教師崗位工作總結(精選15篇)

教師崗位工作總結 篇1

一個學期來,本人認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,並順利完成教育教學任務。 下面是本人的教學經驗及體會:

教師崗位工作總結(精選15篇)

1、要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

⑴課前準備:備好課。 ①認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。 ②瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。 ③考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

⑵課堂上的情況。 組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悦的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,佈置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

2、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這種問題,抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美着手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

3、 積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。

4、培養多種興趣愛好,到圖書館博覽羣書,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。 走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天貢獻自己的力量。

教師崗位工作總結 篇2

我校新課改進行了整整一個學年,從上學期初的摸索、探究,到這一學期的有所成就,每個人都經歷認真的研究和實踐。本學期,隨着特長生在五月初的離校,我有更多的精力放在8班,在教學改革上也有一些成熟的做法,對新課改也有了我自己的見解,現總結如下:

一、優點

1、自主課堂實施到位,各教學規範落實到位,教學效果明顯。

什麼樣的課堂是自主的課堂?我的理解是學生能夠自己發現問題,解決問題,在實踐鍛鍊中提升自己的能力。我校的三環六步教學模式正是自主課堂最好的操作規程,在“三講三不講”的原則下,有效解決重點、難點和疑點,提高了課堂的效率。

2、相信學生、依靠學生,語文課堂真正做到了自主的課堂。

指導學生講題、説題。抓題乾的關鍵詞,準確把握題意,告訴學生重要的是理解各類題型的思維習慣,形成良好的思維品質。

鼓勵學生説出自己的思路和想法,大膽的闡釋自己的觀點,勇敢的晾曬自己的優點和缺點——有問題沒有錯,錯誤的是有問題卻要隱瞞問題。

現在我的語文課堂,沒有出醜時的竊笑,沒有晾台的尷尬,有的是學生的積極展示,積極講課。

3、備課充分,重點突出;

自主課堂老師幹什麼?我理解就是老師要引導,要指導,要解疑。引導學生正確的思路,指導學生抓解決問題的關鍵,解答學生羣學也解決不了的問題。所以,教師的備課尤為重要。我們現在個別課堂放手太大,卻沒有相應的對學生的指導;而個別課堂又沒有放開,老師依然“一言堂”,甚至照本宣科只講答案……這樣的課堂學生能有興趣嗎?能不睡覺嗎?自主課堂,教師還課堂於學生,但仍然需要教師瞭解課堂過程,科學引導課堂思路,積極提高課堂效果。對學生的學習情況掌控清楚,才能有的放矢,有所為,有所不為。

4、課後反饋具體可行,對學生的提升有指導性意義

課後反饋包括課堂評價、作業檢測以及導學案自主學習內容的考評。我覺得這些反饋都不是簡單的給個對號,或者幾個分數就能完成的。有時通過導學案的情況可以瞭解學生自學掌握的情況,瞭解學生的優缺點以及課堂疑難重點,有的放矢的設計《教學設計》;通過作業情況可以知道學生課堂學習效果,為下節課的回顧反思提供依據;向學生反饋課堂評價內容,肯定課堂表現的優缺點,有利於學生有針對性的改正自己的問題。

二、存在問題

1、細節落實不到位有時候,心裏想到的事情卻因為各種藉口落實不好。比如我想做好工作,就是每週週末選擇上一週的原題形成檢測卷,檢測學生的聽課、學習情況。這樣工作一直沒落實,直到期末的時候,才常規性的做了這個工作,但是做得也不是很到位。

2、對學生缺乏耐心,有時候指導不到位心中對學生的期望值較高,有時候面對學生簡單問題依然解決不了的情況就稍顯急躁,缺乏耐心,從而口出怨言,指責學生學習有缺漏。

3、自主課堂有時候為了趕時間而稍顯粗糙當課堂進度和學生自主學習的效果發生矛盾時,常常為了趕時間處理毛躁,感覺學生學得不透徹。

4、還是不放心,放手不夠對學生的能力不自信,怕學生講不好,怕學生聽不明,怕學生學不會,放手不放心,有時候對學生處理過的問題還是要囉嗦,降低了時間的使用效率。

三、以後工作思路

1、認真備課,做到胸中有全盤,心中有內容,爭取我的課堂能達到“四兩撥千斤”的效果;

2、充分相信學生,完全放手依靠學生,聽從學生的建議,瞭解學生的思路,真正做到“以學生為主體”。

3、及時反饋,對學生耐心指導,有具體可行的操作性意見。

教師崗位工作總結 篇3

時間過得很快,一轉眼來育才學校已經4個月零18天,在這四個多月中,從一個沒有教學經驗的白紙,慢慢變得有些色彩,在這一學期,有得有失,更多的還是平時從失敗中逐漸學習到的知識,以下是我的教學總結:

1,作為一名普通的教育者,在與孩子們的相處中,發現孩子們的閃光點,有的孩子通過談話發現它們的問題,幫助解決,看到他們成績的提升,為我的教學提供了另一種思路,在課堂上,有欣喜,有失望,有怒其不爭……演繹了五味雜陳的心路轉變,情緒的轉變漸漸影響到我對教學方法的探討,讓我越來越渴求找到一個教學的平衡點,孩子們成長的同時,我們也在成長。

2,作為“學案導學,自主合作探究式學習”課堂模式的初學者,從一開始的茫然,到現在一點點靠近他,總給我帶來不一樣的驚喜與靈感,小組合作,對子幫扶,課堂上激烈的討論,思維的碰撞,孩子們在黑板前自信的點評,課後的認真態度,都在一步步實現把課堂讓給孩子,進而培養孩子們解決問題的能力,教師正確引導即可,“授之以魚不如授之以漁”是對新課改的最好詮釋,教學就要遵循孩子們的認知規律,不揠苗助長,不止步不前,用賞析的角度鼓勵孩子,教師不包辦課堂,孩子不過度依賴老師,一切都遵循:恰到好處。

3,作為一名年輕的教育工作者,通過這四個月的磨礪成長了許多,真誠的感謝學校給予新老師的各種學習與歷練的機會,在杜郎口學習的兩天,讓我重新定義了教師的職責,如何教人,教書---做一個純粹的人,做一個純粹的導師,做一個有內涵的教育工作者,同時更深刻的體會到“學案導學,自主合作探究式學習”課堂模式,不僅讓學生成績好,更多的是培養他們自主學習的能力,為以後在社會上更好的生存發展,很多專家都説過這樣一句話“老師如果失去師德,死後會下19層地獄”,因為你傳授的不僅僅是知識,還有生存能力,教師的一句話或一個行為可能影響孩子們的一生。學校制定的教師之間的幫扶,讓我們從資深教師那裏吸收更多的課堂技巧,我的對子老師是王老師,她的教學風格讓我受益匪淺,她直接説出我課堂的缺點,加速了我的進步。

