培訓講話稿範文(通用17篇)

培訓講話稿範文 篇1

根據年初的工作安排,年基層黨支部書記培訓班今天開班了。學員主要是各單位的黨支部書記、黨務工作者,目的是全面總結和交流前一階段的黨建工作,系統學習黨的基層工作理論,以便更好地指導今後的工作,促進和提高基層黨組織的服務能力和工作水平,推動生產建設的進一步發展。

培訓講話稿範文(通用17篇)

長期以來,在座各位帶領廣大黨員和羣眾,立足崗位,努力拼搏,勤奮工作,特別是為基層黨組織的建設,做了大量卓成有效的工作,為公司的發展作出了積極貢獻。在此,我代表公司黨委,向大家的辛勤勞動表示衷心的感謝!

過去的幾年裏,公司在黨組織建設上,做了大量的工作,取得了一定的成績,也積累了一定的經驗。隨着公司的發展,特別是“123”發展戰略的提出和建設億噸大礦區目標的逐步實現,以及穩定和諧礦區的建設,需要一大批懂政策、有理想、黨性強、覺悟高、業務精的基層黨務工作者,充分發揮基層黨組織支持、參與、配合、服務、保證、監督等積極作用,充分發揮政治核心作用和戰鬥堡壘作用,團結帶領廣大黨員幹部,為完成我們的既定目標而努力工作。面對快速發展的形勢,我們在思想觀念、工作方法、工作思路等許多方面明顯存在不足。這就需要我們各級黨務工作者特別是基層黨支部書記,不斷加強學習,努力改進工作方法,提高分析問題、解決新問題的能力,適應時代發展的需要,更好地開展工作。這次為期三天的黨支部書記培訓班,特別邀請了省委黨校的教授,對大家進行系統的理論培訓。這對大家提高政治覺悟和理論修養,更好地指導實踐工作,是一個難得的機會。希望大家能夠珍惜這次機會,自覺加強學習,努力提高自身素質,推動公司黨建工作的進一步發展。

藉此機會,我講幾點意見:

一、深刻認識黨支部“戰鬥堡壘”的重要作用

《黨章》明確規定:“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰鬥堡壘,是黨的全部工作和戰鬥力的基礎”。而黨支部是最基層的一級組織。也就是説,黨支部就是黨在社會基層組織中的戰鬥堡壘,是黨的全部工作和戰鬥力的基礎。我認為,主要應該從三個方面來認識:

1、基層黨支部是全黨組織體系的重要基礎之一,是黨執政的組織基礎。我們黨通過許許多多的基層組織把黨員組織起來,使黨的活動有了堅實的組織基礎。通過基層支部工作把黨的路線、方針、政策貫徹到廣大

職工羣眾中去,使黨在領導活動中有勃勃生機,從而打開現代化建設和改革開放的新本文來自轉載請保留此標記。局面。如果沒有黨支部這樣的基層組織,黨和廣大工人階級就割斷了聯繫,黨的領導機關只能是“空中樓閣”,黨必將成為無源之水,無本之木,同時也失去了維繫黨的工人階級先鋒隊性質的階級基礎,全黨就會沒有穩固的根基。

2、基層黨支部是黨聯繫職工羣眾的橋樑和紐帶。黨的xx屆四中、五中全會提出了構建社會主義和諧社會,要求社會方方面面達到和諧,作為黨建工作的重要性被提到了相當重要的位置。黨建工作是做人的工作,人的思想通了,什麼問題都好解決。黨靠什麼與廣大職工羣眾取得最廣泛最密切的聯繫呢?從政治上講靠正確的、代表職工羣眾利益的路線;從組織上講則主要靠黨的基層組織的橋樑和紐帶作用。因為黨支部一個最基本的特點是建立在最基層的一級單位、公司、企業之上。深深地植根於職工羣眾之中,身在基層黨支部的每一個黨員都具有雙重角色,他們既是先鋒隊的一員,又在基層生產和工作中承擔一定的任務。常年與職工朝夕相處,生產和工作在一起,和職工共同體驗着生產的艱辛,生活的冷暖,工作的歡快和憂慮。因此,他們能及時地把握職工的脈搏,反映職工的心聲,更易於使黨組織做到尊重職工的意願,維護職工正當的權益,關心和幫助職工生活,做好思想工作。同時,黨的有關精神通過支部也能很好貫徹到職工羣眾中去,將精神化為職工的自覺行動。

