休假通知(精選16篇)

休假通知 篇1

根據國務院辦公廳等有關部門的通知將20xx年春節節日假期期間的放假安排時間表公佈,一共放假7天。請大家根據放假時間,合理安排春節休假計劃。

休假通知(精選16篇)

具體放假時間

20xx年2月15日(除夕)至2月21日(大年初六)放假,共7天。2月11日(週日)、2月24日(週六)上班。

可連休時間段

按照公司制度規定,春節期間員工倒休或者年休假,與春節假期連休不能超過14天。全員可憑既有倒休假、年休假(需走OA流程申請,其他假除外)進行申請。春節假期最早可離崗時間為20xx年2月7日下班後(對應最晚可到崗日期為20xx年2月22日08:30),最晚可到崗日期為20xx年3月1日08:30(對應最早可離崗日期為20xx年2月14日下班後)。大家可參考離崗和到崗日期選擇靠前或靠後休假。

休假計劃申請

春節期間需要請假的同事儘快申請春節期間的休假天數,以部門為單位提交,由各部門負責人手簽字確認。表格形式見郵件通知附件。請大家結合本職工作、項目情況合理計劃申請春節休假時間,申請提交截止時間為20xx年1月12日(週五)下班前,逾期未提交的部門視為正常休假。

休假通知 篇2

尊敬的 女士/先生:

根據您提供的相關證明您的請假種類為: ;休假天數總計為: 天。 休假期間的時間為: 年 月 日至 年 月 日。您已於 年 月 日結束 假期,假期結束後您應於 年 月 日按公司相關規定準時到單位報到。然至今你既未到公司銷假上班,也未向公司提交任何證明申請延長休假期限。

經公司研究決定,限你於收到本通知之日起 日內到公司報到上班。否則,公司將視你嚴重違反公司制度及勞動紀律,作無故曠工處理,由此造成的一切損失及責任均由你本人承擔。

特此通知

單位(蓋章):

年 月 日

休假通知 篇3

接上級教育部門通知,因公路積雪嚴重,公共交通受阻,特調整本週末休假,本週週六、週日繼續上課,具體休假時間等待通知。

近期是流行性感冒高發期,請各位家長利用假期對感冒孩子及時治療,避免病情嚴重或交叉傳染,指導孩子注意飲食及穿衣。

休假通知 篇4

尊敬的顧客朋友:

20xx年春節即將到來,本店放假時間從20xx年1月30日到20xx年2月10日為止!感謝各位對我們的理解。期待大家的繼續關心和支持!

20xx年1月26日

x店

休假通知 篇5

根據工作安排,經館領導同意,聖彼得堡教育組老師將於20xx年1月24日—3月7日回國休假。如有業務需要到教育組辦理的,請在休假之前或休假之後的接待日前來辦理。謝謝大家的配合。

聖彼得堡教育組

20xx年1月5日

休假通知 篇6

依照國務院辦公廳關於20xx年部分節假日安排的通知,結合公司實際情況,經研究決定20xx年春節休假計劃安排如下:

2月15日至2月21日放假調休,共7天

2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班

休假通知 篇7

公司機關各部室:

根據《國務院辦公廳關於20xx年部分節假日安排的通知》和河南省政府辦公廳的通知精神,結合公司實際,經公司領導研究決定,現就我國法定節日“元旦”放假安排通知如下:

一、放假時間

20xx年12月30日至20xx年元月1日放假調休,共3天。其中元月1日(星期一、“元旦”)為法定節假日,12月30日(星期六)、20xx年12月31日(星期日)放假,20xx年1月2日(星期二)正常上班。

二、有關要求

放假期間,公司機關將暫停辦理公務,要求各部門妥善處理個人辦公事務,做好斷電、防火、防雨等工作,機關各部門負責人確保電話24小時暢通,留守值班人員按規定輪換值守。人員外出旅遊注意人身安全、食品衞生安全、防火安全。

