部門技能培訓會議紀要(精選12篇)

部門技能培訓會議紀要 篇1

一、會議概況

部門技能培訓會議紀要(精選12篇)

為了進一步推廣、宣傳小兒推拿,四川省鍼灸學會於20xx.4.24-26日在宜賓興文縣舉辦了四川省第二屆小兒推拿學術會議。會議得到了全省許多醫院的響應。共計60多個單位派人蔘加。還有來自美國的謝文傑先生,湖南中醫藥大學著名小兒推拿家王德軍老師、廣州中醫藥大學田心、陳絲等也受學校委託參會。還有來自廣西、湖北、陝西、貴州和重慶的代表。

會議開幕式隆重簡樸。興文縣衞生局和中醫院領導分別對會議的召開致歡迎詞。四川省鍼灸學會副會長周建偉先生代表學會作了重要講話。他充分肯定了廖品東教授小兒推拿團隊在推廣和研究小兒推拿中所做出的成績。客觀評價了當前小兒推拿的現狀,對我省小兒推拿的發展寄予了厚望。廖品東教授簡要介紹了這次會議的主要議題。四川省鍼灸學會會長樑繁榮發來了“祝會議隆重召開”的賀信,成都中醫藥大學副校長餘曙光在賀詞中説“堅持就是勝利”。

會議根據小兒推拿的特點,採取了理論講述和臨牀實訓相結合的方式。

會議自始至終緊張,有序。沒有人中途無故離場。

二、會議內容

1.廖品東教授團隊介紹了小兒推拿歸經理論。分別由廖品東教授、熊茜老師和鄭豔華、李維靖碩士講授了中醫心、肝、肺、脾、腎五大系統的生理特徵、功能特點、共同病機和常見病症的小兒推拿思路。

2.廖品東教授團隊介紹了根據多年臨牀實踐,多年挖掘明清小兒推拿史料和在充分吸取全國各大流派精華基礎上制定的“臨牀兒科常見疾病小兒推拿基本方規範”。廖教授就該基本方規範的思路、內容、具體操作流程進行了解讀和示範。

3.興文縣中醫院康復科彭小平主任總結了運用小兒推拿的經驗,提出了醫院開展小兒推拿的臨牀模式。彭主任將該臨牀模式分為門診、病房和與小兒推拿培訓機構合作三種形式。並就各種模式的特徵和優點進行了探討和總結。她的發言受到與會代表廣泛關注。廖教授還介紹了幾十年來在推廣小兒推拿過程中,在門診,在與醫院和其它機構合作過程中所取得的成功的經驗和教訓。

4.會議突出操作。專門安排半天進行技法實訓。由尹幫輝、鄭豔華、李維靖、趙靖一、雷小莉、熊茜老師等進行小組輔導,手把手教學。直到每個會員都掌握其操作方法。

5.會議將兒科病人帶入現場。現場講解、現場診斷、現場制定處方,現場推拿,現場觀摩療效。計有小兒腹痛(腸繫膜淋巴結腫大)、小兒咳嗽(支氣管炎)、小兒便祕和小兒反覆感冒等病種入場。

6.湖南中醫藥大學王德軍老師、廣州中醫藥大學陳絲老師分別介紹了各自小兒推拿的開展情況。

三、會議呼籲

此次會議離“四川省第一屆小兒推拿學術會議(8.29成都會議)”不過8個月。但就在這樣短的時間內,四川的小兒推拿卻發展迅速。先後有《成都商報》、《中國商報》、《中國養生與康復雜誌》和成都人民廣播電台等對小兒推拿進行專題報導。開展小兒推拿的機構和醫院越來越多。目前,成都寇小兒醫館每天推拿患兒在100人以上,新近開診的肖小兒醫館也接近100人,廖教授診所每天人氣都旺。可以預見,由於媒體的宣傳,由於小兒推拿本身的特色,由於人們觀念的轉變,小兒推拿將會迎來歷史性的機遇。

會議呼籲有條件的醫院儘快行動起來,把握先機,創新模式,積極開展小兒推拿。為社會作出貢獻,為子孫後代造福。

部門技能培訓會議紀要 篇2

20xx年7月16-17日,全國碘缺乏病防治實用技術培訓班在甘肅省蘭州市開幕。受衞生部委託,衞生部消除碘缺乏病國際合作項目技術指導中心(NTTST)主辦此次培訓班,衞生部地病處李全樂處長、甘肅省衞生廳常繼樂副廳長出席了開幕式並講話。來自全國7個未達標省的碘缺乏病行政管理人員、31個省(市、自治區)和新疆生產建設兵團的碘缺乏病專業人員共計60餘人參加了培訓。

