期末教師會講話稿十篇

期末教師會講話稿 篇1

在這裡代表學校對過去一年裡為二實小的發展,為孩子的成長默默付出的老師們致以最衷心的感謝和最誠摯的問候!

期末教師會講話稿十篇

過去的一年對XX國小來說的不平凡的。在這個打造XX名校的關鍵節點上,全體二實小人志存高遠,克難奮進,奪取了一個又一個的勝利,創造了一個又一個的奇蹟,迎來了一批又一批參觀客人,贏得了一個又一個的榮譽——“XX省十大書香校園”“XX省教師讀書評比先進學校”“XX省書畫教育先進學校”“XX省經典誦讀先進學校”一串串金色的印記讓我們邁向XX名校的腳步堅實而又執著;咸寧市國小語文優質課賽,咸寧市國小數學優質課賽連拿兩個第一名為赤壁教育增光添彩也讓我們聚焦課堂終結碩果;“精彩大課堂,快樂大課間,成長大舞臺”“三大”活動讓校園幸福之花朵朵綻放;十二月份赤壁市“三園”建立暨德育工作現場會在我校舉行時那震撼每一位代表心靈的場面為我們的20xx完美作結。今天我們終於可以放下手中的勞作,撇開心中的牽掛,停下奔波的腳步,細數這一年來我們共同走過的日子。

過去的一年,是二實小經歷了搬遷,建設之後難得的安靜之年,風平浪靜的背後實則是波瀾壯闊,我們不斷地在自己夢想大道上賓士,奮鬥,追求。波瀾壯闊依託的是廣大教師默默地奉獻,辛勤的勞作,也許你們抱怨過,失落過,急躁過,但是你們有尊嚴,有責任,有熱情,有愛心,沒有你們的奉獻和付出,再好的理念都只會停留在紙上,再好的設施只會被人詬病,再好的巨集圖也只是虛幻。

今天的二實小大家都在盡力,這種盡力讓人感動,這種努力值得稱頌。雖然平時還有很多老師的名字沒有出現在校長的講話中、電子屏上、廣播稿裡,雖然今天很多教師沒有能夠坐在表彰席,但是一紙講稿,一方獎狀早已載不下,寫不完你們的精彩,你們的努力,你們的奉獻,你們愛教愛校,敬業愛生的行止早已走進了我的心裡,早已融進了學校鏗鏘向前的壯麗樂章之中。在這裡謹代表學校最真誠的說一聲——老師們,你們辛苦了!謝謝你們!本著“讓每一個為二實小默默付出的人都應該被銘記”的理念,讓我們在這悠長的文字中去感念,去回憶,去梳理曾經感動我們的那些人,那些事,那些情。

一、努力辦好孩子們終身懷念的學校

在過去的一年裡,我們二實小繼續深化“給孩子一個完整的教育,讓孩子擁有美麗的人生”的辦學理念,並且首次提出了“辦孩子終身懷念的學校”的教育理想。在這一理想的指引下,我們做了很多的努力——全校性的踏春活動,‘六一’大課間暨文藝展演活動”,清明祭掃,大隊部競職,金話筒大賽,消防演練,“精彩大課堂,快樂大課間活動”,迎新年書畫展,感恩節系列活動,冬季趣味運動會,書韻電視臺開播在這些活動中,孩子們人人都成為了活動的主角,雖然我們的老師很苦,很累,甚至還有安全風險,但是我們卻收穫了學生的快樂,真情和素質,我們覺得這樣的付出是值得的。我們用自己的付出為孩子們在二實小的童年歲月留下了那麼多美麗的畫面,這些畫面有可能成為孩子們一輩子珍貴不忘的記憶,永久溫暖他們的心靈。

二、年級組工作亮點紛呈,令人驚喜。

前天,學校召開了評優工作會,今年的模範年級組評選方法更為科學,校委會投票和各部門對年級組的考核各佔50分,二年級、五年級、四年級、幼兒園中段被評為模範年級組。會上每一位組長深情地總結了一年來的工作,字字句句,感人至深。

幼兒園的老師們用她們的智慧和愛心為孩子們快樂成長竭盡心力,美麗的課堂,精心的保育,健康的遊樂,敞亮的環境,多元的培訓鑄就了實驗幼兒園這一全市家長趨之若鶩的閃亮品牌。電話、條子、託請讓我和葛園長經常煩惱,但是這份煩惱終究是幸福而又溫暖的。

學前班的老師們終於回家了,但是等待她們的不是理想的樂園,她們彷彿一群來客小心翼翼的呵護著孩子們的安全,小心翼翼的不去打擾幼兒園的寧靜,小心翼翼的維護者這個美麗院落內,學校家長間的平衡,面對這麼用心的她們,20xx年,我們真該給她們一片自由翱翔的天空。

一年級的總結是一幅畫,一副著墨無痕、細緻入微的水墨畫,用心的畫家是熊凱組長,在這幅動人的畫卷裡描繪的是一個敬業愛生的群體,她們每天迎著朝陽,來得最早;送往路隊,折回學校,清理教室,走得最晚;啟蒙頑劣,聲嘶力竭,失聲最多;心靈手巧,精心佈置,教室最美感謝圖畫中二十名啟蒙孩子心智的好園丁。

二年級是一個有些特殊的群體,看著丁崇麗組長領頭的這個集體,細品著總結中的段段文字,腦中回眸著她們日常工作的畫面,我終於明白了,這特殊的東西叫溫情,是有愛的師生情,是包容的師校情,是暖暖的同事情。有情義無憤懣,有情義,無紛爭,有一種溫度叫溫暖,有一種力量叫真情,這就是暖心的二年級。

三年級的常海英組長是個新人,她總愛愛咪咪的說“俺剛來,擔待點,擔待點”。她的寬容、豁達、大度讓這個年級組有了好多的變化,於是班科之間變得親密無間,於是組內教師的常聚常樂,於是大課間砍竹竿才敢摸進山林,於是教學視導組內老師們才會自主增加一次集體備課,這一切改變讓我們真切感受到了一個和諧團隊的巨大力量。 四年級的胡亞春組長經常說——我是一個簡單的人。但是這個簡單的人不管走到哪裡,只要幹起工作,就絕對不簡單,她用心的改造著、改變著這個集體,於是這個四年級開始變得不簡單,他們的工作就像他們最擅長的那段騎馬舞——他們賓士著,奮進著,快樂著,他們收穫著活力,也收穫著自信。

五年級的賀林組長是個福將,組內那麼好老師是他的福氣,他何嘗又不是組內教師的福氣,因為他寬容又大度,一笑解百憂。於是他的福氣就來了,他一人當官,組內17人給他抬轎,導演、編劇、祕書、苦力他一個都不缺,這樣一個福將擁有這樣一個五年級又何嘗不是二實小之福?

六年級是在肩負著重壓上路的,這一路走來,很不平坦,頗為艱辛。今年他們雖然離開了陋室,進了廳堂,無需再以《陋室銘》聊以自,但是他們沒有丟掉優良傳統,吳麗芳組長依然苦口婆心的要求著,引領者,讓這個年級的工作依然一流。我們更期待著明年火紅的七月,他們能夠帶給我們一流的成績,一流的習慣,一流的隊伍。

綜合組的老師她們用咖啡驅走上課連軸轉的疲倦,用樓道間的奔走帶來孩子們的快樂,用精彩大課堂的奉獻演繹著他們的精彩。英語課的嚴謹,音樂科的快樂,美術課的訓練,更有室外體育課的活力,都讓我們欣喜,他們改變著綜合組,也改變著學校,她們充實著自己,也幸運著學生。雷娜組長說“我們是充滿個性,擁有特點的綜合組”。我也要說“請你們相信,學校一定會包容著綜合組的個性,激揚綜合組的特點,因為沒有這樣的綜合組,二實小將平淡無奇”。

後勤組在老楊組長的帶領下依然在幹著最髒最累的工作,週六週日依然面對著無窮無盡的加班任務,面對的是做得再好也總是不如人意的評語,這些依然未變,但是他們仍有改變——他們出現問題的解決速度更快了,他們工作的要求和標準更高了,他們的自律與責任更強了這些,老師們都看在眼裡,記在心中,感謝用平凡創造美麗的他們! 組長是什麼,吳麗芳組長在總結中這樣寫道“組長就是一個吃苦在前,委屈在心,榮譽在後的角色”,這是一個多麼刻骨銘心的感受,看到這句話我心裡緊巴巴的,充滿了內疚,這份內疚不僅只對吳麗芳,更是對每一位組長的內疚,我是一個愛折騰的人,累了自己,也累了老師,老師們累了,煩了心中難免有怨言,這些組長為我擋住了多少脣槍舌彈,委屈負重,他們身累,心更累。一個組終究的有一個頭,雖然這是個最小的頭,能夠當頭,說明他們是優秀的,除去這個角色,他需要在你面前苦口婆心,委曲求全嗎?做人做事還是宅心仁厚、包容善待才好,這絕不是壞事,只會讓自己快樂,他人尊重,請大家一起來理解他們,支援他們。哪一天,每個組長都身累了,神倦了,心冷了,二實小就沒有希望了!

