渴望轉變職業的六大主因

“我真的想離開現在的工作,改變自己的職業,但不知道該做什麼或到哪裏去。”作為一名職業顧問和高階主管教練,我同數百位專業人士交流過,他們都會説:“我真的想離開現在的工作,改變自己的職業,但不知道該做什麼或到哪裏去。”

渴望轉變職業的六大主因

如果我剛開始還只是第一次聽到這種想法,那麼現在,我已經聽過上千遍了。人們用數年時間打磨自己的職業生涯,讓它看起來光鮮亮麗,但在某些時候,通常是中年時期,卻發現自己有些力不從心。這些人的工作中缺少了一個或一些重要組成部分,以至於工作變成了一件可怕的事情,沒有滿足感,缺乏目的,不穩定,不真實,不可持續,或者以上各種感覺都有。

我也有過這樣的經歷——40歲的時候,發現自己有些低沉、疲憊,患了慢性疾病,缺乏平衡家庭生活和工作的能力,並感到完全脱離了自己花費18年時間所打造出來的專業身份。

為什麼這麼多人都厭倦自己的工作並渴望改變呢?

我對人們不滿於自己的工作、想做出改變的原因進行了思考,並在下文列出了六種最主要的原因:

1.平衡:人們發現自己無法平衡工作和工作以外/家庭生活。

2.金錢:人們所掙的錢不足以維持自己或家庭的生活。

3.技能:他們具有的技能和才能與自己的職位要求不相符。

4.尊重:他們感到自己長期被低估或未被善待。

5.意義:在工作中,他們極少體驗到積極的意義或目的。

6.掙扎:難以跟上工作。

總之,他們就是在説:“我不知道自己想要什麼,但我知道我要的不是這個。”

隨着經濟的恢復,越來越多的員工都在問自己,“我能辭職嗎?”但是,我發現,如果在離職之前,無法用一種核心方式有效解決上述的六個問題,那麼這些問題將會一直伴隨着你,無論你的下一份工作是什麼。

如果你符合上述描述,那麼請繼續閲讀本文,以下是一些小技巧,能幫助你做出自己想要的改變——遠離陷入困頓的感覺,獲得更為自信、勇敢和堅定的感覺,直至做出積極的職業生涯改變。

1)投身自己想要的東西之中

充實和滿意的生活並不會從天而降。你需要自己去爭取,並集中精力,不斷努力,投入其中。你必須自己創造這樣的生活。

怎樣做呢?首先,搞清楚這個世界上,什麼事情對你來説最重要。什麼東西比所有其他事情都更重要?

用“成為”這樣的陳述來制定一個優先表,如“成為一個偉大的父親(母親)”,或“成為一個成功的企業家”,或“成為有助於他人的人”。然後,履行這些事情。不要在生活、家庭和工作中做得太過,即做不必要的事,已經做到健康了還要更健康,已經很合適了還追求更好;在對自己來説不重要的領域裏,無需堅持完美。

2)優化焦點

你知道何種才能和技能對於自己來説自然且易於使用,並能賦予你的工作一種目的感?你知道什麼樣的工作適合自己嗎?你是否能在某份工作中接觸到自己的核心價值、誠信標準和人生目標?

我們必須找到這些問題的答案,再開始考慮做出重大的職業轉變。為什麼?因為如果你都不知道自己是誰,你唯一想要的是什麼。這種情況下,你只會在錯誤理由和不完整信息的基礎上做出職業轉變。如此一來,新的工作將會再次令你失望。

3)鼓起勇氣做出改變

在做職業顧問的8年時間裏,我確實見過數以千計的專業人士,他們苦悶、抑鬱,講述着自己悲慘的故事,但卻沒有做出任何具體行動去改變。為什麼這麼多人都還留在原地蹉跎,我對此進行了分析,並做出了一些假設,以解釋是什麼阻止了我們去改變生活

但我知道,如果你不採取具體行動——與以往的行動在內容和過程上都作出改變,那麼你的生活和事業就不會有所變化。

一句話,你無法在萌生問題的土壤上解決這些問題。

無論你擁有自己的企業但卻不成功,還是所做的工作每天帶給你太多痛苦,是時候做出改變了。讓我們面對現實,大多數人都會在危機全面爆發後才會採取不同的思維和行動。我自己經歷過這種危機後,才明白這個道理。但是,我希望你們不要重蹈覆轍。跳出自己的思維侷限,獲取外界幫助,弄清楚自己真正想要的是什麼,以及如何得到。

你想要離開目前這份工作的最主要原因是什麼?你準備好為此採取具體行動了嗎?

凱西·卡普里諾(kathy caprino,文學碩士)是全美知名的女性職業和工作-生活專家兼演講者,著有《崩潰之後是突破》(breakdown, breakthrough),且是ellia傳播公司的創始人兼總裁,該公司是一家為職業女性服務的職業指導和高階主管培訓公司。凱西是一位在女性職業趨勢話題上廣受歡迎的作家和演講者,她的文章出現在100多家知名雜誌和報刊上,她本人也出現在全國性電視台的節目中。