職業班主任培訓心得體會(精選14篇)

職業班主任培訓心得體會 篇1

有幸參加了___組織的____年第_期班主任培訓班,儘管只有6天時間,但是的指導使我打開眼界,尤其是作為工作19年,第一次參加這麼隆重的培訓,讓我受益匪淺。

職業班主任培訓心得體會(精選14篇)

以下我談談參加培訓的心得體會:

一、以“德”治班

作為班主任必須以情感教育為前提,以熱愛學生為出發點,灌輸道理只是工作日常,學生聽起來枯燥無味,甚至產生逆反心理;剛當班主任,我有過這樣的經歷,老闆着臉,一副教訓人的樣子,學生表面畢恭畢敬,卻一點一點拉開了距離,學生不在給我講真話,實話。造成了,班級管理處於一種班主任不在現場就一盤散沙的局面。通過這次學習,我認識到自己工作經驗的不足,在以後的工作中,務必主動和學習交朋友,增強班級凝聚力,以“德”治班才是搞好班級關係的法寶。

二、以“新”治班

作為新時代的班主任,學生獲取知識的途徑越來越多,班主任必須拿出“不做牆上蘆葦,不做山間竹筍”的魄力才能迎合時代需求。

(1)得了解學生髮展水平,年齡特徵,班級羣體心理。

(2)培養和擴大積極分子,提高幹部素質,逐步形成有威信,品學兼優的學生領導核心。發動他們開展活動,團結和帶動同學一起前進。

三、以“嚴”治班

“行為養成習慣,習慣形成性格,性格決定命運。”班主任難免遇到不少不良學習的學生,儘管帶來不少麻煩,但是也得用理解的心態去對待。為讓學生適應新環境,得做一下工作:

(1)制定嚴格的班規。改變班主任看學生的“保姆”式的管理方法;可以採用積分制,從學習能力,學習態度,活動進行每週總結一次。

(2)尊師孝父。逢年過節,可以開展這樣的活動,給學生算算感情賬,算算經濟賬,讓他們懂得尊重老師,孝敬父母,育才先育人。

職業班主任培訓心得體會 篇2

雨果先生曾經説過這樣一句話:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。”我很喜歡。20__年12月24至25日,我有幸參加了中國教育工作研討會組織的“以尊重為價值導向,促進問題學生轉化”班主任專題培訓班,更覺得這句話有道理。雖然會議只有短短的兩天時間,但收穫頗豐。北京市東城區教育研修學院德育教研員的馬豔老師,從“用智慧的頭腦做好教師工作和新時期班主任角色的轉換”講解;全國優秀班主任,心理諮詢師周同麗老師,從“個別生教育的藝術和班級自動化管理”講解,從不同的角度詮釋了該如何做一個優秀的班主任,使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的班主任!

就像專家講座裏告訴我們的那樣:一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人,能站在學生的角度看問題,多瞭解學生,愛學生,讓每一個學生都生活在希望之中;應該要有自己的魅力;應該善用激勵方式;應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。心理學家布魯納説:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發現者、研究者和探索者。”優秀班主任們對學生的愛遠遠勝於我們,聽了他們的報告,看到了自己工作的不足,今後在工作中要從小事做起,教育學生講究方法,注重策略,下面我就這幾點談談感受。

一、班主任要做一個快樂的人。

要有四心:“童心、愛心、責任心和公正心”

“班主任一定要做一個快樂的人。”這是全國優秀班主任周同麗在會上説的,我很喜歡這句話。作為班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細緻地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。“育人先育心”,感人心者,莫先乎於情。教師要愛自己的職業,首先要有一顆愛心,有一顆愛學生的心。通過學習我明白做為一名教師,如果能愛學生,就一定會創造出奇蹟。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學生難以產生敬仰之情,更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的。那麼什麼是愛學生呢?愛就是尊重學生!尊重意味着信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學生,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悦……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身。只有接近學生,用愛去感召學生,才能教育好學生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學生的心田,以學生的要求作為愛的起點,才能在學生的內心世界培養出愛的感情,並使之昇華。

二、班主任應提高自身素質,具有獨特的魅力形象。

班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,因此新時期的班主任在對教育對象實施影響的同時,要不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴於律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。班主任應該具有其獨特的魅力,成為教育戰線上的魅力形象大使。經常會聽到:什麼樣的班主任就會帶出什麼樣的班級。一個班級能否“活”起來,首先要看班主任是否做好了表率,“活”起來了沒有。由於班主任的精神面貌對學生具有強烈的示範作用,因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充滿朝氣。在學生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態度和藹、風度從容、姿態灑脱。班主任的“活”才能帶動整個班“活”起來。我平時對學生要求嚴格,上自習保持安靜,上課不遲到……下課後和學生們一起運動、聊天,和學生們拉近距離,彼此瞭解,讓他們對我有好感,信任我。同時鼓勵他們,要求嚴格他們,真誠地關心他們……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經深深影響着學生。新課程要求我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。

三、班主任應善於激勵學生

蘇霍姆林斯基曾經説過:“教育藝術的頂峯—師生間心靈交往的和諧境界。”與學生交往,要講究藝術,要學會傾聽,與學生在一起活動,以傾聽為前提,與學生的談話更加有利於班主任工作的開展。聽了講座後,讓我更深刻地認識到賞識教育對於班主任工作的重要,“數子一過,不如獎其一功。”

學生最關心的是教師對他的看法,的願望是得到教師的關心和愛護,尤其是面對問題學生時,如果能儘量發現他們的優點,然後真誠地去讚賞他們、鼓勵他們,那麼你會發現,學生個個都是那麼可愛、那麼優秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂,同學之間助人為樂,學習上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學生正確的人生觀。

四、班主任應營造寬鬆和諧的魅力班級

班級應該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標準,不光在成績的高低,名利的多少上,更應該是看在這個快樂成長的園地裏,老師,學生是不是都感到幸福,快樂。作為班主任,擔任着如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的温馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學管理班級,共同開創寬鬆和諧的魅力班級。

教師無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關係,處理好與家長的關係。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關係,有益於更愉悦的工作。隨着家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個羣體,讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。因為“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。

有人説:“不變的老師,流水的學生。”走過了多年的教學生涯,我要説:“老師也要變,老師和學生一起成長才是真正的教學相長。”讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧昇華,煉就一雙慧眼,發現學生“那一點點光。”總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。

天空收容每一片雲彩,不論其美醜,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學生,不論其優劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、真情、真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓對自己今後教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。