4,作為一名平行班的數學老師,我面對的是一羣數學基礎薄弱的孩子,他們一開始就對數學有種排斥或者説恐懼,等我意識到他們一直在害怕數學的時候,在教學中耐心的消除他們的恐懼,改變思想上負擔,但是在教學的方法與技巧上仍存在問題,導致,學生的基礎沒有打好。針對在教學方式方法上存在的問題,會針對三班的學情,制定一個詳細的程序,下學期狠抓基礎,同時對優等生給“加餐”。堅持做到落實措施,獎懲分明。

5,作為一名重點班的數學老師,在教學中一直在探索適合孩子們的教學方法,他們數學底子好,怎樣才能突破思維的侷限,提高他們思維的靈活性,進而提升他們自主學習能力,自主分析能力,是數學老師應該關注的。這一學期我在這方面做的工作仍存在不足,沒有認真聽取孩子們的心聲,找到適合他們的授課技巧與方式,因此在學期結束收集了他們對我的意見或建議,我會在下學期的教學工作中針對這學期存在的教學問題給予糾正。

6,作為一名數學組備課組長,通過一學期的打磨,深刻的體會到要想帶領好全組老師教好數學,首先自己的專業知識能力要強,教學方法技巧要實用且系統,尤其,在教學教研中遇到瓶頸時,及時找到突破口----多請教高年級的老師,俗話説,道高為師,道高才能提高整個數學團隊的專業水平,我覺得自己在這一方面做得不夠好,而且欠缺。因此在下一學期的工作中,加強組內備課的時效性,做到高效,實效,一針見血的直擊重點。

忙碌的一學期即將結束,回顧一學期的工作得與失:有欣喜,喜的是我在一點點的進步,喜的是我越來越愛教師這一職業;有失敗,敗於發現問題沒有及時請教,沒有第一時間找到解決方案。在新的一學期,我會繼續探索課堂的有效性,會改進這學期存在的不足。

教師崗位工作總結 篇4

本學期本人擔任__班的生物教學工作,併兼任_的班主任工作。緊張的一個學期過去了,回首過去的工作,充滿了機遇與挑戰。一學期的辛苦,有收穫的喜悦,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利於今後工作,現總結如下:

一、提高教學質量,關鍵是上好課。

1、為了上好課,我做了下面的工作:

⑴課前準備:備好課。①認真鑽研教材,瞭解教材的基本思想、基本概念;瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。②瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。③考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

⑵課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悦的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言儘量簡潔明瞭,形成語言專業化,在學生有疑問的同時再以通俗的語言加以解釋。克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習生物的興趣。

2、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作。

現在的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,我着重抓好學生的思想教育,並使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,課上儘量讓學生將作業完成,佈置的作業求精不求量,並做到及時對學生出現的錯誤進行點評,學生也就慢慢開始喜歡學習生物,掌握基本的學習方法後,成績也能得到明顯提高。而高中的學生主要問題在於基礎太差,在學習新知識的同時要不斷注意舊知識的鞏固,才能達到預期的教學目的。

3、積極參與聽課、評課。

虛心向老教師學習教學方法,博採眾長,以提高教學水平。隨着課程改革的推進,對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

二、不斷學習、更新理念

生物學知識日新月異,發展很快。在備課過程中,我在熟悉教材的基礎上,不斷查閲資料,不斷更新教學理念,並在教學中實施。為了趕上時代步伐,我在複習大學教材內容的基礎上,還經常上網查閲資料,瞭解現代生物學新成果、新觀念。取別人之長、補自己之短。並注意創新,形成自己的教學風格和特色。

三、成績與反思

在教學中,大部分的學生上課認真,學習積極,也掌握了一些學習生物的方法和生物實驗技能。但有部分同學上課沒有課本,不聽課,不思考,不做作業;有些同學考試不認真,成績很差也沒有羞恥感。由此,導致部分同學學習成績很差。但本人認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,並順利完成教育教學任務。通過新的課標的實施學習,充分調動了學生的學習積極性和自主創新能力,提高了學生學習生物的興趣。

教師崗位工作總結 篇5

實習是大學教育最後一個極為重要的實踐性教學環節。通過實習,使我們在社會實踐中接觸與本專業相關的實際工作,增強感性認識,培養和鍛鍊我們綜合運用所學的基礎理論、基本技能和專業知識,去分析和解決實際問題的能力,提高實踐動手能力,為我們畢業後走上工作崗位打下一定的基礎;同時可以檢驗教學效果,為培養合格人才積累經驗,併為自己能順利與社會環境接軌做準備。

我所在的教育實習從8月24日開始,在學校充分準備一週多的時間。於9月5日在指導教師的帶領下正式到達目的地——哈市十二中學。那天我心格外激動,懷着對教師這種職業的神聖的嚮往,來到這座美麗的校園。

當然我根本沒有想到,在之後的一個月裏,我會在這裏收穫一段快樂而難忘的時光。我不僅從老師和學生們的身上學到了很多東西,而且和他們常常談心、交流,彼此間成為朋友,讓我出乎意料是,有些東西是在大學校園裏學不到的。當然,這並非否定老師的教學和自己的學習,只是實踐中收穫到的遠比書本來得真切和實在。

我們來到十二中受到了熱烈的歡迎。並在學校的公佈板上打出了“熱烈歡迎哈師大實習教師”的標語,我們也和該校的領導及老師召開了座談會,他們向我們介紹了學校的狀況,並讓我們和各自的指導教師見面。

剛開始的一個星期,我們還只是聽指導老師講課。在聽課期間,我認真聽好指導老師所上的每一節課,同時,也在空餘時間去聽物理組其他教師的課,注意老師針對不同的教學要求,如何採用不同的方法,特別是老師對於教材中的難點,重點的處理,以及如何闡述。對於難點知識,採取什麼洋的方法才能讓學生聽得懂,聽得進去,而且又符合教學要求。對於重點知識,如何認真的講清每個細節,如何熟練而又靈活地運用。這些都是非常值得我們學習的地方。因此每次聽課時都認真做好聽課記錄,並加以批註,這樣不僅能吸收其精華,為自己所用。同時也鍛鍊了我的評課能力。

