零容忍心得體會 篇1
通讀完這本《“拍蠅”零容忍》，書中從七個方面重點解決的問題，進行分類整理和剖析，例舉了35個發生在羣眾身邊的“四風”和腐敗問題的典型案例，我的內心受到極大觸動。該讀本雖然篇幅不長，但深刻地揭示了這35個基層黨員幹部在黨的和中央“八項規定”以及黨的羣眾路線教育實踐活動開展以後，置中央、省委、市委要求於不顧，仍然不收斂不收手頂風違紀，最終受到黨紀國法的嚴懲。
書中所選案例真實鮮活、點評樸實明快、漫畫生動形象，雖然他們只是所落立的極少部分，但是對廣大黨員幹部具有很強的現實針對性和警示教育意義。讀完本書，習的諄諄教導再次迴響在我的腦海，曾反覆強調：思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性、先進性的根本，道德高尚是領導幹部清正廉潔的基礎，廣大黨員尤其是黨員領導幹部要堅定理想信念，堅守共產黨人的精神家園，築牢拒腐防變的思想道德防線。
書中的基層黨員幹部之所以受到黨紀國法的懲罰，其根本就在於放鬆了自己的世界觀的改造，放鬆了自身的黨性修養，紀律觀念和規矩意識淡化，不良風氣滋生，違反中央“八項規定”。
以史為鏡知興衰，以人為鏡知得失，在中國特色社會主義的道路上，我們的黨員幹部正面臨着一系列新的風險和挑戰，如何始終按照黨的的要求，牢記黨的宗旨，踐行履職為民，這是時代提出的課題，是現實引發的思考，同時也是每一名基層黨員幹部在成長道路上的必答題。《“拍蠅”零容忍》這本書中的這些人就是每一個黨員幹部守護政治生命的前車之鑑，人這一生，最大的敵人不是別人，恰恰是自己，如果不能戰勝自己的慾望，則必將成為別人學習的反面事例。
作為基層黨員幹部要以案為鑑、警鐘長鳴，進一步強化底線思維，不斷增強紀律觀念和規矩意識。不斷自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高。不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力，秉公用權、為民執政，始終保持共產黨員的高尚品格和廉潔操守。強化理論學習，嚴格遵守《廉政準則》和中央“八項規定”，持之以恆反對“四風”。真正做到慎獨、慎權、慎初、慎微，克己修身，見賢思齊，真正將廉潔從政準則內化於心、外化於行，慎始慎終，爭做“三嚴三實”的好乾部。
零容忍心得體會 篇2
35個案例35道坎，35道坎後35條險。麻雀雖小五臟俱全，蒼蠅雖小病毒陰險。小是小，但小中可以見大，小是小，但小錯可以鑄罪惡!曾幾何時，作為基層黨員幹部，我們總是感歎，貪腐距離我們很遙遠!然而，在通報曝光的陽光下，大小的貪腐都暴露無遺，其實，小貪小腐就在我們面前。也許，《讀本》案例中的人名地名搖身一換，文章的主人公可能就成了我們的同事或者就是我們自己。古話講，勿以善小而不為，毋以惡小而為之。回看《讀本》中的案例，反思查辦過的案件，違紀當事人無不經歷過從小到大的犯錯軌跡。正是因為存在對小錯的藐視，才最終導致了違紀被處分的可恥結果。如何防止小錯鑄成罪惡?
一、樹立正確是非觀。不同的身份和環境就要有不同的是非觀念。普通羣眾固然遵守守法即可，但黨員幹部就必須把紀律挺在前面。但凡錯就是錯，對與錯界限分明，不能説大錯才是錯，小錯就不是錯。每位黨員幹部都應當有一個明確的是非標準，並融匯到自己的一言一行中去。
二、克服“三種”不良心理。一是要克服僥倖心理，不當“差不多先生”。常言道，如要人不知，除非己莫為。只要犯了錯，狐狸尾巴露出來，只是時間早遲的問題;二是克服從眾心理，不要偏信“法不責眾”。任何事情都是邪不壓正，邪惡和錯誤永遠成不了“多數派”。只要犯了錯誤，就難逃法紀的懲罰。三是要克服變通心理，不做“掩耳盜鈴”之人。真理只有一個。任何變種變異形式的錯誤，都莫法掩蓋錯誤的本質。要想沒有錯，就只有不犯錯。
三、經常開展反躬自省。人非聖賢，孰能無過，然而，人無欲則剛。我們要時常繃緊不犯錯的的弦、敲緊不犯錯的鐘，經常反思剖析自己，查擺自己的不足，改正自己的錯誤。一方面，防止犯錯，另一方面，從內心深處、思想深處，去查找錯誤的根源，把一切錯誤消滅在萌芽的狀態。今輩子做不了聖人，但一定要向聖人看齊、靠攏。
四、主動創新，率先垂範。作為黨員幹部，應當始終秉承先人“其身正，不令而從”賢德標準。對於黨紀國法，只有自覺遵守的義務，沒有選擇、挑剔和“講價錢”的權利。要求羣眾做好的事情，自己首先要帶頭做，要求羣眾不做的事情，自己堅決就不做。
五、加強學習，與時俱進。經常學習和重温黨章，堅定理想信念和黨性修養。經常學習和消化法律法規，始終用現行的法律法規規範和約束自己的思想和言行。經常學習和領會自己的工作業務政策，規範行政，謹慎執紀，用好手中的政策和權力，揚善除惡，為民服務。
零容忍心得體會 篇3
近日，人民日報發表文章《"蒼蠅"不除，也成大患》，文章中指出，在繼續查辦大案要案的同時，必須始終重視發生在羣眾身邊的腐敗問題，認真醫好百姓的切膚之痛。反腐不只是"打虎",也意味着"拍蠅".那些"羣眾身邊的腐敗"雖然有時不起眼，但帶給羣眾的感受更加直觀，消極作用不可小視。黨的以來，隨着一批"老虎"落馬，人心大快。與此同時，羣眾反映強烈的"蒼蠅"問題也得到了重視。
