關於整改報告 篇1
濟南辦事處：
根據辦事處《關於對平陰縣農村信用聯社營業網點規範化服務暗訪調查情況的報告》的通知要求，平陰聯社對在此次暗訪中發現的問題進行了認真、及時整改。
一、存在的問題
在辦事處暗訪過程中，平陰聯社部分網點在環境衞生及客户車輛疏導方面未達到《濟南市農村信用社規範化服務檢查表》的要求。具體表現為：一是孝直信用社玻璃門中間橫條破損，未及時更換；二是孔村信用社門外車輛擺放混亂，保安及大堂經理未及時進行疏導；三是翠屏街分社營業室門前灰塵明顯，未及時清理；四是玫瑰信用社營業室門前灰塵明顯，院內地面不整潔；五是李溝分社營業室大堂經理桌椅灰塵明顯，營業室處花池中垃圾未清理，整個院子地面不整潔，門前車輛排列較亂，只有一個櫃員辦理業務，出現客户排長隊現象。
二、整改措施
聯社領導高度重視此次通報結果。聯社將辦事處通報進行下發，對孝直信用社、孔村信用社、玫瑰信用社、翠屏街分社及李溝分社未達標事項進行了限時整改。針對出現的問題，各網點對照暗訪通報進行了認真自查和及時改正。
（一）孝直信用社對玻璃門防撞標識進行了及時更新；
（二）孔村信用社在門前放置了禁止泊車牌，安排大堂經理對客户車輛停放進行及時疏導；
（三）翠屏街分社除了堅持衞生一日三清外，增加每日環境巡檢次數，保證營業大廳內外的衞生及時打掃。
(四)玫瑰信用社對院內衞生進行了徹底打掃，同時增加每日環境巡檢次數，保持營業大廳內外的環境乾淨整潔。
（五）李溝分社全體員工利用下班時間對營業廳內外和院內衞生進行大掃除，整個營業環境煥然一新。門前放置了禁止泊車牌，車輛停放有序。通報下發後，李溝分社已經有至少兩個櫃員窗口對外營業，提高營業效率，避免客户排長隊現象再次發生。
三、下一步工作措施
平陰聯社高度重視規範化服務工作，將結合自身服務水平，加大投入，進一步做好持續提升服務水平工作。
（一）進一步加強員工培訓。組織全員認真學習《平陰聯社規範化服務現場管理考核辦法》及辦事處下發的《規範化文明服務手冊》，進一步提高全員的服務意識和重視程度，使規範化文明服務成為廣大員工的行為準則。
（二）進一步提高思想認識，完善規範化服務監督機制和長效機制。從可持續發展的高度，平陰聯社充分認識提升規範化文明服務的重要性，狠抓工作落實；結合實際，採取自查、明查、暗訪等措施，強化對員工日常服務行為的監督；繼續深入開展規範化文明服務示範單位、文明服務之星評選活動，營造規範化文明服務的濃厚氛圍。
（三）進一步提升信用社整體形象。將製作統一的大堂經理席及各種標識牌、提醒牌，進一步提升信用社窗口形象和品牌形象，加大監督力度，創新服務手段，確保規範化服務水平的持續提升。
關於整改報告 篇2
依據貴局對我局保密工作檢查的反饋看法，結合我局實際，針對檢查中反應出來的問題，特制定整改如下：
一、加強局保密工作的#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導。
進一步落實保密工作#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導責任制，調整局保密工作#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組成員，將全體局#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導和重點處室負責人納入保密#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組範圍，重視發揮保密#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組作用，實行例會制度，討論局保密工作，定期檢查、通報局保密工作狀況。
二、健全完善保密管理制度。
建立涉密和非涉密計算機保密管理制度，涉密和非涉密移動存儲介質保密管理制度，涉密#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網絡保密管理制度，涉密計算機修理、更換、報廢保密管理制度，在公共信息#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網絡上發佈信息保密管理制度等，嚴格日常管理，確保制度落到實處。
三、仔細清理計算機涉密狀況。
根據市保密委要求，對局機關涉密載體進行統一清理。詳細做好以下工作：
一是馬上將辦公#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網絡與互聯#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網斷開，從局基層單位抽調懂技術的人員對全部台式機、筆記本電腦的涉密狀況和互聯#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網計算機感染木馬狀況進行全面徹底的檢查。
二是對存儲、處理過涉密信息的非涉密計算機，不得再聯入互聯#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網，拆除無線#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網卡等無線設備，並按保密要求處理後轉為涉密計算機使用。
三是將此次檢查中發覺的'區劃地名處廢棄的涉密計算機硬盤，以及其他經保密部門確認的全部涉密優盤等存儲介質按保密規定封存保管。
四、加大保密工作投入。
購置一批新電腦和移動存儲介質。依據各處室詳細狀況進行安排，保證有肯定數量的涉密電腦特地用於存儲、處理涉密信息。
五、加強日常保密工作。
一是建立日常保密工作台帳，嚴格操作規範，進一步加強涉密紙質文件資料的登記管理，對涉密計算機、涉密移動存儲介質進行清理、登記、編號，嚴格根據相關要求加強動態管理；二是不斷強化工作人Word文檔員保密意識。邀請市保密局針對我局實際狀況開展保密警示訓練，普及保密學問，增加機關全體人員保密意識。
六、嚴格保密法紀。
堅決杜絕違反保密工作制度、違規操作和使用涉密計算機及移動存儲介質的行為發生。對嚴峻違規泄密大事的責任人絕不姑息遷就，一律依相關規定賜予嚴厲 處理。
我局將以此次檢查為契機，切實強化保密工作，在根據省保密局的要求完成整改後，向省市兩級保密部門書面報告整改落實狀況，並作好複查預備。
關於整改報告 篇3
為了認真貫徹我校“為學生終生髮展和幸福人生奠基”的辦學宗旨，消除任何安全隱患，杜絕任何安全事故的`發生，確保學校及全體師生生命、財產安全，我校於20xx年7月10日下午開展了全校性的消防安全大檢查。針對我校現有安全情況，採取全面檢查與專項檢查相結合;自查、重點抽查和督查相結合;檢查與整改相結合;檢查與落實責任制相結合。
一、具體工作安排：
1、成立學校安全工作#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組：
組長：王如蘋
副組長:
組員：
2、本次安全檢查整改內容：
(1)消防安全管理制度是否建立，消防安全責任制是否落實，消防器材是否配齊，各建築物重點防火部位的滅火器、消火栓、應急燈是否正常使用，消防通道是否堵塞;用電管理是否嚴格，實驗室易燃易爆危險品管理是否規範。
(2)實驗室、圖書館消防安全管理制度是否落實，是否存在安全隱患。
(3)安全通道或安全出口是否鎖閉、封堵或佔用;消防安全疏散指示標誌是否明顯、合理，應急照明燈是否損害等。
3、各部門負責人、班主任、教研組長及相關人員是否盡職盡責，到位。是否貫徹誰檢查誰負責的原則，責任到人。
4、自查自糾範圍：a各辦公室負責人：辦公室內外及會議室;b班主任：本班級教室內外及本班級學生消防安全檢查;c實驗室:危險化學品及劇毒用品管理情況彙報。d體育室：體育器材及設施;e音樂教師：音樂教室、舞蹈排練廳;f美術教室、美術器材室;g圖書管理員：圖書館、閲覽室;
5、由總務室將自查自糾情況進行彙總，並組織相關人員進行整治，排除安全隱患。
6、由總務處負責組織我校男教師對教學樓用電安全情況進行全面、徹底的清查，及時排除任何不安全因素。
二、自查結果：
(一)、學校的消防安全制度完善，責任制落實到位。
(二)、教學樓情況：
1、新教學樓開關、電燈、電路等設施使用正常。
2、安全通道及安全出口指示燈使用正常。
3、消防用水、滅火器符合規定要求。
4、實驗室、儀器室試驗設備擺放及用電符合規定要求。
5、電腦室、多媒體室及各辦公室用電符合規定要求。
(三)、門房及體育器材室
1、門房用水、用電符合規定要求。
2、體育器材室的器材擺放符合規定要求。
關於整改報告 篇4
縣財政局：
根據縣財政局《關於開展社會保險基金財務收支專項檢查的通知》(平財社〔20xx〕5號)要求,我局對20xx年1月1日—20xx年12月31日失業保險基金財務收支相關工作進行了認真自查。現將自查情況總結如下：
一、認真部署，高度重視
為把自查工作落到實處，我局高度重視，認真安排部署，主要領導負總責，分管領導具體負責，失業保險股和財務股全力參與，實行人員分工，責任到人。參照《四川省社會保險基金安全檢查操作指南》，逐項開展自查，做到不走過場，不流於形式，着眼發現問題、着力解決問題，不怕暴露問題，力求以此次檢查為契機，認真查找業務經辦過程中存在的問題和風險點。對查找出的問題進行整改和完善，促進我縣失業保險工作規範化運行。
二、失業保險基金管理情況
（一）嚴格遵循相關法律法規和政策規定。我縣失業保險工作始終遵循《國務院失業保險條例》、《四川省失業保險條例》、《社會保險費徵繳暫行條例》、《失業保險金申領發放辦法》和《四川省人民政府關於貫徹實施〈四川省失業保險條例〉有關問題的通知》（川府發〔20xx〕28號）以及《XX市人民政府關於印發〈XX市失業保險市級統籌實施辦法〉的通知》（巴府發〔20xx〕37號）。