聽完每一節課都要及時進行總結,慢慢回味每位老師上課的精彩之處,做到每聽一節課都有新體會,都有新收穫。只有不斷地吸取經驗,才能使我們的課越來越完善。

同樣的一堂課,不同的老師有不同風格,他們在處理同一細節問題時也會有不同的方法,真可謂是各有千秋,各有所長,因此,我們要吸眾人之所長,來補己之短。另外,為了更快地進入教師角色,做好以後的教學工作,我還認真幫助指導老師批改作業、平時小測驗,因為作業是一種很直接的反饋形式,從中可以看出學生的知識能力水平,讓我初步瞭解學生的情況,為後面的教學工作做好準備。

教師崗位工作總結 篇6

光陰似箭,轉眼間來到淮陽已有三個時日了,而新教師的培訓也走向了尾聲。雖然僅有三天的培訓時間,但這短短的三日卻讓我對淮陽有了更細緻的瞭解。如果説,在來江口淮陽中學報到之前,我是抱着躍躍欲試的心態,那麼,此刻,我為自我當初的選擇感到高興。我很慶幸此刻的我加入了淮陽這個大家庭。經過對淮陽文化的瞭解,我深刻的感受到了淮陽文化。更是從彭董事長及各位校領導身上,看到了一個讓人魂牽夢繞的東西,那就是夢想。而這夢想恰點燃了在我心裏埋藏已久的教師夢、教育夢。八年的時間見證了淮陽中學在江口這塊領地上從無到有、從弱到強,而這一切都是淮陽的前輩們不顧一切,孜孜以求地拼來的。在他們身上,我真正看到了滿懷信心、堅韌不拔和開拓創新的淮陽精神。我覺得我是上帝寵幸的幸運兒之一,正趕上了淮陽的好時候,同時,我也渴望與淮陽所有的成員一齊展望未來,為淮陽更好的明天貢獻自我的一份力量。

學高為師,身正為範。這是著名教育家陶行知先生的名句。他道出了一位合格的教師不僅僅應有淵博的學識,還應有良好的道德品質。經過這三天的培訓,我對教師這一職業也有了自我的理解。我認為作為一名教師,應至少具備“三心”,即職責心,愛心和寬廣之心。職責心。職責就是承擔應當承擔的任務,完成應當完成的使命,做好應當做好的工作。職責心是個人品德的核心,高度的職責心是高尚品德和良好人格的重要標誌。任何一項職業都要求具備職責心,而作為教師,更應當如此。首先,我認為教師應當學會對學生負責。對學生負責表此刻方方面面。

進取負責的完成自我的本職工作,認認真真的上好每一堂課,嚴謹治學,對知識負責;為人師表,給學生樹立起好榜樣。其次,教師應當對學校負責,做有益於學校的人。團體是水,我們是魚。無論處在哪個崗位,都有義務和職責對學校負責。我相信教師僅有熱愛學校,熱愛崗位,熱愛學生,才會刻苦鑽研業務,盡職盡責做好每一件事,才能堅持對工作愉悦、專注的態度,兢兢業業、一絲不苟地創造高質量的工作成果。最終,我認為教師還應當有一顆對自我負責的心,做進取向上的人。而作為新教師,更應當學會對自我負責。注意自我的言談舉止,時時刻刻嚴格要求自我,做學生的好榜樣。此外,還應當做好職業發展規劃,明確奮鬥的目標,併為之而不懈努力,僅有這樣,才能促使職責心和成就同行。我相信,一個教師的職責心有多大,他的人生舞台就會有多大。

愛心。愛心是一個教師必須具備的品質,是教師工作中不可缺少的道德情操。能夠説,沒有愛就沒有教育。經過這三天的培訓,使我更深刻地意識到,愛心是消除師生之間情感障礙的保證,是架起師生之間溝通和成為知心朋友的橋樑。代校長談到,學生能夠對教師做到“親其師,信起道”,學生僅有和教師親近了,才會信任教師,相信教師所説並理解教師的教育。所以,作為新教師,必須要擁有一顆愛心。著名教育家陶行知先生説:“捧着一顆心來,不帶半根草去。”我想,這正是教師無私奉獻愛心的典範。所有學生,無論是智商高的還是智商低的,無論是家庭條件好的還是家庭條件差的,無論是安靜聽話還是調皮搗蛋的,他們都需要來自教師的愛。教師的愛是照亮學生心靈窗户的盞盞燭光。我認為,愛學生,首先就要了解他們。瞭解他們的愛好與才能,瞭解他們的個性特點和精神世界。其次,愛學生就要尊重、公平對待所有學生,把每一位學生都看做自我的子弟。不偏袒優生,對學習不好、表現較差的學生,做到不歧視,不厭煩,不體罰。而是公正對待,熱情耐心開導和輔導,促其提高。

寬廣之心。作為教師,要有容天下之心。不僅僅需要有寬廣的胸懷,敢於承認自我的錯誤和聽取採納學生、同事的意見,並且,對待學生,更應當學會寬容。作為新教師,必須要懂得控制自我的情緒,學生犯錯時,不要在公共場合批評。無論怎樣,教師都要記住學生始終

還是學生,應在寬容他們犯錯的基礎上幫忙他們改正錯誤。以上就是我參加培訓後的一些感悟。

教師崗位工作總結 篇7

作為一名即將畢業的應屆畢業生,我很榮幸地成為本校留校實習生教師隊伍中的一員,開始了自我人生的新徵程.學校為了使我們新教師儘快適應大學的教學工作,1月9日-16日,特地對我們進行了為期十天的崗前培訓.這次新教師培訓的資料十分豐富,包括對學院發展規劃及招生動員,入職崗前培訓、學生工作培訓、招生規範及要求、招生經驗介紹、團隊協作訓練、討論交流總結等諸多方面的系統學習.經過培訓,我得到了很大的收穫,現將自我的心得體會總結如下:

首先,培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識.在培訓中,徐院長、黨委副書記、戴主任等幾位領導和還有一些有豐富招生經驗的教師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、主角異常這一問題和如何提高學院可持續發展和學生入學率,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量.這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者."師者,所以傳道、授業、解惑也",這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性.其次,教師是榜樣.學高為師,身正為範也正是這個意思,那裏主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人.第三,教師是管理者.教師要有較強的組織領導、管理協調本事,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展.第四,教師是父母.作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們説教師是父母.並且,教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要.第五,教師是朋友.所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要到達知心朋友一樣.最終,教師是學生的心理

輔導者.教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應瞭解不一樣學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫忙和排解,培養學生健康的心理品質.

