個人在司法所工作總結 篇1
時光如梭，一年的時間一晃就要結束了。從今年四月份參加工作以來，在局領導的正確指導、同事們的幫助下，我較好的完成了本職工作。現將一年的工作情況總結如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質 。首先，加強政治理論學習。由於剛參加工作，自身的政治素養弱，我認真學習了“三個代表”重要思想和科學發展觀，並學習了xx大、xx屆四中、五中全會精神以及“七一講話”精神，同時積極參加局裏組織的各種政治學習，不斷提高自己的理論水平，從政治思想上同局黨委保持高度一致。其次，加強業務知識及文化知識的學習。為很好的搞好人民調解工作，我係統的學習了《刑法》、《人民調解法》、《合同法》等法律知識，並把所學知識充分利用在實際工作中。利用業餘時間，堅持學習文化知識，提高自己的能力素質。另外，結合自己的工作實際，認真學習了“五五”普法相關的法律知識和“xx普法”的教材，為更好的開展工作打下了堅實的基礎。
二、勤勤懇懇，紮實做好本職工作
1、全面掌握全縣人民調解工作情況，做好各階段工作總結，並撰寫有關材料。由於不瞭解人民調解工作的性質，在開始的時候非常吃力，我通過不斷地學習，基本掌握了近幾年人民調解工作的內容和工作方法，並學會了網上報表的報送;通過不懈的努力，基本能夠配合白永傑的工作。一年來，我在自己的崗位上，充分發揮自己的主觀能動性和創造性，按照領導的安排撰寫好各類文字材料，做好上傳下達及各類典型經驗的推廣。
2、管理文件、資料，做好檔案的分類、登記和建檔工作。今年4月份，按照局領導的安排，我分管檔案工作。由於剛接觸工作，不懂得如何對檔案分類、建檔、裝卷，我認真學習了全市印發的檔案培訓資料，基本掌握了文書檔案的分類、建檔、裝卷工作，按照檔案局的工作要求及時的完成了各項工作。
3、按照局領導的安排，在今年11月份參加拆遷工作。 在工作中，不斷學習拆遷政策，吃透學透，把各項政策給拆遷户認真講解，努力做好説服工作。目前，拆遷工作進展順利。
一年來，本人雖然在工作中取得了一定成績，但也存在許多不足，比較突出的是工作上不夠主動、大膽。在今後的工作中，我將努力克服自身不足，發揚成績，爭取在工作中取得更加突出的成績。
個人在司法所工作總結 篇2
本學期，總務處在學校領導的關心支持下，以“學習實踐科學發展觀” 指針，樹立全面、協調、高效、可持續的科學發展觀。在堅持以“後勤保障，物盡其用，杜絕浪費，教學所需，文明高效”的服務原則下，以“後勤不後，服務為本並育人，開拓創新，勤儉節約”為宗旨，轉變思想觀念，鋭意改革創新，加強後勤管理，強化服務意識，堅決做好後勤保障，盡力謀取綜合效益，紮實穩妥地推進了各項工作的進程，取得了較為突出的成績。為來年更好的做好服務，現做出總結如下：
一、抓好綜合管理 為學校的發展做好後勤保障
後勤工作必須服務於學校大局和各項教育教學中心工作，因此我們後勤各部門的工作人員都能從學校整體工作出發，認真傾聽每條合理化建議，主動配合其他領導做好學校的各項工作。學校後勤綜合管理的好壞，反映在學校財務工作、校產管理、食堂、衞生室、小賣部、學生公寓諸多方面。這些工作細緻到位才能保障學校各項工作順利進行。財會管理方面：嚴把財務制度關，從學校大局出發，千方百計增收節資，避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花，非花不可的錢儘量少花，採購物品貨比三家，為學校節約每一分錢。在校產管理上，做到工作細心，認真負責。為了減輕一線教師的工作強度，開學初克服人員少事務多的問題，精心策劃，合理安排工作，從辦公室、教室的安排，到辦公桌、學生課桌的排放，及辦公用品的分發，學生牀位的安排和安裝，加班加點做好，為按時開學提供了保障。同時校園內今年植風景樹200多棵，為學校的美化打下了基礎。學校供暖注水和加壓時，我們後勤工作人員聽從指揮、統籌安排、全赴一線，及時妥善處理了各種突發事件，有的一上就是24小時，在我們後勤人員和各部門的共同努力下，確保供暖工作順利完成。師生吃飯是大問題，是做好一切工作的保證。學生開學前，充值室加班加點提前製作並測試餐卡3300餘張，保證一開學都能按時就餐。之後每週為學生充值、掛失、補卡、糾錯、查詢20xx餘次，保證了師生的就餐問題。我們雖然是年齡較大，但工作上從不怕髒怕累，從自來水管的維修到廁所的疏通，各種維修、物資搬運到分發，這些活兒，全是我們後勤人員共同努力去完成的，他們工作的敬業精神和不求索取精神非常值得我們學習。
二、注重學習 優化了隊伍建設
堅持每週一的後勤專題會議，及時安排學習職業道德等方面的規範要求;進行個人工作述職及下週工作安排;同時研討工作中的問題，集思廣益，採取最佳的解決方案，大大提高了工作效率。針對問題，及時總結，落實整改。
三、規範操作 優化管理
一是各類票據辦理規範，嚴格按規定程序操作;二是物資採購實行了部門申請、權限審批、總務辦理的制度，規範了採購行為。三是堅持了兩週一次的食堂衞生大整治，認真做好督促每天的打掃、保潔、消毒殺菌工作，強化了食堂工作人員着裝佩證和規範操作，保證了食堂食品衞生。四是加強了小賣部的衞生監管，定期或不定期抽查，發現問題，立即落實整改，杜絕了過期變質及三無食品進入校園，有力的保障了師生身心健康。五是規範了學校衞生室管理，嚴格把關藥品進貨渠道，學生就醫嚴格執行處方籤制度，確保無醫療事故發生，杜絕醫患糾紛。
四、建立健全規章制度及安全預案
首先規範制定了後勤人員考核制度、食堂飯菜提前申報管理制度、衞生室管理制度、學生服務部管理制度、公物損壞維修等制度。
為貫徹“以人為本”的理念，遵循“安全第一、預防為主”的基本方針為切實保障廣大師生和學校財產的安全，提高師生在遭遇重大突發事件或自然災害時的應對能力，我們制定了教學樓緊急事故疏散預案、消防應急預案、學生宿舍樓安全應急預案、學生活動安全應急預案等預案、食品安全應急預案、並進行了相應的演練，提高了認識、明確了職責、統一了思想。
總之，後勤工作是學校教學工作的保障，涉及到學校的方方面面。搞好搞活學校後勤工作，對學校的生存和發展具有決定性的意義。在看到成績的同時也清醒地看到很多不足之處。
一是各類財產管理還需進一步規範，常用物品損壞現象比較嚴重。來年，我們將進一步強化財產管理，實行財產管理承包制，管好用好物資，各部門的設備，儀器設施實行“ 日日管理，分室保管”專人使用，專人負責，專人保管的管理體制，落實責任到人，其次，結合校產管理，進一步完善物資的採購，領用，借用管理程序，凡各部門採購的物品一律先經驗收入庫後發放。二是後勤服務工作創新不夠，思想不夠解放，觀念不夠新。思路決定出路。來年，我們要不斷更新觀念，提前及時收集各類信息，努力開創新服務項目，擴大服務規模，做好挖潛增效工作。三是後勤隊伍的建設雖有所加強，但其素質仍需繼續提高。四是後勤服務的規範建賬尚未落實到位。來年，將花大力氣啟動這項工作，以此來規範後勤管理，給教職工一個明白，還經辦者一個清白。五是進一步規範物資的採購、保管與使用，以固定資產管理的清理為契機，切實加強物資管理工作。六是大力倡導節約，進一步服務教學。
成績的取得歸功於學校領導的直接指導，全體同事的積極協助、通力合作。在取得成績的同時，我們也認識到工作中還存在着不足之處，對這些不足之處，我們將在今後的工作中加以克服。
個人在司法所工作總結 篇3
20xx年春，我校在教育主管部門及管理中心的領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、羣防羣治的原則，通過安全教育，增強了學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障了師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。
一、領導重視措施有力
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校校長直接抓，分管領導具體抓，各部門負責人及班主任具體分工負責組織實施。
二、制度保證措施到位
1、建立安全工作領導責任制和責任追究制。由學校邱偉校長負責，將安全工作列入各有關目標考核內容，並進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴格追究有關領導及直接責任人的責任。
2、履行簽訂責任書相關要求。各科室和全體教職進一步明確各自的職責。學校還發放安全宣傳資料，讓家長明確了應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3、不斷完善學校安全工作規章制度。建立學校安全工作的各項規章制度，並根據安全工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，以及學生管理、門衞值班、防火防災防水安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品，嚴禁學生參加商業性慶典活動，嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出，在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衞的各項工作，都做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。
三、齊抓共管羣防羣治
學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與公安、交警、衞生、綜合治理等部門通力合作，做好學校安全工作，學校組織開展一系列道德、法制、交通、衞生、食品安全、創衞進校園等活動，進一步鞏固“五星級平安學校”的良好效果。
四、加強教育，促進自護
要確保安全，根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我校以3月28日安全日為契機，並延伸為“安全教育周為”，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、食品安全、疏散演練、大型活動等的安全教育。
1、開展豐富多彩的教育活動。利用安全課、晨會、班隊活動、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全徵文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一週安全提醒，學校利用周前會議和週一升旗活動時間，小結上週安全工作，強調本週安全事項。堅持做好每月安全列會，總結本月安全工作，佈置下月安全工作。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。
2、提倡學生步行上學，對學生騎車上學情況進行清查，嚴禁學生騎自行車上學。
3、開展“課間操進退場演練”，經過全校教師的大力配合課間操無一起安全事故發生。
4、嚴格管制學生的管制刀具，發現一起收繳一起，本期無因管制刀具引起的安全事故。
5、加強食品安全，進一步規範食堂工作流程：採購小組按廚師配備的菜單，到市場採購，庫管員驗收登記入庫，廚師領取簽字。在採購的過程一定要進行索票，如果是臨時菜販必須登記住處和姓名。對從業人員每月進行2次的食品法、衞生法、食品安全等進行培訓。
五、加強檢查，及時整改開展常規檢查。
每學期開學以後，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。學校對校舍進行全面的安全檢查。做到校長月查、分管領導周查、安全員日查的檢查制度。本期共查出安全隱患4處，整改4處，樓梯間攔水瓷磚一掉，本人親自對鬆動的及時拔掉，並要求樓層負責保安經常觀察，發現及時整改。樓道牆裙磚鬆動及時排除。中學生翻圍牆進出，及時反饋給中學校長，加強批評教育，得到有效遏制。學生課間樓道奔跑，易引起撞傷事故，分派保安課間在每層樓執勤，對累教不改的學生報德育處後，每月進行集中教育，並計入班級考核。
六、存在的主要問題和下步的打算
1、我們在安全、衞生、穩定方面做了一些工作，安全、衞生、穩定工作得到加強，但是安全、衞生、穩定工作的難度越來越大，學生多場地窄小，中學租用我校校舍，學校安全衞生工作的形勢仍然比較嚴峻。
2、社會育人環境存在不利於師生安全的因素。本期來，在各級黨委政府的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，學校周邊環境有明顯的好轉。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大，社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網吧和遊戲室對學生的影響還非常大，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。
3、部分保安人員思想懶惰，大局意識不強，履職夠，考核的力度不大。
5、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多，獨生子女在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢羣體，多數自我保護意識和安全防範能力低，大大增加了學校安全工作的難度。
6、學校樓梯間窄小，造成學生上下的擁擠，時常需要檢查督促。
7、大班額特別嚴重，教師、教室急待解決。
今後，我們將進一步重視安全生衞工作，進一步做好“三化”和“三親自”，及時解決安全工作中發現的新問題，不斷提高我校安全衞生工作水平，讓校園健康、和諧、平安。
個人在司法所工作總結 篇4
見習日期：.3.11
見習地點：xx幼兒園
見習內容：家教沙龍活動
見習報告：
xx幼兒園是一所以情感教育為特色的幼兒園，他們把育人的目標定位為——培養一個大氣的孩子，幼兒園見習報告。第二次來到，不免有更親近、更熟悉的感受。這次來到主要是在家庭教育方面進行觀摩學習。
首先，想談談我對家庭教育的認識。家庭教育對於一個孩子的成長有着相當重要的影響，如今的父母文化水平普遍有了較大的提高，他們對於孩子的教育問題越加關注，加上社會上許多早教、特長班等的火熱宣傳，非學前專業的父母對於如何在家庭中教育子女有各自的困惑、思考與策略，所以家園結合可以為家庭教育提供更有利有效的方法，更寬領域的交流平台，更專業化的指導。作為幼兒教師，在開展這方面的家長工作也是必不可少的，這次見習是一次非常寶貴的學習機會。
這次的家教沙龍活動首先以託班的一堂公開課開場，教師用木偶劇的形式生動形象地告知幼兒分享可以帶來快樂的收穫，並在活動中嘗試讓幼兒體驗通過分享草莓所帶來的快樂。縱觀整個集體教育活動，活動的形式非常吸引孩子，教師的表述、引導很到位，孩子的配合也比較積極。可是始終令我感到疑惑的是難道通過一節課就能養成孩子的分享意識了嗎？即使孩子在課堂上表現出了分享行為，那這種行為又能持續多久呢？孩子分享行為的表現會不會受到當時周圍環境的影響呢？由此，沒有真正理解這堂公開課所起到的作用。在緊接着的家教沙龍活動中，我逐漸瞭解之前的一堂公開課或許是為了更好的告訴家長在家庭教育活動中可注意運用多種情境與方法。
第一次接觸家園結合的家庭教育活動，感覺上整個家教沙龍活動的形式、氛圍還不錯，活動主要以一位老師有層次地引導，家長在活動中自由地表述各自家庭中孩子對某一行為發展程度、自己的教育策略、教育理念、對幼兒園活動開展的意見等等。首先，很多家長會講述自己孩子在分享行為的發展情況，家長間的交流，可以讓家長對同年齡段的孩子就某一行為的發展水平有了一個大致的瞭解，可以衡量自己孩子的程度，把握家庭教育中的階段性重點。其次，在介紹各自對孩子在家庭中培養分享行為的不同方法是父母之間的經驗交流是一個取長補短的好機會，掌握的好方法多了，途徑多了，孩子的家庭教育也就更有效了。相反，一些不好的方法，父母也可以及時地避免。第三，父母交流中的集中困惑往往是幼兒園活動中所需要彌補的重點，家長與老師通過交流可以更好的明確孩子需要發展的方向，互相得到更好的配合。第四，每次討論末都會有幼兒園專業教師闡述對問題的看法，教師與家長的溝通可以為家長提供更科學、更有效的教育方法，使家庭教育避免盲目性，一些心理、保育方面的知識是家長更瞭解孩子的發展規律，在家庭教育中更具有針對性、科學化。可以説，家長與家長間、家長與老師間的討論都是促進家庭教育方面非常有效的途徑。
作為幼兒教師，一般承擔整個活動的組織、引導環節，就像那位老師她在活動前預設了一系列提問，而且各個相關，從孩子在家庭中的分享行為表現，到分享行為對於孩子社會性發展的重要性，再到評述觀摩分享行為集體活動的方法，引向家長在家庭中對於孩子在分享行為培養時的方法，接着提供一些專業的、常用的分享行為教育方法，展開對家庭教育更多的環節中的遷移。可見，幼兒教師對整個活動各個環節的把握、相關教育方法經驗的總結，都必須事先統籌妥當，在討論中對於家長的不同的教育理念與方法需要作出判斷，能夠充分地體現出自身的專業性。因而，這是需要我們掌握紮實的專業知識、積累一定的經驗後才能達到的。
個人在司法所工作總結 篇5
各位代表:
現在，我代表市人民政府向大會作政府工作報告，請予審議，並請市政協委員和其他列席人員提出意見。
一、20xx年工作回顧和“”發展成就
20xx年，全市上下在中共義烏市委的正確領導下，以“四個全面”為指引，主動適應新常態，抓改革、強投資、優環境、惠民生、防風險，堅定不移打好轉型升級組合拳，全面完成了市十四屆人大四次會議確定的各項目標任務。全年實現地區生產總值1046億元，增長9%;完成一般公共預算總收入128.3億元，其中地方財政收入79.3億元，分別增長4.6%和8%。完成固定資產投資512.2億元，增長16.9%。實現出口338.6億美元，增長42.8%。實現社會消費品零售總額529.6億元，增長13.5%。城鎮、農村居民人均可支配收入為56586元和28433元，分別增長9%和9.5%。
過去一年，等黨和國家領導人親切關懷義烏，“世界‘小商品之都’”的定位激勵我們奮勇前行。國家部委、省委省政府將義烏納入戰略佈局，支持義烏加快發展。義烏榮獲國家森林城市、國家知識產權示範市、全國十大創客之城、全國十佳會展城市，蟬聯中國電商百佳縣榜首。
一年來，圍繞國家戰略，深化改革、擴大開放，發展動力不斷激發。全面啟動國內貿易流通體制改革，國際貿易綜合改革不斷深化，市場採購貿易方式向其他城市推廣。“義新歐”班列實現常態化運行，國際郵件互換局建成投用，開通至首爾、曼谷國際航班，鐵路口岸獲批臨時開放。成功舉辦中非民間論壇、絲綢之路經濟帶城市國際論壇、中國- 北歐青年領軍者論壇等活動，推出城市國際化十項舉措，義烏在“一帶一路”戰略中的地位和作用更加凸顯。啟動國家社會信用體系示範城市創建，深化國家新型城鎮化試點、基礎設施投融資體制改革，引入政策性銀行和債券資金133億元，被列為全省PPP示範市。獲批農村宅基地制度改革試點，7個新社區集聚項目結頂，6個產業用房項目順利推進。“三位一體”農民合作經濟體系加快構建。率先推行出租車行業市場化改革。
一年來，圍繞六大產業，貿工聯動、項目支撐，發展後勁不斷增強。大力發展電商物流金融產業，實現電商成交額1511億元，增長31%;規模以上快遞企業發送快遞6.1億件;金融業佔地區生產總值比重達10.1%，絲路金融小鎮列為首批省級特色小鎮創建對象。大力發展文化會展旅遊產業，舉辦義博會等展會132個，獲批創建全國首個國際商務旅遊目的地城市。大力發展時尚、裝備、信息、健康四大工業戰略產業，成功舉辦中歐時尚月活動，設立“千人計劃”產業園，引進韓國設計中心、義台創意設計中心，新增省級工業設計中心3家。引進義利動力總成等重大項目。浙商迴歸到位資金128.8億元。新增註冊商標1.3萬件、中國馳名商標3件，引進各類人才1.65萬人。
一年來，圍繞美麗義烏，整治城鄉、優化生態，發展環境不斷改善。完成河道治理25.5公里，通過“清三河”達標市驗收，改善63個農村3.5萬人飲用水條件。拆除各類違法建築233萬平方米，改造舊住宅、舊廠區、城中村540萬平方米，新增綠化7276畝。開展十大專項治氣行動，PM2.5平均濃度同比下降15%。實施城市暢通工程，國貿大道、環城路立交化改造、桃花塢隧道等建成通車，打通新科路等斷頭路6條，完成公交站點改造102個，新增停車位1.2萬個。完成賓王路街景立面改造，創建精品區塊2個。穩步推進5個美麗鄉村精品村、15個特色村培育，建成糧食功能區8000畝。
一年來，圍繞民生改善，共建共享、以人為本，發展成果不斷惠民。7所公辦學校及楓葉國際學校建成投用，引進上海復旦、台灣再興、浙師大等知名教育品牌。浙醫四院二期整體工程、中心醫院二期主體工程完工。成功舉辦國際馬拉松賽，向社會全面開放學校體育場地設施，新增籃球場、健身廣場1.7萬平方米。開工建設和平公園，開拍電視劇《雞毛飛上天》，出版《義烏叢書》14部，成功舉辦雙林佛教文化歷史與價值研討會、駱賓王詩歌大賽。企業退休人員基本養老金待遇人均提高222元/月，被徵地農民轉城鎮職工養老保險1.7萬人，實現城鄉低保同一標準。完成經濟適用房安置1357户，新增管道天然氣覆蓋15992户。深化“平安義烏”建設，全市安全生產形勢保持平穩。
一年來，圍繞法治政府，依法行政、提升服務，發展保障不斷強化。主動接受人大依法監督、政協民主監督、司法監督和社會監督，辦理人代會議案、代表建議369件，政協提案370件。完成政府機構改革，成立全國首個行政複議局，實施商事登記“五證合一”、“一照一碼”和測繪“三測合一”，企業“零增地”投資項目政府不再審批。實行政府預決算全公開，“三公經費”支出下降45.9%。破“殭屍企業”20家，盤活土地20xx畝、消化批而未供土地3815畝。深化“千幹聯千企、服務促轉型”活動，幫助企業解決難題343個;有條件實施土地分割，積極穩定房地產評估價格;使用應急週轉金153筆共計48.5億元;實施轉貸通業務，幫助536家企業轉貸117億元。
20xx年，經過全市上下共同努力，“”發展主要目標勝利完成，為“十三五”發展打下了堅實基礎。
——— 五年來，綜合實力大幅提升。地區生產總值突破千億元;財政總收入和地方財政收入年均分別增長10.8%和13.1%;出口、固定資產投資、社會消費品零售總額年均分別增長63.9%、21.6%和12.8%。三次產業結構從2.8∶43.2∶54調整為2∶36.1∶61.9。
——— 五年來，轉型升級持續加快。完成有效投資1830億元，浙商迴歸到位資金195億元。淨增市場主體11.6萬户，新增產值億元以上企業50家，研發投入48億元，認定中國馳名商標14件、新增專利授權2萬件，國家高新技術企業從19家增至60家。新增農業專業合作社102家。
——— 五年來，城鄉環境明顯改善。拆除違法建築1035萬平方米，改造舊住宅、舊廠房、城中村1306萬平方米，義烏江、大陳江、洪巡溪全面消滅五類水，新增綠化造林4.1萬畝。化學需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物排放總量分別削減18%、16%、14%和10%。
——— 五年來，發展成果人民共享。新增建成區面積13平方公里，道路115公里，供水、供氣、污水管網1170公里。城鄉居民人均可支配收入年均分別增長10.8%和11.9%;基本養老、基本醫療保險參保人數分別達到64萬和83萬;新建改建學校92所、醫院15所;新增居家養老照料中心381家、農村文化禮堂69家。
——— 五年來，政府建設不斷加強。認真開展黨的羣眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育，服務型政府、廉潔政府建設和作風建設進一步加強。深化“四單一網”改革，取消行政權力933項，下放行政權力224項，非行政許可全面取消。
各位代表，“”發展成績來之不易。這是上級黨委政府和中共義烏市委正確領導的結果，是全市人民鋭意進取、團結奮鬥的結果。在此，我代表市人民政府向全市各族人民和外來建設者，表示衷心的感謝!向人大代表、政協委員，各民主黨派、工商聯、人民團體和社會各界人士，向駐義人民解放軍和武警部隊官兵，表示衷心的感謝!向關心、支持義烏髮展的港澳同胞、台灣同胞、廣大僑胞、義商浙商、各國外商和海內外朋友們，表示衷心的感謝!
