市婦聯現有幹部職工21人，其中離退休幹部5人，內設五部一室 。XX年以來，在市委的正確領導下，在婦聯黨組帶領下,我們認真貫徹落實中央關於堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，以鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想為指導，以強化精神文明建設為動力，以創建“五好機關”為契機，緊緊圍繞改革、發展、穩定的大局，堅持婦女工作為改革開放、經濟建設服務的工作思路，按照婦女業務工作與隊伍建設並重、精神文明與物質文明齊抓的指導思想，不斷加大工作力度，使創建工作得到全面深入持久的進行，婦女工作得到健康、快速發展，隊伍建設，尤其是領導班子建設得到進一步加強，圍繞爭創“五好機關”開展的一系列活動取得了明顯成效。
一、 打造一個務實的班子
創建“五好機關”是加強社會主義政治文明、精神文明和物質文明建設的有效載體，也是促進和推動婦女工作全面發展的有效途徑。近年來，市婦聯黨組一班人積極帶領大家創建“五好機關”，在創建中不斷髮揮婦聯組織作為黨聯繫婦女羣眾的橋樑和紐帶，暢通黨聯繫婦女羣眾的渠道、增強婦女組織的戰鬥力，向心力和凝聚力。在督促全市各級婦女組織開展創建“五好機關”活動的同時，狠抓了本機關的創建工作。成立了由市婦聯黨組書記宋雙偉同志為組長，副主席、機關支部書記姚燕妮同志為副組長、各部室主要負責人蔘加的“五好機關”創建活動領導小組。領導小組積極帶領婦聯機關全體黨員幹部，發揚學習理論、樹立四自；愛崗敬業、樂於奉獻；開拓創新，爭創一流；清正廉潔、嚴守紀律；胸懷全局、獻身婦運”的精神，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想武裝婦聯幹部的頭腦，把代表和維護婦女羣眾的根本利益和特殊利益作為婦女工作的出發點和落腳點，以“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”為切入點，實實在在為婦女羣眾辦了許多好事、實事，塑造了政治堅定、作風嚴謹、辦事高效、服務熱情的“孃家人”形象。這些成績的取得離不開市委市政府的重視支持，更離不開婦聯領導班子的成員們傾注的心血、智慧和力量。市婦聯黨組是一個團結，廉潔，務實，高效的優秀羣體。在這幾年的創建過程中，整個班子成員在班長宋雙偉同志的帶領下，牢記黨的宗旨，堅持做到權為民所用，情為民所繫，利為民所謀。在宏觀上，立足於真心實意為人民辦實事，滿腔熱情為人民辦好事，盡心竭力為人民解難事的指導思想。在微觀上，面對機關幹部的教育培養、政治待遇、生活困難方面等也是體貼入微，關心倍致。如遇到幹部子女的上學、家庭成員生病、每個同志的生日等等都放在心上，能辦到的盡善盡美，不能辦到的盡力而為，用她們的真情凝聚了婦聯機關的人心，調動了機關幹部的整體積極性。在組織原則上，充分體現了民主集中制的作風，做到了在提拔幹部上公開、公正、透明。財務收支上，公開、合法、透明，重大問題的處理上相互尊重，理解支持。在評先創優上也是廣泛聽取羣眾意見，採取羣眾投票的方式進行。領導平易近人，同志坦誠相待，機關上下經常開展批評和自我批評。工作上互相幫助，不分你我，從沒發生過任何矛盾，全體機關幹部團結的象一家人一樣。目前，婦聯機關幹部隊伍的戰鬥力有了明顯的增強，同志們的工作熱情達到了空前高漲，整個單位的團結達到了前所未有。除此之外，市婦聯領導班子還堅持開展內容豐富、行之有效的思想政治工作，關心職工物質文化生活，積極開展各項健康有益的文體活動，使全會幹部職工心往一處想、勁往一處使，凝聚力不斷得到增強，兩個文明建設有了長足的發展。
二、培養一支過硬的隊伍
在創建“五好機關”的過程中，我們結合實際，真抓實幹，做到“四個結合”，借“五好機關”創建活動的大好時機，建立一支過硬的機關幹部隊伍。
