精神文明建設個人年終工作總結 篇1
一年來，新民社區在中和街道黨工委、辦事處的領導下，以抓科學發展為主題，緊緊圍繞“人居中和，商務中和，和諧新區”的總體目標，積極開展精神文明創建工作，取得了可喜成效，現將今年新民社區精神文明建設總結如下：
一、抓組織領導
首先，成立了以黨支部書記為領導，其他同志為成員的精神文明建設領導小組，做到了責任到人，層層抓落實。在社區深入開展黨的基本路線、方針、政策的宣傳教育，並注重學習的針對性和實用性。本着一切為居民服務的思想，密切聯繫居民，切實解決居民的實際困難，依靠廣大居民的力量，創造性地開展各項工作，同時結合“七一”黨的生日，我們組織開展了法律培訓，和技能培訓、新社區民培訓和精神文明問答卷活動等，逐步建立了與形勢發展相適應的精神文明工作機制，為社區的精神文明建設奠定了堅實的基礎。
二、加強思想教育，增強榮辱觀念
認真組織幹部羣眾深入學習《公民道德建設實施綱要》，利用專欄、黑板報等多種宣傳形式，營造學習教育活動的輿論氛圍。以為人民服務為核心、以集體主義為原則、以誠實守信為重點，加強社會公德、職業道德、家庭美德教育，提高了幹部隊伍的思想道德素質，讓“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的基本道德規範深入人心。
三、開展豐富多彩的文化活動
為豐富大家的文化知識，社區成立了圖書室，藏書上萬冊，方便大家借閲。通過讀書活動，鄰里間吵架的少了，髒話少了，打牌的也少了。除此之外，社區還提供了健身器和健身場所。老百姓早晚強身健體，特別是每天晚上的練舞場上，摩肩接踵，人數與日俱增，燈光下，舞動的人羣，交相輝映，形成一道靚麗的風景線。
同時社區繼續培養各種文化骨幹隊伍，大力開展具有特色的社區文化活動，圍繞“迎國慶講文明樹新風”活動開展了文藝匯演。今年6月6日，我社區女子“蓮蕭”隊被邀請參加了第二屆中國成都非物質文化遺產節XX縣配套活動。同時，我們又於本月的12日被邀參加了“成都金沙遺址非物質文化”活動。今年我社區舞蹈隊還參加了迎春文藝匯演，慶“七一”、慶重陽、頌祖國等表演，受到了居民的一致讚揚。
四、堅持為民服務，增強社區凝聚力
我們在宣傳羣眾的同時，把開展惠民工程作為社區工作的重點，積極、誠信地為居民羣眾辦實事、做好事。社區幹部時刻牽掛着老百姓的生活情況，經常下去了解民情，併為病殘貧困家庭送去了慰問金，為外環路500米低保户送去了爐氣爐灶，解決了2、3、4、5社吃水難的問題。使居民有困難，找便民服務站的觀念深入人心。
今年，社區對城鄉勞動力進行免費職業技能培訓106人，其中獲得職業技能證書54人，創業培訓4人；“96210”就業援助服務成功率92%以上，知曉率95%以上，進行跟蹤服務，並開展了新春送温暖專項活動。在“鄰居節”工作中，社區居委會首先從宣傳工作入手，利用黑板報、宣傳欄、學習講座等形式，把黨的政策和國家法律、法規輻射到千家萬户，同時開展了“一幫一”結對子活動，這些活動促進了社區居民的團結。
今年社區居委會以全心全意為人民服務為宗旨，開展為老年人、殘疾人、優撫對象提供社會服務，走訪上門服務，為社區居民解決熱點、難點問題15次。這些活動培養了社區居民相互關愛的和諧關係，形成良好社會風尚，促進了精神文明建設。
五、創建和諧社區
為進一步落實街辦倡導的“人居中和，商務中和，和諧新區”的號召，以維護社區穩定為工作重心，在社區繼續開展預防和打擊破壞分子，配合公安機關嚴厲打擊各類嚴重刑事犯罪活動，充分發揮義務聯防隊員、社區治保員的綜合防範作用，同時還充分發揮治保會，調委會等基層羣眾的作用，今年我們有效地調處各類矛盾10餘起，把問題限度地消滅在萌芽狀態，不斷加強流動人口的統一管理和計劃生育工作，全年辦證率達100%，為社區的精神文明建設貢獻了力量。
