新人必看初入職幼兒教師的心得(通用28篇)

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇1

有人說:一個人經常有什麼樣的行為,就會有什麼樣的習慣,有什麼樣的習慣,就有什麼樣的態度,有什麼樣的態度,就有什麼樣的習慣,有什麼樣的習慣,就有什麼樣的性格,有什麼樣的人生。從這個好處上說,老師對孩子的作用就象國王一樣偉大。

新人必看初入職幼兒教師的心得(通用28篇)

幼兒期是孩子品德構成的最佳時期。無論從任何好處上講,父母都務必承擔起幼兒德育工作。父母的素養、價值觀都會影響到幼兒。教師作為專職工作者,對幼兒德育有不可推卸的職責。但在平時父母和教師都只注重幼兒道德認知的培養,而忽視了幼兒道德行為的培養。認知與行為就如理論與實踐是相輔相成的,不能有任何輕重之分。

二十一世紀要求青少年要有廣闊的胸懷,知天下事,有較高的道德標準。就幼兒園而言,德育教育已不再是單純地對幼兒進行愛祖國、愛家鄉、愛群眾、愛科學、愛勞動,培養幼兒誠實、勇敢、不怕困難等良好品質,而就應進一步幫忙孩子學會共處、學會同情、學會關心、學會競爭、學會分清是非、正確處理各種矛盾,構成互相協作、嚴守紀律,具有群眾主義精神的良好行為品德,只有這樣,才能順應時代的發展。

在幼兒園經常使用說服、榜樣、將故事和獎懲來對幼兒進行德育,他們往往是自上而下,由外到內地把必須的思想、認識或觀念賦予幼兒,而不是讓幼兒自由選取,自我實踐而得到的正確觀念,更不是讓幼兒運用智慧和經驗與環境相互作用後產生的認識,用意動搖,不牢固。

本次培訓使我從新認識了幼兒,傳統的教育觀,把幼兒當作一個接納知識的“容器”,一個被動的理解者。隨著教育觀的不斷改變,幼兒的一個自主的、又潛力的學習者的觀點,被我們逐漸認可,而此刻我明白了,幼兒不僅僅僅使一個學習者,而是一個有潛力的思考者、思想者。他們有自我分析事物的邏輯,有獨特的解決問題的潛力,更有我們無可比擬的大膽的想象力和創造力!從新認識幼兒:從一個“容器”到有潛力的學習者,到有潛力的思考者,在這一過程中我獲得了更多更好的教育靈感和教育智慧。

時間過得真快,匆忙間一個學期的工作馬上就要結束了。回顧這一學期的保育工作,我有成績也有不足,現在將本年的工作總結如下:

一、師德師風方面:

在工作中,首先服從領導安排的各項工作,能上能下,做到不遲到、不早退,工作認真、負責,尊敬領導,團結同事,愛護幼兒,儘自己最大的努力做好班級的各項工作,憑自己的良心和責任心精心照顧幼兒,使幼兒得到良好的生長和發展,並逐漸使其養成自己的事情自己做好的良好習慣,得到家長的高度評價。

二、本職工作方面:

衛生保健工作在幼兒園工作中具有特別重要的意義,因為幼兒園保健工作的物件是正在發育和成長中的幼兒。學前期兒童正處在生長髮育的關鍵時期,他們生長髮育迅速,然而身體尚未發育完善,適應環境的能力和對疾病的抵抗力不足,容易受外界各種疾病因素的干擾,從而影響幼兒的身體健康。所以,保證供給幼兒全面合理的營養,加強體格鍛鍊,落實紮實有效的防病措施等,是提高幼兒健康水平的重要環節,也是幼兒園工作的重點。

1堅持做好室內外清潔、消毒工作及開窗工作,堅持每天清洗毛巾。堅持每週五的清潔大掃除和玩具消毒。

2.加強進餐環節工作,堅持巡視兒童進餐情況,指導幫助體弱兒童,不催食,保證兒童吃飽、吃好。讓幼兒從小養成專心吃飯,細嚼慢嚥的好習慣,同時教育幼兒養成良好的飲食衛生習慣,餐前便後洗手,飯後漱口,不吃不潔食物,不揀掉在桌上或地上的東西吃,進餐不說話,不亂扔殘渣果皮等。

3.加強兒童午睡管理,培養幼兒衣、褲放在指定地點,堅持巡視幼兒午睡情況,糾正不良睡姿和習慣,保證兒童午睡質量。

4.保證兒童儀表整潔,不拖鞋掉帶,不亮肚亮背。

5保管好本班物品及兒童衣物,避免遺失現象,對本班物品做到心中有數,管理有方。

6.積極配合醫務室做好各項工作及兒童疾病的預防工作。

7自理能力的培訓,作為中班的孩子中班,通過各種途徑,讓幼兒懂得自己的事情自己做,如自己吃飯,儘量自己穿衣,遇到問題自己想辦法解決,同伴之間要互相幫助等。

三、安全工作方面:

1.加強兒童安全教育工作,培養兒童自我保護能力。

2.加強早晚接送兒童工作,不得將兒童交陌生人,防止錯接。

3.隨時清點人數,堅持每天檢查幼兒是否帶有異物入園,發現情況及時妥善處理。

4.組織兒童活動前,要檢查場地是否安全,兒童活動範圍須在保教老師的視線內。組織玩滑梯攀登架、外出參觀等有一定危險的活動,要給予保護。

5.防止開水、食物等燙傷兒童。

6.加強水、電、氣、暖的使用和管理工作。

四、保教配合方面:

作為保育老師,配合班級教師的教學工作也是非常重要的。每當老師在進行教學活動時,我都會主動配合老師做力所能及的事情,如發幼兒用書、繪畫油紙,指導幼兒畫畫、做手工、做遊戲等。

五、班級工作

工作分工不分家,這是幼兒園的要求。班級是一個集體,平時上課時,只要有空,我就為老師配課,學校有活動時,我與老師一起做教具,工作不分彼此,相處很融洽。

六、家長工作:

早上入園時,下午放學時,主動熱情地與家長交流孩子一天的表現。

七、個人學習方面:

為了提高自身的素質和技能,我堅持學習有關幼兒教育方面的知識,嘗試看幼兒自理能力培養方面的研究。在這裡我要感謝園領導給了我學習的機會,希望今後領導們能為我們提供更多的學習機會.孩子是淘氣的,但也是可愛的;工作是辛苦的,但也是快樂的。我願大家都快樂的工作,每天都有一個好心情。

以上是我20xx的工作總結及今後的學習目標。在今後的工作中,我將繼續努力,繼續一如既往地熱愛孩子,熱愛幼教事業。爭取把工作最的更好,讓家長放心,讓領導放心!

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇2

每天早晨,當我踏著清晨的第一縷陽光走向校園的時候,我知道,我開始了一天普通的工作;每天傍晚,我踏著孩子們踩的落日的餘輝走在回家的途中.教育的工作是普通的,教師的職業是平凡的。但是面對無數可愛的童心,面對自己精心呵護教育的幼兒日益成長,我便體會到了教師職業的崇高。

我不是詩人,不能用漂亮的詩句來謳歌我們的職業, 沒有動聽的歌喉來頌詠我們的崗位,然而我要在知識的寶庫裡採擷如花的詞語,構築我心中最美好的詩篇;我要用凝重的感情,唱出我心中最優美的讚歌,我在平凡的工作崗位上,用青春譜寫我的人生。總希望與孩子們一道,快樂著他們的快樂,幸福著他們的幸福……生氣時大聲咆哮;高興時歡欣鼓舞;失敗後垂頭喪氣;成功時喜笑顏開……我總希望太陽每天都能升起,可是風雨總是會來。孩子的純真固然可愛,可他們有時候卻也令人可惱,強調了一遍又一遍的常規卻總有人搗亂….於是我告訴自己:“沒有不合格的學生,只有不合格的老師。教師就像星星,沒有太陽那樣熱烈,沒有月亮那樣溫柔,沒有朝霞那樣炫目,也沒有白雲那樣高遠

此時,我不禁想起了冰心老人的一段話:“愛在左,責任在右,走在生命之路的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香瀰漫,使穿枝拂葉的莘莘學子,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福。”老人說的多好啊,她把我們教師的工作,形象地比喻成在學生的人生之旅中撒播種子,成就花香瀰漫的仙子,好美的一幅圖畫呀。是啊,我們選擇了幼師這個職業,就等於選擇了一種浪漫的生活。每天我們把愛與責任放在自己的左右心房,伴著孩子們一顆顆稚嫩的心靈砰然而動。

一、“愛”是師德之魂。

教育事業是愛的事業,教師的職業是愛的職業。要承擔起教育的責任,完成教育的使命,是責任促使我們完成每一天、每一件平凡的工作。

幼兒園教師工作雖千頭萬緒,但最重要的是需要每個教師都能夠以愛心、細心、耐心去面對工作,面對孩子,就“沒有過不去的關”,“沒有解決不了的問題”。有人說:“一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術,都產生於教師對學生無比熱愛的熾熱心靈中。”我作為一個普通的幼兒教師,首先就該做到愛孩子,對於班裡的孩子,無論他是出生於幹部權貴之家或是平民百姓之家,均要有一視同仁的愛心,愛得公正.

我常常在思考,我們能給孩子們什麼樣的愛?是偏愛還是博愛?我們可以選擇愛人,選擇職業,卻不可以選擇學生。世界上沒有兩片完全相同的樹葉,可每一片樹葉都有屬於自己的美;班級裡也不會有兩個完全相同的孩子,每一個孩子都會有自己獨特的氣味,有時候我們會當著孩子們的面說“小朋友表現不好,老師不喜歡你了,小朋友真棒啊,老師最喜歡你了。“孩子們聽到這些話,心裡會是一種什麼樣的感受。我們常常聽到這樣的抱怨“小朋友屢教不改,看到他就頭疼”,然而,讓我們靜下心來想一想:這樣的教育方式恰當嗎?要承認和關注幼兒的個體差異,避免用劃一的標準評價不同的幼兒,在幼兒面前慎用橫向的比較,這樣的方法我們確實運用起來了嗎?我們到底應該怎樣去愛孩子?愛某個孩子,愛某些孩子?愛聽話的孩子,愛表現突出的孩子?不——這樣的愛是偏愛!基於責任,我們的愛不應是偏愛,而應是博愛!帶著博愛的眼神去看待每一個孩子,讓孩子們在充滿鼓勵的目光中找尋成功和自信。漸漸地你也會發現自己在付出愛的同時,也收穫了許多許多。

二、“責任”是師德之本

奉獻是一首美妙的詩,奉獻是一曲動人的歌,在默默無聞的奉獻中,我體會到了工作的樂趣,生活的多彩,青春的亮麗,事業的輝煌;火熱的生活需要我們奉獻,可親可愛的孩子們需要我們奉獻。奉獻我們的青春,奉獻我們的智慧,奉獻我們的汗水。在奉獻中完善自己的生命,在奉獻中實現人生的價值,在奉獻中獲得真誠和坦蕩。

教師是平凡的,不像農民,種瓜得瓜,種豆得豆;不像商人,出賣商品,收穫金錢;不像科學家,能創造出驚人的傑作;不像服裝師,能設計出新穎的奇裝異服……我們只能默默地耕耘著自己心中誰也無法理解的希望。

在平凡的崗位上,我們會默默地奉獻著,耕耘著,為祖國教育事業的美好明天儘自己應盡的責任,付出我們最真誠的愛。責任與愛是一個永恆的話題,一個永遠也說不完的話題,這個話題我們只能用愛去延續——愛與責任將伴我遠航!

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇3

通過我園對他校教研活動觀摩有如下的體會:

1、教師在設計教案時,能根據孩子的年齡特點和書本的特點,運用圖畫書指導策略裡匹配策略幫助幼兒理解故事和重點文字,通過遊戲、動手操作來讓幼兒體驗閱讀帶來的快樂。

2、通過此次的教學活動,我覺得教師設計活動思路很清晰,做到層層遞進,整個活動過程體現集體與個別,靜與動的結合。幼兒的學習常規較好,能認真聽課,積極回答問題,做到活而不亂。教師在活動過程中能注意到很多細節方面,如坐姿、活動的要求、隨機教育等。

3、在語言活動中能用規範、正確的語言帶領孩子,在細節方面能注意語速、語調、眼神的交流等,知道把書本的核心知識傳遞給孩子。

4、此次的觀摩活動讓我印象較深的活動有寧艾幼兒園郭紅梅老師教授的《3的分解和組合》,幼兒的習慣養成較好,包括幼兒的說話的語氣,教師通過講故事的方法讓匯入課程,較適合中班幼兒的年齡特點。特別是運用教具表式的方法來讓幼兒感知,幫助幼兒分析,比較直觀,幼兒容易理解。寧艾幼兒園李江婷老師的《香甜的水果》,教師能大膽設計活動,思路新穎,為此類活動開創了一個突破口。

這次教研活動,使我學到了不少的知識,長了很多見識。同時也為我今後的工作開啟和拓寬了思路。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇4

有幸參加了這次幼兒園轉崗教師培訓。這次培訓,學習理論與實際培訓相結合的方式進行。通過學習,讓我學到了幼兒教育基本知識,瞭解先進的幼兒教育理念和教育手段。在這,我要感謝領導給了我這個難得的學習機會,讓我能夠有幸親耳聆聽專家教授的精彩講座,並能與各幼兒園的同行姐妹們一起學習探究、交流研討,真的就像重新走入校園傾聽老師的教誨一樣,使我對自己的教學有了更多新的認識。

參加轉崗培訓時,我還是一個剛剛走入幼師隊伍不到一年的新人,對於一個非專業的我來說,一切都需要從零開始學習。剛剛到幼兒園的我面對哪些可愛的孩子,我由衷的喜歡,我常常會因為他們的一句話笑的前仰後合,也常常會和他們一起學習、遊戲。但在上課方面,面對著幼師畢業的那個比我小很多的主班教師,我有些自卑,我好像什麼都不會了,教案怎麼寫?都包括什麼?什麼是區域活動?什麼是教學活動?幼兒在幼兒園這一天什麼時間要幹什麼?怎麼讓幼兒喜歡你?這些以前都不知道。這麼多年的學習好像在這裡好像都變成了零。我的印象中教師是站在講臺上一板一眼的講述著知識,但在幼兒園這兒好像是行不通的。

我知道想要成長為一名專業的幼兒教師首先必須樹立敬業、樂業、幼兒的教育觀。把幼教當成職業來幹,努力追求稱職;把幼教當成事業來幹,努力追求。其次,關愛兒童,認可兒童,平等對話,與孩子形成學習的合作共同體,善於接住孩子跑過來的“球”。再次,具備紮實的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術才能,掌握多元的學習方法、善於適時合理的策劃、組織、實施活動。最後,要不斷的踐行反思,不斷的向自己學習,善於總結,勇於創新。