（二）切實加強失業保險基金管理。嚴格遵循收支兩條線和財政專户管理。一是徵收的失業保險費，按時存入失業保險基金收入過渡户，每月將收入過渡户的全部基金收入全部上繳市就業局開設的失業保險基金收入過渡户；二是切實做好失業保險基金財務工作。嚴格按照財務管理制度進行會計核算，編制《失業保險基金財務月報表》上報市就業局；
（三）嚴格按照基金管理要求開立專項賬户。按規定在國有商業銀行開設失業保險基金收入户和支出户，未多頭開户，多頭存放和接受失業保險相關費用。
（四）業務辦理嚴格遵循內控制度。基金徵繳做到有計劃、有台帳，基本不存在現金或現金支票、遠期票據、有價證卷等形式的繳費。預決算管理規範，報表真實、完整，能嚴格遵循收支兩條線和財政專户管理。按照政策規定開設銀行帳户，落實了基金收據使用管理規定和銀行票據管理規定，印鑑管理使用合乎規定用途和範圍。
（五）是失業保險基金使用和支付按照程序和規定辦理。業務辦理基本符合政策規定和業務規範，失業保險待遇審核手續完備，待遇調整符合政策規定，支付及時，全部實行了銀行卡方式支付，未出現現金支付現象。基金使用合規合法，無虛報瞞報現象；未出現嚴重差錯和虛列支出、轉移資金、貪污、擠佔侵佔挪用、欺詐冒領等嚴重違法違紀問題，也未出現造成不良社會影響的事項和重大信訪、重大投訴等嚴重事件，各項工作運轉正常。
三、存在的主要問題
（一）部分業務操作不夠規範。失業保險業務政策性強，在業務經辦過程中，部分業務開展不夠規範。主要表現在：一是主動申報的少。由於參保單位對失業保險認識不足，有的直接不報送申報材料，有的不按規定時間報送申報材料。失業保險主動參保意識不濃，採取能逃避就逃避、能少繳就少繳、能拖就拖的辦法，導致失業保險徵繳不規範。二是失業保險費難以做到足額徵收。我縣事業單位失業保險費主要採取財政預算和代扣代收方式。單位部分的.年預算一直定額210萬元，未做到據實核定；個人部分主要從職工工資發放時各單位在工資表中造冊扣除，財政發放時代扣代收。企業和自收自支事業單位主要採取自行申報，自行繳納或上門徵收的方式。由於對失業保險認識上的差異XX縣域經濟的影響，多數參保單位基本不主動繳納，難以做到按月或按季徵收失業保險費，基本是一年兩次或一年一次徵繳失業保險費。三是未及時辦理停保、續保等業務。由於職工調動、辭職時，參保單位未主動申報人員增減情況，一定期限內出現重複參保等現象。
（二）失業保險基礎工作需進一步規範。主要是參保個人繳費記錄和單位徵收台帳有待規範。由於我局失業保險工作人員少，工作面寬量大，加之一些單位對失業保險重視不夠，配合不力等，致使參保單位及個人繳費記錄開展不平衡。
四、整改措施
（一）嚴格基金管理，確保基金安全。一是嚴格落實“收支兩條線”的管理制度，做到當天徵收當天存行，按月上劃到市失業保險基金財政專户。二是強化基金帳户管理。嚴格遵循在國有商業銀行開設基金收入過度户和支出户，月末收入户資金全額轉入市就業局失業保險收入户。按月申報本月基金支出用款計劃，做到專款專用，絕不允許出現挪用、貪佔基金的現象，從源頭上剎住嚴重違紀違規行為的苗頭。三是嚴格票據管理。堅持由基金會計保管發票，負責徵收的股室按照規定領取發票。嚴格領取、使用和核銷程序，不定期盤點和清查，檢查票、帳、款是否相符。四是明確崗位及其職責權限劃分。落實崗位責任制，嚴禁一人多崗或獨立操作多過程，達到不同股室之間和不同崗位之間權責分明，相互制約，互相監督，防範基金不安全的風險。五是明確決策程序。做到財會業務，經辦業務，統計業務程序化，制度化。對申領失業保險待遇的，嚴格按照失業股經辦人員受理初審，股長複審、分管領導審核、局長審籤的程序辦理。做到多頭把關，互相監督，確保基金安全。
（二)嚴格程序,規範業務辦理流程。按照勞社廳發〔20xx〕2號要求, 從失業保險登記管理、失業保險費的徵收、待遇審核與支付到財務管理，稽核監督等各項業務工作均按規定的程序操作。特別是強化參保單位申報管理，嚴格按照《社會保險費申報繳納管理規定》辦理申報業務。審核參保單位繳費基數和參保人數。對未申報的單位按照上年度徵收額的110%下達徵繳計劃或按市平均工資下達徵繳計劃。對有正當理由未能在規定時限內辦理失業保險金申領手續的，按照川府發〔20xx〕28號文件要求,憑有關單位或部門出具的書面證明,經審核確認後,方可辦理。
（三）強化徵繳措施,規範徵收行為。一是對事業單位職工個人繳納部分，繼續由財政從職工直髮工資中代扣代收，按時劃撥。同時，爭取政策支持，將參保的財政供給人員單位應繳納部分足額納入財政預算；二是對企業單位，嚴格按照《社會保險法》要求，通過各種措施，強化徵收力度，確保失業保險費應收盡收。
（四）加強失業保險基礎工作。全面完善參保職工個人繳費記錄，如實記錄個人基本情況和參保繳費情況。同時，繼續做好參保單位台帳，改進台帳科目設置，做到台帳、財務帳、個人繳費記錄相符、一致。
關於整改報告 篇5
一：當前的市場形勢分析：
1.房地產市場宏觀政策持續緊縮，房地產市場銷售與去年同期下滑嚴峻。
2.全國市場陶瓷銷售量直接因房產市場的因素大幅縮減。
3.我公司高端市場產品銷售佔比不足50%。
二：公司目前現狀;
1.國內線業務人員管理無序，技能不足，工作懶散，監督不力，缺乏配合。
2.每一天與客户較少，部門主管沒有安排員工每一天的工作及任務完成比例較低，士氣低落。
3.展廳氛圍缺失，品牌地位和影響力塑造不足。
4.各部門管理制度及任務核定不合理，造成利益分配不均衡，工作積極性不高。
5.品牌在市場的影響力嚴重不足，缺乏有效、合理的廣告投入和渠道費用投入。
三：問題解決的主要方向;
1.調整和細化各部門銷量目標和績效核算方式，務實、明晰和簡化。
2.逐漸增加頻率，在10、11、12強化人員的技能培訓和實戰演練及考核。
3.加強現場業務部門人員的監管和實戰指導。
4.改善產品展示、品牌塑造、品類多樣化及店面接待本事、競爭意識。
5.調整部門結構和職能嫁接，讓更多的人銷售產品創造價值。
6.適度放大品牌宣傳力和渠道的前期投入。
7.在10、11月補充適當本事的新人做好培訓工作，必須完善和優化業務渠道人員的本事素質要求。
四：具體各部門整改細節如下;
(一)銷售部整改方案：
1.將現拓展部江揚提升為酷高品牌銷售總經理，張友寶為品牌副總經理。
2.補充不足人員在10月完成招聘。
3.重新培訓銷售隊伍。
4.修訂銷售部業務管理規範及薪資核算辦法。
就此意見，請公司陳總仔細斟酌、妥善研究。
關於整改報告 篇6
整改報告是單位或部門以及個人在一定的時間段內對執行某項工作中存在的問題的一種自我改進方式的報告文體。不同項目的整改報告所涉及的內容不同，所以整改報告的內容很廣，如產品的整改報告所包含內容應該是：出口情況、內審核情況、怎麼去糾正、產品質量情況；組織創建的整改報告所包含的內容應該是：執行情況、實施效果、宣傳途徑、陣地平台等。
一、寫作格式
1、企業/部門/個人的基本情況介紹。
2、本次整改的依據，整改範圍和內容。
3、整改中改進的問題。
5、結尾，一般用語：特此報告。
二、寫作要求
（一）明確報告出自何種角度，必須站在一定的高度來寫。
（二）報告中的文字表述要實事求是，既要肯定成績，又不能虛報浮誇，凡是用數據來説明的事項，數據必須真實準確。
（三）報告撰寫過程中，以上行公文體裁（報告），把握客觀性、陳述性敍述。文字要簡練，避免重複，用語要準確，切忌詞不達意，文字宂長。
（四）作為彙報材料，在會議中領導使用的文稿，可不寫稱謂和落款，正式上報的方向可根據相關要求決定是否添加稱謂和落款以及正、副標題、報告人單位及職務等。
關於整改報告 篇7
市政務公開辦：
《20xx年第一次政務公開測評問題清單》收悉，我局對照測評結果，針對扣分欄目，建立清單、立行立改，現將有關情況報告如下：
一、認真分析政務公開工作存在的問題
我局及時將網上測評情況存在的問題對相關責任科室和單位進行通報，詳細分析問題原因，明確整改要求和完成時限，要求各科室單位將整改情況報分管局領導審核後，報局政務公開工作領導小組辦公室。
二、認真完成政務公開存在問題的整改
我局逐項完成存在問題的整改。完成對“政策法規、重大決策預公開、規劃計劃、財政資金、行政權力運行、招標採購、就業創業、監督保障”等欄目信息的更新調整。及時對接平台服務單位對政府信息公開制度進行整理遷移。
三、認真做好下一步政務公開各項工作
我局將加強與市政務公開辦的`溝通聯絡，及時掌握最新的政策和工作要求，完成政務公開各項工作任務。局政務公開領導小組辦公室將指導、督促各責任科室和單位按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，以“公開為常態、不公開為例外”，及時、準確、全面、真實、標準地發佈政府信息。
關於整改報告 篇8
一、整改目的
經過此次對超市全方位的診斷和調整，發現問題、解決問題，實現超市的良性運轉，從超市管理的各個層面來提高超市的總獲利本事，使超市不偏離我們正規化、標準化的管理軌道。
二、整改思路
經過實地考察，對超市進行全方位的診斷，根據診斷出的問題提出整改意見和措施，並按計劃進行實施。對尚不具備整改條件、暫時無法進行的做出規劃，分步運作。做到既要解決眼前的現實問題，更要為將來的發展做好鋪墊，作為一項系統工程來抓，杜絕隨機性，從總體上進行規劃。
三、時間進程
力爭在今年6月底之前，有從內到外的變化，見到成效，為接下來每一個集日、節日做好準備，具體時間安排將在下頭的整改資料中作具體説明。各項整改措施的落實將逐步開展、分步到位。
四、整改規劃
整改大致資料包括：人力資源的重新規劃與培訓、約束與激勵制度的建設；超市經營結構的重新定位；商品結構優化；商品擺設重整等。