3、黨支部是黨率領職工羣眾進行現代化建設的政治核心和戰鬥堡壘。基層黨支部是在工人階級最集中的地方建立的,不但要為實現黨的政治任務而展開工作和活動,還要成為黨最堅強的戰鬥堡壘,這是由它所處的重要地位決定的。這就要求基層黨支部搞好自身建設,充分發揮黨員的先鋒模範作用,帶領職工羣眾不折不扣地執行各項任務。歷史證明,基層黨支部在過去各個時期起到了堅強的戰鬥堡壘作用。今天,我們基層黨支部又處在現代化建設及改革的前沿陣地,更應充分發揮戰鬥堡壘作用。

黨支部是黨在社會基層單位中的直接領導、參與、服務行政工作和經濟工作的堅強核心。就我們公司來説,黨支部是直接領導和參與生產一線的民主管理、民主決策,發揮*員的模範帶頭作用,團結和帶領職工羣眾搞好生產經營等各項工作的前沿陣地。在新的形勢下,只有不斷加強黨支部建設,努力提高黨務工作者的整體素質,黨組織的凝聚力和戰鬥力才能得以不斷增強

,黨對基層單位部門的領導才能落到實處,也只有充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,公司才能順利完成生產、經營等各項工作任務,實現既定的各項目標。因此,我們在座的各位支部書記,一定要充分認識搞好黨支部工作的重要意義,特別是在當前公司快速發展的時候,更要認清搞好黨支部工作的特殊意義和重要作用,要進一步明確肩負的歷史責任,以實際行動為發揮黨組織的政治核心作用多做貢獻。

二、主動工作,積極進取,做一名合格的支部書記

基層黨支部書記是我們黨組織中最原始的單元,黨支部書記在很大程度上是這個單元的“靈魂”,支部的戰鬥力、凝聚力、號召力的大小,與“靈魂”息息相關,怎樣搞好支部各項工作並能長期保持*員的先進性,作為“班長”的黨支部書記起着至關重要的作用。我認為,當好基層黨支部書記必須從以下幾個方面做起。

一要明確“班長”責任,發揮好“三個”的作用。

1、組織落實的作用。抓工作的組織落實,這是“班長”的基本工作。我們經常講,單位的所有任務,組織不好,落實不好,那麼你這個班長就不稱職。同樣,我們也要把黨支部的工作籌劃好、落實好,否則就是我們的失職。“班長”發揮好組織落實作用,我認為需要把握三個方面:一是要吃透“上情”。吃透“上情”,就是要對黨的路線、方針、政策和上級黨委的指示精神反覆學習,深刻領會。上級的東西雖然看起來離基層遠,但卻是管全局的、把方向的。不吃透“上情”,就容易偏離方向,偏離重點。二是要明瞭“己情”。明瞭“己情”,就是要注重調查研究,掌握本單位、本支部實情,對職工的動態做到深知、親知和真知。“己情”是行動的出發點,不明瞭己情,不結合本單位的實際,工作就無法落到實處。有的同志,對了解單位和支部班子情況不以為然,總感到“身在此山中”,哪能“不識真面目”?這是工作缺乏針對性和有效性的根本原因。作為“班長”,必須要學會全面、系統、辯證地觀察和看待班子建設的優勢和劣勢,把問題和薄弱環節找實、找準,抓住主要矛盾,這樣才能把工作落實好。三是要搞好結合。抓上下兩頭,更要注意把它們結合起來,通過上下的比較、結合、平衡,形成符合本單位實際的工作重點和思路,認清形勢,明確方向,着眼特

點,抓住關鍵,創造性地開展工作。

2、凝聚

帶動的作用。依靠黨支部的集體領導,是黨支部書記對基層工作和政治工作實施正確領導的重要保證。作為“班長”,必須要通過耐心細緻的思想工作和組織工作,統一支部成員思想和行動,把“一班人”捏成強有力的“拳頭”。為此,平時要注意經常同“一班人”談心交心,以便思想上形成共識;要及時把上級指示、本單位的思想動態和個人的工作意見提交支部委員會討論,充分發揮集體領導的作用;要充分發揮黨員的先鋒模範作用;要密切聯繫羣眾,做好經常性思想工作,調動職工的積極性和創造性。還要善於充分發揮共青團等羣眾組織的積極作用,依靠他們廣泛開展羣眾性思想工作,使公司的意圖迅速變成全體人員的實際行動,從而保證各項任務順利完成。

