中學班主任競聘演講稿(通用24篇)

中學班主任競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導,同事們:大家上午好,演講競聘之前首先感謝學校領導能搭建這樣一個公平公正的平台讓我有機會參與這次演講競聘。

中學班主任競聘演講稿(通用24篇)

我先介紹一下我的工作經歷我在十三中任教七年多,從事數學教學,擔任過五年班主任。我感覺在做班主任的幾年裏,我深深的體會到了這項工作是一個重任,是一個充滿挑戰的舞台。在做班主任的生活中,有苦也有甜,有歡樂也有煩惱,但我感覺做班主任充實了自己,磨練了自己,所以在這個難得的機會裏我還想能夠繼續挑戰這項重任。

下面我想説一下我認為做班主任應具備的三點:

首先我認為做班主任應該有責任心,班級交給你,等於學校的一份子屬於你管理。六十多個孩子的未來寄託在你手上,所以無論早晨、晚上,颳風、下雨,你心裏始終要裝着這個班級,當他們需要你時必須及時出現在他們面前。在我幾年班主任生涯中,我始終堅持這樣的原則。我常和學生們説,我不一定是模範班主任,但我是一個負責任的班主任。

第二我認為做班主任我們和孩子們心裏要有愛,這樣才能使班級和諧進步。我們有愛沒問題,我相信所有想當班主任的老師心裏都有這份愛,愛這個學校,愛這個班級,愛你們可愛的學生們。但不能光我們有愛,我們同時還要培養孩子們的愛,愛我們這個班級,學校讓他們知道我們的苦心,這樣他們才能步入正軌,使精神方面和學習方面獲得雙豐收。

第三我認為我們做班主任應該有度。班主任是與學生接觸最多的,但要把握好與學生的遠近這個度,把握好學生管理的鬆緊度。與學生們關係融恰是應該的,但應注意與學生距離,不能讓他們太隨便,但也不能太過,以至於所有的學生都不敢跟你溝通,這樣只能是你的工作陷入僵局。管理方面也這樣,既能讓學生努力學習也能適應這種學習氣氛。

以上就是我感覺做一個班主任最基本的原則,純屬個人觀點,請領導和同事們批評指正。如果我這次競聘成功,我將認真工作,服從學校管理,完成學校交給的各項任務,爭做優秀班主任。

學班主任競聘演講稿5

尊敬的各位評委:

你們辛苦了!

伴隨着我的到來,此次競聘工作已經接近尾聲,但此時此刻,站在三尺講台上,我的心情仍舊十分激動,因為,我正在接受競聘上崗的考驗,同時也是在迎接自我的挑戰。今天,我所競聘的崗位是班主任,面對着這個充滿挑戰性的工作,我先談一談自己競聘這個崗位具備的條件:

第一、我熱愛教育事業,熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作。

第二、我在___附中任教時,擔任過兩年的國中班主任,兩年的工作實踐,使我在班級管理方面,摸索出了一套自己的方法。

第三、我已自考拿到了專科文憑,目前正在積極努力地攻讀本科學歷。

各位評委,如果此次競聘能得到你的信任與支持,那將是我的榮幸,今後,我將從以下幾方面開展工作:

一、更新教育觀念,建立新型評價機制

隨着素質教育的深入開展,教師的教學觀也在不斷變化,教育的根本是人才,人才的關鍵是素質,作為一名教師,不僅要教書,更要育人,作為一名班主任,更需要成為素質教育的實施者。首先,我會克服以“分”取人、“一刀切”的評價傾向,樹立人才標準多元化,全面發展與個性發展相統一的人才觀,我堅信:換一把尺子,就會出一批好的學生。其次,我堅信每個學生都有閃光點,我會注重挖掘每個學生的閃光點,然後,我會加強與科任教師的聯繫,團結協作,在教學中滲透職業教育,讓今天升學無望的學生成長為明日致富的能手。

二、建立新型的師生關係

班主任要想管理好一個班,必須與學生建立一種新型的師生關係。師生並不如同父子,也不是純粹的“園丁”與“花朵”、班主任應該是學生的冊友,充分尊重學生。記得家魏書生説過“教師尊重學生 的人格,就等於尊重了教育。”我會關心、愛護學生,縮短師生心靈上的距離。當然,關心和尊重學生並不等於放棄嚴格要求學生,也不是對學生提出的錯誤意見不加以糾正,而是嚴格有度,要求有法。

三、建立健全班級管理制度,學生也是管理者

一個良好班集體的成長,並不是班主任一個人孤軍奮戰,我認為應建立健全《紀律管理》、《衞生評比》等制度,加強班風建設,充分發揮班委的作用,讓每個學生意識到自己是班級的主人,讓學生參與管理,齊抓共管。

四、全面培養和發展學生的綜合素質

在一個班級裏,學生的發展不可能是絕對一致的,而實施素質教育的根本意義就在於促進學生全面、主動地發展,因此,我會着眼於提高所有學生的素質,而不是提高几個尖子生的素質,我會注重引導“優秀生”,鼓勵“後進生”,開展“一幫一”的學習活動,為學生營造一個良好的學習環境,使同學們感覺到“書山有路趣為徑,學海無涯樂作舟。”

現代教育,一方面是全面教育,另一方面是個性教育,我會尊重學生的個性差異,因材施教,開展“特長比賽等形式多樣的活動,千方百計地幫助他們提高綜合素質。

五、做學校教育與家庭教育的橋樑

果我們把一年的時間分為兩半,我們可以清楚地看到,學生的一半時間在學校,另一半時間在家裏,所以,瞭解學生 的家庭教育顯得尤為重要,班主任必須深入瞭解學生的基本情況,班主任必須深入瞭解學生的基本情況,掌握學生的思想動態,經常家訪,以便有計劃,有目的地對學生進行教育,讓學生進得來、留得住、學得好。

六、努力提高業務水平和能力,滲透思想、安全、法制教育 現在的教師,不再是過去的“一桶水”,而應該是一泉源源不斷的活水,“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。我會堅持學習,虛心向老教師請教在工作中遇到的困難和部題,在班級管理,我還會滲透思想、安全、法制教育,綜合一切教育力量,把學生教好,育好!

七、“春蠶至死,蠟炬成灰”説明了教師無私的奉獻。

我熱愛這個職業,勇敢地走上了演講台,如果此次競聘成功,我一定會積極進取、踏實工作,按時、按質、按量完成或超額完成學校交給的任務,爭做一名優秀班主任。各位評委,我對此次競聘充滿了信心,請你們相信我,支持我吧!

中學班主任競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導,老師們:

大家好!

今天,我競選的崗位是一年級(1)班的班主任一職。班主任工作是學校工作的前沿,是聯繫社會、學校、家長與學生的紐帶,為學校各方面工作順利開展做好服務。要有“一切為了學生,為了學生的一切“服務的精神。

各位評委,我如果能競爭上崗,我打算從以下幾個方面,改進自己的教學工作,提高自己的教學水平:

1、樹立教書育人的思想。

作為一名教師,尤其是一名班主任,必須做到在作風上為人師表,行動上以身作則,要有高尚的思想境界。在日常生活中要用自己美好的心靈和言行去影響、陶冶學生,在教學過程中,不僅要傳授知識技能,啟迪學生智慧,同時還要交給學生做人的道理。

2、重視養成教育。

養成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行為習慣使一個人的終生髮展受益非淺。因此,在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行常規訓練。重點落實好《國小生日常行為規範》,使學生逐步形成良好的道德品質,行為習慣,學習習慣和積極的學習態度,不使一個學生掉隊。

3、與科任教師合力,創造和諧環境。

我準備在班級工作中,認真聽取各位老師的意見,做他們與學生之間溝通的橋樑,為學生與教師進行平等的溝通搭好平台,讓每位教師在我班上課感到輕鬆和諧的氛圍,讓每個學生在班級授課中感到民主自由,讓他們在平等和諧的環境中健康自由的發展。班主任競聘演講稿4、加強家校聯繫,讓每位家長時刻關注孩子成長,實現合作、交流與溝通,以達共贏之目的。家長始終是孩子的老師,他們會盡其所能關注孩子的成長,所以我會充分利用這一優勢,加強與學生家長的交流溝通。

5、建立好班幹部隊伍,使每個學生都得到不同層次的發展。 班幹部是班級管理中不可或缺的助手,建立一個有威信、有魄力的班級管理隊伍是班主任工作的重要部分。班主任對班幹工作有指導和幫扶作用,但班主任工作不可替代班幹工作,所以班主任建立一個適合本班管理工作的班委,能很好的幫助班主任分擔班級管理工作,順利完成班級各項工作。另外,班幹部不能實行任命制和終身制,要建立班幹競爭制和流動制,讓那些有能力但學習不太好的學生也能擔任班委,以激勵他們更好的管理自己和管好班級,讓他們班級中游爭上游,上游優秀,後進生更有個盼頭。

6、創建班級文化,形成良好的學習風氣,促進班級健康發展。 班級的文化建設是一個班級工作的重心,只有建立一個良好的班級文化,才能讓學生形成正確認識,促進學生向正確的方向發展。我將從“勤”、“奇”、“書”、“話”四方面進行班級建設:勤—勤學、勤快 奇—新生活、新點子 書—讀書、書寫話—言語表達、行為展現

在新的學期裏,如果我能繼續擔當班主任工作,我將努力做到:用真誠、寬容對待每一個心靈,用尊重、鼓勵呵護每一個學生的天性。蘇霍姆林斯基曾説過:“教育技巧的全部奧祕在於如何去愛護學生。”我仍然會用平等、尊重和真誠的愛心去打開每個學生的心門。講台下,我所面對的不止是幾十雙渴求知識的眼睛,更是一個需要傾注愛的浩瀚的海洋。用智慧挖掘學生的潛能,用思想激發學生的慾望。每個孩子都是一座寶礦,每個學生都是一個完整的生命體,其身上都有閃光的地方,我會想法設法創設條件,提供機會,鼓勵學生戰勝自我,大膽實踐,使孩子的潛能轉化為學生現實的能力,並逐漸增強、擴大。人生無夢顯得蒼白,人生無理想則如同夢魘。我將由理想而生的熱忱、無知而生的勇氣、理性而生的智慧投入到我所深愛的教育工作中。在三小這片熱情的充滿希望的教育聖土上,我將以百倍的勤奮和熱情把自己奉獻給我所熱愛的教育事業。

6、安全教育常抓不懈。

我要把安全教育放在工作的第一位,時時處處抓安全,因為沒有安全其它都是空談,讓安全意識常駐學生心間。

當然,我自身存在不足,處理問題的方式方法不夠靈活,我的想法和看法還不夠全面,我會努力向各位同事學習,以他人之長補己之短。我一定會盡我努力做好班主任工作,使我班能成為一個健康文明、充滿活力的集體,爭做一名優秀的班主任。謝謝大家!

競聘人:盧娟

20__-8

中學班主任競聘演講稿 篇3

尊敬的各位評委、各位領導、各位老師:

大家好!

今天,我站在這裏參加競聘九年級B班班主任崗位,深感榮幸和激動。感謝領導給我一個展示自己的機會,感謝同事們對我的支持和幫助!

