競聘報告優秀範文(精選20篇)

競聘報告優秀範文 篇1

尊敬的各位領導、各位同事:

競聘報告優秀範文(精選20篇)

大家好!首先非常感謝能給我這次寶貴的競聘機會,通過這次競聘演講鍛鍊自己的能力、展現自己的才華並藉此機會和大家交流思想。

我叫,今年**歲,本科學歷,中共黨員,現擔任。 首先,我簡單介紹一下自己的學習工作經歷。

大學期間,主修,為了擴展思維、豐富知識面,利用業餘休息時間又輔修了專業,並都取得畢業證書,同時擔任過班級的文委、體委和組織委員,並組織過多項活動,大學時期的學習鍛鍊為我今後工作打下了堅實的基礎。*年大學畢業後進入工作,擔任,主要參與了開發項目,並對產品做了大量的質量改進工作,**年*月擔任,負責產品技術、質量工作,期間全權負責開發了,**年*月擔任,擔任以後全面負責各項管理工作。

多年來的產品技術開發和車間管理工作經歷使我在各方面能力都得到了鍛鍊和提高,對於競聘一職,我認為我還是具備基礎條件和一定優勢的。

一、工作作風踏實、認真負責,具有較強的業務水平和工作能力。

在不同的工作崗位上我始終兢兢業業、盡職盡責,擔任*期間,能夠將技術理論與實踐相結合,多次對操作工人進行培訓指導,並深入裝車現場解決各種質量問題。

近幾年銷售旺盛、產量年年攀升,車間的組織協調生產的壓力非常大,作為車間主任我精心組織、充分挖潛,以身作則,深入一線帶領廣大職工加班加點生產,鼓舞員工的積極性,車間始終保持着高效率、快節奏的生產,圓滿地完成了各項經營指標和生產任務。做好車間日常管理工作的同時集中精力致力於提高產品的質量水平,完成了多項工藝改進、技術革新項目。

二、勤於學習、善於思考,具有較強的開拓創新意識和適應能力。

車間是管理的綜合體,涉及方方面面,製造部任何管理制度在車間的管理中都有所體現,所以5年來在車間主任的崗位上工作對我鍛鍊非常大,使我受益匪淺。特別是從*車間調動到工作,兩個車間的人員素質狀況、作業環境、產品加工工藝等等反差極大,在**車間一年半的工作鍛鍊中,各方面能力素質都得到了明顯的鍛鍊和提高。*年*月到*車間,很快適應車間環境、熟悉產品加工工藝,調整部門管理人員職責分工,對班組結構進行合理調整,制定完善管理制度、調整勞務費發放辦法等。改善提升產品加工工藝條件,有計劃、有步驟地提高現場管理水平。一年半的時間裏我過的非常充實,遇到問題、積極思考、找出最佳方案、解決問題,車間整體進步明顯。鍛鍊意志、提高能力的同時我也收穫了信心,我享受克服困難、解決問題帶來的喜悦!

三、具有較全面的組織、溝通協調工作的能力及團隊協作精神。

在擔任*期間,忙好車間日常管理工作的同時在5個月的時間內完成了開發項目。開發週期短有兩個原因:一方面我對產品結構尺寸做了很多改動,使得產品的核心部件這就大大縮短了開發週期;另一方面組織協調工作得力,廠內緊密協調技術、生產等部門,廠外與溝通協調,所以開發項目始終高效率運行,得以順利短期內完成。

日常工作中,我老老實實做人、實實在在做事,工作主動、與各部門協調溝通、工作配合都很愉快,與同事相處融洽。我認為年輕人主動多忙一些活沒有壞處,如果遇事推諉扯皮、推卸責任,時間長了,你失掉的不僅是責任更是他人對你的信任!工作的協調配合中我不計較個人得失,可以做出讓步,但有一個原則:一切為了企業的利益,只要工作能夠順利進行。

通過多年的工作實踐,我認識到團隊協作的重要性,每個人只有在團隊的統一協調下緊密配合,才能取得更大的成功!作為,我能夠真誠待人、與人坦誠交流,將車間管理人員緊密團結在一起,形成一支具有凝聚力、戰鬥力的團隊!遇到問題、集思廣益,採納最合理的辦法。功勞是大家的,責任有我擔當。我們始終團結一致、緊密配合,確保車間各項工作穩步推進!

不足:崗位接觸面的侷限性,缺乏科室系統管理的經驗,所以渴望到更廣闊的平台鍛鍊自己、充實自己。

如果我有幸競聘上崗,我將盡快適應環境,發揮自己的優勢和特長,充實自己相應崗位的責任和技能,我有信心能儘快勝任崗位。 反之,我將一如既往地在目前崗位上盡心、盡力、盡職,踏踏實實工作,不斷完善自我、超越自我,為企業的發展貢獻自己的力量!

謝謝大家!

競聘報告優秀範文 篇2

尊敬的各位領導、各位評委:

上午好!非常感謝給我這樣一個展示和鍛鍊的機會! 首先作個自我介紹:我叫,來自分公司。自X年參加工作至今,先後在分公司從事工程設計、駐地網建設、多媒體數據工程建設、業務集成、政企客户業務支撐等專業及管理崗位工作,經過近12年的鍛鍊,從一名非電信專業畢業生成長為一名本地網中層管理人員,這其間凝聚了各位領導的關心幫助以及自身的努力。

今天我競聘的崗位是中心中心主任,下面分以往業績、對競聘崗位的認識、競聘本崗位的優勢以及上崗後的主要工作思路和打算四個方面做競聘陳述。

一、以往業績

在從事資多媒體工程建設管理工作期間,作為多媒體工程建設團隊的主要成員負責承建了全區寬帶城域網一期至四期工程以及CN2本地網的建設,主要負責了全區ADSL一期至四期工程近10萬線DSLAM的建設,為全區寬帶接入業務的發展奠定了較好的基礎,20xx年背評為省公司優秀人才。在任職經理、業務中心副經理期間,充分發揮主觀能動性、積極創新業務發展模式,並逐步打造素質良好的項目管理團隊、技術支撐團隊以及商務支撐團隊。在公司信息化領導小組的領導下,帶領X年輕的團隊積極配合渠道拓展業務,從20xx年實現業務收入XX萬元到20xx年的X萬元,短短4年,實現業務近66倍的增長,業務收入對主營收入增長貢獻居全省第一,為本地網業務的持續規模發展打下了堅實的基礎。在兼任副經理崗位期間,本着 維護及服務,維護及經營 的原則,主動接應客户需求、優化客户網絡,並承接了省公司政企客户流程優化試點工作,得到了省市公司領導的肯定,在省市公司領導的關心、指導下,通過支撐中心團隊成員的共同努力,20xx年度取得了政企客户支撐專業全省綜合排名第一的成績。

二、對本崗位的認識

(客户服務中心是客户服務工作的重要組成部分,它直接面向市場、面向客户,承擔着與用户之間橋樑紐帶的重要功能,同時在新的市場需求及競爭態勢下,客户服務中心也扮演着價值中心的重要角色,新時期客户服務工作的開展也是差異化競爭的重要組成部分。)中心客户服務工作,直接影響到、XX8個本地網的客户服務質量的提升及電子渠道的建設,中心主任8條崗位職責和6條任職要求給我一個深刻的認識:這個工作需要激情、創新,同時也需要堅持、嚴謹。我希望能夠勝任這個富有挑戰的全新的崗位工作。

三、競爭本崗位的優勢

1、具有較強的適應能力和工作能力

X年畢業參加工作,我先後從事了工程設計、駐地網建設、多媒體數據工程建設,到X年擔任副經理、經理以及業務中心副經理、分公司副總經理,直至20xx年兼任副經理至今,工作崗位跨越了市場營銷、工程建設、客户支撐從售前到售後全過程,在從事業務拓展工作的4年間,業務從無到有,從X萬元的年收入到X萬元的年收入,連續兩年業務收入對主營業務收入拉動貢獻全省第一。

2、具有較強的學習能力和創新能力

從後端到前端、從建設到維護、從技術到管理,我努力學習、虛心求教,力求在最短的時間內適應新崗位工作要求。(通過20xx~20xx近兩年的努力,致力於打造綜合信息服務提供商的品牌,創新政府信息化項目建設模式:電信建設,政府租賃,20xx年後並根據省公司相關管控策略的調整適時調整為 政府監督,電信總攬 的建設模式,)在任職經理期間,積極創新業務模式,打造 電信建設,政府租賃 的合作模式,全區共實現X項目簽約近。同時利用業餘時間,報考了工程碩士班,現已修完全部課程進入論文答辯階段;並於x年通過了PMP項目經理認證。

3、具有較強的責任感和事業心

作為一名黨員,具有較高的政治素質,熱愛電信事業,專心於本職工作。清白做事、踏實做人。

4、具有廣泛的愛好,有着積極向上的精神

愛好廣泛,積極參加各類體育活動,長期的鍛鍊不僅練就了健康的體魄,也造就了我積極向上、富於挑戰的品性。

四、上崗後的主要工作思路及打算

根據集團公司 堅定信心、創新發展、統籌兼顧、突破拐點 的總體要求,結合省客服中心年度發展目標,從以下三個方面開展工作:

1、對標呼叫中心能力成熟度模型,對內部流程、團隊文化、培訓體系、管理規範等方面進行提升改善,儘快達到應用級標準,併為後期達到專業級標準打好基礎,鞏固 硬實力 ;

2、積極接應呼叫中心外包應用業務,在外包呼叫中心業務運營上,突出各地優勢,提升基礎能力,(行業化座席面向BPO 和行業高端客户、標準化產品(招財寶)覆蓋低端客户羣、家庭化座席滿足靈活部署的需求,)全面提升座席 軟實力 ,從而提升客户價值;

3、積極配合各本地網加快電子渠道的推廣,拓展合作面,創新合作模式,建設共贏價值鏈,打造 巧實力 。

記得很早以前看過的一部電影《虎度門》,具體情節已記不清了,但記得影片的主角之一蕭芳芳在影片中有一句經典的台詞:人生就像抽獎,你不抽永遠不會中獎。我今天站在這裏的目的不是中獎,對我來説比結果更重要的是參與的過程。所以再次感謝各位領導、各位評委給我的鍛鍊機會,不管競聘的結果怎樣,我都會把今天作為新的起點,無論在哪個崗位,我都會繼續兢兢業業地努力工作,與大家共創美好明天。

競聘報告優秀範文 篇3

各位領導,各位同事:

我首先感謝大家對我的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。

我叫,現年26歲,畢業於*學校,現任,我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘這個職位,是因為我具有以下幾個優勢:

一、具有較為全面的專業知識。自參加工作以來我始終不忘記讀書,勤鑽研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。除了日常經常瀏覽各專業網站,瞭解專業信息外,還自學英語課程,以適應全球化發展。XX年還考取了計算機函授大專班,為今後公司自動化辦公打下良好的基礎。平時還閲讀應用文寫作方面的書籍以提高寫作能力

二、具有較為豐富的實踐經驗。1997年畢業後就在工作,1999年調入*公司開始就一直從事辦公室工作,深知辦公室工作在公司中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規範、明白辦公室工作人員所必備的素質和要求。尤其是XX年有機會在局辦公室、學習活動辦公室學習了一段時間,從中掌握了一些搞好辦公室工作的方法、策略;後來通過到自來水公司辦公室一段時間的鍛鍊,更是積累了豐富的實踐經驗,為回污水公司辦公室工作打好了基礎。

三、具有較強的工作能力。在日常生活和工作中注意不斷培養自己的工作能力,在自來水公司辦公室時,就以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,踏實幹事,協助公司領導、辦公室主任較出色地完成了勞動用工、宣傳、信訪接待、活動策劃安排等工作,受到了一致好評。並多次被評為先進生產者、優秀團員。自任公司辦公室副主任以來,更是發揮自己的特長,認真做好工程宣傳、參謀決策、日常服務、溝通協調、信息傳遞等辦公室工作,取得了一定的成績。經過多年的學習和鍛鍊,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高,能勝任辦公室工作。