其次,培訓為我即將面臨的實際工作供給了許多方法和策略.異常是在培訓中,徐院長首先從當前學院所有中層管理幹部正在觀看學習的紀錄光碟《大國崛起》談起,徐院長指出:縱觀5__年來先後崛起於世界的西班牙、葡萄牙、荷蘭、英國、法國、美國等7個世界性大國的發展歷史,告訴我們要想讓自我的事業發展壯大,僅有具有開闊的胸襟、靈活的機制、講究誠信的人格品質和不屈不撓的創業精神,才有可能把自我的事業做大做強.社會只認可真正的強者和有本事的人,還有影響成功的商數等,所以期望同學們在學習工作中必須要給自我定下高的標準、遠大的目標,最終實現自我的人生夢想.讓我受益非淺.有多年學生管理經驗的何光國處長根據自我的實際經驗給我們介紹了一些當好大學教師的要點和方法,以及適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;還提到了教師之間的團隊協作性,以學生髮展為本,使學生能夠持續地從心靈深處理解我的教學,在這次培訓中,和處講了些經驗,實際上就為我們新教師起到了"揚帆導航"的作用,我覺得包括我在內的所有新教師必須好好地吸收和採納.

再次,培訓使我真正體會了自信,自立,頑強的真締以及態度的重要性.這主要是戴主任的孜孜教誨.從心裏引起了漣漪.對於剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活、新的職責、新的主角多少有些怯懦,而本次培訓中,戴主任讓我們培養進取的心態(有決心,熱情,愛心等),因為熱情是最好的教師,還強調了做人的重要性和把握好昨日今日明天的關係,即總結昨日,把握今日,規劃明天的思想.

新的起點需要新的奮鬥,新的奮鬥需要旗幟作為引導,學校組織這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵.一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今後的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自我的實際行動來為母校做貢獻,實現自身價值.

教師崗位工作總結 篇8

課程多、時間緊,研討和交流的機遇很少,可是經過培訓,拓寬了知識面,提高了意識。對自我的意識,意識到自身的不腳,必要不斷提高自我的博業知識、管理知識和職業素養。現正在經濟環球化、知識化、消息化,果此學習至關重要,並且十分急切,個人必須正在不斷學習的歷程外沉塑自我,提升自我,更新不雅念,不斷創新。最先進的組織是學習型的組織,僅有不斷學習,片面普及知識,僅有自身素量的提高和綜合合做威力的增強才能順當那個“唯一穩定的是變遷”的社會,捕住機逢,驅逐挑和。人類未步入21世紀,教誨的復興未成為全夷易近族日害急切的需求,教誨當更好地擔負起提高全夷易近族素量,增強綜合國力的汗青沉擔。正在新的汗青機逢眼前,能否有效的建設一隻充滿力,怯於摸索,業務素量高,講授基本功過軟,具備末身學習意識的西席隊伍,是教誨當代化能否順利的關鍵,青年西席更當成為那隻隊伍的新力量。

正在培訓外的指導教師都不約而同地談到了當代西席身肩沉擔、主角異常那一問題,那彷佛是一個比較破舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,感想很無重量。那也使我對西席那一職業無了更深的思考和意識:首先,西席是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,那是從知識傳遞的角度來反應西席的重要性。其次,西席是楷模。學高為師,身反為範也反是那個意思,那裏主要涉及做人的問題,學生都無向師性,事實上是做人的一類認同感;同時學生受教誨的歷程是人格圓滿的歷程,西席的人格氣力是有形的、不可估計的,西席要實反成為學生的引路人。第三,西席是管理者。西席要無較強的組織帶領、管理和諧威力,才能使講授更有效率,更能促進學生的發展。第四,西席是怙恃。做為一名西席,要富無愛心,西席對學生的愛當是自私的、平等的,就像怙恃對待孩女,所以咱們説西席是怙恃。並且,西席還要善於發現每一個學生的閃光點和發展必要。第五,西席是朋朋。所謂良師害朋,就是誇大西席和學生要談心,師生之間的和諧理、親和力要到達知心朋朋一樣。最初,西席是學生的生理教誨者。西席必須要懂教誨學、生理學、康健生理學等,當領會分歧學生的生理特點、生理迷惑和生理壓力等,以給奪實時的協幫和排解,培

養學生康健的生理量量。

再次,培訓使我對未來的工做充滿了信心和動力。

新的終點必要新的搏鬥,而搏鬥要以必須的旗幟為導向,這次崗前培訓恰恰為咱們那些新西席正在思想、行動和實踐工做上給了切實的指導和鼓勵。都説西席是“太陽底下最光輝的職業”。如今咱們的頭頂上,照射的未是一輪21世紀的太陽,那麼太陽底下的咱們,該是一道怎樣的風景咱們能否做到“最光輝”呢未來的門路上也許會具無很多未知的困難,但只要咱們能化壓力為動力,做好“晃動承之”的預備,就能夠征服。我想,咱們無信心成為一個合格劣秀的教誨工做者。

首先,培訓使我對西席那一職業無了更加清楚的意識。

正在培訓外,幾位教師依照他們自我的事實經驗給咱們介紹了一些當好國小西席的要點和方式,給我留下了深刻的印象。正在談到西席的發展問題上,都誇大了適時調零和更新自身知識布培訓學習心得體會新教師崗前培訓心得體會局、末身學習的做法;正在談到應對困難如何征服的問題上,各位教師們還提出瞭如何增強西席之間連合合做的方式;正在講授教法經驗方面,培訓教師給咱們上了一堂有聲有色的課,經過那次課,咱們意識到西席正在上課歷程外要多加思考,適時改善講授方式和計謀,以藝術的眼光去對待講授,讓取精害求精。另外,寡多培訓指導教師幾次再三誇大,正在新課程鼎新的背景下,各位教師必須要認實地貫穿新的講授理念,以學生髮展為本,以新的講授姿勢驅逐新的挑和。如何使自我能夠無量量有效率無威力地上好課,使學生能夠連續地從心靈深處理解我的講授,那就必要我勤奮地備課、勤奮地訓練、勤奮地學習……當然那其外一個必不可少的條件就是多學習其他教師的講授方式。正在那次培訓外,各位教師所講述的一些方式,事實上就為咱們新教師起到了“揚帆導航”的做用,我感想包括我正在內的所無新教師必須好好地吸收和採取。

懷滅衝動取自豪的臉色,正在那個特另外季候裏,做為一名代課兩年的英語西席,究竟成為國度實反的教誨工做者,很榮幸地成為夾江國小西席隊伍外的一員,開始了自我人生的新徵程。

