工作報告怎麼寫(通用20篇)

工作報告怎麼寫 篇1

根據局關於效能建設活動的安排,本人對本職工作進行總結、反思如下:

工作報告怎麼寫(通用20篇)

1、大局意識方面,服從領導工作安排,辦事認真負責,具有全局意識,在工作中培養自己的綜合素質和工作能力

2、工作效率方面,對自已的本職工作和領導交辦的任務,能按時、按質完成。考試工作對時間和準確性要求比較嚴格,容不得一點的失誤和拖延,也要求我們在工作上細之又細,慎之又慎。

3、工作作風方面,作風正派,説的少做的多。能嚴格遵守國家的法律法規和局裏的各項規章制度,不遲到、不早退,尊敬領導,團結同事。

存在問題是:

1、由於常期面對考生,有時存在着對待考生不夠耐心,情緒急燥的現象;

2、長期和數字打交道,思想高度集中,工作比較累,有時會有放一放,歇一歇的想法。

針對以上存在問題,採取如下整改措施:

1、進一步提高認識,加強學習,有辦人民滿意的考試的思想,考生的每一件事對於我們也許只是微不足道,但對於考生來説是大事,要有耐心,為考生解釋清楚。

2、注意休息,勞逸結合,緩解由於精神緊張帶來的效率不高現象,提高工作的正確性,確保不出現一絲一毫的錯誤。

工作報告怎麼寫 篇2

各位代表:

我受xx區第二屆人民代表大會常務委員會委託,向大會報告工作,請予審議。

xx年工作回顧

xx年,是新一屆人大會工作的開局年。一年來,在區委的正確領導下,區人大會認真學習貫徹黨的xx大、區委一屆四次全會及區人大二屆一次會議決議精神,以科學發展觀為統領,以改善民生促進和諧為重點,以支持和保障新區經濟和社會事業健康發展為目標,緊緊圍繞區委確定的工作重點,依法履職,注重實效,較好地發揮了地方國家權力機關的職能作用,開創了人大工作新局面。

一、圍繞中心,服務大局,討論決定重大事項取得新進展

根據全區經濟和社會發展實際,統籌安排會審議議題,依法行使重大事項決定權。全年共舉行會會議9次,審議議題23項,做出決定5項。一是圍繞促進新區經濟發展,重點審議了生態商務區規劃設計方案的報告;關於“七縱七橫”主路網規劃和xx年基礎設施建設情況的報告。依法作出了《關於批准xx區 生態商務區規劃設計方案的決定》,批准了區政府“七縱七橫”主路網規劃,為新區科學發展提供了法律依據。二是圍繞推進民主管理和依法理財,聽取審議了區政府xx年財政決算報告和審計報告,審查批准了區政府xx年財政預算的報告,依法作出了決定。為提高財政預算執行質量,聽取審議了區政府財政預算半年執行情況的報告,提出了要嚴格執行預算安排,壓縮一般性行政支出,降低行政運行成本,集中財力辦大事,確保資金使用效益等建議,維護了財政預算執行的嚴肅性。三是圍繞提高經濟運行質量,重點審議了區政府xx年國民經濟和社會發展計劃半年執行情況的報告;關於加強農業基礎設施建設,促進農業發展和農民增收,推進社會主義新農村建設工作情況的報告。建議區政府要緊緊抓住全區經濟發展重點,切實突破工作難點,以強有力措施確保新區經濟和社會事業又好又快發展。四是圍繞羣眾普遍關注的熱點問題,重點審議了關於貫徹落實《勞動合同法》、《就業促進法》工作情況的報告。針對性地提出了改進工作的意見和建議,促進了區有關部門進一步加強勞動用工的指導和管理,依法查處違反法律法規行為。審議了區政府關於“九年一貫制”學校建設情況的報告。有效的推進了“九年一貫制”學校的建設速度。通過認真審議重大事項,提出審議意見和作出決定,保證了區委決策、部署的貫徹落實,促進了羣眾最關心、最急需解決、涉及切身利益的大事的辦理質量。

二、突出重點,關注熱點,工作監督取得新突破

會深入貫徹落實《監督法》,圍繞新區改革、發展和穩定大局,創新工作方式,依法加強工作監督。一是圍繞區委重大決策的落實實施全程監督,全力推進生態區建設。堅持把監督工作前移。會在生態區規劃的起草論證階段就主動參與,實事求是地提出了改進的意見和建議,協助政府共同把關,保證了規劃方案的科學性。突出抓難點。節能減排和水系建設是生態區建設的重要指標,也是決定生態區建設感觀形象和綜合指標完成的重點工程。對這兩項工作會實施了全程監督,先後對污水處理廠、污水處理廠、重點企業污水廢氣處理等項目開展實地視察;開展了對、水系工程建設情況的視察;對30萬噸鉻渣等威脅新區環境的污染隱患整治工作實施了有效監督,促進了關係民生的環境整治和污染治理工作的深入開展。二是圍繞國家法律法規的貫徹落實情況實施重點監督,促進熱點問題解決。為了促進羣眾普遍關注的熱點問題的解決,會組成檢查組,對區政府貫徹執行《食品衞生法》、《義務教育法》、《安全生產法》情況進行了認真檢查。分別對食品衞生監管、鄉鎮安全生產管理機構設置、提高義務教育教學質量等方面,提出了改進工作的意見和建議,對相關法律在我區的貫徹落實起到了重要的推動作用。三是圍繞全區重大項目進展情況實施聯動監督,推進新區經濟又好又快發展。先後對光電信息產業園、農產品深加工園、路網建設、xx年大項目引進和開工建設情況、動物衞生監督管理工作及社會主義新農村建設工作進行了實地視察。在監督方式上,採取駐區市人大代表、部分區人大代表和會組成人員聯動視察的方式,增強了監督工作力度。特別是在10月份開展對新農村建設工作視察時,以促進現代農業發展為重點,深入全區重點現代農業生產基地開展全面視察,並就加強農業的產業規劃、招商引資、基礎設施建設等工作提出建議,有力的推進了“三農”工作的開展。四是圍繞社會事業發展中的大事實施跟蹤監督,促進羣眾生活質量的提高。根據新區城市化進程不斷加快,城鄉居民企盼社會事業更加完善,生活質量快速提高的實際,會重點對全區城市化進程中社區建設工作,全區教育事業“雙高普九”達標驗收工作,區有線電視村村通工程的進展情況和區中心敬老院建設等進行了視察;開展了社區衞生服務體系建設、農村中國小校建設情

況、計劃生育工作及隊伍建設情況的專題調研。有效地推進了社會事業發展,促進了新區改革發展成果不斷惠及人民羣眾。

三、把握關鍵,注重實效,法律監督取得新成效

會以維護公民合法權益,促進司法公正為目的,重點加強了對《刑事訴訟法》執行情況和刑事審判工作的監督。分別聽取審議了區法院關於刑事審判工作情況的報告;區檢察院關於貫徹執行《刑事訴訟法》,強化法律監督工作情況的報告。在審議中指出,刑事審判工作要堅持實體和程序並重,定罪和量刑並重,打擊和預防並重,懲罰犯罪和保障人權並重的原則,堅持寬嚴相濟的刑事審判政策,強化調解職能,促進社會穩定,確保社會和諧。在法律監督工作中,要緊緊圍繞“維護公平和正義”的工作主題,突出監督重點,規範監督程序,加大檢務公開工作力度,確保檢務督查的實施,增強刑事法律監督的社會效果。

為了進一步優化新區平安穩定的社會環境,全面做好奧運安保工作,會審議了區政府關於打擊“兩搶一盜”工作情況的報告。要求公安機關要進一步加強防控,打擊犯罪,加強“三基”工程和公安隊伍建設,不斷提升公安機關駕馭社會治安局勢的能力和水平。會還聽取審議了區政府關於“”法制宣傳教育工作情況的報告,對鄉鎮司法行政及司法所建設情況開展了視察,推進了依法治區進程。按照“分別受理,綜合分析,統一交辦,限期反饋,嚴格督查”的辦訪方式,進一步加大了人大信訪工作力度,把辦訪工作與會監督工作有機結合,適時開展了重要信訪案件的聽證會、協調會,為維護羣眾合法權益,化解社會矛盾,促進“一府兩院”依法解決好民生問題發揮了積極作用。

四、規範程序,強化責任,人事任免和任後監督職能得到有效行使

會堅持黨管幹部的原則,把貫徹民主集中制和嚴格依法辦事有機結合,進一步加強和改進人事任免工作。一年來,共依法任免國家機關工作人員52人,為“一府兩院”開展工作提供了組織保證。一是深入落實會組成人員對幹部任用的知情權。加強與區委和“一府兩院”的溝通與協調,保證了會組成人員能真實的瞭解擬任命人員的德、能、勤、績、廉等方面情況;堅持了供職發言制度,提高了供職發言質量,會組成人員在幹部任免上的知情權得到充分落實。二是進一步提高任免工作的質量和水平。嚴格堅持人事任免工作規則和程序,對政府組成人員的任命堅持任前嚴格的法律知識考試製度,並認真考察其貫徹執行人大決議決定、辦理代表議案和建議、聯繫羣眾、為羣眾辦實事等方面情況,實施了就職宣誓程序。對法官、檢察官的任命在實行法律知識考試的同時,堅持任前與“兩院”同步考核。通過這些措施,增強了會依法任免幹部的科學性和嚴肅性。三是加強對任命人員的工作評議。認真落實《監督法》的有關規定,結合審議“一府兩院”專項工作報告和開展工作視察、執法檢查,積極開展工作評議,增強了依法任命人員接受監督的自覺性,促進其依法辦事,務實為民,廉潔從政。

各位代表、同志們:一年來,會各項工作取得了一定的成績,這是區委正確領導的結果,是“一府兩院”密切配合的結果,是全體人大代表共同努力的結果,是全區人民羣眾積極支持的結果。在此,我代表區人大會,向所有關心、支持人大工作的同志們、朋友們表示誠摯的感謝!

總結新一屆人大會開局年工作,我們也清醒的認識到,工作中還存在着一些不足。主要是:監督工作方式需要進一步改進;工作創新需要進一步提高;人大機關自身建設需要進一步加強。這些不足,我們要在今後的工作中,認真研究,積極探索,不斷完善。

工作報告怎麼寫 篇3

各位股東:

根據《公司法》﹑《公司章程》賦予公司監事會的職責,我受監事會的委託,向股東大會做XX年監事會工作報告,請各位股東審議。

一、監事會會議情況:

(一)報告期內,公司監事會共召開了五次會議:

1、XX年7月25日,監事會召開了本年度第一次會議,討論了公司資產被凍結及五萬元律師諮詢費用途的事宜。

2、XX年8月30日,監事會召開了本年度第二次會議,討論關於建議董事會提前或按期召開本年度第二次股東會,向股東通報公司資產被凍結和虹波苑小區成立業主委員會等問題。

3、XX年12月5日,監事會召開了本年度第三次會議,通報討論了公司中幹會議關於追加一萬二工程款之事,監事會認為工程款應該按合同辦,即使是因不可抗拒的因素要追加工程款,也希望董事會按照公司章程辦理,並建議召開臨時股東會決定追加工程款問題。

4、XX年1月8日,監事會召開了本年度第四次會議,監事會成員質詢和諮詢了一萬二工程的監理劉老師,關於工程款追加和房屋保温設計變更問題。

劉老師説房屋保温設計變更事先沒有通過他。

5、XX年4月10日,監事會召開了本年度第五次會議,討論通過了《XX年監事會工作報告》,審議通過了關於向股東會會議提出《關於派監事會代表列席經營班子會議》的提案。

(二)、報告期內,監事會或監事會召集人列席了公司本年度召開的一次董事會臨時會,三次董事會碰頭會。

列席或參加了中層幹部或班組長以上的骨幹會。

二、監事會工作情況:

報告期內,公司監事會仍然嚴格按照《公司法》、《公司章程》、《監事會工作細則》和有關法律、法規及的規定,本着對公司和對股東負責的態度,認真履行監督職責,對公司依法運作情況、公司財務情況、投資情況等事項進行了認真監督檢查,盡力督促公司規範運作。

一年來,監事會列席了公司部分董事會會議,參加了公司班組長以上的骨幹會,通過檢查公司財務、抽查二級部門物管公司的財務,抽看了綜合科的賬本,對公司的財務着力進行了瞭解,對公司董事﹑經理執行公司職務時是否符合公司法、公司章程及法律、法規盡力進行了考察,對公司董事會、經營班子執行股東大會精神的情況進行了檢查,對公司經營管理中的一些重大問題認真負責的向董事﹑經理提出了意見和建議,對公司經營中出現的疑問提出了質詢。

根據一年的工作實踐,監事會對報告期內公司情況向股東大會作報告:

1、公司依法運作情況

公司的董事﹑經理和高級管理人員基本能遵循《公司法》﹑《公司章程》行使職權;能夠按照上年度股東會上提出的工作目標開展公司的經營管理工作,各部門完成了董事會和經營班子所制定的XX年度經濟責任指標。

但是公司董事會和經營班子沒有認真貫徹落實上年股東大會精神,沒有執行上年股東會形成的關於、決議,對上年股東會上監事會提出的關於對公司XX年的三點建議不予重視,沒有嚴格按照公司法、公司章程的有關規定和相關程序進行工作和處理問題,公司董事會、經營班子沒有從機制上、制度上、分配上下功夫,缺乏大膽管理的精神,公司董事會、經營班子在對一些重大問題的處理和決策忽視股東的權益,從而使得公司工作成效不大,職工積極性不高,股東不滿意的狀況。

2、檢查公司財務的情況

從四川神州會計師事務所出具的公司XX年度財務審計報告基本上反映了公司的財務狀況,報告表明:公司全年總收入3012500.82元,其中實現主營業務收入1625443.80元(公司本部收入為1350951.20元,物管公司經營收入274492.60元),營業外收入1387057.02元。

公司淨利潤為377218.58元(其中公司本部淨利潤為409039.11元,物管公司淨利潤為-31820.53元)。

公司累計利潤(公司本部累計利潤,物管公司累計利潤)。

監事會通過檢查公司財務,查看公司會計賬簿和會計憑證,認為雖然公司報表完整,賬目清晰,但是公司財務不能完整真實反映公司的財務狀況。

其原因是公司沒有統收統支。

監事會還對二級部門物管公司及物管公司的綜合科的財務進行了檢查。

物管公司的財務決算報告通過了四川神州會計師事務所的審計,全年物管公司收入295923.02元(其中的100000.00元是茶樓交虹開公司的審計經濟責任指標)。

物管公司的財務仍然沒有完整真實的反映出物管公司收支情況,以收抵資的財務處理受到了神州會計師事務所審計人員的口頭警告。

通過對物管公司及綜合科的財務檢查,諮詢有關主管領導,他都不知道綜合科有本獨立的已收抵支的帳。

監事會認為:物管公司的財務沒有做到統收統支,責任在公司領導,廣大股東要求公司財務統一的問題是在上次換屆時股東會上就提出來了,上年股東會上又形成了決議,由於公司董事會和經營班子不執行決議,不進行統一管理,使得一些部門和科室有資金進行二級部門甚至科室的分配,因而引起各部門之間科室之間的相互攀比,相互不平衡,由於分配製度的不健全,進而造成了公司職工之間、股東之間的不和諧。

3、報告期內,公司投資情況和處置資產情況

報告期內,公司對新辦的秀苑茶莊共投資了405674.25元;建設巷工程投資了265797.50元;東方明珠商鋪2間共計86.25平方米,投資金額789676.00元。

