工廠辭職報告(通用20篇)

工廠辭職報告 篇1

尊敬的領導:您們好!

工廠辭職報告(通用20篇)

在經過我長時間的考慮之後,結合我自身的實際情況,我不得不作出辭職申請,因為很多的實際情況,我已經無法繼續在班長崗位中工作下去,這些是我不願意看到的,也是領導不願意看到的。可是現實就是這樣,誰也無法左右,我感到十分的無奈,我會牢記我在班長崗位工作的過去的。

有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。在三班我能開心的工作,開心的學習。嫣然一個大家庭。然而工作上的毫無成熟感。管理上老是跟不上車間的節奏,思想上總是跟車間難以統一。有時候感到彷徨無助。

在職期間車間領導對我的生活和工作都非常的關心,經常進行思想交流和技術點撥,使我受益很大,感謝領導們的關心。辭職主要原因是我自身的問題,無法適應目前的工作壓力,精神上和身體上已經不勘重負。另一個原因是自己一直找不到自己的位置,無法給自己定位。更多報告範文盡在妖九範文網。

出於對自己的不自信和對班員的負責,特向您們提出辭職申請。希望早日能調整自己的身體狀態和精神狀態。我想我會在調養好自己的身體之後,繼續不斷的努力工作下去的。可是現在的情況是我已經無法繼續高質量完成公司/分廠/車間的工作了,我只好選擇離開班長的崗位,我在今後的工作中一定會更好的工作下去的。

請對我個人給予充分的諒解,並批准我的辭職申請,謝謝。

辭職人:

__年__月__日

工廠辭職報告 篇2

尊敬的各位領導:

我來到__紡織廠參加工作已經有五年了。

在這五年的時間裡,我深深感到__紡織廠是一個實力強大,有著廣闊市場和發展前景的工廠。在這裡,我得到了各位領導和同事的大力幫助和指導,收穫良多。

然而,隨著時間的推移,我逐漸感到,由於個人方面的原因,我並不能真正融入到__紡織廠這個大家庭中。我本人對工廠安排給我的工作內容缺乏熱情,也不適應工廠的工作環境和氛圍。在這種情況下,如果我繼續留在工廠工作,對工廠和我本人的發展都不是一件好事。因此,經過慎重考慮,我決定提出辭職,請批准。

儘管我不能繼續為__紡織廠服務,但我仍然祝願__紡織廠在未來更加發展壯大,獲得更大的成功。在此,特別向張某某,王某某等幾位領導表示感謝,他們都曾給予我親切關懷和指導。對於辭職可能給工廠帶來的不利影響,深表歉意。

另外,由於我們沒有繼續簽訂勞動合同,因此希望與工廠協商解決工資等事宜。

此致

敬禮!

辭職人:

20__年__月__日

工廠辭職報告 篇3

尊敬的各位領導:

您好!首先感謝公司全體同仁這五年來對我的關心、照顧,特別是__,然而今天我卻要提出辭職申請,我之所以辭職是我自已的原因,我的辭職理由如下:

我來到__廠參加工作已經有五年了。在這五年的時間裡,我深深感到__廠是一個實力強大,有著廣闊市場和發展前景的工廠。在這裡,我得到了各位領導和同事的大力幫助和指導,收穫良多。然而,隨著時間的推移,我逐漸感到,由於個人方面的原因,我並不能真正融入到__廠這個大家庭中。我本人對工廠安排給我的工作內容缺乏熱情,也不適應工廠的工作環境和氛圍。在這種情況下,如果我繼續留在工廠工作,對工廠和我本人的發展都不是一件好事。

非常感謝在這段時間裡工廠對我的教導和照顧。在工廠的這段經歷於我而言非常珍貴。在這裡,特別感謝你們的關心和支援。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是工廠的一員而感到榮幸。我確信在工廠的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之後,特此提出申請:我自願在20__年__月__日正式離職。

儘管我不能繼續為__廠服務,但我仍然祝願__廠在未來更加發展壯大,獲得更大的成功。對於辭職可能給工廠帶來的不利影響,深表歉意。另外,由於我們沒有繼續簽訂勞動合同,因此希望與工廠協商解決工資等事宜。

此致

敬禮!

