組織生活會對照檢查心得 篇1
四川省成都市青白江區把開展主題教育作為解難題、促發展、轉作風、強擔當的寶貴契機，緊緊圍繞主題教育的根本任務、總要求、工作安排和主要目標，深入發動、精心組織，紮實有序推進主題教育各項工作，以嚴實深精神踐行初心使命，團結帶領全區各級黨組織和黨員幹部不忘初心、牢記使命，雷厲風行、真抓實幹，為加快建設“陸海聯運樞紐、國際化青白江”，推動中央和省委、市委重大決策部署在青白江不折不扣落地見效匯聚起磅礴力量。
緊扣主題主線，堅持學思踐悟，確保學習教育到位
運用系統學習新思想、分類研究新思想、對錶貫徹新思想的工作範式，始終聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想，持續推動學懂弄通做實。一是“菜單領學”。制定每週學習“菜單”，發放“兩書一章”“四項教育專輯”“主題教育學習手卡”等學習資料10餘種7萬餘冊，引導各黨組織、黨員分步推進新思想學習，及時跟進學習習近平最新重要講話精神;組織開展“重讀紅色經典”“重踏紅色足跡”“重聽紅色故事”三大活動，舉辦主題教育專題培訓20餘場，實現黨員幹部全覆蓋。二是“宣講幫學”。深入村(社區)、區屬企業、學校、醫院等基層單位，開展慶祝新中國成立70週年暨“不忘初心、牢記使命”主題教育羣眾性宣講活動30餘場，培育羣眾愛黨愛國愛家鄉的炙熱情懷;抽調微黨課“精品課程”“百姓故事會”等優秀節目組建“文藝輕騎兵”，編創主題宣傳宣講節目，深入村(社區)等開展基層宣講活動13場，覆蓋黨員羣眾3000餘人;組織開展“守初心、擔使命”先進事蹟報告會，邀請6名青白江先進典型講述身邊故事，將精彩宣講刻錄成學習光盤發放到各基層黨組織觀看。三是“比賽促學”。充分利用“學習強國”APP、“青白江先鋒”微信公眾號等載體，舉行網上答題活動，通過有獎問答、網上PK等方式在網上曬積分、曬得分，並以“學習強國”總積分和階段性積分的形式推進評先爭優，評選出“學習達人”10名，“學習強組”20個;組織開展主題教育“一站到底”知識競賽，分5個專場，以必答、搶答、線索、風險以及兩兩PK等形式進行比賽;鄉鎮(街道)、區級部門、園區企業、教育和衞生等結合行業和系統特點，組織開展24場次知識答題活動，充分調動了黨員幹部學習新思想的主動性與積極性。
緊貼工作實際，堅持求真務實，確保調查研究到位
始終堅持問題導向，切實用好調查研究這個法寶，緊扣解決羣眾的急難愁盼問題，大興調查研究之風，切實向實踐求真知，向黨員、羣眾謀良策。一是領導帶頭“訪民情”。區“四大班子”領導幹部、區級部門“一把手”採取“走下去”訪民情、“搭平台”匯民意等方式，深入一線調研，廣泛收集意見建議，帶頭走村入户220餘次，“面對面”聽羣眾講問題，共收集到羣眾期盼解決的問題35個。二是創新形式“減負擔”。為確保調研取得實效，在調研題目確定時，創新“書記點題與自選題目相結合”方式，在各單位領導自選調研題目的基礎上，針對全區改革發展的重要問題，由區委書記為分管區領導點題15個，全區共確定調研課題406個;為避免扎堆調研，增加基層負擔，在調研形式方面，創新“聯合調研與分散調研相結合”方式，由區委政研室統籌安排，分散開展調研，同時根據調研課題的相似度，協調相關單位聯合開展調研，共享調研成果，避免人、財、物的重複投入。各單位深入基層一線開展調研500餘次。三是轉化成果“解難題”。在深入調研的基礎上，形成調研報告400餘篇，推薦優秀調研文章106篇，對其中30篇彙編成冊，印發全區學習交流;及時召開調研成果交流會，就調研中發現的經驗做法及亟需解決的問題逐一進行交流發言，針對調研中發現的問題，提出有效對策措施，針對操作性較強的建議，形成“金點子”台賬，在此基礎上深入基層一線講好專題黨課，推動調研成果快速轉化。
緊盯差距不足，堅持深查細照，確保檢視問題到位
將檢視問題貫穿主題教育全過程，以正視問題的自覺、刀刃向內的勇氣和自我革命的精神，堅持共性個性問題一起抓、顯性隱性問題一起查。一是開門開放查找問題。引導“兩代表一委員”、各階層羣眾和各類人民團體針對全區改革發展的重要問題，建言獻策、集思廣益，各單位共查找問題134個。區委巡迴指導組採取個別訪談、座談交流等方式，“一對一”深入75家單位收集到涉及領導班子、單位建設、地區發展和主題教育等方面的問題建議473個，深入基層黨支部“壯麗70年·奮鬥新時代·主幹城市新擔當”大討論現場，收集村(社區)幹部、“兩新”組織黨員羣眾問題建議300餘條。二是深查細照釐清表現。對錶對標中央和省委、市委要求，結合巡視巡察反饋意見整改、民主生活會、羣眾反映等方面情況，深入查找中央列出的8個方面、省委列出的7個方面和市委列出的2個方面突出問題以及6個行業領域突出問題在青白江的具體表現，結合我區實際，查找梳理“經營城市理念樹得不牢”“用項目化思維、商業化邏輯和市場化手段推動發展的本領不強、辦法不多”2個我區個性化問題，形成共19項46個具體問題，並督促指導全區各單位結合實際，查找個性化整治問題113個，為靶向整改奠定紮實基礎。三是認真反思剖析原因。堅持邊查找邊檢視，全區黨員領導幹部普遍聯繫思想工作實際，結合對照黨章黨規找差距專題會議、專題民主生活會、專題組織生活會等會議，針對查找出來的問題，重點從理論學習、宗旨意識、擔當作為、工作作風、廉潔自律等方面，實事求是檢視自身差距，深挖細擺分析問題原因。
緊推落地見效，堅持立行立改，確保整改落實到位
堅持把“改”字貫穿始終，列出清單、落實責任、明確時限、逐項整改，有力推動整改落實在終端見效。一是突出重點專項整治。深化“19+6+N”專項整治，對錶對標中央和省委、市委要求，結合我區實際，制發19個專項整治方案和6個行業系統領域突出問題整治方案，並根據中央和省委關於專項整治工作的新部署新要求及時修訂完善，針對性制定238條專項整治措施，做到責任分工明晰、工作措施具體;專項整治組成立4個專項督導組，協同11個區委巡迴指導組，以“交叉檢查+重點巡察”模式，對全區各單位全覆蓋開展“滾動”調研督導，督促整改工作落地落細落實，並製作4期《廉潔青白江》電視欄目，各牽頭單位通過網站等平台公開牽頭整治工作情況，通過公開整治成果，接受幹部羣眾監督。二是黨政領導緊盯不放。區黨政領導緊盯分管聯繫單位主題教育專項整治自選問題，分別選取2-3個突出問題進行包案解決，目前共27個整治問題納入區領導緊盯整治問題台賬;在全區開展“我為企業(項目)解難題”活動，區領導帶隊深入重點企業、重大項目收集問題，根據走訪情況，每位區級領導分別認領1家企業、1-3個項目進行包案解決處理。目前，區領導已主動認領27家企業、24個項目涉及的問題51個和全區突出信訪問題5個，其中40個問題已得到解決，11個問題正在持續推動解決中。三是統籌結合促進發展。始終把主題教育與業務工作相結合，堅決杜絕“兩張皮”。主題教育開展以來，圍繞國際化營商環境建設年部署，充分利用“蓉歐驛·商峯薈”等政企交流平台，收集企業意見建議40餘條，處理訴求20餘條，探索實施企業開辦“五個一”服務模式，實現5個環節壓減至1個環節、申請材料減少74%，企業開辦全流程時間由20__年初的“當日領照、5日營業”壓縮至“2小時領照、4小時營業”，速度優於世界銀行《20__年營商環境報告》發佈的最高水平——新西蘭0.5天;結合掃黑除惡重大專項工作，全區共破九類涉惡案件34件，移送起訴123人，“打傘”2件2人，問責3件5人;制定《成都市青白江區關於推進鄉鎮(街道)行政區劃調整和體制機制改革的實施意見》，成立7個專項工作組和4個工作指導組，穩妥推進改革。