做一個合格的班主任應具備責任心、寬容心、公平心、愛心和細心。

責任心是做好班主任工作的前提。在班主任工作中,我會積極做好學校安排的各項工作,對家長負責,對學生負責。

寬容心是做好班主任工作的必備素質。在班主任工作中,我會用欣賞的目光對待學生,多發現學生的優點。但寬容應有一定的限度,我不會將寬容變成縱容。

保持一顆公平的心,是做好班主任工作的關鍵。我會用制度來管理班級,所有的孩子都平等受到表揚和批評。

愛心是班主任走進學生的法寶。我會既做學生的“家長”又做學生的知心朋友。用愛感化學生、教育學生才能贏得學生的信任和尊重。

細心是做好班主任工作的助手。在日常工作中處處留心,做有心人,對全班同學仔細觀察和詳細瞭解,正確地引導他們做人與學習。

我深知九年級B班班主任崗位的重要,如果學校能給我這次機會,我的初步工作計劃如下:

第一、用個人魅力吸引學生。

孔子曾説過,親其師才信其道,信其道才願服其教。學生一旦被班主任所吸引,就會產生極大的向心力。要展示魅力,就要做到:其一,要上好課,儘量做到淺顯易懂,還要做到遇到不清楚的時候絕不搪塞學生。其二,要自信,要樂觀向上。用自己的自信去樹立學生的自信心。其三,多理解,多鼓勵,少批評。把學生當朋友看,他們需要我們的教育,更需要我們的理解和鼓勵,

第二、 以民主平等對待學生

我在班級管理中盡力堅持做到公正公平,例如不在班級裏説“差生”這兩個字,因為説了就表示有差生存在,而且他們就會因為心理作用而不願進步。我教育學生説“學習上沒有‘好’和‘壞’之分,紀律上才有優劣之別”。實際上每一個學生都有各自的長處,都會有發光發熱的時候,作為班主任,要讓班級裏的學生個個都覺得自己是好樣的,至少我們希望是這樣。

第三、 用理想來鼓勵學生

國中學生思想認識比較模糊,也正是確定理想的關鍵時候,我們應該做的是調動他們的積極性,而不是壓制他們的思想和行為。所以,對於學生們身上表現出來的缺點,應該正確認識,並給與正確的引導教育。

第四、用活動來團結學生

如果班主任能夠組織一項活動,這項活動又能讓全班所有的同學都參與進來的話,無論這項活動是什麼,都將是極大的成功。比如升國旗也好,打掃衞生也好,都是培養學生參與能力和配合意識的方法。這些都是形成和諧環境,培養集體榮譽感的絕好機會。

各位領導,各位評委,古希臘哲人説過:“給我一個支點,我會把地球撬起”,這是對科學的自信;而我現在要説:“給我一個機會,我會亮出新的風采!”這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上,把自己的全部智慧與精力奉獻給閘口中學!奉獻給我所至愛的事業!

謝謝大家!

中學班主任競聘演講稿 篇4

各位領導、各位同事:

大家好!

感謝學校給了我們競聘上崗的機會,我競聘的崗位是——主任教師。

申報理由如下:

1、熱愛教育教學工作,個人教學風格明顯,學生滿意度超過95%。

2、在校內舉行“杜威與綜合實踐活動”學術講座,在全市宣講選拔活動中獲一等獎,跟隨專家宣講團到昌邑、高密、諸城、安丘等縣市區進行人生規劃宣講。班主任競聘演講稿3、獲得市教學能手稱號,獲全市人生規劃優質課一等獎第一名。一學期聽課23節,能帶動幫助青年教師的成長。被評為校級“優秀教師”。

4、20__年參與的“性格解析與中學生成長”課題通過市級鑑定,擔任課題組長的“學會做人的新德育研究”通過市級審核,批准開題。有擔任課題實驗研究子課題主持人的能力。

5、能勝任班主任工作,全年帶班27次,優秀班級次數佔帶班總次數的92.59%,創造性開展德育工作,形成有特色的班級管理模式,被評為“模範班主任”。

我是20__年從大學畢業來校工作的,工作七年來,從剛剛開始時的“説文論語”“文學漫話”到如今的“職業啟蒙”、“戲劇天地”、“口才訓練”、“規範普通話”,在課程的開發上我努力尋找語文學科與綜合實踐活動的結合點,並不斷拓展新的領域,。

從20__年的市優質課到20__年的“市語文學科教學能手”,再到20__年人生規劃市優質課評比第一名,在課堂的控制方面我不斷探索,敢於實踐,形成了自己的教學風格。

從20__年撰寫的案例第一次獲得市級一等獎到案例、論文多次獲獎、經常發表,參與的校本課程獲得市級二等獎,在教學研究的道路上我一路走來,堅持不懈,收穫頗豐。

工作七年來,為了提升自我素質,我報考攻讀教育碩士學位,明年即將畢業。

為了建立與學生的長期聯繫,我建立了自己的網絡博客,用文字引領學生的心路歷程,訪問量已超萬人。為了挑戰自我,我參加了市教育局組織的人生規劃宣講團選拔活動講演比賽,獲得一等獎,參加了教育局工會組織的市直學校“我的學生我的愛”演講比賽獲得二等獎。

此外,我還與郝月元老師共同負責學校的“校園之聲”廣播站的日常工作,連續兩年和劉彥老師共同設計國中生、國小生學生實踐活動成長錄,與幾位老師一起為學校爭創市教育局創新燎原獎並作為學校代表參加了市推介會,與安穎老師共同擔任了學校的講解員,盡我所能為學校服務,在工作中磨練意志,收穫成熟。

鑑於上述原因,我競聘主任教師的崗位,感謝學校為我提供了業務發展和自我成長的平台,如果競聘成功,我會繼續努力工作,如果失敗,我也會繼續努力工作。

謝謝。

中學班主任競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

首先,我要感謝幼兒園領導給老師們創造了一個“公開、平等、競爭、擇優”的良好環境,才能使像我這樣的普通教師,有機會以競爭上崗的形式得到快速提高。同時,我也要感謝在座的各位,是你們給了我無比的勇氣和信心,對我個人而言,這不僅是一次競爭,更為自己提供了一次鍛鍊的機會,讓我去挑戰自己,戰勝自己,讓我有機會在大家面前充分展示自己。對自己是一次很好的檢驗、學習和鍛鍊!我即使落選了,也能看到自己的差距,為今後的努力指明瞭方向。

我是,今年**歲。自從我20xx年來到幼兒園工作,至今已經有*年的時間了。在這*年的工作中,我一直是吃苦耐勞,愛崗敬業,工作上踏踏實實,兢兢業業,努力把自己的本職工作幹好。通過這*年的工作,我已經充分具備了勝任班主任這個工作職位的能力與素質,我認為自己最適合當一名幼兒園班主任教師。我的競聘理由有以下三點:

一、具有吃苦耐勞的精神,盡職盡責的工作態度

班主任工作歷來是任何一個教育單位工作的重頭戲,其對教育教學目標的實現,對孩子身心健康成長的關鍵作用。班主任工作繁瑣而平凡,每天都是由點滴的小事組成,面對幼兒園的小朋友,不能有絲毫的鬆懈,必須時刻保持高度的敬業精神和責任感,有着科學的管理方法和組織能力,而我正具有這些特長。面對小朋友,我有很好的耐心,能隨機應變的處理各種突發狀況,我喜歡迎接這一挑戰,我喜歡緊張有節奏,充實而又有意義的生活,我願意把我充沛的精力和愛用在孩子身上,我真心的熱愛這份職業。

二、個人豐富的幼兒園工作經驗

各位知道,我從一走出幼師的校門就是擔任幼教工作,多年來,我積累了不少教學經驗與方法。正如哲人所説經驗就是一筆財富,而我更願意把自己的經歷當成一種資源,一種可以在今後工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源,一種可以開創未來的資源。

三、幹一行,愛一行,熱愛幼師工作

熱愛是的教師,在從教的這些年來,我每天都生活在幸福、愉悦當中,能夠從事這份工作,是我一生的榮幸,我覺得自己越來越喜歡這份工作、一直以來有着強烈的進取心,趁年輕好好鍛鍊自己,精神飽滿的我有的是精神和愛心承擔班主任工作,我想在幼教生涯中鍛鍊自己的一切才能,讓我老了退休後回憶年輕時不留遺憾,我願意把自己一生的精力和愛都奉獻給幼教事業,挑起班主任這副重擔。

以前幾點就是我這次參加競聘的理由,我今天是帶着勇氣與希望而來的,我十分清楚,成績也好,經驗也罷,它只能説明過去,並不能證明未來。如果領導們同事們信任我,願意讓我下學期當上幼兒園班主任,我會從以下幾個方面來展開工作:幼兒園班主任競聘稿一、我會圍繞幼兒園工作的總體目標,結合本班孩子實際情況,進行有計劃,有目的教育教學工作。在教學中即時捕捉教育信息,及時發現問題,解決問題,讓每一位幼兒在本學期各個方面都有着明顯的提高。

二、每一個孩子都是一個特殊體,他們有不同的愛好與特點,我會仔細研究孩子們發展的需要,制定一套專題研究方案,並認真詳細記錄,注意總結規律,尋找因材施教的着力點。吸收各地教育教學的精華並靈活運用在一日教育教學中,提高孩子的思維力、想象力、創造力,讓每個孩子全面和諧的發展。

三、一如既往地關心每一位孩子的成長,深入他們的生活,培養他們有良好的行為習慣,鍛鍊他們獨立生活的能力。與班上老師同心協力、提高質量,作好幼兒衞生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長。

四、保持經常與家長交流、溝通,做到我是“孩子們的老師,家長的朋友。”充分利用家長資源。平時作好家園聯繫工作,創新聯繫方式、開通QQ羣等多種溝通渠道,真正實現家園同步教育。

五、加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識,學習新《綱要》,做到觀念更新與時俱進,保持一種積極上進的工作態度,堅決做到認認真真做事,堂堂正正做人。

六、多與領導、同事交流。虛心向其他優秀教師學習,多交流經驗、觀點、多協調,互幫互助,共同提高,不斷增強自己從事幼教事業所必需的童心、愛心、細心和責任心。

各位領導、各位同事,曾經,你們給予了我很多的關心與照顧,今天,也請你們繼續給予我支持,成為一名幼兒園班主任是我的理想,如果我能競聘上,我會用心的幹好我的本職工作,不讓大家失望。如果沒有競聘成功,那表示我肯定還有不足的地方,請大家幫我指出來,我會不斷的學習,認真的改正,如果下次有機會,我仍然會站上競聘台,我要一如既往的幹好我的工作,繼續將我的愛,我的全部精力奉獻給幼教事業。

謝謝大家!

中學班主任競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導,親愛的同事們,大家好!

帶着領導的厚愛,帶着朋友們的厚望,我又一次站在了這台上。對於我而言,曾經,這裏是講台,我一次次面對學生娓娓道來,換來了與學生的共同成長,也換來了自己教學風格的日益成熟;曾經,這裏是舞台,我一次次面對校內外同行侃侃而談,贏得了自己教育教學上的理論提升,也贏得了諸多認可和讚譽。而今天,這裏又成了賽場,我將在這裏面對人生的又一次挑戰,讓大家見證我人生的又一次轉折,歷練自己更加完美的人格,舞出自己更加多彩的人生!