衞生部地病處李全樂處長在開幕式的講話中,介紹了20xx年7月新疆發現克汀病的過程及國務院領導的重要批示,對前一階段碘缺乏病防治工作做了總結,對下一步將要開展的工作做了安排和部署;對在重點地區克汀病調查中付出艱苦勞動的專家和工作人員表示感謝。

甘肅省衞生廳常繼樂副廳長在開幕式的發言中,首先代表甘肅省衞生廳向參加此次活動的衞生部領導、疾控中心專家和各個省的代表表示熱烈地歡迎,對衞生部、UNICEF、NTTST、中國CDC地方病防治中心對甘肅省碘缺乏防治工作的關心和支持表示感謝。常廳長簡要地介紹了甘肅省碘缺乏病的歷史和現狀、以及碘缺乏病防治工作的歷程。

培訓班特邀中國CDC現場流行病學項目辦公室馬會來、中國CDC計免中心劉大衞、中國CDC艾滋病中心汪寧、衞生部疾控局地病處李全樂等專家作專題講座

馬會來老師在《應急現場流行病學》的講座中介紹了應急現場的幾種情況、暴發調查中應注意的問題、如何及早發現暴發以及應急現場調查的步驟。

劉大衞老師在題為《公共衞生監測的理論與應用》的講座中,介紹了什麼是監測、什麼是監測系統、公共衞生監測的發展簡史、及PPS抽樣法的優點和弊端。

汪寧老師作了《流行病學調查中的若干問題》的講座。在講座中,詳細介紹了中國艾滋病行為監測系統的構建及其發展歷程。

李全樂老師在《現場督導方法與技巧》的講座中,就督導的定義、作用、過程以及對督導者的能力要求進行了講解,分析了督導、檢查和評估間的區別和聯繫,舉例介紹了現場督導過程中可能遇到的問題及應對技巧,強調現場督導的總結及後續工作的重要性,提供了督導報告的參考框架。

代表們反映各位專家從不同的專業角度作了精彩的專業講座,內容豐富、講解清晰、案例生動,開闊了思路,受益匪淺,建議今後多開展此類培訓活動。

培訓結束後,組織了研討會。首先中國CDC地方病防治中心碘缺乏病所劉守軍所長介紹了我國碘缺乏病高危地區重點調查初步結果;NTTST李素梅主任介紹了我國碘鹽監測盲區的分佈及存在問題。參會代表分為衞生行政組和專業技術組就上述兩個主題進行討論,各省代表結合本省實際情況提出了相應對策和建議。主要問題和建議如下。

1.工作隊伍急需培訓和加強。由於IDD專業人員更換頻繁影響工作質量,建議通過中央轉移支付項目開展培訓活動,以提高專業人員及鄉村醫生的專業素質。

2.關於碘鹽監測盲區的問題。盲區主要集中在西藏和青海的玉樹地區,這些地區地廣人稀交通不便經濟相對落後,針對這種情況應加大對這些地區的經濟和技術支持,NTTST已為這些地區特別制定了碘鹽監測簡化方案。針對其它地區上報不及時、碘鹽監測軟件的運作等問題,將通過明確上報時限和對軟件的使用加強培訓來解決。

3.加強部門間的協作與聯繫。建議加強衞生部門與發改委、鹽業等部門的溝通,做好IDD和碘鹽監測數據、資料的共享與反饋,提高IDD資料的利用率,加大鹽業在IDD防治中的作用。

4.關於高危調查工作。目前進行高危調查的7個省普遍認為工作量很大,存在人力、物力、財力嚴重不足的問題;有的省存在省、地、縣溝通配合不足;未開展高危調查的省則對是否存在新發克汀病病人底數不清。上述問題有待進一步協調解決。

5.加大健康教育工作的力度。建議加強健康教育的針對性,採用不同的傳播方法和途徑,加強經驗交流,提高健康教育的作用和效果。

6.西部碘鹽價格問題。由於運輸成本高而引起碘鹽價格升高,建議國家給予補貼以降低鹽價或現場加碘以避免長途運輸引起的成本增大。

討論結束後,李全樂處長進行了總結。李處長在總結中引用王隴德部長5.15碘缺乏病日在新疆主會場的講話,強調衞生部對碘鹽監測盲區問題的重視,要求各省加強對該項工作的領導,務必掃除盲區,否則將追究責任,對下一步工作進行了全面部署。