緊抓宣傳引導，堅持內外結合，確保氛圍營造到位
在媒體宣傳、社會宣傳等方面組合發力，打好宣傳引導“組合拳”，為主題教育營造濃厚輿論氛圍。一是區內宣傳營造氛圍。在《新青白江》報刊、青白江電視台《青白江新聞》欄目、“i青白江”客户端開設主題教育專欄3個，全方位、立體式、多角度報道主題教育工作動態和亮點做法153條(篇)。在主城區、重要道路沿線投放公交站台公益廣告20餘幅、户外大牌公益廣告10幅，協調學校、醫院、車站、黨政機關、服務窗口、商業綜合體等場所和出租車頂等載體的LED顯示屏持續滾動播放主題教育宣傳標語。二是區外宣傳樹立形象。遴選主題教育特色做法，鎖定亮點熱點重點推送，在區級以上主流媒體和新媒體推出系列評論和專題報道600餘條，人民網、共產黨員網、中國網、人民論壇網、四川新聞網、川報觀察、成都日報等媒體刊載青白江主題教育經驗做法30餘條。三是網絡宣傳注重引導。在新浪新聞四川APP、信息流以及新浪旗下的WAP、PC端口以“不忘初心的青白江人”話題為主陣地進行主題宣傳，並於9月30日—10月15日持續推出青白江H5知識競答活動;通過“成都青白江”“青白江先鋒”等官方新媒體共推出有關信息40餘條，閲讀量突破15萬，“i青白江”客户端、青白江新聞網、三級微信通聯羣等新媒體同步轉載有關新聞報道。同時，加強網絡輿論監督，對媒體熱線和網絡輿情反映垃圾清理、樹枝截枝、電梯安裝、小區改造等問題，協調相關部門及時作出整改回應。
組織生活會對照檢查心得 篇2
近日，中共中央紀委機關、中共中央組織部、中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發《關於第一批主題教育單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》，要求各地區各部門各單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會。
民主生活會是黨內政治生活的重要內容，是黨的組織生活基本制度，是發揚黨內民主、加強黨內監督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。民主生活會涉及多個環節，用“心”做好每一個環節，才能確保專題民主生活會開出高質量，開出新氣象。
立標對錶要“靜心”。開好民主生活會，立標對錶至關重要。要堅持以問題為導向，以嚴的要求、實的作風、真的擔當，靜下心來、放低身段、放下面子，緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，聚焦不忘初心、牢記使命這一主題，突出力戒形式主義、官僚主義這一重要內容，按照習近平關於“四個對照”“四個找一找”的要求，盤點收穫、檢視問題，深刻剖析，撣去思想上的灰塵。
會前準備要“細心”。萬丈高樓平地起。只有把學習研討、徵求意見、談心談話、撰寫對照檢查材料等工作做實做細，才能為開好民主生活會奠定堅實的基礎。學習研討，要聚焦主題深入學習，學深弄懂悟透做實。徵求意見，要敞開大門虛心聽取羣眾意見，深入基層用心傾聽羣眾呼聲。談心談話，要直指核心，談收穫、談差距、談建議，談深談透談出效果。撰寫材料，要把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，做到落細落小落實、見人見事見思想。
開展批評要“誠心”。評判民主生活會質量的重要標尺之一，就是要看有沒有開展嚴肅認真的批評和自我批評。開好專題民主生活會，就是要遵循“團結—批評—團結”的方針，敢於直截了當提意見、實事求是講問題，勇於開門見山亮醜、戳中要害揭短，樂於虛心接受批評、真誠指出不足，做到大問題不含糊、小問題不姑息，真正用好批評與自我批評的有力武器，確保不虛不偏不空不走過場，達到紅臉出汗、排毒治病的效果。
落實整改要“真心”。民主生活會的效果好不好，最終要通過整改落實的成效來檢驗。要堅持立行立改、即知即改，瞄準“痛點”和“靶心”，逐一列出“問題清單”“整改清單”“責任清單”，發揚“釘釘子”精神，打持久戰、啃硬骨頭，踏石留印、抓鐵有痕，細化完善整改措施，明確整改時限，落實整改責任，防止説歸説、做歸做，只出題、不答題，用整改落實的真行動、真實效來取信於民，讓羣眾感受到實實在在變化。
千里之行，始於足下。用心做好領導班子和黨員領導幹部守初心、擔使命，找差距、抓落實的“政治體檢”，把專題民主生活會開出高質量新氣象，重整行裝再出發，推動新時代黨的自我革命不斷走向深入。
組織生活會對照檢查心得 篇3
西藏自治區曲水縣堅持定量與定性結合、考人與考事並舉，探索推行“測、查、訪、評、定”五步工作法，建立一套可量化、可操作、可遵循的政治素質考察制度，畫準幹部“政治像”，將政治素質“隱性特徵”變為“顯性條款”，推動政治標準評價具體起來、鮮明起來、落得下來。
全面“測”素質，打好“底稿”。建立政治理論測試製度，縣委黨校牽頭，圍繞黨章黨規黨紀，習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大報告及十九屆二中、三中、四中全會精神等，編制《幹部政治理論測試題目》，採取集中統考、閉卷考試的方式，組織15批幹部700餘人次，完成政治素質理論測試，達到以考促學、以考促記、以考促行，實現黨員幹部政治理論測試全覆蓋，進一步掌握全縣幹部政治理論水平情況。
深入“查”問題，精準“構圖”。成立幹部政治素質考察隊伍，抽查考察對象學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨章黨規的學習筆記、心得體會及交流研討記錄等163人次;查閲考察對象參加組織生活記錄及對照檢查材料97人次，跟蹤整改情況;調閲考察對象黨費繳納記錄359人次，詢問考察對象繳納黨費標準及數額157人次，看能否主動、按時、足額繳納黨費;查閲考察對象人事檔案368人次，看是否存在弄虛作假、騙取個人利益的行為。截至目前，查出共性問題9件。
調研“訪”實情，刻畫“特點”。採取集中座談、個別談話的形式，全面推行幹部政治素質考察“家訪制度”，通過明察與暗訪相結合的方式，深入到考察對象所在小區，對小區物業、街坊鄰里、家庭成員及身邊朋友等實地調查走訪223人次，深入考察幹部“8小時以外”遵規守紀、維護民族團結、是否信仰宗教以及社會公德、家庭美德等情況，全面掌握幹部“8小時以外”的政治表現，刻畫考察對象個性特點。截至目前，集中座談34場次，個別訪談569人次。
真實“評”表現，精細“上色”。由組織部門牽頭，召開由紀委監委、巡察、政法委、統戰、民宗、國安辦、網信辦、公安、信訪、審計等部門主要負責同志參加的幹部政治素質考評會議2場次，對102名考察對象政治表現開展政治素質民主測評126人次，定期對幹部政治表現開展聯合“會診”，對收集的相關信息進行動態管理、及時更新，多維度掃描印證幹部的政治素質，實現政治標準條理化、具體化、可量化。
綜合“定”意見，整體“調整”。組織部門根據幹部管理權限，結合前期考察情況，對幹部政治表現情況作出整體評價和綜合評定。同時注重結果運用，堅持把幹部政治素質考察結果作為選人用人、評優評先的重要依據，充分發揮考察結果的激勵鞭策作用，增強考核工作的導向性、權威性及實效性。對政治表現一般的，採取提醒談話、批評教育、函詢、誡勉等措施進行教育引導。20__年以來，對一些傾向性、苗頭性問題開展提醒談話35人次，提拔使用政治過硬、作風過硬、能力過硬的幹部79人。
