個人工作報告範文格式(通用4篇)

個人工作報告範文格式 篇1

我叫,男,預備黨員,一名物流學院普通的專職教師。我於20xx年6月畢業於北京科技職業學院7月參加工作至今,我的工作表現一直保持穩定,在現代物流學院負責實驗室管理和實驗室的日常教學工作,我在物流公司的工作經歷,給了我很好的鍛鍊機會,豐富了我的閲歷,開闊了我的眼界,並促使我不斷努力學習,掌握最新的物流知識,為我在物流實驗室的工作提供了良好的基礎。在各級領導的支持和全院職工的配合下,將我物流學院實驗室的工作短短的八個月推上一個新台階,得到了各級領導的肯定。下面,我重點就物流實驗室工作期間所形成工作思路及完成的工作,做總結如下。

個人工作報告範文格式(通用4篇)

一、開展工作情況

我的工作都是圍繞着評估開展的,按照領導安排,我主要職責是實驗室的管理包括日常的安全和實驗室的機器設備的維護保養維修工作以及物流學院05級校設本科7個班和05高職3個班的物流實訓課程的教學工作,此外還有搞好相關服務。在工作中,我始終堅持政治理論和業務知識的學習,不斷充實自己,一直以來,自己能夠積極參院裏政治理論學習,除此之外,我還結合自己的業務工作,閲讀了有關物流方面的書籍,如供應鏈管理、運輸管理、倉儲管理、採購管理、配送管理、會計學等書籍每週末都到北京去參加物流課程的培訓。在工作中還堅持向實踐學習,向有經驗的同志學習。在實踐中逐步豐富自己的業務能力,提高自身素質,為提高工作質量奠定了良好的基礎。

物流實訓教學工作是一項專業性很強的工作,實操是目的,實操是前提,沒有良好的實操技能,就失去了教學工作的價值和作用,而我們物流學院的現實是沒有實操得場地要把實訓課程拿到課堂上來講,這樣給我們的教學工作贈加了很大的難度,我始終堅持工作就是物流實際工作的觀念,以一切使學生學會一切滿足教學為標準,以一切貼近實際作為工作的出發點和歸宿,在實際工作中我做到忠於職守,一絲不苟,積極認真,任勞任怨,隨叫隨到,從不講價錢,為了能設計出讓學生看的到聽的懂學的會的實訓課程有多少個通宵的夜晚,連我自己都記不清了。但當我看到規範有序的教學工作能為學生能帶去物流實用的實訓課程訓練時,心裏感到無比的欣慰。

在履行崗位職責方面,根據上級提出的要求,我積極探索物流實訓教學的新模式,對歷年來我院的理論教學的成功和失敗經驗進行總結。對物流實訓課程的設置和安排進行創新。

二、取得業績

(一)設計出一套具體的可操作的物流實訓流程

我們物流學院以前沒有開設過實訓課程,以前我們其他的專業也沒有成熟的經驗給我們借鑑。在院長的帶領下我們在實踐經驗缺乏,課程設置經驗不足的情況下,我們物流實驗室在院長地帶領下對物流實訓課程流程創新,並繪製成圖表有運輸功能説明1張、運輸實訓流程1張、倉儲功能説明1張、倉儲實訓流程1張和綜合實訓1張。豐富了教學能容提高了教學工作質量,受到了領導的好評。

(二)完成各項基本教學材料的編寫

實驗室剛剛建立可以説是什麼都不健全,我們完成了實驗室的相關管理制度的建立歸檔,共完善相關管理制度和具體的崗位要求15項相關材料。

根據洛捷斯特的兩套軟件:1、運輸管理系統;2、倉儲管理信息系統。完成的20xx版實訓大綱的修改,和20xx版的實訓指導書的編寫。新版的地實訓指導書按照供應鏈管理功能設計由16個實訓項目和來源於企業的20個實際問題場景組成。其中我個人完成了倉儲實訓指導書的編寫和20個情景的設計。