新民社區的精神文明建設工作在街道辦事處的指導下，取得了一定的成績，回顧過去，我們信心百倍，展望未來，我們豪情滿懷，在今後的工作中，我們將會努力提高精神文明建設的總體工作，以優異成績迎接新的挑戰。
精神文明建設個人年終工作總結 篇2
今年來，孝義橋社區精神文明建設工作在辦事處的領導下，創新思路、豐富載體、以建設社會主義核心價值體系為根本，紮實推進公民思想道德建設，深化拓展羣眾性精神文明創建工作，努力提高公民文明素質和社會文明程度，為加快共建和諧社區營造良好的社會環境，奠定堅實基礎。結合社區實際情況重點做好以下幾個方面的工作：
一、以大力加強社會主義核心價值體系建設為根本，積極構建人民羣眾團結奮鬥的共同思想基礎
大力推進社會主義核心價值體系建設，切實把社會主義核心價值體系建設作為基礎工程和靈魂工程，融入到精神文明創建工作全過程，體現在各項具體活動之中。
以創建學習型單位活動為載體，大力發揚理論聯繫實際的學風，不斷強化黨員幹部的政治理論學習，深入開展全體公民的道德素質教育，堅持學以致用、用以促學、深入研究和揭示社會主義核心價值體系的重大意義，用馬克思主義中國化最新成果武裝黨員幹部教育人民羣眾，使中國特色社會主義理論更加深入人心，統一思想、團結一致、推動社區各項建設事業的大發展。
結合社區工作實際，藉助重大節假日，大力宣傳公民基本道德規範，宣傳社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德。廣泛開展形式多樣、內容豐富的羣眾文化活動，通過長期有效、載體豐富的宣傳教育，使社會主義價值體系融入廣大黨員幹部羣眾的思想當中。
二、創新載體，豐富內容、紮實推進公民道德建設、不斷提高公民道德素質
1、廣泛開展公民道德教育實踐活動，以提升公民道德素質為重點，把教育工作貫徹於全年的公民道德教育工作之中。充分發揮社區文明學校教育陣地的作用、以家庭關係美德、職業道德、社會公德和文明禮儀知識為主要內容，做好教育引導工作，全面提升公民道德素質。
2、深入開展公民道德實踐活動，按照公民道德規範要求，制定和完善各方面的具體行為規範。
堅持貼近實際、貼近生活、貼近羣眾、創新公民道德建設月活動形式。豐富活動內容，吸引羣眾廣泛參與、引導居民自覺把道德原則、道德規範、道德要求轉化為規範自己言行的實際行動，在社會做一個好公民、在單位做一個好建設者、在家庭做一個好成員；要倡導“八個不”活動、即不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不橫穿馬路、不損壞公物、不説髒話粗話、不傳播小道消息、不發送不文明的短信、不鋪張浪費，引導人們從身邊小事做起，從點滴做起，養成良好的行為習慣。
結合關注民生，扶貧幫困工作，積極開展送温暖、獻愛心、助學助殘、扶貧濟困、無償獻血、保護環境、美化家園等多種形式的道德實踐活動。努力在全社會弘揚和樹立道德新風尚。充分運用座談會、演講、知識競賽、文體活動、牆報、板報等形式，宣傳公民道德建設。
3、認真做好道德模範的發現、培養和推薦工作、使推出的道德模範活動，讓廣大幹部羣眾學有榜樣、趕有目標、見賢思齊、擇善而從，使道德模範的高尚思想和文明行為逐步轉化為廣大公民的自覺行為，最終實現公民道德素質和社會文明程度的進一步提高。
4、以學校為龍頭、以家庭為基礎、以社會為平台、動員社會力量參與到未成年人教育工作中，齊抓共管，形成合力，努力構建學校、家庭、社會三位一體的未成年思想道德教育體系。關心下一代委員會要繼續發揮老幹部的作用、組織宣講團深入社區、學校、開展以青少年思想道德建設，法制教育知識為內容的宣講活動，社區要加大對社區書店、網吧等文化場所的監管力度，在滿足學生的求知慾望和接觸先進信息技術的願望的同時避免有害思想的侵入，為青少年學生營造良好的文化環境。