職業班主任培訓心得體會 篇3

4月13、14日,我有幸參加了為期兩天的“守正創新、鑄魂育人”全國中國小班主任新時代“政治強、情懷深、思維新、視野廣、自律嚴、人格正”綜合素質與素養高級研修班”培訓。這次培訓對我個人來説,不僅是理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的盪滌。我深刻地認識到班主任工作的重要性,班主任工作不僅需要認真負責的態度,更需要藝術性和實效性。兩天的培訓中我們聽取了中國教師發展研究中心研究員、北師大生命教育研究中心講師餘國良老師的分享《今天,我們怎樣做教師》;全國優秀班主任張勝利老師的《班級主流文化的魅力》;全國十大最美教師、高級教師薛月娥的《做一名智慧的班主任》;心理諮詢師張桂薇的《教師良好的心理狀態調整》這一系列的講座。其中,給我印象最深刻的是薛月娥和餘國良老師的分享,他們讓我瞭解了更多前沿性的教育理念,收穫了更多受益終身的工作經驗,同時對班主任工作有了進一步的理解和感悟,懂得了如何運用恰當的方式、方法和智慧去幫助孩子,同時不斷提高班主任的素養,知行合一。餘國良老師認真而不較真的教育理念,玩、服務、啟迪、引導的教育屬性。讓我領悟到教育有順序之分,應該是:先關注孩子的生命安全;再關注孩子的身心健康;然後關注孩子的習慣養成;最後關注孩子的內力覺醒。薛老師的作為班主任必須擁有的四樣東西:揚在臉上的自信;長在心底的善良;融進血裏的骨氣;刻進生命裏的堅強。聽這次講座,我學會了一個新名詞“同理心”,同理心就是尊重學生、理解學生、教育和管理學生的一個基本途徑、一項基本能力。站在對方的角度,以對方的立場、觀點、情感來認知和體驗這個世界,認知和體驗他人所遇到的事情。老師要以學生的眼光去看待學生的世界,這是與他人溝通交往的基本前提。這種理解和體驗他人內心世界的過程,對老師來説不僅僅是一種心態、一種感覺,一種能力、一種修養。

這次的學習深深觸動了我,作為班主任、老師,我談一談自己的幾點感悟和收穫。

一、班主任要做一個快樂的人,要有四心:“童心、愛心、責任心和公正心”。

“班主任一定要做一個快樂的人。”這是全國十大最美教師薛月娥老師在會上説的。作為班主任,要用自己滿腔的愛去關心尊重每一個學生,耐心細緻地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。“育人先育心”,“感人心者,莫先乎於情”。教師要愛自己的職業,首先要有一顆愛心,有一顆愛學生的心。通過學習,使我明白作為一名教師,只要愛學生,就一定會創造出奇蹟。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學生難以產生敬仰之情,更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的,那麼什麼是愛學生呢?愛就是尊重學生,尊重意味着信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學生,耐心地傾聽他們的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悦……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近學生,用愛去感召學生,才能教育好學生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學生的心田,以學生的要求作為愛的起點,才能在學生的內心世界培養出愛的感情,並使之昇華。

二、班主任要講智慧,要善於因材施教

沒有愛的智慧是危險的,而無智慧的愛是蒼白的。教育要真正起到作用,教師的智慧、獨特的方法、寶貴的經驗是必不可少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的軟磨,將堅硬的石頭鑿穿、將粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。遇到突發事件,只有愛心和責任心是不夠的,還要講求方法,因為我們工作的對象是人,每一個學生都是不同的個體,所以在處理問題時所採用的方法也不盡相同。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學生的自尊。國小老師是走在學生心尖上的人,稍有不慎就會傷害一個幼小的心靈。所以我們對待學生要用放大鏡發掘學生的閃光點;用反光鏡摘掉學生的缺點;用顯微鏡彰顯學生的個性。

三、班主任要以身作則,做學生的表率

要做好一個班主任,無論在為人與工作上都應該成為學生的表率,應該嚴格地以師德規範要求自己,真正做到為人師表、以身作則。凡是要求學生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果要求學生遵守紀律,不遲到不早退,班主任自己就要認真遵守教學工作制度;要求學生在學習上要刻苦認真,那麼班主任在教學中就必須做到“認真”二字;要求學生的言行要符合社會道德規範,那麼班主任的言行行為就要對學生產生良好的影響,處處起示範作用,成為學生學習效仿的楷模。班主任的言語要充分反映高尚的師德情操,行為要充分體現人民教師的形象。

四、作為班主任要不斷學習,不斷積累經驗

班主任在專業成長過程中,要堅持讀書、寫作、思考、追尋教育之道,促進自我發展。

⑴樹立現代教育理念和開拓創新精神。遵循“德育為首,教學為主,素質為本,全面發展”的原則,打破按部就班、照本宣科、四平八穩、封閉落後的教育模式。面向全體學生,促進學生的全面發展。

⑵堅持閲讀,養成讀書的習慣。你只要在不斷閲讀,就意味着在不斷吸納,生命的成長和精神的發育都在不知不覺中成熟起來。

⑶堅持專業寫作。每一位老師只要你有自己的專業個性和特色,只要你有追求和想法,隨時都可以寫進來。每位老師都有很多的故事,你不寫就成為過眼煙雲,如果寫下來,就成了你成長道路上的一塊塊磚頭,無數塊的磚頭疊加起來,就把你推向一個高峯。

⑷不斷思考,善於反思。反思是教師專業成長的捷徑,教師在教育教學過程中多一份反思就多一份提高。

反思也是一種研究,葉瀾教授説過“一個教師寫一輩子教案不一定成為,但他堅持寫多年反思就有可能成為。”每個生命都是奇蹟,我們每個人都有無窮的潛力。

五、班主任應營造寬鬆和諧的魅力班級

班級應該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標準,不光在成績的高低,名利的多少上,更應該是看在這個快樂成長的園地裏,老師、學生是不是都感到幸福快樂。作為班主任,擔任着如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的温馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集體的力量,科學管理班級,共同開創寬鬆和諧的魅力班級。

教師無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班級科任老師的關係,處理好與家長的關係。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關係,有益於更愉悦的工作。隨着家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個羣體,讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。

有人説:“不變的老師,流水的學生。”走過了多年的教學生涯,我要説:“老師也要變,老師和學生一起成長才是真正的教學相長。”讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧昇華,煉就一雙慧眼,發現學生“那一點點光。”總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。

天空收容每一片雲彩,不論其美醜,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學生,不論其優劣,所以我們才桃李滿園。班主任的工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

總之,一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人,能站在學生的角度看問題,多瞭解學生、愛學生,讓每一個學生都生活在希望之中,應該要有自己的魅力,應該善用激勵方式,應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。心理學家布魯納説:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發現者、研究者和探索者。”優秀班主任們對學生的愛遠遠勝於我,聽了他們的報告,我看到了自己工作的不足,今後在工作中要從小事做起,教育學生講究方法,注重策略,繼續努力學習,做一個快樂的教師。

