大學畢業晚會策劃書 篇1
一、晚會名稱：中國xx大學長城學院x年第一屆畢業生晚會
二、晚會主題：聚散天涯?依依長城
三、晚會宗旨：光陰流轉，我院首屆畢業生到了告別大學生活的時候，大學生活的時間也許不算長久，但在一個青年的學生時代卻顯得格外珍貴。在這段特殊時光即將結束的時候，我們製作這個特別的盛宴，來共同懷念我們的過去，併為自己的未來壯行。這既是我們紀念的方式，也是我們延續的傳統。謹以此獻給在大學中度過了快樂和憂傷的即將離開母校的年輕人。
四、晚會時間：
五、晚會地點：
六、主辦單位：院團委
承辦單位：院學生會 社團聯合會 大學生藝術團
協辦單位：各系學生分會
本次畢業晚會基調為懷念的，温情的，開心的，感慨的，離別而又憧憬的。
1、 開場：(方案一)
(1)開場：由視頻字幕引入，分四個部分，分別代表大學四個階段，每個部分視頻展示後有大四學生演唱一首符合視頻意境的歌曲。整個開場由四首歌曲及四段視頻組成。(參考備選視頻)
(方案二)
(1)各系大點名：各系選派10名畢業生代表，穿學士服，代表各系上台，列隊站好。同時各系系旗由專人舉旗，在主持人的提示下繞舞台一週，然後站在隊列的後面，舉起系旗。
(2)領導講話：領導上台期間播放伴奏樂
(3)各系代表大合唱：《勘探隊之歌》
(方案三)
(1)開場VCR：視頻結束時有一個和下一節目的銜接。
(2)雙人合唱：《鳳凰花開的路口》，其中一人鋼琴伴奏或小提琴伴奏。
以上三個方案，均可獨立的放在演出的節目中。
主持人上台報幕：
第一篇章：《彷徨》
大一是彷徨的， 高中時 老師最喜歡説“學習不是為了老師，不是為了家長，而是為了你自己”，所以那時我們很明確的為了大學聯考而學習。但大學聯考就這麼如走過場般走過了，我們就這麼波瀾不驚的來到了高等學府。對於未來，突然特別的束手無策。這就是彷徨，發自內心的，不是老師的諄諄教導不是家長的苦口婆心。是一種恐懼，是一種期盼，是悲觀的現實和樂觀的希望的共存。高中多幸福啊，沒有那麼多未來的東西要考慮。但大一過後，我們應該完成了角色的轉換。 年少輕狂的我們，是否找到了自己的方向
第二篇章：《吶喊》
大一到大二,似乎只是彈指一揮間的事,自己還沒盡情彷徨,就發現已不是freshman,開始吶喊了. 因為高額的學費吶喊,因為弱智的網絡吶喊,因為成對的鴛鴦吶喊;考完試吶喊,停了電吶喊,沖涼時吶喊;無聊,不滿,壓抑,都成為我們吶喊的理由. 是的,可以吶喊,但除了吶喊,我們應該做些更實際的事情,應該為了以後可能活得更好而努力.努力不一定成功,但放棄就是失敗.是的,青春只有一次,我們彷徨過,吶喊過.那麼現在,我們做的一切應該是為了使以後不再那麼彷徨,不再那麼吶喊.
第三篇章：《朝花夕拾》
當你走過了懵懂的大一，張狂的大二，來到朝花夕拾的大三，你自然能體會到“夕陽無限好，只是近黃昏”的悲壯：踩在白天的尾巴上，夕陽惟有盡力綻放光輝，讓飛逝的時光記得，它曾經也如此美麗過這片天空。大三的我們是站在理想與現實拐角的一羣，也是最脆弱而又最堅強的一羣。整個大學生活已經過去四分之三，工作、出國、讀研基本塵埃落定。或許，任何細微的波動都可能觸動我們的神經，又或許，再棘手的難題也不會灼燒我們的雙眼。
第四篇章：《祝福》
還記魯迅的《祝福》嗎? 那時除舊迎新的時候，人們都在忙碌着，打掃去被灰塵覆蓋的舊物，為新的時刻新氣象的到來而忙碌。就像我們現在所做的，思考總結着四年來學到的知識，學會的做人，學會的做事。讓它們完美的結合起來，為即將工作的的我注下的重重的籌碼，然後迎接人生的另一階段。為所有即將離開校園的學子們祝福，為馬上要踏上新徵程的同學加油，為長城學院所有的畢業生祝福，祝福他們一路順風。
一、晚會籌備工作:
晚會總負責人：
晚會總導演：
晚會總策劃：
晚會策劃組成員：
二、晚會節目工作：
晚會節目總導演：
晚會導演組成員：
晚會節目來源：大學生藝術團、社團聯合會、各系學生分會
節目組具體工作職責：
①、晚會開始前一個月各系要開始徵集準備節目，學生會再從大藝團和各系學生會篩選優秀節目;
②、經領導確定並審批節目並開始進行彩排;
③、晚會開始前一週準備好主持人的形象設計和台詞，進行三次彩排(地點在311)，最後把關和整理定型。
④、晚會開始前三天要準備好晚會所需的一切服裝及道具;
⑤、聯繫演員化粧單位;
⑥、晚會前第三天要將晚會的節目單報到院審批並打印，後複印若干份
三、晚會事務工作
1、外聯籌備組
組長：周x
組員：院學生會外聯部、團委社會實踐部、社團聯合會外聯部、
大學生藝術團
具體工作職責：
①、整台晚會的資金的籌備、道具及現場佈置的贊助。
②、贊助商的接待，後期的合作。
③、外聯小組制定計劃每三天開一次會，像負責人彙報進展。
2、後勤組
組長:馬x
成員：院學生會辦公室 生活部
具體工作職責：負責協調、配合晚會的活動
①、 協定領導嘉賓的人數，製作領導名牌、節目單、邀請函，發放邀請函，晚會當天邀請領導。
②、 晚會開始前準備好會場服務物品，水杯、桌椅、等;
③、 負責晚會所需用品的購置;
④、 負責登記物品並清點物品的數量。
3、舞台組
組長：吳x
成員：院體育部、紀檢部、生活部 社團聯合會活動部
具體工作職責：
①、舞台搭建，桌椅擺放，提前兩天把所需的桌子及凳子借好。 ②、舞台燈光、音響設備的安裝;
4、宣傳組
組長：邱x 張x
成員：院團委宣傳部、院學生會宣傳部、社團聯合會宣傳部、
各系學生會宣傳部
具體工作職責：
可以各系分工積極大力宣傳本系的節目與演員，充分調動起每一位同學的觀看興趣。海報最少要提前五天貼到學校的宣傳欄。
①、到晚會開始，海報要進行3次更新，宣傳力度要大。
②、跟各系協商，各系的宣傳欄儘量貼畢業晚會的海報。
③、條幅或展板的製作及懸掛。
④、拍攝宣傳短片，與現代教育中心合作在課間進行播放，以此宣傳本次晚會。
⑤、 利用廣播台、校報和校園網進行全方位立體宣傳
⑥、 晚會前兩天在食堂門口進行“畢業留言”活動，準備好桌子、筆、紙等讓同學們自願填寫。晚會時會隨機抽取若干份宣讀，其餘將會被製作成紀念冊進行保留。
5、節目籌備組
組長：張x 杜x 張x
成員：大學生藝術團 院學生會文藝部 各系學生會文藝部
具體工作職責：
①、 大藝團根據晚會主題及策劃按照時間進度排練節目。
②、 文藝部面上全校進行節目徵集(主要徵集大四學生的)。
③、 各系學生會文藝部上報本系優秀節目。
④、 面向社團徵集節目。
⑤、 由負責老師、大藝團、文藝部一起來進行節目的審核。、
⑥、 節目審核完畢後進行規整、修改、排序。
⑦、 晚會之前進行3次正規彩排，由文藝部負責。
6、演員化粧、服裝籌備組
組長：康寧 趙亞芳
成員：院學生會學生權益部 社會實踐部 大學生藝術團
具體工作職責：
①、 所有演員的化粧、服裝、道具的籌備工作。
②、 演員更衣室的佈置及看守。
③、 演員換裝問題。
6、秩序負責組
組長：孫
成員：院學生會紀檢部 國旗班
具體工作職責：
①、 負責分配各系座位，引導觀眾入場
②、 核心任務在於晚會期間負責會場紀律維持、會場後勤保障以及處理緊急情況，保證晚會取得圓滿成功。
③、 對於晚會應急做好處理。
大學畢業晚會策劃書 篇2
為推進“整髒治亂”專項行動深入發展，不斷鞏固全國文明城市、國家衞生城市和國家環境保護模範城市創建成果，根據花溪區“整髒治亂”綜合執法百日行動及農村環境整治工作要求，金竹社區抓思想、抓綜治、抓合作、抓督查、抓宣傳，整治社區髒亂差，鞏固創文成果。
金竹社區要求全體成員要思想統一，高度重視，形成上下合力，按照工作要求，攻堅克難，搞好工作。社區黨委書記親自督促，統一指揮，包村組幹部、城管工作人員及村兩委工作人員全員參與，按照屬地原則，對轄區內亂堆亂放、亂擺攤點、亂倒垃圾、亂停亂放等現象進行集中整治，不留死角空白，以金山路、金竹路以及社區農貿市場為中心向周圍輻射。轄區網格員和志願者們要積極配合社區做好轄區整髒治亂，落實好“門前三包。社區紀委牽頭，各部門負責人組成考核督查小組，加大檢查，發現問題立即上報。同時，加大整治“髒亂差”工作宣傳力度，充分利用宣傳欄、標語、微信平台、遠程教育等宣傳方式，動員羣眾，營造氛圍，掀起整治“髒亂差”的熱潮。