組織生活會對照檢查心得 篇4
這是一次重温初心的精神洗禮——127個單位、58名縣處級領導幹部、899個基層黨組織、1.9餘萬名黨員深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，持之以恆、久久為功;
這是一場刀刃向內的自我革命——全縣共細化列出專項整治具體問題796個，完成整改625個。以“當下改”推動“長久立”，把自我革命進行到底;
這是一次踐行使命的再次出發——廣大黨員幹部朝着“一都兩中心”和蘭州以東現代化中等城市及甘肅經濟強縣的目標定位，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，奮力開創着幸福美好新隴西新局面，續寫新時代隴西新輝煌。
不忘初心，方得始終;牢記使命，方能致遠。三個多月的生動實踐中，我縣緊緊圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一根本任務，牢牢把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”總要求，按照學習教育“三個十”、調查研究“五深入”、檢視問題“四對照”、整改落實“七聚焦”、為民辦事“四個一”、全程推動“十活動”的思路，始終聚焦主題主線，始終堅持從嚴從實，始終注重解決問題，始終做到有力有序，較好地實現了理論學習有收穫、思想政治受洗禮、幹事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標，形成了一批實踐成果、制度成果和理論成果。在市委指導組開展的隨機測評中，黨員幹部羣眾對我縣主題教育總體評價為“好”的達99.3%。
堅持精心謀劃、統籌調度，壓實工作責任抓推進
“事者，生於慮，成於務，失於傲”。我縣堅持把開展主題教育作為重大政治任務，中央及省市第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育會議之後，縣委常委會及時召開會議，傳達學習中央及省市會議精神，研究制定全縣實施方案;成立縣委主題教育領導小組，下設辦公室，統籌推進各項工作;組建10個指導組，全覆蓋全過程指導把關。9月11日，縣委召開全縣主題教育部署會議，正式按下主題教育“啟動鍵”。
主題教育領導小組及辦公室認真履行工作職責，建立重大活動常委會專題決策、關鍵節點領導小組研究部署、具體工作領導小組辦公室組織推進的工作運行機制，先後召開縣委常委會、領導小組會、辦公室會議和指導組工作會議22次，專題研究推進主題教育。
堅持分類分層指導，制定了機關、鄉鎮和村(社區)等7個領域指導方案和工作推進指南，建立日提醒、週報告、月調度制度。各指導組嚴格審閲各單位實施方案、問題清單、專項整治方案等重要材料，全程參加動員部署會議、集中學習研討、專題民主生活會等重要活動，及時發現問題、校準偏差;成立由縣委常委親自“掛帥”的3個主題教育督導小分隊，採取“四不兩直”的方式，先後分5輪進行了調研訪談和明察暗訪，有效防止走形變樣。
立足團結穩定鼓勁和正面宣傳，先後編髮主題教育信息、專報100期，製作微視頻10多部，錄製播出專題訪談節目48期、訪談各鄉鎮各部門各單位“一把手”60人次，在共產黨員網、《甘肅日報》等省級以上媒體刊載稿件50餘篇;集中宣傳柴生芳、馮小平、申韋娟同志先進事蹟，凝聚廣大黨員幹部服務基層、服務羣眾、服務發展的正能量、提振全縣貧困户自力更生、自主脱貧、致富帶富的信心;系統挖掘整理主題教育和脱貧攻堅的成功做法和經驗，對不同領域、不同類型、不同層次中湧現出來的優秀黨員幹部典型事蹟，聚焦先鋒模範的日常點滴，製作專題片8部，在隴西縣電視台、“看隴西”微信公眾號等平台進行廣泛宣傳，為主題教育深入開展營造了良好輿論氛圍。
堅持學思踐悟、入腦入心，聚焦主題主線抓學習
“思想是行動的先導，理論是實踐的指南”。我縣堅持把理論武裝作為重中之重，緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這個主線，突出學用結合，引導廣大黨員學在深處、幹在實處。
領導方法千萬條，帶頭表率第一條。縣委常委會以高度的政治自覺，帶頭把學習放在首位、貫穿始終，通過“三個十”學習活動，先後開展集中學習、自學成果交流、專題研討35次、邀請省委黨校有關專家教授專題輔導10次，系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想，及時跟進學習習近平最新重要講話，結合實際學習習近平視察我省工作的重要指示批示，從中體會黨的初心和使命、汲取奮發前行的力量，為全縣各級黨組織和廣大黨員幹部樹立了標杆、作出了表率。
在縣委常委會的帶動下，全縣各級黨組織按照學習內容無遺漏、學習對象全覆蓋、學習形式多樣化、學習載體豐富化、學習效果實用化的要求，以深入開展“三個十”學習活動為抓手，通過集中領學、個人自學、交流研討、輔導報告等方式，深入學習《習近平關於“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》等必讀篇目，廣泛開展革命傳統教育、形勢政策教育、先進典型教育和警示教育，先後舉辦讀書班127個，開展集中學習1070場次、專題研討405場次、自學成果交流250場次。通過深入紮實的學習教育，廣大黨員幹部思想受到了洗禮、靈魂受到了觸動、黨性得到了錘鍊，打好了開展主題教育的思想基礎。
堅持深入一線、謀實對策，推動成果轉化抓調研
“調查研究是謀事之基、成事之道”。我縣堅持把調查研究與履職盡責、與完成中央和省市委部署任務和當前各項重點工作有機結合，紮實開展“五深入五結合”活動，有針對性地開展調查研究，推動成果轉化。
“耳聞之不如目見之，目見之不如足踐之”。全縣各級領導班子成員圍繞貫徹落實習近平對甘肅工作的重要指示批示，中央和省市委決策部署，聚焦履行黨建主體責任，緊盯教育、醫療、養老、就業等人民羣眾最關切的熱點難點問題，確定調研課題642個;58名縣級領導按照走訪調研“5村3單位2企業”的要求，帶頭直奔分管領域和基層一線，研究提出解決問題、改進工作的思路、辦法和措施。先後彙總梳理調研發現問題1138個，形成調研成果642個，研究解決突出問題511個。
在學習調研的基礎上，縣委主要負責同志帶頭在全縣領導幹部主題教育學習培訓班上講專題黨課，其他縣級領導緊密結合學習和調研的體會感悟，在分管領域、基層單位、聯繫鄉鎮村講專題黨課。在縣級領導的示範帶動下，全縣各鄉鎮各部門各單位班子成員聯繫肩負的職責使命，先後講專題黨課1089場次，基層黨支部書記、選派到村第一書記講專題黨課或報告個人學習體會874人次。
堅持對標對錶、找準癥結，突出問題導向抓檢視
敢於直面問題、勇於修正錯誤是我們黨的顯著特點和優勢。在主題教育中，我縣堅持把查準找實問題作為整改落實、改進工作的基礎性工作，以正視問題的自覺廣泛徵求意見建議，深入檢視反思問題，引導全縣廣大黨員幹部真心誠意對各方面存在的問題深入開展大排查、大起底。
結合調查研究，組織開展以聽幹部羣眾、聽服務對象、聽黨外人士的意見建議，問看法和評價、問怨言和怨氣、問對策和措施為主要內容的“三聽三問”活動，採取入户走訪、召開座談會、發放徵求意見表、公佈專線電話、開闢留言專欄、開設微信公眾號等多種方式，各級領導班子共徵求到意見建議2352條，其中梳理上級黨組織提出的意見330條、其他方式徵求意見20__條;在深查細照、檢視剖析的基礎上，共梳理形成意見建議清單1144條，制定問題清單2602條。
