

眾所周知,家庭教育是學校教育的必要補充,作為班主任要及時同家長溝通聯繫,根據不同學生做好家訪工作,全面瞭解每位學生的性格、愛好和特長,對症下藥,為每位學生創造一個良好的學習發展環境。

五、班主任是優良班風的培養者

要培養班風,首先要確定班級奮鬥目標,它是一個班級的努力方向,班主任要把全班學生的心凝聚起來,靠的就是目標,經常開展活動,創造良好的氛圍,給學生以榮譽感,從小培養學生良好的行為習慣。

在教育教學中,常有學生犯這樣那樣的錯誤,我們不能因為學生的錯誤就對學生辱罵或進行體罰,對學生的辱罵就是心靈施暴,它可使學生的人格受到欺侮,嚴重的可造成其他後果。我們班主任應時時注重不要給學生施暴。前蘇聯聞名教育家蘇霍姆林斯基曾説過,自尊心是一種常脆弱的東西,對待它要極為小心,要小心得像對待玫瑰花上顫抖欲掉的露珠。教育成功的祕密在於信任學生,只有尊重學生人格,顧及學生的自尊心,學生才能信任老師。

當今時代發展很快,科技進步日新月異,國內國際新變化,綜合國力競爭日趨激烈,我們面臨着難得的發展機遇,又面臨着嚴重的挑戰,我們的責任就是遵循黨的教育方針,把學生培養成適應社會需要的接班人。

總之,創新教育下的班主任工作是光榮而艱鉅的,在班主任具體工作中,把握學生的心理特點,做到“情”、“理”並舉,“嚴”、“寬”同施,充分調動學生學習積極性,從小明辨是非,向着正確的方向發展。

國小班主任培訓心得體會範文 篇4

20xx年10月20日,我參加了滇池度假區中國小班主任培訓,認真聆聽了專家金改平的講座,讓我對班主任工作有了更深的理解。隨着社會不斷進步,科學不斷髮展,人們對於教育的高度重視,對培養學生的要求不斷提高,更迫切地向學校和教師提出了更高的時代要求,特別是對班主任的知識掌握,教書技能嚴格要求。班主任要與時俱進,不斷學習,逐漸成為學習型的班主任。終身學習已經變成了班主任的一種基本要求。

聽了金老師的講座之後,以下幾個方面對我感慨至深,在以後班主任工作中要努力去實踐。

一、做事先做人。教師要教書育人,自己作為學生的榜樣,一定要有自己的人格魅力,而人格魅力是要有良好的品行品德,做人就是關鍵。

二、用心關愛每一個學生,發現學生的優點和長處,不斷激勵學生去挖掘自己的潛能。當你關注到學生的時候,學生自己就能感受到,內心就會受到感觸,他們的內心世界也才會對你開放,那麼你的教育就成功了一半。一個學生喜歡他的班主任,他就會接受班主任的教育,從而去改變一些不好的習慣,注意力就會集中,學習成績就會有所進步。

三、發現學生的問題馬上解決,不要有慢慢去改變的想法。現在正是中國小生塑造人格、培養良好習慣的關鍵時期,班主任一定要嚴格把關。班主任一開始對學生嚴格一些,可能會因此讓一些學生不理解,或者是討厭你,但是當他轉變好的時候,就會明白你的愛。熱愛學生、嚴格要求,也是班主任對學生的尊重和信任和對學生的負責。

四、心態——行為——習慣——性格——命運。

(一)班主任擁有平和、積極的心態。社會競爭日益激烈,面對越來越難管理的學生,我們一定要做到心態平和、積極,努力成為最好的自己,積極去做每一件事情,還應該有一個良好的心態去面對學生、面對教學工作。

(二)、在平常的教學和學生的溝通過程中,班主任的一言一行,都會對學生產生巨大的影響。只有不斷地完善自己,不斷地學習汲取別人的優點成功之處,在實踐中提高自身素質,才能在學生中樹立一個好的榜樣。