大學畢業晚會策劃書 篇3
安全第一，為避免事故發生，各級領導、各部門高度重視，對事故通報進行了層層傳達落實，並要求深刻領會，反思深層次原因，落實安全生產責任制。我在學習了事故通報後，心裏非常震動，進行了深刻的反思。我在想這些事故為什麼會發生呢?是人的原因還是制度的原因?公司經過這麼多年的發展，各項規章制度及操作規程已非常完善，發生事故的原因主要是人的原因，是“違章、麻痺、不負責任”的具體體現。
“違章、麻痺、不負責任”充分詮釋了事故發生的原因。“違章”就是不按規章制度，不按操作規程來做事，憑自己的個人主觀意識來做事，久而久之就變成了習慣性違章;“麻痺”則是進一步違章，未認真分析工作過程中的所有環節，不認真履行工作流程和規程，總認為自己這麼做沒什麼大不了，自己是對的，圖方便、圖省事，從而導致了事故的發生;“不負責任”就表現在多方面，管理上的不負責任，監督上的不負責任，具體工作者的不負責任，即管理不到位、監督不到位、執行不到位。我們有的人思想麻痺，開小差，放鬆了安全意識，就進行了違章作業。這是一種非常不負責任的行為，是對自己，對同事，對領導，對公司的不負責任，更是對家人的不負責任。你有沒有想過，如果因為你的不負責任，導致了安全事故發生，會給同事、領導、家人帶來多大的傷害，會給公司的財產帶來多大的損失。
深刻的教訓告訴我們，除了説什麼痛定思痛而外，有可能還會説什麼當前的安全生產形勢出現了前所未有的嚴峻局面。其實不然，安全工作本身就沒有期限性。發生這樣的事故，反映了部分一線員工技能素質欠佳和安全意識淡溥。從事故中我們可以看到，有些東西不是實測，只是估計。既然是估計這樣可以，但為什麼又為何不去估計也許會發生意外呢?這就説明了團隊的建議只是形式而不是實質。因為施工的人有那麼多，單憑經驗來説，也許他們中有人想到會發生這樣的悲劇。但他們認為自己崗位只管聽從做事，不該提出的就不要提。怕提出來遭到他人反對，甚至於讓個別的領導説自己多管閒事，反而對自己不利。要保證我們的工作萬無一失，不要搞專權主義。而是要多同大家商量、多聽取大家的建議。
人多力量大，話多麻煩多。好多工作，都是在你説我駁、你做我想、他建我聽的點滴中得出的經驗。不要怕人家話多，怕的就是人家不説。既然別人説出有問題，那我們不防按照別人的觀點多想一下該不該要做。寧可多做一天，也不及搶在一時，這可是我們作為員工做事的唯一標準。要想預防工作中的危險，沒有什麼辦法，唯一的辦法就是按規辦事，多法定奪。
總而言之，高科技發展的今天，要想做到事事都安全、樣樣有記錄是很輕而易己的。但真正要達到做事既安全、過程又平安的局面，那只有我們在以後的工作中，多聽聽和採納他人的建議。
所以，我們在工作時，一定要牢記安全，堅決與“違章、麻痺、不負責任”三大安全敵人作鬥爭，“常懷責任之心，常行責任之事”做安全生產明白人，認真遵守規章制度，嚴格執行操作規程，強化安全監督，不放過任何細節和小事。安全無小事，用我們認真的責任心來換取持續的安全無事故。
大學畢業晚會策劃書 篇4
1月24日，天津市“環保行天下，低碳進萬家”大型系列公益演出活動啟動儀式暨天津市生態道德教育促進會年會在南開大學召開。天津市政協副主席曹小紅，南開大學黨委書記薛進文，市文明辦副主任劉春雷，市政協原副主席、市生態道德教育促進會會長、南開大學教授朱坦，市政協原副主席、生態道德教育促進會顧問周紹熹，中國聲樂學會、天津影視藝術學校有關負責人出席會議並觀看演出。
劉春雷在講話中指出，很高興看到天津生態道德教育工作在市生態道德教育會等諸多單位和部門的羣策羣力下，如火如荼地開展起來。“環保行天下，低碳進萬家”系列公益活動以文藝演出為載體普及生態文明理念，有利於環保走進百姓生活，有利於低碳深入大眾之心，活動形式活潑，寓教於樂，值得大力發揚。希望各行各業努力推廣、普及生態觀念、規範和知識，助力津城建設。
曹小紅宣佈天津市“環保行天下，低碳進萬家”大型系列公益演出活動啟動，並與薛進文、周紹熹、朱坦一起種植見證樹。市生態道德教育促進會為天津市環境保護宣傳教育中心、南開大學環境與社會發展研究中心、天津市環境影響評估中心等24家常務理事單位頒發了常務理事單位證書。在市生態道德教育促進會年會上，中國聲樂學會、天津市影視藝術學校師生演出了《綠色公益主題曲》、《大話環保》等歌曲、舞蹈、器樂演奏、相聲小品等文娛節目。
據悉，為積極應對氣候變化，努力保護生態環境，加快天津市生態城市建設，進一步拓展環保宣傳渠道，市文明辦作為指導單位，由天津市生態道德教育促進會、南開大學、中國聲樂學會共同主辦，天津影視藝術學校和天津市凹凸唱片文化發展中心承辦的“環保行天下，低碳進萬家”大型系列公益演出活動將持續10年(至20xx年12月31日)，採取演出團隊“四進”(即進校園、進企業、進社區、進鄉村)的形式，以天津市為中心輻射華北地區以至全國各地，通過大家喜聞樂見的文娛演出形式，以及節能環保企業和熱心環保人士的參與，共同推動環保事業的發展。
大學畢業晚會策劃書 篇5
男方：___________出生年月：___________民族：_______ 身份證號：______________________ 住址：_________________________________
女方：___________出生年月：___________民族：_______ 身份證號：______________________ 住址：_________________________________
男、女雙方於__________年_____月_____日在______________________(民政局婚姻登記所)登記結婚，現因“______________________，雙方感情破裂，無法繼續共同生活且沒有和好可能”，雙方向婚姻登記機關申請離婚。經雙方充分協商後，就財產分割及子女撫養問題自願達成以下協議：
一、位於_______省_______市_______區(縣)______________________的房產(建築面積：_____________平方米)，離婚後歸__________方所有，房產內全部傢俬、家電歸__________方所有。__________方自離婚登記之日起__________天內搬出。
二、男、女雙方的婚生子女___________歸___________方撫養，___________方每月給___________生活費、教育費___________元，直至___________有獨立生活能力為止。
三、男、女雙方夫妻關係存續期間，有銀行存款___________元，公司股票(價值___________元)，離婚後歸___________所有。
四、男、女雙方夫妻關係存續期間，有___________元人民幣的欠款，離婚後該債務由___________方負責清償。
五、男、女雙方的婚生子女，若在撫養期間生病或住院，男方承擔費用___________，女方承擔費用___________。
七、___________可在每月的___________(日期)接___________(子女)到其居住地，於___________(日期)送回___________方居住地。如臨時或春節探望，可提前一天與___________方協商，達成一致後可按協商的辦法進行探望。
本協議一式三份，雙方各執一份，婚姻登記機關存檔一份，在雙方簽字，並經婚姻登記機關辦理相應手續後生效。
男方(簽字)： 女方(簽字)：
年 月 日 年 月 日
大學畢業晚會策劃書 篇6
活動目的：
通過活動，使學生更加熟識雷鋒平凡而光輝的一生，體驗雷鋒是我們優良民族傳統的不朽象徵——艱苦樸素的作風、刻苦鑽研的精神、樂於助人的品格、忘我勞動的情操，啟示着我們學生應踏着雷鋒的腳印，從我做起，從小事做起，繼承和發揚雷鋒精神。
活動準備:
1. 查閲有關雷鋒生平的資料及雷鋒日記等。
2. 物色好設計創意人和主持人
3. 過程設計，串詞及頌歌撰寫。
4. 各類節目準備：小品、雷鋒生平知識、有獎競答等。
活動過程：
一 男(乙)::老師們，同學們
男(乙)、女(甲):大家好!