最後,李處長代表全體代表向主辦這次會議的NTTST工作人員、向承辦這次會議的甘肅省衞生廳、甘肅省疾控中心表示衷心地感謝。

部門技能培訓會議紀要 篇3

會議名稱:峽谷村實用技能培訓會

時間:20xx年3月3日

地點:X村委會活動辦公室

生豬養殖技術

一、實行保護性飼養

二、推行高密度養成豬

三、育肥豬超90公斤後

四、飼料要廉

五、防疫要嚴

1、防疫管理

2、疫病控制

3、免疫

4、疫病監測

5、疫病的撲滅

6、消毒

7、飼料和獸藥使用

六、出欄要適時

七、“倒喂法”養豬

八、飼養管理

1、哺乳仔豬

2、斷奶仔豬

3、生長肥育豬

4、豬羣管理

九、常見豬病的5個藥方

1、弓形蟲與鏈球菌混合感染

2、附紅細胞體病

3、氣喘病、胸膜肺炎

4、傳染性胃腸炎、流行性腹瀉、輪狀病毒腹瀉、細小病毒及圓環病毒腹瀉

5、細菌腸炎、腹瀉

部門技能培訓會議紀要 篇4

20xx年7月16-17日,全國碘缺乏病防治實用技術培訓班在甘肅省蘭州市開幕。受衞生部委託,衞生部消除碘缺乏病國際合作項目技術指導中心(NTTST)主辦此次培訓班,衞生部地病處李全樂處長、甘肅省衞生廳常繼樂副廳長出席了開幕式並講話。來自全國7個未達標省的碘缺乏病行政管理人員、31個省(市、自治區)和新疆生產建設兵團的碘缺乏病專業人員共計60餘人參加了培訓。

衞生部地病處李全樂處長在開幕式的講話中,介紹了20xx年7月新疆發現克汀病的過程及國務院領導的重要批示,對前一階段碘缺乏病防治工作做了總結,對下一步將要開展的工作做了安排和部署;對在重點地區克汀病調查中付出艱苦勞動的專家和工作人員表示感謝。

甘肅省衞生廳常繼樂副廳長在開幕式的發言中,首先代表甘肅省衞生廳向參加此次活動的衞生部領導、疾控中心專家和各個省的代表表示熱烈地歡迎,對衞生部、UNICEF、NTTST、中國CDC地方病防治中心對甘肅省碘缺乏防治工作的關心和支持表示感謝。常廳長簡要地介紹了甘肅省碘缺乏病的歷史和現狀、以及碘缺乏病防治工作的歷程。

培訓班特邀中國CDC現場流行病學項目辦公室馬會來、中國CDC計免中心劉大衞、中國CDC艾滋病中心汪寧、衞生部疾控局地病處李全樂等專家作專題講座。

馬會來老師在《應急現場流行病學》的講座中介紹了應急現場的幾種情況、暴發調查中應注意的問題、如何及早發現暴發以及應急現場調查的步驟。

劉大衞老師在題為《公共衞生監測的理論與應用》的講座中,介紹了什麼是監測、什麼是監測系統、公共衞生監測的發展簡史、及PPS抽樣法的優點和弊端。

汪寧老師作了《流行病學調查中的若干問題》的講座。在講座中,詳細介紹了中國艾滋病行為監測系統的構建及其發展歷程。

李全樂老師在《現場督導方法與技巧》的講座中,就督導的定義、作用、過程以及對督導者的能力要求進行了講解,分析了督導、檢查和評估間的區別和聯繫,舉例介紹了現場督導過程中可能遇到的問題及應對技巧,強調現場督導的總結及後續工作的重要性,提供了督導報告的參考框架。

代表們反映各位專家從不同的專業角度作了精彩的專業講座,內容豐富、講解清晰、案例生動,開闊了思路,受益匪淺,建議今後多開展此類培訓活動。

培訓結束後,組織了研討會。首先中國CDC地方病防治中心碘缺乏病所劉守軍所長介紹了我國碘缺乏病高危地區重點調查初步結果;NTTST李素梅主任介紹了我國碘鹽監測盲區的分佈及存在問題。參會代表分為衞生行政組和專業技術組就上述兩個主題進行討論,各省代表結合本省實際情況提出了相應對策和建議。主要問題和建議如下。

