協調解決請示(精選18篇)

協調解決請示(精選18篇)

協調解決請示 篇1

xx縣信訪穩定工作領導組:

x年7月份範橋鎮王老莊村南圩組羣眾張(男、x年9月9日出生,漢族、國小文化、手機號碼:)以討要農民工工資為由到縣上訪,縣領導批轉範橋鎮政府予以調查調處。

經調查,x年xx縣民政局實施民生工程,在範橋鎮王老莊村境內建敬老院,工程中標單位為xx縣鐵礦建設工程有限公司,施工項目負責人為xx縣城關鎮居民張家士。x年10月主體施工基本完畢,因裝修部分未施工,張家士通過該村駐村點長王恆勤同志聯繫,找到該村平時給人做油漆活的張組織工人,將該敬老院的牆體粉刷及門、衣櫃等工程交由張負責施工,但沒有簽訂施工合同。達成意向後,由張聯繫到四個油漆工和四個木工開始施工,工程用材由張負責聯繫購買(包括塗料、木門、衣櫃)。到x年11月底由張負責的施工已經完畢,工程總預算為85883元(含材料費及工人工資),之後張陸續從張家士手中崔得420xx元材料款,但尚有43883元工人工資未付。工程完工後,張僱請的8名工人一直未能拿到工資,因此經常找其索要工資。張無奈只好找張家士討要,但張家士以自身家庭困難拒絕付款,且不與張具體結算。兩年多討要無果,張開始到縣信訪。

範橋鎮政府接該信訪後,由鎮主要負責人牽頭,司法所人員參加,組織專門工作組,對此勞務糾紛開展調查,蒐集有關證據,在無法與張家士聯繫的情況下,安排範橋司法所為其提供法律援助,並親自到周集法庭聯繫立案。由於張無法提供與張家士的施工合同及雙方結算單,無法證明勞務及債務關係的存在,雖有相關的證人證言,經協調仍無法立案。

鑑於此,現建議縣信訪穩定工作領導組,是否應由縣羣工部牽頭聯繫縣民政局、人社局及施工單位、範橋鎮政府參加,共同協商解決辦法,以期儘快終結此信訪糾紛。

範橋鎮人民政府

x年10月30日

協調解決請示 篇2

縣人民政府:

街道(鄉鎮)綜合文化站建設是近年來省市縣重點民生工程,我縣大門鎮、東屏街道、霓嶼街道和鹿西鄉等4個街道(鄉鎮)綜合文化站均已於x年年底竣工,但由於建設施工單位方面的經營及政策處理等問題,導致至今無法對這4個街道(鄉鎮)綜合文化站進行竣工驗收,且此4個街道(鄉鎮)綜合文化站存在嚴重的陣地佔用問題,致使綜合文化站陣地活動功能無法正常發揮。

更為關鍵的是,街道(鄉鎮)綜合文化站實現人員獨立、產權獨立、陣地獨立是創建省級文化先進縣的前置條件。我縣於x年初召開全縣創建省級文化先進縣動員大會,正式啟動省級文化先進縣創建工作,目前各項創建工作正有序推進,但《浙江省文化先進縣(市、區)評分細則》規定,“街道(鄉鎮)綜合文化站開放運行必須科學規範”, 且這一測評標準分數佔創建總分值的比重高達20%,而我縣街道(鄉鎮)綜合文化站以目前的建設使用情況顯然無法達到這一測評標準,成為我縣創建省級文化先進縣的一大阻力。

因此,為充分發揮綜合文化站陣地活動功能,確保我縣於20xx年順利通過省級文化先進縣創建,特懇請縣政府牽頭各部門單位協調解決這4個街道(鄉鎮)綜合文化站驗收及陣地佔用等建設使用相關事宜。

以上請示妥否,請批覆。

附件:xx縣街道(鄉鎮)綜合文化站建設使用需協調事項一覽表

xx縣文化廣電新聞出版局(體育局)

x年9月18日

協調解決請示 篇3

省人民政府:

