對汽車修理行業的意見 篇1
對汽車修理行業存在問題的意見和建議
1.側重消費者需求調研及消費傾向預測,進行消費羣體的市場細分;
2. 《指導意見》在落實中應注重相關法律支持體系的構建。
沒有行政法規配套支撐，《指導意見》就是一個美麗的夢想，渴望而不一定可及。
3. 根據目標城市的汽車擁有量來劃分不同層次的服務對象羣體，以便確定服務網絡的覆蓋與網點的輻射半徑，有針對性地提供不同層次的服務，逐步擴大服務受眾，體現民生服務的理念與為廣大民眾服務的市場策略;
4. 由相關部委牽頭或授權，分別打破產品及其流通渠道的壟斷、技術壟斷，雙管齊下，協同推進維修服務的無障礙、無壁壘面向各類消費者提供;
無壁壘面向消費者的前提是公開，公平，公正，透明。涉及行業規則與政府層面，不予直接剖析闡述，但是要説一點，但凡對汽車後市場行業有所瞭解的行業內人士，説道無壁壘面向消費者，都會相視一笑亦或會心一笑彼此心照不宣……
5. 產品的國家標準制定、質量檢測認證、產品編碼等前置任務必須分別由職能機構組成先期行動部門，各司其職為上游產業的開啟而聯動，共建“同質配件”的供應源;
在中國，能百度到的具備生產高精尖質量可靠品質過硬配件的有資質的生產廠家在哪裏?在這個瘋狂的互聯網時代，輕資產投入高回報優先的瘋狂浮躁衝擊實體經濟的洪流中，需要多久才能出現真正可靠的汽車零備件加工製造上游供應源?
6. 汽配產品與維修服務屬於功能性產品/服務，價格體系受供需關係影響呈較大波動狀態，需由主管部門牽頭並聯合工商、税務進行有關消費水平與供應力之間平衡度的精準預測，制定科學合理的價格政策;
市場經濟時代，讓市場主導價格，是強哥的最強音。公平有序競爭是趨勢，大勢不可違。
7. 集大數據功能、雲處理、信息流、商流、物流於一體的綜合電子商務平台，電商“1+M+N”模式;
從資本巨頭到實體巨頭，不論線上還是線下，攻城略地也好，燒錢也罷，最終都要憑藉車主消費盈利作為支撐。利潤是資本運作的核心目的，迄今為止，不論線上修車，還是線下上門洗車，都未能很好的落地，各種模式都在摸索。互聯網，物聯網，互聯網+對人思維的碰撞遠遠超過了絕大多數人的承載能力，每個人，都在努力思索求變，混亂，無序，探索，顛覆。每個人都在質疑，在憂慮。任何一種商業模式都不可一籌而就，世界上發展最快最為成功的互聯網電商“阿里巴巴”也並非一夜成名。汽車後市場如何與互聯網結合落地，是一種全新嘗試與摸索，在激烈的碰撞中一些企業會消失，一些企業會進化，還會有浴火重生。物盡天擇，適者生存。
汽車後市場是一片藍海，這片藍海暗流湧動，駭浪驚天，活下去，後天很美好，不希望很多追夢者都死在了明天，無法堅持最後的一步。與大家分享商業生存法則第一條：保全自我。
“保全自我”要深厚的內功，廣泛的客户認可，脱離落地的忠誠客户支撐，再大的商業航母也會傾覆沉沒。
對汽車修理行業的意見 篇2
一個職業汽修人給修理行業的生存意見和建議
在我作為汽修人的職業生涯中所遇到的困境、難題，所承受過的失落、痛苦、失望，所經歷過的掙扎、彷徨與不甘，相信我們大家都經歷過或者正在經歷。前行的路漫漫，遠未到蓋棺定論時，至少我到現在為止的經歷、感悟、所得，能夠給你，給你的團隊，給你的企業作為一種參考，一種借鑑，一種新的思維，能夠從中有所得，吾心足矣!
一、初入汽修行業，外部經營環境逆轉
我是20xx年下半年進入廈門的汽修行業的，那時候從整體外部環境來講，經濟形勢的崩潰已經略顯端倪，那一年正好是美國房次貸危機的開始，廈門及廈門周邊的外貿出口企業一片哀鴻，比如老闆跑路企業倒閉，外部環境的變化，再加上那時候廈門本土汽車維修企業的不規範，觀念落後，沒有足夠的實力去應變等多種因素，直接導致了廈門汽車維修行業，特別是社會綜合汽車維修行業的黃金時代結束。
我就在這樣的時候，走進了“華糧汽修”，走進了當時廈門的歷史最悠久的最大的一類綜合汽車維修行業。在同行的口中，“老牌修理廠”的寓意就是老的、落後的、差不多不行了有些甚至都消失了，只是在廈門諸多汽修人心裏過往的一座豐碑。那時候的業績已經在下滑了，華糧的車間裏面，雖然德系高檔車還是佔到至少一半的進廠量，但是其它的中低擋車也佔了一半的進廠量，這是當時困擾着老牌修理廠的一個頭疼的問題，到底是生存重要，還是固守原則(只修高檔車)重要。華糧當時用了個折中的辦法，好的車放在一樓車間做，不好的車放在二樓車間做。現在回過頭來看看，其實問題根本沒解決，只是延緩衰老，遠不能返老還童。那是什麼問題呢?問題就是，你怎麼保證高檔車不流失?
二、綜合修理廠在面對客户流失上體系就不合理
4S店體系有保證業績持續增長的核心動力，並且這是社會綜合維修企業不可複製的，那就是使勁、拼命去賣車。這個核心動力應該是你整個體系中的一部分，跟你的整體是密不可分的，可以無限複製的，不會因為某個人不幹就做不了的，體系產生的差異要用體系來彌補，這才是永恆的王道!
目前，就我所知的，在不考慮內部因素和條件下，如何保證客户車輛每個月有計劃的有目標的可以預期的不斷增長的核心動力，做的最好的，無疑是廣州華勝汽修連鎖和鄭州中鑫之寶汽修連鎖(當然還有很多很多這種類似的企業，比如江西南昌的成誠眾奧連鎖等等)，那就是他們都有專門的市場營銷部門，進行尋找客户資源、招攬客户進廠，每個月度每個季度每個年度都有計劃有目標有組織，客户的持續增長是可以預期和控制的。這些企業無疑都是在本行業出類拔萃的，他們的內部管理無一不是採用了4S店的管理模式，很多時候招聘中高層管理技術人員都要求有德系品牌4S店的工作背景，其內部的現場管理、環境設施、專用工具設備某些方面比4S店還有過之。
三、職業經理人與老闆的理念矛盾
專注於內部管理的人，與專注於業務銷售的人，其思維方式和出發點是完全不一樣的。綜合修理廠好多都是老闆股東自己掌控的，或者是老闆一家子蹲在那裏自己玩的。開明的老闆，嘴巴會説，你放手做，我支持你!不開明的老闆，第一天上班就告訴你，你剛來不熟悉情況，做什麼事情之前得先跟他商量好。
當然這不是最嚴重的。修理廠的老闆們，個個認為自己是對的，自己的一套是正確的，你這個職業經理人只要按他説的去做就行了;一個合格的職業經理人自己也是有一套見解主張的，並且也必須有堅持的品性，有開拓進取的精神;這下子兩個就不合拍了，作為一個職業經理人，他要實現他的理想和抱負，那是必定要跟親身臨事的修理廠老闆起衝突的。後退的結果，那就是這個職業經理人再也不是職業經理人了：抗爭的結果，不是走人，就是老闆放權。
四、説説現在流行的“車聯網+汽車後市場”
“車聯網+”來了!這是什麼?複雜的咱們不説，簡單直白點：就是利用互聯網為工具，把汽車後市場的服務、價格等等透明化，讓客户自己去選擇。這個跟20xx新規是一個道理，就是把4S體系服務站和綜合維修企業都拉到一個起跑線上了，國家通過政策打破技術、配件供應壟斷，並進行規範和整頓，互聯網利用技術讓各個汽車售後服務企業透明化，得益的是廣大民眾和能夠轉型升級成功的，能夠經得起透明化的市場考驗和符合國家規範和標準的汽車售後服務企業，不能跟上時代潮流的，只能被淘汰。