各位代表，隨着經濟社會和城市快速發展，對照五大發展理念，各類短板不容忽視。一是從創新方面看，自主創新能力不強，新興產業總量偏小，實體市場競爭優勢有所弱化，企業盈利能力下降，資金鍊、擔保鏈風險隱患增多。二是從協調方面看，城市規劃建設管理、有機更新嚴重滯後，鎮區發展不快、輻射不強，農村集體經濟薄弱，純農民增收乏力。三是從綠色方面看，發展方式仍較粗放，“低小散”企業面廣量大，環境質量全面達標仍然艱鉅。四是從開放方面看，高水平“走出去”、大規模“引進來”需進一步加快，城市國際競爭力、影響力需進一步提升。五是從共享方面看，殘疾人等事業發展不快，養老、教育、醫療、交通出行、農村住房等工作還需持續發力，金融監管、安全生產、社會管理等工作還需持續提升。
從政府自身建設看，儘管總體是好的，但對照“三嚴三實”要求和羣眾期盼，對照這次會前分片活動人大代表提出的意見建議，還有不少差距和短板。一是不敢擔當、怕擔責任的情況增多，“只會説不行，不會指導怎麼做才行”，“其他城市能辦的事義烏辦不了”，類似法條主義、機械行政問題比較突出。二是“中梗阻”依然存在，“門好進、臉好看，但事難辦”，“一些政策不落地，只打雷不下雨”，類似無為、不為、選擇性為的情況不少。三是攻堅破難勁頭缺乏，“斷頭路不通好多年”，“一些代表建議、委員提案的辦理質量不高”，類似解決問題不到位情況比較多。四是實幹、奮鬥精神有所弱化，“有些村十幾年沒能完成改造”，“社區環境髒亂差沒人管”，類似考慮羣眾切身利益不夠情況還不少。五是工作能力與合力需進一步提升，“守”的觀念抬頭，系統謀劃轉型、推進改革攻堅、運用市場工具、科學管理城市、保障改善民生等本領還不夠，市級層面服務基層、為基層分擔還不夠，單位之間協同作戰、相互配合還不夠。對此，我們一定高度重視，採取有效措施，切實加以改進。
二、“十三五”發展主要目標任務
根據中共義烏市委“十三五”規劃建議，市政府制定了《義烏市國民經濟和社會發展第十三個五年規劃綱要(草案)》，提請大會審議。經本次大會批准後，市政府將認真組織實施。
“十三五”期間政府工作的指導思想是:深入貫徹市委十三屆十次全會決策部署，以“四個全面”戰略佈局為統領，以五大發展理念為引領，以“八八戰略”為總綱，創新發展義烏經驗，幹在實處走在前列，堅持解放思想不動搖，堅持充分發揮“兩隻手”作用不動搖，堅持深化“興商建市”不動搖，堅持創業創新不動搖，加快“七突破、七轉變”，做優三產，做實二產，做美一產，穩中求進抓發展，統籌兼顧促協調，聚焦實體拓市場，守牢底線保平安，全力打造世界“小商品之都”，勇當高水平全面建成小康社會標兵。
“十三五”發展的主要目標是:確保提前實現“四翻番”目標，高水平全面建成小康社會。地區生產總值年均增長8%，城鄉居民收入增長與經濟增長同步，收入比不斷縮小。到20xx年，人均生產總值超過19萬元;城鄉居民人均可支配收入分別達到8.3萬元和4.2萬元以上;研發與試驗發展經費支出佔生產總值比重達到2.5%;高等教育毛入學率達到68%以上;社會保障覆蓋率達到100%，新增醫院開放牀位20xx張，人均預期壽命達到80歲。各項主要經濟指標爭先進位，全市經濟綜合實力顯著增強，城鄉發展更協調、開放格局更完備、生態環境更優美、人民生活更幸福、社會環境更和諧。
根據市委十三屆十次全會部署，“十三五”期間要加快形成引領經濟發展新常態的發展方式和體制機制，使五大發展理念在義烏落地生根、開花結果。重點抓好七方面工作。
(一)突出制度供給，勇當改革排頭兵。全面深化改革，強化供給側結構性改革。理順政府與市場、政府與社會關係，大力營造大眾創業、萬眾創新的良好生態，加快建設法治政府。到20xx年，建設成為全國知名的眾創之城、全國改革發展示範區。
(二)深化“興商建市”，加快市場轉型升級。紮實推進線上線下融合、境內境外打通、城市鄉村聯通，形成以實體市場為核心，電商物流金融、文化會展旅遊為支撐的現代商貿服務體系。到20xx年，初步構建萬億級“義烏系”市場。
(三)強化創新驅動，打響“義烏質造”品牌。深入實施創新發展、人才優先和“互聯網+”戰略，聯動推進設計、品牌、質量、標準戰略，大力發展四大工業戰略產業。到20xx年，建成特色小鎮5個，高新技術企業和科技型中小微企業數量翻一番以上，在役工業機器人1500台以上，發明專利授權量年均增長25%以上。
(四)提升開放層次，構築國際陸港城市。全力構築“義新歐”大平台和“義甬舟”大通道，加快建設航空口岸、鐵路口岸、保税物流中心等平台，持續提升城市國際化水平，構建開放型經濟新體制。到20xx年，基本建成國際陸港城市，成為“一帶一路”尖兵。
(五)提高均衡水平，建設“第四大都市”。聯動推進精品城市、特色小鎮、美麗鄉村、全域景區建設，積極建設絲路新區、陸港新區、科創新區。到20xx年，基本完成城市有機更新，100%農村完成環境整治提升，成為全省第四大都市、美麗鄉村建設示範區。
(六)堅定生態立市，建設美好家園。深化“五水共治”、“三改一拆”等行動，堅定不移打好轉型升級組合拳。到20xx年，水質好於三類斷面佔85%以上，所有鎮街創建為“無違建鎮街”，空氣質量優良天數比例87%以上，創建為國家生態文明建設示範市。
(七)堅持共享發展，打造幸福義烏。以保障老年人、未成年人、病人、低收入者、殘疾人“五種人”為重點，促進公共服務均等化，織密織牢民生保障網，持續加強食品安全、安全生產、社會穩定工作。到20xx年，城鄉居民人均可支配收入比20xx年翻一番。
三、20xx年主要工作
建議今年主要預期目標為:地區生產總值增長8%左右;地方財政收入增長7.5%-8%;固定資產投資增長15%以上;外貿出口增長10%;社會消費品零售總額增長10%左右;城鄉居民人均可支配收入與經濟增長同步;去產能、去庫存、去槓桿、降成本、補短板取得有效進展，節能減排確保完成上級下達的任務。
(一)深化四大領域改革，加快釋放體制機制紅利。一是深化貿易領域改革。優化市場採購貿易方式，完善配套政策體系。深化個人貿易外匯管理試點、個人跨境貿易人民幣業務試點。抓好國內貿易流通體制改革，加快內外貿一體化、工業品下鄉農產品進城雙向流通、打造法治化營商環境等取得突破。建設信用信息共享平台和信用義烏網。二是深化城鄉領域改革。深化農村宅基地制度改革，出台流轉、抵押、退出等制度，開展“地票”試點。尊重羣眾意願，促進土地節約集約利用，穩步推進新社區集聚建設。打通拆遷安置、老城區改造、新社區集聚建設等政策。建立城鄉統一户籍管理制度。三是深化要素領域改革。完善工業畝產效益綜合評價機制，推動D類企業關停並轉，探索市場、物流等第三產業要素市場化配置改革。加快基礎設施投融資體制改革，新增直接融資和政策性銀行融資100億元以上。創建全國國土資源節約集約模範市，消化轉而未供土地3000畝，盤活存量土地20xx畝，新增建設用地指標5000畝以上。四是深化政府領域改革。鼓勵大眾創業、萬眾創新，促進創新鏈、產業鏈、資金鍊精準對接，加快創新主體集聚、集約、集羣發展。辦好創客我最型等活動，培育市級眾創空間10家以上，積極為各類人才創業安家創造條件。建設政務雲平台，推廣微信和網上審批，深化商事制度改革，開展企業投資項目“一張網”聯合審批。以管資本為核心深化國資改革，探索中長期財政規劃，完成水利工程管理體制改革，優化出租車行業改革。
(二)全力打造五星級旗艦市場，加快市場創新轉型。一是創新提升實體市場。把確保市場繁榮作為政府首要工作，圍繞世界“小商品之都”目標，加強市場戰略研究和規劃，全面分析市場短板，統籌“城”與“市”、融合“貿”與“工”的頂層設計，制訂實施五星級旗艦市場標準。強化商城集團綜合服務功能，緊緊圍繞市場主體的招商和培育，合理降低市場税費和經營成本，優化市場、專業街區及行業佈局，科學調整經營時間，完善市場服務設施。創新提升市場主體和商品，引導支持經營户主動轉型，大力引進開發個性化、智能化、時尚化商品和中高端商品，積極培育引進新興行業。創新提升市場品牌，用好“義烏中國小商品城”馳名商標。多措並舉繁榮國際生產資料市場，做強國際模具城，投用浙中農副產品交易中心。二是創新發展電子商務。深化與阿里巴巴等合作，促進電子商務與實體市場融合發展。獲批跨境電商綜合試驗區，實現國際電商小鎮一期投用，加快建設省級跨境電商園、快件監管中心和公共海外倉。發展移動電商，辦好電商博覽會和世界電商大會，培訓電商10萬人次以上，深化電商大數據應用統計試點，全年電商貿易額超1750億元。三是大力發展進口市場。加快建設進口商品直接採購基地和營銷平台，辦好進口商品博覽會和進口商品購物節。推進進口商品通關便利化，探索保税展示交易，發展海外商品“中國倉”、冷鏈進口業務。做強進口商品館“萬國文化”。四是聯動發展現代服務業。提升義博會等展會專業化、市場化水平。加快“旅遊+”發展，研究春節期間進口商品館、篁園市場等市場營業問題，推進汽車文化旅遊小鎮等項目建設，全年接待遊客1700萬人次以上，實現旅遊收入210億元以上。大力發展貿易金融，金融增加值達125億元以上。積極發展零售、便民服務業，推廣便利店。
(三)加快建設“義新歐”和“義甬舟”，着力提升國際化水平。一是積極拓展“義新歐”大平台。大力發展“義新歐+”，加快推動“義新歐”大平台列入國家重大工程項目。探索開展中歐班列國際快件業務。實現鐵路口岸臨時開放。二是主動參與“義甬舟”大通道建設。實施義甬鐵路項目，深化與寧波—舟山港對接，加快國際貿易服務一體化進程，延伸公共訂艙平台等港務功能，創新義烏至北侖港鐵海聯運模式，探索擴大“義甬舟”輻射範圍。三是着力提升航空口岸。完善航空發展規劃，謀劃航空物流園，深化與中航工業、圓通公司等合作，組建浙江中航貨運公司、機場集團。加快機場改造提升，探索電商貨運包機等業務，開通至台灣航線。四是大力發展公路物流。加快國內公路港物流中心、普洛斯物流園等建設，建成快遞物流集聚中心。獲批全國現代物流創新發展試點，培育發展保税物流、智慧物流等新型物流方式。五是深化對外交流合作。辦好中非智庫論壇等重大活動，對接引進G20峯會資源。創新外國人服務工作，加快規劃建設國際化社區和醫療、教育機構。加強與亞投行、絲路基金、金磚銀行及“一帶一路”沿線城市合作。主動共建浙中城市羣，加快建設浙中交通樞紐。做好山海協作、對口支援等工作。
(四)完成有效投資600億元，強化招商選資。一是全面掀起投資新熱潮。開展有效投資“百日攻堅”，加快推進鐵路綜合客運樞紐等72項續建重點工程，完成總部經濟區綜合體等重大項目24個以上，開工建設甬金高速佛堂互通等50項重點工程，做好義東北公路物流中心等56項重大項目前期工作。確保重大基礎設施、重大產業、高新技術產業、生態和環保等投資增長20%以上，新增省重點建設項目10個、重大產業項目5個、重大服務業項目5個、重大工業項目5個以上。二是大力推進招商選資。強化“家家都是招商局、人人都是招商環境”理念，精準招商、精細扶商、精心安商。圍繞央企國資、優秀民資、高端外資和國內外義商、採購商、生產商開展招商選資，辦好世界義商大會，大力招引國外優質中小企業設立生產基地。全年浙商迴歸到位資金130億元以上，招引投資超5億元項目20個以上，實際利用外資1億美元以上。三是強化產業平台和特色小鎮投資引資。把三大新區、經濟開發區、工業園區、佛堂文化旅遊區作為投資主戰場。絲路金融小鎮引進投資機構30家以上。推動綠色動力小鎮列為省級特色小鎮創建對象。加快航空小鎮、快驛小鎮、陸港小鎮等建設。特色小鎮完成投資30億元以上。
(五)當好“店小二”，加快工業提質增效。一是突出發展四大戰略產業。推動華燦光電等重點項目開工，實現鋒鋭發動機等25個項目投產。完成中歐智造園總體規劃並啟動建設，積極引進吉利新能源汽車等5個項目。深入開展“四換三名”，完成技改投資100億元以上。規劃建設小微產業園40萬平方米。新增銷售額超億元時尚企業30家。二是突出服務企業。要千方百計幫扶企業、共渡難關。出台金融支持企業發展、鼓勵股改上市、支持小微企業發展等系列“十條舉措”。降低企業社保等支出，除資源性收費外全面取消涉企行政事業性收費。積極解決企業人才子女入學難題，加強對外來建設者的服務。維護良好信用環境，穩定重點企業信貸規模，增加中小微企業信貸;因企制宜解互保，妥善化解資金鍊、擔保鏈問題，嚴厲打擊惡意逃廢債。積極穩定資產價格，建立工業用地保護價收儲制度，充分顯化抵押物資產價值。關愛企業家，大力倡導“工匠精神”。推動企業開展兼併重組，完成股改30家以上、新三板掛牌上市5家以上。三是突出科技投入和創新。加快建設科創新區，改造提升科技創業園，積極培育中關村孵化器，引進科技創新項目30個以上、“千人計劃”專家等高層次人才20人以上，完成研發投入20億元以上。推動浙大小商品創新設計研究院等重大項目落地。
(六)全面啟動城市有機更新，加快建設全國文明城市。一是加強城市規劃管控。圍繞建設世界“小商品之都”，積極推進“多規合一”，修編市域總體規劃，完成市域總體城市設計和三大新區等重點區塊城市設計。完成城市標識視覺系統設計，開展城市色彩、綜合交通、城市雕塑、燈光照明等專項規劃。二是開展城市有機更新。堅持想明白、幹到底，編制實施城市有機更新規劃，五年完成主城區、三年完成老城區5.7平方公里有機更新，造福於民。今年啟動2個以上區塊拆除改造。實施10條以上街區改造，推進防盜窗、彩鋼棚、卷閘門、綜合管線等精細化管理。各街道全面啟動老社區更新改造，完善公共配套設施，提升背街小巷街景。綠化1萬畝，同步推進美化、彩化。完成舊住宅區、城中村、舊廠區改造300萬平方米以上。三是增強城市綜合承載能力。推進疏港高速、疏港快速等重大項目，兩年內貫通城市高速外環;實施陽光大道立交化改造等工程，推進快速內環建設;完成國貿大道一期工程，開工建設二期工程，提高商城大道、機場路通行能力，加快形成“二環、一縱、兩橫”路網大框架。深化城市暢通工程，完成老城區交通微循環改造。加快建設高鐵新城等項目。深入推進智慧城市、無線城市、光網城市、海綿城市建設。開工建設綜合管廊12公里，完成管道天然氣入户2萬户。加快房地產去庫存，促進房地產市場健康發展。四是全面加強文明城市創建工作。理順城市管理和創建體制機制，開展市容環境百日整治行動，強化入城口、火車站、機場、客運站、社區等綜合整治，通過國家衞生城市複評。
(七)加大政策傾斜力度，推進強鎮富村。一是大力支持鎮街發展。創新鎮街財政管理體制，加大對鎮街的資金、土地等要素支持。支持佛堂小城市培育，加快上溪、蘇溪等中心鎮發展，支持以重大項目帶動鎮區改造提升。推進37省道青口至蘇溪段改建、東河至蕭皇塘公路等工程，加強鎮街基礎設施互聯互通。二是深化美麗鄉村建設。加強規劃引領，讓農業變強、農民變富、農村變美。實施美麗鄉村基本標準，每個村都要有一條幹淨生態的河流或一座綠色秀美的青山，一個健全的垃圾和污水收集機制，一片耕作高效的良田，一個良好的無違建村貌，一條可持續的村級集體經濟發展路子，一個和諧的民風習俗，讓人記得住鄉愁。全面開展環境綜合整治，由羣眾為主評選“十佳村、十差村”，深入推進美麗鄉村“131010”精品培育和百個特色村創建工程，今年創建特色村20個以上。完成40個村2萬農村人口飲用水安全提升改造工程，建成85個村生活污水處理設施，改造提升鄉村公路120公里。三是大力促進農民增收。加快農業產業集聚區、現代特色農業強鎮建設，促進土地流轉，加強農機、農技服務。紮實推進中央廚房等項目，抓好馬畈、何斯路等特色民宿和萬盛花園、清韻裏等休閒觀光基地建設。大力發展農業旅遊、農家樂、來料加工，建設電商專業村20個、誠信便民店或電商服務點200個。
(八)大力改善義烏江水質，強化環境綜合治理。一是堅定不移“五水共治”。堅持科學治理、流域治理，推進義烏江綜合治理及稠江、義亭、江東等污水廠擴建工程，完成入江排污口整治，推進雨污分流改造。開展巖口、深塘、姑塘水庫等水環境綜合治理，規劃建設幸福湖等濕地。加強農村面源污染治理和農藥、化肥管理。實施12座水庫山塘除險加固，建成江東水廠、稠江再生水廠。謀劃境外引水工程。做好“一江兩岸三湖”前期工作。二是堅定不移拆違。堅持“從緩拆開拆”，拆除違法建築150萬平方米以上。拆改並舉、拆用結合，按照城鎮規劃集聚建設小微產業園，實現環境改善和產業發展雙贏。制訂屋頂改造等標準，有序推進屋頂違建整治。健全違法建築防控體系，爭創“無違建鎮街”3個以上。三是堅定不移治氣。實施垃圾焚燒發電提升改造工程，加快推進義西、義西南集中供熱項目，淘汰燃煤鍋爐800座以上。推進建築工地標準化管理，開展塑料製品等行業廢氣治理。鼓勵應用太陽能等清潔能源，全面淘汰黃標車，推廣新能源汽車400輛以上，PM2.5平均濃度下降到49微克/立方米以下。四是堅定不移治髒治亂。深化“兩路兩側”、“四邊三化”整治。深化城鄉垃圾分類處理，完善終端處理設施，加強垃圾運輸管理，試行建築垃圾統一消納處理。規範噪音、光污染治理。
