中山紀念中學教育工會XX年工作計劃
XX年中山紀念中學教育工會工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀，深入貫徹黨的xx大和中國工會十四大，省總工會十一大和市教育工會XX年工作意見的精神，切實履行工會的基本職責，為開創紀中教育工會新局面而努力奮鬥。
主題是：堅持以人為本，堅持人文關懷工作理念；營造和諧校園環境，營造和諧紀中；協助行政推動教職工全面發展，成為校長負責制的好幫手，架起學校與教師溝通的橋樑，服務教職員工；積極配合學校申報全國示範性高中的工作，為促進學校可持續發展和跨越式發展做出應有的貢獻。
具體做好以下幾個方面的工作：
一、牢固樹立科學發展觀，用發展的理論指導工會工作
牢固樹立科學發展觀，必須深刻領會它的本質——以人為本，促進人的全面發展這個內涵。充分認識到每位教職員工在紀中發展中的主體地位與作用，充分調動大家的積極性，尊重他們，依靠他們，信任他們，幫助他們，關心他們，牢固樹立以人為本的觀念。
樹立科學的發展觀，努力探索學校工會工作的新路子，摸索新方法，制訂新措施。教職員工是學校建設和發展的動力，而推動教職工的全面發展與推動學校的建設發展是互為前提的。因此，要協助行政為教職工提供全面發展的條件和環境。
樹立科學發展觀，必須與推動學校的物質文明、政治文明、精神文明結合起來。三個文明建設是建設和諧社會的重要內容，和諧校園的建設是和諧社會的重要組成部分。和諧校園的建設必須以三個文明建設作為關鍵。因此學校教育工會的創新必須以三個文明為核心內容。
二、充分展示教職工精神風貌，推動校園精神文明建設
1、發揮工會組織優勢，按照上級工會“爭當排頭兵，開創新局面”，實現“六個明顯提高”的要求，結合教育的行業特點和職業特色，在教職工中開展各種形式的崗位練兵、教學基本功競賽和合理化建議等教育創新、科技創新活動，引導和支持教職工在實現學校的可持續發展和跨越式發展中實現自身的全面發展，為建設和諧紀中、和諧社會建功立業。
2、培養、造樹、表彰先進典型。首先結合“愛國、守紀、誠信、知禮”教育活動，深化師德教育。在紀中廣泛開展以“建設和諧校園為主題”的師德建設創建活動。積極配合“保持黨員先進性”教育活動，開展以“保持黨員教師先進性”為主題的師德建設創建活動。開展兩次活動：一是在“教師節”前評選“中山紀念中學師德建設先進集體”、“中山紀念中學師德建設先進個人”，充分發動教職工，認真開展評選活動，在暑假前推薦各一名候選集體和個人給市教育工會，市教育工會將在中山教育網和《中山日報》上宣傳，並在教師節進行表彰獎勵。二是開展以“建設和諧紀中”為主題的論文徵集評選活動。題目自定，數不限。我們將從中評選出優秀文章上報上級工會，參加省教育工會的徵文比賽。其次，做好評先評優工作，大力宣傳先進典型的事蹟。在教職工中樹正氣，激勵教職工愛崗敬業，促進學校培養和保護人才及其積極性。
3、營造高尚的校園精神文化氛圍。首先，要通過各種途徑展示教職工積極向上的精神文化追求和審美追求。工會將舉辦以下活動：（1）舉辦一次“中山紀念中學教工攝影比賽”。分“美麗校園”、“祖國河山”、“師生情誼”和“世界風光”四組。選出優秀作品展示並加以獎勵，並選送上級工會參賽。（2）舉行一次“紀中教工書法大賽”展示書法風采。其次，積極組織教工開展各種趣味性文體活動，活躍教職工業餘生活，在促進教職工身心健康的過程上展示教職工積極向上，敢於競爭，敢於拼搏的精神。工會將舉行以下活動：
一月份：①歡慶元旦文藝匯演。
②迎新春拔河比賽。
二月份：①組織春節團拜抽獎活動，元旦匯演獲獎節目彙報演出。
②春節期間慰問離退休、傷病住院的教工。