（一）、人力資源的重新規劃、培訓與考核
現狀：
1、崗位職責不明確，制度約束力不強。
2、負責人管理水平偏低
3、員工服務意識不強，服務技能高，服務技巧不靈活。
4、現場紀律鬆懈，管理技術有待提高。
解決方案：
1、組織架構整合，重新對人力資源配置進行規劃、設計；建立相應的崗位職責及規範；完善並實施適合超市現狀的管理制度。
2、改變此刻的薪酬體制，逐步推行績效考核，把超市盈虧情景與員工的貢獻度緊密對接，建立健全超市的激勵與約束機制。
注：在績效考核的從上往下的推行中，應讓大家意識到這種變革不會只會讓老闆一個人獲利，僅有重視激勵與約束，企業才能增強競爭力，大家的共同利益才有保障。
（二）、超市的經營結構和商品結構
現狀：
超市的經營結構，優勢是新經營品項的引進，豐富了超市的服務功能，滿足了消費者的多樣需求，地理位置優越，只要超市足夠引人注意，客源就會充足。可是經營特色依然不夠突出。在商品結構上，有同一類商品的構成比例失調，動銷情景不明，對滯銷品的淘汰重視程度不夠等現象。
解決方案
1、超市經營再定位：採取實地考察的方式，做出與競爭店之間的優劣勢比較分析，洞悉雙方勢力，瞭解消費動態，挖掘百姓潛在需求，洞察消費者對超市的忠誠度的制約因素。對超市歷史經營數據分析比較，瞭解各類別商品對超市的貢獻度，包括銷售額、毛利額、動銷率等，核定各類商品的經營規模和投入力量的.大小。
各經營小組對競爭店作細緻的市調，充分掌握通遼市超市業態的經營商品總品種數，有哪些暢銷商品我們還未涉足，哪些商品還需要我們引導消費，更加全面具體的瞭解老百姓的此刻及未來一段時間內的需求。
2、經營結構調整
集中供貨商，將零散且要超市負責運貨的小供貨商刪掉，儘量爭取供貨商送貨上門，從而使的利益最大化。
3、商品結構調整
盤點工作的全面實施，以便更新系統數據，並解決缺貨斷貨的問題；確定主力商品，淘汰滯銷商品。主力商品大致有：紙製品、洗化用品、休閒食品、副食調料、糧油製品等。對超標庫存進行清理，原則上食品週轉天數大於30天，非食品週轉天數大於45天都視為超標庫存，堅決予以清退。避免造成不必要的積壓、損耗。
注：週轉天數：企業從取得存貨開始，至消耗、銷售為止所經歷的天數。
（三）、商品擺設重整
商品陳列
現狀：
1、目前商品的排列還比較凌亂，不規範，季節性不明顯。
2、一樓貨櫃擺放空置明顯，浪費空間。
解決方案
商品陳列的原則很多，可是大體能夠根據這些原則採取措施：
1、季節性：商品的銷售是隨着產品的季節而有變化的，在商品陳列上必須要突出本季的特點。冬季暖櫃，夏季冰櫃。
2、整潔性：商品陳列擺放整齊，需要在很多方面汲取藝術的眼光和角度來看問題，把整個版面生動、美觀充滿藝術性。這樣才能夠吸引顧客，刺激消費。每一天上班前進行衞生清理工作，異常是門面衞生（冰凍櫃），二樓貨櫃的清理。
3、及時性：要定期及時調換更新陳列商品的位置，對於暢銷的貨品要多點陳列，給顧客以新的面貌，擴大購買機率。對於缺貨、暢銷的貨品要及時申請補進。快過期商品及時促銷，過期商品及時下架。
4、緊湊性：充分利用空間，緊湊陳列，以到達商品多、商品流通速度快的氣勢，使顧客產生視覺衝擊。
（四）品牌推廣
1.擴大宣傳力度，異常是特價商品、特色商品的的宣傳，以優勢項目吸引顧客，擴大商圈輻射力。
2.搞好團購銷售和會員銷售，爭取長期穩定顧客羣。
3.搞好服務工作，提升服務質量，在服務上構成自已的特色。比如能夠利用商圈消費者較集中的特點，擴大免費送貨上門的範圍，拉近和消費者距離。
關於整改報告 篇9
為進一步提高公共服務水平，逐步完善公共服務體系，切實順應民情、改善民生，提升我鎮廣大羣眾對公共服務工作的好評程度，現結合我鎮實際，特制定此提升方案。
一、工作目標
以村（社區）為重點，按照統籌功能配套、體現資源共享的原則，以加大政府主導投入、引導市場主體投入和吸引社會組織廣泛參與等各種方式，完善公共服務基礎配套和基本制度，重點實施好文體、教育、醫療衞生、就業保障、基礎設施和環境建設、農業生產服務、社會管理、生活服務等方面內容。堅持社會公平化、管理民主化的工作取向，注重公眾參與評議，做到“遂羣眾意願，讓羣眾知道，得羣眾支持”，切實踐行“充分尊重羣眾意願，深入做好羣眾工作，維護羣眾合法權益”，逐步完善“符合國情、比較完整、覆蓋城鄉、可持續”的基本公共服務體系，在整體提升社區公共服務和社會管理水平的同時，大幅提升羣眾滿意度。力爭在20xx年公共服務羣眾滿意度測評中各項測評指標均超過90%，相比20xx年有較大提升。
二、工作重點
（一）加大宣傳力度，切實反映工作開展情況。
採取宣傳單、宣傳活動等各種形式，讓羣眾知道政府在做什麼、忙什麼，出台了些什麼政策，特別是羣眾如何享受相關政策、措施，讓羣眾切實獲取到相關的利益、好處。羣眾通過自身的切實體驗，加深對相關服務的理解、知曉，從而正確回答相關提問，提高羣眾滿意率。
（二）清理薄弱環節，全面提升公共服務水平。
對我鎮公共服務基礎配套設施和社會管理服務水平進行全面清理，找出薄弱環節，有針對性的完善相關基礎配套設施，加強社會管理服務隊伍，從而全面提升我鎮公共服務和社會管理水平，讓羣眾切實享受到公共服務帶來的方便、快捷及生活條件的提高，從根本上提升公共服務羣眾滿意率。
1、社會治安：引導各村（社區）成立治安巡邏隊伍，加強治安巡邏力度。
2、交通出行：加大村級公路建設力度，搞好路面維護，同時引導社會資源參與村級交通出行，解決村級公交較少局面。
3、食品藥品安全：積極協助區級相關部門，加大對假冒偽劣食品的打擊力度。
4、環境與生態：搞好20xx年鬥農毛渠疏掏工作，加快西江河一、二期整治建設，統籌安排路燈和公共衞生間的建設工作。
5、基層組織服務：加快居民綜合服務站的建設，加大政策理論宣傳，為居民提供更多便民服務。
6、文化體育活動：統籌配套各村（社區）體育健身設施，多組織文化及體育健身活動，並廣泛邀請羣眾參與，及時總結開展的文化及體育健身活動，將相關圖片、內容以展板的方式進行宣傳。
7、法律服務：將法律服務工作滲透到各項工作當中，加大法律知識宣傳力度和普法力度。
8、農業科技服務：引導特色產業或種植成片的相關農户成立農民專業合作社或農業協會，加強對農民的專業指導。
三、工作措施
（一）加強監督，動態監測。
由鎮黨委委員、副鎮長許衞東牽頭，鎮推進辦負責，成立石板灘鎮公共服務滿意率提升工作動態督導組，不定期對各村（社區）進行監督和監測，採集數據，動態分析，及時查找問題，改進不足。
（二）制定迎檢工作長效機制。
制定《石板灘鎮20xx年鎮、村公共服務羣眾滿意率迎檢方案》。各村（社區）支部書記作為聯繫人員負責做好本村（社區）的工作安排，安排三名善於與人溝通、性格外向、態度謙和、熟悉當地情況的人為引領員，搞好協調和服務。
關於整改報告 篇10
20xx年4月15日至5月13日，縣委第一巡察組對我局開展了巡察。6月15日反饋了巡察情況。局黨組高度重視，認真制定整改方案，精心組織整改落實。現將整改情況報告如下：
一、高度重視，確保整改工作落到實處。
一是及時傳達部署，明確責任分工。6月15日我局召開局黨組擴大會議，組織學習《關於印發縣委第一巡察組巡察國土局情況的反饋意見的通知》，安排整改落實工作。成立了以黨組書記為組長，其它班子成員為副組長，相關股室負責人為成員的整改落實工作領導小組。
二是制訂整改方案，全面啟動整改。制訂並下發了《中共扶溝縣國土資源局黨組關於縣委第一巡察組反饋意見整改落實方案》，針對反饋的四大類問題制定了整改方案，每項整改內容均做到“四個明確”，即：明確責任單位、明確責任領導、明確責任人和明確完成時限。
三是統籌協調推進，全程跟蹤督辦。整改工作由局主要領導統籌協調推進，並將巡察組反饋問題列入局工作重點，實施台賬管理、銷號推進。
二、反饋意見及整改完成情況
（一）“兩個責任”落實不到位，全面從嚴治黨不力問題。局黨組對黨風廉政建設和反腐敗工作的嚴峻性、複雜性認識不足，定位不準、責任不清，研究業務工作多，專題研究黨風廉政建設工作少。紀檢組存在聚焦主業不夠，向下傳導壓力弱，監督責任落實不嚴、責任追究不力。
整改措施及成效：
一是深入開展學習、落實主體責任。結合“兩*一做”活動，組織局黨組班子成員認真學習《中共扶溝縣國土資源局黨組關於印發》、《中共扶溝縣國土資源局黨組關於堅持全面從嚴治黨抓早抓小加強紀律建設的實施意見》和《中共扶溝縣國土資源局黨組關於轉發的通知》，嚴格履行黨風廉政建設主體責任，堅持“兩手工作一起抓”，履職盡責。
二是加強作風建設、強化工作紀律。局黨組按照《黨風廉政建設主體責任清單》要求，每季度召開一次黨風廉政建設專題會議，研究全縣國土資源系統黨風廉政建設工作形勢，及時解決黨風廉政建設工作中存在的問題。為強化工作紀律，從4月份開始開展了為期一個月的作風紀律專項整治工作，進一步加強工作紀律。對違反工作紀律的人員按照《扶溝縣國土資源局關於貫徹落實中央八項規定精神嚴肅工作紀律的通知》規定，對田某某等六人進行了全系統通報批評，並責令六人向局黨組作出深刻檢查處理。
三是履行監督責任、嚴格執紀問責。紀檢組按照監督責任清單要求，嚴格履行監督責任，協助局黨組抓好單位黨風廉政建設工作。對上級交辦案件，及時依法依規辦理。對單位人員的處分決定，堅決監督執行到位。練寺國土所原所長薄某已撤銷其所長職務，土地監察隊原副隊長李某已免去其副隊長職務，給予土地監察隊原副隊長楊某行政記過處分。
（二）超設機構和超職數配備幹部問題。機關、二級機構和鄉鎮所之間混崗現象突出。