申請人:___

20__年__月__日

工廠辭職報告 篇4

尊敬的領導:

首先,真心的感激科長四個月以來對我的栽培跟關心。

來公司工作,人不知鬼不覺已經四個月了,這段時間大家都給了我良多的輔助,我也從中學到了許多有用的東西,剛開端打電話聲音都有點發抖的我,確實成長了很多,這都是公司給我的機遇和大家對我的信賴。

不過我在公司也是一個微小的存在,既不是服裝,面料專業畢業,也不會英語,韓語說的也很爛,幸好我是個男人,還有點力量,個別的髒活,力氣活還能幹點,也能夠跑跑腿之類的,做一些簡略繁瑣的事件,我對這些涓滴不抱怨,比起端盤子,搓澡,砸牆要幸福的多了,畢竟剛畢業,社會經歷淺,用網路上常常形容新手的話說就是一菜鳥。實在也不怎麼累,累也就累那麼多少分鐘到一個小時不等,剛進公司時由於究竟是個男孩,很少碰面料這些東西,疊布,裁布,驗布時都放不開,總感到大老爺們幹這些貨色有點彆扭(我估量每個男的剛乾這個時都會有這樣的心理),有幾回都想廢棄了,不外時光這個東西確切厲害,我也緩緩適應了,而且刀法練得也不賴,都有超過小崔的勢頭了。剛進公司時感到這些東西好難好難,第一個讓我愁悶的就是隨處可見的英語詞彙,整的我頭都大了,估計是因為學日語的關聯,看見英語就犯暈,剛進來的那幾天就抱著英語單詞躲在二樓逝世背,背了幾天似乎沒什麼後果,看來是接收太多,得漸漸消化,跟著與日俱增,一些時常用的單詞也差未幾都拷貝到腦袋裡去了,也控制了不少業務內容,而後在老闆的屢次威脅咆哮之下逐步從哺乳期成長到嬰兒期了。

這段時間,我顯明的感覺到老闆和科長在逐漸的培育我,讓我從一個剪布的小子到接觸客戶郵件,治理樣品,接觸大貨,這讓我十分的驚喜,也決定要盡力幹下去,然而(中國人最怕的就是這個詞彙),經由兩個禮拜一直的思考,確定與否認之後我仍是作出了這樣的決定-辭職,我發明對當初的工作絲毫提不起興致,甚至感覺膩煩,心裡沒因由的焦躁,這相對不是人為的起因,而是我本人有點神經質,性格又倔,又臭,而且想到要分開大家也有點捨不得,可已經決定下來了也沒措施。興許有一天我會為今天的決定而懊悔和付出代價,說誠實話我也不曉得自己到底想找什麼樣的工作,而且現在找工作也比擬難,但是我想趁年青多闖一闖。

請科長諒解我的羅嗦和這樣的決議。

懇請領導同意這個輕率而魯莽的小子的辭職。

此致

敬禮

辭職人:_

__年_月_日

工廠辭職報告 篇5

尊敬的老闆:

您好!非常感謝領導給予我在__工廠工作的機會以及在這兩年裡對我的幫助和關懷!由於某些原因,今天我在這裡向您提出辭職申請。

在過去幾年的時間裡,廠裡給予我多次參加大小專案的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝廠裡的領導,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的兩年時間裡,也使我對這個部門,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續並永久保持下去。

最近,我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向廠裡辭職於廠裡於自己都是一個考驗,廠里正值用人之際,廠裡新的專案的啟動,所有的後續工作在廠裡上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠裡今後在這個專案安排的合理性,本著對廠裡負責的態度,為了不讓廠因我而造成的決策失誤,我鄭重向老闆提出辭職。

__工廠的發展和建設在進一步的規範和完善中,真心祝願工廠在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝各位領導和員工!

此致

敬禮!

申請人:___

20__年__月__日

工廠辭職報告 篇6

尊敬的廠長:

您好!

自從職位以來,我一直都很享受這份工作,感謝廠長的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這一年的時間裡,利用厂部給予良好學習機會,我學習了很多新的知識充實了自己,並增加自己很多的實踐經驗。衷心的感謝厂部一年來的照顧和養!