四、具有較好的年齡優勢。我們的公司很年輕,相對於29歲的平均年齡我還是有年輕的優勢。是的,我還年輕,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。 假若我能夠競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進辦公室工作,提高辦公室檔次:

一、科學規範地做好日常事務工作。辦公室工作承擔着××、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口和橋樑,是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔瑣碎的事務,又要參與政務,我將根據實際情況進行合理分工、合理調度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有條。

二、搞好綜合協調,提高辦公效率。及時傳達貫徹公司決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委、出現工作空檔,確保各方面通力合作、默契配合、步調一致、共同推進××事業發展。

三、當好參謀助手,服務企業。辦公室所處的地位和她的職能、作用決定了其工作是服從性的,但是辦公室工作的服從性不能與被動性劃上等號,很多工作我想可以提前預測、主動開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,主動為領導獻計獻策。並且要有創造性,在堅持和發揚好的傳統的同時,還需要根據新的形勢、新的任務不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經驗,但是增強工作創造性的同時必須注意辦事到位而不越位,幫忙而不添亂,真正成為領導的參謀助手。

四、加強個人修養,練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術,我將不斷地提高自身素質,積極向黨組織靠攏,服從組織安排,以“”重要思想和xx大精神為指導,顧全大局,維護企業班子團結,調動辦公室工作人員的積極性,團結辦公室人員共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

各位領導,各位同事,在我演講即將結束的時候,我想説:我有信心、有決心搞好公司辦公室工作,與大家攜手共創*公司輝煌燦爛的明天。我更想説的是如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往地努力工作,為公司奉獻自已的微薄力量。謝謝。

競聘報告優秀範文 篇4

各位領導,各位同仁,大家好!

今天我滿懷着激動的心情,走向這演講台,能有機會和全縣的信合精英們歡聚一堂,我感到無比榮幸;能在這裏向大家訴説自己對信合事業的熱愛,我感到無尚光榮;能看到這麼多的同事為信合事業的發展獻計獻策,我感到無比欣慰和自豪!

我叫,生於2x世紀7x年代中期,參加信用社工作也將近十年了,現在是銀河信用社的文祕。今天縣聯社召開了“我能為信用社做什麼貢獻”演講比賽,又一次激起了我的滿腔熱情,現在我將向大家闡述我對文祕工作的認識和我將為之奮鬥的目標,我演講的題目是《立足本職站好崗,發光發熱灑青春,做複合多能人才,創信合輝煌明天》。

眾所周知,文祕工作是一個單位的神經中樞,是業務經營的靈魂所在,是各種工作決策的生產基地,是上傳下達的中轉站,是宣傳單位形象的原動力,其性質和作用是不可小視的。那麼,怎樣做好文祕工作呢?我認為要先做好“六種人”,即:做一個勤奮好學的人、做一個追求完美的人、做一個追趕時間的人、做一個與時俱進的人、做一個無私奉獻的人、做一個多才多藝的人,這樣才能真正發揮文祕作用,才能為信用社做出更多的貢獻。

——做一個勤奮好學的人。“學海茫茫,永無止境。”從蹣跚學步到健步如飛,從咿呀學語到口若懸河,從懵懂少年到博學老者,人的一生就是一個不斷學習的過程。人的生命是有限的,而知識的大海無邊無際,我們應該在有限的生命裏,學習無限的知識,並能融會貫通,學以致用。“學海無涯勤作舟。”我始終相信,勤奮是汲取知識的途徑,為此我把“業精於勤”四個字張貼在我的電腦上方,作為我的座右銘,時刻激勵着我前進。幾年來,我先後自學了新聞寫作、攝影、電腦等知識,現在已能熟練運用電腦進行打字、排版、製表等,完全實現了微機化辦公和電子化投稿,大大提高了工作效率和質量。通過研究攝影技術,今年通過數碼相機拍攝的反映信用社人和事的新聞圖片全部被有關媒體採用,其中《鄖縣銀河信用社開展文明優質服務活動》系列照片和《鄖縣農村信用社召開優良客户座談會》等照片先後被《中國金融網》等媒體採用,有力地宣傳了我縣信用社的形象。

——做一個追求完美的人。文祕工作是一項腦力勞動,也是一項細心工作,它往往與單位決策和單位形象有直接關係,因此不得有絲毫馬虎和差錯。作為文祕工作者,應當本着負責的態度,犀利、挑剔的眼光,對文字材料、新聞稿件、圖片等進行反覆的審查、修改和完善,從而交出完美無瑕的作品——做一個追趕時間的人。作為文祕工作者,就要時常追趕時間,並且必須要時常走在時間的前面。因工作需要,文祕除了有許多文字材料、講話稿和總結匯報材料要撰寫外,還有許多突擊性的和臨時性的材料要加班加點趕出來。白天日常事務多,環境噪雜,夜晚安靜,適宜寫作,因此加班加點就成了文祕人員的“家常便飯”。有一次,主任第二天上午要開會,要求寫一篇總結匯報材料,當時已下午下班,來不及統計數據,只好夜晚加班憑着業務積累在電腦面前連打帶印整理出來,第二天上班之前將數據補好,真可謂上演了一場“生死時速”,最後圓滿完成了工作任務。

——做一個與時俱進的人。當今世界風雲變幻,各種新事物不斷湧現,我國農業和農村經濟的發展已經進入一個新的階段,中央經濟工作會議和農村工作會議對我國農業和農村經濟的發展也已作出了新的戰略部署,作為文祕工作者,要努力提高與時俱進的金融創新能力,認真分析當前農業和農村經濟發展的新情況、新形勢,以及由此帶來的客户金融需求的新變化,摸準市場脈搏,確定工作重點,不斷增強金融服務的針對性。看報、看電視、聽廣播、上網等,無疑成為我們與時俱進的有效方式,我們應當養成這些好習慣。

——做一個無私奉獻的人。文祕工作具有特殊性,材料任務多、加班加點多,因此沒有無私奉獻、任勞任怨的精神是不行的。文祕工作者必須舍小家為大家,正確對待個人利益與集體利益的辯證關係,增強主人翁意識,盡努力為信用社多作貢獻、作大貢獻,只有信用社強大了,取得了效益,才能有職工個人的家庭幸福生活。因此,文祕工作者應以事業為重,以家庭為輕,以事業為先,以家庭為後。我也曾遭遇過面對工作與家庭的選擇,我毫不猶豫地選擇了前者。當時我準備晚上加班撰寫第二天急用的材料,正巧未滿月的女兒鬧肚子需要上醫院,在一陣驚慌失措之後,我將女兒託付給母親,自己騎車到單位加班。慶幸的是,女兒無恙,我的材料也及時完成了。

——做一個多才多藝的人。文祕工作不僅僅是文字功夫,很多時候是“大雜燴”,面對的綜合性事務很多。這就要求文祕人員要掌握多種技能才藝,以從容應對各種挑戰。一是要培養廣泛的興趣愛好,二是要積極參加單位組織的各種活動、比賽。書法。

謝謝大家,

競聘報告優秀範文 篇5

各位評委、各位同仁:

早上好!

首先感謝公司給我這樣一次參加競爭上崗的寶貴機會。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己真刀真槍的檢驗和實實在在的鍛鍊。香港首富李嘉誠説過,他在用人方面不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才適用”,而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費,“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利於激發員工的潛能,促進工作的創新,從而達到事業和個人的共同發展的目的。希望能夠得到各位支持和肯定,如果各位領導、各位同事給我一個“小材大用”的機會,我將盡我所能,不負眾望。在這裏,我還要向一直關心、支持和幫助我的各位領導和同事們表示衷心地感謝。

首先,我向各位簡單介紹自己,我叫,今年41歲,大專文憑,中共黨員,90年12月,在軍區X部隊當衞生員。91年8月調入軍區X集團軍師地炮團,汽車連,任駕駛員。95年12月退役。按照國家安置政策,於96年7月,退伍安置進入電力公司,開始在變電站當運行工。99年改制後,在公司保衞科工作,20xx年8月,從事用電檢查,20xx年改制納入國家電網,在安監保衞部從事綜合治理專責(負責車輛管理專責工作、武裝工作)至今。通過深思熟慮,結合自己的特點,今天我要競爭的崗位是:車管專責,因為,我具備以下有利因素:

我認為我能勝任這個工作,理由有三:

第一、對事業我有摯着的追求。回首過往,我獻身電力事業已經17年了,17年來,我的崗位多次變化,經歷了從基層到公司,從業務到行政,從運行工到專責的曲折過程。但不論身份和位置怎麼變化,工作如何艱辛繁重,我都沒有一句怨言,一絲消沉和一點驕傲,始終堅決地服從組織,顧全大局,幹一行愛一行並滿腔熱忱地投入到自己本職工作中,這17年,我沒有驚天動地的輝煌業績,只有腳踏實地默默的奉獻,在領導和同志們對我的培養、關懷和信任下,用自己辛勤的汗水和對電力事業崇高的信念,執着的追求,在一個又一個平凡的崗位上,圓滿的完成了公司交給我的各項工作任務,為公司的發展作出了自己應有的貢獻。

第二、對車管工作我有豐富的工作經驗和優勢。我在部隊就擔任衞生員工作,對於車輛及人員的安全防護和簡單救助我有一定基礎。同時,我在部隊擔任4年的專業駕駛員,熟悉掌握了車輛的駕駛、保養、維修、安全保障等技能,對於做好車輛管理工作非常重要。我擔任綜合治理專責,負責車輛管理專責工作長達6年,由於公司領導對車輛管理的日益重視,由於同志們的支持,在這6年裏,雖然公司車輛增加了20多台,但從未出發生過較大的安全事故,運行費用也比以前下降了50%,現在39台車的費用,比以前15台車都低。由於保養及時,隨時保證了車況良好狀態,用車效率得到根本提高,得到了領導和用車單位的肯定。多年的探索和工作積累,使我不需磨合,就能儘快進入角色,適應工作需要。

第三,我有紮實的政治文化和業務素質。我酷愛學習,總是在繁忙的工作中,擠出時間,學習黨的理論,學習科學發展觀,學習孔繁森、焦裕祿等先進英模。在學習中,我注重理論聯繫實際,提高了學習的效果和質量,使我樹立了正確的人生觀、世界觀,具備了鮮明的黨性,堅定的政治意識和大局意識,初步形成了與時俱進,不斷更新的觀念。在加強政治學習的同時,我還注重業務學習,努力提高自己業務水平,我幹一行、愛一行、鑽一行、專一行,首先獲得了重慶市電力專科學院的畢業證書,並參加了用電檢查技師資格的學習和考試,現在文考已過。我多次參加市公司組織的車輛安全管理培訓,3次獲得優秀學員榮譽。這使我具備了系統化的專業知識,為我做好車輛專責工作打下了堅實的基礎。