進一步的説，產生了能夠在汽車售後服務行業出現行業巨頭的可能性，所以大家説，未來的中國汽車後市場必然是3到5個巨頭壟斷的結果。是要被淘汰，還是崛起做霸主，或者有足夠的被兼併的資本，或者被無視將來直接被碾壓，這才是汽車綜合維修服務企業馬上就要面臨的問題。
對汽車修理行業的意見 篇3
汽車維修經營模式的實現不能光靠市場調節，還必須要有政府管理部門強有力的管理和引導。建議制訂以下政策措施：
(一)加強汽車維修企業經營模式調查分析，鼓勵和促進汽車維修企業經營模式優化升級
汽車維修行業管理部門要組織有關單位和部門對汽車維修市場進行分析調研，根據我國的汽車構成、車主用户的需求特點，對綜合類特約維修企業、三位/四位一體(3S/4S)企業和連鎖經營企業三種主要汽車維修經營模式進行分類引導，制定相應的政策，鼓勵和促進汽車維修經營模式的優化升級。
(二)制定完善法規、標準體系，為汽車維修企業經營模式的發展創造良好的經營環境
建立完善的市場監督體系，做好市場經營行為的日常監督工作。建立統一開放、公平競爭、規範有序的市場秩序。根據汽車維修行業發展需要，制定完善汽車維修服務業法規、標準體系。政府要出台相關的法律、法規，打破汽車製造企業的汽車維修數據壁壘和原廠汽車配件的壟斷，為綜合類特約維修企業和連鎖經營企業的發展創造良好的外部環境。
(三)支持連鎖企業加快發展，鼓勵企業做大做強
鼓勵和引導企業在汽車配件、汽車維修領域積極發展連鎖經營。鼓勵一類、二類汽車維修企業收購改造現有三類業户開辦維修連鎖企業，鼓勵引導現有三類業户加盟連鎖經營企業集團。政府要制定有關的法律、法規，對連鎖經營企業在審批、税收等方面給予一定的優惠政策。協調有關部門，對具有一定規模的重點連鎖企業，在店鋪所在地利益分配不受影響的前提下，實行統一申報繳納增值税和所得税制度;對發展快的連鎖企業，在經營、管理技術人員培訓，企業信息技術、物流配送中心和店鋪開發建設等方面給予專項資金支持。
(四)搞好汽車維修網點佈局規劃，明確該城市汽車維修企業經營模式
中投顧問在《20xx-20xx年中國汽車後市場深度調研及投資前景預測報告》中表示，汽車維修網點佈局規劃綜合考慮了該城市的汽車保有量、車型結構、維修需求量等因素，提出了近期和遠期適合該城市維修網點數量、類型以及汽車維修企業經營模式。只有編制該城市的汽車維修網點佈局規劃，才能使汽車維修市場有序發展。汽車維修網點佈局規劃是政府行業主管部門決策的重要依據，也是汽車維修企業投資者的重要參考資料。
對汽車修理行業的意見 篇4
工作認真刻苦，服務態度非常好，使經理在時候沒有後顧之憂;工作積極，熱情周到，有一定的領導能力，專業技能業務 水平優秀，業務水平也在不斷提高，關心每一位合鑫人，是我們大家學習的榜樣;能勝任本職工作，愛崗敬業、樂於助人，與同事相處融洽，服從整體安排，對本職工作兢兢業業，鋭意進取，起榜樣作用，為我們樹立良好形象
工作成績進步大，悟性較強，能很快適應新的崗位，能隨時根據工作需要調整工作方法和端正心態，不斷反思自己，注重個人 成長，能有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果
對汽車修理行業的意見 篇5
安全管理工作是(集團)公司經營活動中的基礎工作和重要工作之一。(集團)公司的各單位在安全管理工作中付出了努力也取得了一些成績，但是通過一年的各項數據指標的統計和分析，我認為(集團)公司的安全管理工作形勢不容樂觀。20xx年的安全管理工作有待進一步深化，而實際成效則是檢驗安全管理工作的標準。近期在對各單位的走訪過程中，與各單位的相關同志針對安全管理的問題交換了意見。通過走訪、調查我認為在安全管理工作中各單位結合本單位的實際情況制定了安全管理的規章制度，大多數單位在規章制度的執行過程中採取了行之有效的執行手段，在安全管理的工作中取得了顯著成績。但是也有部分單位雖然制定了安全管理的規章制度，然而執行效果不理想，員工違章作業現象較多，存在較多的安全隱患，這種情況的存在勢必影響安全管理工作的成效。對於安全管理工作效果不理想的情況，我認為存在如下問題：
一、單位主管領導安全意識不強，思想上對安全管理的重要性認識不足。這種情況具體表現為以下幾個方面：
(一)、安全生產的思想沒有深入頭腦。在生產與安全的關係中表現為“説起來重要，做起來次要，忙起來不要”。
(二)、安全教育薄弱。雖然每次開班組長會主任都要講安全，但是至於班組長是否將開會內容和精神傳達到班組成員則沒有過問。安全教育沒有針對性，沒有深入性，沒能真正促進職工接受安全的意識，在班組職工中形成的安全影響不大。安全管理工作形成走過場。
(三)、安全管理工作持久性不強。在出現上等級工傷事故後突擊整頓——上下號召，聲勢浩大，完後了事，過不長時間又成老樣子，安全管理成為‘一陣風’。
(四)、出現工傷事故後不認真反思和總結教訓，常以“偶然”兩字來分析和解釋各種事故。
(五)、出現隱患和問題不及時整改，常以‘小題大作’為説辭而放鬆警惕。
(六)、在安全生產中，在情和法的問題上處理不好，使自己陷入被動的境地。有的一味強調“情”，使管理失去嚴肅性和權威性，甚至放任自流，弄得鬆鬆垮垮，無章可循;有的一味強調“法”，管理者和被管理者之間沒有思想和感情的溝通，弄的矛盾重重，最終使我們的安全管理達不到目的。
(七)、在安全生產中‘愛護’的認識有偏差，往往把袒護當愛護。表現為：對下屬的違章指揮、違章作業乃至出現的責任事故不進行批評教育和處罰，而是一味地姑息、遷就。
二、安全規定執行力不強。各單位均制定有“安全管理制度”，但是有的單位在執行過程中沒有手段，也就是説沒有“執行力”，最終則是沒有效果，安全指標則聽天由命。我認為造成這種情況的原因在於以下幾個方面：
(一)、對於制定的‘安全管理制度和考核辦法’宣傳力度不夠。我的意見：制定的措施首先應領導班子集體討論，並徵詢職工代表的意見;形成文件之後通過職代會的通過，再向全體班組長通報，並在3 單位宣傳欄張貼公示;最後將‘規定’發放班組，由班組長宣傳，並由受教育的員工簽署‘已告知’通知書;單位收集‘已告知’通知書存檔，規章制度開始正式生效並嚴格執行。
(二)、沒有形成‘全員參與安全管理’。安全管理若只有安監部門、單位一把手、單位技安員參與則必然達不到效果。違章人員和違章行為與安監部門、單位一把手、單位技安員捉迷藏的現象普遍存在。我的意見：只有安監部門、單位一把手、單位技安員、單位副職、調度特別是一線班組長共同參與安全管理，安全管理才會取得有效成果。
年月日
對汽車修理行業的意見 篇6
xx同學是一位天真活潑可愛的孩子，可是不知道為什麼，每次xx同學都會玩得忘了時間，上下課、放學後都一樣。每當老師看到xx同學那雙充滿了表現欲的眼睛，總不免替xx同學感到惋惜，只要xx同學上課認真聽講，回家認真完成作業，老師相信，xx同學一定能夠在老師面前表現出一個完美的xx同學!加油吧!