三、加強社區精神文明建設
社區以“綠、亮、淨、美、優”為目標治理和改善社區生活環境，繼續推進社區活動創建文明社區、綠色社區、無毒社區、學習型社區，夯實創建文明社區活動的基礎，引導羣眾廣泛參與，為大家營造一個安全、健康、向上的生活環境，讓社區居民在助人中感到快樂，在生活上感受到大家的温暖，使助人為樂、尊老愛幼的美德蔚然成風。
四、抓好信息工作，提升精神文明工作水平
抓好信息工作提高精神文明創建水平，引導創建活動的開展，加強文明單位之間的交流有着至關重要的作用。要高度重視信息宣傳工作，把自覺訂閲精神文明報，文明導刊做為指導精神文明建設工作的基礎來抓，要充分利用中國文明網等各大媒體信息資源，及時瞭解文明創建發展動態，緊跟時代步伐，廣泛蒐集，借鑑文明創建工作的先進經驗、做好法、新亮點，不斷改進工作思路，創新活動形式，豐富創建內容，提升精神文明工作水平。
精神文明建設個人年終工作總結 篇3
為了切實評選出創建工作成效顯著、社會公認的單位，社區文明辦本着“公平、公開、公正”的原則，注重工作創新，採取了申報單位集中培訓、集中聽取彙報開展互評等方式，真正把評選表彰工作打造成“陽光工程”。
一是評選前進行集中培訓，從源頭上實現信息共享。
社區改變以往到單位分散指導的工作方式，採取集中培訓的辦法，組織全社區所有申報單位進行集中培訓，就創建工作的意義、申報評選流程、聽取彙報、審核材料、實地考察、問卷調查等具體的創建知識進行講解，並進行現場問答，進一步釋疑解惑，從而實現了“三個轉變”，即變少數單位掌握創建信息，為全社區所有申報單位都瞭解掌握創建信息；變掌握部分創建信息，為系統全面掌握創建信息；變盲目迎檢，為主動籌備迎檢，從起點上做到公平。
二是考察中集中聽取彙報，從形式上實現互學互評。
由於每屆的參評單位較多，而每個單位逐個聽取彙報，又耗時長，程序多，因此，多采用集中彙報的形式聽取參評單位的彙報。今年，社區在延用了這種方式的基礎上，新增了一個環節，即參評單位互評環節。明確規定參加彙報會議的人員構成，分別是一名彙報人，一名中層幹部代表，一名羣眾代表。在每個單位彙報完以後，與會人員統一在社區文明辦提供的評定表上，對照“好”、“較好”、“一般”三個檔次的具體條件，分別進行打分，通過互評方式體現出公平、公正，同時，也有利於展現創建單位的風采，形成一個橫向的直觀的比較。
三是擬表彰對象媒體公示，從輿論上接受社會監督。
在擬表彰對象確定後，我社區通過在報紙、網絡等主流媒體發佈公示的形式，接受社會的監督，讓擬表彰對象過“羣眾關”，確保被表彰單位是真正被羣眾公認的單位，是真正被社會公認的單位。
精神文明建設個人年終工作總結 篇4
20xx年，我局堅持以黨的xx大和黨的xx屆三中全會精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，持續在鞏固成果、提高水平、拓展深化、增強實效上下功夫，堅持貼近實際、貼近生活、貼近羣眾，紮實開展羣眾性精神文明創建活動，更好地滿足幹部職工日益增長的精神文化需求，進一步提高幹部職工文明素質和機關文明程度。
一、加強理論武裝，學習型機關建設取得新成效
1、突出學習重點。堅持以提高幹部職工學習力為抓手，更新學習理念，倡導優良學風，突出學習重點，深化理論武裝，紮實推進學習型機關建設。一是學習貫徹習近平總書記在慶祝中國共產黨成立93週年大會上的重要講話精神，二是認真學習貫徹黨的xx屆三中全會精神，三是認真學習貫徹自治區黨代會議精神，四是學習貫徹全國“兩會”和縣委常委（擴大）會議精神。着力創新學習方式，推動成果轉化，把理論學習與形勢教育相結合，與黨員幹部關注的熱點問題相結合，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝黨員幹部，切實把黨員幹部的思想和行動統一到中央、縣委的決策部署上來。