特別記得20xx年1月11日晚上,我一遍又一遍的看著每個年級組幾乎是蘸著淚水和情感寫出的總結,腦子裡回放著這些畫面——老師們一個個喝著咖啡提神,帶著藥箱治病,綁著綁腿值日,帶著鐵人的精神玩命;看著組長一個個帶著煩躁裝耐心,帶著氣憤還微笑,內心糾結講大局,一個個“苦大仇深”般的煎熬我幾乎懷疑自己彷彿就是那“半夜雞叫”中的“雷扒皮”,在剝削,摧殘著大家的身心。天哪,這些可都不是我的本意。我這是何苦,既苦了自己又苦別人?這是上半夜的我,一個自責、沮喪、落寞、無助、充滿懷疑的我;下半夜的我,反覆的問自己,今後怎麼辦?大家一起玩,一起輕鬆,你不管我,我也不管你,繼續上不著天,下不著地狀態,反正中間有空氣?能回到過去嗎?還回得去嗎?回不去了,誰都不會原諒我們,容忍我們回到過去,有些東西是一旦走過來是無法回頭的,只能向前走。“世間安得兩全法,不負如來不負卿”,人生在世從來都沒有也不會有不勞而獲的地位、榮譽、尊重,收穫與付出總是對等的關係。二實小還沒有足夠的底蘊,還沒有輕鬆獲勝實力,還沒有捨我其誰的資本。沒有這三年多的奮鬥,二實小沒有今天,更沒有明天。一個人,一所學校終究還是要堅持兩樣東西——理想和良心。我們不需要假崇高,假道義,但是卻不能沒有理想和良心,沒有了他們,我們做人做事就會沒有了底線。為了把一個單位辦好,為了把孩子們教好,讓他們成長好,讓現在的我們既不辱沒他們,也讓長大的他們不辱沒我們,為了這些,我必須堅持,於是,這時的我又是一個自信,從容,堅韌的我,一個百折不饒、充滿力量的我,一個恨不得立馬扔掉柺杖,跑到學校大幹一場的我。在反覆中掙扎,在矛盾中堅守正是這個特殊的歷史時期,做教師,做校長,辦學校的一種心態,它是如此的痛苦,如此的無奈,卻又如此的深刻,它是反反覆覆的夢囈,是夢醒後依然得繼續的負重前行。

三、班子建設引領發展

這一年加強學校精細管理,建立XX名校的特殊形勢考驗著二實小的這支班子的凝聚力,戰鬥力,執行力和克難攻堅的能力。一年過去了,當我們回眸這三百多個日日夜夜,我們這個班子用自己的實際行動交出了一份滿意的答卷——教學線為落實“素質教育從每一堂課做起”和“精彩大課堂”在全校不懈的奔走;“快樂大課間”和日常紀衛檢查踏破鐵鞋般的堅持換來的校園的潔淨,孩子的文明和快樂;總務線加班頻頻,反應快速,保障有力的新變化;工會服務教師,幸福教師的良苦用心;辦公室腫脹雙眼採集來的教師值日,考勤的嚴肅資料;幼兒園、學前班完全市場化依然門庭若市的品牌背後的付出,都讓我們頓生敬意。校務值日每天列印的值日通報即時下發到各個辦公室,都會引來一些老師的關注和觸動。還有教學通報、紀衛通報,文明辦公室檢查通報,教師值日通報老師常笑著說“學校的通報經常如雪花般的飛來”,還有各部門內部小值日製度讓各部門的工作遠不是這句話一般的輕鬆,在這個流行高跟,渴望高度的年代,我們的校委會成員鞋子越穿越矮,步子越邁越快,地氣越來越足。的確,經過這三年多風風雨雨的洗禮,這支隊伍已經徹底的成熟起來。有了這一個好班子,我們對未來的二實小充滿了期待。本期周、戴被評為優秀幹部。

四、以情育心,黨務、工會創造和諧團隊。

今年黨支部的工作緊密圍繞“學習,再創新業績”為主題的實踐活動有序展開。

許多黨員教師在日常工作中越來越好的發揮出黨員的先進性,工作的示範型,成長的引領性,在他們的帶領下,很多年輕教師積極向黨組織靠攏,讓我們二實小黨支部這個集體越來越有生命力,戰鬥力,影響力。

今年工會工作,我們繼續以提升教師的幸福指數為核心,雖然在大的政策環境非常惡劣的情況下,依然小心翼翼的開展了一些卓有成效的活動,進一步提高了教師的福利待遇和幸福指數。本學期,在文明辦公室建立評比工作中,各辦公室都比較重視,各辦公室在格局的佈置、室內物品的擺放以及室內的裝扮中都花了心思,想了辦法;在每天日常的打掃和保潔中付出了努力和堅持。在本期十二次不打招呼、不提前通知的檢查評比中,總分排名前3名的分別是:六年級、二年級、五年級,這三個年級組被評為文明辦公室。

五、考勤管理更趨精細

教師日常考勤。今年教師考勤管理工作更趨精細,辦公室每週對教師考勤情況進行了公示,每月進行了彙總,期末在資料彙總中我們發現了一批考勤特別過硬的教師,她們整個學期沒有請一次假,沒有遲一次到,考勤機沒有缺一次鉤,讓人充滿敬意。本期國小部共有148人獲得全勤獎,

教師值日考勤。今年的教師值日更趨規範,遲到,不到的教師大為減少,但是也有一些教師值日經常性的遲到,遲到最多的一名教師達到4次,第二多的達到3次,雖然比去年的六次有所減少,但是這些教師依然值得反思。

教師課間值日。很多教師在新增的課間值日的工作中認真履責,用疲倦的身軀當好了孩子們生命安全的守護神。被校務值日表揚四次以上的教師有:、。我們將按校務值日記載的情況給予每位被表揚教師一次五元的標準進行獎勵。但是也有極少數教師一次都沒有被表揚,雖然校務值日記載有偶然的因素,但是十幾次偶然說明了一種無需多言的必然。

潮平兩岸闊,風正一帆懸。在全體老師的共同努力下,我們終於創造瞭如此難得的的發展形勢。我們堅信,只要我們全體二實小人同心同德,我們就一定能夠書寫二實小的壯美篇章,我們就一定能夠實現打造XX名校的偉大目標。光榮和勝利一定屬於躍馬揚鞭,馬不停蹄的二實小人!

期末教師會講話稿 篇2

各位老師:

大家好!

度過了喜慶、祥和、愉快的寒假生活,我們又重返校園,滿懷信心地迎來了新的學期。首先,我謹代表黨總支、校長室祝全校教職員工在新的一年裡身體健康,工作順利,家庭幸福,萬事如意!