自以來中央對反腐敗一直都是保持着高壓態勢的，"零容忍"的態度，始終是"打虎拍蠅"同時抓，既讓"老虎"無處立，也讓"蒼蠅"不亂飛。要知道發生在羣眾身邊的腐敗就如同滿天亂飛亂撞的"蒼蠅"一般，讓人噁心、厭惡甚至是驚恐。
對於小官小吏的腐敗行為，羣眾有切膚之痛的感受，因為他們的那些腐敗行為是完全被羣眾看在眼裏的。而且近幾年來一些落馬的"小官鉅貪"涉案金額巨大，讓人震驚，影響非常惡劣，極大的傷害了人民羣眾對官員的信任，損害了幹部在羣眾心中的好形象。俗話説"養虎為患",現如今是"蒼蠅"不除，也成大患。基層貪腐猛於虎，官位雖小，貪腐金額卻很大，甚至將貪腐之手伸向涉農扶貧資金。嚴厲懲治腐敗，堅決打擊腐敗分子讓其無處下手是當下反腐敗勢在必行的。
要懲治腐敗，檢查部門的嚴查嚴懲當然是有效手段，羣眾的監督同樣也是最有力的武器，發現一個就舉報一個，舉報一個就查處一個，查處一個就懲治一個。在監督和嚴查嚴懲的有力配合下，才能將"蒼蠅"徹底拍掉，才能糾正違反黨紀法規的行為，使腐敗現象得到有效的遏制。
零容忍心得體會 篇4
發生在羣眾身邊的腐敗就如同滿天亂飛亂撞的“蒼蠅”一般，讓人厭惡甚至是恐懼。
對於小官小吏的腐敗行為，羣眾有切膚之痛的感受，因為他們的那些腐敗行為是完全被羣眾看在眼裏的。有的基層幹部置中央、省委、市委要求於不顧，仍然不收斂、不收手頂風違紀：有的吃拿卡要、與民爭利;有的無視羣眾利益，不作為亂作為;有的巧立名目，私分濫發;有的利令智昏、小官大貪……
俗話説“養虎為患”，現如今是“蒼蠅”不除，也成大患。基層違紀違法行為猛於虎，官位雖小，影響卻非常惡劣，極大的損害了幹部在羣眾心中的形象，破壞了人民羣眾對政府的信任。因此，嚴厲打擊腐敗分子、懲治違紀違法行為勢在必行。
自以來，中央對反腐敗一直都是保持着高壓的態勢和“零容忍”的態度。按照中央紀委、省紀委部署要求，成都市將解決發生在羣眾身邊的“四風”和腐敗問題作為正風肅紀、反腐懲貪的重要任務，從7個方面重點解決問題，在打“老虎”的同時，堅決圍剿羣眾身邊的“蒼蠅”，實現了高壓正風反腐層層傳遞到基層，羣眾對黨風廉政建設和反腐工作的滿意度持續上升。
“高飛之鳥，亡於貪食”、 “千里之堤,毀於蟻穴”，作為基層幹部，我們須以案為鑑，從小事做起,從點滴抓起，慎初、慎微、慎行,確保忠誠、乾淨、擔當;常懷律己之心、常思貪慾之害、常修為政之德,築牢思想防線,恪守法紀底線;嚴格遵守中央、省市、區各項廉政規定，自覺增強紀律觀念和規矩意識，守住廉潔自律的底線，對貪腐説不，爭做“三嚴三實”好乾部。
零容忍心得體會 篇5
閲讀反腐倡廉讀本《拍蠅零容忍——成都市解決羣眾身邊的“四風”和腐敗問題警示教育》後，看到有些黨員幹部在個人慾望的驅使下逐步淡漠了法制觀念，喪失原則，利用職務之便做出有悖於原則的事情，最終身敗名裂的典型事例，我不僅為腐敗者的沉淪感到痛心疾首，更使我深刻認識到，作為一名基層工作人員，只有認真學習，執行中央反腐倡廉和幹部廉潔自律的有關規定，時刻牢築反腐倡廉的思想防線，一心為公，廉潔自律，克己奉公，拒腐蝕永不沾，才能保證我們的事業不斷前進，不斷取得新勝利。要提高拒腐防變的能力，保持廉潔自律，就要做到以下幾個方面：
一、腐敗從“小事”開始，廉潔應從“小事”做起
“千里之堤、潰於蟻穴”，一個人腐化變質，幾乎都是從小事不注意、不檢點開始的，都會經歷一個從量變到質變的過程。 其中最根本的原因就是不看重“小事”，對“小事”缺乏清醒的認識，往往認為喝點酒、收點禮、拿點錢不是什麼問題，但實際上，這就是一種腐蝕劑!有些人對此沒有引起足夠的重視，在小節上漫不經心、疏於防範，甚至認為只要不犯大錯，不搞大腐敗，犯點小錯，得點小實惠是沒有什麼的。凡此種種，心存僥倖，心存邪念都是極其危險、極其有害、極其可怕的錯誤認識。讀本中眾多的案例事實都證明了的這條規律。腐敗都是從“小事”開始的，廉潔應從“小事”做起。我們決不能以小節失守“就只這一次”來開脱自己，決不能以小節毛病“多少有一點”來放縱自己， 要真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為守住人生的第一道防線。
二、不斷加強廉潔自律意識，防患於未然
廉潔自律不僅是一種思想境界，而且更是一種責任要求，滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，保持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。要自覺築牢思想防線。心不廉則無所不取，心無防則無所不為。廉潔自律是一項長期的思想作風建設，它的效力在於堅持不懈、持之以恆。我們要始終堅持把廉潔自律作為一種思想境界來提升，作為一種工作能力來培養，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀。特別是在面對誘惑、陷阱時，保持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，在感情上把握住原則，在行動上把握住分寸，在生活上把握住小節，務必做到政治上清醒、經濟上清楚、生活上清白，守好自己的精神家園。
三、自身要不斷加強學習，堅定信念
