安監局長述職述廉報告 篇1
在區委、區政府的正確領導下，在市安監局的具體指導和各級各部門的配合支持下，我始終和局班子成員一道，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，自覺服從和服務於區委、人大、政府安排部署的各項工作，以對黨和人民事業高度負責的態度，以“強化安全基礎、推動安全發展”為主線，以預防為主、加強監管、落實責任、完善機制為重點，以“強基礎、嚴執法、保安全”為基本工作思路，勤政務實，敢抓敢管，充分履行崗位職責，盡心盡力，各項工作均取得了新進展。現就履職情況彙報如下：
一、抓學習，鑄黨性
堅持勤學善思，強化理論素養。“學而思則敏”。刻苦學習，勤于思考不僅是提高自身素質的需要，更是做好本職工作的要求。為此，我們每兩週進行一次各股室(隊)工作彙報交流;每月召開一次工作例會;利用每週四的時間學習相關政策、法律法規，並藉助報刊、網絡、書本，廣泛學習xx大精神;邀請專家和專業人士專門就如何執法進行了業務培訓，並開展了互動討論學習;今年以來，我局7名執法人員參加了內蒙古安監局組織的全區安全生產監管人員執法培訓。通過多形式、多層面的學習，有效提高了我本人在新形勢下駕馭全局、謀劃發展、依法行政、自我創新的能力。同時，進一步更新了全局職工的思想觀念，增強了黨員幹部的凝聚力和戰鬥力，強化了公僕意識、服務意識和宗旨意識，提高了執法能力與水平，使執法人員依法做到文明執法、公正執法、嚴格執法、按程序執法，為今後的工作奠定了堅實的思想基礎。
二、抓班子，強隊伍
1、以身做則，當好“領頭雁”。在班子建設中，我注意把握了以下幾點：一是堅持原則，敢抓敢管。工作中我堅持一切從工作從事業出發，不和“稀泥”，不搞無原則的一團和氣。同時又樂於為其他班子成員當“後台”、擔責任，光明磊落，公正處事。二是發揚民主，羣策羣力。認真遵守黨支部議事規則，堅持民主集中制，做到涉及重大決策時，認真聽取其它班子成員的意見，更好地集中集體智慧和力量，推進了決策的科學化、民主化。三是胸懷坦蕩，以誠待人。大事講原則，小事講風格，帶頭講團結，積極開展批評與自我批評。對工作中的矛盾和問題，堅持開誠佈公，主動溝通，分清是非，積極協調，交流思想，增進了解。從而形成了大家和衷共濟、各盡其責，全局上下一心、你追我趕，上級領導和部門熱情關心、支持安監局建設的良好局面。
2、加強制度建設，健全完善支部建設長效機制。為了加強黨風廉政建設工作，進一步健全了黨支部黨建工作目標責任制、民主集中制、組織生活會等制度，形成了黨建工作的長效機制。通過設定目標體系，實現了層層分解，細化量化，責任到人。同時完善了安監局《工作制度彙編》，進一步加強了工作人員的職業道德建設，規範監督管理和行政執法行為，使之做到忠於職守，廉政勤政，依法行政，文明管理，高效服務。
三、抓安全，保穩定
今年以來，區安監局在區委、區政府的正確領導下，認真貫徹國家、自治區、包頭市關於安全生產工作的一系列決策部署，深入開展“打非治違”、“安全生產大檢查”等活動，狠抓安全生產各項措施，深化重點領域安全生產整治，有效防範和遏制了重特大事故，實現了全區安全生產形勢基本穩定。
(一)各項控制指標總體情況。
全區共發生各類一般生產安全事故342起，死亡6人(佔年度死亡人數控制指標的75%)，與去年同期相比，事故起數增加110起，上升47.41%，死亡人數減少11人，下降64.71%。工礦商貿企業：全區工礦商貿企業共發生傷亡事故4起，死亡4人(佔年度死亡人數控制指標的100%)，與去年同期相比，事故起數增加1起，上升33.33%，死亡人數與去年持平。消防火災：全區共發生火災事故272起，沒有人員傷亡，與去年同期相比，事故起數增加108起，上升68.85%。道路交通：全區共發生道路交通傷亡事故66起，死亡2人(佔年度死亡人數控制指標的50%)，與去年同期相比，事故起數增加1起，上升1.5%，死亡人數減少11人，下降84.62%。危險化學品、冶金等高危行業未發生生產安全事故。
(二)認真落實安全生產責任。
一是2月6日，全區召開了確保春節期間安全生產穩定工作會議，會議在對20xx年安全生產工作總結的基礎上，重點對春節期間安全生產工作進行了部署。二是3月1日，又召開了20xx年度安全生產工作會議，部署了全年安全生產工作，對20xx年度安全生產工作完成情況較好的單位和個人進行了通報表揚，會上，區政府與10個蘇木鎮、街道、園區，23個區安委會成員單位和17家重點企業簽訂了安全生產責任狀，明確了安全生產職責，進一步鞏固了一級抓一級，層層抓落實的工作機制。三是區安委會每季度召開安全生產工作例會，專題研究安全生產工作，解決工作中遇到的突出問題，提出下一步工作要點。
(三)嚴格執行安全生產執法計劃。
區安監局，在今年年初重新對全區工礦商貿企業和生產經營單位的數量、分佈、分類及其安全生產的基本狀況進行摸底調查的基礎上，編制了20xx年安全生產執法工作計劃。截止10月底，檢查企業315礦(户)次，完成執法計劃336礦(户)次的93.75%;在執法計劃外，檢查企業285礦(户)次。共計檢查企業600礦(户)次，排查安全隱患718條，已整改683條(部分隱患未到整改期限)。
(四)全面開展安全生產大檢查。
在區政府下發《包頭市xx區人民政府辦公室關於開展全區安全生產大檢查的通知》的同時，我局下發了《關於深刻汲取事故教訓切實做好當前安全生產工作的緊急通知》，並積極組織各安委會成員單位全面開展安全生產大檢查。截至9月底，共檢查企業288家，排查出隱患和問題354條，整改341條(部分隱患未到整改期限)，整改率為96.32%。
為鞏固安全生產大檢查工作取得的成果，迎接黨的xx屆三中全會順利召開，11月6月，全區召開了預防重特大事故四季度例會，要求繼續根據《包頭市xx區人民政府辦公室關於開展全區安全生產大檢查的通知》(包府辦發〔20xx〕63號)精神，按照xx區安委會印發的《關於切實加強黨的xx屆三中全會期間安全生產工作和開展安全生產大檢查“回頭看”百日行動的通知》(包安委會〔20xx〕4號)文件要求，區安監局隨即安排部署了全區工礦商貿領域安全生產大檢查“回頭看”百日行動，成立了專項檢查組，要求全面排查整治安全隱患，做好歲末年初安全生產工作，保證了此次檢查落實到位。
(五)深入推進“打非治違”專項行動。
今春以來，區安監局在20xx年底對全區偷採盜採礦產資源等非法違法生產經營進行徹底排查摸底的基礎上，提出了整治意見，區政府制定了xx區《關於開展打擊偷採盜採礦產資源等非法違法生產經營建設行為專項整治方案》，按照專項整治方案，統一採取行動、聯合執法、集中整治，有效打擊了偷採盜採礦產資源等非法違法生產經營行為。
一是通告非法企業自行停產。區政府向各有關地區和部門印發了《關於整治偷採盜採礦產資源等非法違法生產經營的通告》，要求各非法生產經營單位立即停止生產，自行封閉礦井，拆除廠房設備，拒不停止非法行為的，依法追究法律責任。
二是對非法企業斷電停產。4月，我局會同9個部門，組織70餘名執法人員，出動15台執法車輛，清查砂石廠、選礦廠73家，對非法砂石廠、選礦廠下達了停產指令，責令其限期自行拆除相關設備。其中，對阿嘎如泰蘇木、哈業衚衕鎮境內的57家非法砂石廠、選礦廠的變壓器實施斷電處理。另外，對哈林格爾鎮的46家違法企業全部實施斷電、停產和清理(其中：砂石破碎18家，小冶煉21家，炒油站1家，攪拌站2家，飯館1家，燒結廠1家，磁選17家，環保磚廠2家)。全區共計清查非法生產經營單位119家，實施斷電停產處理103家，自行停產16家。
三是對非法礦洞爆破封堵。5月，區安監、林業、公安、國土、鑫達金礦、泉山金礦等7個相關部門組成聯合工作組，先後出動人員286人次、車輛93台次、設備35台次(其中：空壓機29台次、裝載機4台次、挖掘機2台次)，用炸藥爆破礦洞32處(其中二次爆破2處)、裝載機封堵礦洞9處，累計爆破封堵礦洞41處。同時爆破非法溜索設施1處，剷除非法施工棚2處。
(六)積極開展安全生產宣傳教育培訓。
一是6月，以“強化安全基礎、推動安全發展”為主題，區安委辦制定了第十二個“安全生產月”活動方案。6月9日，區安監局組織開展了全區“安全生產月”諮詢宣傳日活動。全區20個區屬駐區單位、2個園區、2個辦事處和2家企業的88名工作人員參加了宣傳諮詢活動，在活動現場，統一設置了宣傳諮詢台，架設宣傳展板54塊，發放安全宣傳資料近萬份。同時，還向廣大市民發放了印有安全生產法、消防安全、公共應急等安全知識的撲克500副。二是按照國發40號文件精神，今年我局先後組織了五期安全生產培訓班，培訓各類人員545人。其中：培訓企業負責人員61人、安全管理人員82人、特種作業人員11人;全員培訓非煤礦山93人(泉山金礦及周邊部分非煤礦山企業人員);煙花爆竹銷售人員164人;加油站站長、安全員、加油員134人。
(七)汲取事故教訓，嚴格事故查處。
截止目前，我區工礦商貿領域共發生4起死亡4人的生產安全事故，區安監局接到事故報告後，立即聯合相關部門成立了事故調查組，依據有關法律法規，按照“四不放過”原則，嚴肅認真對事故原因和事故責任進行調查。
四、抓廉政，促執法
1、堅持廉潔從政，為全局黨員幹部做好榜樣。“公生明，廉生威”。作為安監局“一把手”，我牢固樹立“一崗雙責”意識，不斷加強自身廉政建設。我一直將廉潔、勤奮、正直作為工作和生活準則，這個底線從來沒有動搖過，也從來沒有違反過。在思想上，我始終保持清醒頭腦。經常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽和政治生命。本着對黨無限忠誠和對人民高度負責的態度，我始終把人民的根本利益作為全部工作的出發點和落腳點，自覺用好權、服好務，以實際行動維護黨在人民羣眾中的形象。凡是要求班子成員和下屬做到的，先帶頭做到，自覺地從一點一滴做起，從小節、小事抓起。自覺置身於組織和羣眾的教育管理和有效監督之下，把監督視為健康成長和不斷進步的重要保證，主動積極地對待監督。在生活上，我始終保持嚴謹作風。認真貫徹中央《八項規定》及相關要求，不拿原則作交易，不用職權謀私利，對於可能影響公正執行公務的饋贈和宴請，堅決拒絕接受。
2、加強紀檢工作，強化安監執法水平。20xx年，我們認真貫徹落實中央、自治區、包頭市及區紀委有關廉政建設文件的精神，對安全監管人員嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理，狠抓紀律建設，做到始終把廉政建設貫穿于思想建設，提高黨員幹部隊伍的整體素質;始終把廉政建設貫穿於制度建設，促進工作規範化;始終把廉政建設貫穿於作風建設，充分發揚艱苦奮鬥精神;始終注重抓好黨員幹部隊伍廉潔自律，營造廉潔執法的氛圍，逐步樹立了公正廉明的良好形象。首先，堅持統一的尺度標準，做到執法公正。在安全執法工作中，我們堅持做到了三不，即不因企業基礎條件落後而變通執法標準，不因各地區地域的不同而區別對待，不因人情關係而親疏有別，甚至徇私枉法。每次開展執法活動，我們都把監管項目、標準、程序和方法，向監管對象和幹部羣眾公開。其次，把握三個原則，做到執法公正。在監管執法中，我們時刻注重把好三個原則，(一)始終做到在法律法規面前人人平等。要求不管是國有企業，還是個體私有企業必須嚴格依照《安全生產法》及相關法律法規進行生產經營。(二)在安全執法中始終做到鐵面無私。在事故處理和隱患排查整改上，不管牽扯到的責任人是誰，不管誰來説情，我們都必須依照有關法律，按照正確的執法程序，進行嚴肅處理。(三)始終堅持“安全重於泰山”。在安監執法中，不管是什麼特殊情況，只要不符合安全生產法律法規的，我們都要嚴查。第三，克服好人主義、官僚主義、形式主義，做到執法到位。
以上成績的取得，是上級正確領導的結果，是全體人員共同奮鬥的結果，我只是盡了一個支部書記、局長應該盡的責任，做了一些應該做的工作。我深知，自己距黨和人民的要求還有差距，做得還很不夠，我將在今後工作中發揚優點，彌補不足，進一步加強學習、轉變作風、改進方法，不斷完善和提高自己，力爭把工作做得更好，不負黨和人民的重託與期望。
和羣眾的教育管理和有效監督之下，把監督視為健康成長和不斷進步的重要保證，主動積極地對待監督。在生活上，我始終保持嚴謹作風。認真貫徹中央《八項規定》及相關要求，不拿原則作交易，不用職權謀私利，對於可能影響公正執行公務的饋贈和宴請，堅決拒絕接受。
2、加強紀檢工作，強化安監執法水平。20xx年，我們認真貫徹落實中央、自治區、包頭市及區紀委有關廉政建設文件的精神，對安全監管人員嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理，狠抓紀律建設，做到始終把廉政建設貫穿于思想建設，提高黨員幹部隊伍的整體素質;始終把廉政建設貫穿於制度建設，促進工作規範化;始終把廉政建設貫穿於作風建設，充分發揚艱苦奮鬥精神;始終注重抓好黨員幹部隊伍廉潔自律，營造廉潔執法的氛圍，逐步樹立了公正廉明的良好形象。首先，堅持統一的尺度標準，做到執法公正。在安全執法工作中，我們堅持做到了三不，即不因企業基礎條件落後而變通執法標準，不因各地區地域的不同而區別對待，不因人情關係而親疏有別，甚至徇私枉法。每次開展執法活動，我們都把監管項目、標準、程序和方法，向監管對象和幹部羣眾公開。其次，把握三個原則，做到執法公正。在監管執法中，我們時刻注重把好三個原則，(一)始終做到在法律法規面前人人平等。要求不管是國有企業，還是個體私有企業必須嚴格依照《安全生產法》及相關法律法規進行生產經營。(二)在安全執法中始終做到鐵面無私。在事故處理和隱患排查整改上，不管牽扯到的責任人是誰，不管誰來説情，我們都必須依照有關法律，按照正確的執法程序，進行嚴肅處理。(三)始終堅持“安全重於泰山”。在安監執法中，不管是什麼特殊情況，只要不符合安全生產法律法規的，我們都要嚴查。第三，克服好人主義、官僚主義、形式主義，做到執法到位。
以上成績的取得，是上級正確領導的結果，是全體人員共同奮鬥的結果，我只是盡了一個支部書記、局長應該盡的責任，做了一些應該做的工作。我深知，自己距黨和人民的要求還有差距，做得還很不夠，我將在今後工作中發揚優點，彌補不足，進一步加強學習、轉變作風、改進方法，不斷完善和提高自己，力爭把工作做得更好，不負黨和人民的重託與期望。
安監局長述職述廉報告 篇2
尊敬的各位人民代表、聽眾朋友們，大家好!
我代表市安監局領導班子向大家作述職述廉報告，請予評議!
