在創先爭優活動中，我連以黨支部、黨員公開承諾，黨員設崗定責為載體，充分調動廣大黨員創先爭優的積極性，以推動連隊發展、服務職工羣眾、夯實組織基礎為目標，紮實開展各項工作，活動取得了初步成效。現就我連活動開展情況主要做法如下：
一、連隊情況和黨員隊伍基本情況
八十四團九連是一個以種植棉花、小麥為主，制種玉米、蕃茄等作物為輔的農業大連，全連總人口1001人，其中少數民族139人；幹部8人，職工248人，正式黨員27人，預備黨員2人。其中女黨員4名，少數民族黨員1名，退休職工黨員2名。2010年連隊實現總產值1459.5萬元，職工兑現360萬元，職均收入18187.93元，人均收入4281.86元。
二、主要做法
（一）、開展設崗定責，激發黨員爭創活力
黨支部按照因地制宜、按需設崗、因人設崗、以崗定責、責任到人的原則，通過黨員設崗定責，把黨員承諾的目標公開化、責任具體化，進一步增強了黨員“創先爭優”的積極性和主動性。黨支部制定了設崗定責實施方案。設置了農業生產設施維護崗、信息諮詢服務崗、流通服務崗等13個崗位。採取黨組織推薦和黨員根據自身特長和實際能力自願申報相結合的方式，組織黨員認領工作崗位，既可以一人多崗，也可以一崗多人。領到崗位的黨員重點從覆行崗位職責、增強致富帶富能力、聯繫服務職工羣眾、弘揚正氣崇尚文明、積極參與公益事業等方面作出了承諾。設崗定責為黨員“有職有責、有崗有位、有位有為”搭建了廣闊的舞台。黨員王西成領了民意收集反饋崗、科技示範崗和制度建設監督崗三個崗位，並將哈薩克族困難職工伊力作為自己的困難聯繫户，幫扶資金3000元，在作物管理的關鍵期，手把手提供技術指導，免費。為加強對黨員覆職盡責的監督管理，連隊黨支部制定了《連隊黨員設崗定責一覽表》明確了每名黨員的崗位和職責，併為每位黨員配發了崗位證，要求每一位黨員必須配帶黨徽，亮明身份，隨時接受羣眾的監督。支部還制訂了考核辦法，每年年終進行一次，將黨員履行崗位責任的情況，作為黨員評優和民主評議十星黨員評定工作的重要內容。
（二）、公開承諾，明確支部爭創工作目標
在“創先爭優”活動中，九連黨支部以“強堡壘、抓隊伍、調結構、促發展”為主題，圍繞發展現代農業、建設小康文明生態連隊，重點在落實惠農政策、帶領羣眾致富、改善連容連貌、維護連隊穩定等方面作出了承諾。具體目標為“生產總值比上年增加5.8%，力爭1500萬元，職均收入在去年的基礎上增加1000元”。具體措施為“積極宣傳團設施農業優惠承包政策，鼓勵職工子女承包就業；組織調整好自壓節水灌溉工程及土地整合工作；改善連容連貌，創建師級文明生態小康連隊”。
連隊通過公示欄公示和召開黨員承諾大會兩種形式，支部將對承諾事項實行一月一提醒，半年一督查，一年一評議，確保改進工作，更好地踐行承諾。
（三）、辦好實事，增強黨支部凝聚力。
連隊黨支部把解決本連職工生產生活中存在的問題和困難作為創先爭優活動的落腳點，着力為職工辦了一批好事實事。一是解決職工夏季飲用水緊張問題。夏季農業生產用水和職工生活用水矛盾突出，支部積極協調上級部門接好新水源工作，沒有影響職工生活。二是全連自壓節水灌溉7000畝土地整合項目，在全連職工的共同努力下，提前在灌水前完工，為職工增收增產打下基礎。三是支部協調團電視站為23户廉租房及時接通數字電視網絡，使有線電視網絡實現全連全覆蓋。四是為18户困難職工申報改建廉租房，解決了部分職工住房問題。五是為偏離連隊的5户職工申請衞星接收器，解決遠離連隊職工看電視難問題。六是積極為“五七”工、家屬工辦理補繳養老金，確保連隊人員“老有所養”。七是連隊出面申請“春風助力”小額貸款6萬元，解決了部分職工發展自營經濟資金短缺困難。八是連隊29名黨員幹部為生活困難黨員和老黨員捐款1800元，幫助他們解決日常生活困難。九是27名黨員中有22名掛鈎一户困難聯繫户，平均每人3共計幫助他們解決生產生活問題。十是開展黨員義務護糧活動。隨着夏收工作到來，為確保夏糧安全，連隊黨支部組織黨員義務在重點部位、場院進行義務站崗護糧，幫助職工清糧、裝車，受到職工歡迎。