(九)深入推進文化“十個一”建設，增強發展軟實力。一是積極培育特色文化。實施文化引領工程、文化印記工程，辦好“義烏經驗”十週年系列主題活動。加強特色文化開發，啟動名人館等項目，辦好雕塑展、全國美術名家“絲路行”等活動。完成古建築搶修三年行動計劃，加強傳統民居建築文化遺存搶救性保護。加強歷史文化遺產保護，實施恐龍足跡、橋頭遺址、雙林遺址等“億萬千”重大遺址發掘保護。二是大力發展文化產業。實施文化產業升級工程、國際文化交流工程，加快賓王文創園、老車站1970等文創平台改造，培育文化產業龍頭品牌和對外文化貿易企業。加快國際商貿城周邊地塊項目開工，積極打造萬國街區。大力培育佛堂古鎮、倍磊、缸窯等一批特色鎮街、村居。三是加快推進文化惠民。實施文化事業繁榮、體制機制創新、文明素養提升、文化陣地鞏固工程。加快博物館、美術館、大劇院建設，新增文化禮堂14個以上。舉辦文化藝術節、市民文化節等重大文體活動30場以上。規範提升鎮街特色文化廟會活動。實施農村、社區小康體育工程，辦好國際馬拉松、全國男子職業籃球聯賽等賽事。
(十)堅持“民生改善早一天也好的”，加快公共服務均等化。一是推進普惠教育共享。開展教育新一輪佈局規劃調整，基本完成薄弱學校改造，新投用9所中國小、幼兒園，實施學前教育新三年計劃。加大招引知名大學、國際大學力度，積極引進優質教育資源和民營資本，提升本地優質教育品牌，加強師風師德和教師隊伍建設，創建浙江教育基本現代化市。二是推進衞生服務共享。支持浙醫四院發展，支持中心醫院引進優質醫療資源，啟用新中醫醫院、急救中心、中心血站，加快婦保院遷建工程建設。延長社區衞生服務站和村衞生室服務時間，開展夜間門診。推進簽約服務，對殘疾人、高齡老人等實行上門診療。委託高校定向培養服務農村的新時期“赤腳醫生”。鼓勵民營醫療機構做大做強。做好傳染病防控工作，創建國家慢性病防控示範區。全面落實二孩政策。三是推進社會保障共享。堅持科學扶貧攻堅，落實精準扶貧措施。圍繞老人、病人、低收入者、殘疾人、未成年人“五種人”，做好精準託底幫扶。大力發展社會福利、慈善和婦女兒童事業，加強對未成年人的保護管理，積極支持工會、共青團、婦聯、紅十字會等開展工作。鼓勵開展志願服務，發展義工組織，積極打造“温暖城市”。四是推進平安和諧共享。加強安全生產規範化、標準化建設，完善立體化社會治安防控體系、風險排查化解管控工作體系，推進出租房屋規範化管理。深化“網格綜合管理，全員全科服務”，改建公安指揮中心，充分發揮“96150”平台作用。開展“七五”普法，加強民族宗教工作，推進涉法涉訴信訪改革，做好G20安保、國家安全工作。加強防災減災和氣象工作，做好檔案、國防教育動員、人防和雙擁優撫工作。
今年在辦好省、金華民生實事基礎上，全力辦好十件民生實事。
1.全面實施因病、因殘、因學、因災等致貧家庭救助，對貧困邊緣户實施精準扶貧，確保低保標準以下貧困人口100%消除。確保貧困家庭1名以上符合就業條件成員就業。
2.每個鎮街建設改造養老機構各1家，共建設三星級以上養老機構13家，並促進“醫養結合”。
3.建設5家以上市、鎮街兩級殘疾人託養(庇護)中心，開展陽光庇護等多種方式託養服務;為150個以上殘疾人家庭安裝無障礙設施或輔助器具，實現應裝盡裝，讓殘疾人體面工作生活。
4.完成11所偏遠山區學校6500名學生飲用水保障工程，實現全市中國小優質供水全覆蓋。
5.引入優質醫療資源，實行“雙下沉、兩提升”，市民本地就醫比例提高到82%以上。深化醫藥付費方式改革，實行診間結算等改革，方便羣眾就醫。
6.打通湧金大道、義東路、城北路、鐵西路、鐵東路等10條以上斷頭路，建成國貿大道上下連接道路。實施BRT公交線路建設。新增城區停車位1萬個以上。提升主城區信號燈控制系統。
7.完成農村困難家庭危舊房改造20xx户以上。
8.整合改造鎮街圖書分館10個，完成新建2個，提升圖書流通站50個，實現市、鎮、村三級圖書借閲聯網。
9.每個鎮街建設改造標準化綜合農貿市場1家以上。規範提升全市133家農貿市場。
10.啟動實施義烏江串珠工程，完成江濱綠廊城區段體育設施提檔改造，全面打通兩岸綠道，打造全民健身長廊。
四、幹字當頭，建設敢於擔當攬責、善於解決問題的政府
深化羣眾路線和“三嚴三實”專題教育成果，全面開展“創新發展義烏經驗、幹在實處勇當標兵”主題實踐活動。大力弘揚義烏精神，既要登高望遠，又要腳踏實地，想幹!會幹!幹成!
(一)幹有方向，把五大發展理念貫徹落實到各個方面。圍繞打造世界“小商品之都”，加快“七突破、七轉變”，甩開膀子大幹。把搶幹快乾作為政治自覺、職責擔當、日常工作，增強憂患意識、看齊意識、發展意識，決不吃“老本”，決不當“寵兒”，決不做“驕子”，主動適應新常態，翻篇歸零再出發，衝鋒陷陣積極幹，爭當尖兵加快乾，抓住機遇拼命幹。富有義烏情懷，愛百姓、愛義烏，為義烏百姓幹，為義烏未來幹!
(二)幹有方法，把敢於擔當、解決問題作為工作標準。突出問題導向，善於解決問題，幹別人不敢幹的事，幹別人不願乾的事，幹大家認為難乾的事，幹別人認為幹不了的事。只要符合五大發展理念和法治精神，就大膽幹、主動試。加強調查研究，眼睛向下、腳步向下，“哪壺不開提哪壺”，“提了哪壺開哪壺”，盯着幹、反覆幹，直到幹出成效。學規劃，用頂層設計幹義烏的事;學金融，用市外資金幹義烏的事;學先進，用成熟經驗幹義烏的事，不斷提升解決問題能力。
(三)幹有激情，市長局長帶頭在一線“一層一層剝筍”。市長要會當科長，局長要會坐窗口，察實情、出實招，一線解決問題。堅持馬上幹、馬上辦，層層“剝筍”推進，每天解決問題。開展服務企業大比武，評選十佳案例、十差案例，倒逼解決問題。加強鎮街和社區、村居基層建設，積極幫助協調難題，讓基層更有信心幹;大力減少會議文件，讓基層更有時間幹;賦予部門、鎮街、國企更多自主權，讓基層更有空間幹;真心關愛幹部，既鼓勵創新、表揚先進，也允許試錯、寬容失敗，讓基層更有動力幹。
(四)幹有成效，讓羣眾有更多獲得感。突出效果導向，不看講得好，而看幹得好，看現場，看變化，看環境，看百姓獲得感，看財政收入增長。全面改革幹出新紅利，讓通關快起來，審批減下來，要素活起來。產業提升幹出新境界，讓訂單多起來，成本降下來，人才留下來。招商引資幹出新氣象，把重大項目搶進來，先進技術引進來，有效投資提上去。擴大開放幹出新空間，“義新歐”按市場化提升，“義甬舟”立足全球聯動。有機更新、美麗鄉村幹出新面貌，讓城鄉淨起來、綠起來、美起來。社會民生幹出天天新進步，讓看病出市比例降下來，交通出行快起來，社會託底強起來。在幹中創新發展義烏經驗，在幹中解放思想，在幹中勇當標兵，在幹中走在前列。
(五)幹有底線，工作再好廉政不好也是零分。堅持依法規範幹，強化“一崗雙責”，深化法治政府建設，帶頭參加聽證會等活動。抓好省委巡視反饋意見的整改工作，加強重大決策合法性審查、“三重一大”管理，推進行政執法規範化建設。堅持強化績效幹，大力提高財政資金、重大政策、重大項目績效，盤活行政事業單位和國有企業資產資源，加強政府採購管理，嚴格控制行政經費和一般性支出。加強對重要領域、關鍵崗位的行政監察和審計。加大政府信息公開力度。
各位代表，市政府將認真落實市人大及其會各項決議決定，自覺接受人大依法監督、政協民主監督，主動接受司法監督，認真聽取民主黨派、工商聯、無黨派人士和各人民團體的意見建議。我們將習慣於站在羣眾立場上幹，習慣於在媒體聚焦下幹，習慣於在社會監督下幹，習慣於在法治軌道上幹，確保完成全年任務，不辜負全市人民的重託。
各位代表，回顧五年成就，令人鼓舞;展望未來發展，催人奮進。讓我們以“四個全面”為指引，在中共義烏市委的正確領導下，緊緊依靠全市人民，解放思想、奮力開拓，幹在實處永無止境、走在前列要謀新篇，為打造世界“小商品之都”、勇當高水平全面建成小康社會標兵而努力奮鬥!
個人在司法所工作總結 篇6
20xx年，全市文廣新系統緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，大力發展文化事業和文化產業，各項工作取得了較好的成績，現將有關工作總結如下：
一、完善公共文化服務體系，提升文化服務力
1.成功創建國家公共文化服務體系示範區。今年4月，貴陽市歷時三年創建國家公共文化服務體系示範區通過國家文化部驗收，貴陽市榮獲“第二批國家公共文化服務體系示範區”稱號。10月26日，貴陽市在20xx年中國圖書館年會開幕式上接受文化部、財政部對“第二批國家公共文化服務體系示範區”授牌。為進一步鞏固三年創建成果，推動公共文化服務體系持續建設，已啟動編制《貴陽市國家公共文化服務體系示範區後續建設規劃》。
2.全市公共文化機構全部實現免費開放。建設完成了24個社區服務中心文化活動中心(活動室)設備配置項目，實現了全市社區文化中心設備配置全覆蓋;建設完成25户數字圖書進農家項目，“兩館一站”免費開放及時撥付到位，全市公共文化機構全部實現免費開放。
3.多彩貴州“廣電雲”村村通工程通過驗收。作為省委、省政府確定的20xx年十大民生實事項目之一，今年3月份啟動以來，全市各級多彩貴州“廣電雲”村村通工程建設部門按照“同步啟動，分步實施，率先完成”的目標，科學制定實施方案、精心組織工程施工、保證安全生產作業，強力推進工程進度，經過四個月的連續奮戰，優質高效超前完成了目標任務。
截止9月30日，貴陽市多彩貴州“廣電雲”村村通工程建設已完成467個行政村通村光纜建設任務，累計完成100%;完成光纜建設2667.58公里，累計完成率100%;貴陽市已完成光纜幹線建設和行政村全覆蓋; 新建和擴容配套建設鄉鎮級行政村機房198個，任務完成率110%;全市引導資金1186萬元已全額落實到位。12月2日，我市多彩貴州“廣電雲”村村通工程通過省級驗收。
4.成立貴陽市少年兒童圖書館。為填補貴陽乃至貴州省沒有少兒圖書館的空白，20xx年1月正式成立貴陽市少年兒童圖書館。經過一年多的積極籌備、裝修改造，建成由圖書閲覽區、電子閲覽區、低幼活動區及辦公區組成的約360平方米的小型館舍，並擁有藏書1萬2千餘冊、雜誌100餘種、玩具30餘種。少兒圖書館已於20xx年2月25日正式向市民免費開放。從開館至今，共開展了豐富精彩的閲讀推廣活動26場，共計1250人次的小朋友和家長參加活動;擁有持卡讀者895人，共接待讀者37991人次，圖書借閲量16924冊次。
5.各項文化惠民工程穩步推進。紮實推進農村電影公益放映“五進”(即進農村、進社區和廣場、進學校、進工礦企業、進重大工程建設工地)工程，20xx年完成電影公益放映13498場，為年度任務的118.53%;爭取省新聞出版廣電局的支持，對全市942個農家書屋補充共計150萬元的圖書。安排專項資金30萬元採購了60萬碼洋的圖書，重點對“四在農家•美麗鄉村”點農家書屋圖書進行補充更新。
二、開展高品質文藝活動，提升文化凝聚力
1.打響“貴陽音樂季”活動品牌。按照“建設多彩貴州民族特色文化強省”的部署要求，由貴陽市委、市政府主辦，市委宣傳部、市文廣新局、北京市朝陽區文化館及相關區(市、縣)政府承辦，從6月4日至9月4日舉辦20xx年“貴陽音樂季”活動。整個音樂季通過生態文明貴陽國際論壇20xx年年會期間音樂展演、“暢想七月”音樂節、“六月六”貴州民歌大賽、“家鄉美”民歌民謠歌唱比賽、“市民交響音樂會”、“新民樂音樂會”、麥斯米蘭音樂會、杭蓋樂隊演唱會、友情歲月演唱會等一系列藝術精品節目豐富了市民文化生活，提升了城市文化品位。
音樂季活動內容精彩、保障有力、宣傳得當，生態文明貴陽國際論壇20xx年年會嘉賓、海內外遊客、市民羣眾和各級各類媒體反響熱烈，系列展演活動精彩、圓滿、成功，吸引觀眾共計25萬餘人次。
2.創演具有影響力的文藝精品。創編的京劇《黔人李端棻》列入貴州省精神文明建設“五個一工程”、“”規劃重點劇目，併入圍第十一屆中國藝術節“文華大獎”，是貴州省唯一入選第十一屆中國藝術節“文華大獎”決賽的劇目;加強對外文化交流，參加文化部和貴州省文化廳部、省級合作項目，貴州京劇院於20xx年10月13日赴墨西哥參加“墨西哥塞萬提斯國際藝術節及中國船國際藝術節”，進行文化交流演出活動。
圍繞“中國夢”和“多彩貴州”非物質文化遺產重大題材兩大主題，開展電影文藝創作，與深圳市最佳拍檔文化傳媒有限公司合作，完成電影《我來過》的拍攝製作;局屬艾美華星文化傳媒有限公司創作的電影《愛如此醉人》即將開機拍攝。
3.多彩文化活動凝民心聚民氣。舉辦“同築中國夢、共度書香年”楹聯圖片展和《中國文房四寶》圖片展、“春雨工程”全國文化志願者邊疆行之“天祿講壇”、北京朝陽區文化志願者走基層、區域文化聯動公共圖書館延伸服務講座等一系列公共服務活動; 11月28日，成功舉辦了20xx年西南四城市“風.雅.頌——國學經典誦讀”活動精品展演和頒獎晚會，貴陽、重慶、昆明四城市20個精品節目在孔學堂陽明大講堂進行了展示;舉辦了“書香貴陽”全民閲讀進機關、進社區、進學校、進軍營、進企業、進農村、進家庭等“七進”活動。
會同市婦聯舉辦了“我愛我家•同悦書香”親子閲讀活動，每季度定期向全市青少年推薦20種優秀閲讀書目，開展了評選“閲讀小達人”、“小手拉大手 大手牽小手”親子閲讀進講堂等活動;開展了“三下鄉”演出、“迎新春軍民聯歡會”、孔學堂春節廟會、20xx築城廣場市民才藝大賽、“戲聚星期五”等活動;加強文藝創作力度，創作完成小品：《冬至逸事》、《空港凝凍夜》、《只為了萬家燈火》，相聲《為你乾杯》、小品《大寶的心事》、説唱《創新的力量》等。20xx年，全市共舉行各類文藝演出活動3076場，其中廣場演出411場，社區演出288場，鄉村469場，其他1908場。
三、保護傳承傳統文化，提升文化影響力
1.塑造陽明文化品牌。積極構建陽明洞、陽明祠、孔學堂“三足鼎築”文化發展格局，將陽明文化塑造成推介宣傳貴陽的靚麗名片。挖掘保護陽明文化遺蹟遺址，重視文物修繕保護。目前，達德學校即將實施修繕保護工程;甲秀樓、陽明祠、陽明洞正在實施消防、防雷、安防工程，計劃實施電路改造、廁所改造和景區路面石板更換等工程。
支持陽明文化(貴陽)國際文獻研究中心建好一箇中心(陽明文化(貴陽)國際文獻研究中心)、打造一個基地、舉辦一個論壇(“陽明文化(貴陽)國際論壇”及專題研討會)、建立一個網站(陽明文化網站)和出版一套叢書，並支持其今年起從國家圖書館開展王陽明館藏文獻典籍普查和複製工作，計劃於20xx年底完成。組織拍攝了微電影《王陽明》;排演大型新編歷史京劇《王陽明龍場悟道》，將於12月進行公演。協助修文縣成功舉辦20xx年第五屆中國貴陽(國際)陽明文化節，並組織開展了“20xx中國·(修文)國際陽明文化節暨陽明心學·龍場論壇”、“我心光明—走進王陽明詠誦會”和“王陽明祭祀大典”等系列活動。
2.做好民族文化保護傳承。開展傳統文化挖掘整理，深入開展非遺項目調查，完成10個省級非遺項目的數字化採集;完成第三批省級非遺生產性保護示範基地推薦申報工作，推進第四批市級非遺傳承人推薦申報;加快非遺展示設施和傳習所建設。支持雲巖區、白雲區、開陽縣建設文化傳習所，繼續免費開放貴陽市非物質文化遺產展示館，並加強對展示館的管理;推薦三所高校作為省級非遺傳承人羣培訓基地，並支持三所高校開展古法造紙、刺繡、蠟染等三批傳承人羣研習培訓，成為智力扶貧的有效舉措;利用國際博物館日和第11個“文化遺產日”，在貴陽市廣泛開展文化遺產宣傳活動;編輯出版了《尋城跡》第六輯，正在對第七輯書稿進行編審。
3.做好文物遺址保護修繕。完成了達德學校舊址、八路軍駐貴陽辦事處舊址、《新華日報》貴陽分銷處舊址修繕工程方案的國家級專家優化工作和省級評審;完成了文昌閣、甲秀樓的防雷工程以及甲秀樓一期修繕工程。同時開展甲秀樓、文昌閣、陽明祠安防工程預算申報及其搶救保護措施建設項目建設方案編制;完成了陽明洞消防工程招投工作，馬頭寨消防規劃的編制。
完成了八路軍貴陽辦事處舊址、《新華日報》貴陽分銷處舊址和國際援華醫療隊舊址3D成像製作評審;開展了劉氏支祠修繕工程和白蟻防治工程;開展了全市市級以上文物保護單位“四有”建檔電子化工作;配合市旅發委開展了甲秀樓景區地面更換、廁所升級改造工程。
4.推進文博數字化建設。完成貴陽現有民辦博物館網上信息公佈工作，組織息烽集中營革命歷史紀念館網上數字化平台建設的申報。完成甲秀樓和文昌閣、陽明祠和陽明洞、茶馬古道貴陽段“互聯網+中華文明”網上數字化平台建設的申報。今年5月，我國第一個結合三維掃描、虛擬現實、VR、全景技術的網上數字博物館正式上線，使文化遺產插上了大數據的翅膀，體現了在“互聯網+文化”中科技與文化的融合。支持五彩黔藝民族服飾博物館開展館藏數字化採集錄入工作。
四、創新工作思路，提升文化生產力
