2022税務個人工作總結(通用19篇)

2022税務個人工作總結 篇1

一年來,在市行政服務中心黨組和市衞生局、衞生監督局的正確領導和親切關懷下,在窗口同事默契配合和大力支持下,我始終堅持“依法行政、執法為民”原則,牢記“便民、規範、廉潔、高效”的服務宗旨,以滿腔的工作熱情和高度的敬業精神服務於廣大行政相對人。在工作紀律、服務態度、辦事效率等方面均取得了一定成績,為打造和諧衞生窗口做出了積極貢獻,現小結如下:

一、成績與作法

(一)積極推進行政審批制度改革

為貫徹落實省委、省政府關於深入推進行政審批制度改革的有關精神,按照《*省人民政府辦公廳關於推行行政審批“三集中”改革的通知》等規範性文件要求,緊跟市委、市政府統一部署,積極推進我局衞生行政審批制度改革工作。首先是行政許可實行一個窗口對外。今年我們將過去多頭管理、分散審批的所有行政許可審批項目統一進駐**市行政服務中心衞生局窗口,實現了“統一受理、統一審核、統一送達”,限度地方便了行政相對人。其次是健全完善各項規章制度。結合工作實際制定並實行了衞生行政許可首問負責、一次性告知、辦結、執法過錯責任追究等規章制度,規範和監督承辦人的工作行為,切實保障了“依法許可、規範許可、公平許可”。再之是實行“急辦件”制度。為方便單位和個人辦理工商營業執照、税務登記,特別是對招商引資項目、重大項目和特殊項目申請辦理衞生許可事項的當事人等實行“急辦件”制度,在不違反相關法律、法規的情況下指定專人優先辦理,開闢綠色通道,受到了行政相對人充分好評。據不完全統計,全年共受理辦結餐飲服務等衞生許可事項(新辦、換證、變更、註銷)330多件,醫護人員執業註冊等公共服務項目5600多人次,順利完成了我局依法承擔的各項審批、服務工作。

(二)不斷強化政治業務學習力度

一是積極參加各項政治活動。認真學習鄧小平理論、三個代表、科學發展觀等重要思想,進一步提高個人政治素質,在政治上始終和黨中央保持一致,旗幟鮮明地反對和抵制一切不正之風。二是認真學習法律法規知識。刻苦鑽研《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國食品安全法》、《公共場所衞生管理條例實施細則》等相關衞生法律、法規,為做好窗口服務工作奠定堅實的法律基礎。三是注重工作水平磨練。我從事窗口工作時間不長,很多業務工作還不夠熟悉,因而,突出重點有針對性地學習行政管理、行政審批和辦公自動化等相關知識,依法辦事能力有較大的提高,法律意識和法制觀念得到了進一步提升。

(三)努力提升行政服務辦事效率

1、實行辦結制度。認真貫徹執行《中華人民共和國行政許可法》,兑現項目審批的社會服務承諾,對屬於審批權限內的項目,按照從快審批原則,對申請人提交的事項進行現場審檢,確認無誤、材料齊全後依法受理,並即時在**市行政許可審批平台上進行登記。今年辦理的各類審批和服務事項,均在承諾時限內辦理結案,辦結率達到100%。

2、熱情服務,便民利民。認真落實市委、市政府有關進一步優化政務和社會環境的相關決定,在辦理行政審批過程中,牢固樹立執政為民的意識,把中心窗口當作拓展衞生局行政審批及服務功能的平台,作為聯繫單位和羣眾之間的情感紐帶,全心全意地提供優質服務,高質高效的完成每一項審批工作。同時,堅持人性化服務,不厭其煩解決前來辦事人員的諮詢辦理事項,能現場辦結的就在現場辦結,切實提高了窗口工作效率,實現了全年窗口零投訴。

3、嚴把受理辦結審檢關。按照衞生部“八條禁令”、廉政工作“五項制度”和行政服務中心“十不準”作為自己行動準則,按照《行政許可法》等法律、法規授予的權限依法辦理行政審批事項,做到了既不能失職不作為,又不能越權亂作為,樹立了“秉公用權、廉潔從政”政府形象。

4、嚴於律已,守紀守法。嚴格遵守《市行政服務中心行為規範》和各項工作紀律,做到了儀容儀表端莊,待人熱情大方,忠於職守,堅守崗位,從未隨意串崗溜崗、閒談聊天。一年來,我從沒有因私事影響過工作,雖然工作是辛苦的,也是枯燥的,但當我看到服務對象滿意地離去時,由衷地感到欣慰。

二、問題與打算

雖然取得了一點成績,但是與全市經濟、社會發展相比,與人民羣眾健康需求相比,與樹立和落實科學發展觀的要求相比,與各級領導的期望相比還存在一定的差距。主要表現在以下幾個方面:

1、缺乏大膽嘗試。作為中心的一個窗口單位,在平時工作過程中,如何進一步優化服務功能,缺乏大膽探索,缺乏新的嘗試。

2、窗口間交流不足。與中心其他窗口同志聯繫不夠,缺乏交流,沒有達到相互學習、相互幫助、相互宣傳的目的。

在今後的工作中,將認真查找不足,積極改進工作,鋭意創新,以更大的熱情,加倍的努力,使衞生行政審批工作邁上一個新台階。

2022税務個人工作總結 篇2

(税務幹部)女,歲,學歷大專,申報徵收崗位,職務科員。她是市國税局海化分局的一名普通税務女幹部,自年參加税務工作以來,立足本職崗位,發揚“自尊、自信、自強、自立”的“四自”精神,不怕吃苦、頑強拼搏的精神,埋頭苦幹,秉公執法,熱情服務,以自己辛勤的勞動創取得了一流的工作成績,贏得了領導和社會各界的廣泛讚譽和普遍好評。

一、刻苦學習,練就本領。

在社會不斷進步經濟日益發展的今天,婦女同志在各項税收事業中發揮着越來越重要的作用,成為國税系統“兩個文明”建設的重要力量,擔負着艱鉅而光榮的任務。,作為一名剛走出校門的學生,雖然有豐富的業務理論知識但缺乏實踐經驗,而實際税收工作更需要以嫻熟的業務和操作水平、文明踏實的作風來與納税人打交道,所以她就從小做起,白天跟着別人幹,邊工作,邊就疑難問題不厭其煩地向他人請教,利用晚上和雙休日則針對自己的不足認真學習有關業務書籍,不斷提高自己業務水平。同時善於發現問題,解決問題,力求在原有的基礎上有所創新和突破。經過半年的磨鍊和學習,她實際操作水平和崗位技能得到較大提高,逐步地在工作中發揮了獨擋一面的作用,受到了領導的表揚。

二、熱情服務,無私奉獻。

詩人紀伯倫説過“工作是眼能看見的愛”,陳瑞梅始終以這句話勉勵自己,她在與納税人打交道時除恪守職業道德外,還堅持將心比心這一樸素的原則,為他人儘可能多的提供一點方便、一點幫助,也使自己從中獲得愉悦和充實。她分管電子報税工作時,她在服務上是心繫納税人,推行零空檔服務措施,就是無論什麼時間納税人隨叫隨到,並且保證服務質量,在為納税人服務過程中傾注了融融真情。

去年月號下午,已接近下班時間,區的中以溴化物公司的會計,在進行納税申報時,發現錄入的電子數據不能正確保存,納税申報無法完成。該會計就打電話諮詢,她放下電話馬上到了該公司,她根據所掌握的技術知識,對該公司的軟件內容進行數據查詢,找出了產生問題的原因,並及時進行了技術處理,使該公司按時申報納税。事後經理説,沒想到打個電話諮詢一下,國税局的人員馬上就到,這辦事效率和服務態度值得我們學習,今後我們要一定守法經營,誠信納税。

在商界流傳一句至理名言視顧客為上帝,從中取得真“經”,在負責在推行電子電報税技術指導來説,她做到了尊重納税人視納税人的需要為第一需要,儘量滿足納税人的要求,讓納税人高興而來,滿意而歸。如中業化工公司由於於會計年齡偏大,雖然經過電子報税的培訓,但一時不能獨立操作,對模塊數據不能按要求錄入,納税申報不能獨立完成。他就來分局詢問陳瑞梅。為了讓他正確掌握軟件操作要領,正確申報納税,就利用晚上的時間到中業公司為他單獨“開小灶”,再次把培訓的內容講述一遍,手把手地教他怎麼操作軟件,如何正確保存數據,應注意軟件使用中的要點和問題。經過一段時間的業餘培訓,於會計不僅能熟練掌握電子報税的要領,並且能獨立操作系統升級,他總是及時、準確地完成納税申報工作。

三、廉潔自律,樹立形象。

在收税過程中鑑照自己的言行,她懂得“敬業愛崗、忠於職守、秉公執法、廉潔奉公”是黨和人民對税務幹部最起碼的要求,也是税務工作者最基本的職業道德。她是這樣説的,也是這樣做的。在負責專用發票管理期間,她對待發票違章問題堅持一把尺子量長短,一個制度主標準,嚴格把好三關。有一次,一企業因發票違章,接到了分局的罰款通知書,這家單位的財務科長認為她是個女同志,一定好説話,滿懷信心地找到她,認為不管怎樣也會給個面子,她毫不含糊地説,如果這是我們個人之間的事,怎麼都行,可是這是關係到國家税款的大事,必須按政策處理,罰款一定按規定辦,無奈這位熟人只好認罰,如數交上了罰款。無論處理公事、私事、她總是一塵不染,執法如山,不徇私情,兩袖清風。