從某種意義上講，手中掌握一定權力的黨員幹部，無論職務高低、權力大小，都存在着腐敗的風險。腐敗分子之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是在市場經濟大潮中，在金錢、名利的誘惑下，放鬆了對自身的要求，出現了“只講實惠，不講理想;只講索取，不講奉獻;只講錢財，不講原則”的不良信念。因此，在繁忙的工作之餘，大力提高自身的政策水平和理論水平。在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，大力提高自我約束能力和自我警省能力，不斷增強新時期自身拒腐防變的能力。我們每個人要積極提高自身履行職責的能力，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己，真誠的對待他人，認真的對待工作，公平的對待管理。表現出做人的人格魅力，以此來激勵自己，影響他人，共同進取
通過此次學習，使我深刻領會到，我們每一個人都要從自己的工作性質、業務特點出發，徹底轉變“我們普通工作人員不存在也不需要反腐倡廉”的錯誤想法，積極主動地承擔起反腐倡廉職責。作為一名普通職工，要認真學習黨的路線方針政策，學習專業知識，不斷提高自身政治素質和業務素質。在工作中，嚴格遵守單位制定的各項規章制度，服從領導安排，遵紀守法，愛崗敬業，認真履職，完成領導安排的各項工作任務。嚴格踐行“三個代表”的要求，牢記全心全意為人民服務的宗旨，做到眼光遠大，心胸開闊，自覺奉獻，才能永葆人民公僕的本色，拒腐蝕永不沾。
零容忍心得體會 篇6
通讀完這本《“拍蠅”零容忍》，書中從七個方面重點解決的問題，進行分類整理和剖析，例舉了35個發生在羣眾身邊的“四風”和腐敗問題的典型案例，我的內心受到極大觸動。該讀本雖然篇幅不長，但深刻地揭示了這35個基層黨員幹部在黨的和中央“八項規定”以及黨的羣眾路線教育實踐活動開展以後，置中央、省委、市委要求於不顧，仍然不收斂不收手頂風違紀，最終受到黨紀國法的嚴懲。
書中所選案例真實鮮活、點評樸實明快、漫畫生動形象，雖然他們只是所落立的極少部分，但是對廣大黨員幹部具有很強的現實針對性和警示教育意義。讀完本書，習的諄諄教導再次迴響在我的腦海，曾反覆強調：思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性、先進性的根本，道德高尚是領導幹部清正廉潔的基礎，廣大黨員尤其是黨員領導幹部要堅定理想信念，堅守共產黨人的精神家園，築牢拒腐防變的思想道德防線。
書中的基層黨員幹部之所以受到黨紀國法的懲罰，其根本就在於放鬆了自己的世界觀的改造，放鬆了自身的黨性修養，紀律觀念和規矩意識淡化，不良風氣滋生，違反中央“八項規定”。
以史為鏡知興衰，以人為鏡知得失，在中國特色社會主義的道路上，我們的黨員幹部正面臨着一系列新的風險和挑戰，如何始終按照黨的的要求，牢記黨的宗旨，踐行履職為民，這是時代提出的課題，是現實引發的思考，同時也是每一名基層黨員幹部在成長道路上的必答題。《“拍蠅”零容忍》這本書中的這些人就是每一個黨員幹部守護政治生命的前車之鑑，人這一生，最大的敵人不是別人，恰恰是自己，如果不能戰勝自己的慾望，則必將成為別人學習的反面事例。
作為基層黨員幹部要以案為鑑、警鐘長鳴，進一步強化底線思維，不斷增強紀律觀念和規矩意識。不斷自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高。不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力，秉公用權、為民執政，始終保持共產黨員的高尚品格和廉潔操守。強化理論學習，嚴格遵守《廉政準則》和中央“八項規定”，持之以恆反對“四風”。真正做到慎獨、慎權、慎初、慎微，克己修身，見賢思齊，真正將廉潔從政準則內化於心、外化於行，慎始慎終，爭做“三嚴三實”的好乾部。
零容忍心得體會 篇7
自以來中央對反腐敗一直都是保持着高壓態勢的，“零容忍”的態度，始終是“打虎拍蠅”同時抓，既讓“老虎”無處立，也讓“蒼蠅”不亂飛。要知道發生在羣眾身邊的腐敗就如同滿天亂飛亂撞的“蒼蠅”一般，讓人噁心、厭惡甚至是驚恐。
對於小官小吏的腐敗行為，羣眾有切膚之痛的感受，因為他們的那些腐敗行為是完全被羣眾看在眼裏的。而且近幾年來一些落馬的“小官鉅貪”涉案金額巨大，讓人震驚，影響非常惡劣，極大的傷害了人民羣眾對官員的信任，損害了幹部在羣眾心中的好形象。俗話説“養虎為患”，現如今是“蒼蠅”不除，也成大患。基層貪腐猛於虎，官位雖小，貪腐金額卻很大，甚至將貪腐之手伸向涉農扶貧資金。嚴厲懲治腐敗，堅決打擊腐敗分子讓其無處下手是當下反腐敗勢在必行的。
有人説中國當下“零容忍”不現實，也會有阻力。這種判斷完全是錯誤的。反腐敗問題上，越容忍，腐敗行為會越肆無忌憚;衝破阻力強硬地實行“零容忍”，用重大典型案例讓公務員養成習慣，用鐵腕將錯誤的預期扭轉過來，過上幾年，必有改觀。如果一味退讓，只會讓反腐無解。
千里之堤,毀於蟻穴。這就需要領導幹部從小事做起,從點滴抓起。慎初、慎微、慎行,方可確保忠誠、乾淨、擔當;常懷律己之心、常思貪慾之害、常修為政之德,才能築牢思想防線,恪守法紀底線。一些官員曾以公正、廉潔、清正自詡,言猶在耳,卻在實際行動中越過“紅線”,因沾不義之財、染不正之風、幹違法之事“落馬”,教訓深刻、值得深思。
