錄用通知彙總(通用18篇)

錄用通知彙總 篇1

尊敬的 先生(女士):

錄用通知彙總(通用18篇)

非常榮幸地通知您,經公司面試考察,決定聘用您為xx公司(以下簡稱公司)校區/部 職位。

真誠歡迎您加入本公司的行列!

請您詳細閲讀以下內容,並在確認後請於報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/ 校區,就本通知書及相關內容進行簽名確認並辦理入職手續。感謝您的配合!

聘用條款和條件

一、報到信息

1、報到時間: 年 月 日 時正

2、報到地點:xx人力資源部/ 校區

聯繫人:

聯繫電話:

二、公司規章制度

請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前,認真閲讀以下規章制度,並同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》(請閲附件)

三、試用期與勞動合同

按公司用工規定,試用期為 個月,自入職當日起計算。

勞動合同期限為 年。

您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議,明確約定雙方在勞動關係方面的權利和義務。

四、報到當天須提交的資料

1、居民身份證(原件及複印件)或居民户口簿(原件及複印件);

2、學歷證明書(正本及複印件);

3、一寸彩色證件照2張(紅底);

4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業證明;

5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明(體檢項目:肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖,一共四項,費用自付)。

注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。

五、受僱唯一性和保密承諾 的規章制度執行。

1、受僱唯一性:您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關係,入職後在沒有得到公 司正式認可的前提下,不能接受任何外部的有償聘用,包括臨時性質的聘用。

2、保密:您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司僱員。機密信 息包括但不限於本聘用函的全部內容。

六、生效與失效

本錄用通知書在您簽署並交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對

雙方勞動權利和義務的基本協議和約定,並將作為勞動合同的附件,如本通知中的條款與勞動合同有衝突之處,以勞動合同為準。

如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在 年 月 日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書並交至我部,本通知書將在確認截止日自動失效。

若您不能按時入職,請於 年 月 日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報到入職,本錄用通知書將自動失效,除非您事先通知公司並獲得公司同意延長入職截止日。 請您仔細閲讀並瞭解上述聘用條款和條件。如果您清楚並同意上述聘用條款和條件,並自願受僱於公司,請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認並辦理入職手續。 我們謹藉此機會表達我們的歡迎,並祝您在未來的崗位上一切順利。

XX年XX月XX日

錄用通知彙總 篇2

尊敬的女士:

很榮幸地通知您,本公司決定聘請您擔任職位,在此職位上,您將直接向彙報。

工作內容:

1、貫徹執行國家法律、法規和財務制度,依據審核後的合法收付憑證辦理現金收付和銀行結算業務;

2、要認真審查各種報銷或支出的原始憑證,對違反國家規定或有誤差的,要拒絕辦理報銷手續;

3、根據審核無誤的收支憑證及時登記現金賬和銀行存款賬,做到書寫整潔、數字準確、日清月結、嚴禁白條低庫;

4、負責做好工資、補助等的造冊發放工作;

5、及時處理各種原始核算單據資料,傳遞會計憑證,不得積壓;

6、嚴格遵守現金管理制度,庫存現金不得超過定額,不坐支、不挪用,不得用白條抵頂庫存現金,保持現金實存與現金賬面一致;

7、負責到銀行辦理經費領取手續、支付和結算工作;

8、及時與銀行對賬、作好銀行對賬調節表;

9、負責支票簽發管理,不得簽發空頭支票,按規定設立支票領用登記簿;

12、妥善保管現金、支票、收據和部分印鑑,確保資金和票據的安全性;

11、及時向財務主管賬面資金及資金使用情況,使財務主管準確掌握資金流動情況,合理調配資金;

12、完成交辦的其他工作。

合同年限■合同期:3年(其中:試用期3個月)■月薪制XX元/月

薪資水平月發放:XX元,其中元為固定工資,元為績效工資,績效工資發放比例視績效考核結果確定

■試用期月薪:XX元/月年終獎勵■有(即績效年薪,須公司經濟指標及個人工作指標達標情況下發放)

個人所得税上述薪資為:■税前□税後

社會保險■無

公積金■無

交通費■有□無(100元)

