税務培訓學習心得體會(精選3篇)

税務培訓學習心得體會 篇1

税務實訓的意義在於通過對税務會計賬務處理之類的學習及實踐使我們更系統地掌握了所學專業知識加強了對會計工作崗位的認知和認同培養了對所學專業的興趣和熱情激發了學習專業理論知識的積極性。要求我們以小組為單位建立一個企業,説明其營業範圍,根據營業範圍設計30個左右的業務題,每個業務必須設計税種,最後將各税種進行明細賬的分類和主要税種的納税申報。

税務培訓學習心得體會(精選3篇)

實訓分為五天,根據小組工作進程自己分配任務的進度。首先,小組一起明確我們税務實訓的企業的性質,主要的營業範圍,在營業範圍所可能涉及的各種税種,可能由於一些特殊業務會涉及的一些特殊税種。我們的企業是以生產化粧品為主,兼營其他許多的業務的大型企業。其中,涉及的税種主要的有流轉税中的增值税、消費税和營業税,企業所得税。然後,明確企業的經營範圍,設計的業務分析題根據税種進行設置,每個小組成員分配到的任務就是根據企業的性質和經營範圍設計出5-6個業務分析題,其中每個業務分析題都要設計税種的計算,將計算的過程和結果寫在草稿紙上。之後,再由組長進行復核,檢查計算的正確與否,便於後期工作順利進行,提高工作效率,在進行會計記賬憑證的填制的時候只要將所涉及的會計分錄列入憑證中,直接可以將設計業務題時的計算結果填入金額欄。這樣就可以很快將賬務處理程序完成,也可以保證賬務處理的正確性。之後,將記賬憑證編制出來,再由會計主管複核,正確無誤後對各個税種進行建立明細賬,將憑證中的金額數據逐筆列入明細賬中,明細賬彙總,將合計的金額彙總出來。最後,就是進行納税申報表的填制,其中主要就是增值税的納税報表、企業所得税的納税報表、消費税的納税報表。這三張納税報表的填制,需要結合前面明細賬的金額數據來填制,其中對有出口退税、免税、不徵税的特殊項目在填列納税報表的時候應當注意,確保納税金額的正確性,對於一個企業來説,納税環節是必不可少的,那是納税人的義務,所以,要保證納税金額的正確性,只有這樣才能做好納税人應有的義務。

通過這次税務會計實訓,使我對税務會計的工作更加了解了,加上本學期學習的税法知識為基礎,對税務在實際工作中的處理有了更多的瞭解,熟悉税務會計的工作流程。其中,也對税法知識進行了靈活的運用和鞏固,也體現了學以致用的學習宗旨。遇到問題的時候,我會和同學一起討論,攜手解決難題,有時候,困難並沒有我們想象中那麼難以克服,重要的是要對自己有信心。憑證、納税申報表基本都完成了,看着這些小組共同完成的成果,我們都覺得很開心,果然是功夫不負有心人。在這段實習時間中,我深深的體會到税收的廣泛性和複雜性,面對如此種種形形色色的大中小企業,諸多的税種加各種優惠政策,對我們的税務工作也提出了嚴峻的考驗。不過,即使存在嚴峻的考驗,我也不會退縮。作為自身而言,處在這個與時俱進的經濟大潮時代,作為一名財會專業的學員,在校學習期間應更好的學好財會專業知識,打好理論基礎,在財務實習的時候按要求

認真參與每一個實習,抓住這些難得的機會,總結實際操作中的經驗和積累學習中自身的不足,密切關注和了解會計工作發展的最新動向,為以後即將從事的會計工作打下堅實的基礎。在學校裏所學的知識是有限的,其中往往有一部分因操作困難而沒有實際的應用或普及面狹窄,一部分已經被新的理論所替代,還有一部分甚至被錯誤的運用,真正能在工作中運用的只有一小部分。知識水平是處理工作的基礎,這意味着我應該不斷地努力學習,以提高知識水平和工作技能,為將來做好工作打下堅實的基礎。

税務培訓學習心得體會 篇2

今年3月30日至7月30日,根據公司安排,我有幸參加了國網技術學院舉辦的繼電保護培訓班。能成為首批培訓員工中的一份子,我感到十分的榮幸,同時也感謝江西省電力公司以及九江供電公司的領導給我這樣一次不斷完善和提高自我潛力的機會。

