2023年局個人述職述廉報告十三篇

2023年局個人述職述廉報告 篇1

各位領導、同事們:

2023年局個人述職述廉報告十三篇

20xx年在區委、區人民政府的正確領導下,我在主管衞生和計生行政工作時,與各部門、單位的同志們一道,在抓協調、抓落實方面,盡職盡責,努力完成各項工作任務。現將這一年來學習、工作和廉政建設主要情況彙報如下:

一、繼續以深入開展黨的羣眾路線教育實踐

20xx年是個不平凡之年,是規劃收官之年,也是承接“十三五”規劃開局之年。

首先,我作為單位的一名行政負責人,能夠結合去年黨的羣眾路線教育實踐活動自己查找出來的14條問題和衞生黨工委班子提出的批評意見15條,逐一進行整改落實,截止目前已全部整改完畢。

其次,按照年初的制定的各項工作目標,結合工作實際和各項工作完成時限節點,與單位、部門各位同志一道,以努力踐行“三嚴三實”的工作作風,促使各項工作穩步開展,尤其是社區衞生基本公共服務質量(績效考核)、外來人口衞生和計劃生育均等化服務、轄區食品藥品監管體系建設以及第三輪全國艾滋病綜合防治示範區建設、愛國衞生和城市管理“大聯動”等工作均取得較好成績,得到了自治區、市局及區政府領導的肯定。

我們衞生和計生委機關連續兩個季度在全區績效考核工作中取得優秀。這些成績的取得,不是我一個人的功勞,是我們衞生、計生系統全體幹部職工共同努力的結果,是大家愛崗敬業、努力奉獻的結果,在此我向大家表示由衷的感謝和誠摯的敬意。

二、認真學習領會黨的方針政策和有關規定,切實加強自身素質建設

20xx年我能夠在努力做好本職工作的同時,堅持自學和參加區委中心組(擴大)、衞生黨工委班子以及機關黨支部集體學習。

一是加強理論學習。重點學習了黨的十九大精神以及中央、自治區及市委、區委安排的踐行“三嚴三實”活動所要求的學習內容等。通過學習,自己在理論素養、政策水平和黨性修養等方面有了明顯的提高,增強了黨性觀念、宗旨意識、全局觀念,樹立了正確的政績觀、世界觀和方法論。

二是加強法律法規知識學習。認真學習黨的路線、方針、政策,時刻用共產黨員的標準嚴格要求自己,增強拒腐防變的自覺性;堅持用“廉潔自律準則”、“中央八項規定”、“黨內五項監督”等黨紀黨規規範自己的言行,用法律政策指導各項工作。

三是加強業務知識學習。認真學習各類業務知識與時事政策,及時參加各類業務知識培訓,把握時事動態和政策方向,不斷提高自己的領導水平和工作能力,增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。

三、加強黨風廉政建設,認真落實廉潔自律的各項規定

作為一名領導幹部,我時刻警醒自己,廉潔自律必須從我做起,作風建設必須從小事做起,努力以勤政廉政取信於民。一是嚴格執行《廉潔自律準則》和其它有關規定,時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,自覺抵制不正之風,以身作則,帶頭執行領導幹部廉潔自律各項規定,切實維護黨和政府的良好形象。嚴格貫徹民主集中制原則,嚴以律已,寬以待人,虛心接受組織、班子成員和羣眾的監督。個人的重大事項均如實向組織彙報,沒有利用職權,為自己或配偶、子女和身邊同事謀取任何不正當利益。

堅持艱苦奮鬥、勤儉節約,不鋪張浪費、揮霍公款。二是在思想上,樹立全局意識和服務意識。在工作實踐中,能夠經常深入基層,深入一線,進行調查研究,瞭解和掌握分管工作落實情況,關心羣眾疾苦、體察羣眾心聲、解決羣眾困難,努力把黨的宗旨體現到每一項具體工作中去,三是注重配合黨工委書記抓好部門的黨風廉政建設和反腐敗各項制度措施的落實,嚴格要求開展黨性黨風教育。深入基層開展檢查和調研,對所管部門的黨風廉政建設情況及工作作風進行經常性的瞭解和監督。

回顧一年來的工作,我取得的每一次進步,都離不開區委、區政府的正確領導,離不開各位同事和有關部門領導的鼎力支持。同時,經過這一年的工作,我也深刻地感到自身還存在一些差距和不足,比如:下基層雖然較多,但沒有很好地深入到羣眾當中去聆聽他們的所思所想,沒有和基層羣眾很好的交流談心;另外,對基層出現的一些問題在整改時給予的指導性意見建議不多,這些問題的存在,説明我自身在努力踐行“三嚴三實”活動方面還與區委、區政府的要求以及羣眾的期盼存在一定差距,今後我將一是繼續進一步加強政治理論和業務知識的學習,努力提升自身綜合素養。二是在抓好業務工作的同時,在提高社區衞生系統工作人員積極性和創造性,幫助其解決難題上下功夫,與基層的羣眾多交流談心,及時掌握工作人員思想動態。三是進一步克服工作中的急躁情緒,以大局為重,全面做好區衞計委行政和黨風廉政建設工作,帶好隊伍。

20xx年是我區深化落實“十三五”規劃目標的開局之年,我將繼續在區委、區人民政府的正確領導下,不斷學習,積極舉措,以紮實的作風做好各項工作,為白鹼灘區的和諧穩步發展貢獻自己的一份力量。

2023年局個人述職述廉報告 篇2

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

一年來,我在局黨組的幫助和同志們的支持配合下,緊緊圍繞縣局的中心工作,在自己分管的領域中積極開展工作,*完成了縣局黨組交付的各項工作任務。現在我把自己一年來的工作、學習、生活中的一些情況向各位領導和同志們做以彙報,不當之處請同志們進行批評指正。

一、增強素質,提高修養。

一年來,我始終把學習放在重要位置,向班子成員學、向同志們學習,努力在提高自身綜合素質上下功夫。在學習中能夠以身作則,率先垂範,積極查擺自身目前存在的問題並制定措施及時地進行整改。在業務學習方面,能抽出時間學習系列法律法規等業務知識,學中幹,幹中學,不斷更新知識結構,拓寬知識層面,提高理論層次,增強自身能力,為以後工作的順利開展奠定基礎。

二、工作方面

我分管的是行政執法工作,能夠按照省市局和縣委政府部署,先後開展了中原紅盾護農、礪劍行動、紅盾消費維權、整治虛假廣告以及中原紅盾市場巡查集中行動等專項活動,查處了一大批違法違章案件。對每次集中行動,我都是親自部署、親自實施、親自帶頭,始終和同志們戰鬥在監管執法一線。截止目前,全局共立案查處各類違法違章案件279起,結案218起,罰款入庫74。9萬元。*完成了市局黨組交付的各項工作任務。

三、勤政廉潔方面

個人在生活作風方面始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,嚴格執行領導幹部廉潔自律的各項規定,要求同志們做到的,自己率先垂範,經常跟同志們談工作、拉家長,親密無間。尤其是在生活上,發揚艱苦奮鬥的優良作風,不擺闊氣,不該去的地方不去,不該參加的宴席不參加,時刻做到自警自勵。

四、存在的問題

主要是:理論學習不深;工作中深入實際調查研究還不夠,對一些問題研究不夠深;工作上不時不夠大膽;應付曰常事務性工作較多。對這些問題,我將在今後的工作中認真加以解決。在今後的工作中,我堅信在局黨組的帶領下,在全局幹部職工的大力支持和密切配合下,我們的領導班子必將帶領全局幹部職工全面完成市局黨組交給我們的各項工作任務。

謝謝大家!

述職人:

20xx年XX月XX日

2023年局個人述職述廉報告 篇3

尊敬的領導:

一年來,在區委、人大、政府、政協和上級主管部門的領導下,在局黨委委員、班子成員和同志們的大力支持下,我始終按照共產黨員和國家公務員的要求、標準嚴格要求自己,依照國家法紀和黨紀、政紀嚴格約束自己,對照上級、部屬和老百姓的意見、建議和批評不斷完善自己,參照先進典型逐步昇華自己,深入貫徹落實科學發展觀,繼續深化衞生改革,推進體制機制創新,開創了衞生事業發展新局面,較好地履行了崗位職責,現述職如下:

一、主要成績

1、堅定信念,提高政治素養

一年來,我始終堅持堅定的政治信念,堅持黨的領導,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,在思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致,與區委、區政府保持高度一致,時刻把政治素養放在第一位,牢固樹立奉獻勝於一切的人生觀、事業重於一切的價值觀、黨性高於一切的自律觀、服務先於一切的公僕觀、原則大於一切的自律觀。牢記“兩個務必”,加強榮辱觀學習,自覺做到忠於職守,敬業奉獻,勇於進取,奮發有為。

2、加強學習,提高執政能力

除參加上級組織的學習培訓外,在繁忙的工作之餘,減少應酬,擠時間學習,做到工作和學習兩不誤、兩促進。既全面系統學習了科學發展觀和黨的十九大精神,又學習了中、省、市關於進一步擴大內需、促進經濟增長的政策措施,認真落實對黨風廉政建設責任制工作的重要指示和“四個親自”要求,提高自己的政策水平和依法行政能力,撰寫的“關於我區實施基本藥物制度的調研報告”被區委政研室採用。

3、忠於職守,推進事業發展文章轉載自:本站述廉報告頻道原文地址:衞生局領導述職述廉報告

一年來,我始終以幹好本職工作為己任,兢兢業業、勤勤懇懇、克己奉公,堅持發展為第一要務,咬定發展不放鬆,埋頭實幹,紮實工作。

一是努力創造寬鬆的衞生事業發展環境。積極爭取上級領導的重視,經常向區四套班子和市衞生局、省廳領導彙報工作,努力協調各相關部門的關係,幫助解決實際困難和問題;

二是自覺服從並服務於全區經濟發展大局,緊扣區委中心工作來確定全局的工作思路並狠抓落實;

三是緊密團結局黨委一班人,充分發揮局領導班子整體功能作用,充分調動全局幹部職工尤其是中層骨幹的工作積極性、主動性和創造性,集中精力抓好疾病控制、項目工作、民生工程、衞生改革、衞生監督、婦幼保健和懲防體系建設等幾件大事,並取得可喜成績(在班子述職中已有敍述,這裏不再重複)。

4、勤政廉潔,自覺履行職責

我常常告訴自己,要做一名羣眾滿意的公務員,必須時刻注意“自重、自省、自警、自勵”,自覺履行黨風廉政建設責任制,過好”三關”。

一是過好權力關。權力是黨和人民賦予的,必須服務社會,造福人民。我始終正確看待和行使手中的權力,從不敢放鬆對自己的約束,在用人上,不搞裙帶關係或任人唯親;在公務活動中,勤政奉公,不假公濟私;在行政審批上,嚴格依法行政,規範行政行為,建立約束監督機制;在理財時,帶頭嚴格執行各項財經制度,不私帳公報;在職業道德方面,帶頭恪盡職守,抵制行業不正之風。

二是過好金錢關。作為衞生局長,近年來,衞生事業發展面臨前所未有的機遇,衞生項目多,直接參與經濟活動機會多,我總是確立正確的價值取向,警惕拜金主義的影響,自覺做到不見利忘義,不見利忘紀,不慷公家之慨超標準開支經費,話費報銷不超標,公務用車不超標,公務接待不超標,出差住宿不超標,車輛耗油不超標,堵塞奢華之風,做到了“常在河邊走就是不濕鞋”,始終保持共產黨員清正廉潔的浩然正氣。

三是過好苦樂關。今年時值醫改三年目標的最後一年,醫改工作進入關鍵期和深水區,醫改目標務求全面實現,特別是基本藥物制度的全面鋪開、一費制和績效工資制的實施難度較大,我一心撲在工作上,雖然感覺辛苦,但我想到組織的培養,領導的信任,羣眾的期盼,總是以苦為榮,竭盡全力工作,以之報答黨,報答人民。

二、存在的不足

1、學習不夠深入細緻。當前工作形勢對領導幹部的綜合素質提出了很大挑戰,學習是刻不容緩的事情。平時自己雖然注重學習,但由於是零星時間,自己無論在政治理論學習,還是業務學習方面還不夠深入細緻,另外自己集中學習的時間少,而且學起來粗枝大葉,不做深究,今後要進一步端正學習態度,進一步探索學習方法。

2、解放思想力度不夠大。隨着新醫改的逐步推進,人們對醫療衞生保健需求不斷增長的,面對出現的新情況、新問題、新矛盾還不敢大膽實踐、大膽創新,開放意識和市場經濟意識不夠強烈,開拓進取精神還需進一步加強,否則難以跟上跨越發展的要求。