整改措施及成效：一是制定超設機構撤併方案。（1）撤銷原設信訪股、紀檢監察室、宣教股，併入局辦公室；（2）撤銷土地供後監管辦公室，併入建設用地（利用）股；（3）撤銷礦產股，併入地籍測繪股；（4）行政審批股屬於局機關在縣行政服務大廳增設的窗口，是按照縣政府規定要求設置的，由局辦公室負責管理。撤銷機構的人員暫不作調整，撤併方案以局國土資發〔20xx〕83號文件形式下發。二是逐步解決機關和二級機構混崗問題。由於該問題存在時間久遠，並且也是工作上的需要，鑑於穩定問題，我局將在以後的人員調整中逐步規範。三是按照要求、建議上級解決超職數配備領導幹部問題。由於我單位管理體制的特殊性，科級幹部由市國土資源局黨組任命，因此，超職數配備領導幹部問題，我局已建議市局在以後的.人員調整中逐步消化解決。
（三）不作為、慢作為、擔當不足，土地執法監察工作不力。
1、未認真履行巡查監管職責，違法用地和違法建設未得到有效制止，未批先建、未供即用現象依然存在。
整改措施及成效：
一是加強學習、提高工作人員業務能力。縣土地監*大隊明確每週一上午為執法巡查例會，每週五下午為集中學習時間，並制定了近三個月的學習計劃，指定中層幹部分別領學，重點學習國土資源巡查制度、土地監察條例、國土資源違法案件查處規程等法律法規，通過學習進一步提高了執法人員的業務能力。
二是完善制度、壓實責任。建立健全了土地執法動態巡查制度。在原巡查制度的基礎上，進一步細化，分片包乾，責任到人，同時與績效、問責掛鈎，凡羣眾舉報或其他途徑落實的土地違法案件，轄區沒有發現或隱瞞不報1次的，給予警告並在全系統通報批評；沒有或隱瞞不報2次的，給予暫停隊長或者所長職務，指定負責該案件的查處，待查處結案後方恢復職務；沒有發現或隱瞞不報3次的，建議局黨組給予隊長或者所長免職處理。
三是及時查處移交各類土地違法案件。20xx年以來，我縣共立案查處土地違法案件93宗，其中不符合土地利用總體規劃的32宗，移送法院申請執行32宗，已執行拆除到位21宗，面積28。943畝。四是開展專項整治活動、嚴厲打擊土地違法行為。深入開展非法取土打砂專項行動。查處違法取土案件14宗，整治採砂點5個，暫扣車輛1輛，搗毀採砂船4艘。配合有關部門開展了砂石料場清理和非法加油站治理。清理拆除砂石料場7個，拆除非法加油站24個。
2、土地整理項目進展緩慢，資金滯留賬户時間長。包屯鎮等二個鄉（鎮）土地整治項目，11月下達資金，項目規劃實施工期一年，截止目前該項目僅完成總工程量的70%。汴崗鎮等三個鎮土地整治項目12月下達資金，規劃實施工工期一年，目前該項目招投標結束，才進行到前期清障工作。
整改措施及成效：
一是組織項目管理人員學習項目管理制度和項目管理知識，不斷提高項目管理人員水平。加強廉政勤政教育和黨風建設，不斷提高廉潔自律的自覺性，自覺抵制各種腐敗現象的侵蝕，嚴格執行中央八項規定精神。20xx年7月19日馮存志局長、紀檢組長徐國民和主管局長姜中太就項目實施中的兩個責任和項目實施質量管理，加快項目實施進度召開了整理中心全體人員會議。重點要求整理中心全體工作人員不能插手工程承包及嚴禁有吃拿卡要現象，並在始終保持反腐倡廉高壓態勢同時，保持好施工環境。
二是加強制度建設、保障項目工程質量。我們制定了《扶溝縣土地整治重大項目管理制度》。為嚴格落實各項制度，加快項目進度，自開工之日起，縣整理中心人員吃住在施工現場，配合施工企業及時全面開展各項工作。重大項目建設指揮部加強監管力度，不定期抽查施工質量，保證嚴格按照規劃設計和施工圖進行施工，按照相關質量檢驗評定標準進行測評，以確保工程質量。首先由施工單位進行自檢自評，報監理人員進行單項測評，合格後進行下一道工序施工。在主要工程施工期間，邀請鄉（鎮）代表及項目區羣眾代表全程監督施工，更好的監管工程質量。
三是保證項目工程實施質量，督促施工單位加快施工進度。在條件許可的情況下，加班加點的施工，搶時間，提速度，重效率，爭取早日完工，使項目發揮作用，羣眾受益。為保障項目實施進度和質量，整理中心定期召開施工單位和整理中心人員會議，督促項目實施進度，加強項目工程質量管理。在施工中發現的問題，不定期召開有關人員會議，及時研究解決。
四是建立健全資金管理各項制度，加強財務管理。由縣財政局設立資金專户，建立專賬，專款專用，單獨核算。資金使用堅持“量入為出、保證重點”的原則，嚴格遵守開支程序，做到控制支出，合理使用。資金使用撥付四表齊全（即財政局專項資金審批表、合同工程量申報表、工程量結算單、支付憑證），做到每一筆資金流向有據，查有根源，確保了項目資金不轉向、不浪費、安全使用。
五是加快施工進度、及時撥付項目資金。扶溝縣包屯鎮等二個鄉（鎮）土地（高標準基本農田）整治項目。該項目於20xx年1月開工，現已完成總工程量的90%左右。該項目下達資金8657。86萬元，截至目前，共支出3550。85萬元，下餘資金5107。01萬元。爭取20xx年10月底完成項目施工。汴崗鎮等三個鎮土地（高標準基本農田）整治項目。該項目已完成道路工程完成37km，橋樑完成62座橋的墊層和基礎，溝渠清淤完成6km。該項目下達資8739。17萬元，截至目前，共支出751萬元，下餘資金7988。17萬元。我們將積極努力爭取20xx年5月底完成項目施工。
（四）違反中央八項規定精神和四*問題。局機關公務接待管控不嚴，招待費超標；財務管理不規範，財經制度形同虛設。
整改措施及成效：
一是加強相關法規學習、提升工作人員業務能力。黨組書記馮存志和副局長齊海洋分別組織全體人員認真學習中共中央“八項規定”“六項禁令”和反“四*”問題。通過傳達學習文件精神，要求全體黨員幹部要防微杜漸，嚴格要求自己，規範個人行為，堅定不移轉變作風，反對腐敗，在大是大非面前敢於擔當，敢於堅持原則，真正把心用在幹事業上。特別要求全體財務工作人員自覺按照國家的財經政策和程序辦事，始終要把工作放在嚴謹、細緻紮實、求實上。
二是進一步完善各項規章制度。為規範工作行為，進一步完善細化各項規章制度（公務灶管理制度、差旅費管理制度、採購規章制度、機動車管理制度）。嚴把就餐標準，實行領導審批、專人專職負責、做清做細招待台帳；進一步細化車輛管理制度，加強制度落實，實行一車一單，一單一清算制度。外出車輛要由辦公室進行備案。嚴格執行採購制度，採購過程中成立臨時採購小組，由督查組時時監督，嚴格把關。
三是加強監督檢查、嚴格問責。我局成立財務專項督查領導小組，在各單位自查自糾的基礎上，督查組對各單位財務管理工作進行督導檢查，針對存在財務制度不完善，發票管理不規範，費用報銷管控力度不強等問題，要求各單位對違規事項立行立改。局機關退還不符合信訪、紀檢補帖發放規定的款項8190元。白潭國土資源所退回不符合報銷制度的款項190元。韭園國土資源所因財務管理工作疏忽，不細心導致票據丟失，對相關責任人已做出組織處理。
三、鞏固擴大整改成果，努力做好後續整改工作
一是繼續抓好整改工作，確保件件有着落。堅持目標不變、力度不減，對巡察整改工作緊抓不放。對已基本完成的整改任務，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果；對需要較長時間整改的項目，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改，堅決整改落實到位。
二是着力建章立制，構建長效機制。在抓好整改的同時，更加註重治本，更加註重預防，更加註重製度建設。針對工作中存在的問題，立足於從管理上查找原因，對尚未建立管理制度的，要限期建立，進一步規範工作程序，形成相互銜接、相互配套的長效工作機制，促進依法行政和依規辦事。
三是堅持舉一反三，紮實推進整改。以此次整改活動為契機，認真總結國土資源管理的經驗，舉一反三對全系統各項工作進行全面深入排查，未雨綢繆，及時發現問題、及時整改到位，努力把問題消滅在萌芽、解決在當下。開展好專項整治活動，以專項整治為載體促進巡察反饋意見的整改落實。
四是強化督促檢查，嚴明各項紀律。持之以恆抓好中央八項規定精神的貫徹落實，嚴格執行廉潔從政各項紀律，加大違法違紀行為查處力度，堅持不懈推進問題整改，強化監督檢查，對整改問題進行復查，對問題仍然整改不到位的相關部門堅決追究相關責任人責任。
關於整改報告 篇11
城鎮生活垃圾處理是城市管理和環境保護的重要內容，是社會文明程度的重要標誌，關係人民羣眾的切身利益。我院生活垃圾收運#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網絡日益完善，垃圾處理能力不斷提高，院內環境總體上有了較大改善。但也要看到，由於醫院業務的快速發展，院內生活垃圾激增，垃圾處理能力也需進一步提高。醫院#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導充分認識到加強院內生活垃圾處理的重要性和緊迫性，進一步統一#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">思想，提高認識，全面落實各項政策
一、指導#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">思想
按照全面建設小康社會和構建社會主義和諧社會的總體要求，把醫療生活處理作為維護正常醫療秩序的重要工作，作為政府公共衞生服務的一項重要職責，切實加強全過程控制和管理，突出重點工作環節。
二、基本原則
院內科室人員全面動員，科學引導。在切實提高醫療生活垃圾無害化處理能力的基礎上，加強科室流通過程管理，減少與醫療廢棄物混放，倡導流程服務模式，從護理部、門診，下屬各科室，認真做好從源頭控制醫療生活垃圾的`處理和分類。
三、具體措施
綜合利用，推動生活垃圾分類工作，提高生活垃圾中廢紙、廢塑料、廢金屬等材料回收利用率，提高生活垃圾中有機成份和熱能的利用水平，全面提升生活垃圾資源化利用工作。統籌規劃，合理佈局。醫療生活垃圾處理要與醫院發展水平相協調，注重科室與下屬部門及採集處理部門的銜接，集中處理與分散處理相結合，提高效率，擴大覆蓋面減少垃圾處理漏洞。科學制定標準。在整體流通過程把醫療廢棄物和生活垃圾徹底分開無漏洞處理，院#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導高度重視，安排專人負責併購置了自動封閉式垃圾回收箱，並且有專人負責回收工作，使生活垃圾日產日清，採集後往城鎮垃圾集中處置中心進行統一無害化處理。