一、主要業務工作情況
(一)加強目標管理，強化責任落實。
一是圍繞中心，服務大局。堅持安全工作為經濟建設服務，為社會和諧穩定服務，為企業本質安全和健康發展服務，為保障人民生命財產和身體健康服務。堅持抓安全保發展，抓安全促生產，不斷提高安全工作對經濟社會發展的保障能力。
二是安全發展，以人為本。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，把安全工作作為社會管理的重要內容來抓，作為履行社會管理和市場監管職能的基本任務。
三是突出重點，總體推進。堅持把煤礦、道路交通作為安全工作的重點，通過加大基層基礎建設，大力開展專項整治，全面推進全市各行業領域的安全管理工作。
四是明確目標，落實責任。通過簽訂工作目標和任務責任書，嚴格安全績效考核管理，形成“橫向到邊、縱向到底”的責任體系，督促指導各級、各部門嚴格落實安全生產責任。
(二)堅持監管與服務、處置與疏導相結合。
一是協調調度，指導督促。認真履行綜合協調的職責，通過組織開展大檢查、召開專題會議等措施，加強指導監督的力度。
二是注重管理，監管創新。着力創新管理手段，把安全教育與安全監管相結合，在依法查處各類非法違法行為的同時，更加註重源頭的管理，注重超前預防。
三是依法監管，公正執法。大力倡導陽光執法的理念，切實做到依法監管、嚴格執法、文明執法、公正執法。
四是依法行政，服務為先。堅持執法監管與服務相統一，督促指導與教育疏導相結合，規範行政許可和行政服務的辦事程序，提高服務質量和行政效能，做到及時辦結和按時超告，自20xx年以來，在承諾規定時限內辦結率達100%。
(三)狠抓基礎工作，促進安全發展。
一是抓安全標準化建設。始終把安全標準化作為提升企業安全管理水平和建設本質安全的重要措施和基礎工作來抓。20xx年以來，全市共完成各類安全標準化達標企業332家。
二是抓安全技術改造建設。安全技術改造一直就是我市實施科技興安的重點工作。20xx年以來，省、市財政資金共投入4800萬元，帶動了15億資金在公共基礎設施安全、煤礦、道路交通、非煤礦山等重點領域實施安全技改建設。
三是抓科技裝備和現代化建設。在重點行業推進機械化、科技化和數字化。尤其是地方煤礦已在機械化方面實現了零的突破，目前，全市有3家地方煤礦企業實現了綜合機械化採煤。
四是抓整頓關閉，提升集約化水平。20xx年以來，共關閉不符合產業政策的81個非煤礦山和33個地方煤礦;對147個整合、技改煤礦保留一套獨立生產系統實施了全部取消和關閉。煤礦單井生產能力大幅度提高。
五是轉變發展方式，走循環發展之路。通過在煤礦企業實施瓦斯發電，既增加了效益，促進了抽採，又保障了安全。目前，我市地方煤礦已建成瓦斯發電站13座，裝機容量4.57萬kw。
(四)加大整治力度，注重長效機制建設。
一是紮實開展安全專項整治。對煤礦、非煤礦山等重點行業領域進行了重點整治。在整治過程中，對20xx年以來公告關閉及20xx年以來公告關閉的非煤礦山進行了全面清理排查，並落實了縣、鄉日常監管職責和包保責任。
二是嚴厲打擊非法違法行為。今年共排查各類企業4497家，查出一般隱患23942條，已整改23836項，整改率為99.56%，查出重大隱患16項，已整改16項，整改率為100%。
三是着力構建安全生產長效機制。通過落實企業主體責任，以貫徹落實國發23號文件為主線，以“三深化、三推進”為抓手，促進企業全面開展“三個年”的建設活動，不斷推進安全生產長效機制的建設。
(五)加強宣傳教育，注重能力意識的培養。
一是加強培訓，提升素質。今年以來，在煤礦、非煤礦山等重點行業領域開展的企業主要負責人、總工程師、安全管理人員和駐礦安全員等安全培訓共22期，共培訓了1579人次。
二是加強宣傳，營造氛圍。今年以來，在全國第十個“安全生產月”活動為契機，以“安全責任，重在落實”為主題，開展了形式多樣的宣傳行動，進一步營造了安全氛圍，在活動中，共展出安全知識和事故案例展板248餘塊,製作安全知識宣傳彩車10輛，發放安全宣傳資料76300餘份。
(六)着力加強保障能力建設。
一是抓機構和人員保障。除市、縣(區)安全監管機構外，目前已建立鄉鎮(片區)安監站58個。
二是抓指揮系統保障。目前已建成了市級信息調度和應急救援指揮平台，並實現了市、縣兩級視頻聯網。
三是抓應急救援能力保障。20xx年以來共修改完善了3個市級安全生產應急救援預案;組織開展了4次大型應急演練，600餘人參加了演練活動。
在市委、市政府的堅強領導下，在省安監局的幫助指導下，通過全市安監繫統幹部職工、相關部門的共同努力和社會各界的關心支持下，全市安全生產形勢不斷好轉，安全管理水平不斷提升，安全保障能力不斷增強。20xx年是“”規劃的最後一年，反映安全生產水平的各項指標顯著下降，事故起數和死亡人數分別從“”初的798起、311人降到304起、196人，首次降到200人以下。圓滿地完成了省政府的各項考核任務。在20xx年省政府的目標考評中，我市獲得一等獎。今年到目前為止，全市共發生各類事故110起、死亡107人，事故起數和死亡人數實現“雙降”。
二、黨風廉政建設情況
一是高度重視，認真落實黨風廉政建設規定。我局把黨風廉政建設與安全監管工作同安排、同部署、同落實。在工作中認真落實“一崗雙責”和廉潔自律等黨風廉政建設的各項規定，實現了黨風廉政建設與機關效能建設和業務工作相結合。
二是強化責任，着力抓好制度建設。通過簽訂《黨風廉政建設責任書》，建立完善各項工作制度，把黨風廉政建設工作目標和責任落實到科室，落實到具體人，形成了齊抓共管的良好態勢。
三是狠抓勤政廉政教育，築牢思想道德防線。通過強化對職工幹部的理想信念教育、廉潔從政教育、崗位敬業教育、腐敗警示教育，深入開展討論，不斷強化職工幹部的廉潔自律意識。
三、存在問題
一是安全基層基礎依然薄弱。二是部分企業安全意識淡薄，主體責任落實不到位。三是生產、經營、建設的單位、企業涉及面廣，專業性強，安全標準高，產業工人多，監管任務重，現有的監管力量不能完全滿足需要。
四、下步工作重點
(一)業務工作方面：一是加強隊伍和機構建設，建立監管長效機制，不斷提升執行力和戰鬥力。二是落實“兩個”主體責任、狠抓措施落實。三是堅持依法行政、強化監管、嚴格執法。四是全面推進安全標準化建設。五是深化重點行業領域專項整治。六是嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為。七是強化培訓和宣傳教育。八是加強應急救援保障建設，提升處置能力。九是大力實施科技興安戰略。
(二)黨風廉政建設方面：一是切實抓好班子建設、隊伍建設和制度建設，不斷提升凝聚力和戰鬥力。二是以機關效能建設和“三個建設年”、“四幫四促”等活動為契機，加強作風建設，提高服務質量和行政效能。三是認真落實黨風廉政建設責任制，依法行政、廉潔從政，提高履職能力。四是狠抓勤政廉政教育，增強廉潔自律意識，築牢思想道德防線。
各位代表，安全工作責任重大、使命光榮。今後我們將以此次評議活動為契機，深入落實科學發展觀，堅定信念，紮實工作，不斷提高行政效能和服務質量，當好經濟社會和人民羣眾生命財產的“安全衞士”，努力開創全市安全工作新局面。請各位代表、聽眾對我們的工作進行監督，並誠懇希望大家多給我們提寶貴意見。
述職人：
20xx年xx月xx日
安監局長述職述廉報告 篇3
為了認真做好20xx年度的幹部考核工作，按照《關於開展20xx年度縣(處)級領導班子及幹部考核通知》和考核工作方案，梳理了本人德、能、勤、績、廉等方面的現實表現。現將我履行工作職能和廉潔自律方面的情況彙報如下。
20xx年，中國共產黨建立xx週年，黨的第十八次全國代表大會勝利召開，新疆亞歐博覽會圓滿閉幕，哈密的經濟、社會發展，各項民生工程的建設也步入了快車道。因此，認真學習貫徹黨的xx大精神、“七一”講話精神，中央新疆工作座談會精神和自治區、地區各項重大工作安排部署就是擺在領導班子和領導幹部面前的一項主要政治任務。局黨組高度重視學習、宣傳、貫徹工作，制定了周密的學習、宣貫計劃，局中心組率先學習，認真領會精神，帶頭貫徹落實。我積極認真地參加了局中心組和機關黨支部的學習活動，並利用報刊、雜誌、網絡進行了自學，多次與同志們一起交流學習心得。
黨的xx大是在我國進入全面建設小康社會決定性階段召開的一次十分重要的會議。我認真研讀了黨的xx大文件，原原本本地學習了黨的xx大報告和新修改黨章。黨的xx大報告勾畫出了新的歷史條件下全面建設小康社會，加快推進社會主義現代化、奪取中國特色社會主義新勝利的宏偉藍圖，是我們的政治宣言和行動綱領。報告中指出要“強化公共安全體系和企業安全基礎建設，遏制重特大事故”，份量重如泰山，做為安全生產工作者來講，遏制重風特大事故、避免減少國家人民、生命財產的損失，就是最大的政治，最重的職責，我要在xx大精神的引領下，肩負使命、牢記職責、紮紮實實地完成好自己的工作任務。通過對“七.一”講話的學習，我感到這既是一次把握規律、把握未來的理論學習，也是一次堅定信仰，堅定方向的黨性教育。
通過今年來一系列學習，特別是xx大精神的學習，我認為要與哈密“一年一變樣，五年見成效，十年大變樣”的發展構想結合起來，與自治區、地區的安排部署結合起來，與本部門工作結合起來。把學習成果轉化為發展的科學思路，轉化為切合實際的發展目標，轉化為領導幹部的實際能力，轉化為個人的自覺行動。
今年以來，在局黨委的集體正確領導下，特別是相互提醒、相互商量，充分地發揮每一個人的智慧經驗的氛圍逐漸形成以後，我本人理論聯繫實際的自覺性有所提高、工作思路逐漸清晰、組織協調和業務能力在實際工作中得到進一步的檢驗。在民主集中制方面，局領導班子較好的堅持了這一制度，我本人做到了在會上知無不言、言而不盡，形成決定後絕不説三道四，堅決執行，能做到在大事大非面前立場堅定，與地委、行署局和黨組保持高度一致。
20xx年初，安監局就根據地委、行署的工作部署，根據自治區安監局全年工作安排制定了《20xx年哈密地區安全生產綜合監督管理工作重點》、《哈密地區安監局重要工作任務分解表》，明確了全年工作要點和班子成員個人肩負完成的主要工作任務。我按照要求並結合上半年的工作分工調整全面認真的履行了自己的職責，能以良好的精神狀態、工作作風和高度事業心、責任感投入到工作中去，深入基層、深入各企業督查、檢查，協調解決問題。
安全生產目標責任制的落實。目標責任制是安全生產綜合監管工作中最重要的抓手，是將安全生產的各項目標任務逐級分解，落實到各縣(市)、鄉(鎮)、街道、社區、村和企業的一項重要工作。年初，我與其他同志一起制定了安全生產目標責任書，根據縣(市)、部門、企業的不同情況分別將安全生產責任進行了分解並進行了簽訂。截止到十一月中旬，我四次帶隊對部分目標責任制簽約單位進行了季度督查和年終考核。總體來講，目標責任制落實情況較好，各級領導班子都將安全生產工作納入了本縣(市)、部門、企業的重要議事日程，與各項工作同安排、同落實、同考核，全部實行了安全生產工作“一票否決”制度。通過目標責任制的實行和嚴格的考核，為整體安全生產工作順利開展打下了堅定基礎。
今年五月以來，在具體業務工作上，我主要側重於在建非煤礦山的“三同時”、部分非煤礦山的安全標準化、監督檢查工作和職業健康的基礎性工作。在工作之前都制定了工作方案，特別是在“五.一”、“十.一”、亞歐博覽會敏感節點時間和黨的xx大召開等重大活動前，全部制定了切合實際詳細的督查方案，結合季度督查，總督察次數達到五次以上，有力的保證了自治區、地區各項安全生產工作的安排部署在地區範圍內得以認真的貫徹執行。截止十一與中旬，我和同志們深入到四十餘家非煤礦企業進行了監督檢查，推進了“三同時”、安全標準化等工作，查出和消除了一批安全隱患，保障了非煤礦礦山的生產安全，實現了不給地委、行署添亂的諾言。全疆非煤礦山安全生產現場會能於xx大召開期間放在哈密召開，一是充分顯示了自治區安監局抓好並推廣“三同時”、標準化、安全文化的決心，二是對哈密地區安監繫統所做工作的肯定。職業健康工作今年主要是做了各種調查摸底、宣傳教育、部分企業工作起步等基礎性工作，由於我們能夠嚴格、認真地按照自治區安監局的安排克服各種困難去紮實有效地開展工作，哈密局職業健康基礎性工作現在走到了全疆安監繫統前列，得到了高度評價。
十月份，我被抽調到地區派往巴裏坤縣“二查一打”工作組，工作了近一個月時間，在工作組內分工負責：落實重大項目特別是重大民生項目在縣域內的開工、建設、竣工投入使用的情況，督促檢查安全生產工作。我較圓滿完成了工作組交給我的任務。
在黨風廉政建設責任制落實方面，我按局黨組的分工，堅持把業務工作與黨風廉政建設一起落實、檢查、考核。年初，制定黨風廉政建設責任分解方案，將責任分解落實到人頭，明確職責任務，形成層層抓落實的工作局面。堅持把廉政自律的各項規定貫徹到業務工作中的每一個細節，並加強教育和預警工作。因此，進一步提高了依法行政的水平，規範了執法行為，提高了業務質量和工作效率。
在政務公開權力公開透明的運行方面，根據地區要求和局黨組的安排，我們紮實有效地開展了行政許可和監督檢查的程序、內容、時限的公開透明工作。通過網絡、告示欄、文件、報紙等載體，公開了行政許可，監督檢查各項程序、內容、時限，特別是時限，要求在受理申請後一週內有結果，大大縮短了現行法規、文件中規定的時間，得到了被服務對象的好評。這一系列措施保證了權力在陽光下公開透明的運行。
堅持廉潔從政，加強黨性修養，弘揚黨的優良作風和傳統，是推進哈密跨越式發展和長治久安的重要保證。《廉政準則》是着力解決黨員領導幹部在廉潔自律方面存在突出問題的重要規定，準則的出台，為黨員領導幹部廉潔從政行為規範提供了法規保障。在學習過程中對《廉政準則》及相關規定有了更進一步的理解和認識，打牢了廉潔從政，以人為本，羣眾第一的思想基礎，為自己的行政行為鋪設了正確的道路。我嚴格遵守了廉潔自律的有關規定，特別是《廉政準則》。準則用“八個嚴禁”，“52個不準”從全方位，多角度對黨員領導幹部的廉潔從政行為進行了規範。我在自查自糾時對自己工作中的各種行為進行梳理，歸類，逐條對照，我認為本人嚴格地遵守了《廉政準則》中的“八個嚴格”，“52個不準”，沒有揮霍公款，收受禮金，乾股，有價證券等行為，從未參加賭博和各種封建迷信活動，自覺遵守車輛管理規定，從未利用工作之便利牟取個人的私利，也沒有給親友謀取過任何好處。
存在不足：
1、在學習方面存在不深入、不廣泛的問題，有實用主義傾向，比如在政治理論、安監業務知識和法律、法規方面的學習都與工作的要求有一定差距。
2、在非煤礦山安全監管方面存在一定漏洞，如個別現場管理混亂、班前會流於形式、員工無證上崗現象等，一些事故苗頭也往往出現在這裏。
3、行業協調工作還有不到位的地方。一些非高危行業事故頻發。
4、針對不足，我一定要在今後的工作中採取有效措施加以克服。
述職人：
20xx年xx月xx日
安監局長述職述廉報告 篇4
我於20xx年8月8日任市安全生產監督管理局局長職務，分管安監局全面工作。按照市委有關要求，現將20xx年度個人思想政治狀況、履職盡責及廉潔自律等情況作如下彙報。
一、思想政治情況
思想認識決定工作態度，態度決定高度。對於安全工作，我只能説並不陌生。一是有認識。先有樸素的認識，即安全第一、沒有安全就沒有一切、人的一生平安是福。通過來安監局七個月的學習與實踐，我對安全生產工作有了更深刻的認識。科學發展首先要安全發展，和諧社會首先要關愛生命。安全生產事關廣大人民羣眾的切身利益，事關改革開放、經濟發展和社會穩定的大局。高度重視和切實抓好安全生產工作，是堅持立黨為公，執政為民的必然要求，是貫徹落實科學發展觀的必然要求，是實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益的必然要求，也是構建和諧社會的必然要求，是各級黨委和政府的重要職責。
強調：“各級黨委和政府要牢固樹立以人為本的觀念，關注安全，關愛生命，進一步認識做好安全生產工作的極端重要性，堅持不懈地把安全生產工作抓細抓實抓好”。足見對安全工作的重視程度。二是有實踐。十餘年的領導閲歷中，我抓過校園安全，意識形態領域的安全，抓過車輛管理安全，政府大樓防火防盜防水安全，機關食堂食品衞生安全。這點實踐與安監局的工作實踐相比，是基層的、片面的、單一的、膚淺的。安監局綜合管理全市安全生產工作，依法行使安全生產綜合監督管理職權，指導、協調和監督有關部門的安全生產監督管理工作。任務艱鉅，使命光榮，風險極大，保官保命。三是有感覺、有感情。市委市政府把這麼重大的責任交給我，這是對我的重視和信任，我一定加倍努力工作，力爭不出差錯，也不敢出重大差錯。通過七個月的工作生活，我深深被安監人勤奮工作、無私奉獻的思想品質，敢抓敢幹、真抓實幹的工作作風，團結友愛、互幫互助的優良局風所感動。全局15名同志，都是中共黨員，人人都發揮模範帶頭作用，這樣的隊伍無往而不勝。
二、履職盡責情況
一是從抓工作紀律入手，規範常規工作。做到年有計劃，月有中心要點，周有具體安排，日有檢查督辦，人人都明確每天干什麼?怎麼幹?轉變工作作風，提高工作效率。二是按照市委組織部支部建設有關文件要求，及時組織民主選舉，產生新一屆支部委員會，成為全局領導核心、“最高權力機構”，黨支部集體研究決策，解決很多難題，發揮重大作用。三是積極與市編辦、省編委聯繫，把安監局從市政府辦公室的一個附屬部門變為我市的一級局，這是我局發展史上的大事，將有力推動我市安全生產工作向更高的層次發展。四是認真落實我局“綜合、執法、監督、管理、協調、服務”十二字方針，進一步發揮安全生產綜合監管職能(安委辦職能)。立足給市委市政府當好參謀助手，緊緊圍繞非煤礦山安全、道路交通安全等重點工作，多次協調召開工作會和專題會，研究解決重點難點問題的辦法措施。五是組織帶領全局同志，重點做好以下幾項工作。
1、做好隱患排查治理第二、三階段工作，夯實事故防範基礎。出台方案、摸清底數(全市企業998家、工商局)、分清類別，明確責任(企業自查自治自報主體責任。行業監管、專項監管、綜合監管、屬地監管各負其責)、創新工作方法(發明了“企業隱患排查治理工作手冊”，一冊在手，綜合監管部門有把手，行業主管部門有幫手，專項監管部門有助手，企業自查自治有抓手，為創建平台體系打下基礎)。
2、打好“打非治違”專項行動 “回頭看”戰役。認真貫徹落實“下得去、打擊準、治理嚴”的九字原則，按照“四嚴”和“四個一律”要求，採取聯合檢查、暗訪暗查、突擊檢查和舉報必查等方式，切實落實停產整頓，關閉取締，從重處罰等懲治舉措。依法取締3家企業。
3、打好非煤礦山規範化管理戰役，高標準，嚴要求，使之成為全省的先進典型。
4、打好危險化學品和煙花爆竹專項整治戰役。有方案、有培訓、有檢查、有記錄、有實效、有總結。很規範的戰役，值得推廣和借鑑。
5、推進安全生產標準化建設，提高企業本質安全水平。20xx年，我市有9家企業達到三級標準。6、加大行政執法力度。嚴格執行年度執法計劃，所列企業全部檢查到位。嚴格按照標準實施行政許可，全市發證近百個。堅持服務與管理相結合原則，經常深入企業指導安全生產工作，同時對違法違規企業嚴懲嚴罰。全年罰款10餘萬元。
7、加強職業病危害防治宣教工作，紮實推進職業健康監管工作。20xx年，兩次通過省局檢查驗收，培養“三峽木業”為先進典型企業。
8、加強安全培訓工作。聯合省局搞好“兩期”培訓，參培人數達200人左右。
9、加強安全生產宣傳教育工作，去年6月份為安全生產宣傳教育月，組織全市安委會成員單位採取多種行之有效的形式，在中心廣場、步行街等人流密集地方開展宣教活動，收到良好效果。同時，一些企業也能發揮自身優勢，自發開展宣教活動。
10、加強自身隊伍建設，不斷提高安監人員的素質。省人事廳批准我局為一級局後，出台新的“三定”方案，市編辦批准成立培訓中心，招兵買馬，擴充隊伍;利用每月黨員集中學習時間，既要搞好政治理論學習，又要搞好業務知識學習。全員都是老師，每人根據各自分管工作，準備一次業務講座，一人講，大家學，共同提高;積極參加省局組織的執法監察工作培訓，考取執法證，提高執法水平;組織隊員分期分批外出學習考察，增長見識，提高能力;加強廉潔自律教育，正確認識和使用手中的權利，無違規現象。由於全局共同努力20xx年在省局兩項檢查評比中取得優異成績，政府安全生產工作責任狀考核為達標單位，獎金30萬元。全省安監局系統考核取得“良”的優異成績，名列前茅，獎金6萬元。
認真履行安全監管職責，按照年度工作部署和要求，繼續深入開展安全生產宣傳行動、治理行動、執法行動，切實加強安全生產製度建設、保障能力建設、隊伍建設等。認真貫徹落實《安全生產法》、《行政許可法》和《公務員法》，加強對安全生產責任事故中玩忽職守、監管監察執法過程中違法違紀問題的監察，特別是對工作中遵守和執行中央制定的“八項規定”和省委“九項規定”，堅決杜絕各類違紀違法行為的發生。緊緊圍繞中心工作，全力做好安全生產監督管理。積極開展了安全生產檢查，健全完善安全事故防範機制，積極探索執法監察的新方式、新方法。對發生的各類安全生產事故，嚴格按照“四不放過”原則，依法調查處理，結案率達100%。
三、廉潔自律情況