“天道酬勤”,過去的一年,既是我們播灑汗水和心血的一年,也是我們取得豐碩成果的一年,學校各項工作健康穩步地向前邁進,受到了上級領導的充分肯定和社會各界的一致好評。

就全國而言,20xx年是全面完成“十二五”發展規劃的收官之年,是全面深化改革的關鍵之年,也是全面推進依法治國的開局之年;就我校而言,20xx年,是加強管理、進一步提升師德水平的一年,是講究實效、進一步提高教學質量的一年,是進一步促進教師,尤其是青年教師專業成長的一年,是健全各項制度、進一步提高管理水平的一年。總之,新的一年,我們面臨著許多新的任務、新的壓力和新的挑戰,只有全校上下凝心聚力,奮發進取,以更加堅定的決心、更加高昂的鬥志、更加頑強的精神,求真務實,團結拼搏,才能推進學校工作不斷上臺階。

“一年之計在於春”,做好春學期的工作至關重要。昨天上午,學校召開了行政辦公會,進一步理清了新學期的工作思路,認真研究了新學期的主要工作。下面,我從六個方面談一談新學期要做好的重點工作。

一、不斷增強責任意識,切實做好教學工作

教學工作是學校工作的中心,教學質量是學校的生命線。對一所中學,尤其是高中學校來說,教學質量是學校生存發展的關鍵,而學校的學校的生存發展與教師的切身利益密切相關,所以,我校每一位同志都應該具有強烈的主人翁意識。從另一方面講,教師是國家事業單位工作人員,教書育人是教師的天職,敬業愛崗是教師的職責,應該具有對國家教育事業負責的高度責任感。

近年來,老百姓對學校的期望值越來越高,學校承擔的壓力也越來越大。特別是大學聯考和會考,社會關注度極高。過去,老百姓只是希望子女“有大學上”;現在,希望子女“上好大學”,越來越多的人迫切希望通過大學聯考來改變子女和家庭的命運。家長用血汗錢送子女來讀書,就是希望子女成人成才,每個學生都承載著家庭的希望和夢想,每個學生的背後都有幾雙、十幾雙關注的目光。我希望大家都一定要把這份沉甸甸的責任放在自己的肩上,以對每一個學生負責、對每一個家庭負責的態度,切實做好教學工作。

這一學期時間相對較短,高二“小大學聯考”在即,九年級、高三面臨著會考、大學聯考,基礎年級要參加聯考和調研考試,此外,還有其它各類考查或測試。時間緊,任務重,壓力大,我們必須從頭抓起,從緊安排,從嚴要求,務求必勝。希望在6月下旬大學聯考、會考成績揭曉後,我聽到的是喜訊,是上級領導的表揚,是街頭巷尾的讚譽,婁中人都挺著腰桿走路,笑容寫在臉上。

為此,我對本學期教學工作提出以下要求:

1、精心準備每一節課。我們都有這樣的感受:備好課和沒有備好課,走進課堂時心情是不一樣的。課堂的高效率來自於課前的精心準備,認真備課是提高課堂效率的保證。各學科教師要研究教材,弄懂教材的思想,結合本班學生的實際,確定教學目的和要求,明確教學重點和難點,明確教學過程、步驟、方法和手段,選編好典型習題及課後作業,寫出實用的教案(教學經驗豐富的老教師可以寫簡案,年輕教師必須寫詳案)。堅決杜絕不備課進課堂的現象。

2、認真上好每一節課。上課教師實行候課制度,即提前一分鐘到教室,不得遲到,不提前下課,不在課堂上接打手機,不得中途離開課堂。教師上課時應該精神飽滿,營造良好的教學氛圍。堅持以學生為主體,積極實行啟發式、討論式和合作式教學。注重學法指導,注重課堂訓練,杜絕“填鴨式”、滿堂灌。要重視實驗教學,及時認真地做好規定的每一項實驗。常識科、體藝科教師也必須認真上好每一節課,提高學生的綜合素質。

3、注重教學效果的檢測。學情檢測是教學效果的反饋,是教師瞭解學生對知識掌握情況的一個重要手段,在教學中有著非常重要的作用。教師要緊扣知識點,精心設計練習題,既有體現基礎知識的訓練,又要有適當的拓展性訓練。檢測後要及時從數量和內容上做好統計,以便發現問題,反思教學,進而改進教學。

4、充分發揮備課組的作用。每個教師在自己的教學實踐中,或多或少都有一些感悟、體會、經驗和教訓,備課組長就是要認真組織同學科教師進行教學研究,集中大家的智慧,交流教學經驗,交流教學資訊,共享教學資源,優化教學方法。要充分發揮骨幹教師的作用,幫助年輕教師解決教學中的困惑,帶動和提高年輕教師的教學水平,從而提高本學科整體的教學質量。

5、加強教學研究。教學研究是提升教學水平、提高教學質量的重要途徑。分管教學的校長開學初要召開教研組長會議,拿出教研活動計劃。教研活動次數不要貪多,要認真謀劃,有針對性,講實效性,切忌做表面文章,搞形式主義。校內公開課的課型要多樣化,有新授課,有複習課,有試卷評講課。每一位教師都應該積極參加教研活動,不得以有課、有事來搪塞。要虛心學習其他老師的教學經驗和教學方法,即使去聽一聽比自己教學能力弱一些的教師的課,也會有一定的收穫,總有值得我們借鑑的地方。

二、不斷增強自律意識,形成優良的師德師風

黨的十八大以後,我國的反腐力度不斷加大。在這種新形勢、大氣候下,對教師的要求越來越高,越來越嚴,被查處的`違反教師職業道德規範的事件屢見不鮮。我校必須加強師德師風建設,促進廣大教師自覺堅持社會主義核心價值觀,自覺承擔政治責任和社會責任,樹立高尚的道德情操和精神追求,淡泊名利,志存高遠,敬業愛崗,樂於奉獻。教師的職業是平凡的,待遇雖然在不斷提高,但總體來講,仍然是比較清貧的。我希望大家守住底線,守住根本,守住心靈的寧靜,建設自己的精神樂園。

去年,區教育局、糾風辦治理在職教師有償家教工作取得了顯著成效,查處了部分頂風作案的人。據姜堰教育網報道,我區治理在職教師有償家教的做法已經得到了教育部領導的肯定。開學在即,我在這裡再強調一下,治理在職教師有償家教不是運動式、一陣風,而是常態化治理。不管是什麼人,不管什麼時候,只要從事有償家教,一經查實必然會受到嚴肅懲處。

人們常說:錢乃身外之物。人生在世榮華富貴猶如過眼煙雲。想過安定幸福的日子,就應該老老實實做人,清清白白做人,不該辦的事情堅決不辦,不該拿的東西堅決不拿,不該去的地方堅決不去。

現在,我跟大家一起再學習一下《姜堰區中國小教師廉潔自律規範》。共十二條:

一、不準接受或向學生家長索要禮品、禮金、有價證券等,不準接受學生家長宴請及其他任何形式的娛樂、健身、垂釣和旅遊活動,不準利用學生家長為自己辦事。

二、不準利用職務之便違規向學生收取費用,不準統一為學生代訂或向學生推銷教輔用書、學習用品等。

三、不準從事有償家教,不準擅自在校外辦學機構兼職兼課,不準動員或變相動員學生參加有償家教和校外辦學機構的補習或為其提供生源等。

四、不準以調整座位、課堂提問、課後輔導等方式謀取私利。

五、不準在工程建設、物資採購、資產資源處置中撈取好處,收賂。

六、不準歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生。

七、不準在上班時間上網聊天、玩遊戲、炒股,或做其他與工作無關的事,不準在課堂上接打手機。

八、不準參與一切形式的黃、賭、毒和封建迷信等活動。

九、不準在工作日午間、值班時間飲酒,任何時間、任何場所不準酗酒。

十、不準酒後駕駛機動車輛和違反其他交通法律法規。

十一、不準有損害社會公德、影響公共環境、危害公共秩序的不良行為。

十二、不準違反國家法律法規和其他紀律規定。

我希望大家自覺遵守教師廉潔自律規範,不斷提高道德認識,不斷加強道德修養,不斷提升道德境界。

三、不斷健全管理制度,積極推進依法治校

我國自古以來就有這樣一句俗語:“沒有規矩,不成方圓。”所謂規矩,就是我們平時所說的法律、政策、規章、規定、制度、條例等。作為文明的傳承者,作為教書育人的人,教師應該是講規矩、守規矩的典範。凡是按規矩辦事的人,你走到哪裡,形象都好、威信都高,都受人尊重;凡是不按規矩辦事的人,就會出問題、栽跟頭。面對複雜的社會和各種誘惑,我們必須時刻保持頭腦清醒,不管做什麼事情,首先都要想到政策法規是怎樣規定的,制度條例是怎樣要求的,始終嚴守規矩,使自己成為真正“懂規矩”的人。