化學株式會社是世界五百強企業之一,(長汀)科技有限公司是其獨資創辦的生產銷售稀土永磁材料的高新技術企業。該項目於x年6月與我市福建()稀土工業園區簽約,項目用地100.5畝。項目分三期建設,一期總投資1539萬美元,建設年產3000噸稀土磁鐵合金薄片生產線,預計全部達產後可實現年產值9.2億元,税收5000萬元。項目於x年11月30日開工建設,x年11月試生產,今年1月份正式投產,截止7月份,生產稀土磁鐵合金薄片230噸,實現產值4277萬元。項目二期總投資1595萬美元,建設年產3000噸稀土磁鐵用磁粉生產線。目前,項目環評已獲省環保廳批覆,正在辦理立項審批。項目三期預計x年開始籌劃,預計投資總額為1595萬美元。該項目在推進過程中碰到一些困難和問題,需省政府予以支持解決,我市在此提出以下申請:

1.請求協調辦理該公司以B類企業申報鐵合金出口許可證。項目一期已正式投產,但因公司沒有鐵合金出口許可證,需要委託有出口許可證的公司代為出口。目前公司正在積極申請辦理鐵合金出口許可證,但程序較為複雜,需要相關部門協調解決。據該公司諮詢,主要程序有省外經貿廳受理—五礦審核—商務部批准,懇請省領導協調外經貿部門指導該公司辦理鐵合金出口許可證。

2.請求明確項目環境監理單位的資質及程序。根據省環保廳的批覆該項目需選定環境監理單位,作為驗收的一個重要前提(項目一期沒有要求),但目前省環保廳尚未公佈環境監理單位的資質及程序,企業無法確定選擇何種監理單位,懇請省領導協調省環保廳給予明確指導。

妥否,請示覆。

xx市人民政府

x年9月2日

協調解決請示 篇4

縣人民政府:

街道(鄉鎮)綜合文化站建設是近年來省市縣重點民生工程,我縣大門鎮、東屏街道、霓嶼街道和鹿西鄉等4個街道(鄉鎮)綜合文化站均已於x年年底竣工,但由於建設施工單位方面的經營及政策處理等問題,導致至今無法對這4個街道(鄉鎮)綜合文化站進行竣工驗收,且此4個街道(鄉鎮)綜合文化站存在嚴重的陣地佔用問題,致使綜合文化站陣地活動功能無法正常發揮。

更為關鍵的是,街道(鄉鎮)綜合文化站實現人員獨立、產權獨立、陣地獨立是創建省級文化先進縣的前置條件。我縣於x年初召開全縣創建省級文化先進縣動員大會,正式啟動省級文化先進縣創建工作,目前各項創建工作正有序推進,但《浙江省文化先進縣(市、區)評分細則》規定,“街道(鄉鎮)綜合文化站開放運行必須科學規範”, 且這一測評標準分數佔創建總分值的比重高達20%,而我縣街道(鄉鎮)綜合文化站以目前的建設使用情況顯然無法達到這一測評標準,成為我縣創建省級文化先進縣的一大阻力。

因此,為充分發揮綜合文化站陣地活動功能,確保我縣於20xx年順利通過省級文化先進縣創建,特懇請縣政府牽頭各部門單位協調解決這4個街道(鄉鎮)綜合文化站驗收及陣地佔用等建設使用相關事宜。

以上請示妥否,請批覆。

附件:xx縣街道(鄉鎮)綜合文化站建設使用需協調事項一覽表

xx縣文化廣電新聞出版局(體育局)

x年9月18日

協調解決請示 篇5

xx縣信訪穩定工作領導組:

x年7月份範橋鎮王老莊村南圩組羣眾張(男、x年9月9日出生,漢族、國小文化、手機號碼:)以討要農民工工資為由到縣上訪,縣領導批轉範橋鎮政府予以調查調處。

經調查,x年xx縣民政局實施民生工程,在範橋鎮王老莊村境內建敬老院,工程中標單位為xx縣鐵礦建設工程有限公司,施工項目負責人為xx縣城關鎮居民張家士。x年10月主體施工基本完畢,因裝修部分未施工,張家士通過該村駐村點長王恆勤同志聯繫,找到該村平時給人做油漆活的張組織工人,將該敬老院的牆體粉刷及門、衣櫃等工程交由張負責施工,但沒有簽訂施工合同。達成意向後,由張聯繫到四個油漆工和四個木工開始施工,工程用材由張負責聯繫購買(包括塗料、木門、衣櫃)。到x年11月底由張負責的施工已經完畢,工程總預算為85883元(含材料費及工人工資),之後張陸續從張家士手中崔得420xx元材料款,但尚有43883元工人工資未付。工程完工後,張僱請的8名工人一直未能拿到工資,因此經常找其索要工資。張無奈只好找張家士討要,但張家士以自身家庭困難拒絕付款,且不與張具體結算。兩年多討要無果,張開始到縣信訪。