1.文化體制改革深入推進。根據市委、市政府“掛牌成立貴陽影業集團”要求，我局制定了《貴陽影業集團有限公司組建方案》、《貴陽市文化新聞出版廣電局關於成立貴陽影業集團工作方案》，擬將局屬國有電影企業整合，組建貴陽影業集團，積極推進國企體制機制改革，壯大繁榮電影業。貴陽影業集團以貴陽影業發展有限公司為母公司，註冊成立貴陽影業社區公益電影放映有限公司、貴陽影業影視培訓有限公司、貴陽影業物業資產管理有限公司3個子公司，整合現有的貴陽南明電影院有限公司、農村數字電影院線公司等，實行公司獨立核算、自主經營、自負盈虧、自我發展。目前，子公司已經註冊登記，集團公司班子配備的考察已經完成，集團公司註冊登記工作正在抓緊進行，預計於12月下旬正式掛牌成立貴陽影業集團公司。
2.重大產業項目有效推進。由貴州旅遊投資集團有限公司投資開發的中國陽明文化園，重點完成了陽明文化廣場、衡南雲軒旅客服務中心、陳列館擴建布展、停車場、河道景觀等項目的建設，已累計投入建設資金5億元;總投資410億元，佔地6500畝“多彩貴州城”項目有序推進;鄉愁貴州文化園主體工程和相關配套工程已完工，已於20xx年國慶節期間開園投入試運營。
貴州紅夢民族文化發展有限公司在開陽南匯大峽谷、十里畫廊投資30億元的民族文化旅遊綜合項目，已完成投資總額的50%以上;貴州今彩民族文化發展公司的“太陽鼓”銀飾創意設計產品分別在重慶、深圳、鳳凰等地設立分店，還依託互聯網大數據平台遠銷海內外，銷售額達670餘萬元;貴州福潤德文化產業發展有限公司積極開發貴州水墨玉系列創意產品，目前產品已大面積上市銷售，今年8月在貴陽眾籌金融交易所成功掛牌上市融資。
3.新興品茗業發展勢頭良好。頒佈了《貴陽市茶館茶樓服務規範及星級劃分評定細則(試行)》、《貴陽市星級茶館茶樓評定及補助管理辦法(試行)》，進一步釋放的政策紅利，更好地刺激了社會資本投資。20xx年啟動新建茶館項目15個，已投入運營12個，完成總投資1.5億元。20xx年啟動首批星級茶館評定工作，4家茶館獲得四星級茶館榮譽稱號、11家茶館獲得三星級榮譽稱號，共兑現獎勵扶持資金430萬元。20xx年9月19日至22日，成功舉辦20xx年中國技能大賽——“綠寶石”杯第三屆全國茶藝職業技能競賽總決賽。全國共有26個省、市、自治區代表隊和茶文化界的專家學者，共500餘人雲集貴陽，貴陽市選手獲得“一金、兩銀、三銅、兩優”的好成績，位居全國和全省參賽城市之首，全面展現了貴州省和貴陽市茶文化形象。
4.文化產業規模穩步提升。突出文化產業的規模化培育引領作用，全市文化產業總量不斷擴大。全市文化產業增加值從20xx年92.72億元上升到20xx年的100.88億元，佔全市GDP比重為3.49%(雖然文化產業增加值同比增長8億元，但佔比下降0.22%，原因是20xx年我市GDP增速加快)，增加值在全省排名第一。截止20xx年10月底，全市共有數字影院29家，同比去年同期增加4家;城市電影院累計票房達2.5億元，比去年同期增長10%，預計全年票房達3億元，比去年增長11%。
五、深入推進文化市場長效管理，提升文化監管力
1.文化市場專項監管有力。嚴格按照“一手抓管理、一手抓繁榮”的文化市場管理方針，內強素質，處樹形象，認真落實上級對文化市場管理的相關要求，以文化市場專項整治、“三創”活動的開展、突出文化市場安全等工作為抓手，有效的促進了全市文化市場規範有序的經營秩序。今年1至11月出動執法人員5131人(次)，檢查網吧4915家(次)，受理舉報8件，責令整改81家(次)，罰款12.2萬元;檢查遊藝娛樂場所298家(次);檢查娛樂場所1381家(次)，出動執法人員2944人(次)，責令改正23家(次);查處“黑網吧”24家。
2.“掃黃打非”工作持續發力。深入開展護苗、清源、淨網、固邊、秋風以及複印店專項整治、印刷業集中整治、打擊利用雲盤傳播淫穢色情信息專項整治、假冒學術期刊網站專項整治等專項行動;聯合制定印發了《貴陽市深入推進“掃黃打非”進基層工作實施方案》，在鄉鎮、社區建立健全“掃黃打非”組織機構，掛牌成立“掃黃打非”工作站，編印《貴陽市“掃黃打非”工作手冊》1500冊;組織開展了侵權盜版及非法出版物集中銷燬和系列宣傳活動、“護苗20xx·綠書籤行動”系列宣傳活動，發佈了《貴陽市“掃黃打非”舉報獎勵公告》。
截止11月底，組織全市各級“掃黃打非”工作部門共開展各類集中整治行動576次，出動檢查人員15437人次，檢查各類經營場所和店檔攤點18365個次，共收繳各類非法出版物135862件，處置網絡有害信息11486條;取締銷售非法出版物的遊商地攤392個;妥善處置敏感問題2起，核查上級轉辦案件2起，查辦“掃黃打非”案件48起，刑事拘留16人、行政拘留或罰款23人，已判結2起、刑事處罰2人，處以罰款或罰金、沒收非法所得95.21萬元。
3.新聞出版版權管理工作紮實開展。
一是圓滿完成了1042家印刷、發行單位的年度核驗和統計年報工作，被評為20xx年全國、全省新聞出版統計工作先進單位。二是持續開展行業法規宣傳，編印《出版管理條例》、《印刷業管理條例》等13種法律法規宣傳資料共計65000份。三是繼續開展場外批發企業、專項印刷經營活動企業、內資出版物核准(試點委託)等3項事項的行政審批工作，受理委託行政審批70件，辦結70件，辦結率100%。四是加強對基層業務工作的指導，編印《貴陽市版權管理與執法工作手冊》1000冊、《貴陽市企業軟件正版化工作手冊》20xx冊。五是對全市最新軟件正版化工作情況進行調查摸底並建立了責任人數據庫，對10個區(市、縣)軟件正版化工作進行了督查。制定實施了《貴陽市20xx年推進軟件正版化工作計劃》。受理版權權利人投訴6件，並立案查處，已辦結3件，共罰款31.69萬元。
4.廣播電視安全播出健康有序。適時啟動全市廣播電視安全播出預案，加強廣播電視安全播出值班和重點設施的監控，全年啟動安全播出預案7次，安全播出值班保障43天，確保了重要保障期期間廣播電視的安全播出。20xx年，未發生一起重大安全播出事故。大力開展整治虛假違法醫藥廣告和電視購物專項行動，責令各級播出機構停播廣告4個、改版和換版播出廣告1個。加大非法私設電台監測和查處力度，省市無線電、廣電監管部門聯合查處私設電台1家。
加強“圖説我們的價值觀”、“夢娃”系列公益廣告、動畫視頻組織刊播，各級播出機構每天播出150餘條次，累計播出9000餘分鐘。積極完善我市廣播電視社會監督投訴處理機制及應急工作預案，開設24小時行業服務監管電話，共同營造了良好的廣播電視播出環境。
同時，我局還積極做好安全生產、信訪維穩、黨務人事、保密、信息、宣傳、對外聯絡等工作，確保全局工作高效有序運轉。20xx年，我局共辦結信訪案件76件;安全生產工作在“20xx安全生產月”考核中被評為“優秀”等次;保密工作在全市保密考核檢查中獲“優秀”等次;成功組織召開傳統藝術品大數據時代發展研討會及“貴陽數字博物館”上線啟動儀式;協助成功舉辦全市文化發展大會;完成中東歐藝術家採風文化交流活動;“兩學一做”及駐村扶貧工作紮實推進，等等。
取得成績的同時，我們也認識到自身存在很多問題和不足，下一步我們將認真總結存在問題，明晰工作思路，20xx年全市文廣新系統將認真落實全市文化發展大會精神要求，着力打造“陽明文化、生態文化、民族文化、公共文化、時尚文化”五張“文化名片”，推動貴陽特色文化與大數據、大旅遊、大扶貧、大生態、城鎮化等深度融合發展，進一步塑造提升貴陽城市精神，增強文化自信，提升城市文化品位，重點做好以下幾個方面的工作：
(一)健全公共文化服務體系，着力保障羣眾文化權益
探索開展貴陽市基層綜合性文化服務中心試點工作，編制國家公共文化服務體系示範區後續規劃並啟動建設，督促區(市縣)推進圖書館文化館新館建設進程，形成更加完備的市、區(市、縣)、鄉鎮(社區)、村(居委會)四級公共文化設施網絡，同時完善農家書屋、文體廣場等公共服務配套，加大各級各類公共文化設施免費開放力度，提升基層公共文化設施服務效能。應用貴陽市公共文化服務數據庫及展示平台，統籌數字圖書館、數字文化館、數字博物館及農村數字電影公益放映、數字農家書屋等項目，構建互聯互通的公共數字文化服務網絡。
(二)積極開展各類文化活動，着力豐富羣眾的精神文化生活
豐富生態文化內涵，引導市民深入踐行“天人合一、知行合一”的貴州人文精神，創作一批反映生態文化、助推生態文明的文學、攝影、音樂等文藝精品。做好全年“送文化下鄉”工作任務，完成20xx年貴陽市道德模範事蹟巡演”工作。持續舉辦“避暑季”“貴陽音樂季”、文化惠民“演出季”、“築城廣場迎新儀式”“迎春燈會廟市”等大型文化活動;做好原創大型民族歌舞劇《射背牌》的創排工作。
(三)實施“文化+”系列行動，構建“文化雲”創新服務體系
制定《貴陽市文化新聞出版廣電局關於落實市委九屆六次全會系列重要文件目標任務實施方案》報市發改委，擬建立大數據文化創新平台，加快實現文化產業融合開放，擬建設“一中心三平台”(打造文化大數據資源中心、打造公共文化服務數據平台、打造文化產品電商交易與管理平台、安全生產與決策支持管理平台)落實貴陽市文化+大數據、文化大+大旅遊、文化+大扶貧、文化+大生態、文化+城鎮化五條路徑，充分發揮貴陽大數據的技術優勢和文化的創新優勢，用大數據的手段，提升公共文化服務、文化綜合監管、文化產業管理與孵化、文化安全生產與決策支持等方面，最終真正實現文化與大數據的融合。
(四)加強文化遺產保護和傳承，着力提升城市文化品位
着力構建以貴陽孔學堂、陽明洞、陽明祠三足鼎“築”的貴陽精神大廈，大力弘揚傳統文化。重點加強對陽明洞、玩易窩、陽明祠等陽明文化遺址的保護修繕。認真開展以陽明文化為代表的傳統文化傳承和研究，加強孔學堂與陽明祠合作交流。支持陽明文化(貴陽)國際文獻研究中心開展陽明文化研究。深化非遺資源深度調查，新發現新整理一批，搶救記錄一批。
繼續開展非遺數字化建設，新完成一批非遺項目數字化採集。實施非物質文化遺產整體性保護和生產性保護，配合住建部門開展好傳統村落保護，繼續扶助重點民族節日。壯大非遺傳承人隊伍，鼓勵傳承人開展非遺傳承傳習活動。推動非遺項目精品創作，編輯出版以非遺為題材的書籍，編排多部以我市非遺為主題的演藝精品。
(五)加大“掃黃打非”和文化市場監管，着力淨化文化市場環境
強化“掃黃打非”辦公室綜合、協調、指導、督辦的職能，抓好全市“掃黃打非”工作任務的落實;健全完善“掃黃打非”工作制度;調整充實市“掃黃打非”工作領導小組成員;深入推進“掃黃打非”進基層工作。加大案件查辦力度，提升“掃黃打非”行政案件的辦件數量和辦案率，推進“掃黃打非”行政執法與司法的有效銜接，加大“掃黃打非”刑事打擊力度。繼續加大對文化市場事中事後的監管力度。堅持每天一查，每週一抓，每月一大查，每季度開展一次文化市場聯合檢查，積極協調公安、工商等部門，組織開展校園周邊文化市場整治，為未成年人健康成長創造了良好的社會文化環境，開展好互聯網上網服務營業場所專項整治，加大對遊藝娛樂場所、歌舞娛樂場
(六)深化文化體制改革，着力推進文化產業發展
按照全市統一部署，推進全市文化綜合行政執法體制改革工作，推進執法中心下移，減少執法成績、整合執法主體、優化執法力量、創新執法方式，進一步轉變政府職能，加強事中事後監管，建立完善權責統一、權威高校的行政執法機制。推動花溪文化旅遊創新區、多彩貴州城、中國陽明文化產業園、鄉愁貴州文化園、貴州紅夢民族文化發展有限公司開陽南匯大峽谷、十里畫廊文化旅遊綜合項目等重大項目建設，推動一批個性化、特色化文化創意設計產品上市。
制定實施《關於促進文化創意和設計服務與相關產業融合發展的實施意見》，加快文化+大數據+大旅遊+大扶貧+城鎮化等項目進度。加快發展品茗業，新建和改造提升一批茶館茶樓，打造貴陽市茶文化研究發展基地，支持貴陽眾籌金融交易所、貴州火木風林文化傳媒有限公司做好“國際茶仙子大賽(貴州賽區)”活動，將貴陽市茶文化研究發展基地作為“國際茶仙子大賽(貴州賽區)”展示平台，擴大貴陽市茶文化研究發展基地的社會影響力。
個人在司法所工作總結 篇7
20xx年即將過去，回顧這一年來的工作，感慨萬分，我們是5月25日進駐知雅匯，當時的環境髒、亂、差，幾乎沒有乾淨的地方。樓內已有一個星期左右沒打掃，清潔工也叫苦連天，不知從何下手。由於前期的設計方面的欠缺，沒有垃圾房，導致我們每做一棟樓，每掃一桶垃圾都要往外運，工作量無形中又增大許多。羣租的現象也非常嚴重，往往一天下來，已是疲憊不堪。儘管繆主任在進小區前給我們進行了動員，講了知雅匯的實際情況和工作的難度，給我們鼓了很大的勁，但還是有小部分員工忍受不了這樣的工作強度而辭工。面對業主的迫切心情和工作壓力，我們在管理處的領導下，一步步往前頂着困難走過來了。
我們通過幾個月的工作，已慢慢走上正軌。第一，我們先整頓外圍垃圾筒，看見滿的垃圾筒先倒乾淨，保持地面乾淨，然後就是外圍的路面清掃，包括每棟樓後面窗户下面的生活垃圾，這樣堅持耐心地做員工的思想工作，一點點提高我們的服務質量。小區本身的欠缺給我們帶來了很多不利的因素，作為我們來説，每工作一天，就要做好，力爭降低投訴率。第二，對樓內亂貼、亂塗的小廣告定期清除，時常上門勸説裝修的把門關好，不要將裝修垃圾放在通道內等。對清潔工提出不僅要做好日常保潔工作，而且要避免與業主發生矛盾。因為往往一件小事，就會影響整個大局。對不文明的現象加以抵制，對樓道內的大、小便要及時清理等，清潔工也有好多怨氣，每天打掃每天都會遇到不愉快的事。不文明的現象太多太多，這裏乾淨了，那裏又搞髒了，每天干得滿臉是汗，還要被投訴，員工心裏實在是想不通。
我們只能每天做員工的思想工作，讓其端正服務態度，就這樣，堅持再堅持。我們的工作還存在着較多的不足之處，我希望公司也關心一下我們的業主給我們多提提，不同的問題，有不同的解決辦法，知雅匯的工作確實不好做，儘管管理處也在配合支持、幫助我們，但有的事不是一天兩天能解決的，比如水的問題，也提的不少，但始終沒解決，清潔工提一桶水都要走好長一段路，對此她們沒有怨言，默默為小區廣大的業主服務。有時工作時很熱，脱一件外衣，稍停頓一下吃一口飯，又忘記穿衣，感冒發燒還要堅持工作，真的很辛苦。為了這份工作，為了小區業主的認可，我們也盡了全力。對於未來，我們既然做了就要做好，我們要加強對員工的培訓，提高我們的服務質量，讓我們的服務更上一個檔次。
個人在司法所工作總結 篇8
一年來， 教務處在校領導的指導和關懷下，在全體教師的共同努力下，堅持教學高於一切，重於一切，先於一切，優於一切。現就工作情況報告如下：
一、紀律作風建設
X年，教務處以“嚴紀律、正作風”為主題開展紀律、作風教育活動。
一是嚴肅工作紀律，增強廣大教師的責任感和使命感。要求全體教師遵守學校工作紀律，堅持請假和簽到、簽退、籤課制度。教務處通過教學巡查、隨堂聽課、學生評教等手段加大課堂教學督察力度，嚴禁曠課、遲到、早退及上課接打手機等不良現象。堅決杜絕各種消極怠工現象。
二是狠抓考風考紀建設，完善各類考試的操作規程，促進良好學風形成。教務處制定了《平時考核成績辦法》、《學生補考與緩考的規定》。每次考試前，教務處專門組織召開考試工作安排會議。對考試中監考教師監考行為，閲卷等行為，等諸多方面做出了精細周密的安排，保障了考試順利完成，為形成良好學風起到了積極地促進作用。
三是把教風建設與黨建工作緊密結合，發揮黨支部在紀律作風建設中的戰鬥堡壘作用。要求黨員教師在教學工作中起模範帶頭作用，最重要的是黨員領導幹部要以上率下，起示範作用，要求普通黨員和教師做到的，領導幹部要做到，我們提出的要求的是領導幹部帶頭幹，普通黨員創新干，羣眾跟着黨員幹。目前，教務支部科室領導都是雙肩挑，一手搞教學，一手抓管理;我們的黨員教師帶頭挑重擔，多上課，保證教學任務的完成。特別是在今年的各類民警培訓工作中，面對民警培訓教學存在兩大困難，一是從教學內容上講，由於我校學生不開設公安專業課程，因此，對承擔公安課程的老師可謂困難重重，他們查資料，到一線與民警溝通，力爭做到理論和實踐的完美結合;二是從教學工作量上講，大多教師要同時完成初任民警培訓和我校學生兩個教學任務，有些教師甚至要同時完成民警培訓、協勤培訓、我校學生三個教學任務，工作強度可想而知，有的老師一連幾天都是六節課，滿負荷運轉。但是，承擔授課任務的教師沒有一句怨言，他們克服一切困難，以優良的紀律作風圓滿完成了各項教學任務。
二、黨風廉政建設
教務處把黨風廉政建設工作擺在突出位置，聯繫教學實際，從增強全體教師廉潔奉公、勤政為民、服務教學的意識入手，一是明確中層幹部是黨風廉政建設的責任主體，進一步加強教務處中層幹部的自身建設。二是加強制度建設，用制度帶動黨風廉政建設的有效落實，從源頭上構築防腐拒變的防火牆。三是主動接受師生的監督，規範黨員幹部的廉潔行為，保證各項工作的順利開展。
三、教學工作
1、以德育滲透教案評比為平台，提高教學水平