職業班主任培訓心得體會 篇4

感謝領導的厚愛和家人同事的支持,讓我有幸參加山西省清徐縣中國小鄉村教師能力提升項目南通師範高等專科學校班主任培訓活動。期間,我學會了很多,也收穫了很多。

七天的外出培訓,充實而又緊張,我們參觀了南通兩所,感受着濃重的文化氣息,一草一木皆生命,一山一石皆有情,以美育德,讓教育與美相遇。我們聆聽了多位專家的精彩講座,嚴清老師用幽默風趣的語言通過盤點、溯源、反思和展望四個方面揭祕了南通教育的歷史、現狀以及發展,讓我明白一方水土養育一方人,每個地方都有它特有的文化,我們不能數典忘祖、人云亦云但也不能固步自封,閉關造車。我們要沉下心來,潛心工作,時刻準備着,不斷學習,不斷探索!章小英老師以一個童話般的形式“鉛筆的忠告,我們一起聽”,讓我懂得我作為一個班主任,要多讀書,要學會借鑑他人的經驗,學會聆聽,用自己的人格魅力,自己的智慧去教育學生並對學生產生長遠的影響。李慶明老師以朋友聊天的形式指導我們班級建設的思與行,做好家長教育、家庭教育;播種文明、開啟文明之旅;帶領學生泛舟書海、做一個故事的歌者;做好溝通,實現思想與思想的交匯,情感與情感的融通,心靈與心靈的喚起,實現班主任管理的大智慧。

在培訓中,留給我印象最深的是潘健教授的《班主任的幸福的創生》的講座。潘教授用質樸的語言、切身的班主任經驗的事例告訴我們做班主任一定要幸福;做班主任是幸福的;如何做一個幸福的班主任,引起了我的許多共鳴,讓我感慨頗多。

是的,幸福與痛苦相伴,當班主任會有更多的壓力,更多的責任甚至會有更多的委屈,但當班主任的幸福也是隨處隨時可見的,會讓自己的生活更加充實,會讓自己有事可做並享受其中的樂趣。從每一個專家、校長身上,我都可以看到他們對教育的狂熱,對學生的熱愛以及談到自己班主任工作中臉上洋溢着的幸福的笑容。那時,我也在想,學校集會,天空突然下雨,學生的第一反應是脱下外套披在你的身上,或者是走在大街上,老遠會有家長或學生跑過來説“老師,你最近好嗎?”並自豪地向別人介紹這是我的班主任老師時,這種感覺確實是幸福的,也是自豪的,自豪自己是一名班主任。正像教育學家李鎮西的一句話“做老師,幸福比優秀更重要!”而這種幸福來自於心的幸福,需要我們去用心尋找,用心體驗;需要我們不斷積累,不斷創造;需要我們沉下心來,潛心工作,創生班主任幸福,讓自己的生命更加豐富,人生更加豐富!最後,讓我用潘教授的結束語來結束我今天的分享交流會吧:

各位班主任,請你們一定要幸福,你們幸福了,就意味着學生幸福、教育幸福、家庭幸福、社會幸福、民族幸福。已感受到幸福的班主任,我祝願你們幸福多多、幸福滿滿,還沒有感受到幸福的班主任,我祝你們找到幸福的意義,體驗幸福的內涵,創生幸福的路徑,實現幸福歸來的華麗轉身,讓我們一起走向幸福的康莊大道。

職業班主任培訓心得體會 篇5

8月28日我們參加了肖老師的20_--20_學年度秋季學期入職班主任培訓,肖老師講了如下內容:

一、班主任工作的性質特點

班主任要眼裏有學生,有學生的需要和成長,有我們為學生的責任,我們對學校的責任,還有我們對自己的責任。要把自己放在學校、放在這個學校的變化之中。

認識班主任,認識自己的工作內容:班級管理、文化建設、處理的若干對等關係、學生髮展、構建班級等等。

二、班級管理

班級生活是否是有序的,整理班級工作相關的檔案。認識班級、什麼是班級。班級是學生學習、成長的集體

三、學校有哪些功能

社會化功能也是主要功能、包括價值觀、知識技能、社會角色、社會規範社會行為。選擇功能:多給孩子空間和選擇權。班級的個性化功能;班級的保護功能:包括身體、生命和財務安全

四、兩個重要的教育理論:

1、平行教育理論:通過集體、在集體中、為了集體。

2、團體動力學:改變團體的三個階段--解凍--引進制定一個新標準--再解凍。

五、班主任工作的基本內容:

班級管理、班級文化建設、班主任需要處理的工作、學生髮展指導、班級發展支持系統建設。

職業班主任培訓心得體會 篇6

有幸聽到了鐵嶺市教師進修學院鄭重教授所做中國小班主任專業素養的講座,鄭教授幽默詼諧的講演、旁徵博引的論述、高屋建瓴的學術引導給我留下了深刻的印象,很受啟發和教育,感觸很多。通過這次培訓讓我學到了許多實實在在的教育教學方法,優秀班主任的教育案例,獨具風格的班主任工作經驗和搞好班級管理的具體措施,以及新時期班主任工作的技巧和應該具備的素質。

通過這次培訓,使我懂得,作為教師,尤其是班主任,要用很長時間,用心靈來認識學生,支持和賞識學生,努力與學生心靈產生共鳴,用理解打開學生的心靈。眾所周知,教育的核心和靈魂是育人,班主任要特別關注自我及學生的心理動向,正視內心衝突,努力做學生的良師益友,努力處理好自身與他人關係的人際,主動幫助他人,用健康的身心去影響別人,協調好來自各方面的關係,嚴以律己,寬以待人,儘量為自己和周圍的人創造一個合適的空間。師愛如陽光,學生的心理渴望老師的愛,教師的使命在於發現、喚醒、引導。讓我們把陽光播灑在別人心田,讓生命的陽光照亮教育的每一個角落。我知道:感激不僅來自學生對老師的尊敬和愛戴,而且也來自於一份真誠的信賴,老師的教誨,渴望得到學生的尊重,但更要珍視學生的這份尊重,這樣才能瞭解學生、走進學生,從而充滿熱情和真愛來面對偉大的事業。

教育需要愛,也要培養愛。沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養愛的教育是失敗的教育。這一教育名言告訴我們,愛是教育的生命,是教育的催化劑、潤滑劑和粘合劑。素質教育對每一位教師提出了更高的要求,那就是必須全面地愛學生。一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生。這要求每一位教師胸懷一顆愛心,用心靈去耕耘心靈,讓每一位孩子都得到應有的愛。

愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。老師應該愛自己的學生,對待學生要有平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛。愛學生,還表現在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,尊重學生的人格,瞭解學生的個性,相信學生,關心學生,既統一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區別對待。老師如果能夠給予學生以足夠的愛,那麼你就會真正成為學生的良師益友,你才能走近學生的心靈,成為一個成功的教育者。

着名教育家魏書生説過:教師應具備進入學生心靈世界的本領。育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛,用真情贏得真情聽了之後讓我很受啟發,記得有一句名言叫“蹲下來看孩子”,我們老師就應該蹲下來與孩子保持一樣的高度,以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,我們才更有心去主動地創造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關愛孩子,為孩子提供最適合的教育。