十餘年的領導工作，我崇尚“軟權力”執政理念。我曾讀過《人民日報》一篇評論《軟權力更值得追求》，深受影響。文中説：“領導幹部的影響力，主要包括權力性的和非權力性的。權力性影響力具有外來性、強制性和階段性，隨着職務的變化而變化，其作用是有效的，但也是有限的。而威信、毅力、經驗、才能等非權力性影響力，卻具有內在性、根本性和長遠性，它與職務沒有必然關聯，更具有號召力、感染力”。而要做到這一點，首先自身要正。二是處事要公，凡事要處於公心，看問題、辦事情都要心放正、水端平，以公心換人心。三要有關愛之心，體恤之情，時刻把羣眾疾苦放在心上，真心實意為羣眾排憂解難。這不僅是我對廉潔自律的理解，也是我的做法與追求。再有我多年堅持民主集中制原則，讓權力在陽光下運行。到安監局工作以來，我沒有一次私自行使局長之責，辦大事小事(蓋公章、出證明、要牀位等)，花公款：沒有一次私請私用。安排人事：沒有一人私自安排。還有我妻子忙於家務，賢惠正直，女兒憑自己能力考取公職，不向我提任何無理要求，也無所謂約束。
四、存在不足
一是學習不夠。安監局是綜合執法部門，要依法行政，各方面法律法規有待於進一步學習、理解、掌握、應用。安監局是法規文件最多的單位，全年300餘件。二是深入基層調研不夠。因身兼雙職，都很重要，無力分身，但我保證在一年內把全市企業排查一遍。三是經驗不足。安監局是高風險單位，不出事則已，出事就是大事，一旦有大事安監局長必須擔當大義，衝鋒在前，這更需要經驗和智慧，有待於在今後工作中磨練提高。
此上是我的述職述廉報告，基於我一年來的辛苦工作程度和取得的成績、創造的價值，我自我評價為優秀。請領導和同志們多提寶貴意見。
述職人：
20xx年xx月xx日
安監局長述職述廉報告 篇5
安監局領導，主要工作便是緊密圍繞地區中心工作，加強理論學習，增強政治素養，帶好乾部隊伍，務實履職幹事，自律清廉為民。現將詳細情況述職述廉如下，不妥之處請大家批評指正。
一、牢固樹立矢志不渝的理想信念
作為一名黨員幹部，我始終堅信，只有堅定理想信念，才能不斷增強為安全生產事業不懈奮鬥的思想保證。堅定的理想信念，來源於不斷加強學習、提高素養。
一是加強自身學習。認真學習領會黨的十九大精神，認真研究、總理等中央領導同志的一系列講話論述，特別是對告誡全黨“空談誤國，實幹興邦”、“抓鐵有痕，踏石留印”的重要指示以及關於安全生產人命關天，“發展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線”有了更深地理解，堅信只有埋頭實幹、務求實效才能紮實做好每一項安全生產工作，只有樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，才能全力保障人民羣眾生命財產安全。一年來，利用局黨組、黨支部集體學習和平時的自學，還深入學習了地委委員(擴大)會議以及自治區、地區的重要文件、重大決議、決定和部署等一系列加快推動發展的新思想、新理念、新要求，有針對性地學習了現代經濟、科技、社會管理和安全生產理論，促進知識更新，豐富知識儲備，不斷提高了理論素養和政策水平，不斷提高了科學謀劃、駕馭推動工作的能力。
二是抓好乾部隊伍學習。堅持把黨性鍛鍊、政德教育放在幹部隊伍學習的首位，每週定期組織全體幹部職工學習各項決策文件和業務知識，以最新的理論武裝幹部職工的頭腦，並抽時間為全體幹部職工進行專題講課，積極引導廣大黨員幹部學習、把握和遵循新時期幹部為人處事和從政所需具備的道德知識和道德規範，為提高工作質量和服務水平奠定堅實的理論基礎。
三是強化黨性意識。自覺遵守黨章和黨的組織原則，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上始終與地委、行署保持高度一致，堅決貫徹執行地委、行署的各項決策部署。牢固樹立穩定壓倒一切的思想，認真履行反恐維穩第一責任，在大是大非問題上始終保持清醒，自覺維護民族團結，堅決維護社會穩定，組織開展以“五觀”、“四個認同”、“三個離不開”等內容的民族團結教育活動，切實加強維穩值班安保等工作，始終做到了旗幟鮮明、態度明確、立場堅定、行動堅決。同時，積極做好防範重特大事故工作，為維護地區社會大局穩定提供堅實的安全生產保障。
二、竭力培養團結奮進的優良作風
我始終高度重視自身及全局幹部職工的作風建設，堅持以優良作風凝聚安全監管隊伍的團結力、戰鬥力。
一是堅持民主集中，創造和諧氛圍。嚴格落實集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定原則，凡屬“五重一大”事項，都堅持經過集體討論通過再做決定。營造團結和諧氛圍，主動與班子成員加強思想交流，增進理解信任，增強了班子的整體合力。在工作和生活中做到公道正派，關心愛護每一名同志，凝聚人心，團結隊伍，增強了全局幹部職工的集體觀念和大局意識，形成了團結協作、愛崗敬業的良好風氣。
二是注重調查研究，力求工作實效。把重心下沉到基層企業一線，深入實際調查研究，力行實幹，務求實效。今年以來，深入大明礦業、和鑫礦業、紅石礦業、亞克斯公司、雅滿蘇礦業等大型礦山企業，重點就加快推進安全標準化、安全避險“六大系統”建設、企業安全文化建設等提出對策，做好安全指導服務。利用督查檢查的機會，走訪調研安全生產基礎薄弱的中小企業，瞭解掌握企業安全生產現狀，研究有針對性的監管措施，促進中小企業提高安全管理水平。
三是加強作風建設，樹立良好形象。堅持説實話、辦實事，忠於事業，勤奮工作。對工作敢於擔當、敢抓敢管，對不負責任、作風飄浮的幹部敢於正面批評，堅決抵制各種不良作風。針對安全監管任務艱鉅繁重的實際，在局機關積極開展創先爭優、機關效能建設等活動，着力培養安全監管隊伍愛崗敬業、實幹進取的優良作風。修訂完善局各項工作制度，進一步明確工作標準、要求，提高工作執行力。嚴格落實各項規定，要求安監繫統人員做到依法行政，秉公辦事，樹立公正執法的良好形象。努力改進機關文風、會風，倡導説實話、開短會，倡行求真實幹之風。
三、積極開拓創新發展的工作局面
緊緊圍繞地委、行署關於加強安全生產工作的一系列決策部署和重要指示，創新思路，積極做好安全生產服務保障工作，推動地區安全生產形勢持續穩定好轉。
(一)積極推動安全生產責任落實。組織籌備地區安全生產工作會議，及時將地區工作部署和安全生產控制指標，分解落實到各縣(市)、地區各有關部門和企業。針對不同時期安全生產特點，提請地委、行署及時召開安全生產形勢分析會議和各類專題會議，研究工作措施，分解落實責任。組織班子成員對47家安全生產目標管理責任書籤約單位按季度進行督查，對發現的問題及時提出整改意見。定期報告和通報安全生產指標控制情況，強化控制指標的全程監控，推動安全生產責任落實。
(二)持續不間斷地組織開展了“全覆蓋、嚴執法、見實效”安全生產大檢查活動。充分發揮安全生產綜合監管職能，聯合各部門對道路交通、煤礦、非煤礦山、人員密集場所、危險化學品、民用爆炸物品等所有行業領域;重大節假日、“7.5”敏感時期等重點時段進行了認真細緻全面檢查，鐵腕嚴執法、拉網全覆蓋、嚴查徹改各類事故隱患，並組織開展“回頭看”活動，對沒有檢查到的企業和整改不徹底的隱患進行“補課”，確保整改落實到位，促進了地區安全生產形勢進一步穩定好轉。截至目前，查處隱患612XX條，整改61150條，整改率99.8%;責令停產整頓企業2家，關閉5家。
(三)組織深入開展了企業安全生產基礎建設年活動。一是嚴格高危行業安全生產許可證的審核發放和動態監管，對礦山企業和採掘施工隊伍，嚴格把好審核認證和備案關，及時提醒企業換髮相關證照，加強動態監管。二是穩步推進安全生產標準化達標工作，在非煤礦山、煤礦、危險化學品、工貿行業大力推行安全標準化創建工作。三是推進地下開採礦山安全避險“六大系統”建設工作。四是積極開展安全示範企業創建工作，嚴格創建標準，認真組織實施。在開展安全生產示範縣鄉村“三個一”創建活動中，安排組織對地區362名街道、鄉鎮基層安監人員開展業務培訓。五是加強職業安全健康管理工作。已完成職業健康申報建檔企業734家，佔申報任務的112.3%。六是加強中小企業安全管理。在亞克斯公司組織召開現場會，推進企業開展班組建設，目前班前安全教育已全面開展;在對全地區中小企業底數調查的基礎上，組織制定了《XX地區關於加強中小企業安全生產監督管理工作的通知》，進一步加強中小企業安全監管。
(四)堅持服務與監管並重，不斷提升安全生產監管服務水平。組織執法人員主動貼上去，靠前服務，積極為企業提供安全生產政策法規諮詢、培訓教育、證照辦理、項目建設“三同時”、隱患排查治理等方面的指導和服務，不斷提升企業的本質安全化程度。一是積極指導督促新入駐企業建立安全生產責任制，成立安全生產機構，建立健全各項規章制度，督促企業加大安全生產投入，改善安全生產條件。二是深入開展職工三級安全教育，規範非煤礦山等高危行業招工和勞動管理，協調培訓機構，在具備培訓條件的企業開展現場培訓，對外來企業招用本地農民工、城鎮失業人員，減免培訓費用。三是對非煤礦山、危險化學品等審批業務進一步簡化審批程序，縮短辦理時限。四是進一步完善地區重特大事故應急救援預案，開展應急資源普查，儲備必要的應急救援裝備和物資;加大非煤礦山、煤礦應急救援隊伍、裝備建設，配置必要的應急救援設施，不斷提高突發事故應急處置能力。
(五)努力營造安全生產社會氛圍。緊緊圍繞地區經濟社會發展大局和安全生產中心工作，以“強化安全基礎、推動安全發展”為主題，深入開展了主題諮詢日、“雅礦杯”安全文化長廊、應急演練周、“安全連着你我他”專題文藝匯演、演講比賽等“安全生產月”系列活動。積極引導各主流媒體圍繞主題策劃了新聞、專題、公益廣告等各類宣傳節目。專題組織學習等中央領導同志的批示和講話精神，強化安全生產底線思維教育;在XX日報開闢“安全伴我行”專欄，協調各縣(市)、各行業部門、企業大力開展安全生產宣傳教育活動。通過開展安全科普知識競賽、“安康杯”競賽、“青年安全生產示範崗”創建及職業病防治周活動等，積極推進企業安全文化建設。廣泛開展安全文化進企業、校園、社區、農村和家庭活動，提高全社會安全生產意識。
在地委、行署的關心支持和大家的共同努力下，今年地區安全生產形勢保持了持續穩定好轉。20xx年1-10月，各類事故起數同比下降26.09%;死亡人數同比持平;受傷人數和經濟損失同比分別下降15.79%和25.16%。煤礦、消防等重點行業領域無死亡事故。各行業領域事故控制指標均控制在自治區考核指標範圍以內，地區安全生產形勢呈現“三降一平”，總體平穩的發展態勢。
這些成績的取得，是上級正確領導的結果，是局領導班子成員大力支持的結果，是全體職工共同奮鬥的結果，我作為局長，只是盡了應盡的責任，起到明確思路、制定目標、完善措施、抓好落實的作用。
四、致力維護廉潔自律的良好形象
我始終高度重視黨風廉政建設，一直將廉潔、勤奮、正直作為工作和生活準則。在思想上，堅決構築反腐倡廉、拒腐防變的防線，牢固樹立廉潔從政、服務羣眾的思想。在工作中，我始終把羣眾的根本利益作為全部工作的出發點和落腳點，堅持廉潔行政，從不利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，自覺用好權、服好務，以實際行動維護黨在人民羣眾心目中的形象。在生活上，我始終保持嚴謹作風，嚴格遵守黨風廉政建設方面的各項規定，不拿原則作交易，不用職權謀私利。在加強安全監管隊伍黨風廉政建設方面，深入推進懲治和預防腐敗體系各項制度建設，嚴格執行黨風廉政建設責任制，要求各科室、直屬單位特別是承擔行政許可審批和事故調查處理的科室和單位，結合各自工作職責，認真分析查找易發生問題的風險點和薄弱環節，提出防範措施。強化警示教育，使幹部職工進一步認識到黨風廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強防腐的能力。
五、存在的主要不足
雖然在安全監管方面作了一些工作，取得了一定的成績，但是距離組織上的要求還有一定的差距：地區安全生產形勢依然嚴峻，安全生產基礎仍然薄弱，安全生產整體水平相對滯後;面對地區跨越發展的新形勢，各項工作還需要進一步加強改進和探索創新;由於突發事務較多，有些工作任務沒有按照計劃完成，有時不能靜下心來搞好調查研究。對於存在的問題，要在今後的工作中進一步改進。
新的一年即將到來，面對地區全力推進跨越式發展和長治久安兩大歷史任務的新形勢，面對艱鉅繁重的安全生產新任務，我深感自己擔負的責任更加重大，我要始終保持昂揚奮發的精神狀態，加強學習，勤奮工作，努力為地區安全生產狀況的持續穩定好轉、保障地區經濟社會發展大局作出自己的貢獻。
安監局長述職述廉報告 篇6
尊敬的領導：
您好!
一年來，我自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，在思想上、政治上、行動上，自覺與縣委、縣政府保持一致。緊緊圍繞縣委、縣政府關於廉政建設工作部署，認真履行工作職責，團結和帶領全局同志，努力工作，恪盡職守，努力打造廉潔、勤政、高效、務實的文明機關。現述職如下：
一、強化自律意識，盡職盡責，率先垂範
發改局合併後，人多，事雜，業務工作範圍涉及面廣，作為一把手，我在抓好業務工作的同時，把加強廉政教育、樹立廉政意識緊抓不放，要求職工做到的事我首先做到，要求職工不做的，我堅決不做;自覺按黨風廉政規定，規範個人的行為，自覺接受幹部職工的監督。同時，要求班子其他成員認真帶頭，落實有關廉政規定，在強化自身自律的同時，提高全局幹部職工的自律意識。
二、落實會審會制度，打造陽光政務
堅持把廉政建設擺上重要議事日程，周密部署，狠抓落實。在班子成員民主生活會上，主動彙報自已的思想和工作情況，請大家給自已提意見、提建議。為使重大項目的決策與審批更加民主化、科學化、規範化和公開化，對重大項目審批，實行了集體會審制度。由經辦人、股長、分管局長及各相關股室負責同志等組成的會審委員會，對項目進行會審研究，徵求項目建設可行性意見，對不符合國家產業政策的項目，堅決不予辦理。同時，把涉及行政審批的事項全部納入縣行政審批中心，對審批、核准、備案事項實行一個窗口統一受理。對申請條件、審批程序、批准權限、審批時限、審批結果、人員職責、工作紀律等內容全部向社會公開。
辦理過程中，實行了首問負責、一次性告知和限期辦結制。對前來辦事人員由首問責任人負責接待、介紹、引見。對手續或材料不完備的，一次性告知需補充的材料和手續。對不符合規定、不予受理的事項，明確告知當事人不能受理的原因。對符合規定，材料齊備的項目，一個工作日內完成備案手續。
行政審批過程中，堅持以自身的良好形象帶動全局廉政建設工作的順利開展。堅決杜絕吃、拿、卡、要等不正之風，切實維護羣眾利益，嚴格執行和落實黨風廉政建設責任制,自覺接受社會各方面的監督。
三、加強黨紀政紀法規知識學習，提高自我警醒能力
一年來，努力加強自身黨性修養同時，在局機關開展了黨風廉政宣傳教育，積極引導廣大黨員幹部不斷改造主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。定期召開廉潔自律民主生活會，開展批評和自我批評，要求黨員幹部以事業為重，淡薄名利，無論在任何情況下都要穩得住心神、抗得住誘惑、經得起考驗。組織黨員幹部認真學習黨紀政紀條規，尤其重點學習《兩個條例》和中紀委會議精神。
在職務自律上，我深知有權必有責，真正把手中的權力當作一種責任來使用，用權必受監督。權力是人民羣眾賦予我的，只能用來為民謀利。因此，在工作和生活中總是嚴格要求自己，對重點項目管理、國家無償資金爭取等方面，堅持公開、公平、公正原則，實行“陽光”作業，從不搞“暗箱”操作。
通過學習和警示教育，進一步提升了自身黨風廉政建設的理念，全局幹部職工勤政、廉政意識也更加濃厚，對全局業務工作的開展也起到了至關重要的作用。
述職人：
20xx年x月x日
安監局長述職述廉報告 篇7
縣委組織部:
20xx年4月，在組織安排下，我擔任衞生局副局長職務。
幾個月來，在縣委、縣政府和衞生局黨委的領導下，在局主要領導、其他班子成員和同志們的幫助與支持下，我始終堅持按“三個代表”的要求，認真履行副局長職責，團結並帶領分管股室幹部、職工一道，艱苦努力，勤奮工作，完成了各項工作任務。現將一年來自己履行職責的情況彙報如下：
一、加強政治理論學習，不斷提高自身素質
為了適應新形勢發展和滿足實際工作的需要，在繁忙的工作中，我始終堅持正確處理工作與學習的矛盾關係，除了認真參加局裏統一組織的保持共產黨員先進性教育和職工學習日的學習活動外，還擠出一定時間對市場經濟理論和計算機網絡等方面的科技知識進行自學。通過學習，提高了思想政治和業務理論水平;培養了以“三個有利於”為標準，判斷工作得失和功過是非的觀念;更堅定了在思想上、政治上和行動上同黨保持高度一致的信心和決心;進一步認識到了立足現實，做好本職工作就是落實“三個代表”重要思想的具體體現。
在實際工作中，我始終堅持理論聯繫實踐。一方面，用黨的思想與政治理論指導並約束自己的言行。另一方面，也用這些理論和所學業務知識指導自己的工作，在很大程度上提高了工作效率、減少了工作中的失誤，有力地促進了分管工作的順利開展。
二、尊重領導和同志，自覺維護班子團結
在各項工作的開展過程中，我時刻不忘自己是衞生局領導集體的一分子，事事以大局為重，始終把組織利益放在第一位，把全系統的健康、穩定發展做為思考問題和處理問題的出發點和落腳點。在積極主動配合局主要領導並充分尊重每一位班組成員和同志的基礎上，堅持民主集中制，堅持個人服從組織，下級服從上級，少數服從多數的原則，不折不扣地執行組織的決定。在工作中，我堅持每辦一件事都力求事前有請示，事後有彙報，做到主動開展工作但絕不賭氣爭強，關心愛護同志但絕不拉幫結派。對於其他股室需要協助辦理的事情我總是主動配合，從不推諉，通過自己的實際行動自覺維護領導和組織的威信，自覺維護領導班子的團結一致。
三、廉潔從政，自覺樹立良好形象
作為一名黨員領導幹部，我始終堅持按照共產黨員和領導幹部的標準來嚴格要求自己，自覺遵守和執行黨的政策、國家的法律和各項規章制度。
在政治方面，我始終與黨組織保持高度一致，敢於抵制不正之風，時刻保持共產黨員的堅定立場;在工作方面，我嚴格遵守上下班時間，做到了不遲到、不早退，從不擅離工作崗位或無故請假、曠工，自覺遵守工作制度，認真履行工作職責，從未有過消極厭倦情緒，始終以主人翁的責任感和使命感主動開展工作;在生活方面，我嚴格遵守黨風廉政建設的有關規定，從不講條件，不與他人攀比，不謀私;在分管領導工作崗位上，我始終以身作則，時時事事為同志作出表率，以實際行動自覺樹立機關和領導幹部在人民羣眾中的良好形象。
四、盡職盡責，腳踏實地做好分管工作
按照局黨委的分工，自今年4月以來，我主要負責分管局機關辦公室、衞生監督執法和疾病預防控制工作。
(一)、辦公室工作
辦公室隨機性、突擊性的工作任務較多，既要搞好服務，也要參與政務，還要辦好雜務。要從各個方面保證局機關工作的正常運轉，要努力促進全局中心任務的完成。我始終以高度的事業心和責任感帶領辦公室的全體同志，通過積極調度，合理安排，做了應做的工作。
1、今年，在辦公室幾名同志的共同努力下，很好地完成了電話接聽、會議和集中學習的組織安排、公文的起草與收發等常規性工作任務。
為了更好地做好各項工作，我們加強了與其他股室的溝通與協調，經常主動徵求他們的意見和建議，積極爭取他們的支持與配合。其中，與人事股配合完成了鄉鎮衞生院院長的競聘上崗工作。與鄉鎮衞生院管理股和人事股等股室配合完成了、兩所第二衞生院的轉制工作，與醫政股配合大力開展了醫療市場清理整頓和非法行醫專項治理工作。
2、圍繞着機關效能建設工作，為了節約人力、物力，降低行政成本，提高工作效率，保證系統內各單位之間的信息傳遞渠道暢通，我們在多次督促各單位對傳真設備進行檢修和維護的同時，還積極借鑑市局的成功做法，充分利用系統內完善的計算機管理設備，成功地推行了運用電子郵件傳遞公文的做法，此舉既提高了公文傳遞速度,為局機關節約了大量的辦公耗材,大大降低了文印工作量,也為基層單位節約了為取送公文而需花費的大量時間和差旅費用。
3、在後勤服務方面，我們協調疾控中心和衞生監督所共同做好辦公場所的保潔工作，在水、曖、電和計算機網絡系統出現故障的時候及時進行了維修，保證了機關工作的正常開展。此外，我們還加強了車輛的調度與管理工作力度，嚴格執行加油和修車的審批制度。儘管局機關車輛不足，但通過合理的調度，從未出現過因沒有車輛而影響任何股室開展工作的情況。
(二)、衞生監督執法和行政審批工作
在去年順利實現衞生兩項體制改革的基礎上，在衞生監督所全體幹部職工共同努力奮鬥的情況下，我們按照主要領導提出的一支隊伍執法、一個窗口對外和一個標準執法、審批的“三個一”管理思想，認真開展了衞生監督執法和審批工作，並取得了一定的成績。
一是日常監督管理與專項整治檢查相結合，強化食品衞生長效監管機制,對縣內公共場所、食品生產經營單位、學校食堂和集中供水單位等進行了全面細緻地監督檢查工作。實施了學校、建築工地食堂和化粧品、保健食品、餐飲業等行業專項檢查及整治共12項。全年監督户次達9180户次，註銷衞生許可證83個，銷燬過期食品1860公斤，對853户存在違法行為的單位和個人實施了行政處罰,累計罰款金額35萬餘元。這些舉措確保了全縣的食品衞生安全，全年未發生羣體性食物中毒事件。此外，衞生監督所今年還成功對12次涉及省部級以上領導幹部,共890人的重大接待任務進行了全程衞生監督，未發生食源性安全問題。