眾所周知,我今天競聘的是教研室主任一職。卡耐基説過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應當認為自己有資格擔任這個或那個職務。”是的,我擁有這份自信,而且我的自信絕不是空中樓閣。

中國自古有“三十而立,四十不惑”之説,35歲的我正處在這個年齡段之中。所謂成家立業,“家”居“業”之前,在座大部分老師都知道,幾年前,伴隨“家”的變故,我的“業”一度停滯;時至今日,時間的歷練早已把曾經的挫折轉化為我生命的財富。曾經失去更知珍惜,如今擁有倍覺可貴,年富力強的我,健康成長的女兒,體貼支持的丈夫,三位一體,使我的家庭成為最具穩定性的三角形,也使我今天全無無後顧之憂地站在這裏。

帶給我自信的第二個原因,在於實力。既然是實力,我們不妨用事實來説話。工作20xx年來,我有20xx年考核為出色。近年來,有30餘篇論文獲師市、自治區、高級一、二等獎,在自治區“個性杯”閲讀教學大賽中獲一等獎,同時還獲得“自治區基礎教育課程改革實驗先進工作者”和教育部課程教材研究所授予的“出色教師”稱號,師市“魅力輔導員”稱號。1999—20xx年我參加了兵團“演練教學”課題實驗, 20xx—20xx年參加局教研室承擔的“國小語文閲讀教學中‘自主、合作、探究’學習方式的研究”高級課題實驗,均被評為“先進個人”;在自治區、地區上各級各類公開課二十餘節,下團場送課8節,承擔校內各種類型公開課更是數不勝數。

在搞好教學實踐的同時,我的教育教學理論高度也有極大提升:我結合多年實踐經驗,曾到多傢俬立幼兒園進行《幼兒園教育與國小教育銜接問題》的講座;20xx年7月,我參加了教育局教研室對石河子墾區18個農牧團場教師的新教材培訓;在20xx——20xx、20xx——20xx年連續兩輪教師繼續教育中,均以培訓教師的身份參與其中。這一系列活動使我無論走到哪所學校,都能見到熟悉的面孔,聽到親切的問候。20xx、20xx年我還四次面向市區國小語文教師進行新教材分析講座,使我不但對課標把握準確,而且對國小語文教材如數家珍。功夫不負有心人,一次次活動的參與,一節節公開課的錘鍊,一篇篇論文的撰寫,使我在理論和實踐上日漸走向成熟。無論是好學的態度,務實的作風,還是個人能力都得到了大家一致認可。

此外,我擔任教研組長20xx年,還曾擔任局教研室兼職教研員、校教研室教研員2年。當然,這些經歷並不值得炫耀,因為不是所有的經驗都可以沿用,甚至有些不當的經驗會成為更好發展的羈絆。

再者,良好的人品使我擁有較好的羣眾基礎。工作多年來,我從未捲入任何是是非非,無論工作作風還是生活作風都經得起考驗。穩重、平和、與人為善,對老教師尊重,對同齡人真誠,對年輕人熱心,這些早已是大家對我固有的印象。“能説而不亂説,能幹而不盲幹”是和我在一個辦公室呆了20xx年之久的王新風老師對我的中肯評價。《論語·子路》有云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”我想羣眾的眼睛是雪亮的,這一切無須自我標榜,公道自在人心。

不過,正如季羨林老先生所説:“知足,知不足;有為,有不為。”良好的反思習慣使我對自己的不足也有一定的認識,那就是無論對領導還是對同事,溝通意識不夠,溝通能力不足。對於這一點,我要説的是:無論面對的是什麼問題,辦法總比困難多,做永遠比説重要。也因此,對於勝任教研室主任一職,我不想談什麼宏偉藍圖,只是給自己提出這樣幾個要求:

一、儘快實現兩個轉變。一方面是由教師向管理者的角色轉變。在其位,必謀其政。另一方面,由關注語文學科向關注各個學科轉變,讓自己站得更高,看得更遠。

二、擺正自己的位置。對上,正確領悟領導工作思路,做不遺餘力的執行者;對下,既然自己從教師中來,就多回到教師中去,體察老師之所想,做老師們的知心人。對己,……

三、注重與各部門的溝通合作,增強大團隊意識,從細節入手,使各項工作疏漏與失誤率降到最低。

老師們,年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。1997年8月的那個夏日,我穿一身嶄新的衣裙,腳蹬一雙白皮鞋踏入四中校門。當我從大門口走到北樓門前,腳上的白皮鞋變成了灰皮鞋。再看看今天的四中,變化之大怎能不令人讚歎。四中,見證了我由青年到中年的歷程,見證了我最美好的青春年華,見證了我的家庭變遷,見證了我的成熟成長。而我,也見證了四中的變化與成長,見證了四中的發展與崛起。我的一切早已與四中緊緊聯繫在一起。借用艾青的一句詩:“為什麼我的眼中常含着淚水,因為我對這土地愛得深沉!”有人説,人生就是做選擇題。此刻,面對教研室主任一職,我已做出參加競聘的選擇,您也將面臨一個選擇,單項選擇。如果您對我有信心,請為我投下您寶貴的一票;如果您覺得我的演講夠給力,那麼請您用熱烈的掌聲為我加油!謝謝大家!

中學班主任競聘演講稿 篇7

作為一名年輕的班主任,很多事都要從一點一滴學起。有過無奈,有過傍徨,有過喜悦,讓我體驗了班主任的百種滋味。但學生們常常用純真的心靈、天真的言行給我帶來歡樂:嗓音沙啞時親切的一聲問候,運動會上塞給我的一隻小橘子,讓我時常感動。

在新的學年裏,如果我能繼續擔當班主任工作,今後,我將從以下幾方面開展工作:

一、以身作則,為人師表。

班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是教育者。因為每天和學生接觸的最多,所以班主任的一舉一動,都會對學生產生較大的影響。俗話説:“身教重於言教。”老師的行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。

二、用真誠、寬容對待每一顆心靈,用尊重、鼓勵呵護每一個學生的天性。

蘇霍姆林斯基曾説過:“教育技巧的全部奧祕在於如何去愛護學生。”想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。低年級的孩子對老師特別熱情,換了只新包,穿了件新衣服都會引起他們的注意,我也會把孩子叫到身邊,和他們聊聊天:告訴他們這幾天天氣冷,要多穿衣服,防止感冒;問問他們家裏是誰輔導作業的;還告訴他們這幾天進步了!今

天和同學吵架是不應該的……在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好時機,自然而然地提出對他們的一些要求,會收到很好的效果。我相信,講台下,我所面對的不止是幾十雙渴求知識的眼睛,更是一個需要傾注愛的浩瀚的海洋。

三、建立好班幹隊伍,使每個學生都得到不同層次的發展。

班幹部是班級管理中必不可少的助手,建立一個有威信、有魄力的班級管理隊伍是班主任工作的重要部分。班主任對班幹部工作有指導作用,但不可替代班幹工作,應放手讓班幹部去管理班級,讓班幹部逐漸在班級中樹立威信。但班幹不能實行任命制和終身制,要建立班幹競爭制和流動制,讓那些有能力但學習不太好的學生也能擔任班委,以激勵和鞭策他們更好的管理自己和管好班級,讓他們的自信心被激發出來,實現班級中游爭上游,上游爭優秀,後進生更有個盼頭。四、激發學生競爭意識。

在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。以“比比誰的星多”等相對固定的評價模式,對學生個人各種表現定期評價,使每個學生明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養學生的自覺性。

總之,只要我們心中是真誠地為學生,為學生的健康成長而付出,加上自己認真負責的工作態度,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。

中學班主任競聘演講稿 篇8

各位領導、老師們:

大家上午好!

首先感謝領導和同事們一直以來對我的信任和支持,並給我這個機會來參加本次正班主任崗位競聘的演講。雖然我是非專業出生,但自20xx年參加工作以來,我從最基本的專業知識:幼兒教育學、心理學入手,開始了不斷地充電。經過6年的學習與實踐,我自信已從非專業轉向了專業。

在魏幼任教六年,擔任過兩年正班主任。我感覺在做班主任的兩年裏,我深深的體會到了這項工作是一個重任,是一個充滿挑戰的舞台。在做班主任的生活中,有苦也有甜,有歡樂也有煩惱,但我感覺做班主任充實了自己,磨練了自己,所以在這個難得的機會裏我還想能夠繼續挑戰這項重任。

今天我競聘的崗位是幼兒園正班主任,之所以競聘這個崗位,我認為具有以下的幾個優勢:

1、責任心

班級交給你,等於幼兒園的一份子屬於你管理。四十多個孩子的未來寄託在你手上,所以無論早晨、晚上,颳風、下雨,你心裏始終要裝着這個班級,當他們需要你時必須及時出現在他們面前。在我幾年班主任生涯中,我始終堅持這樣的原則。我常和學生們説,我不一定是模範班主任,但我是一個負責任的班主任。

2、心中有愛

這樣才能使班級和諧進步。我們有愛沒問題,我相信所有想當班主任的老師心裏都有這份愛,愛這個學校,愛這個班級,愛你們可愛的學生們。但不能光我們有愛,我們同時還要培養孩子們的愛,愛我們這個班級,學校讓他們知道我們的苦心,這樣他們才能步入正軌,使精神方面和學習方面獲得雙豐收。

3、愛應有度

班主任是與學生接觸最多的,但要把握好與學生的遠近這個度,把握好學生管理的鬆緊度。與學生們關係融恰是應該的,但應注意與學生距離,不能讓他們太隨便,但也不能太過,以至於所有的學生都不敢跟你溝通,這樣只能是你的工作陷入僵局。管理方面也這樣,既能讓學生努力學習也能適應這種學習氣氛。

以前三點就是我這次參加競聘的理由,我今天是帶着勇氣與希望而來的,我十分清楚,成績也好,經驗也罷,它只能説明過去,並不能證明未來。如果領導們同事們信任我,願意讓我下學期當上正班主任,我會從以下幾個方面來展開工作:

一、我會圍繞幼兒園工作的總體目標,結合本班孩子實際情況,進行有計劃,有目的教育教學工作。讓每一位幼兒在本學期各個方面都有着明顯的提高。

二、吸收各地教育教學的精華並靈活運用在一日教育教學中,提高孩子的思維力、想象力、創造力,讓每個孩子全面和諧的發展。

三、保持經常與家長交流、溝通,做到我是"孩子們的老師,家長的朋友。"充分利用家長資源。平時作好家園聯繫工作,創新聯繫方式、開通qq羣等多種溝通渠道,真正實現家園同步教育

四、與班上老師同心協力、提高質量,作好幼兒衞生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長。。

五、加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識,學習新《綱要》,做到觀念更新與時俱進,保持一種積極上進的工作態度,堅決做到認認真真做事,堂堂正正做人。

各位領導、各位老師,我深知競聘正班主任這一職位具有很強的競爭性,但是我願意接受這一挑戰。我尊重大家的選擇,將把這次競聘作為一個新的起點,不斷總結、提高自己,和大家一道共創我園美好的明天!

中學班主任競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領導、老師們:

上午好。

今天我很榮幸參加班主任竟聘會議。我認為今天的會議既是一個遴選班主任的競爭之地,也是班主任工作交流、學習的一個平台。本着這樣的想法,我把自己擔任班主任工作的心得和體會向各位領導、老師做一彙報,懇請各位批評、指正。

我認為做好班主任工作首先應該樹立正確的學生觀,明確班主任管理工作的本質。班主任作為德育工其實,班主任工作同其他管理工作一樣,究其本質就是服務。他必須服務於學生的成長,服務於學校的中心工作。服務性工作的特點是以服務對象為中心,而不是自身。明白了這一點,那麼班主任工作中的怨言自然就會少一點,行動響應就會多一點。另外,對學生也應該有正確的認識。我認為學生就是孩子。孩子還不成熟,因此要有足夠的愛心,用呵護的態度對待學生。孩子還在成長,成長就會犯錯誤。因此要有寬容心善待學生錯誤,把學生犯錯誤作為教育的機會。孩子還在學習,學習就有一個過程。因此要有足夠的耐心等待學生的成長,把過程看成是成長的需要。孩子還在改變,因此要用發展的眼光看學生,相信每一個學生都會成人、成功、成才。

其實,任何一個有孩子的教師都可以做兩個設想:假如我是孩子,假如是我孩子。如果這兩個問題想清楚了,那麼一切問題就迎刃而解了。其次,我認為做好班主任工作應該熟悉班主任工作的基本內容和基本方法。班主任工作的基本內容在許多資料上都有。我總結我們學校班主任工作的基本內容是“一本兩操三地”的管理.。具體説一本就是學生的目標成才方案,兩操就是課間操、早操,三地就是教室、寢室和學生課餘活動場所。這些內容基本覆蓋了我國小生管理的主要方面。

班主任工作方法也有很多。魏書生老師在寫給青年班主任一書中做了詳細介紹,但是我認為在我們學校來真空時間的管理顯的尤為重要。我曾

經和學生説衡量一個學生或者班級好壞只需要看三點一、下課時教室走廊的喧鬧程度,二、晚自習鈴響後能否快速安靜下來,三、星期天上午最後一節自習課教室的學生數。只要抓住了一些關鍵的時間點,往往如同找到了撬起地球的支點,事半而功倍。最後也是最重要的是班主任工作需要不斷創新。

我一直認為班主任工作既是科學更是藝術是科學就要求真,就應該掌握班主任工作的基本內容和基本方法是藝術就要創新,創新是班主任工作永葆生機和活力的源泉。是班主任工作的靈魂。創新分為兩,一是從無到有,而是從有到有。所謂從無到有就是採取一些大家很少用或者很容易忽略的教育手段和教育資源。如:板書這是大家在課堂教學中常用的,但是在學生管理中卻容易忽略。如學生早讀讀書聲音不大,可以寫上“這裏的黎明靜悄悄?!”,黑板報也是大家容易忽略的,我們可以集中規劃黑板報內容,讓黑板報成為疏導學生心理、傳遞教育信息、融洽同學關係的輔助陣地。所謂從有到優就是在一些傳統工作內容和形式上做進一步挖掘。例如班會,這是我們進行思想教育的主陣地,但是傳統的陣地也可以賦予新的含義。我們可以設計系列班會

總之,班主任工作一項值得探究,大有可為的工作。他是一個展現個人能力、才華的大好平台。由於個人能力和工作經驗所限,彙報不足之處請各位領導、老師多多指導。

中學班主任競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領導、老師:

大家下午好!