對汽車修理行業的意見 篇7
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞區委、區政府中心工作，以繼續提高全局黨員幹部文明素質為目的，以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人為根本任務，以實現優美環境、優良秩序、優質服務、優化管理為主要內容，切實把文明城市創建的各項目標任務貫穿到人才人事工作的方方面面，為全區文明城市創建提供有力的服務保障和智力支持。
二、工作重點
圍繞創建全國文明城市的工作目標，20xx年我局着重做好以下18項工作：
(一)加強思想政治工作，積極推進“學習型”機關建設。
1、結合工作實際，利用集中輔導、專題報告、學習交流、演講、座談討論、自學等多種形式，組織幹部職工開展政治理論、時事政治、法律法規、業務知識以及相關人才人事政策的學習活動，實施理論武裝工程，不斷提高全局幹部職工文明素質。
2、繼續開展深入學習實踐科學發展觀活動，進一步引導黨員幹部深刻認識科學發展觀的科學內涵、精神實質和根本要求。
3、建立局黨組中心組學習制度和幹部職工學習考核制度。中心組和幹部職工全年集中學習12次以上，做到人人學習有專用筆記，次次學習有交流體會，牢固樹立長期學習理念。
(二)開展思想道德教育，積極推進“誠信型”機關建設。
4、自覺遵守愛國、敬業、誠信、友善等社會基本道德規範，開展以社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德為主要內容的實踐活動，努力提升幹部職工的公德意識和道德水平。
5、結合法制教育第五個五年規劃，廣泛開展法制宣傳教育，組織全局幹部職工深入學習《公務員法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、《勞動法》和《仲裁法》等法律法規，不斷提高幹部職工的法制意識和依法行政能力。
6、充分利用網站、報刊等載體，加強局誠信體系建設，形成社會對機關部門承諾的監督網絡，促進我局公開、公平、公正地行使社會管理職能，在全局形成團結互助、崇尚文明的良好風尚以及平等友愛、文明和諧的良好環境。
7、充分利用重大節日和先進人物事蹟，組織幹部職工開展社會主義榮辱觀教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
(三)加強黨風廉政建設，積極推進“廉政型”機關建設。
8、簽訂黨風廉政建設責任書，組織黨員幹部學習貫徹中央《建立健全教育制度，監督並懲治和預防腐敗體系實施綱要》，組織開展黨風廉政建設及警示教育，堅持每季度組織一次廉政教育，做到黨風廉政建設和反腐敗教育工作經常化、制度化。
9、堅持科學民主的“陽光決策”，實行重大問題和重要事項集體決策制度，實行決策責任制、決策過錯責任追究制。
10、嚴格執行“四牌一欄”和“五個嚴禁”，對在平時工作中發現的吃、拿、卡、要等違規行為，及時進行嚴肅查處。
11、建立健全多方位、全方面的監督運行體系，保證人才人事工作“陽光操作”。在公務員招考、事業單位招錄、軍轉安置、工資福利等重點、熱點問題上，堅持程序規範，過程透明，廣泛實行公示，杜絕暗箱操作，保證社會各界和廣大人民羣眾對人才人事工作的知情權、參與權和監督權，提升人才人事工作的公信力。
(四)開展行風優質服務，積極推進“服務型”機關建設。
12、執行服務承諾制，繼續在全局範圍內推行首問負責制度、服務承諾制度、一次性告知制度、限時辦理制度等制度，提高服務質量和服務水平。
13、推行服務公示制，建立政務公開制度，編制政務公開手冊，實行政策依據、範圍對象、申報材料、辦理時限、辦事程序、責任科室“六公開”。
14、完善網上信息發佈制度，充分利用政府網站和人事網站，有效開展公共服務，實現政務信息資源共享。認真做好“區長信箱”、“局長信箱”和上訪信件的收集和答覆工作，切實為人民羣眾排憂解難，自覺接受社會監督。
(五)大力整治綜合環境，積極推進“和諧型”機關建設。
15、建立健全“五星級科室”創建和工作人員平時績效量化考核等辦法，進一步優化工作、學習環境，促進工作增質提效。
16、大力推行“五心服務”模式：即服務對象來辦事時一聲“您好”體現誠心、一張笑臉展現真心、一把椅子使人舒心、一杯熱茶給人暖心和一站式服務讓人省心，進一步樹立公僕形象。
17、嚴格衞生管理制度，堅持每週五對辦公室和公共場所進行掃除，每季度進行檢查，確保全局內外環境整潔、美觀、優雅。
18、結合“文明禮儀宣傳月”活動，大力倡導“十大文明行為”，堅決革除“十大陋行惡習”，紮實推廣“十大禮貌用語”，並按要求精心組織實施“公共場所控煙”活動，爭創“十佳文明政府機關”。
三、工作要求
一要提高思想認識。全國文明城市是含金量最高、綜合性最強、影響力最大的城市品牌，對於我區經濟社會又好又快發展具有十分重要的現實意義。因此，全體同志一定要提高思想認識，牢固樹立全局意識、責任意識和拼搶意識，進一步增強創建工作的責任感和使命感，真正把思想、行動統一到區委、區政府的部署安排上，為如期創成全國文明城市作出應有的貢獻。
二要切實落實責任。成立由局長任組長，班子成員為副組長，各科室負責人為組員的創建工作領導小組。領導小組下設辦公室，由局紀檢組長兼任，具體負責創建工作方案的制定、執行、指導、督促和檢查等工作。各科室要在局領導小組的領導下，嚴格落實責任，將工作重點層層分解細化到每一個工作人員，形成齊抓共管的良好創建氛圍。
三要注重創建實效。各科室要緊密結合自身實際，把握工作重點，明確工作要求，完善工作措施，真正把創建文明城市活動同創建“和諧人事”服務品牌、創建“五星級科室”有機結合起來，努力提高服務水平，積極改善服務環境，使創建活動成為每個工作人員的自覺行動和自覺要求。
對汽車修理行業的意見 篇8
根據國務院《關於加快發展服務業的若干意見》(國發
[20xx]7號)和《全省國民經濟“”發展規劃》確定的服務業發展任務目標，現就加快推進服務業發展，提出如下意見：
一、統一思想，提高認識，把發展服務業擺在更加突出的位置
當前，遼寧正面臨着老工業基地振興和沿海開放的雙重機遇，大力發展服務業是貫徹落實科學發展觀，轉變經濟增長方式，實現全省經濟結構戰略性調整的重要舉措，是提高遼寧綜合競爭實力和現代化水平的重要戰略。
第一，加快發展服務業是建設新型產業基地的戰略舉措 提升服務業在國民經濟中的比重和水平，是推進我省產業結構調整優化和改造升級的重要途徑。加快發展服務業，有利於建設技術先進、結構合理、功能完善、特色明顯、機制靈活、競爭力強的國家新型產業基地。有利於減少對資源、環境、生態的消耗和依賴，有利於實現經濟增長方式從粗放型向集約型轉變，有利於提高遼寧產業整體競爭實力。
第二，加快發展服務業是完善市場體系的基本條件 加快發展服務業，建立健全商品市場和各類要素市場，有利於提高專業化、社會化水平，有利於促進生產、流通、
消費和投資的良性循環，有利於建立統一、開放、競爭、有序的市場體系。
第三，加快發展服務業是提高對外開放水平的客觀需要
大力發展服務業，圍繞“五點一線”沿海經濟帶開發開放戰略，可以充分利用國際、國內兩個市場、兩種資源，促進遼寧沿海地區經濟快速增長，使其成為承接國際產業轉移、吸引外商投資的最佳區域。可以有效地改善投資環境，為各類市場主體提供更好的服務。也必將為全省經濟發展注入強勁的活力和動力，加快實現遼寧成為沿海經濟強省的戰略目標。
第四，加快發展服務業是提高人民生活水平，擴大社會就業的迫切要求
加快服務業發展，是滿足人民羣眾日益增長的物質文化需求的重要基礎，有利於改善困難羣眾生產生活條件，推進棚户區改造、零就業家庭就業、城鄉困難羣眾救助等民生工程;有利於引導和促進消費，增強消費需求對經濟的拉動作用。服務業具有門檻低、領域寬、吸納就業能力強的特點，是我省轉移農村富餘勞動力、安置吸納社會就業的主要渠道。
二、發揮優勢，創造條件，搶抓服務業加快發展的歷史機遇
當前，我省服務業發展面臨難得的歷史機遇，加快發展服務業已經具備有利的市場條件和宏觀環境：
第一，發展服務業具備區位條件優勢
