縣科技局工作自我總結

下面就針對在縣科技局工作而作出一個工作自我總結:

縣科技局工作自我總結

1、科技局近年來,由於縣人事制度改革,先後收回科技局編制4個,造成人員嚴重超編,人才交流停滯,極缺文祕和計算機專業人員,科技工作人員年齡老化,斷層現象嚴重。

5、繼續開展科技進步先進鄉鎮創建活動,擇優支持科技示範項目。在開展新一輪創建自治區科技進步先進縣活動的基礎上,積極開展科技進步先進鄉鎮創建活動,在落實重點項目、措施、配套資金等方面擇優支持科技示範鄉鎮。

6、加強科技項目管理,以項目帶動為支撐,促進農業產業化和現代化發展。農業科技的發展,以“保糧、控棉、擴紅、增綠、強畜”為產業發展目標,大力發展紅色產業、蔬菜產業、生豬產業、特色養殖業。以科學發展觀為統領,建設標準化生產基地為基礎,扶持壯大龍頭企業,完善帶動農户組織制度和利益連接機制,延長農業產業鏈,以產業化政策扶持為保障,重點培植主導產業,提高產品科技含量,增強產品市場競爭力,提高農業綜合效益。積極推進農業產業化經營,提升農產品加工水平,為發展現代農業、建設社會主義新農村和構建和諧社會奠定堅實的基礎。

8、積極穩步地推進科技特派員工作,認真總結經驗,完善相關政策,組織一支想幹事、能幹事的科技特派員隊伍,為科技特派員制度的實施奠定堅實的物質基礎。

9、認真實施博湖縣農村科技信息“進村入户”工程。為了進一步加強工程的使用和管理,使農村科技信息庫充分發揮應有的作用,實現信息資源共享,縣科技局負責具體實施本縣工程,負責用户的管理和信息的採集上報工作,並指定專人擔任信息管理員,配合巴州科技開發中心做好工程的管理工作,各鄉鎮及縣直有關部門也要指定專人擔任信息管理員配合縣科技局進一步做好工程的管理工作。

10、進一步強化科技管理部門的工作職能和服務能力。重點強化四個方面職能:一是參謀助手職能,二是綜合管理協調職能,三是公共服務職能,四是組織科技示範職能。進一步加強自身工作的主動性、積極性,以“有為”贏得“有位”,廣泛爭取各級黨委和政府的大力支持。要樹立正確的政績觀,把推動科技事業發展放到着眼於全局利益、長遠利益和羣眾利益的高度來認識。明確自己的職能和創造必要的條件,認真負責,努力學習,勇於實踐,開拓創新,不斷提高工作水平和服務能力。

以上就是本人對過去一年工作的自我總結。