2022税務個人工作總結 篇3

一年來,在所長的正確領導下,在同志們的大力幫助下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”為指導,全面貫徹科學發展觀,認真履行工作職責,取得了明顯成績。現就一年來的具體工作、學習等情況總結如下。

一、以誠信為本,努力理順各個方面的關係

在工作、生活中,我始終堅持"誠心"待人,以"誠懇"感人,以"誠實"做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護,對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有裏外是非,祥和為上,熱情待人。在與納税人打交道的過程中,納税人常常會提出一些難以答覆的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然後就請教同仁或請示上級業務部門,並及時向納税人作解答,決不糊弄納税人,向納税人擺架子。

二、以學習為本,努力提高政治業務素養

人生在世,要安身立命,惟有學習最重要。我牢固樹立"終身學習"的觀點,也時刻把學習作為提高自身政治業務素質的頭等大事來抓。在學習過程中,我努力做到"三學"即學政治、學科技古學業務。在政治學習方面,結合開展創先爭優活動,我重點學習了《中國共產黨章程》、市局《關於在全市國税系統基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動的實施意見》、《區局黨組書記、局長和同志在創先爭優活動推動會上的講話》。學習中始終保持認真的態度,帶着問題學。從精神的領會,到思想的剖析,再到問題的整改,一環扣一環,一絲不苟。學習期間,我記下了2萬餘字的讀書筆記,撰寫了1萬餘字的心得體會,使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。深刻認識到,作為共產黨員,在工作、學習和生活中,事事處處體現其先進性對維護黨的威信,促進國税事業健康發展的重要意義。在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網頁等操作,熟悉了"金税工程",基本適應了當前國税系統信息化建設的需要。在業務學習方面,我確定了以税收管理員管理手冊和納税評估技巧為重點,積極參加培訓,加緊自學,做到學習有筆記,認識有體會,以不斷提高自身的業務素質。

三、以勤奮為本,努力完成各項工作任務

我經常深入納税户調查研究,宣傳政策,特別是宣傳新徵管法,義務輔導納税人進行賬務處理,努力融洽徵納關係。在我負責**鎮一般納税人的税收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據該鎮個別企業財務人員會計水平較差的狀況,我採用納税評估的方法按月對企業納税申報資料認真分析,發現疑點,深入企業實地調查。今年以來,通過納税評估,對16户企業的應納税額進行調整,調增增值税126099元,並全部入庫。

四、以自律為本,努力樹立良好的個人形象

在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,"無欲則剛"。二是慎權,杜絕"有權不用,過期作廢"的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關係,堅持依法治税。三是慎微,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之",不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以税謀私、不以權謀私,依法辦事、依率計徵,嚴格按照公務員"五要十不準"準則辦事。一年來,我共拒納税人吃請10餘次,從沒有發生過一次"吃、拿、卡、要、報"事情,在每月分局舉行的特殊監察員座談會上,納税人對我的廉政行為給予高度評價。

總之,一年來,儘管本人做了很大努力,但離領導的要求還相去甚遠。在今後的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為全局工作的整體推進做出應有的貢獻。

2022税務個人工作總結 篇4

-x這一年即緊張有序又充實。一年來在公司領導的領導下,通過自身的努力,無論是在敬業精神、還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,並取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀守法、認真學習、紮實工作,以勤勤懇懇的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

現將本年的工作做如下簡要回顧和總結:

在日常會計業務中,顧全大局、服從安排、團結協作。平時審核原始憑證、整理原始憑證,安排有關人員出記賬憑證,並對所出憑證進行檢查、複核,對不正確的記賬憑證,指明原因,要求改正,對其他同事不懂的地方耐心講解。負責三級成本賬,獨立核算成本,出憑證、會計記賬憑證的錄入,成本、費用的結轉到編制財務會計報表,登記各賬本。

今年由於場所整體搬遷和工作量的大幅度增加,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成公司的賬務,還同時兼顧銀行往來工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計較個人利益,不講報酬,經常加班加點進行工作。在獨立核算成本時,月末提前提醒有關人員做準備,在計算產品成本的時候,每次都把所以資料帶回寢室去做,常常做到深夜,並且這些在考勤上是沒有體現的。在9月勞動局進行生育保險的檢查,配合人事部更改憑證、賬本等,一直加班到凌晨3點半以後才離開公司。其他部門需要有關資料,及時提供。在工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。

在發票管理方面,隨時查看發票剩餘量,提前準備購買發票所需資料,掌握購買發票的銀行卡餘額。根據市場部的需要,及時購買和進行增量,及時進行發票填開。對已經填開了的發票進行清理和檢查,並保管好所有的票據。

在一些税務系統方面,獨立做税務的納税評估預警系統,負責增殖税專用發票的驗票,開票系統的抄税,納税系統裏面的發票存根明細和抵扣明細的輸入,到税務大廳抄税報税。獨立做企業納税評估檢查的資料。在與銀行往來業務中,有較強的安全意識,維護個人安全和公司的利益不受到損失。對三級成本賬的賬務隨時瞭解和掌握,每個月都到車間親自查看賬務情況。

在公司的全面發展下,以積極熱情的心態去完成安排的各項工作。積極參加各項活動,做好各項工作。認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。努力鑽研業務知識,始終把工作放在嚴謹、細緻、紮實、求實上,腳踏實地工作;不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,理論聯繫實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高本人能夠根據業務學習安排並充分利用業餘時間,加強對財務業務知識的學習和培訓。及時瞭解最新會計實物的變化,通過會計人員繼續教育培訓,學習了會計基礎工作規範化要求。參加了工商大學的本科段教程學習,並通過了全國統一的本科考試。通過各方面的學習,更進一步的提高了實際動手操作能力。使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高,適應了現在的工作要求,併為將來的工作做好準備。

在工作之中也存在很多不足,主要表現在:在本職工作上,由於經驗和專業水平不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練。總之,在工作中我享受到收穫的喜悦,也在工作中發現一些存在的問題。在今後的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業務素質。新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。公司的快速發展催人奮進,我決心在今後的工作中,嚴於律已,勤奮學習,在本職崗位上做出更大的貢獻。

2022税務個人工作總結 篇5

*年,我局堅持以鄧小平理論、江“三個代表”重要思想為指針,緊緊圍繞“法治、公平、文明、效率”的治税目標,在區委、區政府和上級主管局的正確領導下,陽光執法,公開辦事,全面推行政務公開,取得了一定成效,得到了廣大納税上的支持擁護和上級的充分肯定。

一、加強組織,強化領導

推行政務公開是一項涉及面廣,難度較大的工作,我局黨組從思想上高度重視,把它當作一項政治任務來抓,從部署安排、方案制訂到具體實施,一環緊扣一環,紮紮實實抓了四個“落實”:一是領導機構落實。成立了由局黨組書記、局長任組長,其他局領導任副組長,各科室及各分局負責人為成員的政務公開領導小組;二是實施方案落實。精心制訂《政務公開實施方案》,詳細列出了政務公開的內容和方式;三是力量落實。從辦公室、人教、紀檢監察等科室抽調3名同志集中時間,專門抓政務公開制度的落實;四是經費落實。今年以來,先後投入近20萬元資金專門用於政務公開。

二、嚴格考核,落實責任

一是根據政務公開的特點,對各科室的工作進行了明確,辦公室負責政務公開工作的組織協調,監審室負責監督檢查,機關其他科室根據各自的工作職責負責相關對口政務公開項目的部署和落實;二是將政務公開工作納入對各税務分局和機關各科室的整體考核中,考核結果作為單位評先、評優和幹部任免的重要依據;三是實行政務公開責任追究制度,對拒不實行政務公開,或按規定要公開的不公開,或弄虛作假,或承諾不兑現、投訴處理不及時的,視情節輕重追究主要負責人及直接責任人的行政責任。

三、豐富形式,廣泛公開

在政務公開的形式上,我局結合實際,因地制宜,講求實效,不搞形式主義,以羣眾看得到、看得清、看得懂,方便羣眾辦事,便於羣眾監督為原則,採取多種渠道,多種方式,向社會廣泛公開。

(一)利用辦税服務廳公開。辦税服務廳是是納税人瞭解税務機關政務的主渠道,我局正逐步將各分局辦税服務廳建成對外税務政務公開的中心。

1、設立政務公開專欄。各分局統一設立了內容齊全、簡單明瞭的政務公開專欄,專欄的基本內容包括:地税機關的工作職責權限;税務工作人員的職責、服務行為標準和服務承諾;窗口開票的税目、税率、計税依據;税務登記證辦證、驗證、發票工本費收取標準,違法違規處罰通報等。

2、設立電子公開屏。我局從十分有限的經費中擠出10多萬元,在有條件的三個税務分局設立了電子顯示屏和電子觸摸器,利用高科技公開税務政務。

3、編印税收宣傳資料、手冊。印製《地税納税須知》、《文明辦税八公開》、《地方税務局行政許可項目》等宣傳資料1XX餘冊,做到納税單位和個體工商户每户一冊;與婁星區依法治區辦公室等單位聯合印製《法律法規學習資料》,收集了《税收徵管法》等税收法律法規,基本做到了城鎮居民每户一冊,讓税法深入到了千家萬户。

4、設立税收諮詢窗口。每個分局選出一名業務精湛、綜合素質較高的税幹擔任諮詢員,在大廳向納税人提供税收政策和業務諮詢。同時實行分局長值班制,為納税人及時解答辦税中遇到難題,消除納税人的疑惑。

