xxx,女，1960年6月生，1977年7月參加税收工作，中共黨員，大本文化程度。現任xx縣國税局xx分局局長。近年來，該同志堅持依法治税、從嚴治隊和科技加管理的工作思路，全面貫徹江總書記“三個代表”的重要思想，從抓隊伍建設入手，狠抓嚴格執法和文明服務，使分局工作一年一大步，年年上台階。朱劉分局的各項工作由原先的落後局面一躍成為昌樂縣國税局的“排頭兵”。xx分局xx年至xx年連續四年在xx縣國税局目標管理考核中取得第一名，
xx年度被xx市國税局評為“全市國税系統税收執法先進單位”;xx年至xx年連續兩年被xx市國税局評為“全市國税系統廉政建設先進單位”;xx年被山東省國税局評為“精神文明建設先進單位”。她本人也先後被山東省國税局和xx市國税局授予“文明税務工作者”、“廉政建設先進個人”等榮譽稱號、在xx年至xx年連續兩年受到xx市國税局嘉獎。xx年元月被xx縣婦聯評為“巾幗崗位明星”、被省局評為“文明税務工作者”，xx年元月被xx縣政府授予“依法行政先進個人”和“招商引資先進個人”、被市婦聯和市國税局聯合授予“巾幗建功十大標兵”稱號。
一、 抓教育培訓，提高幹部服務水平
該同志針對分局執法人員業務水平參差不齊的狀況，制定了學習計劃，組織全體幹部職工進行了計算機知識、法律法規、税收業務知識、財務會計知識的學習培訓，做到了對學習有佈置，有檢查，每季組織一次考試，成績納入年終考評，極大地調動了同志們的學習積極性，分局業務水平和執法服務水平明顯提高。
二、抓依法行政，為納税人營造了一個良好的發展環境
以依法行政為重點，搞好個體徵管和納税評估，堵漏增收 。粉碎機石灰窯行業是轄區的重點骨幹税源，長期以來税源偏低，定額不公，假停業、假註銷户數多，時間長，漏洞大，針對這一情況，她根據有關法律法規和政策規定主持制定了停歇業審批制度，定額核定辦法等針對性強的行業管理辦法，嚴格停歇業的辦理和定額程序、指標，她還主動與工商、地税部門聯繫，溝通信息，使石灰窯、粉碎機行業月定額由原來的330元提高到720-780元。通過這些措施，公平了税負，杜絕了假停業，税收秩序得到改善;自從開展納税評估工作以來，她非常重視這項工作，組織分局業務骨幹成立了納税評估小組，制定了納税評估例會制度和納税評估工作制度，通過審核評析、實地核查等工作方法努力探索行業評估管理方法，對帶有特殊性、行業性的問題通過例會進行綜合分析和論證，增強了評估的針對性，通過納税評估工作的開展，分局異常申報率由原來的64.81%降到目前的1.85%，使納税人在一個公平的環境中競爭，促進了納税人的發展。
三、抓制度建設，規範幹部服務行為
去年來，她本着科學、精簡、效能的原則，從為納税人搞好服務的角度出發，對包括税務登記、發票管理、一般納税人管理、集中徵收、電子報税等六個大方面共18項服務內容進行了修訂完善和要求。面對税收工作的新形勢，提出了“人人是窗口，處處是形象”的要求，要求每一位幹部職工在實踐“三個代表”的過程中做到為企業和納税人提供税收政策諮詢當好宣傳員，為企業和納税人辦理納税事宜當好服務員，積極為納税業户創造良好的税收環境。工作中，她先後制定完善了第一責任人制度、首問責任制度、税收服務承諾制度、違章責任追究制度，對違反規定的個人給予經濟處罰，使每個幹部樹立了為納税人服務的觀念。此外，她還與同志們一起研究簡化辦税程序，實行限時服務，設計了朱劉分局税收服務聯繫卡，為納税人的發展提供一切便利，規範了服務行為，方便了納税人辦税，贏得了納税人的贊同和認可。最近，她又提出利用手機短信為納税人提供法律服務和納税提醒服務，受到了納税人的普遍歡迎。