幫助和鼓勵每一個學生進步,使每一個學生都在明顯而又易於承受的壓力下自愛要求自己。教師不要老是擺着一副高高在上的面孔來威懾學生,以維護自己“神聖”的地位。教師要用真誠的情感去熱愛學生、關心學生、愛護學生,富於同情心,這樣就會受到學生的愛戴,就能溝通師生之間的心靈,學生就會親近班主任,從而在師生之間架起一座信任的橋樑。 學習固然重要,但豐富多彩的活動是孩子們心靈成長的營養素,而孩子們能從活動中獲得這些營養素,充分調動學生的積極性,發揮他們的主觀能動性,讓他們能説出心聲,能從別人的交流中收穫到許多有益的東西,從而使學生形成積極、健康的心理狀態。

通過這次培訓,更使我懂得,素質教育應時代需要所培養的人才應是高素質的,是有創造性的人才。我們在使素質不同的全體學生在各自原有基礎上都得到儘可能大的提高和發展的同時,更要努力發掘學生的潛能,充分發展學生的個性特長、培養創造能力,培養他們成為班上各方面的頂樑柱和帶頭人,也為培養21世紀的專業人才奠定基礎。

通過這次培訓,使我更懂得班主任的良好形象對學生的思想和行為產生積極的影響,不良形象對學生的思想有消極的影響。因此,我在學生中要注重樹立自身的良好形象。我在學生中的第一印象如何,直接關係到以後班級工作的開展和學生良好思想品德、良好行為習慣的形成。所以,在工作之初就要注重自身的形象。

除此以外,我們在工作中,對自己所教學科要掌握其基本理論要精通,瞭解學科的現狀、歷史、發展趨勢和社會作用,抓住要領,掌握重點、難點。在教育教學中,班主任不僅是傳授這些知識,而且要運用知識點激發學生的學習興趣。知新就是要不斷學習新知識,講課要有新意。一位優秀的班主任心中要有一種永不衰竭的求知慾望,像一個永不疲倦的探險家,對未知充滿渴望。要不斷吸取新信息、新知識、新理論,不斷充實自己,完善自己的知識結構。

今後的教學中,我要繼續努力工作,不能滿足於現狀和已有的經驗,應該與時俱進。在教育工作中認真總結教育的得與失,並虛心向身邊的優秀教師學習,取其精華,棄其糟粕。使自己不斷進步,並創設自己的獨特教學風格,創造出與眾不同的教育方法。讓我們攜起手來,共同成長,為了千千萬萬的孩子,為了我們神聖的教育事業,我將努力的做好班主任教師的工作。

職業班主任培訓心得體會 篇7

有幸參加了泉州市20__年第一期國小班主任培訓,此次培訓為期七天。在培訓期間,我認真聽取來自福建廣播大學、教育學院、廈門學院等專家及一線老師關於班主任工作經驗介紹的講座。講座從法律、心理、藝術等方面分別對班主任工作進行科學分析,告訴我們作為班主任該如何有效地開展工作。本次培訓,不僅讓我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,還從一些優秀班主任的案例實踐上得到處理班級事務的啟示。以下是學習後對班主任工作的幾點體會:

一、愛心

愛要無私、平等地面對每一個學生。只有做到了平等的愛每一個學生,才能讓每個學生感受到信任與尊重。也只有當學生感受到老師的愛,才會更願意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道。”

泉州實小蔡屏屏老師的工作經驗介紹,讓我深刻地感悟到,一個成功的班主任一定是位很有愛心的老師。她的班主任工作之所以能成功那是因為她深深地懂得:愛是理解的別名,是做好班主任工作的基礎。她愛她的學生,能從學生的角度出發,真誠地幫助學生解決遇到的每個困難,也正因為愛,她換來了一次又一次的感動!

二、用心

成功的班主任不僅要有愛心,而且得用心。泉州二實的黃劍峯老師從事二十年的教學工作,也當了二十年的班主任。他是一個有思想的新型班主任。他利用現代化技術建立班級博客,博客的設計新穎、有趣而且內容豐富。為了充分挖掘課程資源,開闊孩子們的視野,他邀請家長根據各自不同的行業知識開設課程;為了鍛鍊學生們的實踐能力,他更是想盡辦法提供各種平台!他的用心,讓我禁不住想讓時光倒退,再當一回他的學生。

三、責任心

當教師苦,當教師累,當語文老師兼班主任又苦又累!這是當下不少班主任的共同心聲。但是從黃劍峯和蔡屏屏老師身上我看到了,班主任的工作也可以其樂無窮。這源於他們都有一份強烈的責任感。對班級負責,對學生負責,同時也是對自己的良心負責。任小艾曾説過“教師的職業是一項只能成功不能失敗的職業!不允許失敗。對每一個老師來講,你的學生可能在你的班級裏是百分之一,但在每一個家庭裏,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要有責任心,認真工作,對每一個學生負責。

四、講智慧

教育要有愛,也要有技術,因為沒有技術的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經驗十分重要。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,將粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。作為一名教師要懂得因材施教,我們教育的對象是人,每一個學生都是不同的個體,我們要在尊重個性的基礎上盡力地去開發他們的潛能。

通過專家介紹優秀班主任的一些案例,使我認識到好的工作方法能事半功倍。那麼,優秀的教育機智,工作方法又從何而來呢?這次培訓,使我意識到應多注重平時的交流學習並在工作實踐中勤於探究、善於總結。

五、勤學習

要想自己的學生學好,教師必須要先好學。這些優秀班主任還有一個共同的特點就是愛好讀書,積累知識。這必將成為自己未來需要加強的地方。

本次培訓,讓我對班主任工作有了更深的瞭解。在今後的班主任工作中,我將多學習先進經驗,不斷改進,不斷提高,善於總結,使自己的工作水平儘快提高,努力成為一名優秀班主任。

職業班主任培訓心得體會 篇8

有幸參加本次班主任骨幹培訓活動,聆聽了多位專家的精彩講座。專家們妙語連珠,令人歎服。收穫如果僅僅用“受益匪淺”四個字,是遠遠不夠的。他們幽默的言談中閃爍着智慧的光彩,精闢、獨到的見解令人折服,對班主任工作的鐘情和熱愛溢於言表,從他們的報告中,讓我看到,原來班主任也可以做得這麼出色,這麼成功。這次骨幹班主任培訓對我來説,不僅是理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的盪滌。

尤其是程靈老師,她在上課中,用樸實凝練的語言,豐富感人的事蹟把我們帶進了她睿智而精彩的教育世界中。傾聽她那動人的教育故事,體味她與學生那份真摯的感情,觸摸着她班主任工作的幸福快樂……我的內心被深深地感動着。

這次培訓,讓我深深懂得了:

1、心態——教育工作的法寶

程靈老師説:“心態決定狀態”好的心態是魄力的推進器。聽了她的精彩解析,貼切的理論引導,我聯繫自身生活、感悟,使我對人生、對工作——為人處事,有了更新的認識,那就是——傳播快樂。她還説:“班主任的工作對象和任務,是無法選擇的,而完成任務的方式和工作態度,是可以選擇的。是呀,既然我們選擇了它,就應該遵循它、熱愛它。這樣,在工作中我們才能找到屬於我們自己的快樂與幸福。