一是召開醫療機構負責人和管理人員會議，強化相關法律法規的培訓。
二是對醫務人員進行全員培訓，衞生意識增強。建立健全生活管理責任制，制定並落實生活垃圾處理的規章制度、工作流程、意外事故防範措施和應急預案，做到生活垃圾處理的制度化、規範化。在生活垃圾處置上，#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導高度重視，專人負責，定時清理，分類裝置，每天早上專人負責打掃清理運到垃圾回收中轉站集中處理，在運輸過程中注意遺漏問題，在每季度對負責人進行一次考核，考核成績納入年度考核範圍。我院醫療生活垃圾工作得到有效改善和發展，查漏洞、定製度、定時排查，對採集人員進行按時考核，在全院動員職工時刻警惕自己並提醒病人分類丟棄，分類#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">整理。院內環境及集中採集工作得到有效改善。
關於整改報告 篇12
尊敬的各位領導：
你們好！
20xx年10月17日下午，市教育局組成的“漳州市一、二級民辦幼兒園”評估組深入到我園進行評估，對我園的外部環境、幼兒的活動空間、教育資源、師資隊伍等方面給予了高度肯定，但是，對照《漳州市民辦幼兒園定級評估標準（試行）》的評估標準，我園還存在一定的差距，應加大力度進行整改。評估結束後，我園領導高度重視，全體教職工積極配合，立即按照評估標準進行整改，現將整改情況向各位領導報告如下：
1.組織檔案管理員對各類資料進行收集和整理，加強了各類資料的登計，建立健全了幼兒園各類日常規章制度。規章制度制定成冊；計劃、總結按年度分類裝訂；檢查記錄、會議記錄、業務學習等一律使用記錄本；完善了衞生保健、日常防護、疾病預防等材料。組織保教人員對教育教學、教科研等活動進行分時段、分類別的討論和彙總，對不完整、不合格的保教文案材料，要求及時修改、補充完善。
2.組織後勤人員對園舍、食堂、活動設施等進行全面的`排查，對排查中發現的問題和存在的安全隱患，及時採取措施予以解決，如在廚房與幼兒活動區之間設置隔離護欄，打通了活動室和走廊的疏散門和疏散通道等，盡最大努力把安全事故消除在萌芽狀態。
3.為幼兒園配備了專職保健醫生一名，並配備了應急醫藥箱，讓幼兒園平日裏的衞生、消毒、保健等方面的工作得以順利進行，也能夠對幼兒的突發疾病進行處理。
4.添置了4盞消毒燈供寢室使用；添置了6架大型的、可移動的毛巾架，並貼上相應標示，以便幼兒認用。
5.從十一月份開始，利用業餘時間對教職工進行以新理念、新技能為重點的園本培訓，營造良好的學習環境，促使教職工不斷更新觀念；優化教師知識結構，拓寬知識面，促進教師專業素質的不斷提高
6.根據幼兒實際情況制定了切實的教學計劃，分年齡段進行教學，主要以培養開發幼兒的智力和興趣為主，逐漸杜絕了國小化。
7.根據幼兒年齡特點，開展了豐富的遊戲活動。教師為幼兒創設了較充足的遊戲時間和空間，準備了較充足的遊戲材料，讓幼兒充滿興趣地自己選擇、自主開展和自主控制遊戲活動，讓幼兒在遊戲活動中與人交往、與人合作，從而培養幼兒的語言能力和交往能力，培養其活潑開朗的性格。
以上是我園針對評估中出現的問題進行的整改情況，我園全體教職工通過此次整改也提高了辦園的標準意識。整改工作雖然結束了，但我們的幼教工作還在繼續，我園將在上級部門的關心和支持下，發揚我們的優勢，彌補我們的不足，更好地為幼兒的成長髮展服務。
關於整改報告 篇13
：
×年×月×日貴局的各位領導親臨我司進行QS獲證企業專項檢查。對我司的基本情況及現場情況做了詳細的檢查工作，給我司提出很多的寶貴意見及發現我司現場有許多不足之處，我司將針對貴局提出的問題積極配合做如下整改：
1、檢查室擺放無關物品
整改措施：已將無關物品移出（附整改後照片）。
2、更衣室內工作服未懸掛，放在櫃內
整改措施：撤出更衣櫃，改用衣架離牆懸掛工作服（附整改後照片）。
3、內外包裝間的門敞開，工作人員直接進出
整改措施：內外包裝車間之間的門關閉，僅留一個傳遞口傳遞包裝物品（附整改後照片）；
組織包裝車間相關人員進行培訓，講授食品質量安全知識，加強人員管理（附培訓記錄）。
4、庫房管理較亂
整改措施：倉庫物品按不同類別，分類擺放並標識清楚（附整改後照片）。
5、未按規定實施出廠檢驗
整改措施：出廠檢驗嚴格按照審查細則去做（附×年×月×日檢驗報告）。
6、使用的載貨升降機未辦理使用登記
整改措施：拆掉鋼繩並立即禁止使用（附整改後照片）。
鑑於本事件的發生給貴局的領導們帶來的不便，在此表示深深的歉意。同時也萬分感謝各位領導為我司的發展提出瞭如此寶貴的意見，也希望在今後的日子中，給予我們更多的支持與指導，謝謝！！
×公司(蓋章)
×年×月×日
關於整改報告 篇14
x月x日貴局對我局保密工作下發整改通知書後，我局高度重視，快速行動，樂觀整改。對保密工作進行專題討論，制定完善整改#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">方案，現將整改落實狀況報告如下：
一、完善保密組織體系
調整充實局保密工作專項檢查#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組，由局主要#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導擔當#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組組長，涉密重點股室分管#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導和股室負責人作為#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組成員，並明確各自工作範圍和職責。制定完善了保密專項檢查#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">方案。嚴格崗位工作的程序化管理，將定密、保密、檢查等工作與日常業務工作有機結合。對保密崗位責任人提出批判，寫出了書面檢查。
二、健全管理制度保障體系
結合我局實際，對原有的保密制度進行全面清理，對缺項部分重新制定，以健全完善保密管理制度。制定了包括《保密工作#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導責任制》、《地震局機關工作人員保守國家隱祕規定》、《計算機保密管理制度》、《涉密計算機及涉密#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網絡保密管理制》、《移動存儲介質保密管理制度》、《#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網絡發佈信息保密管理制度》等在內的保密工作制度和規定，以及保密工作#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導小組工作制度和保密宣揚、培訓、訓練制度，進一步嚴格規範日常保密工作，使保密工作做到有章可循，確保保密制度落到實處。
三、徹底清理涉密載體
組織專業人員對局機關現有計算機、移動存儲介質、辦公自動化設備及其存儲處理涉密電子文檔進行全面徹底的'清理。
1、對查出來非涉密計算機曾經存儲、處理過涉密信息，進行系統清理，確保不遺漏一台計算機，並建立日常保密工作台帳。
2、將涉密文件進行規範登記，存儲於鐵質文件櫃。
3、對涉密計算機有上互聯#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網記錄，我局召開職工會議進行多次保密學問的講解，以引起全局#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導、職工高度重視。
4、對歷年涉密文件進行了準時清理、銷燬。
四、加強硬件基礎設施建設
為了切實將保密工作落在實處，結合這次檢查發覺的問題，我局打算逐步加大對保密工作建設的投入，#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">方案對局#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">網絡進行重新構建，統籌支配，綜合考慮，以適應保密工作和機關日常工作兩個需要。依據今後工作需要逐步加大保密宣揚、訓練、培訓等經費投入，逐步提高全體工作人員的保密意識和力量，以提升我局保密工作整體水平。
總之，我局將以這次保密檢查和整改為契機，充分吸取工作教訓，通過進一步建立健全保密工作規章制度，嚴格規範工作人員保密行為，不斷強化工作人員保密意識，努力提高保密工作軟硬件保障水平，切實將保密工作落實到各項工作的實際中去。
關於整改報告 篇15
為深入貫徹落實中央、省市縣有關會議精神，鞏固人居環境整治提升和文明城市建設成果，提高人民羣眾生活質量，為新時代推進共同富裕提供可持續的環境保障。今年以來，我們按照“面上建機制、點上抓突破”的思路，分類把握農村、小區、集鎮人居環境的目標定位、需求定位和路徑定位，按照上級統一要求和部署，街道從抓統籌、建機制、整力量、打基礎、重長遠上以點帶面穩步推進相關工作落實。
一、加強統籌，健全相關機制
