競聘零售行長演講稿 篇1
尊敬的各位領導：
大家好！
今天很榮幸走上工業促進局副處長競聘演講稿的舞台，非常感謝各位領導給我提供了這次展示個人才藝，挑戰自我，證明自我的機會，入行這麼多年來，我第一次參加競聘心裏非常緊張！同時我也做好了敢於吃苦。勇於創新的準備！
零售主管行長這個工作崗位不僅僅是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的工作責任。要挑戰這個崗位，挑起這份責任，既要有過硬的專業素質又要有真誠、正義、自信、勇氣、能力和強烈的敬業精神。作為一個支行副行長是行長的助手，既是本行各項工作的組織者，也是本單位各項具體工作的實施者，沒有過硬的業務本領，就無法組織和帶領本行幹部職工實施和完成好各項工作任務，因此具備過硬的業務本領，是做好工作的先決條件和重要保證。我認為自己已經具備了零售專業的業務素質和敬業精神，可以挑起這份重任，以下是我的幾點優勢：
一是具有勤奮好學的敬業精神和紮實的專業基礎。
從20xx年入行以來一直秉承着敬業誠信，篤學進取的行訓，因此我始終沒有放鬆過對自己的學習。在運營條線期間就取得了AFP中國金融理財師的證書，後又參加了總行CFP國際金融理財師的系統培訓學習，還自學取得了基金。證券。保險銷售的專業從業資格。
二是具有較強的業務知識和豐富的實踐經驗。
在浦發十多年來，經歷了運營。個銀多個廣電科技處長競聘演講稿經歷，磨練了我的業務知識，使我多角度、深層次熟悉、掌握了我行各項業務章程和流程。六年的現金。對公櫃枱，5年的理財崗位工作使我既對前台一線的銀行基本業務非常熟悉，也對銷售和客户維護頗有心得。尤其是在我擔任理財經理這5年中，在支行各位領導和全行員工的薰陶下，我全力傾注自己的汗水，任勞任怨，忘我工作。強烈的事業心和工作責任感，使我本人養成了求真、務實的工作習慣和恪盡職守、樂於奉獻的工作作風，並在同事和客户中得到了良好的口碑。
三是具有豐富的客户維護提升和營銷經驗。
不論我從事哪個崗位，在工作中我都能夠做到對待客户熱情細心，耐心誠懇。在現在銀行網點遍地開花，互聯網金融繁榮發展的情況下，只有為客户提供個性化的銀行服務，客户才會願意來銀行，願意來找你辦業務。真正作到將心比心，用真心的服務換取客户的忠誠。因為真誠周到的'服務，使我在維護客户上頗有心得體會，也使得我在工作中銷售業績非常優異。20xx年入行以來，在擔任綜合櫃員期間，榮獲總行"揚帆競賽最佳櫃員"，代表分行參加總行培訓頒獎活動。歷年多次獲得分行營銷個人突出表現獎。轉崗至理財經理崗位後，在理財條線銷售業績一直排名前列，20xx年獲得分行十佳理財經理獎，20xx年在一季度。二季度。半年度多次入選分行"榜樣的力量"進行經驗分享。並且因保險銷售業績突出，在總行秋季聯合營銷中獲總行期繳明星。大單營銷突破獎，多次獲得合作保險公司發來賀報。保險期繳銷售金額打破了分行的銷售記錄，排分行第一名。以上這些成績的取得，除了我自身努力之外工商登記處處長競聘稿，也很我的團隊密切相關。
四是在支行團隊中我善於組織協調各個部門之間的關係，善於協調運營條線和客户經理之間的關係，使各項工作在和諧的環境中有條不紊地開展。
我在支行擔任貴賓理財經理期間，我會利用晨會給運營條線人員講產品。教他們營銷上的銷售技巧，會主動和對公客户經理聯繫上門去拜訪對公單位高管，瞭解客户對公對私業務的金融需求；會主動和小微客户經理聯繫，配合他們做好貸款客户的交叉銷售。正因為我主動爭取和各個部門的溝通協調，使我們支行對公和個貸客户購買高官險的金額和筆數都排名分行第一，支行的貴金屬銷售排名上升，多名信貸客户高官成為我行私人銀行客户。
前面這些成績的取得，使我更渴望能在一個新的崗位上鍛鍊一下自己，零售主管行長這一職務既能鍛鍊一個人的溝通協調能力，又能鍛鍊一個人的組織管理能力，如果能夠得到各位領導的信任，讓我走上這個工作崗位，我將不辱使命，開拓創新，用具體的行動和豐碩的業績來回報領導厚愛，具體有以下幾點想法：