(二)利用報刊、電視等新聞媒體公開。如我局將再就業税收優惠政策的條件、範圍、申請程序歸集整理,專門制發了《婁星區下崗再就業税收優惠政策操作辦法》,在電視台、《婁底日報》等新聞媒體上播報

(三)利用税法宣傳活動進行公開。組織税幹深入農村,在建設扶貧聯繫點小碧鄉桐梓村,以村支兩委為龍頭,通過文藝演出和搶答賽的形式,將涉農税收政策送到農户手中,積極落實中央一號文件精神。

(四)採用多種形式對內公開。一是召開全局幹部大會,公開全局性的重大決策情況,如機構改革、徵管範圍劃分等都通過召開全局幹部大會進行公開。二是實行公示制度。對幹部職工普遍關心的事項採用先公示,徵求羣眾意見,再由相關科室核實,最後由局黨組集體決定的方式。如人事任免。發展黨員、房改等實行公示制度,體現了公正、公開、保證了各項工作的順利進行。

四、充實內容,增加深度

在政務公開的內容上,凡是運用“兩權”辦理的與羣眾和納税人利益相關的各類事項,只要不屬於黨和國家的機密和法律、法規明確規定不允許公開的事項,我局都將之向社會或內部全面公開。

1、行政審批方面。一是嚴格按減免税審批程序公開減免税政策、要求和標準,公開辦理。對納税户的減免税申請,實行由專管員和分局初步審定後,報税政科審核,最後區局主管局長批准,嚴格按照税法規定的減免税項目和批准權限決定減免或上報。今年我局依法審批了52户企業的減免税申請,為企業減税532多萬元;審核批准下崗再就業個體經營户527户,減免地方各税180萬元,免收税務登記證工本費4.32萬元,在具體執行中嚴格審核,無一例亂減免、越權減免現象,並將享受税收優惠政策的企業、個體經營户的名稱、基本情況、減免税額在各分局辦税服務廳的醒目位置定期公佈。二是嚴格按税務行政處罰的程序公開處理税收違法違規案件。向納税人公開税務登記、納税申報、賬簿憑證管理、發票管理、税款繳納、偷逃抗税等方面違法違章處罰的依據和標準。在向納税人下達處罰意見書、處罰通知書和強制執行過程中,詳細告知納税人有聽證權、陳述權、申辯權、複議權和行政訴訟權等權益以及申請法律救濟的手段。在今年的執法過程中,未因納税人不明自己的權利和義務而引發行政訴訟。

2、税務管理方面。一是公開納税人辦理税務登記、納税申報、發票管理、税款徵繳及減税、免税、延期繳納税款等事項的具體程序和手續,如辦事所依據的有關法律、法規、規章及規範性文件,辦事所具備的資質、手續、證照、時間、地點、款項數額對象要求等條件。二是公開“雙定”定税。對納税人比較敏感的個體定税,實行“陽光評税”,先由納税人自評,再組織個協和納税人代表互評,再報分局和徵管科審核後,確定合理的“雙定”定額,張榜公佈和下定税通知單,最後按月公開税款繳納情況,公開定税消除了“黑箱操作”,減少了徵納矛盾,杜絕了收“人情税”、“關係税”的現象。如九龍小商品市場,在納税人自評的基礎上,組織納税人代表和市場管委會、個私協會的人員召開公開評税會,整個市場定税做到了公平、公正、公開。三是將享受再就業税收優惠政策的個體經營户的名稱、基本情況、減免税額在辦税服務廳的醒目位置定期公佈。

3、內部管理方面。一是公開公務員錄用、人員選調、競爭上崗、評比考核、工資調整等人事情況。二是公開財務收入、固定資產的處置、大宗物資採購招標及分配、基建工程招標、房屋分配、車輛管理等情況。三是公開領導幹部的廉潔自律情況。

五、加強檢查,強化監督

一是我局每季由辦公室、監審室、人教科牽頭,開展政務公開情況檢查,對檢查中發現的問題在全局進行通報,限期整改,並追究相關人員的責任。二是各分局設立政務公開監督小組,及時向局政務公開領導小組反映情況。三是在人大代表、政協委員和納税户中聘請20名特邀監督員,請他們對我局政務公開情況實施監督,並設立投訴窗口、監督箱和舉報電話。

XX年,我局政務公開取得了一定成績,但由於受經費緊缺等因素的限制,還存在政務公開設施不全等問題,這些都有待於在以後的工作中加以克服和改進。

2022税務個人工作總結 篇6

加入-已經一個月了,在財務部這個年輕活力的團隊裏,我學習了很多專業知識和實踐,基本熟悉了自己工作的流程,領悟了一些工作的技巧和原則。當然學習時間之短,深知自己的不足與工作經驗的不夠,在接下來的時間裏我將用高度的工作熱情和良好的工作態度讓我迎接更多新的挑戰。

一、工作回顧

1.基本瞭解税務工作的時間計劃,如:每月10日之前提醒去抄税,每月15日前申報國地税申報表;每月及時認證抵扣增值税專用發票(20日之前必須做好準備工作);進口增值税發票要及時取得拿去國税對碰;每月5日之前完成統計局報表等。

2.基本瞭解自己工作的流程,如:去地税-x需帶齊資料,每月合同印花税的計提等。

3.在-等同事的幫助下編制了-的國税納税申報表,並申報納税。

4.準備了sap電算化去-備案的準備工作。

5.多次地税-x及進行營業税等税種的申報。

6.在-的指導下完成了部分統計局報表。

7.在-的指導下完成3月印花税的計提,並打印憑證。

8.參與瞭解了企業所得税免税的申請工作,如取得-年供應商產品檢驗報告等。

9.涉税資料的整理歸檔。

二、工作中存在的問題及改進方法

1、對sap系統應用不夠熟練,但基本懂得查找憑證、報表及做憑證打印等。以後利用業餘時間多學習。

2、對sap裏面數據敏感度不夠,憑證業務處理理解不深。應在業餘時間多看以前期憑證。

3、對國税納税申報中的進項税數據來源理解不夠,因為涉及到系統調賬及差異調整等。應多問-及其它同事,加強學習。

4、極少數購貨增值税發票取得較晚,可能會快到抵扣期限。應多提醒自己注意及其它同事注意。

三、下一階段工作計劃

1、-月份地税申報工作。

2、海關進口增值税的對碰及認證工作。

3、印花税的計提與申報。

4、-x及營業税等税種的申報。

5、增值税發票抵扣聯的及時認證工作。

6、運輸發票的認證工作。

7、統計局報表的填制。

8、房產登記的變更及房產税的補繳。

2022税務個人工作總結 篇7

時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經告一段落了,經過過去這段時間的積累和沉澱,我們已然有了很大的提升和改變,為此要做好工作總結。好的工作總結都具備一些什麼特點呢?下面是小編為大家整理的税務人員20__年個人工作總結(精選7篇),供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

轉瞬間,我們又共同走過了人生旅途中不平凡的一年,國税局長述職報告。面對這一年的艱辛和汗水,我想可以用八句話來概括我一年來的工作,那就是:守責敬業,無怨無悔;成敗皆有,不失鬥志;堅守信念,不辱使命。在此,我就本人過去一年的工作做簡要回顧。

一、邊工作邊學習,不斷提高自我修養

時代在變,環境在變,人心在變,這使我深刻的認識到:作為一名局主要幹部,思想作風建設,不是將理論死搬硬套,而是要從實用出發,加強自身修養,通過不斷的學習,增強自己服務税收、服務全局的能力。

一年來,我一是學理論。通過對我國的三代領導人關於世界觀、人生觀、價值觀論述的學習,使自己對“人活着為什麼,當官為什麼,身後留什麼”的問題有了更明確認識,理想信念堅定了,思路清晰了,幹實事的勁頭也更足了。

二是學做事。不斷學習解決各種實際問題和駕御全局的能力。充分發揮單位副職的工作主動性、積極性,始終堅持市局各項工作既有民主又有集中;既有個人不同意見,又服從集體決定。真正做到市局領導班子團結向上無內耗,協作無間共發展,使每一個班子成員都充分認識到自己作為一名普通共產黨員和一名黨組成員,身上所肩負的重任和應盡的職責,相互監督,共同進步,互相勉勵,推進了工作的大幅進步。

三是學做人。作為單位一把手,自己作風民主,充分尊重他人意見,從不搞一言堂,從不固執己見、獨斷專行;對待工作,敢於決策、敢於碰硬,出現問題不推委,從不因瞻前顧後、不敢決策而延誤工作。在幹部管理上,我對科室主要負責人反覆強調科室一把手要學會宏觀上把握大局,掌握領導的藝術,通過“讀一本好書、懂一句名言、做一個實幹人”,啟發大家學會謀大事、辦大事,樹立全局意識,切勿被瑣事纏身;啟發大家重視人才,發揮能人作用;啟發大家把解決思想問題和解決實際問題結合起來,努力做到切實瞭解羣眾和利益要求。同時在廣大幹部職工中積極開展壓力教育,通過對先進的表彰、對壓力的專題報告,使大家認識到:綜合徵管軟件上線後壓力越來越大,工作節奏越來越緊張,在這種環境下,只有我們敢於面對壓力、勇於戰勝壓力、善於轉變壓力,並使之成為我們開展工作、推進工作的無窮動力,我們的工作才能進步,我們才能跟上國税現代化建設的步伐。

二、制定目標,自加壓力,精細管理

我們做工作不僅僅是為了應付上面的各種檢查,有很多公文寫作需要花費大量的時間、精力做的工作實際上是考核指標沒有的,是憑着高度的責任感去做的,一年來,我們圍繞“三化”管理目標化,做了大量卓有成效的工作,取得了一定的成績:

1、圍繞組織收入這一中心,税收各項收入再上台階。

2、以“活”字促管理,管理模式靈活多樣。今年來,我們立足上級要求,經過反覆對比和實踐,大膽地在企業和個體分別實行“一體化管理”和“三分離管理”兩種管理模式,即在情況複雜,但納税人自身較為規範的企業管理中,實行“一體化”管理,把每一路段所有企業的兩税、所得税一起管理(純所得税繳納單位仍實行單獨管理);而在情況較單一,但納税人素質普遍不高的個體管理中,則實行“三分離管理模式”。實踐證明,企業實行一體化管理,使徵管數據不脱節,徵管過程不交叉,也避免了“三分離模式”下崗位人員不足,工作量大,工作效率不高的現象;而個體推行“三分離模式”,則便於分工協作、管理、執法集中,收到良好效果。

3、納税評估:探索出一條市局特色之路。根據企業和個體的特點,在企業中實行按同行業峯值開展納税評估;而在個體納税評估中,則實行行業評估、地段評估、市場評估和發票評估等,通過行業評估,先後對液化汽行業、汽車修理修配行業先後進行了行業性税負調整;通過地段評估,明確了城區人民路、團結路、武陵路等三個路段納税人必須達到起徵點以上;依託發票評估,措施的得力保證了徵管水平的穩步提高。

4、超市規範管理取得階段性勝利。把超市納入一般納税人管理作為今年工作一個重點。

2022税務個人工作總結 篇8

時光荏苒,光陰似箭,20xx年在繁忙的工作中已然過去。回顧過去的一年,我在領導的指導和同志們的幫助下,以黨員的標準嚴格要求自己,認真刻苦學習,勤奮踏實工作,清正廉潔,團結同志,顧全大局,學習和工作生活上都取得新的進步,現將我一年來的思想、工作和學習等方面的情況加以總結。

一、在學習和思想方面,多層學習,內強素質

一是加強政治理論學習,從思想上高度重視,將其作為日常工作的重要內容,能結合理論與實際工作進行分工,自加壓力,有意識要求自己多學一些,學好一些,學深一些。在學習內容的安排上,緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針,主要學習了黨的xx大和黨的xx屆四中全會精神、鄧小平理論、黨風黨紀等,學習中做到“四勤”,即勤看,勤聽,勤記,勤思,通過學習,我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實。二是按照市局(公司)“”教育活動安排,認真學習、深入領會*局長、*局長的工作報告、*局長在全市政治工作會議上的重要講話及盛市局(公司)教育活動實施方案等指定篇目,書寫筆記,與同事互相交流、互相切磋,通過學習切實認識到“”教育活動非常及時、非常必要、非常重要的。三是注重專業技能方面的學習,以保持良好精神狀態,努力提升自身的專業水平,不斷為行業的發展做出更大的貢獻的使命感和責任感融入追求更新更豐富的知識學習中,把所學融入工作、用知識提高效率。

二、在工作方面,勤奮務實、盡責盡職

在工作中,我能夠保持思考的心態,對於工作經驗及時總結,對於缺點及時改正,通過不斷的思考和積累,逐步形成求真務實的工作作風。作為一名黨員,我始終以身作則,對自己高標準、嚴要求,恪盡職守,執着追求,服從領導分工,在科室工作人員較少的情況下,樹立大局意識,積極分擔部門工作,與同事凝心聚力,共同開展好部門工作。對待工作,我緊緊圍繞服務基層的理念,嚴格堅持公正、公平、科學的原則,對每一份報告都做到嚴要求、高效率,以求為基層的執法工作提供更好地服務。

三、在生活上,積極向上、遵章守紀

在生活中,我能自覺做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致,平時能夠嚴格要求自己,注重日常生活作風的養成,堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕,做到了生活待遇上不攀比,要比就比貢獻、比業績;作風上艱苦奮鬥,提倡艱苦樸素,勤儉節約,反對鋪張浪費,杜絕腐敗現象的滋生蔓延;紀律上遵紀守法,自覺接受監督,抵制腐朽思想的侵蝕。

豐碑無語,行勝於言,總結是為了更好的行動,實踐是檢驗真理的唯一標準。20xx年,請黨組織繼續監督和考驗我,我將以堅剛耐苦、勤勞自勵、朝氣蓬勃、奮發有為的狀態,牢記使命,不斷超越,振奮精神,紮實工作,鋭意進取,開拓創新,用實際行動為黨徽添彩、黨旗增色,做一名優秀的共產黨員。

2022税務個人工作總結 篇9

在縣局領導的關心下,各同仁的幫助下,我的各方面工作都有了一定的進步,現將這一季度的工作情況總結如下:

一、理論學習方面。

不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。平時能夠充分利用業餘時間學習各項理論知識。在七月份組織的一個月的脱產學習取得了較好的成效,我的各項理論知識包括税收、會計、計算機、公文基礎等都有了更進一步的提高。

二、堅持思想政治學習,讓我的思想理論素養不斷得到提高。

一直以來,我始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策,堅持學習“三個代表”的重要思想,學習各項税收法律、法規,積極參加單位組織的各種政治業務學習活動。通過不斷學習,使自身的思想理論素養得到進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀,提高自身素質和認識問題、解決問題的能力。

三、實踐讓我的業務技能不斷增長,工作能力不斷加強。

今年一月份,由於人員的調整,我接手發票管理工作,管理全縣X個納税户的發票領用、發放、繳銷,由於我對這方面的情況知之甚少,所以面臨的難度可想而知。在這種情況下,我克服重重困難,認真專研,不懂就問。一段時間下來,我對基本狀況已經有了一個大致的瞭解;通過實踐,我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛鍊。

我在行動上自覺實踐為納税人服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細緻地完成好每一項任務,嚴格遵守各項税收法律、法規以及單位的各項規章制度,自覺按規操作;平時生活中團結同志、作風正派、不貪污挪用、不謀私利,不參與賭博等違法亂紀行為,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。正所謂是“金無赤足,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在着以下幾點的不足:

一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業務技能特別是税收法規方面還不夠熟悉。

在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,朝着以下幾個方向努力:

1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將,堅持不懈地努力學習各種税收理論知識,着重加強税收法規方面的學習,以適應工作需要。

2、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、税收綜合業務等技能才能更好的為納税人服務。

3、“學精於勤而荒於嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛鍊自己的膽識和魄力,提高自己解決實際問題的能力,並在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。

總之,這短短的三個月也是我對税收事業由熟悉、熱愛並願意為之終生默默奉獻的一年。

2022税務個人工作總結 篇10

20xx年是深入學習貫徹落實黨的精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中,在市委、市政府的正確領導下,我局認真組織學習黨的精神,加強和改進工作作風,深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動,認真履行擬定税收綜合業務的規章制度、負責税收法律事務的協調、對税收規範性文件會籤、清理、備案、開展對税制和税收政策運行情況進行監測、對税收法律、法規的執行情況進行監督檢查等職責,較好的完成了年初制定的工作任務。

一、本年度國税工作情況。

(一)收入任務圓滿完成。

20xx年,在經濟下行壓力加大、再生資源行業大幅減收的情況下,通過加強經濟税源培植、加強税收經濟分析、加強評估稽查力度、加強組織收入督導等措施,千方百計挖潛增收,全年完成系統口徑收入任務*億元,完成政府口徑收入任務42.39億元,完成了調整後計劃任務。其中非再生資源實現税收*億元,同比增收6.9億元,增長21%。再生資源税收佔比由去年的%降至13%,税源結構更趨合理。

(二)服務發展自覺主動。

一是積極策應市委、市政府加快推進吉泰走廊建設及原中央蘇區振興的戰略部署,出台了扶持吉泰走廊發展助推原中央蘇區振興60條税收措施,積極彙報、爭取省局出台扶持吉泰走廊發展30條意見。二是開展了“助推工業、支持項目、幫扶企業”活動,走訪1500户納税人,解決各類問題75個。引導和幫扶企業由來料加工貿易轉變為進料加工貿易,全年實現免抵調税收2.1億元,同比增加5700萬元,增長37%。三是全面落實税收優惠政策,全年共減免税*億元,受益户數20xx0户;辦理出口退免税*億元,同比增長1.3億元,增幅24%,為吉安經濟發展注入了新的活力。

(三)依法行政深入推進。

一是推行依法行政指標體系考核,堅持“一案雙查”制,有3個案卷被評為全省優秀執法案卷,受到省政府法制辦通報表彰。二是認真開展執法考核,強化日常監控。三是加大日常稽查力度,開展了專項檢查、專案檢查,全年稽查查補税款1.42億元,同比增收7245萬元,增長104%。其中商品混凝土製造業評查做法在全省推廣。

(四)税收徵管質效提高。

一是按照“優化徵管資源配置,重置税收崗責體系,構建專業管理團隊”的模式,在3個縣(區)局進行税源專業化管理綜合試點,優化了徵管資源配置,探索了税源專業化管理新路。二是強化風險應對,建立了市、縣兩級税源監控分析團隊,通過風險指向,有效開展納税評估和税務稽查,評估查補税款1.3億元,同比增收3285萬元,增長30%。三是依託信息管税,制定完善了水泥、金銀首飾零售、再生資源、建材等13個行業管理辦法,增加税收近8000萬元,有效加強了行業税收管理。四是加強企業所得税管理,全年企業所得税收入6.19億元,同比增長21.46%,增收1.09億元。