按照上級大環境、大治理的理念要求，街道及時擬定了《關於提升人居環境，建設“雙一流”全國文明城市工作方案》，把垃圾分類、文明創建、環境治理等工作積極進行了統籌整合，建立了網格化管理機制、工資績效掛鈎機制、考核督查亮牌晾曬機制和工作例會機制，明確了領導小組，加強了工作統籌落實，暢通了管理體系，確保工作有效落實。
二、積極整合，完善運行體系
在工作落實和成效監督上街道及時成立了“一辦三組”，即人居辦公室負責具體工作的協調落實和上情下達、下情上報等；考核組則嚴格按照實施細則對人居環境治理提升等工作進行常態化檢查及月度考核，協助村、社積極推進相關工作；綜合執法組利用豐富的專業知識和工作經驗加強垃圾偷倒、不分類、亂堆放、亂張貼塗畫等不文明行為進行宣教和執法，有效利用法律手段規範和提升人居文明行為意識；督查組加強工作落實的監督檢查，重點對集中攻堅期間和常態化運行期間網格化管理機制落實情況進行督查，並就人居環境治理成效績效進行階段性講評通報，促使各級職責嚴格落實，體系暢通運作。
三、突出重點，狠抓工作落實
一是改革農村原“一把掃帚掃到底（2.0升級版）”城鄉環衞模式，農村成立“保潔隊”，升級數字化工具，“服務內包、查幹分離”的“3+1”網格（xx街道人居環境劃分三級網格51個，配備一級、二級網格長各9人，三級網格巡查員60人）巡查、整改、驗收閉環管理模式運行順暢。
二是結合街道“456聯村機制”積極落實一級網格長、路長巡查制度，協助二三級網格長（員）巡查自查，主動發現問題，對一時難以解決的'問題充分發揮聯村科室優勢現場辦公研究對策，從長遠規劃上促進村社人居環境發展提升。在重點難點整治引導上，積極出台《xx街道關於打擊治理工程渣土（泥漿）、垃圾偷倒違法行為的實施辦法》、《xx街道關於加強廢品收購點規範管理的意見》等意見辦法，充分發揮“找茬小分隊”作用，不斷挖掘村、社區髒亂差點位，按照輕重緩急，及時建檔掛賬，着力破解難題，經營性質的垃圾（渣土）偷倒亂象基本解決，北路原xx市場、陶瓷廠宿舍、鐵路宿舍等重難點問題整治成效明顯。
三是加強宣傳引導，突出自治共治，充分結合“幸福、美麗庭院”月月評活動，以自然組為單位對美麗庭院進行紅黑榜晾曬，激勵先進，鞭策後進，引導村（居）民自覺參與房前屋後的人居環境提升行動。在營造氛圍和趨勢引導上突出重難點區塊（如老104國道、北路原xx市場地塊）集中治理提升示範效應，積極與媒體對接，做好針對性宣傳氛圍營造和趨勢引導，以“務實的態度、紮實的作風、真實的整治成效”及時展現給附近的村（居）民，切實讓整治行動給百姓帶來福利，逐步達到縣提出的“兩個美麗窗口”目標。
四是對照“十美”打造xx村美麗小區樣板，城北沿街商住樓“兩定四分”模式全覆蓋，拆遷安置小區全面引入物業管理，鐵腕整治小區地下室出租房，抓點擴面的美麗小區建設全域推進。
五是挖掘集鎮“商埠文化”，圍繞“八景”一手抓風貌建設，一手抓集鎮日常管理，分階段開展店外經營整頓、機非違停整治，調整優化集鎮保潔模式，美麗街巷建設初顯成效。
六是結合五大領域整治，狠抓了《生活垃圾管理條例》的宣傳貫徹，重點加強了沿街店面、建築工地、企業等走訪宣傳，詳細闡述了法律條款，強化了主體責任意識。同時結合村、社黨員主題活動日有針對性地進行了引導宣傳，以“積極宣貫條例，獻禮建黨百年”為主題，加強了黨員走家竄户宣傳示範引領作用，較好地帶動了村(居)民垃圾正確分類，垃圾源頭減量，助力人居環境長效治理提升。
七是加強了基礎設施完善和提升。對18個農村生活垃圾中轉接駁點進行了規範化提升，加裝了監控設備，統一納入數字城管監管體系，進一步規範了清運工作，確保了垃圾及時有效清運。同時為了提升垃圾分類的精準率，紮實推進源頭減量，在集鎮、光明、光華、獅山、興山、長安名苑、等小區內部及沿街店面新增定時定點分類亭投放亭31個，實現了定時定點分類模式全覆蓋，提升了分類精準率、參與率，更重要的是通過示範帶動效應，全民參與人居環境提升整治的意識得到加強，為常態化人居環境治理提升打下了堅實基礎。
八是科學設置三類垃圾轉運點，努力提升資源化利用率。多方協調，科學選址，在北路原xx市場地塊建立了街道建築垃圾、大件垃圾和園林垃圾分類轉運點，平均每月分類清運60餘噸三類垃圾，促進了資源回收再利用。
四、存在的不足
因地處城鄉結合部，外來人口眾多，加上廢品收購點位相對集中，垃圾隨意丟放現象仍時有發生，給人居環境的提升帶來很大壓力。
五、下步打算
一是抓好網格化責任落實，用好德清居數字輔助平台，發揮好保潔隊、物業處置終端作用，強化企業、建築工地等行業領域監管，讓人居環境管理落實責任體系常態化運行。
二是全域治理從面上問題發現到重難點問題解決等縱向發展，立足長遠，抓牢當下，真正讓百姓享受到全域治理帶來的紅利。
三是繼續抓好垃圾分類的全民參與和正確分類意識的培養，同時用好省條例等法律手段，促使垃圾精準分類、源頭減量，助力人居環境提檔升級。
關於整改報告 篇16
1、各車間現場生產需用的油漆，天那水等化學品只能保留一天的用量，現場的化學品須註明名稱，貼有毒、易燃等標識，全部用二次容器存放（含粘膠處）。 責任人：各車間主管完成時間;12日之前
2、多餘不用的化學品（含宿舍存放的油漆）用紙箱裝好，擺放於產品之間，跟產品混堆
在一起，用產品包圍起來，絕對保證不被發現。 責任人：各車間主管、楊春梅完成時間：驗廠前兩天
3、所有的包裝材料、毛坯件、成品、半成品須放置在墊板上，離牆不低於0.5米，垛與粱、柱的距離不低於0.3米。地面保持清潔衞生。責任人：各車間主管負責各自的工作區域，各保管員（成品，、包 裝、配件、化學品倉）各自負責所屬區域。 完成時間：驗廠前每一天
4、車間消防通道通暢，消防栓周圍禁放區不得擺放物料，以免堵塞通道。 責
任人：各車間主管負責各自的工作區域 完成時間：驗廠前每一天
5、機械操作指引、設備維修保養記錄、消防栓、滅火器、安全出口指示燈、應急燈、警鈴、消防栓、急救藥箱檢查記錄，特殊區域非操作人員禁止進入警示標語張貼。 責任人：各車間主管、鄭華玉、陶明玉， 完成時間：驗廠前兩天
6、參加驗廠的當天現場作業的人員核實，勞動保護用品領取。
佩戴的'勞動保護用品見如下：
噴漆：防毒口罩、眼罩、膠皮手套 打雜：活性炭口罩、膠皮手套彩繪∕鍍銀∕粘膠：活性炭口罩、眼罩、膠皮手套 鐵件：手套、眼罩、圍裙、耳塞包裝：視當天包裝的產品確定是否佩戴手套、口罩 責任人：各車間主管
完成時間：驗廠前一天
7、所有員工的飯盒、飯票隨身打包擺放，不得將飲用水杯、飯盒隨便擺放在車間，不得將飲料空瓶盛裝天那水、油漆、工業酒精等化學品。職工飲水的茶杯集中擺放在飲水機旁邊或將茶杯放在各自的包裏。責任人：各車間主管完成時間：從現在開始要養成習慣
8、各車間主管、保管員、車間管理人員手頭桌面資料按規定項目、規定時間製作，絕對不能出現星期天、節假日和不在驗廠人員之列的名單等資料；玻璃台板下面、桌面上、抽屜裏、廢紙簍及垃圾箱裏以及職工宿舍裏都不能出現上述資料，全部打包封存好。 責任人：各車間主管、保管員、班組長、質檢員 完成時間：從現在開始養成有意識規避風險的習慣
9、食堂、宿舍的清潔衞生。食堂不得擺放任何車輛，宿舍區不得晾曬衣服，驗廠當天絕對不能出現小孩；當天不提供中飯，食堂裏器皿打包封存，宿舍不能有電飯鍋等燒飯的用具。責任人：郝思玉 、萬桂蘭 完成時間：驗廠前一天
10、廁所擋板安裝。責任人：陶明玉，完成時間：12日之前
11、車間所有電動葫蘆全部用圍板封閉。 責任人：車間主管、陶明玉，完成時間：驗廠前一天
12、警鈴、洗眼器、應急燈檢查，滅火器擺放，車間大門外開拴牢。 責任人：陶明玉，完成時間：驗廠前每一天
13、各車間生產日報表編制，現場保留驗廠前3天的日報，當天現場作業指導書編制、樣品展示、首件確認樣提供。責任人：各車間主管、質檢員。完成時間：驗廠前一天
14、門衞值班記錄，車輛進出記錄，快遞收發記錄、人員進出記錄。 責任人：胡正清，完成時間：12日之前
15、垃圾塘遮掩處理，加擋板，平整路面。 責任人：石爹爹 、陶明玉， 完成時間：驗廠前一天
16、驗廠審核員現場檢查進車間前，車間所有的燈要打開，所有的門要開好栓牢。樓梯通道要通暢，不得上鎖。責任人：各車間主管，完成時間：驗廠當天
17、正常生產（含打樣）的氧氣、液化氣保留1-2瓶，兩者距離大於5米，要用鐵絲栓牢。多餘的氧氣、液化氣連同剷車一併開到羅軍廠裏。 責任人：朱廣友、陳文軍。完成時間：驗廠前一天
18、要提前通知所有的加工點，毛坯、原料、配件、包裝材料等供應商，驗廠當天儘量避免送貨。責任人：石愛林、陳文軍、各採購員 ，完成時間：驗廠前一天 現場總指揮： 石愛林，副總指揮： 郝思玉
關於整改報告 篇17
為進一步做好20xx年汛期各項應急準備工作，確保汛期公路安全暢通。根據《公路管理局〈20xx年汛期應急準備工作督導#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">方案〉》的文件#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">精神要求。6月11日，公路局汛期應急準備檢查考核組通過實地查看、工作彙報、走訪瞭解、查閲資料等方式對分局進行了全面、系統的檢查考核。並針對存在的問題提出建議和限時整改措施。目前我分局已經進行了整改，現將整改情況彙報如下。
一、工會經費
檢查組對分局20xx年收取會員會費進行了仔細檢查，發現我分局在收取20xx年工會會費時只收取了每位會員120元每年的會費，未按要求收取相關會費。針對檢查出有關20xx年工會會費收取的整改落實，我分局已嚴格按照《基層工會經費收支管理辦法》規定，對每位會員會費按照工資收入的.千分之五核算會費。同時，按要求已收取分局在職職工94人，共計15854元會費。
二、應急值班情況