2、落實學習制度。一是制定年度理論學習計劃。根據縣委的部署，制定了20xx年度理論學習計劃，對我局20xx年度理論學習作出部署安排。二是發揮黨委中心組學習帶動作用。組織各支部書記參加中心組學習，並通過網絡電視組織幹部職工同步收看學習，擴大了黨委中心組學習的影響力。三是落實學習制度。根據年度計劃和上級部署，科學安排每週四下午理論學習，聯繫實際，加強督學，着力把學習成效轉化為轉變工作作風和推動工作落實的實際行動。四是開展專題教育活動。組織開展“黨的羣眾路線教育實踐活動”黨風廉政教育月活動和“學黨史、強黨性、促跨越”、“學習xx屆三中全會”等專題教育活動，周密制定教育計劃，明確學習內容、時間和要求，提高了專題教育的系統性和實效性。五是開展全民讀書月活動。印發學習計劃，提出具體要求，推薦學習書目。
二、弘揚傳統美德，幹部職工道德素質有新提高
1、加強社會主義核心價值體系建設。一是組織專題理論學習。利用每週一集中學習時間開展社會主義核心價值體系建設專題學習，普及社會主義核心價值體系建設有關知識。二是開展核心價值觀大討論。3月份組織召開一次核心價值觀專題交流會，組織機關幹部職工根據社會主義核心價值體系內容和要求，圍繞當前發展和改革工作實際，認真開展社會主義核心價值體系建設專題討論，通過廣泛交流後達成共識，提煉出體現時代特徵、反映我局工作特點的核心價值觀具體表述。三是舉辦一次宣講活動。機關支部在各科室推薦的基礎上確定一名宣講員，於5月初舉辦了一次“核心價值觀”宣講會。宣講員要採取理論灌輸與典型事蹟相結合的方式進行宣講，推動教育實踐活動深入開展。四是組織主題徵文活動。結合學習身邊的先進典型，組織開展“核心價值觀”主題徵文活動，共徵得優秀作品3篇。五是組織參加道德模範等投票工作。廣泛發動、組織幹部職工積極參加全國、全區道德模範投票推薦工作，在參與中學習宣傳道德模範和身邊好人感人事蹟。
2、積極開展送温暖、獻愛心活動。根據縣委組織部要求，開展了慰問走訪老黨員、老幹部和生活困難黨員活動，將黨的關懷和組織的關心送到羣眾手中。
三、加強作風建設，服務型機關創建有新氣象
1、抓黨風保廉政，廉潔型機關建設持續推進。一是嚴格要求。制定《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作分工意見》，召開了全局黨風廉政建設工作會議，明確任務，落實責任，推動工作。二是嚴格教育。組織開展“以人為本、執政為民”黨風廉政教育月活動，舉辦《廉政準則》專題學習輔導，抓好述職述廉、廉政談話，築牢反腐倡廉思想防線。三是嚴格管理。堅持每月通報點評黨風廉政建設工作，切實加強對幹部的日常管理。規範行政權力運行，開展廉政風險防範管理工作。加強黨務政務公開執行情況督促檢查。四是嚴格監督。加強黨內監督、羣眾監督。局黨委、各辦公室主任公開廉政承諾，自覺接受廉政監督。突出項目資金監督檢查，督促工作人員嚴格制度、嚴格責任、嚴格把關，確保工業和商務項目資金安全使用，強企惠企政策落實到位。
2、抓政風治庸懶，效能型機關建設持續推進。一是開展了“門難進、臉難看、事難辦”問題專項整治活動。二是開展鋪張浪費大操大辦問題專項整治活動。三是開展公款送禮、收受紅包、禮金、購特卡等問題專項整治活動。四是開展黨員幹部參與賭博活動專項整治活動。通過專項整治活動，不斷加強效能建設，加大治庸治懶，促進作風轉變，提高工作效率、服務水平。