(三)、人無完人。班主任對於自身的不好的習慣要有清晰的認識,並有意識的去改變它,讓它有利於我們教學管理班級工作。

(四)、塑造堅強的性格。與學生溝通、交流中,班主任面臨的事情非常多而複雜,煩心的事、棘手的事都要班主任去處理,所以班主任要在工作中逐漸塑造堅強的性格,勇於面對困難。

(五)、改變自己的命運。班主任的工作不只是為了學生,同時也是為了自己向名師發展的目標進發,形成屬於自己優良的教學理念,服務更多的學生,實現自己的最高追求。

五、學會聆聽。偏聽則暗,兼聽則明。班主任要多聽聽學生的想法和他們的困難,明白他們所想所做。真正做到老師和學生一起成長。

以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。我將繼續努力學習,把以上的學習方法和管理應用到教學和班級管理工作中,為班級做出更大的進步。

國小班主任培訓心得體會範文 篇5

我很榮幸參加了“中牟縣國小骨幹班主任培訓班”的學習。感謝學校給我提供的學習機會,讓我得以進行充電提高。在歷時5天的培訓活動中,我有幸聆聽了教育專家的精彩講座。專家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際範例,令我耳目一新。先進理念不僅讓我們大開眼界,也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現記錄下自己的一些感覺與大家分享。

一、新課程改革中樹立正確的學生觀。

首先,在這次講座中,教育學院任民教授講述的是《新課程理念下如何把班級做好》在這個講座中,他首先談到的是“師也者,教之以事,而喻諸德也”的為師哲學,接着他就班主任如何發揮主觀作用入手,開始進行為期兩天的講座,他就“如何樹立正確的學生觀”這個觀點,讓我感受最深刻,我懂得了對學生應該樹立正確的學生觀,這包括平等觀,個性觀,發展觀,矛盾觀,住守觀。而在“平等觀”中,任教授列舉了很生動的例子,通過這些例子,讓我懂得了平等的對待每一個學生是多麼的重要,還知道了對學生要無私的愛,熱愛一個學生就等於塑造一個學生,厭棄一個學生就無異於毀壞一個學生,有了唉心,才會有包容,才能以博大的胸懷去寬容學生的過失,有了愛心,才會有忍耐和信心,才能真正做到尊重學生,愛護學生。同時他的三不原則理論也頗為經典,第一,思想上不歧視後進生。第二、感情上不厭惡後進生。第三、態度上不粗暴對待後進生。只有這樣,在班級中,不論學生成績好壞,教師公平對待每一個學生,尤其是對待後進生,態度更要好。這讓我想起了在班級教學中,由於自己的年輕氣盛,對待後進生態度總是顯得過於急躁,現在想想實在是不應該,在以後的教學中一定要改正掉。任老師的講座真像下了一場及時雨,讓我獲得了很多新鮮的東西,同時也認識到了自己班主任工作中的很多不足,真是很有好處。

二、美在和諧,漫談和諧。

給我印象最深的是教育學院李迎春教授的講座。她以“和諧”為中心,向我們講述了教師在教育教學工作中要懂得和諧的原則。學會和諧,踐行至善的班主任工作理念;學會和諧,激發不竭的班主任工作動力。在談論和諧的時候,尤其是第一點談論教師與自然的和諧。讓我覺得最為欣賞,因為她舉例了生活中的一些自然例子,讓我懂得了要從豹子身上學會超越,從螞蟻身上學會團結一致,從獅子身上學會專注。雖然這些大自然中的事物是我們經常看到的,但是我們往往會忽略從其中看到的一些道理。同時,她還談到了教室裏應該養花養魚的理論。談到養花,讓我覺得特別的熟悉,因為我所帶的班級就曾在本學期舉行了“親近自然,一人一盆花”的活動,在這個活動中,孩子們踴躍捐獻花卉,並投入了熱情洋溢的養花活動。通過養花,他們不但增長了養花的知識,還陶冶了情操,接近了大自然,豐富了課餘生活,還提高了學習的積極性。養花對學習成績的提高實效性確實很強,這一點她提醒了我在以後的教學中要多做這些親近大自然的舉動。她的和諧理念深深的印入了我的腦海中,儘管天氣炎熱,講座時間比較長,但在李教授熱情洋溢的講座中,我們沒有看見她的“累”,她的一張娃娃臉上洋溢的是陽光般的心態和她博大的胸懷。