③組織教工進行“迎新春”系列比賽，包括乒乓球、羽毛球、保齡球、桌球、象棋、撲克、圍棋等項目。
三月份：①慶祝“三八”婦女節，組織女職工出外旅遊。
②組織離退休女同志參加中山一日遊活動。
③參加市教育工會舉辦的“中山市教工健身操（舞）比賽”。
四月份：評選“星級文明好家庭”。
五月份：①協助校黨委組織黨員教師赴井岡山和韶山紅色之旅。
②舉行全校性教職工登犁尖山活動。
六月份：①為了慶祝“六一”兒童節，為每位教工子弟（六年級以下）準備一份精美的禮品。
②組織紀中全體教工子女合影留念（包括大學、中學、國小、幼兒園），校領導和孩子們共進晚餐。
七月份：①組織一系列有益女教工身心健康的活動，包括健美操培訓、美容、保健、計劃生育知識講座。
②組織教工參加工會組織的“紀中五好家庭”活動。
③請消防、交警部門領導、專家進行防火、防交通事故講座，為做好假期安全工作做準備。
九月份：①搞好慶祝“教師節”系列活動，校領導、全校教工和離退休教工共進晚餐，工會組織大型抽獎活動並派發慰問品。
②“重陽節”組織在校教工父母赴外旅遊，充分體現校領導、校工會對他們的關心。
③組織新教師外出旅遊一天。
④舉行慶“中秋”卡拉ok比賽。
⑤單身教師中秋茶話會。
⑥籌備第十二屆教代會，選出參會代表、列席代表，提出新一屆工會委員候選人，搞好差額選舉工作，並收集好代表們提案建議，搞好第十一屆教代會工作總結，準備會議各種資料。
十月份：①舉行教工沙灘排球比賽。
②組織離退休教工外出旅遊。
十一月份：①慶祝建校71週年活動（文藝演出）
②教工趣味運動會。
③組織全校在職、離退休教工體檢。
十二月份：①舉行“迎新年”教工籃球賽。
②全校舉行歡慶新年聚餐活動，工會組織大型抽獎活動，並派發慰問品。
③舉行部分教師座談會。
4、關注社會，回報社會，在建設和諧社會的過程中塑造紀中知識分子的羣體形象。發揚互助友愛精神，發動和組織教職工參加各種關愛社會弱勢羣體的活動。工會決定積極開展扶困助學活動，積極參加4月份捐助“中山市職工互助解困基金會”，每人捐助10元，並組織全體教師為學校貧困學生捐款，獻出一片關愛之心。關心教工身心健康，11月份為全校職工和離退休同志進行一年一度的體檢，組織女職工去人民醫院進行體檢，為患重病和生活困難的教職工送温暖，解決他們的實際困難。
三、落實教職工政治民主權利，推動校園政治文明建設
進一步完善民主管理制度。鞏固、完善、提高教代會質量，進一步推動校務公開工作，辦好校務公開欄。要把教職工最關心的熱點、難點問題作為工作的重點，及時反映涉及帶普遍性的問題，提出建議，力爭使突出熱點問題得到及時解決，確保民主氣氛和和諧環境。
四、加強工會組織自身建設，努力提高為教職工服務的能力和水平
積極規範的開展各項活動，發揮聯繫校方和教職工之間的橋樑和紐帶作用，黨建帶工建、工建促黨建，團結教職工，共同努力把學校辦好。繼續開展“教工之家”活動，配備好音響設備和健身器械。重視加強維護女教職工的特殊權益工作。重視培訓工會幹部，加大工會工作的宣傳力度，加強工會信息工作。
中山紀念中學教育工會
XX年三月一日
學校教育工會工作計劃2018年教育工會工作計劃範文（2） | 返回目錄一、指導思想：
～年我校工會工作的指導思想和總體要求是：以鄧小平理論和黨的xx大精神為指導，按照“xxxx”的要求，圍繞“三個最大限度”的目標，貫徹落實修改後的《工會法》，進一步健全和完善工會的參與監督機制、維護保障機制、教師隊伍思想道德建設機制，繼續推進校務公開工作，積極開展“講三德、做三好”活動，進一步增強工會組織的活力，發揮工會組織在教育改革的作用，促進我校持續、健康、快速的發展。