三、教研教改

隨着我校“三、三方略”的實施,加之10月面臨着評估,可以預料我們物流學院的實驗室工作將更加繁重,要求也更高,我們的工作不能來一點虛的每一個地方都要經得起專家和領導的檢查。在我們明確了物流實訓教學的方向和高職的特點的基礎上我們的實訓目標是物流作業、管理的一線技術人員。為此我們將實施“平台+模塊”的課程設置在課時允許的範圍內將實訓的項目分類根據學生特點和實際需求調成組合符合學生特點的教學內容和學習方式。

在新版的實訓報告的設計上得到了院裏領導的大力支持。在5月30日的市教委的市級師範實訓基地的檢查中得到了市教委專家組的好評。在同專家交流的過程中提到物流的實訓報告不能在按照着理工科的常規的實驗報告的形式和模式。要設計和創新出符合物流實訓要求的實訓報告,這點得到了專家的認同。這個也是我們下一步的教學改革的一個方向。

四、總結

以上就是我對我的工作的階段性的概括和總結,我的工作的成績的取得絕非是我一個就能做到的還有很多幫助和協助我的人。今後還有很多工作需要我去做,希望領導能給我知道方向、批評指正。總之,我忠誠於黨的教育事業,全面貫徹學校的“三、三方略”。愛崗敬業,求真、求實、求新。

個人工作報告範文格式 篇2

1、大局意識方面,服從領導工作安排,辦事認真負責,具有全局意識,在工作中培養自己的綜合素質和工作能力。

2、工作效率方面,對自已的本職工作和領導交辦的任務,能按時、按質完成。考試工作對時間和準確性要求比較嚴格,容不得一點的失誤和拖延,也要求我們在工作上細之又細,慎之又慎。

3、工作作風方面,作風正派,説的少做的多。能嚴格遵守國家的法律法規和局裏的各項規章制度,不遲到、不早退,尊敬領導,團結同事。

存在問題是:

1、由於常期面對考生,有時存在着對待考生不夠耐心,情緒急燥的現象;

2、長期和數字打交道,思想高度集中,工作比較累,有時會有放一放,歇一歇的想法。

針對以上存在問題,採取如下整改措施:

1、進一步提高認識,加強學習,有辦人民滿意的考試的思想,考生的每一件事對於我們也許只是微不足道,但對於考生來説是大事,要有耐心,為考生解釋清楚。

2、注意休息,勞逸結合,緩解由於精神緊張帶來的效率不高現象,提高工作的正確性,確保不出現一絲一毫的錯誤。

個人工作報告範文格式 篇3

無論對於哪一個公司來説,業績都是公司運作的核心,看重員工的業績是企業生存的需要。因此,作為一名員工要想獲得晉升或加薪的機會,就必須做出好的業績。業績包括個人的業績、所在部門的業績以及公司的業績。正如一位人力資源經理所説:“員工之間收入的高低,歸根結底是取決於工作業績。”

好的業績需要好的業績報告來表現

公司對於業績的重視使得寫好業績報告成為了至關重要的一件事。好的業績還需好的業績報告來表現,如果業績報告寫得不好,沒有突出自己所取得的成果,沒有充分表現出自己業績的全貌,就可能影響考核部門對你形成正確的評價。

業績報告的作用在於全面、系統地反映你在某個時期所取得的業績,並對自己的表現進行客觀的分析和總結,明確自己所取得的成績,找出工作中存在的不足,並且總結上一階段工作中的經驗和教訓。一份優秀的業績報告能夠把你的業績客觀地反映出來,使你的辛勤工作有所回報,而失敗的業績報告則有可能掩蓋你的實際貢獻。

真實表現自己的成績最重要

很多人在撰寫業績報告時總表現得很謙虛,儘量少寫自己的貢獻,甚至把自己努力取得的成績也歸功於別人。他們認為實事求是地説出自己所取得的成績是不好的,會有邀功的嫌疑,還顯得驕傲自大。事實上,根本沒必要對自己所取得的業績羞於啟齒,客觀地反映自己的貢獻本身就是一種能力,而且公司看重的是員工創造業績的能力以及所取得的成就。如果過於謙虛,弱化自己的貢獻,不瞭解實際情況的主管可能很難對你作出真實的評價。即使主管了解你的真實貢獻,也會認為你不夠自信,連真實的彙報自己的成績的勇氣都沒有,從而認為不能委以重任。因此,在撰寫業績報告時,切記不要過謙,真實地反映自己的成績是最重要的。