第四,我有較為良好的工作表現。我曾經是個合格的軍人,由於表現優異,在部隊超期服役,多次獲得營連嘉獎,榮立三等功1次。5年的軍旅生涯,磨練了我吃苦耐勞的品格,培養了我服從紀律的素質,鑄就了我爽朗豪放的性格。工作後,我有值得的回憶的三個第一:工作第一年,就獲得公司先進工作者;從事用電檢查工作第一年,就被公司評為得20xx年用電檢查先進個人;從事綜合治理專責第一年,就被縣*大隊評為全縣車輛安全工作先進個人。對得起領導的培養,對得起公司,對得起自己的良心,是我工作、生活準則。我能夠嚴格規範自己的一言一行,遵紀守法,從未違犯過公司的各項規定和國家法律法規;我堅持秉公辦事,廉潔奉公,從不謀取個人私利;我對待工作認真負責,任勞任怨,團結同志,關心同志,真誠坦白。我具備較強的大局觀念,對待組織安排總是堅決服從,認真執行,遇到矛盾和問題,敢於承擔責任;我有鮮明的黨性,能夠作到在大是大非面前,立場堅定,愛憎分明,熱愛集體,堅決同各種違法違紀行為和不良風氣作堅決的鬥爭,時刻維護公司形象,維護集體利益;在生活中,我能夠作到作風正派,講求修養,道德規範,家庭和睦,從不參與賭博、*、迷信、非法組織活動,;我身體健康,精力旺盛,協調能力較強,善於內外交流和溝通,能夠根據不同的情況,採取不同的工作方法,見機行事,妥善處理,化解矛盾。我在多年的車輛管理工作中,積累了大量的人脈,與公安等各相關行政執法部門關係融洽,感情深厚,尤其是車管所從所長到普通幹警我基本都熟悉,對於證照的換辦,事故的處理等等能夠起到很大的作用。我具備較強的組織紀律性,嚴格遵守公司的考勤制度,上、下班準時,幾年來,無不假、遲到、早退、曠工、缺會的現象發生。

如果我能得到各位的肯定,得到領導的賞識,取得競聘的成功,我將傾入全部的熱情,樹立為企業奉獻苦幹的精神,不繼加強學習,充分發揮自己的特長,將車輛綜合管理工作開展得有聲有色,我的工作思路如下:

一是擺正位置,勤字當頭,不怕苦,不怕累,擯棄空談,推崇實幹,以的工作態度和工作效果,服從、服務於公司的決策,充分發揮車輛管理專責的綜合職能,在公司總經理和分管副總經理的領導下,主動協助配合好安監保衞部主任的工作,全面和出色的完成全公司交通安全工作及機動車輛綜合管理工作,為公司的健康快速發展發揮的效用。

二是把保證車輛安全行駛放在首位,用三招根除超速、超載,超界“三超”。

第一招:狠抓學習教育,強化駕駛員隊伍建設。定期召開駕駛員安全會,以交通安全典型事故案例,進一步加強安全教育,切實樹立安全意識。向駕駛員反覆灌輸“嚴是大愛,鬆是大害”的道理,使廣大駕駛員樹立嚴防“三超”意識,自覺抵制“三超”行為,爭當安全行車標兵。

第二招:落實管理措施,嚴禁“三超”行為發生。以定期與不定期、定點與不定點相結合的形式,嚴查超車、超載行為發生。每週週一、週五定期到各車輛部門安全檢查,其餘時間抽查。雨天道路檢查是否超速、超載,並加強安全教育。充分利用GPS系統,節假日、雙休日嚴查超界違規行為行為。

第三招:安全警鐘長鳴,開展好百日安全活動。把安全行車作為踐行百日安全活動的主要內容來抓,重點對飲酒駕車、超速、超載、超界、逆行、客貨混裝、駕車時接打手機、吸煙、飲食、不按規定系安全帶等不良行為進行嚴查。使全體駕駛員樹立了安全行車意識,嚴格遵守了各種規章制度。三是堅持效益為先,效率為先,嚴格車輛管理在保證安全高效運行的大前提下,不斷完善,嚴格執行公司車輛綜合管理制度,推行車輛統一合理化管理,合理有效的使用各種車輛,限度的節約成本,更有效的控制車輛使用,最真實的反映車輛的實際情況,儘可能的發揮經濟效益以及對公司所有車輛的保養和維修進行控制,以確保車輛安全、良好的運行狀況以及保養和維修的及時、經濟、可靠。對車輛維修、維護實行定點、定額管理,規定車輛需要維修時,司機首先要將故障向車輛主管部門負責人報告,並填寫車輛缺陷記錄、車輛修理申請表,經查驗,修理申請表經簽署意見後,方可將車輛送到公司指定的汽車維修中心修理。在車輛加油方面,實行定點加油,公司所有車車輛統一油卡加油,實行一車一卡制度。此外,公司還要結合各車輛的加油情況,定期或不定期檢查各車輛公里表,以監控司機用車、用油情況,堵住漏洞,節省開支。隨時保證車況良好,隨時保證公司領導和各單位生產、經營用車。堅持以人為本,關心駕駛員的工作和生活,限度的調度他們的工作積極性,打造團結和諧,拼搏向上的團隊。

各位領導,各位同仁,人的生命是有限的,但人的理想和追求是無限的,我作為一個個體,為電力工作能做的貢獻是有限的,但我敬業奉獻,追求卓越,努力奮鬥的精神是無限的,我願為我所從事的事業努力奮鬥終身。

謝謝大家!

競聘報告優秀範文 篇6

尊敬的各位領導、評委們:

大家好!

我叫,今年33歲,護理本科學歷,現任主管護師,我競聘的崗位是婦科護士長。××年,我從衞生學校畢業後就來到醫院,至今已在一線護理崗位上工作了16年。1997年我還通過了由省衞生廳和中國國際人才交流中心組織的選拔優秀護士出國研修外語考試,並被委派到新加坡中央醫院手術室學習和工作兩年,主修神經外科手術,兩年的經歷不僅使我對神經外科的知識有了進一步的瞭解與完善,在神經外科手術的配合上更具備熟練的技術與技能,而且還使我對國外手術室的先進管理有了更充分的認識與掌握。在外工作期間,由於我的專業知識與專業水平較好,得到了新加坡中央醫院領導和同事們的一致認可與好評,既開拓了眼界,又豐富了工作經驗,同時也提高了英語水平,所以在我院泌尿科和骨科邀請外國專家來院交流示範手術時,領導都安排我參加,在手術過程中,我能夠獨立和外國專家交流與配合,及時供給手術所需用物,保障了手術的順利進行,同時也得到了外國專家的讚許。我競聘的職位是蘭醫二院手術室護士長。

××年,我順利通過了自學考試高護專業的全部課程,取得了大學本科畢業證書。××年,受護理部委派,我到進修,通過3個月的認真學習,我學到了先進的護理理念和護理技術,提高了自身素質,提升了業務水平,很好地促進了臨牀工作。、XX年,我連續兩年被醫院評為先進工作者。

手術室是施行手術治療的部門,它是一所醫院相當重要的組成部分,其管理質量如何直接影響到病人的安危,也直接反映了醫院的水準和社會對它的評價,所以手術室的工作宗旨必須本着愛心和奉獻精神、羣策羣力,以病人為中心,提供完善的高效率的手術服務。根據我在國外學到的先進經驗及結合當前手術室的實際情況,如果我能競聘成功,我準備從以下幾點做起:

一、制定明確嚴格的工作管理制度。

只有制訂明確的工作制度和嚴格的管理制度,工作人員才能夠嚴格按照手術工作要求進行操作,相互配合,保證手術的順利進行。制訂的制度應包括手術室工作制度、手術病人查對制度、庫房管理制度、反饋制度、接送病人制度、手術室護理制度、手術室管理制度和衞生清潔制度等。以庫房管理制度為例,應做到計劃周全,使用合理;出入清楚,帳目明確;及時請領,儲備齊全;回收利用,避免浪費;定人保管,定時分發。達到以制度管理人、以制度約束人、以制度強化人的理念。

二、重視思想道德建設、樹立愛崗敬業、無私奉獻精神。

作為手術過程的重要參與者,只有加強護士們的思想道德修養,樹立人人愛崗敬業、無私奉獻的精神,把為病人解除痛苦作為自己神聖職責,以真心、愛心、真情為病人服務,調動每一名成員的工作積極性和主動性,才能使工作和諧有序,順利進行。

三、切實抓好服務態度和服務質量,樹立“以病人為中心的整體護理”觀念。

社會對護理工作的要求越來越高,護理工作如何以質量、服務、信譽、人員素質、精神風貌等總體形象展示給社會公眾,直接關係到醫院的生存與發展,所以,護士長要有“以質量求生存、以質量求發展的意識”。塑造良好的護理形象,促進護理工作發展,體現護理工作信譽、特長、整體實力,是新形勢下護理管理人員的奮鬥目標。為了滿足人們的這種需要,就要求護理工作者提高自身的服務態度和服務質量、要求我們這些“白衣天使”在從事護理實踐過程中,不但要有真、善的內容,還必須要有美好的職業形象,只有這樣才能更好地顯示出護士崇高的職業本質。這大體包括兩個方面:一是對病人及其家屬的態度:病人因病到醫院來做手術、其本人和家屬的心情是非常忐忑不安的,護士在手術前、手術中、手術後可通過自身的一些積極因素來影響病人及其家屬的心態,如術前訪視、術中安慰、術後隨訪等,不僅能消除或改變病人和家屬的焦慮及緊張,而且還能加速病人的術後恢復,取得他們對護士工作的理解和支持。二是對外科醫生的態度:因外科醫生是我們每天主要面對的工作對象之一,手術又是一個團隊精神十分緊密的工作,手術時間的長短與順利進行和手術室的護士密切配合有很大的關係,所以加強護士的業務學習、增強她們的工作主動性,使得醫生保持愉快的心情去做手術,就能夠縮短手術的時間,從而贏得時間和生命。

四、嚴把消毒隔離關。

嚴格執行無菌操作技術,嚴格限制參觀人員的人數,嚴格遵循手術室質控要求和醫院感染質量要求,規範和落實各項清潔衞生、消毒隔離制度,從而把術後感染率的發生降到最低點。

五、注重醫療設施的充分利用

整個外科系統的運用是否有效,取決於手術室的利用率,所以我們必須要注重醫療設施的充分利用。高效率的利用資源包括:設立日間手術服務,使病人做完手術就可出院的手術服務;開展手術日入院的手術服務,即病人當日住院就可做手術(檢查在入院前就可以做好);手術後按病情安排住院天數,從而使資源得到充分的利用。

六、提高效率、降低成本、樹立經營意識。

商品經濟社會等價交換原則,使社會效益和經濟效益不可避免地成為衡量工作的重要指標,作為護士長,必須增強經營意識,要開源節流。一方面精打細算,進行成本核算,儘可能降低衞生資源無謂的消耗和浪費,另一方面要以合理的收費來吸引病人。讓他們明明白白看病,從而提高醫院的社會效益。

七、協調好與各部門的關係。

醫院的各項工作是在上級領導的統一佈置和各部門的協調配合下進行的。手術室的全體人員應當正確處理好與相關科室及其人員的關係,互相配合、互相學習、互相支持,使醫院的各部門工作成為一個有機整體。

八、加強學習與交流、重視隊伍凝聚力的建設。

隨着科技的發展與我國加入“WTO”,護理的國際交流在加強,為了適應時代的發展需求,要求全體護理人員不斷努力鑽研、加強學習、加強交流,加強培訓,提高整體素質,本人將充分利用自身外語水平較好的特點,採取各種手段來帶動和提高全體人員的外語水平,樹立良好的語言學習氛圍,為手術室的國際化進程奠定一定的基礎,在加強護理隊伍的建設方面,不僅鼓勵全體成員提供意見、參與管理、注重團隊精神和集體協作精神,而且還採取請進來、走出去的方式方法,使這個團隊勇於接受挑戰,並致力創新,向國際化標準邁進。

如果我能有機會走上護士長崗位,我將盡努力履行好我的職責,創造性地開展各項工作,營造一個温馨、融洽、安全、快樂的工作環境,創造良好的經濟效益和社會效益。如果我不能競職成功,我也將一如既往地做好臨牀護理工作,為患者提供優質的護理服務,積極配合護士長開展工作,為護理質量的持續提高、為醫院更加美好的明天貢獻我的全部力量。

競聘報告優秀範文 篇7

尊敬的各位領導:

大家好!