（一）認清形勢，抓住機遇，開創教育工會工作新局面。
1、按照“xxxx”的要求，通過學習“xx大”精神，進一步增強廣大教職工的歷史使命感、主人翁責任感，時代緊迫感，把廣大教職工思想和行動統一到“xx大”精神上來。
2、以學校“發展目標規劃”為新的起點，以新的要求和嶄新的精神面貌，維護教育改革發展穩定的大局。把廣大教職工的積極性和創造性凝聚到實現學校制定的目標規劃任務上來，為促進教育發展和社會進步作出新的更大的貢獻。
（二）以推進校務公開為核心，加強教師隊伍建設，促進教育行風的轉變。
1、規範教代會制度建設，落實教代會職權，保障黨的“依靠”方針落到實處。推進教代會的法制化、制度化、規範化建設。繼續以落實教代會的審議通過權和評議監督權為重點，進一步推進教代會職權的全面落實和質量的新提高。
2、完善校務公開制度，提高校務公開質量，推進依法治校進程。
（三）以深化師德教育為重點，落實教代會職權，推進依法治教的進程。
1、鞏固“展、創、樹”主題教育活動成果，全面提高教師的師德修養。大力加強教師職業道德教育，進一步組織教職工深入學習貫徹《教師職業道德規範》。積極開展“以德立人、以德待人，以德育人”和“內強教師素質，外樹師表形象”等主題教育活動。引導和教育職工樹立新觀念、學習新知識、掌握新技能、樹立新形象，努力提高教師隊伍的整體素質。
2、繼續大力開展學校羣眾性精神文明創建活動，加強工會業餘文化陣地建設。積極開展健康向上、豐富多彩的文化體育活動，促進學校精神文明建設。
（四）以權益維護為抓手，拓展送温暖工程領域，推動教育事業健康發展。
1、加大工會源頭參與學校管理的工作力度。積極參與推進學校內部管理體制改革，並在人事和分配製度改革過程中維護教職工合法權益。
2、維護教職工合法權益，促進教職工隊伍的穩定。充分發揮工會組織做思想政治工作的優勢，不斷增強教職工對改革的心理承受能力，引導教師以良好的心態投身改革。
3、深入開展“送温暖”活動，促進社會的穩定。繼續建立健全特困教職工檔案，為特困教職工排憂解難。關心離退休教師生活，為他們送去組織的温暖。
（五）、以優化工會工作環境為着眼點，實現工會自身建設新突破。
1、協助黨組織配齊、配強工會領導班子。
2、深入開展“建家”活動，爭創一流業績。
3、發揮工會組織自身優勢，加大～宣傳工作力度。
4、積極開展女教職工工作，建立婦女教職工委員會，引導她們在實施素質教育中發揮作用。
5、繼續做好工會財務、經審等工作，保障各項活動及其目標的實現。
（六）工會活動
日期活動內容
三月1、紀念“三八”婦女節跳大繩
2、工會委員會
3、辦理互助補充保險
4、教代會換屆選舉
5、慶“三八”外出學習活動
四月
6、中青年男教師籃球系列比賽
包括：定點跳投、三分球大賽、罰球比賽、文理科籃球對抗賽
7、女教師2分鐘折返投籃、罰球比賽
五月8、紀念“五一”勞動節徵文
9、踢毽比賽
六、七月
10、紀念建黨83週年活動
11、教職工雙扣大賽
九月12、新老教師結對活動
13、工會委員會
14、紀念第十九個教師節
十月15、教工運動會
16“國慶”活動
17“老年節”紀念活動
十一月18、工會委員會
19、籌備職代會
十二月20、職代會
21、迎新年活動
22、工作總結
中心國小教育工會工作計劃2018年教育工會工作計劃範文（3） | 返回目錄一、指導思想
高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以xx“xxx”重要思想為指導，以新《工會法》為武器，樹立“以變求變”思想和創新意識，全面貫徹落實xx大精神，緊緊圍繞學校教育教學改革發展的中心工作，發揚特色，全面履行工會的各項職能。團結動員廣大教職工與時懼進，適應新時期社會發展的要求和信息化的挑戰，樹立質量意識和集體合作精神。為促進學校各項工作向更高的目標邁進做出更大貢獻。