培訓學習心得體會其次,針對自我的崗亭,崗前培訓為咱們的事實工做供給了很多方式和計謀。

對新的生活、新的權利、新的主角多少無些陌生和怯懦,而本次培訓外,培訓指導教師也十分留意咱們的那類生理的變遷,他們的發言,從頭到尾一曲貫穿一個核心,那就是充滿對新西席的鼓勵。其一是鼓勵咱們要趕快順當學校的講授狀況、生活狀況和人際關係狀況等,其二是鼓勵咱們要更加理性地意識社會,意識自我的主角,改觀以往學生時期那類趨勢“感性”或者説是“浪漫”的生活態度。其三是鼓勵咱們要做一名末身學習型西席,做一名能夠不斷順當新知識新問題新狀況的教師。其四是鼓勵咱們要對峙創新,正在講授外發揮自我的聰明和才笨,讓做講授發展的弄潮兒。那些鼓勵,使我對未來的工做充滿了信心和動力。高爾基已經説過:“僅有滿懷自信的人,才能正在任何地方都懷無自信沉迷正在生活外,並實現自我的意志。”也許,對付咱們新西席來説,僅有具備征服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,即是順利的一半

為了使咱們那些新西席們能儘快順當和提升講授工做,教誨局特地為咱們安排了為期兩天的崗前培訓。固然時間很短,可是那次新西席培訓資料豐富,包括對教誨學、生理學、當代教誨理論、教誨法學和學生傷害事變從事等諸多方面的體系學習。

教師崗位工作總結 篇9

從當初還是一名坐在教室理解知識的學生,突然搖身一變成了此刻站在講台上傳授知識的教師。我的內心是無比激動和驕傲的。作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經具備了必須的專業知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度的提高教學質量,還感到缺乏正確的理論指導。經過崗前培訓,收穫很大,更為重要的是我深深體會到教育是一門藝術、一門大學問,值得我用一生的精力去鑽研。經過這次培訓我有了一些心得體會:

一、培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。

首先教師是文化的傳遞者,“師者,所以傳道、授業、解惑也”。教師的任務就是傳授學生知識,解答學生的疑惑。其次,教師是學生的榜樣。教師的人格力量是無形的、不可估量的。教師的一言一行都會影響到學生。所以教師要真正成為學生的引路人,做學生的榜樣。第三,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,我們説教師是父母。去關愛學生成長過程中每一個微小的環節,善於發現每一個學生的閃光點和他們的需要。多關心學生的健康成長,為學生的一生着想,從思想上、學習上、生活上全面瞭解學生,關心學生,愛護學生。第四,教師是管理者。教師要有較強的組織領導,管理協調本事,使課堂教學更有組織性,更有效率,更能促進學生的發展。第五,教師是學生的朋友。所謂良師益友,就是強調教師不僅僅是教師,還是學生交心的朋友。師生之間要像知心朋友一樣融洽親密。第六,教師是學生的心理專家。教師應具備教育學,心理學等知識。及時發現學生所存在的心理問題,並對學生進行心理輔導,使學生心理得到健全的發展。第七,教師也是一名學習者。異常作為年輕的教師,要學會做一名學習型的教師,不僅僅要向骨幹教師學習,還要向身邊的人學習,同時也要把我們

的境界和眼光投入到校外。經過學習,我們會發現我們所缺的教育理念和教學經驗,經過向他人學習能夠讓我們更好的把教育教學理論育實踐進行整合,迅速提高自身素質。同時對教師工作也有了比較明確的認識,認識了教師職責的重大。要做一名好教師必須具備敬業精神、奉獻精神、創新精神、拼搏精神,深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自我的青春年華。

二、培訓為我即將面臨的實際工作供給了許多方法和策略。

經過培訓使我認識到想要成為一名優秀的教師,必須具備的要求。即認真備課,認真上課,認真佈置批改作業,認真輔導,認真組織考試和認真組織課外活動,還要善於在長期的教育教學中進行總結和積累經驗。在教學上應懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習。

三、培訓使我對未來的工作充滿了信心與動力。

此次培訓,指導教師們充滿了對新教師的鼓勵,鼓勵我們要趕快適應學校的教學環境,生活環境和人際關係,鼓勵我們要做一名能夠不斷適應新知識,新問題,新環境的教師,讓我對未來工作增添了許多信心。崗前培訓是我教師生涯的起點,為我打開了人生新舞台的大門,我會繼續提高自身素質,站上教師的大講台。

教師崗位工作總結 篇10

一課堂教學:

堅持以審美教育為核心,注重培養學生對音樂的興趣、愛好及情感。努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟迪智慧、激發學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體,讓學生在愉快的音樂實踐活動(聽、看、唱,討論、聯想、想象及律動)中,主動地去發現、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現音樂,並在一定基礎上創造音樂。高中的音樂欣賞課還加入了一項讓學生自己介紹音樂,表達自己藝術見解的實踐活動,這也使學生的能力得到了鍛鍊。

不足之處是側重了情感、興趣的培養,稍微忽略了對九年級、高一學生樂理知識的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進的。掌握了樂理知識才能更深層次地感受、理解音樂。

二、課堂管理:

為了使學生能輕鬆、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現出良好的品質。努力做到用好的設計抓住學生的注意力。對於破壞課堂秩序的行為也進行了善意的批評與糾正。

不足:對於學生的一些擾亂課堂的行為批評力度不夠。總以為學生不是惡意,只是不成熟的表現。所以給他們的環境較為寬鬆。致使他們不能真正認識到自己的錯誤而有恃無恐。因此,今後應特別注意賞罰分明、把握尺度。特別是對於坐在沒有桌子、講台的教室中的一羣羣倍有優越感的中學生。還有,幽默力量運用不夠。

三、課外活動:

為了更好地培養學生對音樂的興趣,按學校的計劃,在寶賢國中組建了合唱隊和器樂隊。合唱隊的隊員基本上是自願報名參加的。沒週一、週四的課外活動時間訓練。器樂隊的隊員則是由具備器樂演奏基礎的學生組成。每兩週的週末排練。

在這個學期裏:舉辦了寶賢中學第一期音樂會(器樂專場);組織學生參加了我校與香港加拿大國際學校交流的聯歡會演出;舉行了附中高中的“三獨”比賽活動;在校領導、老師們的共同努力下較成功地舉辦了一年一度的“寶積山之聲”大型文藝匯演。