非常感謝公司領導給我這次參與分公司總經理助理競選的機會。

首先請允許我做個自我介紹:我叫,28週歲,現於客户支撐中心擔任客户服務工程師一職。XX年8月進入電信分公司,報道後即應省公司文件要求至XX縣分公司進行為期10個月的見習交流,期滿後回市公司擔任客户服務工程師崗位至今。

雖然我工作過的崗位很少,但工作內容並不單調。XX年在分公司見習交流期間,梳理了X縣分公司母局機房內所有的標籤,推進了X縣分公司機房標準化的建設。XX年完成了分公司DSLAN設備的上行改造工作。09年參加省公司組織的信息化銷售工程師高級培訓,系統地學習了項目投標應對技巧、標書製作技巧、ICT售前方案體系以及環保易通、數字城管等各項信息化應用,並將所學知識運用於同年師院信息化建設項目投標方案技術方案的製作中,為我司拿下該項目貢獻了一份微博之力。近幾年參與的重大項目主要有:全省消防改造項目、全國平安MPLS VPN網絡升級改造項目、X市警務易通平台建設項目等,通過參與這些項目熟悉了網絡工程的建設流程以及主流設備數據的製作。近兩年還獨立完成了保險公司及XX局三級網絡升級改造等項目技術方案的製作及實施。

我在從事客户服務工作期間,除完成本職工作外,還積極主動地為用户提供職責範圍外的技術支撐服務,如:20xx年協助XX局緊急處理局域網故障,為恢復海事局局域網正常運行提供了有效支撐,得到用户的好評並向分公司發送感謝信肯定了我的工作。20xx年應支隊的邀請,為全區通信技術人員開展計算機基礎知識及網絡安全的培訓,培訓以交流實踐的方式開展,獲得學員的一致好評。剛過去的20xx年,在大力配合市XX公司及市行做機房整治與搬遷工作中,均獲得用户的感謝信予以表揚。同時,本人在落實客户差異化服務、貼心關懷等工作也得到了省公司的肯定,連續3年獲得省公司“彩虹杯”優秀客户工程師的榮譽稱號。

今天來參加XX市總經理助理崗位的競聘,我認為個人具有以下競爭優勢:

1、在網絡運行維護方面能更注重客户的感知。總經理在20xx年網絡運行分析工作會議上指出:“現在我們很多是基於技術指標,如:接通率,準確率、覆蓋率等。用户才不關心你的接通率,用户關心的是信號不要斷,上網不要掉線我們的指標只是統計性,我們應該面向多樣化的用户需求和客户感知。”這就要求我們多接觸、瞭解客户。而我在這5年多的客户工程師工作經歷中,逐漸學會了如何傾聽客户需求、實現與客户的有效溝通,多次獲得的感謝信也説明了用户對我所提供服務的認可。所以相對於其他競爭者而言,我更能從用户感知的角度合理協助總經理制定、落實各項運維指標,從而提升公司的競爭力。

2、專業技能方面的優勢:本人於20xx年通過省公司培訓,獲得了CCNA(思科認證網絡工程師)認證。20xx通過“翼機通設備管理系統”錄入及更改模塊的開發,學習了android系統開發應用及WEB開發方面的相關知識。20xx年利用工作間隙,自學CCNP(思科認證網絡高級工程師)知識,利用廢舊設備搭建實驗平台並實踐每項實驗項目,歷時6個月憑藉“真功夫”通過了CCNP考試,其中“排錯”科目獲得了滿分的好成績。通過公司的培訓及堅持不懈的自學,使得本人在交換、路由、安全、排錯等方面的技能上升到一個新的高度。另外,在支撐各項行業應用如警務易通、司法易通等工作方面也進一步提升鍛鍊了我行業信息化方案的解決能力。

3、書寫技能方面的優勢。通過每月《支撐簡報》的編輯,鍛鍊了自己故障統計分析及文字書寫的綜合能力,能較好地完成調查報告、經驗材料、工作總結等方面的寫作任務。

4、做事情認真負責。在“海西天翼杯競賽”中我組織過兩次的政企客户帶寬型的比賽,在擬出實踐比賽的題目後,自己多次模擬參賽者進行操作以發現比賽題目及實踐操作中可能存在的問題,此外還邀請同事來模擬比賽的全過程,並記錄下比賽各個環節所用的時間及細節問題,以保證正式比賽開始時,能有預見性的處理各類突發事件,保證比賽的順利完成。

5、年齡優勢:我現在28週歲,精力充沛,具有較高的辦事效率,能全身心的投入工作,並在接受新事物,適應新環境等方面具有不可比擬的優勢,同時能以探索創新的思維去解決工作中司空見慣的問題,從而提高工作效率。

正所謂萬物負陰而抱陽,年輕既是我的優勢也是我的不足,年輕也就意味着我缺少更多的工作經驗,而需要更多的崗位歷練,這也是我參加今天這場競聘的原因之一。

下面談談本人蔘加這次競聘的動機:

福建信息報上有那麼一段話,説的是:給你兩個小時的時間,如果你用雙腳走路的話,你能從街頭走向街尾。坐動車的話你可能跨過一個省,乘坐飛機的話,那又是另一番情況了,人還是那個人,不同的只是平台,但距離卻相差十萬八千里,可見平台對一個人的重要性。所以我參加這次競聘的主要目的就是為職業發展的需要尋找更寬廣的平台來鍛鍊和提升自己。我已經在目前的崗位上工作5年有餘,長期在同一崗位上工作容易使人視野變窄,思想麻痺,安於現狀,不僅不利於個人職業的發展,也有礙與公司人才的流動。如果我有幸競聘成功的話,我將走向一個新的平台來鍛鍊自己。

下面簡單説一下我XX公司總經理助理這個崗位的認識:

首先,就總經理助理這個崗位而言他既是一名管理人員,同時又是一名執行人員,承擔着上傳下達的工作使命。XX公司總經理助理應能根據市公司的總體規劃和目標任務經常性的收集移動、寬帶網絡、政企客户支撐服務及互聯網安全方面的最新信息並予以分析,發現其中的問題,為領導解決問題提供決策參考並制定決策備選方案。在決策制定完成後要採取得力的措施調動所有員工的積極性,使決策得到有力的執行,同時做好決策落實情況的反饋及總結工作,不僅要讓領導實時掌握瞭解決策的落地執行情況,還要明確各項工作的成敗得失,為今後工作的順利開展夯實基礎。

其次,要協助總經理協調好內外部關係,協調內部各部門之間日常的工作關係以及事務處理,完善公司企業文化建設工作,為企業發展營造良好的運營環境;要深入基層,及時瞭解員工的意見和建議,準確及時的向總經理反饋員工的呼聲。並配合總經理處理好與政府、金融機構等重要客户的公共關係,促進與重要政企客户的業務商談。

如果我有幸競聘成功,我準備從以下方面開展工作:

到崗後首先聽取領導的指示和要求,在瞭解和熟悉有關情況後,制定一份近期的工作計劃,並將近期的工作計劃安排與領導進行溝通,在獲得領導認可的情況下根據計劃開展落實各項工作,並在執行的過程中多請示多彙報,遇到不明白的要虛心請教。其次要抓緊時間學習,進入新的崗位,肯定有很多需要學習的知識及各項技能,在進行日常工作的間隙裏,要注重和有經驗的同事多交流,努力提高自己的業務水平,為分公司跨上新台階貢獻一己之力。

如果競聘未能如願,我也希望能通過此次競聘平台來展示自己,讓更多的領導來認識我,瞭解我。同時也説明了我還有很多不足之處,需要在今後的工作中繼續學習、改進。

競聘報告優秀範文 篇8

尊敬的各位領導、各位評委大家好!

首先感謝院領導給予我展示自我的舞台和施展才華的機會!中層領導實行公平、公正、公開地的競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措。

我叫趙蓮花,46週歲,專科學歷。副主任護師。自20xx年至今,在預防保健科任主任一職,隨着工作規範化管理,根據醫院感染管理辦法的規定,牀位在100張以上的醫療機構必須成立獨立的感控科,所以我所競聘的崗位是:蘿北縣人民醫院感控科主任。

一、主要完成的工作。

歲月留痕,往事可憶。工作上我能以科學的發展觀為指導,認真貫徹落實上級的各項指示精神;在本職崗位上敬心敬業,盡職盡責。自20xx年至今,在院領導的正確領導與支持下,做了以下工作:

1、修改醫院感染管理制度:根據國家有關法律法規的制定和不斷的更新,從20xx年至今修改6次各項工作制度,做到持續不斷改進。

2、規範醫療廢物管理:全員培訓,制定規章制度並監督執行,目前各科室醫療廢物管理工作已做到規範化管理。

3、消毒、隔離、滅菌工作管理:我院供應室在20xx年實行了集中清洗工作,既省人力又省物力,清洗、消毒、滅菌工作按照法律法規執行,並能及時下科室督導檢查執行情況;建立健全各項監測制度,各科室能按時完成各項監測工作,並做到合格。此項工作已經走向規範化管理。

4、手衞生的管理:全員配備速幹手消液,重點部門安裝非觸摸式水龍頭,使用洗手液或皂液洗手,紙巾幹手等重要舉措,全員培訓並普及洗手七步法及洗手指徵,大大減少院內感染病例的發生。

5、職業防護:全員培訓職業防護知識,各科室配齊防護用品,經常下科室檢查防護用品使用情況,各科室執行良好。

6、醫院感染病例監測工作的開展:從20xx年開始,到鶴崗市人民醫院和礦務局總醫院學習後,全方位開展醫院感染病例監測工作,並建立科室感控小組,各負其責,真正落實三級網絡管理機制,每週下科室檢查督導一次,使此項工作走向規範化。

7、人員培訓及考核:每年有培訓計劃,每季一次培訓及考核,不定期舉辦技能演練。對全院職工培訓次數每年不少於4次。

8、為院領導在新建、改建、擴建重點科室的流程當參謀:院領導非常重視這項工作,所以本人盡努力,結合自己掌握的醫院感染管理知識,為院裏把好這個關。

9、迎檢工作:自20xx年至今,迎檢次數約上百次,本人對每次上級部門的檢查工作都非常重視,認真準備,無論軟件還是各科室的實際工作,都要做細緻的安排與檢查,在院領導的支持下,各科室同仁們的大力配合下,經常受到上級部門檢查組的好評,但也有不足之處,每次檢查後能認真的逐項整改,並存檔,使醫院感染管理工作不斷的持續改進。

二、競聘理由。

今天參加競聘感控科主任一職,非常榮幸。我認為自己有能力、有信心做好這項工作,同時我也十分熱愛這項工作,願意為醫院分憂,為醫院的建設和發展盡一份力量。競聘感控科主任我有三個方面的優勢:

1、對院感工作非常熟悉:這是我的本職工作,從20xx年至今已經有8個年頭,對醫院感染管理工作的基本框架、工作程序、工作職責、標準制度、工作重點等都有較為全面、系統的瞭解。

2、紮實的理論基礎:多次參加省市級進修學習30餘次,認真學習法律法規及醫院感染管理知識,每次學習到的內容能及時向院領導彙報,並逐項落實到位,關於院感方面的培訓班,利用業餘時間自學相關法律法規,而且每年多次為全院醫務人員做培訓,使自己對醫院感染管理工作的目的、意義、工作內容等基本理論以及目前世界和國內醫院感染方面的相關情況也有很深的瞭解。參加培訓學習,能較好地結合本職工作,舉一反三,認真聽講,虛心請教,每次都順利通過考試,拿到學分證。

3、有豐富的臨牀經驗:醫院感染管理工作是一項綜合性較強的概率工作,涉及醫院多個科室,任預防保健科主任至今,能積極努力工作,協調好各種關係,團結同事,自己能解決的問題絕不上交,協調好各科室之間的關係、及時上傳下達及反饋信息,目的是把院感工作真真正正落實到位。同時醫院感染管理工作關係每一個醫患人員的生命,也是現代醫院管理一項重大課題,沒有一定專業知識,沒有豐富的臨牀工作經驗,是不可能做好院感工作的。本人從20xx年至今,迎檢次數約上百次,懂得哪些是重點工作,對醫院不同科室懂得如何有效防止交叉感染。在院領導的支持下,各科室同仁們的大力配合下,經常受到上級部門檢查組的好評,我的這些工作經歷告訴大家,我具備了一定的醫院感染管理工作經驗。因此,無論從理論到實踐,都具備了感控科主任的基本素質。三、如果這次我能當選為感控科主任,將積極協助院領導做好醫院感染管理工作,下面表達一下對下一步工作的設想:

1、保質保量完成好自己分管的常規工作。

2、新建住院部入住後,幫助新建科室做好醫院感染管理的準備工作。

3、加大監督檢查力度,每週1-2次大查房,按時監測各項指標,使醫院感染管理工作更上一層樓。

4、加大全院醫護人員的培訓力度,將培訓重點放在科室,感控科不定時抽查學習內容,使培訓工作落到實處,讓每個人都能瞭解醫院感染相關的基礎知識與技能,感控科每季舉辦大型培訓,並進行考核。

5、加強感控科自身建設,不斷提高院感工作人員的素質,以便更好地適應工作。我的設想都已經表達,敬請各位領導、各位評委能為我提供一個為醫院奉獻、為大家服務的工作平台!如果我競聘成功,我將珍惜這個機會,用心,用情、努力幹好工作,為醫院的建設貢獻自己的力量。我的述職完畢,謝謝大家!