範橋鎮政府接該信訪後,由鎮主要負責人牽頭,司法所人員參加,組織專門工作組,對此勞務糾紛開展調查,蒐集有關證據,在無法與張家士聯繫的情況下,安排範橋司法所為其提供法律援助,並親自到周集法庭聯繫立案。由於張無法提供與張家士的施工合同及雙方結算單,無法證明勞務及債務關係的存在,雖有相關的證人證言,經協調仍無法立案。

鑑於此,現建議縣信訪穩定工作領導組,是否應由縣羣工部牽頭聯繫縣民政局、人社局及施工單位、範橋鎮政府參加,共同協商解決辦法,以期儘快終結此信訪糾紛。

範橋鎮人民政府

x年10月30日

協調解決請示 篇6

xx新區建設管理委員會:

xx醫院項目在市委、市政府、xx區委、區政府及市、區二級相關部門的重視和關心下,進展比較順利。一期工程主體建築全面竣工,內部裝修和設備安裝調試進入掃尾階段,各科室專家技術骨幹已到位,預計於XX年9月開業。

鑑於醫院開業前的各項驗收審批等準備工作繁多,時間緊、任務重,特懇請xx新區建設管委會並上報區政府協調解決以下事項:

一、請求區政府成立一個專門的工作小組,加強對我院的領導及協調。

二、醫院的用水、電、氣等基礎配套工程的建設處於最後攻關階段,要求在七月底前實現內外網相連接,確保8月初進入調試運行。

三、醫院是一個特殊的行業,工程竣工後涉及驗收、檢測、檢查、審批的程序很多,按程序逐項逐級驗收會延誤開業時間,請求政府組織相關部門交叉檢查驗收,節省時間。

四、醫院競買的位於路西側、路北側的20畝宗地,主要用途是建醫院員工配套宿舍樓,不對外銷售,按合同要求在XX年5月31日前動工建設。但為了確保醫院能早日開診服務xx人民,醫院所有人力、物力、財力和精力都投入到醫院的籌建工作中,為此,請求對該地塊延長一年時間開工建設,免收延期開發費用。

五、xx醫院是市、區政府引進的重點醫療衞生產業,屬公益事業項目,請求政府協調相關部門在收取污水入網建設資金及水、電、汽開口入網費給予減免,日常使用定價上按事業單位性質給予優惠。

六、為配合區政府提出的發展高科技,打造精品片區的戰略思想,請求政府對醫院門口路以北的兩宗地塊重新調整規劃。醫院門口西南角地塊可由我院認養,建設為綠地公園,供附近居民休閒健身之用;醫院門口東南角地塊可由我院購買,用於建設醫療相關的配套設施。

七、作為xx區唯一一傢俱備三級規模的醫療機構,有責任、有能力承擔起本區及全市基本的醫療功能和公共衞生職責,根據我院的軟硬件及人才優勢,請求批准xx醫院在開業時直接列為xx市級醫保、合保及辦理病人轉市外就診手續的定點醫療機構;定為辦理xx區合保病人轉其它市級醫院就診及轉市外就診手續的唯一醫療機構;在xx市合保對象報銷中,給予xx醫院以區級醫院標準核定報銷比例。

八、由於人才流動渠道不暢,我院新進的部分醫護人員在辦理執業變更時,原單位或原主管部門不予辦理,造成醫護人員執業註冊變更困難,不僅嚴重影響醫院開院驗收等各項工作,也直接影響到這些醫護人員為xx人民服務。鑑於其它新辦醫院的做法,請求採取市衞生局備案認可的方式,解決異地引進的醫護人員的執業註冊問題。

九、由於歷史原因,醫院在籌建初期申報診療項目時不包括產科,但醫院建設中已按三級醫院標準建設了產科,包括用房、設施及人員配備。我院有能力、有責任承擔起xx區母嬰保健工作。為此,懇請xx市衞生局批准我院產科執業許可。