二、工作要點及主要任務
（一）以“師德建設為核心”，深入學習鄧小平理論，江總書記“三個代表”思想及xx在西柏坡的講話精神，全面貫徹落實十xx大精神，提高教職工隊伍的思想素質。
教師是黨和國家教育方針的執行者，是學校教育教學活動的組織者，擔負着教書育人的重任。教師隊伍素質的高低，決定着職工在崗位競爭中的成與敗，決定培養學生的質量，決定着教育事業的發展與興衰。從這個意義上講，提高職工隊伍的素質是從根本上維護職工切身利益的需要，所以必須做好。
（1）、協助學校領導抓好教職工的職業道德教育和政治學習。在學習中以“三個面向”和“三個代表”為指導，以《四寶山教育需要什麼樣的教師標準》為抓手，組織教師利用政治學習時間反覆學習，吃透其內容實質，內化為教師的實際行動。圍繞端正教育思想，更新教育觀念，積極實踐素質教育。學習要採取多種形式，要與自己的思想實際，工作實際結合起來，使每名教職工樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。增強愛校如家、校興我榮、校衰我恥的憂患意識和一切為了學生、為了學生一切的責任意識和質量意識。在全校範圍內營造“愛崗敬業、愛生樂業、獻身勤業”的良好氛圍。
（2）、全面領會《中共中央國務院〈關於深化教育改革全面推進素質教育〉的決定》的精神和重大意義，抓好教職工的基本功訓練、繼續教育和業務培訓，鼓勵教職工鑽研業務知識，掌握現代教育思想、教育手段。錘鍊師德、為人師表。動員廣大教職工從提高教育教學質量為中心，以培養學生創新精神和實踐能力為重點；以加強教學管理為突破口，深化教育改革，建設一支思想道德水平高、業務能力強，充滿生機、活力的教師隊伍。
（3）、組織好工會委員、組長等工會骨幹的理論政策學習。堅持理論聯繫實際，改進學習方法，反對形式主義，講究工作效率。提高他們的理論水平、政策水平與工作能力。解放思想、更新觀念，運用“以變求變”的思想，研究和探索新形勢下幹工會工作的新路子。
工會的各位委員、工會組長要樹立全心全意為人民服務的思想，傾聽教職工的呼聲，為教職工説話辦事排憂解難。職工有困難找我們，各位要認真對待及時反映，盡力幫助。要把教職工“高不高興，滿不滿意，贊不贊成，擁護不擁護，答應不答應，做為各項工作的出發點和落腳點”。
（二）圍繞學校的中心工作，繼續抓好全心全意依靠教職工辦學方針和貫徹落實。落實維護職責，為職工説話辦事。
（1）加大宣傳力度。我們要大力宣傳江總書記關於貫徹黨的依靠方針，必須在“政治上保證，制度上落實，素質上提高，權益上維護”的重要指示；宣傳全心全意依靠教職工辦學的指導思想；宣傳職代會在促進學校教育教改、發展與穩定中的重要作用；宣傳教職工主人翁精神和雷鋒精神。開展好“我為教科文衞事業改革發展和老工業基地振興獻良策”活動。
（2）堅持職代會制度，落實職代會職權，發揮教職工的民主管理、民主決策與民主監督的自覺性，增強民主意識，提高管理水平。
（3）深入開展“職工之家”活動。抓建家活動是全面提高工會工作水平，增強工會活動的重要舉措。因此，我們要堅持抓好依法建設職工之家工作，爭創市模範職工之家。
（三）從創新建家為載體，加強我校教職工隊伍建設。在落實國家、省、市教育工會會議精神中，要以轉變教育觀念，提高職業道德水平和教育教學能力為重點，緊密結合基礎教育課程改革，要通過開展教學比賽等形式抓好教師的“崗位練兵”工作。我們要把加強教職工隊伍建設，提高教職工整體素質和業務能力，從根本上提高辦學質量和育人水平，作為一項經常性重要工作認真抓好。