競聘報告優秀範文 篇9

尊敬的各位領導、各位同事:

你們好!我叫王繼忠,37歲,大專文化,工程師職稱,現從事電網調度工作,是調度室副主任,主管電網調度自動化和變電站綜合自動化工作,專業工作年限15年,今天來競聘11崗級的生產技術部副主任職務。

我的簡歷是:1988年1月至1990年8月在二塘供電站工作,是一名電管員;1990年9月至1993年7月在武漢華中電業聯合職工大學讀大專;1993年8月至1998年11月在調度室工作,做一名電網調度員;1998年12月至20xx年7月在調度室任調度副主任;20xx年8月至20xx年3月在輸變電管理所工作,任主任;20xx年4月至今在調度室工作,任調度副主任。

競爭上崗有何意義?我個人認為隨着我國經濟體制的轉換,國有企業三項制度的改革深化,必須建立起適應社會主義市場經濟相應的勞動用人制度,那就是競爭上崗,競爭上崗是選拔人才、提拔人才的有效手段,因為有了競爭才避免了過去職工進入企業後,不管工作好壞,技術素質高低,都是終身吃皇糧,手捧鐵飯碗,造成不怕丟飯碗的弊端。引入優勝劣汰的競爭上崗機制,能促使勞動者努力學習,勤鑽業務,提高生產技能,從而促進職工素質的提高,增強其憂患意識和競爭意識,知道“就業靠競爭,上崗憑技能”的道理!

自己為什麼要參加競聘?我今天參加競聘,因為競聘給我一個展示自己的工作能力和才能的好機會,讓我把從大學中學到專業理論知識和15年來在平常工作中積累的豐富工作經驗在我所競聘的崗位中得到充分的發揮和利用,今後的工作會做到盡善盡美。

我競聘的個人優勢在於:⑴我曾在生產技術部所轄大部分部門工作過,並當過調度室副主任,輸變電管理所主任職務,有較強工作能力和領導能力,多年被評為先進工作者;⑵三年來的大學脱產學習,使自己學習掌握了一套紮實的基礎理論專業知識和技能。在大學中,是一名優秀班幹部,學習成績總排在班上前五名,各科成績總達80分以上,每個學期得到單位的獎學金,並多次獲得湖北省教委和學校的獎勵;⑶曾在基層供電站工作兩年和農網改造資料組工作一年,對35kV、10kV線路設計、安裝有着更深層次的瞭解和掌握,學會了把科學管理方法運用到用電管理工作中;⑷94年10月曾從事一項新的領域攻關—線路損耗的理論計算,運用高、難的理論知識,完成了35kV、10kV線路損耗的理論計算,並撰寫兩本有關資料書籍,為單位降損節能提供了理論依據,從而達到降損節能,提高了電網的效益;⑸96年底,自己作為教員曾先後培訓了二期約100個工人考中級工,使他們的的專業業務素質達到了一定的專業技術水準;⑹20xx年初,參與設計繪製本縣電力系統20xx年和20xx年一次系統規劃圖,同時自己還參與了縣電網調度自動化規劃設計工作,並撰寫一本《平樂縣電網調度自動化設計》的專業論文;⑺20xx年11月縣電網調度自動化工作啟動,自己深入現場直接參與安裝和調試,日後自己被領導委任成為單位調度自動化管理者,擔負着電網調度自動化系統和變電站綜合自動化系統維護管理工作。可以這麼説,現在調度自動化系統和變電站綜合自動化系統一有故障,均由我一個人獨立處理排出。⑻本人是單位一個變電站繼電保護整定值計算者,在近幾年中,曾先後五次獨自一個人擔負沙子、張家、青龍、大發、平樂中心變5個35kV變電站斷電保護整定值計算和微機整定工作,均取得了令人滿意效果;⑼20xx年8月在擔當輸變電主任期間,通過理論和實踐相結合,自己的專業技術水平和業務有着質的飛躍,自己更進一步加深對變電站一次設備和二次設備全面瞭解和掌握,曾無數次擔負變電站設備故障搶修工作,並先後安裝二塘變110kV二塘至陽朔線間隔,110kV二塘至同樂線間隔,同樂變35kV大發線間隔的一次和二次設備安裝和接線工作,使自己成為單位懂得二次接線安裝為數不多的人,以致使自己在從20xx年4月至今在35kV平樂中心變安裝工作中得心應手,在整個變電站建設中起到關鍵人物作用。

假如我這次競聘成功的話,我的工作設想是:

1、使設計工作規範化、標準化,設計線路要結合縣電網一次系統遠景規劃圖,要建立和健全生產技術檔案資料。

2、在調度室要強化調度管理,充分發揮調度的作用嚴格執行“兩票三制”,強化安全意識,並嚴格按照“三不放過”的原則,認真調查處理事故,切切實實提高安全生產管理水平,確保人身設備,電網的安全。有條件的話要組建運行方式班,繼電保護班,通訊自動化班。

3、在變電站,要加強運行人員的培訓,提高其業務水平,提高對設備的異常運行、電網事故的分析判斷能力,採用多種形式進行崗位練兵,提高變電站的整體素質。

4、在輸變電檢修所,要培養些有文化的年青人對變電站一次、二次設備安裝和接線培訓,如果有條件,可購買些儀表、儀器對變壓器油樣、設備耐壓,以及繼電保護進行測量和校驗。

競聘失敗的感想:假如我這次競聘不上我所競聘的崗位,我決不灰心,不氣餒,因為我最起碼已讓公司領導和各位考核人知道了我的工作能力和技術水平,我已展示了自己的優勢,不是我不優秀,而是別人比我更優秀,今後我會在工作中不斷努力,逐漸完善自己。

我對公司改革發展前景的希望和建議:

1、公司改革要朝良性方向發展,在競爭上崗中要多選拔人才,提拔人才,避免搞拉幫結派。

2、建立、健全董事會制度,監事會制度,充分發揮職工代表權力,杜絕行為。

3、要開辦職工食堂,今後接待就餐要在職工食堂完成,反對搞鋪張浪費。

4、財務要實行上牆公開制度,讓廣大職工行使監督作用。

5、要大搞第三產業,增加職工收入。

6、制定職工業務培訓制度,讓公司職工定期接受業務培訓,內容有崗位職責,工作規範,服務標準,職業技能。

以上是我這次競聘上崗的述職,請大家相信我,給我機會,我會把工作做得更好,更出色。

謝謝大家!

競聘報告優秀範文 篇10

尊敬的系領導、親愛的同學們:

大家好!

很高興有這樣的機會參加學生會競選。今天,我要競選的職務是宣傳部部長一職。

我叫,來自經管系市場營銷專業xx班。一年前加入宣傳部並擔任部門編輯幹事一職。我的性格比較沉穩,出事果斷,能夠顧全大局。在過去一年的學生會工作中,積累了多方面的工作經驗,熟知部門的工作流程,積極認真完成每一次工作,在工作中提高了自身的文學素養。

在以往的學習中,熱愛文學、歷史。在高中期間,擔任兩年的班幹部,工作積極認真,得到了老師和同學們的肯定,上大學時,我毫不猶豫的選擇了宣傳部。因為我知道,只有找到適合自己的位置,才能將自己能力表現出來。宣傳部是提做橋樑,是學校與學生溝通的一個渠道。偉大的創造離開了熱忱是無法做出的,這也是一切偉大事物激勵人心之處,離開了熱忱,任何人都不算什麼,而有了熱忱,任何人都不可小覷。熱忱是學習、工作甚至就是生活的本身。我對宣傳部的工作有着一份執着的熱忱,帶着這份執着我將更加努力的工作。今天,我之所以能夠站在這裏,是因為我相信自己的能力和經驗。

有句話説想法決定活法,有了這個想法,我可以更加堅定選擇走自己的路。一樣的舞台,一樣的觀眾。站着卻是不同的人。

在其位,謀其政。本着“服務同學,鍛鍊自我”的宗旨,懷着對這份工作的熱情、自信和期待,我對未來的工作開展了規劃:

1. 繼承和發揚歷屆學生會的優良傳統,保持其創新性,將活動規範化發展

2. 規範內部管理,加強內部交流,使之成為一個團結合作的團隊

3. 充分認識宣傳的作用,成為對外宣傳的窗口

4. 經全力完成領導和同學們交給我的任務,使學生會成為一個現代化的積極團隊

5. 嚴格要求自己,努力提升自身素養、責任心,努力創新

我相信是金子就會發光,沒有最好,只有更好。再多燦爛的話也不過一瞬間的智慧和激情,樸實的行動才是在成功路上的鮮花。我相信,在領導和部長的幫助下,同學們的支持和自我創新下會使宣傳的工作更上一層樓。天高任鳥飛,海闊憑魚躍,我相信我可以在更加廣闊的空間做的更好,我會用行動來證明我的實力。

競聘報告優秀範文 篇11

大家好。我叫,今年**歲,大學本科畢業,在單位工作了已經有**年了,這些年我在各位領導的幫助下,從一個初出茅廬的學懵懂青年,逐漸成長為一個具有出色工作能力的人。在這裏我要感謝各位領導對我的幫助,以及給我這個競聘的機會,今天我競聘的崗位是**處副主任這一職位,我來競聘的主要原因是,我個人具有如下的工作優勢:

一、具備豐富的工作經驗

在現崗位工作期間,我先後從事過人事勞資、後勤保障、綜合治理、黨務政工等多項工作,針對上述工作我自己總結出了一系列的工作方法,樹立了從“細和實”入手的工作思路,為適應崗位工作的需要,逐步練就了善於溝通、辦事沉穩、待人內斂的風格。並在相關工作領域受到好評,先後被評為首都防治禽流感先進工作者、市農業局優秀共青團員、西城區社會保障先進個人,人事工作和社會統計工作受到六次通報表揚。

