醫院設備科述職述廉報告範文(通用3篇)

醫院設備科述職述廉報告範文 篇1

一、20xx年主要設備故障停機率∠0.35%完成目標採取的措施:

醫院設備科述職述廉報告範文(通用3篇)

1)每月對設備保養情況、運行情況進行監督檢查,做好每台設備的檢查記錄,每月組織一次設備一級保養,根據一級保養情況及平時的設備檢查情況,評選三名設備操作先進個人進行獎勵,對設備保養不好的進行通報批評並考核。

2)對公司設備進行分類管理,分為重點設備和一般設備,重點設備要求維修工及時巡檢,做到最大預防性維修,儘量不發生故障,使故障隱患消滅在萌芽之中,一般設備,部分預防性維修,發現故障,及時排除,使故障停機率控制在0.35%以內。

二、設備維修及時率100%

設備維修工,接到維修任務後及時到達設備故障現場,在有備件的情況下,當天任務當天完成,為完成這一目標,還需增加一名強、弱電全面掌握的電工技師。

三、加強設備操作工應知應會的.培訓,做到持證上崗

1)實行設備操作證制度,對設備操作工,尤其是新入廠的工人進行培訓,經考試合格後,頒發操作證,才能獨立操作。

2)加強對員工設備操作技術、安全等知識的培訓,開展全員性的“三好”“四會”活動。設備的維護應達到設備維護的四項要求,即:“整齊、清潔、潤滑、安全”培養操作工人自覺愛護設備的習慣和風氣。

3)每季度對本部門員工進行一次業務培訓,提高設備維修質量,降低維修費用,提高自己的業務水平。

四、設備維修費用在20xx年基礎上再降20%

20xx年車間維修費用具體分配為:電液車間1萬元;機加車間1.2萬元;總裝車間2萬元;焊接車間2.5萬元;兩台叉車和五徵車為2.3萬元。

採取的措施:

1)控制設備維修費用,每月份統計、分析每個車間設備維修費用,制定糾正、預防措施,參照20xx年各車間設備維修計劃費用,以季度為單位考核各車間,費用超出目標值時,車間主任承擔超出部分的10%,低於費用目標值時,獎勵車間主任節約費用的20%。

2)在保證設備配件質量的前提下,能自己加工的絕不委外加工或購買,在外購配件時,要貨比三家,做到質優價廉,絕不為公司多花一分錢。

五、加強設備計劃檢修,嚴禁設備帶病運轉。

1)編制20xx年設備計劃檢修表,對重點設備,每年檢修一次,經常保持設備良好。

2)需要購買有關的設備檢具,專用工具等。

20xx年我相信在公司領導及各車間的大力支持下,我們設備科的工作一定能更上一個台階,順利完成制定的各項目標。

醫院設備科述職述廉報告範文 篇2

醫療設備的質控管理是提高醫療設備準確率、使用率、完好率的重要保障性工作。其中,完好率由設備科、使用科室共同完成;準確率由設備科使用專用檢測設備檢測,以及各質檢監督所鑑定完成;使用率由各使用科室的使用記錄統計所得。所以醫療設備質控是以設備科為主導,各臨牀醫技科室協同的工作。

一、醫院設備質控工作內容有一下幾點:

1.設備採購;

2.設備的安裝驗收;

3.檔案管理;

4.人員培訓;

5.日常倉儲及報廢管理;

6.維護保養;

7.不良事件的監測;

8.計量管理。

二、20xx年設備科質控工作

1.學習醫療設備質控管理工作的內容。

2.20xx年全年共完成65台設備安裝驗收。

3.大型醫療設備檔案整理一直在持續進行中。

4.全年組織對臨牀科室培訓4次,其中急診科2次,腔鏡中心、ICU各一次。

5.設備的檢查、維護與保養及時,保障臨牀科室的正常使用(重點科室:手術室、急診、血透室)。對全院的急救、生命支持類設備進行檢查,67台設備存在問題9起,均屬於老化原因,完好率達到100%。特種設備完好率達到100%,維護、維修記錄齊全。

6.醫療器械不良事件上報4起,均屬於非致命、個例現象,已與供應商聯繫處理。

7.對全院計量設備(血壓計、急救生命支持類、電梯、壓力容器、壓力錶、普放設備、超聲影像等)校驗工作全部完成。

三、列舉20xx年血透室設備維修統計質控

根據上一年的維修情況,將血透室透析機維護保養週期定為每月一次,經過去年的維修以及今年的定期維護保養,有效的降低了維修次數以及更換配件的頻率。並且,技師經過一年的學習與維修實踐工作,將過去一年的僅僅聽從廠家工程師的單純換件,改變為自己維修為先,修不好再更換配件。