十、為方便羣眾就醫並提供急救綠色通道,請求醫院西側xx大道進入醫院急診大門和路進入門診大門的中間隔離綠化帶打開,保證車輛進出暢通;安裝路燈;市內公交線路站牌“”名稱更改為“xx醫院”;城郊公交xx大道站點位置移至xx醫院廣場入口處。

十一、根據原投資協議,我院門診入口道路建設費應由政府承擔。我院已墊巨資建設國際廣場,請政府兑現承諾,給予追償。

十二、懇請政府協調我院外進的醫護人員的户籍及子女入學問題,以解後顧之憂。

以上請示,望批覆。

協調解決請示 篇7

xx省交通廳:

國道線嘉安段高速公路建成運營後,極大地改善了我縣的交通基礎條件,為加快我縣經濟社會各項事業發展發揮了巨大促進作用。但由於高速公路封閉運行的特殊性,該項目在建設期間及建成運營後,對我縣東片鄉鎮縣鄉道路造成不同程度的破壞,並形成了四條“斷頭路”,給當地羣眾的交通出行和生產生活造成了一定困難。為切實改善農村道路通行能力,加快社會主義新農村建設步伐,現將造成以上問題的原因和基本情況分三個方面進行説明,懇請貴廳在項目建設中研究解決為盼。

1、x年—xx高速公路修建以來,由於便道不暢,大量大中型載貨汽車、載客班線車輛和旅遊車輛都由國道主幹線轉入我縣縣鄉公路行駛。交通量的迅猛增加和重型車輛超載行駛,遠遠超過了縣鄉公路的設計荷載能力,對我縣玉布路三道溝至布隆吉段、雙石路橋子段、東布路腰站子段、橋泉路等共計52公里的縣鄉公路路基、路面、橋樑、涵洞造成了不同程度破壞,同時也給我們的養護生產帶來了困難。懇請省廳研究解決部分維護養護資金,切實解決上述路段破損的問題。

2、我縣東片共有6個鄉鎮,常住人口4萬多人。國道線嘉安段高速公路建設前,我縣東片鄉鎮共有四條交通要道與國道線連接,其中:三道溝鎮經七墩鄉與國道線連接,連接道路全長15公里;玉布路經河東鄉雙泉村與國道線連接,連接道路全長11公里;玉布路末端布隆吉鄉與國道線連接,連接道路全長3.9公里;玉布路經雙石路與國道線連接,連接道路全長25.5公里。我縣東片鄉鎮的羣眾全部依靠這四條道路上國道線往返縣城。目前,國道線嘉安段高速公路還未完工,並且國道線嘉安段在我縣境內近100公里的輔道沒有建成,不具備正常的交通通行能力,使原有四條連接國道的道路成為“斷頭路”,阻斷了我縣東片鄉鎮的交通路網,給我縣東片鄉鎮羣眾的交通出行造成了困難。現懇請省廳在安排高速公路輔道路面鋪築計劃時將我縣東片鄉鎮目前現有的4條與國道相連接的線路納入統一規劃,向內延伸,切實解決“斷頭路”的問題。

3、國道線嘉安段高速公路建成後,在我縣境內只留了兩個出口,我縣東片三道溝鎮、七墩鄉、河東鄉可從橋灣收費站出入;腰站子鄉、雙塔鄉、布隆吉鄉經玉布路與雙石路連接線入雙石公路,從雙塔收費站出入。但由於玉布路與雙石公路14.2公里的連接線屬等外路,地處鹽漬土路段,地表水豐富,施工建設難度大,懇請省廳將此路段列入x7年通鄉公路通達工程項目,予以資金補助,切實解決我縣東片鄉鎮羣眾出行不便的問題。

以上請示如無不妥,請批示。

x年五月十八日

協調解決請示 篇8

中共xx市委組織部:

原“xx市昌達照明有限公司”因擴大經營範圍,已於x3年5月經工商行政管理部門核准,變更營業執照名稱,更名為“xx市創安電器有限公司”,公司地址不變。鑑於企業名稱已變更,特向市委組織部提出申請,要求將“中共xx市昌達照明有限公司支部委員會”更名為“中共xx市創安電器有限公司支部委員會”。