固然,要想使業績報告賞心悦目,首先必須有好的業績作為依託,但恰當的陳述也是必不可少的。一份完整的業績報告應該包括以下一些內容:

第一,基本情況概述

首先要概述工作內容、工作的主客觀條件、有利和不利因素以及工作環境等。雖然這些與業績的取得沒有必然的聯繫,但是,顯然如果你處於不利的工作環境,工作條件也甚是惡劣的話,無疑能夠使你所取得的業績大放光彩。比如説,你的工作是處理客户投訴,這一工作的環境顯然不是十分優越的,它要求員工能夠忍受客户的抱怨,甚至是謾罵、侮辱。環境本身的特殊性實際上是業績的一部分,因此應該把工作環境陳述出來,以使自己的業績有所依託。當然,在陳述不利條件和環境時,千萬不要理直氣壯,不管怎麼説,這是工作性質所決定的,接受了這份工作就必須接受它所帶來的特殊的工作環境。

第二,陳述自己所取得的成績

陳述自己的成績是業績報告的重點。撰寫業績報告的根本目的就是要肯定成績,突出自己的貢獻,從而為公司考核和晉升提供參考。

在撰寫業績報告之前應認真思考,儘可能把自己所取得的所有業績都列出來,然後按照重要程度排序。在陳述時,首先要清楚地表述自己所取得的成績有哪些,是在什麼樣的情況下取得的,每項成績的分量有多大,對企業有多大的貢獻。在陳述時,一定要注意有條有理,突出重點,千萬不能把各種成績堆在一起,讓人事經理去挑選對你有利的成績。這種做法不但加重了人事經理的工作,而且還會給人馬虎、做事沒條理的印象。試想,一個人連自己所取得的成績都理不出頭緒,工作時怎麼能夠做得有條有理呢?

這裏需要注意的是,雖然大部分的成績是看得見的,但是,有時候,也有許多不為人所知的成績或貢獻。這時候,需要把你那些不為人所知的成績或貢獻明確地寫出來,千萬不要不好意思陳述,這樣做絲毫不會給人留下壞印象,相反,許多公司都希望員工能夠對自己作出客觀的評價,不隱瞞業績,也不虛報業績。撰寫業績報告時,實事求是是的原則。

第三,總結經驗和教訓

對於過去做過的每一項工作,不管是做得好,還是失敗,都要總結經驗和教訓,並在業績報告中寫出。這樣做不但有利於今後的工作,而且還可以使公司瞭解你的成長軌跡。對以往的工作進行分析和概括,並總結出一兩條經驗和教訓,是智者的表現。

需要注意的是,總結經驗固然是重要的,但坦陳尚需改進的弱點也不可忽略。很多人在業績報告中總是迴避自己的弱點和缺陷,為寫出它們會對自己的形象有損,事實上並非如此。坦陳尚需改進的弱點,表明你有不斷改進的意識,有不斷提高的潛能。主管不但不會因此小看你,相反他們更喜歡這樣的人,也更願意對其委以重任。需要注意的是,提出需要改進的弱點後,在以後的工作中必須認真落實,千萬不能在報告上説説了事,在實際工作中依然我行我素,這無疑是對自己業績報告的貶低。

當你取得了好的業績,並提交了一份漂亮的業績報告之後,千萬不要沉浸在過去的業績當中,不思進取。事實上,業績永遠屬於過去,遞交了業績報告之後,意味着上一個工作階段已經完成,又需要從頭開始了。