“高飛之鳥，亡於貪食;深潭之魚，死於香餌”。筆者在此提醒所有的黨員幹部：“國慶”將至，黨員幹部必須要防微杜漸，謹防他人以電子紅包的方式向賄賂與你，謀求利益。只有守得住廉潔自律的底線，把持清正廉潔之風，對心懷不軌分子説不，才能真正的遠離貪腐，遠離鋃鐺入獄的悲劇。
“驥走崖邊須勒韁,人至官位要縛心”。嚴以律己,是擺在所有黨員幹部面前的一道永恆課題,值得時時警醒、事事謹記。
零容忍心得體會 篇8
一、廉潔與勤政是辯證的統一
勤跟懶相對，廉跟腐相反。勤政即勤於政事，夜以繼日，任勞任怨;廉潔乃清廉守法，潔身自好，克己奉公。廉潔是勤政的基礎和前提條件，勤政是廉潔的昇華和必然結果，沒有廉潔從政這個根本前提，勤政也就無從談起。一個人的精力是有限的，黨的幹部只有清正廉潔，始終以人民的利益為利益，以人民的意志為意志，拋棄各種私心雜念，與一切腐敗作風和不廉潔行為徹底決裂，才能把心思和精力全部用到本職工作上，才能專心致志地為人民辦實事、謀利益。正是從這個意義上説，只有廉政，才能勤政。廉而必勤，勤而必廉，廉潔與勤政是統一的。黨員幹部必須清正廉潔、勤政為民，這是由中國共產黨的性質、宗旨和歷史使命所決定的。黨的幹部切實做到廉潔勤政，全心全意為人民服務的本質要求，一個人的信仰、信念是十分重要的，既然志願成為一名優秀的黨員，既然選擇了為人民服務這條無悔的道路，就要聽從歷史的召喚，完成歷史賦予的使命。
二、強化學習意識，切實提高自身綜合素質
加強學習，與時俱進，是適應新形勢、新任務要求的迫切需要。因此，要把學習作為一種政治責任和精神追求，要以學習為手段，以提高自身的政治素質和業務能力為目標，興學習之風，樹立系統學習，終生學習觀念，明確學習目的，制定學習目標，落實學習任務。面對日新月異的新形勢，當前，重點要抓好科學發展觀等政治理論學習，抓好法律法規的學習，抓好現代科技等知識的學習，努力拓寬自已的知識面，不斷樹立現代意識和超前意識，進一步提高自己的工作能力和本領
三、嚴以律己，及時掃清思想灰塵
市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想。稍有不慎，思想就可能被腐蝕，就會犯錯誤、栽跟頭。所以我們一定要在事非原則上涇渭分明，小節上時時刻刻從嚴把握，及時清掃思想的灰塵，自重、自省、自警、自勵，乾乾淨淨踏踏實實幹事，清清白白堂堂正正做人。
通過學習，我們要不斷在思想上自律，在制度面前自律，在監督中自律，在不斷經受考驗中強化自律。將警鐘敲給自己，長鳴不絕於耳，才能有如履薄冰般的謹慎、如臨深淵般的警醒。不斷要克服貪念，明白一個黨員最基本的價值取向和行為準則，洞察人的某些情趣愛好若處之不慎，就可能變成弱點這些道理，就避免了操守不嚴、品行不端這些違法違紀現象，不至於理想信念的開關失靈。
零容忍心得體會 篇9
為政之要在於廉潔，廉潔之本在於自律，自律之道在於防患未然。各級領導幹部要把廉潔自律作為思想境界、責任要求、一輩子的常修課。
廉潔自律既是一個永恆的話題，又是一個終身的課題，是黨員幹部的立身之本、處事之道和為政之要。從去年開始，長沙把每年的3月23日，即主席帶領中國共產黨人從西柏坡進京“趕考”的日子，作為全市黨員領導幹部廉潔從政警示日，就是要讓每一位黨員幹部秉持“趕考”之心，視自己為“考生”，把崗位當“考場”，以人民為“考官”，永葆清正廉潔的政治本色，書寫人民滿意的合格答卷，努力做到廉潔自律、防患於未然，一輩子忠於黨的事業、服務人民羣眾。
一、腐敗從“小節”開始，廉潔應從“小節”做起
腐敗案件最深刻的警示，就是黨員幹部要廉潔自律。近年來，我們黨內所滋生的腐敗現象讓人深憂、所查處的腐敗案件發人深省、所總結的腐敗教訓令人深思，讓我們從中受到了極大的觸動，得到了深刻的警醒。
一個幹部腐化變質，幾乎都是從小事不注意、小節不檢點開始的，它和任何事物的發展一樣，都經歷一個從量變到質變的過程，都類似一場千里之堤、潰於蟻穴的悲劇。為什麼守不住小節呢?一個最根本的原因就是不看重“小節”，對“小節”缺乏清醒的認識，往往認為喝點小酒、收點小禮、拿點小錢不是什麼問題，但實際上，這就是一種腐蝕劑!輕者重之端，小者大之源。小節失守，大節難保;小洞不補，大洞難堵。不慮於微，始貽大患;不防於小，終累大德。我們一些同志對此沒有引起足夠的重視，在小節上漫不經心、疏於防範，甚至認為只要不犯大錯誤，不搞大腐敗，犯點小錯誤，得點小實惠，於自己無傷大雅，於法紀有隙可乘。凡此種種，由於心存僥倖而滋生的“小節無事論”、心存攀比而滋生的“小節無害論”、心存邪念而滋生的“小節無法論”，都是極其危險、極其有害、極其可怕的錯誤認識。不積小善，不能成大德;不積小惡，不足以亡身。如果在小事小節上“失守”，就很難在大事大節上守得住，這是被無數事實證明了的一條規律。小節不小，小節可見精神，小節體現品性，小節關乎成敗。黨員幹部搞一次特殊，就會丟掉一分威信;破一次規矩，就會留下一個污點;謀一次私利，就會失去一片民心。腐敗是從“小節”開始，廉潔應從“小節”做起。我們決不能以小節問題“不止我一個”來原諒自己，決不能以小節失守“就只這一次”來開脱自己，決不能以小節毛病“多少有一點”來放縱自己，把小事放到大業、小節放到大局之中加以把握，真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為，把好第一道關口，守住第一道防線。