堅持動真碰硬、刀刃向內，立足解決難題抓整改
主題教育開展得好不好，歸根到底要看解決實際問題、推進整改落實的成效怎麼樣。我縣堅持把整改落實作為衡量主題教育成效的重要標尺，緊盯首要任務、聚焦重點工作，立足縣情實際，把“改”字貫穿始終。
聚焦專項整治抓整改。堅持把中央和省市委部署的專項整治牢牢抓在手上，制定了1+7整治方案，採取項目化方式，列出清單、台賬管理，一項一項整改、一件一件解決。全縣共查找出專項整治各類問題796個、已整改625個。特別是針對一些幹部在脱貧攻堅中不擔當不作為的問題，加大整治力度，立案查處扶貧領域作風問題8件31人，其中給予黨紀政務處分16人。紮實開展惠民惠農財政補貼資金“一卡通”管理問題專項整治，上繳資金86.96萬元、追繳資金11940元、清退資金5000元，處理黨員幹部4人。大力整治形式主義、官僚主義，縣委、縣委辦發文同比減少41%，縣委層面大型會議減少18%，縣級督查檢查減少44%，先後對11起形式主義和官僚主義問題進行了通報曝光，立案查處違反中央八項規定精神問題10件17人，其中給予黨紀政務處分12人。圍繞整治漠視侵害羣眾利益問題，梳理出10個方面的突出問題進行上下聯動集中整治。紮實開展信訪積案排查化解清理和金融亂象集中整治工作，排摸化解信訪積案10件。
突出脱貧攻堅抓整改。堅持把中央和省市脱貧攻堅巡視、考核、督查、暗訪等反饋指出的問題一體推進、一體整改、一體落實。目前，中央和省市反饋的142個問題，以及近期國務院扶貧開發領導小組督查組對甘肅省反饋的6個方面問題、國務院扶貧辦調研督導組對隴西縣反饋的7個方面問題和3個方面建議、省整改辦暗訪督查組對隴西縣反饋的5個具體問題，已全部整改到位。紮實推進脱貧摘帽“大排查、大起底、大整改、大清零”活動，組織7150名幫扶幹部深入到聯繫幫扶村和各自幫扶户家中，採取“過篩子”的辦法再次開展“地毯式”複查，並針對複查發現的問題，逐項制定清零方案，集中力量解決了一批影響貧困羣眾脱貧的短板欠賬，為全縣90個貧困村2.81萬貧困人口實現脱貧退出奠定了堅實基礎。
緊盯民生福祉抓整改。聚焦“幹事創業敢擔當、為民服務解難題”的目標，深入開展為民辦事解難題“四個一”活動，組織黨員至少參加1次志願服務，為身邊羣眾至少辦1件實事好事。緊盯羣眾的操心事煩心事揪心事，梳理出13件羣眾最急最憂最盼的緊迫問題，面向社會公開公示，接受廣大羣眾監督，即知即改、立行立改。各級黨員幹部先後參加志願服務2.1萬人次，為羣眾解決急事難事1.5萬多件。特別是圍繞羣眾反映強烈的農村安全飲水覆蓋不全、農村道路水毀“暢返不暢”、義務教育“城鎮擠鄉村弱”、城市環境秩序“髒亂差”等4項亟待解決的問題，全力抓好整改落實。目前，籌措資金4120萬元，實施首陽水廠至四店樑輸水工程，沿線5個鄉鎮1.66萬户9.77萬人的飲水安全得到進一步鞏固;新建總投資1.03億元的九年制學校1所，計劃開設教學班48個，新增學位2250個;城市增設臨時泊車位4661個、清理牆體“牛皮鮮”3.2萬處、強拆違法建築93處，實施總投資7129萬元的老舊小區改造項目，有效解決了一批羣眾最急最盼最怨的突出問題。
立足經濟高質量發展抓整改。圍繞項目建設、招商引資、工業發展等重點工作，持續深化“放管服”改革，着力在優化營商環境、提升服務效能上下功夫、求突破。目前，全縣累計完成固定資產投資53.8億元，同比增長15.02%;全縣十大生態產業增加值達到14.11億元，佔地區生產總值57.66億元的24.5%;紮實開展民營企業中小企業賬款清償工作，清償到位企業賬款8650.93萬元，佔應償還總額的60.4%。
着眼生態環保抓整改。紮實開展水污染綜合治理，關停整頓採砂企業71家，恢復治理河道176公里，取締封堵非法排污口12個，設立河長制公示牌161塊，開展巡河、清理整治“四亂”問題23起;中央及省市環保督察交辦44項反饋問題已整改到位32項、正在整改12項，交辦案件12批次16件已辦結15件、正在辦理1件。
圍繞黨的建設抓整改。認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，紮實推進黨支部建設標準化、整鄉推進整縣提升等工作。針對農村黨員作用發揮不夠充分的問題，組織開展“萬户黨員户亮牌”活動。排摸各領域軟弱渙散黨組織18個，制定整改措施68條，聯審清退村“兩委”成員77人，通過“一選兩聘”模式新選聘村幹部56人。積極推進村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”119人，比例達55.35%。5個鄉鎮試點實施“整鄉推進、整縣提升”計劃，村黨組織的政治功能不斷增強。深入開展“四察四治”工作，縣四大班子及各鄉鎮各部門各單位查擺出具體問題409條，制定整改措施446條，先後對109名黨員幹部進行問責處理。
堅持紅臉出汗、揭短亮醜，圍繞排毒祛病抓剖析
腳下沾有多少泥土，心中就會積澱多少深情。我縣堅持把開好專題民主生活會和組織生活會作為領導班子和黨員領導幹部守初心、擔使命，找差距、抓落實的一次政治體檢，盤點收穫、檢視問題、深刻剖析，使黨員幹部心靈受觸動、思想受教育。
立足“五談五確保”，深入開展談心談話，縣四大班子和各鄉鎮各部門各單位領導班子本着把問題談開、把道理談透、把思想談通的原則，有計劃、分層次、多渠道普遍開展了談心談話，共提出各類意見問題2952條。
全縣各級領導班子和班子成員將學習研討中查擺的問題、對照黨章黨規找出的問題、調研發現的問題、羣眾反映的問題和談心談話的問題，作為檢視剖析的重點，認真撰寫檢視剖析材料，努力做到見人、見事、見問題、見思想。
開展批評“辣味”十足。縣委常委會充分發揮示範作用，於12月3日利用一整天時間召開專題民主生活會，帶動全縣各級黨組織全覆蓋高質量召開了專題民主生活會和組織生活會。13名班子成員在專題民主生活會上勇於解剖自己、敢於揭短亮醜，相互提批評意見222條，達到了紅臉出汗、排毒祛病的目的。同時，全縣各級黨員領導幹部都以普通黨員身份參加了專題組織生活會，縣四大班子黨員領導幹部全程參與指導了包抓聯繫鄉鎮或單位、軟弱渙散村黨組織專題組織生活會，廣大黨員幹部普遍接受了一次嚴格的黨內生活鍛鍊。
初心如磐，使命在肩。三個多月的生動實踐是起點、但不是終點。在順應人民羣眾對美好生活嚮往的前進道路上，我縣廣大黨員幹部將始終恪守為民初心、不斷踐行使命擔當，在學思踐悟、真信篤行中把黨的創新理論轉化為建設幸福美好新隴西強大動力。
組織生活會對照檢查心得 篇5
近日，中共中央紀委機關、中共中央組織部、中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發《關於第一批主題教育單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》，要求各地區各部門各單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會。
民主生活會是黨內政治生活的重要內容，是黨的組織生活基本制度，是發揚黨內民主、加強黨內監督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。民主生活會涉及多個環節，用“心”做好每一個環節，才能確保專題民主生活會開出高質量，開出“辣”味，開出效果。