這次培訓是在國家電網技術學院進行的。那裏是國家電網公司為大力轉變公司和電網發展方式,加快建設“一強三優”現代公司而組建的高素質應用型技術人才與技能人才培養基地,電網實用新技術與新技能應用示範中心。

培訓期間,先後學習了公共基礎課如《企業文化》、《團隊建設與溝通協調》、《員工職業生涯規劃》等,專業知識課如《安全規程》、《電力系統繼電保護》、《二次迴路》、《電力系統故障分析》、《兩票管理》等,並在繼保實訓室對主變保護屏、線路保護屏、母線保護屏、斷路器保護屏等進行了校驗和故障查找消除。在這4個月的培訓生活中,我的感受很多,收穫也很大,以下從學習,生活等幾個方面總結此次學員培訓。

專業知識理論方面

(一)對《電力系統故障分析》的學習。這是繼電保護專業的最基礎的部分,要掌握故障分析,首先要對電力系統正常運行有深刻的理解,所以能夠説繼電保護是一門綜合性的課程。透過對故障分析的重新學習,我對電力系統常見故障有了全面的認識,透過對各種故障的特點進行總結,我發現了故障的規律性,以及繼電保護在這些故障的針對性。

(二)對《電力系統繼電保護原理》進行學習。繼電保護原理也是繼電保護專業的基礎,這門課透過對各種故障的特點進行總結分類,講述了保護的構成原理,以及各種原理的保護的使用範圍,優點和缺點,以及系統中各種保護的配合使用問題。由於我們這些同志絕大部分來自地區供電公司,所以我們主要學習了220kV及以下電壓等級的保護原理。

(三)對電流互感器、電壓互感器(以下簡稱CT、PT)的學習。CT和PT是繼電保護專業務必掌握的部分,因為繼電保護對一次系統的保護是建立在對一次系統的監視上的,CT、PT將一次的大電流、高電壓變為繼電保護能夠使用的小電流、低電壓。透過學習,我掌握了CT二次繞組有好幾個,分別供保護、測量、計量用,以及零序電流的採集方法;CT、PT的極性接線正確與否直接關係到保護是否能可靠工作。

(四)二次迴路對我來説是一個陌生的知識點。以前學校重視原理教學,二次迴路部分並沒有講。這個月在開始講二次迴路前,我對其進行了惡補,有什麼不會的問題,找老師和有工作經驗的同學請教,在之後透過上課學習,我對二次迴路有了必須程度的掌握,二次迴路分為控制迴路、測量回路、信號迴路、調節迴路、繼電保護和自動裝置迴路以及操作電源系統,此刻我掌握比較好的是電源系統、測量回路和信號迴路,其他的迴路我正在不斷的學習中。

(五)學習北京博電繼電保護測試儀的使用。在學習中,既温習了各種繼電保護原理,還掌握了測試儀的使用方法以及對各種保護的測試方法。

繼保實訓室涵蓋了變電站所有的繼電保護。它的最大優點在於能夠讓我們親自隨意動手學習。讓我門能夠清楚以後自我將從事怎樣樣的一個工作,對今後的工作有一個初步的瞭解。比如做母線差動保護實驗時,我們能夠把所有的跳閘出口壓板和失靈壓板全部投上,然後給某條母線加故障,同時使母聯開關失靈,然後觀察跳閘現象。這個實驗在幾面保護屏上都有工作,如果在實際變電站裏,是不允許這樣做的。但在實訓室,我們能夠放心的做,這樣透過觀察現象,然後進行分析,總結就能夠學到很多,構成面得知識,而不是單個獨立的知識點。

透過這2個月實訓學習,讓我又從新瞭解和認識了繼電保護這個專業。不僅僅僅是專業知識的瞭解,更多的是對於從事繼電保護的人員應當具有的專業精神和素質。繼電保護要求的是快速,準確和精確,不能出一點差錯,這就要求我門在以後的工作當中認真的對待,仔細在仔細,留意在留意,一點點疏忽都可能讓整個電網受到巨大的傷害,讓企業受到巨大的損失。

企業文化方面

在培訓期間,我們學習了國家電網公司的歷史及發展、公司的企業文化、國網職工職業道德,電力法律法規,安全生產規程等。透過學習,我明白了什麼是國家電網公司的企業文化和發展戰略,它涵蓋着核心價值觀(企業宗旨、企業精神、企業理念、奮鬥方向)、戰略目標(一強三優)、工作思路(三抓一創)、戰略實施舉措(兩個轉變)、發展要求(內質外形)等。我覺得國網企業文化能夠給電力員工以導向、約束、凝聚、激勵的作用。而發展成現代公司是國網上下統一思想的基礎,統一行動的指南,是公司總部、區域電網公司、省公司及各市縣公司的統一目標和共同任務,是每一個電力人義不容辭的職責和使命。