3、創新精神不夠強。幹工作、處理問題多依存於經驗,不注重方法的創新,運用理論解決新時期工作出現的新情況、新問題能力還需加強,理論知識不夠系統。

4、下基層調研時間較少。雖然也知道下基層調研的重要性,但往往由於時間安排不緊湊,到基層時間倉促,走訪不夠深入,瞭解還不夠細緻,與羣眾接觸較少。

三、整改意見

針對以上問題,在今後的工作中,我將以科學發展觀為指導,從切實提高自身素質入手,結合工作實際情況,擴大知識範圍,緊跟時代步伐,實現工作的新跨越。

1、勤於學習,虛心求教。時代在飛速發展,社會在不斷進步,不學習就不能把握時代發展的脈搏,不能跟上社會前進的步伐,也就不能擔負起黨和人民交付的重託。我要認真學習黨的十九大精神,貫徹執行黨章,開展社會主義榮辱觀教育,增強和落實科學發展觀,用以指導自己的工作;同時運用各種形式,注意零星時間的積累,積極學習歷史、經濟、法律等其他各方面的知識,擴大自己的知識面,提高自己的理論水平。還要認真虛心地向各級領導,向全體機關幹部,向基層的廣大人民羣眾學習求教,不斷提高自身素質和能力。把學習和工作結合起來,通過學習指導實踐,在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規律的基礎上,高質量推進各項工作。

2、甘於奉獻,求真務實。牢固樹立公僕意識,大局意識,努力實踐全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執政為民,無私奉獻社會。進一步轉變作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節,腳踏實地、紮實苦幹,深入基層、深入村社、深入羣眾,把工作的着力點放到研究解決衞生改革發展的實際問題上,放到研究解決羣眾關心的看病難看病貴的緊迫問題上,一步一個腳印,紮紮實實做好各項工作。

3、勇於進取,善於創新。牢牢把握髮展這個執政興國的第一要務,充分認識創新對開創工作新局面的重要意義,更新觀念、搶抓機遇,充分發揮自身創造潛能,緊密結合全面建設小康社會的偉大實踐,圍繞工作中心,深入思考創新衞生管理體制、機制性的全局性、戰略性的重大問題,勇於探索新的辦醫模式。堅持用發展的辦法解決前進中的新情況、新問題,研究和創新工作思路,創造性的開展工作,實現衞生事業發展的新跨越。

當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要在座的領導和同志們給予中肯的批評。總之,在今後工作中,我願和大家一起在開拓中前進,在前進中奮進,保持積極進取的良好精神狀態,恪盡職守,奮發有為,以前所未有的工作熱情投入到衞生改革與發展的洪流中,和大家一起團結奮鬥,發揮優勢,更加努力地認真貫徹落實區委、區政府提出的奮鬥目標,解放思想,幹事創業,加快發展,開創衞生事業發展新局面。

謝謝大家!

2023年局個人述職述廉報告 篇4

本人現任市審計局副局長,主要職責是協助局長分管固定資產投資審計工作、固定資產投資審計科和固定資產投資審計中心。在市委、市政府的正確領導下,忠於職守,勤奮工作,努力做好自己職責範圍內的各項工作,同時強化自身的廉政建設,廉潔自律,不斷調整自己的人生觀、價值觀、權力觀,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,時刻謹記“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”,時刻保持一名*員的先進性、純粹性和模範帶頭作用,做到一身正氣、廉潔從審。認真履職,積極踐行“三嚴三實”,務求工作實效,圓滿完成了上級賦予的各項工作職責。多次受到上級的表彰和讚揚。

一、加強理論學習,不斷提高自身素質

為了進一步提高政治敏鋭力、鑑別力和政策水平,增強貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性、堅定性,認真學習了黨的十x大和十x屆x中全會精神、習近平總書記系列重要講話精神和中國特色社會主義理論體系,切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,學習黨風廉政建設相關規定,增強了用科學思想理論武裝自己頭腦的自覺性,堅持用*理論和科學發展觀指導審計工作實踐,進一步堅定了信念,時刻牢記“八榮八恥”,自覺抵制不正之風和*現象的侵蝕,正確行使手中的權力,提高工作的責任感、使命感。

二、嚴以律己,注重黨性鍛鍊與修養

嚴格執行《審計人員守則》,自覺遵守《審計人員工作紀律》,以此來規範自己的行為,不斷加強黨性修養。作為一名審計工作者,能夠充分認識到黨風廉政建設是審計機關的生命線,並深知:其身正、不令則行;其身不正、雖令不從。始終對自己高標準、嚴要求,切實加強自己的品德修養,堅持立黨為公、執政為民,恪守審計的職業道德,時刻用一個黨員的標準規範自己的言行。

注意做到常思貪慾之害、常懷律已之心、常排非份之念、常修為仕之德,堅持把輕名利、遠是非、正心態和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則,做到自重、自省、自警、自勵。進一步強化了依法從審、廉潔為民的思想意識,增強了自覺抵禦腐朽思想侵蝕的能力和反*的道德防線。

三、依法審計,求真務實

在審計工作中,能夠認真貫徹執行《審計法》賦予的審計權限,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”工作方針,始終做到:科學審計、文明審計、廉潔審計、客觀公正,對自己分管負責的工作能夠盡職盡責。

一是能夠深入審計一線,深入審計工作現場,身體力行,及時協調和解決審計工作中遇到的具體問題和困難,幫助年輕的審計幹部儘快成長;二是對一些熱點、難點、重點、事關百姓切身利益的審計項目,能夠深入到基層進行審計調研,瞭解、掌握第一手資料突破制約審計“瓶頸”。同時能夠積極配合局長做好各項審計工作,大力弘揚“依法、求實、嚴謹、奮進、奉獻”的審計精神。

四、認真履職,成效顯著

作為固定資產投資審計工作的分管領導,努力克服固定資產投資審計業務人員少、審計任務繁重的實際困難,不斷指導審計人員改進方法、提高效率、嚴謹審計、確保質量,建立健全各項投資審計工作制度,做到以制度管人、管事,規範約束審計人員行為,始終做到忙而不亂,投資審計工作有序有效進行。xx年,審計投資項目715個,核減投資額7120萬元,平均核減率15。4%;xx年上半年,審計投資項目457個,核減投資額3972萬元,平均核減率15。7%。為政府節省了大量的建設資金,得到市領導的好評。

xx年2月,參加全市統一組織的土坯房改造、家電下鄉、農機購置補貼三項涉農資金專項審計,本人帶領審計組代表市局赴崇義縣審計,取了豐碩審計的成果,查出騙取家電下鄉、農機購置補貼資金涉嫌犯罪案件3起,移交公安機關立案查處。受到市局的表彰,審計組評為先進集體,我個人評為先進個人。

xx年7月,本人帶組開展新型農村合作醫療保險資金審計調查,親自帶領審計人員走村串户開展調查,查出部分鄉、鎮村衞生所剋扣農民門診補償資金問題,案件移交市監察局後,收繳違紀資金60餘萬元,起到了很好的威懾作用。

xx年3月,本人帶組代表市局赴xx縣開展土坯房改造資金專項審計和住宅維修專項資金審計調查,查出騙取資金、重複補貼和漏繳住宅維修資金問題,得到市局的好評。

五、遵章守紀,廉潔自律

嚴格遵守廉政建設的各項規定,提高廉潔自律意識,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。堅決擁護和貫徹執行中央“八項規定”,從嚴要求自己,努力告誡自己,莫伸手、人莫貪。從未發生在被審計單位有“拿、卡、要”的現象。

拒絕接受禮金、有價證券和各類購物卡、宴請等;從未參加公款支付的營業性歌舞廳、*等公共場所的娛樂性活動;從未在任何單位報銷各種費用,堅持客觀、公正審計。嚴格遵守財經紀律,從未在單位報銷應由私人承擔的各種費用;從未用公款出國旅遊。較好地執行了領導幹部廉潔自律的各項規定。

六、存在的不足及今後的努力方向

雖然自己兢兢業業,認真工作,取得了一些成績,但與黨和政府的要求和基層的期望還有差距,還存在一些問題和不足,主要是:

一是學習蜻蜓點水,淺嘗輒止。學習上存在形式主義,為興趣愛好學習的時候多,為解決問題學習得少。對理論的學習只滿足於“規定動作”,在學習過程中,自身世界觀、人生觀和價值觀的對比改造還不夠深入。

二是個性較強,脾氣較急燥。個性強容易發脾氣,對人對事容易產生片面性,對事物的判斷容易產生主觀性,有時對職工要求過急,批評過嚴,説話不夠委婉,有完善主義不良傾向,難以與下屬做到良好溝通。

三是滿足現狀,吃苦精神退化,進取精神不夠,缺乏奮發向上、開拓創新精神等。

在今後的工作中,一定要發揚優點,克服不足,做到以下幾點:

1、進一步加強學習。要摒棄重工作輕學習的做法,做到工作和學習兩不誤,兩促進,兩手抓兩手都要硬。用黨的科學思想理論武裝頭腦,並努力學習新的審計知識和技能。

2、加強自身修養。不斷加強自身的品德修養,講究工作的方式方法,努力控制自己的情緒。做到善於聽取別人的不同意見,善於與人溝通,善於因人因事而異,善於做耐心細緻的思想工作。

3、與時俱進,開拓創新。要始終保持那麼一股勁,那麼一種拼命精神,增強工作的主動性和創造性,永遠保持*人永不停息的奮鬥精神。

2023年局個人述職述廉報告 篇5

尊敬的領導:

根據組織安排,我於6月任市紀委派駐紀檢十七組組長,市衞生局黨委委員、紀委書記。根據市衞生局領導班子分工,我主要分管紀檢監察、財務監督、計劃生育、信訪、黨務、工會、婦委會、共青團和機關內勤工作。協助局長同志做好規劃財務和行風建設等工作。一年來,在各級領導關心指導下、在單位同志們的幫助支持下,我盡心盡力做了一些工作。現將任職以來的履職和廉潔自律有關情況報告如下。

一、主要工作實績

(一)抓住關鍵,強化對駐在部門權力運行重點環節與部位的監督

1、加強對幹部選拔任用工作的監督。嚴格按照對幹部選拔任用的監督要求,對局組織人事工作的方案,先行審查;對筆試、面試、考察、公示、錄用等進行全程監督,確保整個工作公開、公平、公正。向社會公佈了監督電話、網上監督信箱和來信地址,接受羣眾的舉報。去年9月份以來,事業單位招錄人員,通過競爭上崗,全員直選方式選拔科級幹部,均沒有違規違紀情況發生。

2、加強對資金運行方面的監督。嚴格財務支出審核程序。嚴格執行財務報銷事前監督審查制度。重點審核支出內容、支出依據、報銷程序、報銷時限等,對每張發票都仔細過目,對不符合規定的票證一律退回不予審批。制定下發《宿遷市衞生局對財務管理不規範行為進行責任追究辦法》。

3、加強對國有資產管理的監督。建立固定資產備案、核查制度。對固定資產建立台帳資料,定期進行檢查。對需要添置的資產,報紀委審核批准後實行政府採購,同時,新增固定資產一律登記,建立台帳。對發生變更的資產,每年核實一次,並按規定程序辦理變更登記。

4、加強對黨務政務公開的監督。制定了《宿遷市衞生局黨務公開實施方案》、《黨務公開工作實施細則》等,編制了衞生系統黨務5大板塊、42項公開內容,對衞生系統行政許可權力進行全面清理。在市衞生信息網站上主動公開本部門、單位所涉及到的相關內容信息,還在辦公區域設置辦事指南,主動向羣眾介紹工作流程。

5、加強對領導幹部廉潔自律的監督。市局黨委與市直衞生單位黨組織、局機關各處室簽訂了20xx年度黨風廉政建設責任狀,形成橫向到邊、縱向到底的工作格局。貫徹落實《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》,並組織全體幹部開展學習交流活動,進一步提高衞生系統黨員幹部廉潔從政意識。

6、加強對落實黨風廉政建設責任制的監督。成立了市衞生局黨風廉政建設責任制領導小組。下發了《全市衞生系統20xx年度黨風廉政建設目標管理考核細則》、《市衞生局黨委委員、領導班子成員黨風廉政建設責任分解》等文件,對全系統黨風廉政建設目標任務、紀檢監察各項工作、行風建設等實行百分考核。每季度,召開市直衞生系統各單位主要負責同志參加的黨風廉政建設工作例會。

(二)立足實際,積極打造部門紀檢監察工作新亮點

1、開展“三走進”活動。即廉政文化進機關、進醫院、進直屬衞生單位。在機關,打造“廉政文化長廊”,立足現有條件,在市局機關院內建成廉政文化綠色長廊,並在全系統開展“廉文警句”徵集活動。全系統共徵集廉文警句200餘條,從中精選形象生動、符合衞生行業特色的格言警句,並做成廉文警句警示牌,懸掛於廉政文化長廊。在醫院,組織開展了“廉政文化進醫院”主題演講會、崗位知識競賽等活動,增強廣大醫務工作者廉潔意識;在市直衞生單位,通過製作宣傳欄,構建廉政文化長廊,舉辦專題講座等形式,開展廉政文化宣傳活動。