2、溝通——和諧班級的溶劑

班主任是班級的組織者和管理者,是聯繫科任教師的紐帶,是溝通學校、家庭和社會的橋樑,在教育教學工作中,班主任的作用是重大的。而且我們知道學校教育、家庭教育、社會教育直接影響着教育成果。學校教育離不開家庭教育的配合和支持,良好的學校教育是建立在良好的家庭教育的基礎上的,沒有良好的家庭教育,再好的學校教育也難以獲得預期效果。要教育好學生特別是問題學生,教師必須通過家訪、電話、短信、網絡等活動進行溝通探討、客觀反饋,一視同仁、熱情幫助家長正確認識自己的孩子,瞭解孩子身心發育情況及存在問題,進一步明確家庭教育的重要作用,樹立正確的育子觀,自覺調節受家庭、婚姻、生活等方面困擾的心理,為孩子的成長營造良好的家庭氛圍,幫助孩子走出心靈的困境。美國心理學家哈里森説:“幫助兒童的途徑是幫助父母”。我們要正確處理好與家長的關係。每一個家長的素質是不同的,他們的教育觀念也不同,我們必須用自己的愛心去感化學生和家長,做到動之以情、曉之以理、寓理於情、情理結合,才會產生動情效應,從而收到較好的德育效果。泉州實驗國小蔡屏屏老師精彩的講座,樸實的話語讓我得到了更多的啟迪。這些來自一線的聲音,沒有華麗的詞藻,卻以大量的生動感人的事例,全面地敍説了自己獨具一格的班主任工作經驗和搞好班級管理的具體措施,以及作為班主任應具有的工作技巧和應具備的素質。

3、安全——教育活動的保障。

林雪卿老師在培訓中給我們例舉了許許多多校園衝突案例,看到一幅幅血淋淋的畫面,聽到一個個令人毛骨聳然的故事,令我們全體學員觸目驚心。的確,人的生命只有一次,師生安全事故一旦發生,對哪一個家庭都是毀滅性的打擊。學校安全工作,事關師生的生命和青少年學生的生命安全,事關社會安全穩定,是學校發展的頭等大事,是社會和家長關注的熱點問題之一,也是創建和諧社會的必不可少的條件之一。

本次班主任培訓,讓我發現了自己教育工作上的一些盲點,理清了內心的迷茫與煩亂,感受到了教育的美妙,也領悟到了教育的真諦!最後我想説:讓我們隨着大師的腳步,帶着陽光般的心態,做一個快樂而幸福的班主任吧!不斷反思,以飽滿的熱情,積極投入到工作中去吧!

職業班主任培訓心得體會 篇9

這次的班主任培訓,尤其是優秀教師和班主任的經驗介紹讓我收穫頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識到作為一名優秀教師和班主任工作的內涵,更從一些優秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啟示。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好老師和班主任工作。通過這次學習,使我認識到作為一個優秀的教師和班主任要不斷地努力,不斷的學習。

教師要善於因材施教,因勢利導。教育必須有愛,教育也需要技術。沒有愛的技術是危險的,而無技術的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經驗是萬萬不可缺少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。教師要因材施教,遇到突發事件,光有愛心和責任心是不夠的,還要講求方法,因為我們工作的對象是人,每一個學生都是不同的個體,所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學生的自尊。

通過各位優秀老師的經驗介紹,使我認識到與他們存在的差距,在處理偶發事件上,有時缺乏教育機智。在班級管理上,有時缺乏有效的工作方法,導致自己辛苦不説,又收不到理想的教育效果。大愛無邊,師愛無痕,也許只有無痕的教育,才能在孩子的心田裏留下最深的痕跡。那麼優秀的教育機智,工作方法從何而來呢?通過學習,使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤於探究、及時反思、善於總結中得來。

我要不斷學習,在工作中積累經驗。我們都是普通教師,學識不夠高,方法也不夠靈活,要多向優秀班主任和專家學習好的管理班級的方法,並根據自身的條件去進行變通應用,只有這樣才會不斷進步。車爾尼雪夫斯基説:"教師把學生造成什麼人,自己就應當是這種人。"要想自己的學生好學,教師必須先好學,只有學而不厭的教師才會教出學而不厭的學生。讀書是進步的階梯。

從這些優秀教師身上,我看到他們共同的特點就是愛好讀書,喜歡積累,在工作中勤於反思,及時總結。我打算繼續多讀書,多向優秀班主任學習,努力提高自己的教育技巧。

教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術,在工作中只有講究科學、創新、藝術,才能培養出適應社會需要的高素質的人才來。我爭取在今後的班主任工作中,要注重教育方法的研究,不斷學習,研究學生、家長、社會的新情況,具體問題具體分析,調整好自己的心態,使班級管理水平不斷提高。多學習先進經驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善於總結,使自己的教學工作不斷提高。

職業班主任培訓心得體會 篇10

在**月**日,我們區教辦組織部分教師進行了班主任專業成長研修的培訓,雖然只有短短的幾天時間,但是我滿載而歸。

在這期間,我有幸聽取了全國知名班主任鄭學志老師,萬平老師帶來的《自主教育管理的機制建設》,《教育是温暖的》;以及全國著名教育專家李曉凡老師帶來的《師德內化》 。前輩們侃侃而談,我們受益匪淺。

鄭老師讓我明白了什麼是老師和孩子們之間的“民主”,把孩子和自己放在同一個天平上,同等地對待每一個孩子,激發孩子最大的自主能力,真正的做到了孩子自己管理自己,老師適時引導,相信做鄭老師的學生,最大的感受應該就是——快樂。

在教育孩子的過程中,很多老師都有同感,班主任管理孩子多靠“威信”維持,所以當班主任不在時孩子們的自覺能力就會變弱,約束能力也會放鬆,聽了鄭老師的課我明白自己該更新一些觀念和做法了。

萬老師讓我體會到了她給予孩子們的不單單是知識,更多的是“温暖”。她每天堅持日記教學,聆聽孩子的心聲,做孩子的朋友,遇到困難時迎難而上,當克服了一次次困難就是收穫幸福的時候了,萬老師給我們分享了許多她的幸福,相信她那温暖的教育也幸福了那些孩子們。

其實,我們每個老師都希望收穫幸福,但現在,我更加想努力的去做到讓我的學生,我的孩子們能因為有我這個老師而覺得幸福,儘管這是個漫長而艱苦的過程,但是為了那些花兒般的孩子們,我真的願意。

最令我動容的是東北“爺們”李曉凡老師。她是一位平凡又偉大的母親。她豪爽,她樂觀,她睿智,她堅毅。她的課上講了許許多多內化師德的案例與方法,將近七個小時的講座裏,我只聽到了一個字----“愛”。母親對孩子的愛,老師對孩子的愛,父親對兒子的愛,學生對老師的愛,自己對他人的愛,自己對自己的愛……因為愛,所以我們應該無私;因為愛,我們應該策略;因為愛,我們應該博大;因為愛,我們應該坦然……