一個學校,既要講人性化管理,也要有制度的約束。長期以來,我校逐步形成了一系列的規章制度,對學校工作的有序開展起到了很大的作用。但是,我校的規章制度還不夠完善,有些方面缺乏行之有效的制度約束,有些制度沒有得到很好的執行,有些制度已經過時,內容必須修訂。20xx年是全面推進依法治國的開局之年,我校也應該及早謀劃、醞釀,儘快健全各項規章制度,特別是明確規定各個崗位人員的職責,明確各個部門的工作職責規範,健全監督機制、考核機制,實現事事有規可依,事事有章可循,為推進依法治校奠定基礎。

四、加強文明禮儀教育,全面提高學生素質

我校不少學生不注重文明禮儀,行為習慣比較差。比如:遇見長輩、老師不打招呼;上課時坐姿千姿百態,有些學生甚至翹著二郎腿;參加升國旗時站姿千奇百怪,叉著腰、揹著手、摸頭摸臉,有的學生顯得萎靡不正、有氣無力;課間高聲喧譁、追逐打鬧;亂扔垃圾雜物;出口粗話、髒話;有些學生衣作怪異、髮型奇異等等。所以,加強文明禮儀教育,使學生逐步養成良好習慣,是一項不能再忽視的大事,是本學期全校德育工作、各班班務工作的重要任務。請分管校長在3月上旬召開政教處、團委、班主任會議,制定教育活動方案,商討切實有效的措施。可以有步驟地開展活動,兩週解決一個突出問題。

各班班主任對學生要嚴加管教,嚴格要求,曉之以理。班級要制訂出非常具體的規定,具體到學生在校的各個方面,各個環節,各個時段,各個細節,讓學生人人明確哪些是必須做到的,哪些是嚴令禁止的。要利用各種時機對學生進行禮儀訓練。要加強督查,及時發現並矯正學生的不良行為習慣。教師是學生直接仿效的物件,教師的言行舉止在很大程度上會直接影響學生。因此,教師在平時的禮儀小節上要嚴格要求自己。比如:衣著要得體,上課前先整理一下衣冠;參加升旗儀式時,不要和其他老師聚在一起談話;不要在學生面前有不雅的動作;辦公室裡要乾乾淨淨,辦公桌上要整整齊齊。總之,我們每個人都必須在文明禮儀上做學生的表率。

五、注重培養青年教師,不斷增強辦學後勁

我校在職教師中,35歲上下的教師超過100名,青年教師是我校一線教師的主體,對教育教學質量的穩步提高和學校的持續發展起著至關重要的作用。在此,我對青年教師提出幾點希望。

一是愛崗敬業。中學教師的苦和累是人所共知的,既然你選擇了這個職業,就要對自己的選擇無怨無悔,就應該熱愛教育事業,立志終生從教,努力幹好自己的本職工作,盡職盡責地完成教育教學工作。要正確處理好本職工作與個人小家庭的關係,做到以工作為重,以事業為重,不怕吃苦,不怕受累,勇挑重擔,在繁忙中找尋工作的快樂,在平凡中體現自身的價值。

二是虛心好學。青年教師參加工作時間不長,教學經驗不豐富,所以要自我加壓,虛心學習,不斷追求新知識,不斷地思考教學,博採眾家之長,提升自己的教學能力,並逐步形成自己的教學風格。要實事求是地對待自己,正視自己的不足,千萬不要剛取得了一點成績,受到了一點表揚,就不知所以,自我陶醉。要積極參加在職研究生進修學習,提高學歷層次。

三是慎思明辨。世界是紛繁複雜的,社會上許多東西良莠不齊,魚龍混雜。“近朱者赤,近墨者黑”,青年教師要有一雙慧眼,善於明辨是非,善於甄別善惡;要有一個冷靜的頭腦,注意自身形象,知道該跟什麼人學習,不該跟什麼人接近。要豁達開朗,顧全大局,與同事之間、與領導之間要換位思考,做人不能太“精”,太計較個人得失。

四是力戒浮躁。要堅決克服浮躁心態,腳踏實地工作,千萬不可工作馬虎,得過且過,不講奉獻,只求索取,不求務實,浮於表面。要靜下心來備好每一節課,靜下心來批改每一本作業,靜下心來研究教學方法和教學藝術,靜下心來反思自己的言行。

青年教師是學校發展的生力軍,是教育事業的未來和希望。我衷心希望你們成為一名同事敬佩、學生敬仰、家長敬重的優秀教師,為婁莊中學的持續健康發展注入活力,增添後勁。

六、時刻繃緊安全之弦,切實做好安全保衛工作

安全責任重於泰山,馬虎不得,大意不得,僥倖不得。我們要切實加強安全教育、安全檢查和安全保衛,重點進行防火災、防觸電、防溺水、防食物中毒、防流行疾病、防意外傷害等安全教育。加強對學校周邊環境的治理,經常檢查消防栓、滅火器等安全設施,夯實人防、物防、技防基礎,提高安全常規管理水平和應對突發事件的處置能力,築牢安全防線,確保師生工作、學習、生活環境安全穩定。

全體教職員工必須時刻繃緊安全這根弦。開學前,請周校長組織人員對校園及周邊安全隱患進行一次全面、深入、細緻、徹底的排查,校舍排查要細到頂棚圍牆,器械要查到實驗藥品及籃球架,校園周邊要查到每一個探頭,要通過全覆蓋的排查,把安全隱患真正排查出來。班主任是本班學生安全的第一責任人,要加強對學生的安全教育,及時發現、排查、消除本班學生、教室、宿舍中存在的安全隱患,自己不能解決的要上報學校分管安全工作周校長。班主任所做的工作要在班主任工作手冊上有具體的記載。加強對保安的教育和管理,嚴格堅持門衛檢查制度,嚴防社會閒雜人員隨意進出校園。

各位老師:在新學期裡,我們要繼續發揚“團結拼搏、勇創一流”的婁中精神,堅定信心,昂揚鬥志,勇敢地去面對各種挑戰,紮紮實實地做好各項工作,把我校辦成領導放心、同行肯定、社會公認、人民滿意的學校。

期末教師會講話稿 篇3

同志們:

一學期來,德育處緊密圍繞學校的工作重點,在校長的領導下,在老師們的積極配合下,認真地履行著自己的職責,開展了一系列的活動,不斷地加強了德育工作的針對性和實效性,現就本學期進行的主要德育工作重點總結如下:

1、定製度,抓常規,促進養成教育

學期初,及時制定了本學期班級常規管理制度和德育檢查細則,並在之後的工作當中進行了全面的貫徹和執行。各班根據學校制度又詳細地制訂了班規、班紀,其中,五(4)班的班規制定的最為詳細,起到了很好的約束作用。

為了更好地做好執勤工作,又制定了教師執勤考核細則,精選執勤教師,強化了執勤隊伍。在本學期的執勤中,周輝、郝小虎、張新香、楊犇等人,一人負責兩天的執勤任務,任勞任怨。尤其是張新香老師,對學校中途安排的兩天執勤工作毫無怨言,盡職盡責。

抓細常規管理是我校的一貫作風,九月底在解放區組織的全區德育管理經驗交流會上,我校的德育常規管理作為典型經驗在全區進行了交流。

2、規範升旗儀式,加強思想教育

本學期,根據學校的安排,組織了全體教師參加升旗儀式活動。安排學生在國旗下演講19次,其中包括第一次參加國旗下演講的三年級。三年級各班根據“好習慣的養成”這一主題,進行了充分的準備,尤為突出的是三(3)班的李雯,脫稿演講受到了校長的好評。

3、配合學校做好衛生大檢查工作

十二月份學校佈置了為期一週的衛生大檢查,德育處在校長的領導下及時佈置,認真檢查。從辦公室到教室,從老師到學生,人人行動搞衛生,消除了一個又一個的衛生死角。為了繼續保持乾淨整潔的校園環境,在大檢查結束後,德育處繼續組織衛生抽查,並進行了一個多月的衛生專項評比活動。在活動中四(2)、二(2)乾淨整潔的教室環境多次受到了校長的表揚。