會前準備要“細心”。“萬丈高樓平地起”。只有把學習研討、徵求意見、談心談話、撰寫對照檢查材料等工作做實做細，才能為開好民主生活會奠定堅實的基礎。學習研討，要聚焦主題深入學習，學深弄懂悟透做實。徵求意見，要敞開大門虛心聽取羣眾意見，深入基層用心傾聽羣眾呼聲。談心談話，要直指核心，談收穫、談差距、談建議，談深、談透、談出效果。撰寫材料，要把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，做到落細落小落實、見人見事見思想。
查找剖析要“真心”。要堅持以問題為導向，以嚴的要求、實的作風、真的擔當，靜下心來、放低身段、放下面子，緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，聚焦“不忘初心、牢記使命”這一主題，突出力戒“形式主義、官僚主義”這一重要內容，按照習近平關於“四個對照”“四個找一找”的要求，盤點收穫、檢視問題，深刻剖析，撣去思想上的灰塵。
開展批評要“誠心”。評判民主生活會質量的重要標尺之一，就是要看有沒有開展嚴肅認真的批評和自我批評。開好專題民主生活會，就是要敢於直截了當提意見、實事求是講問題，勇於開門見山亮醜、戳中要害揭短，樂於虛心接受批評、真誠指出不足，做到大問題不含糊、小問題不姑息，真正用好批評與自我批評的有力武器，確保不虛、不偏、不空、不走過場，達到紅臉出汗、排毒治病的效果。
整改落實要“用心”。民主生活會的效果好不好，最終要通過整改落實的成效來檢驗。要堅持立行立改、即知即改，瞄準“痛點”和“靶心”，逐一列出“問題清單”“整改清單”“責任清單”，發揚“釘釘子”精神，打持久戰、啃硬骨頭，踏石留印、抓鐵有痕，細化完善整改措施，明確整改時限，落實整改責任，防止説歸説、做歸做，只出題、不答題，用整改落實的真行動、真實效來取信於民，讓羣眾感受到實實在在變化。
“千里之行，始於足下”。用心做好領導班子和黨員領導幹部守初心、擔使命，找差距、抓落實的“政治體檢”，把專題民主生活會開出高質量新氣象，重整行裝再出發，推動新時代黨的自我革命不斷走向深入。
組織生活會對照檢查心得 篇6
曾經，偶然在一本書上看到，毛澤東同志曾和他人説起自己有三個願望：一是下放到基層搞一年工業，搞一年農業，搞半年商業。二是騎馬沿黃河而上到其源頭，再從長江源頭順流而下進行考察。三是最後寫一部書，把一生的事情包括錯誤和缺點也寫進去。當時，作為學生的我並沒有引起多大注意。後來，我成為一名國家公職人員，在一次閲讀中再次看到這段話，讀完後心中感觸萬分，被毛澤東同志的思想深深折服。
善於做“多面手”，幹起工作才能遊刃有餘。毛澤東的第一個願望，讓我深深感到，黨的幹部特別是領導幹部，不能總是侷限在自己的“一畝三分地”上做文章，那樣只會讓自己的思維僵化、行為固化、效果虛化。現實中，一名幹部要成長為領導幹部，組織部門重點要看其有沒有多崗鍛鍊的經歷，只有經過多崗鍛鍊的幹部，才會對其他領域有了解，才會有駕馭複雜局面的能力。如果幹部沒有經歷多崗鍛鍊，比如一些機關幹部，沒有鄉鎮工作的經驗，如果把他們下派到鄉鎮當領導，由於對鄉情、村情、民情不瞭解，就很有可能“好心辦壞事”，不僅工作沒幹好，甚至還可能給老百姓造成損失。毛澤東同志想到基層去搞農業、工業、商業，啟示廣大幹部要對各行各業都有所瞭解，特別是作為把方向、管大局的領導幹部，更要加強實踐經驗的積累和實踐本領的提升，在多崗鍛鍊中培養專業能力和專業精神，這樣才能在面對複雜情況、複雜局面時有辦法、有點子。
甘於做“泥腿子”，羣眾才會把你當成親人。“一個政黨，一個政權，其前途命運最終取決於人心向背。”凝聚人心的最好方式，就是通過調查研究作出對人羣大有益處的科學決策。毛澤東的第二個願望，正印證了其反覆強調的名言，“沒有調查就沒有發言權”。調查研究是幹部的一項基本功，一切工作取向和決策部署，都應當建立在充分調研的基礎之上。只有善於、敢於和勇於做一名“泥腿子”，多到基層和人民羣眾打成一片，開展“實打實”的調查研究，才能掌握化解矛盾和解決問題的第一手資料，而不是別人“加工”過後的材料。當前，各地都在大興調研之風，不僅僅是為了決策正確，更是為了通過調研瞭解人民羣眾的生產生活情況，解決人民羣眾不滿意的問題，推動實現人民羣眾對美好生活的嚮往目標。有了這樣的意識高度，調查研究就有了方向，黨羣、幹羣關係才會更加融洽。
敢於做“自省者”，能力素質才能得到提高。毛澤東的第三個願望，充分體現了辯證唯物主義的哲學觀點，啟示廣大幹部要勇於正視自己的錯誤和缺點。一個人也好，一個黨也好，都不可能永遠不犯錯誤，都不可能沒有任何缺點。中國共產黨從“摸着石頭過河”中走來，黨員幹部在“摸黑”的過程中會有一些曲折，關鍵是我們要勇於自我反省、自我革新、自我糾正，從而確保始終朝着正確的方向前進。古人講，“知錯能改，善莫大焉”。對幹部來説，只要能夠經常性地進行自我反省，勇於正視自己的缺點，並且及時改正，就還是一名好同志，就還是黨和人民事業需要的好乾部。在這方面，中國共產黨有一個非常好的傳統，就是定期召開組織生活會、民主生活會，這是黨員幹部自查自糾的重要方式，也是幹部通過自我反省實現自我提高的重要途徑。黨的各級領導幹部要認真對待民主生活會、組織生活會，認認真真開展對照檢查，勇於把自己的缺點暴露出來，讓自己通過自查自糾“長記性”，使自己能夠對自己的問題“早發現、早治療、早痊癒”。
“己欲立而立人，己欲達而達人。”路雖遠，一步一步總能走完;責雖重，甩開膀子總能擔起。工作兩年後的今天，再品一品毛澤東的三個願望，我感覺到自己“走基層”的腳步更輕盈了，“做實事”的態度更端正了，“擔責任”的意識更強烈了。
組織生活會對照檢查心得 篇7
近日來，按照“不忘初心、牢記使命”主題教育工作的安排部署，各地各部門“主題不變、標準不降、力度不減”紮實推進主題教育，解決了一大批基層幹部羣眾的急難盼事，羣眾紛紛點贊叫好。在主題教育的“尾聲階段”分批次組織召開民主生活會、組織生活會和民主評議黨員，確保主題教育“完美收官”。
那麼如何“完美”?寫一份“完美”的對照檢查，作一次“完美”的自我批評，形成一夥“完美”的批評，最後再寫一份“完美”的報告。這些做法不可取!黨員領導幹部的民主生活會，不能在會上“説一説問題、紅一紅臉面、出一出熱汗”就算了!基層支部黨員的組織生活會，不能拿着材料“念一念”，對着大家“表個態”就完事了!民主評議黨員，不能“你好我好大家好”，當個“滿票幹部”就行了!這樣的形式主義要不得。“雷聲大雨點小”承諾是“一紙空文”，靠台賬、填表“一陣風”的整改是作“秀”表演，如何讓主題教育落地“完美”重在當下、關鍵在下，需要在學以致用上加深度，在細節行動上現成效，在真抓實改中見功夫。
學習上，要動一動腦子，學到服務羣眾的“真學問”。學明白了才能想明白，想清楚了才能幹明白。理論學習不是給上級看的，原原本本的學原文不是放在書架上，悟原理不是打馬虎眼。學習不是“抄筆記”堅決不能走過場、走形式。要開動大腦的“和諧號”，切實把習近平新時代中國特色社會主義思想，往深裏學、往心裏去。增強黨性修養，不斷堅定理想信念，用黨的創新理論指導實踐，推動工作，真真切切掌握“為人民服務”思想的“金鑰匙”。
表態上，要清一清嗓子，發出羣眾愛聽的“好聲音”。“嗓子”是人發聲的器官，唱歌前清嗓子可以讓聲音更加渾厚有力，而高亢的歌聲來源於真情的流露。要清除思想上的障礙，打通自我批評的“任督”二脈，解開批評不能直面問題的“死穴”，要把調研中發現的問題擺出來，把解決問題的措施説清楚，做到自我監督和主動接受監督。把解決“揪心事、煩心事、操心事”放在首位，會上説了就要落實，不來空話虛話，增強業務能力、增強服務意識、增強落實意識，切實用實際行動演繹羣眾喜歡的“好聲音”。