一是作好支行支行”主攻手”的角色，。作為一名零售主管行長，既是行長的"二傳手"，又是分管工作的"主攻手"，我將履行好協助、協調、協作的職責，不折不扣地完成組織上交給的工作任務，以強烈的配合意識當好助手，充分發揮主觀能動性，以熱情的參與意識當好參謀。結合上級的要求和分管的工作，摸實情、找差距，及時提出新思路、新辦法、獻計獻策。今年隨着職能部室的重大調整，原運營條線負責的廳堂銷售改為財富管理部統一管理，作為財富銷售一線的員工，我會緊跟領導步伐，結合自己的銷售經驗，配合行長做好廳堂銷售的統一管理。
二是要以愛已之心愛人，以真誠的感情凝聚人心。運用激勵機制財務科科長競選演講稿和人格的力量影響和帶動員工，充分調動他們的積極性。20xx年零售條線的考核發生了重大的變化，隨着市場利率化進程的加大和降息導致的銀行利差減小，EVA中收的考核也勢必讓我們感受到全員營銷的勢在必行，今年分行分條線和崗位制定了不同的考核和維護客户方案，我會根據我以往的經驗制定具體的維護方案和獎懲辦法。運營條線員工佔據了支行三分之一的人力，但他們普遍營銷意識還比較淡薄，，既要有獎懲激勵又要貼合他們櫃枱工作的實際性；對小微客户經理，還是要加大對存量貸款客户的挖潛，隨着利率降低，經濟形勢下行，很多優質房貸客户手裏的資金還是很有挖掘潛力，很多購買別墅等高檔小區樓盤的按揭老客户資金實力很大，挖掘客户的需求也有待進一步做實；對理財經理，要發揮專業能力和服務優勢，我將把我維護客户的心得言傳身教，對客户只有做到了解他的需求，關心她的情況，設身處地站在客户的角度用心服務，客户是一定可以感受到並且信賴你的！
三是公私聯動。大力開展新業務。零售絕對不是一條腿走路，零售要想奮力奔跑，一定靠的是公私配合，雙劍合璧！就拿我們芙蓉支行來説，今年的零售業務開行十年以來，創了歷史新高，存款首次突破6億元，這就是得益於我們的國開行公司業務才會有我們個銀的拆遷業務。前幾天分行旺季營銷動員大會零售合益資產標王的爭取也得益於我們的公積金點貸業務的推動，所以我認為零售除了自主營銷外，抓住對公客户的貸款需求。理財需求，利用我們的零售產品服務鏈挖掘客户對私業務的全面需求。我將通過組織到代發單位做客户活動，拜訪對公高官，上門駐點為代發單位宣傳我行產品，現場辦理業務等形式增加公司客户對我行的信任度和粘性。
競聘零售行長演講稿 篇2
各位領導：
大家好！我叫，今年xx歲。20xx年來我們公司工作。
首先我感謝領導為我們創造了這次公平競爭的機會，我將珍惜這次提高自己、鍛鍊自己的機會，勇敢地走上台來，向大家推銷我自己。我今天的發言主要分兩部分：一是我競選零售部經理的優勢，和不足。二是談談做好前台零售的工作思路。
我不想用華麗的詞語堆砌我的發言稿，是因為我想説幾句實話，也是我的心裏話。在進入公司以前，我有六年的銷售經驗，擺過地攤，賣過服裝，還有幾年自己經營的親身經歷，讓我對銷售有一個清楚的認識和理解。在我xx歲的`時候，我看過一個小故事，到現在我還記憶猶新。
有一位太太經常在這家店裏買東西，是這家店的老主顧。有一天就是因為店主和妻子吵架，心情不好怠慢了那位太太，從此她不再來這家店裏。兩年以後，店主遇見了她，太太十分誠懇的説，沒到你的店裏買東西，我的生活一樣過得很好，但是你算過沒有，如果你平均每天賺我一分錢，兩年你可以在我這裏賺到多少錢。這個小故事讓我認識到商機不可失，失去的我們也要盡全力爭取回來。顧客走進時第一個起身迎上的人應該是我，當同事之間發生衝突主動讓步的應該是我，因為沒有公司的發展，也就不會有我們的用武之地。
我來公司的時間短，對公司的業務還沒能全面的掌握。我沒有膽量許下太多的承諾，我只能勤以補拙，以我的努力來證明一切。