3、檢查監督的作用。黨支部書記發揮檢查監督作用,是加強黨支部自身建設的一項重要內容。支部書記對每名黨員執行支部決議、遵紀守法、聯繫羣眾以及平時的思想、作風、道德品質等情況,負有檢查監督的責任。做到這一點,要搞好思想教育和疏導,啟發黨員執紀的自覺性。更重要的是要嚴格落實黨支部各項組織生活制度。一些黨支部書記總感到落實組織生活制度難,不能做到經常化。這既有思想上的問題,也有工作方法的問題。首先,要重視組織生活制度。只有思想上重視了,才能把落實組織生活制度,擺上支部的議事日程,做到經常分析研究情況,有人抓有人管。其次,要制訂具體落實計劃。黨支部書記要根據上級黨組織的有關要求,制定好年、季、月組織生活制度,讓大家心中有數。再次,要精心組織。黨支部書記是黨支部日常工作的主持者,是組織生活制度的實施者,是管理和監督黨員的組織者,要認真履行好自己的職責,紮紮實實抓好落實。

二要立足崗位要求,提升“五種”能力。

支部書記在具體工作中要能夠學以致用,用心投入工作中,並不是説發揮好以上幾中作用就能夠得心應手,馬到成功,還要在實踐中積累工作經驗,提高以下五種能力:

1、提高組織領導能力。作為支部書記,雖然不是處於行政“領導”的地位上,但個人的思想水平、業務素質、個人品德等是構成支部書記有組織領導才能的重要因素,因此,支部書記應該經常和黨員進行談心,為他們辦實事,幫助其提高認識,這樣才會贏得同志們的信賴和擁護。

2、提高説服教育能力。支部書記要做好每個黨員和要求進步同志的思想工作,在實際工作中為黨員解決思想問題,必須要有過硬的説

服教育能力,靠傳統的“灌輸式”教育、“硬式輸入”和“行政命令”是不適應新時期政治思想工作要求的,隨着時代的發展及改革開放的進一步深入,人們的思想觀念和認識都發生了深刻的變化,作為支部書記,在這方面要善於抓黨員思想方面的難點、焦點,積極探索工作方法的新途徑、新方法,切中肯綮,寓説服於嚴肅性、藝術性和趣味性一體,起到“事半功倍”的效果。

3、提高正確決策的能力。決策能力是多種能力的綜合表現,古人云:“凡事預則立,不預則廢。”也就是説決策要講求科學性。我們黨歷來強調民主集中制原則,也就是為了實現民主決策,避免或減少決策的失誤。作為支部書記,要全面掌握支部內所有黨員同志的基本情況,熟悉單位的情況,瞭解羣眾的思想狀況,更好地為行政領導提供決策依據,在一定程度上將有助於行政領導決策的科學化、民主化、正確化。

4、提高社會交往能力。黨支部書記如果不注重社交能力的培養,必然會導致信息不暢,耳目不聰,工作路子不寬,思想工作做不到點子上,因為思想政治工作不是一項單一性工作,它涉及面廣,需要與社會各界發生交往,所以作為支部書記應該適當參加社會交往,這樣才能有利於開展工作,開拓視野,提高自己提綱挈領的水平,才會有“人緣”,黨員幹部才會和你同甘共苦,打成一片,才願和你做知心朋友。

5、提高本部門業務能力。支部書記除了以上所講的政治素質、工作能力、領導水平等以外,還要是本部門、本行業的行家裏手,才不致於出現“外行領導內行”的笑話,假若如此,同志們會把你當業務上的“門外漢”,你就會失去很多和黨員同志交心通氣的機會和深談的“觸點”,做好政治思想工作將會成為一句空話。所以,支部書記要在進行思想政治工作的同時,努力鑽研業務知識,不斷提高專業水平,在思想覺悟方面當好支部的“頭”,在業務能力方面更要當他們的“頭”,只有這樣才能相得益彰,才能稱得上是一個合格的、優秀的基層本文來自轉載請保留此標記。黨支部書記。