2、完善幹部廉政教育制度。實行廉政談話。對新提拔的領導幹部實行任前談話制度和任前教育制度;對於調整的領導幹部,實行述職述廉、離任審計等制度。開展廉政警示教育。邀請有關專家講述有關典型案件事例,介紹職務犯罪的特徵、危害及如何預防職務犯罪,增強大家拒腐防變能力;對新提任的13名市直衞生單位科級領導幹部進行勤政廉政警示教育,組織觀摩市局廉政文化長廊,參觀市預防職務犯罪警示教育基地,觀看警示教育圖片展和專題片;召開了科級幹部及家屬廉政警示教育會議,簽訂《廉潔自律承諾書》。

3、創新財務管理方式。開展財務季度會審。制定下發了《市直衞生單位財務檢查考核標準》,每季度對市直衞生單位的財務運行情況進行審查,針對審查中存在的問題,要求責任單位進行落實整改。實行財務人員輪崗制度。6月份,根據工作需要,對市直衞生系統6個單位財務人員進行了輪崗交流。

(三)健全機制,推進衞生系統政行風建設紮實有效開展

1、健全廉潔行醫監管機制。嚴格執行國家衞生部“八條紀律”和省衞生廳“五條禁令”,深入開展“全面改善醫療服務,推進醫德醫風建設”專項行動。進一步加強醫德醫風教育,杜絕大處方、收受紅包等違紀違規行為的發生。

2、健全醫療機構和醫務人員行醫行為監督機制。出台了《宿遷市醫療機構及衞技人員誠信管理暫行辦法》和《宿遷市醫務人員醫德考評考核細則》,建立醫療機構誠信檔案和醫德檔案。

3、健全院務和醫務公開監督機制。大力推行院務公開、醫務公開,充分發揮(政)行風熱線信息平台作用,暢通溝通渠道,聽取羣眾的意見和建議,確保社會監督全面到位,去年衞生系統行風評議前移2個位次。

二、品行修養、理論學習及廉政建設情況

(一)品行修養方面。認真貫徹落實科學發展觀,始終保持黨員先進性和政治上的堅定性、敏鋭性和鑑別力,講政治、講黨性、講原則、講紀律,樹立正確的權力觀。工作上勤勤懇懇、兢兢業業,注重團結同志,不心浮氣躁,不好高騖遠,低調做人,埋頭幹事。

(二)理論學習方面。堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入學習黨的十九大精神和科學發展觀的重要論述,不斷提高政治和業務素質。自覺地把市委、市政府的工作部署與發揮本部門職能作用結合起來。注重學習紀檢和衞生相關業務知識,拓寬知識面,提高分析問題、解決問題的能力。

(三)廉政情況方面。始終牢記“兩個務必”,嚴格執行黨風廉政建設責任制各項規定,築牢思想道德防線。正確處理工作圈、生活圈和社交圈的關係。老老實實做人,勤勤懇懇幹事,清清白白為官。沒有存在《關於開展黨風廉政建設責任制檢查考核暨縣處級領導幹部勤廉公示工作的通知》文件中的14種違規情況。

三、最不滿意的一項工作和急需提高的能力

在紀檢工作創新上,雖然做了一些探索與思考,但思考不夠深,創新力度還不夠,沒有形成較有影響的創新亮點。個人的學習力還需要進一步提升。今後我將不斷提升自己,努力工作,為宿遷實現更大突破作出應有的貢獻。

2023年局個人述職述廉報告 篇6

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

一年來,在省、市局的正確領導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下,狠抓了政治理論學習,努力轉變工作作風,強化黨風廉政建設工作,創造性地開展工作,*地完成上級賦予的各項工作任務。現將20xx年度的思想、工作、廉政情況做以述職,不妥之處,請批評指正。

一、主要工作情況

1、加強學習,提高思想政治素質。去年,尤其是自己擔任分局局長以來,在抓好全體職工政治理論學習的同時,注重加強自身的學習,自覺投入到分局開展的“三個代表”重要思想的學習活動中去。首先,以“三個代表”為主線,把學習、踐行“三個代表”貫穿全年工作的始終,堅持用“三個代表”統領分局全盤工作、衡量自我的思想與工作;其次,以樹立馬克思主義的世界觀為根本,以艱苦奮鬥、廉潔奉公為重點,以立黨為公、執政為民為目標,認真開展權力觀自我教育,增強權為民所用的責任感;再次,以學習系統內外湧現出的先進典型和從阜陽等地暴露出的問題吸取深刻教訓為內容,對自己進行示範和警示教育,不斷警醒自己該幹什麼和不幹什麼。通過學習,一是堅定了正確的政治方向。一年來,自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致,能緊密地團結班子成員,保證黨的路線方針政策在分局的正確貫徹執行,保證省、市局的工作安排部署和目標任務在分局的全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風,在實踐中學,在實幹中用,不斷改造自己的主觀世界和客觀世界,從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養,做到了與人為善,和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學習,進一步增強了政策觀念,能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規,並能結合分局的實際及時貫徹執行,為搞好全市“雙生”市場監管和行政執法工作奠定了良好的基礎。

2、勤奮敬業,增強組織領導能力。我做為一名基層單位的主要領導,應比一般幹部更要愛崗敬業,勤奮從政,盡職盡責,做到事事、處處為人表率,身體力行,而且應具有較強的組織領導才能。通過一年來的實際工作鍛鍊,使自己的組織領導能力得到提高。一是表達能力得到提高。對分局的全盤工作能做到統籌考慮,思路清晰,條理清楚,協調有方,落到實處;能準確地表達自己的思想和意圖,能熟練地指導下屬草擬各類工作文件,觀點正確,文字簡練;能組織並主持召開各類會議,語言精練,言簡意賅,使分局辦文辦會的質量有了較大提高。二是組織領導能力得到提高。在實踐中能獨立組織指導開展各項工作;能發揚民主,集思廣益,正確決策,敢於拍板;具有較強的指導、幫助基層科所開展各項工作的能力;注重充分調動廣大幹部的積極因素,並使他們發揮各自的主觀能動性;能整合和協調分局內外的各種力量,把單位的事情辦好。三是業務水平得到提高。一年來,通過對業務知識的學習,自己已比較全面的掌握了本職崗位工作的專業理論和管理知識,較為熟悉本級機關的工作程序並指導其組織開展各項工作;對基層科所的工作動態做到胸中有數,並能隨時提出指導和改進意見,使科所工作能順利開展並取得效果;能組織帶領班子成員正確處理各自職責範圍內的各種問題,使下屬在工作中遇到的疑難問題迎刃而解。

3、深入實際,不斷轉變工作作風。紮實、艱苦的工作作風,來源於強烈的事業心和高度的責任感。自己覺得,既然組織安排我在這個單位擔任主要領導,就要撲下身子、甩開膀子,想大事,幹大事,成大事。去年,自己帶領班子成員深入科所、各有形市場等基層單位,開展現場辦公,為基層單位或個人協調辦理各類實事人均達5件以上。對待工作中的每一件事情,都是經過深入調查和反覆思考後才認真紮實地去做。對於來分局辦事的,無論親疏,都能以誠相待,嚴格按照程序,儘快、果斷地辦理;對不符合條件一時辦不成的,就耐心細緻地向他們做解釋説服工作,既不敷衍了事,又不放棄原則亂辦,讓他們高興而來、滿意而去。工作中不推諉扯皮,不揀輕怕重,勇於攬大事、挑大頭;有了成績就總結經驗共同提高,不沾沾自喜;有了問題就認真查找原因吸取教訓,不推脱責任。一年來,分局的各項工作均未出現大的失誤和過錯。

4、廉潔自律,促進黨風廉政建設。按照國家工商總局、省、市局關於加強黨風廉政建設的要求,認真落實各項制度,模範遵守有關法律、法規和職業道德,自覺抵制不正之風,在幹部和廣大經營户中樹立了務實、風正、廉潔的良好形象。一是明確責任。我到職後在召開的首次幹部大會上重申:局長對分局黨風廉政建設工作負總責,為第一責任人;班子其他成員實行對口負責,相關職能科所各負其責;同時,將此項工作納入到目標管理之中,努力形成了班子齊抓共管、上下整體聯動的工作格局。二是整章建制。指導和直接參與相繼制定出台了《領導班子廉潔自律八項措施》、《黨風廉政建設和反*工作分解表》、《局長接持日製度》、《中心組學習制度》等規章制度。三是率先垂範。嚴格規範自己的言行,努力做到了三個帶頭。即帶頭堅持民主集中制原則。組織班子實行民主議事決策制度,遇事多交流、多溝通,凡遇幹部使用調整、重點工作、財務開支等重大事項,均由班子集體討論決定。帶頭學習。利用業餘時間學習政治、業務知識,堅持寫心得體會,全年做筆記、寫心得達1萬字以上。帶頭依法行政。利用每週1次案件核審會,召集辦案人員集體核審本週所辦案件,堅持做到不許願、不説情、不批條子、不定調子,確保依法辦案、公正執法。在半年、年終工作總結時,向組織和分局幹部進行述職述廉,認真檢查、總結、自評、報告反腐倡廉工作的落實情況,自覺接受監督。自己及全局職工在本年內均未發生黨風黨紀方面的問題。

5、注重實效,創造性地開展工作。針對二分局的實際,自己充分發揮主觀能動性,大力改進工作方法,力求工作創新,積極參與、指導分局的各項工作,取得了較明顯的效果。一是依法規範市場主體資格。籌資5萬餘元,設立受理大廳,對原繁瑣、拖拉、多口審核的登記程序進行改革,實行一審一核制,比原來提前20天以上。二是加強汽車市場監管。在強化日常監管的同時,與相關單位聯合主辦“百里百輛靚車環黃河巡展”活動、中國20xx首屆汽車市場發展高峯論壇,在此基礎上,召開了汽車流通協會成立大會。三是搞好要素市場監管工作。加強對中介機構和經紀人的日常監管,籌備成立了“**市經紀人協會。”強化對建築、房地產、金融市場的監管,收到“認真負責、執法公正”的錦旗1面。四是抓好道路運輸等有形市場的監管整治工作。積極開展食品安全專項整治;強化證照檢查,查處取締無照經營;開展人員密集場所消防安全專項治理,與消防部門聯合舉行消防實戰演練;認真做好商品准入工作和企業信用建設工作;做好禽流感疫情的防控工作,穩定市場秩序;全力做好“兩費”收繳工作,全年收繳“兩費”720320元,佔52萬元目標任務數的138.5%。五是加大案件查處力度。內設組建了法規科,強化案件核審制度,確定每週四為案件核審日,舉辦《行政許可法》講座;召開由執法人員參加的案審會,提高職工的辦案水平,為拓寬監管領域和行政執法,購置了3台執法車輛。全年共辦理案件151起,罰沒款432310元,與20xx年同期結案82起、罰沒款159300元相比分別增長了84%和171%。六是認真做好機構改革工作。分局為20名幹部穩妥順利地辦理了退休手續,調整了5名科所長和16名同志的工作崗位。七是重視做好精神文明建設工作。去年“三八”婦女節、8月份曾兩次組織婦女幹部及全體職工開展聯誼、娛樂等活動。20xx年,1個工商所、1名工商所長、3名職工被推薦為市局先進單位和優秀個人;1家企業被推薦為“省級先進私營企業”。

二、存在的不足

回顧過去一年的工作,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導和同志們關心支持的結果,但是這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上,在深度和廣度上還需要加強;二是廣泛開展談心、交心不夠;三是廣泛深入地開展批評不夠。上述不足,自己決心在今後的工作中將認真加以改正。

三、下步打算

20xx年,是基層機構改革關鍵的一年,也是各項任務十分繁重的一年,自己決心在省、市局的正確領導下,團結和帶領全體人員勤奮學習,紮實工作,努力開創分局各項工作新局面。一是要進一步加強學習。在認真刻苦學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、還要下大力抓好保持共產黨員先進性教育活動,同時還要認真學習工商相關法律法規,以及虛心向身邊的行家裏手學習,不斷充實和豐富監管社會主義大市場的理論知識,提高駕馭和監管全市“雙生”市場的能力。二是要振作精神。只有精力充沛,精神振奮,才能幹勁倍增、信心百倍,才能只爭朝夕,爭創一流。為此,在分局範圍內將大力弘揚和倡導只爭朝夕,爭創一流業績的精神,努力營造不甘落後、你追我趕幹事創業的氛圍,把分局的各項工作提高到一個新水平。三是要勤奮實幹。自己要帶頭做到“四勤四多”,即:腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑,為全局樹立求真務實的榜樣。四是要精誠團結。做到以大局為重,求同存異,維護班子的團結。有事有話説在當面、擺到桌上,會上是自己的,知無不言,形成“合奏”;會後是組織的,保守祕密。以誠相待,相互信任,堅信“理解與友誼比什麼都重要”,樹立團結就是力量的理念。五是公道正派。在工作中,做到與人為善,任人為賢,不以個人親疏、情感衡量幹部的好壞,要舉賢不避親、任能不避嫌。在當前科所長配備上尤其要注意這一點。六是狠抓落實。切實做到身先士卒,説實話、辦實事、出實招、求實效,一級做給一級看、一級帶着一級幹,使分局上下擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,全面完成新年度各項目標任務。力爭使二分局的工作再上一個新台階。

謝謝大家!