特此通知

20xx年XX月XX日

休假通知 篇8

根據國務院辦公廳關於元旦放假的通知,結合我校實際,現將有關放假事宜通知如下:

一、放假時間:

201x年1月1日至201x年1月5日放假,共5天;201x年1月6日正式上課。 假後不調休,不串休。

二、請各教研組及行政部門做好課程和節日值班安排,妥善做好假期留校學生的管理工作。各班主任要對學生開展一次安全教育,重點做好外出學生的交通安全教育,注意防火防盜。

特此通知。

休假通知 篇9

關於“兩會一節”放假的通知

各部門員工:

根據南寧市政府“兩會一節”放假通知,為保障“兩會一節”的順利進行,公司於xx年x月x日(星期五)放假,共1天。9月23日、24日(週六、週日正常雙休)。請各部門合理安排崗位工作,做好安全防範措施。

特此通知

(行政部)

xx年x月x日

休假通知 篇10

根據國家節假日安排,結合公司實際情況,現將端午節放假事宜通知如下:

一、6月9日(星期四)至6月11日(星期六)放假,共三天。6月12日(星期日)正常上班。

二、假期期間手機值班的人員要在微信羣中及時反饋公司值班手機來電信息,並確認相應負責部門人員跟進。

三、放假期間,請各同事保持桌面乾淨整潔,避免將公司重要票據、材料和文件放在桌面。妥善保管私人物品,保管好個人貴重物品。放假前確認關閉座位上的所有電源,各部門負責人安排檢查好本部門的電源、燈、窗户等關閉情況,排除安全隱患。

四、最後一日(6月8日)上班最後離開的同事,要確保關閉公司各區域的水、電、門、窗並鎖好前門,確保無安全隱患後方可離開。

六、放假期間,如有安排回公司加班的,請提前於6月8日前報至公司前台備案。

七、放假期間,各位注意飲食均衡及注意人身財物安全。提前祝大家端午節快樂!

特此通知。

人事行政部

20xx年*月*日

休假通知 篇11

各部門:

為使所有員工過上一個祥和、愉快的春節,保證春節放假期間公司的生產、經營正常開展,現將春節放假有關事項通知如下:

一、x年春節公司放假時間為:x月x日(農曆)至x月x日(正月x),共10天,x月x日正式上班。

二、 生產部門的放假事宜根據生產任務妥善安排。

三、家在外地以及特殊情況的員工需要提前返鄉的,應辦理請假手續,並報送綜合管理部備案。

四、各部門應於x月x日前對各自的辦公場所、生產車間、倉庫等進行一次衞生大掃除及安全大檢查。落實"三防"措施,重點做好防火、防盜工作,保證用電安全(員工在離開崗位前請關閉所有電器的電源),杜絕事故隱患,確保假期內公司的安全。

五、放假期間各部門應根據經營需要安排好本部門值班,值班人名名單請於x月x日前報綜合管理部備案。

x年x月x日

休假通知 篇12

公司各部門:

根據《國務院辦公廳關於201*年部分節假日安排的通知》和陝西省政府辦公廳的通知精神,並結合我司實際,現將201*年元旦放假有關事宜通知如下:

一、元旦:201*年1月1日至1月3日調休,放假3天。

201*年1月1日(星期四)為國家法定節假日。1月4日(星期日)照常上班。

二、各部門自行妥善安排好放假前工作,12月31日下班前務必切斷水、電源,關好門窗做好安全防範工作。

三、節日期間,全體員工需24小時保持手機開機狀態,以確保緊急情況聯繫暢通。

四、放假期間正常上班的部門,請在12月29日下午6點前將值班人員安排表報至綜合部。

五、如遇有重大突發事件,迅速啟動應急預案,妥善處理並按規定第一時間上報,確保節日安全。

特此通知!