不足:沒能實現在高一組建管樂隊的計劃。學習器樂是一種很好的藝術實踐。對於音樂課少、學習緊張的高中生來説,學習演奏一些樂器對他們的學習和生活是大有裨益的。市裏很多所中學(包括幾所重點)都有學生的管樂隊。報告已遞交,相信不久我校也能組建自己的管樂隊。沒有參加市裏的合唱比賽,使學生失去了一次展現自己的機會,學習、鍛鍊的計會。心裏着實愧疚。

關於“寶積山之聲”文藝匯演。以為只是年末師生同樂、喜迎新年的一個大型活動,在節目把關上不是很嚴格,從而影響了整台晚會的質量和效果,哨顯宂長了。主持人更是不能將就的,應經過嚴格選拔,以保證晚會質量。還應做好文藝匯演前的準備工作。如:場地、音響、工作人員及其負責工作。節目得事先在演出場地彩排。

教師崗位工作總結 篇11

一、思想品德方面

熱愛本職,踏實工作,不追逐名利。為了適應時代發展的需要,勤奮學習,刻苦鑽研,及時更新知識,不斷提高教學和科研水平與能力。以認真負責的態度上好每堂課。以滿腔的愛心關心學生,關心學生的成長,積極做好學生的思想政治工作,循循善誘,管教管導,既教書又育人,對學生一視同仁。做到深入學生,為學生排憂解難,為學生多辦實事。能主動、認真地服從和配合學校各級領導安排的工作,與同事們團結協作,相互幫助,共同完成學校交給的各項工作任務。

二、教育教學方面

本學期,本人能夠強化教學常規各環節:在課前深入鑽研、細心挖掘教材,做好教學工作計劃,把握教材的基本思想、基本概念、教材結構、重點與難點;瞭解學生的知識基礎,力求在備課的過程中即備教材又備學生,準確把握教學重點、難點,不放過每一個知識點,在課堂上,能夠運用多種教學方法,利用多種教學手段,充分調動學生的多種感官,激發學生的學習興趣,努力提高課堂教學效率,以學生髮展為本,激發學生的求知慾,誘導學生主動探索、主動參與認知結構的過程,促使學生樂學,學會,會學;在課後,認真及時批改作業,及時做好後進學生的思想工作及課後輔導工作;在自習課上,積極落實分層施教的原則,狠抓後進生的轉化和優生的培養;同時,進行階段性檢測,及時瞭解學情,以便對症下藥,調整教學策略。認真參加教研活動,積極參與聽課、評課,虛心向同行學習,博採眾長,提高教學水平。

三、課題研究方面

本學年,本人圍繞“在數學教學中培養合作意識”的子課題,積極撰寫課題實施方案,撰寫教學心得體會,及時總結研究成果,撰寫論文,為課題研究工作積累了資料,並積極在教學中進行實踐。在課堂教學中,貫徹新課改的理念,積極推廣先進教學方法,在推廣目標教學法、讀書指導法等先進教法的同時,大膽進行自主、合作、探究學習方式的嘗試,充分發揮學生的主體作用,使學生的情感、態度、價值觀等得到充分的發揮,為學生的終身可持續發展打好基礎。

四、遵守紀律方面

本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關係和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規範自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力。

五、其它方面

“書山無路勤為徑,學海無涯苦作舟。”學習是無止境的,活到老,學到老。教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對每一位教師來説當然很重要。因為我們是直接面對學生的教育者,學生什麼問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。

沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。所以我在這學期裏,能利用課餘時間多讀書,學習,用先進的教育理念武裝自己,此外,我努力學習別人先進的教學經驗,改變舊的教學觀念,把新的教學理念運用在自己教育教學之上。

在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天貢獻自己的力量。

教師崗位工作總結 篇12

這周我們進行了幾件大事,首先是週四上午的時候,我們師大的頂崗辦專門派了老師來聽課、評課。因為我和另一位老師在通安國小實習教書,指導的老師來我們學校來聽課時間會來不及,但是康老師還是想到了我們兩個人,讓我們兩個人在週四昌盛街國小進行聽評課的時候趕回去,進行聽課,參與評課,一起跟着學習。我們兩個因為能跟着一起學習也非常樂意。

週四的時候我們先來通安國小上了前兩節課,利用第二節課大課間的時間趕回昌盛街國小。因為我們六個人在一起的時候,我也看到了她們為了這次聽評課下了多少的功夫,也很為他們感到緊張,希望她們能夠順利進行每一堂課。因為時間的原因,老師們選擇聽課只能利用上午三、四兩節課的時間聽完四位實習老師的課,所以一位老師只能聽半節課。因為學校的領導也很重視這次聽評課,所以在聽課的時候學校的領導也都來進行聽課,任校長全程都跟着我們一起聽課,其他的指導老師和校長也都聽了她們的課。在第四節課的時候,八中的幾名實習老師也來一起聽課,等着第四節課聽課結束,一起進行評課。

兩節課的時間,幾名實習老師“各顯神通”,不論是語文還是數學,都上的十分有趣、新穎,我也是欽佩不已。

八中來的幾名實習老師都是教國中的老師,和我們的教課方式應該是有很大不同之處的。老師在進行評課的時候,肯定了我們國小的新課導入環節。她認為,新課導入這個環節是不管哪一個年級都必須要有的,這樣才能給一節課開一個好頭,讓學生能夠明白這節課的內容,可以專注跟着老師的思路,才能夠方便進行課堂的教學。在一些細節方面老師也提出了一些很有幫助的建議,對我們都非常的有幫助,我也在一旁很認真地聽着,記錄下來老師的建議,為今後的教學留下一些有用的建議。老師給八中的幾名老師提建議的時候我們也在旁邊跟着聽着,停下來之後發現我們國小和國中的教學真的是有很大的不同,但又是不盡相同。國中的學生也不是完全的像成年人那樣在上課的時候就按部就班地進行講課就可以,也是需要設計各種環節,激發興趣才能更好地進行教學。

第二件是就是“河北師範大學石家莊藁城區教育局教育協同發展基地授牌儀式”。這次的活動讓師大和藁城區教育局的教育合作加深了,以後在進行一系列的教育活動也會更加方便。

這一週的活動也很豐富,週末的時候我們進行了讀書活動,還進行了記錄。這一週的工作生活非常的豐富。

教師崗位工作總結 篇13

今學期我擔任七年級級語文教學,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向同仁學習。經過一個學期的努力,獲取了很多寶貴的教學經驗。以下是我在本學期的教學狀況總結。