固定資產的投資為公司的發展打下了基礎。

總之,監事會在XX年的工作中,本着對全體股東負責的原則,盡力履行監督和檢查的職能,竭力維護公司和股東的合法權益,為公司的規範運作和發展起到了一定的作用。

但是,由於主客觀原因,監事會的工作不盡人意。

其主要原因:一是監事會沒有很好完成上年股東會所提出的工作目標,監事工作不夠大膽,監督檢查不到位;二是由於公司的經營和決策沒有分離,董事會與經營班子是兩個班子一套人馬,相互不能形成制約和監督,並且對一些重大問題沒有按照有關規定和相關程序通過會議的形式進行決策;三是經營班子研究討論一些重大問題時,沒有監事會代表列席有關會議,對一些問題的決策是否規範,是否正確,監事不能很好的提出意見和建議,監事會的工作常常處於被動的窘境。

所以,監事會認為,在過去的一年裏,監事會工作不能使股東滿意,有愧於全體股東對我們監事會誠摯的信賴。

在此,監事會成員誠懇接受股東的批評。

三、XX年監事會工作的打算和對公司XX年的工作建議:

當前,我們公司面臨的困難和問題很多,我們要齊心協力,奮發努力,抓住機遇,促進公司的穩定發展。

監事會將緊緊圍繞公司XX年的生產經營目標和工作任務,進一步加大監督的力度,認真履行監督檢查職能,以財務監督為核心,強化資金的控制及監管,切實維護公司及股東的合法權益。

1、繼續探索、完善監事會的工作機制及運行機制,促進監事會工作制度化、規範化。

以財務監督為核心,建立完善大額度資金運作的監督管理制度,建立監事列席公司有關會議的制度,建立對公司二級獨立法人單位委派監事的制度,強化監督管理職責,確保公司資產,集體資產保值增值。

2、堅持每年兩次對公司、公司二級部門生產經營和資產管理狀況、生產成本的控制及管理,財務規範化建設進行檢查的制度。

瞭解掌握公司的生產經營和經濟運行狀況,掌握公司貫徹執行有關法律、法規和遵守公司章程、股東會決議、決定的情況,掌握公司的經營狀況。

3、堅持定期不定期地對公司董事、經理及高級管理人員履職情況進行檢查。

督促董事、經理及高級管理人員認真履行職責,掌握企業負責人的經營行為,並對其經營管理的業績進行評價。

4、加強對公司投資項目資金運作情況的監督檢查,保證資金的運用效率。

5、加強監事會的自身建設,積極參與在建工程項目,辦公物資採購、租房合同談判。

監事會成員要注重自身業務素質的提高,要加強會計知識、審計知識、金融業務知識的學習,提高自身的業務素質和能力,切實維護股東的權益。

6、對XX年度公司工作的三點建議:一是建議對公司的財務進行統一管理,統一調度,統一核算,全面完整的對公司各二級部門進行成本核算,增強公司的財務管理,使公司財務做到真正意義上的統一;二是再次建議公司對重大問題的決策,特別是應該由董事會、股東會決策的問題和事項實行會議決策制度,並做到公開、透明,以使決策更加科學和規範;三是建議本公司董事會、監事會成員的報酬,嚴格按《公司法》和《公司章程》的規定,由股東大會審議決定。

在新的一年裏,公司監事會成員要不斷提高工作能力,增強工作責任心,堅持原則,大膽、公正辦事,履職盡責。

同時,監事會將根據《公司法》,進一步完善法人治理結構,增強自律意識、誠信意識,加大監督力度,切實擔負起保護廣大股東權益的責任。

我們將盡職盡責,與董事會和全體股東一起共同促進公司的規範運作,促使公司持續、健康發展。

工作報告怎麼寫 篇4

各位代表、同志們:

我受公司監事會的委託,向本次股東會作監事會工作報告,請各位代表予以審議。

公司20xx年度股東會召開以來,監事會認真履行《公司法》和《公司章程》賦予的權利和義務,在公司黨委、董事會和各位股東的大力支持、密切配合下,嚴格按照公司監事會的工作議事規則辦事,忠實履行監事會的各項工作職能,圍繞中心,服務大局,緊密結合生產經營、改革與發展等各項工作的實際,集思廣益、羣策羣力,積極諫言獻策,為加快公司經濟轉型升級、轉變經濟發展方式,爭創兩個文明建設的新成績做出了積極的努力。

現將監事會一年來的工作彙報如下:

一、一年來監事會工作的簡要回顧。

一年來,公司監事會以20xx年度股東會精神為指導,緊緊圍繞生產經營、改革發展的穩定大局,全面貫徹落實公司三屆三次董事會、三屆二次股東會所確定的各項工作部署和工作奮鬥目標,在事關公司重大決策、原則、立場上,監事會始終能夠正確認識和分析公司面臨的新形勢、新任務、新要求,站在全力維護公司改革與發展全局利益的高度,站在維護全體股東和廣大員工合法權益的立場上,以召開監事會工作會議,深入部室、車間、班組、生產一線調查瞭解等多種形式,徵集股東和員工的合理化建議和意見,以高度負責的主人翁責任感和嚴謹細緻的工作作風,向公司董事會及時反饋收集的各類信息及情況,並對董事會工作提出誠懇的批評意見和合理化建議。

監事會成員在參加董事會召開的會議,及其他會議時,對事關公司改革發展、轉變經營方式等各項重大決策,旗幟鮮明、立場堅定,予以全力支持,全力維護公司來之不易的大好形勢,積極主動諫言獻策,及時提出意見和建議,為提升董事會在重大決策方面的民主化、科學化、規範化水平,做出了積極的努力。

監事會認真履行工作職責,依照法律和工作程序對生產經營等各項工作進行監督,為公司重大決策和奮鬥目標的順利實施以及貫徹落實提供了有力的保障。

監事會成員團結一致,密切協同配合,經常保持信息溝通,做到收集反饋意見渠道暢通。

同時,進一步強化了責任意識、大局意識,在各自不同的生產崗位上,帶頭爭當執行公司各項規章制度的模範,全身心投入到大幹生產任務的高潮中,以身作則,率先垂範,以不斷爭創新的生產、工作成績的實際行動,有力促進了監事會各項工作的順利進行。

二、大力提高參政議政的能力,深入基層,結合實際,為順利實現全面建設的奮鬥目標,爭做新貢獻。

20xx年度股東會召開以來,監事會成員在忠實履行工作職責的同時,不斷強化自身素質鍛鍊和提高,以高度的責任感和使命感,把切實維護股東和員工的合法權益作為監事會的工作重點認真做好。

監事會監事長通過列席董事會會議,積極主動諫言獻策,千方百計為順利推動生產經營等各項工作不斷取得新成績保駕護航。

監事會始終堅持正確行使監督權力,將監督工作有機融入生產經營等各項工作中,嚴格按照工作職責和程序,認真辦理、協調解決股東提案,有力促進了公司各項工作不斷邁出新步伐。

監事會認為:一年來,公司董事會解放思想、創新思路,發揚民主,集思廣益,做出了一系列重大決策和各項奮鬥目標是完全正確的,20xx年是公司發展史上不平凡的一年,在董事長帶領下,董事會一班人堅持原則,秉公辦事,採取重大事項民主討論,廣泛徵求意見,使得20xx年公司全年工作沒有因為重大決策失誤,給公司及股東,員工帶來不應有的損失,董事長更是謹慎行事,勤勉做人,為公司全體員工做出了好榜樣。

董事會逐步完善、建立健全的工作制度和措施,是完全符合生產經營等各項工作實際的。

在董事會的強力領導下,全體股東和廣大員工共同辛勤勞動、團結拼搏,取得了生產經營、改革與發展的應有業績,全體倍感欣慰。

監事會在以後的工作中將不遺餘力、全力以赴、全方位支持董事會的工作。

監事會按照工作職能,積極參與對公司財務運營工作的監督審查。

監事會認為:公司財務工作嚴格依法辦事、制度健全、數據準確、程序規範,客觀、公正、真實的反映了公司的財務狀況和生產經營實績。

監事會認為:在董事會的正確領導下,各位董事、經理層組成人員能夠以公司大局利益為重,恪盡職守、認真負責,使公司生產經營工作取得了一定成績,兩個文明建設工作有了新的進步,為公司20xx年經濟工作實現新的更大發展提供了有利的發展空間

各位股東,一年來,公司監事會嚴格履行《公司法》賦予的權利和義務,做到切實維護股東權益,全力推動公司改革與發展不斷向前邁進,忠實履行工作職責,做了一些有益的工作,但距公司確定的各項奮鬥目標和工作要求、全體股東和廣大員工的期望還有很大差距,思想上對監事會工作重視程度不夠,履職盡責方面做的很不到位,工作經歷,經驗都有待提高。

我們將在今後的工作中,認真貫徹落實好董事會的各項工作部署,不斷加強監事會的自身建設和監事會成員綜合素質的提高,解放思想、創新工作思路、轉變工作作風,加大監督檢查工作力度,認真負責,紮實有效的做好監事會的各項工作,為實現公司經濟新的更大發展作出應有的貢獻;為公司順利轉型及三步走戰略的實現保駕護航。

三、監事會20xx年的主要工作思路。

1.緊緊圍繞公司20xx年度股東會確定的各項工作奮鬥目標和工作任務,圍繞中心,服務大局,解放思想,堅定信心,積極主動、認真負責做好各項工作。

要不斷提高工作質量,積極發揮主觀能動性,主動諫言獻策,為順利實現公司20xx年轉型升級和各項奮鬥目標,努力營造奮發有為、開拓創新的濃厚發展氛圍。

2.嚴格依照《公司法》和《公司章程》依法照章辦事。

為進一步規範公司的各項規章制度,提出意見和建議,要通過列席董事會會議,定期召開監事會會議等有效途徑,就全體股東、廣大員工普遍關心的熱點、難點問題,進行認真的調查研究,及時向董事會提出意見和合理化建議。

對公司的重大決策、生產經營管理、財務管理等方面的工作,充分發揮好監事會的監督、保證職能和作用,促進公司決策程序的科學化、民主化、規範化,推動公司經濟平穩較快發展。

3.積極主動協助、配合董事會做好股東提案、督辦工作,切實維護好全體股東和廣大員工的合法權益。

4.堅持定期檢查財務工作,認真聽取生產經營,企業管理等各項工作的彙報,及時提出整改意見和合理化建議,推動各項工作健康、有序、高效的運行。

5.大力加強監事會的思想、組織、作風建設,努力提高監事會的履職能力、監督、議政工作水平,促進監事會工作創新能力的提高,增強監督檢查的效果,認真履行好監事會的工作職能,為促進生產經營、加快改革與發展步伐起到保駕護航作用。

監事會誠懇希望全體股東、廣大員工對監事會的工作提出寶貴意見。

各位股東、列席代表,20xx年度股東會提出了20xx年及今後一個時期的宏偉戰略發展奮鬥目標和主要工作任務。

讓我們在公司黨委、董事會的堅強領導下,以黨的xx大及xx屆三中全會精神為強勁動力,認真貫徹本次股東會議宗旨,統一思想、提振信心、凝心聚力、團結拼搏,以高度的主人翁責任感和緊迫感,全身心投入到公司轉型升級及各項工作任務中,為全力實現20xx年的各項奮鬥目標,勝利實現全面建設新歷史重任而努力奮鬥。

工作報告怎麼寫 篇5

二OOx年是貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神,全面建設小康社會,加快經濟發展的重要一年。鎮政府的各項工作要以黨的xx大和xx屆三中全會精神為指導,圍繞縣委縣政府確立的“全黨抓經濟、重點抓工業、關鍵抓投入、突出抓招商”的工作思路,增強機遇意識,提高目標定位,加大工作力度,開創新局面,謀求大發展,推動全鎮各項工作再上一個新台階。

(一)聚精會神抓經濟,一心一意謀發展

200x年政府工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神,按照“解放思想、幹事創業、加快發展”的總要求,繼續突出招商引資、民營經濟、結構調整、旅遊開發、小城鎮建設“五個重點”,進一步更新觀念,強化服務,優化環境,加大投入,實現建設“工業強鎮、商貿重鎮、旅遊名鎮”的奮鬥目標。全年主要經濟指標是:實現農村經濟總收入12億元,國內生產總值6.5億元,地方財政收入超過1000萬元,農民人均純收入達到3500元。

1、全力招商引資,通過大投入實現快發展

堅持把招商引資作為第一位的任務,作為衡量一切工作的標準,力量再加強,措施再加大,真正做到精力高度集中,思想高度統一,全力招商引資,確保全年完成招商引資2億元。一是抓好工業小區建設。要把招商引資與工業小區建設同步運作,採取多種形式在對外“引”上狠下功夫,真正把工業小區建成招商引資和發展民營經濟的平台。要堅持科學規劃,配套建設,嚴格土地管理,合理使用土地,新上工業項目原則上向工業小區集中,全年實現新入區企業20家,引資額達到1億元以上。二是利用縣經濟開發區和東城經濟開發區兩個“平台”,組成專門工作班子,集中抓好大項目引進,確保全年落户兩個開發區的投資過千萬項目達到4家以上。三是抓好全民招商。採取多種方式,廣泛宣傳我鎮的招商政策和資源優勢,及時兑現引薦人獎勵政策,對村、站所、企業層層分解落實任務,發動全鎮幹部羣眾參與招商引資,形成全民招商的大氛圍,打一場全民招商引資總體戰。四是加強專業招商隊伍建設。要建立起以招商引資論英雄,對招商引資有功人員重獎、重用的激勵機制,充分調動專職招商人員的積極性。各村各站所要拿出專人常年抓招商。突出以商招商和小分隊招商,發揮各自聰明才智,真抓實幹,務求實效。要強化鎮招商工作辦公室的力量,選拔優秀幹部專職招商,打好招商突擊戰。五是激勵企業主動上陣,當好招商主力軍。通過制定政策、教育引導等多種方式,充分調動企業招商引資的積極性,利用現有企業的存量資產,搞好嫁接改造,膨脹企業規模。全鎮限額工業企業要廠廠有招商引資項目,50%以上的企業要轉為外向型企業。

2、狠抓大項目建設,推動民營經濟大發展

一是組織實施“雙十”工程。依託產業、區位、資源等優勢,突出抓好九頂集團120萬噸水泥熟料項目、老龍灣風景區旅遊綜合開發項目,抓好金山塑鋼、宏得不鏽鋼、振華包裝、環宇軟包裝、昌明紡織、新億軟包裝、錦源服飾、礦泉水8個投資過千萬元項目的投產達效。通過招商引資,新上投資過千萬元的工業項目10家以上。

二是加快發展瓶蓋加工、肉鴨加工兩大主導產業。通過引外資、搞技改、擴規模,做到新上一批、膨脹一批、提高一批,培植一批有輻射帶動力的民營經濟

羣體,真正建成在國內具有一定知名度的瓶蓋加工基地和肉鴨加工基地。發揮果品、淡水資源優勢,通過招商引資發展壯大一批龍頭企業,搞好深加工,努力將資源優勢轉化為經濟優勢,增強市場競爭力。全年新發展個體工商户180家,新上投資過100萬元的企業50家,投資過千萬元的10家,新上企業總數達到80家。