三要發揮自身作用,強化“四種”意識。

作為基層黨支部書記,要在全心全意投入工作,不斷學習、不斷進取、不斷提高的過程中,着重強化以下四種意識:

1、要強化服務意識。作為基層黨支部書記,不要把自己擺在“領導”的位置上,而要把自己擺在為單位出成績、出人才、積極爭創文明單位的“服務”位置上,要圍繞單位的中心工作

和重點工作,想方設法充分發揮支部各成員的積極作用、帶頭作用和先進性,為單位整體工作任務的完成做好思想上的服務,而平時則要常關注黨員幹部的個人實際,特別是年輕幹部的思想波動,在他們成長、進步的道路上排憂解難,充當鋪路石,讓他們安心工作,早出成就。

2、要強化監督意識。鐵的紀律和有效的監督機制是贏得各項工作勝利的先決條件,*的孳生往往是監督失去了作用。支部書記要充分利用支部例會,經常和黨員幹部重温《黨章》的內容,學習相關的黨的知識,理解和準確把握*員先進性要求,永葆黨的先進性。而作為支部書記本人,則要利用上級黨組織賦予的職責,通過嚴格而經常性的組織生活、民主生活會等各種各樣的方式,對支部每個成員的工作、思想、作風實行有效監督,以保持支部成員的淨化和純潔。

3、要強化協調意識。一個支部就好像是一盤棋,每個成員、每一項具體的工作,每一個環節就好比一個個的棋子,要使整盤棋活起來,協調走好每一步至關重要。當好支部書記,首先要協調好與單位行政領導的關係,平時要同行政領導多聯繫、多請示、多彙報、多交流工作,及時瞭解單位每一個時期內的主要任務,並適時反映支部黨員、幹部的思想和工作情況,使行政一把手能更好地加強對基層的思想領導和業務指導,同時,也取得領導對支部工作的大力支持;其次要協調好內部各科室之間的關係,調動各方面的積極因素,限度地減少“內耗”,以達成各項工作配合上的默契,為發揮基層的整體效能營造良好的氛圍;再次是要協調好同志們之間的關係,一個單位的同志工作在一起難免在工作、學習、生活各方面出現小磨擦,支部書記應及時調查,全面瞭解,有效協調,春風化雨,使單位在整體上保持高昂的鬥志,營造團結協作的局面。

4、要強化預見意識。基層工作多、事情雜、時效性

強,作為支部書記在工作中要掌握好提前量,避免臨時“抱佛腳”或者“放馬後炮”的現象,比如:安排支部活動或者過組織生活時,因為行政領導一般都在支部內部過組織生活,所以支部書記在嚴格落實組織制度、強調領導幹部要自覺接受教育和監督的基礎上,要考慮到行政領導的工作,要在活動安排之前互相取得聯繫,求得共識,使安排的時間儘量符合工作實際,與行政工作安排互相融洽,相得益彰。這樣才能夠使支部組織生活有效地促