如果我能成為前台的銷售代表，我首先要做的必須徹底瞭解自己的產品，掌握自己產品的優勢，瞭解市場動態，做好市場調研，對我們輪胎客户做一個全方位的分析。建立客户資料檔案，做到有目標，有計劃。確保現有客户不流失，對客户要保中有增。同時也要從中學習一些基本知識，因為作為一個專業的銷售代表，客户肯定會把你視為“行家”，解決一些疑難問題，我需要不斷的更新知識，向有經驗的人請教來為自己充電。
其次就是用人方面，發揮部門人員優勢，取長補短，各盡其用，我相信在我們共同努力下，我的隊員個個都會成為行家裏手，成為我們公司一個有力的支撐點。就像我們玩的過電網遊戲那樣，有運送者，有被送者，雖説分工不同，但是為的是一個共同的目的。我相信我的同事，我的朋友，會不離不棄，一起牽手共同走過未來的風風雨雨。
崗位的變化讓我不斷調整工作思路和尋求解決問題的辦法。可以説，每一次工作的變化，對我人生閲歷的增長和能力的培養都是一次難得的挑戰和機遇。事實也證明，我能夠很快適應工作中的這種變化，在變化中求發展，，而且業務越做越好！我發現，越是新的工作環境越富有吸引力和挑戰性，越是能夠學到新知識，增長我的視野，挖掘我內在的潛力。
各位領導、同事們！競爭上崗，有上有下，上我會努力做好本職工作，下我會更加努力，因為我以十分清楚的看見自己的不足，無論結果如何我都會認真地工作，繼續盡職盡責，不會有半點懈怠！
最後，我祝願大家新年快樂，祝願我們公司擁有一個燦爛輝煌的明天！
謝謝大家！
競聘零售行長演講稿 篇3
尊敬的各位領導：
我叫，是x縣的捲煙零售户，很高興領導能給我這次與大家一起交流的機會，我也很珍惜這次機會。因為是煙草給了我開啟致富之門的鑰匙，使我擺脱了貧困，讓我插上了騰飛的翅膀，在我心中煙草就是我致富的貼心人。
98年從企業下崗後，我的生活十分貧困，沒有別的生活出路，後來在親友的幫助下開了個小賣店，由於資金有限加之沒有經營經驗，小賣店乾的帶死不活。煙草專賣的同志們到我的店來檢查的時候，發現我的店裏居然沒有煙，便詢問原因，我把一切如實相告後，他們問了我的身份事項後，只説了一句："我們回去和領導反映一下"便走了。當時，我也沒在意。第二天，專賣的同志們就給我送來了捲煙零售許可證，並帶來了暢銷的幾個品種煙。看着我驚呆的樣子，專賣的同志們就笑着和我説"這是我們自己湊的錢給你辦的，等本回來了可要還我們啊！"我和他們約定，一年以後還錢。正是憑着這500多元的煙，我開始了捲煙經銷生涯，在不斷增加煙的品種的同時，我還把在煙上獲得的利潤用於增加其它商品的品種，買賣越做越紅火，現在我已經擁有了規模較大的綜合商店，徹底擺脱了貧困。當時那500元錢，現在來看算不了什麼，可當時對我來講那可是雪中送炭啊！沒有專賣同志的援助，我可能很難迅速擺脱慘淡經營的局面；沒有專賣同志的援助，就不可能激起我創業的雄心；沒有專賣同志的援助，我可能和其它小賣店一樣只能滿足於維持生計。我很高興能遇到這麼好的人這麼熱心的幫助我，我也為煙草行業有這麼好的同志感到自豪！
在假煙氾濫的那段時間裏，我猶豫不決：賣假煙吧，對不起對我那麼好的專賣同志；不賣吧，又失去了那可觀的利潤。後來，在煙販子的蠱惑下我進了1000多元錢的假煙。當時我還心想，我的起步是煙草專賣的同志們幫我的，要是出了事怎麼也不得給我點面子？況且我現在仍然很困難，就是從同情的角度他們也不能處理我。抱着這種念頭，我開始偷偷摸摸地賣起了假煙。可惜，好景不長，沒賣幾天就讓專賣的`同志們給我查獲了，不管我怎麼説，他們堅持要沒收我的假煙，那可是接近1000元的煙啊，萬般無奈的情況下，我耍起了無賴：你們把煙拿走吧，就讓我窮死好了！沒想到他們根本沒吃我這一套，義正辭嚴地對我説："我們扶持你，是讓你正當經營，你經營假冒捲煙，不僅對消費者不負責任，更是對你自己不負責任，你可能暫時獲得點利潤，但你失去的消費者對你的信任！"一席話驚醒了我，不誠實守信，不合法經營，我以後的買賣還怎麼做？我今後靠什麼生活？於是我接受了處罰，這也是我為自己的非法經營交的"學費"！從此以後，我杜絕了假冒偽劣捲煙，並能自覺地同煙販子作鬥爭，一次慘痛的非法經營經歷，讓我幡然醒悟，讓我步入了守法經營的正軌。從那個時候開始，無論是捲煙銷售，還是經營其它商品，我都誠字當頭，以信為本，這也是我的店做的越來越大、越來越紅火的原因，我也連續幾年我被評為"合法經營信得過單位"。這一榮譽的取得，傾注着煙草人的隆情厚意，凝聚着煙草人的無私幫助！