還記得第一次去參加觀摩學習,聽著大興七幼,佟立娜老師為中一班的小朋友上的美工活動課。聽到課後的反思,我只是能明白我又許多要學的,但從哪裡開始學還不太明白。之後每一次觀摩我都認認真真的聽,觀察小朋友的反應,到之後的教學反思,我都認真的聽著、學著。慢慢的從每次觀摩課我都學到了很多,在聽完觀摩課後我總會實踐到現實的教學中去,在觀摩課後瞭解幼兒完成作品後的點評對幼兒也有很重要的作用,我也為幼兒上一節美術活動,重點加強幼兒的繪畫點評,讓幼兒自己介紹一下自己作品說說自己畫的是什麼。讓幼兒自己點評,看看你喜歡那個,為什麼?老師喜歡哪個為什麼。將幼兒的作品放到作品展讓幼兒自我欣賞。通過幾次活動,家長都會和我說現在__小朋友可喜歡畫畫了每次在幼兒園學的到家都會畫給家長看,平時沒事自己也喜歡畫畫。從不懂如何上課到模仿其他教師的經典課,到現在對上課有些自己的想法。這些都是從一次次觀摩一次次模仿一次次實踐中的出來的。在這學期這幾新教師的觀摩課,我也在想如果我上這節課我這方面應該怎麼辦?那裡我又該怎麼處理,幼兒出現這個問題我怎麼辦?這次觀摩課又有什麼是需要我學習,我回去要是上這節課我需要改哪裡?課後的反思,老師的點評不只是直說這節課也會教一些書本上沒有的技巧,我也在慢慢的改變著。參加轉崗培訓以來,我的幾次公開課都得到了幼兒和家長的喜愛,也得到了同事和領導的肯定。參加轉崗培訓以來我一直是一名最普通的幼兒園帶班教師,將自己所學的運用到教學中去,現在轉崗培訓已經接近尾聲,從開始到現在回頭看看,這次轉崗培訓針對我們這非專業的教師,安排的學習也都是最基本的也是一個幼兒園教師必備的。也許在別人的眼中這些都是最簡單的.,但這些都是我們最需要的,1、2、3是最簡單的,但如果沒有他們音樂也不會好聽。這次的轉崗培訓有理論聯絡實際,對於我們這些非專業的教師,通過一些例項來講述理論會讓我明白的更快,再從理論到例項,我們掌握的更好。

經過培訓學習,我深深感到幼兒教師承擔的責任有很多種,每一個幼兒高興的來到幼兒園,而我們的責任則要保護他們的安全,教導他們提高安全意識,學會自我保護,從一日常規開始,從各方面加強幼兒園安全工作,讓我們的小朋友做一個健康,快樂的寶寶,在健康方面除了生理健康,心理健康和社會適應良好外,還要加上道德健康,只有這四個方面的健康才算是完全的健康。我們教育中的一點一滴將直接影響到一個孩子的未來,我作為一名非師範類專業幼兒園老師必須得不斷反思,才能分析自己的教育言行,努力審視自己的教育行為,才有可能更新自己的教育觀念,確立新的目標,規劃新的發展,使每一個孩子的潛能得到充分的展示。

針對自己的工作實踐和我本次培訓學習所得,反思在教學中自己的教學行為,同時受一些家長盲目追求單純性知識掌握的誤導,在教學中出現了幼兒園教學國小化傾向,通過培訓學習,在今後的教學工作中,我不但要遵循幼兒的發展規律教學,還要引導家長配合我們做好學前兒童的保教工作。其次,用學前教育的理論引領自己,實施合乎兒童天性的教育。通過學習,我明確了兒童不是一張“白紙”,可任教師隨意填充,他們是天性不同的發展的個體,他們的發展是需要我們教師去適時幫助和引導的,決不是通過灌輸和管制實現的。教師只有對他們實施了合乎兒童天性的教育,他們才能成為健康快樂、習慣良好、聰明伶俐、好學好問、性格開朗、善良有禮、人格健全的孩子。最後,不斷強化自己教學基本素養,使自己幼兒教學工作成為最美麗的職業。

當然在學習的過程中,同學間的盡情交流,朋友間的誠摯幫助,尤其讓我認識了各學校的姐妹們,建立了友誼增加了人脈,對切磋學術有很大幫助;再有此次培訓中同學們都很認真積極對待聽課。對此次國培機會的珍惜;也使我心情愉快,收穫巨大!

這次的培訓時間就這樣飛逝而去,與老師和同學融洽相聚,臨別之時甚感難捨,在這裡我要向辛勤講課的老師們和熱情率真的同學們說聲:謝謝你們!有了你們的幫助和支援,我在今後的工作中一定能如魚得水,取得更好的成績。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇5

當我翻過9月份這張掛歷時,就意味著9月份已經過去,10月份即將到來。回顧忙碌、緊張的一個月,做以下總結,以便發揚優點,改正不足,爭取更上一層樓。

開學初有13名新生進入我班,為了使他們儘快適應環境、融入集體,消除和老師間的陌生感,我們施以親情教育,多和他們談心,關注他們的行為,微笑地幫助、關心他們,無微不至地照顧他們,讓他們感受到老師像媽媽一樣的親切和溫暖。同時為做好新舊知識的銜接,減少新老生之間的知識差異,特別是算術方面的差異,我們在組織教學時多以遊戲的形式,寓教於樂,讓孩子們在短時間裡穩定了情緒,並學習了知識,一舉兩得,過渡自然。由於我們做好了工作,孩子們很快就適應了大班的集體生活,喜歡我們班這個大集體。

開學後,我們建立了生活常規、遊戲常規、活動常規。培養幼兒養成良好的行為習慣。為了培養幼兒的積極性,我班還讓幼兒輪流值日掛毛巾,孩子們都搶著掛呢,這使幼兒養成了勤勞的習慣,不僅在園裡,很多幼兒在家裡一改以前懶惰的習慣,自己收拾玩具,孩子們在家興趣勃勃地向家長講述著在園當值日生的情境、工作,那神態可自豪了,家長們都說我們這個值日生活動很好。

在家長工作方面,本學期我們更加註重了和家長的溝通,及時全面瞭解每位幼兒的思想變化,並給予及時的建議和意見,如發現幼兒有不好的行為或家長對幼兒有更高的要求,我們會及時與家長進行更細緻的交流,最終使問題得到很好的解決.家長們積極配合我們開展主題活動,認真填寫各類調查表,並且通過qq群及時地反映幼兒在園學習、生活情況。

在衛生保健方面,保育員每天都能認真地做好消毒和打掃工作,協助教師加強幼兒的保健衛生,做好預防幼兒犯病工作,經常晒被子、減少細菌滋生。幼兒的出勤率較高。並受到家長的讚揚。

經過這一個月的努力,我班幼兒各方面進步較快,孩子們變得懂事、聽話,養成了較好的學習、生活習慣。孩子們的點滴進步凝聚著我們老師和保育員的心血和汗水,在工作中我還有許多不足,孩子們之間的差異較大,發展得不夠整齊,常規教育還需進一步加強,我還需在教育方法、教學手段上加以創新,為促進幼兒個個全面發展做出努力!

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇6

我是一名幼兒教師,時光飛逝,轉眼間我在幼兒教師的崗位上已經工作幾年多啦!在去年的一年裡,我學習到了很多。幼兒教師的工作是瑣碎的、細小的,但卻是很有意義的。

而擔班主任的工作更是官雖不大,但事關重大;事雖不多,但繁雜瑣碎;雖然辛苦,但也很有樂趣。這學期就我擔任了中二班的班主任,對於在過去的兩個月來,擔上任的班主任來說,是有一點的難度。我在剛開學時候,有一些不適應,每天總是忙的我不可開交,不知所措,但是我現在已經適應了過來啦,其實只要自己認真做好自己的工作,合理的安排時間,這些都是沒什麼問題可在的!

那麼在此,我就談談這個學期以來工作的幾點心得體會

一、常規管理常抓,體現班級特色

我班幼兒剛剛進入幼兒園,進入中班,我明顯感覺就是小孩子的個小,太過於活潑,有的小朋友嗓門也不小,活動的量也較多。不過這就是中班的孩子。看起來比較乖巧、活潑、好動,為了保持良好的常規,保證各項教學活動順利地開展,我和配班樑老師下定決心。在常規管理中,把一些比較調皮、行動比較自由的孩子,我把他們放在老師的眼皮底下坐,便於老師隨時對他們進行教育;一些接受能力強,但就是控制不住自己行為的孩子,我們特別留意他,對他嚴格要求;另一方面也及時表揚他,使他不再影響到他人。在對待全班的所有幼兒時,我一般採取多鼓勵,少批評的方法,幼兒的積極性也就大大提高了,被表揚的感覺就找到了。

二、愛心

要做好班主任工作的首要條件是1:擁有良好的心態;2:對班主任工作的熱愛,只要對這項工作具有積極的熱情,才能把班主任工作做好。其次,對待孩子要有關心、愛心、耐心、細心,關愛每一個孩子是做一個好班主任的前提,我們要像對自己的孩子一樣去關愛他,愛護他、教育他、培養他,讓每一個孩子都能感受到老師的關愛,感覺老師像他的家人、像他的媽媽,一樣時刻關心他們的成長,讓每一位家長也能夠放心地把孩子送到我班裡來。

三、家園聯絡

認真做好與家長的交流和溝通工作,我們是運用電話採訪和當面的溝通。家長對老師的工作配合了、支援了,班主任的工作做起來也就容易了、輕鬆了。於是我們經常通過豐富多彩的家園聯絡欄向幼兒家長介紹幼兒園活動的新動態,明確自己該怎樣配合幼兒園的教育工作。另外,我通過校訊通及時地把每週的教學內容傳送給家長們,讓家長及時瞭解我們的動態。此外,我認真填寫幼兒手冊,對每個幼兒在園表現有一個客觀的評價。

一切為了孩子,為了孩子的一切,我相信只要心中有愛,再平凡的工作都會做得大放光彩!希望我以後的工作能做的更好,做到家長對我放心,做到園領導對我有信心。加油!

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇7

今天我們聚在一起,來談“愛與責任”這個話題。這讓我想起冰心老人的一段話:“愛在左,責任在右,走在生命之路的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香瀰漫,使穿枝拂葉的莘莘學子,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福。”老人說的多好啊,她把我們教師的工作,形象地比喻成在學生的人生之旅中撒播種子,成就花香瀰漫的仙子,好美的一幅圖畫呀。是啊,我們選擇了教師這個職業,就等於選擇了一種浪漫的生活。每天我們把愛與責任放在自己的左右心房,伴著孩子們一顆顆稚嫩的心靈砰然而動。

我常常在思考,我們能給孩子們什麼樣的愛?是偏愛還是博愛?我們可以選擇愛人,選擇職業,卻不可以選擇學生。世界上沒有兩片完全相同的樹葉,可每一片樹葉都有屬於自己的美;班級裡也不會有兩個完全相同的孩子,每一個孩子都會有自己獨特的氣味,有時候我們會當著孩子們的面說“小朋友表現不好,老師不喜歡你了,小朋友真棒啊,老師最喜歡你了。“孩子們聽到這些話,心裡會是一種什麼樣的感受。我們常常聽到這樣的抱怨“小朋友屢教不改,看到他就頭疼”,然而,讓我們靜下心來想一想:這樣的教育方式恰當嗎?要承認和關注幼兒的個體差異,避免用劃一的標準評價不同的幼兒,在幼兒面前慎用橫向的比較,這樣的方法我們確實運用起來了嗎?我們到底應該怎樣去愛孩子?愛某個孩子,愛某些孩子?愛聽話的孩子,愛表現突出的孩子?不——這樣的愛是偏愛!基於責任,我們的愛不應是偏愛,而應是博愛!帶著博愛的眼神去看待每一個孩子,讓孩子們在充滿鼓勵的目光中找尋成功和自信。漸漸地你也會發現自己在付出愛的同時,也收穫了許多許多。

@_@我是分割線@_@我常常在思考,我們該給孩子們什麼樣的愛?是縱容的愛,熱烈的愛,還是冷冷的愛?當我們看到有些孩子喜歡用武力解決問題時,該怎麼辦?是嚴厲批評,還是輕描淡寫地說一句:下次不要這樣了啊,就一了了之呢?當孩子拿著塗得什麼也看不出的畫給我們時,我們是用這樣的語言“什麼呀,亂七八糟的,扔垃圾桶裡去”,還是用誇張的語氣敷衍一句呢“不錯,放桌子上吧。”試問大家,有哪一個孩子不喜歡被老師重視呢,有哪個家長不希望自己的孩子得到更多的愛呢?因此,基於責任,讓我們用理性的愛來代替溺愛,熱愛,冷愛吧!讓我們用愛給孩子撐起一片明亮的天空,讓我們用愛如爐火般去溫暖孩子的心靈,讓我們用愛如熾光燈般去點亮學孩子的理想!平等、交流;微笑、讚美;分享、欣賞……這一切才是教育的真諦,才是愛的真諦。

於是,我說:“因為責任,愛不再偏頗;因為責任,愛不再縱容;因為責任,愛不再冷酷!”教師是平凡的,教師的責任又是重大的,“任重而道遠”,就是對我們工作的寫照。“教育工作如履薄冰,時刻要把孩子們的安全放在第一位”,這是我們掛在嘴邊的一句話。當我們看到一個孩子不小心摔倒,扭傷了腳,是不是比他的家人還要著急?也許有人會覺得做教師責任太重,壓力太大,但是,沒關係,愛會讓我們的心胸變得寬廣,愛會緩解我們緊繃的神經。左心房,右心房,合在一起就是一顆完整的心。在這顆心裡,愛在左,責任在右,它們合在一起,就是我們教師同舟共濟的船槳!

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇8

“滴答滴答……”隨著那時鐘的轉動,轉眼間一個學期的工作又結束了,回顧這學期的點點滴滴,真是有喜有憂。孩子們的每一點進步都傾注了我們每位老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支援和配合。看著孩子們一張張活潑,可愛的笑臉我覺得自己的付出並沒有白費。現將這學期的如下:

一、思想方面

作為一名優秀的幼兒園教師,只有反覆的,不斷地學習進取,才能更加進步。在這一個學期裡,為了讓自己的思想更上了一個新的臺階,我們老師一起學習了《綱要》。並在生活中實踐:根據幼兒不同年齡階段的興趣、愛好、以及個性特徵來採用不同的教育方法,堅持正面教育,提倡以鼓勵表揚的方式去引導幼兒。提高依法從教的水平,並認真履行崗位職責,關心、愛護每一位幼兒,嚴格遵守幼兒園的規章制度。

二、保教工作。

在工作中虛心向主班老師和從事幼兒教育經驗豐富的教師學習,觀摩其他教師上課。以新《綱要》為指導,貼近幼兒的生活和年齡特徵來選擇幼兒感興趣的事物和問題和他們一起探討。

通過一學期的活動,許多小朋友在上課時都能集中注意力了,孩子們也養成了良好的活動常規與動手能力,想象力、創造力也大大提高了。但在合作、分享的方面還需加強。,很多小朋友剛開始對老師組織的活動表現比較被動,而且人數比較多,在合作中常常鬧矛盾,出現一些不和諧的聲音。因此,在每一次的活中,我們都儘量設計一些活動讓幼兒多操作,增加幼兒的實踐操作活動,並讓幼兒知道互相協作的關係……

讓他們凡事自己嘗試動手,在行動中體驗動手的快樂,改變他們的依賴思想。並給幼兒安排一些他們力所能及的“小任務”讓他們去完成,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,完成任務。

在學習方面幼兒更是在原來的基礎上有了不同程度的提高,特別是念兒歌,有了很好的成績。在上課時能認真聽錄音並跟隨著朗讀,模仿錄音中的語氣有感情的去朗讀兒歌,做到手劃指到行。幼兒在身心愉快的氣氛中,生長也特別好,出勤率較高。

三、家園工作。

家長工作也是我們教育的一個重要部分。經過一個學期的努力,我們和每個孩子的家長由陌生人成為了朋友,為了讓家長更瞭解我們的工作,我們還通過多種形式:家訪、電訪、寫成長檔案、晨間午間接待時的談話等。向家長介紹幼兒在園的生活、學習情況,主動和家長們溝通,細心地回答他們的疑惑。並結合孩子存在的問題,與家長一道商討符合幼兒特點的教育措施,共同促進孩子的成長。讓家長更加放心地把他們的孩子放在我們幼兒園,我們班學習,生活。