甲：三月，陽光明媚。
乙：三月，萬物復甦。
甲：三月，春風送暖。
乙：三月，大地換新顏。
甲：同學們，三月，是什麼日子呢
全班答：學雷鋒活動日。(此時，大屏幕出示青松翠柏樹着雷鋒的畫像及隊會主題。)
乙：對了。
合：(手指大屏幕)“學習雷鋒好榜樣”，接過雷鋒手中的槍，我們要做新時期的共產主義接班人。
乙：是啊，共產主義的接班人就要繼承革命英雄的光榮傳統。
二、讓學生了解雷鋒是一個自強不息、全心全意為人民服務的好戰士
1.甲：請聽錄音：雷鋒的生平
乙：雷鋒叔叔的一生雖然短暫，但他的光輝形象卻永遠留在世人的心中。
2.甲：請聽：《雷鋒故事聯播》
故事(一)人民的勤務員
故事(二)助人為樂
乙：同學們，看了雷鋒叔叔的故事，你覺得他是一個怎樣的人呢(學生回答。)
甲：雷鋒叔叔在數百篇日記裏，記錄了他成長的足跡，總結出許多人生的格言，留給我們一筆寶貴的精神財富。
3.乙：請聽《雷鋒日記》選。
4.甲：雷鋒有這樣一句名言：做一顆永不生鏽的螺絲釘。這句話的由來還要從一件小事説起。
下面請欣賞小品《一件小事》。
乙：如果你是一滴水，你是否滋潤了一片土地;如果你是一線陽光，你是否照亮了一份黑暗;
甲：如果你是一顆糧食，你是否哺育了有用的生命;如果你是一顆最小的螺絲釘，你是否永遠堅守在自己的崗位上;
乙：如果你要告訴我們什麼思想，你是否在日夜宣揚那美麗的理想。在生活的倉庫裏，我們不應該只是個無窮的支付者。
甲：其實我們不難發現，許多傑出的科學家、學者和科學家，他們都有自己的遠大理想和奮鬥目標。對黑暗統治和外敵入侵的反抗，對祖國富強的追求，對社會進步的嚮往，對科學真理的探索，促使他們以強烈的責任感和事業心勤奮學習、刻苦鑽研。
乙：雷鋒從小就具有勤奮刻苦，極愛鑽研的可貴素質。
下面請欣賞小品《刻苦鑽研》。
甲：雷鋒對工作和學習兢兢業業，雷鋒同志對他的戰友就如親兄弟一般，
下面請欣賞小品《像親兄弟一樣》
乙：雷鋒助人為樂的高尚行為，不但在連隊裏傳誦，在駐地人民中流傳，就是在東北的鐵路線上也都廣泛流傳着。人們都這樣稱讚説：“雷鋒出差一千里，好事做了一火車。”那麼究竟發生了什麼事呢?
請欣賞小品《車站上的故事》。
甲：雷鋒入伍以後，嚴格要求自己，幹什麼事都是勤勤懇懇，充滿了旺盛的精力，彷彿從來就不知道什麼是辛苦和勞累。下面一則小品就反映了雷鋒這樣這樣的精神，請欣賞小品《風雨搬磚》
乙：同學們熱烈的發言使我們覺得雷鋒精神無處不在，身邊的活雷鋒層出不窮。體現雷鋒偉大精神故事，我們一則則如數家珍，對雷鋒的生平我們是否詳細的瞭解呢?對於雷鋒，中華民族的瑰寶，我們有必要了解並熟知他短暫而不平凡的一生，為此，有的同學在家上網查詢，有的同學特意去了圖書館查閲書籍，有的同學還走訪了師長。現在，在你們大展身手的時候了，我們準備對大家的勞動成果進行檢測，下面，讓我們進入一個緊張激烈的環節：雷鋒生平知識競答。
5. 雷鋒生平知識競答
1. 請問雷鋒原名是什麼?
2. 請説出雷鋒具體的出生日期。
3. 雷鋒是哪裏人?
4. 雷鋒一生十分貧苦，你知道他幾歲時成了孤兒嗎?
5. 1958年，雷鋒去鞍鋼報名時，將自己的原名雷振興改為雷鋒，這是為什麼?
6. 雷鋒哪年加入了中國共產黨，你知道那時他幾歲嗎?
7. 雷鋒一生做了數不清的好事，可惜他英年早逝，你知道他幾歲殉職的嗎?
8. 雷鋒是怎麼殉職的，你知道具體情況嗎?
9. 為什麼把3月5日定為學雷鋒日?
10. 有哪些傳唱歌曲是歌頌雷鋒的?
三、甲：雷鋒叔叔，雖然離開了我們，但他的精神卻閃耀在祖國的大地上，閃耀在校園的每一個角落，閃回在班級的集體中。
乙：請同學們交流學雷鋒的事蹟。
甲：小雷鋒一個接一個地出現，這星期“手拉手獻愛心”捐玩具活動，我們兩個班的80名同學都拿出了自己的玩具，玩具雖少，但雷鋒的精神是不可磨滅的!
甲：是啊!從這些同學的行動中，我們懂得了什麼?
乙：為人民服務其樂無窮，好好學習，天天向上，做一名真正的共產主義接班人。
四、 甲：“學雷鋒，做好事”的事例真是太多太多了，雷鋒叔叔永遠是我們學習的榜樣!下面齊讀學雷鋒活動《三字經》。
五、 乙：“雷鋒精神”在我們心中永駐，“雷鋒精神”已在我們心中生根。同學們，讓我們跟着錄音齊唱《學習雷鋒好榜樣》吧。
合：班會到此結束，謝謝!