今天參加“泰安市優秀班主任”評選,心裏既高興又激動。首先感謝辦事處及學校領導對我一如既往的關心。我只是一名平凡的、普通的班主任老師,所以今天我在這裏向大家彙報的更多的是我班主任工作中的點點滴滴。

在十多年的班主任工作中,我本着“老老實實做人,踏踏實實做事,認認真真教學,兢兢業業為師。”我深信“班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任。”所以,在班主任工作中,我認真做好以下工作:

一、安全工作,常抓不懈。

對國小生而言,培養良好的安全意識和自覺的安全行為習慣,增強自我保護的能力,促進他們健康成長,有很大的現實意義和社會意義。對國小生進行安全教育,我主要做了以下幾點。

(一)統一認識,制定安全管理對策。

每次學生入學,我都要制定相應的安全教育管理措施,即管好主要人,管好主要時間,管好主要地方,管好主要物品。管好主要人,經過一段時間觀察,對容易出現安全問題的學生,派國小生幹部和好朋友時時提醒,發現問題及時報告老師。管好主要時間和主要地方,即班主任和課任老師帶領值勤學生輪流分工在課間對校園、教室等進行監管。管好主要物品則是及時提醒,該怎樣用和什麼時間用。

(二)統一行動,做好安全教育。

1、創設情景,提高興趣。每週一的班隊會,我統一上至少十分鐘安全課。每次每班都是有計劃地組織一部分學生排演小品,小品的主要內容是涉及學生在學習生活中經常出現而又沒有引起注意的“小事”。比如亂扔果皮的後果,下課擁擠的危害,校園裏瞎跑的後果……表演的形式儘量誇大一點,滑稽一點。讓學生在笑聲中明白小品中存在的不安全現象,這樣學生在寓教於樂中不知不覺就接受了安全知識,在今後的生活中做到自勉,並且期待下一次安全課的到來。

2、樹立榜樣,正面引導。由於學生辨別是非的能力較弱,進行安全教育我經常採取正面引導即對做得好的學生進行表揚,那麼其他學生就會向受表揚的小朋友學習,會做得更好。如果我們只是反覆強調危險的不良後果,難免孩子去模仿。但如果我們多舉一些小朋友注意安全的例子,這些正面材料會引導學生正確理解安全知識,避免盲目模仿。

3、隨機教育,及時提醒。安全教育在日常生活中隨機進行,滲透在學生的一日活動中。平時遇到一些突發事件,我往往先弄清楚事情的來龍去脈,以便向家長交代。在課堂上,我會讓這幾個學生模擬當時事發現場,請其他同學分析原因。我總結的口訣是:舉事例,知危害,明要求,抓落實,成習慣。

4、充分利用各種手段進行安全教育。我們利用學校安全教育版面,樓梯警示語,安全歌謠等引導學生誦讀記住安全注意事項。學校安裝多媒體後,則用卡通畫、照片、圖片、動畫等形式,結合學生實際,實實在在地開展安全教育,使學生身在其中,耳濡目染,留下深刻的印象,並讓學生清楚地知道,生命是可貴的,也是脆弱的。從而增強了學生的自我保護意識和能力。

二、培養骨幹力量,形成班級核心。

培養小幹部是一項艱鉅而細緻的工作,特別是低年級學生,班主任要花更多的時間去引導他。

1、立規矩。就是給小幹部提出高而嚴的要求,讓每位小幹部心中明確當幹部是為同學服務,而不是為了“管”同學,要樹立民主意識和民主作風。

2、教方法。教給小幹部工作方法是小幹部順利打開工作局面的保證。教小幹部怎樣開展班級工作,當好乾部。指導體育委員如何組織排隊,學習委員怎麼樣按時收發作業,勞動委員怎樣搞好衞生掃除等。扶植小幹部做好工作,在做某項工作之前,讓小幹部先思考如何安排,然後再進行指導,啟發他們把工作想得全一點,細一點,如:班上的學生髮生了什麼事,老師不在場,你們該怎麼辦?提些問題讓他們思考,討論。讓小幹部學會自主工作。只有大膽放開手,讓他們自已試着走路,才能真正學會走路,進而發展到自由走路,在實踐中完善自我。

3、嚴要求。做到處處以身作則,事事走在前頭,做同學的榜樣;表裏如一,言行一致,説到做到;辦事公道,不偏不向,對同學一視同仁;不搞特殊化,不能凌駕於同學之上;工作要認真負責。

4、樹威信。有威信的小幹部才能成為帶領全班同學不斷進步,在工作中結合以下幾方面進行:

①幫助小幹部做好每一件事情;

②對小幹部中的點滴成績給予及時表揚;

③對小幹部缺點錯誤不姑息、遷就,及時批評、幫助。

三、注重養成教育,加強班級管理。

第一,養成良好的學習習慣。學生要熱愛學習、學會學習,養成學習的好習慣,培養學習的能力。而其中學習習慣的養成尤為重要。為培養學生良好的學習習慣,我經常要求學生學習要有目的、有計劃、早安排。每學期開始組織一次班會,讓學生談理想、談人生、談今年的計劃,隨後寫出個人的學期計劃,以後一一對照,全年不間斷更新目標,從而不斷進步激勵自己更加努力學習。

第二,養成良好的衞生習慣。清潔乾淨美觀的環境有利於學生學習,要使學生成為素質高、氣質雅的人,平時特別注意從小處做起,從小節處育人。“隨手撿起一片紙”,“環境衞生人人有責”,“我為人人、人人為我”,這些口號在班內深入人心。班級的環境得到了清潔,同學的心靈得到了淨化。

第三,養成良好的紀律習慣。“嚴格的紀律約束是為了讓學生達到更好的自律”,良好的紀律習慣是一個班級的核心。如何使學生養成良好的紀律習慣,包括前面談到的學習習慣,衞生習慣,我有一個試驗多年,行之有效的方法,那就是《班級量化管理》。我統一將學生的安全評價納入摘星園日常行為評價管理體系。為了讓學生的安全意識真正內化為自覺的行動,養成良好的習慣,我把對學生的安全評價納入摘星園日常行為管理評價體系,發揮摘星園的督促鼓勵作用,將守紀一項落到實處。我將全班分成兩個安全小組,男生組和女生組,各組選一名安全方面做得較好且能負責的同學擔任組長。組長隨時隨地做好本組的安全記錄,監督組員的不安全表現,並在能力範圍內進行糾正,及時把學生的不良現象上報給老師,一週評選一次,違反安全紀律最少的組就可評為本週的“安全先進小組”,每人貼一顆守紀星。這樣既形成了各小組互相競爭的風氣,又使班級安全工作在無形中得到了昇華。

四、以身作則,身正為範。

班主任工作中,凡是要求學生做到的事,我自己總是先做到。例如不遲到、多看書,誠實守信等,有了老師的表率,學生自然學得好。

一分耕耘一分收穫,工作的勤懇得到了一定的回報。20xx年我被評為“泰山區教育教研先進個人”稱號;四次被辦事處評為“優秀教師”;20xx年獲得“泰山區語文 教學能手”的稱號;所寫教案《蒲公英的夢》獲全國新課程優秀教案二等獎;20xx年執教的《我不能忘記祖國》在泰山區高效課堂評比中獲二等獎;論文《淺談國小語文 教學中的創新教育》獲山東省教育科研成果二等獎;20xx年獲泰山區師生同題作文大賽輔導一等獎。

當我走上三尺講台,看到那一雙雙求知的雙眼;當我看到孩子們在我的教育下有了很大改變;當我被學生圍着快樂地談笑;當學生把我當成了説知心話的好朋友;當家長告訴我説:孩子變了,變得懂事聽話了……那快樂真的是從心底往外湧的,是任何物質財富都不能比擬的,我感到自己擁有了一個最美麗的世界!

中學班主任競聘演講稿 篇11

各位領導、老師們:

大家上午好!

首先感謝領導和同事們一直以來對我的信任和支持,並給我這個機會來參加本次正班主任崗位競聘的演講。雖然我是非專業出生,但自XX年參加工作以來,我從最基本的專業知識:幼兒教育學、心理學入手,開始了不斷地充電。經過6年的學習與實踐,我自信已從非專業轉向了專業。

在魏幼任教六年,擔任過兩年正班主任。我感覺在做班主任的兩年裏,我深深的體會到了這項工作是一個重任,是一個充滿挑戰的舞台。在做班主任的生活中,有苦也有甜,有歡樂也有煩惱,但我感覺做班主任充實了自己,磨練了自己,所以在這個難得的機會裏我還想能夠繼續挑戰這項重任。

今天我競聘的崗位是幼兒園正班主任,之所以競聘這個崗位,我認為具有以下的幾個優勢:

1、責任心

班級交給你,等於幼兒園的一份子屬於你管理。四十多個孩子的未來寄託在你手上,所以無論早晨、晚上,颳風、下雨,你心裏始終要裝着這個班級,當他們需要你時必須及時出現在他們面前。在我幾年班主任生涯中,我始終堅持這樣的原則。我常和學生們説,我不一定是模範班主任,但我是一個負責任的班主任。

2、心中有愛

這樣才能使班級和諧進步。我們有愛沒問題,我相信所有想當班主任的老師心裏都有這份愛,愛這個學校,愛這個班級,愛你們可愛的學生們。但不能光我們有愛,我們同時還要培養孩子們的愛,愛我們這個班級,學校讓他們知道我們的苦心,這樣他們才能步入正軌,使精神方面和學習方面獲得雙豐收。

3、愛應有度

班主任是與學生接觸最多的,但要把握好與學生的遠近這個度,把握好學生管理的鬆緊度。與學生們關係融恰是應該的,但應注意與學生距離,不能讓他們太隨便,但也不能太過,以至於所有的學生都不敢跟你溝通,這樣只能是你的工作陷入僵局。管理方面也這樣,既能讓學生努力學習也能適應這種學習氣氛。

以前三點就是我這次參加競聘的理由,我今天是帶着勇氣與希望而來的,我十分清楚,成績也好,經驗也罷,它只能説明過去,並不能證明未來。如果領導們同事們信任我,願意讓我下學期當上正班主任,我會從以下幾個方面來展開工作:

一、我會圍繞幼兒園工作的總體目標,結合本班孩子實際情況,進行有計劃,有目的教育教學工作。讓每一位幼兒在本學期各個方面都有着明顯的提高。

二、吸收各地教育教學的精華並靈活運用在一日教育教學中,提高孩子的思維力、想象力、創造力,讓每個孩子全面和諧的發展。

三、保持經常與家長交流、溝通,做到我是"孩子們的老師,家長的朋友。"充分利用家長資源。平時作好家園聯繫工作,創新聯繫方式、開通qq羣等多種溝通渠道,真正實現家園同步教育

四、與班上老師同心協力、提高質量,作好幼兒衞生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長。

五、加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識,學習新《綱要》,做到觀念更新與時俱進,保持一種積極上進的工作態度,堅決做到認認真真做事,堂堂正正做人。

各位領導、各位老師,我深知競聘正班主任這一職位具有很強的競爭性,但是我願意接受這一挑戰。我尊重大家的選擇,將把這次競聘作為一個新的起點,不斷總結、提高自己,和大家一道共創我園美好的明天!