為規範教學流程，提升一線教師教學能力，提高課堂教學效果，為優秀教師提供展示的平台，教務處開展了德育滲透優秀教案評比活動，各教研室根據教案檢查標準對組內每位教師的參選教案進行深入細緻的檢查審閲和評選工作，共推薦出18份優秀教案。教務處於5月11日—5月16日在教務處進行優秀教案展覽。此次教案展評工作為全體教師提供了學習的機會和交流的平台，對規範教學，提高教師業務素質和教學水平，起到了推動作用。
2、以擒敵拳技能展示為契機，提高警體教師技能。
5月22日—5月25日，教務處組織警體部全體教師開展了擒敵拳技能展示活動。此次活動有以下幾方面特點。第一、參賽面廣。警體部全體教師14人蔘加了這次展示活動，這是從98年建校以來從來沒有過的。第二、準備充分。展示前，警體部安排黨世將老師進行專題輔導，每一位警體教師反覆琢磨。在展示中，我們可以看到許多老教師能充分發揮自身特長，形成自己獨特的教學風格;有些年輕教師起點高，進步快。第三、達到共同提高的目的。這次擒敵拳技能展示就是為警體教師提供互相學習和鍛鍊提供平台，提高警體部教師的整體素質，促進警體課教學，警體教師在觀摩中潛心研究，取長補短。
3、以青年教師成長為着力點，提升師資隊伍整體教學水平
青年教師是學校師資隊伍的有生力量，他們肩負着學校未來發展的重任，為打造一支結構優化、素質良好、富有活力、具有創新能力的高水平的青年教師隊伍，教務處、科研處於11月12日至12月2日組織了青年教師彙報課活動。本次活動不但為青年教師展示自己的才能提供了一個舞台，而且促進了我校教師日常教學工作的交流互動，在全體教師中樹立了課堂教學是第一陣地，教學質量是第一生命線的意識。
4、以集體備課為突破口， 有效推進校本研修
為確實提高備課質量，進而提升課堂教學水平，引領教師有效參與校本教研，促進教師專業成長，根據我校實際情況，教務處自11月底開始對集體備課進行了改革 。教務處制定集體備課實施方案，以學科組為單位開展活動，整個活動過程分六個環節： 1.教研室分配任務。2.主備教師精備。3.同課教師提出建議4.集體議課。5.主備教師二次備課。6.教後反饋。本次備課改革，使備課過程成為教師合作、實踐、創新的研究過程，加強了教師間的交流與合作，相互取長補短，實現資源共享，從而提高教師的業務素質。
5、以“走出去”為培訓主渠道，提高教育教學質量
**老師赴工程技術師範學院計算機動漫與遊戲製作專業參加國家級骨幹教師培訓、赴北京數碼公司參加國家級實訓教師培訓，**老師參加了公安部人事訓練局在上海舉辦第二期全國公安微課程開發應用培訓班。通過多渠道“走出去”培訓，教師開闊了視野，增長了見識，吸取了先進的教育理念，學習了成功的教育教學經驗，對我校全面提高教育教學質量起到了極大的推動作用。
6、以教學實踐一體化為方向，加大實訓基地建設
教學實踐一體化是職業教育的發展方向，而要實現這一目標，實訓基地建設是依託，一年來，計算機實訓基地建設初見成效，共招標三次。分別建設企業網搭建實訓室一個，投資85.18萬元;綜合佈線實訓室一個，投資23.5074萬元;多媒體機房三個，投資58.199萬元。在招標過程中，由於參數較多，要求較高，前期市場調研，準備工作繁重，計算機教研室竇躍武主任投入大量的精力，使我校的計算機實訓水平有了突破性的提高。
7、以學生活動為載體，豐富校園文化
(1)、X年3月在教務處組織下，我校學生參加了**省第七屆“文明風采競賽”活動。本次競賽活動，涉及面廣，活動量大，時間長，根據“文明風采”活動的精神實質，教務處按照徵文類、展演類、動漫類不同類別的競賽項目，把每項競賽活動分解落實到每個教研室，由相關負責人牽頭實施。通過競賽活動，大大激發了學生的學習積極性，由於競賽活動具有較大的仿真社會模擬性，學生通過競賽活動，瞭解社會，瞭解將來職業崗位要求，競賽活動不僅提高了學生的專業技能，磨練了學生的品質意志，而且，鍛鍊了學生的未來職業社會的適應性和競爭力。
(2)、國慶期間，我校作為路東轄區單位，在校領導的安排下，我和**老師參加了中共**市**區鐵路東街道綜合委員會舉辦的“和諧路東”書畫展，分別取得書法類和繪畫類三等獎。展現出了我校師生的書畫水平。在X年元旦來臨之際，藝術中心精心準備，如期舉辦了“警校書法協會、798藝術社團慶元旦書畫展”，營造了濃厚的校園藝術氛圍。
(3)、文藝晚會。為了繁榮校園文化，豐富校園生活，營造積極健康向上校園文化氛圍，不斷豐富學生日益增長的精神文化需求，為我校學生提供一個展現自我，鍛鍊自我，超越自我的舞台，5月 日藝術中心舉辦警校“律動青春、激情五月”文藝晚會。整台晚會形式豐富，氣氛熱烈，收到了領導和師生的好評。
一年來，教務處在學校領導的直接領導和關懷下，在其他職能部門的大力支持和配合下，通過廣大教師的團結協作與奮力拼搏，圓滿完成了各項工作目標和任務，但是也存在着一些問題諸如學習不深入、工作創新力度仍需加強等問題。新的一年裏我們將繼續勤奮務實，鋭意進取，為全面提高學校教學水平和人才培養質量作出新的更大的努力。
個人在司法所工作總結 篇9
一晃眼，大一這學期就要接近尾聲了。作為班級裏的生活委員，本人這個學期因為對同學們生活上的幫助，以及對班級活動的組織和管理，個人的工作經驗成長了不少。為讓大學接下來的幾年裏，也能夠有這學期一般在工作上的成長，本人現將大一這學期的工作，總結如下：
一、幫助班級同學生活
生活委員，顧名思義當然是要在生活上幫助所有的同學。本人在大一這一學期裏，從自己的本職工作出發，積極主動幫助每一位在生活上需要幫助的同學，幫助他們做好本人力所能及的事情，讓同學們都能夠在本人的幫助下，更加輕鬆地應對大學的學習與生活，不讓同學們在辛苦學習的同時，還要因為自己生活上的困擾而影響心情。
二、組織開展班級活動
大學生與中國小生不同的一點，或許就是大學生的學習生活已經有了許多需要學習之外的活動來完善身心健康的部分，大學生不再是一個個埋頭苦學就可以完成成長目標的人，大家需要許多活動來豐富身心，而生活委員正是幫助大家實現這一目標的人。本人在這個學期裏組織開展了三場需要班級所有同學一起參加的活動，包括了知識競猜活動、文藝活動以及體育活動，這些活動開展的時間正好可以讓大家在學習之餘通過對這些活動的準備而不斷要求着自己文化藝術和體育方面的素養。
三、管理班級活動經費
本人在這一學期裏還有一項工作是非常重要，卻一直未能做得很好的，那就是管錢的工作。作為一個生活委員，本人的一項重要工作就是要管理班級的活動經費，這些活動經費都是班級同學統一上繳的，本人一直都得像一個財務工作者一樣管理着。然而，本人不是一個擅長管錢的人，在這學期的許多時候，本人都以為自己在疏忽中將活動經費給搞丟了，最後還是班級的其他幹部幫我一起找到並管理好。這一工作未能做好，不是本人的工作能力問題，而是本人的工作習慣問題，本人在本學期這一工作中看到了自己的不足，本人會在未來的工作中，努力將此工作改進，讓自己成為一個各項工作都能夠合格的生活委員，讓同學們都能夠安心的將經費交我管理，再也不會出現不小心遺失的情況。
個人在司法所工作總結 篇10
一、認真開展保持共產黨員先進性教育活動
按照開發區黨委的統一部署和開發區黨委先進性教育活動領導小組辦公室的安排，我局的先進性教育活動，從x月x日開始至x月中旬基本結束。由於局黨組高度重視，精心組織，合理安排，廣大黨員自覺參與，態度熱忱，先進性教育活動各項工作紮實推進，取得了明顯的成效。學習培訓、分析評議、整改提高三個階段工作均達到了中央、省委、市委和開發區黨委的要求，取得實實在在的效果，達到了目標要求。
一是黨員素質有了明顯提高。通過這次先進性教育活動，廣大黨員的黨員意識和紀律觀念得到了明顯的增強，學習理論的自覺性也有了明顯的提高;
二是全體黨員普遍受到了一次較為深刻的馬克思主義理論教育，進一步增強了全面正確地貫徹執行黨的基本路線和中央決策的自覺性，黨員的思想認識有了明顯的提高，政治意識、大局意識、責任意識有了明顯增強;
三是討論制定了保持共產黨員先進性的措施，並通過自我剖析、民主評議和整改提高，全體黨員改變了過去那種對黨員行為標準模糊化的認識，進一步明確了今後的努力方向。四是改善了幹羣關係、黨羣關係，建立健全了黨員先進性教育長效機制，黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力進一步得到加強。五是全上半年我局各項工作得到有序開展，並取得了較好成績，受到社會各界的好評。
二、堅持管理與服務並重，着力優化發展環境
1、我們根據上級統一安排，在規定的時間內對企業進行了年檢。全區應檢各類企業279户，實檢222户，註銷企業2户，年檢率80%。通過年檢，對4户未按規定辦理年檢的企業進行了處罰，辦理企業變更登記15户，要求12户前置審批許可到期的企業補辦了許可證，查處虛假出資案件1起。做好企業登記註冊工作，今年共辦理企業登記註冊282户，註冊資金75080萬元，其中私營企業159户，辦理新開業登記45户。
2、發展個私經濟，提供優質服務。積極引導、扶助個私經濟健康發展，我們繼續推行“三項制度”，即首問負責制、政務公開制、承諾服務制。在登記註冊服務窗口，為下崗人員開通綠色通道，建立辦照聯繫點制度，對前來辦照人員只要手續辦齊，即刻可以離開，次日由工商幹部親自送照上門。針對下崗人員、大學生和退伍軍人我們一律按政策優惠，對9户享受優惠政策的個體户已減免工商規費12600元。半年來，**個私經濟發展成績喜人，截至6月中旬，全區共登記私營企業159户(新增24户)，比去年同期增長21%，註冊資金39865萬元，個體工商户1385户(新增205户)，比去年同期增長29%，個私經濟從業人員5361人。
3、充分發揮職能作用，服務地方經濟建設。今年，我們採取“急事急辦、特事特辦、馬上就辦”的服務措施，為招商引資工作營造良好的環境。一方面優化服務環境，在登記註冊服務窗口，從接待諮詢、登記註冊、受理投訴方面全部實現一廳式辦公、一站式服務，繼續推行“首問負責制”、“限時辦結制”、“局長接待日”等制度，公開辦事程序，把辦照辦事步驟印成“明白紙”，讓投資者一看就懂，力爭做到“一次講清、一趟辦成”。另一方面優化執法環境，對外來投資企業和個體工商户在經營中出現的不規範行為，本着以教育為主，處罰為輔的原則，推行市場預警制，發現輕微違章行為及時給予警示，突出引導和教育，上半年共發出警示通知書11份，糾正違法違章行為16起，使外來投資者在寬鬆的執法環境中不斷髮展、不斷規範。同時，服務不忘監管，確保監管到位。
三、市場監管突出巡查與辦案，全力整頓市場秩序
1、加強市場巡查，整頓經營行為。根據省、市局的統一部署，我局適時開展了節日市場整治、網吧整治、農資市場整治等一系列市場專項整治活動，規範市場經濟秩序。開展了節日市場打假保健康活動，先後出動執法人員140人次，對全區5個市場及近千户個體户特別是學校周邊和旅遊景點經營主體進行了三次全面檢查，搗毀製假窩點5處，查繳不合格食品、過期飲料200多公斤，三無產品260多袋，查處注水牛肉131公斤，查繳硫磺熏製白木耳10公斤，取締4處松香撥鴨毛經營點，查處一起製售假冒偽造廠名的板鴨案、一起銷售過期變質水果案、一起銷售假冒“”酒案。此外，我局以實際行動開展“為農護農”，組織全局黨員捐獻一天工資購買化肥送到貧困農民手中，幫助困難農民度過春耕播種難關。開展跟蹤掛點護農行動，我局一方面組織人員對全區16户農資經營點進行跟蹤檢查，查處一起銷售不符合國家標準化肥案，一起非法經營農資案。另一方面在轄區三個鄉鎮農資經營户指定專人掛點督查，督查員與經營者簽訂不銷售假劣農資責任狀，切實維護了農民的利益。半年來，我共查處違法違章案件18起，其中萬元以上大案1件，罰沒款8.2萬元。
2、加強商標廣告的監管，打擊違法行為。積極為企業提供服務，幫助企業新申請註冊商標2件，一件為“”，一件為“”。組織開展了3次“反誤導、打虛假”廣告專項整治，立案查處廣告違法案件3件，沒收、銷燬、拆除非法張貼、散發印刷品廣告239條(份)。對户外廣告進行登記16件，發展廣告經營單位1户。
3、規範網吧管理。按照省、市局要求，對轄區內網吧採取拉網式檢查，並進行了三次專項整治。責令1户停業整頓，較好地規範了網吧經營行為。
4、加大規費收取力度。我局從**年開始實行規費主動上門繳費制，取得了較好效果，目前城區主動繳費率96%以上，截止x月中旬，我局已完成全年規費上繳計劃的96%。基本做到了應收盡收。
四、抓好基礎建設，樹立工商新形象
今年上半年，我局採取“抓學習、促提高、換觀念、有創新”等方式強化基礎建設，提高隊伍整體素質。
1、強化幹部職工的思想政治教育，健全政治理論和學習制度。今年，我局加強了對幹部職工政治理論教育力度，組織幹部職工認真學習和領會“三個代表”重要思想，引導大家樹立大局的觀念，樹立管理就是更好地服務的意識，拓寬思維，把執法監管工作同支持改革開放、支持共青經濟建設聯繫起來。在思想政治教育中，局領導非常重視幹部思想觀念的教育，在每月一次全局幹部職工大會中，首先要學習黨和國家的有關政策和法規，學習工商系統中擁現出來的先進模範人物事蹟，提高了幹部職工的思想政治覺悟。積極主動地做好乾部職工思想工作，將隱患排除在萌芽階段，全局無一人上訪和串訪。另外，局領導做到積極主動地關心職工生活，只要職工或者家屬中遇到難解問題，局領導都會及時關心問候，幫助解決問題，化解矛盾。今年有幾位職工及家屬住院，局領導都及時去看望，表達組織的關心。
2、抓好隊伍建設。按照教育整頓要求，集中人員、集中精力、集中時間進行了認真學習和討論，做到在學習內容、學習時間、學習效果上“三落實”。結合省、市紀檢會議的要求，我局開展了先進典型的示範教育和反面典型的警示教育，邀請開發區紀委、組織部同志來局講課，增強了幹部職工廉政勤政意識。另外，我局還結合治理經濟發展環境工作，在全局開展了“改善經濟發展軟環境從我做起”的大討論活動，進一步樹立了幹部職工的宗旨意識和服務意識。
3、繼續推行首辦責任制、服務承諾制、限時辦結制，提高了辦事效率。深入貫徹《行政處罰法》，我局對基層查處行政執法案件進行了清理，清查所有案卷檔案及經濟户口檔案，對手續材料不規範的重新規範，做到了案件處罰事實清楚、證據充分、處罰恰當。目前看來，執法狀況較好，上半年執法辦案18起，其中萬元以上案件1起，未出現一起行政訴訟案件，所有案卷都歸檔齊全。在行政性收費清理上，我局嚴格按照國家規定的收費項目、標準和依據收取，並按要求進行了公示。
下半年工作安排：
一、繼續加強隊伍建設，提高整體素質
加強學習教育，繼續開展“一日一題”、“每月一法”學習，加強法律法規學習和計算機基礎知識學習，提高業務水平。同時加強職業道德和為人民服務思想教育，培養勤政、廉政的良好品質。
二、繼續抓好整頓和規範市場經濟秩序工作
繼續把好市場主體准入關，規範市場主體行為，從源頭上抑制擾亂市場經濟秩序的行為，進一步加強安全生產監管工作，大力整治無照經營，取締非法經營;切實做好流通領域商品的“打假”，查處不正當競爭行為;加強節日市場專項整治，打擊假冒偽劣違法行為，保護弛名商標專用權;加強廣告管理，打擊虛假違法廣告;加大消費者權益保護力度，加強12315建設，做到有問必答，有假必打，有案必查。繼續加大力度，對集貿市場進行整治，鞏固成果。
三、圍繞中心，服務經濟發展
一是為企業提供優質服務，進行跟蹤回訪，為企業排憂解難;二是積極引導個私經濟快速發展;三是實施名牌戰略，指導、幫助企業正確運用商標，爭創著名、弛名商標;四是優化經濟發展環境，樹立“人人都是投資環境”的意識，進一步增強服務意識。
四、認真做好上級交辦的各項即時性工作
成績來自於行動。我局將在市工商局和開發區黨委的正確領導下，羣策羣力，開拓進取，認真完成市局下達的20xx年各項工作任務，為地方經濟建設作出積極的貢獻。
個人在司法所工作總結 篇11
現代社會中許多都是三口之家，在這裏，我們並不難發現其實大多數養尊處優的不是父母，而是我們。可能因為我們大多數都是獨生子女的關係吧!有的家長太愛自己的孩子了，那種愛不是真正的愛，那是溺愛。説到這裏，培養孩子的自理，自立能力就變成了比學習成績更為重要的當務之急。所以，做家務便成了培養孩子的自理，自立能力的首要選擇。
做家務既是體力勞動又是腦力勞動。其實，在做家務的過程中我們學會了如何整理物品，如何把家務乾的又快又好。在這個過程中，我們不難發現，做家務就像是學習，重要的是掌握好的學習方法。擁有了好的學習方法，做家務也就很輕鬆了，同時也達到了事半功倍的效果。
我們要的不僅僅是學習成績還有自理，自立的能力。一味地追求學習成績，只會讓許多孩子變成“高分低能”的人。在這個千變萬化，科技發達的社會，我想肯定不會需要“高分低能”的人。