對於教育這一方面,我還是一個新人,,還需要去磨練,去總結,也許會遇到失落和挫折的時候,李老師告訴了我“會看太陽的人才能得到太陽的温暖”,以後,我會用這句話勉勵自己,樂觀的去面對。最後想像李老師所説的那樣“以書養清心”,在工作閒暇時分,拿上一本喜歡的書,養一養自己的心靈,做一個理性從教而又感悟生活之人。

職業班主任培訓心得體會 篇11

有幸參加了安順班主任培訓,通過培訓,讓我呼吸了新鮮空氣,豐富了我的教學視野。令我大開眼界,受益匪淺。特別是擴展培訓,令人感動、令我回味。讓我知道了什麼是團隊精神?如何培養團隊精神?下面就讓我談談參加培訓的心得體會:

一、班級管理中的系統工程在教育中的作用

系統工程就是相互聯繫、相互依賴、相互制約和相互作用的,在教育過程中,我們應找出可控因素。如:班幹部鬧矛盾時班主任首先要問清楚情況。其次做好學生的思想工作,指出問題的嚴重性。再次是提出希望,最後是鼓勵。又如:有一個班,學生是最調皮、學習最差的一個班級。對於這樣的班級我們首先找原因,原因是學生基礎差、沒有學習興趣、習慣差、學習風氣差、互助互學差。然後找出可變因素,找出自己的教學優點---善於啟發學生的學習興趣。最後是找出措施。不講理論,少講理論。而做實驗,簡單的實驗,容易理解的。留一些讓學生自己去做,從而學生就會主動去學習相關知識,培養了學生的探討能力。學生的學習興趣培養起來了,其他的要素就會跟着變。在這個過程中,要建立我能行,讓學生充滿自信。

二、提高自身基本素質

子曰:親其師,信其道。學生往往因喜歡一個老師而喜歡一門學科,因討厭一個老師而討厭一門學科。因此,學生無需“啟蒙”,教師的形象魅力是學生好學、樂學的重要起點。

言傳不如身教,我們教師是學生學習的榜樣,一言一行都會在學生心中留下鉻印,教師的形象在學生心中尤為重要,正如秦啟文博士所講到的,當今社會對老師提出了更高的要求,不再限於過去的上課上得好就行,只會“教書”的老師是不受學生所歡迎的。為此,我們老師要時刻注意自己的身份,好的形象,可以彌補自己在某些方面的不足。

如何吸引學生的眼球。首先班主任的眼球應充滿期待,放射光芒,具有情感變化。因為學生的心理是希望看到老師的微笑和美妙的心靈教育的。其次是禮儀和形象。

三、培養習慣,塑造優秀人才

大教育家孔子云:“少年居性,習慣之為常。”習慣真是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人生。因此人就應通過教育,去建立一種良好的習慣。可見,習慣的好壞對人的一生有直接影響。班主任在培養學生良好習慣方面有不容忽視的責任。習慣的養成絕非一朝一夕的事情,必須“日積月累地練,練到非常熟,再也丟不了”便成了習慣。在此期間,我們班主任需要的是“勤”和持之以恆。

培養學生習慣最重要的是開學的第一個月,一個月中最重要的是第一個星期,第一個星期中最重要的是第一天。

四、把握“嚴”與“寬”的關係

做好班主任工作心中不能存有厚此薄彼的心態。應該懂得如何處理“嚴”與“寬”的關係,一個班級必須要有鐵一樣的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能順利開展班級工作。學生違反紀律一定要受到紀律處分,這一點可以説是天經地義,班主任要給學生講清楚為什麼要這樣嚴格。要嚴而有據,比喻恰當。並對學生講清楚,國有國法,校有校紀、班有班規,無規矩不成方圓。學生違反紀律受到處分時,班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那麼你將變成一個沒有原則的人。

在你處理違紀的過程中,必然會有少數學生對於處理不滿意,那麼班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作,但怎樣疏導才能使受到處分的學生心悦誠服的接受處罰而不至於產生消極的牴觸情緒呢?這就要求我們班主任必須懂得如何處理“嚴”與“寬”的關係了。

五、以情動人,富有愛心

聽了桂賢嫡老師的課讓我真切的感受到一位班主任的愛應當是無私的,博大的。作為一個教師,他的最有力的教育方式就是以情動人,以愛感人,以心愛人。只有這樣才能真正贏得學生的心,真正使學生得到愛的教育。當然,愛心教育的同時也應有相應的懲戒教育,沒有懲戒的教育是一個失敗的教育,適當的懲戒會促使學生學會怎樣正確做人。什麼是正確的世界觀,只有經過愛心和懲戒相結合的教育才能正真使學生面對人生、面對生活。陶行知先生曾告誡我們:你的教鞭下有瓦特,你的冷眼中有牛頓,你的譏笑裏有愛迪生。所以,我們要善待學生,孩子看起來“不可愛”的時候,恰恰是需要愛的時候。“不可愛”的孩子需要愛,愛“不可愛”的孩子才是真正的愛。

六、讓學生樹立遠大理想,培養學生的創新能力

聽了王文英的分析,反思自己的課,我有一種犯罪的感覺。他告訴了我學生應該是朋友,對孩子的教育應該慎重考慮,三思而後行。不應該打、壓、批。應多給學生鼓勵,老師可以發糖給學生,擁抱學生。培養學生的自信應從每個方面入手。

七、我的心態我做主,做一個快樂的教師

國家教育社社長張國宏那幽默的語言深深地打動了在場的每一個人。我在想,如果我們每一個人都擁有張教授這種樂觀的心態,那麼再困難的事情都會變得很容易,在沙漠裏面對同樣的半杯水,憂鬱的人説:“唉!只剩下半杯水了,怎麼活呀!”而樂觀的人卻説:“多好啊!還有半杯水呢。”這正是生活中兩種人的心態。

八、如何處理早戀的問題

第一是尊重學生。第二是設身處地的站在他們的角度想一想。第三是引導,堵是沒用的引導他們感情是聖潔的,但不可以實踐,應該有度,應有一箇中學生的尊嚴和自愛。第四是安排他們坐在一起,每週寫對方的兩條優點和缺點,距離近了矛盾就多了,感覺就沒有了。一個班只要女生穩住了,男生也就穩住了。

雖然兩天的學習是短暫的,但切讓我知道了“埋頭拉車,不抬頭看路”已無法適應當前的教育形勢。我們應不斷地學習,努力提高自己。正如有句詩吟:“問渠那得清如許,為有源頭活水來”。

職業班主任培訓心得體會 篇12

我很榮幸參加了本次譙城區國中班主任培訓。三天難得的學習機會,專家的講解,使我對班級治理有了更多的策略引導,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對新時期的班主任工作有了更進一步的熟悉。培訓時間固然短暫,但我的內心卻是沉甸甸的收穫。