中學班主任競聘演講稿 篇12

各位領導,各位老師:

你們好!我叫胡雪美,今年21歲,專科學歷,現在在湄潭縣實驗幼兒園擔任教師。首先我感謝同事們一直以來對我的信任和支持,同時擁有了參加本次教師崗位競聘的機會。希望各位領導和老師能多多的指教。我就是一名普普通通的幼兒教師,一名熱愛孩子,熱愛崗位的幼兒教師。我從事幼教工作已經有三年多了,在這平凡的且聖神的崗位上,有過歡笑,也有過淚水。有過成功的喜悦和幸福感,也有過挫折中的悲傷和失望。但正因為經歷過這些,讓我更熱愛我自己的工作,更有激情去做好自己的職業。

今天,我競聘的工作崗位是班主任。一是為了更好的鍛鍊自己,二是更好地服務於幼兒教育事業。班主任工作繁瑣而平凡,每天都是由點滴的小事組成,面對幼兒園的小朋友,不能有絲毫的鬆懈,必須時刻保持高度的敬業精神和責任感,有着科學的管理方法和組織能力,而我有很好的耐心,細心,責任心。我願意把我充沛的精力和愛用在孩子身上。雖然自己的工作時間並不長,但在工作中,我一直是吃苦耐勞,愛崗敬業,工作上踏踏實實,兢兢業業,努力把自己的本職工作幹好。如果今天,我競爭上了這個崗位,我會從以下幾個方面來展開工作:

一、我會圍繞幼兒園工作的總體目標,結合本班孩子實際情況,進行有計劃,有目的教育教學工作。在教學中即時捕捉教育信息,及時發現問題,解決問題,讓每一位幼兒在本學期各個方面都有着明顯的提高。

二、每一個孩子都是一個特殊體,他們有不同的愛好與特點,我會仔細研究孩子們發展的需要,並認真詳細記錄,注意總結規律,尋找因材施教的着力點。吸收各地教育教學的精華並靈活運用在一日教育教學中,讓每個孩子全面和諧的發展。

三、一如既往地關心每一位孩子的成長,深入他們的生活,培養他們有良好的行為習慣,鍛鍊他們獨立生活的能力。與班上老師同心協力、提高質量,作好幼兒衞生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長。

四、保持經常與家長交流、溝通,做到我是“孩子們的老師,家長的朋友。”充分利用家長資源。平時作好家園聯繫工作,創新聯繫方式,真正實現家園同步教育。

五、加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識,學習新《綱要》,做到觀念更新與時俱進,保持一種積極上進的工作態度,堅決做到認認真真做事,堂堂正正做人。

六、多與領導、同事交流。虛心向其他優秀教師學習,多交流經驗、觀點、多協調,互幫互助,共同提高,不斷增強自己從事幼教事業所必需的童心、愛心、細心和責任心。幼兒園班主任競聘稿各位領導、各位同事,曾經,你們給予了我很多的關心與照顧,今天,也請你們繼續給予我支持,如果我能競聘上,我會用心的幹好我的本職工作,不讓大家失望。

如果沒有競聘成功,那表示我肯定還有不足的地方,請大家幫我指出來,我會不斷的學習,認真的改正,如果下次有機會,我仍然會站上競聘台,我要一如既往的幹好我的工作,繼續將我的愛,我的全部精力奉獻給幼教事業。謝謝大家!

中學班主任競聘演講稿 篇13

又一個輪迴,又是一個開始。我渴望能繼續工作在班主任這個崗位上,繼續實現我的人生價值!

作為一名年輕的班主任,很多事都要從一點一滴學起。第一次學生報到、第一次班會、第一次家長會、第一次家訪...無數個第一次,有過無奈,有過傍徨,有過喜悦,讓我體驗了班主任的百種滋味。但學生們常常用純真的心靈、天真的言行給我帶來歡樂:嗓音沙啞時親切的一聲問候,運動會上塞給我的一隻小橘子,操場上教我踩高蹺的踴躍勁兒,讓我時常感動。學生們用自己的自信、智慧和勤奮一次又一次登上領獎台,運動會團體總分第二名,葫蘆絲演奏二等獎,六一舞蹈最佳創意獎......伴隨我走過了第一年的班主任生涯,也使初出茅廬的我倍添成就感。

在新的學年裏,如果我能繼續擔當班主任工作,今後,我將從以下幾方面開展工作:

一、以身作則,為人師表。

班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是教育者。因為每天和學生接觸的最多,所以班主任的一舉一動,都會對學生產生較大的影響。俗話説:"身教重於言教。"老師的行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到"要學生做到的,老師先要做到"。比如:要求學生不遲到,自己就從沒遲到過,要求學生在隊日活動時不講話,自己絕不會和其他老師閒聊。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。

二、用真誠、寬容對待每一顆心靈,用尊重、鼓勵呵護每一個學生的天性。

蘇霍姆林斯基曾説過:"教育技巧的全部奧祕在於如何去愛護學生。"想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。低年級的孩子對老師特別熱情,換了只新包,穿了件新衣服都會引起他們的注意,我也會把孩子叫到身邊,和他們聊聊天:告訴他們這幾天天氣冷,要多穿衣服,防止感冒;問問他們家裏是誰輔導作業的;還告訴他們這幾天進步了!今天和同學吵架是不應該的......在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好時機,自然而然地提出對他們的一些要求,會收到很好的效果。我相信,講台下,我所面對的不止是幾十雙渴求知識的眼睛,更是一個需要傾注愛的浩瀚的海洋。

三、建立好班幹隊伍,使每個學生都得到不同層次的發展。

班幹部是班級管理中必不可少的助手,建立一個有威信、有魄力的班級管理隊伍是班主任工作的重要部分。班主任對班幹部工作有指導作用,但不可替代班幹工作,應放手讓班幹部去管理班級,讓班幹部逐漸在班級中樹立威信。但班幹不能實行任命制和終身制,要建立班幹競爭制和流動制,讓那些有能力但學習不太好的學生也能擔任班委,以激勵和鞭策他們更好的管理自己和管好班級,讓他們的自信心被激發出來,實現班級中游爭上游,上游爭優秀,後進生更有個盼頭。

四、激發學生競爭意識。

在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。以"比比誰的星多"等相對固定的評價模式,對學生個人各種表現定期評價,使每個學生明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養學生的自覺性。

總之,只要我們心中是真誠地為學生,為學生的健康成長而付出,加上自己認真負責的工作態度,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。

中學班主任競聘演講稿 篇14

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

面對三小這人才濟濟的大家庭,覺得自己很沒資格站在這裏。因為自己才來三小工作兩年,也沒為學校做出多大成績,今天來參加競聘,着實感到資歷尚淺。今天早上我也這樣與王老師交流着,但王老師卻説:"沒有試過怎能説不行".

是啊,這讓我想起自己暑假期間曾經讀過的一篇文章,主題大致是《勇敢的亮出你自己》,講的是一位教授在中國授課時,每每提到一個問題,大多數同學們的反應總是把頭低下,不敢直視老師那掃視、搜尋的目光。從而課堂上教授也深感無奈,覺得自己的授課不能與學生產生共鳴,不想繼續下去。因此教授穿插了在國外授課的情景:一進教室,有很多同學會將自己的名字用最醒目的顏色和大大的字體寫在一張紙上,貼在自己的座位上,以便於隨時能讓教授點出自己的名字。而每當教授拋出一個問題時,會有很多學生自信大膽的站起來,闡述自己的見解。實際證明,這些勇敢地亮出自己的同學,有時就因為一次回答問題,表現了自己的智慧和才能,而被一些著名公司重用。

只有勇敢的亮出自己,才能為自己爭取到機會。新的時代,不需要過分謙虛。記得在師範時每節文選課的三分鐘演講,我有一次演講的題目是《不要輕易説我不行》。

雖然自己經常用這樣的例子在課堂上激勵我的學生,可是反思自己,我做到了嗎?沒有。雖然以前在原先單位幹過少先大隊輔導員,語文教研組長,但這一切都是領導給予我的厚望,沒有一次是靠着亮出自己做到的。

直到今天,走上這個講台,我想來一次挑戰,這不僅將是我人生中的一種財富,我想我也是為自己孩子做榜樣,讓我那還有些膽小的女兒再自信些,我想這樣也將是我激勵學生的一次積極、真實而富有説服力的正面材料。細細一想,這豈不是一舉三得,還有什麼比真實的例子更能打動人呢?

那麼既然今天我勇敢的站在了這裏,我想我應該勇敢的亮出自己的優勢,也便於領導和同事堅定自己是否能夠勝任此項工作。

1.認真對待任何事情。

我用心想想自己也沒有什麼過人的智慧和才能,但我總覺得"認真對待任何事情"是我的座右銘。也許有的同事會認為我的座右銘太簡單了,太樸實了,究其核心其實只有兩個字"認真",但我覺得這"認真"太不普通了,正是它讓我收穫了一些雖不輝煌,卻對的起自己良心和付出的成績。

2.對待工作勤勤懇懇,任勞任怨。

我記得在原先單位,領導老是説這樣一句話:"能者多勞". 很多人會認為這是一句冠冕堂皇的安慰話,但回憶自己的成長曆程,如果不去承擔這種多勞,怎能在一次次磨礪中成長起來。也像我們朱校長説的那樣:破繭成蝶的過程是痛苦的,但結果是美麗的。

3.個性不張揚,能與同事和睦相處。

無論在上學或是工作期間,我一隻有着較好的人緣,我想這與我的個性可能有關。從不敢認為自己多麼優秀,哪怕是取的一點成績也不敢居功自傲。自己不太善談,但我會用我的微笑和真誠,敢於在同事間多挑擔子,來讓大家認識我,瞭解我,接納我。我想大家在一起是緣分,真的就像張校長説的那樣:同事們在一起的時間有時甚至比家人還多。

當然,人無完人,金無足赤,我還有許多缺點,如在工作中缺乏創新精神,做事有時會顯得優柔寡斷,溝通能力亟待加強,但我願意學習,願意改變,願意提高。

因此,假如我能競聘成功,我將一如既往發揮自己的優勢,積極努力做好以下工作:

1.作為年級組的帶頭人,高度的責任感是做好工作的先決條件。我會做好自己的工作,率先垂範,全面關心本組教師的生活和工作,在本組內形成團結和睦的人際關係;引導全組形成"奮發向上,鋭意改革,團結互助,勇於奉獻"的作風。

2. 認真履行崗位職責,給蹲點領導當好助手和參謀,步調一致地貫徹執行學校的教學工作意圖,做到上情下達。認真完成學校各處室佈置的任務

3.要作到與時俱進,學習先進的教學管理理念,提升自己的工作能力,這樣才會獲得其他老師的尊重,便於工作的開展。

以上是我的一些不成熟的想法,不夠具體,針對性不強,假若競聘成功,我將會從細處着手,詳細制定自己的工作思路。總之,是學校給了我成長的機會與舞台,我將盡自己的一份綿薄之力,為學校的發展推波助瀾。

謝謝大家!

中學班主任競聘演講稿 篇15

尊敬的各位領導、老師:

大家下午好!