三是大力發展外向型經濟。要大力實施“外”字號工程,突出引進境外資金、境外企業。對外向度高的企業,要給予重點扶持,全年力爭完成引進境外資金1000萬美元。堅持以引進以“大高外”項目和勞動密集型項目為重點,加大措施,力爭中美合資九頂集團120萬噸水泥項目和中外合資龍門高技能人才實訓基地兩個中外合資項目順利開工,順利建設,順利投入使用和順利投產達效。肉鴨和瓶蓋產品要力爭走出國門,全年出口創匯達到200萬美元以上。通過抓外向型項目,拉長產業鏈,壯大產業羣,形成經濟發展的隆起帶。對外向型項目要採取得力措施,實行“特事特辦”政策,強化“一條龍”服務,政策圍繞項目轉,保證外向型項目進得來、留得下、發展快。

3、搞好“三區二路一校”建設,提高小城鎮綜合功能

認真實施小城鎮建設修編規劃,大力實施綠化、美化、亮化工程,加快老龍灣風景區、竹泉路湧泉路商貿區、工業小區基礎設施配套,進一步提升規模和檔次,促進產業集聚和城鎮擴張,營造招商引資“窪地”效應。高標準建設好鎮區外環路,構築起城鎮化的大框架。積極創造條件,力爭年內完成冶五路硬化改造工程任務,改善沿路羣眾生產生活條件,為西部山區經濟發展奠定基礎。集中力量,搞好高技能人才實訓基地建設。強化小城鎮規劃管理、建設管理,加強衞生管理、廣告管理、工商行政管理、出租車管理,建設整潔、文明、繁榮的小城鎮,全面提高小城鎮發展水平,積極創建中國歷史文化名鎮。

4、加快結構調整,實現農村經濟發展的新跨越

一是大力發展果品產業化。制定扶持政策,大力發展大棚果生產,全年新建大棚果600畝以上,累計達到1200畝以上。抓好2處以上新上果品加工項目,增強果品就地轉化能力,帶動林果產業向深加工、高附加值轉變。二是按畜禽標準化要求抓好肉鴨、

奶 牛 產 業化。突出抓好標準化示範小區建設和農業標準化龍頭企業建設,制定政策標準,鼓勵企業投資興建肉鴨標準化小區,實現區域化、規範化、標準化管理。引導企業按標準化要求組織生產經營,為實現產品出口創造條件。抓好奶牛小區道路、電力、供水等基礎設施建設,引導養殖户向小區集中,確保5處標準化奶牛飼養場驗收達標。三是抓好特色產業,培育特色經濟。落實政策,抓好烤煙面積的落實,培植烤煙大村和大户,全鎮黃煙種植面積達到5000畝以上,烤煙收購量達到75萬公斤以上。規範鹼石開採秩序,開拓鹼石市場;發展奇石加工、草花編加工、粉皮加工等傳統產業;開發鱒魚標準化生產,大力發展以魚為主的餐飲業,叫響魚宴品牌,帶動餐飲服務業發展。

工作報告怎麼寫 篇6

一、20xx年主要工作

一年來,XX公司監事會依法履行了職責,認真進行了監督和檢查。

(一)報告期內,監事會列席了20xx年曆次董事會現場會議,對董事會執行股東大會的決議、履行誠信義務進行了監督。

(二)報告期內,監事會對公司的生產經營活動進行了監督,認為公司經營班子勤勉盡責,認真執行了董事會的各項決議,經營中未發現違規操作行為。

(三)報告期內,監事會認真開展各項工作,狠抓各項工作的落實。

20xx年度,公司監事會召開了四次會議,具體情況為:

1、公司監事會第二次會議於20xx年X月XX日通過電話會議形式召開。公司五名監事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規定人數,會議有效。會議由監事會主席唐小文主持。經過表決,會議審議通過了《X有限公司監事會議事規則》。

2、公司監事會第三次會議於20xx年X月XX日在公司辦會議室召開。公司五名監事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規定人數,會議有效。會議由監事會主席來主持。經過表決,會議審議通過了及的議案。

3、公司監事會第四次會議於20xx年X月X日在公司會議室召開。公司五名監事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規定人數,會議有效。會議由監事會主席主持。經過表決,會議審議通過了《公司20xx年第一季度審計報告及其他專項報告》的議案。

4、公司監事會第五次會議於20xx年X月X日在公司會議室召開。公司五名監事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規定人數,會議有效。會議由監事會主席主持。經過表決,會議審議通過了《公司監事會工作報告》的議案。

二、監事會獨立意見

(一)公司依法運作情況

報告期內,通過對公司董事及高級管理人員的監督,監事會認為:公司董事會能夠嚴格按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規則》、《公司章程》及其他有關法律法規和制度的要求,依法經營。公司重大經營決策合理,其程序合法有效,為進一步規範運作,公司進一步建立健全了各項內部管理制度和內部控制機制;公司董事、高級管理人員在執行公司職務時,均能認真貫徹執行國家法律、法規、《公司章程》和股東大會、董事會決議,忠於職守、兢兢業業、開拓進取。未發現公司董事、高級管理人員在執行公司職務時違反法律、法規、公司章程或損害公司股東、公司利益的行為。

(二)檢查公司財務情況

報告期內,公司監事會認真細緻地檢查和審核了本公司的會計報表及財務資料,監事會認為:公司財務報表的編制符合《企業會計制度》和《企業會計準則》等有關規定,公司2020xx年度財務報告能夠真實反映公司的財務狀況和經營成果,北京京都會計師事務有限公司出具的“標準無保留意見”審計報告,其審計意見是客觀公正的。

(三)檢查公司募集資金實際投向情況

報告期內,公司監事會對本公司使用募集資金的情況進行監督,監事會認為:本公司認真按照《募集資金使用管理制度》的要求管理和使用募集資金,募集資金實際投入項目與承諾投入項目一致。報告期內,公司未發生實際投資項目變更的情況。

(四)檢查公司重大收購、出售資產情況

報告期內,公司監事會對本公司重大收購情況進行監督,監事會認為:公司向X集團收購其擁有的有限責任公司60%的股權及其擁有的仿膳飯莊、豐澤園飯店、四川飯店之100%國有產權,程序合法,沒有對公司財務狀況和經營成果產生較大影響。

(五)檢查公司關聯交易情況

報告期內,監事會對公司發生的關聯交易進行監督,監事會認為,關聯交易符合《公司章程》、《深圳證券交易所股票上市規則》等相關法律、法規的規定,有利於提升公司的業績,其公平性依據等價有償、公允市價的原則定價,沒有違反公開、公平、公正的原則,不存在損害上市公司和中小股東的利益的行為。

(六)股東大會決議執行情況的獨立意見

報告期內,公司監事會對股東大會的決議執行情況進行了監督,監事會認為:公司董事會能夠認真履行股東大會的有關決議,未發生有損股東利益的行為。20xx年度,是公司上市後的第一個完整年度,也是落實公司“五年發展規劃”的初始之年。因此,監事會將嚴格執行《公司法》、《證券法》和《公司章程》等有關規定,依法對董事會、高級管理人員進行監督,按照現代企業制度的要求,督促公司進一步完善法人治理結構,提高治理水準。同時,監事會將繼續加強落實監督職能,認真履行職責,依法列席公司董事會,及時掌握公司重大決策事項和各項決策程序的合法性,從而更好地維護股東的權益。再次,監事會將通過對公司財務進行監督檢查、進一步加強內控制度、保持與內部審計和外部審計計機構的溝通等方式,不斷加強對企業的監督檢查,防範經營風險,進一步維護公司和股東的利益。

工作報告怎麼寫 篇7

三個月的試用期結束了。在這三個月裏,我經歷了很多有意義的事情。我經歷了村裏環境整治工作的前前後後。我參與了村裏土地確權工作。我還做了其他一些雖然瑣碎,但很有意義的工作,並從中受益匪淺。

現在,我就把試用期內所做的主要工作簡要彙報如下:

一、 文字工作、上傳下達工作與報刊、檔案整理等工作

1、文字工作

來到村裏的第三天,我便接到了起草土地承包合同的任務。在以後的日子裏,我還陸續幫助村裏起草了其他類型的承包合同。除此之外,我還幫助村裏完成各種工作計劃、總結、證明材料、證明信等。

在列席村委會或村民代表大會時,我會詳細地做會議記錄,記下了開會時間、地點、與會人員、會議議題等內容。

2、上傳下達工作

為了做到及時溝通村鎮之間的信息,我準確地記錄鎮裏每個電話通知、短信息通知的內容,並用農信機把這些信息及時、準確地傳達到相關人員那裏。

3、報刊、檔案等的整理工作

我及時將郵遞員每天給村裏送來的報刊雜誌,按種類、日期等分別放置,便於黨員和羣眾的取閲。

認真學習《村級檔案管理工作指導手冊》之後,我開始整理村裏的檔案。按照手冊的要求,我開始整理村裏的黨羣及創建工作、村政管理、經濟管理等類檔案。整理檔案的工作剛剛開始,我發現整理檔案這項工作有很多東西要學,有很多東西要做。這需要我在以後的工作中,認真仔細,加強學習。

4、其他一些瑣碎的工作

幫助村裏發放了修田間路的青苗補償款,做好農信機信息的發送工作,測量地埋線長度並畫出地圖,測量挖溝的長度,發小麥直補摺子等。

二、經歷了村裏環境整治工作的前前後後

在接到環境整治通知之後,村裏主要幹部認真領會了環境整治的相關精神,投入了大量的人力、物力進行街道環境整治。我根據我村環境整治的具體情況,按照“乾淨、整潔、路暢、村綠”的要求制定了我村環境整治方案、我村環境整治標準和獎懲辦法,做好我村環境整治中的“建制”工作。

三、參與了村裏土地確權工作

1、土地確權前期準備工作

通過多次召開會議,我和大家學習了上級土地確權文件的精神,對土地確權工作的政策有了深入的瞭解。在這種情況下,我幫助村裏起草和修改了《土地確權工作方案及實施辦法》。

接着,我跟着書記、主任和社長多次去鎮政府聽取鎮領導關於我村土地確權工作的指示,並做了詳細記錄。

上級同意了我們村的分地方案之後,我協助村裏完成了土地確權對象的第二次登記和户代表民主票決工作。緊接着,我幫助村裏起草了土地確權時間安排公示和其他的一些公告。

2、土地確權實施工作

按照起草的土地確權時間安排公示,我村將於10月2號下午進行抓號。在進行抓號之前,我製作了土地確權需要的各種表格,起草了土地確權的抓號通知,還準備了其他一些文字材料。

2號下午3:00,抓號按時開始。我和財務專管員對各户抓到的號進行了仔細的登記。

3號上午7:30,開始分地了。我主要負責計算和登記各個地塊的長度、寬度。從3號一直到7號上午,終於把土地重新分到了全村各户村民的手裏。7號下午到9號上午,我和財務專管員把我們前幾天登記的各户各個地塊長度、寬度進行了統一的登記存檔。至此,土地確權工作終於告一段落。

以上就是我在試用期內所做的主要工作。工作做了一些,這其中有很多不足。經過我的冷靜思考和回顧,現將存在的問題列於其下:

文字工作中存在問題。在從事文字工作時,一些公文的格式我掌握的不太好。在以後的工作中,我需要認真學習公文寫作的知識、黨的政策、文件等以解決這個問題。

我剛剛步入社會,剛剛來到農村,換了一個新環境,對當地的一些情況不瞭解。在如何與村民接觸、打交道這方面,這是一個長期的課題。我想首先要主動積極,其次還要講究方法策略。只有瞭解農村,才能懂得如何與村民溝通。我在這方面的不足,要想辦法學習、解決。

我的工作剛剛開始。無論是鎮領導還是村領導,都盡他們所能地做好生活、工作方面的各種安排。我很知足、滿意。在與鎮、村領導的接觸中,我看到了他們對我的信任。在以後的工作中,我會將領導對我的信任化做動力,做好自己的助理工作,用心用力地努力工作,踏踏實實、任勞任怨的為京郊新農村建設貢獻自己微薄之力,服務好廣大村民。

工作報告怎麼寫 篇8

本人在院工作近一年,後定在外科工作,在科室領導關心及科室同志的幫助下,很好的完成了各項工作任務,使自己較快的熟悉新的工作環境,在政治思想、專業技術及生活作風等方面取得較大的進步,主要有以下幾個方面:

一、政治思想方面

醫學是一門實踐性很強的科學,因此,積極投身臨牀實踐很重要。實踐第一,一切解決實踐問題的能力,只能從實踐中獲得。智能和才能就表現在解決實際問題的能力上,但是為什麼在同樣實踐機會的條件下,成長的速度和程度又大不相同呢?

勤奮當然是必需的,要勤于思考和認真學習。特別是到新的工作崗位後,注意增強工作和生活的協調能力,向兄弟單位同道們虛心學習,增強知識,踏實工作,不斷提高自身素質,更加紮實地做好各項工作,在平凡的工作崗位上儘自己最大的努力,做好本職工作,不辜負組織上對我的培養和期望。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而後悔,不因虛度時光而羞愧。

始終以一名黨員的標準嚴格要求自己。自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義等不良思想的侵襲,忠於職守,踏實工作,努力提高自己的思想素質和業務道德水平,服務態度端正,熱情為傷病員服務。

嚴於律己,廉潔奉公,實事求是,不弄虛作假,作風正派,能自覺遵紀守法,認真執行上級的指示、命令和醫院的各項規章制度,服從組織,能認真履行職責和各項制度。待人真誠,尊重領導,積極配合領導及同事的工作。團結協作精神好,與周圍同志關係融洽,有較好的羣眾基礎。

二、為部隊傷病員方面

我作為一名軍醫,為部隊傷病員服務,是責任,也是義務。部隊醫院的存在,關鍵體現在為部隊傷病員的服務水平上,在醫療工作中,始終堅持把對部隊傷病員的治療和管理始終放在第一位。在急診接診部隊病人,要耐心全面為官兵查體檢查,同時進行宣講軍事訓練中預防事項,讓他們來院好好的看病查體,回部隊安安心心進行軍事訓練。

在病房期間,多查房,多交流,瞭解部隊官兵患者的想法,進行有效的治療及思想上開導。作為部隊醫院中的軍醫,堅決樹立為部隊、為傷病員服務的思想,解決切實他們的困難。

三、專業水平方面

以前曾在大外科工作,專業性不強,但外科基礎較全面,基本功較紮實。在研究生期間,在骨科專業方面有較全面、較系統的瞭解。但是動手能力與書本知識有一定差距,加強知識在臨牀工作中的運用與實踐勵志網,在骨科專業技術水平方面有較大的提高。在工作中不斷豐富自己的臨牀經驗,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力。

在處理傷病員的過程中,能嚴格按照醫療操作常規進行。嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對傷病員的處理得當,從未發生醫療事故及差錯。外科是一個協作的團隊,離不開科室之間,同事之間配合。作為一名新同志,時刻保持謙虛謹慎,戒驕戒躁,精神飽滿,不斷學習。

四、生活作風方面

作為一名幹部,在八小時之外,嚴格要求自已,遵守法紀法規、軍隊條令條例以及醫院各項規章制度。做到令行禁止,不參與黃賭毒場所,保持良好的軍人形象。做為一名軍人,遵守保密制度,不向外泄密我軍情報。

一年來的工作,雖然取得了一些的成績,但離高標準、高質量的要求還有一定差距,特別是在實際操作及論文方面還有待進一步提高,要能勝任本專業工作,任重道遠,本人決心更加刻苦學習,努力工作,加強自己的實際操作能力,提高論文質量,爭取為科室、醫院建設、為部隊的醫療衞生事業多做貢獻。

工作報告怎麼寫 篇9

這學年來,本人擔任xx班的班主任及語文教師。在教育教學工作中,始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立以學生為主體,以培養學生主動發展為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展,工作責任心強,服從領導的分工,積極做好本職工作,認真備課、上課、聽課、評課,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,並順利完成教育教學任務。