二是與醫政股密切配合，加大對非法行醫行為的打擊力度，進一步規範、整頓了醫療市場秩序。全年共檢查各級各類醫療機構536家，藥店152家，取締無證行醫37家、遊醫6起，查處藥店“坐堂醫”16家。對醫療機構存在的醫療、護理操作不規範、消毒制度不落實等問題均給予了嚴肅處理。通過規範和整頓，進一步淨化了醫療服務市場，使各級各類醫療機構軟、硬件建設有所提高，為保證醫療救治安全，提高醫療救治能力起到了一定的促進作用。
三是統一監管標準，提高監管效率，積極推行食品衞生監督量化分級管理。對去年評為D級的學校食堂進行了重點檢查，對100-300平方米的餐飲單位共62家進行了量化許可和經常性衞生量化評分，評出B級單位2家，C級單位30家，D級單位30家。
四是大範圍開展健康相關產品監測。全年共抽檢生活飲用水175份，合格173份，合格率99;餐飲具監測6873份，合格4055份，合格率59;服務業監測948份，合格569份，合格率60。
五是認真履行衞生行政許可審批程序，受理衞生行政許可事項。在為申請人提供高效、優質服務的基礎上，相關工作人員嚴格遵守審批程序，截至11月30日共受理並辦結衞生許可證2295個，發放各類從業人員健康證明4126個，受理《醫療機構執業許可證》年檢換證151家，接受諮詢1890餘人次。
六是積極開展食品安全培訓和宣傳工作。全年共開展食品衞生法、職業病防治法等大型宣傳活動3次，共對2790名食品從業人員進行了衞生及法律法規知識培訓。通過宣傳培訓，增強了經營者的自覺守法意識，提高了廣大人民羣眾的自我保護意識。
(三)、疾病預防控制工作
今年，我們帶領疾控中心克服了經濟上的壓力和負擔，努力並較好地完成了各項工作任務。
1、傳染病防控工作成績顯著
為降低傳染病的發病率，一是進一步加強了全縣的腸道門診建設工作。二是對縣內醫療單位進行了消毒效果監測，共採集樣品2280份，合格1528份，合格率67。對未達到合格標準的提出了整改意見。三是加大了對傳染病防治的培訓、演練和宣傳力度。全年共開展大規模非典、霍亂、結核及人禽流感等傳染病防治知識培訓6次，組織突發公共衞生事件應急演練4次。共開展計免、結防等大型宣傳3次。通過培訓、演練和宣傳工作的開展，使全系統幹部職工進一步掌握了傳染病防治知識，提高了應急處理能力，使人民羣眾增強了自我保護意識，從而提高了我縣的傳染病防治與管理能力。
截至11月30日，全縣共報告乙類傳染病1665例，丙類傳染病127例，乙類傳染病報告發病率為322.7/10萬，丙類傳染病報告發病率為24.6/10萬。
今年7月，我縣XX鄉發生三十一例病人，疫情發生後，在局主要領導的高度重視和指揮調度下，我們密切協調相關部門，做到了緊急防控、組織領導、後勤保障三個到位，嚴控傳染源、傳播途徑、易感人羣三個關鍵環節，迅速控制了疫情。三名患者治癒後出院，疫區範圍內未出現新發病人和其他問題，得到上級領導部門的認可和表揚。
今年以來，隨着國際、國內禽流感疫情形勢的愈加嚴峻，我們及時請示主要領導成立了相關組織並下發、轉發了一系列防控文件，對疫情控制、報告、救治等防控措施做了明確的規定。為切實做好防控工作，現已多次組織召開了疾控、監督及醫療單位院長和防疫醫生參加的防控培訓及工作安排會議。目前，各醫療衞生單位已全部進入應急準備狀態。
2、免疫接種工作又有新進展
其一，為提高接種人員的業務素質和技術水平，減少和杜絕接種事故的發生，全年共組織5次計劃免疫相關知識培訓，培訓人次達756人次。
其二，本着羣眾自願、安全接種的原則，到現在已接種“麻風”二聯疫苗64032人份，“乙腦”疫苗7795人份，流感疫苗1804人份，流行性腮腺炎疫苗到年底可望達到1500人份，未發生任何不良接種反應。
其三，按照市局要求，積極開展了“計劃免疫年”活動。通過有效地組織動員、宣傳培訓、回顧性調查和查漏補種，共調查20xx年1月1日至現在出生的兒童38254人，對未按免疫程序接種的兒童進行了補種，共補種“五苗”3706針(劑)次，補種後全部進行了上卡上證。通過開展“計劃免疫年”活動，全縣兒童“五苗”接種率分別達到：卡介苗97.7，脊髓灰質炎疫苗96.3，白百破疫苗95.9，麻疹疫苗95.6，乙肝疫苗95。新生兒乙肝疫苗24小時及時接種率達到了94.6。全年報告AFP病例4例，做到了及時報告，及時調查，及時採集標本，及時隨訪，經血清學診斷均為排除病例。這些工作的開展，進一步鞏固了免疫規劃基礎，保證了我縣計劃免疫工作的可持續發展。
3、結核病防治工作獲得可喜成績
疾控中心目前共接診1311人次，定診肺結核病人313人，其中初治塗陽183人，復治塗陽72人，初治塗陰58人。塗陽肺結核發現率為49.4/10萬。在防治進程中，DOTS策略覆蓋率達100。在前不久剛剛結束的結防工作專項檢查中，市疾控中心的領導同志對我縣結防工作所取得的成績給予了極高的評價。
4、性病、艾滋病防治工作穩步推進
在有償供血人羣HIV抗體篩查過程中，共查出20xx年以來在我縣醫療機構登記的有償供血人員1089人，其中外縣的653人，標註本縣的436人。我縣應採血244人，現已採血116人，經縣、市兩級檢測HIV抗體陽性1人。5月份，疾控中心組織對縣、鄉、村三級防保人員進行了性病、艾滋病防治知識培訓，並開展了規模較大的宣傳教育活動，向高危人羣、城區居民及學校發放宣傳單、宣傳畫40000餘份的同時，還在電視台包播了常年的公益廣告。所有這些措施的採用，都極大地提高了艾滋病防治知識的知曉率。
11月末，在局主要領導的幫助與支持下，協調政府及民政、財政等部門對我縣的一例艾滋病病人進行了全面的援助和救治，此患者於12月2日死亡，按要求對屍體進行了嚴格、認真的處理，未出現任何連帶問題。此次救助活動的開展過程得到市疾控中心有關領導和專家的高度讚揚。
5、學生健康體檢工作接近尾聲
到目前為止，共完成縣城中學學生體檢15205人,鄉鎮學校學生體檢工作已接近尾聲。通過體檢發現，縣城學生平均近視率48.5;沙眼患病率13.4;齲齒患病率16.2;營養不良率1.68;肥胖率2.86;甲狀腺腫大率1。
總之，回顧20xx年的工作，如果説我在衞生局副局長的崗位上做了一些工作，取得了一些成績的話，那麼，這些成績的取得也是局主要領導悉心教誨和大力支持的結果，是每一位領導和同志關心幫助的結果，是分管股室及業務單位全體同志團結協作，共同努力奮鬥的結果。
同時，我也深刻地認識到自己在工作中的不足和差距還很多，主要表現在：從事局機關工作的經驗明顯欠缺，在許多複雜問題的處理上還存在着十分稚嫩的表現，工作思路還很侷限，工作的主動性、超前性和創造性還遠遠不夠。
今後，隨着對工作的進一步熟悉和適應，我要更加珍惜組織賦予我的權利和實現人生價值的工作機會，努力學習黨的政治理論和衞生專業知識，不斷提高自身的政治修養和業務素質，進一步嚴格要求自己，堅持正確的政治立場和政治方向，力求把工作做得更好，為我縣衞生事業的發展做出自己應有的貢獻，做一名無愧於黨的多年培養，無愧於組織和領導信任，無愧於人民羣眾殷切希望的優秀公務員。
安監局長述職述廉報告 篇8
根據區委辦、政府辦《關於x年全區黨風廉政建設責任制考核內容的通知》隆辦發[]53號文件精神，按照區紀委三屆三次全會和區黨風廉政建設責任制工作的要求，結合隆陽區招商局的實際，我就我一年來黨風廉政建設工作情況述職如下：
一、加強學習、認真落實黨風廉政建設責任制
一年來，在區委、政府的正確領導下，我始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導。學習中央、省、市、區委關於黨風廉政建設的精神，積極參與“解放思想大討論”活動，學習黨章，中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系—x年工作規劃》，堅持立黨為公、執政為民，帶頭遵守黨風廉政建設的各項規定，認真貫徹落實區紀委三屆三次全會和全區黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設與各項業務工作和黨建工作結合起來，注重制度建設和工作創新，在對外招商引資、經濟合作和便民服務工作中，自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨，保持和發揚艱苦奮鬥的優良傳統和作風，嚴格執行黨風廉政建設的各項制度，帶頭踐實社會主義榮辱觀，築牢拒腐防變的思想防線。抓單位黨風廉政建設工作，分別與二級班子簽訂了黨風廉政建設責任書，做到一級抓一級的自律建設工作。
二、加強班子建設，提高整體戰鬥力
沒有一個好的領導班子，就不可能帶出好隊伍，就不能開創工作的新局面。今年9月區委、政府將我局班子配齊就位後，局長辦公會議及時研究制定完善了各項規章制度，認真貫徹落實民主集中制和集體領導分工負責制，堅持重大問題集體討論決定，日常工作例會研究等工作原則，有效地避免了個人説了算的一言堂行為，並在工作中要求班子成員進一步增強政治意識 、大局觀念和憂患意識，既要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，又要堅持黨的優良傳統和作風，牢記“兩個務必”，堅持清正廉潔，以良好的自身形象為全體幹部職工做好表率。為此，我們緊緊圍繞“團結、務實、高效、廉潔、創新”的思路，採取積極有力的措施，狠抓局領導班子成員的思想、紀律、作風建設，使班子的凝聚力、戰鬥力和號召力不斷提高。
一是強化理論修養，用先進理論武裝頭腦，在不斷提高從政治高度觀察和處理問題的能力上下功夫。堅持科學發展觀統領全局，把加強黨建同實際工作有機結合起來，有的放矢地解決實際問題。
二是堅持黨內生活原則，在不斷提高凝聚力和戰鬥力上下功夫。在班子建設中，我始終本着保持成員之間堅持原則，相互支持的同志關係，帶頭堅持民主集中制，充分調動班子成員的積極性和創造性，切實開展有益的批評和自我批評，達到了團結—批評—團結的目的。
三是自覺貫徹黨的羣眾路線，在不斷提高民主決策和科學決策的能力上下功夫，要求自己和班子成員要站在科學發展的高度牢固樹立羣眾觀點，堅持從羣眾中來，到羣眾中去的路線，用健全制度來保證決策的科學性、規避決策失誤的風險。四是在班子中倡導樹立全局觀念，正確處理好事關全局的重大關係;做到謀大事、抓重點、攬大局，用發展的觀點來正確對待前進道路上遇到的困難和問題，鼓勵大膽闖、大膽試。五是認真執行和落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行廉潔自律的各項規定。時刻自重、自省、自警、自勵，幾年來局班子成員及二級班子成員均未出現違紀違法現象，為做好各項工作提供了有力的保證。
三、不斷強化自律意識，努力勤政廉政
一個人的錯誤的形成往往有一個過程，而一旦到了發現錯誤的時候才加以糾正，可能為時已晚，重要的還是靠自省，做到防微杜漸。因此，一年來，自己認真貫徹執行“兩個條例”，嚴格執行中紀委提出的“四大紀律”、“八項要求”，自覺遵守領導幹部廉潔自律五條紀律和雲南省公務員八條禁令，堅持以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關係。不斷強化自律意識，時刻牢記自己的責任和身份，經常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的要求，在工作中不僅要勤政而且還要廉政，在自律方面絲毫不敢懈怠。
四、存在的問題
回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是班子成員和同志們關心支持的結果，但是這些成績離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上，在深度和廣度上還需要加強;二是廣泛開展談心、交心不夠;三是廣泛深入地開展批評不夠。上述不足，自己決心在今後的工作中將認真加以改正。
五、下一步工作打算
在今後的工作中，我將不斷增強廉潔奉公和執政為民的意識，從嚴要求自己，使自己的言行更加符合“三個代表”的重要思想，符合與時俱進的精神，符合黨紀政紀的規範，符合科學發展的要求。不斷深化嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，做到勤政廉政，忠於職守，發揮模範帶頭作用，永葆共產黨人的政治本色，當好排頭兵，為進一步開創招商引資工作新局面做出應有貢獻。
述職人：
20xx年xx月xx日
安監局長述職述廉報告 篇9
一年來，在局總支和上級領導的正確領導下，在同志們的積極配合和大力支持下，我能嚴格按照黨的羣眾路線教育實踐活動要求，以“為民、務實、清廉”為指導，自覺加強理論學習，刻苦鑽研業務知識，始終以一個普通公務員的身份嚴格要求自己，遵紀守法，努力工作，認認真真地做好了自己各項本職工作。現對一年來的工作簡要述職如下：
一、增強素質，提高修養，完善自我
本人能始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面，能認真學習鄧小平理論及“三個代表”重要思想，尤其是通過對黨的十八屆三中全會報告的認真學習，提高了黨性修養，增強了責任意識和憂患意識，工作積極主動，勤奮努力，盡職盡責，在平凡的工作崗位上做好了本職工作。在業務學習方面，工作之餘，能擠出時間自學，認真學習工作業務知識，在學習方法上做到在重點中找重點，並結合自己存在的不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的業務工作能力。同時，作為一個黨員領導幹部，在分裂與反分裂的整個鬥爭中必須做到不信謠、不聽謠、不傳謠、嚴守黨的各項政治紀律、立場堅定、態度鮮明、鬥爭堅決，自覺與黨中央和上級組織保持高度的一致。
二、立足本職，勤奮努力，做好助手。一年來，我在局總支和局長的領導下，克難奮進、紮實工作，在全年林業工作中積極發揮了協調、對接、督促、相關數據審核把關的作用，並在科室骨幹減少的情況下，圓滿完成了各項工作任務，做好助手。
(一)認真完成各項業務工作
1、負責完成了20__年度各項林業重點項目及重點工作相關數據的統計、彙總，督促、對接任務進展情況，及時上報工作分析性動態信息。截止目前，本人共上報林業重點項目及重點工作動態信息45期。
2、負責完成了20__年度“棗樹一號病”防控工作動態信息的編髮、數據的核實、相關材料上報、手機短信編髮等工作。
3、完成了全年各項林業統計數據的核實上報工作。
(二)認真做好相關業務材料的撰寫和業務信息報送工作。截止11月份，本人共撰寫下發、上報相關文字材料35餘份，撰寫、上報業務信息34條。
(三)積極做好專業技術人員職稱管理工作。配合人事部門並做好了年度全縣林業系統專業技術人員職稱培訓、材料上報及職稱管理工作。
三、工作作風建設方面
本人對工作認真負責，具有較強的責任感和事業心，工作務實，團結同事，能以身作責，履行好崗位職責，較好地完成了各項工作任務。
四、廉政自律方面
能夠自覺地學習黨紀條規，學習中紀委和各級紀委會議精神，能夠對自己高標準、嚴要求，做到廉潔從政。能夠認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，遵守政治紀律。能夠按照廉潔自律的有關規定，在日常工作學習、生活中嚴格要求自己，凡是規定中不準做的堅決不做。能夠按照黨的民主集中制原則，做到個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級。有事能請示彙報，堅持實事求是，不脱離實際，沒有發生違反紀律的現象。
五、今後努力方向
回顧一年來的工作經歷，本人做了一些工作，取得了一定的成績，但離縣委、縣政府的要求還有一定差距，工作中還存在許多不足之處。今後，我要加強學習、改進不足，一如既往的按照縣委縣政府的工作部署，圍繞大局、求真務實，不斷改進工作方法，克服自身不足，為哈密縣林業發展作出貢獻。
安監局長述職述廉報告 篇10
2x年，我堅決貫徹落實省局的各項決策、決定，緊緊圍繞市委、市政府的工作重心，牢牢抓住發展第一要務，舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展，履職盡責，全面完成了省局下達的各項目標任務。現述職如下：
一、狠抓學習，隊伍綜合素質不斷增強
以思想理論、職業道德和職業紀律、職業技能的學習為重點，切實抓好全局幹部職工的學習教育，取得了較好的成績。
一是高度重視強規劃。我始終把幹部職工的政策理論和業務知識學習與日常工作同步研究、同步安排、同步檢查、同步考核，落實了分管領導和專門科室具體負責幹部職工的學習考核工作，制定、執行了週五學習制度和定期考試製度，並將考試結果作為職工年度考核的重要內容，做到了學習的長期性和連續性，保證了學習效果。二是率先垂範抓學習。我係統學習了《鄧小平理論》、“三個代表”重要思想、黨的xx屆歷次全會精神及上級部門的相關政策規定。通過多種形式學習、探討質監業務知識，認真分析當前工作形勢，深入基層研究工作，並聯系實際撰寫了《創新工作機制、加快農標進程》、《唱響服務地方經濟主題曲、走出貧困山區質監工作新路子》等調研文章5篇，受到了市委、市政府的充分肯定，促進了部門工作的持續發展，自身綜合素質也得到進一步提升。
三是形式多樣求效果。為保證學習效果，我們採取了靈活多樣的學習方式。在全年3次12天的中心組學習會上，局班子成員根據自己的分管工作實際，從構建和諧質監、加強黨風廉政建設、狠抓質量監管等方面自立題目，組織學習;在週五學習會上，採取學習原文、領導質疑、職工講解等相結合的方式提高學習的實效性;在學習內容上，涵蓋了政策法規、業務知識、方針政策、職業道德及生活常識。通過一年的強化學習，個人做到了“政治過硬、業務合格”，班子團結協作、配合默契，全局幹部職工的綜合素質進一步提升，達到了預期的學習效果。
二、履職盡責，部門業務工作順利開展
在履職盡責、抓好業務工作方面，我把主要精力放在協調管理和檢查落實上，確保班子成員、機關科室和各部門之間團結、協作、高效地工作，並根據階段工作實際，與班子成員一道，深入一線督促檢查，確保各項工作有計劃、有安排、有落實、有成效。通過努力，20xx年我局的業務工作獲得了以下成效：
(一)質量興市工作再度深化。一是抓宣傳培訓，促質量意識。成功爭取了市委、市政府對“質量興市”的高度重視，20xx年全市的“質量興市”工作掀起了新的高潮。組織召開了以“奉獻優質產品，構建和諧社會”為主題的萬人質量大會，以宏揚企業文化為特色的文藝匯演、技能比賽、演講比賽等一系列活動豐富多彩;組織召開了以食品質量安全為重點、40個重點食品生產企業的法人蔘加的質量知識培訓，舉辦了《卓越績效評價準則》和《卓越績效評價準則實施指南》兩個國家標準培訓班，培訓人員250人次，全市質量責任主體意識明顯增強。二是抓重點企業，促名牌培育。積極開展保名護名和培育名牌工作，對重點行業和骨幹產業採取了積極的扶優扶強措施，建立健全了規模以上(年銷售收入在100萬元以上)企業的電子質量檔案，全市新增5家生產企業5個產品申報爭創第七屆名牌產品。三是抓監督考核，促縱深推進。充分發揮質量興市領導小組辦公室和質量主管部門的綜合協調職能，根據全市質量興市規劃和省局與市政府的合作協議，加強對轄區內的質量監管工作，有力推動了質量興市的縱深發展。
(二)食品質量監管紮實有效。首先，組織制定了定人定企的責任制度、一企一檔的信譽制度和電子警示的動態管理制度，大大增強了食品安全監管的主動性、靈活性和實效性，確保了食品質量安全。其次，以生產許可為基礎，對必須辦證、逐步辦證和不辦證只監管的，分門別類加強對食品質量的分類指導與監管。年內新增的16家企業17個產品申辦了食品生產許可證，按時完成了對全市22家食品生產企業30個產品生產許可證的年審工作。同時，以立市立縣產品、桶裝飲用水和學生飲用奶為重點，加強對食品質量的監督抽查，切實解決了部分食品的質量問題。全市無一例食品安全責任事故發生。
(三)標準化工作取得新突破。首先，充分發揮政府在農業標準化示範項目上主導作用，切實抓好國家、省、市農業標準化示範項目的實施，實現了農業標準化工作的整體推進。新申報3個國家級、1個省級示範項目，全市國家級農業標準化示範區已達12個，省級農業標準化示範鄉15個，居全省之冠，已有4個省級項目通過驗收;組織培訓農業標準化從業人員2萬餘人。成功申報地理標誌產品3個，位居全省榜首。其次，嚴格企業標準執行情況檢查，加強對企業標準的程序性管理，落實了層級管理和程序管理;企業節能標準化工作效果明顯，標準宣貫工作紮實有力。第三，代碼工作獲得突出進步。新增和續展條碼企業50家，新增代碼辦證數908條，換證2417條，變更622條，年檢1722條，清理廢置代碼1405個數據，年檢變更數達到了省中心規定的60%以上。