哲人説：“實踐是檢驗真理正確與否的唯一標準。”理論要回到社會實踐中去運用，想事情辦事情一切從實際出發，使主觀符合客觀。認識客觀事物，要實現兩次飛躍，從感性認識到理性認識是認識事物的第一次飛躍，而從理性回到實踐是第二次飛躍。所以實踐是檢驗真理的唯一標準。在當今的學生，社會無時無刻不在發生日新月異的變化，而參加社會實踐更顯得重要，實踐的能力強弱，決定着日後工作的好壞。
通過本次社會實踐活動，一方面，我們鍛鍊了自己的能力，在實踐中成長;另一方面，我們為社會做出了自己的貢獻。我回到學校後會更加要珍惜在校學習的時光，努力掌握更多的知識，並不斷深入到實踐中，檢驗自己的知識，鍛鍊自己的能力，為今後更好地服務於社會打下堅實的基礎。
署假的社會實踐活動已經結束了，但社會實踐給我帶來的影響卻遠沒有結束。它使我走出校園，走出課堂，走向社會，到社會的大課堂上去見識世面、施展才華、增長才幹、磨練意志，在實踐中檢驗自己。是慶幸?還是依戀?回想起來，才發覺，原來乏味中充滿着希望，苦澀中流露出甘甜。
個人在司法所工作總結 篇12
歷時一個多月的“國培計劃”教師培訓者培訓現已接近尾聲，説實話我很珍惜這樣的培訓，因為參加教師“國培”網絡培訓的學習，既是教育發展形勢的需要，更是上級教育部門對教育工作者提升工作能力、提高業務素質的關愛和期待。通過參加本次培訓，我深感受益匪淺，它不僅提升了自己的教育理念，也開闊了教育視野，更增長了許多知識，同時也提高了自己對教育技術的應用能力和教研能力，對自己的業務水平和專業素養也起到了重要的作用，因此，我不僅在國培中收穫着，更是進步着。下面就將我在網絡培訓學習期間的情況總結如下：
一、端正態度，刻苦學習。
培訓一開始， 我便全身心的投入到“國培”之中，可培訓的同時，又適逢我們臨潼教研室正在搞“高效課堂”聽課調研活動與市級小課題的結題階段，作為中學教研員，又是小課題的負責人，我白天要下校聽課，晚上回來還要寫課題結題報告。因此，就只能儘量在晚上擠時間上網學習，常常學習到深夜一兩點鐘。在不同的模塊學習中，我博採眾長，取長補短，成果豐碩，每天都能感受到思想火花的撞擊。
培訓期間，可以每天聆聽各位名家大師的講座，他們精彩的講演內容既深刻獨到又通俗易懂，既旁徵博引又緊扣主題，既發人深省又生動有趣。大師們以鮮活的案例和豐富的知識內涵，給了我具體的操作指導，他們“以學定教，關注學生促進發展”，“讓反思成為一種習慣”的教學觀給了我深深地震撼，他們課堂上那種渾然天成，對比鮮明的教學風格給我留下深刻的印象。
讓我的心靈受到如沐春風般的啟迪，使我的教育觀念進一步得到了更新，真是收穫多多，妙不可言。另外，在“國培”的平台上，學員們可以與相互交流教學心得，討論熱點話題，相互留言勉勵，還可以交流學習體會、撰寫學習日誌，上傳資源共享等。因此，我感覺每天都是充實的。
二、更新理念，提升素養。
通過參加“國培”，使我的教育教學理念得到了更新，也提高了自身的素養。培訓中，專家引領我們走進新的教育教學理念，為我們今後的工作提供了源頭活水。通過“國培”學習，讓我更深層次的領悟到教育工作的藝術性和影響力。
在培訓中，我也進一步認識到了新課程改革的發展方向和目標，反思了自己以往在工作中存在的不足。作為一名中學歷史教研員，我深知自己在教研工作中還有許多地方需要改進，經過“國培”這一段時間的學習、歷練，讓我增添了許多理論和實踐上的收穫，教研水平有了很大的提高，自身素養得到了提升，這種收穫比我在三十年的教育實踐中得到的還要多。
三、只有終身學習，才可能持續發展。
通過參加“國培”，我感受到自己對終身學習的理念進一步加強了，而且更深層次的認識到：學習對於一名教研工作者可持續發展的重要性和必要性。它將持之以恆的帶入到我們今後日常的工作生活中。通過學習和反思，我認識到未來教育的發展需要科研型的教師和教研工作者，而不是“教書匠”。教師與教研員要想從“教書匠”轉為科研型教育工作者，首先要樹立終身學習的理念，給自己不斷充電，消除職業倦怠。因為我們從事的教育事業，面對的是一羣對知識充滿渴求的孩子，因此培養和教育好下一代是我們教育工作者義不容辭的責任和義務。
四、享受精神大餐，辛苦並快樂着。
在“國培”的學習與培訓期間，我們感受到許多專家、學者、學員，以及教研教育教學工作者的經歷、體會、感受和學習成果的展現，在這種培訓中一起完成了教師教育教學的資源共享!這是一次大規模的集體和智慧的共同創造和創新，是一次教研成果的大薈萃，大家彼此快樂着，收穫着。因此，國培班的學習的確稱得上是一道精神大餐，在這兒，雖忙碌卻很充實，雖辛苦卻很快樂，刻苦學習之餘，更讓我享受了收穫的喜悦。
參加“國培”的網上學習，儘管不能親自面對面地感受專家的理論研討，但還是通過視頻領略了各位專家學者來自學術前沿、理論與實踐相結合的理論闡述，通過專家引領，掌握了不少教學策略及教學設計方法，這些教育教學策略和教學設計對於指導我們廣大教育工作者的教育教學實踐是大有益處的，這些教育專家給我們傳授的新知識，新理念，使我們大開眼界，給我指引了學科教學的新方向和新目標，特別是那些教育專家在每個專題講座中，彙集了同仁們的“互動對話”、“ 案例評析”、“ 思考與活動 ”、“參考資料”等 ，各位同仁獨到的見解和理論知識正是我們教學活動設計、教學實踐的依據，對我們的教育教學起到了推動作用。
五、學後反思，再接再勵。
培訓學習是短暫的，但是給我的記憶和思考卻是永恆的。培訓學習是網絡的，但收穫卻是充實的。我認為，培訓的過程也是一個反思進步的過程。因此，我由衷的感謝“國培”，是你，給我們的教師搭建了一個提升自身素養和工作能力的平台，為以後順利地、更好地開展教育教研工作，奠定了堅實的基礎。感謝“國培”， 帶給了我思想上的洗禮，心靈上的震撼、理念上的革新，讓我既有知識上的積澱，也有了教育、教學、教研技藝的增長，讓我在培訓學習過程中又邁進了一大步。
培訓反思之餘，我感到更多的是責任，是壓力，讓我真正感覺到教育是一項充滿智慧的事業，作為一名教研員，我深感自己重任在肩。因此，在今後的教研工作中，我會學以致用，把培訓中所學的新理念、新知識，通過咀嚼、消化，逐漸內化為自己新的教育教學理論和教研思想，並以此指導自己的教研工作實踐。培訓學習讓我真正明白了一句話：“你可以不優秀，但不可以不成長”!我將在今後的教研工作實踐中，繼續努力學習，不斷進步，用自己所學的知識、智慧和汗水換來明天的碩果累累!
個人在司法所工作總結 篇13
一、 再接再厲，全力以赴做好經濟普查後期工作，獲得了市級表彰。
20xx年1-3月，第三次全國經濟普查進入收尾的關鍵階段，在區經普辦的具體指導下，統計站進一步加強查遺補漏、數據核對及備份等工作，全力做到普查對象不重不漏，普查數據更準確，備份整理更完整。
1、是細緻核對，繼續嚴格做好單位查漏補缺後續工作。採取一查二核三補的方法，即在查閲前期數據的基礎上，更仔細、全面的對街道範圍內的單位進行再次核對，補充遺漏單位，補齊遺漏數據。同時，對已搬遷、註銷、無法找到的單位做好記錄，並在PDA設備進行底冊核查操作。通過查漏補缺，保證普查數據真實、準確、完整。
2、是及時備份，確保數據安全。街道經普辦對轄區7個普查小區共8台PDA設備的最新數據進行一次完整的備份和導出，並及時拷貝至區經普辦作數據上傳。同時要求各普查小區妥善保管好PDA設備，進一步提高對數據安全管理的認識，對保存數據的電腦定期進行病毒查殺，確保數據安全保密。
3、是全面回顧，認真分析經濟普查工作中出現的亮點和問題，對數據進行分類整理，以便於以後開展工作。在第三次經濟普查工作中，因工作出色XX街道辦被評為深圳市第三次全國經濟普查先進集體、林被評為市先進個人。
二、精心組織、高質量完成統計定期報表、年報工作
統計站以提高統計數據質量為中心，採取四項措施，加強統計工作，強化審核評估，準確、及時地完成了20xx年報和20xx年定期報表任務，共完成了各專業的年報工作164家，其中限上的工業18家、批發零售13家、服務業24家、建築業3家、住餐3家、商業小樣本4家、勞資99家，轄區數據質量得到明顯提高。
1、是強化組織實施。為及時、高質量完成20xx年報和20xx年定報任務，統計站成立統計年報、定期報表工作領導小組，並組織企業召開年報、定期報表工作會議，講解報表制度，為企業答疑解惑。
2、是明確目標責任。制定工作目標責任制，明確各專業各社區統計人員工作目標責任，並具體落實到人。
3、是落實規範標準。認真落實基礎工作規範化建設制度，要求每個專業人員必須嚴格按照規範化建設的標準和要求，嚴把報表質量關。
4、是完善評估機制。進一步完善“企業一套表”的數據質量評估機制，確保各項經濟指標符合時序進度，客觀反映我街道經濟運行情況。其中日曼醫藥、思駿服裝、雙合電氣3家企業因報表報送及時、數據質量高被評為市先進;聞道服飾、國威電子、中聯製藥、時運達、斯比泰5家企業被評為區先進。
三、全面落實統計新任務，積極主動推進了固定資產統計工作
20xx年固定資產投資統計進行了重大改革。此次投資改革把投資統計對象由項目統計轉變為法人單位，把投資額計算方法由形象進度轉變為財務支出。改革後的調查範圍由以前有項目的企業擴大到轄區所有“一套表”範圍內法人企業，納入國家“一套表”統計範圍，實行聯網直報。此次固定資產報表改革時間緊、任務重，轄區65家企業需和年報一同報送報表，為確保企業能及時準確上報數據，統計站全體工作人員不畏辛苦，加班加點分片區上門，發放報表制度，一對一對企業統計員進行現場培訓，取得企業統計人員的信任和理解，保證了報表的及時報送，受到了區統計局的表揚。
四、加班加點，任勞任怨開展各項專項調查和統計監測
1、20xx年廣東省居民羣眾幸福感調查抽到坳下和畔山社區，隨機抽樣各25户填寫問卷，此次調查時間緊，要求高：必須在規定時間內實地上門、現場填寫、並全程錄音，統計站嚴格按照調查要求，組織統計站全體工作人員，放棄休息時間，連續兩個週末從早到晚在社區上門開展調查，遇到不配合的住户，耐心做思想工作，取得居民的信任和配合，經過大家的齊心協力，圓滿完成了調查，受到了市、區統計局的表揚。
2、在轄區有序開展了小微企業、規模以下工業、建築業、限額以下小樣本企業、工業企業技術創新、消費者信心指數、羣眾安全感抽樣調查等11項專項調查，因這些專項調查都有很強的時效性、統計站全體工作人員都是利用晚上和週末時間，加班加點逐一上門，對住户和企業進行調查，共上門245户，完成調查任務。為上級政府、業務部門及區委區政府提供了真實可信的數據，得到了上級部門的肯定。
2、同時根據上級統計部門的要求，繼續開展了10户城鎮住户記賬工作。統計站在認真做好住户資料收集、業務培訓的基礎上，深入記賬户家中，做好記賬户的思想工作，與記賬户交心、聯心，取得記賬户對調查工作的理解和配合，使10户城鎮住户的每月的記賬工作得以順利開展。
五、分片包乾、逐户上門完成了基本單位名錄庫更新維護工作。
為全面摸清街道統計單位底數，保證基本單位名錄庫的日常管理和維護更新，按照區統計局的要求，經過統計站全體工作人員的共同努力，20xx上半年基本單位名錄庫維護如期完成。
我街道此次維護單位共672户，其中法人新增175户;法人變更205户;法人註銷145户;產業新增21户;產業變更84户;產業註銷42户。加強基本單位名錄庫維護建設是一項專業性強、涉及範圍廣、工作難度大的系統工作，在工作中，統計站一是高度重視，組建了維護工作小組，將基本單位名錄庫維護更新工作擺上了重要的議事議程，做到了抓早抓快、抓細抓實。二是實施分片包乾，逐户上門發表，與單位積極溝通，講解各個指標的填寫要求。三是對名錄庫單位認真核對維護，屬於註銷的單位及時將其在名錄庫中刪除;對新增法人單位，按統計專業進行分類，及時輸入補充。四是對法人變更企業，及時進行更正上報;整個維護工作做到了逐一聯繫、逐一輔導更新，確保名錄庫維護更新工作取得明顯成效。為今後四上企業梳理、各類專項調查及數據分析等工作提供了有力的數據參考。
五、積極籌備、多方協調推進20xx年全國1%人口抽樣調查前期工作。
根據《全國人口普查條例》規定，20xx年全國開展1%人口抽樣調查。此次調查的目的是瞭解20xx年以來我國人口在數量、素質、結構、分佈以及居住等方面的變化情況，為制定國民經濟和社會發展規劃提供科學準確的統計信息支持。為確保全國1%人口抽樣調查工作順利開展，統計站成立了街道1%人口抽樣調查辦公室，制定了工作計劃，召開了20xx年1%人口抽樣調查抽樣框整理工作培訓會。會上，統計站分管領導對1%人口抽樣調查抽樣框整理工作進行了全面部署，由業務骨幹詳細講解了1%人口抽樣調查抽樣細則、樣本框整理工作流程、村級單位拆分合並情況的處理方法，以及社區表的填報和錄入等內容,培訓過後，統計員積極主動投入到樣本框的整理工作中去，到社區和計生、房管等業務部門進行資料收集、比對，順利完成了抽樣框的整理工作，為下一步的抽樣工作奠定了良好的基礎
回顧上半年的工作，雖然取得了一定的成績，但離各級領導的要求還存在很大差距，為進一步推動街道統計工作順利進行，圓滿完成全年目標任務，今後我們一定嚴格按照國家和省市區的報表制度要求，堅持“統一、效能、精簡”的原則，結合轄區實際情況，加強數據質量監控，切實提高數據質量,同時大力提升各種統計業務的處理、管理和綜合服務能力，整體推進統計信息化工作再上新台階。
個人在司法所工作總結 篇14
半年來，在市委、市政府的指導下，在市水務局的領導下，在社會各界的大力支持和積極配合下，公司廣大幹部職工堅持以“三個代表”重要思想為指導，充分發揮共產黨員先鋒模範帶頭作用，繼續堅持“獻身、負責、求實”的水務精神，精誠團結、努力拼搏，確保了我市十幾萬人的用水安全。
一、任務指標完成情況
上半年供水總量329.9萬噸，比去年同期321萬噸，上升了2.77個百分點;
向外售水225.1萬噸，與去年同期225萬噸基本持
上半年月平均水損19.07%，比去年同期月平均水損16.58%上升了2.49個百分點，比年初目標17%上升了2.07個百分點;
上半年完成各種經濟收入443.7萬元，佔全年任務955萬元的46.5%。其中：
水費收入348.1萬元，佔全年任務765萬元的45.5%，水費一科完成219.8萬元，佔任務495萬元的44.4%;水費二科完成128.3萬元，佔任務270萬元的47.5%;
上半年管線款收入90.6萬元，佔任務175萬元的51.77%;
稽查收入1.93萬元，佔全年任務3.5萬元的55.1%;
超計劃用水加價費收入1.1萬元，佔全年任務2.5萬元的44%;
維修收入2.04萬元，佔全年任務3萬元的68%;
上半年鋪設DN80mm以上新管網4100米，佔全年任務6000米的68.3%;改造老管網80米，佔任務1000米的8%;發展用户551户，佔全年任務1300户的42.4%;
離子水廠向外銷售離子水18500桶，佔任務3.3桶的56%，比去年同期18107桶上升了2.2個百分點;
宏業公司向外銷售井蓋及水泥製品1200套,佔全年任務2600套的46.2%;
上半年周檢水錶348塊，點全年任務810塊的43%，首檢水錶736塊，佔全年任務2200塊的33.5%;
上半年規範不符合標準井表坑66個，佔全年任務250個的26.4%;水費一科規範53個，佔任務230個的23%，水費二科13個，佔全年任務20個的65%;
上半年電費支出3.73萬元，佔任務7萬元的53.9%;
二、取得的主要成績
1、措施得力，確保了城區供水安全
上半年，供水總量329.9萬噸，售水總量225.1萬噸。在內部管理上，我們繼續堅持了“以需定壓，以壓定量”的供水辦法，根據各種用户的用水需求，及時合理地調節供水量，並不斷探索尋求既能滿足用户需求，又不浪費水源的最佳供水壓力點;繼續堅持了測壓點定時彙報壓力制度，對供水管網進行動態監測，確保了城區供水平穩有序。
4月份，我們派一名水質化驗員到鄭州學習水質化驗知識，併到安陽購置了濾器、玻璃器皿等多種化驗器材，增加了耗氧量化驗指標，大大地提高了我們的化驗水平，使城市供水水質更加優良。
2、立足根本，供水面積再度拓寬
我們緊跟城市發展步伐，克服重重困難，不斷拓寬供水領域。上半年新鋪設南二環東段DN150pvc管1000米，DN200pvc管1000米;槐樹池DN100pvc—u管300米;行政中心DN300pvc球墨鑄鐵管1100米;DN75以上零量户接水700多米，滿足了信訪局、藥檢局、力源熱力公司、保潔公司、槐樹池、清華苑等用户的用水需求，新接總表63塊，發展用户551户。
3、強化管理，增收節支取得新成效
一是在降水損上，我們提升了水損分析例會質量，建立了水損分析例會專用記錄本，對每月水損分析例會都詳細記錄，打印成冊，以便及時對比分析;提高了測漏治漏工作的時效性，上半年共測出暗漏點14個，搶修DN50mm以上突發性爆漏事故15起，急時更換丟失閥門50餘套，上門服務用户400餘次，大大減少了管網漏失;加大了供水市場巡查力度，上半年共查處私接用户20户，盜水户2户，不規範用水1户，濫用消防栓用水1處，對每一起案件，都進行了嚴肅處理。