休假通知 篇13

致:辦公室全體員工

由:行政部

日期:20xx年10月1日 -10月4日(國慶節)

事由:關於20xx年國慶放假

根據國家法定假期的規定和公司的實際情況,現將20xx年中秋及國慶放假及假期工作安排通知如下:

一、 放假時間

20xx-10-1至20xx-10-4期間放假4天

二、 放假要求

1) 放假前懇請各位夥伴及時檢查門窗,關閉辦公設備電源,妥善保管各類物;

2) 放假期間,各部門負責人保持手機開機,通信暢通,便於聯絡;

3) 放假期間,全體夥伴需管理好自身物品,需外出、探親者注意旅途安全。

多吃粗糧集團行政部通知

20xx年x月x日

休假通知 篇14

新春放假通知

新春佳節漸近,為歡度中華民族的傳統佳節,使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20xx年新春,儘可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悦;結合生產情況,經公司研究決定:

公司定於1月14日起開始放年假,年假共計天,截止時間為2月24日,2月25日正式上班。

回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票,以免到時"一票難求",計算好返鄉的行程安排,並做好回家的理財準備;

同時,公司要求所有的員工必須在2月8日到達深圳,確保2月5日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假,逾期未到者按曠工處理。

為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的新春,同時也方便公司在新春期間的食宿安排和管理工作的開展,特通告好下:

1、決定不回家並留廠的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工,請儘快到各部門主管/文員處登記,登記時註明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿,是享用管理餐還是員工餐等。

2、各部門文員/主管請將增加的統計名單于元月XX日前將留廠人中名單交到行政部

3、行政部將根據留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關事宜,請員工決定後再行登記

4、所有留廠員工在新春期間用餐不再扣除伙食費,由公司全額承擔,除夕夜與大年七年級中餐加餐。

5、留廠員工可以自發組織唱歌、跳舞、遊戲等娛樂活動,不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動,違者將按廠規處理。

最後衷心祝願大家過個歡樂、祥和的新春,鼠年平安!

某某有限責任公司

休假通知 篇15

各部門:

時至年末,根據單位《關於實行職工年休假及安排國定節假日加班的有關規定》(以下簡稱《規定》),各部門務必做好所在部門員工的年休假工作,並注意以下方面:

一、員工的年休假嚴格按照《規定》中的條款執行。

二、員工在今年應享有的年休假,必須在X年XX月XX日之前安排完畢,可以分階段安排,但不得增加或減少年休假天數。安排完X年的年休假後,應及時將年休假記錄本交由辦公室保管。

三、年休假的安排,繼續執行審批手續;部門領導在安排年休假時,應注意不影響單位的正常經營。

四、安排年休假過程中,遇到難以處理的問題,應及時向總經理室反映,由總經理辦公會議決定。部門領導未妥善安排好員工的年休假,產生勞動糾紛或給單位正常經營帶來影響的,追究部門領導的責任。

X年XX月XX日

休假通知 篇16

公司各部門:

春節將至,公司預祝全體員工新春愉快,萬事如意!現將20xx年春節公司放假安排通知如下:

一、放假時間

20xx年1月21日(農曆臘月二十一)至20xx年2月6日(農曆正月初七),共十七天,20xx年2月7日(農曆正月初八下午2點)正式報到上班。(1月18日、19日正常上班)

二、注意事項

1、放假前各部門、每位員工必須完成應完成的各項工作任務。

2、各部門自行安排好衞生清潔,確保門窗、水和電關閉完好。

3、放假期間不得將公司配發筆記本電腦帶走,各部門經理負責封存本部門筆記本電腦,各部門經理負責各部門人員和財產安全。

3、清理各自在公司的欠款。

4、1月20日下午2點在xx辦公室開會後放假。

5、放假、上班途中及放假期間請大家一定要注意人身安全,確保安全、按時返回。

6、放假期間,大家外出遊玩時,請注意安全!公司提前祝大家:

新春愉快,闔家歡樂,萬事如意

x人事行政部

20xx年1月15日