述職人:

20xx年XX月XX日

2023年局個人述職述廉報告 篇7

xx年,我在市委、政府的和上級審計機關的正確領導下,立足本職,認真學習,勤奮工作,帶領同志們一道,團結進取、求真務實,圓滿地完成了各項工作任務。下面我就一年來的思想和工作情況向考評組和同志們述職述廉如下:

一、不斷加強自身學習,努力使自己在思想上、政策理解和把握上同工作相適應。

一年來,本人帶領局機關全體幹部職工按時按量完成了市委政府和上級審計機關交辦的各項工作任務,積極參加和組織各項學習和培訓活動,對xx大、十x大報告、國發2號文件、省州市重要會議精神進行了認真的學習、積極參加上級機關組織的專業培訓和市委政府組織的假日培訓。同時進行了自我學習,主要有黨的各屆全會精神、審計法、憲法以及部分民商法和行政法等,通過學習和寫讀書筆記,使自己對黨的建設、經濟社會現代化建設以及業務知識等在理解掌握和認識度方面得到了提高,對自己從事審計工作起到了積極的促進作用。

二、積極維護班子團結,廉潔自律,自覺接受監督

一年來,我作為局主要領導,帶領班子一起在工作中始終堅持處處嚴格要求自己,時刻維護班子的團結和威信,與其他班子成員相互支持,密切配合;做到大事講原則,小事講風格,遇事多向市委政府領導請示彙報,加強聯繫與溝通,積極協調各種工作關係;在處理問題上,堅持實事求是,客觀公正的原則,不偏聽偏信,不拉幫結派;在工作中,充分發揚民主,集思廣益,取長補短,虛心接受批評與監督,辦事公道,不搞特殊化;在廉潔從政上,自己能長期認真執行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規定,自覺執行審計紀律“八不準”,做到在生活上廉潔儉樸,在經濟上公私分明,在工作上秉公辦事,嚴格約束自己、家人和身邊的工作人員,並積極參加班子和機關廉政建設,不佔用公物,不走*,不大吃大喝,不計較個人得失,自覺維護班子團結和局機關的健康工作秩序。

三、認真負責,全力以赴,積極完成各項工作

一年來,作為班子主要領導,我帶領全局幹部職工積極工作,對市委、政府安排以及分管的各項業務工作認真負責,顧全大局,在同事們的共同努力下,及時發現和解決存在的問題,創造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務。

(一)業務工作完成情況

今年共完成審計項目86項,佔年初計劃16項的538%,審計查出主要問題金額5,651萬元,其中:違規金額3,827萬元,管理不規範金額1,824萬元;審計處理處罰金額5,694萬元,其中:應減少財政撥款或補貼1,867萬元,應繳納其他資金3,827萬元;審減基建投資金額2,093。52萬元。已投入黨建扶貧資金5。57萬元。完成審計信息28期52篇,其中審計署採用1篇,省審計廳採用1篇、州政府採用1篇,州局採用18篇,市政府主要領導作出重要批示審計要情2篇。

(二)黨建扶貧工作完成情況

一是聯鄉駐村工作。切實為羣眾辦好事、實事。我局駐村幫扶點xx鎮xx村茶場移民10餘户因住房年久失修,屋頂破損、漏雨現象嚴重,由於資金困難無力維修。我局會同高坪鎮政府積極制定幫扶方案,提供水泥30噸、鋼筋2噸、沙子100方,採取村委協作,羣眾自建的方式,及時解決羣眾生產生活困難,這一舉措深受當地羣眾和鎮黨委、政府好評,着力提高了人民羣眾的滿意度和幸福感。

二是認真開展“三敢三拼”和“創建創業型城市”活動、重落實。我局在自建黨建幫扶點xx鎮xx村組,一是促成5户農户租用土地200多畝發展太子參、桔梗、金銀花、姨媽菜等中藥材種植。二是引導兩農户自行投資35萬元建立起了娃娃魚養殖基地,購進的400尾娃娃魚長勢活躍。我局充分依靠當地自然資源為農民大力發展特色種養殖業,走出了一條致富的新路子,效果明顯,深受農户。

今年,按照年初計劃,不僅完成了同級財政税收預算執行情況審計、鄉鎮財政預算執行情況審計、領導幹部任期經濟責任審計、社會保障資金審計、農村中國小布局調整情況專項審計調查、保障性住房審計、固定資產預決算審計等項目。

還根據市政府臨時安排多次牽頭或配合其他部門一是參與了高石煤礦改制企業債務清理、相關單位固定資產處置、企業目標考核、國有資本經營預算編制工作、冬春困難羣眾救助檢查、公車治理檢查、小河口項目建設協調、殯儀館、兩城區“白改黑”項目跟蹤檢查以及各部門項目投資建設招標、邀標、土地招拍掛等任務;

二是積極組織黨建扶貧工作,認真開展“四幫四促”、“聯鄉駐村”和“創建創業型城市”活動,引導農民致富發揮了積極作用;

三是認真開展市紀委安排的督查工作,對、等鄉鎮的農村低保、貧困寄宿生生活補助、退耕還林等專項資金的監督檢查。四是積極組織開展“整髒治亂”、“文明城市建設”、社會治安綜合治理、計劃生育和廉政建設等工作,為促進全市經濟社會的持續、穩定、健康發展做出了積極的貢獻。

四、存在不足

在個人不足方面,一是理論學習不夠系統、全面,達到學習型幹部的標準和要求有一定距離;二是埋頭於工作事務,對職工的瞭解關心和交流較少;三是工作上存在急燥、情緒化的現象,工作創新意識不夠強、領導方法不夠科學;四是黨性的自我進步要求、責任感和大局意識有待加強。

五、整改措施和今後的努力方向

通過一年來的學習和工作,取得一些成績,但離優秀的國家幹部和公務員的要求還有一定差距,自己將在今後的工作中加以改進。

(一)牢固樹立科學的審計理念,從更高層次上理解和把握審計的本質。現代國家審計的發展,要求我們必須從保障經濟社會安全高效運行和維護人民羣眾根本利益的高度來認識國家審計的“免疫系統”功能,樹立科學的審計理念,把推進法治、維護民生、推動改革、促進發展作為出發點和落腳點,把維護國家安全、保障國家利益、促進可持續發展作為首要任務。

(二)認真履行審計監督的法定職責,不斷探索審計服務於經濟社會發展的新領域。

2023年局個人述職述廉報告 篇8

xx年度,本人認真組織學習貫徹落實黨的十x大精神、中央“八項”規定、“六條”禁令,嚴格履行自己的崗位職責,不斷提高自身的思想政治素質和綜合素質,帶領全局幹部職工較好的完成了各項工作任務。xx年度,市審計局被省委、省政府表彰為“省第xx屆文明單位”、被市審計局評為全市“審計機關審計工作先進單位”、被中共市委、市政府表彰為“平安建設暨社會管理綜合治理目標管理先進單位”。現將本人本年度在“德、能、勤、績、廉”等方面履職情況報告如下:

一、勤奮學習,不斷提升自身綜合素質。

一年來,本人一方面能夠積極參加政治理論學習,提高政治素養。隨着市場經濟的發展,如何在新形勢下創新審計方法,抓住審計工作重點,提高審計質量,更好地維護社會主義經濟秩序,促進廉政建設,深感責任重大,不敢有絲毫懈怠。因此,自己始終將全面提高個人素質放在首位,高度重視政治理論的學習和業務知識的更新。

積極參加市委中心學習組的學習,認真學習十x大及習近平總書記的一系列講話精神、黨的羣眾路線重要論述摘編等,不斷提升黨性修養、宗旨意識,堅定理想信念,不斷提高政治素養。另一方面積極參加學法用法活動,做到克己奉公、依法審計。本人通過學習法律法規,努力做到學以致用,不斷提高自己的執法水準。

一是重點學習了重要會議和文件精神、《審計法》、《中國財經審計法規選編》、《省審計實施條例》、審計業務知識等;二是抓好依法行政,充分發揮“免疫系統”功能,合理安排、依法審計、堅持原則、不徇私情,做到了內強素質、外樹形象。

二、創先爭優,不斷追求工作實效。

1、預算執行審計有新發展。

作為審計局的主要負責人,不論是市人大通過的《政府工作報告》,還是市人大常委會的決議決定,只要涉及審計方面的內容,我都能及時召開班子成員會進行學習、研究、制定落實方案,堅持和做到了高質量、嚴要求。

今年的預算執行審計項目,一是早謀劃、早落實,在年初即着手本級預算執行審計工作,2月份進點實施市本級預算執行審計,3月初開始對30個預算執行單位進行延伸審計;二是組織嚴密、過程嚴謹、處理規範,整個審計項目本人親自抓、班子成員深入工作一線具體抓,堅持和做到了高質量、嚴要求,至5月底已全面完成了審計任務、出具了審計報告;三是狠抓整改,審計報告出具後,立即狠抓審計查出問題的整改工作,對照審計發現的問題,逐個單位、逐個問題落實整改措施,對整改效果進行跟蹤問效。

2、徵遷資金審計取得新進展。徵地拆遷是我市重要的一個經濟工作,認真安排部署對市xx年1月至8月重點建設項目徵地拆遷資金籌集、管理、使用情況的專項審計調查,並通過《審計要情》的方式,向市委、市政府作了專門彙報。

3、投資審計取得新突破。以促進完善投資管理為目的,把投資審計和效益審計有機的結合起來,對政府投資建設項目實施全過程,全方位的審計監督,大膽揭示建設領域存在的突出問題,取得了較好的社會效益和經濟效果,一年來完成項目投資審計715個,審計核減金額7120萬元,為政府節省了大量資金。今年市政府辦批轉了我局《關於xx年上半年固定資產投資審計情況通報》,固投審計報告引起了市主要領導的極大重視,並對多個報告作了重要批示,據此,進行認真調研,為七月份我市出台文件《關於進一步規範建設工程程序意見》提供了依據。

4、鄉鎮財政財務收支審計展開新局面。鄉鎮政府是最基層一級政府,其財政財務收支情況備受上級政府和羣眾關注。在xx年10月,組織對全市17個鄉鎮財政財務收支進行全面審計,審計重點主要為鄉鎮財政財務收支情況、社會撫養費徵收管理使用情況。通過審計,摸清鄉鎮家底、為經濟決策服務,掌握鄉鎮財政財務收支情況,揭示鄉鎮財政財務管理使用中存在的突出問題,分析問題產生的原因,提出相應的意見和建議,建立長效機制。

5、專項資金審計有新成效。着力加大民生項目和資金審計力度,促進涉及民生的政策措施落實,促進發揮審計機關“免疫系統”功能,服務社會經濟發展。根據市局要求,從6月起,組織開展為期2個月對我市衞生專項資金、新農合資金、中等職工學校和技工學校助學金及免學費資金、農村勞動力培訓資金、萬村千鄉市場工程補貼資金等五大民生專項資金的審計。切實幫助被審計單位加強資金管理,維護廣大人民羣眾切身利益,保證了專款專用,提高了專項資金的使用效益,起到了“一審、二幫、三促進”的積極作用。

6、“三送”工作深得民心,招商工作邁上新台階。始終牢牢把握“三送”工作重點,求真務實,深入到“三送”點走訪調研,為民辦實事、解民難,把“三送”工作落到實處。一年來,共慰問困難户21人次,贈送5萬餘元物資,新修通水泥路1200米,新建便民橋一座,新修三面不見土水渠800米。新建垃圾池7個,修復水渠、道路4處。爭取資金11萬餘元,為村委添置了黨員活動室桌椅55套,化解村級債務,改善了村兩委辦公條件。

積極推進雅緻湖危舊土坯房改造,市審計局共出資17萬元,用於土坯房改造徵遷工作等,拆除危舊土坯房677間(含宗祠3座)12340平方米,規劃建房205套,已封頂157套。雅緻湖危舊土坯房改造成為省扶持示範點,xx村工作點被市委、市政府評為“‘三送’先進工作隊”。認真抓好招商引資工作,實行“一把手”負責制,不斷創新招商思路,改進招商方式,拓展招商領域,帶隊到上海招商,接待外商5批次,引進招商項目2個,招商引資工作取得較好成效。