抓好汛期防汛值班工作，堅持落實有帶班#E590E5;padding:0px>e: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">領導的值班制度，明確了值班人員的職責，保持手機24小時開機，做好了值班記錄的填寫。同時，填寫了值班記錄表後做好了移交手續和交接記錄。落實了值班責任人對本轄區內的重點區域釘死釘牢。值班工作人員時刻關注上級下發的天氣預報信息，及時掌握最新天氣狀況。同時加大對業務知識的學習，應急信息報送員嚴格按照上級部門要求報送信息。
三、安全隱患及防汛物資儲備
（一）存在的問題
1、應急物資儲備需完善。
2、隱患排查台賬需規範，銷號制度需健全。
（二）整改情況
1、針對應急物資儲備需完善問題：6月xx日對上養護站、麥爾瑪養護站應急物資儲備增加了十字鎬20把、鐵鍬20把、防塵口罩6盒每盒20只、防洪編織袋1000根、雨鞋20雙、鐵絲4圈、手套20打、警示錐50個。
2、隱患排查台賬需規範，銷號制度需健全問題：k2930+314-k2931+014，易發生飛石滾落路段，建議處置措施為設置警示標牌，現已經設立警示標牌。
k2931+514-k2931+714，易發生飛石滾落路段，建議處置措施為設置警示標牌，現已經設立警示標牌。
k2932+034-k2932+114，易發生飛石滾落路段，建議處置措施為設置警示標牌，現已經設立警示標牌。
下一步加強汛期日常巡查，發現問題及時處理，上報。
關於整改報告 篇18
20xx年11月20日，收費稽查部對我站進行了檢查考核；檢查組從我站辦公資料、票證業務、稽查、機電、治超等方面進行了系統的的檢查，針對檢查情況通報中存在的問題，我站立即組織召開了會議，要求各科室進行整改。目前，針對存在的問題認真進行了整改，現將整改情況彙報如下：
（一）、辦公資料
共性問題：
內業資料欠缺較多，檔案歸檔不統一；內容格式欠規範。
根據實際情況逐步完善內業資料，規範檔案管理，統一格式，充實內容，以後嚴格按規定整理存放。
個性問題：
1、班組建設未建檔存檔
深入開展班組建設活動，制定方案，開展評先比優活動，每月評選出髮卡能手、放行速度標兵、優秀班組等並給予獎勵，激發全體員工更大的工作熱情和創新精神。加強日常資料收集，及時整理歸檔，進一步充實班組建設資料，
2、應急預案不齊全
完善應急預案，具體細化到各類突發情況如：遇火災有火災處置預案；雪天有除雪防滑應急預案；車輛擁堵時有快速放行預案等等，同時加強預案演練。結合實際（針對演練過程中發現的問題與不足）及時修改完善預案，具體責任到人。
3、施工車輛欠規範
規範施工車輛管理，按月整理歸檔，認真核實對車輛限免時間及路段，第一時間彙報站領導，通知監控備案，嚴格執行，確保無差錯。
（二）、票證業務
共性問題：
1、票證業務考核稽查內容記錄不規範
2、節假日紙渙煊玫ヌ鈈牀客暾
3、綠色通道圖片資料整理規範，各站需加大綠色通道車輛稽查力度
完善業務稽查內容，規範填寫，做到有問題、能發現、有整改、有跟蹤、保規範；認真、規範填寫節假日紙卷領用單；加大對綠通車輛的稽查力度，認真按規定核查，確保應徵不漏、應免不收。
個性問題：
1、車道微機票賬本有塗改
針對這一問題認識到記賬的嚴謹性，在今後的工作中要仔細、認真，杜絕塗改，避免此類現象再次發生。
2.收費站微機賬本無承前頁、過次頁
將7、8、9、10月份的明細賬和總賬按規定重新記錄，在賬本的第一行與最後一行加承前頁和過次頁，並做到賬實相符，11月份的賬本已按規範正確填寫。
3.收費員非正常記錄有漏簽字現象
與收費員、帶班長加強溝通，做到互查互糾，加大審核力度，在每個工班結完賬並核對完非正常記錄後及時檢查有無疏漏，如有疏漏及時按規定補籤。
4.電子發票使用情況明細表有漏簽字現象
在月底裝訂各種報表、領用單、使用單時，要檢查接班收費員、交班收費員、票證員是否有漏簽字現象。同時，在平時工作中要做到“每旬一檢查，每旬一糾正”。
5.微機報表備註不規範，應按從左到右，從上到下順序備註
積極與監控員溝通並規範報表備註順序，在12月份報表備註中，每種特殊情況備註都在總項目體現數量，並已按照從左到右、從上到下的順序進行備註，便於核對。
6.監控員非正常本塗改處無蓋章
規範監控員非正常記錄本，在今後的記錄中，如有錯記，要及時在錯誤處加蓋個人名章，如有漏記，要有補記字樣。同時，加大業務稽查力度。
(三)、稽查資料
共性問題：
稽查檔案分類部規範，每月未向收費稽查部提交稽查整改報告
規範稽查檔案、按規定分類存放，每月針對我站稽查出的.問題按規定向收費稽查部提交整改報告，確保有整改、有記錄、有落實。
個性問題：
1、未建立稽查組織機構
我站立即整改,建立稽查組織機構，經過開會研究決定，成立了稽查工作領導組。領導組下設辦公室，辦公室設在站綜合辦，由站稽查員負責承擔全站稽查監管職責，履行專項檢查的日常工作。
2、無專項稽查
首先明確方向，針對近期出現突出問題，制定方案，開展專項稽查，跟蹤驗證，作出整改措施。
3、未建立舉報受理制度
我站結合站實際情況及時建立了舉報受理制度，稽查員、監控員全面負責投訴的接待、處理過程監督、建立文件管理與信息反饋，形成完整體系。
4、稽查範圍不夠廣泛
及時增大稽查的範圍，加強對安全方面：對離崗人員未關門窗、在崗人員是否及時鎖門、下班時稽查收費人員對款箱的保管等問題重點監督檢查，採取有力措施做好安全工作，堅決預防和遏制安全責任事故在我站發生；軍容風紀方面：對宿舍的內務情況、列隊站姿、着裝、文明禮儀等進行專項深入稽查。
（四）、機電資料
共性問題：
機電設備管理制度欠缺
完善機電設備管理制度，嚴格按相關制度執行。
個性問題：
未做設備維修記錄
機電員，設備出現故障時及時上報，並做好記錄，通知設備廠家維修，同時跟蹤記錄驗證維修情況，設備恢復正常後，讓維修人員填寫好維修記錄表，作好記錄存檔管理，及時建立健全設備維修記錄檔案。
（五）、治超業務
共性問題：
各站治超內業資料欠缺；均無設備巡檢
逐步完善內業資料；加強設備巡檢，制定巡檢制度，安排專人負責，按規定嚴格巡檢，每週不少於2次並認真記錄在案。
（六）站容站貌
女生宿舍擺放不整齊
加強管理，徹底清理宿舍衞生，規範物品擺放，衞生乾淨整潔、無死角，加強宿舍監管，落實責任到人，每個宿舍以舍長為責任人，確保站容站貌乾淨整潔，站區衞生清潔無雜物；崗亭設施完好。
此次收費稽查部對我站的檢查，既是對我們工作的鞭策，又是我們今後工作的動力。我們將以此次檢查為契機，舉一反三，不斷改進。在今後的工作中，把握重點，抓住關鍵，繼續以業務管理為切入點，全面強化收費管理，不斷提高各項管理水平，確保實現各項工作目標，使各方面工作。
關於整改報告 篇19
20xx年9月11日，市人口計生委靖主任一行根據前半年督查情況，針對我縣及各鄉鎮工作中存在的問題，進行了反饋通報。為此，根據通報中指出的存在問題和工作建議，結合我縣人口計生工作現狀，我們進行了深刻反思，對照考核細則要求，縣人口計生局組織召開了各鄉鎮分管領導、助理員會議，各鄉鎮主要領導也親自召開了班子會，自加壓力，迎難而上，下狠決心，花大力氣，用真功夫，從根本上查找問題根源，千方百計制定整改措施，在數據質量上、優質服務上、基層基礎上、社會撫養費徵收上集中精力抓整改，為全縣計生工作整體上水平而努力。
一、加強領導，制定集中整治方案
（一）制定了集中整改方案。市通報反饋結束之後，針對存在問題，我縣人口計生局制定了集中整改方案。此次市計生委反饋暴露出的問題，是我們平時工作的主要矛盾，在各鄉鎮中普遍存在。局黨組高度重視，針對不同鄉鎮的不同問題制定了整改方案。方案從指導思想、整改任務和完成時間、整改措施三個方面作了詳細安排。要求縣、鄉、村三級齊抓共管，對避孕措施落實、社會撫養費依法徵收、數據質量、網絡版運行等硬指標完成制定了相應的獎懲措施，對夯實基層基礎工作做了進一步的強化，為全面完成各項指標奠定了基礎。同時，各鄉鎮也都制定了詳細的整改方案，明確了整改措施，表示以後黨委、政府定期召開有關會議，採取可行措施，協調解決人口和計劃生育工作中的重大問題和難點問題，集合羣眾路線教育實踐活動努力做好人口計劃生育工作。
（二）進行了責任分解。根據存在問題，依照整改方案，我們特別注重了責任分解。一個問題一個問題的明確整改措施，一個鄉鎮一個鄉鎮的明確整改要求，在明確工作步驟、方法重點的同時，把每個鄉鎮有關整改的各項工作目標全部分解落實到位，明確了牽頭領導的責任和時限，任務明確、職責落實。具體任務細化、量化，相關部門、鄉鎮、局領導都承擔了相應的責任，從時間、質量、進度上都有了嚴格的要求。實行了局領導包片、科室包鄉鎮的包保機制，並將考核細則的每一項指標分解到相關科室，明確了責任人。
二、出台有關政策，解決突出問題
（一）制定出徵收社會撫養費考核辦法。我縣多數鄉鎮社會撫養費徵收標準偏低，導致違法生育者不能得到應有的制裁，以至於政策外生育有所抬頭。針對這一現狀，我們經局務會研究，制定了一套社會撫養費考核辦法。這項考核實行千分制，年終以300分記入考核總分。分別從各鄉鎮領導重視程度、徵收力度大小、徵收標準高低、徵收總額多少四個方面考評。要求各鄉鎮黨委、政府一把手親自抓、負總責，相關部門配合抓、齊動手。制定了相應的獎懲制度，特別規定任何人都不能隨意將徵收標準降至7000元以下，杜絕了人情收費。9月12日我們還專門召開了各鄉鎮分管領導會議，會上局長同各鄉鎮簽訂了社會撫養費徵收目標責任書。責任書規定了徵收標準嚴格按照《省條例》要求計算，縣人口計生局對徵收入庫進度實行每月一次考核通報，作為鄉鎮年度考核的重要依據。進一步健全了社會撫養費徵收機制，從制度上保證了社會撫養費按時、足額、依法、有序進行。