團隊建設對企業是十分重要的。在參加了拓展訓練和學習了《團隊建設與溝通協調》後,我明白實際工作中沒有任何一項工作是個人能夠獨立完成的,大家要透過良好的溝通協調配合,激發工作的用心性,提高工作效率,才能產生1+1遠遠大於2的效應。

牢記國網公司的企業文化、發展戰略,讓我相信在這樣一個充滿生機的企業努力工作,必須會有光明的發展前途,企業也能為我們帶給一個施展才華的平台。明白了這些,我體會到本次培訓注入了國網公司對我們的期望,同時也是自我將來能夠更好地服務企業,實現自我價值的一次寶貴機會。

紀律方面

本次的培訓,國網技術學院實施的是半軍事管理,制定了詳細的紀律,並將每個學員在紀律方面的表現作為量化考核成績的一部分。5月初,全世界範圍的甲型H1N1流感蔓延,學校響應號召,實施了封校和嚴禁離開濟南的政策,我嚴格要求自我,服從班主任、班委會的管理,服從學校的各種規定,絕不外出。嚴格遵守國網技術學院得各項規章制度,對每一天的早操、上課、晚自習做到不遲到、不早退、不曠課。培訓期間採取了封閉式,全過程,半軍事化管理,這就要求我們學員在學習和生活紀律上都要嚴格要求自我,適應從職工到學員的轉變,從平時工作散漫的生活向節奏緊張的學習生活轉變。良好的紀律也是我們取得好成績的保證。

生活方面

在豐富學員業餘生活方面,國家電網技術學院也做了很多工作。山東做為文化大省、孔孟之鄉,其文化底藴進過五千年的積蓄,是相當深厚的。為了讓廣大學員瞭解齊魯文化,國網技術學院組織我們繼電保護班的學員前往曲阜、李清照故居參觀。透過導遊的講解,我被影響中國幾千年的儒家文化思想深深的吸引住了。並對自我從小就敬仰的一代詞宗命運多舛有了新的認識,對她的“生當做人傑,死亦為鬼雄”的英勇和豪邁氣魄相當的欽佩。

驕陽似火的天氣,熱火朝天的賽場,激情四射的吶喊。學院舉辦的“魯能智能杯”籃球賽給我留下了許多難以磨滅的印象。它不僅僅豐富了學員們的業餘生活,更拉近了之間的距離,使友誼更加牢固,更加長青。

七一前夕,在黨的生日來臨之際,學院舉辦了首屆新員工培訓班黨員知識競賽大型活動,黨員們從競賽中體驗到樂趣,也增加了各自的黨性修養。畢業晚會讓我見識到同學們的多才多藝,更加讓同學之間的情誼得到昇華,同時也對即將離別的同學,即將分別的老師,即將告別的濟南深深的留戀。

結語

培訓所給予我的,遠不止這些,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!為期4個月的學習已經結束了,4個月時間過的真快,剛來學校的時候的情景彷彿還在眼前,轉眼間就要離開了。4個月時間不短,我在那裏不僅僅僅學習到了知識,還交到了很多朋友,認識了許多全國各地的同行,開闊了眼界。立刻就要和這個學校告別了,立刻就要和那裏的朋友離別了,對於我來説,有着對於學校,老師,同學的不捨,更多的是對於以後工作和未來的憧憬,我們都應當有着急不可待的情緒,回到原先的工作崗位去大展身手,去用我們在那裏學習到的知識更好的應對以後工作中遇到的困難,更好的回報對我們滿懷期望的老師,家人,同事,去回報對我們有着殷切期望的公司,去回報社會。我們必須會在以後的工作中交出一份讓國網,讓單位,更是讓自我滿意的答卷。

税務培訓學習心得體會 篇3

8月23日和8月24日,我作為一名初出茅廬的新教師,有幸參加了遙觀中心國小教育集團為我們這些新教師準備的為期兩天的“雛鷹振翅”新教師培訓會議。在此過程當中,大家不畏炎熱,也不顧路途遙遠,只為享受在會議中各位骨幹教師給我們大家帶來的一系列的精神盛宴。因為我們知道,前輩們的諄諄教誨和經驗分享,能夠為我們的職業生涯推波助瀾,也能夠讓我們更快速的適應“教師”這個角色,更好的做好“教師”工作。果不其然,這兩天裏,我收穫慢慢,也受益匪淺。接下來我就談談我的心得。