我親身經歷了煙草從自己進煙到送貨上門的經營理念的轉變，感受到了專賣執法的日趨理性化和人性化，這不正是"兩個至上"、"兩個維護"根植於煙草行業的真實體現嗎？
最後，我再次感謝煙草人多年來，對我的關懷和支持！煙草--永遠是我致富的貼心人！
謝謝大家！
競聘零售行長演講稿 篇4
尊敬的各位領導，評委們
記得香港首富李嘉誠説過，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”，而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費，“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰，只有“小材大用”才有利於激發員工的潛能，促進工作的創新，從而達到事業和個人的`共同發展的目的。如果各位領導、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會，我將盡我所能，做好自己的工作！作為零售副經理，目前或許我不是最優秀的，但我一定做最努力的，請領導和同志們相信我，考驗我！
我的演講完畢，謝謝大家！
競聘零售行長演講稿 篇5
尊敬的領導：
我是市經濟開發區同盛商行的一個普通捲煙零售業户。今年的3月，我下崗了。在有關部門和親友的幫助下，開了家零售商店，以經營捲煙為主來維持生計。當時，我對煙草專賣法瞭解甚少，缺少對有關煙草專賣政策法規的認識，甚至還做了一些不應該做的事。
事情是這樣的。11月，我想多掙點錢，從另外渠道進了幾條外國捲煙，很快就被煙草專賣稽查大隊人員予以查處。我當時很不服氣，第二天帶着怨氣來到煙草專賣稽查大隊。在三大隊隊長馮偉的辦公室，我與其理論起來。當時，馮隊長和稽查隊員們並沒有生氣，而是熱情禮貌地接待了我。他們找出煙草專賣法律法規，耐心細緻地逐條給我講解，使我對煙草專賣法有了些認識，消除了心中的怨恨。臨走時，他們還送給我一本有關煙草專賣法的書籍，使我很受感動。以後，我在經營捲煙時，再沒有發生過類似事情。
我剛開始經營捲煙時，出於戒備心理，對煙草稽查隊的印象不是太好。辦起了經營店之後，也認為他們高高在上，對零售業户就是一個“查”。因此，每次遇到他們，心裏總是很反感，有一種壓抑感，生怕被他們查出什麼問題來。在我經營捲煙的四年中，每天都離不開煙草人。通過電訪員熱情詢問訂貨，通過煙草送貨員周到服務送貨到家，通過煙草稽查隊員幫助、學習規範經營，通過稽查隊員嚴格執法保護經營業户合法利益，我漸漸地瞭解了他們，認識了他們。他們經常定期到我的煙店裏檢查、指導，把社會上出現的“假煙”、“偷煙”、“騙煙”、“調包煙”的現象和事例講給我聽，讓我時刻提高警惕，注意防範，維護我的利益不受損失，使我受益匪淺。通過幾年來的接觸，使我深深地感到，我們經營業户與煙草人是魚水之情，我們的經營業者心與煙草人緊密相連。今天，我可以這樣説，我們也是煙草人，做好煙草事業也是我們零售業户的一份責任和義務。我們與煙草人攜手共進，才能達到雙贏的目的。“國家利益至上、消費者利益至上”，也是我們零售業户要牢固樹立的價值觀。在“兩個至上”、“兩個維護”方面，煙草稽查隊員為我們做出了榜樣。