一、政治思想方面

認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,並做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重複講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

二、教育教學方面

要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

1、課前準備:備好課。

2、認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

3、瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。

4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

5、課堂上的情況。

組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悦的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,佈置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

6、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美着手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。

8、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關係促進了學生的學習。

三、工作考勤方面

我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。並積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在工作上,我嚴格要求自己,工作實幹,並能完成學校給予的各項任務,為提高自身的素質,我不但積極參加各項培訓,到各地聽課學習,平時,經常查閲有關教學資料。同時經常在課外與學生聯繫,時時關心他們,當然在教學工作中存在着一些不足的地方,須在以後進一步的努力。

總而言之,現在社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天作出自己奉獻。

工作報告怎麼寫 篇10

x年即將過去,一年來,在公司的正確領導和辦公室全體同事的支持幫助下,本人認真按照公司各項規章制度嚴格要求自己,認真落實上級的指示精神,在本職崗位上本着要幹就要幹好、幹細的態度,盡心盡職,虛心學習,勤奮工作,不斷進取,使自己的業務水平不斷提高,較好地完成了領導安排的各項工作任務。現將一年來的工作總結如下:

一、注重學習,不斷提高自身素質

一是加強思想政治學習,不斷提高政治素質。鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書。學習增長才幹,知識改變命運,勤奮走向成功,能力成就事業。隨着知識經濟時代、信息化時代的到來,社會變化發展迅速,知識不斷更新,需要學習的東西也越來越多。學無止境,熱愛學習、努力學習是人生永恆的主題。面對新的形勢、新的任務,唯有堅持不解地學習,才能不斷適應新形勢,才能不斷充實自己,才能強身固本不辱使命。特別是作為一名文書,只有不斷加強政治理論學習,才能保證政治立場堅定、方向觀點明確、工作思路清晰、思想覺悟提高。一年來,我牢固樹立“終身學習”的理念,始終把學習作為每天的必修課,堅持不懈地學習了黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神,學習關於“創先爭優”活動的文件精神,特別是認真學習、執行華能企業文化核心理念,樹立華能企業核心價值觀,發揚華能企業精神,立足文書崗位,忠誠、勤奮、努力工作,做好各項服務,不斷提高工作效率與工作質量。通過學習,提高了思想境界,增強了創新和服務的意識,進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二是加強業務知識學習,提高工作能力。在搞好理論學習的同時,我始終不忘加強自身業務學習,刻苦鑽研業務知識,認真學習辦公辦文系統,規範文書檔案歸檔,使文書檔案管理的得井井有條。學習現代文書檔案管理先進方法,注重平時積累,嚴格履行收發文手續,使年終檔案歸檔工作變得有條不紊。通過學習使我確立了實事求是、謹慎行事的作風,有效地避免了工作中的失誤。由於自己在工作中遇到的問題能及時向領導請示,遇到挫折能找領導彙報,有不足能及時糾正,並做到了尊重領導,服從領導,團結同事,我的工作也得到了大家的好評。

二、轉變作風,大力發揚爭先創優精神

作為企業的一名新黨員,我積極參加“創先爭優”活動,用“愛心、熱心、耐心、細心和精心”來做好本職工作,向優秀共產黨員學習,更好地發揮黨員的先鋒模範作用。自覺將建設學習型黨組織的要求貫穿於創先爭優活動全過程,堅定理想信念,努力帶頭用中國特色社會主義理論體系武裝自己的頭腦,學習掌握新知識新技能,不斷加強自身理論素養和實踐能力。同時,做到虛心向書本學、同事學,做到在幹中學,學中幹,切實提高自身落實科學發展觀的執行力,爭做勤學善用、勇於創新的新黨員。我認為愛崗敬業、甘於奉獻是在平凡工作崗位上爭先創優的最好詮釋。為此,我時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己,幹一行,愛一行,帶頭弘揚正氣,發揮表率作用。充分發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,本着對企業和組織高度負責的精神,以極強烈的責任感,盡職盡責,真正做到恪盡職守,把工作的事當作大事,不計私利,為電力企業建設貢獻自己的力量。在工作中,我講究工作方法、技巧,充分發揮女性細緻耐心的優勢,努力提高工作效率。對待工作,始終保持嚴謹踏實的工作態度和吃苦耐勞的工作精神,以自己積極進取、踏實嚴謹的工作精神不斷進取、奮發向上,努力做到急領導、部門、羣眾之所急,想領導、部門、羣眾之所想,真正發揮了文書的橋樑紐帶作用。通過工作,也使我培養了較好的溝通、協調、組織能力,個人的寫作水平得到提高。

三、盡職履責,紮實做好本職工作

文書的工作繁忙、複雜,特別是在各類登記統計方面,偶爾也會出現誤差和遺忘現象,為了避免這些情況的發生,我按照文書崗位標準,編制了每日、每週、每月、每年的工作內容安排,並按時間、按要求、按規定做好各項工作的落實,各項工作從未拖廷,得到了領導的好評,也有效提高了了工作效益和質量。

一是做好了廠行政公文的收發管理工作。每日做好所有來文查收辦理工作,根據來文單位、來文時間及輕重緩急程度分類辦理,做好各類來文的拆封、簽收、登記、審核、擬辦、呈閲批示、發送閲知、閲辦及督辦工作。同時,按照精簡高效的原則,做好了發文廠行政辦理工作。發文中嚴格按發文管理流程辦理,並建立每日發文紙質登記台帳,以便日後查閲,跟蹤落實,催批催辦。建立了全年來文和發文及重要資料的移交台賬,按檔案歸檔要求及時歸檔,並保證了其完整性、及時性、準確性。

二是做好了日常印信管理工作。嚴格按公務信件管理標準辦理介紹信和證明信等各類信件,做到實事求是,嚴格把關。明確印鑑管理程序,嚴格印章的使用審批,堅持用印必須經過批准的原則。制發文件、函件及對外簽訂合同、協議,上報各種表格、單位或個人獎懲材料、聯繫業務、物資採購供應、提供情況證明等,一律先由分管領導審批,造冊登記後才能用印。完善使用登記制度,做好用印記錄,分類登記,年終立卷存檔備查,確保做到規範化、合法化。

三是做好了文電保密工作。在傳遞、管理祕密公文中,均採取相應的保密措施,確保文件安全,及時清理和保管密級文件資料,重要內部祕密文件的保密保管做到及時、安全,按規定範圍傳閲和使用。對上外網信息堅持“涉密信息不上網,上網信息不涉密”的原則,做到了不泄密、不失密。

四事做好了重要公務電話的轉接、記錄、送批處理工作。

認真做好了來訪參觀、上級單位臨時檢查等相關事宜公務電話接聽工作,並及時登記呈領導批示處理。在完成好自己日常工作的同時,積極協助祕書及領導交辦的其它事務,認真配合做好各類會議通知、會場佈置、材料印發、座位牌製作等其它工作事宜。

四、自查自糾,進一步提高工作水平

根據厂部對標管理工作要求,我積極參加管理對標活動,結合自己崗位工作實際,並嚴格按照崗位職責和工作管理標準的要求和規定,對於自身崗位進行了逐項對標自查自糾。通過對標自查,總體上來説,在處理大量公文時,對收文、發文以及外來傳真文件、公函等能做到及時有效準確處理和安全保密,按照流程順序保證公文的正常運轉,能按有關規定管理和使用印章,各類信件能做到實事求是。但有些方面離“高標準、高起點”的要求尺度,離嚴謹規範的工作要求,尚有一定差距。

通過崗位對標對照工作中存在的問題,我將從以下幾方面制定整改措施,認真落實執行。

一是針對發文管理工作中校對簽註和發文批覆方面存在的問題,我將在公文簽發後正式印發前,進行復核,重點看審批、簽發手續是否完備,附件材料是否齊全,格式是否統一、規範等。按標準規定發文要求相關部門明確催批責任人,書面批覆和外單位來文及時送綜合辦辦理存檔,口頭批覆做到及時反饋,以便辦理。

二是針對收文管理方面公文承辦催辦以及各部門重要資料歸檔綜合辦等方面存在的問題,我將嚴格按照規定控制辦文時限,跟蹤催辦閲辦的文件做到緊急公文跟蹤催辦,重要公文重點催辦,一般公文定期催辦。對各部門人員因公外出帶回的會議材料、技術資料及上級領導的重要講話等,及時收回上交綜合辦公室,辦理公文審批閲辦手續,由綜合辦統一歸檔。

三是針對證明信管理方面存在的問題,我將嚴格按標準開具,對於職工或職工親屬對外從事的與企業無關的個人經濟活動,如擔保、貸款等需由企業承擔一定經濟風險的活動,一律不開具證明信。正常開具證明做到簡化辦理程序,提高辦事效率。

四是對於印章管理方面存在的問題,我將以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,嚴格自律,培養良好的政治素質和保密觀念,敢於堅持原則,按程序用印,保障印章的正確使用和絕對安全。

通過查找不足,我體會到無論做什麼工作,都要端正態度,不斷加強學習,特別是黨性的學習,不斷提高自身的政治素養。

雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。在今後的工作中,我一定要增強責任意識,對交辦到手中的工作,做到嚴謹細緻,確保不出紕漏;還應加強服務意識,事情無論大小都要盡心盡力,不斷思考、不斷總結、不斷創新,充分調動自己的主觀能動性,提高自己的工作能力和工作質量。總之,我將不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,努力做到精益求精,追求一流的工作質量,創造一流的工作業績,爭做一名優秀的黨員幹部。

工作報告怎麼寫 篇11

各位代表:

我代表xx鎮初級中學,向大會作學校工作報告,請予審議,並請列席代表提出意見。20xx——20xx學年工作回顧

過去的一年,我們認真貫徹黨的教育方針,深入實踐科學發展觀,“以落實新課改為着眼點,以素質教育發展為立足點,以提升教育教學質量為歸宿點”,轉變觀念,深化改革,依法治校,創建平安校園,和諧校園,有力地推動了學校各項工作協調發展。

一、依法治校,做好德育工作

德育為首,師德為先。在“學校無閒人,人人育人;學校無小事,事事育人”的育人願景下,我們積極拓展德育內容,努力創新德育機制。

1、學校管理不斷規範。xx中學始終堅持依法治校、民主治校,不斷創新體制,健全機制、激活機制,全面規範學校管理,切實以管理提高質量,以管理提升辦學品位,不斷提高辦人民滿意的教育的能力。一是認真貫徹落實黨和國家的教育方針和上級教育主管部門的各項法律法規。嚴格按照課程標準,開全課程,開足課時,全面實施素質教育,全面提高教學質量,素質教育成效顯著,教育質量全面提高。二是堅持民主治校、依法治校。“管理促發展,管理出效益”得到充分體現,堅持“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則,建立健全了學校團結幹事的議事制度;堅持民主、公開、平等、競爭、擇優原則,選拔和任用學校中層幹部;完善和規範行政會議制度,使民主管理、民主監督更加規範;堅持校務公開,保障教職工的知情權和參與權、民主監督。三是穩步推進教育改革,改革成效顯著。與教育改革相配套的制度體系不斷建立,改革機制和體制進一步建立健全,教職工的改革意識顯著增強,工作積極主動民生不斷提高,質量意識全面樹立,各項工作穩步推進。

2、不斷加強班子建設。上學年,我校各科室人員不足,班子成員事情繁雜,任務繁重。面對現狀,我一方面嚴格要求自己,堅持理論學習,深入思考,謀劃學校改革與發展,努力提高自己的管理水平和管理藝術,不怕苦,不怕累。另一方面對班子成員嚴格要求,要求所有成員勤政高效。佈置任務,一竿子到底,誰出事,誰負責。同時,大膽使用年輕幹部,鍛鍊他們的管理能力,帶動學校整體的管理水平。本次教代會會後,我們將配齊班子成員,團結進取,朝氣蓬勃,帶領全校教職工促進學校各項工作的良性發展。

3、重視班主任隊伍建設。班主任是學校最重要的基層管理者,班級是學校最重要的管理單元。去年以來,我們加強了班主任班級管理,堅持讓責任強、求上進、肯鑽研、業務精的優秀教師擔任班主任工作。並對班主任隊伍進行有效管理,優化班主任隊伍,努力建設了一支樂於奉獻、務實創新的班主任團隊。他們一直堅持“一天三查”和班級日常管理工作,確保學校良好的教育教學秩序。

4、充分發揮科任教師的德育職能。“班主任是班級工作的主要承擔者,科任教師只負責本學科的教學質量”這樣的認識誤區越來越廣泛,科任教師長期重智輕德的結果是在學生中成為了某個學科的教書匠,更以“地理老師”“音樂老師”……相稱。“親其師”才能“信其道”,單純傳授知識、追求學科教學質量難上加難,形成惡性循環,面對這些實際,學校採取責任調整的方法,每個班級都聘任一至三位科任教師為跟班教師,負責參與班級日常管理,真正做到“事事有人管,人人有事管”。

5、強化學生的思想教育、行為習慣養成教育。我們始終堅持把德育放在首位,重視中學生心理健康教育,關注學生的心理問題,在給予他們生活上、學習上關心幫助的同時,努力引導他們培養良好的心理品質。狠抓學生的養成教育,將養成教育納入德育工作的重點,為促使學生養成良好的行為習慣,我們提出了“聽到鈴聲跑起來、進入教室讀起來、見到垃圾撿起來、休息鈴響靜下來”,並狠抓落實,現已初步見成效。

6、搞好校務公開工作,保障職工的知情權,參與權,表達權和監督權。堅持依法治校,逐步建立校長全面負責、黨組織發揮政治核心和保證監督作用、教職工民主管理的領導體制。推行校務公開,深化民主監督,提高管理透明度。重大事項由校務會議集體研究,部門實施,並及時向全校師生公開,如安全衞生情況、收費政策、評優評先、職稱評聘等。

二、質量立校,做好教學工作

一所學校,歸根到底靠教育教學的質量説話,要用教育教學質量回饋家長、回報社會,發展學校。學校教育教學質量的提高,靠的是教師羣體素質的提高,靠的是學校全體教職工在各自的崗位上齊心協力、兢兢業業、腳踏實地的工作。所以,把提高師資水平和提高教學質量緊密結合起來,把教學常規管理和重點強化結合起來,兩手抓,兩促進。

1、健全制度,規範行為,有效教學。學校根據實際加強備課、改本機制,對新教師進行“師徒結對”,提高教師的教育教學水平。同時,學校根據上級主管部門的要求,結合我校實際,借鑑洋思中學“先學後教,當堂訓練”的課堂教學模式,大膽實踐,不斷創新,構建我校新型的課堂教學。

2、明確責任,分層達標。“功崇惟志,業廣惟勤”,為提高教師的積極性和教育教學質量,學校將上級教育主管部門下達的任務分到年級組、

3、任課教師個人身上,利用“平均分”、“及格率”、“優生率”,考核年級組、任課教師的教學效果,提高教師的積極性。力求改變“教與不教一個樣,教好教壞一個樣”的弊端。關注教學,尊重教學,激勵教學,崇尚教學。事實證明:學生的成績是我們老師用汗水“教”出來的,是我們老師用心血“育”出來的!