一、從吳守濤老師那裏學習開展活動創建班級文化建設

自踏進工作崗位之日起便接手了班主任工作,將近兩年的工作和治理經驗,我一直以為是由於自己對教育這一行業的熱愛以及自己的性格才適合當班主任的,從未想過將班級各方面的治理上升到“文化”方面的理論層次。但吳老師的講座使我明白了作為一位班主任開展的任何一件工作都應該有理論支撐的。作為一名“稚嫩”的老師和班主任,此刻我才明白自己是多麼淺薄,自己是多麼不稱職,自己是多麼的“非專業”……由於自己在這之前全都是“摸石頭過河”,從來未想過往找理論支撐讓自己在當班主任的路上通過“捷徑”就能順利到達“對岸”。在這次講座中,通過“班級文化建設的意義”我明白了班級文化的影響和班級文化的功能;通過“如何進行班級文化建設”我知道了班級文化建設要遵循什麼原則和如何對班級進行環境文化、制度文化以及組織文化建設;在吳老師班級文化建設的案例中,我學習到了如何對學生進行閲讀文化以及交往文化建設。最後,吳老師還對如何做一名好老師提供了一些策略,這些收穫都是我的珍寶,在以後的班級文化建設中我也會因有了吳老師給的這些指點而更有底氣。

二、從陳則之老師那裏學習班主任素質及治班方略

在這次講座之前,我從未深挖過班主任這個概念的本質內涵,從未反思過所謂的“班主任專業成長”,就連班主任治班方略也從未學習過,只是憑着自己的“靈感”來治理我的班級。固然和兄弟班級相比我對自己的班級還算滿足,但通過陳老師的講座我明白了自己的無知,沒有理論支撐起來的班級治理會存在“塌陷”危險的。此刻我才意識到簡單的“班主任”三個字所承載的分量,我也不再敢為我這個班主任而驕傲了。由於我對其理解的還不夠,還差的太遠太遠……然而,我又在慶幸:在我還處在“稚嫩”階段的時候有幸聽到這些優秀大師的講座。於是,我歡呼,我雀躍,我激動,我興奮,同時我也在期待—期待在我以後的班級治理過程中能映射出這些優秀大師理論的影子,以使我以後的班級治理更加科學從而“有據可循”,直到我成長之後能從專業化的角度生髮出自己的理論來……

三、從渠詠梅老師那裏學習如何做學生喜歡的班主任

班主任就如“管家婆”,實質是為班級好卻可能會遭同學們的厭煩,這也是班主任難當的主要原因所在。將近兩年的班主任工作期間,我也在試圖避免這種情況的發生。不斷進步自身的素質,努力與每個同學都能相處。通過寫週記的形式與他們溝通,做他們課堂上的老師、課下的朋友、通過週記交流的“大姐姐”。固然這也取得了一定的成效,但離我的要求離一個專業化的班主任還相差甚遠。此時,渠老師的及時指導就顯得尤為必要了。恰如黑夜裏那顆遠掛天幕的明星,就像乾柴期待的那束焰火,還似那激起“千層浪”的“一波”。懷揣這些希看上路,我相信前方會有好風景!

四、從朱文束老師那裏學習做一個心中永遠佈滿陽光的班主任

隨着社會地位的反差,工作負擔過重,職場競爭激烈,心理壓力過大,班主任的心理時刻受到以上各方面的挑戰。班主任的心理健康除了應受到更多的關注外,班主任自身也應該不忘調節自己的情緒。要變換思路,要改度,由於態度決定一切,適當的阿Q精神是可以起到撫慰心靈的作用的;還要充實生活,改變方向,留意勞逸結合,學習一些解壓祕訣,這樣就可以快樂着當班主任的快樂;最後還要調適自我,改變心情,永遠記住那些給你氣力的話語,這樣才能尋找到快樂,才可以心中有陽光,才可以做一個心中永遠佈滿陽光的班主任。

五、從段惠民老師那裏學習做一位聰明的班主任

自己是第二次聽段老師的講座了。也正如他説的那樣,他的講座會常聽常新,很佩服段老師教學中的聰明。而從他的“感悟生活,感悟大家”的小標題中,我明白了段老師的聰明無一不是“多讀書,勤思考”的結果。他從班級的點滴小事引發的大教育讓我着實看到了校園裏處處皆是教育的素材,只是大多數班主任“視而不見”罷了。這又進一步深化了我對“為什麼要培養班主任專業化”的理解和熟悉。在説到“感悟大家”這個話題時,段老師誇大最多的就是“君子性非異也,善假於物也!”由此我也明白了段老師無窮無盡聰明的來源——多讀經典,從各類經典中生髮自己可以用於教育的思想。在這裏我可以説,段老師是另一個站在巨人肩上的人。因此他可以遠矚,他可以洞悉前沿,他可以聰明無窮……

韓愈説:“師者,傳道,授業,解惑也!”這也是我作為一名年輕班主任以後追求的目標。同時,我也會以本次培訓作為新的出發點,吸納幾位大師的聰明才智,繼續努力學習,更好地投進到工作中,為實現成為一名優秀班主任的目標我願意一直在路上……

職業班主任培訓心得體會 篇13

通過這次班主任培訓,教師學到了許多的理論知識,受益匪淺。在這次培訓中,教師對新時期的班主任工作有了更進一步的認識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更策略的規劃。在這次培訓中,教師接觸了許多新理念、新思想,受益頗豐。要當好一個合格的班主任就要從以下幾方面來提高:

一、信任學生。信任學生。熱愛學生就要充分信任每一個孩子,不管他們平時表現怎麼樣,即使有不少毛病和缺點,也應該要相信他們,鼓勵他們,為他們提供法杖的機會,從而增強他們的自信心。

二、尊重學生。尊重學生。每個孩子都渴望得到別人的表揚和獎勵,即使是後進生,也有自尊心和上進心。教師應該充分尊重他們的願望,竭力保護他們的自尊心,用孩子樂於接受的方式激發其上進心,以滿足學生自尊的需要。用孩子們喜歡的方式教育他們做人的道理,培養他們的情商,學會感恩。教育他們勇於承擔過錯,做一個誠實的人,並知錯改錯。

三、提高自身的基本素質和工作能力,必須注重培訓。提高自身的基本素質和工作能力,必須注重培訓。培訓教育者應當先受教育,要想做好班主任工作,必須努力培訓。不斷完善自己的知識結構科學而合理的知識結構是做好各項工作的重要前提,班主任工作也不例外。

國小教師的知識面要求更高,因為國小沒有什麼專業老師,很多科目都是語數老師兼,要勝任國小教育工作,教師的知識水平要做到“厚積薄發”,知識背景越雄厚,越能精要而淺出地教授學生知識。教師們處於高科技高速發展的時代,各門專業知識的發展和更新速度都很快。現在許多國小生的知視野都較寬,他們常常會在課堂上向老師提出許多新鮮的問題。這對老師的專業知識水平就是一種挑戰。因此,教師們教師必須不斷用新的知識完善自己。要經常參加各種培訓培訓活動。平時多看些課外書籍,加強理論知識的培訓。