（二）加強了流動人口服務管理。完善了流動人口管理辦法。針對市反饋問題中指出的流動人口服務管理不到位，我縣流動辦下發了致流動人口的一封信，出動宣傳車到鄉村和流動人口集中的地方進行宣傳。縣局下發了文件，完善了流動人口管理辦法。各鄉鎮也和外出務工人員簽訂責任書，要求他們定期做好三查兩補，及時反饋信息，徹底核實流動人口數據。對流入我縣的外來人員加大了清查驗證工作力度，服務車深入到外來人口集中居住地為他們提供優質高效服務。我縣流動人口工作正在按照“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的工作方針實施推進。
三、嚴格管理，有效提高基層基礎工作水平
我們針對市反饋意見中提出的問題，進行了對症下藥的整改。一是加強了對鄉、村計生服務人員的培訓管理，縣人口計生局科技科對全縣鄉鎮計生服務員進行了全方位的培訓，並要求他們按照規定培訓到村一級，做到避孕措施落實必須有服務記錄，且要和微機錄入數據、村級報告單數據一致，避孕藥具及時更換，真正做到服務優質化。二是真抓實幹，提高數據質量。針對該鎮信息引導工作滯後，數據質量不實，表、薄、卡填寫不規範的問題，和公安、衞生、教育等部門通力協作，全部澄清底數，及時變更補錄，不能出現人為造成核實不準，性別移位，真正做到“不重、不漏、不錯”，爭取近二年出生準確率達到100%。三是進一步加強宣傳教育工作。認真落實好“六福佳家，圓夢古韓”活動，切實轉變羣眾生育觀念。堅持加強對人口和計生劃生育政策、法規的宣傳，杜絕違法多生育現象的發生。與當前開展的羣眾路線教育實踐活動相結合，將“單獨兩孩”政策落實好，對符合“單獨兩孩”政策生育條件的對象，一次性告知需提交的證明材料，在規定的時限內完成審批手續，確保“單獨兩孩”政策在陽光下運行。
以上三個方面是我縣在近段計劃生育整改中採取的措施，儘管做了不少工作，但離省、市計生委的要求還存在一定的差距，下一步，我們將以機構改革和職能轉變為契機，以鞏固黨的羣眾路線教育實踐活動成果為動力，按照年初市縣確定的工作目標要求，不斷改革創新、加大工作力度，以羣眾滿意為第一目標，以打造服務品牌為根本，進一步提高辦事效率、依法行政和優質服務水平，夯實基層基礎工作，完善網格化建設平台，為建設“四新”創造更加良好的人口環境。
關於整改報告 篇20
自20xx年4月份以來，0縣收費站按照河北交通廳和公司的要求，認真組織學習###########等文件精神，圍繞作風建設具體內容，認真對照檢查本站幹部職工在服務態度、思想認識、組織紀律、工作效率等方面存在的問題，並進行了認真分析，查找問題產生的原因，採取強力措施加以整改，取得明顯效果。目前，幹部職工精神面貌煥然一新，廉潔從業意識、服務意識進一步增強，積極創業幹事、主動服務羣眾蔚然成風，收費站的形象得到提升，得到了廣大羣眾信賴。
一主要存在的問題
當前，公共服務行業不同程度存在不正之風，不可避免影響了0縣收費站的作風建設，出現了一些不良現象，主要表現在以下方面：
1少數職工服務態度差，作風不良，檢查過往車輛時不遵守文明禮儀規範，語言粗俗，行為舉止粗野。
2少數職工缺乏責任心，工作馬馬虎虎，對過往車輛盤查不認真，填報票據以及電腦輸入不仔細，有出錯情況。收費髮卡速度較慢，明顯超出相關規定和公開承諾速度。
3高速路服務區的環境衞生清掃不到位，有些死角日常照顧不到，存在被動應付的現象。
4極少數人員存在酒後上崗的現象。
二存在問題的原因
1少數職工服務意識、敬業意識較差。雖然收費站黨政組織多次進行批評教育，但少數職工長期養成的不良習慣更難以快速轉變。
2獎罰措施落實不力。執行管理制度和落實獎罰措施過程中，力度較小，震懾力不夠，導致不良作風出現。
三整改措施
1加強思想教育。面向所有幹部職工，由收費站和班組實施兩級教育，一是組織學習服務細則、安全管理、衞生規則等所有的管理制度，並要求所有人記讀書筆記，寫心得體會，引導職工牢記工作職責和各項規範；二是選取本行業的相關反面事蹟，利用會議、觀看視頻片、組織學習相關新聞報道等方式，開展警示性教育。三是樹立正面典型，開展學習先進人物的活動，以身邊的先進事蹟引導職工修正自己的行為，向先進看齊。四對後進職工開展專門的教育活動，各級負責人定期與其談心，隨時瞭解其思想動態，適時進行幫教，鼓勵其改正不良習慣，樹立愛崗敬業意識。
2嚴格執行獎罰制度。對於違規違紀的職工進行嚴肅處理，該公開批評就批評，該扣發獎金的就進行物質懲罰；對極少數飲酒後上崗人員一律按曠工處理。同時對工作表現一貫良好的、作風優良的.人員及時進行表揚，並在評優、工資定級等方面給予照顧，鼓勵其再接再厲，發揮好模範帶頭。
3加強監督。站長、副站長以及其他幹部，經常以現場突擊檢查、查閲值班記錄資料、觀看電子監控錄像、訪問過往車輛司機等方式，加強對職工幹部隊伍的監督，發現問題及時處理，督促站所職工嚴格要求自己，關注自身形象。
經過一段時間整頓，我站幹部職工隊伍的作風明顯好轉，都在為創建文明站收費站為努力工作。但是，需要防止出現反覆現象，為此，對深化糾風治理工作提出以下建議：
1作風建設必須常抓不懈，思想教育要實現經常化，班組要崗前崗後天天講，基層收費站也必須月月強調，嚴防時緊時鬆現象的出現。
2結合作風建設的需要和要求，不斷總結經驗教訓，建立健全相關制度，尤其需要建立微觀的細則，防止出現制度漏洞，實現管理的長效化。
3創新教育方式，提高思想教育的成效。儘量避免枯燥無味的説教，採用看電影，組織演講、徵文比賽等方式靈活進行，提高職工學習的興趣。
4注重激勵，對錶現良好的班組集體以及個人及時進行表彰。
關於整改報告 篇21
xx市煙草專賣局：
根據《xx省煙草專賣局關於進一步做好內部專賣管理監督檢查工作的緊急通知》（x煙專【20xx】號）的要求，我局對xx縣營銷部20xx年以來的經營業務進行了全面、逐項、細緻的自查，現將在自查中發現的問題及整改措施彙報如下：
一、存在問題。
1、部分人員對內
部專賣管理監督工作的認識還不高。還存在重外打、輕內管的思想觀念，這主要表現在專賣管理監督工作中具體工作落實、檢查工作不深入、不細緻。
2、內部專賣管理監督制度的制定與執行尚需進一步規範完善。區局在制定和完善自查方案，充實工作人員，明確自查方法和工作流程，細化自查內容等方面沒有完全達到市局內部專賣管理監督規範化的要求。
3、內部專賣管理監督檢查過程不到位，對自查工作的開展情況、自查的問題和自查的結果等痕跡資料重視不夠，相關的文字、表格和圖片資料不夠完善。
4、xx縣營銷部在今年的1月、2月、7月、8月仍然有超“351”供貨情況發生。
二、整改措施。
1、加強領導，健全機構。我局（營銷部）先後成立了專賣內管領導小組、自查小組和複查小組，由局長（經理）任組長，副經理任副組長，成員分別由各科室、部門負責人組成，負責開展具體的專賣內管檢查工作，並逐級建立責任制，把內管的目標、任務以崗位分解，充分發揮崗位職責，責任明確，實施有效內部監管，對弄虛作假、有問題不整改，走過場，自查不作為等問題，分清責任，嚴肅處理，充分發揮內部管理監督機構的職能作用。
2、進一步建立和規範制度建設。我局制定了《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督實施細則》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理同級監督制度》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督教育培訓制度》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督舉報制度》、《xx縣煙草專賣局內部管理監督案件移交制度》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督報告制度》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督責任追究制度》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督案件查處制度》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督定期檢查制度》、《xx縣煙草專賣局內部專賣管理監督考核辦法》等一系列制度措施。形成行業制度、同級監管制度、內部控制制度三位一體的內部監管制度體系，真正做到用制度管權、用制度管事、用制度管人。
3、加大宣傳和社會監督力度。加強內部監督管理的宣傳工作，增強廣大幹部職工對此項工作重要性的認識；對違紀破壞市場經濟秩序的典型案例進行曝光，形成強大的輿論氛圍；完善投訴制度，形成上下結合，內外結合監督機制。同時樹立先進典型，對在內部監管工作中出現的先進集體和個人，及時給予表揚，大力宣傳好人好事，在行業內營造良好的政治氛圍。
4、堅持定期考核和日常檢查相結合的方式，對企業內部生產經營行為、管理行為實行每月和不定期地進行自查，採取聽取彙報、查閲有關文件和工作記錄，逐筆清理、核實，發現問題及時制止或邊整邊改，促進內部專賣管理監督工作的制度化、規範化、日常化。
5、定期開展教育培訓工作。我局將加大對內管工作人員和業務人員的培訓，並做好培訓文字和圖片等痕跡資料的記錄和收集，確保教育和培訓工作的有效開展。
6、進一步做好痕跡化管理。每月進行內部專賣管理監督檢查後要及時進行通報，按要求將生產經營所涉及的業務數據、統計報表、合同、審批手續、財務憑證、煙草專賣品準運證等相關資料、文件存檔備查，確保內管工作相應的資料齊全、裝訂規範。
7、進一步規範銷售經營行為。我局將繼續通過調閲微機銷售系統、財務系統相關數據、走訪隨機抽查的經營户及跟送監督等方法,加強對同級營銷部經營活動的監管力度，確保捲煙100入網，落地、落户銷售，堅決杜絕超“351”供貨及其它違規銷售行為的發生。
以上即為我局（營銷部）對此次市局關於內部專賣管理監督檢查工作中存在的問題及進行整改措施的情況彙報，請上級領導審查。