三、既要耕好自家的田,又要育好自己的園。

在這個培訓學習中,年已61歲的花甲老教師周惠玲的講座也讓我獲益很多,最讓我感動的是周老師的謙虛態度,因為她每次開始講座之前總是深深的對全體聽課老師鞠躬,雖然她年歲比較大了,但是在這個講座的過程中,她竟然是一直站着的,她説是為了更好的講座,方便和老師互動。在講座中她態度很和藹,聲音很洪亮,她像一個慈祥的老者和温柔的教育家。她的這個專題是關於“教師子女的家庭教育”漫談,雖然我作為一個剛上崗的新教師,也未有家室,但是關於一些教師子女的教育問題,我聽了覺得實在很不錯。我記錄下了一些自認為經典的句子。“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。”“信念是第一競爭力,用主流價值觀培養孩子。”“一朝為父母,終身是老師。”“愛國從愛自己,愛家人,愛職業開始。”同時,為了讓聽課的老師容易理解和接受,在這個講座中,她舉了很多生動的事例,這些例子有她自己親身經歷的,還有發生在她身邊的故事,周老師的話如春風拂面,感覺十分的親切動聽。她的話如潺潺流水,從心田淌過,讓人倍感涼爽。周老師這種治學和做人做事的態度深深地打動了我,讓我對其產生了很崇高的敬意。我以後在教學和工作中也要向周老師那樣做學問和做人。因為她實在讓我很佩服。

國小班主任培訓心得體會範文 篇6

沙龍“我的班級誰做主”可謂是盛開在培訓過程中的一朵奇葩。辯論時的脣槍舌劍犀利睿智,討論時的百花齊放絢爛多姿,深思時的思潮澎湃激盪奔騰,聆聽時的專注安靜情感共鳴……在這樣豐富的體驗中,郭XX老師的《平凡中的感動》激發了我們共同的感動,感動之餘,我突然明晰的感受到——魅力班主任打造唯美班集體。

都説有什麼樣的班主任就會有什麼樣的班級和學生。班主任機智,學生就睿智;班主任大度,學生則寬容;班主任親切,學生會親和;班主任堅持,學生定頑強……班主任是在用自己的人格魅力、文化素養潛移默化了學生的發展和成長。

我問自己,如果沒有xx老師平時的智慧付出,何來如此令人稱歎的似花般美麗的班集體?

還記得一個很有“個性”的女孩子:平時沉默起來靜得讓你害怕,暴躁起來兇得讓你驚心,善良起來讓你不可思議……總是用很厚的劉海遮住雙眼(儘管善意相勸了很多次,仍是無動於衷)。她就是一個“怪人”,學生不敢“惹”她,老師也不敢“惹”她,我也不敢輕易貿然行動。剛接手時,好心的同學也曾悄悄把她的“個性”事蹟告訴我,讓我做好思想準備。我關注着她。一直風平浪靜。我想,也許過了八年級最叛逆的一年,她改變了;也許到了九年級成長的一年,她成長了。有同學善意提醒我:這是暴風雨前最可怕的安靜!

果真,出事了!

那天一早,我照例早早來到學校。剛來到辦公室門口,卻見兩女生站在門前。其中一個是我很熟悉的學生自主管理委員會的值日生,她滿臉淚水,眼睛紅腫,看得出哭了一段時間了。我心想,不知又出什麼事了!

另一個同學一見我就説到:“老師,你總算來了!你們班的打了她了。”我一聽,驚愕了,她應給不認識這個七年級的學生啊,怎麼會打她呢?瞭解一番,原來是前幾天她履行職責扣了我們班這個同學沒有戴校牌的分。

怎麼辦?這麼棘手的問題是個教育她的契機呀!