住宿安排□( ■不

通訊費用■ □不

午餐補助■(每餐XX元,按實際出勤天數計算)上班時間天工作制

到崗時間年XX月XX日

報到所需材料:

1)兩份居民省份證複印件(第二代身份證要求正反面複印及其户口本複印件;

2)一份學歷證、學位證複印件;

3)四張一寸照片;

4)招商銀行卡複印件,註明開户行名稱,銀行卡號,並簽字確認。(在西安辦理)

注:■為選項,□為非選項。

特此函告

年XX月XX日

錄用通知彙總 篇3

先生:

經上海xx人才服務有限公司推薦,浙江某某有限公司正式邀請您加盟本公司。

1.您的職位為首席運營師

2.您的薪資如下:

第一年年薪為人民幣税後萬元,每月固定發放人民幣税後萬/月,其餘部分年底發放。相關福利按公司規定辦理。

3.請您於20xx年07月15日至本公司人力資源部報到。您在本公司的工作日即從當天開始,公司將與您簽訂年限的勞動合同。

請您在正式報到時帶齊以下資料:

a.身份證複印件;

b.學歷證複印件;

c.一寸證件照兩張;

d.其它有關公司需要的資料等。

4.如所有上述證明資料齊備並驗明有效,報到當天將簽訂勞動合同,錄用通知書未盡事宜,皆以公司《員工手冊》為準。

5.請您在入職前亦注意保守本公司的商業機密,勿向他人透露公司的業務內容,否則公司將保留依法追究相關法律責任的權利。

浙江某某有限公司歡迎您的加入,願我們攜手共創成功事業。

第一方:錄用公司(簽字蓋章):日期:年 月 日

我同意接受此錄用並將儘快按照公司要求辦理上述手續

第二方:目標人才(本人簽名蓋章):日期:年 月 日

第三方:中介代表簽字蓋章(上海某人才服務公司)日期:年 月 日

XX年XX月XX日

錄用通知彙總 篇4

親愛的小夥伴:

很高興通知您,您已被西安福新汽車銷售服務有限公司錄用。在此對您加盟西安福新汽車銷售服務有限公司表示歡迎,並請您於X年XX月XX日來公司人力資源部報到,公司需要您在來公司報到時以下文件:

1.原單位離職證明,由原單位蓋章入職當天請提交;

2.身份證原件及複印件一張;

3.學歷證明、職稱證書原件及複印件一張;

4.1寸電子證件照。

預祝您在新的工作崗位上百尺竿頭、更進一步!

xx年xx月xx日

錄用通知彙總 篇5

廣東工業大學:

貴校 20xx年應屆畢業生參加應聘本公司儲備人員崗位,經審核合格,予以錄用(具體名單及專業見附表)。請通知被錄用學生於 20xx年 2 月 14 日(星期 一 )前,攜帶下列物品及資料到我公司陽江生產基地行政人事部報到。

1,身份證原件及複印件4份(正反面);

2,學歷證明原件及複印件1份(如沒領取,可憑學院證明報到);

3,相關職稱或職業資格證複印件(1式1份 );

4,一寸免冠彩照4 張;

5,體檢費107元,另請自備1個月生活費及個人生活用品等;

注意事項:

1,請於20xx年12月10日前將就業協議書(一式3份)快遞到本公司陽江基地行政人事部冼計彬收,未按要求或未準時郵寄者,視為放棄被錄用的機會;

2,請按要求攜帶相關資料準時來公司報到,未按要求或未準時報到者,視為放棄入職,特殊情況請提前電話知會;

3,本公司是食品製造企業,體檢不合格者不予錄用;

4,若有疑問或困難,請與我們聯繫。

XX年XX月XX日

錄用通知彙總 篇6

親愛的X同學:

您好!感謝您對招聘的關注與參與!我們仔細閲讀了您的簡歷,恭喜您通過了我們的第二輪面試環節!特此邀請你參加體檢環節:

體檢開始時間:XX月XX日 :

體檢地點:

温馨提示如下:

1)體檢前確保充足的睡眠;

2)體檢前一天晚飯要清淡並不要喝酒;

3)體檢當天早晨要空腹,不要吃早餐也不能喝水;

4)體檢時,請攜帶筆、身份證和學生證;