4月末的時候，每天早晨6點多鐘，在我家商店門前就出現一個流動煙攤，販賣一些價格比較低、煙草公司又不經營的捲煙，嚴重地影響了我家商店的'捲煙銷量。我非常氣憤，又沒有辦法。突然，我想到了稽查隊員，抱着試試看的心理，就撥通了專管員名片上的電話，把事情的經過向他們描述了一遍。沒想到，他們接到電話後，很快就來到我家商店，詳細瞭解事情的經過，並告訴我，明天早上就來處理此事。經過他們的調查，那個流動煙攤無煙草捲煙零售許可證，還銷售非法渠道捲煙，而且大部分捲煙都是假冒偽劣捲煙。
鑑於這種情況，他們對那個攤主先是進行了説服教育，並暫扣了他的違法捲煙。沒想到次日清晨6點多，該攤主又來我家門前販賣捲煙。我想，這麼早就給專賣稽查隊員打電話，是不是讓他們不高興，他們還能再來嗎？我疑慮再三，心裏又着急，還是撥通了專賣稽查員周宇的電話。他二話沒説，很快組織人員趕到現場，再次嚴厲地對攤主進行了説服教育。在以後的幾天裏，他們放棄了休息，每天早晨6點多鐘就對我家商店門前的流動煙攤進行清理整頓。經過他們連續幾天的整治，我家商店門前的違法煙攤不見了，我家的捲煙也逐漸恢復了原來的銷量。為了答謝他們，我請他們吃飯，他們不去，説這事情都是他們應該做的，以後有什麼需要他們幫忙的，儘管和他們聯繫。我真的感到稽查隊員是我們經營業户的保護神。
通過這一件事，我看到了煙草稽查隊員對零售業户的承諾和打擊違法捲煙行為的決心；看到了他們嚴格執法，秉公辦事的精神。、，我家的煙行連續2年被市煙草公司評為捲煙經營優秀業户、捲煙經營誠信業户，還被遼寧省個體協會授予“户户講道德，店店無假貨”示範店，被市經濟開發區消委會授予“消費者滿意單位”等光榮稱號。
競聘零售行長演講稿 篇6
尊敬的各位領導、評委們：
大家好！
一位哲學家曾説過，“倘若船帆遇不到風，充其量只是一塊普通的帆布。”正是加油站人事制度改革的春風，使我有機會站在演講台上，接受組織的挑選，對此，我積極擁護並熱心參與。同時我衷心感謝在座的各位領導和同志們，感謝你們為我提供了這次難得的競聘零售副經理的機會，謝謝你們！
首先，請允許我做一下簡單的自我介紹：
我叫，今年xx歲，學歷，現任。工作以來我先後在工作過。在每一個崗位上，我總能兢兢業業，勤勤懇懇，做出了一定的成績。從XX年參加工作，經過X年的實踐，使自己迅速熟悉了加油站所有業務，具備了一個管理者所必須具備的素質，也使我有信心和勇氣走上講台，接受領導和同志們的檢驗。
經過綜合權衡，競聘零售副經理，我有以下幾方面的優勢：一是我加油站工作，具有一定的工作經驗。
我從XX年參加工作以來，從事過很多崗位，每一個崗位都是從事不同性質的工作。可以説，多個崗位的工作經歷，使我的工作能力、適應能力有了較大的提高，並積累了豐富的工作經驗。特別是在我擔任加油站管理部主任以來，在領導和同事們的幫助下，我儘快進入角色，並深深愛上了加油站工作。在業餘時間裏，我積極學習相關業務知識，使自己的管理能力得到了較大的提高。
二是我具有較全面的組織、協調管理工作的素質和能力。
工作中，我識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領導和其他同志的關係的素養；做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。在經理辦公室工作了半年，我能發揮女性的剛柔並用，在與上下關係處理上，我也沒有出現過失誤。所以，就綜合協調、管理能力上而言，我將無愧與組織和領導的信任。
三是多年的工作實踐，使我養成了嚴謹細密紮實高效的工作作風。
我個人的性格特點是做事追求完美，無論什麼工作，不幹則已，要幹就要追求卓越，力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強烈的事業心和責任感，工作嚴謹細密，一絲不苟，高效快捷，講求效率。同時，這些年來，也造就了我勇於承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都為我做好零售副經理工作提供了可靠的保障。