當然在我們的工作中還存在著不足,幼兒在操作活動中,協調性和合作性還需要加強。所以我想在以後的工作中我會不斷實踐和,努力把每一節課都當成鍛鍊自己的課堂,學會捕捉教學契機,提高自己駕馭課堂的能力和遇事的應變能力。我將在新的學期裡繼續多學,多思、多試,努力把工作做得更好。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇9

20__年3月我有幸參加了慶陽市幼兒園教師培訓專案。這次培訓內容豐富,學術水平高,充溢著對幼兒教育新理念的深刻闡釋,使我開闊了眼界受益匪淺。為此從以下幾個方面談談我的體會:

一、教師必須有敬業的精神。

開班第一天高巖教授給我們作了關於《對教師職業道德若干問題的思考》的報告。本節課的重點就是要求教師必須要有敬業的精神,同時給我們明確講述了教師給人教什麼,以及用什麼育人等。這些都是作為教師必須具備的。經過教育實踐我們都知道幼兒園的工作是瑣碎的、平凡的。幼兒教師會面對各種各樣的教育教學情景。有的幼兒需要特殊的照顧,這就需要我們不怕麻煩悉心照顧。當然這樣的孩子很多很多,我想每位老師都會遇到。此次跟崗實踐,我在南街幼兒園就遇到過這樣的孩子。其中一個孩子活潑好動是學校出了名的調皮鬼,另一個孩子則有語言障礙,他無法與正常的孩子進行交流。他們都是老師心目的問題孩子。這樣的孩子需要我們從一日常規開始,從各方面加強保護,確保他們健康快樂的成長,也只有這樣才能做好學前教育工作。

二、轉崗前後職業生活差異明顯,我們要儘快學會適應。

從角色定位看,轉崗教師原有的中國小單一“教師”角色被幼兒園工作中的“老師”“媽媽”“保姆”“夥伴”等綜合角色所替代。這是因為幼兒園的教育物件完全不同。作為中國小的教育物件的中國小生與幼兒在身心發展方面存在不同的年齡特徵,這對長期職業生涯一“教書育人”為主的我們來說是一個重大的轉變。

其次,在工作方面轉崗教師由原有比較單純的上課變為一日活動的組織,由以教學工作為主到保教結合。教師幾乎每時每刻都要關注幼兒的舉動。久而久之,容易使轉崗教師產生嚴重的疲憊感而懈怠情緒,所以我們要樹立轉崗教師正確的職業發展願景。

最後,中國小教師和幼兒教師專業素養要求不一致,在專業知識、技能和能力要求方面幼兒園轉崗教師由原有中國小要求的某一科或兩科教學知識能力到要求具有比較全面、綜合性較強的幼兒保教知識和能力。中國小教師主要的一環是能否上好課,完成教學大綱所規定的教學任務。而幼兒園教師的任務是對兒童實施完全的保教工作,教育途徑除了教學活動外,強調寓教育於幼兒的一日活動之中。可見幼兒園教師工作的覆蓋範圍和複雜程度遠遠高於中國小老師。所以作為轉崗教師我們更應該不斷地去學習,努力提高自己的能力以適應幼兒教育的崗位。

三、幼兒教師要培養終生學習的理念。

幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和基礎教育的奠基階段。幼兒教師作為幼兒教育的靈魂師、規劃者、指導者和組織者,其素質的高低直接影響著幼兒教育的質量。所以幼兒教師必須不斷地學習,隨時補充自己的能量給自己充電。如果只靠原來學校所學的那點東西很難滿足孩子對知識的需求,對孩子來說是一件痛苦的事,更是一見不負責任的事。

過去我們是領著孩子學習,現在我們是和孩子一起學習,如果我們不把自己的知識海洋充滿,怎能滿足孩子那一條條求知慾旺盛的小河?教師的業務素質很重要,現在的幼兒教育對幼兒教師的要求很高,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以我們要通過不斷的學習,掌握和熟悉幼兒教師必備的教育技能,這樣讓自己也能在幼教領域得心應手不至於落後。

這次的培訓時間雖然很短,但留給我的卻是一筆寶貴的財富。聽了各位教授和院長的生動報告,我感到非常的榮幸。在以後的工作中我會向他們學習,努力的提高自己專業能力,豐富自己的實踐經驗。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇10

孩子年齡越小,小班化效果就越好,尤其是幼兒園到國小三年級這段時間,這種小時候在“小班”中獲得的優勢甚至能保持到高中階段乃至更長時間,這是記者昨天在“長三角小班化教育”論壇上獲取的資訊。

論壇上,來自美國的康奧來介紹了美國小班化教育改革的經驗,從1985年到1989年,美國的田納西州進行了一個大規模的實驗,實驗物件是從幼兒園到三年級的孩子,比較小班和普通班的學生,小班是13到17名,普通班是22到26名學生,這個實驗發現小班孩子的表現比普通班的學生好得多。

在這個實驗結束後又進行了另一個實驗,研究這些學生20xx年以後的情況怎麼樣,看從幼兒園到三年級參加小班的長期效果,結果發現小班學生的成績、考試的分數和上課的表現比普通班學生都要好,這證明了從小參加小班的學生能夠一直保持在小班學習中獲得的優勢。康奧來分析說,小班教育之所以對學生有積極的影響,主要是因為在小班所提供的條件下,老師能意識到學生的缺點,而且有時間為學生提供更多幫助和輔導,通過早期的補充,老師可以幫學生避免早期的挫折,如果老師不能在早期採取措施幫助這些孩子,很難避免進入惡性迴圈。研究者認為從幼兒園到三年級的這段時間是一個機會,如果學校沒辦法在這段時間幫助孩子彌補不足,很多孩子就會陷入困境。

小班化學校正逐步成為全區甚至全市的熱點學校,成為擇校的新熱點,不少老牌熱點學校已經感到了挑戰。 (顧佳怡 張琳)

我想,這則新聞報道已經告訴了我們小班化教學的重要性和優勢。不僅如此,據瞭解,從20xx年開始,南京市啟動了小班化教育試驗,目前實施小班化教育的國小有71所,實施小班化教育的國中有16所。明年全市實施小班化教育的國小還將增加15至20所,城區比例將超過40%。按照“”發展規劃,南京市教育局將投入6000多萬元助推小班化教育穩步推進和質量提升,到20xx年,城區國小實施小班化教育的比例將達到60%,全市國中實施小班化教育。

作為一名新教師,小班教學給我提供了更好的鍛鍊和成長平臺。面對班級的27個孩子,我有更多機會關注每一個學生的成長,學生有充分看的機會、想的機會、說的機會以及做的機會,這使小班化班級的學生求知慾和自信心特別強,個性得到充分發展。三個多月來,小班化教學突顯出來的優勢有以下幾個方面:

一、小班化教學讓我能夠實施分層教學

1、加強作業研究,精備分層作業,提高教學效果.每位教師根據自己班級學生的實際情況,進行分層作業的研究,並精心設計分層作業,使不同層次的學生能夠選擇適合自己的作業,使不同層次的學生都得到相應的發展.本學期,我們進行了3次分層作業的展評,從主要內容、設計意圖、批改與分析、講評與輔導等方面進行交流展示.

3、加強輔優補差工作.對一些智優生作語文拓展題的輔導,並舉行智力競賽,不斷拓展他們的生字量,開發他們的潛力.對一些學習上需要幫助的學生進行了系統的補差工作,確立"學有困難生"名單,對學有困難生進行有計劃、有目的的輔導,並對他們作了跟蹤調查,填寫了調查資料,跟他們的家長經常取得聯絡,幫助他們在學習上不斷取得進步,提高學有困難生的學習興趣和學習質量,並做好"學有困難生"的反饋工作.

二、小班化教學讓我能夠建立良好的師生關係

學生親其師,方能信其道,樂其道,才能積極的接受教師傳授的知識,提高學習興趣.融洽的師生關係直接影響學生的學習情緒,師生心理相容能提高教學效果.學生喜歡某位教師,也會對這位教師傳授的課程感興趣.作為教師,要想讓學生喜歡自己,就要注意塑造自身的形象.廣博的知識、優雅的談吐和高尚的人格是教師形象的魅力所在.教師要不斷地充實、提高自身的知識修養,用自己廣博的知識去征服學生,使學生心悅誠服,產生學習興趣.教師不僅在教學內容、思維方法上影響學生,而且以自己的整個人格的力量對學生產生深刻的影響.尊重、信任學生也是建立良好的師生關係必不可少的重要條件.學生只有得到人格的尊重和必要的信任,才可能進入"主角",參與知識形成、發展、應用的過程,才能激發求知慾望.在教學中教師要尊重、信任學生,與學生坦誠相見,做學生的知心朋友,建立起相互尊重、信任、幫助、團結友愛、共同進步的良好關係.小班化的教學模式,從某種意義上來講,極大的提供了師生心理相容的機會.經過小班化的教育,特別是小組合作交流學習的方式,增強了學生學習的信心.對於學生來說,他們的學業成績與他們的自尊自重有正比例關係.而學生自尊自重情感的產生與良好的人際環境有關,學生在學習中感到有信心,並且能夠得到老師與同學的肯定,稱讚,就有助於尊重需要的滿足.他們的學業成績就會越來越好.在小班化教學過程中強調的是師生合作,生生合作.誰也不是主宰,誰也不比誰高明.在教學中任何一個人都是平等的.學生在這種氛圍中,能除去壓抑感,學習的主動性就會增強.在合作學習過程中,時常採用競賽的激勵機制,對學生們來講,能夠激發他們的好勝心.學生就會以更大的熱情投入學習

三、小班化教學讓我能夠更好地進行班級管理

1、小班化教育要求有效實現教育的個別化、個性化.開放的課堂教學模式使每一個學生都有參與課堂活動的機會,進行課堂雙邊活動,共振的頻率增多,密度加大,活躍了學生的思維,調動了學生的積極主動性,即使性格內向的學生也會在融洽的氛圍之中變得快樂而自信.使每個學生髮揮主人翁意識,積極地參與到班級交流中.

2、教師根據學生的不同特質進行差異教學、個別教學,設計一系列有彈性的作業,學生可以根據自己的情況選擇適合自己的作業,有利於學生的發展.做到出現問題就能立即解決問題,不落掉一個學生,徹底淘汰差生這一概念.沒有教不好的學生,只有不好的教育方法. 3、小班化拉近了教師和學生之間的距離,當學生感覺到老師就在他們身邊,為他們排憂解難,學生自然會加倍努力以回報.所以我認為作為一個教師必須要有愛心和責任感.學生是非常可愛的,當你全身心投入到對學生的教育過程當中去,會發現每個學生都是很有靈氣,經常會給你一些意外的驚喜.這就是學生的閃光點,每個學生都會有閃光點,這個閃光點也就是教學工作的亮點.

四、小班化教學讓我更加註重學生的個性發展

心理學告訴我們,個性是指在一定的社會條件和教育影響下形成的一個比較固定的特徵,它包括動機、態度、情緒、性格等諸因素.作為引路人的教師,如何使學生的潛能得以充分地發揮,並在小班化教學中發展他們的個性、提高教學質量,是十分重要的.

1、激發興趣是學生個性發展的必要條件."興趣是智力開發的催化劑".的確,對孩子們來說,激發他們的學習興趣,培養他們的求知慾是十分必要的.為此,我們教研組全體老師都根據班級和學生的實際情況,精心設計教案,在教學中選擇靈活多樣的教學方法,尤其可以"新、奇"激發興趣.

2、質疑問難是學生個性發展的必要途徑.由於學生年齡小,接觸社會時間少,有許多大人看來不必解釋的問題,在孩子們心中卻是難以理解的,他們想說、想問.作為教師則不能因急於完成教學任務而壓抑學生的各種個性.在小班化教學的今天,教師更應發揮小班人數少的優勢,仔細耐心地傾聽學生到底提出了什麼問題,並從中選擇有價值的題目,組織學生討論,通過自我學習和相互學習得到圓滿解決.只要教師不厭其煩,適時點撥,讓學生無拘束地質疑問難,定能促進學生良好的個性發展,保證成功的教學.

3、鼓勵表揚是學生個性發展的重要手段."感人者,莫先於情".教師應尊重理解學生,建立融洽、平等的師生關係,應善於尋找學生身上的閃光點,不失時機地予以肯定和讚揚.處處留意,時時與孩子們打成一片,共同學習、共同遊戲,教師的微笑、教師的一句鼓勵表揚會讓學生志高氣昂.以心交心,以情傳情,學生積極向上的個性會成倍地予以發展.可見,小班化教學中尤其應注重學生的個性發展,它能推動孩子們攀高涉險,催開他們智慧的蓓蕾,是教學成功的關鍵.

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇11

轉眼間又到學年之尾,作為一個年輕有活力的教研團體,我們中班教研組的每位教師都秉著謙虛的工作態度與敬業的專業精神,自覺努力地提升自身的理論水平和教學實踐能力,緊緊圍繞期初制定的計劃,有目的有選擇地開展教研活動,努力提高教學質量,獲得了教育理念和教學實踐能力的雙重提高,本學期裡我們教研組開展了不少工作,也取得了一些成績,現對本學期的教研工作加以梳理,以期待下學期做得更好。現總結如下:

(一)建立和建全各項制度,提高管理水平。

重新規範了幼兒園各項制度,共同研討制定了教師考核細則,讓每一位老師瞭解制定考核制度的依據及方式,真正提高教師的工作積極性。

設立獎懲資金,對於在工作中有突出表現的教師予以獎勵,對於工作邋遢,不積極上進的教師予以懲罰,通過這個方式調動了老師的工作熱情,改變做事拖拉的現象。

實行工作分工,每個級部設立一名級部主任,負責本級部工作的部署帶動整個級部前進秋季幼兒園教研工作總結_秋季幼兒園教研小結秋季幼兒園教研工作總結_秋季幼兒園教研小結。設立安全管理員、衛生管理員等,分別負責幼兒園的各項工作的監督。

(二)堅持常規管理。

各班制定教育教學工作計劃,每個級部教師共同研討制定出每個月的教學進度,並嚴格按照計劃進行,在教學過程中發現問題及時調整並根據幼兒園工作的安排隨時調整,保證教育教學的正常進行。

做到周前備課課後反思和二次備課,提高教育教學質量。

嚴格一日常規時間管理,形成習慣,養成自然地常規時間意識。

努力提高教職工思想素質。

通過每週的全體教師會開展教師思想素質教育,讓老師們明白作為老師應具備的素質,通過每週的例會交流,分享好的經驗做法,共同商討自己不能解決的問題。提高自己的工作能力秋季幼兒園教研工作總結_秋季幼兒園教研小結工作總結。本學年教師工作細心了,得到了家長的好評。

重視教師的學歷進修。

鼓勵教師參加提高學歷的學習和積極考取教師資格證,現在全園教師全部大專學歷,資格證持證率達80%。

重視教研活動的開展,提高保教質量

(1)充分發揮教研組的作用,幼兒園成立教研組後,成立了以大、中、小班級部為單位的教研小組,通過以老帶新、分級部開展教研活動、優質課比賽等形式開展教研活動,實行你的短處我來補,大家經驗互補,提高了教育教學水平。

(2)本學期我們圍繞鄉土資源開展了《園本課程》的教研活動,其中包含:家鄉照片、民間歌謠、創作“身邊的自然”、傳統節日、傳統遊戲、走進社群、家鄉的手工藝。我們以創作“身邊的自然”作為重點,開展了“布”異樣的精彩活動。並取得了優異的成果。

