時光的流逝，記載着付出和辛勞，見證着積累和成長，第二學期的工作即將結束，教研工作是時候進行總結。下面是小編蒐集整理的2019年幼兒園第二學期教研工作總結，歡迎閲讀。更多資訊請繼續關注教學工作總結欄目!
2019學年幼兒園第二學期教研工作總結
一學期的工作即將結束，在這個學期中我們通過努力，取得了很多成績，摸索了一些經驗，同時也發現了我們工作中的許多不足，有了一些急待提高的想法，在這，就對一學期的教研工作做如下總結;
1.加強學習，注重教師成長
本學期我們教研組從杭州邀請了李克建博士對於幼兒園後續的發展進行了評估和指導，並通過座談會的形式讓老師們與專家組進行親密的互動，瞭解幼兒園一日生活的規範性，在本縣內我們邀請了林翠芳老師進行教育教學論文的指導，從排版到論文內涵的建設、選材的角度等多個方面，每一位老師都得到了啟發，並且在參評的17篇論文中獲得了9篇一、二、三等獎的好成績，還邀請了本園的徐晶晶園長，對於説課藝術進行理念的梳理和解讀，從根本上解決了老師們混淆説課、試講的概念，另外，我們在5月底組織集體教師進行篆刻的學習，在本土大師毛瑞春的帶領下，老師們逐漸習得了篆刻的知識要領，並對本土石頭文化多了一絲的瞭解。本學期以來，教研活動通過理論學習、互動實操開展了每週一次的大教研活動以及每雙週一次的美工沙龍活動，當然還有我們的日常週四段教研，不斷的在各種工作中加強教師的反思，從每一塊工作的落實到班級、到個人。
2.開展課題研究，摸索教育經驗
課題，這個學期我剛接手這一塊工作，對於我來説，是一個陌生而又充滿挑戰的任務，本學期，我的教學工作圍繞課題目標來開展和摸索，就《以本土資源為載體的區域環境創設的實踐與研究》《利用本土資源開展幼兒創意繪畫的實踐與研究》這兩個縣級子課題重點展開了研討，從最初的大量理論知識的收集和學習中，我們從理論上有了清晰的認識，為了完善課題的內容，我們組織各個課題負責人和執筆進行了深入的討論，進一步對安排表進行確認，就什麼階段應該實施收集什麼內容進行了詳細的分工安排，基於安排，在課題小組研討的過程中，我們發現材料的收集來源於我們班級日常所呈現的活動，因此我們集中各個班級的老師進行了材料的梳理和段教研的討論，這一經驗的總結，也就形成了我們教研活動的一個課題，老師們在摸索中收集了許多的素材，並各自撰寫了研究報告，真正從教學研討、觀摩中提煉了我們的課題研究。
3.優化一日活動，落實教學安排
邀請李克建博士進行指導的過程中，我們認識到要切實的抓好幼兒保教常規，應該從細節做起，比如説我們的過渡環節、消極等待現象，我們組織老師、保育員共同學習了一日保教規範的具體內容，如在什麼環節幼兒應該做什麼、老師應該做什麼、保育員應該做什麼，進行了分析解讀，促進了師幼保育教育的結合，也讓大家明確自己的工作。
本學期還重點主抓教師的一日活動安排，從周計劃到教師的半日活動教案我們會定期、不定期進行檢查、抽查，根據具體情況進行分析和交流、反思、改進，讓一日活動更加有序，值得一提的是我們的進餐環節，進行了重點的研磨，從音樂的選擇上，為孩子營造温馨、安靜的就餐環境，到分流自主打飯、打菜，解決了消極等待的問題，為了培養幼兒良好的就餐行為習慣，我們還自制了兩份表格，讓老師們每日進行登記和分析，有效的改善了不良的行為習慣的養成，並層層遞進，優化了一日活動中的過渡環節。
雖然進步不小，但依然存在不足之處：
在教研活動中，還未完成解決主持人講、老師聽的狀態，應該更開放性的呈現集體腦洞大開的研討模式，讓每一位老師都能體會參與式的教研所帶來的成長，因為年輕、經驗不足，我們教研組所能帶給大家的引領並不全面，比如在環境的創設中，我們未能正確解讀環境的核心要點，導致環境的推進甚微，在下一個學期到來之際，我們需要做的是豐富自己的內涵建設，學習更多有關的業務知識、多看幾本書，在安排活動時通觀全局，不至於最後匆匆忙忙。
接下來，我們希望結合本園實際，加強課題研究，提高全體教師科研意識;因為我們還有市級課題在走，因為是做美術的特色幼兒園，為了打響自己的品牌建設，我們還應該摸索特色教學的經驗，在美術方面展開研討，總結經驗，加強對教師技能、技巧的培訓。
這一些，將作為我們下學期教研工作的目標和方向，我們將充分發掘每位教師的潛力，真正讓教研促進教師成長，讓教師的成長帶來教學質量的真正提高。
2019學年幼兒園第二學期教研工作總結