我省處於環渤海地區和東北亞經濟圈的核心地帶，區位地理優越，交通網絡暢達，腹地資源豐富。隨着“五點一線”沿海經濟帶對外開發開放戰略的實施，通過創新招商引資模式，服務業對外開放的進程將明顯加快，吸引國際產業轉移的能力將明顯增強。遼寧已經成為東北地區對外開放的窗口和龍頭，成為國際產業轉移的重要承接地區。
第二，發展服務業具備產業基礎優勢
近年來，我省不斷增加對服務業的投入，交通運輸、物流、商貿以及科技、教育、文化、衞生等服務領域的一批重大基礎設施項目相繼竣工並投入使用，公共服務設施和功能日益完善，城市化進程快，不僅為服務業發展提供了基礎條件，而且還明顯提高了服務業整體層次和水平，增強了產業支撐能力。
第三，發展服務業具備市場需求優勢
我省工業門類齊全、基礎雄厚，工業存量優勢明顯。隨着產業升級、技術進步和專業化分工的發展需要，圍繞打造國家新型產業基地目標，我省先進裝備製造業、高加工度原材料工業、高新技術產業，以及臨港產業集羣和企業集羣，對金融、物流、科技、商務、信息等生產性服務業的發展孕育了內在的需求潛力。隨着人民羣眾收入水平和生活水平的提高，消費需求結構呈現明顯升級，精神文化的需求也迅速增長，社會需求更加多樣化、個性化，為商業、房地產、社區、教育、衞生、文化、旅遊等生活性服務業的發展提供了
廣闊的市場空間。
第四，發展服務業具備科技人才優勢
我省科技服務業優勢明顯，自主創新和研發能力不斷增強，具備高校和科研院所較多、科技人員隊伍較大和產業基礎雄厚的科技實力和人才優勢;具備現代科技知識的行政管理人才、企業經營管理人才、科技創新人才和專業技能人才隊伍宏大，知識、技術、人才等生產要素的高度集中，為服務業的快速發展奠定了堅實的科技支撐和人才資源。
第五，發展服務業具備政策環境優勢
國家制定的關於振興遼寧老工業基地的一系列政策，為全省經濟的發展注入了新的活力，也為遼寧服務業的加快發展提供了更廣泛、更充分的空間和條件。圍繞促進服務業的加快發展，省委、省政府又相繼在推進流通服務業、發展旅遊業、交通運輸業、促進科技產業、信息產業等方面制定了一系列措施和扶持政策，安排了促進服務業發展專項資金，這些政策舉措為加快服務業的發展營造了寬鬆的環境，提供了強有力的保證。
三、加快服務業發展的指導思想、原則和目標
(一)指導思想
全面貫徹落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會的重要戰略思想，圍繞老工業基地振興和全面建設小康社會的總體目標，緊緊抓住東北振興和沿海開放的雙重機遇，把大力發展服務業作為加快推進全省產業結構調整、轉變經濟增長方式、提高國民經濟整體素質、實現全面協調可持續發展
的重要途徑。堅持體制創新、機制創新和科技創新，以市場化、產業化、社會化為方向，依託中心城市構建現代服務體系，積極承接國際服務貿易轉移，提高服務業發展水平。以優化結構為中心，加快發展現代服務業，鞏固提升傳統服務業，大力培育面向生產的服務業，積極拓展面向民生的服務業，着力開發面向農村的服務業，調整優化服務業結構和區域佈局，不斷拓展服務業發展的深度和廣度，促進服務業擴大規模、提升水平、增加就業。
(二)遵循原則
第一，堅持發展服務產業與強化公共服務相結合的原則。積極發展具有比較優勢的服務產業，進一步完善覆蓋城鄉、功能合理的公共服務體系和機制，不斷提高公共服務的供給能力和水平。
第二，堅持利用市場機制與加大政策支持相結合的原則。發揮市場主導和政府引導的雙重作用，按照市場化、產業化、社會化的方向推進服務業發展，促進服務業拓寬領域、增強功能、優化結構。
第三，堅持重點突破與全面推進相結合的原則。充分發揮市場配置資源的基礎性作用，在繼續發展和優化提升傳統服務業和與人民羣眾生活緊密相關的生活服務業及社區服務業的同時，重點發展現代服務業，構建先導先行、梯次發展、層次分明、結構合理、特色明顯、優勢互補的服務業發展格局。
第四，堅持自主創新發展與深化改革開放相結合的原
則。遵循國際服務貿易規則，吸收發達國家的先進經驗、技術和管理方式，大力推進服務行業的體制改革和機制創新，提高服務業國際競爭力和服務水平，實現服務業又好又快發展。
(三)發展目標
1、提高全省服務業的比重和水平。
到20xx年，全省服務業增加值實現5200億元(20xx年價格)，年均增長11%，佔GDP的比重達到40%(比20xx年增加3個百分點)。
2、改善大中城市的產業結構。
在具備條件的大中城市，逐步形成以服務經濟為主的產業結構，服務業增加值增長速度超過國內生產總值和第二產業增長速度。
3、擴大服務業的產業規模。
在改善服務質量、提高服務效率、增強服務競爭力的基礎上，把服務業的規模做強做大。到20xx年，全省服務業固定資產投資額力爭達到3200億元，年均增長15%。
4、提升服務業的增長速度。
逐步實現服務業的增長速度不低於國民經濟整體的增長速度。
5、增強服務業吸納就業能力。
對汽車修理行業的意見 篇9
該生思想上進，作風正派，積極參加學校和班級組織的各項工作。在校期間，學習認真刻苦，具有紮實的專業基礎知識，較強的學習和創新能力，學習成績優異;工作認真負責，積極主動，盡職盡責，為老師和同學做大量工作;性格開朗、穩重、有活力，待人熱情，真誠，具有良好的團隊合作精神和溝通精神，具有良好的適應社會的能力。是一名合格的大學生。
對汽車修理行業的意見 篇10
北京律師事務所、北京律師事務所受吳妻子宋委託，分別指派李律師和律師擔任吳淦在偵查期間的辯護人。20xx年6月27日，律師接到你院電話通知，稱廈門市公安局分局已向你院提交《提請批准逮捕書》。根據《刑事訴訟法》第八十六條的規定，辯護人在人民檢察院審查批准逮捕時，可以提出相關意見。現辯護人對吳淦涉嫌尋釁滋事、誹謗、煽動顛覆國家政權一案的批捕事宜，發表如下法律意見。
需要説明的是，雖然辯護人根據《刑事訴訟法》第三十六條的規定，試圖向偵查機關了解案件有關情況，但偵查機關以此案中吳淦涉嫌煽動顛覆國家政權罪為由，並未做任何介紹。故辯護人的意見所指向的案情，只能以等媒體報道中所涉內容以及與吳本人會見過程中所瞭解的有關情況作為參考，但辯護人認為新華社等媒體的報道所反映的事實並非客觀真相，所做出的評價更是極盡誣衊，且媒體審判本身已經妨害了司法獨立與公正。
一、吳其人
吳x本是複員軍人，在這個急劇變革的時代，他目睹社會的種種不公與不義，在鄧玉嬌案中挺身而出進行公民調查，從此走上自動自發的公益維權之路。面對肆虐的官權和官威，他不畏煩難，無懼艱險，在各種公共事件中，他始終堅持為弱勢羣體鼓與呼，並對違法公權力勇敢説“不”。吳淦及吳淦式維權行動的出現、存在和彰顯，客觀上有利於促進對真相的追尋、對公權的監督和制約、對弱勢羣體的人權保障。毫不誇張的説，他是現代版的俠客，是中國版的“羅賓漢”。
二、尋釁滋事
根據《刑法》第二百九十三條的規定，尋釁滋事罪的客觀行為方式共有四種形態：(一)隨意毆打他人，情節惡劣的;(二)追逐、攔截、辱罵、恐嚇他人，情節惡劣的;(三)強拿硬要或者任意損毀、佔用公私財物，情節嚴重的;(四)在公共場所起鬨鬧事，造成公共場所秩序嚴重混亂的。
很明顯，本案中，吳淦的任何行為均與(一)(三)兩種形態無關。那麼吳淦是否實施過(二)(四)兩種形態的行為呢?辯護人根據新華社等媒體的報道所涉內容逐一梳理後即可充分證明，吳淦的任何行為，均不構成尋釁滋事行為的第(二)或第(四)種形態。無論是所謂的侮辱女幹部，還是“三頭肥豬”、滑縣維權中的“腿槍”、“戲犬”以及江西高院聲援律師閲卷等，均屬於以“行為藝術”的方式表達對違法公職人員的抗議，是一種正當的言論表達行為，並不構成刑事意義上的“辱罵”行為，當然更不存在《最高人民法院、最高人民檢察院關於辦理尋釁滋事刑事案件適用法律若干問題的解釋》第三條規定的六種“情節惡劣”的情形。且上述行為多數未在公共場所發生，個別在公共場所發生的，也不屬於“起鬨鬧事”，更未“造成公共場所秩序嚴重混亂”。在慶安事件中，吳淦也只是將自己所獲取的有關事實做完整呈現，並未編造虛假信息，因此其行為並不構成尋釁滋事。
辯護人認為，公職人員屬於公眾人物的範疇，而公眾人物尤其是掌握公共權力的政治人物，很容易利用司法公器對公民監督者、維權者進行所謂的“合法”報復。正是基於此，世界各國對公眾人物尤其是政治人物名譽權的保護即便在民事領域都是審慎和節制的，更不會出現由國家司法機關直接利用偵查、公訴等方式予以刑事追究的情形。
三、誹謗