二、具備迎難而上、刻苦學習的精神

我在任何工作中,不畏苦、不懼難,堅決完成上級交辦的任務。從200*年*月起,我承擔人事工作三個月,在那期間,恰值公務員轉制工作的關鍵時期,我面臨着時間緊、任務重、經驗少、人員缺等諸多困難,但在各級領導大力支持和科室同志傾心幫助下,我如期完成了公務員登記、工資套改、人事檔案整理三項工程,啃下了這塊硬骨頭。針對自身情況,制定了信息寫作學習計劃,在完成科裏信息上報指標的同時,通過網站、報紙以及專業寫作書籍,系統學習信息寫作的要領。將以往等任務、靠領導的思想調整為主動出擊,強化自主意識。同時還結合工作要求,多次自學統計學、行政管理學等相關內容,不斷充實大腦。

三、具備熱衷服務,甘於奉獻的黃牛精神

有位領導曾經説過,內務保障工作是“好人不願幹,慫人幹不了”,雖然這句話有一定的片面性,但同時也預示着辦公室工作是一個面廣、事雜、累人的工作,不但要涉及職工的“吃、喝、拉、撒、睡,更要具備外聯能力、寫作能力、分析能力、執行能力,在辦公室工作的五年來,我對此有深刻的認識,並針對自身情況,不斷提升自己的多項能力,以便更好的為大家服務,完成高質量的工作。在與辦公室這個團隊共進的過程中,身邊的同志的奉獻精神時刻感召着我,從而更加堅定了我競聘此崗位的信心和決心,我可以鄭重告訴大家,我熱愛這份事業。我將繼續堅守勤勤奮奮做事,紮紮實實做人這一信條,在平凡中燃燒,在默默中閃耀。

四、對競聘崗位工作的想法

如果我這次競聘成功,我將圍繞“細、實”二字下功夫,在內務保障工作中,以打造“精品工程”為目標,以制度完善與落實為手段,科學劃分責任區、全面落實責任制,細化建立目標、評價、反饋、督導、獎懲體系,打造一個“團結向上、勤奮務實”的內務保障團隊,實現“處處有準備、事事有人管,件件有落實”的內務保障新局面。具體而言,就是着力做好以下幾方面工作:

一、找準位置。我將做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善於和敢於承擔責任,推動工作,注意當好“副手”,協助主任發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,努力做到上級放心、下級順心。用自己對事業的高度熱愛與無比忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提升內務保障工作的地位。

二、依崗行職。我將在主任的直接領導下,傾力抓緊抓好以下四項工作。一是做會務、搞活動親力親為,親自動手。二是人事勞資、固定資產管理全程參與、及時監督。三是綜合治理、安全生產,獎懲分明、處處落實。四是領導交辦工作,隨喊隨到、隨到隨辦。

三、勤奮工作。我將身先士卒,率先垂範,做到“三勤”:一是腿勤。無論是所領導交辦的任務,還是同事及其它科室領導託辦的事項,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,捨得花氣力,捨得下大勁,把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中存在的難點、熱點問題,為領導多當參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和所領導彙報工作情況,多向各科室通報內務保障動態,加強上下溝通,密切左右配合,切實提高辦事效率。

五、無私奉獻。我要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;像竹子一樣,掏空自己,甘為人梯。

空談誤事,實幹興所。我雖然沒有什麼豪言壯語,也沒有什麼搏大精深的施政綱領。但我深知事業如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。但我相信有在座各位領導的幫助與支持,我有信心當好一名稱職的辦公室副主任,為首都適當動物衞生保護水平的構建,為我所又好又快發展,為“學習型和諧單位的建設”貢獻自己的全部力量。

給我一次機會,我將還您十分精彩!這就是我永恆不變的信念和這次競聘的諾言。

我的發言到此,謝謝大家。

競聘報告優秀範文 篇12

尊敬的領導,親愛的同事們:

大家下午好!感謝公司及車間領導給我們提供了這樣一次公平競爭的機會,讓我有勇氣站在這裏來展示自己。我競聘的崗位是生產班長,現任崗位生產副班長。

首先,簡單介紹一下自己。我是羅X,今年24歲,來自。於今年6月畢業於XX學院生物與化學工程系化學工程與工藝專業,學習的主要課程有:《化工原理》、《工程製圖》、《化學熱力學》、《反應工程》等。這些內容的學習為我的工作打好了堅實的理論基礎。畢業後,在本公司XX車間工作,轉眼間已經工作六個月了,通過這段時間的工作和學習,感覺自己在許多方面的都得到了提高:

一、操作技術與技能 從工作到現在,我已經完全掌握了本車間各項重要的操作數據和重要設備的控制技能,能夠很好的完成班長安排的任務,能夠很好的維護好生產並且具有較強的處理問題的能力。

二、責任心和工作態度 我認為任何人無論做什麼事,若是沒有責任心,必定做不好!尤其是我們所處的崗位,如果沒有責任心,做事懶懶散散,就很容易發生事故,後果將會不可估量。責任心要強,工作態度要好。我們要聽從領導安排,認真做好本職工作,與同事和睦相處,積極參加公司組織的各種活動。

然後,我想説説自己對生產班長的認識。

生產班長的本職工作是利用現有資源,按期、按質、按量完成車間下達的各項生產任務,組織班組成員搞好生產工作,搞好成本控制,搞好班組管理工作,做到安全生產,及早排除安全隱患。如果我有幸能站在這個位置,我將踏踏實實做好自己的工作,組織班上成員搞好安全生產,有效地與上級、班上成員及其他班長間的溝通,搞好班組建設工作,努力將本班打造為“金牌”班組。

各位領導,各位同事。我作為公司的一名普通員工,在半年多的時間裏對公司充滿着感激之情,不管我這次競聘結果如何,不管今後處在哪個崗位,我都會一如既往的認真履行工作職責。謝謝!

競聘報告優秀範文 篇13

各位廣播部的領導、同學們:

大家好!

我首先感謝領導、同學們給我機會來參加此次競職演講。

前天我才接到通知今天的考核由筆試改為面試了,所以在倉促之間做的準備可能不是很充分,如果有什麼説的和做的不夠好的希望大家能夠諒解。

我叫李長泉,現年18歲,共青團員,我競爭的職位是廣播部的辦公室工作人員。

我知道我競聘廣播部辦公室工作人員,由兩個不利的條件:一是我是個殘疾人,這使我的性格內向並且不愛説話。但是,人不可貌相,海水不可斗量。我在上高中的時候,已經擔任過班裏的各種職務,而這些工作經驗使我具備了競爭這一職務的條件。就像在擔任宣傳委員時就曾多次協助班幹部過班裏的活動,我也開始在這些活動中展示自己。二是我的處事和社交能力有待提高。但是我相信,我可以通過充滿對工作的十萬分熱情和對工作認真負責、肯鑽肯幹的態度來鍛鍊自己。因為我認為辦公室工作人員正是一個很能鍛鍊人職務,它能培養我的能力和有助於其他各方面能力的提高。所以我決定參加這個職位的競爭。因為,我知道,我有有利條件:

一是我能熟練運用計算機辦公軟件和網絡。在信息化社會的今天,計算機和網絡的應用是我們參加工作的基礎。作為國家未來和民族希望的大學生更應該懂得計算機和網絡的應用。而在此基礎經過努力和堅強的學習我是完全可以把這項工作做得更出色的。

二是我有較強的工作能力。我在日常學習和生活中注意不斷加強個人修養,以“認認真真作好工作,勤勤懇懇服務同學”為座右銘,踏實肯幹,誠實待人。經過高中時期的學習和鍛鍊,我的寫作能力、協調能力、判斷分析能力都有了較大提高辦公室科員競聘演講稿3篇。我認為我能夠勝任辦公室工作人員這一職務。

三是我有高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能認識到工作和學習以及生活的關係,能尊敬領導、聽從指揮、團結同學,我也深知在五彩繽紛的大學裏學習的重要性,我要用知識裝備自己,努力在各方面充實自己,完善自己。

四是我有年輕的身體,旺盛的精力,我會以百倍的熱情積極地投入到我所熱愛的工作中去。

如果我能榮幸地成為貴部辦公室工作人員的一分子,我會認真做好以下幾方面的工作,更好地為同學服務。

1、我會積極主動的做好日常事務工作,努力提高服務質量,作一個同學信任和領導放心的人。作為一個工作人員我深知既要承擔繁忙的事務,又要參與工作;既要做好領導的參謀,同時還要作好聯繫同學和領導的樞紐。辦公室的很多工作實際上就是服務工作。因此,辦公室工作人員的工作光榮而辛苦,而我強烈的責任感;和較強的工作能力使我有信心作好這一工作。同時,我會積極聯繫辦公室全體人員,和他們搞好關係,為共同提高我們工作質量和工作積極性而努力,使我們每一個人對工作都能精益求精,不斷提高我們的服務質量,做好我們的工作。

2、我會真正為領導當好助手,做好後勤工作。

3、我會積極運用我計算機方面的知識做好領導吩咐的各種工作。

雖然我沒有大學的工作經驗但我會向學長們請教,雖然面對大學我有很多的疑惑和不解但我會努力去改變,在大學裏我不能再“兩耳不聞窗外事,一心只讀聖賢書”我更要積極的在大學這個人生的新舞台上展示自己,我認為我有能力擔任辦公室工作人員這一職務,請大家投我一票,謝謝大家。

競聘報告優秀範文 篇14

尊敬的各位老師、親愛的同學們:

大家晚上好!我是來自資源與環境學院的張,一個用心生活,喜歡挑戰自我的人,雖然皮膚有點黑,但這是飽經風霜接受歷練的見證。今天我要競選的是校團委辦公室常務副主任一職。首先預祝一同參加競選的夥伴和戰友都能有所斬獲。

俗話説一方風土一方人,在陝西濃郁的文化薰陶下長大,這讓我不免帶有家鄉的氣息。在這種文化的暈染中,我很熱情但也喜歡寧靜。在我看來,熱情和寧靜並不矛盾。豐富多彩的的生活總能讓我充滿激情,年輕得以展現;而寧靜清晰的環境又讓我能迴歸平和,積極而不浮躁,離開喧鬧的市井迴歸平靜,給自己留出時間來思考……

村委競選副主任演講稿時光流逝,歲月已去。三年的學生幹部生涯讓我接受了各種挑戰與歷練。大一大二不管是在班裏任職還是在部門,我都以一個服務者的姿態,以參與者的身份去感受與審視。組織班裏活動,參加部門活動,再到組織院裏活動,一步步地我的視野在不斷擴大。大三時,擔任學院團委副書記,這時的我必須以組織者的身份,站在全局的高度,協助團委書記老師規劃與引導整個團委乃至整個團學工作的發展。畢業生晚會、迎新、軍訓等都獲得了學院黨委、老師和同學的一致好評,運動會精神文明獎第一名的結果更是一種激勵。而在校團委三次工作考核中,分別取得第二、第一、第三的優異成績。三年來,我用決心,責任心,激情,誠心完成着一個學生幹部向學生領導的成長,鍛鍊了較強的心理素質,具備了大局意識和魄力,擁有了較強的辦事能力、組織協調能力以及駕馭複雜局面和把握大局的應變能力,而所具備的這些也將是校辦公室常務副主任所需要的能力。所以我相信我有能力勝任這一職務,並且有能力在繼承過去成功的基礎上,依靠自身與各位老師同學的協作把校團委工作推到另一個新的高度。

在歲月的洪流中,我從一名普通的學生到一名學生幹部,再成長為一個學生組織的核心,一步步走向集體的中心。無情的時間蠶食着我的激情,巨大的壓力考驗着我的決心,而面對這些挑戰卻讓我越戰越勇,激情在時間的打磨下反而走向了無限,責任心在壓力的考驗下已然注入了我的血液和骨髓裏!每一次的工作經歷都使我成長,讓我進步,使我更具大局意識,更加成熟與穩重,而所具備的這些正是鑄就一個出色領袖所必須的。我深信,一切真知來源成功的實踐,而我所擁有的也將是適合校團委發展需要的!