三、安全護校,做好綜治工作

安全是學校的保障線。健全安全組織,明確安全責任。學校成立了以校長為組長,副校長副組長,辦公室、政教處、總務處、團委、班主任等共同參與的安全工作領導小組。改造了門衞室,充實了門衞人員,成立了校衞隊,制定了詳細的《xx市xx鎮初級中學值周教師工作明細表》,按時間管,不留空檔;按空間管,不留盲點。安排專人對學生在校期間進行全天候看護,——查“看”隱患,愛“護”學生,將安全隱患消除在當下,消除在萌芽狀態。

加強安全教育,強化安全意識。定期開展安全教育宣傳活動,利用講座、主題班會、黑板報、告家長書等形式對學生進行安全教育;組織學生進行地震逃生演練等活動,讓學生掌握一定的安全逃生和規避風險技能;層層簽訂安全責任書,提高全體師生的安全防範意識,限度地避免發生安全責任事故。

加深溝通,安全工作贏得政府部門的支持。通過學校努力與政府、派出所、司法所、*隊等部門的協調溝通,取得了他們的支持和協助,有效遏制了治安、交通等方面的安全隱患。

通過深化宣傳,強化措施,細化責任,本年度無任何由學校承擔責任的安全事故發生,校園平安,秩序井然。

四、文化潤校,做好環境工作。

環境是學校的育人線。學校文化建設,當是學校的魂兮所繫。因為文化的意義,就是以文“化”人,優質的學校文化,不但可以很好地“化”人,也給學校輸入生命的力量。學校高度重視校園文化建設,積極創建高品位的班級文化和校園文化,引導學生開展健康的課外活動,使校園文化建設蓬勃發展。

學校創新黑板報建設,將黑板報建設從教室“搬”到校園廣場,在班主任的宏觀指導下,放手讓學生自己辦黑板報,他們從知識性、趣味性、藝術性入手,結合重大節日出專題板報,板面設計新穎,內容豐富,書寫工整,圖文並茂,對教育教學工作起到了良好的促進效果。

經學校努力與上級部門爭取項目,十七套電子白板已全部安裝在各班教室並投入使用,使現代教育技術和課堂教學有機的結合,大大提升了教學的效率和學生的積極性;20萬元的應急飲水工程已全面竣工,師生們喝上了乾淨衞生的水;144萬元的食堂正在建設中,相信不久就能結束學生“望天吃飯”的場面;在教學樓前150多平方米的空地上進行了綠化,種上了鮮花,使我校花香滿園,陶冶着師生的情操;完成了學生宿舍和館室的改造,等等,校園硬環境,軟環境得到較好的優化升級。

總之,本學年我校緊緊圍繞上級教育主管部門的工作佈置,以管理為本,以發展為目的,較好的完成了本學年教育教學工作任務,學校各項工作得到良性發展。

工作報告怎麼寫 篇12

時光飛逝,x年很快就要過去了,從3月中旬至今,我已經在工作了八個多月了,作為一名應屆畢業生,我很慶幸自己在剛剛走出校門就能有這樣的機會。

是我從事的第一份工作,是我職業生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一工作。經過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我也已經融入到了金驕這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該説這一年付出了不少,也收穫了很多,感到自己成長了,也逐漸成熟了。

一、回顧

經過這大半年的煅煉,在工作能力上我有了較大的進步,但差距和不足還是存在的,比如工作總體思路不清晰,還處於事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態;對自己的工作還不夠鑽,腦子動得不多,沒有想在前,做在先;工作熱情和主動性還不夠,有些事情領導交代過後,沒有積極主動地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領導催了才開始動手,造成了工作上的被動。

二、展望

在即將結束的x年裏,我的工作還有許多不足,我會努力加強學習並不斷提高自己,新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在即將到來的20xx年,我將繼續與公司同事一起努力配合領導更好的完成工作任務。

新的一年有新的氣象,面對新的任務新的壓力,我也應該以新的面貌、更加積極主動的態度去迎接新的挑戰,在崗位上發揮更大的作用,取得更大的進步。

三、工作建議

經過這段時間的工作,我對於公司的日常運作了也有了一定的瞭解,在此基礎上,我發現公司存在一些問題:

1、崗位不明確,職責混亂。

目前公司員工人數較少,很多工作都是大家一起做,在做的同時,因為崗位以及職責的關係,很難分清主次,沒有合理的安排,甚至在日常辦公中都不知道應該先去向哪個部門申請,以至於有什麼事都是去找總經理,如此一來加重了領導的工作量,也影響了領導處理其它重要的工作,長此以往,對公司的發展會產生很嚴重的影響,所以希望在新的一年裏這個問題能及早得到解決。

2、管理制度不完善,難以實施。

我看到公司也印有管理制度,上面明確發明了各崗位的職責與權利,但縱觀全公司員工,敢説了解的恐怕不多,大部分人甚至不知道自己崗位對應的職責是什麼,都有哪些權利,所以在工作中常出現一些牛頭不對馬嘴的事情,這對工作效率的影響非常嚴重,這個問題希望公司領導重視,並及時解決。

總體來説,我對x年充滿了期望,新年新氣向,希望在x年裏,大家相互勉勵,共同打造出更好的金驕!

工作報告怎麼寫 篇13

20xx年是一個競爭激烈,碩果累累的一年,在酒店領導的細心指導和餐飲部全體員工的共同努力下,順利的接待好了,年初的團年宴,年中的狀元宴,年末的聖誕節等宴席,克服了部門相關的人員流失,酒店三樓夜總會改為宴會廳,以及部門一系列的改造工程等因素,保證了各項工作能夠計劃性的順利開展,確保了餐飲收入的穩定提高,結合部門工作方計“從高要求,從細做起,從嚴管理”,在此對傳菜部過去的一年工作總結匯報如下:

一,人員方面

本部員工大多都來自下面鄉鎮城市,大部分都是外出打工回來的人,年齡普遍較小,穩定性不強,大部分最多工作半年,流動性大!在年初的團年宴接待中就出現一些問題,有部門的員工因為想回家過年,因而工作積極性不高,工作效率低下,投訴事件時常出現等,還有者向部門提出辭職的申請。這樣對工作帶來了極大的影響,為此部門一方面積極蓄備人員,另一方面開展活動加強凝聚力,讓他們覺得酒店是他們的家!通到這幾方面的工作,人員流失得到了一定的控制。

二,培訓方面

本部員工大多來至農村,文化素質較低,再加上大多數來至東北打而來,紀律約束性較差,在儀容儀表,個人語言方面都挺隨便,這些離一個合格的酒店員工有所差距,因此部門制定了相關的入職培訓計劃和每月培訓重點,從易到難,從簡入深,循序漸進。

三,環境衞生和設施設備方面

環境衞生一直以來就是傳菜部頭疼問題,因為廚部衞生區域與本部區域相連,不可避免存在污水橫流,雜物爛丟,蒼蠅滋生等問題,為此下大力氣改變這些髒,爛,差問題,制定了每週衞生日誌和每天值班日誌,明確衞生工作人人有責,並定期集中人力對本區域的衞生死角進行清理,經過以上的一些措施,衞生情況得到了一些的好轉。

設施設備方面,傳菜電梯井因使用年限過長,不可避免存在一些老化問題,在運行過程中出現了一些問題,影響了正常的工作,為此一方面積極與工程部協調和溝通,定期和不定期對電梯井進行維護和檢修,另一方面對新老員工講解和培訓在使用過程中注意事項和安全使用方法。 四,菜品方面

菜餚品質質量是餐飲的生命,在年初時由於廚部人員不足和宴席較多的情況下,菜品出品質量有所下降,出現投訴率有所上升,為此積極與廚部溝通和分析原因找出問題,並找出解決問題的方法。

在零點方面,堅持零點上菜原則,不新鮮不上,有異物不上,變質變味不上,器皿破損不上等。

在宴席方面,堅持宴席上菜原則,先冷後熱,先菜後點,先鹹後甜,先炒後燒,先清淡後肥厚,先優質後一般等。

雖然取得了一些成績,但也存在一些不足:

1, 在部門的低質用品方面的監管做的不是很好,餐具,用具的流失比較大。

2, 在紀律方面,自身約束力不強,沒有做到應有的表帥;對員人過於寬仁,處罰力度不足。

3, 在菜品出品質量控制方面做的還遠不夠好,菜品出現的投訴時長髮生。

4, 在員工培訓的力度方面還是不是很完善,員工整體能力相差太大。

20xx年任重而道遠,機遇與困難並存,目標與現實之差距,都要我們去面對,去迎接挑戰,在這個市場經濟高度發展的今天,原地踏步,就意味着後退,後退就意味着被淘汰,在新的一年中,我應該加強學習,加深個人心涵,提高個人能力,拓展個人空間,努力成為一個複合型人才;並帶領本部人團結拼搏,努力工作,將餐飲工作更上層樓。

工作報告怎麼寫 篇14

20__年,我在行政服務中心衞生局窗口繼續負責執業醫師註冊、變更以及衞生局窗口行政審批印章管理工作。一年來,在衞生局領導和市行政服務中心臨時黨委的正確領導和親切關懷下,在窗口同事默契配合和大力支持下,我始終堅持依法行政的服務原則,牢記“便民、規範、廉潔、高效”的服務宗旨,以滿腔的工作熱情和高度的敬業精神服務羣眾和單位辦事。

在工作紀律、服務態度、辦事效率等方面均取得了一定成績, 為打造和諧衞生服務窗口做出了積極貢獻,現將主要工作總結如下:

一、加強學習,不斷提高自身綜合素質。

一是認真學習理論,黨的方針政策和國家法律法規和時事政治,學習黨的十九大政治報告和,學習《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國執業醫師法》、《公務員法》等相關法律,認真作好筆記,寫好心得體會,通過學習,政治素質進一步提高,真正樹立了社會主義榮辱觀,在政治上始終和黨中央保持一致,旗幟鮮明地反對和抵制一切不正之風。

二是認真學習業務知識,重點學習行政管理知識和辦理行政審批事項的有關規定以及操作規程和辦公自動化等相關知識,在學習方法上作到重點中找重點,並結合自己在電腦知識方面的不足之處,有針對性地進行學習,增強法律意識和法制觀念,並堅持理論聯繫實際,通過學習,政策法律知識水平、業務素質和依法辦事能力有較大的提高,增強了依法行政的責任感和使命感。

二、提高辦事效率,按時完成工作任務。

(一)截至XX年12月底,共發放醫師資格證書(執業醫師、助理醫師)3133個,其中22個縣發放2337個,三個市區發放360個,市直機構發放436個。

(二)截至12月底,共完成受理的醫師(助理)執業註冊、變更1689件。軍隊換領地方醫師資格證書7件。

(三)由於存在醫師資格或執業證書丟失問題,截至12月底,共完成補辦證書39件(其中包括資格證書補辦33件,執業證書6件)

(四)截至12月底,共辦理醫療機構麻醉,精神類藥品印件卡8 件,變更法人及人員資格5件。

工作中的具體做法;

1、現場辦公、集中協調、限時辦結

認真貫徹執行《中華人民共和國行政許可法》,兑現項目審批的社會服務承諾。中心的工作人員代表審批和服務部門行使審批職責,對屬於審批權限內的項目,按照從快審批原則辦理,對申請人交來的事件進行現場審檢,確認無誤、材料齊全後對其進行受理,並在網上進行登記,今年辦理的各類審批和服務事項,均在承諾時限內辦理結案,辦結率達到100%。

2、服務熱情,便民利民。

認真落實中共xx市委、市政府《關於進一步優化政務和社會環境的決定》,在辦理行政審批過程中,牢固樹立執政為民的意識,把中心窗口當作拓展衞生局行政審批及服務功能的平台,作為聯繫單位和羣眾之間的情感紐帶。一切從方便服務對象出發,熱情服務,牢固樹立羣眾觀念,正確對待窗口審批權力,時刻從申請人的角度出發,進行換位思考,全心全意地為他們提供優質服務,高質高效的完成每一項符合法律法規的項目審批工作。

堅持人性化服務,對每一位辦事人員熱情接待,免費提供紙、筆、膠水、剪刀、印泥等物品,方便羣眾辦事,並不厭其煩解決前來辦事人員的諮詢辦理事項。有時,為照顧路途遙遠的辦事人員材料不全的問題,能電話詢問發電子郵件或傳真,能現場辦結的就在現場辦結,決不讓對方再跑腿,避免了辦事人員因往返引起的不便,方便了辦事人員的註冊、變更工作,同時也提高了本窗口的工作效率。實現了從受理到辦結的工作一體化。受到的廣大辦事人員的好評,實現了全年窗口零投訴。

3、嚴肅認真、秉公辦理、嚴把辦理審檢關,“有所為、有所不為”

把執行衞生部“八條禁令”、廉政工作“五項制度”和行政服務中心“十不準”作為自己行動準則,嚴格按照《行政許可法》等法律、法規授予的權限來辦理行政審批事項,做到了既不能失職不作為,又不能越權亂作為,多次拒絕辦事人員宴請或贈送禮品的要求,有些進大廳辦事人員要求辦理的事項是不符合規定的,在大廳軟磨硬拉要求辦理,甚至以語言加以威脅,但自己能做到能作為一定作為,不能作為一定不作為,並耐心解釋又努力不急躁,較妥善的解決了這些問題,樹立了“秉公用權、廉潔從政”政府形象。

4、管理嚴謹,責任明確。

(1)在醫師資格證書發放過程中,對領取人實行“簽名”制,防止出現漏領、誤領現象。

(2)補辦的資格、註冊證書返回時,要求領取時簽上姓名、時間,確保了能發放到本人手中。

5、廉潔行政,高效辦公。

(1)醫師的註冊,變更工作按承諾規定時限需三十個工作日,我們能做到想人民所想,急人民所急,從受理到辦結能夠做到及時、快捷、不拖拉,有時考慮到某些路途遙遠的需當日往返的人員,當天即可辦結。

(2)對需補辦證書的人員,將其資料通過特快專遞郵寄到省衞生廳,儘快解決補辦人員的需要,極大的節省了辦理時間。在補辦的證件返回後,及時通知補辦人員儘快來取。

(3)嚴格遵守《市行政服務中心行為規範》和各項工作紀律,做到了儀容儀表端莊,待人熱情大方,忠於職守,堅守崗位,集中精力工作。不隨意串崗、溜崗。不與閒人聊天,不用電腦做與工作無關的事。

在工作中我始終用高標準嚴格要求自己,一年來,我從沒有因私事影響過工作,中心的作息時間安排緊湊,中午只休息一個小時,自己能克服一切困難努力做到按時上下班。有一次,我患了重症胃腸型感冒,頭痛,胃痛,嘔吐,身體非常虛弱,我想到了請假休息,但想到前來辦事的羣眾,就忍着病痛堅持上班。工作是辛苦的,也是枯燥的,但當我看到服務對象滿意地離去時,我由衷地感到欣慰。

三、及時解決在實際工作中發現的問題

在醫師註冊或變更時,發現有些醫師證書未在兩年內進行註冊。《醫師執業註冊暫行辦法》規定獲得執業醫師資格或執業助理醫師資格後二年內未進行註冊者,申請註冊時,還應提交在省級以上衞生行政部門指定的機構接受3-6個月的培訓,並經考核合格的證明。

針對上述情況,本人及時向主管領導彙報,配合相關處室認真作好轄區內醫師註冊的相關培訓、考核工作,並指定xx市第三中心醫院為臨牀、口腔類 別獲得 醫師資格後二年內未註冊而申請註冊的人員的培訓機構;指定疾病控制中心為公共衞生類別人員的培訓機構;指定xx市第一中醫院為中醫、中西醫結合類別的培訓機構,通過上述措施的落實,解決了獲得了執業資格後而未能在規定時間內註冊醫師的再註冊問題,也進一步強化了廣大醫務工作者依法執業意識。