二、廉潔自律不僅是思想境界，也是責任要求
黨紀條規最基本的要求，就是黨員幹部要廉潔自律。廉潔自律不僅是一種思想境界，而且是一種責任要求，是黨員幹部通過自我反省、自我教育、自我修養、自我約束、自我改造，來切實履行立黨為公、執政為民的責任。
從某種意義上講，手中掌握一定權力的黨員幹部，無論職務高低、權力大小，都存在着腐敗的風險。尤其是黨員領導幹部始終處於腐蝕與反腐蝕考驗的前沿，職位越高風險越高，權力越大風險越大。中央頒發的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，將8個方面的禁止細化為52個不準，強調黨員幹部首先要廉潔自律。黨員幹部廉潔自律，《廉政準則》既是明晰的規定、檢驗的標尺，也是引導的手段、保證的條件。每一個黨員幹部都應當經常認真地看一看以啟發自覺，深入地想一想以反思自省，仔細地查一查以對照自糾，真正做到持之為明鏡、內化為意識、昇華為信條。明代的開國皇帝朱元璋有一天問羣臣：“天下何人最快活?”有個大臣答道：“天下守法度者最快活!”朱元璋聽後連説：“見解獨到。”遵守紀律的人，一定是一個嚴謹的人、一個快活的人、一個值得黨和人民信賴和重託的人!尤其是各級黨員領導幹部，同時還擔負着黨風廉政建設的領導責任，更應該深入地思考自己怎麼來擔當這份責任，如何來履行這份責任。“律己”如過不了關，“律人”就過不得硬。廉潔自律既是一種領導素質，也是一種領導能力，只有廉潔自律才能獲得反腐敗的發言權、主動權和領導權。黨員領導幹部不僅要守住小節，而且要管住小節，既不能遷就自己，更不能放縱他人。對於幹部的一些小節問題，應當做到敢抓敢管、早抓早管、嚴抓嚴管，及時提醒、及時糾正，防止積小成大、因小失大，真正做到防患於未然，止之於未發。
三、廉潔之本在於自律，自律之道在於防患未然
反腐倡廉最關鍵的環節，就是黨員幹部要廉潔自律。為政之要在於廉潔，廉潔之本在於自律，自律之道在於防患未然。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，保持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。
要自覺築牢思想防線。心不廉則無所不取，心無防則無所不為。廉潔自律是一項長期的思想作風建設，絕不能畢其功於一役，它的效力在於堅持不懈、持之以恆。黨員幹部要始終堅持把廉潔自律作為一種思想境界來提升，作為一種職業操守來要求，作為一種工作能力來培養，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權利觀、地位觀和利益觀。特別是在面對誘惑、陷阱時，保持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，在感情上把握住原則，在行動上把握住分寸，在生活上把握住小節，務必做到政治上清醒、經濟上清楚、生活上清白，守好自己的精神家園。
四、要積極加強制度防範。
要進一步完善黨內民主集中制、行政效能監察制、重大事項報告制，繼續鞏固和深化制度建設成果，加強黨風廉政建設制度的督查落實。抓住規範權力運行這個重點，編好“安全網”，織密“防護網”，衝破“關係網”。現在有個別所謂“精明”的商人，既是市場競爭的“裏手”，也是拉人下水的“高手”。我們的領導幹部應善於自己給自己立規矩、自己給自己定框框、自己給自己不方便，秉持公心，主持公道，堅持公開，通過自我控制、自我約束、自我規範，不讓自己有半點搞交易的邪念，不給別人有半點拉攏你的機會。
要主動接受監督防護。監督既是約束，更是愛護。不講監督的信任就是輕信，放棄監督的信任就是放縱。對黨員幹部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，既是對黨的事業的高度負責，也是對黨員幹部的關心愛護。黨員幹部只有時時處處將自己置於監督之下，把黨和人民的監督看作是對自己最大的愛護、最好的保護和最真誠的呵護，培養起聞監督喜、視監督樂的心境，在思想上正確認識監督，在感情上真誠歡迎監督，在行動上主動接受監督，在來自各方面的監督下增強廉潔自律意識、提高廉潔自律能力，以廉潔的作風、廉潔的形象和廉潔的品質來贏得組織的信賴和羣眾的擁護。
零容忍心得體會 篇10
黨員幹部應當堅持初心使命，樹牢忠誠形象;堅持挺紀在前，樹牢乾淨形象;堅持履職盡責，樹牢擔當形象。
堅持初心使命，樹牢忠誠形象。“天下至德，莫大於忠”，忠誠是黨員幹部重要的精神底藴和政治品質，明確初心是何、牢記使命所在，方能更懂得“忠誠”二字的難能可貴和千鈞分量，守初心、擔使命是黨員幹部擦亮忠誠底色的有力武器。黨員幹部應當堅持初心使命，“走得再遠、走到再光輝的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什麼出發”，以更嚴的自我要求、更足的工作幹勁、更強的服務意識，彰顯先鋒之姿，用堅守鍛打忠誠品格，用實幹詮釋忠誠之行，樹牢忠誠形象。