與此同時,德育處還組織了針對教師辦公室的多次抽查,其中,孫姍、邢娟、朱敏驍、張新香、楊犇等人的辦公桌能夠經常做到乾淨整潔。

通過一系列的檢查評比,教室整潔了,校園乾淨了,辦公桌也不亂擺亂放了,學校的形象得到了進一步的提升。

4、配合生活部開展“文明就餐小明星”評選活動

為了使學生養成就餐不挑食,不亂倒飯菜的好習慣,德育處配合生活部做好了“文明就餐小明星”的評選工作。每週根據生活老師的推薦,對評選的“小明星”進行大會表彰獎勵,對小明星所在的班級進行了加分鼓勵。通過三次的評選,湧現出像鄧可欣那樣的就餐小明星五十餘人次,有力地促進了良好就餐習慣的養成。

5、開展圖書角及書香班級評選活動

多讀書、讀好書,是我校一貫所倡導的,本學期在學校的安排下,各班都積極行動起來,建起了班級圖書角,並且制定了圖書管理制度。特別是五、六年級還利用閱讀課組織了演講、好書推薦等豐富多彩的讀書活動,收到了良好的效果。

6、平安之星評選活動

十月份教委下發了關於建立平安校園建設的要求檔案,德育處在校長的安排下,根據我校實際開展了平安之星評選活動。在活動中,德育處組織執勤教師、大隊委、生活部共同參與檢查評比,週週彙總各部門的檢查結果,並及時將各班存在的不安全因素以德育週報的形式反饋到了班主任手中,各班主任老師根據反饋的情況進行了及時的整改。在各部門嚴抓共管下,減少了各班的違紀等不安全因素。

7、搞好榜樣宣傳,展現朝陽形象

本學期共編印德育週報二十多期,德育月報五期,增刊一期,樹立了一批好少年,優秀教研組的典型;組織相關教育主題的黑板報評選三次;組織文明禮儀打電話、感恩教育、做一名合格的少先隊員等主題班會四次;採編圖文並茂的通訊報道多篇,更新學校網頁十餘篇。通過多種形式進行樹典型促校風建設。通過報紙、網路等多渠道地展示了朝陽形象。

德育處的每項工作都少不了老師們的大力支援,尤其是對德育檢查反饋問題的處理,各班都做到了有則改之,無則加勉,尤其是一(3)班,雖然在每次的檢查中或多或少存在一些問題,但他們能夠正確對待檢查結果,繼續努力,始終保持著奮進的狀態。正是由於大家的理解與支援,德育處各項檢查工作才得以順利開展與實施,因此我代表德育處向各位說聲謝謝!

回顧這學期所走過的路,有忙碌、有回憶、有反思……德育處的工作是瑣碎與細緻的,我們要不斷的探尋著工作中存在的問題與不足,並且虛心的接受大家的合理化建議,認真積累經驗,吸取教訓,進一步提高工作的實效,並以飽滿的工作熱情迎接20xx年新學期的挑戰!

期末教師會講話稿 篇4

尊敬的各位老師:

大家下午好!

今天是本學期的最後一天,在我們全校師生的共同努力下,大家憑著對學生負責、對工作負責、對學校負責的態度,圓滿完成了各項工作任務,進一步增強了內在素質和內部活力,進一步提升了學校的外部形象,也給我們本學年的工作劃上了圓滿的句號!對於我們職業中專來說,20xx年是進步的一年,是發展的一年。

回顧與大家一起走過的日子,說實話,我們大家都很辛苦,可老師們都能坦然的面對、認真的工作,著實叫人敬佩。在這裡我向大家表示衷心的感謝:感謝老師們對學校工作的支援!感謝老師們對學校團隊和大局工作的維護!感謝老師們對我本人工作的理解和支援! 通過近一年的工作,我感觸很深,結合學校實際,提出以下兩點想法與大家共勉: 一是團結實幹,團結是事業發展之本。中華民族是一個崇尚團結,重視團結的民族。“眾志成城,風雨同舟”,團結是一種境界,它體現著“先人後己,推己及人”,“己所不欲,勿施於人”的互愛互助精神。團結是一種胸懷,它展示出海納百川,相容幷包,寬容謙和,善待他人的情操和氣度;團結是一種方法,它要求我們廣泛聯絡與協調同行業、不同行業甚至不同意見、不同觀點的同志和朋友,與他們友好共事、平等相處。重視團結,作風就良好,工作就得力,事業就成功。決不能做損人不利己的事,決不能做拉拉扯扯只顧小團體利益的事。敢於對影響學校發展的不良行為直言相勸,敢於對影響學校形象的不良作風直面批評,以校為家,校榮我榮。

二是樹立高尚的人格形象。學校的整體形象,是通過每個教職工的言行體現的,每個人的一言一行不僅代表個人,而且直接影響學校的形象和聲譽。因此,我們要自覺踐行社會主義榮辱觀,不說不利於大局的話,不做有礙於發展的事,不做有損學校形象的人,帶頭維護大局,帶頭遵章守紀,時時處處,事事從嚴要求自己,始終做到自重、自省、自警、自勵,把自己的一切言行置於法律校規的約束和全體師生、學生家長、社會各界人士的監督之下,真正做到求真求實不求名利,負重負責不負民意,真正做到在大是大非面前立場堅定,在利益衝突面前服從大局。多說說好有利於學校形象的話,多做做好有利於學校發展的事。 老師們,同志們,寒假即將到來,希望大家藉助假期調理好自己的疲憊身軀,合理安排生活,注意飲食,也注意我們的教師形象,遵紀守法,為人師表。另外,假期值班人員要認真負責,按時到崗,忠於職守,做好交接時的各項工作,請老師們要保持電話暢通,以便有事學校與老師們及時聯絡。同時建議大家假期期間在家孝敬老人,教育孩子。走親訪友,安全出行。節制娛樂,鍛鍊身體。加強學習,不忘工作。

期末教師會講話稿 篇5

尊敬的各位老師:

大家下午好!

今天是我校本學期最後一次全體會,主題是總結學校一個學期以來的全面工作,並部署寒假生活。在此,我代表學校向一直以來勤勤懇懇工作的全體教職員工道一聲辛苦。感謝你們對學校做出的卓越貢獻!當然,一學期的感觸很多,時間關係,加之新春將至,我簡單地總結一下本學期的工作:

在之前的考核中,我已經就學校的全面工作進行了述職,不再贅述。總的說來,在全體教職工的努力下,我們取得了良好的成績,但是與兄弟學校相比,某些地方還有做得不夠的地方,距離上級領導和全市人民的期望還有一定的距離。

1、我們已初步形成了自己的管理模式;

管理興校是我們一直追求的辦學理念。在過去的一年裡,我們執行的以年級為主體的學校管理模式取得了初步成效,校風、教風、學風均有了較大改觀,廣大群眾對學校的評價度明顯提高。這裡面,凝聚了班主任教師、廣大教職工的辛勤心血,正是各位的不懈努力,才取得了這些喜人的成績。但是,我們也不難發現其中還存有一些細節問題,比如通力協作方面,還存在有推諉現象,這也將是我們以後工作中需要努力改善的。

在下一步工作中,量化管理依然是規範學校管理的原則和方式,在原來的基礎上,我們的學校管理將會致力於向更規範、更健全的方面發展。

2、我們的教學改革已經初具成效。

學案教學是我校進行的一項教學改革,事實證明,學生依據學案在老師指導下進行學習,在課前有所準備,在課堂中有所受益,在課堂後有所鞏固,效果比較明顯。當然,“教無定式,學無定法”,進行深入有效的教學改革,依然是擺在我們桌上的課題。我們在教學研究、教學改革方面還需加大力度,只有俯下身去,用下心來,才有可能形成自己成熟的教學模式,才能真正實現教學質量的騰飛。

同志們,學校工作紛繁複雜,不一一而語了,下面,我想用幾個詞語表達幾層意思:

1、敬意

在過去的一年裡,大家除了完成自身的教學任務,還配合學校完成了上級給我們下達的各專案標任務,有的年輕老師顧不上照顧孩子,有的老師帶病堅持工作,但大家都沒有怨言,任勞任怨,這就是教師職業道德的最好詮釋。所以,我們學校才能取得一個又一個的成績,一次又一次得到家長和社會的好評,而所有成績的取得都不是哪一個人能獨自完成的,任何成績的取得,都是我們這個群體共同努力的結果,是集體力量的展示。在這裡,我向大家表示敬意!