四、以心靈贏得心靈,用人格塑造人格。以心靈贏得心靈,用人格塑造人格。作為一個對學生教育的身體力行的教育者,以心靈贏得心靈,就首先要求教師有愛心與童心。愛,不是萬能的,但是對於教育工作者來説,缺乏教師對學生的愛是萬萬不能的。教師的愛如何播灑在孩子的心中,則需要教師們擁有一顆童心,這樣才能走進孩子的情感世界。

正如彭朝榮老師所説的:愛心與童心,是教師教育事業永不言敗的最後一道防線。新的教育起點,作為一名年輕教師,愛心與童心也應該是教師教育教學走向成功的起點吧!不管是“未來班”的探索,還是“新教育運動”的興起,彭老師都以他對學生無私的愛心和永遠純真的教育童心,去探索教育的新的路徑。教師們又能做些什麼呢?作為教育工作者,教師們面對的教育對象應該更加需要這種“大愛”,從而塑造其健全的人格!為什麼教師們的“關注”沒有轉變學生的行為,為什麼教師們的汗水沒有收穫——教師們是否為學生預設了合適的而不是過高的期望值,是否為他們樹立起了作為學生的尊嚴?是否充分發揮班級文化的核心氛圍去感染他、激活他?

五、講究技巧,掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通。講究技巧,掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通。做班主任,要講究技巧,要掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通;科學地認識學生的心理特點和規律,滿足孩子多方面的需要,遵循規律辦事。每個版塊的案例故事都使教師感受到走進他們心靈的重要性。

教師要順應學生的情感需要,走進學生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學生的思想脈搏,詳細掌握學生的現實思想情況,實現師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的基礎,運用積極情感的感染性、激勵性和動力性,善於動之以情,感化教育做到春風化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,惟獨從心裏發出話語才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學生之間產生互相感染的效應從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學生的心田。

六、讓學生參與班級的管理,在實踐中鍛鍊成長。

讓學生參與班級的管理,在實踐中鍛鍊成長。通過交流和互動,也認識到了學生參與管理的重要性,教育的目的在於培養人,使受教育者在教育過程中不斷提高,健康成長,從現代社會發展的需求來看,實現這一目標,非常重要的是培養學生的自信心和成功心態,培養學生的競爭意識,合作精神,使學生能對自己未來事業的成功始終充滿信心,敢於面對現實,不懈努力,敢於面對人生的種種挑戰,通過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標的實現。

教師們應該“給學生一些權利,讓他們自己去選擇,給學生一些機會,讓他們自己去體驗,給學生一點困難讓他們自己去解決,給學生一個問題,讓他們自己找答案給學生一種條件,讓他們自己去鍛鍊,給學生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導工作,讓學生自己管理好自己。可以在班內組建合理的組織體系,班委要求班幹部的穩定性與流動性的統一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每週輪換一次,給每一位同學都創造一個機會,讓他們參於班級管理,使每一位同學都有當幹部的機會,既服務了同學,又鍛鍊了自己的能力,通過親身嘗試使他們瞭解自己平時存在的問題和缺點。

這對孩子來説是很大的促動,對於那些平時難於管理好動不守紀律學生,在他們的管理中會出現不遵守紀律,不按時完成作業不積極參加活動,不認真做操的學生的確會令人生氣心煩,這樣聯想到自己平時的表現就會感覺到慚愧,在以後就會多加註意少犯錯誤,服從管理,遇到問題時先由學生説出解決的辦法,老師給予正確的引導,再去處理,這樣不僅可以鍛鍊他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發揮了同學們的合作精神,充分利用了不同個性學生間的互補性,能有效地促進個人與集體的同步發展。

職業班主任培訓心得體會 篇14

此次班主任培訓為我們注入了一個全新的教育學生的理念。現在一直在提倡以“人”為本,這個活動的理念正好扣住了這個思路。教師要尊重學生的獨立人格,讓學生在活動中感悟到什麼是可為,什麼是不可為,直接參與到班級管理工作中來,真正地做班級的主人。那麼教師呢,教師高高在上的位置豈不是動搖了嗎?我以為,教師的人格魅力,羣眾威信正是體現在他作為了一個“引路人”的角色。我一直跟學生説一句話:“我是一隻頭羊,你們是一羣小羊,我的任務就是帶領你們走到草木繁茂的地方,讓你們嚐到最芳醇的野草。”所以,領好這羣羊,便成了班主任的一份重重的責任。

不要把自己擺在高高在上的位置,不要把懲罰學生當作自己的勝利。全新的教育觀念告訴我們,尊嚴來自於對學生的尊重,對學生的指引,來自於教師的人格魅力,教師的親和力。不是大嚷大吼才叫嚴格,嘗試一下吧,當你想對他發火時,是否笑着對他説?當你認為不能饒恕他的時候,是不是再給他一次機會?如果你嘗試了,你會發現,也許你的大吼不會讓他落淚,但你的微笑的教育卻讓他羞愧地哭泣。你的地位將在學生的心目中越來越高,你是那麼的可信任,那麼的讓人尊敬,但同時又是那麼的威嚴。

不要以為你是老師就不承認錯誤。在錯誤面前,人人平等。學生犯了錯要敢於承認,老師犯了錯也要敢於承擔。你做到了,學生才可以做到。言傳身教,以身作則,並不會有損你的形象,過分地掩蓋自己的缺點,只能招來同學的輕視。誠信律己,誠信待人,才可以建立起誠信的班集體。有人説,什麼樣的班主任帶出什麼樣的學生,為了我們的下一代,是否在思想和行動上做出一個表率呢?

學生犯了錯,把學生、家長一塊拘來,臭訓一頓。試問,家長犯了什麼錯?如果你是在責備家長沒有給你送來一個品學兼優的學生,那要你這個教師幹什麼?所以,擺正自己的位置吧,把學生作為一個戰壕裏的戰友,引領他們走得穩健些。把家長作為你的同盟軍,讓他們能有效地幫上你的忙,何樂而不為呢?

帶班要策略,不要因為你的情緒不顧及班級學生的情緒。説白了,不要犯眾怒。學生心緒煩悶,你就不要強行要求他完成你規定的一切。學生情緒高漲時,可以抓住時機,做事情才可出效率。善於察言觀色,他不冷靜時你要冷靜,把自己降低在學生的高度上跟學生一樣衝動,豈不有損你的形象?學生怒時你不怒,以靜制動,班主任切記切記。

做一個好班主任,不容易,學習一點現代的教育理念,實在非常必要。但我感覺,所有的一切好的做法來自於教師自己的一顆善心,一顆愛心,一顆容忍心。本質的東西具有了,做起工作來才可以如魚得水,才可以教育出具有全新理念的學生 。