面試祕籍“附加值”

某雜誌社招聘一名校對員,雙美的

面試祕籍“附加值”

這個下午,總編面試了十幾個應聘者,都覺得不太理想。一看時間不早了,總編禮節性地給了雙美10分鐘。末了,總編起身象徵性地將雙美送到門口。不想雙美突然停住腳步,“總編閣下,謝謝您的接待!不過我還想多説一句,我剛才發現您的辦公室的電線老化了,如果再換一個自動跳閘的保險裝置,你工作起來也許會更安全些!”

第二天下午,雙美接到該總編的電話:“你被錄用了!”

該總編錄用雙美的理由是,“讓這麼個細心的人做校對工作,應該是可靠的!”

雙美的故事告訴我們,在應聘時,有時順便關注事情之外的細節,往往有神來之筆。

小動作,也可撿來“飯碗”

鍾小姐在賓館開電梯。有位中年男子乘電梯時,經常會抱着一大堆書報,有時在電梯裏難免掉了幾份書報,鍾小姐每次見狀總不厭其煩地為中年男子撿起書報。有趣的是,她從沒問及中年男子從事何種職業。彼此每次頂多是“謝謝你”和“不客氣”的情形。

一次,中年男子説完“謝謝你”時,鍾就説:”你不必每次客氣,舉手之勞而已。 ”中年男子依然表明自己的觀點:“你的工作只要開好電梯就行了,卻每次不聲不響地為我做你工作之外的事情,我當然要説‘謝謝’才合乎情理。 ”日復一日,鍾一如既往為中年男子撿起掉落在電梯裏的書報,依舊沒問中年男子的身份。

一天,那位中年男子突然對鍾小姐説:“我還不知道你的名字呢。 ”鍾小姐笑道:“叫我小鐘就可以了。 ”中年男子又説:“你怎麼一直不問我是做什麼的?”鍾小姐若有所思地説:“反正你在這座賓館上面辦公嘛。”

這天早上,中年男子發現鍾小姐不在電梯裏了。大廳的清潔工告訴中年男子:“賓館效益下滑,上層研究後決定將電梯小姐辭退。 ”中年男子通過賓館人事部找到了鐘的住址:“鍾小姐,我們商務公司要招聘兩名接待員,就是接接電話或者給客人倒倒開水的工作,你的為人告訴我你能勝任這份差使。 ”這時,鍾小姐才知道中年男子是一家商務公司的副總。

古往今來,人緣是一種力量,更是一種最中用的資源!平時多做“好事”吧!既幫助了別人,自己又得到了“實惠”,我們又何樂而不為呢!