我感謝了被打學生處理此事的冷靜和對我的信任,告訴她一定會妥善處理此事,並安慰了她之後,讓她先回班,等我的處理結果。

立即找來了,她頭低着,分明是知道我叫她來的原因。我看不到她的臉,更看不到她的眼睛。我説到:“老師知道你現在的心情一定不好,一定很傷心!老師想幫助你!”可怕的沉默!接着説:“你動手是因為她扣了你的分,對嗎?”她點頭。“看來你是很珍惜班集體的榮譽的,這一點我要肯定你。”她説:“我不想給班集體抹黑。”我很慶幸,找到了突破口。

後來就好辦了。在我的表揚之後,她主動承認了錯誤,並且向那位同學道歉。

今天突然想到了這件事,覺得,我們這些當老師的不都有這樣相同的幸福感嗎!收穫我們工作實踐中的點點滴滴,幸福的事就一幕幕放映在我們眼前。

也許每個人的人格魅力是有差異的,可是這不能成為我們不努力作為的藉口。既然生命選擇了這個職業,生命選擇了班主任工作,我們沒有理由退縮。只要我們不放棄,用心、用愛、智慧幹班主任工作,我們也要成為魅力班主任,我們也要打造唯美班集體!

國小班主任培訓心得體會範文 篇7

感謝xx學校開辦了這個培訓班,也感謝學校給了我這次學習的機會,參加了xx學校舉行的“骨幹班主任培訓”這個活動,在這幾天的培訓活動中,我們在班主任王xx老師的帶領下,有幸聆聽了多位教育專家和教育同行的精彩報告。

這次的培訓資料真的十分豐富。區教育局普教科科長郭歷山老師給們介紹了他的工作經驗“怎樣做好班主任工作”,區教育局副jú長邵jú長給我們解析了“透過美國教育看中國教育”,區進修學校教務處副主任徐軍老師給我們講解了“在新課程理念下如何做好班主任工作”,區進修學校的王踐宏老師讓我們學習到了“信息技術在班主任工作中的運用”,濟南市經五路國小校長陳莉讓我們領會到了一個班主任應怎樣“幸福快樂的工作”,省教育學院苗軍芙教授給我們做了“做學生心理健康的促進者”的指導,省特級教師甸柳一中的郭莉萍老師給我們介紹她的教學經驗“如何做好班主任工作”,省特殊教育專家楊逢熔老師還給我們透視了“特殊教育理論”。在豐富多彩的活動中自我真的受到了很大的啟發。

首先思想上得到了啟迪。雖然培訓時光短暫,但思想上的收穫卻是不小的。如聽了經五路校長“幸福快樂的工作”報告,自我就有很的感觸,有一句話讓我記憶猶新:一個人的態度決定成就一切。自我工作十一年有餘,在工作中也有一些困惑以及一些牢騷,在與家長的交流中也出現這樣過那樣的問題,有時因為班級中出現了一些不好的問題而情緒不好,導致一整天都無法全身心投入到工作中去,儘管工作也盡心盡力了,但有時工作效果卻一般。聽了陳校長的講座後,我對自我的做法有了全新的認識,既然做了教師這一行,就就應用心快樂地去工作,只有自我全身心地投入到工作中去,從工作中體驗到快樂,我們的工作才不會感到那麼乏味。所以説用心的心態對於我來説是十分必要的,今後我要學會自我調節,多給孩子一些笑臉,用心地應對將來的每一次挑戰。

其次,學到了不少管理班級、教育學生的具體方法,例如徐軍主任給我們介紹的一種管理學生方法:“自我教育法”,使我認識到了自我教育法的重要作用,我們一貫的教育方式就是教師約束學生,強制性完成教師的一些任務,而自我教育卻不一樣,他能讓學生進行自我管理,提高學習效率。再如甸柳一中的特級教師郭莉萍給我們傳授了一些班主任管理工作的具體做法、管理學生的新理念,班主任的工作準則等等,使我收益非淺,我也就應學習她那種“軟而不是硬、簡而不是繁、柔而不是剛、導而不是堵、慈而不是嚴”的學生管理理念,與學生增進交流,尊重學生,寬容學生,善於運用表揚與激勵的方法促進學生的發展。她的一段話我也很受教育:“不是所有的種子都能發芽,但只要播下去了,就會有發芽的可能;不是所有的花朵都會結果,但只要開花了,就會有結果的期望;不是所有的辛苦都能帶來收穫,但如果不付出辛苦,就永遠得不到碩果。”我想這段話將激勵着我認真地對待我的工作。