如果有幸得到各位老師、同學的信任,成功競選校團委辦公室常務副主任,我將堅持一箇中心兩個基本點來推進團委的工作,那麼何謂一箇中心兩個基本點?

一箇中心即始終以全心全意服務同學為中心,這也是我們這個優秀組織的最根本的目的。有前人的“放火”那麼就要有後人的添薪加柴,將這個火種永遠延續下去,才可以真正創造出星星之火催動燎原之勢的新傳奇。

一個基本原則即團結互助,輕鬆高效,共建和諧,交流*限,從同學中來,回同學中去,用人性化制度,親情化管理,團結可以團結的力量,本着“團結一致共建和諧”的原則更好的為廣大同學服務。

另一個基本點即“提質增效再創新”,穩中求進。提高學生幹部的自身素質,講時間提效率比效果,科學發展、與時俱進,繼承過去的優良傳統,同時穩妥地接受新理念,新思想,融入新工作,謀求新發展。

或許我沒有偉大領袖*那“指點江山,激揚文字”的膽識與魄力,但我有實幹作為資本,激情提供動力,能力提供保障,相信一定可以與大家共同創造出“數優秀還看我們的新氣象”。

最後在結束之前再給大家一個温馨提示,我叫,一個皮膚黝黑、但火熱鮮紅的心。就請讓我用這顆紅心將你的心、他的心串起來,串成串,串成一個同心圓,一起共同努力前進吧!謝謝大家!

競聘報告優秀範文 篇15

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!感謝給我這次競聘校長的機會。我叫段徵,今年43歲,中文本科學歷,中學高級教師,現任魏營國小副校長。下面我就從對校長這一崗們的認識、自已的任職優勢和競聘成功後的打算幾個方面向各位彙報。國小校長是學校行政負責人,是學校的法人代表。一名合格的國小校長,應該是思想品德好,忠誠於人民的教育事業,熟悉教育教學規律,知識面廣,懂得學校管理的專業人才。那麼,如何認真履行校長職責,加強學校管理,當好一名校長呢?

1、要有強烈的奉獻精神。

作為一名校長,應熱愛黨、熱愛人民,熱愛教育,有把自己的一切獻給社會主義教育事業的赤誠之心。

2、要有較高的業務能力。

國小校長不僅要做“管理上的能手”,而且還要是“教學上的高手”。這樣的校長,羣眾才會由衷地佩服你,也才能成為教學上的“領頭羊”,才能得到廣大教師的支持。

3、要有較強的組織管理能力

有什麼樣的校長,就有什麼樣的教師,什麼樣的學校。校長負有組織和管理學校全盤工作的責任,有權對學校各項工作進行決策和運籌。好的決策,就是學校領導和羣眾集體智慧相結合的產物。因此,校長要精心設計工作項目和措施,從多種方案中找出最適合本校實際的方案,寫出計劃,以便順利實施。

4、要以身作則,率先垂範。

作為一名合格的校長,不論其年齡如何,理應是學生的師長,教師的益友。這就對校長在教育、教學、學校工作、生活等各個方面,提出了更高的要求。

5、作風要樸實,具有團結協作精神。

具有優良樸實的作風是校長必備的條件,也是最重要的思想修養。校長應具有理論聯繫實際、批評與自我批評,密切聯繫羣眾,發揚民主,勤儉辦學的作風。

6、具有與時俱進,開拓創新的精神。

創新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發達的不竭動力,這就要求我們的校長要有創新意識,敢於跳出舊模式,積極探索,大膽改革,改進管理方法和教法,努力開發學生的創新潛力和教師的教育觀念。

二、任職優勢

我有以下幾個方面的優勢:

1、豐富的基層工作經驗。我從一名普通的村小教師、班主任到副校長,在農村學枃奮鬥了整整二十三年。這些年來我一步一個腳印,踏踏實實做好本職工作,學習並積累了不少農村學校教育教學管理經驗。

2、有較強的業務能力。除了擔任副校長之外,我一直還擔任班主任,班級紀律良好,所教的一年級語文教學,成績優秀,得到了上級領導肯定、同事的認可、家長的讚揚和學生的歡迎。

3、虛心好學善於合作。

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。我注意向書本學,向實踐學,向他人學。並利用業餘時間,我先後參加了各級各類培訓,提高了自身素質。

我信奉“誠信是道德之本”,誠心待人,善於合作是做好工作的重要條件。所以我不斷加強品德修養,關心集體,服從領導,與同事精誠合作,時刻關心和維護集體榮譽。

4、意志堅強,樂於奉獻。

在難管難教的國小生環境中鍛鍊了我的意志,造就了我知難而進,勇於開拓的品格,這也是一筆寶貴的財富。我還有一顆獻身教育事業的赤誠之心,偉大的平民教育家陶行知先生説:我捧一顆心來,不帶半根草去。我將用陶先生的精神激勵自己,做行知教育理念的忠實實踐者。

三、競聘成功後的打算

如果我能競聘國小校長成功,我將努力做好以下幾個方面的工作:

一、出思路:用先進的思想引領學校。

蘇霍姆林斯基説:校長的領導首先是教育思想的領導。因此我會首先認真學習新修訂的《義務教育法》,貫徹黨的教育方針,用科學發展觀指導工作,遵循教育規律,全面實施素質教育,繼續推進課程改革的深入發展。其次在前任校長的基礎上,帶領大家確立學校新的發展定位,制定新的發展計劃。

二、抓班子———用共同的要求凝聚幹部

*同志曾經説過:“政治路線確定之後,幹部是決定的因素。”只有一流的班子,才能帶出一流的隊伍,我們應該樹立這樣一種觀念:學校發展,自己才能發展;事業成功自己才能成功。因此班子成員一定要以身作則,率先垂範;二是分工明確、高效務實;三是團結協作,優勢互補。

三、帶隊伍———用崇高的目標激勵教師

民族振興,教育為本;學校發展,教師為本。要引領教師在成就學生的同時成就自己,在成就事業的同時,使自己成功。做到:

①強調以人為本,把教師的事業發展作為學校發展的戰略任務來抓,樹立“培訓就是教師的福利”的觀念。

②建設學習型組織,為教師的發展、成功提供平台。

③建設學校文化,豐富學校人文底藴,營造師生共同的精神家園,即:努力使大家做到學習着、快樂着、工作着、研究着、辛苦着、幸福着。

四、精管理———用優秀的理念管理教育

基於可持續發展的理念,建立健全學校的各項規章制度,堅持依法治校。我們知道,制度的建設在與規範,管理的真諦在於激勵,從這個角度出發,一是堅持以人為本,做到制度管理與人本管理相結合,限度調動全體員工的積極性;二是堅持目標管理,做到目標管理與過程管理相結合;三是堅持管理育人,把育人貫徹到管理的始終。

五、高效益———用高質量的教育回報社會

辦人民滿意的教育是學校的責任,是校長的責任。我理解的高質量的教育:一是以德育為首的教育,把做人放到第一位的教育;二是面向全體學生,促進學生全面可持續發展的教育;三是注重培養學生個性及創新實踐能力的教育,而不僅僅是隻注重分數的教育。

六、嚴律己———用神聖的使命鞭策自己

校長的工作是一分沉甸甸的擔子,一頭是家長的希望,一頭是學生未來的幸福。作為一名稱職的校長:

一是要謙虛謹慎、善於學習,不但要學習理論法規,還要向他人學習,特別是向在座的校長們學習,學習你們的治校策略,學習你們的敬業精神。

二是要廉潔自律,做到校務公開、財務公開、民主管理。

三是要加強思想修養,使自己具有紮實的作風,堅韌的品格、寬廣的胸懷、創新的思路、識才的慧眼、幹事的氣魄。更重要的是要在上級主管部門的正確領導下,密切聯繫羣眾,共同把工作做好。

最後,無論競崗成功與否,我將一如既往地潛心教育工作,不懈努力,做一名問心無愧的優秀教育工作者!

我的演講完畢,謝謝大家!

競聘報告優秀範文 篇16

尊敬的各位領導,各位評委,各位同仁:

首先,感謝局黨組給我這次競聘的機會。我長期從事辦公室工作,我熱愛辦公室工作,所以,我競聘的崗位是辦公室副主任。為了讓大家瞭解我,現把我的情況彙報如下:

我叫,X年出生,現年XX歲,雲南師大教育管理專業專科畢業,現就讀於雲大函授本科。1984年至1998年的14年間從事中國小和縣教育局機關工作,先後在邊境國小、縣屬中學和縣教育局機關工作,曾經擔任過國小校長,中學辦公室主任、政教處主任和縣教育局祕書。自1998年以來,在綠春縣政府辦從事文字工作,其間一直聯繫教育工作,自20xx年以來擔任主管文祕的副主任。

我深知,辦公室工作十分重要。一句話,辦公室就是圍繞服務開展工作。從辦公室工作的職能看,是上下聯繫和溝通的橋樑及樞紐,綜合性強,事務繁雜,擔負着政務、事務、財務與老幹部服務等多項工作。從辦公室副主任的角色看,我認為做好“三個服務”是最基本的要求,通過辦文、辦會、辦副來體現和完成為領導服務、辦職工服務、為基層服務為內容的“三個服務”工作。要做好“三個服務”工作,要求辦公室副主任必須熟悉政策理論水平和業務知識,有較紮實的文字功底,有較強的緩緩協調能力、管理能力、公關能力和為人誠實正派的品質。

一、我的競聘優勢

我認為自己競聘辦公室副主任有以下幾方面的優勢:

一是寫作優勢。我在學校學的是教育管理專業,長期從事中國小教育工作,對教育理論和教學業務比較熟悉,再加上近10年的在中國小、縣教育局、縣政府辦等單位的公文寫作經驗,打下了較堅實的文字功底。先後在《雲南日報》、《紅河日報》等刊物上發表近百篇稿件。

二是經驗優勢。本人從事辦公室工作10年,其中中學3年,縣教育局半年,縣政府辦6年半,草擬過許多文件、領導講話等材料,積累了較為豐富的辦公室工作經驗。我可以站在經驗的肩膀上繼續開拓前進。

三是首先優勢。本人性格直爽,待人真誠,胸無城府,敬業精神較強,任勞任怨,工作作風紮實,辦事認真穩妥,能夠嚴格要求自己,注重個人修養,善於與人團結共事。

二、今後的工作設想和目標

(一)當好主任的助手。依靠辦公室全體文祕人員,較好地完成各項文字綜合工作,力爭使文稿質量再上一個新台階。

(二)力爭使信息工作有新的起色。按照省教育廳和州委辦、州政府辦的要求,積極上報各類教育信息,力爭在信息工作方面打個翻身戰。在做好信息上報工作的同時,注重外宣工作,讓社會各界瞭解教育工作、支持教育工作。

(三)努力提高辦事效率。在做好文字工作的同時,積極參與各種服務工作,按質按量完成局領導和辦公室安排的各項工作。

各位領導,同志們,如果我能如願以償的話,我一定不辜負領導和組織對我的期望,將充分發揮副手的作用,找準位置,當好助手,大膽工作,敢於負責,與全體辦公室同志一道,把工作做得更好、更實、更新。

謝謝大家!

競聘報告優秀範文 篇17

同學們:

大家好!

在這次競選中,我競選的職務是班長。眾所周知,班長是一班之長,要管理的方方面面有很多。所以,要當好一個班長,是需要具有不怕吃苦的精神和奮勇向上的決心。我不僅具有上面的條件,而且有很好的組織能力。小時候,我經常組織樓下的小朋友們一起玩耍。我相信,如果我當上了班長,我一定會做好這項工作。

如果我當上了班長,我會首先制止班裏那些不文明的現象,並把它們從我們這個班中趕出去。到那時,我們班一定是個文明的班集體。

然後,我會把班裏的衞生搞好。在平時,一些同學的桌子底下總會殘留着一些紙渣。儘管這些是微不足道的,我也要把它們徹底清除,讓衞生流動紅旗永遠飄揚在我們班。

如果我當上了班長,我會緊抓學習,讓同學們的學習飛快地進步;我會在體育上下工夫,讓同學們個個成為體育的強手;我還會……總之,我會讓我們班成為一個發光的班集體!