5)眼睛近視的同學請準備好自己的眼鏡(戴隱形眼鏡的同學請告知工作人員);

6)請大家在到達醫院後在體檢中心門口集合,由工作人員統一安排發放體檢表格,不得自行取表參加體檢項目;

7)請提前10分鐘抵達集合地點。

xx年xx月xx日

錄用通知彙總 篇7

親愛的小夥伴:

很高興通知您,您已被西安福新汽車銷售服務有限公司錄用。在此對您加盟西安福新汽車銷售服務有限公司表示歡迎,並請您於X年XX月XX日來公司人力資源部報到,公司需要您在來公司報到時以下文件:

1.原單位離職證明,由原單位蓋章入職當天請提交;

2.身份證原件及複印件一張;

3.學歷證明、職稱證書原件及複印件一張;

4.1寸電子證件照。

預祝您在新的工作崗位上百尺竿頭、更進一步!

XX年XX月XX日

錄用通知彙總 篇8

(先生/女士):

感謝您應聘我公司崗位,經過面試甄選,我公司決定正式錄用您,我們真誠地歡迎您加入!具體報到事項安排如下:

一、報到資料

1、身份證原件及複印件(3份) ;

2、學歷、學位證書原件及複印件(職稱證書原件及複印件);

3、彩色同底一寸照片4張;

4、本人身份證辦理的工資卡複印件;

5、與前一工作單位解除勞動關係的證明(畢業生不需提供).

二、報到時間、地點和聯繫人

請您於前至x公司行政人事部報到,聯繫方式電話:。

三、使用與轉正

所有通過外部招聘加入企業的員工須進行試用期考察,試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由於其他客觀原因決定離開,須提前3日提出,並按規定辦理相關手續;如果員工的`工作無法達到職位要求,不符合錄用條件的,公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關係;如表現良好,試用期滿前一週人力資源部會適時執行轉正審批流程。

四、其他

在公司工作期間,當您的個人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、户籍、培訓結業、職業資格證、個人郵箱等)發生變更或需要補充時,請及時告知公司行政人事部,以保證您的相關權益不受影響。

請在接到本通知後準時到公司報道,逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。

X有限公司行政人事部

錄用通知彙總 篇9

先生:

通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合主管崗位條件並得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閲讀以下內容,按要求備齊相關資料,在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

一、個人須準備及提交的資料:

1、本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2、本人户口簿、身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的原件、複印件(人力資源部驗證後歸還原件並留取複印件);

3、近期(三個月內有效)體檢合格證明(須由我司指定醫院——x醫院出具);

4、廣州市銀行的存摺或卡的原件、複印件(本人須簽上名字);

5、廣州移動手機號碼

6、最後任職公司離職證明(必須,應屆生除外)。

二、入職辦理:

1、入職辦理時間:20xx年xx月xx日10:00時。

2、辦理地點:廣東省廣州市天河區x大廈x公司人力資源部

3、提示説明:個人須的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;

4、薪資(以下描述包含績效薪資在內,為税前薪資)試用期薪資3800元/月,轉正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);

5、公司公司所在地食宿(個人需承擔宿舍的水電費),個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到並辦理手續,未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

x有限公司

20xx年xx月x日

錄用通知彙總 篇10

工業大學:

貴校 20xx年應屆畢業生參加應聘本公司儲備人員崗位,經審核合格,予以錄用(具體名單及專業見附表)。請通知被錄用學生於 20xx年 2 月 14 日(星期 一 )前,攜帶下列物品及資料到我公司陽江生產基地行政人事部報到。

1,身份證原件及複印件4份(正反面);

2,學歷證明原件及複印件1份(如沒領取,可憑學院證明報到);

3,相關職稱或職業資格證複印件(1式1份 );

4,一寸免冠彩照4 張;

5,體檢費107元,另請自備1個月生活費及個人生活用品等;

注意事項:

1,請於20xx年12月10日前將就業協議書(一式3份)快遞到本公司陽江基地行政人事部冼計彬收,未按要求或未準時郵寄者,視為放棄被錄用的機會;

2,請按要求攜帶相關資料準時來公司報到,未按要求或未準時報到者,視為放棄入職,特殊情況請提前電話知會;