再者,對於特殊教育我有了更進一步的瞭解與認識。過去對隨班就讀的特殊學生我沒太關注,智力落兒童的教育也就應是不容忽視的,就應讓他們在學校得到全面的發展,也許對他的將來

有必須的幫忙。我班就有一名隨班就讀學生,無論他的基礎有多差,我將盡我最大努力使他在各方面都有所發展。

綜觀這次培訓,自我真的受到了很大的觸動,每一位班主任都期望成功,我也不例外,我要用自我的光和熱去照亮和温暖每一個學生的心靈,我想在今後的班主任工作中我必須會不斷的反思總結,不斷地提升自我的潛力,做一名讓學校滿意、學生滿意、家長滿意的優秀班主任。

國小班主任培訓心得體會範文 篇8

今年4月20日,我十分榮幸的參加了縣教育局統一組織的國小班主任全員培訓,這次培訓的人數達到了219人。通過這次培訓我收穫很多。從這兩場專題講座中,我越發感到教師這個職業是無比的光榮神聖與任重而道遠。這次的學習,深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執着,對每件事情都要認真進行反思、總結,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待。現將自己參加這次培訓以後的一些個人的想法——如何做好國小班主任工作總結一下:

一、自高自身素質 努力充實自己

想在當代社會做一個合格的國小班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和專業能力。

向書本去學,學習新的教育思想、現代教育理論、科學的管理方法和手段;

向同行學習,要經常向管理有方、管理有成效的優秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;

做中學、學中做,人們常説教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。

二、愛學生

愛是亙古不變的主旋律。作為班主任更需要愛,博大的愛。對於每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關愛。要用真誠的愛去感化學生,觸動他們的心靈。在學生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對於留守兒童和學困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學生如此,要學會欣賞他們,發現他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關心愛護自己的學生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園裏。“親其師,信其道”,這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。

三、建立良好的師生關係

作為班主任,最重要的一點,那就是對全班所有學生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學生。對於有生理或心理殘疾的學生應給予他們更多的關注與關愛。要用換位思考替學生着想。在教育學生的過程中,要多考慮事情發生的來龍去脈,想一想自己在與學生同齡時的行為與想法;正確把握學生行為的性質,分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利於學生的健康發展出發,選擇合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學生。在課餘時間,走到學生中,到學生休息的課間中去,到宿舍中去,到學生食堂去與學生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關係更加融洽。

四、用人格去影響學生

不管什麼老師,你的言行舉止對學生總有潛移默化的影響。班主任是班集體的教育者、組織者和指導者,是班級工作的主要操作者,在班集體建設中起着主導、決定作用。如果我們能以自己的人格品質吸引學生,令學生欽佩,那麼,我們的班主任工作已經向成功邁進了一大步。比如:學生退步了,送上一句鼓勵的話;學生學習遇到困難,就給予耐心的幫助與輔導;對缺少家庭温暖的學生,給他送去體貼的關懷……這些看來都是小事,但我認為教師的人格魅力就是體現在這些小事上。

五、組建和培養好班幹部隊

要做一個輕鬆的班主任,必須培養一批管理能力強,在班上有影響力、凝聚力、還有責任心的班幹部。這樣的班幹部培養起來花一定的時間和精力,但有了這樣的班幹部,我們以後的工作就容易多了。我們可以在開學初就抽一節課選班幹部,首先宣讀擔任各種班幹所具備的能力、責任、義務以及所賦予他的權力,然後自願報名,在全班同學面前表決心,再由全班同學舉手表決,老師根據對他們的調查瞭解在心中打打分,合理安排班幹部的職責與權力。這樣選出的班幹部有一定的羣眾基礎,有全心全意為班上做事的決心,加上以後一段時間老師的點撥引導,把他們培養成在班上有權威,管理有方法的班幹部也不是難事了。

六、做好家校聯繫

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,更離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯繫,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經常和學生家長進行溝通,共同關心和教育兒童。如可定期舉行家長會,開展一些親子活動,根據需要不定期地進行家訪等。