四是有現場監督、排查、解決加油站銷售及安全隱患的能力。
多年的工作經驗，使我深深體會到銷售跟安全的重要性，我在xx年的零售工作中取得以下成績：完善了加油站稽查管理辦法，規範了加油站管理措施，嚴格控制了加油站費用支出，工作中嚴格遵守規章制度，時刻監督、排查、消除各種安全隱患，這也是我做好零售副經理的堅實基礎。
金無足赤，人無完人。在這裏，我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處彙報給大家。一是我年輕，處理事情的經驗還不是很足。尤其是在9月份因與總經理在工作發生了一點矛盾。以後我將充分依靠加油站里老同志豐富的閲歷和經驗，虛心求教，多觀察，多思考，加以彌補。二是知識結構仍不完善。我現在正在攻讀學歷（專業）。平時，也經常購買一些管理類、經濟類書籍充實自己。請領導和同志們相信，既然我自己能認識自己的不足，也就一定能努力克服，不斷完善自己的人格。如果領導們信任我，讓我走上零售副經理的領導崗位，我將不負重託，不辱使命，勤奮工作，開拓創新。在這幾分鐘之內，我實在無法向各位領導彙報各項具體工作怎樣組織。
我想如果競聘成功，我將做到：
第一、真誠講團結，積極協助零售經理做好站內各項管理工作。
多年的工作經驗告訴我，同事之間團結比什麼都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，胸懷全局，當好配角。在管理上，我將不斷尋找工作的新思路、新方法，加大管理力度。嚴格執行加油站經營管理條例，統一管理、指揮，建立一整套行之有效的管理方案，切實做好加油站的日常管理工作。同時，我還將積極協助經理建立完善的內部管理流程，使各項工作具體化和量化，具備可操作性。設置相應的規章制度，使員工有據可循。明確各崗位職責，使每位員工知道自己需要幹什麼和怎麼去幹。
第二、堅持以經濟效益為中心，做好加油站銷售工作。
在經營管理上，我將以經濟效益為中心，去不斷尋找工作的新思路、新方法，增加加油站的收入。為此，我將廣泛開展對銷售服務人員的'業務培訓活動。給他們在業務技能、服務營銷、服務禮儀等方面全方位的培訓指導。從而增強企業核心競爭力，增加加油站收入。
第三、樹立服務意識，打造加油站知名品牌。
物理學上的"萬有引力定理"告訴我們，要想增加吸引力，就得增加自身質量。要爭取更多的客户，就必須打造服務品牌。要抓住有利時機，整合內部資源，完善服務功能，使顧客切實感受到我們的個性化、親情化服務的方便與尊貴。我將在原來的基礎上，提升服務水平，使我們加油站的服務更加人性化，在顧客信任的天平上增加法碼，切切實實做到在服務中彰顯實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與顧客交往中凝聚合力，形成知名的加油站品牌。
第四、加強加油站安全管理工作。
加油站工作不比其他工作，來不得半點馬虎。為此，我將廣泛開展安全培訓活動。堅持“預防為主，安全第一”的工作方針，進一步落實安全生產責任制，時刻提醒員工嚴格遵守各項服務規程，嚴抓、常管，時刻把安全工作放在第一位，每月組織安全常識學習，全面提高加油站各項安全問題，嚴防安全漏洞。
第五、我將努力提高自身素質建設。
打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功，我將努力加強自身修養，勤奮學習，不斷提高業務能力和管理能力，增強自身綜合素質，我是一個在競爭環境中不斷完善自我的人，能夠在很激烈的環境中生存下來，我不怕吃苦能夠無私奉獻自己的智慧青春，對自己熱愛的加油站事業能夠激情的投入。