（1）圍繞學校改革發展和提高教學質量的中心工作，發揮工會組織作用，利用多種形式，開展教師基本功比賽，崗位練兵等系列活動。如鋼筆、粉筆自練、“老帶新”活動、微機學習培訓等。把基本功訓練引向深入，切實提高廣大教職工的業務素質，提高學校工會對職工的吸引力和號召力。
（2）積極開展文體活動，促進校園文化建設和精神文明建設，滿足教職工精神文明生活的需要，增強工會的活力。
（3）與黨政密切配合，共同組織好“三八”婦女節活動，增強廣大教職工的責任感和事業心。
（6）配合行政組織好教職工的教研能力。
（四）突出維護職能，依法維護教職工合法權益，深入開展送温暖活動。
（1）、要進一步完善職工代表大會制度。
要在落實職代會職權，發揮職工代表的作用上下功夫，努力實現職工代表大會制度化、規範化、程序化。克服形式主義、簡單化和隨意性。今年在適當時召開職代會。
（2）堅持民主管理、民主監督制度，實行校務公開。
（3）加大源頭參與和維護的力度。
在教育教改力度加大，特別是人事制度和分配製度改革深入開展的形勢下，工會要支持改革，並要加大源頭參與和維護力度，積極反映廣大教職工的呼聲、建設、反映帶有普遍性的問題。要立足大局，積極協助黨政領導做好富餘人員的轉崗分流、培訓、再就業工作幾思想工作。加強化解矛盾工作和思想政治工作，保持學校的穩定。最大限度為教職工服好務、辦好事。
（4）繼續做好職工互助補充保險，關心職工疾苦，幫助有困難的教職工渡難關。
（5）加強信息信訪工作。收集、反饋教職工關心的熱點、難點等。加強信息研究及反饋、暢通民主渠道，協助黨政化解各種不穩定因素，確保教職工隊伍團結安定，促進學校發展、社會穩定。
（6）做好調解委員會的工作，及時調解好職工之間、職工家庭成員之間、職工與其他有關人員的矛盾，增強團結做好工作。
（7）做好女職工的工作。關心女職工的身心健康，做好計劃生育工作。維護女職工的特殊利益。
（8）做好離退休職工工作。
（五）抓好工會的自身建設
（1）在教育教學改革不斷深化的新形勢下，工會面臨的任務更加艱鉅。工會一方面要組織幹部、職工積極支持參與改革，一方面要加強協調，在黨政的領導和支持下，按照《工會法》、《中國工會章程》的要求，做好工會的組織建設和思想建設。
（2）強工會委員和工會組長的學習和培訓，落實崗位責任制，使各位委員各負其職，獨立自主地開展工作。
（3）及時吸收新會員，保證職工100%入會。
總之，在新的一年裏，我們要在上級工會領導的領導下，認真學習貫徹《工會法》、堅持“以變求變”思想。與時俱進，全面履行工會各項職能，團結和帶領全校教職工以較高的思想素質、道德素質、文化素質、創新素質、身體素質來完成黨交給的光榮任務。
學校教育工會工作計劃2018年教育工會工作計劃範文（4） | 返回目錄學校教育工會XX年工作計劃(一)
指導思想：以 “xxxx”重要思想和中國工會xx大精神為指導，以“圍繞中心，服務大局;突出維護，多辦實事”為基本工作思路，努力維護教職工的合法權益。積極推進學校民主建設、教師隊伍建設和工會自身建設，努力為教職工辦實事、做好事、解難事。最大限度的調動、發揮教職工的積極性和創造性，為我鎮教育事業的快速發展建功立業。
重點工作：
一、以建立健全機制為核心，不斷推進學校民主建設。
1、要努力提高教代會的質量。要進一步落實《如皋市學校教職工代表大會工作規程》。每學年至少一次的教代會，要精心準備，規範程序，做到有報告、有措施、能落實。工會要始終把加強學校的民主建設,不斷完善教代會制度作為一項重要工作認真來抓，逐步做到民主管理程序化、制度化。要根據實際工作的需要不斷豐富教代會的內容落實教代會的職權。要加強教代會代表的培訓，努力提高教代會代表的素質。對提案的徵集與處理，要做到條條有答覆、件件有迴音，以保護廣大教職工的參與熱情。