在我們廠發展的關鍵時期,我選擇離職,真的感覺很是內疚,有一種背叛感,覺得自己似乎是個罪人,欠廠裡的實在是太多太多,卻又來不及報答。但由於自己個人的原因,經過慎重考慮不得不狠下心來選擇離職,對此我內心十分矛盾,也很痛苦。總結自己要選擇離職的理由主要有以下幾點:

第一,我總是覺得自己沒有一技之長,沒有一技之長心裡便沒有安全感。在廠裡上班這麼長時間裡,我一直在為自己沒有技術苦惱著,也曾想學車工技術,當我努力地學了好一段時間才發現自己根本就學不進去,對這些東西不感興趣。但沒有技術終歸找不到安全感,於是我就在想,我倒底對什麼感興趣,倒底要學什麼技術,前後思量,覺得只有迴歸到自己的專業上來才是對的,走其它的路都可能是一種錯誤,畢竟那個專業是我花幾年時間才拿到的。

第二,我在本廠工作快一年了,工作是我一直盼望的懇求,但時間長了覺得自己簡直成了廠裡的一個負擔,一個沒有用的人。對此我很是苦惱但卻找不到出路,自幾月以來,這種苦惱是越來越強烈,發現自己工作也少了很多激情,再也找不到剛進廠時的那種工作動力了,自己都發現越來越有敷衍工作的傾向,這樣的態度對待工作,也必然不能把工作做好,深感自己已經遠遠地不能在持續廠裡的員工崗位,本著對廠的未來更大發展負責,我不能再拖厂部的後腿了,經過深思熟慮後認為的辦法就是選擇讓位。

這是我一直在矛盾一直心裡掙扎的幾個主要原因,對於我的離職給厂部造成的諸多不便,我深感對不起。我願意承擔因自己離職所應承擔的所有責任,但同時懇望厂部能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。

最後,祝願昆明日菱未來蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!

此致

敬禮!

辭職人:

20__年__月__日

工廠辭職報告 篇7

尊敬的公司領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。 我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職報告的。進入巨集泰公司工作不知不覺已經快三年了。很感謝公司對我的培養和照顧,也很感謝領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了更多的發展空間和成長機會。

由於我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。通過這段時間的工作,我發覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股幹勁。慢慢地我開始思考自己是否能否勝任往後的工作。為此,我進行了長時間的思考。

公司目前正處於用人之際的時候,對於我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮

辭職人:

20xx年x月x日

工廠辭職報告 篇8

尊敬的院領導:

我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。

我感謝五年多來醫院給我學習進步的機會,也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!也正是因為醫院的培養,讓我積累了很多的臨床經驗,有了更好的操作基礎,具備了一定的獨立手術能力。正是因為這個原因,我幸運的獲得了到上級醫院工作的機會。 經過深思熟慮,我現在決定辭職,主要理由有以下幾點:

在基層醫院,分科不細,我們除了骨科不搞,其他什麼的都要搞。難免造成了眉毛鬍子一把抓,什麼都會點,什麼都不精通的情況。這個會限制個人的發展。別人給我定科在肝膽外科,而且允諾可以讓我讀在職研究生。我深思熟慮後覺得這個是個個人提高的機會。而且上次和xx院長談心的時候,xx院長給我說的一些事情也對我觸動很大,就是因為醫院的二甲牌子限制了xx院長的很多提高機會。我不希望以後也這個樣子!所以我還是選擇離開。

急外科事件:

上次院領導安排我調動到急救外科上班。陡然換了個工作環境。我是大大的不習慣。特別是急外科以骨科病人居多。我壓根沒有轉過骨科。基本靠學校的書本知識在應付,在科室也沒有系統的培訓骨科知識,這讓我上班很鬱悶。

對我觸動最大的一件事情:

一個食指外傷的病人來。我清創的時候發現伸指肌腱可能斷裂,但我不能確定,請示上級後得到指示只是給其縫合即可。我縫合了傷口然後要求病人住院觀察,病人拒絕了。1周後病人回來拆線,我發現他的食指第1指節已經不能伸直了。我恨自己的無能,同時也對到急外科更加不滿。我天真的認為,我應該讓領導知道我上班不開心。所以我故意去鬧故意去吵。給了領導不好的映象。 最後差點弄到在急診科上班。我知道,給人好映象需要很長時間的積累,給人壞映象只需要幾件事。回到外一科,我拼命的掙表現,比以前在外一科的時候更加努力的工作。雖然讓別人對我的印象有所改觀。但我更多的聽到的是:你看以前表現好差,現在呢?還是要教訓下才有效果。我就是作為一個反面教材存在。這個讓我壓力很大。也堅定了我離開的決心!

不光我個人感覺,是整個外科片區都有一個強烈的感覺:

醫院對外科系統的打壓態度是很明確的。我們都有所瞭解,外面很多醫院都是外科收入高於內科。為什麼? 因為有個工作年限的問題在,外科醫生的黃金時間一過了就走下坡路了,內科醫生是越老越吃香,返聘的內科醫生是遠遠多於外科醫生吧?很多醫院領導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧。但是在我們醫院就看不到,外科不管怎麼幹,收入始終比內科少。說實在話,我們外科的工作量是遠遠超過內科的,別人病人收了就寫病歷,病歷內容也比我們少很多 ,我們還得看門診,應付外傷清創,還要上手術,術後換藥拆線,總的來說我們的工作量遠遠大於內科,但多勞多得在這裡沒有得到任何體現。聽說馬上還要實行病歷循環扣錢制度。我回來外一科以後,每個值班收的病人基本沒有少於8個。上個班週末我都收了10多個病人,做手術到臨晨4點過,而且書寫一個出院病歷基本要30分鐘左右,在這樣的工作強度下,外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的。如果真要完成病歷,我們計算過,除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成。這樣我們的勞動時間大大超過國家規定的工作時間,我們又有什麼休息時間?交不出來的話,我們的獎金又有多少來扣?醫院沒有專門的門診, 作為外科住院醫生我們的工作壓力在現在的情況下是相當大的,但是得不到太多的理解和關懷,這個讓我們都很不順心 反正很多醫院制度都讓我們感到壓力太大,不堪負荷,也堅定了我離開的決心。

雖然我很捨不得已經熟悉的工作環境,很捨不得科室裡面的老師和弟兄,但是在和他們談心的時候,他們都勸說我讓我到上級醫院發展,他們都覺得我如果到了上一級醫院,只要自己肯努力,肯定會有更廣闊的發展空間。在大家的勸說下,本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了,並且做通了父母的工作,最後做出了辭職的決定。可能作為一個小兵,我對醫院的大政方針有很多不理解,因此也說了很多激進的話。我是一個有什麼說什麼的人,有不對的地方請多包涵。並且我是一個理智而現實的人,雖然生活的穩定也是我的夢想,但在這裡我不敢去拼我的青春。我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,希望諒解並給予批准。

最後,祝我們xx縣人民醫院一切順利,萬事如意;祝各位院領導身體健康,全家幸福,安康!

此致

敬禮!

申請人:

XX年XX月XX日

工廠辭職報告 篇9

尊敬的領導:

您好!

在經過我長時間的考慮之後,結合我自身的實際情況,我不得不作出辭職申請,因為很多的實際情況,我已經無法繼續在公司中工作下去,這些是我不願意看到的,也是領導不願意看到的。因此特向領導提出辭職!

辭職人:

辭職時間:xx年xx月xx日

工廠辭職報告 篇10

尊敬的領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀我的辭職信。

在寫這封辭職信的時候我心中的情感很複雜。我進入公司以後,您的大力關心、指導和信任,讓我得到了很多機遇。這段工作時間裡,我在汽車銷售領域學到了很多知識,也獲得了很多的工作和社會經驗,對此我深表感激。

由於我個人原因無法繼續任職銷售經理一職。為了不因為我個人的原因而影響公司的銷售進度,經過一番考慮之後我決定辭去這份工作。我覺得這樣的行為會給您帶來一些的不便,對此我深表抱歉。我會在很短的時間內完成工作交接,減少我帶來的不便。