（四）、結合“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動，積極創建文明生態小康連隊。
一是在開展“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動中，連隊圍繞“保穩定、興家園、搞潔淨、抓生態”的目標，建立健全了“五項制度”，明確工作重點，明確責任分工，明確時間進度，明確保障措施，在抓實、抓細、抓具體上下功夫，確保主題教育的各項任務落到連隊實處、取得實效。
二是在連隊黨員幹部中開展專題學習中央新疆工作座談會精神、圍繞“全黨全國支持新疆、鄂州對口支援我團，我們如何實現跨越”主題座談討論會。為使連隊黨員幹部在開展主題教育活動中帶好頭，開展包片幹部、黨員分別在自己片區的田間地頭進行宣講活動，充分發揮黨員幹部表率作用和黨員喉舌作用。
三是開展學“三史”、明是非、強信念、作表率活動。在黨員幹部職工中廣泛開展學習新疆歷史、民族發展史、宗教演變史活動，進一步提高黨員幹部把握大是大非的能力。完成讀書筆記5000字，心得體會2篇。
四是改善連容連貌，創建文明生態連隊。連隊支部與包片幹部簽定了《衞生管理責任書》，由黨員、積極分子、職工代表擔任義務巷道監督員，對連隊營區巷道路面清掃、樹木管護進行監督，每月開展一次衞生評比掛牌，為職工生產生活營造了文明整潔的環境。
五是開展支委成員“七個一”（每人聯繫一個生產片區聯繫一個職工居住區、聯繫一個建家園黨員示範户、轉化一個家庭衞生後進黨員、培養一個建家園先進職工、扶持一户無勞動力户、幫助一個困難家庭）、黨員“五個一”（每年為連裏出一個整理環境的點子、引一個好的綠化樹種、送一些花卉種子、提一條環保建議、幫一户老弱家庭）的環境衞生大整治活動。組織開展全體黨員幹部職工100多人對連隊主幹道路林進行除草及伏路肩義務勞動,增強黨員幹部職工的奉獻意識和建設家園的主人翁意識。
六是結合對口援疆工作，黨支部科學制定2011年生態文明小康連隊建設統籌規劃措施，連隊支部研究決定將主幹道路兩旁的楊樹林帶砍伐，辦公室前三户進行坼遷、規劃成辦公室前建一個3千平方的休閒健身廣場，主幹路兩旁各兩條風景林、兩條人行道、人行道與主路之間修建花池，結合連隊自壓噴滴灌設置小型微噴方式和滴灌方式進行灌水，規定職工每家都要種五顆果樹、五盆花、死角劃給個人種樹等措施，不留空白點，確保綠化面積達標。按照評選標準中“營區路面100%硬質化”的指標要求，申請新建房共計1000米道路需要整修完善；將連隊環境面貌改變，加快推進城鎮化進程。
七是積極開展文體活動。連隊結合實際，在較農閒時間積極開展文化活動。舉辦卡拉ok、乒乓球、籃球等文體活動，營造連隊良好文化氛圍。在今年6月份團舉辦的廣場文化節活動中，我連小品《胡椒麪》獲得團文化節“豐收杯”模仿小品表演中獲二等獎，卡拉ok比賽榮獲三等獎，配樂詩朗誦榮獲優秀獎等榮譽，是全團參賽單位獲獎最多的單位。
三、下步打算
一是開展撰寫黨性分析報告，黨員評議等活動。召開連隊黨支部會議、全體黨員會議，開展批評和自我批評，並深入基層，聽取羣眾意見，搞好調查研究，對存在問題進行整改。
二是緊密結合當前農業工作，促進農業發展，重點抓好作物的後期管理和秋產品採收工作，抓好生態文明小康連隊建設建設工作。
三是制定措施，確保為黨員聯繫户每月辦兩件實事。