(四)特種設備安全得到保證。建立了“五道特種設備安全監管防線”：一是構建了市、縣(區)、鄉(鎮)三級監管網絡，明確了監管主體;二是抓住了公共場所、旅遊景區、重大危險源、和學校等主要區域，突出了監管重點;三是規範了特種設備使用單位的內部管理，健全了管理體系;四是設立了安全協管員制度，堵住了安全管理死角;五是完善了特種設備應急救援預案，做到了未雨綢繆。20xx年，全市沒有發生一例特種設備安全責任事故發生。
(五)計量與認證工作持續推進。以節日市場計量監督檢查為重點，加強計量監督，市場計量秩序更加規範有序;全市在用列入強制檢定的計量器具檢定率達95.6%以上;計量認證監督業務進一步拓展，市所和3個縣級計量測試所已通過建標考核和機構考核工作，取得了對社會出據公正數據的合法資格。立案查處強制性產品認證違法案件6宗，已責令改正8家，涉案金額共計2.8萬元。
(六)行政執法再創佳績。進一步落實了行政執法打假責任制，明確了行政執法責任主體;全面貫徹落實《行政許可法》等法律法規，切實規範了行政執法行為;堅持案件集中審理，堅持查處與扶持、規範與服務相結合的原則，促進地方經濟快速發展;以專項檢查為重點，切實抓好大案要案的查處。20xx年，組織開展了農資專項打假、食品專項整治、建材市場專項整治工作10餘次，我個人先後12次深入企業，親自參與執法打假，進一步規範了市場經濟秩序。
三、加快發展，質監行業形象穩步提升
(一)基礎建設快速發展。在自身建設上，我們目標明確、思路清晰、規劃科學。20xx年主要做了以下工作：一是全力抓單位基本建設。為了高質量建好川東北農副產品監督檢驗中心，我們邀請專家，多方論證，科學規劃，嚴密設計，在前期資金不足的情況下，我局千方百計擠出資金完成了農户安置補償、園區規劃設計、基礎“三通一平”，做到了統一規劃、分步實施。目前，主體工程動工在即。二是奮力抓技術機構建設。抓住國家局、省局給予支持的大好機遇，切實加強對技術機構的軟硬件建設，增強技術機構服務地方經濟的能力。全系統加大投入，全年新投入資金70萬元，購置先進設備67台，技術機構新上項目23個，新建市最高計量標準7個，市質檢所順利通過了首次計量認證現場評審，獲得了計量認證合格證書，取得了對社會出據公證數據的合法資格。全市技術機構檢測能力進一步增強，服務領域得到拓展，業務收入大幅增長。三是認真實施“金質工程”。按照省局實施“金質工程”的要求，我們積極主動，有序推進，全力配合實施。全市系統新增電腦30台，引進計算機專業人才3人，各分局都開通了黨政網和政務網，初步實現了辦公無紙化、信息化。
(二)隊伍活力不斷增強。一是創新領導機制，提高了班子的戰鬥力。作為班長，我始終立足“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展”的要求，堅持立黨為公，執政為民，不謀私利;在政治上與上級黨委保持高度一致，在工作上充分聽取基層的意見和建議，自覺堅持民主集中制，大事講原則，小事講風格;在增強班子的凝聚力和戰鬥力上狠下功夫，率先垂範，身先士卒，以真誠去贏得班子成員的信任與友誼，以坦誠去獲得廣大職工的理解與支持，形成了一把手抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發展的良好局面，各項工作順利開展。二是創新干部選拔任用機制，激發了幹部的活力。在選人用人方面，堅持公開、公平、公正的原則，用好想幹事的人、能幹事的人和能幹成事的人。積極推行上掛下派制度，加大對幹部的交流與鍛鍊力度。20xx年，我局上掛省局鍛鍊1人，2人到縣局掛職鍛鍊，效果較好。
同時，積極推行副科級後備幹部公開選拔制度，建起了後備幹部人才庫，實現了用人科學化、民主化，激發了幹部職工的競爭活力。三是創新目標考核機制，增強了工作的動力。我組織修訂了《機關管理制度》，完善了會議、學習、考勤、財務等16項內部管理制度;以科學的發展觀和正確的政績觀為核心，建立了“突出業務工作、兼顧政治思想”的以人為本、科學發展的目標考核體系，做到了目標設置合理、科學。以目標管理為手段，對區、縣局、直屬事業單位的工作指導進一步加強，激發了職工的工作積極性，促進了發展。
(三)自身建設進一步加強。一是黨風廉政建設穩步推進。我帶頭嚴格實行“一崗雙責”制，自覺加強廉政教育;率先垂範，嚴以律已，加強對家屬的教育和管理，並在黨員、幹部中構築了一道遵紀守法、反腐倡廉的“防火牆”。結合系統實際，把治理亂收費、亂罰款、亂評比、亂髮牌、亂辦班等“五亂”現象和重複執法、多頭執法、重複檢驗檢測、權錢掛鈎、以證謀私以及技術機構亂打行政牌子等違紀行為作為重點，進一步貫徹綜合治理、懲防並舉的方針，大力推行政務公開，全面完成系統財務審計，從源頭上治理了不正之風，全年無一例黨員幹部及家屬違規經商和違紀違規案件發生。二是政風行風評議卓有成效。在省局黨組和市行評小組的領導下，認真落實政風行風評議的各項要求，採取領導帶頭查、職工相互評、羣眾參與提等方式，互幫互查，互評互改，深入開展政風行風民主評議活動，認真解決在行風政風上存在的突出問題。全市質監繫統共計發放政風行風意見徵求表600份，梳理問題30餘條。
針對存在的問題，我們進行了積極整改，並建立了長效機制，受到了市行評小組的肯定和社會各界的好評，“公正、廉潔、科學、高效”的質監形象進一步樹立。三是行業形象快速提升。我緊緊抓住構建和諧社會這一時代脈搏，多渠道、全方位構建和諧質監，既凝聚了領導班子、鍛造了幹部隊伍、促進了行業發展，又獲得了上級質監部門和地方黨委、政府的大力支持。市局連續三年被市委、市政府評為年度綜合考核一等獎，領導班子連續兩年被省局評為“四好班子”;日前，市委書記與分管質監工作的副市長帶隊到國家總局彙報工作，受到了總局領導的充分肯定，總局表示將繼續加大對扶持、繼續把作為扶貧工作聯繫點，繼續關注經濟發展。
回顧一年來的工作，我感到還存在以下不足：一是綜合素質還需進一步提高;二是工作作風還需不斷轉變，在深入基層調查研究和督促指導工作等方面還需進一步加強，特別是由於工作任務重、時間緊，與幹部職工的談心、交心還不夠;三是忙於抓單位自身建設，業務工作有所放鬆;四是在交往中還存在吃吃喝喝、禮尚往來及言行不十分嚴謹等缺點。以上不足之處，我將在20xx年努力彌補和克服。
20xx年是“”的第二年，在新的一年裏，質監局面臨着基本建設任務繁重、事業發展資金緊張、技術機構改革困難等諸多問題。並且XX人均GDP在全省倒數第一，人均財力僅74元/人.年，僅佔全國平均水平的4%，位居，我們確實任重道遠。但不管條件怎樣艱苦，我都將認真總結和發揚成績，克服不足，在省局的堅強領導下，團結帶領全市系統幹部職工知難而進，緊緊抓住關懷、國家總局支持歷史機遇，鋭意進取，乘勢而上，努力開拓質監新局面，實現質監工作持續、快速、健康發展。
述職人：
20xx年xx月xx日
安監局長述職述廉報告 篇11
20xx年度，在區委區政府的正確領導，區人大、區政協的精心指導和區相關部門的大力支持下，區住建局較好地完成了區委區政府和市局下達的各項目標任務。按照區委關於領導幹部述職述廉述學述法考核工作的有關要求，現將本人履職、廉政、學習、學法情況報告如下，請予評議。
一、述職部分
(一)抓好主要指標，市目標任務圓滿完成
1、市裏下達給區的交通目標為行政村客運班車通達率為100%。據市有關部門統計，行政村客運班車通達率為100%。
2、下達給區的建築業產值為15億元，預計到年底完成產值20.6億元，增加值5.5億元。
3、下達給區的生態文明指標是綠化覆蓋率達到41.9%，力爭41.92%，截止目前我區綠化覆蓋率已達到41.9%。
4、市政府下達的住房保障工作目標為城市低收入住房困難户佔總户數比重確保1.36%，力爭達1.3%，截止目前城市低收入住房困難家庭比重下降到1.29%。
(二)抓好項目建設，有力推動全區經濟又好又快發展
1、重點項目建設
建設局包辦服務的重點項目有三個：旅居酒店年底建成營業，進度達到序時要求;億力未來城年底二十四幢竣工交付，滿足進度要求;古淮河文化廣場根據現場進展情況以及進入冬季施工情況來看，預計整個廣場建設年底基本建成，滿足進度要求。
2、舊城改造項目
(1)繼續推進列入市政府舊城改造工作責任狀的9個項目：區衞生防疫站地塊、十排房地塊、怡心園地塊、軍營西路北側地塊等4個地塊完成拆遷，健康東路南側圩北路東側地塊、富強種子市場地塊、奧林大廈地塊等3個地塊正在拆遷過程中，和平路市委黨校地塊和健康東路南側圩北路西側2個地塊準備拆遷。
(2)列入市政府20xx年舊城改造工作責任狀為8個地塊：華新橋東北角地塊、圩西國小地塊、水門橋東北角地塊、華能小區西北角地塊、在水一方地塊、中液公司生活區地塊、人民劇場地塊和衞生防疫站北側地塊。到目前為止，華新橋東北角地塊、圩西國小地塊、水門橋東北角地塊、在水一方和華能小區西北角地塊等5個地塊已經掛牌成交。開始拆遷的地塊有4個：華新橋東北角、圩西國小、水門橋東北角地塊、人民劇場地塊。
(3)市長辦公會議紀要(20xx年第5號)交辦的4個地塊工作情況：西安路3號微機研究所地塊地上建築物已經拆除完畢，臨時圍牆已建好，方案正在審批;西安路9號公交修理廠地塊，因公交加氣站搬遷選址問題未解決，故暫未深入推進;西安路10號蓋克斯公司地塊，因為翔宇中學搬遷選址問題影響，區政府已向市政府書面請示，要求保留該地塊上的翔宇中學，市政府已同意，蓋克斯與西郊村均已出具同意土地掛牌意向協議書，目前規劃部門調整用地紅線及設計條件已經到位，土地掛牌前的手續準備就緒，近日即將掛牌;西安路11號景泰彩印地塊，今年8月31日由上海鵬源投資發展有限公司摘牌，土地成交價為7580萬元(135.07萬元/畝)，開發商正在做方案設計。
(4)20xx年市、區新增3個改造地塊工作情況：市供銷總社地塊，今年7月8日由深圳茂業商廈有限公司摘牌，成交總價27500萬元(1300.85萬元/畝)，該地塊住宅部分拆遷已經完成;電信大廈北側地塊，項目已立項、取得規劃紅線及設計要點，與投資商的合作框架協議已經簽定;金玉良緣地塊，項目已立項，規劃紅線及設計要點尚未確定，有意向的開發商已經做出了初步方案設計。
3、拆遷工作
年內在拆項目35個，其中往年積存項目6個，其中萬達廣場、會展中心、灰場路安置小區、十排房項目已全面完成，越河小區、南水北調項目由於體量較大，尚餘部分尾數。新拆項目27個，拆遷總面積約52.8萬平方米，總户數3328户。其中巨一廣場、微機研究所、漕運西路中段、漕運西路西段、萬達5號地等5個新開拆地塊已拆淨;華新橋、康居花園、頤高數碼港等尚未拆淨但已保證了項目鑽探、打樁和開工建設;文苑小區、會展中心、九二五廠、灰場安置小區、萬達廣場等5個積存多年的拆遷項目完成掃尾工作。位於淮海中心商業區核心地段的雨潤拆遷項目在獎金期簽約率達98.2%，茂業百貨項目、水門橋東北角在獎金期內簽約率100%，創造了淮安拆遷新速度。
(三)抓好行業管理，確保各項工作平穩推進
1、住房保障
(1)廉租住房實物配租保障63户，危舊房改造117户，廉租住房租賃補貼133户，使城市低收入住房困難家庭比重下降到1.29%。
(2)已經完成2次低收入住房困難户申請住房保障的宣傳發動工作(5月17日、9月12日);已經完成290户申購經濟適用住房工作(其中非拆遷共有產權181户，拆遷共有產權109户)。
(3)已經完成兩批實物配租(4月份36户，9月份24户)在保家庭年度複查工作，廉租住房租賃補貼年度複查工作已於10月20日開始，11月底全面結束。
(4)完成供應公共租賃住房202間，九州通醫藥有限公司和旺旺食品有限公司均配建職工宿舍，其中九州通醫藥有限公司宿舍樓兩幢，共計106間，旺旺食品有限公司職工宿舍1幢，共96間。
(5)7月31日完成了全區低收入住房困難家庭和新就業人員、外來務工人員住房狀況調查工作，並將紙質材料全部裝訂成冊，所有數據於8月31日前全部錄入江蘇省住房保障系統。
(6)我區承擔康居花園保障性住房項目的拆遷任務，目前民房已經拆遷139户，還有5户正在洽談中。
2、物業管理工作
我區共有生活大院和居民小區281個，其中實施物業管理小區73個，其餘208個小區中很多是破產、改制企業生活大院，而且多為以前實行物業管理的老小區，基本上是產權單位自己管理，長期重建輕管，物管收費標準較低，遠不能滿足小區環境衞生、共用設施設備維修養護、綠化、公共秩序管理需要，影響了物管服務質量和水平。我們針對物業管理中的現狀，建立了“條塊結合，以塊為主，納入社區統一管理”的物業管理模式，將物業管理中的日常監管、生活大院長效管理等職能下放到街道、社區。一是明晰權屬關係。根據國務院《物業管理條例》、國家住建部《業主大會和業主委員會指導規則》及省市相關文件精神，明確街道辦事處與業主、業主大會、業主委員會、物業管理企業之間是領導與被領導關係;社區居委會與業主、物業管理企業之間是監督與被監督關係;物管公司在具體託管項目上歸街道辦事處及所屬的社區居委會領導，業務上歸行政主管部門指導;小區物管招投標必須有街道辦事處和社區居委會參與;對不具備市場化物業管理條件而無人管理的住宅區由所在街道辦、社區居委會管理服務。二是建立投訴受理機制。各街道成立物業管理矛盾糾紛調解站，負責受理業主委員會、業主、使用人和物業管理企業的投訴;社區居委會負責協調業主與物業企業之間的矛盾糾紛。區物業管理辦公室負責在業務上指導，在政策掌握上把關。三是積極解決積存問題。由街道辦事處、社區居委會牽頭，開展對老小區綜合整治改造、生活大院環境衞生整治、主城區開發建設項目質量集中整治、舊城改造和建立生活大院長效管理措施等工作，使生活小區多年積存的問題基本得到解決，形成了社區建設與物業管理互相促進、互利雙贏的良性互動局面。
3、交通工作
積極落實公交優先發展戰略，推動城市公交和出租車行業健康發展，確保全區農村客運班車通達率穩定在100%。有效推動城市公交車發展，於9月28日開通了市區與新區間的免費班車，極大地方便了經常在新區與市區之間往返的居民。
4、市政公用、園林綠化及白蟻防治工作
我局一直積極開展區管道路、排水基礎設施的養護維修工作，全區基礎設施完好率一直保持在99%以上，我們建立了詳細的巡查台帳和維修計劃台帳，將日常維護與長效管理工作結合起來，採用定期巡查維護、按交辦意見及時維護、重點時段重點維護等多種方式，保證了區管道路、街巷路面和人行步道平整、完好、暢通;區管下水道排水暢通，區管範圍內園林綠化整潔、完整。今年我們對區屬範圍內1000多條巷道近200公里的管網進行了全面疏浚，共更換窨井框蓋578套、雨水井框蓋480套、修復損壞路面9800平方米，共疏浚管網21萬米。
通過規劃建綠、修路增綠、開發帶綠、治髒補綠、見縫插綠等多種方式，以生態景區和遊園綠地建設，單位和社區環境綠化綜合整治為突破口,統籌安排，科學規劃，綠化建設從求“廣”到求“精”，力求提升綠化的生態價值，新區白鷺湖大道、徐州街、曦園路等新建道路以經典的規劃、精緻的建設、精細的管理，達到了一路一特色，一路一景觀的美化效果，對北京新村、北京路中學、機關一號大院、區西安路街道辦服務中心、八二醫院、食品學院宿舍區、健康新村等單位(居住區)實施拆牆穿綠工程;在春季綠化中，建成了承德路遊園、淮海西村、黃河南居委會西側遊園和北京新村遊園，總共完成綠化面積18公頃。
白蟻防治工作也圓滿並超額完成了年度目標任務，新建房屋白蟻防治面積達到46萬平方米，完成防治收入99萬元，對外滅治蟑螂、紅螞蟻、裝飾裝修等創收共計20萬元。
5、安全生產與信訪穩定工作
(1)堅持每季度到區重點項目工地進行檢查，針對發現的問題研究解決辦法並加以落實，到目前為止，未發生一起安全事故。
(2)加快資金回籠，加大業務爭取力度，壯大企業實力，大大減輕了系統各單位的信訪壓力。對歷史遺留的重點信訪人頭，在重點時期安排專人進行24小時不間斷穩控，全年未發生一起非正常上訪事件。
(3)按照區委區政府的工作部署，我們採取有力措施，幫助農民工合法維權。及時處理農民工投訴事件，經多方協調處理，均已妥善解決，未出現農民工非正常上訪事件。
(四)抓好自身建設，進一步提升服務水平
1、深入開展創先爭優活動
為進一步鞏固和拓展學習實踐科學發展觀活動成果，全面加強基層黨組織建設，我們按照區委組織部部長樑學文6月4日《區深入開展創先爭優活動動員大會》的講話精神，迅速召開深入開展創先爭優活動動員大會，局黨委要求全體黨員深刻認識到開展爭先創優活動的重要意義，把握活動的要求，並要求局辦公室及時成立工作機構並制定詳實可行的實施方案，要求各支部精心組織實施，確保活動取得實效。
2、幫扶工作
春節期間，我們專門安排6000多元經費為淮海街道54户困難家庭送去了米、油等生活用品;積極為京滬路三壩村的被徵地農民提供就業機會，為他們推薦就業崗位;中秋國慶期間，我們又安排7000多元經費，上門慰問淮海街道繁榮社區30户困難家庭、工農社區24户困難家庭、京南社區7户特困家庭、2户失地農民和2户軍轉幹。
3、人大代表建議、政協委員提案辦理情況
今年，我局共辦理人大代表建議、政協委員提案28件，是全區最多的部門之一，內容涉及城市基礎設施建設、城市規劃、交通、物業管理、廉租房等多方面。我們始終嚴格按照“三見面”原則，確保給每一位代表、委員以滿意的答覆。保證了辦理工作的辦結率100%，滿意率100%。
4、法治建設、綜治與平安創建工作
我們進一步健全了法治、綜治與平安創建工作的組織，深入開展“平安小區”、“平安工地”、“平安拆遷”等工作，完善大調解機制，健全大防控體系和基層基礎建設，做好“xx普法”迎檢驗收工作，完善領導幹部下訪、信訪包案等制度，全面推進法治建設、綜合治理與平安創建工作。為讓羣眾進一步瞭解住建系統辦事程序，我們將所有辦事流程公開發布，還多次組織人員參加區裏組織的依法行政宣傳活動，取得了良好效果。
二、述廉部分
1、認真學習中央和省、市、區關於領導幹部廉潔自律的各項規定，在思想上築起一道廉潔自律的防線。根據年初簽定的黨風廉政建設責任狀，時刻對照檢查，經常組織黨委班子成員學習黨風廉政建設的有關文件和規定，經常性地開展活動，一年來，責任範圍內的黨員幹部沒有違反黨風廉政建設責任制的情況。
2、遵守和維護黨的政治紀律，嚴格要求自己和系統全體幹部職工。認真執行《廉政準則》規定的禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;禁止私自從事營利性活動;禁止違反公共財物管理和使用的規定，假公濟私、化公為私;禁止違反規定選拔任用幹部;禁止利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費;禁止違反規定干預和插手市場經濟活動，謀取私利;禁止脱離實際，弄虛作假，損害羣眾利益和黨羣幹羣關係等八個禁止和52個不準，沒有違反準則的行為。能時刻與黨中央、各級黨組織保持高度一致。不斷提高對黨的政策的領悟能力，服從上級安排，全面完成上級組織下達的各項任務。
3、加強領導幹部作風建設情況。能夠理論聯繫實際，深入基層一線，注重調查研究。密切聯繫羣眾，從羣眾中來，到羣眾中去。
三、述學部分
今年來，根據區委的統一部署和局黨委制定的實施方案，按照黨委統一安排制定學習計劃，學習了《鄧小平文選》、《構建和諧社會讀本》、《依法行政》等讀本。認真學習黨的xx屆五中全會的有關精神，參加區領導幹部培訓班，專程赴杭州參加黨的xx屆五中全會精神學習培訓班，在創先爭優活動中，以優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，積極參加區裏組織的各種專題輔導，認真聽取輔導報告，堅持業務學習，多次參加淮安市城市規劃及各專業規劃的論證、評審，不斷提高自身的政治素養和業務水平。積極參加手機黨校在線學習，切實提高了實際工作能力和綜合素養，在線學習這種方式有效的解決了工學矛盾問題，半年的學習時間完成了全年40分的學習目標任務。同時在學習過程中，本人撰寫了2萬多字的學習筆記和2篇調研文章。
四、述法部分
1、學習法律知識情況。今年以來，我能夠認真學習有關的法律法規，特別建築工程施工和管理法律規定，積極參加班子中心組學法、法律培訓和各種普法活動。
2、重大事項依法決策情況。完善了決策程序，建立《領導班子重大事項議事規則》，重大事項依法決策。重大決策前，邀請專家充分論證，進行評估，儘量避免或減少決策失誤，沒有發生因違背法律法規而造成損失和社會不良影響的事件。
3、依法開展行政工作情況。積極推行行政公示制，對行政執法依據進行疏理，並進行公示。通過公示牌將行政執法依據、執法程序、執法權限、辦結案期限等職權目錄以流程圖、公示欄等形式向羣眾公開，接受羣眾的監督。同時我們還通過公開舉報投訴電話，聘請行政執法行風監督員，發放行風評議監督卡等措施增強行政執法的透明度和執法人員的廉潔自律意識，全方位改進機關作風。為促進我局行政執法工作進一步科學有序，我們還邀請區人大代表、政協委員對工作進行檢查、指導，在對反饋意見和建議逐條逐項進行梳理分類的基礎上拿出切實可行的改進方案。
4、個人守法情況。嚴格遵守有關法律法規和法律制度，平時做到慎言慎行，當好表率，以自己的實際行動帶好住建系統一班人。
安監局長述職述廉報告 篇12
各們領導、各位同事：
大家好!