非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

申請人:

20xx年X月X日

工廠辭職報告 篇11

公司人事部:

我因為要去美國留學,故需辭去現在的工作,請上級領導批准。

公司的企業文化感化了我,我對公司是深有感情的。我留學歸來之後,仍願意回公司就職。

感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支援,並祝公司興隆。

辭職人:

20 xx年x月x日

工廠辭職報告 篇12

尊敬的領導:

來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好幹下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司幹過這麼長時間。我原來有很多專案,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前(錢)途。

在私企幹了這麼久,我非常瞭解老闆之辛苦,老闆也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因):

1.作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺計算機給誰使用,怎麼又遲到早退啦,關於報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀於一旦。

我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,並親自發到每個員工的手中。——這也太平易近人了吧?

2.糾偏過正。辦公開支是應該節省,網是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高……但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

3.要講公平。遲到扣錢,那麼加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡,有個屁用!比如你自己,遲到多少回了,能說你上班沒努力嗎?

你給我上保險,我很高興,但這件事情你幹得沒水平。為什麼每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎麼能夠留住人心呢?這種小幻術完全是個人行為,而不是公司行為。

4.說話要算數。我來的時候,阿毛明確說過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且×××的專案我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的專案(但你也許認為很小)。公司網路和佈線方面沒什麼利潤,和我沒有任何關係。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。

5.用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊塗,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產心理在作怪,典型的小農經濟思維方式。

6.我比較喜歡自由的工作,沒有某,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。

此致

敬禮

申請人:某某某

20某某年某月某日

工廠辭職報告 篇13

尊敬的財務處領導、孫總:

很遺憾地向您報告,由於一位好朋友的熱情邀請,加之考慮到日後工作與我大學所學專業的關係,請您允許我一個月後離職,謝謝您!

在立恆度過了4個月的時間,我從一個甫離校門的計算機系的學生,成為了一名具備一定專業知識和能力的出納人員。是我們公司,是孫總的辛苦培育、耐心教導,以及王組長的誨人不倦,才使得我具備了現在的財務知識和能力,我發自內心地感謝公司、感謝孫總、感謝王哥!

回顧這4個月的工作歷程,我在學習的過程中遇到了很多困難,也犯了不少的錯誤。這些失誤不僅讓我們組收到了經濟上的處罰,也損害了我們組先前慣有的精細、準確、及時、負責的形象,甚至還給蘇處、孫總的臉上抹了灰。一想至此,不由感到萬分慚愧。但我不是一個得過且過的人,在更加認真的學習中,在不斷的總結歸納中,在一個個失誤的鋪墊下,在各位領導的鼓勵和監督下,我慢慢成長著,越來越專業,工作越來越熟練,所犯錯誤也不再出現了。感謝你們!

雖然也算個勤奮的人,但我不敢自認為聰明,甚至覺得我自己太笨。參加工作的前些日子,我眼中看到的大家的忙碌,不懂為何工作是那樣做的;聽著大家的溝通、討論,不懂其中的名詞是什麼。不知道術語、不認識憑證、不會打收據、不懂得流程,更不會電匯、收付承兌。想想都很慚愧那時的我就是財務處、出納組的一個負擔。有些灰心,但我使勁學著,聽著,模仿著。因為我不想辜負了領導的期望,不想白費了孫總的諄諄教導,不敢無視王哥苦口婆心的教誨與傳授。日子這樣過著,懂得的漸漸多起來,會的漸漸多起來,能獨立操作的漸漸躲起來,所犯的錯誤漸漸少起來,對自己的不自信漸漸消失了。現在,我頗有些自豪了,因為在我手裡,可以是偌大的公司的財務工作有條不紊的運轉起來,我是其中的一部分。作為這一部分,我敢打歐力很大的光榮和很強大的自信。所以,我的第一份工作,公司不僅給了我這個機會,讓我以之為家,在社會落腳,更讓我收穫了自信,讓我在實踐歷練中明白,只要認真去學、去做,沒有學不成、辦不好的事!所以,更要感謝公司、感謝財務部門,感謝孫總、感謝師傅!