(五)納税服務不斷優化。

一是在全市範圍內實現了財税庫銀橫向聯網和POS機刷卡繳税,推行“免填單”服務,規範辦税流程,建設星級辦税服務廳,提高了服務質量;二是豐富12366納税服務熱線服務功能,建立全市統一的短信平台,兩個徵納互動QQ超級羣和進出口税專業羣,加強了税企溝通;三是在全國納税人滿意度調查中,2個縣局作為樣本單位被抽檢,為全省取得全國第一名的好成績作出了貢獻,受到省國税局通報表揚。

(六)隊伍建設成效彰顯。

一是依託紅色資源,建立以“理想信念”為主題,體現地域特點、行業特色、時代特徵和文化特性的税務幹部理想信念教育基地,依託基地開展理想信念教育,進一步築牢思想道德防線。二是擇優選拔177人(次)開展了文祕知識、企業所得税業務等培訓,嚴格落實逢“訓”必考、提高培訓質量。三是組織開展科級領導幹部競爭上崗、全系統崗位能手競賽,新提拔正科級幹部8人,副科級幹部6人,正科級幹部交流15人,解決非領導職務47人,激發幹部隊伍活力。

(七)黨風廉政建設和幹部作風建設紮實開展。

一是制定《執法和廉政風險預防手冊》和《崗位風險防控表》、組織開展年度黨風廉政建設專項檢查、開展“六看六查六促進”自查自糾活動等方式加強廉政風險防範力度。組織學習《税收違法違紀行為處分規定》,開展“勤廉教育月”活動、廉政文化作品徵集活動;二是開展“轉作風、強管理、提質量、防風險、促效能、樹形象”主題實踐活動,舉辦作風建設研討會、學習交流會;三是開展了“青春耀税徽 崗位展風采”演講比賽等活動,樹立了先進典型。

(八)管理創新特色鮮明。

通過制定管理創新評審辦法,建立創新機制,把管理創新作為提升管理質量的重要推手,開展全員參與、全方位探索、全進程跟進的管理創新,全局上下呈現出積極向上、你追我趕的創先爭優新氣象。各基層單位結合實際,在税收管理、納税服務、基層建設以及文化興税等方面積極創新,打造了一批有品位、有效果、有影響的項目。通過管理創新,攪動了思想、激發了活力、推動了工作、展示了形象,促進了管理質量提升,這一做法被省國税局推廣。

2022税務個人工作總結 篇11

一、抓收入、促發展,服務經濟社會發展水平進一步提高

(一)大力組織税收收入。

**年,我局堅持“依法徵税,應收盡收,堅決不收過頭税,堅決防止和制止越權減免税”的收入原則,統一思想、堅定信心,千方百計挖潛力,一心一意抓收入,儘量減少再生資源行業税收嚴重下滑帶來的不利影響,確保實現税收應收盡收。全年共組織各項税收收入73662萬元,同比減收18167萬元,下降19.79%,完成市局全年收入計劃的75.5%。

其中:增值税70825萬元,同比減收18702萬元,下降20.89%,所得税2668萬元,同比增收579萬元,增長27.72%。雖然收入完成情況與計劃存在一定缺口,但收入質量比較高。再生資源回收企業入庫税收收入57829萬元, 同比減收23319萬元,下降28.74%,佔各項税收收入總量由201x年的88.3%下降為78.5%,減少了近10個百分點,税收收入對特定行業的依賴逐步弱化,收入結構呈良性向好趨勢。

(二)認真落實税收政策。

一是不定期對全縣11户福利企業集中安置殘疾人備案情況、殘疾人上崗情況、殘疾人工資發放情況、四項保險支付以及退税情況進行了核查,確保集中安置殘疾人就業企業税收優惠政策落實到位,1-12月共辦理福利企業退税998.6萬元。

二是繼續落實結構性政策減税及其他減免税政策。今年落實結構性減税政策 1068萬元,為74户企業按規定辦理了免税手續,增值税徵前減免1297萬元,個體户未達起徵點減免 52萬元,高新技術企業所得税減免384萬元,累計落實税收優惠政策2801萬元。

三是按期審核出口退税申報資料,及時報送辦理退、免税。201x年新認定出口退税企業9户,累計41户,審核出口額34221萬元,實現免、抵、調税額2824.7萬元,退税1955萬元。

四是全年再生資源企業財政退税28523萬元。通過落實税收政策,有力地促進了地方經濟社會發展。

(三)積極開展税法宣傳。

為了進一步宣傳國家税收政策,提高人民的納税意識,宣傳好國家税收在促進社會發展,改善民生方面的作用,我局廣泛開展了各項宣傳活動。

一是集中開展全國第二十個税收宣傳月活動。與縣地税局、縣財政局聯合舉辦税收宣傳月一系列活動,發放税收宣傳資料,解答納税人諮詢,開展 “發票知識進萬家”專項宣傳,在電視台開展“税收·發展·民生”熱線專訪,解答納税人關心、關注的各類税收問題。

二是日常宣傳常抓不懈。充分利用辦税服務廳這個税法宣傳前沿陣地,用電子顯示屏滾動發佈最新税收政策,在宣傳欄放置各種宣傳小冊子供納税人取用。三是宣傳方式多樣。全年共組織開展各種納税人專題培訓、座談20餘次;發揮税收管理員一線宣傳的作用,送服務上門、送政策上門。通過廣泛開展的税法宣傳,有力提高了納税人的税法遵從度。

二、抓徵管、夯基礎,税收徵管工作進一步強化

大力開展“税收管理年”活動,認真貫徹科學化、精細化、專業化的税收徵管理念,不斷健全税源管理制度,加強税收管理,夯實徵管基礎。

(一)加強行業税收管理。

強化糧食行業税收管理。經深入調研,修訂調整了該行業税收徵税預警值標準,將該行業以電控税預警標準從0.05元/度提升到最低0.10元/度,規範了糧食加工行業的税收管理。1-12月共徵收增值税款26.97萬元,比上年同期增長24%。強化木竹加工行業税收管理。對木竹加工行業確定最底税負預警值,實施專項稽查與評估,規範農副產品收購憑證的使用管理。全年共徵收增值税款219萬元,平均税負率為3.69%。

(二)加大普通發票管理力度。

嚴格票種核定及發票發售、代開、繳銷工作,對超定額使用普通發票的一律按規定補繳税款。建立部門協作機制,由大廳發票繳銷崗及時製作《税收徵管建議書》提交至税源管理部門,作為調整定額的依據,進一步規範了普通發票的管理工作。實行執法監察提前介入制度,每季度由監察部門組織人員對發票補税情況進行行檢查,對未按規定補税或未按規定代開和銷售發票情況予以通報。全年普通發票以票補税税款870萬元,與去年相比大幅度增長,查出各類違規發票44份,共計罰款7800元。

2022税務個人工作總結 篇12

xx年來,我認真學習黨的方針,政策,積極貫徹落實“三個代表”“科學發展觀”和黨的xx大四中全會精神。努力學習掌握科學文化知識,不斷提高自身和業務水平。我首先在職業道德上嚴格要求自己,要做一個合格的税務工作者!既要維護害國家的利益,又要保護納税人的利益。基於以上認識,我在工作上兢兢業業,不敢有絲毫馬虎。以“徵好每一分税、待好每一個人”作為我工作的目標。

一、在業務學習方面。做為一名税收工作者,新時代要求税務工作者不只是具備徵税的基本常識,還要有面對新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領。我積極參加縣局舉辦的税收業務知識的學習,正是學習,讓我在工作中出現沒有錯徵、誤徵。保障了國家利益不受損失,又保證了納税人的合法利益。

二、在納税服務方面。作為一個税務工作者,首先要愛護納税人,那麼,我們就必須善於走進納税人的情感世界,就必須把納税人當朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛納税人,要以尊重和依賴為前提。要做到嚴中有愛、嚴中有章、嚴中有信、嚴中有度。我經常從小事入手,去關心納税人,給納税人春風沐浴般的温暖。並隨時記錄工作中的得失,為今後的工作提供借鑑。

三、更新理念,做一個理念新的税務工作者。隨着時代的發展,對税務工作者的要求也越來越高。在工作中。我們就要不斷的更新觀點,用新的理念來指導自己的工作。為了讓自己能跟上時代的要求,在工作之餘,努力學習税務知識,税法及相關文件,因為學習,便自己在徵税工作中能夠正確依據法律法規和相關文件精神合理徵税,做到了,有法可依,有章可循。能跟上時代的要求。

四、文明徵税、微笑服務。徵税涉及到千家萬户,會接觸不同的人。在徵税過程中,總會遇上這樣那樣的矛盾,有的納税人不理解,我會盡可能的做出解釋。有的納税人因不理解有過激行為,我也不因納税人的過激行為而隨便用人民賦予我的權利。而是用微笑與文明的行為感染納税人。我始終認為:我們拿着人民的錢,就應該為人民服務,我們就應該文明對待我們的納税人。

五、在廉潔自律方面。作為一名税務幹部,首先就要做到廉潔徵税。在工作中,從未接受過納税人的錢物。因為我深知,納税人的錢物是勞動和血汗換來的,如果接受了,自己就會以損害國家利益,會使自己走上違紀違法的道路。這不但毀了自己,更有損於一個税務工作者的形象,還嚴重影響了整個地税系統的形象。這是作為一個税務工作者必須要牢記的。

金無赤金,人無完人,在工作中,我還有些不足,主要有以下幾個方面:1、學習不夠,政治學習和業務學習不夠,原因主要是税收任務的壓力和徵管改革的繁重事務,學習的時間少一些。2、調查研究不夠,原因是整天忙於現實的徵收工作,缺少對徵收工作的實際調查。3、徵收過程中的度的把握還不特別準確,對一些方針政策理解不很透徹。