堅持挺紀在前，樹牢乾淨形象。____對黨員幹部為官從政的要求是“清清白白做人、乾乾淨淨做事、坦坦蕩蕩為官”，乾淨的個人形象是做人有底氣、辦事有中氣、走路有正氣、進步有力氣的信心來源。“公輸子之巧，不以規矩，不能成方圓;師曠之聰，不以六律，不能正五音”，再精心的“粉飾乾淨”都不如嚴守紀律“自然美”的形象來得清爽明快，挺紀在前、作風清正是黨員幹部保持乾淨形象的“明鏡台”。黨員幹部應當堅持挺紀在前，通過學習黨規黨章黨紀等有關規定、對標對錶尊規守紀模範典型的規矩意識、自覺接受警示教育，堅定理想信念，繃緊紀律這根弦，常存敬畏之心，搞清楚“孰可為孰不可為”，形成對不正之風“刀槍不入”的免疫力，樹牢乾淨形象。
堅持履職盡責，樹牢擔當形象。“空談誤國，實幹興邦”，“環顧無人便玩忽職守，關鍵時刻就即興表演”是裝不出擔當形象的，唯有“身在崗位幹實事、忠於職守不差事、危急關頭能扛事”的履職盡責最得人心，最能贏得羣眾的信賴、最能幹出實績實效、最能解決實際問題，羣眾信得過、工作幹得穩、問題抓得準是樹立擔當作為好口碑的重要前提之一。黨員幹部應當堅持履職盡責，向“能推則推、得過且過、敷衍塞責”的歪風邪氣説不，心中常思“履職盡責是何”“為何履職盡責”“如何履職盡責”，以落實零延誤、業務零失誤、羣眾零差評、懈怠零容忍為目標，面對職責所在不打折扣用心用力、面對交辦事項事無鉅細落實到位、面對原則底線沒得商量嚴格把關、面對羣眾呼聲毫不含糊衝在前面，面對“急難險重”不談條件扛責在肩，樹牢擔當形象。
零容忍心得體會 篇11
____指出：“自然生態要山清水秀，政治生態也要山清水秀。”政治生態一旦受到污染，則人心渙散、弊病叢生，公信力將會逐漸腐蝕，天下英才也難聚之用之，如無舵之舟，無銜之馬，不僅會失去前進的方向，甚至存在遺累的危險。“九層之台，起於累土”，要想營造海晏河清的政治生態，需要廣大黨員幹部一起當好“護林員”，牢牢掌握“忠、慎、清”三大招式，以更好發揮聚沙成塔之勢，成就眾擎易舉之利。
第一招“忠”字當頭：以“樹高千尺不忘根”的姿態，葆竭忠盡智之色。“天下至德，莫大於忠”，“對黨忠誠”的誓言絕不是空話，它是共產黨人的政治本色，是言談舉止的靈魂嚮導，也是人成為人的內在依據。心中有信仰，腳下才有力量，讀原著、學原文、悟原理，在歷史長河中汲取經驗、吸取教訓、增強自信，補足精神之鈣，讓忠誠信念由內而外發自本心。堅持“學而用、學而行”，讓“忠誠”迴歸現實，由抽象變為具體，將全心全意為人民服務的宗旨落地生根，為黨分憂，為黨擔責，為黨盡責，國家有難時主動請纓、衝鋒在前，風平浪靜時砥礪奮進、共謀新篇。
第二招“慎”字守中：以“禍自微而成”的警醒，秉克己慎行之心。為政者，須以“君子檢身，常若有過”的態度修煉其身，行“慎微”之道。“患生於所忽，禍發於細微”，許多違法犯罪都是由小貪變成大貪，從小惡積累成大惡的，通過一句“小事沒關係”或是“反正鞋已經髒了”來進行自我鬆綁。必須守牢思想防線，注重作風的培養，即使是細微之事也要嚴格遵守規範，嚴謹小心行事，不能因為事情細碎小而有所懈怠，要始終自律堅守、表裏如一。經常性自我反省，保持內心坦蕩，善於察覺細微的跡象，高度警惕自己的小毛病，發現錯誤及時修正，切實做到防微杜漸，不讓人生之船偏離航道。
第三招“清”字託底：以“出淤泥而不染”的定力，行清正廉潔之事。隨着反腐倡廉的深入推進，查處了不少違法違紀問題，部分黨員出現理想信念淡化，待人處事庸俗化，過分看重權力與地位，將“自我利益”放在第一位，為滿足物慾鋌而走險。慾望是人的本能，它本無善惡之分，關鍵在於如何“引導”它。要學會合理剋制，“心不動於微利之誘，目不眩於五色之惑”，在利益面前時刻保持清醒，抵制“潛規則”、繫好“安全帶”，對權力心存敬畏，做到廉潔用權、公道正派、履職盡責，把自身的追求與國家的發展、人民的幸福結合起來，不僅守牢小德更要向大德邁進。
零容忍心得體會 篇12
黨的十九大及中央、省、市、區紀委紛紛強調黨風廉政建設的重要性，這就要求我們每一名基層幹部都要增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，大力弘揚不忘初心、恪盡職守、勇於擔當、甘於奉獻精神，進一步提高廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家的廉潔規範意識，在自己的崗位上做好一枚廉潔自律的螺絲釘。
廉政就要“一身正氣”。人有正氣無愧事，胸無私心有高風，站得穩，行得正，影不歪，自然就會“一身正氣”。中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，作為一名市場監管系統的基層幹部，必須要有剛正不阿的脊樑，敢於亮劍的勇氣，不論是在日常監管還是執法辦案，面對某些個人利益的引誘腐壞，我們必須橫眉冷對，“心不動於微利之誘，目不眩於五色之惑”，清白做人、守住底線，“公生明、廉生威”，只有自身清廉，工作辦事才能更有底氣，我們的底氣就在於自己的“一身正氣”。
廉政就要“不搞特殊”。今年7月，我有幸與方鬆所黨支部一起參觀了位於青浦的陳雲故居，陳雲同志做為偉大的無產階級革命家，正是清正廉潔、兩袖清風的典範。他作為新中國經濟戰線的奠基人，長期主持中央財政經濟工作，可陳雲同志嚴於律己，不搞特殊，不收禮、不吃請，對自己的家人實行“三不準”，教育子女要像普通人家的孩子一樣學習生活，不能搞任何特殊化，體現了共產黨人一心為民、廉潔奉公的高風亮節。