無奈,在我謹慎的考慮我人生的選擇,職場的選擇時,我還是相信如果我能從事與我所學專業知識有關的工作,我將取得更大的成就,活的更大的心理滿足,造就更成功的職場生涯。念及此,殊感抱歉,請公司,請孫總諒解。再一次感謝您!

回顧近來的日子,我對自己工作的評價可為差強人意。雖還是間或犯個小錯誤,但我用勤奮、敢於吃苦、樂於奉獻、不求回報的精神和態度,為公司,為財務出納崗位做出了一些貢獻,自感內心無愧。因為,我一直把做事當做做人一樣來做的。、

請孫總能諒解我的選擇,准許我於1月31日離職。再一次感謝您的培養與教導,謝謝您!

願公司業績蒸蒸日上,願您健康永生相伴!

報告人

20xx.12.31

工廠辭職報告 篇14

尊敬的醫院領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的。

我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我在護士行業獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作,我在護士領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。

為了不因為我個人能力的原因而影響醫院的運作,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在醫院和護士組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在下週一從醫院離職,並且在這段時間裡完成工作交接,以減少因我的離職而給醫院帶來的不便。

為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在醫院的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的護理工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

工廠辭職報告 篇15

尊敬的部門領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我自20xx年4月1日開始進入,就加入商場營業員的工作,到現在已經兩個月了,這段時間以來,在各級領導和同事們的關心與培養下,基本完成了本職工作的各項任務。但由於個人學習的需要,特此申請辭去我現在的職務。

在工作的時間裡,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時也感謝這個大的團隊對我的培養和教育,在這工作的日子裡,我學到了很多有關收銀的知識,這對我個人的成長具有重要意義,再一次向表示無比的感謝和深深的歉意。在思想上,我也得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀、價值觀。同時,也使我具有了較高的職業素養,這些都得益於培養。這段時間的工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。我非常重視我在公司內的這段經歷,也很榮幸自己成為一員,我確信我在公司裡的這段經歷和經驗,將為我今後的職業發展帶來非常大的利益,在這裡,我也向表示深深地謝意。在工作上,我學到了許多寶貴的現場收銀經驗和實踐技能。在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。望領導批准我的申請,在正式離開之前我將善始善終,認真繼續做好目前的每一項工作。

離開公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的諄諄教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

祝事業蓬勃發展。也祝領導和同事們身體健康,事業順心。今後,無論我在哪裡,我都會為做力所能及的事情,因為我為我曾經是xx人而驕傲和自豪。

再次感謝領導這段時間來對我的支援和勉勵,在此我忠心的道聲“謝謝”。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年X月X日

工廠辭職報告 篇16

尊敬的*總:

您好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告,為此我深感歉意!

承蒙您的信任,給了我到本添公司工作的機會,非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習,讓我在幾個崗位上都得到了非常大的鍛鍊,不止是我自己很多人都看在眼裡,公司給予我太多太多的無形財富了。在這裡,我有我的認真負責,也有我的消極任性。一路走來,點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人,感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心,開導我、鼓勵我、培養我。真的很感激這裡所有的人容忍了衝動而暴躁的我!

提出辭職我想了很久很久,這麼好的機會我都這樣放棄,我自己內心都很惱火:我真是一個不懂珍惜的人。其實,選擇離開真的是非常不捨,因為一些個人原因,個人的工作能力有限,而公司就像高速列車不斷向前進,我卻停滯不前。俗話說“學無止境”,人是需要不斷髮展、進步、完善的。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,而且重複性的工作讓我產生了一些惰性。考慮了很久,我想我是需要去充充電,在有限的生命裡儘量多學點知識,不讓若干年後白髮蒼蒼的自己後悔年輕時的無知。

在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最後,希望公司的業績一如既往一路飆升,越走越順!領導及各位同仁工作順利,幸福快樂!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

工廠辭職報告 篇17

尊敬的處長:

很遺憾在您最忙的時候向中心正式提出辭職申請,當您看到這一封辭職信時,我也已經不在鴻發上班了。來到鴻發這個大家庭也快兩個月了,大家相處的融洽和睦,在這裡有過歡笑,也有過痛苦。雖然經常會碰到困難,但是在此期間也著實學到了東西,增長了見識。