本人自擔任縣環保局局長x年來，在縣委、縣政府和上級環保部門的正確領導下，在縣人大、縣政協的監督指導和關心支持下，本着紮紮實實做事、老老實實做人、清清白白做官的原則，帶領全局工作人員，從嚴要求自己，積極履行職責，既取得了較好的工作成效，也樹起了較好的外在形象。現將任職以來的履職情況和廉政建設情況報告如下，請予評議。
一、x年來的履職情況
在縣環保局工作x年來，作為一局之長，本人深感肩上的責任重大。為了不辜負組織和領導的信任、同志們的期望，本人始終堅持兢兢業業履職履責，具體體現在以下幾個方面：
1、注重學習，努力發揮好領頭人作用。加強學習，是本人一貫來堅持的做法。無論是對政治理論，還是對各項業務知識，本人都能做到自覺加強學習。所以，多年來，作為一個單位的領頭人，我做到了能正確貫徹執行黨的路線和方針政策，能帶領大家圍繞縣委、政府的大政方針開展工作，能言傳身教引領大家幹一行、愛一行、鑽一行。在全市環保系統舉辦的崗位學法競賽活動中，不但我本人獲得全市個人第一名，而且本局還獲得全市單位集體第一名。之外，本人還利用業餘時間，自費學完了法學研究生課程，取得了法學研究生學歷。通過學習，本人得到了更好的知識武裝，為較好地履行帶頭人職責打下了堅實的理論基礎。
2、注重管理，不斷強化環保隊伍建設。完善制度管理，強化隊伍建設，是推進各項工作的基礎和保證。首先，帶領本單位制定了一整套規範的管理制度，堅持用制度化管人管事;其次，帶頭按制度辦事。堅持大事集體議定，民主決策，不搞一言談;切實落實“一崗雙責”制，明確各人職責，發揮班子集體的作用;堅持部門工作和廉政建設兩手抓、兩不誤，堅決杜絕了違法違規行為的出現。再次，強化監督監管和職責考核，將制度落到實處，將工作抓出成效。
3、注重實效，切實履行環保職責職能。一是帶頭加強環保宣傳教育，使全縣人民的環保意識大有提高;而且宣傳教育方法有創新，得到了省、市環保部門的首肯(如在縣科幹培訓班上講環保知識課、聘請環保社會監督員協助加強對企業環保設施運營情況的監督等舉措，都是創全省之先例);
二是注重加強污染治理和污染減排，確保了全縣環境質量常優。我縣縣城飲用水水源水質100%符合國家飲用水衞生標準，雙牌大壩斷面水質全面達到了國家地表水ⅱ類水質標準，且絕大部分指標優於國家一級標準;城區空氣質量達到了國家空氣質量一級標準，從無下酸雨現象。在主要污染物減排方面，我縣提前一年完成了“”二氧化硫減排任務;縣城污水處理廠的建立，將對減排起到更大的推動作用。
三是注重強化環境管理和環境執法，嚴厲打擊環境違法行為。幾年來，我局共依法整治了15家企業，依法關停了小冶煉、小造紙等不法企業9家。，我局被湖南省命名為首批“依法辦事示範窗口單位”，且連續6年保持該榮譽不變;又分別被省環保廳、市環保局評為“環境執法先進單位”。
四是注重強化部門服務，努力優化經濟發展環境。堅持既嚴格把關，又全力服務，積極為企業排憂解難。多年來，全縣無一家企業因環保審批而延誤發展。
五是注重強化生態保護和爭取上級政策扶持，為進一步推進全縣生態建設打基礎。近幾年來，我們不但成功申報了陽明山國家級自然保護區、打鼓坪圩漯省級森林公園、永江鄉和何家洞鄉“省級環境優美鄉鎮”、陽明山太平村和何家洞鄉付家灣村、何家洞村“省級生態村”，而且還編制了全縣農村環境綜合治理規劃，從國家和省環保部門爭回了無償治理資金近400萬元，有效地推進了全縣生態環境建設整治工作。
六是注重強化基礎設施建設，不斷改善環保工作條件。在強調“內強管理”的同時，我還帶領班子集體強抓了“外樹形象”工作。興建於城北新區的環境監測執法業務大樓，在省環保廳和縣委、縣政府及各個部門的大力支持下，年內可望建成並搬遷;期盼已久的環境監測站也將真正意義上地建起來，形成我們自己的環境監測能力，打破自建局以來長期依靠市局和外縣開展環境監測的尷尬局面。
二、x年來的黨風廉政建設情況
作為黨的幹部、一個部門的主要負責人，本人深感加強黨風廉政建設，既是工作的需要，也是自身改造和提高的需要。因此，在環保局工作的x年間，本人始終恪守不越權越位、不濫用職權、不違法亂紀、不虛擬浮誇的“四不”原則高標準幹事、低調子做人，嚴把勤政廉潔關，嚴於律己，自認為較為規範的達到了廉政建設的要求。具體而言：
一是堅持黨風廉政建設的自覺性較強，認識到位。x年來，本人自覺學習有關廉政建設和廉潔自律的規定，不斷提高政治修養;帶頭遵守黨員領導幹部廉政從政準則，制定和完善了黨風廉政建設各項制度，並將黨風廉政建設擺在全局工作重中之重的位置予以對待。
二是落實黨風廉政建設工作不含糊。按照自己恪守的“四不”原則，首先，我做到擺正位置，不越權越位幹事。擺正的是自己的公僕位置，是單位的政府執法部門位置，不搞特權，不把部門利益擺在首位;對非職權範圍內的環保審批項目，不因有“好處”而越權違規審批;嚴禁員工向企業索、拿、卡、要和提無理要求。其次，我做到堅持原則，不濫用職權幹事。是自己的職責，我不推脱;不該做的，自己有權也不做。幾年來，本人從未憑藉手中的權力為家人和身邊工作人員謀取不正當利益;在開支方面厲行節約，無超標接待、公款消費和旅遊現象，非經常性支出，金額超過1000元，即堅持班子集體議定;“人、財、物”按規定交由副職直接管理，自己不直管，只負責督抓監管。再次,我秉承實事求是,不虛擬浮誇幹事。不做表面文章，不欺上瞞下，不依靠虛假浮誇為自己謀名謀利，崇尚以實為本，在工作中堅持身體力行。多年來，凡屬縣裏的重點建設項目，無一項不親自參與選址和協助環評與審批;凡是較大的環境污染事故糾紛，無一起不親自參與實地調查和處理;凡屬一定影響的環境違法案件的查處，無一例不親自參與和把關;凡是上級安排的各項工作，無一件不實實在在督抓落實到位。第四，我堅持從嚴律己，不違法違紀幹事。無論在工作圈、生活圈、社交圈，本人都時刻警省自己，始終堅持以儉養德，遵紀守法，保持健康向上的生活情趣和個性修養，不貪污腐敗，不參與賭博，不濫交朋友;在權、錢、欲面前做到了穩得住神，管得住心，抗得住誘惑;在落實廉政監督制度方面，認真帶頭執行領導幹部個人重大事項報告制，紀律性較強;在與他人團結共事方面，能做到坦誠相見，敢於批評和自我批評，大事講原則，小事講風格，從不與他人爭名利;班子成員之間，互幫互學，互相支持，無分裂抬幹現象，凝聚力和號召力是強健的。
三、存在的主要問題和不足
儘管x年來，本人通過自省自勵，在本職工作和黨風廉政建設方面取得了些許成效，但存在的問題和不足也不容忽視。主要是：
在工作方面，一是對環保知識和法律法規的宣傳尚未督抓到位。由於自身對環保知識和法律法規掌握的程度不夠深，認識不夠到位，再加上宣傳手段落後，宣傳經費不足，導致宣傳工作存在欠缺，使得公眾的環保意識與當前的發展和要求存有一定差距，沒有形成一種良好而自覺的環境保護意識，不講環保公德、不守環保法規、置身於環保之外、隨意破壞環境的行為與現象時有發生。二是對環保隊伍整體素質的提升有待加強。由於編制總額的限制和進人機制的不科學性，環保局在人員配備方面，存在嚴重的“用得起的進不來，進得來的難用起”的問題。全局現有的26個在崗工作人員中，僅有2人是環保和與環保相關專業畢業的，環保專業的本科畢業生沒有一個;局機關12人中，50歲以上的有4人;環境監理站與環境監測站兩站14人當中，有7個是復退軍人，第一學歷是高中或國中文化程度的有13人，基礎偏差，且好學精神欠缺。大部分工作人員對環保業務知識知之甚少，甚至連最基本的環保專業術語都不能掌握和理解，不能獨立開展業務工作，工作時講外行話的現象常有發生，從而大大影響了整體工作的推進。三是對環境執法工作的開展還欠大膽。具體表現在：對環保第一審批權制度的執行還不夠有力，為了發展本縣經濟，常存在對建設項目降低環保審批門檻或准許“先上車後補票”行為;對環境違法案件的查處缺乏嚴厲，有時存在執“人情法”、“面子法”現象，對個別領導打招呼或干預的行為，不敢大膽抵制，象該依法處罰的不敢處罰，該依法徵收的排污費不敢理直氣壯地去徵收等等，給工作帶來了一些不利的影響。
在廉政建設和個性修養方面，一是學習不夠，理論水平有待提高。常以工作忙為藉口，放鬆了對自己學習的加強;對員工則以為既有考核制度督促他們自學，又明確了分管領導和站所負責人負責指導和培訓，寄希望於自覺和各負其責，而輕視了督抓落實，所以，學習制度執行不夠正常，學習風氣不濃，影響了整體隊伍理論業務水平的提高;二是下基層服務、指導、調研不夠。本人作為單位的主要負責人，自感深入基層、企業，特別是一些小型企業服務不夠;進企業的目的多般是為了完成某件工作任務，深入調研少，與企業加強聯繫不夠密切，對企業關心不夠到位。三是對工作太過追求完美，把關過嚴，沒有很好地處理工作與人際關係，影響了工作積極性的調動。由於本人歷來養成了工作嚴謹的個性，在開展工作時，特別是在處理上級安排的工作時，總是要求部下，尤其是班子成員，必須認真及時辦理，不出差錯，不讓別人説閒話;有時在他們不能及時完成交辦工作的時候，還要親自去做，這樣一來，不但使自己多苦了累了許多，還給下屬帶來了壓力感，甚至使個別人產生了本人“管事太細”的誤解，影響了積極性的發揮。在財務管理方面，又因本人性格耿直，加之工作方法欠妥，一味只考慮單位的困難和發展建設，嚴格強調按制度原則辦事和一支筆審批，禁止特權，結果不僅被人誤解為“把權”太死，不會“做人”，還挫傷了部分人的積極性。
四、整改措施
1、加強政治學習和業務學習，經常重温《黨章》和《準則》等，時刻保持頭腦清醒，牢記黨的宗旨，增強自己的黨性和防腐抗變能力，不斷提高自己政治理論和業務水平，爭做一名優秀公務員。
2、紮實開展好環保工作，創新工作機制，解決好工作中存在的問題，務求實效;克服畏難情緒，堅持依法行政，加強隊伍建設，切實履行好環保職責職能。
3、改進工作作風，深入基層和民眾，強化服務，多開展調查研究，掌握實情，實行科學決策。堅持民主集中和集體領導不動搖，積極開展批評與自我批評，並在方法上注重改進，以收到更好的領導和教育效果。
4、加強個性修養，做到遇事平和，處事不躁，把原則性和靈活性有機的結合起來;平時多和工作人員，特別是班子成員交心通氣，做到不僅嚴格要求他們，更要關心他們，讓大家保持一種愉悦心情於工作狀態，以收到更好的工作效果，促進更大的工作進步。
安監局長述職述廉報告 篇13
x年在x市委、市政府和x市局黨委的正確領導下，我本人認真貫徹黨的、xx屆三中全會精神，深入落實科學發展觀，把心放在路上，把路放在心上，以“等不起、慢不得、坐不住”的幹事緊迫感和“要幹就幹出樣子來”的誓言，竭盡全力，認真履行職責，愛崗敬業，勤政廉政，紮紮實實地做好工作，取得一定成績。幾年來，先後被省公路局評為勤政廉政先進個人，南粵公路“百佳先進人物”，廣東省“”期間公路養護管理先進個人和被x市委評為優秀黨員。現將本人的責、廉、德彙報如下：
一、認真履行“一崗雙責”，促進公路“建、養、管、收”等各項工作全面發展
在實際工作中從強化責任着手，認真履行“一崗雙責”，細化班子成員在黨風廉政建設和工作崗位的責任。對黨風廉政建設做出具體的安排部署，制定年度計劃，把黨風廉政建設責任制的落實納入重要工作日程，在全局形成了一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實，下級對上級負責的目標責任管理體系，促進公路事業“建、養、管、收”等各項工作全面發展。
(一)加強個人學習，學習促進工作。“打鐵還需自身硬”，本人不斷加強政治學習和業務技能學習，特別是學習黨的、xx屆三中全會精神，深刻領會其精神實質，不斷把政治理論與企業管理、公路管理結合起來，平時注重理論聯繫實際的學習與實踐，提高個人駕馭實際工作的能力。
(二)公路工程建設快速推進，積極配合支持市重點公路項目建設。本人以“服務地方經濟發展”，完善“三環四通”交通網絡為已任，舉全局之力，抽調組織協調能力強、技術過硬的一名分管領導和2名工程師蹲點施工現場抓工程質量，督工程進度。本人一有空就深入施工現場，為施工隊伍排憂解難。先後完成省道蓬吳線7.7公里大修工程及蓬吳線一、二、三期建設的相關工作;完成縣道六王線3.2公里的改建工程;完成省道廉坡線10公里的改建工程;挖補國道325線覃巴調魏段的壞爛路面;完成37座大中橋樑的安全檢測工作。
(三)養護質量穩步提高。堅持把養護管理作為公路可持續發展的關鍵環節。在養護站推行養護承包責任制，進行科學管養，養護站長實行聘任制，三年一聘，競爭上崗，能者上庸者下，突出日常養護、預防性養護、精細化養護“三大重點”，致力打造“暢、安、潔、綠、美”新環境，經努力爭取，獲得省、市局投資950萬元，增設轄區G325線中央隔離帶39.4km，完成灌縫16km，挖補120xx m2;整修路基平台20xx0m2。新植S285線路樹7.7km。補種G325線及S373線路樹3520多棵。同時積極協助沿線鎮、街搞好生態文明村建設和城鄉清潔工程。養護工作由於抓得早、抓得緊，抓出成效，已連續7年在公路系統年終勞動競賽評比總分第一，被x市局評為先進公路局。
(四)路政管理成效顯著。堅持“以人為本，以車為本”的服務理念，加大穿城、穿鎮路段的整治力度，嚴格公路兩側建築控制區管理，加強非公路標誌的清理，有力地維護了路產路權，確保了幹線公路的安全暢通。去年路政立案6宗，結案6宗，結案率100%，路政許可7宗，追繳賠償費3萬元。告知當地交通行政執法局公路違法案件20宗。路政檔案管理被省局評為先進單位。
(五)國道325線收費站安全有序拆除。省交通運輸廳有關撤站通知下達後，我局迅速行動，周密部署，指定專人負責，分管領導蹲點具體抓，經過5天的努力，於20xx年春運前安全拆除收費站亭，並恢復路面安全暢通。
(六)年票收費工作步入正軌。加強管理，提供優質服務，切實做好公路車輛通行費年票制徵收工作，去年共收取年票1600萬元。
(七)文明創建成果顯著。積極組織開展創建“文明單位、工人先鋒號”等活動，本人高度重視文明單位創建工作，在以公路建設為中心的同時，狠抓精神文明建設，使我市公路建設呈持續發展的良好態勢，樹立了公路系統良好的形象，去年被評為x市文明單位。
二、廉潔從政，做幹部職工的表率
本人認真落實《廉政準則》和領導幹部廉潔從政有關規定，加強崗位廉政風險防控，在源頭上充分運用現代科技手段預防腐敗。本人始終堅持以身作則，做幹部職工的表率，牢牢把握法律和道德底線，帶頭遵守中央八項規定和反對“四風”。採取多項強有力措施，一是清理超標準的辦公用房;二是在辦公大樓九樓新建職工食堂，公務接待一律在飯堂，嚴格控制陪同人員和用餐標準;三是重新修訂《公務小車管理規定》，局公務小車節假日集中停放，嚴禁公車私用，教育司機必須遵章守法。狠抓廉政教育和學習，從思想上築牢思想道德和黨紀國法兩道防線。組織副科以上幹部參加x市局崗位廉政風險教育和紀律教育月活動專題講座，聆聽x市檢察院馬馳龍主任《為了您和家人幸福，請遠離職務犯罪》專題講座，帶領全局幹部職工參觀本市檢察院的廉政文化長廊。本人嚴格按規定報告個人有關事項，在生活和工作上嚴格約束親屬和身邊工作人員，管好配偶和子女。
三、加強政治品質道德品行建設，嚴格遵守政治品德、職業道德、家庭美德和社會公德
在工作生活中，我始終堅持重德立德，嚴格遵守政治品德、職業道德、家庭美德和社會公德。一是在政治道德方面。積極通過“三會一課”等形式學習，堅定理想信念和政治立場，增強了政治敏鋭性和鑑別力;嚴格落實民主集中制，在涉及“三重一大”等方面，始終堅持領導班子會議集體研究，集體決策，實行局務公開，接受監督，增加透明度。上級下達本局公路養護工程，從不對外承包，都是本局工程隊承建，杜絕腐敗現象發生。牢固樹立宗旨觀念，堅持“以人為本，以車為本”，把為民、便民、利民作為工作的出發點和落腳點;二是在職業道德方面。本人嚴於律己，秉公用權，堅持原則，不徇私情，切實做到自重、自省、自警、自勵。大力弘揚求真務實、真抓實幹，勤儉節約、艱苦奮鬥的工作作風，牢固樹立愛崗敬業、吃苦耐勞的奉獻意識。在防颱風和搶修公路水毀等急難艱鉅工作中，本人堅持深入一線，堅守一線，靠前指揮，加強調度，用最短時間消除災痕，保公路安全暢通。三是在家庭美德方面。生活作風正派，個人情趣健康，從不涉足低俗場所，夫妻關係和睦，鄰里關係和諧;四是在社會公德方面。不斷加強品行修養，提升思想境界，保持好的心態，堅持公道處事，友善待人，謙虛謹慎，不驕不躁;帶頭髮揚社會主義新風尚，熱心社會公益事業，積極參與“廣東扶貧日”等社會公益活動。
儘管本人在各級領導的關心幫助和同志們的支持配合下，圓滿完成了各項工作任務，但也存在一些不足：一是由於平常工作頭緒多，忙於事務，疏於學習，在政治理論學習的全面性、連續性、系統性上需要進一步提高。二是雖然經常深入基層養護站，但都是為了佈置工作和檢查工作而來，與職工談心時間少。三是由於上級下達養護切塊包乾經費少，老油路多，養護壓力大，職工工資沒能足額發放。對於存在的問題和不足，我將在今後的工作中，合理統籌安排時間，妥善處理好工作和學習矛盾，堅持自覺學、主動學，不斷提升理論素養、領導水平和廉政自律能力，大力弘揚優良作風，經常深入基層，加強思想交流，促進團結，不斷爭取上級資金支持，為幹部職工辦好事實事，不斷增強班子的向心力、公路行業的凝聚力;進一步解放思想，大膽創新，不斷提高駕馭複雜局面的能力和總攬全局的能力，推動公路事業在更高的層次上實現科學發展、快速發展。
安監局長述職述廉報告 篇14
20xx年，我任××市林業局、園林局局長、黨組書記。主持市林業局、市園林綠化管理局全面工作。負責招商引資、策應扶持、黨建羣團、組織人事、科教財務、職工培訓、國土綠化和雪楓公園管理處等工作。
聯繫縣(區)農林局，建設局、園林局，行業協會。
二年來，我強化學習，紮實工作，廉潔自律，團結班子，帶好隊伍，加大落實力度，不斷開拓進取，圓滿完成市委市政府交辦的各項工作任務，實現林業、園林城鄉一體化，開創城鄉綠化工作新局面。現述職述廉如下：
一、立足本職工作，認真履行職責，較為滿意四項工作
一是積極聯繫客商，發揮行業優勢，切實搞好服務，完成招商引資任務。始終把招商引資作為第一責任，第一要務，調動多方關係，多次上門造訪客商，邀請客商以商引商。在土地選擇、項目資金爭取、銀行貸款聯繫等方面給客商解決實際問題，深受客商信任。在胡局長等同志的大力支持下，引進竣工和簽約項目各1個。
竣工項目：ddd吉星針織襪業有限公司在市經濟開發區投資16000萬元建設××博遠實業有限公司，一期投資已到位，9月份正式投產，產品已遠銷海外。
簽約項目：經過兩年半的洽淡，ddd林木產品有限公司投資定向刨花板(osb)項目，20xx年10月中旬，已與宿城區簽訂投資合同。
二是對內全面規範管理，對上策應扶持支持，對外強化形象宣傳，做好分工負責的主體工作。強化制度建設，注重學習提高。堅持每月例會制度，學習重要文件，佈置業務工作，提出嚴格要求，形成局務會議紀要。
選舉產生林業(園林)局第三屆黨支部委員會、第一屆團支部委員會、第一屆工會委員會。完善市風景園林協會、花卉園藝協會、木材行業協會和林學會運行機制，通過協會加強業務培訓，提高行業整體運行水平。
定期召開黨組會、民主生活會、班子碰頭會，組織青年職工座談會、主題教育演講比賽、國防教育專題講座、林業形勢報告會、扶貧慰問、書畫攝影比賽、論文評比等系列活動，營造班子團結，同事配合，積極向上的工作氛圍。
多次帶項目申請赴省進京，並邀請上級領導到××現場辦公，爭取支持，二年共爭取到國家和省各類項目資金逾2500萬元。
深入開展“楊樹產業年”活動，每年植樹1000萬株以上，積極引導木材加工企業發展，全市木材加工企業2587家，規模以上369家，產值達105億元。
完成黃河景觀橋及周邊造景工程;建成新河濱公園;抓好春秋兩季市區綠化工程;完成××省第五屆(南通)園博會××工地建設任務;全面接管雪楓公園。
同時，借外省外市林業考察團來我市之際，積極宣傳××生態特色，提高××知名度和美譽度。
三是高標準嚴要求，努力爭先進位扛牌奪旗爭一流，力取創新創優佳績。常給同志們灌輸“有牌就扛，有獎就得”意識，每年度彙總一次局各處室、單位在省市內獲獎情況，張榜公佈，並分不同檔次再予以適當獎勵，以激發大家在其位謀其政履其職盡其責創其優。
20xx年，局榮獲全國林業產業突出貢獻單位，××林業產業先進單位，綠色××建設一等獎，省第五屆園博會造園藝術獎二等獎、組織工作優秀獎，《綠色××實踐與建設》主題生態文化建設唯一最佳組織獎，市20xx年度目標管理先進集體;河濱公園榮獲市創建文明風景旅遊區(點)工作先進單位，雪楓公園榮獲××市文明風景旅遊區(點)稱號，創建國家4a級景區已通過省初檢。
積極創建國家園林城市。組建專門班子，配強人員，量化任務目標，責任落實到人，10月中旬，省專家已進行專題調研。
創新公園管理體制。實行“免費開放”和“公園綠地管理人”模式，花錢買服務，養事不養人，並加大園林綠化主體培育，靠大靠強，設立省建築園林設計院××分院。
創辦“中國楊樹網”，推出移動農信通“楊樹產業”頻道，向林農和企業，傳播楊樹育苗、造林、營林、採伐、運輸、加工等產業體系技術、產業動態、產品價格等信息。
四是全面摸清家底，理清舊帳，深入調研，編制規劃，做好具有長遠效應的打基礎工作。林業園林工作分幾大塊：造林營林、木材加工、林政執法、古樹名木、園林工程、綠化管養、風景名勝、濕地野保。
逐項調查摸底，逐類編制規劃，近二年已完成《現代林業發展規劃》、《木業發展中長期規劃》、《駱馬湖濕地保護與生態修復工程》、《駱馬湖—三台山、古黃河—運河風光帶省級風景名勝區總體規劃》、《古樹名木保護總覽》;啟動《野生動物保護規劃》、《有害生物風險管理體系建設》、《植物多樣性與鄉土樹種保護規劃》、《綠地系統規劃》。
就如何進一步理體系、順體制、建制度、強隊伍、上台階，作了為期一旬的深入調研，制訂出台《綠地補償實施意見》、《園林綠化規劃建設導則》等規範性文件。並組織人員對建市以來，市園林局承擔的所有工程124項進行全面清理，請財政審計人員再驗收核查，理清帳目，結清欠款。
二、強化理論學習，嚴格要求自己，努力塑造勤奮好學、明理敏行、廉潔奉公的良好形象
一是坐得住，學得進，在理論學習上取得豐碩成果。20xx年3-4月，在省委黨校學習，被評為優秀學員;20xx年8月參加全國地市級林業局長培訓班半個月，被推為學員代表發言受到好評，隨後不少地區林業考察團來宿。
20xx年2月起，堅持學習南林大森林培育專業研究生課程。
組織人員編寫《楊樹良種繁育與速生豐產栽培技術》一書，由中國林業出版社正式出版發行。
組織完成的《××市木材加工產業可持續發展中長期規劃》和《××市森林分類區劃界定及應用研究》，均榮獲“第二屆(20xx年)××省優秀軟科學成果獎”三等獎。
合作撰寫的《××市森林資源現狀、特點及培育技術措施探討》在自然科學核心期刊《河北林業科技》20xx年第二期發表。
合作撰寫的《楊樹產業在平原地區現代化林業建設中的作用》在《中國林業》20xx年第4期發表，收入《中國林業論壇(論文集)》並獲論文二等獎。
撰寫的《楊樹林地高效複合經營模式研究與初步實踐》被收入××科技論壇××分論壇優秀論文集。
二是嚴要求，常警省，在廉潔自律上做到警鐘常鳴。作為局領導班子班長，作為年輕幹部，我時刻提醒自己，手中的權力是黨和人民賦予的受委託行使的公共權力，只是意味着責任和義務，而不是個人炫耀的資本，更不是謀取個人私利或小集團局部利益的工具。
要求自己政治上不軟，經濟上不貪，工作上不浮，生活上不奢，紀律上不散，管理上不鬆;要守住××的綠線，守住自律的底線;要健康而充實，善思而踏實，肯幹而廉潔。
平時，認真執行《領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》及省、市關於領導幹部廉潔自律各項規定，認真執行工作紀律、“禁令”等規定，堅持自省自警，並自覺接受組織和羣眾監督。同時，履行監管職能，嚴格要求教育管理監督好乾部職工，努力使集體成為團結進取陽光向上學習型創新型奉獻型團隊。
三、雖經努力，留有遺憾，國有林場工作條件環境改善不大是我最不滿意的事情
我市現有國有林場7個，雖然均已下放到地方各級，但如何解決林場體制改革、爭取項目支持、優化產業結構、促進林場發展與穩定，作為林業主管部門仍有較大責任。近二年，雖然積極採取措施，爭取綠色××造林、森林資源保護、生態公益林補助、扶貧等資金每年都在100萬元以上。但沒有解決國有林場普遍存在的人員包袱沉重、經濟困難、發展乏力等諸多問題。
安監局長述職述廉報告 篇15
各位參會代表、同志們，大家好!