謝謝!

競聘報告優秀範文 篇18

各位領導、各位同事:

時值春暖花開、萬物復甦之際,隨着*集團公司機構和人事制度改革的全面推進,*人在新的一年迎來了新的機遇和挑戰。今天,我走上競職演講台,心中百感交集,一是榮幸自己趕上了挑戰自我、展示自我的大好時機;二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

我叫,現年**歲,畢業於*學院財會專業,本科學歷,通過全國會計專業技術資格考試取得會計師職稱。我競聘的崗位是*公司主辦會計。我覺得這次競爭對我個人來説不僅是一次機遇,更重要的是一次難得的學習和鍛鍊的機會。

我參加這個崗位的競聘,有×個有利的條件:

一是我具備相關的專業知識知識,有較為豐富的的工作經驗,熟悉*公司的具體情況。我從事財務工作已經8年,於**年1月進入*有限公司,見證了*公司成立、發展、壯大,到目前相對穩定的全過程。進入*公司5年來,我先後擔任過出納、庫房、會計等工作,特別是在兼任庫管工作期間,熟悉、瞭解了與計算機相關的軟、硬件及網絡產品,為我以後從事it這個新興行業的會計核算工作打下了一個良好的基礎。

一套服務器要配兩個熱插撥硬盤,一套公司數據庫軟件要配一張使用證書,這些都是我在實際工作中積累的經驗,由於計算機產品更新換代的時間太快,哪些產品庫存時間太長,已經逐漸被市場淘汰,需要及時低價處理,那些產品已經積壓報廢不能使用,我都能夠做到心中有數,並及時向營銷部門及公司領導提出合理化建議,使公司損失減少到最低。

二是有較強的工作能力。大家都知道,會計按其報告的對象不同,又分為財務會計和管理會計,財務會計主要向企業外部關係人提供有關企業財務狀況、經營成果和資金變動情況等有關信息;管理會計主要側重於向企業經營者和內部管理者提供經營規劃、經營管理、預測決策所需相關信息。財務會計側重於過去信息,為有關各方提供所需數據;管理會計側重於未來信息,為內部管理部門提供數據。

作為*公司主辦會計,在生產力發達、管理水平較高的今天,記賬、算賬、報賬已經遠遠不能滿足經濟管理的需要,發揮會計的預測經濟前景、參與經濟決策、評價經營業績等作用便成為會計的一項重要功能。因此,對於財務人員的工作能力提出了更高的要求,那就是作為企業財務管理人員必須立足企業自身經濟特點,充分考慮宏觀經濟環境的影響,科學地進行財務決策、加強企業內部財務預算管理,為保證企業生產經營的順暢進行與貨幣資源的充分利用,獲取經濟效益發揮主導作用。

在實際工作中,我不僅能夠嚴格執行相關法律法規、嚴格按照《*集團財務管理制度》的要求,準確無誤記錄每一筆經濟業務,如實反映企業財務狀況和經營成果,依法計算繳納國家税收,在國家政策允許的範圍內為企業合理規避税收,並能夠接受税務機關及審計部門的檢查監督;加強預算管理,嚴格按照預算管理的要求,將企業費用控制在預算以內;同時能夠當好領導參謀,參與企業生產經營活動,及時提供參考建議,促進改善經營管理,降低成本,提高企業經濟效益。

三是:熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個優勢。現代社會是信息化的社會,中國已加入wto,在市場日益競爭激烈的環境下,信息化是現代企業管理科學化的重要基礎,

最後。我很希望能得到大家的支持,給我一個施展才華的舞台,實現工作設想的機會。面對競爭,我也會坦然接受成敗。我會充滿信心,立足本職,倍加努力,迎接下一個挑戰。

競聘報告優秀範文 篇19

尊敬的領導、各位同志:

大家好!

根據公司及隊部班組長競聘上崗要求,我自己推薦自己競聘班組長,現做如下競聘報告,請各位評委審議: 我叫 ,生於 年 月, 年 月參加工作,由於平時工作生活當中能夠認真向隊部領導和老工人虛心學習現場安全知識和操作技能,工作當中又吃苦耐勞,受到區隊領導和班組成員的一致好評。本人從事採煤工作 年,有豐富的採煤工作經歷,熟悉採煤工藝流程,有獨特的協調組織能力,有良好的羣眾基礎,參加工作至今先後被評為20xx年度“工作突出貢獻獎”,20xx年度“先進個人獎”,20xx年度“先進個人獎”榮譽稱號。.這些年來,我立足於本職崗位,兢兢業業工作,踏踏實實做人,有幸得到了領導的認肯和同事們的關懷和幫助,藉此機會,向關心、支持和幫助我的各位領導和同事們表示衷心地感謝。

下面,我借這次機會,把我自己在班組管理方面的一些經驗和心得向各位領導和評委作一次彙報,並同各位班組長進行交流,有不對的地方起批評指正。

1、班組管理方面:班組是區隊組織生產的基本單位,是企業最基層的生產管理組織。班組工作的好壞直接關係着企業經營的成敗,只有班組充滿了勃勃生機,企業才會有旺盛的活力,才能在激烈的市場競爭中長久地立於不敗之地。而一個班組是否有活力,有戰鬥力,多取決於班組中的領導者——班組長,班組長是班組生產管理的直接指揮和組織者,也是企業中最基層的負責人,屬於兵頭將尾,因此,我個人認為要作為一名合格班組管理者,應該是一個能充分發揮全班組人員的主觀能動性和生產積極性的調動者;是一個能團結協作,合理地組織人力、物力,充分地利用各方面信息,使班組生產均衡有效地進的指揮者;是一個能做到按質、按量、如期、安全地完成上級下達的各項計劃指標的執行者。所以,我個人認為要擔任好班組長應該具備以下幾點:

一、強烈的事業心和工作責任感是我擔任本職務所具備的首要條件。只有從心底熱愛這項工作才能把工作做好作踏實。

二、堅持原則,辦事公開、公平、公正。也是擔任本職務所具備的必要條件。自己只有不斷的完善自己,提高自己的業務水平,才能真正的把工作做到盡善盡美。

三、工作中我善於集思廣益,廣泛徵求大家意見,又能身體力行,充分發揮自己的主觀能動性,創造性地開展工作。也能團結同志,以大局為重,全力支持分公司領導的工作。這都是一個班組長應該具備的基本素質。 我的目標和措施是:如果在此次競崗中得到領導和同志們的支持,得以擔任班組長一職,我的工作目標重要有一下幾點;

(一)、繼續加強學習,積極進取,不斷提高自己的綜合素質和創新能力,不斷改進工作中的薄弱環節,提高工作質量。明確自身責權,在班組管理中不墨守成規,不斷提出新的設想和辦法,努力提高安全管理水平。

(二)、當好參謀助手,為領導決策提供科學依據。及時準確地掌握各方面的工作動態,及時地向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,主動為領導獻計獻策,對各種情況進行科學的分析和判斷,為領導決策提供可靠的依據。

(三)、搞好綜合協調,妥善處理方方面面關係。及時傳達貫徹公司領導的決策,加強檢查督導和指導,促進各項決策的落實。團結本班組人員,調動大家的積極性,認真、科學地搞好員工之間的溝通協調工作,避免出現工作空檔,防止互相扯皮、推諉現象發生,力爭在實際工作中證明自己的能力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在協調中凝聚合力。

提高產品質量、生產效率、降低生產成本,嚴格進行班組考核,充分調動全班組人員的工作積極性,用真摯的情感團結全體員工。

班組長的職責就是要在工作中突出協調能力,強化工作意識,在自己的模範帶動下確保各項工作落到實處。如果我今天的競聘演講,能得到領導和同事們的認可,給我以信任,給我以支持。我不會辜負領導和同志們的期望。我將在自己競聘的崗位上,儘自己的全部力量幹好工作,讓領導放心,讓同事們放心,在其職位上實現自己的價值,更好地為企業工作,為企業的發展儘自己的一份力量!

競聘報告優秀範文 篇20

尊敬的各位領導、職工代表們:

下午好!

我是,(……年齡、學歷、現任職位……),我演講的題目是《競爭,動力之源泉》。

厂部近年來在全廠公開招聘各級管理人員,正是為了適應電力體制改革,積極迎接挑戰,營造一個勇於上進、不斷進取的企業形象而採取的重要舉措,它將為企業的可持續發展奠定堅實的基礎。我作為培養起來的一名職工,以有這樣良好的用人機制感到自豪,他讓我們看到希望,使我們能夠一心一意地忠誠於我們的企業。

參加工作以來,我先後在(……工作單位)工作,由於表現出色有幸進入,在多年的工作崗位上承蒙各級領導的關懷與指導,各位師傅、同仁的幫助與支持,使我的能力有了極大的提高,綜合素質不斷攀升。我覺得我有能力參與這次競爭:

一是我有堅定的政治信仰,積極向黨組織靠攏,愛崗敬業,作風正派,為人正直,服從指揮,團結同志,在工作中深受各級領導和羣眾的好評。二是有嫻熟的工作技能、飽滿的工作熱情、敢於負責的工作態度和藝術性的工作方式;能科學合理地組織生產,充分調動各方的積極性和創造性,協調好各方關係;能夠應付紛雜多變的生產環境,積極穩妥的處理生產中出現的各種事件;節油、值際經濟競賽、安全生產工作成效顯著;(……曾獲得的獎項)。

三是身體健康、年富力強、家庭幸福,精力充沛,工作之餘不忘學習,完成了學業;自費購買了許多生產技術書籍,從中收益非淺,不斷的追求培養了我一種樂於學習、善於學習的能力,為日後工作的開展打下了良好基礎。秋風爽,丹果正飄香。這是一個收穫的季節;又是一個積聚能量、蓄勢待發的季節。競爭是無情的,而競爭又是公平的,若我有幸在此次競爭中得到大家的賞識和厚愛,在新的崗位上我會努力做到:

一是認真學習貫徹三個代表重要思想;認真領會、貫徹××公司、厂部各種精神,以此指導自己的工作,在思想上、行動上與上級保持一致。

二是儘快適應新的環境,做好參謀與助手,積極協助其搞好工作;加強與聯絡,爭取良好的外部環境;加深以市場為導向、以效益為中心、以人為本的生產經營意識,理順生產關係,規範生產方式、運行操作;提高工作的榮譽感與責任感、加強調度工作的性、通暢性;增強團結,依靠全體值長的共同努力,營造一個誠信、守約、求真、務實、與時俱進、勇於創新的戰鬥集體。

三是樹立服務意識、樹立大局意識,忍辱負重,甘做檢修、運行部門的服務員;做好領導、職工的聯繫紐帶,起到承上啟下的作用,貫徹好上級精神,關心好羣眾冷暖,讓領導放心、讓羣眾順心。

不管這次競爭的結果如何,對我來説都是一次難得的鍛鍊和學習機會,它將給我以動力和希望。從競爭中發現自己的不足,知不足而奮進,在競爭中不斷完善自己,這也正是我參與競爭的目的。

競爭上崗,給人以動力,還企業以活力。憶往昔,四十五年輝煌史;看今朝,全廠上下競風流;盼明日,無限風光惹人醉。讓我們團結起來,在厂部的堅強領導下,步入那激情燃燒的歲月,勇敢地迎接挑戰,把火紅的青春獻給、獻給祖國的電力事業,開創我們美好的未來!

謝謝大家