總而言之,這次全縣的班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,面對具體細緻、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認真負責的態度做好班主任工作。總之,做一名班主任,就要做到“教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今後的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優秀的班主任。

國小班主任培訓心得體會範文 篇9

一、我認為作為班主任最首要的條件是要有一顆愛孩子的心

在班主任培訓學習中,我感受到我們老師提到最多的詞就是愛心,是啊,我們面對的是一羣羣天真可愛的孩子,因此我們必須要有一顆愛心,因為我們的工作就是面對孩子,沒有愛心的人,是做不好教師工作的,我的感受就是把每一個孩子都當成自己的孩子來看待,我是母親,在我眼中,我的學生就是我的孩子,一個母親眼中,自己的孩子總是最優秀的最棒的,他們的一些小錯誤也是幼稚可愛的,我常常對我的學生説:“你們都是我的孩子”我是這樣説的也是這樣對待他們的,我發覺我這樣做的時候,他們一個個都是那樣的可愛,而我的工作也不再是瑣碎的,令人煩躁的,而是變得那樣的美好,那樣的讓我樂此不疲。

二、我們要平等的對待每一位學生

每一個學生的天資是不同的,學生之間是存在着很大的差異的,但是他們都有他們可愛美好的一面,因此我們要平等的對待每一位學生,允許學生調皮,允許學生平庸,允許學生犯錯。孩子不是產品,不能千篇一律,也不能有次優品,每一個學生都是一個美好的個體,我們老師只有平等的去對待每一個學生,才能讓他們健康成長。

三、要玩下腰去和學生説話

學生年齡小,但是不代表他們的人格就小。他們需要被尊重,需要被承認,我們是教師,但是我們不能把自己放在了高高在上的位置上,我們要彎下腰去和學生平等的對話,讓學生感受到我們和他們之間是平等的關係,做孩子們的朋友,真正成為孩子的良師益友。

四、做一個瞭解孩子的老師

我們要充分的孩子溝通,和家長溝通,充分的去了解孩子,知道他們的想法,體會他們的感受,做一個瞭解孩子的老師,從孩子的角度去思考問題。這樣一旦孩子出了什麼問題,我們才能更容易的找對教育孩子的方法。

國小班主任培訓心得體會範文 篇10

為一個普通教師有幸參加這次培訓,我覺得很榮幸。首先感謝學校領導給我這次學習機會,也感謝兩位領導的精采講授.通過培訓培養了我們的創新理念以及教育方法,為下一步提高教育藝術;更好地推進學校德育工作,使素質教育的實施再上一個台階打下了堅實的理論基礎.

在這次的培訓中,,授課老師能從不同方位不同角度闡述了新時期班主任工作的基本要求,工作方法和工作藝術.既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際案例.為今後的班主任工作提供了有益的參考.

要做一個合格的班主任,要愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。還抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離。愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,學生就信任班主任,喜歡班主任,也喜歡上班主任的課。熱愛學生,還表現在班主任對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。

在教學工作中要尊重學生的人格,瞭解學生的個性,相信學生,關心學生,既統一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區別對待。對程度、水平不同的學生,採取不同的教育方法,因材施教。不能偏愛學生,要關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養成社會有用的人才。一個班主任能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

教師是是傳遞知識和文明的接力手,是點燃光明未來的火炬手,對於一個國家的發展有着重要的作用。作為一名班主任,感到由衷的自豪,也深知肩負的歷史寄託和責任。我清楚要成為優秀的班主任,就要不斷提高自身的精神修養,提高自己的師德素養和專業文化水平。

在這個不斷進步的時代,與時俱進,開拓進取已成為這個時代的主旋律,信息時代的教師一定要勤於學習,勇於創新,踏實肯幹。班主任用自己正直、坦率、真誠、友愛的樸素人格去影響一位又一位學生,在平常的教學中,用自己的一言一行去為他們行為示範,用自己對學生、對事業的愛心去帶動學生修正不健全的人生觀,幫助他們樹立遠大理想,培養他們的社會、家庭、集體的責任感。