在今後的工作中,首先要加強學習馬寧主義毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”的思想,要用政治思想學習來推動徵收工作。其次要切實加強業務學習,提高自身的業務知識能力,使之不斷適應工作的需要。再次要實認真地開展好調查研究,虛心聽取納税人徵收工作的一些意見和建議。

總之,一年來,自己在各級領導的關心幫助下,在全體同事的配合支持下,做了一些工作,也取得了些成績,但和上級要求還有一定的差距,我願在今後的工作中取別人之長,補自己之短,虛心向同志們學習,在工作上勇於奮進,在業務上不斷學習,把今後的工作做得更好。

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2022税務個人工作總結 篇13

回顧XX年的工作,可以歸納為四句話:責任倍感沉重,付出並不輕鬆,感受非常深刻,工作還算成功。

XX年,本人負責税收管理工作,在分局領導的正確領導和股室同志的大力幫助下,已圓滿完成了各項工作任務。一年來,本人的工作情況如下:

一、以學習為本,努力提高政治業務素養

人生在世,要安身立命,惟有學習最重要。我牢固樹立“終身學習”的觀點,也時刻把學習作為提高自身政治業務素質的頭等大事來抓。在學習過程中,我努力做到“三學”即學政治、學科技古學業務。在政治學習方面,我重點抓好“三個代表”的學習,從精神的領會,到思想的剖析,到問題的整改,一環扣一環,一絲不苟。在學習期間,我記下了2萬餘字的讀書筆記,撰寫了1萬餘字的心得體會,使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網頁等操作,熟悉了"金税工程",基本適應了當前國税系統信息化建設的需要。在業務學習方面,我確定了新徵管法實施細則和世界貿易組織有關知識兩大重點,積極參加培訓,加緊自學,做到學習有筆記,認識有體會,以不斷提高自身的業務素質。

二、以誠信為本,努力理順各個方面的關係

在工作、生活中,我始終堅持“誠心”待人,以“誠懇”感人,以“誠實”做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護,對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有裏外是非,祥和為上,熱情待人。在與納税人打交道的過程中,納税人常常會提出一些難以答覆的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然後就請教同仁或請示上級業務部門,並及時向納税人作解答,決不糊弄納税人,向納税人擺架子。

三、以勤奮為本,努力完成各項工作任務

我經常深入納税户調查研究,宣傳政策,特別是宣傳新徵管法,義務輔導納税人進行賬務處理,努力融洽徵納關係。在我負責黃砂税收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據黃砂管理混亂、價格變化大的特點,我多次深入挖砂船進行調查摸底,宣傳政策,在此基礎上對挖砂船進行清理結算,共查補税收萬餘元,特別是在12月份,在分局領導的支持和其他同志的配合下,經過艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣税款近×××萬元,全額入庫。

四、以自律為本,努力樹立良好的個人形象

在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,“無欲則剛”。二是慎權,杜絕“有權不用,過期作廢”的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關係,堅持依法治税。三是慎微,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以税謀私、不以權謀私,依法辦事、依率計徵,嚴格按照公務員"五要十不準"準則辦事。一年來,我共拒納税人吃請10餘次,從沒有發生過一次"吃、拿、卡、要、報"事情,在每月分局舉行的特殊監察員座談會上,納税人對我的廉政行為給予高度評價。

當然,在工作中我還存在許多不足和亟待改進的問題:

一是思想上進取心不強。自走出校門,至今尚未向黨組織遞交過一份入黨志願書。因為自己思想上一直存在着一種自卑感,認為自己的條件還遠遠不夠。二是工作深度不夠。有時做工作因對實際情況不瞭解,沒有認真調查,或滿足於現狀,導致有些工作質量大低。三是工作方法簡單。有許多工作,不能適應新情況、新問題,工作方法過於陳舊,想問題辦事情沒有超前意識,主要還是學習不夠的問題。

總之,一年來,儘管本人做了很大努力,但離領導的要求還相去甚遠。在今後的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

2022税務個人工作總結 篇14

財務工作一年,也寫過對自己的總結,按説,定期對自己進行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧。

作為__煤礦財務部應算是關鍵部門之一,對內不僅要求迅速熟悉集團財務制度,熟悉財務軟件的操作,而且還應適應不斷的財務更新的要求,審計及局機關的各項檢查、掌握税收政策的合理正確應用。在領導及同事們的幫助指導下,並通過自身的努力,由一名初涉會計行業,沒有任何經驗的新人,成為一名煤炭行業財務會計。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步。

回顧即將過去的一年,為了總結經驗,提高自我,克服不足,以及適應局機關的要求,現將一年的工作做如下簡要回顧和總結:

一、 會計基礎工作學習及理解

(1)認真學習執行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的學習,規範和學習記賬憑證的編制,特別是對財務軟件的學習和利用,掌握了帳套的設置和基礎數據的轉化,以及系統管理員的基本操作,固定資產模塊的設置及基礎的錄入。全面掌握了該財務軟件的基本操作。

(2)學習了局裏及礦上的財務發展和核算的內部制度,重點了解我局的`內部銀行的設置,和局往來賬户的管理,對局和我礦的承包財務結算有了很好的認識和理解,為自己在以後的發展有了很好的基矗

(3)學習了編制礦上需要的各種類型的財務報表及申報各項税金。由於我單位是以採礦為主,材料品種多,成本項目多,並且涉及到很多,所以需要編制很多的財務報表,這點也是我們財務工作的難點。重點是報表的準確性和及時性,隨時為上級單位提供準確的財務資料。

二、費用成本、在建工程方面的學習。

(1)學習了的材料核算的管理,明確了成本費用的分類。

項目管理,分部門項目管理,真實反映當期的成本,為績效管理提供參考依據。我礦也算是一個比較大的煤礦,每月的材料不但數量多,而且品種多,這也給財務成本和材料的管理帶來了很大的不便,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,但是就因為材料品種多,出入平凡,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理。因此我礦就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果。但材料管理好了,到結轉成本的時候又遇到了很大的問題,我們成本項目共十三類,還要按各個部門分類,而且又要符合我們礦上的內部考核,這樣我們的工作量很大。通過認真的學習和探討,我們把部門核算和內部考試實質性的結合在一起,再結合我們的財務總賬,很明顯的減少了我們的工作量,使得工作更簡化和明瞭。通過這件事我明白了,幹財務工作只有你自己經歷過,你才能明白它説明了什麼問題,更能好好的改進和完善財務核算辦法。

(2)學習了成本核算管理,全面地掌握了材料成本差異管理。

從材料採購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學習。但是材料會計學習中最重要的要説材料成本差異,這是幹好這項工作的關鍵。我們單位是採用計劃成本核算,也就是每月的入庫就是按照我礦預訂好的材料單價入庫,但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,這就是材料成本差異,但在實際做中會遇到很多的問題,比如説正負差異的處理,差異率的計算等。從這點我學習到理論和實際結合得運用,使我更好地掌握了差異的核算。

2022税務個人工作總結 篇15

一、加強領導,轉變工作作風。

年初鎮黨委政府專門召開工作會議,研究部署今年財税工作,根據工作分工,設立了財税領導小組,由鎮長擔任組長,分管領導為副組長,其他國、地、財有關人員成員的領導小組,分工合作,責任明確。並採取了一系列有效的措施與手段,狠抓幹部工作作風,要求財税服務上門,政策公平、公正、公開,嚴禁“索、拿、卡、要”。為外商企業創業、納税創建一個和諧的環境。

二、強化宣傳,加大執法力度。

今年我鎮財税以“依法誠信納税,構建和諧社會”為突破口,大力加強税收宣傳,利用黑板報、宣傳手冊,宣傳車等切實有效的宣傳工具,努力營造從納税的良好氛圍促使各企業自覺納税,以納税為榮。特別是對年所得12萬元以上的納税人的納税申報和玉山縣外商投資企業的優惠辦法進行大量的宣傳,針對各企業、個體工商户的自身特點制定了相應的宣傳政策,使他們對税收政策瞭如指掌。在加強宣傳的同時,我們也加強了執法力度,首先是對建築工程,汽車運輸,餐飲服務等採取切實有效的措施,全額核定税收,全額收取。對於異地辦廠的招商引資項目的納税大户,我們堅持掛點服務,上門服務,促使其加大生產,降低生產成本,提高企業利潤,從而實現税收新的增長。其次是加強對行政事業性收費以及罰沒收入管理力度,及時足額上繳國庫。再次是對有些企業法人,不照章納税進行嚴厲打擊。

三、挖掘税源,培植新的税收增長點。

XX年上半年税收序時進度完成這是我招商引資的結果,但也存在不足,主要是財力不足,工商税收在財政收入中的比重不大。加上國際金融風暴的影響,造成諸多企業出口困難,資金回攏慢,貨品積壓嚴重,從而税收大幅度下降。為此,我鎮財税工作人員在徵管力度,民營企業內部下大功夫,儘量挖掘税源,做到應收盡收,不留死角,其中5個磚廠,比去年同期税收增長100%,餐飲、服務也比同期增長98%,汽車運輸比同期增長60%,個體工商户比去年同期增長50%。同時也加大招商引資力度,培植新的税收增長點,其中引進的玉山博揚有機硅有限公司上半年納税額達100多萬元,成為我鎮新的税收亮點。