2、休息

在一學期的工作中,大家都匆匆來,忙忙去,緊緊張張工作。和大家一樣,從開學到今天,感覺很疲憊。寒假最需要的事情就是休息,好好調整自己的狀態。希望大家藉助這個寒假休整好自己疲憊的身軀,過一個歡樂、祥和、愉快的春節。平時,我們的主要精力在工作上,假期就要把工夫花在家裡面,向父母儘儘孝心,讓父母享受天倫之樂;向愛人掙點表現,為家庭做點貢獻;與子女進行溝通,作子女的朋友。

當然,在假期裡,我們也要注意自己的師表形象,遵紀守法,不能做有損學校形象,有損教師形象的事。

3、準備

當然,休息娛樂之餘,請大家別忘記學習教學理論書籍,準備一點下期的教學,牽掛一下我們的學生,謀劃一下學校的發展,增強“危機意識、責任意識、服務意識、質量意識”,爭取在下學期開好頭,起好步,讓質量更高,特色更明,亮點更亮,爭取到年底盤點,學校工作的方方面面,都有可圈可點之處,都有大書一筆的地方。

同志們,最後,預祝大家身體健康、萬事如意,過一個祥和、幸福、溫馨的春節!謝謝大家。

期末教師會講話稿 篇6

尊敬的各位班主任:

大家好!

今天召開班主任工作會,主要目的是進一步做好開學相關工作,進一步強化常規管理,提高德育工作實效。

一、 做好開學各項準備工作

學校的任何工作,歸根結底都要靠班主任來落實。班主任作為學校基層最直接的指揮員,一是要抓好開學工作,二是要抓好班級全層的管理工作。良好的開端等於成功的一半,所以今天在各位面前談談自己的關於班級管理的一些籠統的想法,主要有以下幾個方面:

1、抓好學生報名工作,報名工作中嚴格控制學生的穿著,通訊工具,頭髮的髮型(男生不留長髮、特別是怪發,女生不燙髮、不染髮、不染指甲,不穿高跟鞋、禁止穿奇裝異服、歪帶帽子、穿拖鞋進入學校,總之不符合學生儀表、儀容的要堅決杜絕)文明用語(教育學生在校遇到師長要主動問好,公眾場合舉止文明、不爭不搶)等方面,讓學生初步形成一個怕懼,以便於今後班級管理工作的開展。其次,認真嚴格的檢查每一個學生的暑假作業完成情況,對完成得好的公開表揚,未完成的要了解查明原因,要對這部分學生採取批評教育加適當懲戒的雙結合,使學生初步形成學習意識,知道要按時完成作業,否則我們管理的終極目標也就沒有任何意義可言。

2、要好好的召開第一次班會。9月1日各班級召開第一次班會,本次班會以紀念抗戰勝利70週年為主題,縣教育局統一製作了課件和教學設計。內容上傳在教師群中,各班主任下載後安排好授課。各班主任還要第一時間對學生進行收心教育,要講清新學期的學習要求、班級常規、學校常規等方面的要求,講清學生即將要遇到的困難,告誡學生學會正確面對,怎麼樣更輕鬆的迎接接下來的學習生活,說實在的很多學生其實是很萌的,需要我們的班主任老師及時的指導,學生方可輕鬆很多。

抓好開學第一週。第一、第二週是學生學習、常規、生活等方面的養成周,希望班主任要千方百計、採取多種手段、將學生務必強行拉入正軌,開頭開好了,接下來的班級管理工作想來就順手多了。

3、安全。上好開學安全第一課。安全教育其實我們時常都在抓,並且現在對國小生的教育裡面已經聽見了生命教育,當然我們作為完中學校,強調學生的生命教育更是重中之重,要使學生圍繞生命重視安全、凸顯安全意識。教育好學生一定要按學校的相關安全要求管好自己,告誡班上騎電動車的同學進校時在校門口必須減速停車,講車子停放在指定區域內,另外也請開車上班的老師們在放學的時候也遲幾分鐘出校門,不要和學生搶道,一旦發生安全事故,那就不堪設想,後悔都來不及。另外、就是樓道上要教育學生不要瘋打、嬉笑打鬧,學校樓道上的欄杆還是比較矮,還是比較危險。

4、衛生。衛生也是文明的一項重要標誌。為迎接國檢和含山縣文明辦的“四城同創”工作,希望我們各班主任繼續做好值日、教室及衛生責任區域的打掃,上學期的流動紅旗制度還將繼續進行,不明清潔區的請與劉書記聯絡,歷年來關於衛生還是衛生死角的問題,希望老師們務必重視,校園乾淨了我們大家都能感覺到大家庭的溫暖和舒適。

另外,就是學生的衛生習慣,教育學生不要帶早餐進校,課間有很多學生在小賣部買東西的食品袋不要亂丟亂扔,放入指定位置,中午有很多學生在教室內吃飯,不要將剩飯剩菜倒在教室的垃圾兜裡,直接扔在垃圾池裡較好,衛生環境需要大家保持,學生只要養成了好的習慣,乾淨的學校校園也就成了自然的事。

5、認真制定好本學期班級。計劃裡要將德育目標、教學目標、活動安排、具體舉措都安排想象到位,這樣我想這樣本期班級管理的工作才能有計劃、有條不紊的組織和實施。另外、也請開好班級的班委會會議,要能好好回顧上學阿奇的得與失,展望好好的未來,很多時候有楊梅的生活其實是很好的,對於學生來說這個道理也是適合的。

6、本學期繼續實行班主任班級管理量化考核工作,希望各位班主任老師注意考核內容中的方方面面。

二、本學期班主任班級管理工作的幾點要求

1、首先請讀懂學生

讀懂學生在這裡其實就是“知己知彼”,全面透徹、敏銳的觀察學生情感、行為和儀表。採取談心、明察暗訪、讀懂學生有和特點、長處、疙瘩、困難和需求。

2班主任要傾注深情

班主任在管理工作中要對症下藥,以情商啟用為突破口。要滿腔熱情的給與學生鼓勵、信任和厚望;用真情滋潤學生的、冷漠、消沉自卑的心田。情感效應是向同方向彌散的,你熱學生也會熱起來,你冷學生也會冷、你真心學生肯定也會真誠。

3、班主任工作要掌握好激勵藝術

工作中請各位班主任老師多激勵和表揚學生,使他們心境開闊、興趣濃厚、信心增加。激勵是動力、是催化劑,更是師生感情的潤滑劑,在萬不得已的情況下不放棄學生,因為你放棄他,同時他也會放棄你。

4、班主任工作要講究落實到位

五個方面的到位:要求到位(從高從嚴,細微處不放過)責任到位(對學生、對家長、對學校、對事業切實負責)督促檢查到位(定期或者突擊角度督促檢查)獎勵到位(褒貶分明、立威信、正班風、創優秀、造人才)功夫到位(勢必親躬,勤研究、勤思考、勤於學生談心、勤察、勤出點子、具有頑強執著精神)

三、本學期政教處即將開展的幾大學生教育

1、首要的是安全教育

2、愛國主義教育

3、衛生行為教育

4、學習行為及能力培養教育

5、紀律及日常行為規範教育

6、心理及生理健康教育

7、感恩教育

8、法律法規教育

希望班主任本學期利用班會課開展好以上八大方面的教育,形式可以多樣。至於出板報以政教處、團委的工作安排為主,也可以不違反規定的自行安排。

期末教師會講話稿 篇7

尊敬的老師們,同志們:

xx年到xx學年度,在市教委、鎮黨委、政府的關心下,在全體教職工的支援下,本人忠於職守,務實工作,為把學校辦成具有科技、勞技教育特色的辦學水平較高的省級實驗國小而竭盡全力。超額完成市教委下達的各項任務。學校被評為(……榮譽)。