1.工作隊伍急需培訓和加強。由於IDD專業人員更換頻繁影響工作質量,建議通過中央轉移支付項目開展培訓活動,以提高專業人員及鄉村醫生的專業素質。

2.關於碘鹽監測盲區的問題。盲區主要集中在西藏和青海的玉樹地區,這些地區地廣人稀交通不便經濟相對落後,針對這種情況應加大對這些地區的經濟和技術支持,NTTST已為這些地區特別制定了碘鹽監測簡化方案。針對其它地區上報不及時、碘鹽監測軟件的運作等問題,將通過明確上報時限和對軟件的使用加強培訓來解決。

3.加強部門間的協作與聯繫。建議加強衞生部門與發改委、鹽業等部門的溝通,做好IDD和碘鹽監測數據、資料的共享與反饋,提高IDD資料的利用率,加大鹽業在IDD防治中的作用。

4.關於高危調查工作。目前進行高危調查的7個省普遍認為工作量很大,存在人力、物力、財力嚴重不足的問題;有的省存在省、地、縣溝通配合不足;未開展高危調查的省則對是否存在新發克汀病病人底數不清。上述問題有待進一步協調解決。

5.加大健康教育工作的力度。建議加強健康教育的針對性,採用不同的傳播方法和途徑,加強經驗交流,提高健康教育的作用和效果。

6.西部碘鹽價格問題。由於運輸成本高而引起碘鹽價格升高,建議國家給予補貼以降低鹽價或現場加碘以避免長途運輸引起的成本增大。

討論結束後,李全樂處長進行了總結。李處長在總結中引用王隴德部長5.15碘缺乏病日在新疆主會場的講話,強調衞生部對碘鹽監測盲區問題的重視,要求各省加強對該項工作的領導,務必掃除盲區,否則將追究責任,對下一步工作進行了全面部署。

最後,李處長代表全體代表向主辦這次會議的NTTST工作人員、向承辦這次會議的甘肅省衞生廳、甘肅省疾控中心表示衷心地感謝。

部門技能培訓會議紀要 篇5

一、會議概況

為了進一步推廣、宣傳小兒推拿,四川省鍼灸學會於20xx.4.24-26日在宜賓興文縣舉辦了四川省第二屆小兒推拿學術會議。會議得到了全省許多醫院的響應。共計60多個單位派人蔘加。還有來自美國的謝文傑先生,湖南中醫藥大學著名小兒推拿家王德軍老師、廣州中醫藥大學田心、陳絲等也受學校委託參會。還有來自廣西、湖北、陝西、貴州和重慶的代表。

會議開幕式隆重簡樸。興文縣衞生局和中醫院領導分別對會議的召開致歡迎詞。四川省鍼灸學會副會長周建偉先生代表學會作了重要講話。他充分肯定了廖品東教授小兒推拿團隊在推廣和研究小兒推拿中所做出的成績。客觀評價了當前小兒推拿的現狀,對我省小兒推拿的發展寄予了厚望。廖品東教授簡要介紹了這次會議的主要議題。四川省鍼灸學會會長樑繁榮發來了“祝會議隆重召開”的賀信,成都中醫藥大學副校長餘曙光在賀詞中説“堅持就是勝利”。

會議根據小兒推拿的特點,採取了理論講述和臨牀實訓相結合的方式。

會議自始至終緊張,有序。沒有人中途無故離場。

二、會議內容

1.廖品東教授團隊介紹了小兒推拿歸經理論。分別由廖品東教授、熊茜老師和鄭豔華、李維靖碩士講授了中醫心、肝、肺、脾、腎五大系統的生理特徵、功能特點、共同病機和常見病症的小兒推拿思路。

2.廖品東教授團隊介紹了根據多年臨牀實踐,多年挖掘明清小兒推拿史料和在充分吸取全國各大流派精華基礎上制定的“臨牀兒科常見疾病小兒推拿基本方規範”。廖教授就該基本方規範的思路、內容、具體操作流程進行了解讀和示範。

3.興文縣中醫院康復科彭小平主任總結了運用小兒推拿的經驗,提出了醫院開展小兒推拿的臨牀模式。彭主任將該臨牀模式分為門診、病房和與小兒推拿培訓機構合作三種形式。並就各種模式的特徵和優點進行了探討和總結。她的發言受到與會代表廣泛關注。廖教授還介紹了幾十年來在推廣小兒推拿過程中,在門診,在與醫院和其它機構合作過程中所取得的成功的經驗和教訓。