根據《刑法》第二百四十六條第二款的規定：“前款罪，告訴的才處理，但是嚴重危害社會秩序和國家利益的除外。”誹謗罪屬於自訴案件，告訴才處理，只有嚴重危害社會秩序和國家利益的才屬於公訴案件。
根據《公安部關於嚴格依法辦理侮辱誹謗案件的通知》：對於具有下列情形之一的侮辱、誹謗行為，應當認定為“嚴重危害社會秩序和國家利益”，以侮辱罪、誹謗罪立案偵查，作為公訴案件辦理：(一)以侮辱、誹謗行為導致羣體性事件，嚴重影響社會秩序的;(二)因侮辱、誹謗外交使節、來訪的外國國家元首、政府首腦等人員，造成惡劣國際影響的;(三)因侮辱、誹謗行為給國家利益造成嚴重危害的其他情形。
本案中，吳淦並未實施任何“捏造事實誹謗他人”的行為，更顯然沒有任何“誹謗”行為導致羣體性事件，嚴重影響社會秩序，也未誹謗外交使節、來訪的外國國家元首、政府首腦等人員，明顯不存在“嚴重危害社會秩序和國家利益”的情形，不屬於公訴案件的管轄範圍。在沒有“受害人”向法院提起刑事自訴的情況下，公安機關越權進行偵查，顯然已突破了自訴和公訴的邊界，屬於濫用國家公器。
此外，最高人民檢察院20xx年8月發佈的《關於嚴格依法辦理誹謗刑事案件有關問題的通知》要求：“對於公安機關提請逮捕的誹謗案件，受理的檢察院經審查認為屬於公訴情形並有逮捕必要的，在作出批捕決定之前應報上一級檢察院審批。”也即，在本案中，即便你院經審查認為屬於公訴情形並有逮捕必要，在作出批捕決定之前也應報福建省人民檢察院審批。
四、煽動顛覆國家政權
辯護人認為，偵查機關之所以在向你院提請批准逮捕時增加這一在最初刑拘時沒有的罪名，純粹是為了惡意使用《刑事訴訟法》第三十七條第三款的規定，以達到阻撓律師會見的目的。吳淦並未實施任何煽動顛覆國家政權的行為，其一些與政治制度有關的言論表達，是其個人政治觀點和思想理念的正常流露，並未超出一個公民言論自由的邊界，根本不構成犯罪。
五、鄭重建議
辯護人認為，對吳淦的刑拘和報捕，是一些逆歷史潮流而動的個人和組織，企圖通過對維權羣體中的典型代表的打壓，以期阻遏維權運動、壓制公民社會發育、震懾權利意識已甦醒並開始向當權者主張權利的廣大民眾。這樣的用心，完全是“刀俎”對“魚肉”的迫害和屠戮，根本置民眾利益、社會公義和國家前途於不顧，無疑將受到所有正直公民的指責和唾棄。
在這樣是非善惡的歷史關頭，辯護人希望你院及具體負責人員能謹持司法正義、善盡權力職責、恪守道德良知，慎思慎處、迎難克艱、勇擔大義，最終本着對法治敬虔和對當事人負責的態度，依法作出不批准逮捕的決定。
先賢孟子曰：“仰不愧於天，俯不怍於人”，同為法律人，希望我們到晚年都能俯仰無愧，笑對天地與子孫。
此致
廈門市人民檢察院
辯護人：李方平律師
燕薪律師
6月30日
對汽車修理行業的意見 篇11
X同學是機械工程學院機械電子工程專業12級(1)班的同學，該同學思想進步，在研究生一年級學習期間，學習成績優異，工作作風踏實，樂於助人，在各方面都取得了很大的進步。
在思想上，X同學在入學後不久，就向黨組織遞交了入黨申請書和思想彙報，表達向黨組織靠攏的強烈願望，該同學熱愛中國共產黨，擁護黨的社會主義事業。在行動上，他始終以積極的姿態接受黨組織的考研，平時注重學習黨的方針、政策。積極參加黨校培訓，善於運用馬克思基本原理指導自己的思想和行動，經過在湖北工業大學一年多的思想政治學習和實踐，X同學的思想素質得到了進一步的提高，已經具備一名預備黨員所應有的基本理論素質。 在學習上，X同學學習態度端正，學習認真紮實，尤其是課堂表現良好，認真聽課，積極回答問題，參與課堂討論，成績在班上名列前茅。
在工作上，X同學工作積極主動，能遵守學校的各項教學規章，認真對待院裏安排的各項工作，熱愛班集體，積極為班級建設出謀劃策，為院系建設、班級建設以及活動展開做出了貢獻，並經常熱心為同學服務，吃苦耐勞，熱心各項公益活動，且在各類活動中起模範作用。
在生活上，X同學嚴格要求自己，寬厚的對待他人，個人生活作風簡樸，熱心為同學服務，具有較好的溝通和協調能力，深受同學們的好評。
當然，X同學也有些不足之處，比如由於平時學習任務比較繁重，缺少體育鍛煉，希望他在今後的學習生活中加強體育鍛煉。但瑕不掩瑜，ZZZZ同學是一位很優秀的同學，我認為他已經具備了共產黨員的各項標準。
班導師：
對汽車修理行業的意見 篇12
熱愛社會主義，擁護黨的領導，遵守校規校紀。同學開朗自信，學習認真，知識面廣，團結同學，能經常參加校內外的各項活動和暑期實踐;能熟練掌握計算機辦公系統和AUTOCAD計算機輔助設計軟件;有良好的心理素質和應變能力，勇於進去，不怕挫折，是一名綜合素質優秀的畢業生。
對汽車修理行業的意見 篇13
關於張來信事項的答覆意見
張：
你於X年XX月XX日向寫信反映的事項，根據屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，已於X年XX月XX日交由我單位調查處理。根據你反映的問題和上級交辦意見,我單位受理的來信事項有：
1. 。
2. 。(該部分寫明受理的來信事項)
我單位對你提出的信訪事項十分重視，經調查核實，並對照相關政策，形成了處理意見。
現答覆如下：1、關於問題。經查，你反映的情況屬實，符合文件規定，我單位同意。你可於X月X日到(地點)辦理相關手續。2、關於問題。根據XX市XX區《關於規定》，你本人不屬於文件規定可以享受 待遇的對象，XX單位作出的決定是恰當的。你提出的要求不予支持。(以上1、2部分是對來信人所提事項的事實認定情況、處理結論及作出處理結論所依據的法律、法規和政策。)如對本答覆意見不服，你可自收到本答覆意見書之日起30日內向XX市XX縣(區)人民政府申請複查。
送達時間： 送達地點: 送達人：
信訪人簽字：
XX市XX縣(區)
X年XX月XX日
對汽車修理行業的意見 篇14
各縣(市、區)人民政府，贛州、龍南、瑞金經濟技術開發區管委會，市政府各部門，市屬、駐市各單位：
為認真貫徹國務院、江西省人民政府關於促進旅遊投資和消費的意見及市委四屆七次全會精神，打好現代服務業攻堅戰，加快區域旅遊資源整合，打造特色旅遊產品，集聚優秀旅遊人才，培育優勢旅遊品牌，實現贛州旅遊產業井噴式發展，特制定本意見。
一、發展目標
以調結構、促轉型、強產業、惠民生為切入點，加大開發力度，重點推進以章貢區、南康區、贛縣為主體的宋城文化旅遊核心區，以瑞金、興國、於都、寧都、會昌、石城、尋烏為主體的紅色旅遊區，以龍南、安遠、定南、全南為主體的客家文化旅遊區，以上猶、崇義、大餘、信豐為主體的生態休閒度假區轉型升級發展，形成“一核三區”的旅遊格局，把贛州建設成為全國著名的紅色旅遊目的地、區域性文化旅遊中心城市和東南沿海地區休閒度假後花園。到20xx年，全市旅遊接待人次達到15000萬人次以上，旅遊綜合收入達到1600億元以上，旅遊業增加值佔全市生產總值的比重超過5%。
二、主要任務
(一)解放思想，推進旅遊產業井噴式發展
1.創新發展理念。牢固樹立“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念，轉變旅遊發展思路，創新旅遊發展模式，提升旅遊發展水平，圍繞“一核三區”和全域旅遊，以發展理念和體制機制創新帶來的爆發力，引發旅遊發展動力的“井噴”，形成“政府引導、企業主體、市場運作、部門聯動、社會參與、全民興旅”的旅遊產業發展大格局。
2.加快融合發展。破解各種瓶頸，加大跨行業、跨區域的對接與融合力度。加快旅遊與文化、農業、林業、水利、城建、體育、礦產、環保、商貿等相關產業和行業的融合，形成共建機制，打造旅遊新業態。
(二)破解瓶頸，深入推進旅遊綜合改革
3.完善旅遊行政管理體制。進一步加強旅遊主管部門對旅遊發展工作的整體謀劃和協調管理，將各級旅遊部門納入政府組成部門，並探索建立兼職委員聯席會制度，明確兼職委員職責和任務，強化兼職委員結合本部門職能履行旅遊產業協調管理的職責。
4.加快推進旅遊資源整合。加快政府職能轉變，進一步簡政放權，使市場在資源配置中起決定性作用，推進旅遊領域政企分開、政事分開，推行旅遊資源產權和經營權分離改革。盤活、做優旅遊存量，促進涉旅資源跨產業聚集，積極推進全域旅遊開發建設。
(三)加大投資，深度開發旅遊特色產品