時光的流逝，記載着付出和辛勞，見證着積累和成長。一學期的工作，在緊張的學習和實踐中即將結束，我們在一學期的努力中，取得了很多成績，摸索了一些經驗，同時也發現了工作中的許多不足，有了一些急待提高的想法。現就一學期的教研工作總結如下：
一、依託園本教研，加強學習，促進專業成長。
園本教研是教師成長的搖籃，是幼兒園開展教學研究、學習、研討、交流教學經驗的陣地。本學期，園本教研工作以加強學習，促進教師成長作為突破口，帶領老師們學習了許多新的理念及教學觀念，促進了教師觀念的轉變和更新，讓每一個老師在新觀念的收集和吸取中，自覺的轉變和更新着教學思路和方法。
1、 多渠道培訓，加強理論學習：
依據我園教師現階段的理論水平，結合實際情況，制定有針對性的、個性化的發展目標，以目標激勵教師向着專業化這一方向前進，促使每位教師都具備全面的文化素質、紮實的專業素質和敬業的品德素質。本學期，我園積極創設各種機會，鼓勵教師參加市、區等各級各類的培訓學習，通過網絡研修、現場觀摩、系統培訓等各種形式拓寬教師學習途徑。同時，聘請各類專家來園做專題講座，就教師當下存在的熱點問題和困惑作有針對性的講解，通過培訓學習中專家的講解，使我們清楚地認識到怎樣把握知識的深度與廣度，有效促進教師成長。
2、 基地園指導，提升業務水平：
本學期，我園與區教師發展中心簽訂了“基地園指導協議”，作為區內第一所民辦幼兒園的“基地園”，定期得到教師發展中心專家的親臨指導，從青年教師的教學活動到學習性區域遊戲的組織、建構遊戲的開展，專家每次的指導都能引發園內教師的共鳴，從材料的投放、活動的組織等方面大膽提出自己的困惑和想法，積極與專家進行互動、交流，切實提升了組織能力與水平。
3、開展各項評比活動，紮實基本功：
本學期我們在插塑、律動、主題牆、網站、自制體育玩具、自然角創設、區域遊戲、創造性遊戲等方面組織教師進行了觀摩、評比，通過前期的準備、學習，現場觀摩分享，增加交流研討互動環節，充分發揮每位教師的主動性，積極投身到研討中，教師們在紮實的基礎練習和相互觀摩評比中得到了很大的啟示，真正促進了教師業務素質的提高;另外，每個年級部定期的“主題研討”活動也讓老師們從點點滴滴的積累中收穫了進步。本學期以來，教研活動不斷的在各種工作中加強教師的反思.從每一塊工作的落實、總結中，讓每一個教師注重反思.在反思中提取經驗，確立目標。
二、依託創建契機，優化一日活動，提升教學能力。
教學是幼兒園工作的生命線，提高教學質量，是園本教研和工作的核心。本學期，適逢我園創建“蘇州市優質幼兒園”的契機，我們從優化幼兒一日活動安排入手，從作息時間的調整到區域遊戲、體育鍛煉、學習活動等各個環節的內容組織實施，真正讓一日活動更加合理、科學。在教學上，我們從學期計劃到主題計劃、月計劃、周計劃的安排上緊靠目標，用目標作為我們教學的指南，讓教學更加規範和準確。創建後彙總了專家組的意見和建議，為以後的教學安排和教學施行有了更為明確的方向。
三、開展課題研究，摸索教育經驗。
課題，是一個新鮮而又充滿挑戰的任務。我園的課題雖然還未申報，但本學期，組織年級部認真學習了我園的課題計劃，從最初的大量理論知識的收集和學習中，大、中、小各年級各班圍繞課題目標和本班的實際情況，制定了班級小專題，並積極開展研究活動。同時通過聘請市教科院的專家來園指導，為我園的課題申報做好了充分的準備。
四、問題與思考：
回顧本學期的工作，我們取得了一定的成績，但我們清清楚楚地認識到，要以更高的標準要求自己，還存一些差距和不足。
1、作息時間還需要進一步調整，各類計劃的撰寫需要與區教師發展中心要求同步，下學期將作具體的培訓。
2、結合創建反饋意見，針對我園觀察記錄和發展評價的問題，重新制定相應表格，並培訓。
3、從本園實際出發，加強課題研究，提高全體教師科研意識。
4、主題研討“研討”熱烈，但轉化到實際操作，往往打折扣，缺乏時效性，下學期將在研討中加入現場小結環節，促使教師能真正將主題研討的內容落到實處。
5、學習性區域活動的創設有待進一步學習研究和提高。
6、晨間活動、户外活動的組織上採用靈活多樣的形式，內容要更加豐富。
總之，以上這些問題將作為我們下學期教研工作的目標和方向，在新的學期中，我們將繼續全面貫徹《3-6歲兒童學習與發展指南》精神，充分發掘每位教師的潛力，真正讓教研促進教師成長。