今天參加“泰安市優秀班主任”評選,心裏既高興又激動。首先感謝辦事處及學校領導對我一如既往的關心。我只是一名平凡的、普通的 班主任老師,所以今天我在這裏向大家彙報的更多的是我班主任工作中的點點滴滴。

在十多年的班主任工作中,我本着“老老實實做人,踏踏實實做事,認認真真教學,兢兢業業為師。”我深信“班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任。”所以,在班主任工作中,我認真做好以下工作:

一、安全工作,常抓不懈。

對國小生而言,培養良好的安全意識和自覺的安全行為習慣,增強自我保護的能力,促進他們健康成長,有很大的現實意義和社會意義。對國小生進行安全教育,我主要做了以下幾點。

(一) 統一認識,制定安全管理對策。

每次學生入學,我都要制定相應的安全教育管理措施,即管好主要人,管好主要時間,管好主要地方,管好主要物品。管好主要人,經過一段時間觀察,對容易出現安全問題的學生,派國小生幹部和好朋友時時提醒,發現問題及時報告老師。管好主要時間和主要地方,即班主任和課任老師帶領值勤學生輪流分工在課間對校園、教室等進行監管。管好主要物品則是及時提醒,該怎樣用和什麼時間用。

(二)統一行動,做好安全教育。

1、創設情景,提高興趣。每週一的班隊會,我統一上至少十分鐘安全課。每次每班都是有計劃地組織一部分學生排演小品,小品的主要內容是涉及學生在學習生活中經常出現而又沒有引起注意的“小事”。比如亂扔果皮的後果,下課擁擠的危害,校園裏瞎跑的後果……表演的形式儘量誇大一點,滑稽一點。讓學生在笑聲中明白小品中存在的不安全現象,這樣學生在寓教於樂中不知不覺就接受了安全知識,在今後的生活中做到自勉,並且期待下一次安全課的到來。

2、樹立榜樣,正面引導。由於學生辨別是非的能力較弱,進行安全教育我經常採取正面引導即對做得好的學生進行表揚,那麼其他學生就會向受表揚的小朋友學習,會做得更好。如果我們只是反覆強調危險的不良後果,難免孩子去模仿。但如果我們多舉一些小朋友注意安全的例子,這些正面材料會引導學生正確理解安全知識,避免盲目模仿。

3、隨機教育,及時提醒。安全教育在日常生活中隨機進行,滲透在學生的一日活動中。平時遇到一些突發事件,我往往先弄清楚事情的來龍去脈,以便向家長交代。在課堂上,我會讓這幾個學生模擬當時事發現場,請其他同學分析原因。我總結的口訣是:舉事例,知危害,明要求,抓落實,成習慣。

4、充分利用各種手段進行安全教育。我們利用學校安全教育版面,樓梯警示語,安全歌謠等引導學生誦讀記住安全注意事項。學校安裝多媒體後,則用卡通畫、照片、圖片、動畫等形式,結合學生實際,實實在在地開展安全教育,使學生身在其中,耳濡目染,留下深刻的印象,並讓學生清楚地知道,生命是可貴的,也是脆弱的。從而增強了學生的自我保護意識和能力。

二、培養骨幹力量,形成班級核心。

培養小幹部是一項艱鉅而細緻的工作,特別是低年級學生,班主任要花更多的時間去引導他。

1、立規矩。就是給小幹部提出高而嚴的要求,讓每位小幹部心中明確當幹部是為同學服務,而不是為了“管”同學,要樹立民主意識和民主作風。

2、教方法。教給小幹部工作方法是小幹部順利打開工作局面的保證。教小幹部怎樣開展班級工作,當好乾部。指導體育委員如何組織排隊,學習委員怎麼樣按時收發作業,勞動委員怎樣搞好衞生掃除等。扶植小幹部做好工作,在做某項工作之前,讓小幹部先思考如何安排,然後再進行指導,啟發他們把工作想得全一點,細一點,如:班上的學生髮生了什麼事,老師不在場,你們該怎麼辦?提些問題讓他們思考,討論。讓小幹部學會自主工作。只有大膽放開手,讓他們自已試着走路,才能真正學會走路,進而發展到自由走路,在實踐中完善自我。

3、嚴要求。做到處處以身作則,事事走在前頭,做同學的榜樣;表裏如一,言行一致,説到做到;辦事公道,不偏不向,對同學一視同仁;不搞特殊化,不能凌駕於同學之上;工作要認真負責。

4、樹威信。有威信的小幹部才能成為帶領全班同學不斷進步,在工作中結合以下幾方面進行:①幫助小幹部做好每一件事情;②對小幹部中的點滴成績給予及時表揚;③對小幹部缺點錯誤不姑息、遷就,及時批評、幫助。

三、注重養成教育,加強班級管理。

第一,養成良好的學習習慣。學生要熱愛學習、學會學習,養成學習的好習慣,培養學習的能力。而其中學習習慣的養成尤為重要。為培養學生良好的學習習慣,我經常要求學生學習要有目的、有計劃、早安排。每學期開始組織一次班會,讓學生談理想、談人生、談今年的計劃,隨後寫出個人的學期計劃,以後一一對照,全年不間斷更新目標,從而不斷進步激勵自己更加努力學習。

第二,養成良好的衞生習慣。清潔乾淨美觀的環境有利於學生學習,要使學生成為素質高、氣質雅的人,平時特別注意從小處做起,從小節處育人。“隨手撿起一片紙”,“環境衞生人人有責”,“我為人人、人人為我”,這些口號在班內深入人心。班級的環境得到了清潔,同學的心靈得到了淨化。

第三,養成良好的紀律習慣。“嚴格的紀律約束是為了讓學生達到更好的自律”,良好的紀律習慣是一個班級的核心。如何使學生養成良好的紀律習慣,包括前面談到的學習習慣,衞生習慣,我有一個試驗多年,行之有效的方法,那就是《班級量化管理》。我統一將學生的安全評價納入摘星園日常行為評價管理體系。為了讓學生的安全意識真正內化為自覺的行動,養成良好的習慣,我把對學生的安全評價納入摘星園日常行為管理評價體系,發揮摘星園的督促鼓勵作用,將守紀一項落到實處。我將全班分成兩個安全小組,男生組和女生組,各組選一名安全方面做得較好且能負責的同學擔任組長。組長隨時隨地做好本組的安全記錄,監督組員的不安全表現,並在能力範圍內進行糾正,及時把學生的不良現象上報給老師,一週評選一次,違反安全紀律最少的組就可評為本週的“安全先進小組”,每人貼一顆守紀星。這樣既形成了各小組互相競爭的風氣,又使班級安全工作在無形中得到了昇華。

四、以身作則,身正為範。

班主任工作中,凡是要求學生做到的事,我自己總是先做到。例如不遲到、多看書,誠實守信等,有了老師的表率,學生自然學得好。

一分耕耘一分收穫,工作的勤懇得到了一定的回報。20xx年我被評為“泰山區教育教研先進個人”稱號;四次被辦事處評為“優秀教師”;20xx年獲得“泰山區語文教學能手”的稱號;所寫教案《蒲公英的夢》獲全國新課程優秀教案二等獎;20xx年執教的《我不能忘記祖國》在泰山區高效課堂評比中獲二等獎;論文《淺談國小語文教學中的創新教育》獲山東省教育科研成果二等獎;20xx年獲泰山區師生同題作文大賽輔導一等獎。

當我走上三尺講台,看到那一雙雙求知的雙眼;當我看到孩子們在我的教育下有了很大改變;當我被學生圍着快樂地談笑;當學生把我當成了説知心話的好朋友;當家長告訴我説:孩子變了,變得懂事聽話了……那快樂真的是從心底往外湧的,是任何物質財富都不能比擬的,我感到自己擁有了一個最美麗的世界!

中學班主任競聘演講稿 篇16

尊敬的各位領導,各位老師:

大家好!

我是__,從__大學__專業畢業,是__畢業生,我從事幼兒教師這份專業也有_年了。這次我站在這裏,是想競選我們幼兒園班主任的職位。我認為不管是我的資歷也好,我的能力也好,我都非常適合班主任這個職位,我也相信我一定能夠做好。

我大學學的也是幼兒教育相關的專業,在大學畢業之後,我就來到了__幼兒園,在這裏一工作就是_年。所以我的專業是比較對口的,能夠更加的瞭解幼兒教師的工作。在從學校畢業之後,我也沒有停下我自己學習的腳步,我一直在繼續自學教育方面的書籍。這麼多年的工作中,我從來沒有出現過錯誤,我自認為我的工作是做的很不錯的。當然,我也還有進步的空間,所以我也不會覺得自己已經不用再學習了。我的能力是得到了大家的認可的,所以我覺得我有資格做班主任的工作。

不管是大班還是小班的學生,都很喜歡我,都會乖乖聽我的話,所以我帶小朋友也是有自己的一套方法的。我認為對待孩子要有足夠的耐心和信心,幼兒園的小朋友年紀都比較的小,有很多的事情都不能自己獨立的做,需要老師幫忙。特別是小班的朋友,有一些詞他們不會説,所以需要我們教師去引導他們,努力理解他們的意思。我們需要把全部的注意力都放在他們身上,防止他們在遊戲的時候出現意外。所以從我的能力這一方面來説,我覺得自己很適合班主任的崗位。

我現在算是我們幼兒園資歷比較深的教師了,至少在我們的教師團隊中,我在幼兒園待的時間比較的長,所以怎麼樣這次這個班主任輪也應該輪到我了,再加上我的能力也不差,所以我對班主任的這個崗位是勢在必得的。我知道,當了班主任之後,我的工作會更多,但我自己很願意把我的精力多分一點在幼兒園,多分一點在那些可愛的孩子們身上。班主任需要和家長進行溝通、交流,我在這麼多年的工作經歷中,已經有一套自己的和家長溝通的方法了,所以我相信我可以做好這個工作。

不管是從哪一方面來看,我都覺得我非常的適合班主任的工作崗位,我也相信我自己一定可以做好的。若是我成為了班主任,我還是會繼續學習的,因為我還有很多可以進步的地方,我也需要做到與時俱進。若是我沒有當上班主任,我也不會放棄,我會繼續加油的。

謝謝大家!

中學班主任競聘演講稿 篇17

大家上午好!

首先感謝領導和同事們一直以來對我的信任和支持,並給我這個機會來參加本次正班主任崗位競聘的演講。雖然我是非專業出生,但自20xx年參加工作以來,我從最基本的專業知識:幼兒教育學、心理學入手,開始了不斷地充電。經過6年的學習與實踐,我自信已從非專業轉向了專業。

在魏幼任教六年,擔任過兩年正班主任。我感覺在做班主任的兩年裏,我深深的體會到了這項工作是一個重任,是一個充滿挑戰的舞台。在做班主任的生活中,有苦也有甜,有歡樂也有煩惱,但我感覺做班主任充實了自己,磨練了自己,所以在這個難得的機會裏我還想能夠繼續挑戰這項重任。

今天我競聘的崗位是幼兒園正班主任,之所以競聘這個崗位,我認為具有以下的幾個優勢:

1、責任心

班級交給你,等於幼兒園的一份子屬於你管理。四十多個孩子的未來寄託在你手上,所以無論早晨、晚上,颳風、下雨,你心裏始終要裝着這個班級,當他們需要你時必須及時出現在他們面前。在我幾年班主任生涯中,我始終堅持這樣的原則。我常和學生們説,我不一定是模範班主任,但我是一個負責任的班主任。

2、心中有愛

這樣才能使班級和諧進步。我們有愛沒問題,我相信所有想當班主任的老師心裏都有這份愛,愛這個學校,愛這個班級,愛你們可愛的學生們。但不能光我們有愛,我們同時還要培養孩子們的愛,愛我們這個班級,學校讓他們知道我們的苦心,這樣他們才能步入正軌,使精神方面和學習方面獲得雙豐收。

3、愛應有度

班主任是與學生接觸最多的,但要把握好與學生的遠近這個度,把握好學生管理的鬆緊度。與學生祕系融恰是應該的,但應注意與學生距離,不能讓他們太隨便,但也不能太過,以至於所有的學生都不敢跟你溝通,這樣只能是你的工作陷入僵局。管理方面也這樣,既能讓學生努力學習也能適應這種學習氣氛。

以前三點就是我這次參加競聘的理由,我今天是帶着勇氣與希望而來的,我十分清楚,成績也好,經驗也罷,它只能説明過去,並不能證明未來。如果領導們同事們信任我,願意讓我下學期當上正班主任,我會從以下幾個方面來展開工作:

一、我會圍繞幼兒園工作的總體目標,結合本班孩子實際情況,進行有計劃,有目的教育教學工作。讓每一位幼兒在本學期各個方面都有着明顯的提高。

二、吸收各地教育教學的精華並靈活運用在一日教育教學中,提高孩子的思維力、想象力、創造力,讓每個孩子全面和諧的發展。

三、保持經常與家長交流、溝通,做到我是“孩子們的老師,家長的朋友。”充分利用家長資源。平時作好家園聯繫工作,創新聯繫方式、開通QQ羣等多種溝通渠道,真正實現家園同步教育

四、與班上老師同心協力、提高質量,作好幼兒衞生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長……

五、加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識,學習新《綱要》,做到觀念更新與時俱進,保持一種積極上進的工作態度,堅決做到認認真真做事,堂堂正正做人。

各位領導、各位老師,我深知競聘正班主任這一職位具有很強的競爭性,但是我願意接受這一挑戰。我尊重大家的選擇,將把這次競聘作為一個新的起點,不斷總結、提高自己,和大家一道共創我園美好的明天!