2、要不斷提高校務公開工作的針對性和實效性。要進一步規範校務公開的程序和內容，實行公開材料備案制，各校校務公開材料在公示的同時須報中心國中備案，從而加大監督力度，使校務公開更具有實效性、針對性、真實性。二是督促學校行政落實好“一箱兩欄三會”制度(即校務公開意見箱、對內公開欄，對外公開欄、黨政工聯席會、教職工大會、校情發佈會)，要逐步推行政務公示和校務公開網絡化，充分利用學校網絡進行公開。
二、以師德建設為重點，加強教職工隊伍建設
1.認真組織教師學習《中共中央xx關於加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》等教育法律法規，以進一步提高教職工的政治素質、職業道德。
2.圍繞推進有效教學這一中心，積極協助行政做好提升教職工的業務素質和水平的相關工作。要通過“青藍工程”的實施、組織教學觀摩、開展學術沙龍等平台，幫助廣大教師提高自己的業務能力和工作水平，努力培養一批具有先進教育理念的學科帶頭人、骨幹教師、教壇新秀，從而不斷壯大我鎮優秀教師隊伍，為實現辦人民滿意的教育這一目標奠定堅實的基礎。要重點通過 “研討課”、 “優秀課”等活動，推進教師的業務培訓工作。
3.積極組織實施師德工程。一是配合市委市政府開展的“幫扶結對”活動，認真實施“168”愛生工程。在全體黨員教師中紮實開展幫扶結對活動，每名黨員至少要與一名學生結成幫扶對子，幫思想、幫學習、幫助解決生活中的困難。二是開展以“二進”(進學生家庭、進學生宿舍)、“三評”(學生評教師、家長評學校、社會評教育、)、“五查”(一查是否愛崗敬業、二查是否關心愛護學生、三查是否勤奮刻苦鑽研業務、四查是否利用職權謀取私利、五查是否為學生服務、為家長服務)為主要內容的師德教育活動。三是組織開展以“愛是無言的奉獻”為主題的愛生案例徵集及專題演講活動。
三、加強學習，加大宣傳力度，切實加強工會自身建設
1、認真學習宣傳、落實中國工會xx大精神和《工會法》。工會幹部要認真加強政治理論和各種新知識的學習，不斷提高自身的工作能力和業務水平，增強工作的主動性和積極性。特別要學習《工會法》和中國工會xx大精神，明確工會方向和職能。
2、繼續加強教工之家的建設。要克服困難，多方籌措經費，在學校行政的大力支持下，進一步落實“建家”的各項措施，大力開展創建活動，真正把工會建設成教職工依賴的教工之家。
3、堅持開展豐富多采的職工文化體育運動。各工會小組要積極組織籃球、田徑、棋牌、文藝演唱、書畫等羣眾性文化體育活動，使廣大教職工在緊張的工作之餘，有較豐富的文化生活和體育活動加以調節和補充，促進身心健康和工作效率的提高。
4、努力為教職工辦實事、做好事，維護教職工的合法權益。認真開展結對幫扶活動。一是傾聽教職工的呼聲，瞭解教職工的建議和要求，努力為教職工排憂解難。二是堅持開展“送温暖”活動。要利用春節、中秋、“三八”婦女節、教師節等節日開展送温暖活動。三是重視關心離退休教師生活。認真傾聽老教師的困難和呼聲，努力為他們解決生活中的困難和問題。
5、組織開展各類有利於女教職工發展的活動，關心廣大女教職工的學習、工作和生活，進一步提高女教職工的整體素質，發揮她們在教育教學工作中的“半邊天”作用。
6、加強對工會經費收、管、用的審查監督，合理有效的使用好工會費，使有限的經費更好的為工會工作、為廣大教職工服務。
具體工作安排：
二月份：
1、以《xxx市鎮級教育工作綜合考核方案》為依據，協助行政制定各類崗位目標管理的考核方案與細則。