5.堅持旅遊規劃引領。按照先規劃設計、後開發建設的原則，通過規劃引領，加強對旅遊資源和生態環境的保護與利用，防止重複建設、盲目開發。增強旅遊規劃與相關規劃的銜接，城鄉規劃、土地利用總體規劃、交通規劃和風景名勝區、自然保護區、森林公園等規劃要統籌考慮旅遊功能。
6.豐富旅遊產品體系。按照“一核三區”旅遊格局，切實抓好重大項目的策劃、招商、建設，着力打造創意旅遊產品，提升觀光旅遊產品，豐富休閒旅遊產品，做大做強度假旅遊產品。
7.推動旅遊市場全面開放。鼓勵各類社會資本參與旅遊資源開發和產業整合。引導社會資本構建一批低成本、便利化、全要素、開放式的旅遊眾創眾籌空間等新型孵化平台。採用債券融資等市場化籌資方式，運用政府與社會資本合作(PPP)模式，引導社會資本通過特許經營、提供服務、股權合作等方式，進入基礎設施和公共服務領域。
8.發展壯大旅遊企業。鼓勵旅遊企業對接多層次資本市場，利用各種融資工具做大做強。鼓勵旅遊企業突出主業、多元經營，向多業務、多行業、聯合化方向發展，努力打造“旅遊企業航母”。
(四)強化配套，提升旅遊服務質量
9.完善旅遊交通網絡。着力完善旅遊交通規劃設計，形成暢通有序、多模式一體化的旅遊交通體系。將旅遊公路建設納入當地交通發展規劃，優化高速公路與景區、景點連接通道。推進重點景區開設旅遊公交專線、旅遊直通車。將標誌性旅遊場所標識納入城市交通標識標牌體系建設。加快推進章江、貢江、贛江流域旅遊碼頭建設，完善相關水上游覽設施。
10.健全旅遊接待設施。完善贛州旅遊集散中心服務功能，逐步推進多級旅遊集散服務體系建設。推動3A級以上景區、重點鄉村旅遊區以及機場、車站、碼頭等建設旅遊諮詢中心。強化以星級飯店為龍頭，精品特色酒店、經濟型酒店及民宿為重要組成部分的多層次食宿接待體系建設。
(五)拓展市場，延長旅遊消費鏈條
11.大力發展休閒度假產業。構建中心城區至瑞金“紅色旅遊休閒帶”、至上猶“生態旅遊休閒帶”、至龍南“客家旅遊休閒帶”,重點開發山地度假、森林度假、濱水度假、鄉村度假、温泉度假等產品。
12.擴大旅遊購物消費。鼓勵市場主體開發富有贛州特色的旅遊紀念品和旅遊食品，支持重點旅遊景區建設區域性旅遊商品市場，重點旅遊縣(市、區)培育集“吃、住、遊、購、娛”為一體的旅遊商貿綜合體。依託旅遊景區、度假區，配套完善旅遊特產商店、旅遊特色餐飲、旅遊娛樂消費等設施。充分利用電商平台多渠道推介和銷售旅遊商品。
三、支持政策
13.加大財政扶持。中央、省、市支持服務業、新農村建設、扶貧開發、節能減排、生態文明建設等專項資金，要充分考慮符合條件的旅遊企業和旅遊項目。各類農業示範基地、水利風景區、森林公園、文化、體育等建設資金要注重與重點旅遊項目的建設融合使用。
14.落實税費優惠。旅遊企業開發建設項目屬於本級收入的行政事業性收費，縣級以上人民政府可以按照法定權限和程序批准緩收、減收、免收。以租賃方式取得土地使用權的可按年繳納租金。對符合西部大開發税收優惠政策條件的旅遊企業減按15%的税率徵收企業所得税。
各地要高度重視旅遊產業發展，加強組織領導，採取有力措施確保各項任務落到實處，推動本區域旅遊要素完善、規模壯大、產品提升。涉旅相關行政管理部門要充分發揮職能作用，加強協調配合，狠抓工作落實，促進全市旅遊產業大發展、快發展。
對汽車修理行業的意見 篇15
為深入貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和省委書記汪洋同志關於扶貧開發要“規劃到户、責任到人”的指示精神，結合我市扶貧工作實際，特提出如下實施意見。
一、充分認識做好新階段扶貧工作的重要意義
近年來，全市各級堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，認真貫徹中央和省扶貧開發工作的重大決策和部署，深入實施“四個梅州”發展戰略，圍繞推動綠色崛起，實現科學發展目標，紮實做好各項幫扶工作，有力地促進扶貧工作的落實，全市農業、農村經濟持續穩定發展，農村貧困村、貧困户收入不斷提高;農村“一保五難”問題得到較好解決。但由於受歷史和客觀因素制約，我市農村貧困面仍比較大，相對貧困問題仍然突出。從區域發展來看，我市與珠三角的發展差距越來越大;從城鄉協調來看，我市城鄉居民收入差距持續擴大，由20xx年的1.96：1擴大至20xx年的2.4：1;從農村內部來看，農民收入分化較大，20xx年全市農村人均收入5038元，而全市貧困農户人均收入為1288元，僅佔全市農村人均收入的25.6%，貧困人口仍然偏多，表現在：①貧困村多，貧困人口多，按集體經濟純收入標準統計，全市仍有3萬元以下貧困村1438個，佔70.5%;按貧困人口占40%比例統計，全市貧困人口較多貧困村有551個，全市貧困人口8.5萬户、29.8萬人;②貧困村生產條件差，全市仍有1393個300人以上老區自然村未通機耕路，有1600個老區自然村77.3萬人未解決安全飲水問題，有302個老區邊遠分散自然村5320户仍需搬遷，農田水利設施建設滯後，生產仍是靠天吃飯，因病因災返貧農户屢有發生;③貧困户生活環境差，全市農村居住泥磚房的農户有45萬多户，其中居住危破泥磚房户有23.2萬户;急需扶持改造的貧困户危破泥磚房户有11萬户;④貧困人口素質較低，80%以上的農户都是國中以下文化程度，難以適應現代農業發展和轉移就業的要求;⑤貧困農户增收困難，由於貧困農户缺乏擴大生產的土地、資金和技術等，以及當前農村特色產業發展不快，產業帶動能力弱，組織化程度低，難以適應市場變化，只靠簡單再生產，增收難度大，脱貧解困的成本增加。以上情況説明，我市仍然是一個貧困面比較大的山區市。因此，加大貧困村、貧困户扶持力度，縮小貧富差距和城鄉差距，促進農村和諧發展穩定，是當前和今後一段時期一項重要的經濟工作和政治任務，各級各部門要進一步認清形勢，增強責任感和緊迫感，紮實抓好新時期的“規劃到户、責任到人”扶貧工作，不斷開創扶貧工作新局面。
二、新階段扶貧工作的指導思想和工作目標
(一)指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大精神和xx屆三中全會精神，以科學發展觀統領扶貧工作，以社會主義新農村建設和全面建設小康社會為主線，積極實施“綠色崛起”發展戰略，堅持以人為本，以促進城鄉協調發展、實現共同富裕和構建和諧社會為目標，以貧困村、貧困户為主要扶持對象，以增加經濟收入、改善發展環境、勞動力轉移培訓和產業化扶貧為工作重點，實行工作到村、扶貧到户的工作格局，全面落實“規劃到户、責任到人”的幫扶責任制，加快貧困村、貧困户脱貧解困步伐，縮小貧困村、貧困户經濟收入、居住條件、發展環境、人口素質和生活水平的差距，全面推進城鄉經濟一體化和“和諧梅州”的建設，爭當扶貧開發工作的排頭兵。
(二)工作目標：力爭通過“規劃到户、責任到人”的五年幫扶，貧困户達到“8個確保”，貧困(老區)村實現“6有”的工作目標。
8個確保，即：①確保被幫扶的貧困户有自我發展和穩定收入的主業，並實現穩定脱貧;②確保貧困户家庭危房完成改造;③確保符合條件的貧困户家庭被納入最低生活保障;④確保貧困户家庭能參與當地的農村合作醫療保障;⑤確保貧困户子女接受義務教育不輟學;⑥確保考上大中專院校的貧困家庭學生能夠順利完成學業;⑦確保符合條件的貧困户勞動力能參加免費職業技術培訓，至少輸出一個勞動力;⑧確保每一貧困户學會一至二門種養技術或者手工加工技術，提高種養勞動技能。
“6有”，即：扶持的貧困(老區)村有較強的領導班子、有科學的發展規劃、有穩定的集體收入、有整潔的村容村貌、有民主的管理制度、有文明的社會風尚。
三、主要措施
貧困户是農村、農民中的特殊困難羣體，扶貧幫困要瞄準貧困户，必須採取特殊方法和措施，加大扶持力度，逐村逐户解決。
(一)明確幫扶對象。
新階段扶貧工作的主要對象是農村家庭人均純收入在1500元以下，經扶貧部門確認並登記造冊、建檔立卡的貧困户。
(二)實施幫扶“五到户”。
1、幹部結對幫扶到户。結合“十百千萬”幹部下基層駐農村和城鄉基層黨組織互幫互助活動工作，繼續實施“單位掛村、幹部幫户”的扶貧措施，充實和調整市、縣(市、區)兩級機關單位的掛點村，重新安排新階段“一户一干部”的結對幫扶活動，幫助結對貧困户定規劃、引項目、傳信息、學技能、幫解困、促增收。