(3)重視對幼兒各方面素質的培養,一直以來,我園遵循保教結合的教育原則,長期堅持不懈,對幼兒生活、飲食管理,日常常規及衛生生活習慣的培養秋季幼兒園教研工作總結_秋季幼兒園教研小結秋季幼兒園教研工作總結_秋季幼兒園教研小結。

(4)製作適合幼兒年齡特點的布藝玩教具,投放到區域活動中。

(三)加強衛生保健工作,確保幼兒身心和諧發展

根據幼兒年齡特點,結合本園實際及場地的充分利用,重新調整安排幼兒的一日生活內容和時間,做到動靜交替,內容豐富,保證幼兒每天戶外活動時間2小時和1小時體育活動,開展形式多樣的戶外活動。保證幼兒每日的活動量,提高幼兒身體素質。

加強藥品的管理,按時做好玩具、學具、空氣消毒工作,預防傳染性疾病的流行。

為了培養幼兒各方面的能力,每日安排了不少於1.5小時的活動區活動,讓幼兒豐富社會經驗,培養了幼兒的合作精神。

隨著社會的發展,家長工作已成為幼兒園工作的重要部分,我園在辦好幼兒園的同時,也把家長工作放在重要的位置上。利用入離園期間與家長做好交流,讓家長隨時瞭解孩子的發展情況秋季幼兒園教研工作總結_秋季幼兒園教研小結工作總結。

每月與家長進行一次書面交流,共同關注孩子的成長。

設立家園聯絡欄,向家長公佈食譜、課程進度等資訊,讓家長了解幼兒園的工作進度。

在學期初召開新學期家長會,向家長介紹本學期的重要工作任務,學期末舉行家長座談會,與家長近距離交流幼兒園的工作及幼兒的發展情況。

(四)合理膳食,保證飯菜質量

科學制定食譜並每週公佈。

合理安排膳食,保證每日幼兒營養供給量,變化花樣,增加幼兒食慾,保證幼兒身體健康。

做好食堂的衛生消毒工作,每日留樣,保證原材料供給,做好防三害工作。

(五)安全是幼兒園工作中的重中之重

開學初,層層簽訂安全責任書,讓每一位教職工清楚自己的職責所在,工作中要細再細心,確保每一位幼兒的安全。

每週安排一節安全教育課,對幼兒進行安全教育,幫助幼兒獲得更多的安全知識,定期進行安全演練,提高幼兒的自我保護能力和自救能力。

通過定期對幼兒園進行全面的安全自查,發現隱患並及時消除隱患,將安全隱患消除在萌芽階段。

加強了入離園時段以及園內的巡邏,杜絕校園傷害事故的發生。

(六)常規管理

通過一日常規的研討,規範幼兒一日常規,使幼兒一日生活更加愜意,輕鬆。

倡導“一日生活皆教育的理念”,幼兒在園一日生活中時時處處皆教育秋季幼兒園教研工作總結_秋季幼兒園教研小結工作總結。

將傳統兒歌插入到幼兒一日活動的過度環節,使一日活動更加規範。

通過常規比賽,提高各班的質量。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇12

最近,我捧起《愛與責任》徜徉在一個個鮮活的教師楷模中間,一幅幅感人的畫面,在我眼前此起彼伏。他們崇高的人生追求,高尚的師德情操,強烈的責任意識,無私的奉獻精神,無不深深的震撼著我。

掩卷沉思,書中優秀老師崇高的人生追求、高尚的師德情操、強烈的責任意識、無私的奉獻精神,都給我留下很深的印象,他們是我學習的楷模。通過學習,想想自己的幼教工作,我感受如下:

第一,幼兒園的教師要具有愛心,應給幼兒以母親般的愛撫,使孩子感受到老師是那麼的親切可近,從而把老師當成最可敬的人,因為孩子一離開父母,第一個接觸的人就是老師,在孩子的眼裡老師就是他最親近的人。

第二,要與幼兒“知心”。教師要耐心與每個幼兒交朋友,使孩子願意把自己的祕密告訴你,讓你與他同享自己的快樂。

第三,愛孩子,應是每個教師最起碼的道德。每個人都喜愛那些聰明伶俐、活潑可愛的孩子,對那些不怎麼討人喜歡的孩子,這就需要我們老師一定要有一顆真正的愛心。千萬別讓孩子的心靈蒙上陰影,那樣孩子會感到沮喪、無助,從而不相信自己的能力及在集體生活中平等的地位和權利。

第四,愛是教育永恆的主題,教師對孩子的愛是一種巨大的教育力量,也是一種需要的教育手段。在愛的教育中,孩子們快樂的茁壯成長著。只要我們在教育中真心的付出我們的愛,收穫的將是愛的果實。在和孩子們朝夕相處的日子裡,我發現,比我的世界更動人的是孩子們的心靈世界。你愛他們,他們也愛你。愛是永恆的。為了你的學生有一天如你愛他一樣能去愛別人,為了這世上的人彼此之間都能相互關愛,請你愛你的學生吧!因為愛是我們共同的語言。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇13

在我剛接任小託班時,沒有做好長期在這個班的準備。帶了幾個月後,看到孩子們的喜歡和家長們的信任,園長的肯定。這樣才知道自己的定位。在這幾年中總結一點經驗,在這裡和大家一起分享。作為託班教師要調整好心態,要有足夠的耐心。託班的孩子小,他們的吃喝、拉、撒、睡都需要教師的幫助,這些瑣碎的事,老師絕對不能把它認為是一件很簡單的事,孩子們應該會的事,這需要老師耐心的引導。託班孩子理解能力較差,好奇心又特別強,什麼東西都想看一看,摸一摸,有時候孩子之間為了搶玩具要動手打人、鬧矛盾。而老師要熱心的幫助他們,並妥善的解決問題,不能冷落了某個孩子,要把溫暖送給每一位寶寶。特別是對於剛入園哭鬧的孩子,老師沒有耐心是不行的,要做到聽得、忍得。因為新生對陌生環境需要適應,老師要耐心安慰他,多和他們交流,多帶他們熟悉環境和周圍的小朋友,多親親孩子、抱抱孩子,讓孩子信任你,依賴你。還要很快了解孩子的性格、愛好,先和他們交上朋友,讓孩子喜歡和老師一起玩,讓自己在孩子心中有地位,而且能玩得開心,這樣,他們會很快適應的。哭鬧幼兒情緒安定下來,再慢慢引導幼兒培養其規矩和良好的生活、衛生習慣。

其次:多以鼓勵和表揚去激勵每一個孩子,無論孩子取得了什麼樣的進步,老師要及時給予表揚,還要及時的擁抱,親吻孩子,或送給孩子小禮物,要讓孩子從老師的身上感受到媽媽的溫暖與和藹可親。

第三:做為託班教師要細心觀察每一位幼兒的表現,如:寶寶的飯量,挑食情況;寶寶的大小便習慣成;睡覺規律;家長想讓孩子在某一方面有進步,那麼我們就用心,讓孩子有改變等等等等。最後,託班老師不但要多和孩子溝通,還要與家長交流。例:孩子一天的遊戲情況、吃飯、睡覺、說話,以及孩子的表現情況等,都有要及時反饋給家長,讓家長充分了解自己的孩子。通過交流,讓家長知道自己的孩子是最棒的,老師是值得信任的。通過交流,教師也可以獲取更多的意見與建議,讓家長很好的理解、支援並配合教師進行家園共育工作。

在我的摸索中,我注意到幾點:1、班上的幾位老師要相互配合好,意見統一。2、保教結合,不要把老師當著老師,保育員當著保育員,一個班不能分開。3、教材要適合幼兒的年齡特徵,還要看這學期孩子的整體水平,在進行教學的調整。4、讓孩子們在玩中學、學中玩,教學多在遊戲中進行,或者在孩子注意比較集中時進行。

在護理工作中,不管是老師還是保育員,孩子有狀況發生,不分你我,都要及時處理。這樣孩子就會減少生病的現象,那麼家長就減少擔心,才會放心把孩子送到幼兒園。

家長工作方面:要熱情和誠懇接待家長,不要讓家長把自己看成老師,要讓家長把你看成朋友,自己也不要高高在上,想辦法有的事情讓家長幫你是說話,這樣,工作就好開展,家長也信任。

總之,作為託班教師必須從自己的點滴做起,謙虛謹慎,耐心細緻,努力學習,提高自身素質,把每件事情,每項工作做的更好,讓每個寶寶得到更周到、更細心的照顧,讓每位寶寶更聰明、更可愛、更健康。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇14

在過去一年的班主任工作中,我認為是我和學生共同成長的過程,在這一年裡,在學校和學院領導和同志們的支援幫助下,學生們的思想品德、學業知識有了進一步提升,我自身也得到了鍛鍊,現將一年來的工作情況總結如下:

1、理解、尊重、關愛學生,跟學生交朋友

班主任是學生和學校兩者相互溝通的橋樑,在兩者中起到上傳下達的作用,與學校各級學生工作領導相比,班主任更能具體瞭解本班學生的具體情況。當代的大學生比以往的大學生思想和心智都比較成熟,看待問題、處理問題和解決問題的思路也有些不同。這一代大學生基本都是家中獨生子女,他們講究平等、尊重、理解。要真正瞭解這一代大學生的思想動態和學習情況,作為班主任不能倚老賣老、居高臨下對待學生。其實說穿了,他們已經不再是國小生,他們不用我們教他們什麼該做什麼不該做,他們在思想上已經成熟,何況再過1年時間,他們就畢業了,其中也許會有人成為我們的同事,所以不要“小瞧”這些孩子們。只有他們感覺你和他平等且親近時,才願意與你有思想溝通和交流進行,只有這樣你才能真正瞭解他們的真實情況,知道他們真正的思想。所以班主任應該具有良好的親合力,讓學生覺得親近。

作為班主任,我很好地配合學校做好班風學風建設、學生黨建和基層組織建設、學生工作隊伍建設;並在做學生工作時堅持學生的主體性,樹立“教育、管理、服務”三者有機結合,做到對學生要以“耐心、愛心、知心、細心、慮心”。本學期,配合學校學生處與學院積極完成困難生的資助評定工作、20__~20學年的爭先創優評比工作。同時在學校進行文明校園評比時,給學生召開主題班會,以學校榮譽為榮,動員學生做好自已的本職工作,為爭文明校園做出自已的努力。

2、動員學生做好畢業前的準備工作

我們班今年已經進入大四,已經是畢業班了,面臨畢業,能讓全班33人一人不剩拿到畢業證和學位證,並找到好的工作或者考上研究生是我黨班主任的心願。我們班上有2名同學還有2門次課程沒有及格,在大四第一學期我就提醒學生要提前修滿學分,注意學校安排的清考,為畢業提早做好準備。並鼓勵本班學生在大四的課程不是很多的情況下,多學一些有用的基礎知識,多拿幾個證書。比如:英語四、六級證、計算機等級證、寫一些學術論文、做一些社會實踐性的工作等等,目的是為就業打好基矗

3、幫助學生樹立正確的就業觀念

這幾年來本科生擴招以及就業市場需求量的萎縮,致使今年的就業形勢非常嚴峻。我們班的情況很特殊,共有人數33人,女生佔19人,而女生的就業的是我一直很擔心事情。我班學生中明確要找工作的有19個,到目前為止,只簽了6個,剩餘的13個人中,其中女生佔到10個,幾個男生的就業基本不成問題。我最擔心得是學生因為找工作受挫,會產生一些心理問題,致使發生一些難以預料的事情。

任何事情我們必須做到防患於未然,於是我安排了宿舍長和班委密切關注性格內向、在我認為在就業中屬於比較弱勢的幾個女生,在開招聘會時一定要多關注他們,並不斷鼓勵他們,讓他們對就業充滿信心。並教育學生轉變舊的就業觀念,要善於推薦自己、敢於表現自己優秀的一面。大膽創新、發展自我,為尋求新的工作環境打下堅實的基矗要實他們首先在各方面嚴於律己,自己的人生價值,不能憑藉說教,而應當腳踏實地,勤奮創業,不斷探索,實事求是,發揮自己的聰明和才智,充分展示自我,真正實現自己的人生價值和社會價值。瞭解他們的求職意向,並及時向他們通報就業資訊,解決他們在求職中的問題和困惑。另外,我們還聯絡和邀請了瑞聯公司給我們專業的學生開了專場招聘會。

4、動員畢業生做好兩手準備:考研和就業

我們班中有考研想法的學生共14人,比例太小,考慮到就業的壓力,我們班的女生有多,我曾經動員過好幾次讓他們積極考研,或做兩手準備(考研和就業),這樣可以緩衝一下就業的壓力,再說也可以提高自身的文化層次。但是,這屆學生因為家庭背景不是很好、或者是因為考慮到目前的就業形勢等因素,但是選擇就業的還是佔多數。對於考研的學生我們也給他們進行了考研指導,幫助學生解決考研的疑慮:如何選擇導師;考研中需要指導注意那些事情等。我們為此專門邀請了03級應化的畢業生經行了面對面的交流,給我們的學生建立和上一屆學生交流的平臺,是他們可以隨時可以諮詢自己在考研中存在的問題。

5、與代課老師溝通,掌握學生的學習情況

我們班的學生的學習紀律一直是我的驕傲,但是也不能掉以輕心。尤其學生進入大四以後,面臨就業和考驗的壓力,在學習觀念、學習態度上較以前有一些轉變,但是大四的學習主要涉及到專業知識學習,是今後參加工作學以致用的基礎,這一階段的學習任務不容忽視,稍有鬆懈就會掉隊。我常常會與各個代課老師取得聯絡,瞭解學生的課堂表現、作業情況、以及遲到曠課情況。

根據具體情況,班主任可以電話談心或直接找學生面談,提醒他們注意自己具體情況。針對個別紀律觀念比較淡薄學生,我安排學生黨員及班委重點接觸、幫助和監督,確保不出違紀事件。因此,把正確引導學生正確處理就業和當前學習的關係貫穿到班主任工作的每一項具體的事務中,包括班委會議、每次班會內容的組織及每次跟同學的聊天等等。幫助學生成為終身學習者,促進人才自身學習能力的可持續發展。

6、定期走訪宿舍,瞭解學生具體情況

學生工作中會涉及到非常具體的一些事情,我常利用中午或者週五下午去宿舍串串門、跟學生聊聊天、談談心,只有把他們當成知己,學生才能給我敞開心胸。他們把我當成朋友,很願意與我們進行思想交流,正是通過這個途徑我很快了解到他們的情況和表現,及時掌握學生中出現的問題,並幫助他們處理好這些問題。

回顧過去的工作,雖然積累了一些經驗,但也難免有與學生溝通交流不到位等不足之處,在今後的工作中,還應採取更為靈活有效的方式與學生進行溝通。

我擔任機械系成型___班主任同時也教本班大學英語,相對與學生接觸機會較多。我認為做好班主任首先在學生中要有一定的威信,才能管理好班級。因此我本人在工作及做人方面儘可能以身作則,讓學生信賴、信服。以崇高的師德激勵自己,工作勤懇,責任感強,努力把教書和育人在課堂內外有機地結合起來。

從開始接這個班起,我就一直努力與學生建立起良好的師生情,不僅僅在學習方面嚴格要求學生,並在思想、生活方面主動關心學生,對一些家境貧困的學生,積極為他們在校內外尋找勤工助學的機會,以減輕他們的負擔。本人也給予他們一點資助。我經常抽課間或課前的時間與同學談心,隨時瞭解學生的思想動態。對於特殊的學生則採取個別交流的方式,及時解開他們思想上的疙瘩,做好心理輔導。