XX年的工作,得到了行政審批服務中心和衞生局領導的充分肯定和辦事單位和羣眾的好評。新的一年,是的新起點,我將今後的工作中,加強政治學習,加強法律、法規及相關文件的學習,始終牢記為人民服務的宗旨,繼續以滿腔的工作熱忱和高度的敬業精神投於行政服務工作之中,儘自己最大的努力為人民羣眾服務,為樹立和諧的衞生服務窗口做出新的貢獻。

工作報告怎麼寫 篇15

幾年來我們項城市第二初級中學課題組在全國中語會“創新寫作教學研究與實驗”課題組領導下,在項城市教研室語文教研員朱伯英老師的精心指導下,在學校領導的全力支持下,通過全體老師的通力協作,在“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”研究與實踐方面作了一些有益嘗試和不懈探索,取得了一定的成果。現就我們所作的工作向各位領導、專家彙報,請給予評審、鑑定。

一、 實驗與研究背景

1、 時代的需要

“創新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發達的不竭動力。”“學生需能讀書,需能作文,故特設語文課以訓練之,最終目的為:自能讀書,不待老師講;自能作文,不待老師改。”(葉聖陶)我們現在大力推進的素質教育,語文素質是素質教育的核心。語文寫作的教學,是語文教學的重要組成部分,作文教學的成敗,關乎語文教育的成敗。激發學生的寫作興趣,創設易於讓學生表達內心情感的寫作情境,是提高學生寫作水平的有效途徑。也是每一位語文教師的時代責任,是培養時代新型人才的前提。在世界進入多元化的今天,我們更應該重視學生寫作能力的開發,重視學生的興趣培養。“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”是培養時代的新型人才的重要手段。

2、新課程標準的需要

《語文課程標準》指出:寫作教學應貼近學生實際,讓學生易於動筆,樂於表達,應引導學生關注現實生活,表達真情實感。對學生進行寫作興趣的教育,是學生主動發展的需要,對於提高學生的創新精神極為重要。在大力提倡素質教育的今天,必須倡導和重視學生的興趣學習。讓學生在自己感興趣的領域去參與,去體驗;讓學生在體驗鍛鍊中去思考、去學習、去表達,從而培養學生主動探究、勇於創新的精神。新課程標準指出:“培養學生的創造性思維”、“鼓勵有創意的表達”。這就為作文教學提出了新的要求,鼓勵引導學生寫創新作文就是擺在師生面前的重要課題。“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”是培養學生寫作興趣進行創新作文的重要實踐活動,是培養學生創造性思維和創意表達的重要措施。

3、 作文教學的現狀

作文教學是培養學生綜合素質的重要方式,也是培養學生創新思維和創新能力的最好形式。但是,由於教育觀念的相對滯後,教學思維的定勢化,作文教學無本可依,無章可循,盲目性,隨意性很大,即便是教師講作文,也只是些基礎知識和基本技巧,致使學生的寫作興趣低下,作文效果差,作文的語言表述能力低下。傳統的作文教學,模式過於單一,寫作流程漫長,不能將雙邊活動有效的結合起來;師生活動脱節,學生處於被動狀態,不能主動地投入到寫作中去,學生對作文興趣不高,教學效果與教學投入、教學目標相背離;老師的辛勤勞動換來的是學生的無動於衷。面對困境,我們曾經作過許多嘗試,但仍然受傳統思想的束縛,進展不大。新的課程改革就像春雷一般,給語文教學帶來了新的生機,也給作文教學帶來縷縷春風。自20xx年立項以來,我校迅速成立課題組,制定課題研究及實驗計劃,工作迅速開展起來。

二、開展“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題研究與實驗工作情況

(一)根據課題與實驗計劃,認真開展工作。

1、認真研究新課程標準。

我校課題組在市教研室和學校的直接領導下,對新課程標準進行了全面細緻的探討和研究,從課程的性質、理念、設計思路、課程目標、教材編寫、課程資源的開發等方面入手,論證了“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”作文教學創新研究是培養學生創新能力的重要途徑和實踐活動是培養學生創造性思維和創意表達的重要措施。從課程標準中找到了“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題研究的理論依據和實踐依據。“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”作文教學創新研究也是讓學生形成良好個性和健全人格的重要舉措。呆板、教條是不會讓學生形成良好個性的,只有激發興趣,創設寫作情境,學生才能願意去寫,作文才會富有生機。

2、“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題組的成立及其組織機構

課題理論指導:

課題實驗組長:

課題研究人員:

“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題組成立後,迅速制定了各項工作計劃,同時,課題組對參加實驗的教師進行了分工,以保證實驗能夠 有序進行。由趙光印、王樹東負責收集、整理課題研究的有關信息,資料;由吳錦雲、石留營 、範銘華負責具體的實驗班教學;由張廣義、劉傑組織編寫《“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”師生同題作文選》,《“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”教師論文選》,編輯校報《未來報》。由張廣義校長負責召集組織各種教研活動和實驗彙報會。使“寫作興趣的激發與寫作情境的創設” 課題實驗與研究工作分工具體,任務明確,按部就班,有序開展。

3、激發寫作興趣,儘快讓學生動起來。

學生是作文教學研究與實驗的主體,只有讓學生動起來,實驗才能夠順利進行。為此,教師必須發揮主導作用,積極倡導“創設作文教學情境”創新研究,通過黑板報、“語文天地”專欄、課堂教學等形式,激發學生的寫作興趣。當然,“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題研究的前提是必須對現有的作文教學進行改革。改革不僅僅是變換樣子,作文教學的改革從形式到內容都有,涉及的面也非常廣。例如,作文模式的改革,開展課題研究之前的作文模式一般是這樣的:出示文題—作文指導——學生寫作——作文批改——作文講評——補償作文。一次作文要經歷兩週的時間,時間跨度長,老師是主角。現在,作文模式可就多了,有讀寫式作文教學模式;有發表式作文教學模式:有情境作文教學模式;有模仿式作文教學模式;有個性化作文教學模式;有新概念作文教學模式;有自批自改式作文教學模式;還有幾段式作文教學模式。林林總總的作文教學模式,確實給作文教學帶來生機。教師可以給學生加以介紹,讓學生能夠儘快地瞭解。再比如,發表式作文教學模式,用發表作品的形式,進一步激發了學生寫作的積極性,將作文課堂教學的主體還原給學生,老師只是起到組織教學的作用。學生組建文學社團,創辦刊物和手抄報,批改選取優秀作文,在自辦刊物上發表,優秀的推薦發表。這種作文模式極大的激發了學生寫作的積極性,學生有自己的作文選,自己的事自己做,這本身就是對寫作能力的培養。

作文教學改革,在訓練內容上也有很大的改革:有根據學生實際的序列化訓練;有自定內容的專題訓練;有配合教材的擴展性作文訓練;也有跟隨會考而制定的作文訓練。在作文類型上有記敍文訓練專題;議論文訓練專題;説明文訓練專題;有命題作文訓練;半命題作文訓練;話題作文訓練;看圖作文訓練;自由作文訓練;片斷作文訓練;有寫作技巧的作文訓練;有作文語言的訓練;有作文結構形式的訓練;有作文寫作心理訓練;有作文寫作速度訓練。內容的革新也是豐富的,成效也是引人注目的。特別是序列化專題化作文訓練,訓練目標明晰,可操作性強,具有較強的創新意識和開拓精神,極大地提高了學生寫作的積極性和主動性。

在作文教學改革中,湧現出許多符合作文教學實際的新形式、新內容。“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”就是找尋符合新時代作文教學特點和規律的方法及路子。時代是在前進的,事物是在發展的,事物的特點也在悄悄的發生變化,這就需要老師要有寫作創新的思想意識,努力探尋事物的發展規律,在作文教學改革和創新的實踐中,那些富有生命力的作文教學形式和內容都符合新時期作文教學的規律,因此把握作文及作文教學的規律尤為關鍵。

4、創設寫作情境,訓練學生的創新思維能力

學生對寫作有了興趣,並不意味着學生就能夠寫出好作文來,要知道,寫作其實就是思維,沒有良好的思維訓練,就不可能寫出好作文來。因此,寫作必須進行思維訓練,會思維才會創新,即使是順勢思維,也能創造出新意來。“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”是指打破傳統作文模式,充分尊重創作個性,發揮學生自己的創造天地,具有創意表達的作文實踐。思維創新是作文教學創新研究的重要途徑,“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”就是根據已有的知識和經驗引導學生提出具有獨創性的新思想、新思路、新方案、新問題,獨出心裁、標新立異地分析和解決問題的思維活動。訓練分四步:形象思維的訓練(想象思維,聯想思維),抽象思維的訓練(縱向思維,橫向思維,類比思維),辨證思維的訓練(對立統一思維,肯定與否定思維,比較思維,多角思維),創造思維的訓練(發散思維,聚合思維,逆反思維)這就需要學生去觀察自然,觀察生活,深入社會。學生見得多了,感受深了,事物的形象自然就會浮現在頭腦中,再通過想象和聯想,學生的頭腦就會充實起來。因此,在形象思維階段,要多讓學生到自然中去,到生活中去。從思維的角度來看,寫文章是一個輸入與輸出的關係,沒有輸入也就沒有輸出。讓學生到社會中去,到自然中去,去觀察,去體會,去感悟,讓學生去採集創作之營養,去醖釀思想感情。累積生活,豐富創作之源,量的累積達到一定的程度,寫作就像泉水一樣噴湧而出。創設情境就是基於這一點來進行形象思維訓練的。我們分年級進行創新作文訓練。七年級的學生,從年齡上看,大多是十二、三歲,還帶有些天真和稚氣。學生好玩耍,對過去玩耍過的事情總是念念不忘,並且善於聯想和想象,而對現時的緊張學習又時時靜不下心來,強迫學生去寫作,學生只能是無病呻吟。如果能夠激發學生的興趣,讓學生去聯想,去想象,學生的創作就會接連不斷的進行,因此激發學生的寫作興趣、讓學生感受生活、讓學生敢於模仿、敢於聯想和想象從而給學生以希望和力量,激勵學生去探索新的科學領域。當今世界,正處在日新月異、飛速發展的時期,人類的未來將怎樣生活?同學們在二十年後將從事什麼工作?科學文化將會怎樣發達?宇宙定居點該怎樣設計?青少年對這些問題頗感興趣,我們可以設計類似於《我在20xx年國慶的時候》、《20xx年暢想》這樣的題目讓學生寫作,既有利於發展學生的想象力,又激發了學生為實現新生活、新目標而奮發學習的熱情。而七年級的學生又是剛剛離開父母來到學校這一陌生的環境中的,因此親情友情的培養也是寫作的重點。讓學生在興趣中閃現創新的火花,在親情的感召下迸發創新的靈感。八年級是基礎年級,通過一年的學習,學生的語文素養有了提高,學生也有了一定的語言基礎,因此在八年級主要研究如何使學生在語言方面有所創新。九年級是升學年級,通過兩年的學習,學生的形象思維能力也得到了發展和鍛鍊,因此九年級作文教學主要研究在思維方面如何創新。三個年級課題分工明確而又互為一體,課題組教師密切合作,羣策羣力,充分發揮集體的力量,在集體研究的基礎上,上好觀摩研究課,其他教師聽課後提出意見,使理論更完善,使寫作實踐更完美。同時,課題組注意積累資料,搞好總結,反覆實踐,努力提高。

抽象思維的訓練需要學生具有一定的邏輯思維能力,具有較強的判斷能力,具有一定的是非觀念,對社會對生活有一定的瞭解,能夠從不同的事物中歸納概括出其共同點,同時還要根據某一特點想到具備這一特點的事物,對於不同的事物還要加以比較,看他們有什麼共同點,有什麼不同點,對於這些思考,如果用文學性的語言描繪出來,就會相當精彩,給人以深沉的思考,讓人回味無窮,這也是抽象思維之所以打動人的地方。思維的變通能夠創造出新的天地,辨證思維可以使人變得鎮靜、理智;如果運用到寫作中,將會收到意想不到的效果。我們不可否認,模式化、程式化的教學形式給課堂教學帶來了革命性的變化,有利於普及新型的教學路子,但是,在同一模式同一路子的影響下,全局上下一個號,全部都吹一個調,模式的單一同時也嚴重影響着教育教學質量的提高,思維的凝固、模式的束縛、方法的僵化,久而久之人們就會將之轉化為一種習慣。習慣思維,既定方式,簡單化、概念化諸如此類積習已久的痼疾,會嚴重束縛了學生能力的發展,特別是在寫作教學中,束縛了學生寫作創新的發展,抑制了學生寫作興趣的提高,也使作文教學陷入了困惑。其實造成這種被動的主要原因還在於我們老師自己思想太保守,理念過於落後,改革創新意識不強,拘泥於事件之中而不能自拔,不能跳出三界之外,立身局內,身在此山,難識廬山面目,困惑就會永遠伴隨着我們。如果立身局外,不在山中,我們就會發現:山重水複與柳暗花明之間,只是眼界的問題,困惑與豁朗之間,往往只隔着一層模糊並且遮擋人的視線的虛擬膜,一旦眼界開闊,灼灼目光釋化了這層虛擬膜,立刻就會出現令人耳目一新的景象。我想“反彈琵琶”就會引導我們到達另一種境界,跳出習慣思維、傳統模式的窠臼,把逆向思維合理地運用到寫作中,以此來收到別出心裁不落俗套的效果。