四、瞭解税收進度,掌握税收動態。

企業的税收是政府的生命線,税收動態直接關係到企業的興衰成敗。為此,我們每月密切關注各企業的納税情況,及時瞭解掌握税收動態。多為企業謀劃,多為企業着想。儘量優化企業的財税結構,提高企業地方工商税收在税收中的比重,實現政企雙盈。

在財税工作中,取得了一定的成績,存在不少問題,主要是税收結構不夠合理,税收税源偏少,執法力度不夠到位。相信在下半年工作中,我鎮財税工作會逐漸走向良性循環道路,為構建和諧平安文成作應有的貢獻。

2022税務個人工作總結 篇16

今年我在省局和市委、市政府的正確領導下認真實踐三個代表重要思想始終堅持依法治税、從嚴治隊的方針率領全市多名國税幹部職工團結戰鬥奮力拼搏圓滿完成了全年各項工作任務。我被省人事廳、省國税局聯合授予全省國税系統先進工作者稱號。回顧一年來的工作我主要是在四個方面下功夫、加強學習與時俱進

一、學習上

在我看來學習是一種政治責任是一種思想境界是一種精神追求。在學習上我着重把握了三點。

一學習理論提高政治思想素養。一年來我始終把提高自身政治素質放在首位持之以恆地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想並堅持理論聯繫實際把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題與國税工作實際結合起來創造性地抓好組織收入、税務改革、幹部管理等各項工作與增強黨性觀念改造世界觀、人生觀、價值觀結合起來增強拒腐防變能力。

二鑽研業務提高税收實踐能力。作為一名市局國税領導幹部熟悉税收政策、通曉税收規律是一項必備的基本功。為了提高業務水平我努力鑽研税收業務工作中遇到政策疑難問題及時請示上級領導並徵詢身邊一些熟悉業務、經驗豐富的同志的意見不斷完善工作決策減少工作失誤。同時我自覺緊跟時代要求帶頭學習掌握計算機操作技術應用辦公自動化系統瞭解金税工程相關知識還廣泛涉獵經濟、法律、管理、歷史等學科的知識不斷拓寬視野豐富積累知識奠定了堅實的素質基礎。

三聯繫實際提高統攬全局水平。深入基層調研到實踐中去尋找答案是提高領導水平的有效途徑。、一年來我每月用將近一半的時間下基層先後就組織收入工作、信息化建設、基層國税單位作風建設狀況、税收服務等問題開展深入細緻的調查研究。在充分掌握第一手資料的基礎上形成了《關於税收信息化建設若干問題思考》、《國税部門作風建設的現狀及對策》、《關於國税部門貫徹三個代表思想的着力點》等調研文章並都及時轉化成了工作思路指導了工作實踐。

二、履行職責真抓實幹

作為一班之長我注意抓主要矛盾總攬全局協調各方求真務實真抓實幹。

一狠抓重點講實幹。我特別強調抓好五個加強即圍繞組織收入加強執法圍繞信息化建設加強培訓圍繞税收執法加強檢查圍繞組織建設加強監督圍繞服務發展加強管理。特別是針對執法難到位、税款難入庫、任務難完成這些癥結問題我要求各級國税部門把各項税收檢查貫穿於組織收入的全過程做到應收盡收無税禁收加固了徵管防線推動了政策到位促進了税收增長。同時我注重協調與各級黨委、政府和銀行、財政等職能部門的關係多次出面協調税款入庫消化了歷年虛收包袱近∞萬元提高了全市國税收入質量。

二善抓典型求實效。運用典型指導全局是我長期堅持的一條工作思路。我十分注重發現和培養有針對性的典型收到了點亮一盞燈照亮一大片的效果。如針對濫用職權、執法隨意性的問題樹立了××縣推行税收執法四制的典型針對個體税收漏洞較大的情況要求一個縣市局總結推行一個有特色的單項税收管理辦法針對基層分局管理偏散、偏鬆的實際在全市抓基層樣板分局創建競賽活動針對班子隊伍建設現狀開展五好班子、優秀局長、五個系列能手、先進工作者評選活動推出了一批先進典型並組織召開了近個現場會及時將先進典型的工作經驗予以推廣發揮了典型的示範效應較好地推動了全局工作的開展。

三嚴抓督查創實績。工作貴在落實落實的關鍵在領導重點靠督查。基於此我多次主持召開局黨組織會議研究制定《全市國税工作年度綜合考核辦法》成立了專門的考核工作領導小組由我親自任組長並將考核結果作為年終評比表彰、實施獎懲的主要依據。同時局黨組一班人明確分工每人包一個片負責督導至個縣市局各項工作的開展。由於督導有力考核到位全年各項工作目標都順利實現。國税收入質量穩步提升税收信息化建設整體提速三位一體改革穩妥到位税收秩序明顯好轉精神文明建設碩果累累全市國税系統建成省級文明系統市局先後被省人事廳、省國税局評為全省國税系統先進集體被國家人事部、國家税務總局評為全國税務系統先進集體。

三、凝心聚力團結協作

團結是一個領導班子戰鬥力的源泉。一年來我堅持發揮班子成員的集體智慧完成各項工作任務。主要做到了三點

一堅持三個帶頭二凝聚一班人的智慧。一是帶頭堅持執行民主集中制對重大工作部署和人事、基建經費和收入計劃分配等重大問題一律經過黨組集體討論民主決策不搞一言堂。二是帶頭履行職責。我把主要精力放在出思路、用幹部上抓主要工作抓大事抓熱點、難點、焦點問題的解決。三是帶頭堅持民主生活會制度定期召開黨組民主生活會開展批評與自我批評正確對待白己正確對待他人正確對待不同意見正確對待工作失誤從而充分調動了一班人的積極性。

二堅持三講集中一班人的力量。一是講政治。以黨的事業和人民的利益為重用宏偉的目標激勵班子成員用崇高的事業感召班子成員使大家心往一處想勁朝一處使團結一心共同奮鬥。二是講民主。摒棄家長觀念正確處理好集體領導與個人負責的關係把個人置身於集體領導之下對班子中的不同意見聽得進分得清。三是講團結。即帶頭做到互相支持不爭權互相信任不猜疑互相尊重不刁難互相諒解不賭氣互相關心不冷淡互相補台不拆台互相配合不推誘互相通氣不閉塞互相批評不忌恨互相監督不護短。 ( 勵志天下 )

三堅持三放形成一班人的合力。即對班子成員做到放心、放手、放正。放心就是同副職之間坦誠相見以誠相待互相尊重互相信任互相包容互相支持。放手給了副職多大的責任就給副職多大的權力做到責權統一。對副職科學分工、優化組合、合理授權使大家人事相宜優勢互補。對副職職責範圍內的事儘量多瞭解、多引導少批評、少干預。放正就是把副職擺在應擺的位置上真正做到揚其所長避其所短使之在其位、謀其政從而既發揮成員個體作用又發揮班子整體效能。

四、牢記宗旨勤政廉政

我始終牢記宗旨勤政廉政以自身的人格力量來樹立領導威信實現工作目標。

一嚴於律己以德為本。我對上堅決維護上級的權威確保政令暢通令行禁止把上級的各項工作部署落到實處對下牢記為人民服務的宗旨密切同幹部職工的關係為基層服務為幹部職工多辦實事對自己從嚴要求自覺加強黨性鍛鍊大公無私光明磊落堂堂正正做人踏踏實實做事清清白白做宮。

二身體力行以勤立業。首先抓全盤運籌。每月的工作通過局長辦公會、局務會議定做到每月幹幾件事主要抓什麼次要抓什麼兼顧抓什麼都一清二楚。事項確定後就一門心思按進度抓檢查落實不夠的重點督辦。其次抓分工負責堅持實行集體領導下的分工分級負責制發揮班子成員和各級幹部的積極性和創造性使自己從繁瑣事務中解脱出來把主要精力放在想大事、抓大事上。其三實行←字工作法工作到一線去指揮任務到一線去落實問題到一線去解決經驗到一線去總結。形成了從一抓起的良好作風。

三廉潔自律以廉生威。一年來我自覺嚴格按照《黨章》、《廉政準則》來規範自己的言行要求別人做的自己帶頭做到禁止別人做到的自已堅決不做事事處處做到自重、自省、自警、自勵以自已的一言一行去感召人、帶動人發揮一班之長的表率作用。如機構改革有關人事任免問題市局面向社會招聘計算機技術人員和從基層選調年輕幹部等重大事項我都是交局黨組會集體研究民主決策並將結果在全系統公開、公、示實行陽光下操作羣眾普遍反響良好。

總結這一季度來我個人的學習、思想、工作、帶隊、廉政情況我深感在一些方面還需要繼續努力主要是個人創新意識還有待進一步增強領導決策水平還有待進一步提高抓黨組中心組的學習還有待進一步加強抓機關管理制度的執行還有待進一步嚴格。

2022税務個人工作總結 篇17

時光荏苒,20__年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,這一年裏,在領導和同事的關心幫助下,以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。現將20__年的工作,作如下彙報:

一、20__主要工作

1、為企業辦理一般納税人資格的申請,截止到20__年12月29日共收到企業申請一般納税人資格的資料179份,其中170户企業已取得一般納税人資格;6户企業資料已提供但因其自身原因現暫時不進行審批;3户企業已提交税務所受理,一般納税人資格還未核定。