4.會議突出操作。專門安排半天進行技法實訓。由尹幫輝、鄭豔華、李維靖、趙靖一、雷小莉、熊茜老師等進行小組輔導,手把手教學。直到每個會員都掌握其操作方法。

5.會議將兒科病人帶入現場。現場講解、現場診斷、現場制定處方,現場推拿,現場觀摩療效。計有小兒腹痛(腸繫膜淋巴結腫大)、小兒咳嗽(支氣管炎)、小兒便祕和小兒反覆感冒等病種入場。

6.湖南中醫藥大學王德軍老師、廣州中醫藥大學陳絲老師分別介紹了各自小兒推拿的開展情況。

三、會議呼籲

此次會議離“四川省第一屆小兒推拿學術會議(8.29成都會議)”不過8個月。但就在這樣短的時間內,四川的小兒推拿卻發展迅速。先後有《成都商報》、《中國商報》、《中國養生與康復雜誌》和成都人民廣播電台等對小兒推拿進行專題報導。開展小兒推拿的機構和醫院越來越多。目前,成都寇小兒醫館每天推拿患兒在100人以上,新近開診的肖小兒醫館也接近100人,廖教授診所每天人氣都旺。可以預見,由於媒體的宣傳,由於小兒推拿本身的特色,由於人們觀念的轉變,小兒推拿將會迎來歷史性的機遇。

會議呼籲有條件的醫院儘快行動起來,把握先機,創新模式,積極開展小兒推拿。為社會作出貢獻,為子孫後代造福。

部門技能培訓會議紀要 篇6

20xx年7月16-17日,全國碘缺乏病防治實用技術培訓班在甘肅省蘭州市開幕。受衞生部委託,衞生部消除碘缺乏病國際合作項目技術指導中心(NTTST)主辦此次培訓班,衞生部地病處李全樂處長、甘肅省衞生廳常繼樂副廳長出席了開幕式並講話。來自全國7個未達標省的碘缺乏病行政管理人員、31個省(市、自治區)和新疆生產建設兵團的碘缺乏病專業人員共計60餘人參加了培訓。

衞生部地病處李全樂處長在開幕式的講話中,介紹了20xx年7月新疆發現克汀病的過程及國務院領導的重要批示,對前一階段碘缺乏病防治工作做了總結,對下一步將要開展的工作做了安排和部署;對在重點地區克汀病調查中付出艱苦勞動的專家和工作人員表示感謝。

甘肅省衞生廳常繼樂副廳長在開幕式的發言中,首先代表甘肅省衞生廳向參加此次活動的衞生部領導、疾控中心專家和各個省的代表表示熱烈地歡迎,對衞生部、UNICEF、NTTST、中國CDC地方病防治中心對甘肅省碘缺乏防治工作的關心和支持表示感謝。常廳長簡要地介紹了甘肅省碘缺乏病的歷史和現狀、以及碘缺乏病防治工作的歷程。

培訓班特邀中國CDC現場流行病學項目辦公室馬會來、中國CDC計免中心劉大衞、中國CDC艾滋病中心汪寧、衞生部疾控局地病處李全樂等專家作專題講座。

馬會來老師在《應急現場流行病學》的講座中介紹了應急現場的幾種情況、暴發調查中應注意的問題、如何及早發現暴發以及應急現場調查的步驟。

劉大衞老師在題為《公共衞生監測的理論與應用》的講座中,介紹了什麼是監測、什麼是監測系統、公共衞生監測的發展簡史、及PPS抽樣法的優點和弊端。

汪寧老師作了《流行病學調查中的若干問題》的講座。在講座中,詳細介紹了中國艾滋病行為監測系統的構建及其發展歷程。

李全樂老師在《現場督導方法與技巧》的講座中,就督導的定義、作用、過程以及對督導者的能力要求進行了講解,分析了督導、檢查和評估間的區別和聯繫,舉例介紹了現場督導過程中可能遇到的問題及應對技巧,強調現場督導的總結及後續工作的重要性,提供了督導報告的參考框架。

代表們反映各位專家從不同的專業角度作了精彩的專業講座,內容豐富、講解清晰、案例生動,開闊了思路,受益匪淺,建議今後多開展此類培訓活動。

培訓結束後,組織了研討會。首先中國CDC地方病防治中心碘缺乏病所劉守軍所長介紹了我國碘缺乏病高危地區重點調查初步結果;NTTST李素梅主任介紹了我國碘鹽監測盲區的分佈及存在問題。參會代表分為衞生行政組和專業技術組就上述兩個主題進行討論,各省代表結合本省實際情況提出了相應對策和建議。主要問題和建議如下。