能不能在國中階段進行逆向思維訓練呢?實驗嘗試的結果還是令人滿意的。具體形象的事物也能夠開發學生的逆向思維,更何況國中生思維發展的特點表明他們已經能夠離開具體事物,根據抽象的命題進行推理和思考。因此逆向思維在國中寫作教學中的運用已具有一定的可行性。在寫作教學中怎樣進行逆向思維訓練呢?我們從以下三個方面進行嘗試,收到了一定的效果。一是從教學內容、教學材料和教學設計上觸發學生在文章立意方面的逆向思維,強調反其意而用之。我們都知道,國中這一階段,學生的逆反心理特別強,這也表明國中生的思維具有很強的批判性,他們喜歡懷疑、爭論,不輕信教師、家長甚至是書本的意見。對一切都抱着批判的態度。對於這一心理特點,我們應該辨證的看待,至少應該看到它的優勢,不能只看到它的缺陷。通過創設一種情境,找準一個觸發點,讓學生從多方思考,積極踴躍的發言,同時適當進行點拔,充分發揮思維批判性中的積極作用,充分利用學生的逆反心理,從而使學生意識到寫作並不一定要按常規思路來定格。這就與他們的個性合拍了。在這種情況下,學生就象找到了知音,話也多了,思維也開闊了,話匣一下就打開了。怕寫、厭寫的心理也就自然而然地消失了。這不僅能使一篇文章的寫作獲得成功,還能使學生觸類旁通,舉一反三,激發他們的寫作興趣。如把成語“畫蛇添足”的故事提到課堂上來,在使學生明白了這則故事的內容之後,不妨告訴學生,根據思維定勢,人們總是一味地批判這個畫蛇添足的人,説他不僅驕傲,而且愚蠢,弄巧成拙,到口的酒反被別人喝了。喝不成酒事小,害人害已事大。有的人辦事,總是覺得自己高明,比別人了不起,於是不顧客觀實際,主觀武斷,失敗了,不論對國家、人民或自己,都具有危害性。對於這位畫蛇添足者,你們覺得這樣是否合理?思維的批判性決定了學生固然要對這批判提出反對意見。於是教師可以因勢利導:“你們為什麼覺得不合理呢?請講出理由。”好勝心理激發了他們思維的活躍性,答案多起來了。“畫蛇添足者也許有獨到之處,他能給蛇畫足,這一行徑絕非可笑,也許這人的見識要比別人多,他不僅要想畫好這條蛇,而且要想畫的與眾不同,這説明這位舍人具有非凡的才能”;“ 但就從畫技和畫速而言,畫蛇添足者已遠遠超越了其他的舍人,飲酒卻是其次的事。從這點上看,畫蛇添足者並沒有把飲酒看得特別重,我覺得這個人是能夠成就大事的人”;“從畫蛇添足這一故事我們似乎可以發現,古代蛇的物種可能要比今天的多得多,我們也不能否認就絕對不存在有足的蛇,這也為我們研究古代蛇的物種提供了有利的證據”……課堂氣氛活躍起來了,從思維批判性出發強調在立意上反其意而用之的目的也達到了。於是一篇篇精彩紛呈、見解獨到的《讀〈畫蛇添足〉有感》也就出現了。二是充分把握國中學生的心理特點,變被動為主動,調動學生逆向思維的積極性。特別是善於調動和發揮學生的獨創作用,讓學生主動地去進行逆向思維。國中生的心理極其複雜多變。因此,在教學中,我們應該摸準學生心理變化的特點,把握準國中學生心理變化的脈搏,探尋行之有效的方法。那麼,如何從學生心理特點出發,調動學生寫作積極性,開拓作文教學的新天地呢?我們都知道,國中學生追求花樣翻新,不信老一套,不甘於墨守陳規,敢於標新立異,獨樹一幟,大膽創新。這是好事,但也有一定的侷限性。那就是生活閲歷還不夠豐富,在寫作上還存在着“心有餘而力不足”的現象,會出現“心中有,筆下無”的情況。這時,我們就應該善於發揮學生特定年齡階段的優勢,讓學生大膽的想象,讓學生根據現實生活情形盡情地去創造,並且旗幟鮮明地允許學生去虛構,充分發揮學生的想象力,這樣才會符合學生的心理年齡特點,這才是實事求是的。相反,如果一味地讓學生去寫生活中的真實感受,由於學生的閲歷少,能夠給他留下深刻印象的事情就更少,學生的作文就會出現生編硬造的現象。極大的挫傷了學生寫作的積極性。不僅在內容上要求學生大膽的去創新,而且在寫作形式上,也要求學生以獨特的超乎常人思維的方式去創新,追求形式的新穎獨特。這樣,學生敢想敢寫,不懼怕寫作,這就是極大的進步。這也是學生跳出“怕寫”、“厭寫”心理壓力拘束的重要途徑。只要學生敢想敢寫,我們就不會擔心學生在寫作上寫不好。這就為學生的成功寫作邁出堅實的一步。三是樹立辯證關係,在逆向思維中注重學生心理感受的抒發,讓真善美之真氣得以充分的發揮。有情才有義,有情才有真善美。國中生的思想感情已經比較豐富了,他們的感知能力和情感因素已經達到成人水平。國中學生基本上能夠感知真善美,辨別假惡醜。因此,在寫作教學中應充分發揮學生這方面的特長。一些在作文寫作上非常困難的學生,一旦寫起情書來,洋洋灑灑數千言,情真意切,蕩人心腸。究其原因,無非有兩點,一是“情”字引領,感情的萌動觸發了他們強烈的寫作願望。二是他們有興趣,感興趣。因此在作文教學中,教師要善於煽情,善於激發學生寫作的興趣,創設易於讓學生表達的寫作情境,要引導學生抒發真情,注重發展他們的觀察力,在寫文章時,取旁人之不取,制勝於別人不起眼之處。於細微處閃爍感情的光芒。這種反向、發散思維法即從問題的相反方向進行思索,從而得出新的結論,發現新的形象。例如,有這樣一個題目:“你眼中的人”,通常人的思維是寫人眼中的人是怎樣的,但是,能否考慮一下,動物眼中的人是怎樣的?如果從這個角度去寫,定能夠寫出新的東西;又如寫牽牛花,一般人多讚美它勇於攀登,奮發向上,逆向思維則諷刺它沿着繩索樹枝上爬,是不能自立的軟骨頭;寫荷花,歌頌它“出淤泥而不染”,逆向思考,也可以讚頌滋養荷花的厚實“淤泥”。總之,逆向思維是一種創造性思維,如果準確地把握了學生的心理特點,找準了指導學生寫作的最佳突破口,有目的地進行逆向思維訓練,就能培養學生的創新意識和創造能力,開拓出寫作教學的新天地。

5、創設寫作情境,激發語言創新的興趣。

有創意的作文就是運用具有自己個性的語言進行有創意的表達。訓練可分四步:積累創新、模仿創新、改造創新、美化創新。語言是文章的表現形式,俗話説:“人靠衣裳,馬靠鞍裝。”文章就靠精美的語言。縱觀天下好文章,哪一篇不具有獨特的語言魅力!為此我們平時注意學生寫作情境的創設,努力激發學生的寫作興趣,引導學生大膽的去運用詞語,大膽的想象,引導學生運用成語、俗語、名言、警句、諺語等,引導學生運用多種多樣的修辭格來美化語言,從而培養學生的審美能力,培養學生的創新思維,豐富文章的內容。如讓學生去寫草叢裏的鮮花,學生是這樣寫的:花兒掉在草叢裏,急切地向外張望;花兒藏在草間,在和我們捉迷藏;花兒散在草叢裏,在做健美體操;一陣風吹來,草叢裏露出一張張笑臉;花兒閃進草間,不願出來了------

(二)、實驗對象及試驗方法

1、實驗班與對比班進行對比實驗,設實驗班四個,對比班四個。

(1)對比研究法。教師分析研究實驗班與對比班的作文情況,收集資料,形成經驗。

(2)個案研究法。教師建立學生寫作檔案,進行個案研究,形成經驗,進行交流。

(3)文獻研究法。參研教師收集有關理論與經驗等文獻資料,分析與借鑑研究成果。

(4)信息反饋法。收集學生的信息,實驗班的信息,實驗教師的信息,進行分析研究;

2、作文教學模式與教學內容創新

針對我校作文教學的實際情況,在作文教學中,我們側重從兩個方面去探討。一是對寫作的教學模式進行創新。傳統的教學模式,不可能大規模的提高學生的寫作能力,不可能獲得大面積的豐收。試想,一年只讓學生寫上二十來篇作文,一個學期只讓學生寫上十幾篇作文,那怎麼能夠去更好更快的提高學生的寫作能力?因此,我們在寫作教學中,化繁為簡,直指重點,加大寫作的次數,重點通過寫作讓學生提高寫作能力,而不是重點通過寫作指導和作文講評來提高學生的寫作能力。  二是對作文教學的內容進行創新。傳統的作文教學沒有一套完整的訓練體系,縱觀語文教材,很難發現在作文教學上的連貫性、體系性。教材中關於寫作的教學內容也是比較凌亂的,甚至是無序的。而傳統的語文教學是必須依照課本來進行的。因此大膽的改革作文教學內容也是我們研究和實驗的內容之一。通過大膽的嘗試,讓寫作內容更貼近學生生活,作文教學方式更貼近學生實際,讓學生樂學,樂意去寫,這樣才有利於寫作創新。

3、交流經驗,推進科研。

在研究與實驗活動中,全體成員努力學習並借鑑一些優秀的作文教學理論,展開討論,並將適合我校的一些理論運用到教學中,對“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題研究也起到了積極的推動作用。同時把《“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”教學與實驗”簡報》作為指導業務提高的重要理論依據和實踐材料,仔細研讀,認真體會,豐富了實驗教師作文教學研究理論知識,擴大了思維的空間,提高了實驗教師的業務能力。

4、靈活運用不同的教學模式,讓學生充分佔有寫作時間。

沒開展“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題研究之前,作文課堂一般都是教師講解,學生聽記,上週作文課第一課時作文指導,第二課時學生寫作,中間時間教師批改作文;下週作文課第一課時講評,第二課時補償,這樣兩週四課時的寫作模式從形式上看似乎很合理,但從實踐上看,效果甚微,沒有突出學生的主體地位,學生沒有充分的佔有時間,仍然處於被動地位。再者,寫作能力的提高只能靠學生的寫作,這樣四周一次作文,學生一學期到底能寫多少作文?充其量也就是十幾篇,這樣的課上的再好也不能提高學生的寫作能力,因此要想提高學生的寫作能力,必須縮短寫作流程,讓學生一週至少能寫一篇文章。為此我校實驗教師經過反覆研究實踐,提出三種基本課型:

(1)讀寫一體化訓練模式

(2)展示發表式作文模式

(3)自批自改式評價模式

作文批改能夠讓學生更好的提高自己的寫作水平,學生通過批改,能夠知道自己在寫作上的優點,也能夠知道自己在寫作中存在的不足和失誤,從而進一步提高自己的寫作水平。對學生的作文批改要進行指導。從淺易簡單出發,逐漸的深入,逐步的提高,逐漸達到完全自行批改作文。

5、開展豐富多彩的語文活動,促進課題研究深入開展。

學生的生活,不論是家庭生活、社會生活,還是學校生活,相對來説都比較單調,學生的生活閲歷淺,往往寫不出內容豐富的文章來。為了改變這種現狀,為寫作注入新的活力,就需要開展豐富多彩的語文活動,提高學生寫作的興趣和積極性。

(1)、開展各種形式的閲讀活動。閲讀與寫作是分不開的,沒有閲讀,學生就不會寫出好文章來。從閲讀文學名著到讀千字文,從閲讀測試到閲讀競賽,從課內閲讀到課外閲讀,我們採取不同的形式去督促學生閲讀,這樣就豐富了學生的知識,開拓了學生的思路,提高了學生的寫作興趣。如開展課前五分鐘演講,然後寫出自己朗讀這篇文章的心得體會,裝訂成冊,這就為創新作文的寫作打下了堅實的基礎。

(2)、成立拓荒文學社,創辦《未來報》。報紙每月出版一期,從學生作文中選出獨具創新色彩的文章,進行分類整理,對比鑑定,編排出版,這樣極大鼓舞了學生作文寫作的興趣,提高了學生作文的積極性。

(3)、舉行各項語文活動,推動“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”實驗工作的進展。舉行全校範圍的閲讀大賽、作文大賽、演講大賽、詩歌朗誦比賽等活動,組織師生進行“同題作文擂台賽”、 定期舉行“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題研究與實驗報告會,積極組織師生參加第二、第三、第四屆全國中國小生迎奧運作文大賽,這些活動能夠從不同的角度激發學生的寫作慾望,為學生作文創新提供廣闊的天地。

學校領導的大力支持、上級領導的具體指導是我校“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”作文教學創新研究和實驗取得成績的關鍵所在。張廣義校長親自掛帥,任課題組組長,副校長趙光印、業務主任王樹東、語文組長吳錦雲都直接參加課題研究,市中學語文教研員朱伯英直接負責、指導我校“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”作文創新研究與實驗工作,及時對課題組工作進行檢查指導,指出工作中存在的問題,提出解決問題的建議和方法,研究佈署下一步工作,使課題研究與實驗工作得以順利進行。學校出台了許多相關文件,在政策上、資金上給予特殊的支持和關注,為“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”課題研究與實驗提供了大力支持。校長多次指示,要加大教科研力度,讓教科研與教學緊密地結合起來,與時俱進,開拓創新,多出成果。學校的重視極大的鼓舞了全體參加實驗教師的鬥志,作文創新研究與實驗工作呈現出良好的勢頭。市教研室對我校的“寫作興趣的激發與寫作情境的創設”創新作文研究與實驗工作給予了大力支持幫助和指導,對課題組的研究工作提出了許多寶貴的建議,指出工作中應該發揚的優點,也指出了需要改進的問題,有力地促進了課題研究進程。

沐浴着教改的春風,我們會以更加飽滿的熱情,與時俱進,開拓創新,謀求更大的發展。

工作報告怎麼寫 篇16

我是xx年8月從電話中心到行政便民中心辦公室主持工作的。一年多來,在市行政便民服務中心黨組的正確領導下,在各科室和各窗口同志們的大力支持協作下,認真履行工作職責,努力做好本職工作,較好地完成了20xx年工作目標,現將一年來主要工作總結:

一、深入學習,不斷提高政治理論和業務水平

xx年,我積極參與中心組織開展的深入學習實踐科學發展觀等學習教育活動,認真學習黨的十九大大和十九屆二中全會精神,學習黨的最新理論,學習有關政策法規和業務知識,不斷提升自身綜合素質和工作能力。特別是到辦公室工作以來,我結合工作實際和工作職責,本着缺什麼補什麼的原則,邊學習邊熟悉工作,把學習貫穿工作始終,堅持帶着問題學,開動腦筋學,努力向書本學、向領導和同事學,力求學以致用,推動工作。通過學習提高了自身綜合素質和分析處理問題的能力。

二、xx年所做的主要工作

xx年,根據工作分工和自身承擔的任務,主要做了以下幾項工作

1、抓好便民公開電話工作,充分發揮電話在關注民生、服務羣眾方面的作用。

xx年8月份以前,我作為便民公開電話受理中心副主任,負責電話工作。在抓好日常工作的同時,我注重從多方面提高電話運行質量。

一是加強對工作人員的政治業務培訓,先後邀請公安局、教育局、房管局、勞動局等多個單位負責人為工作人員講授相關政策和業務知識,提高了工作人員的業務能力和服務水平。

二是切實解決了電話受話系統和轉辦系統的技術問題。針對電話系統陳舊,故障多發、羣眾打電話難等實際情況,租用聯通公司呼叫平台,並開發了網上轉辦系統,使49個網絡單位實現了網上轉辦和反饋,提高了工作效率。

三是加大了對網絡單位的協調和督辦力度。在工作中,電話中心注重調動網絡單位工作積極性,通過現場協調、跟蹤督辦、專項督辦等措施,為羣眾解決了大量社會熱點難點問題。

四是繼續堅持社會各界代表接聽電話活動,邀請人大代表、政協委員、企業和羣眾代表走進電話中心,直接傾聽羣眾呼聲,零距離感受電話工作,很多代表對電話忙碌的工作情景印象深刻,稱讚電話為羣眾解決了很多實際問題,切實發揮了關注民生、服務羣眾的作用。

2、認真做好辦公室文字材料的起草、修訂和審核把關工作。

由辦公室負責的文祕工作,xx年起草制發中心行政文件49個,黨組文件23個;編髮行政便民服務工作通報5期,行政便民信息20期40多條,以及各種工作總結、彙報提綱、工作反映、考察報告、領導講話、領導署名文章、會議交流材料、通知、信函等文字材料60多篇,總計40多萬字,及時總結反映了中心各個階段的主要工作。並有多篇文稿被省、市政府信息採用。同時,認真做好上級機關和兄弟單位的來文、來電、來函的處理和擬辦工作,全年共處理各類來文1100多件,保證了機關政令暢通和工作的高效運轉。

3、精心籌備和組織好各類會務工作。

xx年,中心先後組織召開了各類座談會、徵求意見會、工作通報會、總結表彰會、主任辦公會、黨組會議以及行政便民服務工作總結會、推進會、部署會、檢查考核會等大小會議50多個,對這些事關中心形象和發展的大事,辦公室都堅持做到會前精心籌備、會上全程服務、會後抓好落實,保證了會議的勝利召開和工作的順利推進。