首先,塘小的周建明校長在致歡迎詞中向我們強調,作為教師,我們要始終學會學習、學會分享、學會寬容、學會合作、學會反思,也要學會創新。同時他在“師德與成長”中,他結合魏書生和其他教師的事例,又結合他自己親身經歷的實例,從各個方面指導我們怎麼才能做好一名教師,且做一名好教師。報告分享中,他時刻強調“六個一”:一種觀念、一種經歷、一種感悟、一劑良方、一次拔節、一些要求。我想,正是要有這種“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從”的從教態度,嚴以律己、寬以待人,如此之來,我們才能以德行為立身之根本,以己之範去感染學生,走好從教之路的每一步,跨過每一個砍。

之後蔣燕老師通過現場示範,指導我們進行美篇、初頁以及公眾號的製作過程與方法的學習。這對提高遙小教育知名度,並展示學校特色,以及及時反饋學校工作、學生學習實踐和教師教育教學工作的進度與成果等等有着舉足輕重的作用。

其次,我在探討“團隊”的內涵中,我知道,先有個人,再有團隊,“團”字是將個人的才在其中展現,團隊的發展可以帶動個人的發展,能讓個人發展得更快、更好、更全面。大家對自己發問“今天我們怎樣做教師”,在思想的碰撞中不斷地提升自我。

並且,吳校長以温暖的“嘮家常”模式對我們新教師提出了若干建議,推薦我們品讀蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》,同時她殷切盼望着我們盡職盡責做好我們的每一項任務及分配的工作,使遙觀中心國小更上一層樓。如此,我知道我們要時刻把握好機會,做一位有準備的人,目標要明確,要拋去地位感和優越感,在學習中成長、成熟。

同時,錢老師的STEAM課程講解令我感受到了STEAM的魅力,這是一門集科學,技術,工程,藝術,數學多學科融合的綜合教育。它分有時間機器型、珍奇百寶箱型、主題樂園型、遊樂場型等等模式,在學習中,學生們自己動手,對他們的潛能進行開發,培養他們的綜合能力,關注他們的心靈狀態,重視課程的價值觀,思維導圖並進的課程規劃,這些都能夠讓各學科的知識產生碰撞、融會貫通,讓學生們在體驗中學習知識。

受此啟發,我瞭解到,其實在我們的所有授課中,都是可以通過不同的方式去解決同一種課題的,而我們需要的就是將各類學科統整起來,開拓學生們和教師們的思維,帶着孩子們去體驗課程,再感知知識點,如此這般,是遠比我們硬要灌輸給孩子們知識要來的更好。而這由STEAM課程衍生出來的方法,也能夠讓學生和教師都受益匪淺,並能夠讓成果事半功倍。

然後,在塘小的朱老師用她温柔好聽的嗓音向我們講述的《班主任的藝術——班隊建設的策略》中,她通過一個個實例,告訴我們對待學生要有“三心”,即是愛心、誠心和耐心,其中,愛心是基礎和前提,誠心是與學生平等相待、互相尊重,耐心則是樹立學生們自尊自信和建好班集體的關鍵。她還給我們提前支招,給予我們班集體建設的對策分析妙招。從中,我學到了,我們既要給予學生們足夠的尊重,與他們坦誠相待,也要善待每一位學生,不能放棄任何一個學生,也要有技巧的去管理我們的班級、去建設我們的班級文化。

最後,課程中心的老師貼心地為我們開設教育教學常規培訓,各學科規範教學培訓等等,不斷反思自我,成長自我,擴充我們的知識面,教學相長……我們也要做到日日反思,週週反思,月月反思,學年反思,在反思中再學習、再進步、再成長,時刻做一位有心人,這樣我們的教育教學工作才會有質的飛躍,並且論文也就能手到擒來了!

兩天的培訓在總結和文藝展示以及頒獎中結束的,現在回味起來,這不只是結束,更是我們努力將教育教學工作更上一層樓的一個小小的開端。

我們應該不斷加油,不斷汲取專業知識的營養和學習經驗豐富的“老教師們”,做到我們的同僚既是我們的良師,也是我們的益友,讓我們在“教師”這條路上走得更穩當、更紮實,也能走得更加遠!