3,本公司是食品製造企業,體檢不合格者不予錄用;

4,若有疑問或困難,請與我們聯繫。

5,公司地址:廣東省陽行政人事部

xx年xx月xx日

錄用通知彙總 篇11

尊敬的先生/女士:

我非常高興地通知您,經過我公司的面試和討論,我們一致認為您是我公司x部崗位的合適人選。根據公司的薪資福利政策,我們將給您以下薪酬福利待遇:

一、現金薪酬:

您的年度目標總現金收入為税前RMBx萬元,由以下三個部分構成:

1、月固定工資:x萬元/月

2、年度服務獎金:年度結束後,公司將為您相當於一個月固定工資的年度服務獎金

3、績效獎金:您目標年度總現金收入的x%作為年度績效獎金標準(相當於x倍月固定工資),年度績效獎金髮放時,將根據當年度公司、個人績效表現進行浮動。

關於年度服務獎及績效獎的特別説明:如您在x月x日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算,15日前入職按全月計算,15日後入職按半月計算。

二、長期激勵:

在您入職後,公司將在最近的統一期權授予日授予您x萬股期權。期權自授予日1年後開始,每年可行使20%。

三、福利:

根據公司福利政策,公司為您以下福利項目:

1、社會保險:為您國家規定的社會保險;

2、通訊補助:公司為您x/月的通訊費補貼。

3、商業保險:公司為您最高保額x萬元的人身意外傷害保險和最高保額x萬元的重大疾病保險。

4、車補:享有車輛補助x元/月。

5、帶薪假期:按照公司規定,當您入職滿x年後,每年可享受x天的帶薪假期;當您入職滿1年後,每年可享受x天的帶薪假期;當您入職滿x年後,每年可享受x天的帶薪假期;當您入職滿x年後,每年可享受x天的帶薪假期;

除以上福利項目外,公司還會為您節日費、員工婚育禮金等,並資助員工的各項活動。x公司和諧的企業文化氛圍一定會讓您感受到集體的温暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職,並嚴格要求IPR保護及競業限制等)

四、其他

1、工作地點:

2、勞動合同期限:20xx年,其中試用期x個月。

3、報到時間:20xx年x月x日

4、報到地點:

5、報到時請攜帶以下材料:

a)身份證

b)最高學歷證書原件

c)原單位離職證明

d)其他資歷、資格證書

e)x寸相片x張

f)x個月內當地正規醫院出具的健康證明

如接受我公司的Offer,請回復郵件説明;如對Offer有任何疑問,也請儘快回覆郵件説明,或致電0755-轉人力資源部聯繫。

備註:此錄用Offer已確認了您的專業資格,如果您確認此錄用Offer,我司相關人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求,此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。

真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業的使命,為成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業而共同努力!

股份有限公司人力資源部(需加蓋章)

20xx年10月19日

錄用通知彙總 篇12

親愛的X同學:

您好!感謝您對招聘的關注與參與!我們仔細閲讀了您的簡歷,恭喜您通過了我們的第二輪面試環節!特此邀請你參加體檢環節:

體檢開始時間:XX月XX日 :

體檢地點:

温馨提示如下:

1)體檢前確保充足的.睡眠;

2)體檢前一天晚飯要清淡並不要喝酒;

3)體檢當天早晨要空腹,不要吃早餐也不能喝水;

4)體檢時,請攜帶筆、身份證和學生證;

5)眼睛近視的同學請準備好自己的眼鏡(戴隱形眼鏡的同學請告知工作人員);

6)請大家在到達醫院後在體檢中心門口集合,由工作人員統一安排發放體檢表格,不得自行取表參加體檢項目;

7)請提前10分鐘抵達集合地點。

招聘組

錄用通知彙總 篇13

先生:

經上海某某人才服務有限公司推薦,浙江某某有限公司正式邀請您加盟本公司。

1.您的職位為首席運營師

2.您的薪資如下:

第一年年薪為人民幣税後萬元,每月固定發放人民幣税後萬/月,其餘部分年底發放。相關福利按公司規定辦理。

3.請您於20xx年07月15日至本公司人力資源部報到。您在本公司的工作日即從當天開始,公司將與您簽訂年限的勞動合同。

請您在正式報到時帶齊以下資料:

a.身份證複印件;

b.學歷證複印件;

c.一寸證件照兩張;

d.其它有關公司需要的資料等。

4.如所有上述證明資料齊備並驗明有效,報到當天將簽訂勞動合同,錄用通知書未盡事宜,皆以公司《員工手冊》為準。

5.請您在入職前亦注意保守本公司的商業機密,勿向他人透露公司的業務內容,否則公司將保留依法追究相關法律責任的權利。

浙江某某有限公司歡迎您的加入,願我們攜手共創成功事業。

第一方:錄用公司(簽字蓋章):日期:年月日

我同意接受此錄用並將儘快按照公司要求辦理上述手續

第二方:目標人才(本人簽名蓋章):日期:年月日

第三方:中介代表簽字蓋章(上海某人才服務公司)日期:年月日

項目編號:

xx年xx月xx日

錄用通知彙總 篇14

王小燕小姐:

非常感謝您對本公司公告徵求人才一事的大力支持。您的學識、資歷給我們留下了深刻的印象。因名額有限,我們很遺憾地告知您未被錄用。但我們已經將您的資料列入公司的人才儲備檔案,候有機會即當優先考慮。..... 王小燕小姐:

非常感謝您對本公司公告徵求人才一事的大力支持。您的學識、資歷給我們留下了深刻的印象。因先前那個職位的人又收回了辭職申請書,所以本崗位暫不招聘,對你造成的便,敬請見諒。但我們已經將您的資料列入公司的人才儲備檔案,以候有機會即當優先考慮。.....

錄用通知彙總 篇15

X員工:

您好!

祝賀您已通過本公司的筆試和麪試!

在智思,我們相信和諧的工作氣氛和愉快的工作環境,能為公司帶來更大的進步和動力、高效運作並迅速發展!希望您能很快進入工作狀態,並受我們企業文化的感染,以在智思公司工作為長遠的、持續發展的事業目標!

一、以下是本公司與您協議的錄用條件:

(1)您的入職部門:

(2)您的任職職務:

(3)試用期從實際工作日起算個月;合同期限從收到有效證明(勞動手冊/退工單/求職登記表)起算年,合同違約金為元。

(4)您的月薪:試用期間底薪元/月,考核工資元/月左右(根據實際考核情況計算),

其它津貼福利元/月(津貼項目);

轉正後底薪元/月,考核工資元/月左右(根據實際考核情況計算),

其它津貼福利元/月(津貼項目);調薪日期:

以上均包括個人應繳納的社會保險金及個調税,每年按12個月計。

(5)在任職期間,在辦理錄用等相關用工手續後,公司國家規定的保險及其他規定之福利或保障。

二、請於(星期一)時攜帶下列資料向本公司人力資源部辦理報到:

(1)本份錄用通知書;

(2)身份證正本(複印後當場歸還)

(3)學歷證件正本(複印後當場歸還)

(4)退工單/勞動手冊或求職登記表/養老金保險轉移單

(5)最近一寸彩色照片4張

(6)錄工體檢證明(一個月內有效)

體檢醫療機構:

三、此份文件僅為協議通知書,一經與本公司簽訂正式勞動合同/勞務合同,您即正式加盟本公司,成為我們團隊中的一員。

四、若您無法接受本公司的錄用或對前列事項有疑義或不能達成者,請逕洽本公司人力資源部。電話:

再次熱忱歡迎您的加盟!

年XX月XX日

錄用通知彙總 篇16

尊敬的:

經過溝通和了解,並經過公司內部慎重的考慮和討論之後,我們認為您是我們崗位合適的人選。現誠摯的邀請您加入我公司!

一、職位相關信息:

崗位名稱:

部門:

報到日期:20xx年x月x日

勞動合同:您需要在報到之日起兩週內與公司簽訂勞動合同,合同期x年,其中包括x個月的試用期。

二、薪資福利信息:

薪酬:基本工資:x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得税)

轉正後:

①基本工資:x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得税);

②績效工資(按公司相關績效考核制度發放)。

福利:

①公司將會按國家及地方規定為您繳納社會保險;

②飯補:8元/工作日;

③體檢每年一次

三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數提交,複印件均需4大小):

身份證原件及複印件2份(正反面),或其他身份證明覆印件。

户口本首頁、本人頁的複印件2份。

學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業/執業資格證書等原件及複印件1份。

標準一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

具有工作經驗的人員,需與原單位解除勞動關係的證明。

我們希望:您在公司工作的每一天都能開心並不斷進步!我們期望:您為公司的發展做出貢獻!