大學畢業晚會策劃書 篇7
1月24日8時30分，8輛滿載大米的大卡車從新城區出發，分別駛向全市各地，拉開了市總工會春節走訪慰問困難職工活動的序幕，為幫助困難職工解決基本生活問題，市總工會在春節到來之際採取積極措施，多方爭取幫扶資金，對全市1.5萬户在檔困難職工進行走訪慰問。此次市總工會共購置了65噸大米，運送到6個縣（市）區和楊家杖子經濟開發區及前所、大台山兩個果樹農場，發放給困難職工，為他們送去黨和政府的關懷，送去工會組織的温暖。
當日9時，陳德良來到居住在連山大街的困難職工孟凡永家，為他送來米、面、油等生活物資和慰問金。71歲的孟凡永是市菱鎂製品廠退休工人，患有小兒麻痺症，老伴有癲癇病，兒子還未成家，生活十分困難。陳德良與孟凡永親切交談，仔細詢問了他家的有關情況，表示有困難可以找工會，工會組織一定盡全力幫他解決實際困難。隨後，陳德良來到租住在龍港區東街道集貿小區的下崗職工劉振江家。劉振江的妻子患糖尿病，為了給她治療，家裏賣了房子。陳德良鼓勵劉振江堅強面對生活，工會組織一定做他的堅強後盾。陳德良還指示有關部門進一步做好睏難職工的幫扶工作，保證他們度過一個温馨的新春佳節。
大學畢業晚會策劃書 篇8
所屬及託管企業、全資及控股公司、各部(室、中心):
為及時傳達學習中央及全省經濟工作會議、全國及全省國資監管工作會議精神，認真總結x年度工作情況，表彰先進單位，安排部署x年重點工作，進一步明確公司未來發展規劃，統一思想，經研究，定於1月24日(星期五)召開全系統x年度工作會議。為確保會議質量，現將有關事項通知如下:
一、會議時間
x年1月24日(星期五)上午9:00
二、會議地點
公司二樓會議室
三、會議內容
1、公司副總裁孫光金傳達中央及全省經濟工作會議、全國及全省國資監管工作會議精神。
2、公司黨委副書記、副董事長賀中強宣讀表彰決定。
3、公司總裁黃品奇做工作總結和安排。
4、公司董事長劉和平講話。
四、參會人員
公司領導班子全體成員，監事會，所屬及託管企業、全資及控股公司領導班子全體成員，公司本部中層以上幹部。
五、相關要求
1、請參會人員統一着正裝出席會議。
2、請各企業、各部門於1月22日(星期三)中午12:00前將報名表傳真至，聯繫人:範淼，聯繫電話:。
如有變化，另行通知。
附件:下載
x年1月20日
大學畢業晚會策劃書 篇9
(一) 會議背景及目的:
1、 通過媒體傳播加強網絡科技有限公司與高新管委會強強聯手，共同推動高新區電子商務的應用發展，加強企業對電子商務的認識;
2、 通過此次會議以高新區為核心輻射建立完善的資源網絡，發展維護並鞏固媒體關係，以期以後有更多更好的合作。
(二) 會議主題:
專業定位 高效溝通--全方位開創企業溝通新曆程
與高新管委會強強聯手打造高新企業圈
(三) 會議安排:
1、時間:
擬定於:x年6月上旬 週二或週三下午
2、地點選擇:
西安某酒店會議廳
3、人員規模:
- 邀請客户、合作伙伴150-200人左右
- 億商領導3人
- 高新管委會領導2人
- 特邀嘉賓2-3人
- 媒體記者:15-20人
4、會議議程簡介:
時間
議程
客户見面會
13:00-13:30
簽到
13:30-13:40
主持人宣佈會議開始，開場白，嘉賓介紹
13:40-14:10
主題報告:“西部開發，信息開路”--西部電子商務發展狀況
主講:(待定)
14:40-15:10
專題演講: “網絡展商機，從打響名號開始”
主講:CNNIC
15:10-15:40
專題演講: “企業致富快捷方式-網絡行銷”
主講:中企動力
15:40
主題報告會結束
15:30-16:00
媒體記者簽到
16:00-16:05
主持人宣佈媒體會開始，開場白，嘉賓介紹
16:05-16:10
CNNIC代表致詞
16:10-16:20
中企動力公司領導 介紹公司戰略及服務
16:20-16:30
中企動力領導介紹域名、通用網址產品及CNNIC領導介紹雙方合作情況
16:30-16:45
Q&A
16:45
會議結束
17:30-19:00
招待晚餐及溝通
(四)媒體名單:
電視平面媒體
網絡媒體
西安晚報
古城熱線
三秦都市報
It世界
華商報
西部硅谷
電腦商情報
小熊在線
中國計算機報
新華網頻道
開發區導報
西部E網
陽光報
西安新聞網
電視台
華商網
西安電視台
因特網
(五)預算:
項目
單價
數量
總價
備註
會場佈置
3,000
會議背版,接待處背版
一拉寶
200/面
2面
400
內容待定
紙袋、資料
-
200+25份
-
200份給參會的客户代表,25份給媒體記者
禮品
20/個
20個
400
媒體和嘉賓
媒體車馬費
200/人
10人
2，000
機動費用
-
-
1,000
會務、接待應急費用
Total(RMB):
(六)活動組織方式:
1、 本次活動將由高新管委會和網絡科技有限公司聯合舉辦，活動具體時間由雙方共同協商確定;
2、 雙方就活動準備採取分工合作方式進行，活動組織、客户代表及媒體邀請、會務安排將由網絡科技有限公司執行，xx省信產廳專家領導邀請由高新管委會執行;
3、 本次活動的宣傳由網絡科技有限公司和高新管委會共同進行;
4、 雙方各自提供雙方的宣傳材料、禮品，供活動使用;
5、 網絡科技有限公司將於活動期間進行億商通註冊優惠方案，回饋當地客户。
6、 活動中所產生資料印刷、會場佈置等費用，期能得到高新管委會的現金贊助!
(七)新聞通稿:(撰寫中)
提綱:
- 舉例説明域名由英文構成，沒有註冊域名的企業，無法跨越數字鴻溝，而已經註冊域名的企業，品牌在網上卻沒有得到延伸，造成了品牌流失。
- 域名和通用網址提供瞭解決之道，為西部企業搭建了數字橋樑。企業保護自己的域名和通用網址就是保護自己的網上品牌。要儘快進行註冊。
- 在眾多註冊服務商中，中企動力以服務網絡龐大遍及全國等異軍突起….
1. 中企動力與cnnic有着長期良好的合作，是cnnic金牌代理商。
2. 中企動力已經為全國接近20萬家企業客户提供了域名及通用網址服務。
3. 中企動力以遍及全國的68家分公司，近7000多人的服務網絡，創新性地採用運營模式向西部企業用户提供IT應用服務，它通過搭建一個適合企業業務和管理需要的信息化應用服務平台，使企業客户真正體驗“完全解決方案”的便捷與高效，可徹底免除系統開發與建設的後顧之憂，而集中精力於自身業務的發展，徹底跨越數字鴻溝。
最後總結:
中企動力和cnnic將一如既往的攜手共同推進西部企業的信息化進程，為企業提供更優良的服務。
大學畢業晚會策劃書 篇10
為進一步加強對校園及周邊環境的安全治理，保持良好的校園環境，永寧縣第一國小校委會成員排查校園周邊環境，並發現問題及時上報教體局綜治辦。3月15日下午4點，在教體局綜治辦楊兆軍主任的協助下，聯合教體局、安監局、公安局、市場監督管理局、城建監察管理大隊、保安公司等職能部門，對校園周邊21家店鋪以佔道經營、消防、交通環境、校園周邊攤點飲食衞生、等問題為重點進行了集中排查整治。
排查發現有兩家成人用品店，1家天然氣氣瓶換氣店、1家花圈店、1家小食品店、3家維修店都無消防設施，維修店有隨時可觸及的電源電線，存在安全隱患。
對檢查發現的問題和隱患，教體局綜治辦楊兆軍主任現場提出整改意見，明確整改要求，對於成人用品店鋪責令10月份租期滿後立即搬遷，維修店、花圈店、天然氣氣瓶換氣店立即安放滅火器，維修店安放滅火器並安裝好電源電線、食品店嚴禁三無食品，注意食品衞生，嚴禁校園周邊沿街經營商户的出店經營和流動商販佔道經營，吸引學生爭相購買，易造成交通堵塞和交通安全隱患。並要求學校對整改情況跟蹤督查，徹底排除安全隱患，確保校園安全“零事故”。
同時要求加強校園保安管理，加大管理力度，保障學校有一個良好的學習生活環境，為孩子們的安全保駕護航。”
大學畢業晚會策劃書 篇11
原告：蔡總
住址：XX市XX區
被告：
住址：XX市東路
聯繫電話：
訴訟請求：
1、 判令被告向原告返還款項4X萬元人民幣。
2、 判令被告承擔逾期付款利息，利息從x2年5月3X日起計至x年X月2日為15624X元，應計至被告實際還款之日止，利率按每日萬分之二點一計算。