私下裏，要照一照鏡子，樹起羣眾點讚的“好形象”。“以銅為鏡，可以正衣冠”，以黨章為鏡，可以正心正行。無論任何時刻都要對照“合格”畫像，對照黨員性質義務勾勒，對照本職工作上色。要做到八小時之外和之內都一樣，不斷淨化生活圈、純淨朋友圈、乾淨交往圈，保持清醒，律己修身，堅定信仰，時刻牢記黨的宗旨、時刻銘記黨員身份。走向田間、走向工廠、走向車間、走到社區，把工作的熱情投入到無限的為人民服務中去，切實走進羣眾的心裏，樹立羣眾為之點讚的“好形象”。
在整改上，要用一用鞭子，除去羣眾討厭的“壞毛病”。“懶惰是人最大的敵人，勤奮是人最好的朋友”，要用好“勤奮”這根鞭子，建立“算總賬”的思維，時刻鞭笞黨員幹部履行職責、落實政策，抓好問題整改的落實，讓黨的路線、方針政策落實落地開花。勤字打頭，切實讓“雷聲大”的承諾，整改的“雨點也大”。多去現場看一看羣眾百姓的“臉色”，少做一些表冊和台賬的“彙報”，保證“面子”和“裏子”都是一樣過硬，經得起羣眾和歷史的考驗。徹底解決老百姓討厭的如推諉扯皮、生冷硬、中阻梗等“壞毛病”。
行動上，要挪一挪身子，苦練羣眾需要的“好本事”。俗話説“旁觀者清，當局者迷”，“內行看門道、外行看熱鬧”，説的就是要從不同的角度看問題才能全面。“挪一挪”是一個動作、也是一種思維，“挪”可以變換角度從不同的方向看問題。在基層羣眾利益無小事，要善於站在羣眾的立場上發現問題，善於站在黨員的角度分析問題，善於站在服務的角度上解決問題，就是要具備把理論政策轉化為“接地氣”的語言的能力，轉化為“把好事幹好”服務羣眾實際行動的能力，細緻入微做好本職，這樣的行動才會得到幹部羣眾“認可”，才會讓組織放心滿意。樹立“一個黨員就是一面旗幟”的意識，練就羣眾歡迎的“本事”，徹底解決服務羣眾“最後一公里”的問題。
組織生活會對照檢查心得 篇8
當前，各黨支部都在積極籌備召開組織生活會。組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想、總結經驗、開展批評與自我批評為中心內容的組織生活制度。
古人常用“餘音繞樑”來形容音樂或歌聲優美，久久動聽，不絕於耳。一場高質量的組織生活會也應該要有“餘音繞樑”的效果。組織生活會就是為了讓每一位黨員同志在批評和碰撞中深刻認清自我，不斷改造自我的過程。要讓黨員之間“紅臉出汗”在會後依然保持，成為一種常態，並且紮實、持續做好問題整改這“後半篇文章”。
堅持“照鏡子、正衣冠”，自我批評的餘音要繞樑。古人説，以銅為鏡，可以正衣冠。黨員在組織生活會上要進行深刻的自我對照檢查，要少談成績、不談成績只談問題，要實事求是、不怕丟臉，深挖自身在政治學習、精神面貌、工作擔當中的問題問題和不足，在深入自我剖析的過程中深刻反思，以求找到問題的根源，進而才能取得進步。筆者在參加過的幾次組織生活會的過程中發現，一些黨員的自我對照檢查材料不痛不癢，通篇都是理論學習不夠深入、創新能力不強等無關痛癢的問題，並沒有針對個人、針對自身進行深刻剖析以及有事例支撐的自我查擺，甚至每年都是一樣的話，很顯然這是起不到很好的效果的。知不足，然後能自反也。我們每一位黨員，不僅要抓住民主生活會這個契機，深入剖析問題找短板，還要在平時堅持以這樣的標準時刻反省自己，常思不足，爭取進步。
勇於“紅紅臉、出出汗”，批評他人的餘音要繞樑。黨員在批評他人的時候，要打破一團和氣的慣性思維，不礙於情面，要本着對自己、對同志、對組織負責的態度。尤其是一些支部，有領導以普通黨員的身份參加雙重組織生活，每一位黨員更要實事求是，以促進工作進步為目的，彼此敞開心扉提意見，觸及靈魂找問題。否則組織生活會就失去了其意義。筆者在一次參加組織生活會上，支部書記做了個人對照檢查發言之後，每位黨員都對其做了深刻的批評，甚至連平時的生活衞生問題也提了出來，書記在表態的時候説這些批評都是事先沒有預料到的，這樣的組織生活會才有意義。不僅要在會上實事求是地對每位同志提出批評和意見，會後和平時，大家都在一個單位工作和生活，也是彼此熟悉，知根知底，要把批評建議的習慣保持在平時的工作中。
定期“洗洗澡、治治病”，落實整改的餘音要繞樑。批評和自我批評的目的歸根結底在於求進步。集中學習是否入腦入心，談心談話是否真誠坦率，查找問題是否觸及靈魂，關鍵就看整改落實是否見真章出實效。但是，總有一些黨員浮於表面、敷衍了事，僅僅口頭上説得很到位，博取關注，會議結束就拋之腦後，束之高閣，想起來才整改，甚至不整改不落實，這樣的批評與自我批評顯然不是從思想意識的嚴肅性，違背了組織生活會的初衷和目的。良藥苦口利於病，忠言逆耳利於行。俗話説，要想了解自己，最好問問別人，好鋼都是煉出來的。組織生活會上提出來的各種問題，唯有真正從根源上、在內心裏引起重視，以不遮羞怕醜的勇氣和追求進步的心態去深入思考，加強學習，及時補缺補差，真正把黨內其他同志的批評與建議落到實處、落在平時。
毛澤東同志説：“人不能沒有批評與自我批評，那樣人就不能進步”。組織生活會是黨組織搭建的一個很好的進行自我改造的平台，每一位黨員都要抓住組織生活會及黨內其他組織生活的契機，抓住這“繞樑餘音”，自我革新，及時充電，追求進步，從而堅定理想信念，成為一名真正的共產主義戰士。
組織生活會對照檢查心得 篇9
近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發《關於第二批主題教育單位基層黨組織召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知》，主題教育收官之戰在即。組織部作為全力打造的模範部門，對組工幹部要求之嚴在自己進入組織部之前便早已聽聞，但當自己20__年底調入組織部時，剛好遇上了組織部黨支部召開20__年度組織生活會，更是切身體會了一次“紅臉出汗”的“火辣”感覺。
會前準備不搞“擦邊球”。臨近組織生活會召開前兩週，支部組織委員制作了徵求意見表，發放給單位全體黨員、幹部徵求對支部班子、班子成員及普通黨員意見，同時全體黨員認真圍繞會議主題撰寫對照檢查材料。支部書記親自對每個黨員的對照檢查材料進行把關，並一一與全體黨員談話，對於對照檢查材料不嚴不實的，打回去重寫。一位自認為寫材料得心應手的前輩，因為材料裏模糊不清，善打擦邊球，改了三次才被通過，組織部組織生活會準備充分可見一斑。
批評環節不搞“走過場”。令自己開眼的更是組織生活會中的批評與自我批評環節，與以往自己參加的組織生活會“隔靴搔癢”相比，組織部可謂“刺刀見血”。“你查擺的有些問題去年就已經查擺過了，為什麼一直在老生常談，什麼時候才能整改到位。”支部書記毫不留情地打斷了一位同志的發言，直到該同志承認錯誤並保證一定整改到位後，會議才繼續往下進行。而對於以普通黨員身份參加生活會的組織部長，同志們批評起來也是毫不留情面，“作為組織部長，去年到過組織部幾次，和組織部幹部談過幾次話”“有的時候，同志們都在等你開會，你自己卻還躺在牀上”，一個個尖鋭的質疑和問題令組織部長也“紅起了臉”。
民主評議不搞“一刀切”。民主評議環節也是不同於其他支部單純的畫勾了事，而是明確了優秀合格一般比例，不搞“一刀切”，一位同志將支部黨員全部評為了優秀，支部書記當場將他的評議表抽出來提出了疑問，“既然你認為大家都很優秀，剛才的批評都是假的麼”，責令他重新實事求是進行了填寫。黨員互評結束後，支部召開委員會，根據民主測評結果給出每名黨員測評意見，優秀的通報表揚，不到位的予以批評，幫助提高。
這是我所見組工人的組織生活會，你的支部呢?