我愛我的學生,我與學生相互信任,相互欣賞。這個班級給我印象最深的是:本班英語課堂氣氛總那麼積極活躍。我做班主任工作的經驗是:除了學習方面嚴格要求,思想生活方面主動關心,著重培養學生的自信、能力。狠抓學風,著力於培養學生學習的興趣,傳授學習方法。平時注重與學生溝通,從多方面關心他們,在課堂上對學生們的表現給予肯定和鼓勵,平時經常提前進入課堂,給學生答疑,提供輔導,為正式上課進行預熱。在教學上我花費了很大的精力,因此我班在各次英語考試中,成績居上且進步明顯。目前四級考試為65.5%、位於全院年級前列。我的工作能力與態度也得到了學生的認可,被評為本年度“學生歡迎的教師”。

在班級管理上,我做了以下幾個方面的工作:

1、民主選拔品學兼優的班幹,成為師生間的橋樑;同時建立競爭機制,班幹輪流上崗,全班有實力的學生都有機會參與。經常保持與班幹聯絡。

2、抓學風,抓學習質量。向學生灌輸知識的價值,就業的壓力,珍惜大學四年的重要性。通過與學生們的共同努力與積極配合,我班學風一直比較向上,每學期補考人次較少。同時,我班有一批成績優秀的學生,他們現已作考研準備,他們進一步帶動了全班的學習風氣。

3、心裡始終裝著學生。我注重與學生溝通,和他們進行平等的交流,從學習上關心他們,在課堂上對學生們的表現給予肯定和鼓勵,增強他們的自信。在授課的同時,不僅僅傳授書本知識,並且經常結合自己的體會與學生交流做人的道理及對生活的感悟,教書的同時做好育人工作。我很少批評或抱怨學生,在我眼裡每個學生都有閃光點,我從心裡愛護並關心他們,讓我欣慰的是我的學生絕大部分能與我配合好、理解老師的用心。

4、盡力幫助學生解決一些難題,做他們的知心朋友。面對學習、生活的壓力,我班少數學生真的不容易,這些學生容易產生心理問題。他們非常需要老師的指點。我也清醒地意識了這點,也尤為關注這些學生。定期找他們談心,給他們一些精神上的鼓勵,請心理老師給他們指點。

5、增強班級凝聚力。我班少部分學生集體觀念淡薄,以自我為中心,為此,我展開了幾次班會及活動就這話題與大家討論。然後再個別交流,目前,整個班級都較團結、友善。

6、積極參加班主任例會,及時把相關資訊傳達到學生。鼓勵及支援學生參與一切院系活動。通過參與活動,鍛鍊了他們的能力及自信。

7、與任課教師保持聯絡,瞭解班上學生的情況;發現問題及時解決。此外,也與部分家長取得聯絡,把他們子女的情況作一反饋。

8、一再向學生強調如何做人,培養學生樂觀向上的人生態度。這是我認為及其重要的。當然,由於教學任務繁重,我的班主任工作還有不周到之處,如精力花得不夠。我會在今後的工作中做得更好。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇15

孩子,是父母心中的寶貝。我們都盼望著他們健康快樂、茁壯成長。在教育孩子的過程中,除了老師,父母同樣扮演著重要的角色。自從有了孩子,生活變得更加多姿多彩,艱辛中透著甜蜜。看著女兒一天天地長大,我們也從中學到了不少育兒經驗和知識,以下是一些心得體會。

一、以身作則,率先垂範

俗話說,父母是孩子的第一任老師,家庭是孩子第一所學校。父母的言談舉止時刻在影響孩子,因為孩子的模仿能力特別強,身教勝於言教,家長要以身作則。只要是我們答應孩子的事就一定要做到,不能敷衍了事。我們跟女兒說好,不可以亂丟垃圾。記得有一次我把用過的餐巾紙扔在茶几上,她就當場指正我。遇到這種情況我就跟她說,以後請做好監督,這樣她每次都會主動將果皮紙屑扔到垃圾桶裡。

二、養成好習慣

1、講道德,懂禮貌,辨是非

個人品德就是一切道德行為的基礎,教育孩子講道德要從自身,身邊做起,使其從小尊重長輩、友愛他人,雖然孩子現在不是很主動叫人,但是較以前有所進步。正確對待身邊所發生的事情,孩子在成長過程中並沒有樹立起一個正確的判別事物對錯的觀念。要捨得批評孩子,但要掌握好批評的火候。

2、培養孩子讀書的興趣

以前,我們給女兒買了很多故事書,基本上每天睡覺前給她講,講完一個都會告訴她故事中的小道理。由於她還小,不認識字,想要讓她讀給我們聽,就相當困難了,所以我們給她買了《寶寶講故事》之類的書,請她看圖自己編故事講給我們聽,讓她逐漸養成主動看書的習慣。

現在有時候她可以自己一個人坐在那裡靜靜看一個小時的書呢。智力的投資時必須的,不要看孩子還小,她在這方面的成長會讓家長覺得神奇。

3、杜絕偏食、挑食

有時候我們會聽到這樣的話“我家寶貝只喜歡吃肉,不喜歡吃蔬菜,不喜歡吃魚啊什麼的”。我們要知道孩子其實什麼都吃的。但為什麼會出現這樣的說法呢?其實還是幼兒時期家長遷就造成的。因而我們要特別重視幼兒期的偏食、挑食。讓孩子杜絕偏食、挑食,家長首先要以身作則,每次吃飯時都要對每個菜都表現出很好吃的樣子,如果我們家長自己表現出不太想吃的話,孩子肯定對這些菜大打折扣。如果孩子一個勁地只吃某種菜而對其他菜不屑一顧時,那麼家長就應該把此菜收起來,而不應該對孩子遷就,因為這不僅會影響孩子攝入全面、充分的營養,而且會使孩子養成任性、自私、難以自控等人見人厭的性格。

4、讓她幫忙做些事情

現在的家長都把自己的孩子當成個寶,這是可以理解的。但是也應該培養他們自立的能力,因為我們不能陪著他們一輩子。我們在家就會讓她做些力所能及的事情,比如自己的衣服自己穿;自己刷牙洗臉塗面霜;幫忙晾衣服、疊被子、端凳子等等。當然有時你可能會不捨,會心疼,但是隻要堅持下來就會有意想不到的效果。現在她只要是自己的事情都會搶著自己幹,我們幫她,她還要生氣。

三、多讚美,多鼓勵,從小樹立自信心

孩子的很多事情看在家長的眼裡有時候會覺得很微不足道,甚至會覺得可笑,但對於孩子們來說都是成長的過程,我們要時刻肯定孩子,幫助孩子做得更好。在日常生活中,小小的大拇指,都會給孩子們帶來心靈上的鼓勵,從而使他們更加敢說、敢做,信心十足的去面對任何事情。每次當我們肯定她的表現時,她都會流露出一種自豪和滿足的神情。我們看在眼裡喜在心頭。

四、多參加一些活動

小孩子天性就是愛玩,我們不能為了圖省力而不讓孩子幹這個、幹那個。這樣會抹殺掉孩子很多能力。還會限制孩子很多發展的空間。活動可包括一些興趣,如繪畫、跳舞、彈鋼琴等,也包括旅遊、戶外活動、交朋友等,還可包括體育鍛煉。但是要注意的是要堅持,不能三天打漁兩天晒網,也要注意不要強加給孩子家長自己的要求。

五、賦予孩子行使選擇的權利

在前面一點也提到不要把自己的要求強加給孩子,要讓孩子有自己選擇的權利。這也是對於孩子的一種尊重,因為孩子作為一個個體也是有自己的想法和尊嚴的。不能覺得孩子還小就剝奪孩子的這樣權利。如果過分的強迫孩子服從自己反而會是孩子產生逆反的心理,使孩子心理不能健康成長。而讓孩子有選擇的權利,可以讓孩子認識自我,對自我能力得到肯定,可以增強孩子的自信心。晚上睡覺前講故事,我們都會讓寶寶選擇今天要聽幾個故事,她就會說兩個或者五個,然後聽完她就會很自覺的睡覺了。因為她覺得這是她的選擇。

六、加強安全意識教育。

現代社會到處都存在著安全隱患,所以在孩子成長的過程中我們還要培養孩子自己的安全意識,加強這一方面的教育。唯有孩子的安康,才會有家庭的幸福。在適當的時候以恰當的方式給孩子培養安全意識,並根據不同的成長階段以及面臨的不同環境而教他們一些遇到危險時求安求生之道。在這裡我們要感謝幼兒園,在入學不久就開展了安全月系列活動。通過參加活動,他們形成了一定的安全意識。

初為人父,初為人母,也談不上什麼經驗,只是和大家分享一下我們的心得體會。最後我希望與各位老師和家長多交流,讓我們共同攜手努力,為孩子能健康的成長創造一個良好的環境,使孩子能夠幸福、快樂。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇16

繁忙而又充實的一學年即將過去,回想一學年來幼兒園工作的點滴,倍感欣慰。本學年是堅守的一學年,是提升的一學年。本學年我們堅持以《3-6歲幼兒學習與發展指南》為指導,通過全體老師的學習引領,為幼兒後續學習和終身發展奠定良好的素質基礎,幫助教師和家長了解3-6歲幼兒學習與發展的基本規律和特點,努力讓幼兒在這裡度過快樂而有意義的童年;通過開設形式多樣的活動,為幼兒搭建鍛鍊展示的平臺,提升我園教師組織管理能力,提升幼兒自信、合作、動手等能力。為了把下學年的工作做得更好,特把本學年的工作總結如下:

一、制度保障責任明確

制度是所有工作能否執行的保障。第一學期一開學,我園通過教師大會討論,在原來的基礎上完善了《教師考核管理條例》,通過園內人員的分工,通過負責人考核檢查、組長值班檢查和園長抽查的方式綜合考核。初步建構了平等競爭、績效優先的、獎勤罰懶、具有競爭激勵和約束的管理機制,增強了全體教職工的工作責任感。

二、隊伍建設常抓不懈

我園一直重視加強教師政治思想覺悟提高,每週三下午認真組織教師進行政治學習,以國家政策法規、《幼兒園教師專業標準》、《教師職業道德規範》、《山東教育之幼教園地》等為學習素材;針對虐童事件,開展師德師風講座,簽訂師德建設責任狀。鼓勵教師提高個人文化修養及專業理論學習;開學初,我們根據市中區教育局學前班的《學習指南用好指南》的方案精神,給每個班級印發一份《3—6歲兒童發展指南》,我們利用業餘時間,定期學習研討;我們還學習了《早期教育》、《幼兒教育》、《幼教新視野》、《幼教博覽》等專業雜誌,給老師們強調把理論學習和教學實踐結合起來,用工作實踐來檢驗自己,提升自已的教育教學水平。我們還採用自學、集中學、看專家講座視訊等多種學習形式,以老帶新,有效地促進了教師的教育教學水平及組織教育教學駕馭能力的提高。一學年,在校領導的大力支援下,大部分老師到周邊優秀園參觀學習。開闊了教師專業視野,提高了教師業務素質。宋照會、馬琳老師到薛城實驗園參觀學習;張芳等9位教師參加市中區實驗園聽課活動;全園二十多位教師均參加了區級培訓一次以上。今年的4月份,在山東教育社組織的學用評徵文中,我園有20位老師撰寫的徵文獲得一等獎。學歷的提升和專業的成長與經濟收入直接掛鉤,讓教師深切感受到了不斷學習的重要和幸福感。

三、教師活動組織有序

1、開展年級組集體備課活動,發揮團隊作用,取長補短,共同進步。

全園每週一次的集中備課,鼓勵老師們分析教材,挖掘教材,針對不明確的,有異議的地方,互相探討、相互指導,改變教學策略;根據幼兒的不同發展水平,設計不同的教學方案,為使大家能相互學習,相互借鑑,相互促進,我園還要求把自己研討後撰寫的案例按時上傳到《中國幼教論壇》自己的班級版塊中。這樣大大提高了老師們研討和撰寫的積極性。

2、開展課堂競賽活動,提高教學質量。

兩學期來,我園重點進行了教師試課、摹課、上課比賽。老師們在課堂中注重激發幼兒的主動性、創造性,更多地以師生互動的方式進行教學,有集體、分組、個別等形式;我們儘可能多地提供各種材料、用具,讓孩子們能多看、多摸、多聞、多想、多動,讓他們在操作實踐中獲得經驗,獲得豐富的感性認識。這樣的活動讓老師們上出了水平,顯示了能力;對於課堂的各個環節的把握越來越有條不紊,切實提升了老師們課堂的駕馭能力。

3、開展教師技能技巧競賽活動,為教師構築施展身手的平臺。

一學年來,我們根據市中區教育局學前辦關於《教師基本功訓練》的方案,進行了行之有效的培訓練習競賽活動。去年10月份,我們進行了全體教師寫案例、說課、講課競賽;12月份開展了“慶元旦,迎新年”環境佈置創設競賽;今年4月份進行了撰寫學用評徵文比賽;5月份,進行了青年教師繪畫大賽;6月份,進行了青年教師的彈唱比賽。通過這樣的比賽活動,大大促進了全體教師基本功的提高。比賽中,湧現出一批出色的多才多藝的幼兒教師。

四、幼兒活動豐富多彩

本學年,我們利用節日舉行了一系列活動

1、9月10日教師節——老師我們愛您。那一天一大早,一束束五顏六色的鮮花簇擁在老師的身邊,“老師節日快樂,老師我愛您……”孩子們的話語溫暖、感動、幸福著我們每一位教師。這美好的場景不就是的德育教育嗎?

2、10月1日國慶節——祖國祖國我愛你係列活動

活動之一主題班會課;活動之二繪畫我的祖國;活動之三利用七天小長假尋找家鄉的變化;活動之四把十一見聞上傳到中國幼教論壇中;活動之五分享我的十一假期。這一系列的活動讓孩子們享受到一個愉快而有意義的假期。

3、秋葉飄飄——果殼蔬菜大變身。

黃葉飄落的季節裡,我們帶孩子們在校園裡撿落葉;讓家長帶孩子們到野外找秋天;在課堂上老師帶領孩子們做手工。樹葉貼上的各種圖案;蔬菜雕刻的各種小動物;果殼製作的精美風鈴都讓我們陶醉在豐收的美好季節裡。

4、慶聖誕、迎元旦韻律操比賽活動

20__年12月28日下午,學校的操場上,孩子們穿著節日的盛裝、整齊的佇列、喜悅的笑臉、柔美的動作隨著《踏浪》音樂的節拍交織成一副美麗的人間畫卷。

5、新年聯歡會

放假前一天的下午,我園以班級為單位開展了新年聯歡會的活動,孩子們載歌載舞,度過了一個難忘而有意義的下午。

6、三八——送給媽媽的祝福

3月7日的下午,我們進行了《我給媽媽送祝福》全園繪畫活動。放學時,孩子們拿著自己的繪畫作品無比高興地回家送給自己的媽媽。可以想象回到家的那一幕該是多麼讓人激動又幸福呀!