個人工作報告範文格式 篇4

本人名叫______,男,漢族,出生於19______年10月,現齡32歲,中共黨員。20____年,我畢業於______大學______專業,7月就職於______市______供電有限公司至今,20__年取得助理工程師資格,20__年12月取得______工程技術工程師資格。在取得中級職稱後的五年時間裏,我從一名______工程建設管理技術人員成長為中層管理者,得到了更為寬闊的鍛鍊平台,在各位領導和同事的支持和幫助下,自己的工作技能、學習能力、溝通協調能力、個人綜合素質等各方面都得到一定程度的鍛鍊和提高。20__年,因個人成績突出,連續兩年被____________公司評為專業工作先進個人,同年8月在國家______技術學院培訓結業評比中獲得“優秀交流材料”獎;20__年,被授予______區委“優秀共青團幹部”榮譽稱號;20__年被評為____________公司“發展業務管理先進個人”,同年獲得____________行業協會QC成果發佈二等獎、華北____________行業協會QC成果發佈一等獎、______市優秀質量管理小組,與同事共同研發的“快速加大低壓架空導線截面方法”申請國家專利;20__年獲得____________行業協會QC成果發佈三等獎;在20__年____________公司______中被評為市公司______先進個人及______公司______先進集體;20__年,獲______市______區“五一勞動獎章”;20__年7月,經過______公司評定,我由B級評標專家升級為A級專家,三年的評標經歷進一步提升了我的專業技術水平。

下面就對我這五年來的工作做一次全面總結:

一、愛崗敬業,不斷提高自身理論水平和道德品質

本人自參加工作以來,始終愛崗敬業、謙虛好學、鑽研業務、敢於創新爭優,樂於奉獻、責任心強,具有良好的職業道德,能樹立並保持正確的人生觀、價值觀。近年來,我各種渠道積極瞭解國家大事和______系統相關政策,既增強了自己的政治覺悟,也提高了對上級決策文件精神的把握能力。我還積極學習有關______建設工程管理、______規劃等方面的法律、法規、規章、制度和規範、標準,不斷努力提高自己的工作質量和技術水平。

二、精益求精,不斷提升專業技術知識和管理水平

20____年末,我順利取得______工程技術工程師資格。與此同時,公司任命我為建設科科長助理,分管公司______規劃、前期管理、投資計劃與統計及工程建設管理等工作,在新的崗位上,我得到了更大的鍛鍊平台,個人專業技術能力和綜合管理能力都得到了充實和提高。

1、從事配______規劃設計管理工作。

在負責配______規劃管理期間,我對照自己原有的各項知識使自己的理論知識和實踐更好的結合,一方面放棄休息時間利用各種資料進行專業學習,有針對性地強化自己的專業知識儲備;另一方面對自己不清楚的問題向同行、上級主管求教,勤思、多做、苦學、牢記,利用較短的時間學會了很多新的專業知識和技能,給自己增添了工作信心,豐富了實踐經驗。

20____年,____________公司啟動了____________“十二五”發展規劃編制工作,______公司也相應啟動了____________的“十二五”發展規劃編制工作。______規劃編制涉及的專業知識點眾多、需要蒐集的信息量非常龐大,而且此次修編工作相比______規劃要求更嚴、標準更高、分析更細、實效性更強。為了更高質量展現____________的發展藍圖,我組織公司相關人員立即開始了龐大的基礎數據搜資工作。跟調度員們一起值班,一遍一遍的手繪____________結構圖,努力背下每一個變電站的基本情況,學習掌握潮流、穩定、短路三大計算的技能,參閲大量技術文檔,親手搭建調試上萬行的計算數據庫……經過近半年多的努力,我帶領的____________規劃編制小團隊終於完成了10kV及以上配______規劃設計的全部基礎資料。在隨後的兩個多月裏,我在前期成果的基礎上,終於完成了《____________“十二五”發展規劃》報告,並順利通過了市公司審查,這是我主持完成的第二個____________五年發展規劃報告,時隔四年回頭再看,____________的發展軌跡正是沿着當初的設想在逐步前進,充分驗證了當初編制的規劃藍圖是正確、科學可行的。“十二五”______發展規劃的編制,不僅為____________發展描繪了美好的藍圖,在編制的過程,我的個人專業技術水平和業務能力也得到了很大程度的提高,為以後的工作奠定了良好的基礎。期間,還撰寫了多篇技術報告,得到了上級部門主管的認可。