2、產業發展扶持到户。對在冊有能力和意願發展種養的貧困户，給予種子種苗的無償資助;引導和幫助貧困户掛靠扶貧農業龍頭企業或專業經濟組織發展特色產業。
3、教育培訓安排到户。在冊貧困户子女國中畢業後，就讀中等職業技術學校或技工學校，按《轉發市勞動保障局市教育局市財政局市扶貧辦關於梅州市農村貧困家庭子女免費接受職業技術教育的實施意見的通知》(梅市府辦〔20xx〕62號)規定，給予免學雜費和生活費補助，每年每人資助學雜費3500元，補助生活費1500元;有意願外出務工勞動力免費參加短期技能培訓，並推薦轉移就業;力爭有條件的貧困户都有一個以上經培訓轉移就業的勞動力。在家搞種養的貧困户勞動力免費參加農村實用技術培訓，經培訓後掌握一至二門種養實用技術。
4、危房改造資金直補到户。在冊貧困危房户優先列入改造計劃，列入當年改造計劃的貧困危房户，經改造並驗收合格的，按省定補助資金標準給予直補到户。對個別特別困難危房户，由縣、鎮政府統籌，加大扶持力度，提高補助標準，搞好危破泥磚房改造，以達到安居解困目的。
5、保障措施落實到户。在冊貧困户，符合農村低保條件的全部列入最低生活保障，做到應保盡保;對農村貧困户、低保户參加新型農村合作醫療的個人繳費部分，由縣級人民政府統籌解決，確保農村貧困户、低保户都能得到合作醫療受益;按《關於印發梅州農村房屋統一保險方案的通知》(梅市府〔20xx〕6號)規定，落實農村房屋統一保險工作，確保貧困羣眾列入重點保障對象;鼓勵和支持農村貧困户參加農村社會養老保險，解決貧困户老有所養的問題。
(三)創新幫扶形式。
1、建立發展特色種養產業的種子種苗扶貧基地。以縣為單位，扶持建立2～3個直接為貧困農户發展特色種養業提供種子種苗的扶貧基地，凡有能力和意願發展特色種養業的貧困户，都給予無償種子種苗資助。
2、實施以企帶村的產業幫扶。積極培育發展一批扶貧農業龍頭企業和專業經濟組織，增強輻射帶動貧困户發展特色產業的能力。新發展的扶貧農業龍頭企業，按市政府《關於加快農業產業化發展的若干意見》(梅市府〔20xx〕32號)規定給予獎勵。組織農業(扶貧)龍頭企業、涉農企業、專業合作經濟組織以產業帶村辦法，一企帶一村或多村，發展“一村一品”特色產業，以產業帶村帶動貧困户發展特色產業。貧困村或大自然村特色產業人平種養面積1畝以上或人均產值1000元以上村，授予專業村稱號;以企業帶村帶動貧困户脱貧取得明顯成效的，授予優秀幫扶企業稱號。
3、建立村級小額貸款擔保金制度。學習推廣豐順縣北斗鎮拾荷村做法，建立“拾荷村種養貸款擔保金”形式，為本村農户(貧困户)發展種養向農信社貸款作擔保，有效地幫助農户(貧困户)解決發展種養貸不了錢的問題。今後，各掛鈎扶貧單位籌集的幫扶資金要主要用作掛扶村的貸款擔保金，存入農信社作為本村農户(貧困户)發展種養的貸款擔保金，保本循環使用，解決貧困户發展種養資金困難，以取得更有效的幫扶效果。
4、推進貧困村村級互助金試點。按照提高貧困村、貧困户自我積累、自我管理、互助互濟和扶持發展的要求，總結推廣五華縣五個貧困村村級互助金試點經驗和做法，管好用好政府扶持的互助金，不斷擴大互助金規模，扶持更多的貧困户發展生產，增加收入。
(四)千方百計增加扶貧資金投入。
為確保“規劃到户、責任到人”的幫扶取得實效，各級各部門要千方百計籌集資金增加扶貧資金投入。
1、堅持政府主導，政府投入為主。市、縣(市、區)財政要逐年增加對扶貧開發的資金投入，並列入財政預算。市、縣(市、區)財政要安排一定資金，用於為貧困農户發展特色種養產業無償提供種子種苗扶貧基地建設;支持農村貧困户危破泥磚房改造，經規劃改造驗收的，市財政給予每户1000元補助;市財政每年安排老區建設資金170萬元。
2、用好對口幫扶財政資金。廣州對口幫扶縣(市)的對口幫扶財政資金，要按省的規定全部用於“規劃到户、責任到人”工作和扶貧項目，不能用於城鎮或與扶貧無關的項目。
3、努力增加掛點村投入。市、縣(市、區)各掛鈎單位要積極向上級爭取和籌集幫扶資金，增加扶貧掛鈎點的投入，籌集的幫扶資金主要幫助掛鈎村建立“種養貸款擔保金”，確保扶貧資金循環使用，發揮更好的效益。
4、加大基礎設施建設投入。市、縣(市、區)財政和相關職能部門要按同等優先原則，加大對貧困(老區)村基礎設施建設投入力度，貧困(老區)村的基礎設施建設項目，優先列入扶持計劃，着力抓好300人以上自然村通機耕路、小型農田水利、飲用水安全、農村垃圾(污水)治理、無害化廁所改造，以及通電、通郵、通電話網絡信息、通廣播電視等基礎設施建設，不斷改善貧困(老區)村生產生活環境。
5、加大金融部門支持力度。金融部門要加大貧困(老區)村建設和貧困農户發展生產的支持力度，完善小額貸款扶貧政策，擴大小額貸款規模，提高扶持效果。
6、建立梅州市扶貧基金會。以建立的梅州市扶貧基金會為平台，廣泛發動社會各界開展“奉獻愛心、扶貧濟困”活動，募集扶貧資金，籌集的扶貧資金主要用於幫扶貧困户發展生產和技能培訓等方面。設立扶貧基金會所需註冊原始基金，由市、縣財政共同籌集。
7、增加自籌資金投入。貧困(老區)村、貧困户是扶貧受益的主體，也是參與主體，要充分發揮自身積極作用，投工投勞和自籌部分資金，辦好自己受益的扶貧項目。
四、工作要求
(一)建檔立卡，動態管理。以行政村為單位調查核實的貧困户要在村裏張榜公佈，接受羣眾監督，防止非貧困户、人情户列入貧困户、低保户。確定的貧困户要按扶貧數字化管理要求，逐户登記造冊，並錄入電腦實行動態管理，做到户有卡(幫扶記錄卡)、村有表(花名冊)、市、縣、鎮有數據庫，形成實時聯網監測系統。
(二)因户制宜，分類幫扶。新階段扶貧工作，重點是幫扶貧困户脱貧解困，要針對貧困户家庭實際情況，進行分類指導。對缺乏勞動力的貧困户，且符合低保條件的要列入最低生活保障，以保障他們的温飽生活。對有勞動力貧困户，要通過開發式扶貧，幫助制訂一個切合實際的發展增收實現脱貧的計劃，優先安排幹部結對幫扶，優先安排發展種養項目扶持，優先安排參加轉移就業的技能培訓;貧困户子女當年國中畢業的，要及時幫其申請免費就讀中等職業技術學校或技工學校;對仍居住在危破泥磚房的貧困户，優先申請列入扶持改造計劃，幫其搞好危房改造。做到因户、因人幫扶，逐户解決脱貧解困。
(三)分級負責，責任到人。就是把幫扶責任落實到單位和人。按分級負責要求，縣(市、區)、鎮黨政領導和村幹部各自負責本轄區內扶貧工作領導責任，黨政一把手為扶貧工作第一責任人，分管領導為直接責任人，村幹部為具體責任人;按職能分工的要求，相關部門承擔落實部門扶貧責任，單位第一把手為第一責任人，分管領導為直接責任人;按結對幫扶要求，單位和幹部職工為掛村、結對幫户的直接幫扶責任人。按1對1幫扶形式，市、縣(市、區)機關一個單位掛鈎一個貧困(老區)村，原則上與十百千萬幹部駐農村或城鄉基層黨組織互幫互助活動對口村中選定一個掛鈎村。在編幹部職工按1人掛鈎一户貧困户比例分配任務，幹部職工結對幫扶貧困户原則上在本單位掛鈎村中安排，掛鈎村中無法安排的，在鄰近村安排，確保每一户有勞動能力且有發展意願的貧困户都有一名幹部職工掛鈎聯繫。單位和幹部結對幫扶貧困户，不脱貧不脱鈎。
(四)實時記錄，台帳管理。幫扶的貧困(老區)村、貧困户和掛鈎幫扶單位要分別建立統一的《幫扶紀錄卡》台帳。《幫扶紀錄卡》由省制定，縣扶貧部門負責發放管理。掛鈎單位和個人幫扶情況和貧困(老區)村、貧困户受幫扶的情況必須如實填寫《幫扶紀錄卡》，填寫的內容要由受幫扶村主任、貧困户主和幫扶單位責任人簽名確認，並作為檢查考核評議主要依據。縣、鎮扶貧部門要把《幫扶記錄卡》內容及時錄入電腦、存檔、更新，完善幫扶台帳檔案。
(五)協調配合，共同推進。掛鈎單位、結對幫扶幹部與掛鈎村、結對貧困户制定的幫扶規劃，要與當地黨政和有關部門溝通，當地黨政和有關部門要主動與掛鈎單位、結對幫扶幹部協調配合共同做好“規劃到户、責任到人”的幫扶工作。貧困(老區)村和貧困户的脱貧規劃，市機關單位掛鈎點的分別報市、縣(市、區)扶貧辦備案，縣(市、區)機關單位掛鈎點的報縣(市、區)扶貧辦備案，作為幫扶工作檢查考核評議的依據。
五、落實部門扶貧責任機制
根據“規劃到户、責任到人”要求，落實部門責任，共同抓好幫扶工作的落實。