妥否,請示覆!

x3年6月26日

協調解決請示 篇9

中共江區委:

根據中共xx市江區委、xx市江區人民政府《關於加快消化黨政機關超編人員的意見》(委發【】5號)文件精神,我局李、黃、黃等三位同志提出提前退休的書面申請,經研究,擬同意批准以上三位同志的退休申請,妥否,請批示。

江區人力資源和社會保障局

x年8月9日

協調解決請示 篇10

區委、區政府:

高度關注民生,切實開展扶貧幫困工作,是實施我區“”戰略、建設“平安”和加快推進現代化中心城區建設的必然要求,是黨委、政府應盡的工作職責,也是新形勢下提高黨的執政能力、建設服務型政府的重要任務。近年來,區委、區政府在堅持以經濟建設為中心,抓改革抓開放促發展的同時,始終把扶貧幫困工作列入重要議事日程,堅持“羣眾利益無小事“,圍繞與困難羣眾生產生活問題密切相關的重要工作和重點問題,制定出台了一整套包括最低生活保障、醫療救助、就學救助、就業援助等扶貧幫困的政策體系,並開展了一系列內容豐富、形式多樣的扶貧幫困活動,取得了明顯成效。目前全區已初步形成了以最低生活保障制度為基礎,以救災、醫療、住房、教育、就業、司法、臨時救助等制度為輔助,以經常性捐助、慈善救助、結對幫扶等社會幫困手段為補充的新型社會救助體系,全區困難羣眾的基本生活得到了切實保障。這些成績的取得,離不開各有關部門、各街道、各社區的大力支持和積極參與。他們為深入開展我區扶貧幫困工作作了大量工作,特別是去年以來,我區進一步加大了扶貧幫困工作力度,推廣了以社會參與為主的“愛心超市”,鋪開了旨在解決老年人養老問題的社會化居家養老服務,全區各有關部門、街道、社區都上下一心,積極配合,認真部署,保證了我區扶貧幫困工作的順利開展,這其中也湧現了許多感人事蹟讓人津津樂道。今年市委、市府提出了“”的總體目標要求,區委、區政府也提出了實施“”的幫扶部署,扶貧幫困工作將不斷向全方位、多渠道、深層次發展。扶貧幫困工作是一項需要各級各部門共同配合,全社會共同參與的實事工作,為了激勵先進,樹立榜樣,有必要對我區扶貧幫困工作中湧現的先進事蹟和先進個人予以表彰。因此現建議區委、區政府開展扶貧幫困工作先進評比表彰,具體設想如下:

一、評比範圍

先進集體:全區各企事業單位、機關各部門、各街道辦事處和社區。

先進個人:全區各企事業單位、機關各部門、各街道辦事處和社區中從事扶貧幫困工作的人員;及熱心扶貧幫困工作,為幫扶事業出錢、出力的社會各界人士。

二、評比名額

先進集體10名,先進個人20名。

三、評比時間

先進評比一年一次,由區委、區政府進行評比表彰。表彰以物質獎勵和精神鼓勵相結合的方式進行。具體評比標準可另行制訂。

以上請示妥否,請批覆。

x年一月

協調解決請示 篇11

縣政府:

石台縣城市管理行政執法局現與文明辦集中辦公,內設3個股室,轄8個事業單位在崗職工97人(其中,行政編制6人,事業編制9人,公益性崗位36人,環衞工45人,食堂臨時工作人員1人)。

目前,城區城市管理行政執法局辦公地點分散在三處,一是局機關(含科級領導、綜合辦、法制股共計14人)在茶城三樓辦公;二是城市管理行政執法大隊(共計21人)租借原工商管理所一樓四間辦公用房,共計面積約76平米,人均3.6平米;三是園林局、環衞所、亮化所(共計10人)租借城投公司石中安置房一樓2間門面房,共計面積80平米。

此外,我單位共有10輛公務車(含灑水車、環衞清掃車、路燈登高車、路燈工具車、垃圾清運車、行政執法用車),各類車輛均無車庫停放,尤其是環衞、亮化工程作業用車常年日曬雨淋、腐蝕嚴重,既影響車輛使用壽命,也存在安全隱患。