一、用全新的教育教學理念,改革課堂教學

從實施課程改革以來,我反覆學習有關的教育教學理論,深刻領會新課標精神,認真反思自身教學實際,研究學生,探究教法,逐步樹立起以學生的終身發展為目的的教學思想,樹立起以教師為主導學生為主體的新的教學理念,在教學實踐中用心探索煥發語文課堂活力,有助於學生潛力提高與發展的語文課堂教學的新思路、新模式啟發思維,訓練方法為主的自讀課文閲讀方法、以感知——探究——反思——延伸為主線的重點篇目學習法、以合作——探究——創造——創新為核心的語文活動課等,撰寫了不少教學論文,並在我校舉行的新課程教學研討會上進行交流,激發了學生學習語文的用心性,收到了較好的教學效果。

二、用生動靈活的教學方式,煥發課堂活力

應試教學課堂圍繞知識目標而展開,儲存繼承前人積累下來的經驗和體驗,但忽視了學生創新的動機、興趣、情感、意志,如何激活所需的先前經驗,萌動求智慾望呢新課標要求我們建立以自主、合作、探究為主的教學模式,激活學生好奇心,探究欲,培養學生主動思考、質疑、求索以及善於捕捉新信息的潛力,並把這種潛力的培養定為課堂教學的終極目的。

為此,我們仔細研究教育心理,準確把握七年級學生的心理特徵和思維特點,用心探索有利於激發興趣、激活思維、激勵探討的課堂教學方法。例如在處理每單元的重點篇目時,我們始終採用整體感知――合作探究――反思質疑――拓展延伸的教學模式,根據不同資料精心設計問題,組織課堂教學。

這樣教學,課堂上感受到的是一種親切、和諧、活躍的氣氛。教師已成為學生的親密朋友,教室也轉變成為學生的學堂,學生再也不是僵化呆板、默默無聞的模範聽眾。他們的個性得到充分的展現與培養:或質疑問難,或浮想聯翩,或組間交流,或挑戰權威。師生互動,生生互動,組際互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛鍊和表現的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿着流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在。活躍的思維,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。教師的授課既源於教材,又不唯教材。師生的情感與個性融在其中,現實的生活進入課堂,學生在互動中求知,在活動中探索,既簡單地掌握了知識,又潛移默化地培養了潛力。學生的整體素質有了質的提高,語文課堂真正煥發出它應有的活力。

三、用先進的教學手段,提高學習效率

現代科學技術日新月異的飛速發展,要求具有新鮮活力的語文課堂不僅僅要有教學模式的轉變,學生思維的開啟,更要有引導學生學會學習,掌握豐富的語文知識並獲取叩開知識大門金鑰匙的課堂教學效果。這是新課標對語文課程的基本要求,也是語文學科工具性與人文性特點的集中體現。

應試教學課堂總是教師比比劃劃,總是在如何把知識線條明晰化上動心思,在學習中學生不能親自體驗到獲得知識的過程與樂趣,其理解知識的過程間接而單一。新課程要求課堂要以更新教學手段為重點,藉助各種媒體和教學資源讓學生自主體驗、感受,使得師生在探索中經驗共享。信息時代多樣的媒體和無所不在的網絡正好為我們擴展課堂教學的領域,拓寬攝取知識的渠道,實現提高學生信息素養,開發學生的探究潛力、學習潛力、合作潛力、創造潛力帶給了一個的可操作的平台。

教學中,一改過去課堂上過於注重知識傳授,資料上過於注重書本知識,結構上過於強調學科本位,實施中過於強調理解學習,死記硬背,機械訓練等狀況,仔細研究教材資料,精心設計教學環節,將學生從原有的課堂圈子中“解放”出來,調動學生充分利用網絡資源,使他們能夠在自主探究與交流的過程中,不斷挑戰自我,擴展創造性思維。

四、用紮實多樣的訓練,培養學生的語文實踐潛力

死教書、教死書不能適應社會對教育的需要,新課程改革正是對這天教師教學觀念的挑戰。教師應由知識的佔有者轉化為知識的組織者,由知識的傳遞者轉化為學習的促進者,超越課堂的藩籬,將現代教學過程演化為“培養學習者”的過程,實現由“授之以魚”到“授之以漁”的根本轉變。用紮實多樣的訓練,多方面提高學生的語文素養,努力培養學生的語文實踐潛力,使學生獲得必須的終身學習的本領。

“授之以魚,僅供一飯之需;授之以漁,則終身受用無窮”。教育的意旨並非知識的累積,而是心智上的潛力的發育。學生在學校的時間是有限的,所學的知識也受時代的侷限,他們要在未來有所作為,要在未來跟上時代,就必須要不斷地學習,終身學習,去吸收新東西,更新知識結構。可見,方法的確比知識更為重要,教授方法才是教學的根本。那麼,學生對於傳授的方法是否能夠靈活運用,對國中一年級的學生而言,則需要一個較長時間的反覆的訓練過程。

為此,我針對不同的知識版塊,採取不同的訓練方法:

夯實基礎——硬筆書法每日一頁,字詞聽寫“循環放映”;

擴大積累——課外閲讀每日一段,讀書筆記(摘記)天天都寫;

訓練潛力——閲讀理解,從總體方法到解題技巧,系統指導,反覆錘鍊;

作文訓練——循序漸進,小作文依課文資料隨堂布置,借“題”發揮,大作文緊扣課標和會考方向力求既有章法,又有創新,鼓勵學生放飛思想,大膽發揮……

教學有法,教無定法,從基礎入手到提高潛力直至學以致用,生動、活潑,紮實、系統,有序、有恆的訓練,使學生在不同資料和方法的相互交叉、滲透和整合中開闊了視野,提高了學習效率,初步獲得了一些現代社會所需要的語文實踐潛力。

教師崗位工作總結 篇14

反思一個學期的工作,我有了很深的認識:我們都有一種感覺,當你追趕時間的時候,你就會覺得時間過得很快,而當你等待時間的時候,你就會覺得時間很漫長。不經意間步入了生命的又一個年頭,開學初忙碌的身影還在眼前浮現,實在是讓人感歎時間的飛逝。可是細細品味,卻也發覺自己竟也成熟了些許。望着漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自蒙感,一個學期轉眼過去了,身邊彷彿還是孩子們剛剛入園的熱鬧聲,這有半年的集體、遊戲生活。使孩子們學會了許多、各方面進步也不錯。為了更好地做好以後的工作,現將本學期工作做如下小結教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動,並認真做記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