二是規範了收費管理。上半年我們加大力度，對混合用水户的性質進行嚴格劃分，嚴格按標準徵收水費;對管網雜亂的用水户進行規範，對貿易結算表在院內的，統一移到了院外，不僅降低了管網的漏失，而且減少了不良用水事件發生;加大了三抄表督查力度，及時發現了跑、冒、滴、漏現象。
三是壓縮開支，降低辦公費用。在實行材料統一採購和財務審批一支筆制度的基礎上，還加強了辦公用品支出管理，在降低日常消耗用品上做文章，比如對公文用紙，能油印的決不復印，能兩面複印的決不一面複印，有效地降低了辦公用品的消耗。
同時，在車輛管理、用電管理、機械維修等方面都採取了相應措施，取得了顯著成績，降低了供水成本。
4、狠抓落實，規範管理再上新台階
上半年，我們規範管理工作着重在“深”字和“真”字上下功夫，在“落實”上求效益，針對年初制定的任務目標，各科室、每個人都能夠嚴格按制度辦事，嚴格按各項標準操作，呈現出了一派只幹不説，默默奉獻的工作新局面。上半年規範城區內不符合標準井表坑66個，規範不同性質用水户50餘户，無一起工程事故和不安全事故發生。
5、與時俱進，信息化管理成效顯著
年初，我們加大了公司微機管理力度，在各科室都配備了專業的微機管理人員，並由微機組對他們進行了業務知識培訓。公司網站的成立，使公司各科室及時掌握了供水方面的相關數據，開通一條便捷的通道，大大提高了工作效率。林水風采、新聞報道、供水服務等欄目，使每個職工及時瞭解了公司供水動態，學習了許多新的供水知識。同時，國際互聯網的開通，大大開闊了職工的視野，提高了職工的整體素質水平，為公司的發展注入了新的生機和活力。
6、再接再厲，三產發展步伐穩健
上半年三產發展步伐穩健，形式喜人，對穩定職工情緒，加快公司發展起到了舉足輕重的作用。一是宏業公司承攬各種社會工程7.54萬元;制定了一系列井蓋銷售措施，改進了井蓋製造工藝，增加了兩個花色品種，向外銷售井蓋1200套。二是離子水廠改進了制水工藝，加大了宣傳力度，特別是利用“情繫萬民”活動，在廣場設置了宣傳點，使用户對離子水有了進一步的認識，上半年向外銷售離子水18500桶，發展離子水用户60户，免費為用户清洗飲水機110台，維修飲水機30餘台。
7、樹立形象，大力開展環境建設
一個單位的環境是這個單位的形象和職工精神面貌的標誌。上半年我們在環境建設上重點做了兩方面工作：一是泵訪改造即將竣工。大概再有1--2個月時間，東樓就可以啟用，到時一座集會議室、圖書閲覽室、榮譽室、活動室等於一體的多功能現代化辦公樓將展現在我們的面前;二是對三水廠、龍山泵站的花草樹木進行了補栽和修整，進一步美化、淨化了公司的辦公環境。
8、以人為本，深入開展精神文明建設
公司
自成立以來，就一直把精神文明建設放在重要位置來抓。上半年我們在精神文明建設方面主要做了以下幾個方面工作：
一是大力開展保持共產黨員先進性教育活動。年初，我們認真按照市委、市政府、市水務局要求，召開了動員會，出台了活動實施方案，制定了各種活動制度，確保了保持共產黨員先進性教育活動，人員到位、學時到位、取得實效;我們組織全體黨員到紅旗渠紀念館、馬家巖水庫、毛主席故居進行了紅旗渠精神再教育，激發了全體黨員幹部為共產主義事業奮鬥終身的決心和勇氣;我們召開了保持共產黨員先進性教育演講會，鼓舞了職工士氣，激發了職工幹勁;我們組織全體幹部職工開展了聲勢浩大的情繫萬民活動，全天共為羣眾義務清理、維修表坑3200個，無償更換丟失的井蓋16套，維修閥門、水錶、破損管件300餘處，治漏5處，解決了錢家莊60户“氣表”問題;向桂林鎮桂林村十個特困户、十五個貧困户送去大米、食用油和現金等慰問品合計3500餘元，“三夏”期間幫助他們搶收小麥20餘畝。保持共產黨員先進性教育活動的深入開展，使公司工作作風得到了根本轉變，呈現出一派生機勃勃地發展勢頭。
二是大力開展了“誠信服務、文明經營”活動。為了打造誠信型企業，我們在公司內大力開展了“誠信服務、文明經營”活動，為了使活動有組織、有計劃、有步驟、有實效，我們年初召開了“誠信服務、文明經營”動員會;以科室為單位組織職工認真學習了《公民道德實施綱要》，以“誠信經營、文明服務”為主題，教育和引導廣大幹部職工以誠待人，以信立身，熱情服務，奉獻社會，進一步增強了廣大幹部職工的社會公德意識和服務意識;期間我們還進行了演講比賽、知識競賽、行風評議等活動，採取多種形式對全體幹部職工進行了思想政治、職業道德、業務技能、安全生產等知識培訓。通過各種活動的開展，服務水平又提高了一大截，得到了社會各界的一致稱讚。
三是大力開展了“安康杯”競賽活動。切實把安全生產工作作為各項工作的第一要務，深入貫徹了“安全第一，預防為主”的方針，認真落實“一法三卡”制度，深入開展了“十個一”活動，進一步提高了全體幹部職工的科學防範意識，確保上半年無一起安全事故發生。
上半年，我們在各種媒體上發表宣傳文章13篇，向水務局上報信息10篇，出簡報21期，在林州電視台登供水信息5期，無一起信訪、計劃生育、安全事故發生。
三、存在問題和不足
上半年，通過公司全體成員的共同努力，雖然取得了一定成績，但在工作中也存在許多不足：
一是個別科室時間過半，任務未過半，還需進一步加大工作力度。
二是規範管理雖初見成效，尚需進一步向縱深發展。
三是公司管理自動化程度還較低，尚需培訓專業的微機管理人才。
四是個別同志工作的主動性、創造性還不強，還需進一步加強思想政治教育。
五是企業綜合素質還不夠高，尚需加大職工培訓力度。
四、下半年工作重點
下半年要針對工作中存在的問題和不足，結合公司全年責任目標，進一步動員公司全體幹部職工振奮精神、堅定信心、追求卓越、趕超一流，進一步引導廣大幹部職工解放思想，競爭進取，立足更高的起點，堅持更高標準，實現更快的發展，再創供水企業新輝煌。下半年重點工作如下：
1、堅定不移地落實全年目標責任制，嚴格目標百分考核。實行任務倒計時制度，不扎不扣地完成全年任務目標。各科室都要進一步提高任務緊迫感，一切服從於責任目標，一切服務於責任目標，把任務細化到月，細化到周，量化到組，量化到人，認真工作，努力拼搏，以昂揚的鬥志向着全年任務目標奮進。
2、進一步強化內部管理，咬住水損不放鬆。上半年在降水損上，雖然採取了許多有效措施，但與去年同期相比，不僅沒有降低，而且還上升了2.49個百分點。説明我們的降水損工作還存在許多缺陷，還需要加倍的努力。下半年在降水損上，要抓好以下五方面工作：一是繼續實行月考核制度，繼續實行水損與經濟掛鈎，提高廣大幹部職工工作積極性、責任性;二是加快管網改造步伐，加大測漏治漏力度;三是進一步提高水損分析例會質量，深入探討管網自然滲漏原因;四是加大管網巡查力度，嚴厲打擊偷盜水現象，堅決杜絕人情水、人情表等現象發生;五是進一步加快規範表坑工作。
3、儘快完成水價調整工作。水價改革直接關係着企業的經濟效益。上半年，我們加大了水價改革力度，由一名副經理牽頭，多次跑部進廳，深入調研，取得了很大的成效。下半年，我們要繼續加大攻堅力度，成立專門的水價改革攻堅小組，儘早完成水價調整工作，為公司的發展注入一股新的力量。
4、繼續抓好擴大供水市場工作。擴大供水面積是供水企業提高經濟效益的關鍵所在。下半年，我們要充分解放思想，轉變觀念，儘快完成南二環、龍山路、王家池、新行政中心等管網鋪設，讓文昌花園、恆星花園、行政公務員小區、斜路村、王家池村的居民，儘快用上自來水。在此基礎上，我們的管網還要向周邊農村輻射，使城區供水面積一月一個小變化，一年一個大變化。
5、強化危機意識，繼續加快三產發展步伐。面對市場競爭的日趨激烈，為了使國家、企業、職工三者的利益不受傷害，我們必須轉變發展觀念，強化危機意識，樹立濃厚的市場意識。下半年，我們要進一步夯實三產發展基礎，進一步制定三產發展政策，進一步研究三產開發項目，真正走出一條“以水為主，多業發展”的康莊大道，切實解決職工的後顧之優。
6、加大職工培訓力度，人才強企促發展。在國企改革的嚴竣形式面前，我們要以改革為動力，以創新為主線，進一步加大人才資源開發力度，加強人才隊伍建設，為公司發展提供強有力的人才後盾。下半年我們要重點開展好以下幾方面工作：一是開展幾次卓有成效的職工技能大比武;二是定期組織職工進行業務知識學習;三是積極鼓勵自學成才。
7、繼續抓好安全工作。下半年我們要繼續深入貫徹“安全第一，預防為主”的方針，加強安全意識，定期召開安全生產工作會議，及時總結安全生產工作經驗，切實做到有計劃、有目標、有落實，確保全年無一起安全責任事故發生。
8、繼續搞好公司環境建設。儘快完成泵房改造工程，對二樓大會議室進行整裝，建成一個多功能會議室;對公司大院進行綠化、美化;對二水廠大院進行修整;在三水廠添加花草樹木。使我們的辦公環境進一步美化、淨化，塑造供水人高
尚的靈魂，給用户創造一個舒暢的心情，促進服務水平進一步提升。
9、繼續抓好精神文明建設。企業文化是一個企業的靈魂，特別是我們服務行業，更應注重先進的企業文化，所帶來的經濟效益。下半年我們在精神文明建設方面重點做好以下幾方面工作：一是要加快政治學習，努力提高政治素質修養，堅持做到以科學的理論武裝頭腦，不斷提高學習“三個代表”重要思想和落實“三個代表”重要思想的自覺性;二是要加強道德教育，重點加強職業道德教育，大力推廣服務禮貌用語，大力倡導以德興企，以廠為家，愛崗敬業的優良傳統;三是要利用節假日，積極開展豐富多彩，積極向上的文體活動，陶冶職工情操，增強團隊精神等等，通過抓精神文明建設，使我們的行風建設再上一個新台階。
回顧半年來的主要工作，我們雖然取得了一定的成績，但與上級領導的要求還有一定距離。在下半年的工作中，我們會更加精誠團結、紮實工作、奮力拼搏，為確保全年目標順利完成，為確保城區的正常供水而努力奮鬥。
個人在司法所工作總結 篇15
根據雲南財經大學中華職業學院“為區域經濟社會發展培養時間能力強，綜合素質高，具有較高職業素質和職業技能的應用型人才”的培養目標，學校積極組織我們去社會參加社會見習實踐活動，讓我們對自己所學專業及社會相關企業、行業、職業的發展有所瞭解，初步建立對職業的感性認識，從而激發我們對所學專業的學習興趣。通過這次見習，我們學習到了很多。
20xx年x月x日，我們去到了昆明楊氏財務諮詢服務有限公司進行了我們大學生涯中得第一次職業見習活動。
到公司見習之前，我們通過上網查閲資料和楊經理來我們學校的講座對楊氏財務諮詢有限公司有了初步的瞭解，我們做了充足的準備和資料，很期待我們大學的第一次見習活動。
在公司負責人和輔導員的帶領下，我們瞭解了公司的企業文化和一定的專業知識。對我們的專業發展有了一定的瞭解，同時也對下學期的專業課有了一定的嚮往。見習活動不僅僅加強了我們的實踐能力，還培養了我們的學習興趣。
見習活動結束後，我們認真地自我總結了活動中我們學習到的點點滴滴，完成了見習報告，每個人都有所收穫。然後再輔導員的組織下，12月x日，我們班以5人為單位分為10組討論了我們的見習心得收穫，並將我們的資料共享做出了共同的努力成果——職業見習報告。為了加強我們的團隊合作和互相學習，我們隨後組織了所有的同學進行了4個小時的令人激動的見習成果PPT報告會，每一個小組都向大家展示了努力成果，每一個同學都認真地觀看、學習、借鑑，受益匪淺。
在報告會上，我們回顧了公司的基本情況、一些專業知識和公司的文化，如LOGO理念和文化四箴言。這些簡簡單單的東西也告訴我們了很多為人處事的道理。
最重要的是我們分享了我們對於見習活動的心得體會，有人認為，見習活動不僅僅讓我們走進了企業感受了一種屬於社會企業獨有的氛圍，還讓我們對專業的知識有了一定的瞭解，對我們今後的專業課有很大的嚮往和學習的動力，讓我們對未來的發展和目標有了新的定位。
有人認為，見習讓我們明白了當今社會的激烈競爭，並且社會所需要的人才的素質遠遠高於我們所想象的那樣，只有在學習中不斷地磨練自我，在活動中不斷地總結，在現在給自己一個目標並且朝着目標不放棄的前進，才可以讓自己逐步成為社會的人才。
還有人認為，我們作為當代的大學生，不應該僅僅知識學習專業知識，應該廣泛的培養自己的能力和興趣，多讀書，讀好書，把握好自己的時間，去多做真正有意義的事情。
不僅僅是見習活動讓我們受益匪淺，我們也明白了團隊合作的重要性，分享資料進行共同的討論總結。讓我們學會去處理問題，去尋找途徑解決問題。給了我們每一個人發言表達自我的途徑，對我們自己也是一種鍛鍊和突破。同時也告訴我們了要把握機會去努力爭取。
通過此次參校外企業的現場見習活動，同學們在一定程度上增長了見識並表示在以後的學習過程中要不斷擴展自己的學習途徑和學習範圍，讓學習不僅僅停留在課堂和書本上，更應與實踐相結合，真正做到“學以致用”、“學有所成”。
個人在司法所工作總結 篇16
計生局窗口工作
年終總結
(20xx年度)
今年4月19日，我局進駐縣政務服務中心，在長達半年多的時間裏，我們始終牢固樹立全心全意為人民服務的思想，急為羣眾急，想為羣眾想，認真實踐“三個代表”，嚴格按照中心要求，努力工作，積極進取，工作己經步入正軌，取得了顯著成效。現總結如下：
一、 工作到位，成績顯著。
今年4月19日至12月31日，我窗口共接件696件，己辦結682件，有14件正在辦理中(即辦件570件，承諾件126件，平均每天4.2件)。其中，外來人口婚育證明324件(正式婚育證130件，臨時婚育證194件);受理再生育申請126件:申請補辦《獨生子女證》139件:徵收社會撫養費93件，徵收金額為562145元。同時，我們還為外來流動人口體檢表加蓋鋼印250件;熱情接待羣眾來訪和諮詢300件，需鄉鎮解決的問題，全部與鄉鎮進行了銜接，做到了件件有着落、事事有結果，有效防止上訪升級。這些數據充分説明，我們的工作踏實到位。
自覺卒先遵守各項規章制度
政務中心是面對公眾的窗口，代表全縣政府機關公眾整體形象，因此，要求很強的紀律性，到目前為止政務服務中心已形成各種規章達10餘個，要做到不撞“紅燈”是很艱難的事。從4月19日至12月31日，除去禮拜天、禮拜六共有上班時間165天，計1320小時，從夏天到冬天，無論酷暑還是寒冬，不論天晴還是下雨，不管頭痛還是發燒，我們都從不遲到，早退和缺席，也從不請假。剛到中心時，沒有接件，我們只有全天候的靜坐和等待，等待和期盼着我們的“上帝”───第一位人民羣眾的光傾，靜坐、等待和期盼伴隨着我們長達一月之久。突然有一天，一位“上帝”光顧了我們的窗口，我們為之感到萬分欣慰和榮耀，兄弟窗口的同志把羨慕的目光投向了我們，我們似乎也感到莫大的榮幸。我們記得非常清楚，它是20xx年5月25日，因為這是值得紀念的日子。
到目前，我們都已經適應了這裏的工作，因為這裏窗口人員之間無論在學習還是在工作上都互相幫助，從不勾心鬥角，有一種春天般的温暖。這裏為人民服務的氣氛十分濃厚，對人民羣眾熱情接待，工作一絲不苟，嚴肅認真，努力實踐“三個代表”，全心全意為人民。我們能在真正屬於精神文明的垂範單位的xx人民的政務服務中心工作，而感到無比光榮和自豪。我們將把在中心工作的經歷作為人身的重要經歷。中心工作人員如象部隊軍人，有新來的同志，也有回原單位的同志。我們經常用笑容迎接着新同志，戀戀不捨地默送着老同志的離去。這種規律將會循環下去，周而復始，以至無窮。
在中心工作有苦有樂有煩腦，中心的管理嚴，一靠制度，二靠同志們的整體觀念，才維護了中心的整體公眾形象。但是，這件樹立黨和政府良好形象的工作，受到別有用心之人的冷嘲熱諷，甚至誣衊和誹謗，競然膽大忘為地把政府為民辦實事的政務工程，説成是“勞改隊”，工作人員都是“發配”到政務中心的，這是對改變政府形象，為民辦實事的無端誣衊和對縣委和縣人民政府的嚴重挑畔，這種妖言惑眾的爛調引起了我們的極大憤概，呼於單位領導出面主持公道，認真教育肇事者。建議單位應將此人“發配”到政務中心，好好洗腦。
明年工作打算
20xx年，我們將發揚光榮傳統，克服缺點，加大宣傳力度，使窗口工作在深入人心，進一步規範辦事程序，在新的一年裏，用新思路，新方法，新措施，取得新進展，上個新台階。
(一)、加大宣傳力度，重點做好三個宣傳。一是我們將在年初，深入到企業、學校和農村宣傳窗口事項和程序，屆時，我將邀請電視台隨行拍攝動態新聞，擴大社會影響;二是向計生局的領導作好宣傳，宣傳中心工作的目的、意義和重要性，提高領導認識，把我們的待遇提高到令人羨慕的水平，把窗口建設成為優秀人才的窗口，最終把窗口變成想來來不了的熱門崗位;三是對本單位同志要做好宣傳，使他們理解中心工作辛苦，光榮。
(二)、增加一個窗口，培養吃苦耐勞，全心全意為人民服務人才。將建議計生局定期派人到中心輪流煅煉，磨練意志。將此項作列為幹部評優和中幹提拔的重要考核內容
(三)、堅持和完善領導值班制度。
(四)、建立科室到中心瞭解工作情況制度。