1.工作隊伍急需培訓和加強。由於IDD專業人員更換頻繁影響工作質量,建議通過中央轉移支付項目開展培訓活動,以提高專業人員及鄉村醫生的專業素質。

2.關於碘鹽監測盲區的問題。盲區主要集中在西藏和青海的玉樹地區,這些地區地廣人稀交通不便經濟相對落後,針對這種情況應加大對這些地區的經濟和技術支持,NTTST已為這些地區特別制定了碘鹽監測簡化方案。針對其它地區上報不及時、碘鹽監測軟件的運作等問題,將通過明確上報時限和對軟件的使用加強培訓來解決。

3.加強部門間的協作與聯繫。建議加強衞生部門與發改委、鹽業等部門的溝通,做好IDD和碘鹽監測數據、資料的共享與反饋,提高IDD資料的利用率,加大鹽業在IDD防治中的作用。

4.關於高危調查工作。目前進行高危調查的7個省普遍認為工作量很大,存在人力、物力、財力嚴重不足的問題;有的省存在省、地、縣溝通配合不足;未開展高危調查的省則對是否存在新發克汀病病人底數不清。上述問題有待進一步協調解決。

5.加大健康教育工作的力度。建議加強健康教育的針對性,採用不同的傳播方法和途徑,加強經驗交流,提高健康教育的作用和效果。

6.西部碘鹽價格問題。由於運輸成本高而引起碘鹽價格升高,建議國家給予補貼以降低鹽價或現場加碘以避免長途運輸引起的成本增大。

討論結束後,李全樂處長進行了總結。李處長在總結中引用王隴德部長5.15碘缺乏病日在新疆主會場的講話,強調衞生部對碘鹽監測盲區問題的重視,要求各省加強對該項工作的領導,務必掃除盲區,否則將追究責任,對下一步工作進行了全面部署。

最後,李處長代表全體代表向主辦這次會議的NTTST工作人員、向承辦這次會議的甘肅省衞生廳、甘肅省疾控中心表示衷心地感謝。

部門技能培訓會議紀要 篇7

時間:20xx.10.25

地點:項目部會議室

內容:管理制度彙編學習培訓

參會人員:項目部全體職工、各工區工區長、技術主管等

主講人:項目經理、黨委書記、各部門部長

本次學習培訓由項目黨委書記楊立存主持。楊書記指出,規章制度是保證一個項目正常運轉的根本保證,是指導日常工作、嚴肅工作紀律、保證工程進度、質量、成本等目標實現的重要基礎,而員工對項目規章制度的瞭解程度,也在一定程度上反映出其與項目的融合程度。項目部組織大家進行規章制度的學習,事關項目的運作和未來,也關係到大家的切身利益。在學習活動過程中,各部門部長分別就各自管轄的全部內容進行了細緻的講解,最後項目經理進行了總結性發言,要求全體職工認真學習管理制度,嚴格遵守管理制度,以管理制度為準則,幹好自己的本職工作。

全體職工在這次會議上,充分了解和學習了項目的規章制度,並在會議上紛紛表示在未來的工作中,將嚴格遵守項目的規章制度,為項目建設做出應有的貢獻。

部門技能培訓會議紀要 篇8

會議時間:

會議地點:

培訓主題:

培訓人員:

與會人員:

為了使相關人員熟悉、理解總包合同條款,加強對涉及變更、簽證內容的學習,更好的執行公司招採、工程類合約制度。我公司於X年XX月XX日召開了成本總包合同培訓,以及招標採購、工程合約制度培訓。具體內容紀要如下:

一、工程總包合同的培訓。

首先,對首開區工程概況做了簡要的分析,並對工程項目的承包範圍做了詳細説明。承包範圍包括但不僅限於:總包施工的工程、各分包工程的管理、協調、配合(獨立分包、指定分包、指定供應),投標人需要對上述範圍內的工程質量、進度、安全等方面承擔全部責任。

其次,本次培訓對有關工程量清單;投標人所報出的投標價格所應包含的內容;以及為保證項目的工程進度、質量、安全,總承包方承諾將採取的措施和辦法,以及由此而產生的費用等,都做了重要指示。