3、 被告承擔本案訴訟費用。
事實與理由：
1X年4月3X日，原告與原甲養殖場(x1年6月2X日，金甲養殖場升格為XX市億興貿易有限公司)簽訂了一份《承包協議》，根據該協議，原告承包金甲養殖場部分場地用於養豬。1X年5月X日，原被告就雙方在XX市甲養殖場合作經營養豬場事宜簽訂了一份《合作經營協議書》，就相關事宜進行了約定，但該協議並未約定協議終止後的清算原則。
因原甲養殖場使用的場所需徵用拆遷，原被告合夥經營的養豬場無法繼續經營，只得散夥。應被告的請求，x2年5月3X日，原告向被告預先支付了合作經營協議終止分配款4X萬元，待合夥清算完畢再落實雙方的具體權利義務關係。此後，經過長時間協商，原被告就合夥清算達成了口頭一致，原告並於x5年6月5日就被告投入養豬場款項進行了確認，但被告在獲得原告確認後拒絕確認原告對養豬場的投入。無奈之下，原告以合作協議糾紛為案由起訴被告，XX區法院於x6年1月12日受理此案，此案歷經反訴、二審等訴訟程序，x年5月1X日，XX市中級人民法院作出終審判決，該判決並未明確認定x2年5月3X日原告向被告支付的4X萬元的性質，並稱原告提供的證據不足以證明該款項為預付的合夥終止分配款，認為原審法院作出的該筆款項與該案件沒有關聯性、不予處置的認定並無不當，並明確告知原告可以另行主張(權利)。
原告一直認為該4X萬元款項為預先支付給被告的合作經營協議終止分配款，在收到XX市中級人民法院的生效判決後，終於認識到自身權益受到了被告的極大損害。原告認為，被告沒有合法依據，收取原告4X萬元的款項而拒不返還，給原告造成重大損失，已經構成不當得利，應依法向原告返還該筆款項並賠償原告利息損失。
基於以上事實與理由，原告依法提起訴訟，請貴院判如所訴。
此致
XX市XX區人民法院
原告：
x年X月X日
大學畢業晚會策劃書 篇12
同志們：
當前，我區國有企業改革正向縱深發展，改革工作取得了一些成績，同時，一些深層次的矛盾和問題也逐漸顯露，影響和制約着改革工作的健康發展。為總結改革工作的經驗，分析存在的困難和問題，研究和部署下步工作，地委、行署決定召開這次深化國有企業改革工作會議。根據會議的安排，下面我講兩點意見：
一、我區深化國有企業改革工作的基本情況
(一)進展情況
按照省委、省政府要求和地委、行署深化國有企業改革的部署，我區列入新一輪深化改革的企業共171户，其中：工業企業87户，商貿企業74户，其它企業10户。171户企業中股份合作制企業57户，佔33.3%;有限責任公司36户，佔21.05%;股份有限公司2户，佔1.17%;三資企業1户，佔0.58%;沒有進行產權制度改革的國有企業75户，佔43.86%。在地委、行署的領導下，各縣、各部門積極動員，開拓創新，相互配合，形成合力，我區深化國有企業改革的各項工作呈現整體推進，穩步發展的良好態勢。
加強組織保障，各項工作全面鋪開。按照地委、行署的統一部署，地、縣分別通過各種形式及時傳達學習有關政策方針，併成立了深化國企改革工作領導小組和專門的工作機構，明確各縣縣委書記為第一責任人，縣長為直接責任人，分管副縣長為具體責任人;明確地直企業主管部門領導為本系統深化改革的第一責任人，分管領導是具體責任人，確保深化國有企業改革工作落到實處。在相關部門的共同努力下，地委、行署出台了《中共地委地區行署關於深化國有企業改革的實施意見》(發〔〕25號)、《中共地委地區行署關於深化國有企業改革有關政策的補充規定》(發〔〕43號)兩個文件，突出以產權制度改革為突破口，以“抓兩頭、帶中間”為工作方法，以“民有民營”為改革的主要形式，以“國有經營性資產退出到位、調整勞動關係改變職工國有身份經濟補償到位、劣勢企業退出市場到位”為重點，用兩年時間完成深化國企改革任務。政策上重點對國有資產如何退出、調整勞動關係、改變職工身份的原則及職工安置辦法、社會保險等方面作出明確規定。按照地委、行署的總體部署和“抓兩頭、帶中間、穩步推進、保證質量”的工作方略，地、縣深化企業改革工作組聯合對列入改革範圍企業的現狀進行深入的摸底調查，基本搞清了企業資產、人員、債務以及生產經營情況和改革成本的測算，基本做到家底清、情況實，在此基礎上，一廠一策，認真研究制定深化改革具體工作方案。地縣宣傳部門通過廣播、電視、報刊、雜誌等傳播媒體，多形式、多渠道廣泛深入地宣傳省委、省政府和地委、行署有關深化國企改革的方針政策，使全區改革工作得到社會各界的關心與支持，營造了一個較好的改革輿論氛圍，為企業整體推進改革創造良好的社會環境;同時，地、縣工作組、工作人員深入細緻地做好職工的思想政治工作，充分發動企業廣大幹部職工參與深化企業改革工作，為紮實推進深化企業改革奠定良好的羣眾基礎。
指導工作全面展開，改革工作邁出實質性步伐。為了促進深化改革工作有序開展，地委、行署從地直有關部門抽調了32人組成10個指導組，制定、完善了工作制度，分赴8縣和地直企業進行為期4個月的深化國企改革指導，並重點抓10户試點企業深化改革工作;8縣和地直企業主管部門共抽調了153人組成工作組，深入企業開展工作，對全區改革工作的推進發揮了積極作用。按地委、行署的統一部署，全區新一輪深化國企改革工作從去年8月開始啟動，截止今年5月底，全區共有12户企業完成深化改革工作，佔企業總户數的7.02%，其中：剝離重組1户、分離出售1户、關閉解散3户、個私企業收購3户、兼併1户、內部職工購買1户、經營者購買1户、經營集團持大股1户。12户企業共有在冊職工2211人，其中：在職職工1929人、離退休282人，共安置職工x人，支付經濟補償資金1475.62萬元，有1622人實現再就業，就業率84.09%，自謀職業311人;有16户企業方案已批覆正組織實施，佔企業總户數的9.36%，其中：出售資產、民有民營10户，企業經營者個人或集團購買1户，關閉解散4户，引進戰略合作伙伴1户;已擬定方案待批的有54户，佔企業總户數的31.58%;方案未定的有89户，佔企業總户數的52.05%。。
着力培育蔗糖支柱產業，推進國有企業的戰略性重組。根據國家對製糖業實行控制總量、調整結構、發展規模製糖的工作方針及地委、行署提出鞏固和提升蔗糖產業，加快結構調整，整合蔗糖業，夯實原料基礎，實現做大做強的要求，地委、行署決定加速區域糖業集團組建步伐，批准了《糖業(集團)有限責任公司組建方案》，經4户糖業有限責任公司股東會決議，共同發起組建糖業(集團)有限責任公司。目前集團公司按統一管理考核、統一經營決策實施運作，/榨季運行正常，效果良好。同時，以永甸糖廠為核心，兼併永康糖廠組建的永德糖業集團，以勐省糖司為核心，兼併糖廠組建的勐省糖業有限責任公司，按“九統一”進行運作，企業經營管理取得一定成效。
非公有制經濟參與深化國企改革取得突破，部分行業或企業實現了國有資產退出到位。在進行國有企業產權制度改革的過程中，地委、行署高度重視非公經濟參與國企改革工作，召開各類座談會，通報深化國企改革的政策、目的、做法，一批非公有制企業通過各種方式參與國企改革有了新的突破。廣西陽光公司控股的鳳慶糖業集團公司以承擔7000萬元債務及職工的方式收購了雲縣糖廠的經營性資產，實現優勢企業收購劣勢企業的突破;廣福藥業公司董事長伍廣明，以自然人的身份，承接資產、債務、人員，對地區製藥廠實行整體兼併，並計劃投資3200多萬元，按GMP要求對藥廠進行易地改造;地區冶煉廠國有資產出讓給私營企業會澤東興公司已進入實質性運作。至5月底止，全區共有13户非公經濟企業收購兼併國有企業，其中，雙江、耿馬、鎮康各1户，2户，5户，地直3户，共置換資產10169.88萬元，收回資金4383萬元，現金置換率43.1%，安置職工237人，實現再就業142人，就業率59.92%。