1、創建“五好機關”活動與思想政治工作相結合。加強思想政治工作，提高幹部職工思想素質和文明意識是創建“五好機關”，促進各項工作全面發展的根本立足點。為此，我們制定了機關理論學習制度，結合實際採取了“集中學與分散學相結合，自學與輔導相結合，理論與實踐相結合，堅持學習日製度與開展定期不定期學習相結合”的理論學習方式，不間斷地組織全會幹部職工認真學習黨的十六大精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨和國家的方針政策。用理論武裝頭腦，指導實踐。加強黨的宗旨、愛國主義、集體主義和社會主義的教育，要求全會同志們帶頭宣傳馬克思主義婦女觀和婦女的“四自精神”，並採取行之有效的措施，把教育活動滲透到日常工作和生活之中，由於領導班子成員帶頭，幹部職工積極緊跟，一個創建學習型人才、學習型機關、學習型家庭的積極性、自覺性在我會已巍然成風。通過政治理論學習，進一步激發了大家的革命事業心和工作責任感。XX年以來，全會有11人先後獲得全國、省市有關單位授予的榮譽稱號，機關五部一室都被市直機關工委授予文明科室。達到了100%。
2、創建“五好機關”活動與提高職工文化業務素質相結合。幹部職工文化素質和業務水平的不斷提高，是爭創“五好機關”的重要保證。在創建活動中，我們在提高幹部職工思想政治素質的同時，狠抓了幹部職工文化素質和業務工作能力的增強。近兩年，市婦聯開展了普通話比賽、英語日常用語普及、計算機的操作應用基本技能的掌握。如今，全會同志都能運用電腦辦公，實現了辦公自動化。除此之外，不少同志還積極學習自然科學和社會科學知識，不斷豐富自己的內涵，擴大自己的外延。目前，全會在職16人，先後有15人接受了省、市舉辦的各類培訓， 1人蔘加了大學研究生教育、 1人蔘加了大學本科學歷教育，通過努力，全會幹部大專以上學歷者佔100%，具有研究生學歷的2人，幹部職工的文化素質和業務能力有了較大提高。
3、創建“五好機關”活動與黨風廉政建設相結合。黨風廉政建設是“五好機關”創建工作的重要內容。近年來，我們在狠抓婦聯繫統黨風廉政建設的同時，注重加強市婦聯機關自身的黨風廉政建設。首先是加強領導班子黨風廉政建設，我們根據中央和紀委反腐倡廉精神，把黨風廉政建設和反腐敗鬥爭作為新時期機關黨建的重要任務認真抓好，制定了市婦聯領導班子反腐倡廉的規劃和意見，要求領導班子廉潔自律、率先垂範，做反腐倡廉的表率。其次是加強對全會幹部職工的反腐倡廉教育，通過學習黨紀法規，增強幹部防腐拒變意識和自重、自省、自警、自勵意識，自覺抵制不正之風的侵蝕。其三，建立了黨風廉政建設責任制，推行了領導幹部全面負責制度、政治紀律約束制度、重大問題集體決定製度、黨的生活制度、財務管理制度、財務政務公開制度，使市婦聯機關的黨風廉政建設工作制度健全、監督有力，黨風廉政建設受到了有關部門的肯定。
4、創建“五好機關”活動與經常性教育管理工作相結合。“五好機關”重在建設，貴在堅持，關鍵要靠經常性的教育和管理。首先，我們在制定和嚴格實施各項規章制度的同時，還利用一切時機進行工作交流，每月都要抽出一定的時間，小結工作，安排任務。如掌握和發現有苗頭性的問題時，及時在會上提出來，要求全體幹部職工防微杜漸，嚴格遵守各項規章制度，努力培養良好的工作作風。其次，堅持經常性的交心談心活動，及時瞭解幹部職工的思想狀況，幫助解決思想疙瘩，確保幹部職工精神飽滿、思想愉快地投入到工作和生活之中。三是領導幹部率先垂範，做好表率。領導班子成員都能嚴於律己、以身作責，要求羣眾做到的，自己首先做到，要求羣眾不做的，自己堅決不做。在領導的帶領下，全會幹部職工上下一心，努力工作，形成了“比學趕幫超”的良好氛圍。在學習制度上，堅持星期四學習日不動搖，黨中央的精神及時傳達不動搖、市委的重大決策迅速貫徹執行不動搖。在日常生活中，幹部職工能夠自覺地做到讀好書、記好筆記。在實際工作中，堅持深入基層，調查研究，兩年來，共有 8 名同志在國家、省市級報刊雜誌上發表論文、經驗材料35篇。機關還承襲“團結、緊張、嚴肅、活潑”的光榮傳統，經常性的開展健康向上的文體活動。使婦聯機關形成了生動活潑的工作局面。