廉政就要“不斷學習”。俗話説“活到老、學到老”，在廉政建設方面我們每一位基層幹部同樣需要與時俱進，“不斷學習”，學____系列重要講話，領會黨的十八大、十九大精神，學__新時代__，積極參加各種內容的黨性黨風教育，逐步改造自己的人生觀、價值觀和世界觀。____對黨風廉政建設終高度重視、要求一以貫之，黨的十九大後又多次作出重要論述和指示，因為不學習思想就得不到進步，慾望就會悄悄膨脹，所以我們每一名幹部都要“不斷學習”，廉潔自律，牢記全心全意為人民服務的宗旨，與腐敗問題堅決鬥爭。
作為新時代的青年幹部，我們要以身作則，走在前頭，立足崗位，做好本職，實事求是，“一身正氣”，用自己的實際行動，響應黨的號召，在市場監管的崗位上做好一枚廉潔自律的螺絲釘。
零容忍心得體會 篇13
堅定理想信念，堅守精神追求，始終是共產黨人安身立命之根本。而面對世情、國情、黨情的深刻變化，有些黨員幹部的理想信念卻逐漸淡化弱化，走入“四風”歧路，蜕化成昏、懶、庸、貪“四官”，為人民羣眾所唾棄。已病當治，未病當防。堅守理想信念，當築牢幹部自身、基層組織、紀檢監察“三重防線”。
自身過硬方“百毒不侵”。黨員幹部若得了信仰迷茫、精神迷失的“軟骨病”，自然受不住“糖衣炮彈”，註定會不攻自破。想抵禦侵害，就要不斷用馬克思主義理論武裝自己，強健精神筋骨，築牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。要敢於對自己下狠手，拿出壯士斷腕、刮骨療毒的決心，檢視查擺自身問題，立查立改、即知即改。同時，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，穩得住心神、管得住行為、守得住底線，堅決不做政治“兩面人”。
教育管理須抓早抓小。黨組織對黨員幹部的教育管理至關重要，要經常敲敲警鐘，打打預防針，對發現苗頭性、傾向性問題及時批評教育，防微杜漸。經常性開展批評和自我批評，讓黨員幹部“紅臉”“出汗”，明確自身不足，及時糾正。定期組織開展“黨性體檢”，對認定黨性“亞健康”“不健康”黨員幫助“康復提升”。經常組織開展警示教育，觀看違紀違法典型案例，讓黨員幹部受警醒、明底線、知敬畏。
監督執紀當寬嚴相濟。有些黨員幹部沉迷“四風”，不但自甘墮落、執迷不悟，更容易成為侵染同事、下屬的“病原體”，形成“破窗效應”，荼毒政治生態。紀檢監察部門當精準有效運用監督執紀“四種形態”，既要堅決打虎拍蠅，剷除害羣之馬，還廣大黨員幹部一個風清氣正的政治生態;更要按照“懲前毖後、治病救人”的方針，堅持思想教育、政策感化、紀法威懾相結合，在“治未病”上積極作為，持續強化不敢、知止的氛圍。
零容忍心得體會 篇14
俗話説“不以規矩不能成方圓”，凡事都有它的運行機制與規則。尤其某些剛剛踏入社會黨員幹部，紀律意識、規矩意識稍顯薄弱，禁不住誘惑與糖衣炮彈，因而要加強黨員幹部的思想政治教育，讓他們明明白白做事、乾乾淨淨做人，時刻牢記政治紀律、工作紀律，真正做人民羣眾滿意的黨員幹部!
懂紀律，讓黨員幹部明白嚴管與厚愛。打鐵還需自身硬、正人先正己，只有以身作則，才能贏得人民羣眾信任。培養忠誠、乾淨、擔當的黨員幹部，需要“嚴管就是厚愛”相結合，“嚴管”讓黨員幹部站得穩、立得端、行得正，“厚愛”讓黨員幹部時刻保持參與社會建設的熱情。在心底築牢思想底線、紀律底線，提高思想政治意識，才能少走彎路。
敬紀律，讓黨員幹部明白底線思維。“不以規矩，不能成方圓”，黨的十八大以來開展的打虎拍蠅反腐倡廉行動，使黨員幹部心有所畏、言有所戒、行有所止。通過紀律教育常規化、制度化，提提領子、扯扯袖子的工作，讓紀律意識深入人心，讓紀律成為時刻懸在黨員幹部頭上的“達摩克利斯之劍”，將苗頭性傾向性問題扼殺在搖籃中，及時讓走了錯路的黨員幹部懸崖勒馬。
守紀律，讓黨員幹部做工作中的明白人。“為以惡小而為之”“蟻穴雖小，可潰千里長堤”，黨員幹部如果紀律意識鬆懈了，最終都會走向犯罪的深淵。我們黨員幹部要繼承黨的優良家風與傳統：清正廉潔，不以權謀私，做政治上的“明白人”;公平公正，不徇私枉法，做經濟上的“明白人”;艱苦奮鬥，不得過且過，做生活上的“明白人”。黨員幹部要時刻牢記人民對美好生活的嚮往就是我們的奮鬥目標，通過自己的實際行動，為實現全面建成小康社會交出滿意的答卷。
零容忍心得體會 篇15
為了認真貫徹落實集團關於黨風廉政建設的部署和要求，嚴格執行《廉政準則》和黨內監督各項制度，狠抓黨風廉政建設責任制落實，學院組織全體教師500餘人收看電視專題片《零容忍》。
作為春節前廉政教育、深化“以案五説”警示教育、感悟黨中央堅定反腐決心的重要載體，學院採取線上線下多種形式觀看、撰寫觀後感等多種形式，深化思想認識，強化警示教育。全體黨員反響強烈，感受頗多，大家紛紛表示，黨規黨紀不是擺設，要全面從嚴治黨堅決徹底，用鐵的紀律堅決打贏疫情防控攻堅戰，全力以赴守護師生生命安全和身體健康，
“專題片中的案例都是自警自醒的極好教材，我們將汲取教訓、引以為戒，在今後的工作中切實做到清廉自守、廉潔履職。”學院將組織觀看電視專題片作為幹部廉政教育培訓的“第一課”。組織師生黨員幹部一集不落地觀看，通過深刻的廉政警示教育，督促扣好廉潔履職的“第一粒釦子”。