債務處置、職工安置取得新突破，劣勢企業的關閉破產工作取得新進展。如何既妥善處置債務，又能籌措改革成本，妥善安置職工，地縣都進行了有益的探索。縣農資公司由於經營不善，長期虧損，嚴重資不抵債，負債率達160%，為盤活存量資產，妥善分流安置職工，採取“關閉企業，保留牌子”的做法，經主要債權人農業銀行向法院提出訴訟，法院裁決出售有效資產用其收益償還債權人債務。縣一中以365萬元收購，其中285萬元用於清償債務，其餘80萬元資金用於職工安置，不足部分企業自籌，38名在職職工和22名離退休人員得到妥善安置。縣油漆廠總負債480萬元，由主要債權人中國銀行提起訴訟，法院裁決以資產抵債，再由政府以80萬元回購，向社會公開拍賣變現210.6萬元，用以清償債權和安置職工。
地直6户商業物資流動企業進入華融公司4942.8萬元不良債務，行署經貿委組織6户企業與華融公司進行談判，分三類情況進行處置。一類是企業資產有盤活空間和餘地的企業，採取一次性現金回購了結債務。二類是企業沒有償債能力，採用部分有效資產“以資抵債”，其餘資產變現安置職工的方式了結債務。三是企業既無償債能力，又無進一步搞活可能的，採取依法破產的方式處置債務。
同時，我們也積極上報爭取紙業有限責任公司政策性破產。目前，該企業已進入原國家經貿委政策性破產計劃盤子，已按程序將該企業上報國務院。
加強試點企業改革的規範，力求以點帶面、全面推進改革工作。按地委發〔〕25號、43號文件及地委、行署要求，8縣和2個地直企業指導組各選1户企業進行改革試點。到目前，10户企業的試點方案經地區深化國有企業改革領導小組辦公室進行審核把關，有9户企業經行署和有關縣政府批覆後組織實施;對文本不規範、不符合質量要求的雲縣貿易公司提出修改意見，退回雲縣企改辦重新修改完善。10户試點企業中，商貿企業4户、工業企業6户，涉及總資產21306.96萬元，總負債16222.55萬元，平均資產負債率76.14%(最高的133%，最低的9.3%)，在職職工883人，退休職工245人。改制形式為：整體對外出售6户，內部職工合夥購買1户，經營者個人購買1户，政府回購拍賣解散1户。目前已按規範要求完成改革工作的有4户。
(二)主要經驗
1.認識到位，機構和措施落實。地縣領導都高度重視國有企業改革工作，成立了領導小組和工作小組，抽調精幹人員做好指導、協調工作，責任明確到人，措施具體得當，針對性、可操作性強，改革的各項工作收效較好。
2.改革工作重點突出，循序推進。全區的改革工作始終堅持以產權制度改革為核心，以培育和壯大支柱產業，推進國有資產的戰略性重組和產業結構的戰略性調整為重點，對各個企業的改革實行分類指導，在重點做好10户試點企業改革的同時，也制定相應改革方案整體推進整個改革工作。在工作中，遵循調查研究、制定和宣傳政策、摸清家底、制定方案、試點示範帶動的程序和方法，改革工作由淺而深，由表及裏，由點到面循序推進。
3.放手發展非公經濟，吸引社會資本積極參與國有企業的產權制度改革。地縣兩級高度重視非公經濟的發展以及非公經濟在深化國有企業產權制度改革過程中的重要作用，積極營造環境，宣傳改革的有關政策，樹立起“讓利”觀念，充分發揮行政資源內引外聯的強勢，努力做好非公經濟參與國有企業改革的聯繫協調服務工作，取得了明顯成效。全區國有企業產權制度改革不斷推進，所有制結構得到調整優化。
(三)存在的主要困難和問題
1.思想觀念和認識有差距。有個別縣和職能部門，還不同程度存在着深化國企改革的意識不強，責任感、緊迫感不足，對深化國企改革的艱鉅性、複雜性、緊迫性認識還不到位等問題。“等靠要”思想還不同程度地存在，改革的辦法不多，創新不夠，突破不大的問題不容忽視。
2.改革協調工作任務艱鉅，難度較大。根據現行政策，職工調整勞動關係改變身份給予的經濟補償及劣勢企業退出市場職工安置資金，全區人均以2萬元計算，總數需3.5億元左右。我區大部分企業資產質量差，招商引資吸引外來資本難度大，籌措能力有限，地縣財政困難，拿不出過多的改革成本，導致職工調整勞動關係經濟補償無法按政策落實，向省政府及有關部門彙報銜接的工作任務相當繁重。
3.國有企業戰略性重組力度不夠，嚴重製約着全區經濟結構的調整優化。目前，全區正在着手準備蔗糖產業整合方案的實施工作，其它的茶葉企業、地方水電、建築建材、交通運輸等支柱產業或重點行業、企業的整合還未開展實質工作，不僅制約着我區支柱產業、後續產業的培育發展，也制約着全區經濟結構的調整優化和國有資產質量的不斷提高。
4.全區改革進程很不平衡，尚未形成協調運作、整體推進的格局和氛圍。我區深化國有企業改革工作總體上取得了不小的成績，但仍有個別縣、個部部門和個別企業思想認識不到位，措施不力，改革工作進展遲緩，影響着全區工作的整體進度和整體質量。
5.個別縣、個別企業國有資產的退出存在較多障礙，通道不暢。一些長期虧損，資不抵債，扭虧無望的企業實施破產關閉的難度大，企業資產變觀難，債務核銷難，改革成本高，職工安置難，以致一些成熟的改制或破產，關閉等改革方案難以實施，困擾着我區中小企業的改革與發展。
6.維穩工作壓力較大。新一輪深化國企改革的核心是產權制度改革和調整職工勞動關係，在職工經濟補償方面，由於對政策的理解和認識的差異，企業歷史遺留問題得不到妥善解決，由此引發的職工上訪事件日益增多，維穩工作的壓力很大。
二、下步改革的工作安排
(一)指導思想
全區深化國有企業改革必須堅持以黨的精神和省委全會精神及地委擴大會議精神為指導，以產權制度改革為核心，以民有民營為方向，以實現國有經營性資產從一般性行業和領域基本退出為目標，進一步解放思想、與時俱進、開拓創新，增強深化國有企業改革的緊迫感和責任感，努力實現“三個到位”，妥善處理改革、發展、穩定的關係，紮實有效、全面有序地推進我區深化國有企業改革工作進程。
(二)目標任務
今年內，全區171户企業必須按地委、行署的部署基本完成深化國企改革任務，實現國有資產基本退出，骨幹企業基本建立規範的現代企業制度，劣勢企業基本退出市場，其他企業全面實現放開搞活，在職職工最大限度在本企業實現再就業;按照全區糖業整合試點方案，全面完成糖業整合年度工作目標，糖業股份有限公司掛牌運行;基本完成製茶、建材、地方水電、民爆器材和交通運輸等行業整合調研及方案擬定工作。
(三)幾點工作要求
1.要站在戰略高度深刻認識深化國有企業改革的複雜性、必要性、緊迫性，強化各項措施的落實
新世紀之初，面對我國加入WTO，國家實施西部大開發戰略帶來的機遇和挑戰，面對日趨激烈的市場競爭，如果我們不順勢而謀，在較短的時間內集中力量繼續大力推進國有企業改革，我區國有企業的諸多深層次問題就會進一步顯現，大部分企業就會在競爭中遭到淘汰，地委、行署確定的培育三大支柱產業和五大後續產業的戰略目標就將難以實現，在小康社會建設進程中我們就要拖後腿，各方面工作也將越來越被動。因此，進一步深化國有企業改革，已成為我區經濟工作的一項重要內容。各級各部門務必站在戰略高度深刻認識深化國有企業改革的複雜性、必要性和緊迫性。下決心採取有力措施打好國有企業改革攻堅戰。
一方面，國企改革的首要問題是產權制度改革，產權是國企改革最深層的東西，產權制度是改革能否見效的關鍵。要堅持以產權制度改革為核心，將糖業(集團)股份公司、滇紅集團、習謙水泥有限責任公司、鑫圓鍺業股份有限公司、供電有限責任公司、交通運輸集團等企業列為全區重點骨幹企業，為其發展創造良好的政策環境，要加大指導幫助企業深化產權制度改革、改制、重組力度，做到改制一户、規範一户、成功一户，力求在建立現代企業制度方面取得實質性進展，逐步建立起有效制衡的法人治理結構。對國有控股的企業也要全面深化人事制度、分配製度、用工制度的三項制度改革;要建立健全激勵機制，把企業績效同經營者的收入掛起鈎來，逐步推行年薪制。可以採取企業資產增值分成、風險補償收入、經營管理者經營管理能力折股收入等形式進行獎勵。同時，對經營者實行嚴格的目標責任考核。
另一方面，要加速國有企業的戰略性重組，大力推進支柱產業和優勢產業的整合。要下決心採取兼併、收購、租賃等措施，對蔗糖、茶葉、地方水電、建材、民爆器材和交通運輸等行業進行整合，採取果斷措施，盤活存量資產、優化資源配置，促進各種資源向優勢企業和優秀企業家集中，逐步形成與全區產業佈局相配套，有核心競爭力和輻射帶動作用，能夠推動和加快地方工業化進程的企業集團。在積極開展蔗糖產業整合試點工作的同時，要抓緊茶葉、建材、地方水電、民爆器材、交通運輸等行業整合方案的調研和論證工作。
