一.慷慨大氣結交朋友
美國大亨洛克菲勒在其全盛時期曾感慨地説：“與人相處的能力，如果能像糖和咖啡一樣可以買得到的話，我會為這種能力多付一些錢。”
而美國人更有名言説：二十歲靠體力賺錢，那三十歲靠腦力賺錢，四十歲以後則靠交情賺錢。
兩者講的都是一個意思：朋友多則賺錢的機會多。而朋友關係如何培養呢?“完整的人際關係包含三階段，發掘人脈、經營交情、出現貴人。”
現代社會，建立人脈遠遠不是過去所謂的“拉關係”那麼粗俗簡單，它包含很多層面的深化，需要用心經營。
為了尋找人脈需要主動出擊，找到想認識的人就想盡辦法去結識，結識後當自己的好朋友慷慨對待。
有人也許説：經常吃飯喝酒的那是酒肉朋友，不見得真心。但發展人脈的出發點就是先“跑量”再從中精選可重點發展的對象，而走好第一步，慷慨對人，讓人感受你的大氣是必須的。
二.放低姿態增人望
“他人有心，予忖度之。”這是《孟子·齊桓晉文之事》裏的名言，它其實也道破了讓朋友欣賞你的不二法門。
“人類本質中最殷切的需求是渴望被肯定。”
學會“放低姿態放軟身段”，學會仔細傾聽別人的話，更學習“忖度他人之心”，理解朋友這樣説的原因和立場，儘量體諒他們，這樣既能學習他們的優點，也能讓朋友感到自己被尊重和理解。
要增廣人脈，不僅要物質上的努力，更多的是注重將心換心。
三.不因人微生鄙視,將任何人都當成家人般關心
也許你沒有富爸爸，沒有可減少奮鬥二十年的終身伴侶，但懂得人情學，一樣可以得貴人襄助、獲得多方助力。
但是千萬不要懷着一份過於勢利的短淺眼光經營人脈，別人現在富貴，出金入銀，就一副小人嘴臉伺候着，別人現在是個潦倒的小人物就忽視、輕視、鄙視之。
“對事情看的透，眼光夠遠，從不會輕忽小人物”。
中國台北“身心靈成長協會”的創辦人賴淑惠開房產中介時有着“結交小人物”的經典案例。當時賴淑惠住在一個大廈裏，同時兼營這個樓的房產中介，經她一番細心觀察後，發現凡是對大廈有興趣的買家，第一個總是先詢問大門管理員，“最近有沒有住户要賣房子啊?價錢多少呢?”
有趣的是，每次管理員的回答幾乎是：“你去問住在八樓的賴小姐，她很喜歡買賣房子，這樣就不必再去找其它中介商了。”此外，該樓誰要錢急用要賣房子的消息也總是第一個傳到她的耳朵裏。也因此，賴淑惠在首都大廈一個物業上整整賺進1000多萬元。
為什麼管理員願意幫賴淑惠的忙?説穿了是她將任何人都當成家人般關心，賴淑惠每天出入大門，必會向當日值班的管理員打招呼，出差返回也會順道帶些當地名產略表心意。
四.困苦不離見真情
怎樣才能讓朋友能在你生病的時候流淚呢?最簡單的辦法是在他們平時健康平安的時候和他們交好，在他們落難困苦的時候更熱心地幫助他們。危機時刻建立的人脈不僅有用，而且能換得很好的口碑，在以後交別的朋友時也用得上。
五.堅持原則得信任
講求人脈，不是要你去奉行是人就交朋友的“小人之交”，而是要選擇有原則的“君子之交”。
一個不會為了利益而出賣原則損害他人的人會讓朋友放心。
六.網上亮相聚人氣
科技的發達，讓人際網絡的往來，變得多元而複雜。有的人，MSN上的朋友名單上百位，更厲害的人，經營一個網絡商鋪，居然有數百上千的忠實顧客。從某
種程度上來説，如今紅火無比的“超級女聲”們也是聚集了數以萬計的人脈，光是為她們發的短信就超過千萬條。
而在網絡上一天所認識的朋友，可能比過去現實生活中一年所認識的還多。網絡交友已經成為時尚和流行，也是不錯的“從虛擬變現實朋友”的渠道。在這個時代，如果還死抱老想法，不屑於網絡上的人脈，實在可惜。
七.名片管理常保鮮
如果説，以上講的都是“人情寶典”中的意識篇，那麼這最後一招就是講它的純技術篇。
中國台灣有位著名的“名片管理大師”叫楊舜仁，他號稱有16000多張不同人的名片，而經過他自己建立的一套名片管理系統，可以在幾秒內找出任何一個想要的人的資料。
讓他想到開發這個系統的契機是自己XX年從原來公司辭職時，羣發了3000多封電子郵件，告知眾親友辭職的原因，同時感謝大家多年照顧，沒想到陸續收到300多封回信，其中包括16個全職和兼職的工作機會。
“這是我人生的一個轉折點。”楊舜仁説，“如果當時是一通通撥電話，可能打不到十通就停了。”於是他開始進行名片管理的研究，有系統地將名片輸入計算機中，同時從推薦的十六個工作機會裏，選擇一份赴中小企業講演網際網絡應用的兼職工作。
他非常之重視人脈的“保鮮”功夫，經常寫封“嗨!我是舜仁，好久不見啦，最近過的好不好?”之類的短信，發給數百位朋友。
“現在開始整理你手邊的名片，絕不會太遲。”楊舜仁説他有今天的成果也是一點一滴建立出來的。“其實工具就在你我身邊，只要會用Outlook，就能立即進入操作。每天換到的名片要立即在背面批註，包括相遇地點、介紹人，興趣特徵，以及交談時所聊到的問題等，越詳實越好，然後於建立‘新聯絡人’時，將這些訊息打在備註欄裏，以後只要用‘搜尋’功能，便能將同性質的人找出來。”楊舜仁耐心地解釋。
人都是講感情的，因此，組建人脈，打造自己的人際關係網，當然以付出感情為先手。如果你還在抱怨自己的人脈疏離，那你就應該首先反思一下自己對待別人的態度，如果你能夠保持真誠待人的態度，又怎麼能不打動別人的真心呢?