三、強化服務,不斷增強組織協調能力。

本人一直堅持“職責有限、服務無限”的理念,力求通過自己的組織協調,使審計的服務職能得到充分的發揮。

一是在日常工作中鍛鍊能力。常規性工作,我主動着手,提前準備;臨時性工作,充分發揮主觀能動性,創造性開展工作,做到忙而不亂,注重工作質量和效率。

二是在基層服務中鍛鍊能力。在工作中自覺鍛鍊協調能力,能夠根據工作的輕重緩急統籌安排各項具體工作,處理好內外關係。

三是在複雜事務中鍛鍊能力。在事務多、人員少、責任重的情況下,我總是以一個普通幹部身份“視責如山,履責如冰,守責如城”,以高度負責的態度幹好每一項工作。

四、廉潔自律,樹立良好形象。

作為一名審計局長,我能始終保持清醒頭腦,時刻警鐘長鳴,認真貫徹執行《中國*黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和中央“八項”規定。在複雜多變的形勢面前保持頭腦清醒,在艱鉅繁重任務面前保持堅定信心,防微杜漸,自覺維護黨和政府的形象和威信。不斷增強自律意識和拒腐防變能力,時刻把握住生活小節,管好自己的嘴和腿,謹慎走好人生的每一步。在做好表率的同時,認真抓好局領導班子及各科室的廉潔自律教育和監督。

五、存在問題和今後努力的方向。

過去一年的工作,雖然取得了一定的成績,但也存在着一些差距和不足,缺乏刻苦專研精神,學習的自覺性不高,學習的全面性、系統性和深入程度都有待加強,工作創新意識不夠。今後繼續加強政治理論學習和業務知識學習的自覺性,更新觀念,增強發展意識、服務意識,進一步提高審計工作的能力與水平,更加嚴格要求自己,在以後的工作中恪盡職守奉獻自己的力量。

2023年局個人述職述廉報告 篇9

根據區委組織部、區紀委通知精神,我代表區物價局黨組、局長室,並結合個人實際,將一年來的思想學習、廉政建設和業務工作情況總結報告

過去的一年裏,在區委、區政府和上級主管部門的正確領導下,在區各有關部門的大力支持配合下,我與全體幹部職工一道,樹立“創一流服務,幹一流實績,建一流隊伍”的目標,圍繞全區中心工作,認真履行崗位職責,較好地完成了年度各項工作任務。

1、切實加強行政事業性收費管理。3月份開始,按照省、市部署,對全區面向社會收費的各級行政事業單位、非企業組織和實行《收費許可證》管理的收費單位,進行了20xx年度收費年檢工作。經審檢換髮《收費許可證》正本117本,副本133本,核銷及合併許可證48個。全區20xx年度行政事業收費總額6141萬元,總額比20xx年度略有增加,上升了307萬元。其中,教育、衞生事業收費總額約68%,仍佔很大比例。總量變化的主要因素是環衞體制改革、職能下放到區以後,增加了700萬元,如剔除該項,實際收費總額下降了400萬元。我區國家機關行政性收費總體上逐年下降。對年檢中發現的問題,我局分別採取當場指正、限期整改、轉交檢查機構查處等方法予以糾正。

2、全面推行涉農價格和收費公示制度。在區委、區政府的重視支持下,今年6月份,我區在全市率先建立了農村價格監督站。我局在21個行政村聘請了農村義務價格監督員,組織他們進行業務培訓,明確了工作職責和考核制度,並堅持"四個結合",即:推行涉農收費公示與清理整頓鄉鎮和部門收費相結合、與落實農村價格監督管理服務網絡相結合、與政務、村務公開相結合、與查處涉農亂收費相結合,全面推行了涉農價格和收費公示制度。全區公示率達100%,對維護農民合法權益起到了積極的推動作用,在全市涉農收費公示檢查評比活動中得到了較好的評價,受到了農民羣眾的好評與肯定。

3、認真履行價格管理職責。全年,先後對揚州美林房地產公司、中江房地產公司、金辰房地產公司、房地產公司等商品房價格進行了審核,計420xx多平方米;加強了藥品價格管理工作,及時轉發省、市藥品價格管理政策和價格目錄,對外地藥品進入我區銷售進行了監測登記,並對我區廣陵醫院、城東醫院的自制飲片進行了審價;配合市局整頓規範非機動車停放收費秩序,確定了40個停放點,安置下崗人員、弱勢人員600多人;針對區劃調整後出現的新情況,依據國家計委《政府價格決策聽證辦法》,首次就社會公用事業、公益性服務價格舉辦了聽證會,對近郊灣頭鎮兩家自來水廠要求調整水價的行為進行了聽證;“非典”防治期間,迅速建立了“非典”藥品價格監測點和監測員網絡,全面掌握和了解市場動態,及時為過氧乙酸消毒液生產廠家提供了成本調研和核算工作;及時向市局報送揚州學校審價資料,為招生收費提供了優質服務等。

4、加大價格監督檢查力度。全年共受理各類價格舉報134件(其中涉及“防非”舉報、諮詢26件),辦結回覆123件,辦結率92%,回覆率100%,實施經濟制裁近10萬元,其中退還消費者5萬餘元,罰沒4萬餘元,先後對藥品價格、醫療服務價格、教育收費、房地產開發等行業組織了專項檢查。全年共查處各類價格違法行為案件205起,經濟制裁42萬餘元,其中退款19萬餘元,罰沒23萬餘元,真正做到了為廣大羣眾排憂解難,切實維護了羣眾的合法權益,為規範市場價格秩序起到了積極的作用。

5、進一步完善明碼標價工作。(1)、配合市檢查分局在文昌路開展“明碼標價示範一條街”活動。向近80家商業經營單位發放了宣傳材料,集中力量加強日常巡查,不斷鞏固和擴大了明碼標價的示範成果。沿街許多單位被市局評為“明碼標價示範單位”,從而帶動了全區明碼標價工作再上新台階;(2)、在區屬較大醫院實行住院費用清單制。指導廣陵中醫院、揚州口腔病醫院建立了觸摸式電子顯示屏和電子結算系統,促進了醫院服務規範化、收費透明化;(3)、積極培育和指導學校收費規範化。區物價局成立了創建教育收費規範化學校領導小組,經過學校申請、領導小組考核驗收、社會公示等程序,汶河國小、東關國小獲得了區物價局、教育局授予的“教育收費規範化學校”稱號。我們還將明碼標價檢查工作延伸到了各個鄉鎮、街道及村辦市場。與鄉鎮、街道農村價格監督站的人員同檢查、同分析,並進行了價格業務知識的培訓和指導。通過實際操作鍛鍊,提高了基層價格監督站人員的具體從事明碼標價管理監督工作的能力。

5、積極拓展價格認證服務領域。全年完成涉案標的價格鑑定188件,金額294萬元。積極開拓認證服務業務,全年完成價格認證業務10件,金額304萬元。

6、全力以赴完成招商引資任務。積極動員組織幹部職工投入招商引資“百日會戰”。至11月底,共引進民資561萬元,超額任務指標140.25%。

為切實履行好價格職能,確保工作任務的完成,工作中,我們着重抓了以下幾個方面:

1、加強班子建設,提高戰鬥力。

沒有一個好的領導班子,就不可能帶出好的隊伍,就不可能開創工作的新局面。今年7月份,區委對我局黨組進行了調整。我們及時制定完善了黨組議事規則和各項制度,認真貫徹落實民主集中制和集體領導分工負責制,堅持重大問題集體討論研究決定、日常工作例會研究等工作原則,同時要求班子成員進一步增強政治意識、大局意識和憂患意識,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,堅持黨的優良傳統,堅持立黨為公、執政為民,牢記“兩個務必”,保持清正廉潔,切實改進作風,以良好的自身形象為全體幹部職工作好表率。

一年來,我們緊緊圍繞“團結、務實、高效、廉潔、創新”的思路,採取積極有力的措施,狠抓了班子自身的思想、紀律、作風建設,不斷提高了班子的凝聚力、戰鬥力和號召力。認真執行和落實了黨風廉政建設責任制,嚴格執行廉潔自律的各項規定,嚴格按照“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”的要求,時刻做到自重、自省、自警、自勵,樹立了局領導班子廉潔高效的良好形象,為做好各項工作提供了有力保證。

2、轉變職能,服務為先。

針對形勢發展對價格工作提出的新要求,我們積極調整工作思路,堅持以服務為先導,以觀念的轉變推動思維方式、管理方式和工作職能的轉變。今年,我們把開展價格誠信活動作為各項工作的主線,積極培育誠實信用的合格市場主體,努力幫助企業打造價格誠信品牌。工作中,我們一方面按照市價格誠信領導小組統一佈置,全面推動轄區內商家企業開展誠信活動;一方面對一些願望強烈、條件具備、社會影響較大的企業進行重點培植。

為打造“揚州國際金鷹購物中心”價格誠信品牌,我局提出了“六個一”活動方案,即:舉辦一次價格法規知識講座,開展一次價格誠信宣傳活動,組織一次商品明碼標價專項指導檢查,對季節性降價商品進行一次價格認證,召開一次商家代理、企業管理人員、員工代表座談會,制定一個物價幹部掛鈎服務責任制。試點活動取得了明顯的“雙贏”效果。金鷹國際購物中心的營銷人員普遍增強了價格誠信意識。企業也以信用品牌贏得了經濟效益,人氣飆升,營銷火暴,全年商品銷售額比去年同期增長了70.3%。

2023年局個人述職述廉報告 篇10

各位領導同志:

20xx年,農機局黨建工作在區委的正確領導下,按照區直機關工委的部署和要求,堅持以黨的xx屆四中、五中、六中全會精神和科學發展觀為指導,緊緊圍繞省、市、區中心工作,切實加強機關黨的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設,為確保農機化工作各項目標任務的完成提供了有力的思想和組織保證。

一、加強班子建設,爭創“四好”班子

我局緊緊圍繞加強領導班子和領導幹部思想政治建設,提高執政能力和領導水平,全面落實“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展”的要求,紮實開展創“四好”班子活動。

(一)堅持學習創新。以黨風廉政“三化”建設和創先爭優活動為重點,不斷深化學習。堅持中心組學習制度,同時,5名班子成員還積極參加支部和黨小組學習,出席率均在95%以上。在學習的基礎上,班子成員帶隊深入基層開展調研,撰寫調研文章和心得體會。

(二)堅持民主團結。堅持黨的民主集中制原則,班子成員經常交流工作,交心談心,對工作中的重要決策、重大的項目經費、幹部任免和大額開支等都事先聽取各方面的意見,並在班子成員中充分交換意見後提交黨組會或局長辦公會集體討論決定。同時,班子成員個人平時利用工作之便與中層和一般黨員開展談心、談話,落實黨組織的談話制度。

(三)堅持勤政為民。圍繞區委、政府提出的中心工作,和單位年初確定的目標任務,迎難而上,紮實工作。全面完成了階段性的目標任務。

(四)堅持清正廉潔。班子成員在思想上對黨風廉政建設能始終保持清醒認識,積極認真參與到黨風廉政建設活動中來,自覺學習國家法律法規和關於黨風廉政建設的政策、規定,認真查找自身廉政風險點。嚴格按照“一崗雙責”的要求,履行黨風廉政建設責任。帶頭遵守《黨風廉政建設責任書》的有關內容,嚴格規範自己的言行,全年沒有違紀違規行為發生。

(五)認真落實機關黨建工作責任制。局長趙志強同志帶頭落實黨建領導責任,親自參與部署黨風廉政建設和創先爭優等重要黨建工作,制定了《20xx年黨建工作計劃》、《中心組學習計劃》《精神文明建設規劃》,聽取支部工作彙報1次。

二、加強理論武裝,提高隊伍素質

積極創建學習型黨組織。年初,我們制訂下發了《20xx年局黨組中心組理論學習安排意見》和《局機關黨員幹部理論學習教育安排意見》,明確了學習內容、時間和要求,並詳細排出了學習時間表,確保學習有序進行;同時,堅持局黨組中心組學習制度和局機關集中學習制度,建立了學習考勤制度,使學習計劃較好地落到實處,在全局形成了良好的學習風氣。我們通過黨員個人自學、領導上黨課、邀請專家專題講座、撰寫心得體會、交流討論、理論測試等多種形式,深入學習了《中國共產黨黨組工作條例》、《中國共產黨地方委員會工作條例》、《中國共產黨問責條例》、《關於新形勢下黨內政治生活的若干條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨的基本知識應知應會100題》、《中央推進“兩學一做”常態化制度化通知》、《深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭》、《學習中共南陽市卧龍區委辦公室關於在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中深入學習廖俊波通知先進事蹟的通知》。

三、加強組織建設,構築戰鬥堡壘

(一)認真抓好機關黨建目標管理和黨組織規範化建設。

局黨組高度重視機關黨建目標管理工作,將黨建目標管理工作納入單位重要議事日程,定期研究工作中遇到的問題,並切實予以解決。繼續抓好黨員先進性目標管理。

一是修改完善了《20xx年黨員先進性目標管理實施辦法》,明確具體考核內容、考核程序、考核標準,細化每個黨員個人目標。

二是堅持“三會一課”制度,各支部有序開展黨員大會、委員會、小組會;邀請班子成員在所在的支部或分管的二級單位支部上黨課。按標準按時收繳黨費。全面做好黨員的發展和教育工作,嚴格發展黨員工作程序,嚴把發展黨員“入口關”,確定培養對象。