一、教學方面。

從本班幼兒的實際情況出發,精心安排好每週計劃活動內容,認真組織好每節活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人。在課前的教具準備要充分、內容要豐富、生動、新穎,並具有較強的操作性,在教態上具有兒童化,形象生動,和幼兒融合在一起,為幼兒創設一個輕鬆、愉快的學習環境。讓幼兒學會在遊戲中去尋找問題,並解決問題。

二、常規教育方面。

1、禮貌。

先從自我做起,對領導、同事、家長都要面帶微笑主動問好。給幼兒帶個好頭,並嚴格要求自己的言行舉止,同時培養幼兒成為一名尊老愛幼、講禮貌、講文明的好孩子,能友好與他人相處。

2、課堂活動紀律。

從生活抓起,培養幼兒良好的常規習慣。要正確引導幼兒課堂上的坐姿、培養良好的課堂常規;不許隨便下位、回答問題時要舉手、並學會尊重他人,安靜地傾聽他人的發言,養成不隨便打亂別人的講話。

3、衞生習慣。

每天保持幼兒户外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛鍊身體。在每週計劃活動中,根據幼兒的現狀情況,合理設計好每日的户外體育活動內容和運動量知道清潔衞生的重要性,加強幼兒便後洗手的習慣,並能主動的在餐前、餐後洗手,餐後能主動漱口、擦嘴巴,能有條理地收拾餐具、摺疊整理自己的被褥衣物。

教師崗位工作總結 篇15

五天新教師培訓結束了,經過參加這次短期培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業的特殊性、自我的任務及肩負的使命,更加堅定了我搞好教學工作的信心。在此寫下自我的一些心得和體會,與大家共勉。

在這次的培訓開學典禮中,唐局長為我們談到了當代教師身肩重任、主角異常這一問題,及如何當一名優秀的教師。這使我對教師這一職業有了更深的思考和認識。教師不僅僅是文化的傳遞者。並且是學生的榜樣,是一名管理者,是學生的父母,還是學生的朋友。作為一名教師,要善於研究學生,發現每一個學生的閃光點和發展需要。在教學當中教師還要不斷地學習,充實自我。在課堂上要善於激發學生的學習興趣,充分發揮學生的主觀能動性。職責是做好一項工作的基礎,所以教師必須要有強烈的工作職責感。要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,教育就是愛的傳播。在培訓中,多位教師都提到了“愛的教育”這個詞,認為愛是開啟學生心靈的鑰匙,作為一名優秀的人民教師,首先要熱愛自我的學生,僅有這樣才能把課教好。但愛也要講究智慧的,同樣是愛,母親對子女的溺愛會毀了孩子一生,嚴父之愛卻可能造就一個棟樑之才。我們在教育教學中,必須充分發揮愛的本事,會愛、懂愛,愛要愛得深沉、愛的藝術。教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要到達知心朋友一樣。教師還是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應瞭解不一樣學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的

幫忙和排解,培養學生健康的心理品質。

經過這次培訓,我在教學工作的方法和策略方面受到很多啟發。幾位教師根據他們自我的實際經驗給我們介紹了一些當好中國小教師及班主任的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到應對困難如何克服的問題上,各位教師們還提出瞭如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,培訓教師給我們上了兩堂繪聲繪色的課,經過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改善教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。在班主任工作方面主要提到:為人師表,率先垂範,樹立威信;真誠地關愛每一位孩子,營造温馨的班級;完善班級管理體制,充分發揮學生自制本事;開展豐富多彩的活動,增強班級凝聚力,利用活動去發現人,培養人,教育人。異常是唐教師的“三勤”讓我印象深刻,即腳勤、眼勤、嘴勤。我覺得這三個“勤”確實對做班主任很重要。

另外,眾多培訓指導教師一再強調,在新課程改革的背景下,各位教師必須要認真地貫穿新的教學理念,以學生髮展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自我能夠有質量有效率有本事地上好課,使學生能夠持續地從心靈深處理解我的教學,即培訓中多次提到的“高效課堂”,這就需要我努力地備課、努力地鍛鍊、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他教師的教學方法。在這次培訓中,各位教師所講述的一些方法,實際上就為我們新教師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新教師必須好好地吸收和採納。根據東安縣教育局的課改要求,這次培訓主要讓我們這些新的教師掌握小組合作學習方法,並且走上崗位後必須要付諸實施,並且把它推廣。為使我們的課改更加成功,做到高效課堂,培訓教師重點給我們介紹了山東的杜郎口中學的“10+35”的模式和江蘇的洋思中學教學模式,還有很多其它的課改教學模式也進行了簡單介紹。這些經典案例讓我學到了很多,要想到達高效課堂必須結合我們縣的實際情景,然後借鑑這些優秀的教學模式進行課堂教學改革。在教學中我們應注重倡導自主合作學習,關注學生探究學習本事的培養,在探究過程中教師應高度重視學生的體驗,使他們感受到成功的喜悦,從

而提高學習興趣。

總而言之,高效課堂要求教師成為“四者”,即促進者、學習者、決定者、幸福者。在這次的培訓中我還了解了一個新詞“導學案”,這個詞之前我是從來沒聽説過的。經過幾位教師的介紹後我有了一個基本的瞭解,並且認識到它的重要性。要上好一堂課,必須先寫好導學案,教案也是至關重要的。並且教案不是一次性就能完成的,必須根據實際情景進行修改編成二次教案,僅有這樣才能使自我提高得到提高。教師們一再強調,新教師上崗的頭三年是十分重要的,它直接決定了你今後的成就和走向。所以年輕的新教師們必須要在頭三年,刻苦攻關,摸索出一套行之有效的學科教學方法,認真備好每一堂課,課後寫好反思,一步一步向前進,將來自我就會更優秀。

對於我們這些新的教師來説,新的生活、新的職責、新的主角多少有些陌生,有些怯儒。而本次培訓中,領導及培訓指導教師的話總是充滿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應學校的教學環境、生活環境和人際關係環境等,鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自我的主角,鼓勵我們要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的教師。鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自我的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

五天的培訓,雖然時間很短、研討和交流的機會很少,可是經過培訓,拓寬了知識面,提高了認識。重新認識了自我,認識到自身的不足,需要不斷提高自我的專業知識和技能、職業素養及綜合全面發展。在今後的學習工作中我將不斷開拓進取,腳踏實地,以一名優秀教師的標準嚴格要求自我,不斷提高自我的業務水平,深入調查研究總結規律,把握特點,構成新的工作思路,用自我的熱情,良好的師德,進取的心態做好自我的本職工作。