一、辦學方向

1、全面貫徹黨的教育方針。

以提高學生的全面素質為宗旨,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,全面貫徹全教會關於推進素質教育精神,面向全體學生,正確處理全面發展與個性潛能挖掘的關係,以新的教育觀念指導學校工作,學生的過重負擔得到有效控制,使學生在德智體美勞等方面得到生動、活潑、主動的發展。

學校有明確的三風建設目標,經過多年的努力,目前已形成了“認真、勤奮、刻苦、向上”的校風,“團結、守紀、好學、創新”的學風,“修身、敬業、愛生、奉獻”的教風。學校以“面向新世紀,培養現代人”為目標,以勞技、科技教育為載體,全面實施素質教育,先後制訂了等,做到學期有工作計劃、每週有工作安排、學校有大事記載,每學期均有工作總結

2、實現教育目標

在推進區域性素質教育過程中,本校十分注重面向全體學生、面向學生的全面發展,以提高人的素質為目標,做到“減負增效”。嚴格按照課程計劃,開足上好各門課程,有計劃組織開展各類課外活動和社會實踐活動,開設的興趣小組多個,還充分利用雙休日對多名學生進行計算機初級培訓,學生參與面廣,人數多,效果好。在參加市、省、全國各類競賽活動中取得令人矚目的成績。

二、管理體制和領導班子

1、管理體制

學校經過多年的探索,已形成了校長負責、黨支部監督、教代會參與的民主治校的管理體制。凡學校重大事情,均要通過黨支部討論、校行政商量,教代會審議後由校長執行,確保了校長決策的準確性。同時在這過程中,使決策形成全員共識,確保貫徹的效率,如學校規劃、計劃、基建、教師獎罰、職務評聘、考核方案等。本學年根據上級用人制度改革政策,學校與教職工簽訂了合同,變國家用工為單位用工並清退了部分臨時工。

2、領導班子

經過多年的努力,學校領導班子已成為堅強領導集體,帶領全體教職員工克服困難,使學校的辦學水平迅速提高,在群眾中有較高的威信,班子成員,敬業勤政,團結協作,表現出強烈的事業心和責任感;作風踏實,模範遵紀守法,廉潔從教,為人師表,辦事公正。班子人員除xx人中師外,其餘全部達到大專學歷,xx人達到本科學歷,有xx人蔘加本科進修,校長參加全國骨幹校長研修班培訓,副校長等幾名幹部參加市教委組織的校長提高班學習,不斷“充電”,提高教育教學管理水平。

校長堅持上課,副校長以下的幹部堅持上語文、數學課,帶頭上掛牌課、公開課,經常深入課堂聽課,組織參加校級教研活動,班子中有xx學科帶頭人1名,崑山市學科帶頭人2名,崑山市學術帶頭人3名

3、依法辦學

沒有規矩,不成方園。制訂和貫徹執行學校章程,是認真貫徹落實全省教育法制工作會議精神,進一步加大依法治校、依法治教力度的重大措施。學校章程是規範學校管理的重要依據。因此本校在學習國家、教育行政部門制訂的有關法律、法規的基礎上對學校以前制訂的各類規章制度進行不斷完善,經過廣泛的討論、修改,再討論,再修改,最後交教代會通過,形成學校第一部章程。使各項管理有章可循,走出了一條依靠群眾辦學、民主管理、依法治校的路子,成功地實現學校管理由常規管理向法規管理的轉變。學校的一些重大事情。如素質教育十條基本要求,減負工作,行風建設,重大基建專案、發展規劃等貫徹落實,就是校長根據學校章程,依法管理,得到有效落實的最好說明。

三、教師管理和提高

1、教師管理

經過建立省實小和多年的培訓教育,本校已初步建立了一支政治素質較好,業務水平較高的教師隊伍。基本能滿足教育教學工作的要求,教師學歷達標率%。大專以上學歷達%,學校通過實施師表工程,加強師德教育、法制教育,通過採取樹身邊的先進人物,實施名教師工程,結合行風建設,採用不定期座談會,師生、家長問卷調查,嚴格依法考核獎罰力度,堅持表彰和查處相結合等措施,收到良好的效果,未發現有教師體罰和變相體罰學生,有償家教等違法違紀現象發生。

2、教師素質提高。

每學期,學校認真制訂了教職工政治學習計劃,做到時間、內容、組織和臺帳四落實。期末進行考核。根據學校特點,認真制訂了教師培訓計劃,鼓勵教師參加繼續教育,教師形成了“兩熱”。

一是進修熱:如計算機、英語雙考100%的青年教師通過考核,100%的青年教師取得普通話培訓合格證書,100%的青年教師參加xx市計算機中級培訓,100%的青年教師通過現代教育技術考試,%以上的教師取得大專學歷,有xx人蔘加本科學習。

二是教研熱:學校廣泛組織教師磨課活動,以課堂教學六優化,以“新精活實”為目標,堅持上掛牌課、精品課,錢四芳等老師在省、市級上公開課受到好評,學校定期組織對外進行課堂教學研討活動,好課和較好率達%以上。並有一支數量較多的校級骨幹教師。

四、教育教學工作

學校將德育置於首位,組織網路健全,制度落實,基地有特色,計劃、措施到位,課題研究注重實效,德育效果好。學校是xx市德育先進學校,被評為xx市文明單位。建立了校長、教導主任、少先隊輔導員、優秀班主任組成的德育領導小組,建立了家長學校,做到有計劃地開展法制、心理輔導等宣傳教育,家長學校是xx市合格家長學校。建立了社群教育組織,還建立了十多個校內外教育基地。學校花20萬元建成的生物園是一個融思想品德、勞技、科技教育為一體的綜合基地,發揮出良好的教育效益。建立了班主任等德育考核制度,檔案齊全。德育工作做到網路健全,制度落實,資源豐實,效果良好。

期末教師會講話稿 篇8

老師們、同志們:

期會考試結束,我們進行了認真的質量分析,我做了題為“正視差距,苦幹巧幹,迎接統考”的,鼓勵大家以百倍的信心投入緊張的統考備戰階段。這段時間以來,無論是班級的表現,還是老師的行為都發生了很大變化,如:146的各項工作、各科教學抓得比以前更緊了,153自主的能力加強了、紀律好多了、課好上了,X老師在145班投入的時間和精力更多了。我越來越感覺到:我們八年級組是一個優秀的團隊,有很強的凝聚力和戰鬥力,也有很強的團體意識和合作意識,與九年級年級比充滿著青春的活力和幹勁,與七年級年級比又不乏穩健和有序。班級間、學科間既相互競爭又加強合作,形成了良性的競爭合作局面。期末考試在即,為了取得更好的成績,我想和大家從四方面做個交流:

一、重視考試,營造複習備考的良好氛圍

因甲流肆虐,原定的城區統考取消,但我們仍然要向統考一樣備戰期末考試。因為我們要和兄弟校進行聯考,從期中看,我們只有數學、歷史、英語的優率超四中、七中,政治、物理還有不小的差距,而、學生對期末成績的關注程度更高,他們肯定要拿我們的成績跟別的學校比,要把自己孩子的成績在別的學校排隊。我們還要進行校內的統考:八年級、七年級交叉監考、閱卷,考試成績要作為績效工資的重要引數,和我們每個人的切身利益掛鉤。

對學生而言,期末考試不僅是本學期成果的一次大盤點、大檢閱,更是對每個人的綜合素質的一次挑戰,是對同學們的自信心、自覺性、意志力、誠信度的一次考驗。士氣宜鼓不宜洩,和科任都要在班級進行激勵、目標、賞識教育,教育學生抓住機遇,振奮精神,迎接挑戰。我們不能要求每個人都成為優勝者,但我們希望大家做一名追求進步超越自我的勇敢者