中學班主任競聘演講稿 篇18

尊敬的各位領導,評委老師們:

大家好:

今天,我競選的崗位是班主任,這是一個充滿挑戰性的工作,我將用我的一顆真誠的心去面對。班主任工作是學校工作的前沿,是聯繫社會與學校、家長與學生的紐帶,為學校各方面工作順利開展做好服務。面對着這個充滿挑戰性的工作,我先談一談自己競聘這個崗位所具備的優勢和條件:

1、有精力、有時間、有能力。

2、有積極上進的精神。有“一切為了學生,為了學生的一切“的服務精神。

3、以校為家。(以上可以自己補充)

各位評委,如果此次競聘能得到你的信任與支持,那將是我的榮幸,今後,我將從以下幾方面開展工作:

1、注重自身形象,樹立教書育人的思想。

作為一名教師,尤其是一名班主任,必須做到為人師表,以身作則及高尚的思想境界。在日常教學和生活中我會用自己的行動和言行去影響、陶冶學生,在教學過程中,我不僅給學生傳授知識技能,啟迪學生智慧,同時還教會學生做人的道理。

2、從學生入學開始,做好學生養成教育,建立良好的班風。

一個良好班集體的成長,不是班主任一個人孤軍奮戰,需要全體學生的共同參與。因此,培養學生良好的學習生活習慣是七年級新生的首要任務。班級建立之初,我會建立健全《班級管理》、《衞生評比》等制度,加強班風建設;利用國學誦讀對學生進行薰陶,提高他們的自律意識,從而讓每個學生意識到自己是班級的主人,讓學生參與管理,齊抓共管。

3、建立健全班委會,做好班級管理工作。

我會選擇有責任心、能力強的同學進入班委會,通過與他們的溝通和座談來制定班級管理方法和制度,並通過他們瞭解學生的思想動態,從而做到對班級的管理有的放矢。

4、做學校教育與家庭教育的橋樑。

在瞭解學生的基本情況後,我會有目的對學生進行教育。由於我縣外出打工人數多,很多孩子和爺爺奶奶一塊生活,他們缺少父愛母愛,性格可能內向一些,我會對這類孩子加以關注,給他們以母親般關懷,並和他們的父母定時不定時進行聯繫,共同為學生營造良好的學習生活環境。

5、構建教師羣體合力,,創造合作共贏的環境。

在班級工作中,認真聽取各任課老師的意見,做他們與學生之間溝通的橋樑,為學生與教師進行平等的溝通搭好平台,讓每位教師在我班上課感到輕鬆和諧,讓每個學生感到民主自由,讓他們在平等和諧的環境中健康發展。

6、安全教育常抓不懈。

我會把安全教育放在工作的第一位,時時處處抓安全,因為沒有安全其它都是空談,讓安全意識常駐學生心間。

各位評委,我一定會積極進取,踏實工作。按時、按質、按量完成學校交給的各項任務,爭做一名優秀的班主任。謝謝大家!

中學班主任競聘演講稿 篇19

尊敬的各位評委、領導、同行們:各位下午好!在競聘演講之前,我想給各位講一個小故事:《兩張犁的不同命運》:有兩張梨,由同一個工廠鍛造,它們甚至是同一個工匠,用同一塊鐵鑄成的,其中一張犁到了農民的手裏,馬上煥發了生命的活力——辛勞耕作起來了;而另外一張犁,卻被擱在商人的鋪子裏,遲遲未銷售出去。一個偶然的機會,兩張犁又碰在一起了,不禁唏噓不已。那張曾經屬於農民的犁,發出銀子似的鋥亮的光芒,甚至比剛拿出工廠時更加光亮;而那張閒置在鋪子裏一直無所作為的犁,卻佈滿了鐵鏽,顯得黯然無光。“兄弟,你為什麼會變得那樣光亮,而我卻如此黯淡?”那張生滿鏽的犁情緒低落地問它的老朋友。“這是因為我一直在勞動,一直在工作啊!”那光亮的犁驕傲地回答它説,“我的朋友,你生了鏽,變得反而不如以前鋥亮的原因,是你老躺在雜貨鋪的貨架上,無所事事。”這個故事無非是告訴我們這樣的道理,工作是生命價值與活着的價值。而我從中悟出的是:班主任工作是教師價值最重要體現方式,如果不當班主任,也就等於不能使自己的教師價值充分實現。所以,今日我站在這裏是想當班主任。面對這個艱鉅而充滿挑站性的工作,我先説自己競聘這個崗位的條件。

(1)我熱愛教育事業,熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作,喜歡活潑可愛的學生,自己也保持年輕的心態。

(2)我在民族中學擔任過三年班主任,三年的工作實踐,使我在班級管理方面,總結出一些思路與方法。

(3)我性格開朗,樂觀積極向上,勤學善思,遇到困難

敢於積極面對,想辦法解決,知難而進。班主任的工作關於明確班集體目標,形成良好的班風,培養得力的班幹部及開展豐富多彩的班隊活動,思想、安全、法制教育等一些最基本的工作就不多談,我想講幾點今後工作會努力實踐的經驗。

1、努力實踐“以人為本”的管理思想和“以法治班”管理思想。班級管理一要民主,二要科學。我認為班級管理的對象是學生,他們有思想、有意志、有情感,成功管理的前提是尊重他們的意願與人格。民主能讓學生限度與班級管理,能夠充分發揮每一位學生聰明才智,發揮的潛能,這樣班級就有活力,同時也要科學的法制,沒有制度談不到管理,我認為科學制度是學生願意,接受且願意服從的制度,所以,我會在瞭解學生和尊重學生的基礎上制定科學合理的班規,科學的管理班級。

2、培養學生的學習習慣與勞動習慣,學生愛學習善於學習,知書達理,自我約束力強,就會自學守紀,不斷進步。愛勞動,就會珍惜自己勞動成果,珍惜別人的勞動成果。培養良好的學風,我認為良好的學風應是:學習認真,刻苦勤奮,敢想敢問,獨立思考;求知慾高,不驕不躁,相互學習,共同提高。

3、多與學生理解與溝通,學會激勵教育,“多激勵少批評”,培養學生的自尊心、自信心、上進心,通過發揚優點來克服缺點,激勵學生積極上進。

4、全面培養和發展學生的綜合素質在一個班級裏,學生的發展不可能是絕對一致的,而實施素質教育的根本意義就在於促進學生全面、主動地發展,因此,我會着眼於提高所有學生的素質,而不是提高几個尖子生的素質,我會注重引導“優秀生”,鼓勵“後進生”,開展“一幫一”的學習活動,為學生營造一個良好的學習環境,使同學們感覺到“書山有路趣為徑,學海無涯樂作舟”。現代教育,一方面是全面教育,另一方面是個性教育,我會尊重學生的個性差異,因材施教,開展“特長比賽等形式多樣的活動,千方百計地幫助他們提高綜合素質。”

中學班主任競聘演講稿 篇20

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!

今天,是我第一次站在這個演講台上。但作為一名年青的幼教工作者,我本着鍛鍊、提高的目的,參與這次主班競聘。

20xx年,我來到凌雲幼兒園工作,至今已經一年半了。我十分熱愛幼教工作,十分珍惜幼教崗位。從一名實習生做到配班教師,實習階段真的讓我感觸很多,剛做事情不知道從什麼地方開始,害怕做錯。但經過幾位教師耐心幫助,我較快掌握怎樣和孩子成為朋友,還有基本的教學方法,也得到幾位教師和領導的肯定。教學工作一年裏,我以飽滿的工作熱情、嚴謹的工作態度、紮實的工作作風一直兢兢業業的配合主班教師工作。金老師教我教學方法和對幼兒的態度,從她那裏真的學到了很多。也謝謝領導給我工作的認可。如果在下學期我能擔當班主任,我會做到以下幾點:

1.經常與家長交流。作好家園聯繫工作,真正的實現家園同步教育。2.班級工作中,與其他兩位老師通力合作,互幫互助,不分你我,共同做好班級工作,只要是為孩子好。

3.我會以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關心每一位學生。讓每個孩子成為活動的主人。

4.教學方面,多和有經驗教師交流。給孩子的教學環境。

做主班事情會很多,壓力也會有。但我相信:“壓力就是動力”。在以後的教學工作中我會加倍付出辛勤的汗水,成為一名優秀的幼教工作者。

中學班主任競聘演講稿 篇21

尊敬的各位評委、領導、同行們:

大家下午好!

在競聘演講之前,我想給大家講一個小故事:《兩張犁的不同命運》:有兩張梨,由同一個工廠鍛造,它們甚至是同一個工匠,用同一塊鐵鑄成的。其中一張犁到了農民的手裏,馬上煥發了生命的活力——辛勞耕作起來了;而另外一張犁,卻被擱在商人的鋪子裏,遲遲未銷售出去。

一個偶然的機會,兩張犁又碰在一起了,不禁唏噓不已。那張曾經屬於農民的犁,發出銀子似的鋥亮的光芒,甚至比剛拿出工廠時更加光亮;而那張閒置在鋪子裏一直無所作為的犁,卻佈滿了鐵鏽,顯得黯然無光。“兄弟,你為什麼會變得那樣光亮,而我卻如此黯淡?”那張生滿鏽的犁情緒低落地問它的老朋友。“這是因為我一直在勞動,一直在工作啊!”那光亮的犁驕傲地回答它説,“我的朋友,你生了鏽,變得反而不如以前鋥亮的原因,是你老躺在雜貨鋪的貨架上,無所事事。”

這個故事無非是告訴我們這樣的道理,工作是生命價值與活着的價值。而我從中悟出的是:班主任工作是教師價值最重要體現方式,如果不當班主任,也就等於不能使自己的教師價值充分實現。

所以,今天我站在這裏是想當班主任。面對這個艱鉅而充滿挑站性的工作,我先説自己競聘這個崗位的條件。

1、我熱愛教育事業,熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作,喜歡活潑可愛的學生,自己也保持年輕的心態。

2、我在民族中學擔任過三年班主任,三年的工作實踐,使我在班級管理方面,總結出一些思路與方法。

3、我性格開朗,樂觀積極向上,勤學善思,遇到困難敢於積極面對,想辦法解決,知難而進。

班主任的工作關於明確班集體目標,形成良好的班風,培養得力的班幹部及開展豐富多彩的班隊活動,思想、安全、法制教育等一些最基本的工作就不多談。我想講幾點今後工作會努力實踐的經驗。

1、努力實踐“以人為本”的管理思想和“以法治班”管理思想。

班級管理一要民主,二要科學。我認為班級管理的對象是學生,他們有思想、有意志、有情感,成功管理的前提是尊重他們的意願與人格。民主能讓學生最大限度與班級管理,能夠充分發揮每一位學生聰明才智,發揮最大的潛能,這樣班級就有活力,同時也要科學的法制,沒有制度談不到管理,我認為科學制度是學生願意,接受且願意服從的制度,所以,我會在瞭解學生和尊重學生的基礎上制定科學合理的班規,科學的管理班級。

2、培養學生的學習習慣與勞動習慣,學生愛學習善於學習,知書達理,自我約束力強,就會自學守紀,不斷進步。

愛勞動,就會珍惜自己勞動成果,珍惜別人的勞動成果。培養良好的學風,我認為良好的學風應是:學習認真,刻苦勤奮,敢想敢問,獨立思考;求知慾高,不驕不躁,相互學習,共同提高。

3、多與學生理解與溝通,學會激勵教育,“多激勵少批評”,培養學生的自尊心、自信心、上進心,通過發揚優點來克服缺點,激勵學生積極上進。

4、全面培養和發展學生的綜合素質。

在一個班級裏,學生的發展不可能是絕對一致的,而實施素質教育的根本意義就在於促進學生全面、主動地發展,因此,我會着眼於提高所有學生的素質,而不是提高几個尖子生的素質,我會注重引導“優秀生”,鼓勵“後進生”,開展“一幫一”的學習活動,為學生營造一個良好的學習環境,使同學們感覺到“書山有路趣為徑,學海無涯樂作舟”。現代教育,一方面是全面教育,另一方面是個性教育,我會尊重學生的個性差異,因材施教,開展“特長比賽等形式多樣的活動,千方百計地幫助他們提高綜合素質。”