綜上原因,並考慮到城市管理行政執法工作重點區域仍在主城區。現請求縣政府根據文明創建和城市管理行政執法工作實際需要,在主城區安排獨立的辦公用房集中辦公、便於管理。

特此報告

x年五月八日

協調解決請示 篇12

公司領導:

隨着城項目開發工作的推進,配合營銷的接待服務崗位有:8B樣板房接待、銷售中心接待、會所接待、加上近期將開放1#與9#樓精裝樣板房接待,接待服務基層員工合計為23人,已超出班組人員的數量設置要求,同時現階段城的物業服務也已進入業主入住、裝修管理的高峯期,物業客服部的各項業主服務工作相對繁重,已不適宜兼管樣板房接待服務,故從提高管理效率、提升服務質量角度考慮,建議獨立設置銷售接待禮賓部,架構編制如下:

禮賓部編制説明:

1、營銷接待員建議更名為禮賓員;

2、禮賓部設禮賓主管1名,全權負責禮賓部的全面工作及現場服務監督,薪酬可按客服主管標準執行。

3、禮賓部設禮賓領班1名,負責協助禮賓主管做好禮賓部現場服務工作安排及督查,薪酬可按客服領班標準執行。

4、根據目前崗位的需求,增設1#樣板房接待員4名,9#樣板房接待員5名,頂崗1名。

x年七月三日

協調解決請示 篇13

工會領導:

三八婦女節將至,為豐富女性員工文化生活,使女員工們度過一個快樂、温馨的節日,按照《關於開展x年“三〃八”國際婦女節活動的通知》,決定組織女性員工開展活動,現申請活動經費450元(標準為150元/人,共3人)。

請批示。

有限公司

x年三月七日

協調解決請示 篇14

尊敬的代理商、合作伙伴:

非常感謝貴司長期以來的支持與厚愛,使雙方建立了良好的合作平台!對我司的業務發展起到積極的作用。

根據市場行情,由於近期因各種成本和原材料不斷上漲,我司接工廠通知,決定於x年x月x日每款上漲3元/台;電源每台上漲3元/台;套裝每套上漲5元/套。

收到此信息後,請廣大客户提前做好市場掌控和預測貴司所需備貨數量於10日前下單為截止時間,並協調好新的性價比切入和執行。(漲價前期備貨以我司10日前收到貴司的訂貨數量明細及貨款金額為準,不提供賬期支持,敬請貴司財務提前安排貨款)

備註:原有的價格體系(及原有享受的相關政策)即日起取消!新的銷售政策以我司最新的銷售價格政策予以執行。

如有帶來不便敬請諒解!

順祝商祺!

協調解決請示 篇15

縣紀委、組織部:

石,男,漢族,xx省雲和縣人。x年x月x日出生,x年x月x日參加工作,1995年6月加入中國共產黨,大學文化程度,現任x鎮黨委委員、副鎮長。

該同志政治思想素質高,始終與黨中央保持高度一致,平時能認真學習黨的路線、方針、政策,並能正確的貫徹、執行,能牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。工作認真、負責、肯幹,能高質量的完成自己分管的工作和鎮黨委、政府交辦的各項工作任務,能自覺遵守廉潔自律的十項規定,堅持公平、公正、公開、不貪不沾、乾淨幹事,無不良反映。沒有參加過有損於黨和社會主義的言論和行為,沒有參加任何形式的邪教組織及活動。

根據石黎明同志的個人申請,經研究同意石黎明同志於x年x月x日至x年x月x日赴台灣,利用年休假時間出境旅遊,在境外停留6天,費用由石黎明同志自理。請予以審批。

特此請示

中共x鎮委員會

x年x月x日

協調解決請示 篇16

黨組:

x年“三八”國際勞動婦女節即將來臨,為紀念這一具有歷史意義的節日,豐富女職工的業餘文化生活,展示女職工健康向上、創優爭先的精神風貌,經局工會研究擬舉辦一次“迎三八”活動,現就有關事宜報告如下:

一、活動目的:以“三八”婦女節為契機,參觀紅色教育基地,接受革命優良傳統洗禮,激勵廣大女職工以飽滿的熱情做好本職工作。活動結束後,結合實際和公務員道德教育活動,寫一篇心得體會。