二、明確目標、分類指導

我們年級原定的目標是“保二爭一”,雖然不統考了,但我們在幾項指標上還要有突破:一是要打造一批精品學生或叫尖子生,即年級前20名的學生,對他們要指方向,定目標、壓擔子、留空間,要教育他們有“零失誤”的意識,有在統考、會考中勇奪狀元的意識,鼓勵學生挑戰第一,敢當第一,絕對不允許出現太弱學科;二是一中的“苗子”,即前150名學生,名單已下發老師手裡,一定要人人心裡有數,人人知道自己的學科哪些學生是弱科,並想方設法減小差距;三是我們要把更多的關愛、鼓勵傾注給班內的中等和後進學生,這是提高平均分和及格率的關鍵所在。他們是潛力巨大的群體,他們的變動會促成或影響我們的整體質量,所以我們想辦法幫助他們促進他們向上發展。我們班主任和課任老師在瞭解造成“學困”的原因後,對他們進行相應輔導,這個輔導不僅是補知識補方法,還要補情感補信心。對待他們態度上,我們要有耐心,對於他們我們不能指望一兩次談話,或者心靈的碰撞,他們就會有很大的起色,有時,我們要拿出對待幼兒的耐心,讓他們在學習上或其他方面不斷的犯錯和糾錯過程中,找到屬於自己的位置,找到自信,完成一點一點的轉變,直至質的飛躍。

三、班主任要當好協調員

我們任課教師和班主任都要關注學生的作業量,相互協調,班主任做適當的排程,搞好各學科的協調,避免出現作業扎堆現象,這個作業不僅是書面作業還包括背書作業,區統考也好會考也好,都是講究整體作戰,上下一盤棋。作為班主任,切不可只顧自己成績的提高而佔用學生太多的時間和精力,在這方面、都做的不錯。

四、重視基礎,合理安排複習計劃

進入複習階段,各個環節都要克服盲目性、隨意性,複習課更要看老師的水平。課前老師一定要心中有數,這節課的複習重點是什麼?不同學生要掌握到什麼程度?習題訓練要做到讓學生做的老師必須先做,訓練從“精”這個字上做文章,做到精選、精煉、精評,並及時收集、整理學生的反饋資訊,瞭解複習效果,注意克服“效率低下”的訓練及重複無效的“浪費型”訓練。

希望老師們在這為數不多的複習時間裡,盡力彌補平時教學中的遺誤和不足,把“教”落實到“雙基”上,把“學”引導到學生的掌握運用上。在複習中,不管是哪一科,都要以課本為主,圍繞課本適當拓展。一旦脫離了課本,那複習就等於捨本逐末,因此我認為課本是重中之重,千萬不能丟。

期末教師會講話稿 篇9

尊敬的老師們、親愛的同學們:

大家早上好!迎著清晨的朝陽,我們匯聚在國旗下,即將揮別碩果累累的,憧憬新年的到來。值此辭舊迎新之際,我向一年來辛勤耕耘,默默奉獻的全體老師,向勤於學習、銳意進取的全體同學,並通過你們,向你們的家人,致以崇高的敬意和美好的祝願,祝大家新年快樂,萬事如意。

在這即將過去的學期裡,我校全體師生同心同德、同舟共濟,雖歷經風雨,仍艱苦奮鬥,通過團結拼搏,最終碩果盈枝。育人為本,德育為先。開學伊始,我校便以感恩為基調,開展了一系列活動。中秋節、教師節的演講和匯演體現了同學們對父母、老師、同學、學校的濃濃謝意;學校的發展依託、感恩、回饋,於10月正式成功申辦海洋特色學校,以自己的特色為高新經濟貢獻力量。

身心健康是一切的基礎。九月的運動會上,各班同學大顯身手,展現了特長,發揚了風格,為自己為班級而拼搏;11月的拔河比賽場上,啦啦隊直衝雲霄的吶喊,運動員們同心同德同力的精神,給校園塗上了絢爛的紅色;12月的冬季長跑中,我校師生不畏嚴寒,奮勇爭先,體現的是鍥而不捨、鐵杵成針的珍貴品質。

這一年,我們面對風起雲湧的教育改革浪潮,趁勢而上,搶抓機遇,大力推進素質教育,不斷深化教育教學改革,加強學校管理,各項工作都取得了驕人的成績。七年級,八年級,九年級各年級都在不同學科、不同層次、不同課型的教學上探討著小組合作學習、翻轉課堂和微課等創新,一步步影響促進著學生的成長。

回首20xx年,我們激情澎湃,展望XX年,我們豪情滿懷。行成於思,業精於勤。那麼同學們,你們打算以怎樣的姿態迎接呢?新年鐘聲敲響時,你想許下什麼心願?想有怎樣的收穫?每個人的一生只有三天:昨天、今天和明天,聰明的人,檢查昨天,抓緊今天,規劃明天;愚蠢的人,哀嘆昨天,揮霍今天,夢幻明天。一個有價值的人生應該是:無怨無悔的昨天,豐碩盈實的今天,充滿希望的明天。

還有一個月的時間,我們就將迎來期末考試。期末考試是我們一學年學習成果的展示,是收穫的季節,豐收的季節,也是我們所有同學摘取果實的時候。大鵬一日同風起,扶搖直上幾萬裡,取得好的成績,是認真的態度、持之以恆的努力和恰當的方法的共同作用結果。你們做好準備了嗎?在接下來的時間裡,希望你們能與時間賽跑,與汗水相伴,不驕不躁,不投機取巧,踏踏實實憑藉自己的努力給自己一個滿意的答覆,為這一學期畫上圓滿的句號。

期末教師會講話稿 篇10

尊敬的同學們:

新的一學期開始了,我們回到了老教室,看到熟悉的面孔,但要帶著新的希望,踏上了新的征程。同學們,讓我們在新學期的開始,反省一下自己:昨日的時光是否虛度,昨日的夢是否依然,我的心是否還在飛揚?

也許,你昨天曾擁有輝煌,但那已成為枕邊一段甜蜜的回味;也許,你昨日曾遭受挫折,但那已成為腮邊幾滴苦澀的淚痕。忘記以前的成功與失敗,我們只需要把經驗和教訓銘刻於心。

人生離不開拼搏,就像我們不能拒絕成長一樣。年輕的朋友們,請珍惜每一個晴朗的早晨,用生命中最濃的激情,最美的期待迎接日出,琅琅書聲是我們獻給太陽的禮讚,晶瑩汗珠是我們迎接日出的眼睛,那燦爛的朝陽預示著我們的壯麗人生!

燦爛明天要我們去奮鬥,去描繪,去創造,讓我們攜起手來,齊心協力,用辛勤的汗水寫就明天壯麗的詩篇。新學期希望每個同學要做到“五心”:

一是收心

把寒假的以玩為主的生活方式轉變為以學為主的生活方式。

二是決心

新學期有新開始,尤其對於國中生來說。人生最關鍵的時候,往往只有幾步,我們要在新學期伊始就下定決心使自己的人生有一個美好的開端

三是恆心。

前行的路上總是佈滿荊棘,學習上要下功夫,持之以恆,戰勝一個個困難,去爭取新的輝煌。

四是愛心。

不僅要提高學習,同時還提高品德修養。尊敬老師,團結友愛,互助互愛,孝順父母。

五是用心。

讀書需要用心,處處用心皆學問。只有用心做人、做學問,才能有所成。

除了做到五心之外還有兩創設:

第一、創設一個文明有序的班級環境。

每一個同學都是班級的縮影,每個同學都代表著班級的形象及風貌,同學們要做到語言文明、行為文明,在教室內不亂丟雜物;在校外不進網咖,不打遊戲;在家尊重父母,做一個熱愛班集體,遵紀守信、文明禮貌、學習成績不斷進步的好學生。培養自已良好的行為習慣,學習習慣,和生活習慣。同學們要自覺自律,處處遵守學校的規章制度,和班級行為規範。只有創設了一個文明有序和諧的班級環境,同學們才能更好的投入學習。

第二、創立一種認真刻苦,迎難而上的學風。

新學期開始,我們要在全班創設一種優良的學習風氣。凡事從認真開始,認真學習,認真上課,認真完成每一次作業。學業成功的過程離不開勤奮和刻苦。

同學們,新學期我們每一位教師在關注著你們,今天我們要將新學期視為一個新的起點,以全新的精神面貌投入到新學期的學習中來,遵守校規制度,尊敬老師,刻苦學習,熱愛勞動,關心他人,團結合作,以優異的成績展現全新的自我。