再有,對合同專項條款的解釋,主要內容有:發包人代表;組織機構和人員;文件接收和分包合同簽署;總承包商代表(項目經理);

誤期違約金;工程預付款的支付;分部分項工程進度款支付;可調單價的材料/設備;措施項目費的影響。

最後,對合同通用條款的解釋,主要內容有:總承包商責任和義務;總承包商對分包商及指定供應商的責任和義務;發包人供應材料、設備相關注意事項;發包人供應材料設備的款項。

二、對現場簽證管理問題的培訓。

現場簽證分為兩類:正常類和特急類。會上首先對各種類型的現場簽證做了簡要分析、並在此基礎上進行了相關討論。

同時,對有關責任進行劃分。主要包括:城市公司工程管理部的責任劃分;城市公司成本管理部的責任劃分,建設單位代表的責任劃分,並最終確認建設單位代表為現場簽證的最終確認人。

另外,會上對現場簽證的工作程序也做了重點培訓。主要包括:現場簽證執行原則;正常類現場簽證辦理流程;特急類現場簽證辦理流程;現場簽證辦理要求等。

三、有關招採、工程類合約制度的培訓

在這次培訓會上,首先就新版制度優化內容做了簡要介紹,並在此基礎上以有重點、分層次、理論結合案例的方式,對招標採購制度和工程合約制度進行了詳盡培訓。具體內容有:

1、招標採購管理制度的要點解讀。包括:招採製度框架及適用範圍;招標組織權限;招標工作內容要求;招標流程規範性;開標、評標、定標。

2、招標工作標準和流程要求。主要內容有:明確並細化邀請招標、議標、直接委託的適用範圍;明確並細化招標各項工作流程和標準;調整議標流程;調整直接委託流程等。

最後,希望通過這些培訓,及時糾正、指導公司員工在工作中存在的問題,優化工作思路及方式,提高工作效率,最終完成公司下達的各項工作任務。

部門技能培訓會議紀要 篇9

會議名稱:峽谷村實用技能培訓會

時間:20xx年3月3日

地點:峽谷村村委會活動辦公室

生豬養殖技術

一、實行保護性飼養

二、推行高密度養成豬

三、育肥豬超90公斤後

四、飼料要廉

五、防疫要嚴

1、防疫管理

2、疫病控制

3、免疫

4、疫病監測

5、疫病的撲滅

6、消毒

7、飼料和獸藥使用

六、出欄要適時

七、“倒喂法”養豬

八、飼養管理

1、哺乳仔豬

2、斷奶仔豬

3、生長肥育豬

4、豬羣管理

九、常見豬病的5個藥方

1、弓形蟲與鏈球菌混合感染

2、附紅細胞體病

3、氣喘病、胸膜肺炎

4、傳染性胃腸炎、流行性腹瀉、輪狀病毒腹瀉、細小病毒及圓環病毒腹瀉

5、細菌腸炎、腹瀉

部門技能培訓會議紀要 篇10

時間:20xx年5月28日下午14:30~16:30

地點:

主持人:

參加人員:培訓科管理人員、各單位培訓管理員根據月度培訓計劃安排,為總結本月培訓工作併為下月培訓提出具體要求,培訓科組織召開了5月份培訓例會,現將主要內容紀要如下:

一、井下一般工種證副職管理存在不到位現象。在5月份井下檢查時發現,個別區隊證夾內存在有已經離開本隊或離礦的人員的一般工種證仍存放在裏面。因此,要求各區隊要及時更新和查看。從6月份開始,再發現類似問題,扣全員培訓0.5分/人次;超過2人次的,對隊長和培訓管理員各罰款100元/人次。

二、區隊個別培訓管理員反應較慢,下發通知後不能第一時間將信息傳到每一名員工。如5月份職業技能鑑定就出現此類問題,培訓科下發通知身份採集截止時間規定為5月26日,但27日早晨還有兩個區隊職工來報名。為能讓工人第一時間知曉培訓安排,要求各區隊值班隊長和技術員要在班前會簡單傳達,重要通知要在班前會記錄體現和會議室進行張貼。

三、培訓科將嚴格執行“根據分組對標考核結果,倒數第一名考核成績低於90分的,對單位罰款1000元,由單位負責人落實責任,單位負責人罰款不低於40%”的制度,特別是對安管人員和實操培訓不重視的單位。