三是組織開展了黨員黨性定期分析評議,認真開展批評與自我批評,機關黨員的黨性得到錘鍊,素質得以提升。

(二)隆重慶祝建黨96週年

7月1日,局機關黨總支召開黨員大會,隆重慶祝建黨96週年。會議表彰了一批在深入學習實踐科學發展觀、開展創先爭優活動中湧現出來的先進共產黨員,組織全體黨員重温了入黨誓詞。會議還組織觀看了電影《建國大業》,重温中國共產黨帶領全國各族人民建立新中國的光輝歷程,進一步增強了全體黨員的光榮感、責任感和使命感,提高了黨組織的凝聚力。

(三)開展創先爭優活動。

按照計劃的統一安排,我局開展了創先爭優活動。局黨組高度重視,精心組織,周密部署,務求實效,結合農機工作實際,制定了本局《創先爭優活動的實施方案》。並組織召開了創先爭優活動動員會,營造了創先爭優活動良好的氛圍。

(四)開展圍繞“雙創”開展淨化環境 活動。

一是利用職工學習等機會普及健康知識,教育幹部職工自覺維護公共環境衞生。

二是每週開展一次機關大掃除,現場評比。

三是每月利用“城區黨日活動”日到分包路段打掃衞生。

四是組織開展節能減排活動。

四、加強作風建設,推進工作落實

一是通過中心組學習、職工學習、支部學習、科室學習、黨小組學習等多種形式反覆進行宣傳教育,使全體機關幹部職工牢固樹立效能意識、大局意識。

二是進一步規範幹部職工的言行,實行首問負責制、限時辦結制、責任追究制、掛牌上崗制和去向告知制,自覺接受辦事羣眾監督。

三是嚴格執行農機各項目《行政審批實施辦法》,壓縮辦事時限。

四是由局監察室、辦公室定期或不定期對單位職工出勤、上網、掛牌上崗等情況進行督查,並嚴格責任追究。

一年來,我局在黨建工作上雖然取得了一定成績。但是,我們也要看到工作中還存在不足和差距,主要表現為:

一是制度落實還不夠到位,有待進一步健全;

二是局機關黨支部目標管理考核辦法有待進一步完善;

三是個別黨員放鬆自己的黨性修養,宗旨意識淡薄,把自己混同為一個普通羣眾,組織觀念不強,思想覺悟不高,奉獻精神不夠,支部在教育管理上還要加強工作力度。

四是學習方法陳舊、缺乏新意。

上述問題有待於我們在今後的工作中不斷克服和改進。

述職人:

20xx年x月x日

2023年局個人述職述廉報告 篇11

從履行崗位職責、黨風廉政建設情況和仍需努力方向等三個方面進行彙報,按照述職要求。懇請各位代表予以評議。

中共黨員,1983年參加工作。現任職務是市食品藥品監管局稽查處處長兼稽查支隊支隊長。稽查處(稽查支隊)主要職責是負責全市藥品和醫療器械稽查工作,指導協調全市藥品、醫療器械稽查業務,組織協調藥品、醫療器械專項執法監督檢查活動,組織協調對跨區、縣(市)案件以及大案、要案的查處和督辦等。

向各位代表述職述廉並接受評議和監督,作為市級“公述民評”被評議人員。這是對我和我局藥品稽查工作的一次集中指導和幫助,傾聽羣眾呼聲、接受羣眾監督、自覺接受整改的一次大好機會。通過評議監督進一步樹立科學稽查理念、改進工作作風、提高工作效能,努力把建設成為國內最佳食品藥品安全城市。

一、履行職責情況

(一)簡要回顧在局辦公室、市場處期間履責情況

1、1995年至20xx年先後任市醫藥管理局、市藥品監督管理局、市食品藥品監督管理局局辦、黨辦副主任、主任兼規劃財務處長,局新聞發言人。在局辦期間,發揮好辦公室主任參謀助手作用,抓好重點任務跟蹤督辦工作。負責的新聞宣傳和信息工作,第一時間客觀真實地向公眾傳遞藥械突發事件信息和案件破獲情況。財務管理工作成效明顯,多次被評為市預算管理先進單位。

2、20xx年9月至20xx年11月任市食品藥品監管局藥品市場監管處處長。牽頭實施高校內設醫療機構藥房規範化工作,屬國內首創,受到國家食品藥品監督管理局高度評價並作為市創新創優項目獲得高分。開展過期藥品回收網點建設,建立了家庭過期藥品長期回收機制,統一製作回收箱和牌匾,使這項工作常態化、制度化、規範化、標準化。制定措施,強化藥品零售企業退出和淘汰機制。

3、從1997年至20xx年連續五年在公務員年度考核中被評為優秀等級;被評為浙江省食品藥品監管系統(20xx--20xx年度)先進個人;被評為市直機關優秀共產黨員。

(二)20xx年11月至今,擔任稽查處(稽查支隊)主要負責人履責情況

藥品安全人命關天,藥品安全無小事。在市食品藥品監管局黨委的領導下,深入貫徹落實科學發展觀,以完善稽查制度、創新稽查機制、落實稽查責任為主線,全面加強稽查隊伍能力建設,深入開展藥品安全專項整治,嚴厲打擊違法違規行為,全市藥械市場質量穩定可控,沒有發生重大藥械安全事件。主要體現在以下幾方面。

1、加大辦案力度,大案要案查處取得歷史性突破。高壓不帶電”近年來,稽查不辦案。提出了監管好生產企業,對全國的消費者負責,監管好流通市場,對人民負責”目標,對假藥實行零容忍,依法嚴格稽查,做到公開、公正、科學、規範,堅決查處違法違規行為,維護市場秩序,保護公眾用藥安全。主要舉措有:一是加大對違法案件的查處力度,特別是對涉嫌犯罪的大案要案的打擊力度,發現一起,查處一起,絕不姑息。20xx年11月-20xx年9月,全市執法檢查69286人次,立案717件,結案694件,涉案金額5280。81萬元,沒收貨值393。02萬元,沒收違法所得471。49萬元,罰款850萬元。其中10萬元以上案件20件,100萬元以上案件9件,1000萬元以上案件2件。銷燬假劣藥械貨值590。2萬元。查辦大案要案方面,每年都至少有一個案件入選全省十大藥品案件。特別是去年以來我局聯合公安成功破獲的丁某等團伙特大非法生產經營假藥案,涉案金額3000餘萬元,主要犯罪嫌疑人是美籍人士、利用網絡高科技犯罪、涉案藥品特殊、涉案金額巨大、銷售網絡涉及國內外,該案被列為公安部和國家食品藥品監管局的重點督辦案件,受到國家食品藥品監管局局長、省政府分管省長、省食品藥品監管局領導及市領導的批示表揚。正在辦理的公安部、國家食品藥品監督管理局掛牌雙督辦的胡某等涉嫌非法經營藥品及販毒案,涉案金額逾1000萬元,為淨化藥品流通市場秩序、規範藥品企業經營行為起到積極作用。二是加強與公安、法院、法制等部門溝通協調。建立了專業性的雙邊或多邊打假機制,嚴格運用兩高司法解釋,對於一些影響大、性質惡劣的案件依法移交司法機關,違法犯罪分子被追究刑事責任,起到查處一個,震懾一方,教育一片”良好效果。據統計,近幾年來,全市藥監繫統移送公安的犯罪嫌疑人達30多人,涉案金額近億元。三是加強與舉報人、打假協會的合作。主動出擊,利用舉報人、96311舉報電話、打假協會、企業打假等資源,做到有訴必理、有假必打、有案必查。對可能有問題的企業進行突擊檢查,對製假售假行為一查到底、一打到底。今年上半年非藥品冒充藥品案件查處中,根據舉報人舉報線索查處的案件有7起;20xx年被法院判刑20xx年、罰金100萬元的於有兵非法經營藥品案,就有舉報人的功勞。

2、加大藥械市場整治力度,市場秩序穩定可控。圍繞突出問題和薄弱環節深入開展整治,按照上級“行動要加快、整頓要到位、措施要紮實、成效要鞏固”要求。部門聯動、綜合治理的工作機制正在深化,藥品安全政府負總責、部門各負其責、企業是第一責任人的責任體系正在形成。主要舉措有:一是藥械生產環節,組織開展了化學原料藥製劑生產企業原料藥專項檢查,檢查原料藥196個品種,3734個批次。開展疫苗生產企業檢查,掌握了企業疫苗冷鏈管理、購銷情況、設施設備、倉儲養護及藥品電子監管碼等情況。開展中成藥(中藥飲片)專項檢查,杜絕把關不嚴、以次充好的現象。二是經營環節,重點整治通過郵寄、快遞等渠道銷售假劣藥品行為,嚴厲打擊藥品經營企業非法經營行為,加大對零售企業進貨渠道的檢查力度。開展非藥品冒充藥品專項檢查,檢查藥店266家,下架非藥品類產品510批次,責令改正133家。開展打假保健康專項整治,重點是節日期間老百姓使用量大、關注度高的品種,確保了節日期間藥械市場穩定。三是使用環節,加強對醫療機構使用藥械的檢查,強化對醫療器械尤其是植入類醫療器械、骨科材料、隱形眼鏡、豐胸美容類醫療器械及體外診斷試劑產品質量及企業資質檢查力度,查處違法產品以及經營企業不規範行為。開展包括社區衞生服務中心、社區衞生服務站在內的醫療機構用藥用械質量大檢查。四是積極組織實施為期兩年的藥品安全專項整治。起草並經市政府辦公廳印發《市藥品安全專項整治工作方案》建立健全專項整治協調工作機制,成立了以市政府領導為組長的全市13個部門組成的藥品安全協調小組,全市舉行了藥品安全專項整治工作啟動儀式;明確了各相關部門監管職責,建立了聯席會議制度,出台了市打擊生產銷售假藥局際協調聯席會議制度》市打擊生產銷售假藥局際聯席會議成員單位職責》為建立藥品安全長效管理機制奠定了堅實的基礎;市委、市政府高度重視藥品安全專項整治,將其納入市重點工程(項目)從市直機關抽調7名掛職幹部參與藥品安全專項整治工作;牽頭協調,成員單位各司其職攜手開展整治工作;重心突出,各類整治行動取得明顯成效;重拳出擊,破獲一批製售假藥和違法經營的大案要案;全市藥品安全專項整治工作已取得階段性成果。

3、加強應急機制建設,實現藥械安全突發事件有效處置。按照《市藥品(醫療器械)安全事故應急預案》要求,啟動應急處置程序,開展藥品安全突發事件應急模擬演練,運用藥品品種在線監管系統,實現了藥品在線實時監控,與現場檢查結果相互對應,掌控了全市藥品經營企業的購銷渠道,實現了藥品稽查部門對藥品事件的信息化應急處置,得到了上級部門的充分肯定。加強制度建設,完善應急處置程序,做到有命令就有行動,通知迅速到位,人員迅速到位,措施迅速到位。近幾年來發生的注射用泮托拉唑鈉事件、香丹注射液事件、人血白蛋白、三葉青、補腎益腦膠囊等20起突發事件都得到有效應對和處置。

4、抓藥械監督抽樣,確保藥械質量安全。監督抽樣是重要的技術監督手段。主要措施有:一是突出重點,加強針對性。藥品抽驗的重點放在與人民身體健康密切相關的批量大、使用頻率高的常用藥、低價藥、急救藥及質量不穩定的藥品以及以往抽驗不合格的藥品,放在藥品質量問題比較多的地區和單位。對藥品做到“五必抽”,即廣告藥品必抽、投訴藥品必抽、渠道不規範藥品必抽、貯存條件差藥品必抽、包裝有差異藥品必抽。對國家及省質量公告中涉及到本地生產的不合格藥品、不合格醫療器械做到百分之百追蹤查處。20xx年11月-20xx年9月,完成監督抽樣任務4113批次,藥品快檢2662批次。對抽檢不合格的,依法立案進行查處。二是加強藥品快檢工作,藥品快速檢測是發現問題的重要手段,實現了快檢全市全覆蓋,熟練掌握快檢技術,在浙江省首屆藥品檢測車檢測技術比武大賽上,我們派出的參賽隊伍取得了全省第一名的好成績。三是加強對基本藥物品種的抽查力度。根據國家局和省局頒佈的基本藥物目錄,對全市基本藥物做到全覆蓋抽檢,確保全市基本藥物供應充足,質量可靠。