各級各部門要切實加強領導，嚴格目標責任考核。地縣深化國有企業改革領導小組要按照地委、行署的要求，不斷總結前段工作，研究部署下步工作，落實工作人員，確保年內全面完成中小企業改革工作。同時，要建立目標考核制度，層層落實責任。由地區深化國企改革領導小組按進度檢查考核，對改革工作規範、質量高、效果好的要及時總結推廣，加大宣傳力度;對深化企業改革進展遲緩、工作不力、或因工作粗糙、方法簡單，造成不良影響的，要追究主要領導和分管領導責任，嚴重的對分管領導進行必要的組織調整。
2.要突出重點，整體推進國有企業改革工作
蔗糖產業是我區重要的支柱產業，全區65萬蔗農、5000多糖廠職工、近1/3的財税收入都依賴於糖產業的發展，蔗糖產業發展的成敗涉及到政府、財政、金融、企業、農民以及其它各方面利益，深化製糖企業改革的任務艱鉅。今年，省委、省政府徐省長先後到調研，將我區蔗糖產業的整合工作列為全省試點，明確指示要支持糖業整合試點工作，我區製糖企業深化改革工作面着千載難逢的良好機遇。根據省委、省政府的安排部署，地委、行署多次研究糖業整合工作、制定了實施方案並積極向省政府有關部門彙報銜接，整合工作實施方案報經省政府批准後即可啟動實施。目前，行署已經成立了蔗糖產業整合工作領導小組，負責領導和協調整合工作;行署還決定從相關部門抽調精幹工作人員組成工作組，負責聯繫協調糖業整合實施過程中的專項工作。下半年各縣、各部門要按照地委行署的要求把主要工作精力投入到蔗糖產業整合的實施工作上來，狠抓各項措施的落實，積極開展蔗糖產業整合的各項工作，確保今年10月底前完成糖業(集團)股份有限公司的規範組建，完成整合和深化企業內部改革的各項任務，年底，新企業內部按新機制進行運作。
在深化製糖企業改革的過程中，要認真總結經營性國有資本有序退出和建立現代企業制度的基本經驗和工作方法，逐步推開到其它行業和領域，帶動其它國有企業的改革工作，從整體上推進我區的改革工作，確保實現地委、行署既定的改革目標。
3.要積極尋求戰略性合作伙伴，求得改革的新突破
一個較好的戰略合作伙伴可以帶動一個縣、一個地區搞活國有企業，培育和壯大支柱產業，調整和優化產業結構，從而促進地方經濟加快發展。在國有企業改革工作中，我們要按照地委、行署的要求，牢固樹立敢想大思路、敢動大手筆、敢創大家業的主體意識，營造環境，按照公開、公平、公正的原則，積極尋求資本實力較強，策劃實力較強，調控和實施實力較強的戰略合作伙伴參與我區國企改革工作，借外力來加速自身的發展，不斷吸引外來的戰略性合作伙伴參與全區的經濟建設。
當前，我區正在協調爭取中國鋁業公司電解鋁項目，該項目的建設有利於充分發揮我區水電資源優勢，帶動交通運輸業和相關服務加快發展，增加就業，促進地方財税增收，對於改變我區工業發展滯後、支柱產業單一的落後狀況意義重大。此外，我們也在積極籌備糖業產業的整合工作，準備以兼併、收購、租賃、聯合、資產劃轉等方式與省內外一家或多家實力雄厚的企業進行合作，促使製糖企業資源向優勢企業和優秀企業家集中，形成核心競爭能力強，能發揮主導帶動作用的企業集團，提高產業集中度，實現製糖行業的低成本擴張、超常規發展，實現蔗糖支柱產業做大做強的目標。
4.要更加重視非公經濟的發展，積極支持其參與國有企業改革工作
今年召開的地委擴大會議明確要求，要公開地、有序地、有效率地放開放活國有中小企業，主要用破產、拍賣的方式加速改革;扶持10—15户成長型的民營企業作為產業化龍頭，相應集中計劃、財政、税務、金融、社保等手段，系統地形成激勵政策予以重點扶持，營造寬鬆、和諧、健康的發展環境。我們要按照地委的這一要求，以相關政策聚焦的形式，在非公經濟的用地審批、融資擔保、技改貼息等項目上予以優先考慮，在行政審批制度改革中為非公經濟的發展開闢“綠色通道”，提高行政效率，送政策、送服務到企業，支持、扶持、引導非公經濟更快、更好地發展。在國有企業產權制度改革過程中，通過改制、改組，使中小企業逐步從競爭領域中退出來，為非公經濟發展留下空間。使非公經濟能夠通過買斷、租賃、兼併、股權轉化、資金劃撥等方式融入到國有企業改革中來，充分發揮非公經濟機制和管理靈活有效的優勢，盤活現有的國有資產存量，形成經濟發展的增量，從而為創新體制、機制，優化產業佈局和調整經濟結構奠定基礎。
5.要加速政府職能的轉變，為深化國有企業改革創造良好的外部環境
全國人大會議明確提出了政府的職能是經濟調節、市場監管、社會管理和公共服務，這既是我國發展社會主義市場經濟的客觀要求，也是我國加入世貿組織後加快發展的必然趨勢。在新一輪深化國有企業改革的過程中，政府的職能必須由計劃經濟體制下的直接干預企業的生產經營活動逐步地轉變到致力於改善發展環境、完善和制定政策、健全和維護健康有序的經濟秩序上來。要進一步理順政府對企業的管理體制，繼續推行政企分開;政府部門要學會更多地運用經濟的、法律的、價格的手段而非行政的手段進行宏觀調控，大量的行業管理、行業服務和社會監督職能交由市場化運作的健全的社會中介服務體系專門承擔。政府要做好各方面的協調、服務工作，完善政策措施，規範市場經濟秩序，監督市場競爭主體按法律、法規依法經營，懲治違法經營者，營造一個企業能夠健康發展的公平、公開、公正、透明的外部環境。同時，政府部門要正確引導輿論導向，對改革政策要大張旗鼓地宣傳，對改革工作的新經驗、新方法要及時總結宣傳，以典型示範和引導改革工作逐步深入;通過積極營造良好的輿論氛圍，鼓勵、吸引和帶動區內外的戰略投資者參與我區國有企業改革，在全社會範圍內形成理解、支持改革、參與和配合改革的合力和深化國有企業改革的攻堅態勢。
同志們，我區深化國有企業改革工作時間緊迫、任務艱鉅，改革的成敗和改革的成果是檢驗我區各級黨委、政府是否有駕馭經濟全局的真本事、是否對一個地方經濟長期發展負責的具體標準，是檢驗我們站在何種立場、在什麼水平上學習實踐“三個代表”重要思想和學習貫徹“精神的重要衡量標準，讓我們積極行動起來，求真務實，團結協作，不斷深化我區國有企業的各項改革，為加速全區小康社會建設不懈努力。
大學畢業晚會策劃書 篇13
時間：x年10月12日
幼兒姓名：王金升
訪問對象：爺爺奶奶
聯繫內容：
金升最近一段時間生病、咳嗽，老師去家裏看望並瞭解最近一段時候孩子在家的表現，也將孩子在園表現反饋給家長。
家長意見及教師意見、對策：
金升在家是個調皮活潑的男孩，可在幼兒園卻相反，安靜、不愛説話，針對這種情況，金升爺爺奶奶很頭痛，希望老師在平日生活中多引導他正確表達自己，使他性格開朗起來。我們也將金升在園上課精神不集中、愛走神這種情況告訴了爺爺奶奶，建議爺爺奶奶在家多讓金升看書，進行益智小遊戲，儘量減少看電視時間，也希望金升爺爺奶奶積極配合老師工作，做好家園共育。
大學畢業晚會策劃書 篇14
今年是土地科技創新步伐的開局之年、土地整治提檔升級的攻堅之年，3月22日~23日，國土資源部土地整治中心在京召開省級土地整治機構負責人座談會。國土資源部副部長曹衞星對會議作出批示，要求各級土地整治機構圍繞中心、服務大局，積極發揮技術優勢，大力推進土地工程技術創新，為推動土地整治事業發展、堅守耕地紅線提供有力支撐。與會代表圍繞貫徹落實中央4號文件、“三深一土”國土資源科技創新戰略和《全國土地整治規劃(20xx—20xx年)》，強化土地整治上下聯動支撐保障機制，推動土地科技創新，全面推進土地整治提檔升級獻言獻策。
曹衞星批示中指出，近年來的實踐表明，土地整治在保障國家糧食安全、促進城鄉統籌發展、推動生態文明建設等方面發揮了不可替代的作用，成為落實藏糧於地、精準脱貧等國家戰略的重要途徑，成為全面實行耕地數量、質量、生態“三位一體”保護、深化農業供給側結構性改革的有效抓手。當前和今後一個時期，土地整治任務仍然十分艱鉅。各地要按照部黨組統一部署，深入貫徹落實中央4號文件，主動適應新形勢、新要求，從國家戰略高度謀劃和推進土地整治。要牢固樹立“土地整治+”的理念，確立土地整治多功能目標定位，構建土地整治多元化投入機制，創新土地整治多樣化實施模式，充分顯化“1+N”的綜合效應，努力開創土地整治工作新局面。各級土地整治機構要圍繞中心、服務大局，積極發揮技術優勢，大力推進土地工程技術創新，為推動土地整治事業發展、堅守耕地紅線提供有力支撐。與會代表認為，面對新形勢新任務新要求，要圍繞耕地保護和節約集約用地等國土資源中心工作，立足服務經濟社會發展大局，積極主動轉思路、轉方向、轉方式，以“人本整治”“智慧整治”“協同整治”“陽光整治”助推土地整治轉型發展，將夯實土地整治業務、加快土地科技創新作為未來一段時期的兩項重點任務。