四、實操培訓工作是提高員工業務技能的重要途徑,培訓學校裏來非常重視。從6月份開始,允許少參加一期實操培訓繼續執行,其餘情況下申請一起不參加扣0.5分/人次,不申請參加的一起扣1分/人次。

五、手機培訓系統對個人使用考核必須從5月份開始執行,否則將對相關人員給予罰款。

六、各單位培訓持證台賬要及時更新,另外全員培訓檔案各單位留存。

七、按培訓制度要求,6月份要組織全礦上半年全員培訓考試,具體工作由張東光負責。

八、從6月份開始,組織班組長培訓活動,每月三期,每期各區隊參加2人,培訓一天。主要側重應急救援、職業衞生、質量標準化、安全管理等方面。各業務科室和區隊要高度重視,給予配合。

九、6月份組織對培訓系統題庫進行糾錯、更新和完善,各區隊大學生要積極參與進來。

培訓科

20xx年5月31日

部門技能培訓會議紀要 篇11

今天下午我們參加了大學生村官崗前培訓。參加會議的有全體村官包括今年的新村官以及公推公選到村任職鍛鍊的幹部。

會上縣委領導先介紹了我縣經濟社會發展情況,接着湖東鎮孫書記給我們上了精彩的一課,他結合自身實踐把多年來的工作感受和工作方法用通俗的語言講出來,讓我們受益匪淺,特別是他提出的農村工作難點“理對理”、“面對面”、“實打實”,告訴我們農村工作的艱鉅性和複雜性,並提到了農村工作的四個壓力即“發展壓力、穩定壓力、自我保護壓力、檢查壓力”,進一步加深了我們對農村工作的認識。最後他給我們提出了三點意見,避免我們在以後農村工作中走彎路。

會上,財政局領導還給我們介紹了創業風險資金申報的流程,鼓勵大家創業。另外,縣移動公司客户經理向大家介紹了“樂農網”項目,希望大家能利用這個平台,幫助農户和企業產品通過網絡銷售。

最後,王部長做了重要講話,對大家提出四點要求即“堅定基層工作信心”、“找準基層工作定位”、“要在基層工作中創業富民”以及“嚴格要求自己”,他説:“把村官當做混口飯吃和把村官當做事業來幹,結果是完全不一樣的”,期望大家在今後工作中不要浪費青春年華,把村官當成自己的事業,幹出一番事業來。

部門技能培訓會議紀要 篇12

20xx年5月14日,貴陽市統計局召開局黨組中心學習組擴大會議,學習貫徹全市幹部監督會議精神及《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等幹部選拔任用工作四項監督制度。黨組副書記、紀檢組長受局黨組書記、局長(在黨校參加學習委託主持了會議,局黨組成員及全體幹部職工參加會議。

會議強調:《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等幹部工作四項監督制度,是貫徹落實黨的xx大和xx屆四中全會精神,健全乾部選拔任用監督機制,進一步匡正選人用人風氣、提高選人用人公信度的重要措施。要按照中央提出的“學習培訓在先、嚴格貫徹執行、加強督促指導、務求取得實效”的總體要求,切實抓好乾部選拔任用工作四項監督制度的學習、貫徹和實施。

會議指出,學習貫徹四項監督制度,一要提高認識,明確意義。切實認識到四項制度是幹部選拔任用監督工作的重要制度創新,對提高選人用人的公信度,提高幹部工作的規範化、科學化意義重大。二是要認真學習,加深理解。四項監督制度內容非常全面,相互銜接配套,初步構成事前要報告、事後要評議、離任要檢查、違規失責要追究的幹部選拔任用工作監督體系。三是搞好培訓,廣泛宣傳。局人事處已經將制度分發到各處室,並通過統計局網站公開內容,供幹部職工學習,並於5月19日組織幹部職工考試,做到幹部職工人人知曉,形成人人熟悉、自覺遵守、共同監督的局面;四要嚴格執行,落到實處。要緊密結合工作實際,貫徹落實四項監督制度,監督選人用人行為,約束選人用人權力,堅決防止和治理選人用人上的不正之風,切實營造風清氣正的選人用人環境,提高選人用人的公信度,建設一支合格、過硬的幹部隊伍。

會議還要求,全體幹部職工要認真學習省紀委、省委組織部關於對領導幹部在幹部考察中拉票行為的處理通報,嚴格要求自己,不斷提高自身綜合素質,圍繞市委、政府中心工作,積極參與,努力工作,在縱深推進生態文明城市建設中得到鍛鍊和提高。