20____年,我還按照市公司安排參與了______公司“十二五”______發展規劃編制與修編,以及《______市______空間發展規劃》編制與修編工作,進一步拓寬的視野和能力,受到了____________公司領導的好評,連續三年獲得______規劃及發展業務先進個人。

2、從事______工程建設管理工作

在負責配______規劃管理工作的同時,我還兼任公司______基建工程建設過程管理,主要負責工程前期、技經管理、投資計劃管控等。在時間緊任務重的形勢下,我邊工作邊學習,很快適應了工作節奏,不僅圓滿完成了______規劃設計的相關工作,還高效高質量完成了公司基建工程的全過程計劃節點管控、技經管理、合同簽訂審核、前期協調等大量工作。

20____年伊始,正值____________步入有史以來建設投資規模最大時期,一年的______投資超過了過去三年投資規模之和。在兩年多的時間裏,我先後負責____________工程、______工程、______工程、______工程、______工程等七項新建工程及其他多項改造工程的前期、投資及技經管理,全過程跟蹤各項工程的開工建設和竣工投產情況。

其中值得一提的是,由______公司負責前期協調的______工程在20____年5月提前二個月投運,成為了全國第一______。在______施工建設同時,______公司負責______的______工程建設,包括____________,途徑5個鄉鎮、23個村莊,需跨越______鐵路、______公路等重要交通線路和引灤河、______河等重要河流,線路路徑複雜。工程奠定了基礎,提高了工作效率和管理水平。

我還參加了______的培訓。作為城區______的工作票簽發人,這使我身上的擔子更重了。因為工作票簽發人的安全責任很大,他的一點疏忽可能就會造成很嚴重的後果,他不僅要保證工作的必要性和安全性,還要看工作票上所填安全措施是否完備,更要保證所派工作負責人和工作班成員是否適當和充足。於是我開始勤下小現場,積極熟悉城區的各條街道名稱結合______,瞭解了城區範圍內的______的運行情況,認真學習《______工業技術管理規定》、《電業安全工作規程》和《電業生產事故調查規程》,熟練填寫各種工作票和措施票,並進行危險點控制與分析,為工作票的正確簽發奠定了堅實的基礎。

在此期間,為解決城區低電壓問題,我與同事們共同研製開發出了一套快速加大低壓架空導線截面方法,不僅多次在______行協及以上等級的QC評比中獲獎,還申報了國家專利。

三、展望未來,追求業績水平和知識技能的雙重更高提升

總的説來,在這幾年來的______管理工作中,自已利用所學的專業技術知識應用到生產實踐中去,並取得了一些成效,具備了一定的技術工作能力,但是仍然存在着許多不足,在工作中的開拓創新和統攬全局等意識和能力還有待進一步提高。

在未來的工作、學習和生活中,我將繼續努力學習並注

重與有關單位和公司領導的溝通,最大限度消除工作中的不足。要一如既往的堅持做到對工作一絲不苟,勤勤懇懇,對業務精益求精,勇於創新,更應該做到做事通情達理、把握原則適度,説話平易近人,並多向領導請示,多與羣眾溝通,多向能者學習,多與同行交流,要堅持不懈、不斷努力提高我的工作能力和工作作風,爭取更大的進步。也要堅持取人之長,補己之短,全心全意為企業和基層人員服務。同時,我還要堅持在領導和同行的信任和關懷下,把工作重擔當作鍛鍊自己才幹的戰場和推動工作的動力,不驕不躁,不斷刻苦學習,努力鑽研業務,勇於面對各種挑戰。作為勤勞、善良、勇敢、智慧的國家______人,我要充分發揚努力超越、追求卓越精神,把滿腔的工作熱情和知識積累投入到自己所熱愛的專業技術工作中去,為____________的再次輝煌而努力奮鬥。