根據會議安排，我現就20xx年上半年工作進行公開述職，請評議。
作為班長，我始終把“盡職盡責”、“稱職勝任”作為自己的基本要求，工作中敢抓敢管、務求實效。上半年，我與班子成員明確分工、各負其責、團結協作、紮實工作;帶領全局幹部職工充分利用開展黨的羣眾路線教育實踐活動的大好時機，轉變工作作風，狠抓工作落實，較好地完XX縣委、縣政府交給的各項工作任務。
一、主要經濟指標完成情況
1、社會消費品零售總額。全年目標任務為44.8億元，1-6月份實現社會消費品零售總額22.3億元，其中限上企業上報數9.1億元，限上社消總量在市內排名靠前。
2、限上企業培育。全年目標任務25户，截止目前已完成培育限上企業30户，超額完成全年目標任務。
3、外貿進出口總額。全年目標任務為2900萬美元，1-5月份已累計完成進出口總額750.45萬美元。
4、新增備案登記企業。全年目標任務為6家，截止目前新增備案登記3家企業。
5、利用外資。全年目標任務2800萬美元，已完成554萬美元。六月底又申報了近千萬美元數字，預計能過半。
6、供銷指標。全年目標任務7億元，目前已完成商品銷售額3.5億元，已實現報表利潤150萬元。商品銷售額、報表利潤、創辦合作社、建立綜合服務社和基層社改造均過半年目標任務。
二、主要工作思路及措施
工作思路和措施就是：緊緊盯住工作目標，牢牢抓住工作重點。每項重點工作、每項經濟指標，都能做到，分管領導、承辦科室、責任人，具體明確。真正做到：責任落實到單位、指標細化到企業、任務分解到人頭。工作措施上以以下四個方面為抓手。
(一)抓培育，壯大限上企業。做到政府重視、商務部門主動作為、多部門聯動、各鄉鎮齊動的局面。具體做法有：1、商務指標列入鄉鎮年度目標考核，佔分值4分;2、加大對商貿企業的獎勵力度，每個企業5000元獎勵及時兑現;3、積極落實限上商貿企業會統人員每月100元的補貼。目前，我縣限上商貿企業已達97户(其中法人80户)，20xx年僅有22户，兩年淨增75户。限上商貿企業總數顯著增加，質量得到明顯提高。全縣社會消費零售總額中限額以上消費品零售額佔比逐年提高，從20xx年的25%上升到20xx年的34%以及20xx年的43%。由原來在全市墊底的水平提升到現在的位次靠前。
(二)抓統計，確保指標完成。做到分管領導親自抓、責任科長具體抓。要求企業報得出、報得準、報得上。具體方法是：1、加強業務培訓，登門進行業務輔導;2、報前短信提示，報後電話指導;3、定期進行調度，特殊強化領導。目的是保證目標任務順利完成。
(三)抓幫扶，服務外資與外貿企業。由於我縣外資與外貿進出口實績企業較少，完成任務有硬缺口，特別是外貿進出口數字是海關直接反饋，不能假，因此我們主要在企業幫扶上下功夫。一是對現有三家外資(今皓光電、力大五金、大潤發超市)與五家外資實績企業(鹽礦、外貿公司、安鹽塑膠、大江醫療、力大五金)進行專人聯繫、定期上門，幫助其解決申報相關政策獎勵、報關、退税等方面問題。同時支持他們增資擴建，鼓勵企業多出口。只要有實績，均給予獎補。二是對縣工業園區、鹽化園區的投產企業進行摸排調研，只要想或者有進出口的(如服裝、球類、化工等)，進行送政策上門、幫其辦理進出口自營權。同時邀請市商務局、市商檢局來園區進行上門培訓。三是為確保外資與外貿任務的完成，我們去年招商引資一家外貿進出口代理公司入駐，形成“雙保險”。(例如去年進出口完成2300萬美元，代理公司完成其中1600萬美元)
(五)抓中心，完XX縣委縣政府交辦的各項任務。如秸稈禁燒等工作。
三、下半年主要工作打算
年度任務目標的完成將是我們的工作中心和重點，我們將繼續狠抓各項工作的落實，突出抓好以下幾項重點工作。
一是強化商務、供銷指標任務落實。具體做到：1、力爭按序時進度推進;2、採取針對性措施;3、確保全年主要經濟指標完成與超額完成，在市內爭先進位。
二是強化市場管理、規範商務執法。具體做到：1、整頓規範市場秩序，加強對酒類、成品油、煙花爆竹等重點行業、農貿市場、大型超市等重點區域;典當、拍賣、二手車交易等特殊行業的監管與執法力度。確保嚴格執法、公正執法、文明執法。
三是強化供銷社改革力度。一方面，我們整合資產、調配資金，積極參與省社項目聯動與互動來推動發展、促進改革。(資金與經營)一方面，要多請示多彙報，爭取政府的支持、相關部門的配合與幫助。同時多辦供銷實體店，豐富農民生產資料和農村生活資料的供應。另一方面，積極與“百大超市”合作，有效推進“兩中心、一連鎖”項目工程。適時組建農資、日用品等集團公司，形成連鎖規範經營，達到規模有序服務。
四是強化機關效能建設。按要求認真開展學習教育實踐活動，落實“三嚴三實”要求，整治“四風”存在問題，抓好機關作風建設，增強黨風廉政建設主體責任，力爭打造“學習型、勤勉型、效能型”機關單位。
五是確保縣委、縣政府的工作部署有效落實。1、堅持服務中心、服從重點不動搖，講政治、顧大局;2、繼續抓好三城聯創、綜治維穩、三線三邊等工作;3、認真謀劃、紮實工作，確保年度目標考核爭先進位。
安監局長述職述廉報告 篇16
XX年來,本人在區委、區政府的正確領導下,緊緊圍繞區委、區政府的中心工作,開拓進取,勇於創新,清正廉潔,勤奮工作,紮實有效地開展各項民政工作,取得了顯著成效,現將主要工作完成情況彙報如下.
一、堅持以民為本,努力紮實苦幹,務求各項民政工作取得新成效
1、社會救助水平穩步提高.低保管理工作取得新突破.嚴格執行應保盡保,應出盡出的低保動態管理政策,做到了無條件受理、把關準確、審批及時.截至11月底,全區有城市低保3495户、8468人,共發放低保金1257.18萬元,實現了城鄉低保全覆蓋.低保提標工作有序開展.從今年7月1日起,在全市範圍內率先提高低保標準,將保障金額由原來的260元/月提高至300元/月.同時,利用低保提標的有利契機,對全區所有低保對象進行全面核查,準確界定其家庭收入情況,重新確定補差金額,切實做到應保盡保,應出盡出.及時向困難羣眾發放物價補貼.按照省、市相關要求,認真完善和實施困難羣眾價格上漲動態補貼機制,及時向城鄉低保對象、農村五保對象、城市"三無"對象等困難羣眾羣體發放181萬元的物價補貼.推進醫療救助向縱深發展.進一步提高了城鄉醫療救助標準和水平,實現了城鄉醫療大病重病全覆蓋、一體化救助.截至11月,共實施醫療救助860人次,救助總金額185.5萬餘元.同時,積極聯繫市民政局、市勞動局、區勞動局等部門,傾心打造醫療救助同步結算平台.目前,醫療救助對象數據庫的數據已經錄入完畢,醫療救助同步結算開發軟件也已結束,正在進行自行檢測,將於近期投入運行.敬老愛老工作穩步推進.認真貫徹落實敬老愛老惠民政策.全區1189名70歲以上特困老人低保保障標準上浮15%的優惠政策得到有效落實,在城市居民醫療統籌報銷的基礎上,城鄉三無孤老的醫療費用得到全額救助,有效地解決了他們的看病難問題.切實做好65歲以上老人免費公交卡辦理工作.11月15日—12月15日期間,積極為65週歲以上老人和三級以上殘疾人集中辦理免費乘車卡.困難羣眾生產生活得到妥善安排.制定出台了區XX年特困家庭幫扶方案,繼續實施城鄉特困家庭結對幫扶全覆蓋.春節,我局共計安排各類慰問金231萬元,慰問低保户、五保户、優撫對象和其他困難羣眾4000餘户1萬餘人.
2、基層政權和社區建設顯著加強.切實做好居(村)委會換屆選舉工作.積極發揮民政部門的職能作用,加強對居(村)委會換屆選舉的指導力度,確保換屆選舉工作的依法、有序、平穩進行.截至目前,有效組織、順利完成了全區38個社區居委會、11個村委會的換屆選舉工作.做優做強社區服務載體.一是加強社區辦公活動用房建設.將社區辦公活動用房建設經費列入區財政預算,對新建社區辦公活動用房的每個社區補助30萬元,通過自建、購買、爭取新建小區預留和轄區單位支持等多種方式解決社區辦公活動用房.目前,全區所有社區均建有社區便民服務中心,均達每百户擁有20平方米以上的社區辦公活動用房,進一步完善"五室"(辦公室、黨員活動室、圖書閲覽室、文化活動室、警務室)、"兩欄"(宣傳欄、公開欄)、"一校"(市民學校)、"一場所"(市民活動場所),配全配優社區活動場所和設施,增強服務功能.二是加強便民服務網絡建設.探索建立社區管理服務新機制,依託區、街、居三級服務網絡體系,以社區便民服務中心為支撐,在社區普遍建有"温馨e家"社區信息化服務平台,設有"社區e政務"、"樂民e視窗"、"市民e課堂"、"為民e家店"、"便民e服務"等版塊,開通社區便民服務熱線"880",秉承"生活幫手,凡事不愁"服務理念,為居民提供信息諮詢、家政服務、綜合修理、為老服務、康復保健、心裏疏導等各類便民服務.三是加強新型養老服務平台建設.積極應對人口老齡化,在全面推廣社會化居家養老中心建設、實施政府購買陪護等為老服務項目,加快建設全省一流的夕陽紅文化廣場和文化中心的同時,積極探索新型養老服務途徑,打造"虛擬養老服務中心"新型養老服務平台.建成後的"虛擬養老服務中心"設有24個呼叫座席,老人只要撥打中心呼叫熱線或社區便民服務熱線,就能方便、快捷的享受到由養老服務中心加盟企業或社區志願者提供的貼心服務.打造社區特色品牌.推行"一居一品"、"一居一特",結合自身實際,確立了各自的社區品牌,積極開展各具特色的社區服務,形成了一批有特色、有影響的品牌亮點工作.一是進一步完善老典型,老中見新意.瀋陽路社區多方籌措資金,對居家養老場所進行改造,建成面積達640平方米的居家養老綜合服務樓,積極開展養老助殘、健康洗浴、醫療保健、餐飲娛樂等12大特色服務,成為了"民心樓".二是因地制宜創建新亮點,新中見品位.河堤路社區針對轄區國小生放學後無人管、無人問的實際情況,開設"放心吧",構建了"家—校—居"三位一體的國小生教育管理新機制,為流動人口子女解決了"四點鐘"現象問題.車站社區舉辦社區趣味運動會和社區"鄰里節"活動,增強了社區居民的凝聚力和向心力.朝陽社區首創的"社區志願者服務儲蓄制",掀起全區志願者服務工作的熱潮.三是持續深入抓創建,再樹新品牌.向陽、城西等社區積極開展基層黨建創新,分別成立"文明共建聯誼會"、實施黨建"暖心" 工程.東方麗景、河堤路等社區積極開展"防災減災示範社區"創建活動,增強居民防災減災意識,提升防災減災能力,淮西社區榮獲 "全國綜合減災示範社區"稱號.健康路、興隆、富麗花園等社區充分利用轄區資源優勢,積極打造特色科普、文化健康、綠色環保社區,深受居民歡迎和好評.
3、積極做好優撫安置工作.有效落實各項優撫政策,發放物價補貼.及時足額地發放優撫金229.8萬元,所有資金全部實現社會化發放.為重點優撫對象辦理居民醫保,有效緩解了優撫對象看病難問題.為優撫對象發放物價補貼1.41萬元,有效緩解了因物價上漲帶來的生活壓力.及時為10多名傷殘人員辦理了評、調殘手續.率先實現城鄉退役士兵一體化安置.為解決在安置過程中城、鄉退役士兵安置差異過大的難題,更大程度地維護退役士兵的合法權益,我局創新思維,提請區政府出台了《關於實施城鄉退役士兵一體化安置的意見》,在全市範圍內率先實行城鄉退役士兵安置一體化,城鄉退役士兵安置執行統一標準,我區也由此成為全市唯一實現城鄉退役士兵一體化安置的縣(區).認真實施退役士兵職業技能培訓工作.我局高度重視退役士兵職業技能培訓工作,四項舉措確保培訓工作的順利進行.一是積極與市勞動就業中心聯合,舉辦專場退役士兵職業技能暨創業知識培訓班,調動退役士兵參訓、創業積極性;二是主動聯繫,落實了承訓學校;三是舉行開學典禮,確保了退役士兵正常參訓;四是加強對承訓學校的考核力度.通過不懈努力,我們實現了動員部署早、申請報名早、開班學習早的"三早目標".我區共接收冬季退役士兵136人,應參訓109人,實際參訓109人,參訓率100%.切實做好復員退伍軍人信訪穩定工作.成立了由本人任組長的信訪穩定工作領導小組,建立了信訪穩定工作責任制,深入開展復退軍人矛盾糾紛排查化解工作,建立了區、街道、三級信訪工作網絡和信訪代理幫辦制度,對信訪重點人頭實施24小時監控,準確掌握信訪重點人頭動態,做好信訪日報和穩控記錄,及時編髮信息快報上報黨委、政府,切實幫助他們解決實際困難,讓他們感受到黨和政府的關懷,打消上訪念頭,確保了無一起復員退伍軍人赴省進京集訪現象發生.
4、不斷規範各項社會事務管理.進一步提升婚姻管理工作水平.婚姻登記處搬遷至新區,工作條件不斷改善,規範化管理水平不斷提高,服務項目不斷增多,服務更趨人性化.共辦理結婚登記4496對,離婚登記916對,補發婚姻證件126份,查檔2700人次,登記合格率100%.區劃地名工作取得新進展.科學組織實施全區街道辦事處區劃調整工作,對原來的7個街道(辦事處)的管轄範圍進行優化調整,西安路街道、北京路街道更名為柳樹灣街道、府前街道,撤銷京滬路辦事處,成立白鷺湖街道;積極參加平安界線年檢工作,獲得一致好評;繼續做好地名數據庫的收集信息、整理信息、錄入信息工作,進一步完善地名數據庫.民間組織管理工作進展順利.民間組織發展迅速,服務經濟社會能力顯著提高.民間組織依法管理日趨規範,民間組織自律和誠信建設成效顯著.全年新登記民辦非企業3個,社會團體3個.民間組織年檢已全部結束,年檢合格率100%.防災減災工作取得實效.加大防災減災工作力度,積極開展防災減災宣傳活動,有效組織社區防災減災實地演練,全力參與全國綜合減災示範社區的創建工作.法治、平安創建工作成績斐然.圍繞建設法治、構建和諧社會的總目標,堅持以人為本,推進政務公開,擴大黨內民主,穩步開展基層民主法治建設,進一步健全"大調解"機制,完善"大防控"格局,紮實有效地開展信訪穩定工作,深入開展解放思想大討論活動,不斷加強黨風廉政建設和反腐敗工作力度,法治、平安創建工作成績斐然,得到了區政法委和其他部門的肯定和好評.
5、當好民政事業帶頭人,結合民政工作實際,內強素質,外樹形象,努力創民生民政、品牌民政、和諧民政.一是狠抓政治業務學習不放鬆.把政治業務學習貫穿於隊伍建設始終,按照四位一體的學習機制,建立學習制度,牢固樹立長期抓好政治業務學習意識,制定學習計劃和學習內容,克服學習的短期行為,堅決杜絕把學習看作是走形式、走過場、圖過關的錯誤思想.二是狠抓政風行風建設不放鬆.以廉政教育為契機,針對廉政建設工作中涉及隊伍建設的問題,一個一個問題的分析,查找根源,研究解決辦法,對於一時難於解決的問題,落實責任人逐步解決.三是狠抓制度建設不放鬆.結合依法行政工作,先後建立了40多項制度.同時,進一步完善了學習制度、首問責任制、限時辦結制、一次性告知制等相關制度,堅持用制度管人、用制度管事,充分發揮制度的保證作用.四是狠抓強化監督不放鬆.完善公開辦事制度,提高工作透明度,自覺接受社會各界和人民羣眾的監督.
二、堅持認真學習,加強調查研究,切實提升理論水平和實踐能力
在全局範圍內牢固樹立終生學習的理念,將理論學習擺上重要工作日程,採取有效措施,不斷加強政治理論和業務知識學習,用先進的理論指導實踐工作的開展,營造良好的學習氛圍.
1、制定年度學習計劃.將黨的xx大會議精神、xx屆四中全會精神、科學發展觀理論、社會主義政治、經濟、法律知識納入年度學習計劃並認真貫徹落實,用科學理論武裝自己的頭腦,指導工作實踐.
2、加強民政專業理論學習.採取集中學習與個人自學相結合、理論學習與工作實踐相結合的學習方法,積極組織參加各類理論、民政業務培訓,組織撰寫學習筆記.
3、深入實際學習調研.經常深入社區指導社區建設,深入新區開展民生調研,赴北京等地考察學習社會化居家養老先進經驗,赴大連等地學習社區建設先進經驗,結合我區實際,撰寫調研文章,提升了理論水平,明確了工作思路.
4、建設學習型機關.建立健全局年度學習計劃,完善學習方法,確保自學時間全年不少於40學時,集中學習全年不少於8次.平時充分利用黨組會議、支部活動、工作例會等時機,積極組織全局工作人員學習黨的各項方針政策,學習各項民政專業理論知識,努力建立學習型機關.
5、深入開展創先爭優活動.今年6月份以來,根據區委統一部署和要求,我局根據自己的實際情況,堅持以科學發展觀為指導,始終堅持"圍繞建設抓黨建,抓好黨建促發展"的工作思路,全面深入開展基層黨組織和黨員"創先爭優"活動.一是科學設置承諾內容.各黨支部主動進行深入調研,廣泛聽取工作意見和建議,經過反覆討論研究,確定了各黨支部的公開承諾內容.每名黨員按照"五帶頭"的要求,結合部門職能、崗位職責以及承擔的重點任務,細化了爭當優秀黨員的承諾.二是積極踐行承諾.各黨支部將承諾事項合理分解到每個黨員身上,明確其目標任務、具體完成時限.黨員根據自身承諾事項,制定詳細的工作計劃和推進措施,確保承諾及時兑現、如期完成.以"以民為本、為民解困、為民服務"為宗旨,積極開展進企業、進社區、進農村,進優撫對象、特困羣眾家中等活動,深入實際開展調研和幫扶活動,解決事關民生的實際困難和問題;以"強化為民理念,促進科學發展"為主題,結合實際,積極推進城鄉退役士兵安置一體化、醫療救助同步結算平台和"虛擬養老院"建設,全力推動其他各項民政工作科學發展,為保民生、促和諧、促發展作出積極貢獻.
三、堅持依法行政,強化法治理念,傾心打造和諧民政
XX年,在區委、區政府的領導和區政法委的指導下,堅持以民主法制理論和科學發展觀為指導,嚴格履行政府賦予的行政職能,堅持以人為本,在強化依法行政意識、規範依法行政行為、建立健全行政執法監督體制、加強執法隊伍建設等方面作出了不懈的努力,取得了一定成效.
1、學習法律知識情況.結合經濟建設和社會發展的熱點、難點問題,堅持每月學法一次,撰寫學法筆記.針對今年的換屆選舉,認真系統學習《中華人民共和國城市居民委員會組織法》、《中華人民共和國村民委員會組織法》.
2、重大事項依法決策情況.重大事項嚴格依法決策,嚴格按照法律法規和工作原則辦事,自覺用法律法規來規範自己的民政行政行為.沒有發生因違背法律法規而造成損失和社會不良影響的決策.
3、依法開展行政工作情況.嚴格城鄉低保、領養登記、婚姻登記、民間組織以及民辦非企業的審批程序;成功指導第四屆居委會、第九屆村委會換屆選舉工作.
4、依法辦事情況.在職能工作中依法落實責任制,辦事程序規範,辦事時限按法定要求落實,辦事公平、公正、公開,無違法辦事引起信訪事件和造成不良影響.
5、個人守法情況.無違法情形,無影響黨員幹部形象的情況.依法行政、依法辦事已逐步成為自覺行為,依法執政的能力和水平也逐步得到提高.
四、堅持勤政、廉政,強化自律意識,全面貫徹落實黨風廉政建設責任制
(一)落實黨風廉政建設責任制暨懲防體系情況
今年來,我局建立健全了各項反腐倡廉的規章制度,牢固樹立了"法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外"的意識,認真落實黨風廉政建設責任制,帶頭學習制度,自覺遵守制度,嚴格執行制度,形成了反腐倡廉的良好氛圍.
建立了黨風廉政建設工作責任制.建立了由我本人任組長的黨風廉政建設工作領導小組,分解落實了黨風廉政建設工作責任目標.定期召開局領導幹部民主生活會,教育和引導局領導班子牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,夯實每位領導班子成員廉潔從政的思想道德基礎和信念.繼續完善反腐倡廉"大宣教"工作格局,進一步提高廉政教育的針對性和實效性,促使全局領導幹部做到為民、務實、清廉.
完善了部門權力內控制度體系.成立了區民政局部門權力內部控制委員會,建立了由局主要領導負總責,全體工作人員共同參與的部門權力內控責任制,結合民政工作崗位特點和工作分工,積極開展廉政風險源排查,深入探究風險形成原因,出台風險防範措施.