在夯實土地整治業務方面，要加快編制實施土地整治規劃，支撐和保障土地整治重大工程實施，大力推進高標準農田建設，切實強化耕地佔補平衡日常監測監管，繼續做好耕地質量調查評價監測工作，着力推進建設用地整理。
在加快土地科技創新方面，一是全面加強土地科技創新研究。土地科技創新要面向土地資源保護、生態文明建設、自然資源綜合管理等國家重大需求和國民經濟主戰場，瞄準土地測控、土地利用、土地工程、土地生態、農地質量、土地修復六大研究方向，加快推進國家級土地科技創新平台建設，完善科技創新體制機制，強化人才隊伍建設，大力推進土地科技協同創新。二是加快提升土地科技創新水平。加快組建創新機構，建立科技創新聯盟，謀劃重大科技專項，圍繞理論機理、核心技術、工程模式進行協同創新。三是改進完善科技創新機制。強化科技創新服務，改善科研經費管理，完善成果轉化機制，健全科技成果發佈制度，加強科技成果示範應用。四是切實強化人才隊伍建設。吸收引進一批能夠引領和支撐土地領域科技創新的高層次領軍人才和科研人員，實施“青年人才託舉計劃”，完善人才激勵機制，構建專業技術類和管理類並行的序列晉升體系。
與會代表建議，強化土地整治機構上下聯動的支撐保障機制，推動土地科技創新。當前尤其需要做好國家重點專項申報工作，加快推進優質耕作層工程化快速構建技術研究與示範，開展耕地質量和耕地產能評價試點工作。
部耕地司，部土地整治中心，各省、自治區、直轄市土地整治機構，新疆生產建設兵團土地整理儲備中心負責人蔘加會議。
大學畢業晚會策劃書 篇15
冬季，天然氣使用進入了高峯期，燃氣事故也相對易於發生。為此，東營區實驗學校多舉措切實加強了食堂燃氣安全監管工作。
一是修訂完善燃氣安全使用管理規定和燃氣事故應急預案，健全燃氣使用安全責任制。
二是加強學校食堂衞生、燃氣安全等方面的監督管理，由總務副主任專項負責。定期進行燃氣供氣系統試漏檢查，並建立隱患台賬，發現問題，立即解決。
三是加強對食堂員工的燃氣安全使用常識教育和安全操作培訓，使其熟練掌握使用燃氣的安全操作技能。
四是每年定期與勝利油田燃氣公司簽訂供用氣合同，及時維護保養燃氣用具、輸氣管線、可燃氣體探測系統等設施，確保用氣安全。
五是開展了食堂燃氣安全檢查，察看了校內輸氣管線和閥門無隱患、用肥皂水檢測燃氣供氣系統無漏氣、全部更換了食堂內輸氣軟管。
大學畢業晚會策劃書 篇16
為弘揚中華民族傳統美德,倡導文明新風,提高紀檢監察幹部文明素質,提升紀檢監察機關形象, 10月14日下午，阜南縣紀委在縣會務中心禮堂舉辦20xx年第2期道德講堂活動。阜南縣委常委、縣紀委書記桑鍇發表致辭，阜南縣委書記崔黎到會作重要講話，阜南縣領導張藴、陳建華、王浩、周莉等應邀出席。
活動在《走向復興》雄壯有力的歌聲中拉開序幕，隨後，通過大屏幕播放視頻短片、講述者樸實無華的話語以及周邊人客觀真實的評價感悟，一件件生動的事蹟，一個個敬業愛崗無私奉獻的紀檢幹部形象，觸動着在場的每一位觀眾的內心，鼓舞着每一位紀檢幹部“不忘初心，砥礪前行”的進取意志和工作動力。
崔黎指出，“道德講堂”推出的三位道德模範，事蹟典型、引人深思。基層紀檢監察工作任務重、難度大、風險高，面對農村工作情況複雜，工作不容易開展的現狀，年輕同志能夠加入紀檢隊伍，堅守在農村一線，紮根基層，這種精神讓人敬佩。面對脱貧攻堅的艱鉅任務，縣委清醒地認識到，經濟發展，關鍵在人、關鍵在黨員領導幹部，要牢固樹立以黨建促發展、促脱貧的理念，聚焦黨建主業主責，着力解決村幹部能力弱化、年齡老化、思想僵化、知識貧化、作風腐化“五化”問題，通過加強教育培訓，解決能力弱化問題;通過交流調整轉崗，解決年齡老化問題;通過“兩學一做”引導，解決思想僵化問題;通過公開招聘補充，解決知識貧化問題;通過專項行動查處，解決作風腐化問題。縣委有責任、有能力、有信心打造一支能幹事、幹成事、不出事的幹部隊伍。
崔黎強調，阜南經濟比較落後，需要彎道超越、跨越發展，全縣廣大紀檢幹部要自覺向黨中央看齊、做維護縣委工作的模範，發揮懲前毖後、治病救人的精神，關鍵時刻敢於“亮劍”，重要關頭能夠挺身而出，為營造風清氣正的政治環境，打造民風淳樸的社會環境貢獻力量;要充分發揮聰明才智，加強理想信念、廉潔從政和黨的優良作風建設，發揮好監督執紀問責的作用，與縣委齊心抓好社會風氣，共同打造良好的外部環境。
桑鍇在致辭中指出，阜南縣紀委在縣委的堅強領導下，以紀律檢查體制改革為抓手，以“兩學一做”學習教育為契機，以打造“忠誠衞士”品牌為目標，認真落實監督執紀“四種形態”和“兩個常態”，積極踐行和培育社會主義核心價值觀，走出了一條獨具阜南特色的反腐倡廉之路。以機關文化建設為引領，積極開展道德講堂、經典誦讀、每月一歌等特色性活動，厚植了阜南縣紀檢幹部“忠誠、乾淨、擔當、奉獻”的文化底藴，凝聚了“以立黨為公、鐵肩勇當啄木鳥，執紀為民、俯首甘為孺子牛”的共識，擦亮了“忠誠衞士”的品牌。“道德講堂”推出的先進典型都是廣大紀檢幹部中平凡而普通的一員，是廣大紀檢監察幹部的先進代表，是機關全體黨員幹部學習的榜樣。他們的事蹟更如“初春的雨露”滋潤人心，成為照亮廣大紀檢幹部“不忘初心、繼續前進”道路的永恆燈塔。
全縣市級以上文明單位分管負責人、城區各中國小校、醫療機構及窗口單位負責人、縣紀委監察局全體紀檢監察幹部和鄉鎮紀委共200餘人參加活動。
大學畢業晚會策劃書 篇17
感恩節雖是一個“洋節”，但中國是一個禮儀之幫，文明古國，自古就有“滴水之恩，當湧泉相報”、“誰言撣心、報得三春暉”的傳統美德，懂得感恩父母、感恩老師、感恩同學、感恩大自然、感恩社會，學會感恩應該是每一箇中國人的美德和為人的準則。為此，學校決定在感恩節期間，在全校師生中開展“心存感恩，從‘謝謝’開始”十個一系列活動。
1、召開一次“心存感恩”主題班隊會。
以班級為單位，圍繞感恩主題，以親情、友情、師生情等為切入點，採取討論、演講、講述等形式表達自己的觀點與認識，表達對父母、親人、老師、同學、朋友的感激之情。
2、相互説一聲“謝謝”。
和家人、老師、同學、朋友見面説一句“謝謝”的話語，感謝的內容要具體，表達的感情要真摯。
3、唱一首感恩的歌曲。
《感恩的心》已經通過課堂學習，要了解歌曲的來歷，要體會作者的感情，要用真情唱出來，傳唱出去。(還可選擇其他歌曲)
4、寫一封感恩的信
給自己的父母、親人、老師、同學、朋友寫一封感恩之信。
5、製作一張感恩祝福卡、送給有恩於自己的人。
6、撰寫一句(段)感恩箴言。
自擬一句簡潔、明瞭富有文采的語句，張貼在班級顯着位置。每班收集十佳感恩箴言上交學校。
7、舉行一次感恩故事會。
針對自己的真實經歷，為同學們講一個感恩故事。
8、製作一份感恩手抄報(或班級出版一期感恩牆報、黑板報)。
9、開展一次感恩大自然環保行動。
保護環境，保護家園。讓我們的教室(學校)更潔靜，讓我們的天空更晴朗，讓我們的家園更美麗。人人爭做環保小衞士。
10、舉行一次感恩家校互動活動。
家長、老師、學生共同參與班級感恩活動，傾心交流，增進了解，互相配合，共同發展。
活動組長：
活動副組長：
活動組織人員：
活動時間：20xx年11月xx日——11月xx日
活動對象：xx國小全體師生及學生家長
活動目標：
1、通過系列活動，進一步感受到感恩是一種美德，是一種文明。
2、通過系列活動，學會感謝父母、老師和同學，學會説聲“謝謝”;
能自覺地去感謝父母、老師、他人、祖國。
3、通過系列活動，人人心中激起一種感恩的情感，感恩父母老師同學。
活動形式：以學生自制作品的活動展示為主，師生互動。