(五)、建立每月例會通報情況制度。
(六)、繼續堅持按辦事指南辦理所有事項。
(五)、建立每月例會通、報情況制度。
(七)、堅持按辦事指南辦理所有事項。
計生局
個人在司法所工作總結 篇17
20xx年，辦公室全體人員在局領導的親切關懷和主管局長的正確領導，在市局各科室的大力支持配合下，按照市局“”工作部署，以規範和落實為工作重點，以強化自身素質建設、提高事務管理水平、確保各項工作高效運轉為目標，認真履行參謀助手、綜合協調、服務保障等工作職能，積極參與政務、認真搞好事務、主動做好服務，圓滿完成了各項工作任務，現將全年工作簡要總結如下：
一、積極參與政務，當好參謀助手
一年來，我們按照市局領導的要求，狠抓信息調研、公文起草、宣傳報道、溝通協調、制度完善、檔案管理等工作，當好參謀助手，為領導決策提供了許多有價值的信息。 一是抓信息調研和信息發佈。健全信息報送機制，暢通信息報送渠道，利用市局內外網站及時反映地税工作動態。共在市局內外網發佈信息984條，發表調研文章8篇，在省局內網刊發信息127條。
二是抓公文管理和材料起草。規範了公文辦理流程、提高了公文辦理質量。截止目前，共審核政務發文261件(其中函32件)，做到了及時、高效、無差錯;提升了材料起草能力，按領導要求準備各類講話、發言材料，做到按時交付、高標準、高質量;通過全系統公文處理系統確保上下文件傳遞暢通和公文處理整體水平的提高。
三是抓宣傳報道和形象樹立。先後在《*日報》、《*日報》、《地税年鑑》、《統計年鑑》、新聞網等媒體發表綜合報道60多篇，編輯發放共四期500餘冊，對樹立地税形象、打造地税品牌起到積極地作用。
四是抓上下協調和氛圍營造。傾聽羣眾呼聲，及時向領導反饋幹部職工普遍關注的問題;發動羣眾集思廣益，為領導解決税收工作中的實際問題建言獻策;積極協調好機關與地方黨委政府、企事業單位、各基層單位的關係，營造和諧的工作關係和融洽的協作氛圍。
五是抓制度完善和檔案管理。啟動市局地税檔案館網絡系統，進一步完善各項制度，發揮檔案館工作職能，提高檔案信息利用服務的質量和效率，提出了數字化地税發展思路。
六是抓社會綜治和計劃生育工作。加大對安全隱患的排查檢查，按時組織婦女進行“三查”，確保社會治安綜合治理和計劃生育工作不出問題。
二、認真管好事務，發揮管理職能
辦公室承擔着市局各項事務的管理工作，內容繁雜，可謂千頭萬緒。一年來，我們積極按照局領導的要求，改進完善機制、注重規範管理、確保工作落實、認真管好事務，較好地發揮了辦公室的管理職能。
一是建立四項機制，規範財務管理。努力採取健全經費預算機制，落實資金管理機制，完善經費保障機制，建立小金庫治理機制等措施實現機關財務規範化管理，提升了財務管理能力。出台了《++++++++意見》，全年公用經費降低7%，招待費降低14%。
二是樹立節儉意識，做好接待工作。本着節約、規範的原則，完善公務接待管理制度，從嚴、從緊控制公務接待費用開支，全面樹立勤儉節約、勤儉辦事的良好風氣。在接待人員不足的情況下，同志們顧全大局，團結協作積極配合相關處室圓滿完成大型活動的後勤保障工作。截至目前，共組織三個，累計接待來客*餘人次。
三是加強車輛管理，確保行車安全。重點抓好規範管理、統一調度、行車安全、節約費用三項工作，完善車輛使用制度、車輛維修保養、司機崗位職責等相關制度，層層夯實責任，確保車輛使用安全、高效。
三、強化文化建設，樹立地税品牌
今年在保持過去地税文化建設良好勢頭的基礎上，全局實現了精神文化、管理文化、服務文化、廉政文化、物態文化五個文化層面齊頭並進。*市委在我局召開，對我局讀書活動進行了報道。
一是繼續完善“”建設。今年我們繼續加大了對全局“”的完善和補充，新成立了户外運動協會，更換了“”部分展示內容，為文化館新添置了展品，建成分別藏書冊的市局圖書館和圖片*餘的幅攝影展館，成為文化建設亮點。
二是積極開展各項文體活動。我局開展的“”讀書活動、職工文藝晚會和職工運動會等活動獲得了社會各界廣泛好評，參加運動會獲得*8的好成績。
三是拍攝地税紀實專題片和文化建設宣傳片。全年先後製作了、和*3專題片，對樹立地税良好形象起到了積極作用。
四、強化自身建設，提升工作能力
加強辦公室自身建設是做好辦公室工作的重要保證。20xx年我們注重思想教育、加強培訓力度、精心策劃活動，努力實現提升幹部素質與推動工作開展互動並進。
一是強化思想建設。今年辦公室人員進行了較大的調整，我們根據現有幹部的經驗閲歷、能力素質等因素重新做評估判斷，進行了合理分工。通過思想教育、理念引導等方式充分調動工作積極性，進一步挖掘幹部潛在能量、激發幹部工作活力，實現了辦公室工作的正常運轉。
二是注重能力建設。我們把提升辦公室人員工作能力作為重點工作來抓，通過採取外出培訓、集體學習等形式強化幹部能力建設，增強隊伍整體戰鬥力。全年共外派人員培訓十餘人次，集體學習二十餘次，不斷提升了辦公室人員的綜合能力。
三是營造良好工作氛圍。要求全體人員以飽滿的熱情對待工作，對待同志。使辦公室更有生機、活力，更有凝聚力和創造性。用心從政、用心做事、用心服務、用心做人成為主流。每一位同志都充滿創業的激情，胸中有全局，工作有特色。同志間相互幫助、相互提攜，工作上忙忙乎乎，感情上熱熱乎乎。辦公室呈現出團結、親情、融洽的良好氛圍。
五、存在的不足和20xx年工作思路
一年來，我們努力做好工作，取得了一定的成績，但是仍然存在一些不足。主要表現在：工作的主動性有待進一步加強，工作效率亟待進一步提高;辦公室人員整體素質有待進一步提升，服務的觀念有待進一步改進;調研工作尚需進一步加強，與相關科室間的聯繫還有待進一步密切等。20xx年，辦公室將以市局“”工作思路為指針，堅持面向基層、服務工作、總攬全局、協調有力，做到文化建設上水平，規範管理上台階，和諧機關有創新。對此，我們將在市局領導的正確領導下，認真尋找工作差距，不斷改進工作方法，充分發揮辦公室的參謀、服務、管理等職能作用，為我市地税事業的健康發展做出更大的貢獻。
個人在司法所工作總結 篇18
20xx年在誠惶誠恐中到來，半年時間，國際國內經歷了許多自然災害等大事，我們的祖國依然以她東方的雄姿屹立東方、以她前所未有的魄力斡旋與各強國之間，遊刃有餘的處理好了周邊國家的事務，巧妙的處理好了人民幣升值的事情；快速而穩妥的安排了青海玉樹地震及洪水等其它災害的問題；世博更以她特殊的姿態向世人展示祖國的強大。我們公司也平穩的走過了20xx年大半年，其間取得了許多成績，也得到了許多經驗教訓，今天在蘇州這個美好的地方召開半年工作會議，也是我們公司開始發展的表現，下面我想從幾個方面説説。
首先談公司方面所取的成績：
一、 公司逐漸制度化，由創業階段向發展階段擴展
20xx年，公司首先是財務制度上的完善，規範了公司財務開支的程序，減小了因管理造成損失的風險，儘量規避了上半年大量資金投入的緊張；材料部門，制定了採購和月結算制度，合約部門，制定了統一的內部簽證、結算表格，勞務合同進行項目交底；員工實行了自我評分與項目、公司綜合考評相結合的制度。
二、 新陳代謝、新老更替，公司在人才儲備上下大功夫。
20xx年7月止，公司走了一批人，有因犯錯誤的、有因勝任不了工作的、有吃不了公司節奏及項目要求的、也有帶着情緒的，但公司更多的引進一大批新鮮血液，目前情況看，他們有開始閃閃發光的，（無錫蔣工、蘇州馬工），大學生的引進是公司上半年來的亮點，這一方面是公司對社會的貢獻，另一方面説明人才儲備是公司的一個戰略，誠然，大學生是零起點，故需要我們公司擔當起培養和引導他們的責任。同時公司以後在人才選用上儘量專業負責人選用專業人才，專才專用，人人盡其用。
三、 勞務分包逐漸走專業化。
長風一號樓、無錫古運河項目的勞務改革是成功的，這種成功我們將推廣，最求公司利益的最大化。
四、 公司文化開始形成
20xx年公司開始對員工體檢、專業培訓等活動，這樣的活動以後我們將更加豐富更加完善。
再次談20xx年上半年所存在的問題：
1材料部門：
材料是佔項目成本的60-70%，深感其重要，但是材料部門在各項目材料採購價格上的透明性、比較性、信息性、採購商信息平台不完善，迫切改善。項目管理上，計劃與使用脱節，現場控制力度不夠，收料程序需加強監控，勞務合同不明確；部分材料採購不及時，庫管制度上急需加強。
2合約部門：
合同交底要及時及全面，勞務及分包簽證及結算不購及時。勞務合同的簽訂逐步要求項目管理人員參與。
3工程部門：
野蠻施工在有些項目尤為突出，施工時管理人員沒有預控性，加之責任心不購，留下很多後患，給公司造成了很多很大的損失，長風項目存在過，龍湖項目出現了，成本意思比較差，重複施工、無用施工現象任然不少。去年的半年會上我講了其中一點是：端正心態、擺正位置；強化職業道德、追求職業精神，廉潔高效的工作，但是在某些項目還是存在很嚴重的問題，從上到下沒有責任心，工程進度是隨機和隨便的，沒有施工節點、沒有跟蹤檢查、沒有上下班制度，在想當然中過和尚日子。根本控制和協調不了勞務和分包，被人牽着鼻子走，這表明除了能力外更能説明的是承擔不起責任，沒有踏下心來把事情做好，同事們，公司把項目委託給各位，靠的是我們的責任啊，這是重任，但更多的是信任，是其它國企和私企所沒有而我們公司所特有的一種一家人的情緣啊。我們沒有理由不管好啊，承擔起責任來，為自己為公司立住腳，打造更大的空間；如方定，你來自勞務有吃苦勤勞的精神，有經驗，但項目把四標段給你，你就要流汗水，表現出來，有些項目還有處處打小算盤，盤算勞務、分包，希望甚而要求他們請吃請送，各位高管，你們是公司的主流，是公司寄託大家共謀發展、共謀進步，這種寄託是不是一月、不是一年、公司更多的是希望大家在這裏生根，落腳。公司在為改善我們的生活而努力，同時也在謀劃更遠大的舞台供我們的下輩們選擇，我這裏又忍不住講講合約部的於經理，她的勤勞是大家所公認的，也許大家還不知道他的廉潔，曾經有人轟炸她，是很豐厚的，她拒絕了，她説我要工作得很坦然，各位高管，望你們嚴以律己，以身作則，用發展的眼光規避眼前的利益，公司儘量讓大家瀟灑的生活，自尊的工作。
最後談談下半年的工作計劃：
1、8月份完善各項目的材料結算制度，採購200-300萬的週轉材料。召開20xx年新近員工培訓會。對各項目安全檢查
2、9月份安排其它項目管理人員體檢、召開材料部門、合約部門培訓會。建立起材料採購信息平台。
3、10月份召開項目負責人及部門高管培訓會
各位高管，我以上的講話，不是針對某個人，我是希望我和各位一起珍惜今天、珍惜我們這個位置、珍惜我們這個舞台、同心同德做好事、做大事、更好的改善生活。謝謝大家。
個人在司法所工作總結 篇19
本學期又要結束了。回顧本學期的工作，七年級上學期地理教學工作總結有得也有失。在擔任七年級班的地理教學工作中，我能從各方面嚴格要求自己，結合本校的實際條件和學生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業業，使教學工作有計劃，有組織，有步驟地開展。為了更好的搞好以後的教學工作，七年級上學期地理教學工作總結現對本學期工作做如下總結：
一、認真備課，不但備學生而且備教材備教法，根據教材內容及學生的實際，設計課的類型，擬定採用的教學方法，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備，並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具，課後及時對該課作出總結，並認真蒐集每節課的課件和課外知識，保存在電腦中。七年級上學期地理教學工作總結我在教學工作中注意學生能力的培養，把傳受知識、技能和發展智力、能力結合起來，在知識層面上注入了思想情感教育的因素，發揮學生的創新意識和創新能力。如組織學生自創地理手抄報、畫地理事物輪廓圖等，讓學生的各種素質都得到有效的發展和培養。七年級上學期地理教學工作總結
二、增強上課技能，提高教學質量，做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性，加強師生交流，充分體現學生的主體作用，讓學生學得容易，學得輕鬆，學得愉快;注意精講精練，在課堂上老師講得儘量少，學生動口動手動腦儘量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力，讓各個層次的學生都得到提高。
三、充分利用多媒體教學，提高教學效果。因為七年級上冊地理，理解的內容多，知識的空間概念強，根據七年級學生求知慾強、好奇心大的特點，我在第一章和第二章的教學中都運用多媒體教學，增強課堂教學的直觀性，提高學生學習的積極性和對知識的理解力，提高了教學效果。
四、積極認真參加集體備課活動。研究探討課程教法、學法，虛心請教其他老師。在教學上，有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見，學習他們的方法，學習別人的優點，克服自己的不足，改進工作。
五、做好課後幫輔工作，注意分層教學。在課後，特別是在複習階段，為不同層次的學生進行相應的幫輔，以滿足不同層次的學生的需求，避免了一刀切的弊端，同時加大了後進生的幫輔力度。對後進生的幫輔，並不限於學習知識性的輔導，更重要的是學習思想的輔導，要提高後進生的成績，首先要解決他們心結，讓他們意識到學習的重要性和必要性，使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心，讓他們意識到學習並不是一項任務，也不是一件痛苦的事情，而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣，後進生的轉化，就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識的一部分。在此基礎上，再教給他們學習的方法，提高他們的技能。這樣，他們就會學得輕鬆，進步也快，興趣和求知慾也會隨之增加。
存在的不足是，學生的知識結構還不是很完整，課後反思不夠及時，對個別學習主動性不強的學生督促不夠，這些都有待以後改進。
個人在司法所工作總結 篇20
姓名：
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
户口所在地：廣州
身材：165cm50kg
婚姻狀況：未婚
年齡：22歲
求職意向及工作經歷
人才類型：普通求職
應聘職位：物流類：物流專員/物流助理、貿易類：外貿/外貿專員/助理、計算機類：行政專員/助理
工作年限：1職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：1000--1500希望工作地區：廣州
個人工作經歷：
公司名稱：普輝二手樓按揭有限公司起止年月：20xx-05～20xx-11
公司性質：私營企業所屬行業：房地產，建築，安裝，裝潢
擔任職務：文員
工作描述：
1.協助簽約崗與客户籤件
2.整理檔案，進行檔案號編排
3.案件遞交銀行送審
4.協助銀行等出同貸書
5.複印相關資料給擔保公司
公司名稱：廣州盈興物流有限公司起止年月：20xx-10～20xx-04
公司性質：私營企業所屬行業：交通運輸
擔任職務：跟單員
工作描述：1.開出發單和到達單
2.貨物跟蹤，服務於客户
3.製出發，到達各明細表
4.貨物的入庫及出庫的盤點
離職原因：
教育背景
畢業院校：廣州大學城建學院
學歷：大專畢業日期：20xx-07-01
所學專業一：物流管理所學專業二：
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號
20xx-0920xx-07廣州大學城建學院物流管理畢業證書
20xx-0520xx-07廣州大學城建學院物流管理助理物流師
20xx-0820xx-10廣州大學城建學院物流管理會計從業資格
20xx-1020xx-12廣州大學城建學院物流管理跟單員技術資格
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通粵語水平：精通
工作能力及其他專長
能熟練的應用辦公操作系統.掌握現代物流管理理論，對物流配送體系的建設、倉庫管理、企業物流管理等有深入學習;具備一定的物流配送系統的設計、配送方案的開發基礎;對運用人工智能方法進行物流運作流程優化有一定研究.
詳細個人自傳
本人有很強的責任心和時間觀念，性格活潑開朗;對工作認真負責，與同學，朋友相處和諧;有一定的社交能力和較強的適應能力，能吃苦耐勞，敢於面對困難與挑戰。我一直認為沒有辦不到的事，只有不想去辦的事，沒有解決不了的困難，只有沒想到的解決方法。
我知道在茫茫人海中我不是秀的，但是我會努力做好工作，做您優秀的員工!