組織生活會對照檢查心得 篇10
第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，西藏自治區林芝市嚴格按照中央和區黨委以及市委的部署要求，把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程，堅持立足實際、創新載體，有機融合、統籌推進，高標準落實四項重點措施，使廣大黨員幹部理論學習更深入，理想信念更堅定，幹事創業更激情，為民服務更務實，清正廉潔更自覺，推動全市主題教育有力有序開展，實現落實落地、見行見效。
堅持提高站位，責任落實到位。把主題教育作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的實際行動，推動黨中央和區黨委決策部署在林芝落地生根、開花結果。周密謀劃部署。以市委書記馬升昌同志為組長的市委主題教育領導小組制定全市主題教育實施方案，提前謀劃部署，市委常委班子成員先行學習、先行檢視、先行整改，發揮好示範引領作用。各級各部門按照市委要求成立領導機構，組建工作專班，黨委(黨組)書記切實履行第一責任人職責，帶動廣大黨員幹部積極投身主題教育，形成了一級做給一級看、一級帶着一級乾的良好局面。強化督促指導。全市各級巡迴指導組，針對不同層級、不同行業的具體要求，有針對性督促指導各領域各行業主題教育紮實推進，總結研判主題教育工作中的新情況、新問題，累計發現問題407個，提出意見建議444個，幫助解決問題261個，確保各級各部門主題教育方向不偏離、效果不打折。營造輿論氛圍。深入宣傳中央和區黨委關於主題教育的重要精神和部署要求，對主題教育進展情況及成效進行全方位、多角度、廣覆蓋宣傳報道。用好新興媒體，確保網上網下有林芝聲音、有黨員身影。同時，通過演講比賽、詩歌朗誦、舉辦書畫展等形式多樣的活動，引導廣大黨員幹部廣泛參與，積極營造學用新思想、奮鬥新時代的濃厚氛圍。
堅持緊扣主線，學習教育到位。緊扣學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，採取“四學”模式引導廣大黨員幹部學深悟透、融會貫通、真信篤行。領導班子帶頭學。市委常委會集中學習21次、市委理論中心組學習23次，對區黨委明確的6個專題和市委自選的3個專題進行集中研討，馬升昌同志既作帶頭髮言又作主持強調，其他班子成員分別作重點發言。市委對十九屆四中全會專題傳達和研討，馬升昌同志圍繞貫徹落實全會精神作了專題輔導。走進基地實地學。充分利用波密紅樓、察隅縣英雄坡紀念園、魯朗知青點等18個紅色教育基地，推出3條黨性教育精品路線，開展重走十八軍行軍路、觀看紅色電影、參觀林芝軍分區軍史館、中共一大圖片展覽館等黨性教育實踐活動，組織42名村黨支部書記赴井岡山革命聖地開展黨性教育，將紅色元素注入主題教育。身邊典型引領學。組建宣講團廣泛宣講“時代楷模”卓嘎、央宗姐妹和第九屆全國“人民滿意的公務員”高榮、自治區“時代楷模”“優秀共產黨員”索朗朗傑等先進事蹟，受教育羣眾達3萬餘人次，用身邊事教育身邊人。“三會一課”普遍學。將主題教育作為黨支部“三會一課”主要內容，推動普通黨員廣泛參與學、及時跟進學。各級基層黨組織累計開展集中學習5798次，組織參觀廉政警示教育基地、觀看警示教育片2.5萬人次。在做好“十個一”活動基礎上，積極開展“主題黨日+精準扶貧”“主題黨日+掃黑除惡”等“主題黨日+”活動，服務工作大局、凝聚工作合力。
堅持問題導向，調查研究到位。把問題導向作為做決策、抓工作的科學方法，深入開展政治“大體檢”、思想“大掃除”、問題“大清查”。奔着問題“找”。馬升昌同志帶頭採取“一線工作法”和“四不兩直”方式，深入開展解剖麻雀式蹲點調研，面對面聽取基層幹部羣眾意見建議。市級領導幹部積極跟進，以調查研究“五個一”活動為抓手，聚焦全市存在的突出問題、羣眾反映強烈的熱點難點問題以及黨的建設面臨的緊迫問題，分赴分管領域和7縣區實地調研，帶領廣大黨員領導幹部走訪調研單位2455個，做到把情況摸透、把問題找準、把矛盾搞清。圍繞問題“議”。各級領導班子成員認真梳理調研情況，形成高質量的調研報告734份，先後召開調研成果交流會93場次，相互交流情況，分析研究問題，把調研成果轉化為工作成果、制度成果、理論成果。聯繫問題“講”。把講好黨課作為提煉昇華調研成果的有力抓手，馬升昌同志圍繞如何理解好、踐行好、引領好共產黨人的初心使命，帶頭講主題教育專題黨課，通過回顧來時的路、堅定走好現在的路、謀劃展望未來的路，激勵廣大黨員守初心、擔使命，找差距、抓落實;深入邊境村、重點寺廟，與農牧民、僧侶面對面宣講、心貼心交流。各級黨員領導幹部和黨組織書記在徵求意見和調查研究的基礎上，講專題黨課1484場次，重温入黨初心、激勵擔當作為。
堅持刀刃向內，檢視問題到位。大力發揚自我革命精神，廣泛聽取意見，深刻檢視剖析。邊學邊查抓檢視。市委常委班子對照習近平新時代中國特色社會主義思想，對照黨章黨規，對照羣眾期盼，對照先進典型、身邊榜樣，共檢視問題640條，分類梳理為112條。廣大黨員幹部堅持自我分析查問題、廣泛徵求意見尋不足、對照黨章黨規找差距，各級各部門梳理彙總檢視問題6422個。敞開大門抓檢視。市委常委班子採取設置意見箱、召開座談會、發放徵求意見表等方式，主動徵求自治區黨委、人大、政府、政協、紀委、組織部領導班子和區黨委第四巡迴指導組意見建議，廣泛收集全市各級各部門黨委(黨組)和廣大黨員羣眾、十九大基層一線代表、市“兩代表一委員”代表意見建議，並及時進行任務分解，反饋給班子成員進行整改。特別是針對區黨委反饋的5條重要意見，在市委常委班子專題民主生活會上進行傳達學習，提出貫徹落實的具體意見。各級各部門廣泛徵求各方面意見建議1327條，確保意見徵求和問題檢視覆蓋各領域、各層級。開展批評抓檢視。市委常委班子示範開好主題教育專題民主生活會，班子成員以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。馬升昌同志主持起草班子檢視剖析材料，班子成員集體把脈，反覆修改完善，共檢視6個方面21條問題。專題民主生活會上常委同志逐個發言，認真開展檢視剖析和批評與自我批評，達到了紅臉出汗、排毒治病的效果，滿意度測評達100%。各級黨員領導幹部主動拿起批評和自我批評的武器，市直和縣區班子平均檢視問題20條以上，班子成員自我批評平均10條以上、批評同志平均2條以上，達到了強身治病的目的。
堅持立行立改，整改落實到位。堅持把“改”字抓實抓牢、貫穿始終。以上率下抓整改。市委常委班子既“掛帥”又“出征”，結合各自工作崗位職責和分管領域實際，主動認領承擔市委班子問題整改任務，逐一建立問題清單和整改台賬，下決心、動真格推進各項問題整改落實到位。目前，市委常委班子問題整改率已達97.32%。壓實責任抓整改。組建市委整改工作專班，逐條逐項抓好主題教育中需要解決的突出問題以及市委常委班子徵求到的意見建議、調研發現問題的整改落實工作。充分發揮全市各級巡迴指導組作用，實行問題整改報告和動態監管制度，切實把整改責任落實到位、壓力傳導到位。精準施策抓整改。各級各部門對照問題逐一制定整改時間表、路線圖，做到既知既改、立行立改，目前整改率達96.99%。同時，緊盯基層和羣眾關注的煩心事、操心事、揪心事持續抓整改，針對駐村工作隊與村班子職責劃分不清問題，探索形成“一進一退、一主一輔”工作法，促進更好履職盡責、踐行初心使命;針對駐村工作台賬多的問題，將村居所有台賬整合為13項，切實為基層減負。突出重點抓整改。圍繞專項整治12個方面整治重點，逐項制定細化工作方案，提出整治任務54項、整改措施100條，明確整治牽頭單位、方法步驟和時限要求，專項整治取得階段性成效。按照中央和區黨委要求，及時把景觀亮化工程過度化整治納入主題教育專項整治重要內容，認真開展督導檢查、自查評估和整改落實工作，堅決防止“政績工程”“面子工程”。
組織生活會對照檢查心得 篇11
走在新世紀的征途上，沐浴着晨曦的陽光，唱着春天的故事，我心情是那樣激盪。
然而，回首眺望走過去的歷程，卻是那樣的曲折不平坦。你看那灑滿鮮血的路上，一個個腳印記載着多少風雨與滄桑。兩次的世界大戰，翻天覆地的解放戰爭，無數的先烈拋頭顱灑熱血，前赴後繼，進行艱苦卓絕的鬥爭，才贏得了國家的獨立和民族的解放?