5、加強制度建設,執法隊伍綜合素質全面提升。主要舉措有:一是加強稽查機制建設。按照大稽查工作思路,完善大稽查體制和工作機制,堅持快速反應和稽查無休日工作機制,上下聯動、區域合作,充分發揮稽查信息平台的作用,形成“統一指揮、信息互通、快速反應、協同配合”的工作格局。二是加強對基層局案件查處工作的協調指導和督導督辦。制定了全市藥械案件和線索上報制度,明確了大要案特別是發生嚴重人身傷害案件的迅速報告制度,加強案件考核制度,確保藥械假劣案件查處的比例達到全部立案數量的50%以上。三是加強執法隊伍建設力度。在隊伍考核與激勵機制、隊伍執法與服務、隊伍文化建設與作風建設等方面下功夫,提高了隊伍的戰鬥力、凝聚力。隊伍建設取得了明顯成效,稽查支隊(稽查處)獲得了20xx年度省、市食品藥品監管系統先進集體、市局研究型監管先進集體等榮譽稱號。

6、加強藥品安全宣傳力度,藥品安全宣傳載體不斷深入。做好藥械稽查工作,需要全社會的廣泛參與和監督,我們強化“宣傳也是稽查”的理念,開展了形式多樣的宣傳活動,提高了全社會對藥品稽查工作的知曉度和參與度。主要舉措有:一是開展廣場互動活動,印發宣傳資料,接受羣眾投訴和諮詢。在吳山廣場、慶春廣場舉行大型宣傳活動,發放《食品藥品安全知識讀本》等數萬冊,深受羣眾歡迎。二是加強平面媒體宣傳。在《日報》、《中國醫藥報》等開設專版,集中宣傳藥品安全整治成果,發佈藥品安全白皮書,舉行案件發佈會,保障了羣眾的知情權。三是加強與市民互動宣傳。充分利用“民情熱線”等廣播互動媒體,與羣眾進行溝通交流,幫助解決實際問題,得到了羣眾好評。四是加強與社會的互動宣傳。通過“進社區、進機關、進企業、進學校、進工地、進農村”六進活動,普及藥品安全知識,提高公眾藥品安全意識和維權意識。五是開展藥品安全監管志願者服務活動。利用藥品安全社區共建平台,聯合浙江大學、浙江工業大學和武林藥店等連鎖企業開展家庭過期藥品回收服務、藥品安全知識宣傳諮詢、假劣藥品鑑別、醫學服務等現場服務活動。此項活動得到市委副書記王金財同志的表揚。

二、黨風廉政建設情況

堅持廉潔從政,嚴格按照黨風廉政建設責任制要求自己。努力做大家的表率;堅持集體領導和個人分工制度、堅持每週支隊長例會制度、重大事項報告制度、黨支部民主生活會制度;沒有利用職權違反規定收受貴重禮品、禮金、有價證券,謀取不當利益;沒有利用職務之便,為請託人謀取利益。能較好地發揮黨員的先鋒模範和帶頭作用,做到自重、自省、自警、自律,黨風廉政建設得到加強。

把廉潔自律作為處事的基本原則,局辦公室、市場處任職期間。思想上高度重視廉政和勤政,做到常懷律己之心、常思貪慾之害、長戒非分之想,工作中嚴格按制度辦事,和我同事沒有發生違規違紀不廉潔問題。作為稽查處(支隊)主要負責人,黨風廉政建設責任制的第一責任人,工作中把黨風廉政建設與抓好各項工作結合起來,做到同時研究、同時部署、同時落實,努力抓出成效。認真部署開展廉政教育活動,根據崗位廉政教育工作方案,精心組織,認真查找風險點,根據風險特點,每位執法人員編寫廉政教案,以廉政風險點防範為抓手,完善源頭防範機制。加強廉政制度建設。堅持用制度管人、管權、管事,推行廉政目標責任考核、問責問廉問效管理機制、黨員承諾制,大力推行藥械行政執法責任和錯案追究制度,辦案中落實陽光政務規定,嚴格實行案件受理、立案、調查、處理、審批、罰沒收繳六分離制度。抓教育、抓管理、抓監督,規範行政執法行為,不給腐敗行為留下滋生的空間和温牀。稽查處(支隊)工作人員沒有發生亂作為、不廉潔行為。

三、仍需努力方向

幾年來,雖然做了不少工作,取得了一些成效,但回顧起來還有許多不足和需要積極改進的地方。

一是學習和調研還需進一步加強。近年來,藥品打假取得了不少成績,但是距離黨和政府的要求還有差距,人民羣眾對藥品監管工作還不放心。我深感肩上責任重大的同時,也強烈意識到要加強自身學習,深諳藥械法律法規,加強調查研究,為領導決策提供建設性意見和思路。

二是創新稽查思路需要進一步拓展。在牽頭20xx年高校藥房規範化建設和20xx年全社會參與食品藥品安全監管互動機制兩項創新中,我都付出了大量汗水。但是在新形勢下如何有效地開展藥械稽查工作,還需要進一步開動腦筋、集思廣益、拓寬思維。我將以今年食品藥品分片監管與全程服務創新項目為契機,努力推進藥械稽查創新工作,確保藥品監管工作不留盲區、藥品稽查不留空隙,不給違法犯罪分子任何可乘之機。

三是隊伍作風和文化建設需要進一步強化。距離上級“以鐵的手腕整治藥械市場、鐵的紀律鍛造稽查隊伍”要求,我們還有很大差距,距離局領導提出要把稽查隊伍打造成一把尖刀、一把快刀的目標還有距離。為此,我將以執法隊伍作風建設和文化建設為突破口,把我們這支隊伍打造成一支“叫得應、拉得出、打得響”的執法隊伍,建設成一支“政治合格、素質優良、作風清廉、行動快捷”的執法隊伍,為全市老百姓安全用藥把好最後一道關。

“公述民評”活動就像一面鏡子,找到自身的不足,同時也使我認真對待存在的問題和差距,更有信心、更有決心進一步加強政治理論和業務知識學習,改進工作、轉變作風、務實創新、恪盡職守,履行保障杭城老百姓用藥用械安全的重任。

以上彙報如有不當之處,請各位代表批評指正!

2023年局個人述職述廉報告 篇12

市直機關工委:

為進一步貫徹落實中央、省、市關於黨的建設部署,深入開展基層組織建設年活動,我局以“強組織、增活力、促發展、創先爭優迎xx大”為主題,切實抓好“三分類三升級”工作,因地制宜,紮實推進,切實提升了我局基層黨建工作整體水平,並取得了一定的成效,現彙報如下:

一、加強組織領導,認真開展基層組織建設年活動

第一是成立組織領導機構。我局成立了以黨委書記龔百川任組長的基層組織建設年工作領導小組,辦公室設在人事法規科(黨委辦公室),負責日常工作。結合農機部門工作實際,制定印發了《中共XX市農業機械事業局委員會開展基層組織建設年活動實施方案》、《關於開展基層黨組織大調查實施“三分類三升級”活動實施方案》,並將基層組織建設年和基層黨的建設列入局機關年度目標考核內容和重要工作議事日程。

第二是調查摸底,分類定級。實施“三分類三升級”活動要求,局黨委按照支部班子是否健全、組織制度是否完善、發展思路是否清晰、活動開展是否經常、作用發揮是否充分五個方面對所屬兩個支部進行了檢查,切實做到了摸清家底,掌握真實情況。在此基礎上,共發放調查問卷31份,收回31份,機關支部25票贊成評為先進,離退休支部20票評為先進。按先進、一般和後進進行分類定級,所屬支部均定為先進,並對一些不完善的地方,進一步進行了完善。

第三是對照標準進行整完善,整體晉級。根據摸底調查和分類定級情況,所屬支部定級為先進,幫助支部梳理了有效做法和總結工作經驗,對一些不完善的地方,幫助進行完善,以便在今後的工作中做的更好。

二、以活動為載體、創新工作思路,開創農機工作新局面

在基層組織建設年活動中,我局緊緊圍繞全市工作,根據農機工作的實際,紮實開展基層黨建工作,為圓滿完成市委、市政府安排的工作任務提供了強有力的組織保障。

(一)着力提高黨員幹部的自身素質。

以提高幹部綜合素質、提升工作能力、增強服務效率為目標,從加強教育入手,認真落實基層組織建設年活動要求的各項學習任務,採取集中學習、黨員幹部自學、組織討論、開展實踐、專家講課等形式,加強黨員幹部的政治理論和業務知識的學習,並通過學以自用使幹部的綜合素質得到提高。在“七一”黨的生日之際,組織黨員幹部觀看了電教片《信仰》,同志們一致認為,作為在農機戰線工作的共產黨員,《信仰》以"七一"重要講話精神為指導,以黨的90年曆程為背景,以理想信念教育為主題,以謳歌優秀黨員羣體在革命、建設、改革中堅持理想信念、發揮先鋒模範作用,保持先進性的感人事蹟為主要內容,教育我們要在市委市政府的領導下,不動搖、不懈怠、不折騰,以統一的思想和行動凝聚農機改革發展的力量,以堅定的信念和信心彙集智慧,努力開創農機事業新局面。自開展活動以來,我們組織黨員幹部學習和觀看教育片12次,到區縣調研農機工作11次。

(二)着力發揮農機部門的職能作用。

1、積極開展春耕生產農機作業服務

春耕生產是上一年我市農機作業的關鍵環節,我們積極推進農機與農藝的融合,以提高糧食生產關鍵環節機械化水平為中心,重點開展了以機耕、機械育插秧、機電提灌為主的農機作業服務。上一年,全市完成機耕作業128萬畝,完成水稻機械化育插秧5.2萬畝,完成油菜機械化收割1000畝、小麥機械化收割3300畝,常年提水保灌面積完成60.7萬畝,主要農作物耕種收綜合機械化水平達到19.1%,完成市政府下達目標任務的73.5%。

2、積極做好農機購置補貼工作。

上一年,我市農機購置補貼中央補貼資金完成710萬元,比去年同期增長91.8%,全市新增各類農業機械4000餘台套,受益農户3619户。具體工作中,一是積極與市財政局協商,出台了《XX市20xx年農機購置補貼項目實施細則》,明確了今年農機購置累加補貼政策和實施辦法。二是通過報紙、電視、廣播、手機短信等多種形式不斷深化農機購置補貼政策的宣傳,讓國家這一惠民政策家喻户曉。全市印製和散發宣傳資料5萬餘份,張貼補貼政策宣傳掛圖20xx餘幅,組織召開補貼機具現場演(展)示會100多場次,全市受眾達40多萬人。三是加強組織領導和技術培訓,規範農機購置補貼管理和操作程序,按照信息公開化、操作規範化、管理制度化、監管常態化的要求,認真組織實施中央農機購置補貼和市、區縣累加補貼項目。四是加強補貼機具售後服務督查、補貼產品質量監管和價格執行情況的檢查,監督補貼產品經銷商不折不扣執行項目實施的有關具體規定,確保購機農户得到實惠。

3、積極推進農機基礎設施項目建設。

積極協調,加大力度,全面完成省農業廳550萬元農村機電提灌設施建設項目並順利通過驗收。同時積極切入新農村建設、農業綜合開發、金土地、煙水工程、高標準農田建設等涉農綜合項目,充分發揮農機部門優勢,主動承擔工作任務,不斷強化農機工程質量,重點抓好了機耕便民道、機電提灌設施等項目的組織實施工作,推動了全市新農村建設。上一年,全市更新改造維修提灌機械完成8527台/46878千瓦,佔目標任務的115%;機耕便民道建設完成2420公里,佔目標任務的96.8%;共投入各類建設資金24430萬元,其中國家各類項目投入資金19323萬元,羣眾自籌投入資金5107萬元。

4、積極引導農機專業合作社規範發展。

重點指導扶持瀘縣騰飛農機專業合作社、龍馬潭區永祥農機專業合作社、納溪區力源農機專業合作社壯大規模,完善制度,規範化發展,為全市農機專業合作社快速健康發展奠定良好基礎。目前已為瀘縣騰飛農機專業合作社爭取到省級扶持資金10萬元,促成四川川農拖拉機制造有限公司與該合作社合作,共同建立川農騰飛農機推廣、示範、培訓基地。上一年全市扶持引導發展農機專業合作社4個,有力地促進了農業增效和農民增收。

5、積極開展農機新技術推廣和培訓 。

上一年我們積極組織開展了油菜機械化收割試驗示範、機電提灌泵(管)渠一體化技術、高粱脱粒機試驗示範和水稻生產全程機械化試驗示範等農機新技術的試驗推廣培訓工作,培訓農機操作、維修人員7500人次,其中培訓新購機農民3000餘人。一是加強水稻生產全程機械化機械育插秧試驗示範工作,針對機插秧育秧關鍵環節,我們邀請農業部門的農藝師進行了具體的指導和全程跟蹤,實現了育秧技術的突破,育出的秧苗均勻整齊、根莖粗扁,為推進機插秧工作奠定了堅實的基礎。二是積極參與“名酒、名園、名村”建設工作,着力解決好高粱種植過程中耕作、收穫和脱粒技術,在搞好5GR—350型高粱脱粒機的試驗示範、宣傳推廣工作的基礎上,對該機進行了進一步改進完善。三是引進3台久保田PRO688油菜聯合收割機開展試驗示範,分別在合江縣堯壩鎮、瀘縣雲龍鎮、古藺縣雙沙鎮進行收割作業,收割面積達到1000畝。四是加強機電提灌站“泵管(渠)一體化”技術的推廣工作。“泵管(渠)一體化”技術是一種機電提灌新技術的集成應用,在實現遠距離和不同高程定點供水的同時,具有不修建渠道、減少耕地佔用、節約建設成本、減少輸水損失、增加有效灌面、經濟效益顯着的特點。目前全市已有97座提灌站採用了“泵管(渠)一體化技術”,受到灌區廣大農民羣眾的高度認可。