2、完善離退休人員台帳。
三月份：
1、協助行政組織教師去金盛國中觀摩有效課堂教學。
2、組織教研組長去山東杜廊口中學考察學習。
3、協助行政出台《郭元鎮學校食堂管理辦法》，重點是建立健全膳管會和學校食堂審計組。
4、開展愛生案例徵集活動
5、“三﹒八”婦女節專題慶祝活動。
四月份：
1、青藍工程推進情況抽查
2、協助會計室做好學校食堂管理及財務人員培訓專題會。
3、職工球類活動比賽。
4、校務公開情況抽查
五月份：
1、組織青年教師有效教學研討活動
2、新教師彙報課專題活動。
3、五.四青年節專題慶祝活動
六月份：
1、召開教職工座談會。
2、組織財務內審
3、做好教代會的相關籌備工作，發放提案表。
七月份：
1、做好檔案資料的整理歸檔工作。
2、召開教代會，組織中層以上人員述職測評。
八月份：
1、 組織職工參加暑期療養活動。
2、 完善工會台帳。
3、 協助做好教職工聘任工作，及時化解矛盾。
九月份：
1、 協助行政做好教師節慶祝活動。
2、 評選“168”愛生優秀教師。
十月份：
1、整理教代會檔案資料參加局評選活動
2、組織會員體檢。
十一月份：
1、組織“講身邊事贊身邊人”演講活動。
2、組建鎮中學和國小分會。
十二月份：
1、 開展“雙評”活動
2、 開展送温暖活動。
3、 元旦慶祝活動。
學校教育工會XX年工作計劃(二)
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十八大會議精神，認真落實省、市、縣總工會和局教育工會工作部署，堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導方針，圍繞學校教育中心工作，服從大局，全面貫徹履行工會職能，認真維護教職工的合法權益，大力推進學校民主建設、教師隊伍建設和工會自身建設，努力為教職工辦實事、做好事、解難事，充分發揮教職工的積極性和創造性，為構建和諧校園、構建和諧社會，促進學校教育事業的發展作出新的貢獻。
二、工作重點
政治上保證，制度上落實，素質上提高，權益上維護。
三、工作目標
(一)增強三個意識
1、進一步增強工會工作服從服務於教育發展大局意識;
2、進一步增強維護意識;
3、進一步增強創新意識。
(二)營造五種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利於激發教職工創造性的工作氛圍;
3、營造有利於青年教師快速成長的工作學習氛圍;
4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;
5、營造和諧的充滿關愛的生活氛圍。
四、主要工作：
(一)不斷提高學校民主管理水平
1、我校工會組織將切實履行好維護、參與的職能，在教育的改革和發展中維護教職工在政治上的民主權利;經濟上的勞動權益;文化上的精神權益。發揮橋樑和紐帶作用，加強與黨政的溝通，依靠黨的領導和行政的支持，為職工辦實事、辦好事、解難事。
2、加強教代會工作，不斷提高教代會工作水平
要營造和諧民主的政治氛圍，切實保障教職工在教育改革和發展中享有知情權、參與權、決策權和監督權，發揮教職工的積極性、主動性，共謀事業發展。進一步加強民主評議幹部工作，通過教代會修訂、審議我校一系列教育管理改革措施。
3、落實校務公開制度
(1)、全面推進校務公開工作既是教育系統反腐敗工作的要求，也是深化學校內部管理體制改革，增強廣大教職工主人翁意識的形式之一。使廣大教師主動參與辦學管理，共同解決教育熱點、難點問題，努力爭創教育系統良好局面。工會要做好黨政參謀，形成黨組織統一領導，學校行政主持，紀檢監察、工會協調，各部門各施其職、教職工羣體參與的工作格局。