2、為一般納税人企業核定税種,申請發票共170户。

3、電話通知輔導期一般納税人企業查驗場地共214户。

4、陪同企業到税務所進行約談,為企業辦理好户管註冊及辦税員卡。

5、每月整理當月審批通過的企業聯繫電話已短信提醒的方式通知新的一般納税人企業,告知企業網上申報和ic卡抄報税事項。

6、企業一般納税人資格審批通過以後及時更新園區的oa平台,讓招商員能及時瞭解自己企業的發票申請情況。

7、通過園區的網絡平台,把相關的資料和審批的現要求放置到到網站上,讓客户也能最快的瞭解到最新的信息。

二、20__的工作思路

1、在工作中,要按照園區“以客為尊,用心服務”的工作思路,對顧客提出的諮詢,做到詳細的解答;對顧客反映的問題,自己能解決的就積極、穩妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取儘快給顧客做以回覆;對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細,天天查閲,發現問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發生。

2、安排好主次在做好崗位工作的同時,認真做好b崗的'工作和部門領導佈置的臨時性工作。

3、輔導期企業場地查驗以後,及時做好後續的跟蹤服務工作

4、爭取完成20__的招商指標。

三、工作中存在的主要問題

回顧一年的工作,自己感到仍有不少不足之處,一是業務素質提高不快,對新的業務知識學的還不夠、不透;二是本職工作上,創新意識不強;三是隻是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等。

新的一年意味着新的起點新的機遇新的挑戰,在新的一年裏,在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先後及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作。我相信,在領導和同事們的關心幫助下,我在今後的日子裏一定會做得更好、更出色。努力提高思想覺悟和業務工作水平,為經濟小區的發展,貢獻自己應該貢獻的一份力量。

2022税務個人工作總結 篇18

*x年上半年,直屬税務分局在市局黨組的正確領導下,深入貫徹落實科學發展觀,堅持以組織税收收入為中心,深化細化徵管措施,夯實税源管理基礎,強化税收法治,加強服務管理,優化納税服務,不斷加強隊伍建設,各項工作取得了較好成績,現將上半年工作總結如下:

嚴格把關,依法治税,税收收入穩定增長

x年上半年,我分局共組織入庫税收收入126776萬元(含稽查入庫數),比去年同期 95679萬元增收31097萬元,增長32.50%,完成市局下達的税收年度任務的56.34%,本站範文之工作總結:税務上半年工作總結。

其中直接税收收入104778萬元,比去年同期76179萬元增長37.54%;免抵調庫收入21998萬元,比去年同期19500萬元增長12.81%。分局主要做好以下工作:

認真做好税源調查摸底,編制科學收入分配計劃。為使税收收入均衡足額入庫,確保完成收入任務,分局從年初開始對本站問題,在完成清理x年及x年運輸發票檢查的基上,繼續對x年進行清理。半年共完成市局下達任務19户,檢查運輸發票40份,清理及繼續發函x年運輸發票36份。對納税評估工作實施專業化管理,積極利用數據分析,加強對重點税源、税負異常、海關票進項比例大的企業進行監控、分析,半年共完成納税評估55户,發現問題26户,查補增值税 138萬多元,所得税7萬多元,其中移交稽查10户,涉嫌偷税393萬元,涉及虛開金額679萬元,使評估質效得到進一步提升。加強對進出口企業的税源管理、計算機審核、評估調查等工作,分局1-5月已完成註銷6户、遷移2户,一般納税人認定及轉正20户,行政許可64户,退税申請5户,其他類申請17户。對評估異常的進項發票及時進行函調,積極協助上級部門完成對增值税專用發票的協查及回函工作,1-5月共發函39份,回函46份,發現有疑問的回函5份。的問題,在完成清理x年及x年運輸發票檢查的基上,繼續對x年進行清理。半年共完成市局下達任務19户,檢查運輸發票40份,清理及繼續發函x年運輸發票36份。對納税評估工作實施專業化管理,積極利用數據分析,加強對重點税源、税負異常、海關票進項比例大的企業進行監控、分析,半年共完成納税評估55户,發現問題26户,查補增值税 138萬多元,所得税7萬多元,其中移交稽查10户,涉嫌偷税393萬元,涉及虛開金額679萬元,使評估質效得到進一步提升。加強對進出口企業的税源管理、計算機審核、評估調查等工作,分局1-5月已完成註銷6户、遷移2户,一般納税人認定及轉正20户,行政許可64户,退税申請5户,其他類申請17户。對評估異常的進項發票及時進行函調,積極協助上級部門完成對增值税專用發票的協查及回函工作,1-5月共發函39份,回函46份,發現有疑問的回函5份。

2022税務個人工作總結 篇19

按20xx年一年的工作以來,税源管理一科在縣國税局的統一領導下,真對所管轄的納税户多,徵管區域大、範圍廣的實際情況,按照縣局目標管理的總體要求,通過合理分工,全體人員堅持依法治税,齊心協力,以税收收入為中心,以管理服務為基礎,與時俱進,進一步夯實税收徵管基礎,在去年的工作基礎上,全面完成了縣局下達的税收工作任務,使税收徵管上了一個新台階,具體工作做法總結如下:

一、以組織税收收入為中心,堅持依法治税.為了確保税收收入的完成,管理一科及時將縣局下達的税收任務,落實到每一個人,每一户企業.同時依託CTIAS等信息,深入企業調查研究,分析企業生產經營變化等情況,着力強化税收管理,全年一共組織税收收入5809.59萬元;(其中增值税4793.26萬元、企業所得税1016.33萬元), 代收個人利息所得税339.91萬元.較去年比增長2236.44萬元,(其中:增值税增長1391.85萬元,企業所得税增長844.59萬元),代收利息税增長37.37萬元,全面超額完成了縣局下達的各項税收任務.

二、合理分工,提高效力.根據税源管理一科管户廣、企業分散等特點,年初根據縣局目標管理的要求,和工作崗位體系,工作任務等,結合每人的具體情況.將工作職責落實到人,使每個人的工作職責分明,細化分工,相互協作,充分發揮了每個人的作用.按照科長負責全面,管理員按南北區域劃分、行業劃分的原則.具體做出了較為合理的分工,調動了全體人員的工作積極性,充分發揮了全體人員的工作熱情,使全科各項工作能及時、全面地完成.辦事效力顯著提高,為納税人提供優質服務打下了良好基礎.

三、加強税收徵管質量和數據質量的落實管理,堅持依法治税.根據縣國税局的要求,年初制訂了管理一科工作計劃,並組織全科認真學習,使每個人明確自己的崗位責任.按照市局徵管質量和數據質量要求,及時對每個納税户每月的徵管質量和數據質量進行跟蹤,出現問題及時處理,確保了税收徵管質量和數據質量的提升,提高了徵管“五率”.加強了增值税一般納税人的税收管理,把住認定調查關,對照一般納税人的標準,對未達標的企業,如企業的生產規模,財務核算不夠健全,防偽税控的防盜設備不達標準等,及時提出了整改意見.企業被認定增值税一般納税人怎樣進行税收申報等業務,專管員及時進行輔導,使初認定一般納税人的企業在税收申報方面及時、完整不出錯.對不符合一般納税人條件的企業,在年檢時提出取消資格意見,20xx年取消了二户不符合一般納税人資格的企業.對服裝針織企業實行驗貨制度,會昌晉昌服飾織造有限公司,從20xx年至今一直配合堅持驗貨,XX縣服飾有限公司財務混亂,通過半年多的輔導仍未改正,管理員入時提出取消增值税一般納税人意見,取消了該企業的增值税一般納税人資格.

四、加強税源分析和税收計劃管理.管理一科為了加強税收計劃考核,實行了重點税源分析和税收預測工作,規定每月10日前報送本月税收預測,每季20日前向縣局報送下一季度的税收預測計劃,為了保證計劃的準確性,管理一科要求重點企業每月20日前報送税收預測表,税收管理人員根據企業報送的税收預測進行認真分析,通過計劃管理,使我縣税收收入計劃得到有效的組織入庫.

五、開展納税評估工作和“四小票”的審核工作.根據納税評估工作要求,我科利用評估系統軟件對增值税一般納税人全面進行了納税評估,對評估出較大問題的企業進行約談五户次,轉實地核查的一户,通過約談和核查,一方面從管理上對企業多一份約束力,另一方面企業自身也對納税事宜多一份認識.“四小票”是增值税一般納税人取得的用於增值税進項抵扣的票據,根據國税總局系統對開具和取的“四小票”的比對出現的錯誤數據進行核查,通過核查大部份是人為操作出現誤填誤錄情況,未發現人為有意識的偷税行為.

六、推行電子多元化申報制度.根據市國税局要求,我管理一科電子多元化申報工作,按照縣國税局統一按排,進行了紮實的宣傳和動員工作,上半年對一般納税人網上申報面達60%,小規模納税人電話申報面達100%.下半年網上申報面,除新認定的二户商貿企業外已達100%.

七、大力開展納税服務和納税輔導.管理科是服務企業辦理税務事宜的第一窗口,我科按國税的報務形式,不分份內份外做到有問必答、有求必應,同時經常性地提醒企業、輔導企業進行納税申報,有新的税收政策及時告知企業,企業稱我們的管理人員真正做到企業的貼心人.

八、規範徵管資料的收集歸檔.按照內、外資企業資料歸檔要求的不同,我科管理的外資企業資料分為固定資料和日常資料分別進行收集整理,內資企業固定資料和日常資料共同收集整理,做到外資企業資料一户二盒,內資企業一户一盒.

九、積極參於縣局組織的各項活動.全體黨員積極參於社會主義榮辱觀學習教育活動,全科人員認真學習黨的xx屆三中會議精神,積極參於和諧社會主義建設中去.

新的一年即將開始,我科在總結過去的工作中,發揚成績,克服缺點,進一步加強税收徵管質量和數據質量的管理,為構建和諧税收,盡心盡力服務企業,服務社會.