7、清明節——系列活動

清明假期,我們進行了全園系列活動:主題班會課的開展;繪畫才能的展示;中國幼教論壇中孩子們假期祭掃烈士墓的場景,讓孩子們懂得今天幸福生活的來之不易。

8、慶五一系類活動

勞動節來臨之際和五一三天假期中,我園開展了一列活動:我給桌椅洗洗澡;我給花兒澆澆水;我幫爸媽洗洗碗,捶捶背等活動讓孩子們從小懂得勞動的意義。

9、慶六一系列活動

六一是孩子們的節日,為使孩子們過一個難忘而有意義的六一節,我園開展了慶六一韻律操比賽活動和慶六一文藝匯演活動。活動得到領導和家長的一致好評。

10、畢業典禮活動

7月是大班孩子們畢業的季節,在這個火熱的夏天,孩子們在自己班的舞臺上最後一次留下最想說的話,最想展示的才藝,在美好的音樂中與幼兒園告別、與老師告別、與小夥伴告別……

11、3——4月我們參加了山東省“明天杯”幼兒才藝大賽。

經過一個多月的準備,我們評選出全園40多位小朋友的繪畫作品和7位小朋友的講故事視訊寄送到濟南舉辦地參評。

通過這些活動的開展有效地增進了家長與子女之間的情感交流,同時增加了老師與家長之間互相瞭解的機會。使家園聯絡更為密切,關係更為融洽;同時使我園幼兒教師的專業素質和師表形象進一步受到家長的肯定和讚賞,為進一步促進家校合作,推動全園幼教事業大發展畫上了最濃墨重彩的一筆。

五、警鐘長鳴牢記安全。

安全工作是幼兒園工作的重中之重,開學初,成立安全工作領導小組,按“誰主管誰負責”的原則與各班級簽訂了安全責任狀。通過定期檢查及時發現不安全隱患,努力做到防患於未然。一年來,每天姚園長都是親自進行校園巡視,定期做好各種遊戲器械、裝置設施的檢查工作。還結合本園實際情況,圍繞幼兒園工作重點,建立幼兒園突發事件應急預案和傳染病防控機制預案。我們還特別重視幼兒出、入校園時段的安全,門衛和保安持械上崗,維持秩序,家長與班級老師進行無縫對接,保證幼兒進出安全萬無一失。本學年的第二學期,我園按照教育局的要求進行了每週一次的防震、防火逃生演練。平時將安全工作納入正常的一日教育活動中,普及交通安全、消防安全、意外傷害逃生安全、防震安全知識班會教育,第二學期,我們按照市中區教育局的要求進行了每週一次的防震防火逃生演練,這些活動的開展,讓全園每個幼兒在潛移默化中獲得安全自我防範能力。

六、嚴抓後勤:注重保教。

根據市《託兒所、幼兒園衛生保健管理辦法實施細則》,牢固樹立健康第一,預防為主的原則促進了全園幼兒健康成長。進一步細化了幼兒在園一日生活的各環節的管理細則,包括對教師的具體工作、對保育員和食堂工作人員的具體要求:定期對幼兒的生活環境和生活用品清洗、消毒,讓每位工作人員明確工作職責和工作程式,規範地做好幼兒一日生活各環節的保育後勤工作。每日由帶班教師配合保健宋照會老師按時晨檢,發現問題,及時處理,並做好記錄,確保每天入園幼兒的身體是健康的,一年來,從未出現過流行病毒蔓延和交叉感染現象。根據季節變化和幼兒發育的健康狀況對家長進行育兒知識的宣傳和指導。食堂管理鞏慶堂專人負責,嚴格確保全園師生飲食、飲水安全。

七、家園社群,聯手共建。

開學初要求各班制定好家長工作計劃,有目的有計劃地開展各項家長活動。因此,我們架設了家園心靈交融橋樑,及時真誠主動地與家長溝通,通過家長會、登門家訪、電話訪問、聯絡手冊等方式,及時瞭解與反饋幼兒在園和在家的情況。櫥窗宣傳工作由謝孝敏老師專人負責,每月更新一次櫥窗內容,利用櫥窗宣傳向家長展示幼兒園動態、師幼活動場景及教育教學成果;利用家園聯絡專欄公示一週的學習內容;利用家園聯絡冊反饋孩子當天在園的表現情況。本學期,我園開展的慶六一文藝匯演親子活動,讓家長共同參與其中,共同感受幼兒園活動的快樂。我園從不間斷與社群的聯絡。

一學年來,我園全體教職員工,踏實圓滿地出色地完成了各項工作任務,同時也存在諸多不足。如:教科研的深入開展、園本課程的構建、名園的打造等還有待我們去努力、去探索。希望通過總結過去,反思未來,大家齊心協力,使我園再上一個新臺階,真正做到讓家長滿意,幼兒開心,打造真正適合孩子身心健康發展的優秀園所。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇17

我雖然從事幼教工作已經八年了,但是帶託班的孩子還是第一次。在與孩子朝夕相處的兩個月裡,孩子們許多稚拙的舉動,給我的工作增添了許多樂趣,發生在孩子身上的許多故事,給我很多的沉思與啟迪。

記得剛開學時,孩子哭鬧得很厲害,為了指導好幼兒用餐,我就請阿姨順便從食堂幫我端一份飯菜。當阿姨端來一盆滿滿的飯菜時,我一下子傻眼了。這麼多飯,菜也不太合胃口,怎麼吃得完呢。本想趁孩子們不注意時採取點行動,一轉身卻發現孩子們正用一雙雙好奇的眼睛盯著我看呢。他們開心地說:“今天吳老師和我們一起吃飯嘍。”看著他們期盼的目光,我知道自己今天必須把這盆飯統統消滅。“吳老師,你能吃這麼多飯呀!”“吳老師你吃得完嗎?”我忙打起精神,笑眯眯地說:“好啊,看看吳老師今天能不能很快把飯吃完,不浪費一粒米?”“好呀!”孩子們情緒都十分高漲。於是,我端起飯故意坐到吃飯較慢的一組孩子中間。

孩子們一個個開心地一會兒看看我,一會兒又趕快低下頭大口大口地吃飯。已經很飽了,還有一大片“戰場”需要清除,我真有點心灰意懶了,阿姨看出了我的心思,悄悄跑過來說:“吳老師,你放著吧,我會處理的,你放心。”我很感激地看看她,但還是搖了搖頭。又使勁往自己口裡塞了一口飯,我對自己說:“言教不如身教,我一定要做好這個榜樣。”

終於嚥下了最後一口飯,我如釋重負,為自己終於戰勝自己,給孩子們做了一次榜樣而感到快樂。榜樣的效應果然很大,連平時吃飯比較慢地婷婷幾位小朋友都只剩下幾口飯了。換作別處,或許我早就毫不猶豫倒掉剩飯剩菜了,但作為老師,我克服了,因為,我是孩子們的一面鏡子。在他們無邪的注視中,我改變了很多。

還有一次是在下午吃完點心,我領著班裡的孩子到園內散步,路上,揚揚小朋友從口袋裡掏出一塊糖塞到嘴裡後,隨手將糖紙扔到了地上。我讓他把糖紙撿起來扔進垃圾箱裡,可她就像沒聽見似的。

我蹲下身撿起糖紙,拉著揚揚指了指不遠處的熊貓垃圾箱說:“揚揚,你看看,垃圾箱熊貓的肚子餓了,嘴巴張那麼大,想吃東西了,揚揚把糖紙放到熊貓的嘴巴里好不好?”聽我這麼一說,揚揚高興地接過糖紙扔進熊貓垃圾箱,其他孩子聽了也都低下頭,試圖從地上找點什麼去喂垃圾箱熊貓,有的因找不到東西急得都要哭了。於是,我又帶著他們來到草地上,讓他們揀地上的樹葉去喂熊貓。一會兒,熊貓的肚子便被塞得滿滿的,草地上也變得乾乾淨淨。孩子的臉上洋溢著快樂,我的心中也充滿了喜悅,因為孩子們良好的衛生習慣就是在這快樂的玩耍中逐漸形成的。

孩子是家長的一面鏡子,也是老師的一面鏡子,這個道理我早就明白。但今年帶的是託班的孩子,我總覺得他們都還小,也就沒有把這些小“鏡子”放在眼裡,認為不會從這些“小毛頭”的身上照出我的影子,但一件事卻讓我徹底明白,我的想法是大錯特錯的。今天上午,小杰這孩子接連到水龍頭處玩了三次水,袖子都弄溼了,我每次跟他講道理,她都似懂非懂地眨巴眼睛望著我,並且在吃飯前,乘我分飯菜的間隙又第四次玩起水來。我真是感到非常惱火,氣沖沖地走到小杰前面使勁跺了一下腳,並狠狠地對她說了一句:“再玩水,晚上阿姨就不來接你了。”小杰聽我這麼一說倒有點害怕了,站在盥洗室裡哭了起來。我不再搭理他,繼續給孩子分飯菜。這時,只見小雪走到小杰面前,抬起小腳使勁地跺了一下,並狠狠地對小杰說:“再玩水,阿姨就不來接你了。”不一會,偉偉小朋友也走到小杰面前重複了我的做法。當時我感到非常羞愧,因為從這些“小鏡子”中看到了我剛才醜陋的模樣。

雖然做幼兒教師這份職業是最最辛苦的,尤其是做一名託班的教師,面對的都是二十四個月多一點大的孩子,什麼都不懂,就如同一張白紙那樣,需要老師在這張白紙上描繪出最美的圖案來,這其中教師要付出地其他教師更多地艱辛和汗水。但我想,我既然選擇了這份職業,就要接受她的一切,現在幼兒園成了許許多多和我一樣的姐妹,展示自我,實現人生價值的共同的家。我珍愛我這個“家”,儘管為這愛,付出了很多,很辛苦。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇18

在過去的一年中,我一直以一名合格黨員的標準要求自己,認真學習,努力工作,積極思考,力求在工作、學習上有進步,在黨性修養上有提高,在黨員模範作用上有發揮,爭取作一名合格的共產黨員。

一、思想上

努力把改造客觀世界同改造主觀世界相結合,進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀,堅定共產主義理想信念和“為人民服務”的意識,寫了多篇心得體會;進一步加深對中國共產黨的歷史、宗旨和精神的瞭解和理解,努力提高自身的黨性修養和覺悟,讓自己真正做到從思想上入黨。

二、工作上

時刻牢記自己是一名光榮的共產黨員,用“一滴水可以折射出太陽的光輝”來警醒自己,踏實進取、認真謹慎,忠於職守、盡職盡責,遵紀守法,努力發揮黨員的先鋒模範作用,以吃苦在前、享樂在後和對自己負責、對單位負責、對幼兒負責、對家長負責、對祖國未來負責的態度對待每一項幼教工作,樹立大局意識、服務意識、使命意識,努力把“一切為了孩子,為了孩子一切”的理念體現在每個細節中,較好地完成了全年的各項工作任務。

一是做好教學工作,按照“六認真”要求,認真備課、上課,並撰寫有針對性的筆記。自己指導的多名幼兒在省、縣繪畫中分別獲一二三等獎。

二是做好教課研工作,本人任教研組長,能積極組織教師進行理論學習和各項研討活動。由本人主持的市級“科學認讀”課題已圓滿結題。主持的《在環境教育中進行科學認讀的研究》課題獲縣教科研評比二等獎。現正積極參與省市級課題的申報工作。本人被評為省教科研先進個人。

三是做好保育工作,對每個幼兒做到細心、耐心、熱心,象對待自己的孩子一樣對對待每位幼兒。

四是做好家長工作,定期出好家長園地,介紹科學育兒經驗和各科教學內容,經常與家長交流,共同探討家庭教育的科學方法。

五是做好其他工作。本人任學校資訊員,六篇通訊在金湖資訊和教委資訊網和廣播電臺發表。

三、存在的不足

一年來,雖然我在思想、工作等方面都有一定的.提高,但與優秀黨員的標準、與黨和人民的要求都還存在很大差距,今後,我會更加努力,認真學習,深入思考,勤奮工作,讓自己的黨性修養不斷提高、認識不斷昇華,為人民服務的本領不斷增強,積極向優秀黨員的標準靠攏。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇19

實施“小班化教學”之前,學生課前不預習曾讓我無計可施,想要激勵,形不成連續性,動手督查,有些課程的內容也確實無法操作。各地推行“小班化教學”以後,導學案的第一個環節“課前測試”使我感興趣,它解決了因學生課前不預習使我困惑的問題。

“自主學案”是學生自主學習的依據,就像教師依據教案上課一樣,它的編寫圍繞課堂教學展開,可以分為七個步驟:確立教學目標、情境引入、預習交流、合作探究、反思總結、達標測評和佈置任務。預習交流環節是學生課前完成的重點部分,涉及了本節課的基礎知識、重點知識和學生有能力完成的一些內容,以問題的形式呈現出來,至於怎樣設定問題,那就要看教師的功夫了。 每次上課之前,提前一天把“自主學案”發給學生,要求在閱讀教材之後完成預習交流部分的內容,“自主學案”既是有與課堂教學目標知識和技能相關的作業,又有涉及到新授課對一些舊知識的複習。以六年級英語為例,將新授課的英語文字材料轉換成漢語,以單詞或短語的形式,讓學生在課本中查出英語,寫在漢語的單字或短語的一旁;將新授課的英語文字材料中所涉及的語法現象以問題的形式列給學生,讓學生在提前複習,等到課上講課時,涉及到這內容可使學生快速理解,這樣學生在上新授課時就能夠用事先複習過的舊知識去思考問題,他們能夠參與新授課的教學活動。

我們將“自主學案”內容設計成普通學生在15到25分鐘之內就能完成。為保證“自主學案”的有效性,我們還設計了“課前測試”,利用新授課3—4分鐘檢查“自主學案”的某些內容,並對每一小組給予及時評價。進而激發學生自覺完成“自主學案”的熱情,小組成員在為榮譽以及希望得到表揚或讚賞慾望的驅動下,每天都會自覺認真地完成家庭作業,以便用“自主學案”出現的知識來參與課堂教學活動,從而達到高效課堂的效果。正是因為每天能夠複習涉及與新授課相關的一些舊知識,有些知識還能週期復現,甚至頻率很高,所以就自然而然地印在了學生的大腦裡。“艾賓浩斯記憶法”指出在實際工作、生活中經常運用的知識,記憶是深刻的。

學生課下有“自主學案”、課上有“導學案”,隨之跟進的就是督導措施,真正煥發學生積極性的是課堂激勵機制,常用的做法有三種:學生課堂展示、達標測評和學習評價。

學生課堂展示就是讓學生講課,其它學生參與進來,這在很大程度上提高了學生們的學習積極性。這種做法解決的不只是有效預習的問題,當學生在講臺上講解時,就是那些你認為最差的學生也會不斷地製造驚喜,他們不但能講而且還會講的不錯,當其他學生不斷地回答問題並提出問題時,活躍的課堂把學生們的思考引入深處,很多時候會超出教師的想象。

為了讓這種做法具備可操作性和可持續性,需要教師做一些輔助工作。比如我把教學班分成若干個學習小組,明確組長、組員、講解員、聽眾和教師的責任,前期製作課堂積分表,在不同的環節對不同的人員給予加分和扣分,以保證課堂的規範和高效。由於教師、課代表和小組長肩負著課前督導學生完成“自主學案”和討論的職責,再加上這種上課模式的激勵作用,所以學生們完成“自主學案”的效果還是不錯的。

“達標測評”是在課堂上進行的一項測試,安排在下課前五分鐘完成,題目含蓋本節課的基礎知識和重點內容,如果學生課前不完成“自主學案”的話,單靠課上理解,不容易達到要求,課下要進行補考,這在一定程度上也制約了那些偷懶的學生。

如果教師把握不好課堂進度,“達標測評”可以在當天的自習課上以限時訓練的形式進行,不必監考,它能很好的鍛鍊學生的自覺性。測試結束後,要跟進對測試結果的評價,可以有這樣幾項內容,課代表登統成績、教師做對比分析、教師給出評語、解決出現的問題等。

“學習評價”是對學生的學習行為給出正確的導向。比如課堂積分表和測試登統表按周公示時,教師要寫評語,評語要有鼓動性,宣揚上進和競爭的同時還要弘揚團隊精神。又比如每個月要對學習進行一次總評,主要是給優秀的小組和進步的個人發獎,小組設有最給力獎、非你莫屬獎和最有潛力獎,把優美的logo貼在教室前面。