3、抓行風優服務，創文明行業活動持續推進。自20xx年羣眾評議機關和幹部作風活動開展以來，我局結合工作實際，積極謀劃，精心組織，結合黨的羣眾路線教育實踐活動，堅持以活動促工作，以工作帶活動，狠抓“四風”方面問題的查找，在班子成員之間、班子成員與幹部之間、幹部與幹部之間，分別進行了一次談心交心活動，堅持對每個幹部、職工都亮明態度，該肯定的地方肯定，對存在問題及時指出，並提出改進意見。下發百餘份徵求意見表，讓大家從思想、工作、作風等方面互相查找問題，互提意見和建議。充分發動廣大羣眾參與機關作風評議工作，舉行部分企業代表座談會、發放問卷調查等多種評議形式，讓羣眾知情、請羣眾參與、由羣眾評判，接受羣眾的評議和監督。共徵集到對局領導班子意見建議：形式主義方面5條，官僚主義方面4條，享樂主義方面3條，奢靡之風方面3條。針對查擺出的問題，採取有效措施，集中時間、集中精力抓好整改，共同改進提高。
四、加強文化建設，和諧型機關建設有新風貌
1、深入開展“講文明、樹新風”活動。繼續在培育知禮儀重禮節的文明禮儀、規範有序的公共秩序、優質高效的社會服務、整潔優美的機關環境等四個關鍵環節方面下功夫，深入宣傳幹部職工“十不”、“十提倡”行為規範，持續開展辦公環境衞生檢查評比活動、“潔我家園、共創文明”、“全民節約、共同行動”、“文明辦網、文明上網”等活動，推動“講文明、樹新風”活動深入開展，把文明的理念轉化為幹部職工的自覺行動。
2、建設和諧機關文化。落實“五必談”、“六必訪”關懷機制，及時掌握幹部職工的思想動態，做好熱點和難點問題的引導工作；堅持開展老幹部讀書班、離退休幹部參觀學習活動和老體協活動，落實為老幹部辦實事項目，加強民主法制宣傳教育和綜合治理工作，推進“平安單位”建設；積極組織開展義務獻血、環境整治、工業產品質量安全宣傳、消防宣傳、關愛留守兒童等志願服務活動。
3、開展羣眾性文體活動。一是開展節慶日文體活動，組織開展了跳繩、乒乓球、羽毛球、拔河等活動，豐富了節日文化生活。二是開展“我們的節日”主題活動。組織開展清明祭奠英烈、等民俗活動，傳承拓展了節日文化內涵。
精神文明建設個人年終工作總結 篇5
20xx年是我局精神文明建設工作要根據縣文明辦的部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的xx大、xx屆四中全會精神，緊緊圍繞科學發展主題和工業強縣主線，認真實施《x縣期間精神文明創建工作規劃綱要》，持續深化羣眾性精神文明創建活動，真抓實幹、開拓創新，紮實推進社會主義核心價值體系建設，着力提高幹部職工文明素質和機關文明程度，為推進工業和商務經濟科學發展、跨越發展提供思想保證和精神動力。
（一）持續推進思想道德建設，提高幹部職工文明素質
1、深入開展理論武裝。一要堅持用中國特色社會主義理論體系武裝黨員幹部頭腦。持續學習貫徹黨的xx屆四中全會精神，切實把黨員幹部思想統一到中央、區、市委和縣委的決策部署上來，堅定理想信念，增強運用科學理論指導實踐、推動工作的能力和水平。二要紮實推進學習型機關建設。發揮黨組中心組的示範帶頭作用，制定學習計劃，落實學習制度，抓好專題教育，堅持週四下午理論學習、學習心得交流等活動，抓好乾部培訓和再教育，引導黨員幹部優化知識結構，提升履職能力。
2、大力弘揚精神。學習宣傳《社會主義核心價值體系建設實施綱要》，把踐行“精神”作為落實《綱要》的具體行動，深入宣傳精神的豐富內涵和實踐要求，組織幹部職工積極參與道德模範推薦評選、網絡投票等活動，引導幹部職工樹立正確的人生觀和價值觀，為推動工業強縣貢獻力量激情。繼續開展“我推薦、我評議身邊好人”活動，積極推薦道德模範和身邊好人典型，組織幹部職工做好《文明網》、《文明風》投票工作。