5、努力協調學生與科任老師之間的關係,減少矛盾與摩擦。

我認為只有班級的老師相互理解,相互溝通,齊心協力,團結一致,才能使班級學生能夠有更大的進步。在這方面我以前做得很好!今後我將會做得更好。

“十年樹木,百年樹人……春蠶至死,蠟炬成灰”,班主任工作是艱辛與無私的。如果競聘成功我一定會一如既往,追求卓越,努力成為“把信送給加西亞的人”。

請各位領導、評委、老師們相信我,支持我。

中學班主任競聘演講稿 篇22

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

轉眼間,時光飛逝,我在本校工作已有整整一年了,在這年的教學生涯中,我一直兢兢業業,對待工作未曾有絲毫的懈怠。在各位領導和各位老師的關心和支持下,我所帶的七四班取得了較好的成績。在期末全區統考中,本班學生石成坤和張鑫取得了全區並列第一名的好成績。在平時的工作中,我組織學生積極參加學校組織的各項活動。本班學生袁寶森獲區書法大賽二等獎,李博文獲區演講比賽一等獎等。在學校組織的首屆美育節活動中,我班獲年級組第一名的好成績。我要求學生們德智體等方面要全面發展,做一名合格的中學生。

隨着和學生的接觸增多,對學生的瞭解也越來越深刻,在掌控課堂上也積累了一些經驗,不再是手足無措的新手了;同時在工作之餘我對教育也很關注,閲讀了很多關於教育的書籍,也學習了不少班主任應該掌握的專業技能。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,我希望我能以實踐來提高班主任的技能,從而不斷走向專業班主任,這也是我申請班主任工作的原因之一。此外,通過近十年的英語教學,對英語教學已經比較熟悉,就有更多的時間和精力來承擔班主任的工作。因此我個人認為我已具備了當一名班主任的資格。

正如我在班主任申請中所説的,我希望承擔起一個班級,用我的努力去幫助一羣或許還不太懂事的孩子,不僅幫助他們解決學業上的困惑,更要幫助他們解決成長過程中遇到的各種苦惱和煩悶。班主任是學生成長過程中最重要的老師,學生行為習慣的養成,理想信念的確立,學習方法的習得等等都與班主任的教導有關。“上面千條線,下面一根針”,學校千頭萬緒的工作也需要班主任點點滴滴地去貫徹和落實。當班主任是辛苦的,也是幸福的,借用現在流行的話説叫做“累並快樂着”,我願意承擔這份辛苦,更希望享受這種幸福。

如果通過此次競聘我有幸成為一名班主任的話,我將從以下幾個方面來開展自己的工作:

首先,我將樹立良好的班風。一個班的好壞取決於一個班班風的好壞。所以從一開始我就培養學生各方面的良好習慣,良好的學習習慣,良好的衞生習慣,良好的行為習慣。培養學生樹立正確的人生觀,道德觀。教育學生要熱愛學習,學生要以學習為本。同時,教育學生要有高尚的道德情操,要繼承和發揚中華民族的傳統美德,要讓學生知道是為什麼而學。要樹立為人民服務的思想,要以集體為重,以祖國為榮。每週或者説每天都要對學生進行思想方面的教育。良好的班風樹立起來了,班主任工作就成功了一半。

其次,我將培養和諧的班級人際關係。

我這裏所説的班級人際關係包括良好的師生關係和融洽的生生關係。我覺得我們應該和學生建立一種新型的師生關係,不做貓和警察,不做奴隸和地主,要做學生的知心朋友,培養學生的高度的自覺性。只有這樣,學生才能夠親近我們,才願意相信我們,才能夠使我們的班級工作更有效地開展。

第三,本人還信奉一句話:嚴師出高徒。所以作為班主任的我,時刻以“嚴”來要求我的學生。沒有規矩,不成方圓。我將制定嚴格的班紀班規。要求學生按時上學,不遲到,不早退,有事必須早請假。但嚴而有愛,我愛學生,哪個學生不舒服,我會親自領他去看病。週末有不回家的同學,我會盡力來改善一下他的生活,使之感受到家的温暖。所以我的學生愛我,我被評為學生最喜愛的老師。學校授予我十佳教師和師德標兵的稱號。

第四,我將主動尋求學校領導和各部門的支持和幫助,配合學校各部門積極開展班主任工作,同時協調好與任課老師的關係。俗話説的好,“眾人拾柴火焰高”,班級工作單憑班主任單打獨鬥是不行的。要靠各科老師的齊心協力。在平時的工作中,我將爭取任課老師的支持,加強與他們的溝通和交流,及時瞭解學生的學習變化情況;另一方面我也會在我能力所及範圍內儘量給任課老師解決一些問題,為任課老師提供方便和幫助。

最後,我將加強與學生家長的聯繫。大家都知道,學生除了在學校學習之外,很大一部分時間是在家裏度過的,在家也要讓學生形成良好的習慣。因此瞭解學生在家的情況也顯得尤為重要。我將採取多種途徑,如家訪、開家長會、和家長通電話等形式保持與學生家長的聯繫,爭取得到學生家長對學校教育工作的理解、支持和配合。家長對此做法都很滿意。

中學班主任競聘演講稿 篇23

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

其實在我參加競聘前,經歷了一番複雜的思想鬥爭。我問自己是否應該參加這次競聘?有什麼能力參加競聘?是否有勇氣面對失敗成功?是否能經歷住新的考驗。反覆思索,我最終決定參加這次競聘,經過認真思索,我願意把這次競聘,當成爭取多盡一份責任的機遇,當成展現自我的舞台,更願意把這個競聘,當成鍛鍊自己、提高素養的過程。

今天,我所競聘的崗位是班主任,面對着這個充滿挑戰性的工作,我先談一談自己競聘這個崗位具備的條件:

第一、我熱愛教育事業,熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作,願意把我充沛的精力和愛用在孩子身上。

第二、我在幼教崗位上已有5年的工作經歷,期間我努力工作,積累了一些自己的教學經驗與方法。正如哲人所説經驗就是一筆財富,而我更願意把自己的經歷當成一種資源,一種可以在今後工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。我也曾經兩次為請產假的老師代理了班主任工作,拼起來大概也有一年的時間。從中讓我體會到了班主任工作的酸甜苦辣,也讓我更有信心做好這項工作。

第三、我有不怕吃苦,盡職盡責的工作態度。

以上幾點就是我這次參加競聘的條件,我今天是帶着勇氣與希望而來的,我十分清楚,成績也好,經驗也罷,它只能説明過去,並不能證明未來。如果領導、同事們信任我,願意讓我下學期當上幼兒園班主任,我會從以下幾個方面來展開工作:

一、班主任也許是天底下最小的“主任”,但作為一個班級的組織者、,首先班內三人要團結一直,正所謂團結就是力量,有了力量才能成為我貌同搞好班級工作的動力;其次,作為班主任除了做好自己的本職工作以外,還要與班級成員本着“我掉了你撿着,你錯了我指出,相互配合,相互支持,共同進步”的原則。

二、我會圍繞幼兒園工作計劃,結合本班孩子實際情況,進行有計劃、有目的的教育教學計劃。按時完成周計劃、備好課,並嚴格按照計劃進行活動。另外,不斷更新區域活動材料,室內環境佈置根據主題及時進行更換,給孩子一個新的視覺刺激。在組織教學活動中,要學會創新,讓孩子在每一個教學活動中都能得到收穫,讓每一位幼兒在各個方面都有明顯的提高。

三、孩子的安全、健康,應是我們時刻關注的問題。每天都要電話詢問未入園孩子的情況,或進行家訪。在日常活動中,一如既往地關心每一位孩子生活中的點點滴滴,重視幼兒的安全防範和保護,及時發現各種安全隱患,能夠隨時體察每位幼兒身體健康狀況、精神面貌、情緒變化,及時、恰當地給予照顧或引導,培養他們良好的行為習慣和獨立生活的能力。與班上老師同心協力、提高質量,配合保健醫生作好幼兒衞生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長。

四、保持經常與家長交流、溝通,做到我是“孩子們的老師,家長的朋友。”首先要認真準備每一次向家長展示的活動,獲取家長對我們肯定與信任;其次我們還要積極向家長宣傳育兒知識,利用多種途徑與家長溝通,鼓勵家長積極參與幼兒園和班級活動,充分利用家長資源等;另外,組織好家委會活動,讓家園合作更加密切。

五、加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識,學習新《綱要》。今年本人已開始學前教育本科的遠程學習;也深知寫作水平不夠好,因此還要多看書、多寫,努力提高自己的寫作水平。

六、多與領導、同事交流。虛心向其他優秀教師學習,多交流經驗、觀點、多協調,互幫互助,共同提高,不斷增強自己從事幼教事業所必需的童心、愛心、細心和責任心。

有人説,擁有夢想是一種智力,實現夢想是一種能力。也許在各位領導和同事的關心、幫助下,不久的將來,我將擁有這一切。那時,我會自豪地站在這裏,對您説:“我不會自滿、它會更加促使我在工作中努力再努力!”而今天站在這裏,我最後只能借用丘吉爾的一句話:“我沒有什麼好奉獻,但我有的是激情和愛心”,把全身心的愛灑向幼教事業!倘若沒競爭上,我不會氣餒、我會反思,會學習再學習、儘量完善自己,一如既往地、一絲不苟地做好每一天的工作!

中學班主任競聘演講稿 篇24

從教八年來,一直工作中班主任的崗位上,愛崗敬業、教書育人、積極進取、持之以恆、奮力拼搏、無私奉獻、關愛每一個學生,認真完成學校交給的每一項工作,有強烈的事業心和高度的責任感,作為班主任,抓好學生的德育和智育教育,始終是我堅持的工作目標。 多次受到校級、區級的表揚獎勵。

1、抓好班級建設,嘗試用賞識教育的方法管理學生

有的同學在給我的信中這樣寫道,您總是大力表揚我們的優點,委婉的指出我們的缺點,讓我們心悦誠服的改正錯誤.我在班級的管理中號召每一個同學制訂班規班紀。形成同學們自己管理自我教育的良好班風。提出“團結向上,共同進步”的口號,不吝嗇對任何一個同學的讚揚和肯定,班級體設立一個榮譽本,專門記錄每個學生取得的點滴進步和成績。這種管理方法,既調動了學生的積極性又讓學生學會了自強自立,我所帶的班級被評為校級先進班級體。

2、樹立以學生為本的思想以發展的眼光看待學生

我的眼裏永遠沒有後進生,總是堅信,天生其材必有用,在每一個學生中尋找閃光點.無論是學習上還是紀律上有問題的學生,一律稱為“暫困生”相信他們通過老師的幫助和自己的努力一定會趕上大家的。在我任班主任的八年中堅持家訪,挽救了一些對前途不報希望的孩子。

3、把愛撒向每一個學生

我把全部的愛奉獻給班裏的每一個學生,不論是學習上行為規範上的暫困生,還是生活上的特困生。對於生活的特困生,我經常找他們談心,對他們曉之以理,動之以情,使他們感到老師為他們好,是愛他們的。同時還確立幫教對象,成立幫教對子,以好帶差,共同進步。經過努力,許多暫困生,不論在行為習慣上,還是在學習成績上都有明顯的提高。

4、成為同學心目中的朋友

班主任為學生寫評語是教師的工作,我為了成為同學們喜愛的班主任,同學們的朋友,使我與同學之間心與心靠的更近。作為班主任我不僅注重教育學生如何做人,而且引領學生如何求知。培養了學生自主、合作,探究學習的能力。我所教的班級,在各類考試中都取得了良好的成績。學生學習成績的提高、學習興趣的增加,又反過來促進了我對班級的有序管理。

5、不斷實踐、不斷總結、不斷認識、不斷提高

在長期工作中,我在教育教學上取得了一些成績我班王欣琪同學獲得了市三好生的光榮稱號;我撰寫了很多論文,獲得了國家級獎勵。