由此看來,與其單純的談有效預習,不如把它作為一個組織管理模式下的一個環節來設計,這樣,即實現了最初的目的,也完成了對教學、管理等其他方面的再建設,豈不更好?教師的工作其實更多的是給學生提供服務,讓他們在自己的舞臺上學習、進步和成長,這樣才是真正地愛學生,才能真正地體現我校的辦學理念。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇20

今天下午課外活動的時候,孩子們都在玩玩具,由於孩子在家都是獨生子,獨佔獨霸的習慣非常嚴重,再加上班內玩具數量不很充足,經常會出現兩個孩子搶玩具的現象,這也是我一直擔心的,越是擔心的事,它偏偏又發生了。佳佳跑到亞璐小朋友的旁邊伸手要去搶那個積木小車,我急忙抓住佳佳的手叫到旁邊就是一頓訓話教育:“怎麼能搶小朋友的玩具呢,這樣做對嗎?“佳佳在我的教育下好像也明白了許多,當我回頭看亞茹時,我發現她正拿著那個積木小車瞪著眼看我,我不解的問她:”亞茹,你怎麼了?你要做什麼?“亞茹小心翼翼的說:“我要把積木小車給佳佳玩,老師不是說玩具要大家一起玩嗎?”我的臉就紅了。

我想了很多,我竟然小氣的不如一個三四歲的孩子,為什麼我要替孩子處理這件事情呢?為什麼處理得這麼不妥?連孩子都不能理解呢?我這才發現很多時候應該把自由還給孩子,讓孩子自己去處理一些事情,說不定他們處理的會更好。

星期一早上,我一早就回到教室,看著一個個孩子高興地回園,心情特別好,他們的笑容就能給我帶來好心情。但有一個小魔王卻能把我的心情從高山帶到低谷去,那是我們班上的“混世反斗星”輝輝,平時他總有使不完的精力,每天爬高爬低,把玩具扔滿地,還會在上課的時候發出尖叫聲,就是他所謂的動聽歌聲。我對著他可是苦惱極了,不知該如何讓他乖乖地坐著上課。所以,每一天的好心情一遇到他的搗蛋就會變成壞心情啦。

輝輝回來啦,他像往日一樣,跟我說聲早上好後,還拉著我講他星期天的開心事,說到高興時還要親著我來說。我邊聽心裡期盼著他今天能乖一點,別惹什麼麻煩。輝輝講完後,走回位置坐了下來。

該吃早餐了,輝輝喜歡今天的湯粉,吃完了卻沒說要再添一點。吃完的幼兒都去玩玩具了,輝輝卻坐在我的身邊,一會問我渴嗎?一會問我累嗎?渴了給我斟水,累了給我捶捶背。我心裡想:今天輝輝真好!上課了,我發現輝輝的臉蛋紅紅的,但眼睛卻認真地看著老師,還積極地舉手,沒有唱他的動聽歌曲,也沒有搗亂,我一連在全班幼兒面前表揚了他兩次,他非常高興。我心裡特納悶的。下課後,我走到輝輝身邊,摸摸他的頭,天,好燙,我明白了,原來輝輝發燒了,難怪今天這麼安靜,他是沒啥力氣動來動去了。

當輝輝媽媽來接他去看病時,輝輝不願走,他對媽媽說:“老師今天表揚了我兩次哦,我不走,我還要表揚!”我鼻子一酸,抱著輝輝說:“輝輝乖,你回來後老師還要表揚你!”輝輝這才聽話地走了。

這是一個渴望被老師表揚的孩子,因為他平時給老師與小朋友添了麻煩,我沒辦法看著他的搗亂來讚揚他,但是,當孩子生病了,卻表現得那麼討人喜愛。這是我的疏忽。

晚上,輝輝媽媽打電話來對我說,輝輝願意天天生病,我想對輝輝說:“老師願意天天找到你的優點,天天表揚你。”

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇21

光陰似箭,日月如梭,伴隨著孩子們的天真笑臉,緊張忙碌而又快樂的一學期結束了。回顧過去的這一年,我們學前班像一個大家庭,作為學前班班主任,不僅要在思想上、學習上幫助學生,而且在生活中培養他們的行為習慣,培養他們有禮貌,並盡最大努力地去幫助他們解決生活上遇到的各種困難。通過這一年的學習、生活、在各個方面都有了一定的進步,也受到家長的肯定與支援。

學前班學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養幼兒良好的行為習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用各種獎勵措施激勵孩子,及時提醒孩子們做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在班裡進行榜樣教育。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,學生逐漸養成了認真聽課、認真完成作業的習慣。

我首先教幼兒禮貌用語,培養良好的語言習慣。

禮貌是人們的道德準則,是人與人相處的規矩。禮貌包括兩方面的內容:一是禮貌行為,二是禮貌語言。兩者結合起來,才能給人一種謙遜文明,恭敬有禮,落落大方的好感。可從一個人說話用詞、語調口氣、舉止態度上,反映出他的道德修養、思想面貌、文化水平、社會身份。禮貌也反映著一個民族的精神狀態。因此,禮貌教育要從小抓起,教師要為幼兒創造使用禮貌用語的條件和環境,使孩子從小就會使用禮貌語言,有良好的語言習慣。培養幼兒的禮貌言行要從以下幾方面入手:

教育孩子尊敬長輩、成人。要求幼兒能用禮貌語言主動、熱情、大方地打招呼、稱呼人,會問早、問好,道別。

教育孩子當遇到困難需要幫助時會說:“請您幫我……”受到幫助後,會說:“謝謝”。

教育孩子當自己不注意影響別人時,會主動誠懇地道歉,而當別人影響了自己時,能剋制、諒解別人,會說:“沒關係,不要緊。”

其次培養良好的班集體。班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。這學期幼兒參加了美術比賽,開放日活動,配合學校工作計劃開展形式多樣的開放課活動,讓家長能及時瞭解到學生學習情況,這些活動不僅活躍了孩子們的身心還豐富她們的學習生活。

關心愛護每個學生。作為一名幼兒教師,在對不同型別、不同個性的學生,應該有針對性地進行教育,將培優扶差工作做到最好。在下半學期班裡來了5個新學生,他們還不到4週歲,學習基礎較弱,為了讓她們儘快的融入到這個集體,我利用下課後的時間給他們補課,積極和家長以及李老師老師交流意見,經過一學期的努力他們的進步很大。在班裡我平等對待每一位同學,課下我們像朋友的相處,融洽的師生關係,讓孩子們能在輕鬆快樂的環境裡好好學習。

雖然在學前班的工作多少有些辛苦,每天總是忙忙碌碌的,但是看到孩子們在輕鬆愉快的環境中能健康茁壯的成長,快樂無憂的學習和遊戲,感到所有的付出都是一種幸福。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇22

一、積極參加學校組織的各項政治學習,認真做好學習記錄。利用各種渠道如電視、報紙、網路等,瞭解國家大事,提高自己的思想政治覺悟。團結同事、遵守園內的各項規章制度。

二、陶冶情操、修身養性作為一名幼兒教育工作者,要想完成教書育人的責任,首先必須具備良好的政治思想素質,樹立正確的世界觀和人生觀。在這一年中我認真參加每次政治學習和業務學習。作為一名年青教師,我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當。當意見、建議來臨時,現在的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能的好一些。讓別人滿意,自己高興。

三、全身心的投入,熱愛尊重理解幼兒20__年上半年我擔任小小班班主任,這個班有26個小朋友而且年齡還很小,還很不懂事。別說自理能力了,就連一點的紀律概念都沒有。針對這一情況,我認為我們班的紀律及自立能力要一起抓、同時抓。經過努力,我們班小朋友可以說進步很快,家長反映也不錯。自立能力方面:我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定,讚賞和鼓勵,使幼兒能夠更信心,更積極地做好事情,完成任務。而我們老師做到適時幫助,以提高幼兒的自立能力,並及時與家長溝通,爭取家長配合。就紀律方面:對少部分幼兒出現的不良行為,我採取的是及時分析原因,該批評的批評,並給予適度的教育,引導幼兒養成良好的行為習慣,慢慢的做到遵守紀律。在我們的努力下,幼兒開始喜歡上幼兒園了,喜歡與小朋友一起上課、做遊戲了,也結實了許多好朋友。他們還學會了不少禮貌用語,有了初步的生活自立能力。在教學方面,幼兒更是在原來的基礎上有了不同程度的提高,特別是念兒歌、唱歌方面,有了很好的成績。幼兒在身心愉快的氣氛中,幼兒的生長也特別好,出勤率較高,體重也獲得全級第一名。

下學期擔任小三雙語班的班主任,由於幼兒大部分都是從小小班升上來的,針對我們班的弱點,著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:

一、創設良好的區角,供幼兒分割槽活動,在活動中,教師有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕;

二、教師積極配合,使各項工作目的、步調一致,目前已有一定的效果;

三、是抓好班級的隊伍工作,為安全打下良好的基礎,在小班是幼兒跨入集體生活的一個轉折點,也是關鍵時期,通過一學期的培養,班級常規初見成效。作為“雙語班”的教師,首先我對自己嚴格要求,在“一日生活”環節中努力做到將兩者——漢語(普通話)與英語有機地融合在一起,靈活的運用於課堂之上、日常交談中,甚至於遊戲活動當中去。除了創設大膽的英語氛圍外,我努力使我班英語教學突出本班特色,本著小班幼兒的年齡特點,我同李教師採取一些行之有效的教學手段。一是在“一日生活”的空隙階段來學習一些日常中要用到的短語、問候語,因為這部分時間較短,幼兒注意力較容易集中,這些短語較枯燥,這樣學習往往會取得良好效果;二是利用各種手段,各種形式,各種感官來學習英語。

四、鑽研業務,悉心育人作為一名教師不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要有紮紮實實的業務水平和能力。為了提高自身素質,在工作之餘,我經常翻閱一些有關幼教方面的書籍,看到好的資訊及時摘錄下來,不斷為自己充電。同時向有經驗的老教師請教,幹中學、學中幹,不斷積累經驗,使自己在授課水平上有所提高。我製作的課件獲得幼兒園課件比賽二等獎。

五、認識不足,努力進步通過這一年的工作中,我很幸運學到了不少東西,業務上也努力做了一些。但這還遠遠不夠,尤其在在環境的創設上有時會安於現狀,對自己缺乏高要求,在環境為教學的服務上還缺乏主動性。我將在新的一年裡繼續多學,多思、多試努力把工作做的更好。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇23

大家都知道作為幼兒園老師的我們,擔當著傳承與教育的重任,因此,首先應對健康有一個正確的理解。那麼,“什麼是健康呢”?《指南》是這樣傳達的:健康,是指人在身體、心理和社會適應方面的良好狀態。幼兒階段的健康,就是指發育良好的身體、愉快的情緒、強健的體質、協調的動作和良好的生活習慣和基本生活能力。對照這一解釋,我們也要“憾言”:因為作為老師的我們,也存在著對“健康教育”理解的誤區:我們通常對孩子的身體發育、動作發展、習慣培養和生活能力很關注,但卻總是會忽視對孩子情緒的關心,特別是那些內向的孩子、文靜的孩子、孤僻的孩子……閱讀了《指南》,我們發現,幼兒的情緒安定愉快已擺在了顯要位置。在身心狀況的第二個目標裡就向我們清晰地羅列。確實,由於家庭環境、遺傳、教育等因素的影響,也讓孩子的個性左右搖擺。但是作為老師,我們又很清楚:3-6歲孩子的個性尚處於發展期。因此,在幼兒園的一日生活中,我們應儘可能地關注孩子的心理,調動幼兒的健康情緒,讓她們每一個都活潑、開朗、快樂、健康地成長。

1.做好榜樣,用積極的情緒感染孩子

記得有句話是這樣講的:和智者在一起,你會更得更睿智;和樂者在一起,你會變得更快樂。而3-6歲的孩子,因為他們的特點之一是好模仿,因此更易受外界環境感染與影響。所以,孩子身上諸多的負面情緒(比如亂髮脾氣、哭鬧任性等)是從成人或是從別的孩子那裡學來的。如果老師遇到不如意的事情就消極沮喪、受到一點挫折就唉聲嘆氣,這樣必然會影響孩子。因此,作為老師,就要以積極樂觀的精神來影響孩子,以愉快、喜悅的情緒感染他們。

2.細心瞭解,用欣賞的態度關愛孩子

沒有哪一個孩子不希望得到老師對他的愛。而《指南》中也提到:“教師要營造溫暖、輕鬆的心理環境,讓幼兒形成安全感和依賴感”。因此在幼兒園,老師應努力創設一種民主、和諧的氛圍。“對孩子和藹可親、多鼓勵、多表揚,從而走進孩子的心靈”。在實踐中也發現:通常,老師一個滿懷笑意的目光、一句充滿讚賞的話語、一個親切溫柔的撫摸、一件小小的獎品都會讓孩子們樂上一整天!

3.創造條件,用臺階的方式讓孩子體驗成功

幫助幼兒獲得成功對他們產生良好情感和健康情緒具有不可低估的價值。成功是伴隨著年齡增長而發展起來的一種社會性需要,是兒童心理成熟不可缺少的一部分。因此,不論幼兒學什麼、做什麼,老師都要努力地創造條件讓他們獲得成功,讓孩子感受到“跳一跳,摘到果”的快樂。我通常的做法是:面對不同能力的幼兒提出不同程度的要求;當幼兒遭遇困境時,我們適時地加以引導與幫助,從而讓每一個孩子都獲得成功的體驗。孩子們心理上獲得了滿足,情緒自然也會變得愉快積極了。

孩子應該有嬉笑遊樂的快樂童年,這不僅是對孩子的童年負責,也是對孩子未來的成長負責。感謝《指南》,給我們老師指明瞭方向,讓我們明瞭:健康,應從關注每一個幼兒人情緒開始。只要孩子們每一天都保持身心愉悅,那麼她們就會一路陽光,健康成長!