3、深入開展學雷鋒志願服務活動。貫徹落實縣宣傳部《關於深入開展學雷鋒活動的實施意見》等文件精神，深入開展“崗位學雷鋒、行業樹新風”主題活動，以創優質服務為重點，組織引導幹部職工立足本職崗位學雷鋒，圍繞推進中心工作、重點工作開展志願服務，下基層、解民憂、辦實事、促發展。組織幹部職工積極參與創温馨家園、創優良秩序、創優美環境的社會志願服務活動，推動建立參與廣泛、形式多樣、活動經常、機制健全的工業和商務行業志願服務體系。
（二）持續加強文化建設，鞏固拓展機關文明和諧態勢
4、深入開展“講文明樹新風”活動。積極開展“講文明樹新風”活動，大力倡導文明禮儀之風、讀書學習之風、勤儉節約之風、廉潔從政之風、低碳環保之風。深入宣傳“十不”、“十提倡”行為規範，普及禮儀知識，倡導文明言行，抓好清潔環境、秩序維護、文明旅遊、文明就餐等重點領域，着力解決幹部職工行為習慣和社會生活中存在的不文明問題，進一步提升幹部職工文明素質和機關文明程度，形成健康向上、文明和諧的良好風尚。
5、持續開展羣眾性文化活動。加強機關文化建設，以“節慶日為重點積極組織開展寓教於樂的文體活動，豐富節日文化生活，推進機關文體活動經常化常態化。繼續開展唱紅歌活動，舉辦七一、國慶歌詠會，弘揚主旋律。加強廉政法規宣傳教育，運用廉政短信、觀看反腐倡廉電教片等形式，推進廉政文化建設。利用春節、元宵、清明、端午、中秋、重陽等民族傳統節日，組織開展“我們的節日”主題活動，豐富節日內涵、弘揚民俗文化。
6、紮實推進和諧機關建設。落實“五必談”、“六必訪”關懷機制，注重人文關懷，多做穩人心、暖人心的實事，紮實做好思想政治工作，着力促進思想和諧、人際和諧、機關和諧。加強民主法制宣傳教育和綜合治理工作，推進“平安單位”建設。倡導低碳生活、推進節能減排，創建節約型機關。
（三）持續加強作風建設，提高服務科學發展能力
7、進一步轉變機關作風。以密切聯繫羣眾為重點，切實加強和改進作風建設，不斷加強作風建設，以優良的黨風帶政風促行風，全面落實以人為本、執政為民要求。加大治庸治懶力度，嚴明紀律，落實制度，推動幹部職工勤政優政、有效履職。
8、進一步加強效能建設。進一步轉變政府職能，推進行政審批制度改革，加強和改進機關效能建設。堅持為民、務實、清廉、高效導向，進一步加強對績效管理工作的組織領導，圍繞發展定指標，強化責任促落實，創新機制強管理，狠抓建設求長效，不斷完善效能督查和績效考評制度，着力提高服務水平和工作效率，確保圓滿完成縣委縣政府賦予的任務和我局年度重點工作的落實。
9、進一步加強廉政建設。堅持開展黨風廉政教育月活動，加強廉政教育、警示教育。嚴格執行黨風廉政建設責任制，堅持黨風廉政建設每月通報點評、述職述廉、廉政談話等工作制度，認真抓好《廉政準則》的貫徹落實，紮實推進黨務、政務、處務公開，注重源頭防腐，規範權力運行，加強項目資金督查，持續開展民主評議政風行風活動，推動幹部職工嚴政廉政、廉潔自律，以黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效服務和保障現代農業發展。
（四）持續深化創建活動，提升機關文明程度
10、深化羣眾性精神文明創建活動。積極申報創建市級文明單位，精心制定創建規劃和年度工作計劃，積極開展創建活動，不斷提高創建水平。整合創建載體，深化黨羣共建，把黨建、文明創建與創先爭優活動相結合，與創建先進五好黨支部、文明辦公室等活動相結合，深入開展“創文明單位、做文明標兵”、“創文明和諧機關、做人民滿意公僕”、青年文明號、巾幗文明崗、“五好文明家庭”等羣眾性精神文明創建活動，推動崗位履職，深化創先爭優，不斷提升創建實效。