6、積極推進農機安全依法管理。

我們廣泛開展國務院《農業機械安全監督管理條例》學習宣傳活動,以“平安農機”創建活動為抓手,紮實推進農機安全生產法制機制、保障能力和監管隊伍“三項建設”,強化農機安全監管,提高農機“三率”水平,着力解決農機安全生產領域存在的相關問題,構建農機安全生產長效機制。全市農機系統共簽訂農機安全生產責任書1萬餘份,開展對安全教育學習45期、培訓5000多人次,完成農機安全檢查110餘次,出動農機監理人員206人次,發現隱患85個,整改85個。

7、積極開展抗洪搶險工作。

7月23日,我市遭受了60年一遇的特大洪水。全市農機系統立即行動起來,全力以赴投入抗洪排澇一線工作中。一是市局召開防汛緊急工作會議,啟動農機I級防汛應急響應,加強災情信息收集,要求全市農機部門立即行動起來,組織人員對沿江沿河的提灌站設施進行逐一排查,在洪水位內的提灌站要立即轉移電機、水泵、配電屏等重要設施,並切斷提灌站供電電源。對農村機耕便民道要立即進行查險巡查,對損毀不能通行的,要在路口等醒目位置設立警示標識。二是成立由19名黨員幹部組成農機抗洪搶險應急小分隊在局長龔百川的帶領下奔赴龍馬潭區小市鹽巷子負責包乾中鹽巷防洪巡查,組織引導居民安全撤離。在巡查中,小分隊對該巷30餘户居民進行了逐一宣傳動員撤離。對部分思想不通和心存僥倖的居民,則由2人組成一組進行包乾,直到該居民撤離到安全地帶為止。對居民物資的撤離,我們主動聯繫車輛並安排人員一起搬運。由於耐心細緻的工作,中鹽巷30餘户居民均在規定時間內安全撤離,無人員傷亡。居民撤離後,我們還安排人員進行通宵巡查,確保居民未撤離物資的安全。三是部署洪水退水後農機部門急需開展工作:成立1個清淤組、2個抽水排澇組。清淤組負責龍馬潭區小市沱一橋—王爺廟段責任區域的清淤工作,2個抽水組分赴江陽區、龍馬潭區,開展主城區沿江沿河地段的抽水排澇工作。市局組織了40台套抽水機具,準備好燃油,由應急小分隊直接送到受災嚴重的合江縣、江陽區和龍馬潭區。在抗洪搶險的全過程,全局黨員特別是黨員領導幹部始終戰鬥在一線,多數同志均是堅持抗洪1天1夜,有的黨員連續2天2夜不休息,充分發揮了黨員的先鋒模範作用。

(三)着力關注民生開展幫扶。

今年以來,我們認真貫徹落實《關於在全市深入開展“走進困難户萬名幹部聯萬户”》活動。一是局黨委高度重視,多次開會研究部署此項工作,並多次由局領導帶隊對敍永縣江門鎮光照村、古藺縣水口鎮浮營村、青龍村進行走訪調研,制定幫扶方案,確定了除主要領導一幫三外,其餘的機關幹部一幫二,目前此項工作正在落實中。二是圍繞黨的“十八”大開展“心向黨、講品德、學雷鋒”主題活動,落實關愛。(一)在“六一”兒童節到來之際,請心理學專家給家長們上了一堂心理教育課,同時給每名兒童發放慰問金200元,共計2400元。(二)幫扶敍永縣光照村貧困學生二人,發放助學金1000元。(三)對龍馬潭區困難兒童馮羽泉九年義務教育幫扶。全年解決書本費,“六一”兒童節看望並送慰問金200元。(四)到龍馬潭區德勝鎮養老院慰問孤寡老人,並送去米、面、油、肉等生活必須品,價值1000餘元。(五)全局幹部職工為棟樑工程助學捐款3100元。

(四)着力加強基層組織建設工作。

我們深知,開展基層組織建設年活動對於組織建設的重要性。我們緊緊圍繞農機工作實際,按照要求,在全體黨員幹部中,紮實開展以“助推156,建功‘’”和“喜迎xx大,酒城爭先鋒”為主題,開展黨支部爭創“紅旗黨組織”、黨員爭當“星級黨員”、基層黨組織“三分類三升級”晉位升級、黨員幹部“雙學”“雙諾”活動。把開展基層組織建設年與農機化的發展結合起來,探索在農機工作實踐中更好地發揮基層黨組織作用的新辦法、新思路、新機制。充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,全體黨員的黨員意識明顯增強,工作自覺性、主動性明顯提高。達到了圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展的良好效果。按照要求,建立了黨員“雙報到”制度,使黨員的管理更加制度化、規範化,不留死角。

(五)着力抓好黨風廉政建設工作。

一是抓宣傳教育。通過學習黨紀政紀、開展警示教育月活動、組織觀看警示教育專題片、上廉政黨課、設置警言警句等多種形式,引導黨員講學習、講政治、講正氣、講奉獻,努力營造清正廉潔的環境。二是抓制度執行。加強懲防體系和制度建設,及時提醒局領導班子成員自覺遵守廉潔自律的各項規定,嚴格規範個人行為,在管好自己的同時也能管好自己的配偶、子女和身邊的工作人員,簽訂黨風廉政建設暨預防和懲治腐敗工作責任書,多年來,市農機局未發生一起違紀案件。三是抓監督。發動幹部羣眾積極參與,加強對機關黨員違紀違規情況進行監督。

三、抓實制度建設,加強基層黨建工作的保障

一是積極探索機關黨建工作新思路。適時組織黨支部與其他優秀黨支部在黨建管理制度、黨務人員培訓、幫扶村級組織建設、工作經驗、黨建信息等方面互學共促,不斷提升機關黨建工作水平。二是通過支部學習、黨小組學習等多種形式反覆進行宣傳教育,使全體機關黨員牢固樹立效能意識、大局意識。三是進一步規範黨員幹部的言行,實行首問負責制、限時辦結制、責任追究制、掛牌上崗制和去向告知制,自覺接受辦事羣眾監督。設置公示欄,對單位內設機構職責和人員分工、收費項目進行公示,同時分別在黨政網、電子政務外網和XX市農機化網上公佈單位職能職責、工作動態、行政審批事項、單位文件、農機政策法規、便民服務措施等信息並及時更新。

一年來,我局基層黨組織建設取得了較好成效,但面對基層組織建設年活動的要求,我們必須看到在黨支部建設中還存在一些不足:一是學習理論知識不全面,題目單一,深度不夠。二是支部活動方式方法陳舊、缺乏創新。我們將在推進基層組織建設年活動中,不斷改進黨員教育、管理、培訓方式,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,促進農機事業發展。

述職人:

20xx年x月x日

2023年局個人述職述廉報告 篇13

尊敬的各位領導、同事們大家好:

20xx年已經過去了,過去的一年裏,在局領導的正確領導和悉心關懷下,以及各工作崗位同事的積極配合下,作為一個支局的支局長,我本着以企業發展為根本,堅持樹誠信,樹形象,求創新,謀發展的經營理念,不斷創新,轉變思想觀念,轉變工作作風,使各方面的業績都上了一個新台階。回顧過去的一年,在感受上級領導的幫助和同事支持下取得的進步而喜悦,感受同事們共同努力下取得的成績而自信,感受因眾多事物而不能樣樣做好而遺憾,總的來説,20xx年是辛勤勞動的一年,也是獲得豐收的一年,如今新的一年已經來臨,為了能在新的一年裏取得更優越的成績,本人對過去的一年進行了工作總結,對哪些方面所取得的好成績而不驕傲,對哪些方面所做的不足而不氣餒。現在就對20xx年各方面取得的成績以及本人工作和思想方面所取得的進步向各位領導和同事們做一下彙報,歸納總結以下幾點:

一,思想政治素質。

企業的發展,是服務於經濟的發展,郵政作為一個企業,必須堅持服務於民,因此也就響應了當年毛主席親筆題寫的:“為人民服務”的宗旨,思想上以馬列主義,*思想,鄧小平理論以及“三個代表”為指導思想,認真貫徹和落實科學發展觀,圍繞中國郵政改革發展的中心任務,開展黨建工作、思想政治工作、精神文明建設和企業文化建設的研究和經驗交流,為培育有理想、有道德、有文化、有紀律的郵政職工隊伍,實現郵政經濟又好又快發展提供精神動力和智力支持。

二,組織領導能力。

作為一名支局長,必須對上一級領導下發的各項任務和指標進行研究,再思考怎麼去完成,這要求我必須帶好頭,當好表率,落實責任,突出重點,抓住關鍵,統籌兼顧,確保實效。所謂的贏在責任,重在落實,一個企業領導是關鍵,領導的好,企業就會走上正軌,發展的好,所以我時刻加強自己的組織領導能力建設,積極挖掘和培養先進員工,做好各項業務的分配工作。

三,業務素質能力。

這幾年郵政企業面臨着重大的改革,各項業務層出不窮,説到底也是順應時代的發展,這也要求我也必須與時俱進,才能在改革的浪潮中做一名弄潮兒,於是平時認真提高自己的業務素質能力,加強學習,熟悉各項業務,只有熟悉了業務,才能做好市場營銷工作。

四,工作作風和廉潔自律。

在工作方面,平時加強自己的學習能力,認真工作,積極上進,在廉潔自律方面,非常堅決,做到清清白白。

五,工作業績。

20xx年初,我局網點實行大搬遷,從相對偏僻的郵電路搬遷到繁華的康樂路,正是抓住本次搬遷和網點改造的有力契機,狠抓生產,轉變工作思路,積極制定營銷策略。

1,在儲蓄方面,落實上級下達的“三進工程”,帶領職工入村入户,擺攤設點宣傳郵政業務,走訪企事業單位,並且成功簽下城建和環衞以及鴻泰花邊機械廠代發工資。代理保險方面,抓住“開門紅”契機,提早打響代理保險戰役,截止12月,完成保費294.5萬元,完成70億目標104.43%,完成率位居全縣第二。年末啟動大走訪活動,積極宣傳郵政業務,推進儲蓄市場佔有率,為來年打下堅實的基礎。

2,思鄉月,在往年客户資源基礎上,積極拓展新客户,尋找新客源,順利完成思鄉月計劃任務。

3,報刊函件業務,20xx年,是艱難的一年,任務繁重的一年,但我們不畏艱難,迎難而上,順利並且超額完成報刊訂閲任務。

4,郵路建設方面,積極配合政府村郵站建設,整合人力資源,做好投遞人員工作分配,提高工作效率,優化人員結構,並且利用村郵站有利條件,把郵政業務輻射到廣大農村地區。

5,截止20xx年12月我局各項指標完成情況:完成收入______萬元,完成年計劃的_____%,同比增長______%,其中函件完成______萬元,完成年計劃的_____%,同比增長_____%,集郵完成_____萬元,完成年計劃的_____%,同比增長______%,報刊完成______萬元,完成年計劃_____%,同比增長_____%,郵儲完成______萬元,完成年計劃_____%,同比增長______%,匯票完成______萬元,完成年計劃______%,同比增長______%,信息及其他代理收入_____萬元,完成全年計劃______%,同比增長_____%,代理速遞及分銷業務完成_____萬元,完成年計劃數_____%,同比增長_____%,包件完成_____萬元,完成年計劃的____%,同比增長____%。

從以上的各項數據可以看出,發展情況還不平衡,面臨的這些不足,我們不能逃避,而要在將來的工作中以長補短,看到這些差距,需要我進一步尋找突破點,在下一步工作中指定更詳細的計劃,做好營銷策略,使其上一個新台階。

20xx年已經過去了,總結過去,展望未來,在這一年中取得的某些成績,離不開上面領導的正確發展思路和關心,以及支局的全體員工共同努力,但很多地方還做得非常不夠,比如儲蓄餘額雖然在原來基礎上有所增加,但發展緩慢,賀卡營銷舉步維艱,這些都是擺在面前急需待解決的難題,時間緊迫,我必須儘快的尋找下一突破點,做足、做穩、做大儲蓄餘額任務,擴大賀卡營銷市場。20xx年,將是機遇與挑戰並存的一年,我將克服各種困難,帶領支局全體職工,迎難而上,以企業發展為目標,以良好的業務成績回報上級領導的關心和支持。謝謝。