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇24

光陰似箭,日月如梭,伴隨著孩子們的天真笑臉,緊張忙碌而又快樂的一學期結束了。回顧過去的這一年,我們學前班像一個大家庭,作為學前班班主任,不僅要在思想上、學習上幫助學生,而且在生活中培養他們的行為習慣,培養他們有禮貌,並盡最大努力地去幫助他們解決生活上遇到的各種困難。通過這一年的學習、生活、在各個方面都有了一定的進步,也受到家長的肯定與支援。

學前班學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養幼兒良好的行為習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用各種獎勵措施激勵孩子,及時提醒孩子們做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在班裡進行榜樣教育。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,學生逐漸養成了認真聽課、認真完成作業的習慣。

我首先教幼兒禮貌用語,培養良好的語言習慣。

禮貌是人們的道德準則,是人與人相處的規矩。禮貌包括兩方面的內容:一是禮貌行為,二是禮貌語言。兩者結合起來,才能給人一種謙遜文明,恭敬有禮,落落大方的好感。可從一個人說話用詞、語調口氣、舉止態度上,反映出他的道德修養、思想面貌、文化水平、社會身份。禮貌也反映著一個民族的精神狀態。因此,禮貌教育要從小抓起,教師要為幼兒創造使用禮貌用語的條件和環境,使孩子從小就會使用禮貌語言,有良好的語言習慣。培養幼兒的禮貌言行要從以下幾方面入手:

教育孩子尊敬長輩、成人。要求幼兒能用禮貌語言主動、熱情、大方地打招呼、稱呼人,會問早、問好,道別。

教育孩子當遇到困難需要幫助時會說:“請您幫我……”受到幫助後,會說:“謝謝”。

教育孩子當自己不注意影響別人時,會主動誠懇地道歉,而當別人影響了自己時,能剋制、諒解別人,會說:“沒關係,不要緊。”

其次培養良好的班集體。班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。這學期幼兒參加了美術比賽,開放日活動,配合學校工作計劃開展形式多樣的開放課活動,讓家長能及時瞭解到學生學習情況,這些活動不僅活躍了孩子們的身心還豐富她們的學習生活。

關心愛護每個學生。作為一名幼兒教師,在對不同型別、不同個性的學生,應該有針對性地進行教育,將培優扶差工作做到最好。在下半學期班裡來了5個新學生,他們還不到4週歲,學習基礎較弱,為了讓她們儘快的融入到這個集體,我利用下課後的時間給他們補課,積極和家長以及李老師老師交流意見,經過一學期的努力他們的進步很大。在班裡我平等對待每一位同學,課下我們像朋友的相處,融洽的師生關係,讓孩子們能在輕鬆快樂的環境裡好好學習。

雖然在學前班的工作多少有些辛苦,每天總是忙忙碌碌的,但是看到孩子們在輕鬆愉快的環境中能健康茁壯的成長,快樂無憂的學習和遊戲,感到所有的付出都是一種幸福。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇25

“滴答滴答……”隨著那時鐘的轉動,轉眼間一個學期的工作又結束了,回顧這學期的點點滴滴,真是有喜有憂。孩子們的每一點進步都傾注了我們每位老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支援和配合。看著孩子們一張張活潑,可愛的笑臉我覺得自我的付出並沒有白費。現將這學期的工作總結如下:

一、思想方面

作為一名優秀的幼兒園教師,只有反覆的,不斷地學習進取,才能更加進步。在這一個學期裡,為了讓自我的思想更上了一個新的臺階,我們老師一齊學習了《綱要》。並在生活中實踐:根據幼兒不一樣年齡階段的興趣、愛好、以及個性特徵來採用不一樣的教育方法,堅持正面教育,提倡以鼓勵表揚的方式去引導幼兒。提高依法從教的水平,並認真履行崗位職責,關心、愛護每一位幼兒,嚴格遵守幼兒園的規章制度。

二、保教工作

在工作中虛心向主班老師和從事幼兒教育經驗豐富的教師學習,觀摩其他教師上課。以新《綱要》為指導,貼近幼兒的生活和年齡特徵來選取幼兒感興趣的事物和問題和他們一齊探討。

通過一學期的活動,許多小朋友在上課時都能集中注意力了,孩子們也養成了良好的活動常規與動手潛力,想象力、創造力也大大提高了。但在合作、分享的方面還需加強。很多小朋友剛開始對老師組織的活動表現比較被動,而且人數比較多,在合作中常常鬧矛盾,出現一些不和諧的聲音。因此,在每一次的活中,我們都儘量設計一些活動讓幼兒多操作,增加幼兒的實踐操作活動,並讓幼兒明白互相協作的關係。

讓他們凡事自我嘗試動手,在行動中體驗動手的快樂,改變他們的依靠思想。並給幼兒安排一些他們力所能及的“小任務”讓他們去完成,使幼兒能夠更有信心,更用心地做好事情,完成任務。

在學習方面幼兒更是在原先的基礎上有了不一樣程度的提高,個性是念兒歌,有了很好的成績。在上課時能認真聽錄音並跟隨著朗讀,模仿錄音中的語氣有感情的去朗讀兒歌,做到手劃指到行。幼兒在身心愉快的氣氛中,生長也個性好,出勤率較高。

三、家園工作

經過一個學期的努力,我們和每個孩子的家長由陌生人成為了朋友,為了讓家長更瞭解我們的工作,我們還通過多種形式:家訪、電訪、寫成長檔案、晨間午間接待時的談話等。向家長介紹幼兒在園的生活、學習狀況,主動和家長們溝通,細心地回答他們的疑惑。並結合孩子存在的問題,與家長一道商討貼合幼兒特點的教育措施,共同促進孩子的成長。讓家長更加放心地把他們的孩子放在我們幼兒園,我們班學習,生活。

當然在我們的工作中還存在著不足,幼兒在操作活動中,協調性和合作性還需要加強。所以我想在以後的工作中我會不斷實踐和總結,努力把每一節課都當成鍛鍊自我的課堂,學會捕捉教學契機,提高自我駕馭課堂的潛力和遇事的應變潛力。我將在新的學期裡繼續多學,多思、多試,努力把工作做得更好。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇26

新學期開始我的寶貝升入中班了,已經從幼兒園的小弟弟小妹妹變成哥哥姐姐了,我們都由衷地感到高興。可是升入中班後對他們的要求更高了,要在幼兒園給小班的小朋友做好榜樣,還要加強自己的自理能力,常規更要比以前好,還要更好地學會互相幫助等等,一系列的的要求擺在我們面前。

可是等我們開學來到幼兒園後,發現一切都變了。部分孩子的普通話不會說了,吃飯也用左手,被子不會疊了,還學會了打架,看到這些情況我傷心了,就放了十幾天的暑假部分孩子的行為習慣就發生了這麼大的變化,難道這不能說明家長在家對孩子的溺愛嗎?,記得以前我曾經發過一篇關於溺愛孩子的日誌,看來部分家長根本沒引起重視,所以出現了這樣的情況。假期中讓孩子自由散漫,好的生活習慣沒有了,溺愛孩子,什麼也幫助孩子做等等,這些對孩子們是不利的,因此我想告誡部分家長,為了孩子能養成好的生活習慣,增強自理能力,請配合一下學校,讓我們的孩子自己的事情自己做,學習一些好的行為習慣,這樣對孩子是有利的。

所以希望在以後的假期回園後,我們的孩子還保留著原有的好習慣。

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇27

今年是非常緊張繁忙的一年,有心酸也有收穫,讓我成長成熟了很多,總體來說,收益頗多。這學年我班積極參與園裡開展的春季萬畝桃園遊園活動,春秋兩季運動會、兩次家長開放日活動,年輕老師的公開課、我為"奧運添光彩"慶六一、元旦聯歡會等活動,都邀請了各位家長參加,活動中孩子們表現出色,得到園領導和老師們的高度讚揚。工作彙報如下:

一、常規方面

加強督促孩子飯前便後勤洗手,要求他們在洗手的時候應該把袖子往上捲起來,搓搓手心和手背,肥皂泡必須在手上停留六秒以上,我還編了"小猴上山"的兒歌便於孩子掌握操作要領。

二、德育方面

三八婦女節、植樹節、五一勞動節、母親節、父親節、重陽節,聖誕節我們都針對這些節日做了相應的活動,培養孩子們愛家人、愛別人的情感。

除了進行生活習慣的課題實施活動,在此基礎上我班還生成了許多道德啟蒙教育活動,我認為孩子從小的習慣影響了他今後一生,做一個誠實的人遠遠比一個智商高但是人品很拙劣的人意義要深遠的多。一個謊言隨口就來的人給周圍環境帶來的是厭惡、讓孩子從小就有說話算數的意識,讓他們在這種環境下成長,就會變成一個誠實守信的人,也是和諧社會所倡導的。本學期重點讓孩子學會誠實,有了錯誤有勇氣承認,因為我們告訴孩子:"知道錯了改正就是好孩子,老師還會喜歡你!"現在我班孩子經常說的一句話是:"老師我說話算數!我不說謊!我是好孩子!";讓孩子學著分享,把自己的東西和別人分享,就會得到更多的快樂、得到更多的滿足,孩子們的交往變得越來越融洽;讓孩子學著關愛,別看她們小,他們現在特別會關心人了,老師要是身體不舒服,他(她)們會用真誠的眼神看著你說:"老師,我幫你吹吹就不疼了!"有時我要是到高處夠教具時,他(她)們會很擔心的向你說:"陳老師你慢點,別摔倒!"就是這些鼓勵純真的話語著我們班的老師盡心盡力的工作。

三、教育教學活動

根據孩子發展及時調整教學計劃,尤其是六一的旗操,對於小班的活動而言,以往基本沒有過旗操類的表演活動,因為難度較高,但是上學期我們班男生特別多,在平時活動中,我發現了孩子們的運動系統比較發達,雙手特別愛揮舞,並且很有力度,對解放軍也充滿了神聖的憧憬,我根據他們的這一興趣,參考了海軍的旗語,設計的旗操動作簡單有力,孩子們主動學習的氣氛很熱烈。於是我沒有按照以往的慣例排練舞蹈,而是把六一的節目調整為旗操展示出來,並根據孩子操作經驗,把大旗杆換成了筷子內藏在布里,安全隱患也沒有了,孩子們使用特別順手,興趣更高了!以至於現在還天天願意揮舞小旗做操呢!

根據孩子興趣點,我班設計了飛盤體育器械,結合常主任的改良措施,這個玩教具的操作既安全又簡易,引導幼兒玩中學,掌握了平前方拋、豎上方拋、平地滾動、雙手繞指轉、單指平轉、繞手腕轉、立式捻轉、頭頂飛盤走平衡木等技能技巧。飛盤的活動順利展開激發了張傑老師做玩教具的興趣,製作了玩具陀螺,孩子們興趣很高,於是我班發動家長和孩子一起做陀螺,開展了關於陀螺的體育活動,這些活動牢牢把握幼兒興趣點,孩子們既豐富了經驗又快樂的體驗了過程,效果很好。

中班上學期,我們班級人數特別多,屋子空間小,每次練習節目都很為難,孩子們胳膊都伸不直,但是我們盡力讓孩子們呈現出的狀態,聯歡會家長們看到了節目後,都說孩子這麼小,動作還能記得挺準的呢,有模有樣的,老師可下了功夫了,不容易。開放日那天,我和宗老師的兩節活動讓孩子們手舞足蹈,家長們興趣盎然,一直看到吃飯結束我們班家長才戀戀不捨的走,達到了很好的宣傳效果。

四、班級配合

人和人之間最難得的就是信任,教孩子真誠首先要讓孩子們見到真誠,我認為我做到了,我們班的老師做到了,因為我們看到孩子們的笑臉,總能聽見家長們說這兒的老師素質高,我認為一切的辛苦與心酸都值了!我交到了許多家長朋友,和她們暢談長談,聽她們哭訴訴苦,這在我和家長之間建立起來了信任,也使得班級的工作得以很好的開展。中班上學期是和宗老師一個班,她雖然年輕但工作很認真,做事有條不紊,對待孩子也挺細心,每次接孩子時都把孩子們的小嘴再擦一遍,讓家長們看到一個乾淨整潔的孩子。雖然在她收費的時間裡,無法分身班裡工作,可她一回來就抓緊時間忙班上的事情,儘量彌補時間。新來的張老師在我們班呆了一段時間,她善於發現小細節的問題,例如小班家長接孩子都是從我們班走過,容易把班上圖書角的書蹭掉,她就想辦法用彩色即時貼把圖書固定住,雖然是小小的一個措施,但是證明了她對工作用心了。

我認為工作是評良心做出來的,而不是單靠嘴說出來的。最終的受益是表現在孩子們笑臉上的。班級就是一個整體,任何一個部分如果做的不周到都會影響到全域性,所以我們分工不分家,班裡的每位老師都在完成好自己工作的情況下,盡力的互相幫助,才使得班級工作有條不紊的進行著。

五、家長工作

下學期開園時由於班裡孩子多實在招不下,屢屢給家長們做工作分流到大班或小班,仍有孩子非要留在本班,雖然工作有不小難度,但是也解決的很好,側面也反映出來家長以及孩子對我們工作的認可,我們老師也感覺很欣慰。分流出去的孩子和家長我也總是和她們交流,減少她們曾經的擔憂,現在那些家長也總說:"陳老師聽你的真沒錯,你們這的老師就是素質高,都對孩子挺好的,你也經常過去看孩子,孩子回家就說陳老師今天去看我了,孩子情緒穩定了,我也鬆了口氣,要不然當時地方那麼小孩子們轉身都招不開,為了不讓孩子受罪我差一點兒給孩子轉園了,幸好聽你的建議了,才讓我家孩子繼續接受良好的教育,真的挺感謝的!"

六、在學習中成長

今年印象最深刻最有收穫的事情是我參加省優質課比賽,首先感謝總園領導提供的學習機會,以及全體老師大力支援表示感謝。水利局分園的領導也提供了很多幫助,總園各位領導以及常主任提出的意見忠懇並多次給予輔導,邢老師也經常提建設性的意見,伙房的田師傅也給我提供了很多幫助,耳邊還時常聽見其他老師們關切的問尋:"還有什麼需要幫助的嗎?"此刻心裡很溫暖,這一切都記在我的心裡,我很感動也很感激,當獲得了二等獎的好成績時,我終於鬆了一口氣,沒有辜負大家的幫助。這節課代表的不是我一個人的成績,我的每一次試課都包含著領導們的心血,還包含著各班老師們的鼎力相助,因為試課時間不固定,各班級的教學時間段會相應受到影響,在此我只能深深的歉意,並再次謝謝大家!我會在以後的教學中繼續努力,讓大家的幫助更有現實意義。

我想說的是,共同的志向使我和班上老師都有共識,從事幼教職業雖然誰也不能保證一輩子,沒有一絲紕漏,但是隻要上班時間認真負責,工作對得起自己的良心,才對得起孩子,這樣的工作就是有意義的,才是合格的幼兒教師。但是我深感到各方面需要改進提高,例如針對家長的性格特點和個別家長交流再圓潤些。因為不學就會落後,以後我會繼續努力學習!

新人必看初入職幼兒教師的心得 篇28

經過4個多月工作的磨練,我已經漸漸地適應了幼兒園教師的工作。現在,我把自己幾個月來的工作情況作總結匯報。

一、教師工作方面:

幾個月的教師工作讓我對這一行業有了一個新的認識:做一個幼兒教師也許不難,但要做一個好教師就很難了。我個人覺得在工作中,我主要做到了兩個字“關心”,是的,關心每一個幼兒,無論他是調皮還是搗蛋,在我心中,每一個孩子都是需要關心幫助的個體,這使我得到了每一個孩子的真心的愛的回報。

在工作中,我也得出了以下幾點對教師工作的新的看法:

1、有一顆愛心,這是做好工作的前提。

帶著一顆“愛心”去工作,可以讓孩子覺得你是真心地關心他,縮短了師生之間的距離,同時,他們犯了什麼錯誤,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。記得剛開學的時候,我批評過一個叫徐志昂的調皮小男孩,從此以後我發覺他很排斥我觸碰他,對此,我並沒有從此以後對他不聞不問,反而更靠近他,每天都和他聊他最喜歡的動畫片,漸漸的我發現他也開始喜歡我了,這讓我覺得,老師有一顆愛心真的很重要。

2、細心、耐心這是做好工作的基礎。

教育孩子不是一朝一夕的事,是一項長期的工作,這就需要足夠的耐心,在平時的工作中要細心觀察,及時發現每個孩子不同的需要。以前我總覺得做幼兒園老師是很輕鬆的工作,不就是孩子王嗎?真正踏上工作崗位,我才感覺到並不輕鬆,反而還壓力重重。你要對三十幾個孩子負責啊,於是我從一個馬大哈沒,慢慢變成了會細心觀察的人,觀察什麼呢?當孩子出汗了為他墊上小毛巾;在他感冒時提醒他多喝水等等。學生時代的我還是一個事事都要媽媽操心的孩子,一進入社會就要變成一個照顧三十幾個孩子的老師,這當中轉變的辛苦只有我自己知道,但我一點也不覺得苦,相反,看到自己的成長我很高興,我今後還會繼續努力的。