建立了局長辦公會議制度、辦公用品配備和管理制度、財務管理制度.規定全局性的重大事項均交由局長辦公會民主討論後決定,堅決防止"一言堂",公開、透明辦公用品採購流程,完善辦公用品採購手續,杜絕人為暗箱操作,嚴格按照財務管理制度和民政資金使用規定管理各項民政經費用,確保各項民政經費安全、穩健高效運行.
強化了權力監督制約機制.充分利用互聯網、公告公示欄,積極推行政務公開,確保權力在陽光下運行.切實保障全區民政對象的知情權,保障全區民政對象的合法權益.嚴格執行各項財務工作管理制度,嚴格執行城鄉低保等各類資金的社會化發放,進一步縮短了資金鍊,減少了撥款時間,徹底杜絕了資金截留、挪用現象.
(二)廉潔自律情況
必述內容
1、沒有違反《中共中央紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》中各項規定內容;
2、認真執行黨風廉政建設責任制各項規定;
3、加強自身作風建設,樹立民政工作者親民、愛民的良好形象;
4、認真執行買賣商品房相關規定,沒有違反規定;
5、能夠執行公務用車規定;
6、認真執行不參與賭博等規定;
7、沒有委託他人投資證券或其他委託理財的名義獲取不正當利益;
8、沒有收受和贈送現金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券,消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀製品等貴重物品;
9、沒有為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益;
10、沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦、收斂錢財,沒有利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦;
11、沒有違反組織人事紀律,沒有"跑官要官"、"跑官賣官",沒有借選拔任用幹部之機謀取私利;
12、能夠執行財政、金融法規,財務制度及財經紀律,執行不準用公款報銷應由本人及其配偶和子女支付的個人費用等規定.
13、能夠執行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒(接待上級、客商除外),不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定;
14、沒有用公款出國(境)或國內旅遊的問題,認真遵守出國(境)有關規定;
15、認真執行禮品禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度;
選述內容
1、認真執行民政部門制定的廉潔自律、行業禁令等規定;
2、認真執行幹部人事紀律.能夠執行財經紀律和《區民政局財務制度》,認真執行民主集中制,對於局重大決策和1000元以上的財務支出做到由局長辦公會議討論研究決定.
3、認真踐行廉潔承諾.
總之,加強個人和班子廉政建設,是一項需要長抓不懈的工作.今後,我將不斷加強學習,嚴格自律,廉潔從政,率先垂範,一如既往地抓好個人、班子的黨風廉政建設,以自己的努力,讓組織放心,讓羣眾滿意.
回顧一年來的工作,儘管我盡心竭力,敬業奉獻,較好地完成了黨委、政府交付的民政工作,但由於時間和精力有限,也還存在一些不足之處.在今後的工作中,我一定進一步解放思想,開拓創新,統籌兼顧,勇創佳績,為全面建設和諧、小康作出新的貢獻.
安監局長述職述廉報告 篇17
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好!
一年來，在區委、區政府的正確領導下，在同事們的支持與配合下，我始終以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，按照上級有關要求立足本職，真抓實幹，認真學習黨紀法規，廉政建設等相關精神，不斷提高自己政治思想和業務等方面的綜合素質，求真務實，開拓進取，圓滿完成了各項工作任務，主要表現以下幾個方面;
一、堅定政治思想信念，加強理論學習。認真學習黨的“十八、十九”大全會精神，努力掌握和深刻理解科學內涵，注意學習把握本職工作所需的各種業務知識，不斷提高自身素質。進一步提高政治敏鋭力、政治鑑別力及政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策，努力改造自己的主觀世界，樹立了正確的世界觀，人生和價值觀，愛崗敬業，主要體現到履行職責，做好本職工作，在實際行動上發揮作用。
二、立足崗位，恪盡職守。積極配合一把手工作，在領導班子中，自己能夠顧全大局努力維護班子的和形象，端正自己的工作態度，團結同事，平易近人，遵守各項工作制度，在創先爭優工作中起到了模範作用，一年來本人以身作則，經常深入一線，深入基層瞭解一線職工的工作，關心職工疾苦積極為職工排憂解難。
三、堅持廉潔從政。自覺接受羣眾監督，始終按照工作權限和工作程序履行職責，並且堅持公正、不徇私情、公正嚴明，切實做到行使黨和人民賦予的權利，勤勤懇懇為人民服務，在工作中按首問責任和辦法制的制度和要求，做到急為人民所急，需為人民所需，不敷衍，不拖事，發現問題，急時解決問題。
四、按照我局工作分工：
1、合理佈局環衞規劃。根據市環衞局統一佈局合理安排我局所管轄的路段、垃圾果殼箱設置，特別是在瓷都大道、珠山西路以及生活區比較密集的地方，按照一定的距離安置垃圾果殼箱，方便了羣眾丟垃圾，減少了道路被隨意丟垃圾等現象，樹立了羣眾講衞生、講文明的良好風尚。
2、加強城市管理長效機制建設。開展落實“門前三包”責任制活動，使市容整治無亂設攤點、亂搭建、亂塗寫、亂刻畫、亂吊掛、亂堆放等行為;保持了環境衞生整潔，無裸露垃圾、污水等現象;保持了門前車輛擺放整齊和綠地整潔;在日常工作中對所管轄區域進行了監督，做到了工作不到位採取了責任制和處罰制，並不斷地改進創新工作措施。
3、維護維修公廁管理。加強公廁管理經常組織公廁管理員加強學習交流，總結工作經驗，下基層和公廁管理員一道檢查公廁室內外衞生，做到了公廁室內乾淨整潔，無蒼咀、無臭味、化糞池無噴出、公廁無照明等現象;加強檢查公廁設施使公廁牆體、自來水錶、水龍頭和電燈、電線損壞得到及時維護維修;加大力度節約開支每天檢查早晚水閘閥等事宜，儘量做到不亂用一噸水、不亂用一度電，由於工作中不斷提高了公廁管理員的工作水平，在公廁節約用水用電方面都起到了事半功倍的作用。
4、關心集體，愛護集體公共財產。今年7月份街心花園公廁因市區建設需要被拆遷，為了解情況，與市環衞局和開發商聯繫，合理安置和被拆遷的殘疾管理員，並且維護了我局的集體利益。
5、加強計劃生育工作。定期組織女職工身體體檢做到防範於未然，不斷提高女子工的福利待遇。
6、切實關心老幹部生活。羣眾利益無小事，今年我局開展了離退休老幹部老有所學老有所樂等活動，安排了老幹部參觀市容市貌的建設，組織了老幹部到以及鄉村建設等周遊，重陽節時組織了老幹部到區活動中心演出和觀看文藝節目以及棋牌娛樂等活動。同時我局經常看望及慰問生病的退休老幹部，使我局老幹部真正的得到了組織上的關心和温暖。
7、工作中分工不分家。工作中堅持領導班子在與不在一個樣，並時刻要求和督促自己，努力工作，工作中不斤斤計較，任勞任怨，特別是在創建工作中，不管是自己分管的還是不分管的，在其他同事忙不過來的時候我都會主動去做，主動幫同事分憂解難，並盡心盡力盡責去做好每一項工作。
通過一年的學習和工作，取得了一定的成績，較好地完成上級部門和領導交辦的各項工作，但對離上級的要求、優質高效的工作還有差距，個別存在一些方面的不足，如：政治理論學習不夠、創造工作提高較慢等。因此在新的一年裏，我將按照區委、區政府和環衞局的工作部署，在20xx年的基礎上，全面落實貫徹黨的xx大、十九大精神，以科學發展觀為統領各項工作，與時俱進，開拓創新，務實求效，積極努力增強業績，完成各項工作任務，使各項工作再上一個新台階。
廉潔自律方面：
一、認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，遵守八個嚴禁，52個不準，時刻對照檢查，並嚴於律已，潔身自好，做好廉潔從政，嚴格要求配偶，子女其他家屬以及身邊工作人員，杜絕違反《廉政準則》行為的發生，落實黨風廉政建設責任制，不假公濟私、化公為私，不搞特權，自己經常以先進人物為榜樣，樹立起自身廉潔形象，以典型為教材，反覆教育和警示自己，在金錢、物質、榮譽面前保持冷靜的頭腦，不動聲色，做到廉潔自律的表率。
二、認真執行和嚴格遵守黨紀國法的各項規定。面對各種思想、文化、道德觀念的互相碰撞，時刻抵制*思想的侵蝕，時刻防止拜金主義、享樂主義和個人主義思潮的衝擊，自覺提高防禦能力。在工作中杜絕吃、拿、卡、要、懶、慢、散的工作作風做到了艱苦樸素、勤儉節約的優良作風，沒有不履行工作職責、不作為。慢作為或亂作為的現象，做到“自重、自省、自警、自勵”，時刻牢記黨性原則，確定做到穩得住神、管得住身、抗得住*。
三、按照區委、區紀委有關文件精神和要求，工作日午間不喝酒，無多佔住房和子女經商辦企業，也無公款出國境旅遊和公務用車，更無操辦家喪嫁娶事宜。
四、堅持發揚民主，努力形成團結和諧、廉潔奉公的工作局面，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，增強廉政意思、法律意識、倡樹勤儉節約之風，移風易俗，反對各種*現象和不正之風，虛心向局其他班子成員學習、勤溝通，搞好安定團結的政治局面，使辦事高效、運轉協調，行為規範隊伍的純潔性，不斷改善行業作風、提高服務質量，提升環衞形象，積極倡導“講實話、出實招、辦實事、求實效”的良好作風。
謝謝大家！
述職人：
20xx年XX月XX日
安監局長述職述廉報告 篇18
各位領導、同志們：
本屆局機關黨委是 20xx年6 月12日經全體黨員大會選舉產生的，至今已滿四年。今天，我們在這裏召開全體黨員大會，總結四年來的各項工作，選舉產生新一屆中共蚌埠市教育局機關委員會。現在，我代表局機關黨委向大會作工作報告，請予審議。
一、四年來機關黨建的簡要回顧
四年來，在局黨委和市直工委的正確領導下，機關黨組織始終堅持圍繞中心，服務大局，為蚌埠教育科學發展，發揮了戰鬥堡壘作用，廣大黨員在完成局黨委提出的各項工作任務中發揮了模範作用，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強，連續四年，市教育局機關黨委榮獲“市直機關黨的工作先進單位”稱號，市教育局黨委被命名錶彰為“指導機關黨的工作先進黨委”。2019年度，市教育局機關黨委步入市直機關黨建工作第一方陣。成效顯著，具體有以下幾個方面：
(一)加強思想建設，不斷提高黨員的政治素質。
1、提高認識，落實責任。幾年來，機關黨委每個年度都按照市委要求，結合教育局工作實際，以局黨委名義把《年度市直機關黨的工作目標責任》分解到各支部，認真制定印發《市教育局機關黨委年度黨建工作要點》《市教育局機關黨支部年度工作目標責任制考核細則》《市教育局機關年度黨員目標管理責任制考核細則》，切實做好年度黨建工作部署。並加強督促檢查，保證黨建工作目標任務的完成落到實處。市教育局還建立了《蚌埠市教育局關於建立健全黨委抓基層黨建工作責任制的安排意見》等制度。以提高工作績效為導向，以科學考評為手段，以客觀公正考核為途徑，以創建實幹型、服務型、學習型、創新型機關為目標，把效能建設的各項任務落到實處。 2、認真抓好經常性的思想政治教育工作。幾年來，局機關黨委始終把思想政治教育工作放在首位，制訂切實可行的學習計劃，確立主體鮮明的學習內容。學習內容涵蓋了《黨章》、黨的理論、教育法律法規以及中央、省、市涉及黨的會議重要精神。為避免政治學習走過場，流於形式，我們採取多種辦法，通過請專家講座、觀看錄像、上黨課、開展徵文活動、撰寫讀書心得等，增強學習的吸引力，提高學習活動的覆蓋面，全面提升黨員幹部的政治思想水平。各黨支部結合實際，及時瞭解支部黨員的思想狀況，建立和落實思想情況分析、談心談話制度，積極探索創新機關思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的針對性和有效性。發揚理論聯繫實際的學風，統籌安排，狠抓落實，把理論學習的成果轉化為增強機關幹部的凝聚力、執行力、服務力。
3、加強黨風政紀教育。一直以來，機關黨委把黨風廉政建設和反腐倡廉教育做為黨員思想作風教育的重要內容之一。先後舉辦了“強化宗旨意識，推進機關作風建設”，“市教育局廉政風險防控工作動員暨黨課”等主題黨課報告會，市教育局黨委書記、局長劉玉澤面向機關全體領導幹部和全體人員作輔導報告。並充分利用支部會議、科室例會等形式開展黨風廉政教育。進一步建立健全局機關科級幹部廉政檔案。組織全體黨員幹部觀看了反腐倡廉教育《欲之禍》等專題片。組織機關全體人員到蚌埠市警示教育基地開展反腐倡廉教育活動。形成了一把手抓全盤，分管領導配合抓，科室之間協調抓，一級抓一級，一級帶一級，橫向到邊，縱向到底的工作責任體系。進一步增強了黨員幹部做好工作的責任感，形成了良好的工作環境和工作作風。
4、深入開展主題實踐活動，服務促進教育中心工作。高度重視，精心組織，紮實推進，幾年來，機關黨委認真組織開展了“學習實踐科學發展觀”、“創先爭優”、“四個不讓”大討論活動和“六要六不”專題教育活動。主題實踐活動的開展：一是明確責任，加強領導。成立領導小組，結合教育的實際制定活動實施方案，召開動員大會，搞好宣傳發動，精心組織，周密部署，落實責任，強化措施，確保活動紮實開展，取得實效。二是強化指導，確保效果。市教育局黨委黨員領導結合分管工作，每人聯繫一個單位，經常深入聯繫點，掌握活動開展情況，提出具體指導意見。三是注重宣傳，搞好表彰。充分運用各種羣眾喜聞樂見的形式，大力宣傳開展活動的重要意義、目標任務和基本要求，把黨組織和廣大黨員的思想認識統一到中央及省、市委的決策部署上來，以飽滿的熱情投入到活動中來。通過活動發現、推廣和表彰一批機關創先爭優活動的先進典型，用身邊人和身邊事教育引導廣大黨員，營造比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。四是統籌兼顧，促進工作。開展“四個不讓”大討論活動、“蚌埠要崛起、我該怎麼辦”大討論活動、百名機關幹部進校園訪校情大走訪活動”、“六要六不”專題教育等活動，活動與推動機關和基層單位各項工作緊密結合，實現兩不誤、兩促進，以活動的開展推動各項工作的落實，以工作的成效檢驗活動開展的效果。創先爭優服務蚌埠大建設工作，圓滿完成了“規定動作”和“自選動作”，取得了良好成效。
5、組織參觀學習，為辦人民滿意的教育激發強大的精神動力。
幾年來，機關黨委精心組織了局機關黨員幹部和職工前往鳳陽縣小崗村，開展了緬懷沈浩同志光輝事蹟、參觀大包乾紀念館、舉行新黨員入黨宣誓和老黨員重温入黨誓詞活動。開展了“愛心世博行”愛黨愛國教育。利用雙休日到雲台山等地參觀遊覽。豐富了同志們的業餘文化生活，開拓了同志們的視野，使大家深深感受到偉大祖國滄桑鉅變，激發了同志們將以更加飽滿的精神投入到教育工作中去，為辦人民滿意的教育提供了強大的精神動力。
(二)加強組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。
1、建立健全黨建工作制度。機關黨組織制定了黨員學習培訓制度、民主評議黨員制度、組織發展工作制度等，並多次進行修改完善。為保證黨建工作有計劃、有步驟地開展，每年初，機關黨委會同各支部根據市直機關工委考核細則，結合我局實際，制訂切實可行的工作要點和實施方案，並及時下發，保證了工作順利完成。
2、召開專題民主生活會。幾年來，機關黨委指導各黨支部結合深入學習實踐科學發展觀，結合機關效能建設的要求，對照加強黨性修養，樹立和弘揚優良作風的基本要求，以“增強黨員意識，發揮模範作用”為主題召開專題民主生活會，召開了以“加強黨性修養，弘揚優良作風，促進科學發展”為主要內容的民主生活會，召開了“保持黨的純潔性，迎接黨的會議”專題民主生活會，深入查找存在的突出問題，深刻總結經驗教訓。
3、做好公開承諾工作。幾年來，機關黨委指導各黨支部和黨員在創先爭優活動中開展了公開承諾工作，認真做好黨的會議以來開展黨員黨性分析和民主評議黨員工作總結工作，並結合實際提出意見和建議，為上級科學決策做好基礎性工作。
4、及時換屆，加強支部班子建設。鑑於各支部班子屆滿，機關黨委及時指導各支部的班子換屆選舉，加強支部班子建設，確保了支部工作的正常進行。
5、做好組織發展和黨費收繳工作。幾年來，機關黨組織嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的16字方針，做好組織發展工作。加強對黨員主動繳納黨費的宣傳教育，根據市委組織部和市直工委的要求，及時將黨費收繳標準進行核定，保證黨費及時足額上交。20xx年以來，機關黨委多次組織全體黨員開展獻愛心活動，共收到救災扶困捐助款59200元。高度重視離退休黨員管理工作。制定適合老同志特點的組織活動制度，保證離退休幹部黨支部每月活動一次;每年安排離退休幹部做一次保健檢查;堅持定期走訪制度，及時上門送温暖，為他們活動提供固定場所，配備了設備，保證了資金。關心和了解他們的生活。“春節”、“七.一”期間對有困難的離退休黨員進行了慰問。豐富了離退休黨員的精神生活，保證了老幹部隊伍的思想穩定。
6、做好基層黨組織分類定級工作。根據市直機關工委統一部署，機關黨委認真貫徹落實中組部《關於做好基層黨組織分類定級工作的指導意見》(組廳字〔2019〕6號)和省、市委組織部有關部署要求，按照中組部提出的基層黨組織“五個好”標準和七項分類定級指標、分類定級的程序步驟，對所屬基層黨組織進行調查摸底和分類定級,認真做好基層黨組織分類定級工作。
7、抓好評先評優活動。為了強化黨支部工作目標管理，以“民主評議黨支部和民主評議黨員”活動為抓手，創建“優秀黨支部”和爭做“優秀黨務工作者”“優秀共產黨員”“優秀黨小組長”。紮實推進機關黨組織的規範化建設。
8、推進黨務公開工作。按照黨務公開工作的要求，機關黨委成立了領導小組和工作機構，明確了專人負責，制訂了詳細的《黨務公開工作方案》。在內容上注重實效性，與政務公開、中心工作、作風建設、民主建設等有機結合;在程序上注重規範性，嚴格按照公開目錄的要求，公開內容、範圍、形式、時限;在形式上注重多樣性，通過黨務公開欄、蚌埠教育網、會議等形式，不斷擴大黨員羣眾的知情權、參與權、監督權，提高黨員參與黨內事務的積極性，全面樹立“陽光黨務”新理念。
(三)注重兩個建設，文明創建工作成效顯著
四年來，機關黨委始終堅持“重在建設”的方針，注重思想認識、組織建設上的軟件建設和創優美環境上的硬件建設。為了確保“兩個建設”的順利實施，緊緊抓住“提高辦事效率、提供優質服務”這個核心和“建設高素質公務員隊伍”這個關鍵，加強學習型單位建設，積極鼓勵職工參加學歷教育，提倡“人人是學習之人，處處是學習之所”，在全局創造出一個積極向上的學習氛圍。在重視提高職工素質的同時，十分注重提高單位集體的文明程度。努力創建優美環境，把創建同單位的綜合治理結合起來，實行規範化建設：為創建優美環境，本着勤儉節約的原則，使辦公環境常變常新。充分發揮“一欄一台一網站”作用，利用牆報欄、公示欄、蚌埠教育電視台、蚌埠教育網站等面向社會面向羣眾進行宣傳文明創建工作，並及時更新。並製作精美展板，設立宣傳站上街開展宣傳服務諮詢活動。在抓好自身建設的同時，還發揮發揮省級文明單位示範輻射作用，為蚌埠文明網提供500元資金上的支持。把投票評選工作成為機關幹羣“學好人、做好人、樹新風、促和諧”活動的重要組成部分，組織機關幹部開展了中央文明辦開展的“中國好人榜”推薦評選活動。開展了市直機關機關志願者註冊登記工作，按照“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神，秉承“樂善好施、助人為樂”的中華傳統美德，局領導劉玉澤和牛勇等帶頭報名，機關黨委委員和科室(二級機構)負責人積極參與，黨員、職工積極報名，註冊登記的志願者人數達73人。通過製作橫幅、展板、設立宣傳站，發放宣傳單等，在中榮街與勝利路交叉口、延安路與勝利路交叉口開展了“文明在行動、環境大整治”活動。在塗山路與興業街路口，開展了“文明交通志願崗”活動。倡導市民遵守交通秩序、維護公共場所文明、自覺遵守道德規範，抵制不文明行為，做“文明人，創文明城”。文明創建活動取得明顯成效，2019年9月4日上午，市文明辦副主任賈瑞祥率安徽省第九屆文明單位創建檢查考核組蒞臨我局檢查考核文明創建工作。檢查組認真聽取彙報、查看硬件建設和軟件資料，對市教育局創建文明單位工作給予充分肯定，認為市教育局機關創建資料建設“符合要求，略有突破”。認為市教育局機關創建工作成效顯著。202019年初，市教育局被省委、省的政府表彰命名為安徽省第九屆文明單位，被市委、市區政府表彰命名為蚌埠市第十四屆文明單位。市教育局會計結算中心榮獲 “市直機關青年自主創新活動示範點”“ 市直機關青年示範集體十傑”“省巾幗文明崗”等多項殊榮。走在全市教育系統的前列。
二、機關黨建工作今後努力的方向
四年來，市教育局黨建工作取得了顯著的成績。這些成績是在市直機關工委的正確領導局黨委的精心指導下取得的，是全體黨員幹部共同努力、積極支持的結果。但我們應該清醒地看到還存在薄弱環節。一是個別黨員幹部緊貼中心、服務大局的意識還不強;二是機關黨組織對黨員的教育、管理、監督還不夠深入;三是機關黨務工作者的積極性和創造性還亟待提高和改善。希望新一屆機關黨委以這次換屆為契機，總結經驗，鞏固成績，進一步加強黨的思想、組織、作風建設，努力使我局黨建工作再創新局面，再上新台階。