在這一個多月的學習工作中,我確實擁有了一定的進步,然而工作業績上的毫無成就讓我時常感覺彷徨無助。我很急噪的想快點出成績,但卻事與願違,所以我反思我自己是否真的要繼續下去,反思的結果使我毅然決然的決定了離開。

首先,我覺得我不能勝任目前的工作,我的人脈關係很薄弱,我的朋友不是在讀書的就是工作剛剛起步,使得我每走一步都感覺異常的艱難。而且很多經辦人也會覺得沒辦法信任一個像我這樣大小的人,使得我與他們交流又產生問題,覺得累。很多人見了我就對我說不,這讓我自尊心產生了極大的打擊。然後,我父母幫我介紹了一份與所學專業對口的工作,我覺得較之於鴻發的工作,我更容易上手,我覺得我有去嘗試一下的必要性。在一個多月的工作中,我屢次身體不適,雖然我不是個唯心主義者,但是也相信點運氣,也許真的是我自己沒運氣來做好這樣一份工作。我是名還未畢業的學生,交作業、升本、考警察都上了一時日程,我覺得太多了我承受不住,所以勢必得割捨掉點東西。

綜上所述,在加上些瑣碎的事,讓我很為難的做了離開的決定。工作方面,我已經做好了移交,絕對不會影響到公司的正常運作。

很感謝幾位處長對我的友善,也很感激閘北同仁對我的愛戴,就算離開了鴻發行,我也不會忘記我的這些朋友,我的第一份正式工作。離開這些曾經同甘共苦的同仁,確實很捨不得。

祝願鴻發如同她的寓意一樣蒸蒸日上!祝中心領導和同事們工作愉快!

辭職申請人:

XX年XX月XX日

工廠辭職報告 篇18

尊敬的領導:

你好!

首先感謝幾年來在貴公司裡得到領導的關心與愛護。

使我一個本對業務員這一行工阿作不太熟悉的楞小子也學會了圓滑和快人快語,為的是與竟爭對手搶佔市場;

學會了喝酒,為的是與客戶拉近關係;

學會了與陌生人稱兄道弟,為的是把手中的產品推出去;

也學會了應酬與各類人打交道,為的是幫公司爭取更多的市場資訊;

但我還是要辭職。

因為我原本不喜歡喝酒,做事圓滑更不是我一慣的作人原則,對則是對,錯則是錯。

但在業務場上好象一切都變了味似提,對的也變成錯了,錯的也變成對了,只有共同的利益,沒有永遠的朋友讓我時時心裡不是滋味。

昨天還握手酒桌上,今天就鬧翻臉,一切的一切都是為了利益!為了利益什麼事都可能發生。

記得小時候老師說過:當資本家的利潤率達200%時,他們就會走而挺險,現在我是算學透了:有進為了將竟爭對手打敗,公司虧本也要放貨,但有時對手倒後,便又將利潤抬到天文數字,看著消費者購買了價格翻了n翻的產品,心裡只有一個味道:痛!

雖然工資獎金按完成任務來分成,收入也不錯,但我還是要辭職了。

因為幾年來我已找不著我自已了,見誰都稱兄弟,老闆,經銷商是老闆,顧客是老闆,代理商是老闆,就連店員也得叫他老闆,因為店員如果不幫忙的話自已也得下崗。

自已卻變成一個已經人人可以處理的“經理”,名字比什麼都好聽,但其實卻比誰都慘:

顧客說我們賣的產品不合格,我只能承認,其實我想說:不可能每樣產品都百分百的合格率,但我不能說。

經銷商說我們的產品不好賣,我只能承認,其實我想說,是經銷商不想賣,但我不能說。

代理商說我們分銷能力差,我只能承認,其實我想說,比別的業務員來說我強多了,但我不敢說。

老闆說,這個月我們的業績太差了,我只能承認,其實我想說,是公司產品落伍了,但我不敢說。

因為我一說,可能這個月的工資又沒有了。

這樣的生活太可怕,這樣的日子太難過,這樣的工作太難幹,其實並不難,只是心裡難過,說的都不是心裡話,乾的都不是心裡想幹的事。

其實國家早有規定不能給單位領導送紅包,但你卻天天策劃著今天給哪位送多少禮金,那個送多少紅包,誰誰的生日到了要送賀禮,誰誰的兒子結婚了要打多少紅包,我卻成了一個窮送賄者,人家都以為我很有錢,其實自已的工資還不夠送一次賀禮呢。但為了不丟公司的面,天天與有錢人進包箱,玩牌等等,幾呼所有的收入皆花在這上面了,為的都是公司的利益,但工資已n年沒漲了。

工廠辭職報告 篇19

尊敬的校長:

您好!我很遺憾自己在這個時候向學校提出辭職申請,希望您能批准並諒解! 自20xx年7月1日開始,我有幸與X中學簽約,成為教書育人隊伍的一員。在過去的五年時間裡,學校給予了我良好的學習和鍛鍊機會,學到了一些新的東西,充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。學校的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬,在學校我感受到了家的溫暖。我對於學校長期的照顧表示真心的感謝!此外,我還要感謝校長對我的督促、指導與批評,讓我在迷惘之中有了方向,脆弱之際有了力量。在這種關懷與督促下,我更加努力於自己的工作,並用最大的能力做出我最滿意的成績。我還很想繼續為X中學努力,我還想在這裡繼續成長,我還想與我們敬愛的老師們齊頭並進,共同致力於人類最偉大的事業。

可是,生活總無奈的,天意也總是那麼不遂人願。如今的我,已為人夫,與愛人長期分居兩地,家庭生活不完滿,愧為人夫。雙親日漸蒼老,無法就近侍奉,愧為人子。

因此,經過長時間的冷靜思考,我不得不離開這個讓我終生難忘,迅速成長的地方。無論到何時,我回頭來看看自己的成長曆程,我覺得在X中學是我生命中的一個里程碑,並永記於心,感恩不盡。

希望領導能夠批准我的辭職請求,並感謝您一直以來的關懷。

此致

敬禮

辭職人:

20xx年x月x日

工廠辭職報告 篇20

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾在這時向公司提出辭職。

從20xx年x月份來貴公司,至今也已經將近兩年的時間了。在這段工作的時期當中,有過辛酸苦累,有過淚水傷痛,更有過成功的喜悅與甘甜。同樣,在這也深刻的體會到了績效至上的嵩高性,尤其是做為一名銷售人員要是沒有業績那就等同於沒有價值。

在此感謝公司,在我沒有任何銷售經驗的當初能成為你們當中的一員;在此感謝公司,在我沒有任何管理經驗的當時能給我一個晉升的平臺;在此感謝公司,在我沒有任何談判技巧的當日能相信我出色的完成任務。說不盡的感激,道不明的不捨。我所學到的一切都是公司的栽培與厚愛,遺憾的是離開卻成了我的歸宿。

人生數載,彈指一揮間。我知道公司有很好的培訓計劃,也有不錯的培養機制,相信公司對每個員工也都有一份栽培發展的方案;我知道公司有美好的發展前景,也有很大的發展潛力,深知員工的工資也會如期的上漲並有不錯的工作平臺。但在這工作的兩年時間裡,我沒有取得點滴的成就感。培養、平臺及工資對於每個員工來說都很重要,但對我來說沒有成就感一切都是空談。

我是個有夢想的人,並執著於此。可在公司我感覺前面一片灰暗,令自己失去了繼續的激情。與其將自己的夢想放進一個無望的空洞中,還不如將自己的夢想裝進自己的口袋。

曾經為自己能在貴公司工作而感到榮幸,如今再也不能為公司效力了。在這臨走之際,我會負責任的做好所有的交接工作,盡力讓其勝利的過渡。兩年的時間說長也不長,在這期間公司也發生了巨大的變化,不過遺憾的是不能為公司日後的輝煌貢獻力量啦。我衷心的祝願公司越做越好!公司的領導及同事工作順利!

辭職人:

20xx年x月x日