經過2年的記錄與分析,可以確定,對機器的'維護工作非常重要。不僅可以保障臨牀治療的質量,減少機器故障所耽擱的時間,從數據上看,血透機維修次數從48次降至13次,將設備的使用率從20xx年的95%提升至99%,可以多治療病人70人次,可增收30000元。而且可以從維修方面為醫院節約大量的資金與時間成本。與臨牀科室同樣為醫院做出經濟上漂亮的賬單。

四、工作的不足

1.記錄、巡查工作不規範,工作記錄比較雜亂,無法進行統計總結。

2.對醫療設備的監察力度不夠,沒有及時督促使用科室填寫各項記錄。

3.醫療設備的準確率方面設備科自行無法校對,設備校對工作全部外送。

4.使用率數據不全,原因是有些設備的使用記錄漏記,丟失。

醫院設備科述職述廉報告範文 篇3

在院黨委的關心和指導下,在同事們的熱情幫助下,20xx年是我院發展轉型、推進醫改、拓展市場、大力發展科研的關鍵年,我們科不斷理清工作思路,總結工作方法,在工作中認真學習,不斷掌握工作方法積累經驗。現就本年度重要工作情況簡要總結如下:

一、信息系統維護。

新增醫學影像系統(PACS),與醫院信息管理系統(HIS)相連,使醫生在診治過程中可以直接通過網絡調閲診斷圖像進行診斷,提高醫生工作效率;繼續完善HIS及LIS系統,修正系統中存在的使用不便及錯誤,實現HIS系統可查詢檢驗結果、微信可查詢檢驗結果、微信可查詢第三方檢驗結果,在方便病人的同時又可以推廣我院公眾號;改進微信連WIFI系統,在原有掃二維碼鏈接基礎上進行升級,實現手機連接我院WIFI信號後自動跳轉到我院微信公眾號並免費上網,WIFI的應用更加便捷,並有助於宣傳我院。

二、網絡信息發佈。

微信公眾號及網站是我院文化建設及宣傳的重要手段,我們以單位為中心積極編稿發稿,發揮網絡宣傳優勢。定向服務與突出重點相結合,創新欄目,辦好微信公眾號。針對院領導提出的要求,對版面進行策劃重新設置了專欄,有意識的加強了文章和圖片的排版製作,力爭排版和圖片貼近實際、貼近生活,真實反映出我院的精神風貌。爭取版面靈活、美觀,儘可能擴大影響面,得到更多的關注。目前微信公眾號粉絲已接近一萬人,增長了兩倍多。重點結合我單位實際情況圖文並茂的開展宣傳報道,開闢了院內動態、精神文明、廉政建設、優生優育知識、科普等專欄進行重點宣傳。先後發表院內動態35篇,精神文明20篇,廉政建設6篇,信息公開8篇,對外交流5篇,招聘公告2篇,健康知識20篇等共計92篇。

三、新聞報道及宣傳拍攝工作。

今年是我院改革調整年,各種活動及宣傳任務非常重,我們的相機隨時待命,積極主動的完成各種拍攝任務,全年共完成各種活動、精神文明建設、科室宣傳等各種拍攝任務96次

四、固定資產管理。

依據省財政廳和科技廳要求,順利完成了20xx年度行政事業單位國有固定資產管理年報,在20xx年固定資產清查基礎上,完成清查核實工作,按時報送資產清查核實工作材料。

五、統計報表報送。

協助科技科報送重點實驗室及儀器設備資產統計;根據衞計委信息規劃處及信息中心要求報送《全名健康網絡與信息安全檢查工作》報告、《20xx年度國家級重要信息系統和重點網站安全執法檢查自查表》及自查報告

六、信息設備管理和維修服務。

3號樓在20xx年開始投入使用,我們及時完成了樓層的監控和無線覆蓋工作。隨着我院的發展,我們管理的服務器已經達到七台,各種軟件系統越來越多,HIS、LIS、PACS、微信推送及查詢、無線上網等各種系統,每一個系統出現問題都嚴重影響我們的工作,電腦、打印機也越來越多,每天都有多起故障申報,其他還有空調維修,醫療設備,比如B超、培養箱、理療設備等等我們都積極並及時處理故障,保障業務科室工作順利進行。

20xx年不知不覺已接過去,回顧這一年是有意義的、有價值的、有收穫的。在新的'一年裏,註定是我院發展轉型更艱鉅的一年,我們決心在院黨委的領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了更大的成績。