4、積極做好後勤保障和精神文明創建工作,為中心工作營造良好氛圍。

xx年,辦公室認真落實優先保障窗口福利待遇、優先保障窗口工作正常運轉的工作原則,堅持科學理財,節能降耗,嚴格管理,在財政部門取消各種補貼後,積極做工作想辦法,協調各方支持中心工作,全額解決了窗口人員的服裝費,按月兑現了窗口勞保用品和生日蛋糕,如期改造了供暖系統,購置了大量辦公用品,為中心各項工作高效運轉提供了堅強保障。

特別是在創建和保持省級文明單位工作中,辦公室同志全身心投入,從最基礎工作做起,整檔案、抓環境、清理衞生死角、開闢文體活動場所、協調上下關係,在中心全體工作人員的共同參與努力下,連續兩年順利通過了省級文明單位複查驗收。創建活動的開展,使中心辦公條件不斷得到改善,中心文化建設日益豐富多彩,增強了中心凝聚力和向心力。

5、全力籌建中心食堂,解決工作人員中午就餐問題。

根據主任辦公會議決定,辦公室承擔了籌建食堂的工作任務。為辦好食堂,我做了大量工作:

一是廣泛深入調查瞭解了其他單位食堂籌辦和管理經驗,並多次進行試餐、召開座談會徵求意見,瞭解情況,為領導決策當好參謀;二是做好餐廳基礎設施建設和餐具的購置工作;三是做好廚師的選聘工作,經多方面篩選比較,綜合考察,最後選定xx飯店廚師作為中心食堂的承包商;四是做好食堂管理和餐票發放工作,確保食堂正常營業。目前,大部分同志對食堂還是滿意的,沒有提出具體的批評意見。

6、加強辦公室自身建設,不斷提高服務水平。

辦公室承擔着溝通上下、協調左右、保證機關正常運轉的中樞和保障功能。除了大量文字材料外,還承擔着保密、檔案、人事、財務、衞生保潔、安全保衞、值班管理、車輛管理、公務接待、後勤保障、固定資產管理、辦公用品採購、保管、發放、精神文明建設、綜合治理等多項職能,任務十分繁重,任何工作疏忽都可能影響到中心的全局工作。

在人少事多的情況下,我和辦公室的同志抱定不幹則已、幹就幹好的決心,堅持學習各種業務技能,不會就學,不懂就問,實行分工合作,一人數職,一職多管,用工作的高效率、快節奏、高標準來彌補人員的不足。

在工作中堅持按制度辦事,公平、客觀地處理日常工作。在全科同志的共同努力下,xx年辦公室各項工作都取得了長足的發展,實現了無安全事故、無泄密現象,信息採用、提案辦理、年鑑編寫受到上級表彰,精神文明建設取得豐碩成果,環境衞生更加優美。

回顧一年的工作,總體感受是一個字“忙”。接不完的電話,寫不完的材料,加不完的班,幹不完的事,其中的酸甜苦辣只有身在其中才能真正體會到。但我深深知道,這是工作的需要,是肩負的職責,是組織和同志們的信任。

如果説有一點成績的話,應歸功於中心黨組的正確領導,歸功於中心各科室的大力協作,歸功於窗口同志的鼎力支持。

在實際工作中,由於自己水平有限和條件的制約,還有許多事情做的不盡人意,希望能得到同志們的理解和支持,我也將以此為動力,在今後的工作中進一步加大工作力度,瞄準目標,自我加壓,埋頭苦幹,鋭意創新,努力做好各項工作,為中心的建設和發展貢獻自己的力量。

工作報告怎麼寫 篇17

一年前的今天,我戴着大紅花來到xx鎮xx村當一名村官,不經意間,走上村官崗位已經一年了,坦白説,在這一年裏我學到了很多東西,積累了一些寶貴的工作經驗,也學會了更多的為人處事的方法,從一個“學生”逐漸成為一名社會人,從一個外來人逐漸融入這片土地,所以,在這裏首先我要感謝一直支持我們村官工作的區委組織部領導,感謝xx鎮領導以及所在村兩委的指導和關心,感謝我身邊22位兄弟姐妹們。在這工作的一年裏,沒有你們的支持和幫助,我不會迅速的成長,不會得到很好的歷練。所以,請允許我跟在座的領導還有和我一塊在這片土地工作的22位兄弟姐妹們説聲:謝謝。下面,我將一年來的工作情況向領導彙報一下,請領導予以指導。

一、迅速擺正心態、轉變角色

現在回頭看看,這很重要。剛剛入村的那段時間是最難熬的時間,一個人來到一個陌生的地方,又分在比較偏遠的山村,交通生活都不方便,心裏上有很大壓力,甚至也想到了走,但是,在組織部門和上級領導的關懷和幫助下,我及時調整了心態,堅持下來了。現在我適應了這裏工作和生活,與村兩委班子成員相處融洽,和村民相處和諧,這為我在村裏的工作打下了堅實的基礎。因為沒有村兩委成員以及村民的支持,自己即使再有點子再有能力也沒有施展的平台,就會失去發展的根基。

二、深入本村,瞭解基本情況,共謀未來發展之路

經過一年的工作,對全村的情況也有了詳細的瞭解。目前,全村共有農户145户,467口人,共有6個村民小組,轄、八個自然村,全村面積2.1平方公里,可耕地面積1066畝,山林面積900畝,退耕還林面積527畝,種植業主要有小麥、玉米、穀物、油料、紅薯、花椒等等。我村是省裏確定的重點扶貧村,也是區委區政府確定的五個搬遷村之一,按照計劃,到今年年底可以完成搬遷任務。

結合我村即將整體搬遷的實際,我創新性的大膽的提出了全村未來“一站一校一公司”的發展規劃,一站即建設一個法律援助站,一校即成立一個農民培訓學校,一公司即註冊成立一個勞務服務公司。在村兩委的支持下,目前,與農業大學文法學院共建的法律援助站正式掛牌成立並投入使用,並由我主要負責日常工作的開展,與農業大學文法學院簽訂了共建新型農民培訓學校的合作意向書,爭取在搬遷之前學校正式投入使用,勞務公司註冊成立,投入運作。

三、積極做好城鄉居民醫療保險和新農合的工作

城鄉居民醫療保險的辦理是我入村後的第一項比較系統的工作,通過廣泛宣傳,逐步使廣大村民瞭解該項政策的實惠處,並發動村組幹部、黨員帶頭辦理來帶動廣大羣眾,經過努力,我村城鄉居民醫療保險順利的完成了預定的目標。接着新農合的開展,主要是表格的重新登記和費用的收繳,尤其是費用的收繳比較困難,但是,在村兩委的支持下,我也順利完成了此項工作。

四、積極籌備並參加選舉工作,當好選舉工作的勤務兵

剛到村上不久,三年一度的村兩委換屆選舉工作開始了,每天都在為能順利召開選舉工作會議而忙碌。按照上級黨委的要求,我村兩委換屆集中在十一月進行,在正式選舉日前有許多工作要做,比如要做好選民登記、選民資格的認定、選民證的填寫以及各種公告的張貼,還有選舉前要做好票箱等等,很多涉及到選舉的工作要做,有時忙起來,甚至連飯都吃不上。經過全體村民的民主選舉,我村順利產生了村兩委成員,其中我還正式通過黨支部的選舉擔任村支部委員。

五、協助鎮黨委政府做好其他行政村的換屆選舉工作

在這期間,鎮裏要求所有大學生村官服從鎮裏的統一安排,在不耽誤本村選舉工作的同時,聽從鎮裏的統一指揮,協助其他村搞好選舉工作,在這一個月裏,除了本村的工作之外,我去了等七個行政村幫忙搞好選舉工作,其他村裏選舉工作的參與,讓我增長了見識,開闊了農村視野,學到了很多東西,那一段支援其他村的時候,每天早上五點多就要起牀,因為六點多就要出發,可以説很累,但是想到能學到很多東西的時候,再累也不覺得累了,鎮裏的安排對我們來説是一種莫大的鍛鍊。

六、做好人口信息入户採集工作以及後續輸機等工作

在做好村兩委換屆工作和鎮裏的要求之外,人口信息採集工作也是一項比較重要的工作,按照區信息化辦公室的要求,這項工作要在十一月二十三號之前全部完成入户信息採集表的填寫及前期審核,所以多多少少和村兩委換屆選舉有些衝突,但是村裏合理安排,在做好本村選舉工作的同時,我又很好的提前完成了信息採集工作,在工作中,讓我對本村的情況有了一個更深刻的瞭解,感覺到老百姓的樸實無華,從內心深入感謝本村老百姓對我工作的支持。前期採集、審核工作完成之後,按照要求,我還要完成本村全部表格的輸機任務,經過不到一個星期的努力,現在我村人口信息錄入工作已經全部完成,提前走在了其它兄弟村的前面。

七、全力以赴做好經濟普查工作

按照上級要求,全國經濟普查工作前期工作已經開始,我村此項工作也是由我負責,因為是貧困村,所以村裏沒有一家工商企業,所以法人單位就只有村委會和村衞生所,但是我也不敢怠慢,詳細的諮詢了村主任,按照要求,逐項填寫。還有就是個體户的登記普查,也是比較少,所以總的來説,經濟普查工作量不是很大,又是很順利的完成了。

工作報告怎麼寫 篇18

x年就快結束,回首年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨着新年伊始即將臨近。可以説,年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況總結如下:

一、虛心學習, 努力工作,圓滿完成任務!

(一)在年裏,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依託工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閲資料和實踐鍛鍊,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

(二)年工程維修主要有:在衞生間後牆貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽台護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!

(三)愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用

二、心繫本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。

(一)年上半年,公司已制定了完善的規程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排佈置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每週不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。

(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理,

對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收穫

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

(三)只有堅持原則落實制度,認真統計盤點,才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

(五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。

四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。

(一)開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

(二)經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新台階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脱了剛參加工作時只顧埋頭苦幹,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕鬆中走出這一年,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要

(三)總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢於薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時採取對策!

六、存在的不足

總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現在以下幾個方面:

1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。

2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利於同事之間的團結,要從思想上加以教育或處罰,為企業創造良好的工作環境和形象。

3宿舍偷盜事件的發生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防範意識,但這還不能解決根本問題,後來引起上級領導的重視,現在工業園已安裝了高清視頻監控系統,這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

七、下步的打算

針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好與員工的協調,進一步理順關係;

(二)加強管理知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;

(三)加強基礎工作建設,強化管 理的創新實踐,促進管理水平的提升。

在今後的工作中要不斷創新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模範帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續努力,多向領導彙報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,x公司的明天更美好!

工作報告怎麼寫 篇19

自從xx年xx月進入KTV工作,算算已經有xx年頭了(或xx月了),範文之心得體會:ktv服務員工作心得。工作上,從最初的磨磨蹭蹭到如今的輕車熟路,一路走來,感慨和心得都是頗多的。

剛接觸KTV服務員工作時,總以為這個工作太簡單了,不需要多想,所以實際工作中顯得有些被動。後來我主動思考,將瑣碎的工作理順,時不時地對工作進行總結,漸漸發現工作越來越順手,我也越來越有成就感。一屋不掃,何以掃天下?原來貌似簡單的事情也藴含着大的道理。

工作中,我學會了永遠對顧客微笑。微笑是最好的語言,無論是相識還是陌路,微笑總能給人親切感,總能接近人與人之間的距離。然而微笑也是有學問的,由於領導規定遇見顧客得説晚上好並微笑,剛工作不久,我總是很機械地擠出應付式的微笑,久而久之,微笑或點頭回應的顧客漸漸變少,我變成了可有可無的空氣。後來我在一本書來看到關於微笑的學問,原來真誠的發自內心的微笑,才能讓對方感覺到友善。從此,我一改往日的作風,不將生活的不良情緒帶入工作,對每一位顧客報以真摯的問候和友善的微笑。顧客也被我的熱情所感染,回報以微笑甚至問候,這讓我覺得自己的工作充滿了樂趣,還有什麼比工作得到別人的肯定更開心的呢?

在KTV的工作瑣碎而繁雜,顧客的問題和要求也各不一樣。隨着對工作的熟悉,我對工作中應該注意的事情進行了總結,並有條理地記錄在我的工作筆記中。比如顧客到來之前應該做哪些事情,對哪些地方進行檢查;顧客消費過程中又應注意些什麼;如何滿足顧客的要求;如何更好的使用外交辭令解決突發事情等等。有備才能無患,從最初的措手不及,到如今任何問題在我面前都能迎刃而解,無不與我善於發現和總結有關。

工作中的心得很多,我的感慨也很多,在KTV看起來平凡簡單的工作,讓我學會了很多大道理。伴隨着KTV的成長,我也日漸成熟。在今後的日子裏,我會更加努力工作,為KTV樹立更好的形象,為為每一位來KTV的顧客提供更優質的服務。

篇三:工作總結之20xx年KTV服務員年終工作總結介紹

回首20xx年,確實有很多值得我們去學習和思考了解的內容。在20xx年裏在KTV經理和各位領導的正確領導下,在各部門管理人員的監督下,我獲得認真細緻的培訓和改進,也起到了非常好的效果,並且在努力的前提下為KTV場所創造了很多效益。

我認為一個KTV場所的好壞首先要看的則是它的本質,有沒有吸引力,只有你具有切實的設施,我們才能夠更好的為客人提供更優質的服務,我們在20xx年並不是做一些表面的工作,而是真正的能夠把各項工作去做好讓客人得到應有的服務。KTV作為娛樂場所其實質是讓我們的客人來玩的能夠開心愉快,因此我們需要更多的去想到如何讓我們的客人能夠玩的更開心更快樂更加的盡興。

來貴場所的時間雖然不是很長但是在這裏我們也學到了很多的東西,作為一名普通的服務員,我能夠在這裏展示自己的能力我感到很榮幸,非常感謝各位領導的關心和照顧,在我們這個普通的崗位上,我也有了很深的感悟。

在20xx年工作中我能夠用真誠的微笑為客人服務,精通各方面必要的服務技巧為客人提供更優質的服務。

在20xx年我的能力得到了很大的提高,20xx,馬上就要結束,馬上迎來20xx年,在新的一年我們將會更努力更好的去為客人提供服務。

綜上我們所看到的這點內容便是我們今天要和大家介紹的20xx年KTV服務員年終工作總結內容介紹。

工作報告怎麼寫 篇20

20xx年就快結束,回首年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨着新年伊始即將臨近。可以説,年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況總結如下:

一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務!

(一)在年裏,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依託工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閲資料和實踐鍛鍊,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

(二)年工程維修主要有:在衞生間後牆貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽台護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!

(三)愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用

二、心繫本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。

(一)年上半年,公司已制定了完善的規程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排佈置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每週不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。

(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理,對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收穫

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

(三)只有堅持原則落實制度,認真統計盤點,才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

(五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。

四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。

(一)開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

(二)經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新台階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脱了剛參加工作時只顧埋頭苦幹,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕鬆中走出這一年,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要

(三)總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢於薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時採取對策!

六、存在的不足

總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現在以下幾個方面:

1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。

2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利於同事之間的團結,要從思想上加以教育或處罰,為企業創造良好的工作環境和形象。

3宿舍偷盜事件的發生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防範意識,但這還不能解決根本問題,後來引起上級領導的重視,現在工業園已安裝了高清視頻監控系統,這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

七、下步的打算

針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好與員工的協調,進一步理順關係;

(二)加強管理知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;

(三)加強基礎工作建設,強化管理的創新實踐,促進管理水平的提升。

在今後的工作中要不斷創新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模範帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續努力,多向領導彙報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,cssm大安防的明天更美好!