為深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，認真執行黨風廉政建設責任制，我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想的為指導，深入學習貫徹了黨的十七大精神，圍繞區委、區政府的中心工作，我局認真開展了黨風廉政建設和反腐敗工作，局領導班子和領導成員對黨風廉政責任制執行情況認真進行了自查，現將一年來開展黨風廉政建設和反腐敗工作的情況總結如下：
一、充實和完善黨風建設領導組，加強領導
我局領導班子歷來注重黨風廉政建設。局黨政領導已將此項工作列入議事日程，不僅建立有黨風廉政建設領導小組，而且局一把手任領導組組長親自抓，並積極開展工作，使黨風廉政建設的地位在我局得到進一步提高。
二、認真開展科學發展觀教育活動，提高素質
開展科學發展觀教育活動，是用“三個代表”重要思想武裝全黨，使黨始終保持黨的先進性的重要舉措，“三個代表”重要思想是馬克思主義在中國發展的最新成果，始終保持黨的先進性，必須高舉“三個代表”重要思想偉大旗幟，共產黨員要始終保持先進性，必須自覺用“三個代表”重要思想武裝頭腦。開展科學發展觀教育活動，是鞏固黨的執政基礎，加強黨的執政能力的必然要求，黨的基層組織是黨全部工作和戰鬥力的基礎，加強黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，是鞏固黨的執政基礎，加強黨的執政能力建設的重要內容。是推動各項事業全面發展，實現全面建設小康社會宏偉目標的重要保證。為此全局全體黨員在原機關教育的基礎上，以法律六進為平台，在法制宣傳中增強了集體的凝聚力和戰鬥力。也使全體機關黨員再次受到一次深刻教育，牢固樹立了科學發展觀。
三、紮實開展了機關作風整頓，促進了機關作風的根本好轉
通過為期3個月的學習、分析查找問題、整改作風等機關作風整頓活動，解決了幹部精神萎靡不振、不思進取、得過且過、無所用心、患得患失、不用心的問題。解決了不深入基層，不深入羣眾，喜歡浮在面上聽彙報不務實的問題。解決了個別幹部公僕意識差，對羣眾的困難和疾苦不聞不問，行政上不作為，不親民的問題。解決了個別機關幹部工作紀律鬆弛，影響機關形象等不自律的問題。解決了虛報浮誇，報喜不報憂，好大喜功不誠信的問題。
四、學習黨風廉政建設知識，增強防腐拒變能力
為了使廉政建設得到落實，必須提高認識。首先我們為領導幹部制定有關制度和法規資料，其次我們又採取集中學習和自學的形式，重點學習了《建立健全懲治和預防腐敗體系2011-2012年工作規劃》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例（試行）》等資料，學習了黨的十七大精神，xx“四個親自”，學習四大紀律八項要求，通過教育，使領導幹部和全局職工對廉政建設的重要性又有了進一步的認識，反腐倡廉是關係到我黨和國家生存的大事。
五、認真落實黨風廉政建設責任制，完成黨風廉政建設各項任務
我局領導幹部為了認真貫徹落實區委和紀委廉政建設精神，在上年的基礎上進一步修訂完善了黨風廉政建設責任制，並對照廉政建設制度檢查自己一言一行，虛心地聽取職工的建議，及時糾正不足之處，提高自身修養和領導水平。為使黨風廉政建設層層得到落實，局黨風廉政建設領導組還與局科室和司法所簽訂了黨風廉政建設責任書。局領導幹部和羣眾能打成一片，溶為一體，主要是領導幹部不擺架子，能和羣眾真誠交心，及時解決羣眾的困難和採納羣眾建設性的意見，使羣眾將領導視為可信賴和可依靠的主心骨，使黨的威信在羣眾中得到了提高。我局嚴格執行財務管理制度，實行“收支兩條線”，局領導沒有亂吃亂喝，從不搞鋪張浪費奢侈腐化。我局領導能堅持實事求是的作風，辦事公道，起到了先鋒模範作用，提出了“要求職工做到的事，自己先做到，要求職工遵守的紀律，自己嚴格遵守”等口號，充分調動了全體職工的積極性，並帶動職工圓滿地完成了區委區府的各項任務。
通過自查的督察，我們認為我局在黨風廉政建設上能嚴格按區委和區紀委的有關精神辦事，領導幹部勤奮向上，保持黨的優良傳統，不存在領導幹部入股煤礦、商業賄賂、私設小金庫、各行其是、以權謀私、貪污腐化、行賄受賄、徇私枉法等行為。但今後還應進一步加強學習，不斷進行自身改造，增強為人民服務觀念，全心全意地為黨和人民服務。