通過觀看，大家都覺得在思想上受到了震撼和教育，對一些基層幹部竟然利用職務之便把手伸向了那些困難家庭的行為深惡痛絕，同時深深地認識到堅定理想信念，堅守初心的重要性和必要性，紛紛表示，在今後的工作中要持續加強黨性修養，提高思想素質，增強原則性;加強道德修養，率先垂範，發揮模範帶頭作用和示範引領作用，將立德樹人根本任務落到實處;強化自律意識，保持奮發進取的精神狀態，真正築牢拒腐防變的思想道德防線。
下一步，學院將繼續積極組織全體黨員交流觀後感想、開展討論辨析，敲好“警示鐘”、用好“活教材”。面對當前天津疫情形勢，學院全體黨員幹部將從思想上高度重視，清醒認識當前形勢，始終緊繃思想之弦，堅決克服鬆懈厭戰心理，繼續保持昂揚鬥志和奮進姿態，堅定信心、勇於擔當，全力落實、落細各項疫情防控措施，做到守土有責、守土負責、守土盡責，堅決守住疫情防控各道防線。以黨性築牢防線、用擔當扛起責任，發揮黨員幹部先鋒模範作用，主動到疫情防控第一線，堅決阻斷疫情傳播鏈條，為全院師生築牢生命防護線，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。
零容忍心得體會 篇16
“清正廉潔作表率”是這次“不忘初心、牢記使命”主題教育具體目標之一。對組工幹部來講，職業站位更敏感，工作要求更嚴格，需把“清正廉潔做表率”置頂。
把“清正廉潔做表率”置頂，是新時代組工人加強自身建設的必然要求。在主題教育工作會議上，____強調：“清正廉潔作表率，重點是教育引導廣大黨員幹部保持為民務實清廉的政治本色，自覺同特權思想和特權現象作鬥爭，堅決預防和反對腐敗，清清白白為官、乾乾淨淨做事、老老實實做人。”近日，中央紀委公開曝光六起違反中央八項規定精神問題，有的違規組織公款吃喝，有的違規收受禮品禮金，有的幹部不履行職責甚至執紀違紀等。全面從嚴治黨任重道遠，組工幹部作為管理幹部的幹部、服務人才的人才、發展黨員的黨員，可以説是落實全面從嚴治黨責任路上的新時代“泰山挑山工”，需要不斷加強自身建設，提高職業素養，加強黨性修養，切實增強遵守中央八項規定精神的思想自覺和行動自覺，不因職務便利而存僥倖心理，在細照篤行中不斷修煉自我，牢牢守住初心本色。
把“清正廉潔做表率”置頂，要將竹子的清廉品性融入黨員教育。“虛心報節山之阿，清風白月聊婆娑”，縱使“居無竹”，但使“心有竹”。一個人能否廉潔自律，最大的誘惑是自己，最難戰勝的敵人也是自己。每個領導幹部都應該把潔身自好作為第一關。作為一名黨員幹部，一身正氣、兩袖清風，是根本;潔身自好，克己奉公，是基礎。____近期對作風建設專門作出重要指示，要求鍥而不捨、持續發力、再創新績，為當前和今後一個時期反“四風”工作指明瞭方向。把“清正廉潔做表率”置頂，組工人加強自身建設的同時也為進一步開展工作打下堅實基礎，需立足崗位，聚焦羣眾關切，加強黨員廉政教育，做好事前審核把關，加大考核力度，搞好警示教育，助力廣大黨員幹部在新的社會背景下深化出堅韌不拔、剛正不阿、清廉自潔的廉竹”精神，做好源頭預防。
把“清正廉潔做表率”置頂，做政治強、情懷深、思維新、視野廣、自律嚴、人格正的地地道道組工人，為全面從嚴治黨貢獻力量。
零容忍心得體會 篇17
黨的十八大以來，中國共產黨自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不斷增強。然而，高壓態勢下，少數患有“特權病”的官員仍久病難愈，有些明的不敢了，暗的卻出現了;有些慣用的沒有了，新花樣卻出現了。
“立黨為公，執政為民”。黨員幹部本是服務羣眾的“先鋒”，為民服務的“公僕”。然而，從大到乘飛機必坐頭等艙，小到設專屬廁所的個人享受“高標準”，到對下屬吆五喝六，需要人端水倒茶拎包的“高人一等”，部分領導幹部頂着特權的“光環”，擺出“官僚主義”的作派，損壞了領導幹部形象，更帶壞了黨風政風，拉響了加強幹部監管的“警報”。
試問，在“從嚴治黨、從嚴治吏”的新常態下，緣何一些官員的“特權病”總是久病難愈?一是習慣使然的主觀因素。一些領導幹部在“高位”上坐久了，看慣笑臉，享慣尊榮，行慣特權，將一切“特權行徑”當成了理所當然的習慣。二是人為獻媚的外在原因。一些別有用心之人，盯上的是領導手中的“權力”，跟領導幹部攀親戚、講交情，獻讒媚，盡其所能拉近與領導幹部之間距離，希望提到提拔重用，利益眷顧。
如此以來，便產生了“你情我願”“狼狽為奸”的“利益同盟”，即使是在從嚴治黨的高壓態勢下，一些官員仍然照享各種“特權服務”，從“礦泉水瓶”裝“茅台酒”，到虛設工作員座位讓領導獨享超標的辦公室，再到虛開發票解決領導幹部的額外支出等等“新變種”，更是屢見不鮮。而這一切的“荒唐行徑”最終都由“一把手”手中的“一支筆”的“特權”，蓋上了隱蔽的“遮羞布”。歸根結底，還是領導幹部手中“脱韁的權力”惹的禍。
説到底，任性的權力才是“特權病”的“病根”所在。要根治“特權病”，還得從源頭上抓起，加強領導幹部理想信念教育、宗旨教育和廉政法規教育，讓領導幹部樹立起對權力的敬畏自覺是“藥引”。不斷補齊制度“短板”，加大約束決策權力、執行權力及資金的行使權力的制度建設，加大對領導幹部的信息公開力度和綜合檢查考核力度，加大對各單位的財務管理、監管和審計力度，將權力真正置於“玻璃屋”更是一劑“猛藥”。而唯有高揚處罰的利劍，以零容忍的態度，零死角的深度，零界限的力度，將作風建設進行到底，將反腐倡廉進行到底，才是根治“特權病”的“對症良方”。