(一)基礎設施建設方面：大自然村通路由交通部門主辦;安全飲水問題由發改、水利部門主辦;農田水利由水利、農業部門主辦;“潔淨家園、綠滿梅州”由建設、林業部門主辦;通電、通郵、通電話、通寬帶信息網絡分別由供電、郵政、電信部門主辦;通廣播電視由文化廣電新聞出版部門主辦。
(二)產業扶持增收方面：培育發展農業(扶貧)龍頭企業、農村經濟專業組織和以企帶村發展農業特色產業由農業、畜牧、供銷、扶貧部門主辦;轉移就業由勞動和社會保障部門主辦。
(三)教育培訓工作：中等職業技能教育由教育、勞動和社會保障部門主辦;中短期技能培訓由教育、勞動和社會保障部門和扶貧辦主辦;種養技術培訓由農業、科技、畜牧、林業、扶貧部門主辦。
(四)農村保障工作：最低生活保障由民政部門主辦;農村合作醫療由衞生部門主辦;農村房屋統一保險工作由金融辦、民政部門、人保財險公司主辦;農村社會養老保險工作由勞動和社會保障部門主辦。
(五)農村人居環境建設：農村貧困户危破泥磚户改造由扶貧、建設部門主辦;老區搬遷由扶貧(老建)部門主辦;省屬水庫移民房改由扶貧(省屬水庫移民工作)部門主辦。
六、切實加強新階段扶貧工作領導
扶貧工作是一項長期而艱鉅的任務，各級各部門一定要充分認識實施“規劃到户、責任到人”是新階段扶貧工作的一個重大轉變和突破，是中國特色社會主義的制度安排，是踐行科學發展觀，構建和諧社會，促進城鄉區域協調發展的重要舉措，要把解決貧困羣眾生產生活問題放在首位，切實加強對扶貧工作領導。
(一)建立明確責任制。縣(市、區)是扶貧開發工作的責任主體，繼續落實扶貧開發責任、任務、資金、權力“四”到縣的制度，堅持工作到村、扶貧到户的工作格局。繼續落實扶貧工作一把手負責制，各級黨政和責任單位一把手要親自抓，要分工一名領導具體抓。要根據“規劃到户、責任到人”要求，把扶持貧困户脱貧解困與“十百千萬”幹部下基層駐農村和基層組織建設工作結合起來，將任務分解落實到縣、到鎮和到村，分解落實到市、縣兩級機關單位，分解落實到結對幫扶的幹部職工，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。切實加強貧困(老區)村班子建設，不斷增強農村基層組織帶領貧困羣眾脱貧致富的能力。
(二)加強扶貧資金管理。要按上級有關規定，嚴格扶貧資金的投向和使用範圍，實行扶貧資金專户管理、封閉運行及報賬制，確保資金專款專用。積極推行扶貧資金使用公開、公示制度，加強對扶貧資金管理使用的監督和審計，做到程序規範、手續完備、檔案齊全，確保扶貧資金安全併發揮效益。
(三)加強扶貧機構和隊伍建設。進一步健全縣級扶貧工作辦事機構，鎮級要根據規模大小情況配備2～3名專職或兼職的扶貧專幹，同時要落實相應工作經費，確保扶貧工作有人辦事、有錢辦事。加強扶貧幹部隊伍培訓，努力提高扶貧幹部素質和服務水平。
(四)認真做好信息反饋和宣傳。各級各有關單位要切實做好扶貧開發“規劃到户、責任到人”工作的有關信息的收集、整理，及時準確報送當地扶貧部門，市扶貧辦負責綜合向市委、市政府及各成員單位報告。各級新聞媒體，要加大對扶貧開發“規劃到户、責任到人”工作宣傳力度，及時報道好的經驗、好的典型。
(五)建立檢查考核機制。要加強對“規劃到户、責任到人”工作檢查考核，市和縣(市、區)要結合實際，制定《扶貧開發“規劃到户、責任到人”工作考核辦法》，併成立考核小組，每年對部門幫扶、單位掛村、幹部結對幫户責任的落實情況、扶貧工作目標任務完成情況、廣州對口幫扶工作落實情況等進行考核，考核結果列為各級黨政、部門和幹部政績內容，作為評先推優和晉升主要依據。每年召開一次總結表彰會，好的給予表彰獎勵，差的要通報批評。
對汽車修理行業的意見 篇16
敬愛的小區物業工作人員：
我們的小區對我來説就是天堂，到處都是樹木花草，幾乎沒有空白的土壤。而最近我卻發現一個很嚴重的問題。澆完花的水經常放肆地流淌着，水管子隨意被丟在一個樹坑裏，馬路上流淌了積水，一過車就會濺起泥水。
我覺得問題的根本是因為這些綠化人員們用的是免費的水源，，不記入他們自家的水錶，不用他們交水費，所以才會如此不珍惜。如果他們每天都這樣浪費的話，總有一天地球上的水資源將會被大量的浪費光，到那時候，別説小區裏面的植物，就連我們人類也要飢渴而死。水是自然資源，如果我們再不加節制地浪費，那隻能讓水資源枯竭的更快。
因此我建議您們注意以下幾點：
1、提醒綠化人員們多注意保護水資源，一旦有事要離開，一定要把水管接口出的龍頭擰緊。
2、蒐集有關一水多用的資料貼在小區裏面的宣傳欄裏，呼籲所有人一起愛護和保護我們的水資源。
3、在小區開展“假如沒有水”的繪畫展覽，相信這不但可以激起大家的興趣，而且還可以提高大家珍惜水源的意識。
讓我們用行動來珍惜、保護水資源，讓我們的小區變得更加美麗，讓小區居民的生活更加絢麗多彩
此致
敬禮！
一名熱心的國小生
201X年12月1日
對汽車修理行業的意見 篇17
該同學在大學期間思想端正，積極樂觀，團結同學，同時積極加入了中國共產黨，是一名優秀的黨員;在學習上，刻苦認真，成績優秀，學習能力強，且多次獲得獎學金;在實踐上，積極參加各種社團活動和校外實習，工作積極認真負責，具有較強的組織能力、溝通能力，是個全面發展的優秀學生。
對汽車修理行業的意見 篇18
各縣(市、區)公安局(分)局，市局各業務部門、直屬單位：
為了規範行政複議調解、和解工作，有效化解社會矛盾和行政爭議，促進社會和諧穩定，市局制定了《温州市公安局行政複議調解、和解工作規定》，現印發給你們，請認真貫徹執行。執行中遇到問題，請及時上報市局法制處。
附件：配套文書(式樣)
一、參加行政複議調解通知書
二、行政複議調解筆錄
三、行政複議調解書
四、行政複議和解協議書
温州市公安局
四月二十八日
對汽車修理行業的意見 篇19
國務院下發促煤炭發展意見 分工方案正制定複製鏈接打印
國務院辦公廳《關於促進煤炭行業平穩運行的意見》(下稱《意見》)，國家發改委、國家能源局有關負責人就《意見》答記者問文件也正式公佈。兩部門表示將會同有關部門根據職能定位，抓緊制定部門分工方案，逐條明確牽頭及參與單位。
相關負責人指出，《意見》出台的背景主要是，自20xx年以來，煤炭供需形勢發生變化，企業經營困難，煤炭經濟平穩運行風險加大。黨中央、國務院高度重視煤炭經濟平穩運行和煤炭工業健康發展，中央領導同志多次批示國家有關部門研究解決煤炭工業發展面臨的困難。在廣泛調研和反覆論證的基礎上，經國務院批准，國務院辦公廳發佈了《意見》。
相關負責人稱，造成煤炭企業經營困難的因素主要在於：一、市場供需寬鬆的情況下，部分煤礦超能力生產較為嚴重，部分落後產能尚未退出市場，進口煤持續大幅增長，導致市場供應相對過剩。二、企業税費負擔較重，地方出台的涉煤收費繁多、徵管不規範。三、煤礦開採深度普遍增加，安全生產、環境治理標準提高，開採剛性成本增加較快。四、企業產品結構單一與產業盲目擴張並存，精細化管理水平不高。五、部分國有企業仍承擔一定辦社會職能，歷史負擔較重。
針對為何要加強煤炭進出口環節管理的問題，相關負責人表示，近年來，煤炭進口持續大幅增長，對增加國內煤炭供應、調節供需佈局起到了一定積極作用。但由於相關法規標準不完善，高灰分、高硫分等劣質煤進口量增加較快，不僅衝擊國內市場，也增加了節能減排壓力，不利於改善大氣環境。關於煤炭質量的要求對國內生產、使用和國外進口是統一的，目前，有關部門正在研究制定《煤炭質量管理辦法》，將進一步落實對高灰分、高硫分劣質煤炭產品的限制要求。
相關負責人同時表示，國家發展改革委、國家能源局將按照《意見》要求，會同有關部門抓緊開展相關工作。
一是深入學習宣傳。
二是完善配套政策。國家發展改革委、國家能源局將根據《意見》主要內容，會同有關部門根據職能定位，抓緊制定部門分工方案，逐條明確牽頭及參與單位。對於《意見》提出的嚴格新建煤礦准入標準、建立煤礦產能登記及公告制度、集中清理整頓涉煤收費、加強商品煤質量管理、解決企業歷史遺留問題等工作，將會同有關部門進一步作出工作部署，出台配套政策，明確有關要求。
三是狠抓工作落實。加大調查研究力度，深入瞭解各產煤省(區、市)區對《意見》的貫徹落實情況，協調解決貫徹落實中的有關問題，確保各項政策措施落到實處。繼續完善國家能源局服務煤炭企業科學發展工作機制，廣泛聽取煤炭行業反饋意見，紮實推進服務型政府建設，進一步強化服務意識，提高服務水平和質量，努力促進煤炭行業平穩運行。