(2)、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工羣眾積極參與”的校務公開領導體制和工作機制。在工作中不斷調整和擴大校務公開內容，豐富公開形式，拓寬公開渠道，完善公開制度。
4、組織教職工做好年度考核工作和領導的民主測評工作。
(二)進一步加強師德建設，提高教職工師德素養
1、進一步提高對師德建設重要性的認識，做好提高教師隊伍素質的基礎性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強人民教師的責任感，形成愛崗敬業、精益求精的職業道德氛圍。繼續開展“為人、為師、為學”系列師德教育活動。結合教育行風政風建設，按照“八榮八恥”和構建和諧社會的要求，圍繞職業禮儀、社會禮儀、生活禮儀三方面開展主題活動，以知禮向善為重點，把文明禮儀教育納入教師基本行為教育和師德教育活動中去。
2、繼續開展“拜師結對”活動。特別關注青年教師的成長，把青年教師作為師德建設的工作重點，增強他們的社會責任感和使命感，通過師徒結對、經驗交流、關愛問題行為學生、校本培訓等各種活動關心、幫助青年教師成長，為他們的成長創造有利條件。
3、以“文明執教，規範從教行為”為主題開展大討論活動，用身邊的愛生故事感染身邊人。積極弘揚教職工中的先進人物事蹟，弘揚崇高的師德風範，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。
(三)加強工會自身建設，全面提高工作質量
1、加強工會隊伍建設和幹部的工作能力培養。工會幹部要以作風建設為重點，不斷學習新知識，研究新情況，尋求新策略，解決新問題。要立足於本職，奉獻在崗，傾聽呼聲。在調查研究的基礎上做到知實情，説實話，想實招，辦實事，求實效。盡力為教職工排憂解難，增強工會組織的凝聚力和活力。工會要配好女職委員，着力抓好女教職工工作，依法維護女職工的特殊利益，調動和保護女職工參與學校管理和監督的積極性和創造性。工會幹部要認真學習鄧小平教育理論，認真學習業務知識，不斷拓展知識面，提高自身的素質修養。加強工會組織的自身建設，提高工會組織的戰鬥力，發揮好橋樑和紐帶作用，依法治會。在新形勢下，要充分認識加強教育工會組織建設，切實把教育工會自身建設作為大事來抓好。工會幹部要認真學習注重廉潔自律，保持和發揚積極進取的精神狀態和求真務實的工作作風。通過學習，樹立新觀念，增強創新意識，提高羣眾工作、新知識應用能力，依法維權能力等本領。
2、加強工會財務管理，做好經費收繳、經審工作。重視工會統計和檔案管理工作，不斷加強基層工會的羣眾化、民主化、法制化建設。繼續開展“建小家”活動。管好用好工會經費，有關資料及時歸檔，做到規範化、制度化，系統化。
工會活動做到有計劃、有制度、有台帳、有檢查、有考核。促進工會工作的全面發展。
(四)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動，維護廣大教職工的課餘文化生活
1、積極組織教職工開展各種社團活動，創造條件、增加設施，培養教職工養成自覺鍛鍊身體的良好習慣。年內舉辦一次職工藍球賽事。
2、繼續做好送温暖工作。適時地慰問病、困教工和離退休職工，關心教職工生活，為教職工辦實事、好事，使教職工的身心能夠得到調整，構建和諧、凝聚人心。
3、全面推進女職工素質教育工程。關注女職工，積極營造和諧健康的教學教育環境。除了從教學上給予更多支持和幫助外，也要關心女職工生理和心理健康，維護女教職工特殊利益和合法權益。