我們確信:您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進步!

人力資源部:

聯繫人:

電話:

錄用通知彙總 篇17

先生(小姐):

我非常高興地通知您,經過我公司的面試和討論,我們一致認為您是我公司XX部崗位的合適人選。根據公司的薪資福利政策,我們將給您以下薪酬福利待遇:

一、現金薪酬:

您的年度目標總現金收入為税前RMB XX萬元,由以下三個部分構成:

1、月固定工資:X萬元/月

2、年度服務獎金:年度結束後,公司將為您相當於一個月固定工資的年度服務獎金

3、績效獎金:您目標年度總現金收入的%作為年度績效獎金標準(相當於X倍月固定工資),年度績效獎金髮放時,將根據當年度公司、個人績效表現進行浮動。

關於年度服務獎及績效獎的特別説明:如您在月 日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算,15日前入職按全月計算,15日後入職按半月計算。

二、長期激勵:

在您入職後,公司將在最近的統一期權授予日授予您X萬股期權。期權自授予日1年後開始,每年可行使20%。

三、福利:

根據公司福利政策,公司為您以下福利項目:

1、社會保險:為您國家規定的社會保險;

2、通訊補助:公司為您/月的通訊費補貼。

3、商業保險:公司為您最高保額XX萬元的人身意外傷害保險和最高保額XX萬元的重大疾病保險。

4、車補:享有車輛補助X元/月。

5、帶薪假期:按照公司規定,當您入職滿X年後,每年可享受X天的帶薪假期;當您入職滿1年後,每年可享受X天的帶薪假期;當您入職滿X年後,每年可享受天的`帶薪假期;當您入職滿X年後,每年可享受天的帶薪假期;

除以上福利項目外,公司還會為您節日費、員工婚育禮金等,並資助員工的各項活動。XX公司和諧的企業文化氛圍一定會讓您感受到集體的温暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職,並嚴格要求IPR保護及競業限制等)

四、其他

1、工作地點:

2、勞動合同期限:xx年,其中試用期xx個月。

3、報到時間:xx年xx月xx日

4、報到地點:

5、報到時請攜帶以下材料:

a)身份證

b)最高學歷證書原件

c)原單位離職證明

d)其他資歷、資格證書

e)寸相片張

f)xx個月內當地正規醫院出具的健康證明

如接受我公司的Offer,請回復郵件説明;如對Offer有任何疑問,也請儘快回覆郵件説明,或致電0755—轉X人力資源部聯繫。

備註:此錄用Offer已確認了您的專業資格,如果您確認此錄用Offer,我司相關人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求,此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。

真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業的使命,為成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業而共同努力!

此致

敬禮!

股份有限公司人力資源部(需加蓋章)

xx年10月19日

錄用通知彙總 篇18

先生/小姐:

您好!

您誠意應聘本公司職位,經初審合格,依本公司員工錄用管理規定給予錄取,竭誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下,敬請參照辦理。

一、報到日期:年月日(星期)時。地點:無錫市XX區號,有限公司。

二、攜帶資料、物品:

(一)錄用通知書

(二)居民身份證(複印後退還)

(三)最近三個月內正面半身1寸照片一張

(四)學歷證明正本(複印後退還)

(五)職稱證(有職稱者)

(六)體檢表或身體健康證明表

(七)待業證或原工作單位終止勞動合同的證明

(八)自帶飯盆、水杯,以及其他生活用品

三、按本公司之規定新進員工,必須先行試用個月,試用薪資元∕月。

四、以上事項若有疑問或困難,請與本公辦公室聯繫

聯繫電話:

乘車路線:

無錫火車站:可乘坐路、路、路公交車到下,向前走200米,對面

無錫東站:可乘坐路、路公交車到站下車,往回走200米,對面

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