一唱雄雞天下白，喚來春天照人間。從此，我們的祖國進入了建設社會主義的新時代。國民經濟和各項事業取得了舉世矚目的巨大成就，一個充滿生機活力的中國崛起在世界的東方走在新世紀的征途上，我看到了金菊含笑，聽到楓葉流丹，聞到碩果飄香。還有那抖擻的雄姿震憾，在九百六十萬平方公里的大地上。我欣喜地發現，20世紀也是充滿活力和經濟飛速的時代。
它在燦爛的古代文化，有巨大的物質與精神財富，有實飛猛進的科學技術。京九鐵路，世紀之交的經濟大動脈，在城鄉結合處拉響了充滿企盼與追求的汽笛;，專業代寫演講稿，還您精彩生活!三峽工程描繪着經濟開放的輪廓;浦江開放，將中國改革開放繼往開來;香港、澳門的迴歸雪洗了百年恥辱;奧運會領獎台上飄起的五星紅旗，給雄雞形的版圖上鍍上了金燦燦的色彩。還有愛因斯坦相對論的發明;海森伯量於力學的創造;核能的開發和利用;登上了月球的阿波羅與長江、嫩江和松花江抗洪的英雄偉，把人類文明推上了歷史的巔峯，一個又一個傑出穀物，為人類社會樹起了不朽的豐碑。
回眸昨日，祖國成就輝煌，展望明天，我們豪情滿懷新的世界，新的千年，將是知識經濟的時代。因為當今世界，科學技術突飛猛進，國才競爭日趨激烈，那科教興國該是治國興邦的重大決策。新的世紀，我國要加入世界中等國家的列行，還有祖國寶島台灣也即將回到母親的懷抱。原子能、現代航天、分子生物、微電腦、電子信息的技術發展，都在期待着我。
走在新世紀的征途上，我感慨萬千。面臨科技發展的第五次浪潮，面對知識經濟的挑戰，説明人才是何等的重要，它是國家的財富，是振興的希望。我們要勇敢地承擔起世經重託，我們要跨越世紀的一代，是21世經的真正主人。把自己的人生理想與祖國、時代、人類命運聯繫起來，樹立遠大的理想，培養良好品德，發揚創新精神，掌握實踐能力，勤奮學習，立志成才，做個新世紀的社會主義事業建設者和接班人。
宏圖已繪就，號角已吹響;壯志在心頭，揚鞭在腳下。讓我們以滿懷豪情再創新世紀的輝煌。
組織生活會對照檢查心得 篇12
今天，參加組織生活會，感到很高興。組織生活是黨賦予黨員的責任和義務，同時也是黨員享有的一項權利。作為一名黨務工作者，更應該積極地參加組織生活。今天領導也來參加我們的組織生活會，體現了領導對我們的重視和支持、關心和愛護，我們更應該開好這次組織生活會。下面，我結合這次組織會談一下對學習實踐活動的體會和認識。
自開展學習實踐活動以來，按照工作分工，一方面和相關科室的同志負責單位整個學習實踐活動的開展、組織和協調;另一方面，按照活動要求，集中時間、集中精力，認真學習規定的必讀書目，積極參加各種學習活動，思想認識上有了新的提高。這期間，正好參加在黨校舉辦的理論培訓班，系統學習了中國特色社會主義理論、構建和諧社會和科學發展觀等專題內容，對科學發展觀的內涵和實質有了更深的理解和把握。
這次學習實踐活動，從主題上分析，我認為包含兩層意思，第一層，重在強調學習，學習的過程就是思想接受科學發展觀的過程。第二層，重在強調實踐，實踐的過程就是身體力行科學發展觀的過程。所以，開展學習實踐活動是理論和實踐相結合的活動。正因為重視理論和實踐相結合，這一活動本身才更加深刻地體現了科學發展觀的要求。我們單位在這次學習實踐活動中，在單位領導的正確領導、具體指導下，一直沿着一條正確、健康的軌道運行，堅持抓學習、促工作、重實效，不走過場，不搞形式，紮紮實實地開展各項活動，取得了階段性成果。目前，可以説形成了風清氣正、團結和諧、運轉有序、蓬勃發展的良好局面，步入了一個新的發展時期。我相信，通過學習實踐活動，我們單位的工作必將躍上一個新的台階。
組織生活會對照檢查心得 篇13
各位黨員，同志們：根據支隊的部署，今天我們召開以“切實轉變作風，推動科學發展”為主題的專題組織生活會。現我就一年以來自己思想、學習和工作情況向大家作彙報，歡迎各位給予批評指正。
一、對自身思想、學習和工作情況進行回顧
(一)注重理論學習，提高自身思想素質我能夠認真貫徹執行黨的基本路線、方針、政策，能夠按照上級的決議、決定指導工作和實踐。在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定。注重加強理論學習，着力提高思想政治素質。我深知要做一名合格的領導幹部，要把工作做好，就必須不斷學習，因此，無論工作多忙多累，都能堅持學習。我認真學習鄧小平理論、"三個代表"的重要思想和“__"精神，深入學習實踐科學發展觀。廣泛學習黨內法規知識、時事政治、城市管理行政執法以及辦公室業務等方面知識，不斷提高自身的領導素質和水平。
除了加強自身的學習，我還注重抓好支部(辦公室)黨員、幹部的學習，營造濃厚的學習氛圍。在實踐中，我和x副主任形成了共識，就是要把學習作為加強辦公室幹部隊伍建設、提高幹部職工素質的有效途徑，做到持之以恆、常抓不懈。
(二)工作紮實，愛崗敬業有較強的工作事業心和責任感，工作上敢想敢幹，能夠堅持原則，敢於開展批評與自我批評，堅持民主集中制，充分發揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧。一年來，在各位黨員、幹部職工的團結協作和同努共力下，圓滿完成了各項工作任務。
一是不斷提高辦文辦會質量。按照辦公信息化、規範化的要求，辦公室從科學發展的高度，努力改進工作方式，改善辦公條件，不斷提高辦文辦會質量。辦公室建立了嚴格的工作程序，從收發、呈閲、轉辦、處理、歸檔到承辦各類會議等各環節，都做到責任到人、環環相扣。
二是積極發揮參謀助手作用。認真做好信息督查和調查研究工作，努力做到及時、準確、全面、真實，既報喜，也報憂，為支隊領導作決策、指導工作提供高效優質的信息服務。對領導作出的決策和工作部署及時進行跟蹤督辦。協助領導處理日常事務和政務，積極想點子、理思路、抓落實。
三是充分發揮辦公室的橋樑和協調作用。日常工作中着力於促進各科室、大隊之間的溝通協作，妥善處理好各方面力量和關係，確保各項工作任務順利完成。
四是加強管理，認真做好後勤保障工作。嚴格執行各項規章制度，把好關，切實加強財務管理和國有資產管理，做好安全保衞、接待及後勤保障工作。一年來沒有發生安全責任事故。
(三)勤政廉潔，嚴於自律
始終認真落實黨風廉政責任制，能嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》以及領導幹部廉潔從政的"四大紀律八項要求"的規定。堅持做到自重、自警、自勵，敢於抵制各種不正之風和腐敗行為，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，時刻用共產黨員的高標準嚴格要求自己，約束自己，增強拒腐防變的自覺性。除搞好自身的廉潔自律外，還努力抓好辦公室的黨風廉政建設，切實加強辦公室機關作風建設，杜絕“門難進，臉難看，事難辦”的不良風氣，努力為部門、基層、羣眾辦事提供便利。平時也注意規範人、財、物的管理，加大了源頭治理力度。
二、存在的主要問題
(一)系統理論學習不夠。雖然能夠按上級要求完成有關學習任務，但理論學習還抓得不夠緊，面對時代在前進，社會在發展，先進文化日新月異，知識更新日益加快，對新知識的學習研究還不深入;學習科學發展觀不夠深入，運用科學發展觀來指導工作水平有待進一步提高。
(二)思想解放不夠。面對發展中不斷出現的新情況、新問題，進一步思想解放和創造性開展工作的辦法不夠，在推進城市管理行政執法事業發展上，大膽創新的精神還不夠。
(三)深入基層調查瞭解不夠。雖然每年都拿出一些精力和時間深入基層、關心羣眾，解決基層實際困難，但由於日常工作任務多，擔子重，很多具體事情擠佔了時間，使到基層瞭解情況、及時掌握動態方面做得還不夠。
三、今後的努力方向 針對查擺出來的問題，經過認真反思，對照科學發展觀的具體要求，今後將努力抓好以下幾個方面：
(一)繼續加強學習，抓好自身建設。以黨的_大為指導，以學習科學發展觀的要求為標尺，增強工作的原則性、系統性和創造性。進一步加強學習，突出理論學習的實效性，強化理論對實踐的指導作用，提高運用理論解決實際問題的能力。通過政治理論和業務知識的深入學習，提高自身綜合素質。通過自我學習教育，提高拒腐防變的能力。
(二)振奮精神狀態，推動科學發展。要實現工作的科學發展，首要問題是振奮精神狀態，確立不懈的目標追求和正確的價值取向。要將奮鬥目標定位在對城管行政執法事業的不懈追求上、對黨政領導和羣眾的真心服務上，在攻堅克難中書寫精彩樂章，在奮力拼搏中實現人生價值。要以更超前的眼光、更加開闊的視野，創新的思維，加快行政執法事業發展的步伐。
(三)加強科學管理，以人為本。行政工作要真正實現科學發展，就必須在時間、資源、速度、效益方面做到科學管理。在實踐中既要重業務，又要重管理，要進一步轉變作風，在工作中實踐科學管理的理念;要堅持以人為本，工作中把以人為本確立為基本價值取向，堅持以人為主體、以人為前提、以人為動力，團結羣眾，凝聚人心，調動黨員、幹部職工的積極性，最大限度地激發創造力，着力形成幹羣心往一處勁往一處使，共謀事業科學發展。
(四)真抓實幹，辦好事實事。致力於爭當學習實踐科學發展觀的模範，真抓實幹，把心思真正用在全心全意為民謀利上。今後工作中將進一步深入基層，多搞調查研究，多傾聽意見，多辦好事實事，結合新形勢、新任務以及具體工作實際不斷改進提高。以上彙報如有不妥之處請大家批評指正，我將虛心接受，認真改正，並將以學習實踐科學發展觀為新起點，以更高的標準完成各項工作任務，努力創造經得起檢驗的實績。