三、創新一批品牌的活動
實踐證明，“五好機關” 創建活動，不僅有力地推進了機關領導班子和幹部隊伍建設，而且還促進了婦女事業與社會、經濟的同步發展，市婦聯創新的一批品牌活動不斷受到全國，省市等上級部門的好評。
農村的“雙學雙比”活動緊密圍繞黨的中心，在建設社會主義新農村中發揮了重要作用。教育培訓、科技示範、合作經營和勞動力轉移“四大網絡”，積極為農村婦女增收致富帶來了新的活力。幾年來，我們利用普及型培訓、典型示範培訓、提高型培訓等形式，共舉辦各類培訓班2萬多期（次），培訓婦女60多萬人次。因地制宜，建立了各種類型的科技示範基地500多個，湧現出 20多個集服務、示範、帶動為一體的婦女專業合作經濟組織和“婦”號龍頭企業。開展了農村婦女勞動力轉移培訓，今年3月，市婦聯與太平洋人壽保險公司、市勞動就業局等部門和單位開展了“陽光行動”，對下崗職工、農村剩餘勞動力進行培訓，對優秀者予以錄用。9月，市婦聯在市第三技工學校舉辦了首期家政服務員技能培訓班，100多名家政服務員參加了技能培訓，聘請了市第三技工學校的高級廚師傳授中式烹飪技能，市婦幼保健院的醫師講解新生兒護理知識。全市各級婦聯與有關單位聯合舉辦培訓班 66 期，培訓人員2130人，其中家政服務員214人。轉移剩餘勞動力到深圳、廣東、福建共 1542人。其中家政服務員146人。為政府解了憂，為羣眾解了愁，受到了省婦聯的表揚。
“關注特困母親、關愛貧困兒童”，解決特困婦女兒童住房難、生活難、上學難、飲水難、看病難、行路難、增收難成為婦聯工作的重點。為此，我們在全市發起了“關愛單親特困母親行動”，得到了社會各部門的積極響應，取得了很好的社會效果。全市7000多名貧困兒童等到了救助，為22户單親特困母親新建了住房、63户單親特困母親享受到免費就醫、702户貧困家庭子女入學納入到了全市救助方案，從根本上解決了他們的實際困難。受到了羣眾的歡迎。
維權工作上了一個新的台階，維權骨幹隊伍不斷壯大。婦聯組織系統專職維權幹部；當選為人民陪審員的婦女陪審員維權隊伍；以女警官、女檢察官、女法官、女律師、女陪審員為骨幹的“巾幗法律志願者”維權服務隊共5505人，參加法律宣傳、信訪接待、法律諮詢等活動279人次，市婦聯平均每年接待上訪羣眾年接待信訪1200多件次，辦結率達到98%。使婦聯真正成為廣大婦女的代言人，孃家人。
“五好文明家庭”創建又體現了新的特色。“美德在農家”、 “ 文化中心户”、 “家庭助廉教育”、“環保知識進家庭”、“讓黃、賭、毒遠離家庭” “愛心獻老人，科學育子女”、“爭做合格家長，培養合格人才”、“特色家庭評選”“家庭才藝大賽”等系列活動，將活動與文明城市、文明村鎮、文明社區、文明街道、文明家庭緊密的結合起來，不斷創新活動載體，豐富活動內容，為全面提高廣大家庭成員的素質，豐富她們的業餘文化生活，建立平等、和睦、民主的家庭關係，以良好的家風促進村風民風和社會風氣的進一步好轉，發揮了婦聯的積極作用。
兩年來，我們以作為求地位，以實力求活力，以實績樹形象，堅持一手抓發展，一手抓維權，大膽探索新形勢下婦女工作的新路子，多項工作受到了各級領導和相關部門的肯定。城鄉工作獲得了“湖北省家政服務員技能大賽優秀組織獎”，兒童工作獲得了“湖北省小星星書法賽優秀組織獎”，宣傳工作獲得了“湖北省家庭才藝大賽優秀組織獎”“湖北省綠色家庭知識競賽優秀組織獎”婦女兒童工作委員會獲得了“湖北省母嬰安全項目先進單位” 等榮譽稱號， 多項工作都受到了市委、市政府和有關部門的充分肯定與高度評價。
在總結工作的同時，我們還應當看到，“五好機關”創建工作是一項長期性的工作，必須堅持不懈、持之以恆的長抓不放。今後，我們還將進一步查找差距，繼續努力，以爭創“五好機關”為動力，以更加積極的姿態、更加昂揚的鬥志、更加輝煌的業績，為改革開放和現代化建設服務。