二、活動對象:本單位全體女職工。

三、活動內容:參觀巖寺新四軍軍部舊址紅色教育基地。

四、活動時間:3月9日至3月11日(週五至週日)。

五、活動費用:凡參加本次集體活動的女職工單位補貼每人620元,途中其他一切費用自理,因事不參與集體活動的女職工單位補貼400元,單位男職工家屬每人蔘照享受300元補貼。

當否,請批示。

x年三月一日

協調解決請示 篇17

公司領導並設備部:

我們物資管理站自x年7月成立以來,全體留守職工恪盡職守,任勞任怨,甘於寂寞,忠於崗位,針對400多米的橋下管區,做到了值班室24小時不離人。雖然我們留守人員少,架橋設備也無圍牆遮攔,但留守人員還是識大體顧大局,對工作是認真負責的。有的職工家裏孩子出了車禍,有的職工家裏孩子胳膊兩處骨折,還有的職工家屬在老家半路遭到搶劫帶來一系列問題而導致借錢生活,都沒有請假回家。

根據以上情況,結合現實的管理,為便於職工安心留守工作,我們特提出如下請示,望上級領導實際考察,及時給予批覆。

一、提高我們的工資待遇。我們現在每個月除掉正常的必要開支,扣繳險金後,剩下不足1500元,無以養家餬口。同為留守職工,雖然不能等同於施工項目部,但留守職工大都是老同志了,對於各施工項目部來説,工資實在太低,甚至低一兩倍以上,同時,伙食上還沒有任何補助。另外,温州物價也並不比廣州等其他幾個留守地方的物價低,待遇標準不一。希望能統一一個標準,同等對待。據瞭解,管理站的崗位工資是最低的。

二、增(補)發加班工資。我們雖然留守職工少,僅僅四個人,但做到了值班室現場晝夜有人值班,在一個沒有空調的、僅僅不到十平方米的簡易房子裏,忍受蚊蟲的叮咬和氣候的炎熱(夏)和乾冷(冬),一樣的沒有雙休和節假日,一樣的拋家舍業和背井離鄉,希望上級領導能實事求是的按照相關規定增(補)發加班工資。

三、明確公休和旅途包乾費用。依據公司x年2月下發《員工管理規定》第八章,根據留守職工的實際情況,儘早明確探親休假和路途包乾(或報銷)費用的規定。目前,留守職工既未享受正常的休假,又未得到路途補助。

四、今年的職工體檢如何進行?根據公司內網的消息報道,9月1日起,公司開始對職工身體進行普檢,而我們僅僅幾個人,公司醫療小隊不可能來這裏為職工體檢,那麼我們該如何參加體檢,請及時予以明確。

五、模板等材料鏽蝕嚴重,亟需等待處理。由於南方雨量偏多,呈酸性強,導致橋下設備鏽蝕嚴重,模板尤甚。有的鐵鏽呈整塊狀脱落,長期以往,設備材料將導致徹底報廢,建議將這些材料是轉場,還是就地處理,請公司設備物資和財務等相關部門協助前來審查決定。

以上請示,曾多渠道向上級反映過,但一直未果,望領導及時審核批覆為謝。

x年九月十一日

十二局物資管理站

協調解決請示 篇18

黨組:

x年“三八”國際勞動婦女節即將來臨,為紀念這一具有歷史意義的節日,豐富女職工的業餘文化生活,展示女職工健康向上、創優爭先的精神風貌,經局工會研究擬舉辦一次“迎三八”活動,現就有關事宜報告如下:

一、活動目的:以“三八”婦女節為契機,參觀紅色教育基地,接受革命優良傳統洗禮,激勵廣大女職工以飽滿的熱情做好本職工作。活動結束後,結合實際和公務員道德教育活動,寫一篇心得體會。

二、活動對象:本單位全體女職工。

三、活動內容:參觀巖寺新四軍軍部舊址紅色教育基地。

四、活動時間:3月9日至3月11日(週五至週日)。

五、活動費用:凡參加本次集體活動的女職工單位補貼每人620元,途中其他一切費用自理,因事不參與集體活動的女職工單位補貼400元,單位男職工家屬每人蔘照享受300元補貼。

當否,請批示。

x年三月一日