進具體工作,具體工作反過來又能充實組織生活的內容。

三、認真對待培訓,加強自身學習,確保培訓工作取得實效

公司黨委在目前工作非常繁重的情況下,專門抽出時間舉辦基層黨支部書記培訓班,可見對這項工作的重視,希望大家一定要以正確的態度來對待這次培訓,認真學習,做好消化吸收,真正做到學有所思,學有所獲,學有所得,善始善終的完成學習任務。特別是由於大家工作經歷、所在崗位以及年齡、文化程度等都不盡相同,學習過程中對知識的消化程度,對問題的理解程度等也都各不相同,因此希望大家要相互之間多溝通、多交流、多探討,拓寬知識面,達到互相促進,共同提高的目的。同時要理論聯繫實際,做好結合文章,認真履行好自身職責。我們學習的目的,是為了更好地指導實踐,更好的開展工作。因此要善於把所學的知識融合貫通,注重和當前的實踐相結合,聯繫我們的思想實際和工作實際,以企業的改革發展建設為中心,着眼於馬克思主義理論的運用,着眼於對實際問題的理論思考,着眼於新的實踐和新的發展,來學習和理解“科學發展觀”、“和諧社會”等觀點,準確把握馬列主義、*思想、鄧小平理論的精髓,提高運用馬列主義的立場、觀點、方法來觀察、分析和解決現實問題的能力,提高履行本職工作的業務素質和政策水平,通過自身素質的提高促進支部工作改進方式、提高質量、凝聚人心、增強戰鬥力,更好的服務於企業改革發展穩定的大局。當前最主要的是要緊緊圍繞完成全年生產經營任務這一壓倒一切的中心,認真履行黨支部書記的自身職責,抓好對幹部職工幾個方面的教育。一是思想教育。要充分發揮思想政治工作的優勢,堅持解決思想問題和解決實際問題相結合的原則,從職工羣眾最關心的具體事情抓起,真心實意地為職工羣眾辦實事,辦好事,確保把各項工作做到職工羣眾的心坎上,牢牢把握職工思想脈搏變化,把握工作的主動權,限度的調動和激發他們的工作積極性和創造性,為實現全年目標提供可靠的思想保證。二是要做好穩定教育工作。要充分認識“穩定壓倒一切”的重要性,嚴格落實信訪穩定工作責任制,按照抓早抓小抓苗頭的原則,緊緊圍繞改革和生產經營中的重點、難點和職工羣眾思想認識上的疑點問題,認真排查本單位的矛盾糾紛和不穩定因素,對職工羣眾的思想動態特別是一些不穩定的因素,做到及時掌握,及時分析,及時引導幫教,理順情緒,化解矛盾,把廣大幹部職工的思想和行動統一到全年工作任務上來,

創造一個良好的外部環境,確保實現“無責任事故,無治安案件,無羣眾上訪”的目標要求。三是要抓好廉潔自律教育和法制教育。當前,公司的各項工作都進入關鍵時期,越是關鍵時期,越要發揮黨組織和黨員的積極作用。在座的同志作為本單位黨風廉政建設工作的第一責任人,一定要認清形勢,提高認識,明確責任,強化措施,加大對本單位幹部職工的教育管理力度,切實做到嚴格教育,嚴格監督,嚴格管理,特別是要注重抓好對廠隊收入分配等職工羣眾關心的熱點、難點問題的管理,切實做到對普遍性的問題早定製度,約束在前;對傾向性的問題早定措施,防範在前;對苗頭性的問題早打招呼,教育在前,從而把各種不良思想傾向和苗頭性問題消滅在萌芽狀態,解決在初發階段,保證公司健康穩定發展。

總之,每個黨支部都是一個堡壘,每個黨員都是一面旗幟。我們要利用這次機會,全面回顧自己在黨支部書記崗位上的工作,聯繫這次學習的內容,總結經驗,找出差距,理順思路,努力把自己塑造成政治強、作風好、業務精的優秀黨務工作者,不斷改進和優化黨支部工作,以黨建工作的健康發展駕馭和促進經濟建設和發展。同時,大家要認真學習黨的xx大精神,深刻領會黨中央的戰略決策,明確方向,大力宣傳,做到家喻户曉,深入人心,這是我們的政治任務。

培訓講話稿範文 篇2

同志們:

在全縣上下認真貫徹落實省十一次黨代會精神,農村各項工作全面展開的關鍵時期。縣委、縣政府決定把大家召集回來,舉辦一期村幹部培訓班。首先,我代表縣委、縣政府向前來參加培訓的同志表示熱烈的歡迎,並通過你們向長期工作在農村一線的廣大基層幹部表示崇高的敬意和親切的問候。

這期培訓班,縣委、政府非常重視也十分支持,開班之前,縣委劉書記、白縣長專門聽取了培訓班籌備情況彙報,就如何辦好這期培訓班作了重要指示,並下撥了專項培訓經費,白縣長在工作十分繁忙的情況下,還要作專題輔導講話。可以説,舉辦這期培訓班,既是縣委、政府認真貫徹落實省十一次黨代會精神的實際行動,也是對廣大基層幹部工作的關心和支持。希望參加培訓班的同志,要珍惜這次難得的機遇,集中精力認真學習,隨後白縣長還要作專題輔導講話,請同志們一定要深刻領會,在今後的工作中認真抓好落實。

下面,根據這期培訓班的安排,我講三點意見,既是培訓動員,也是和大家互相交流。

一、提高認識,明確這次學習培訓的重要意義

近年來,縣委按照中央和省、市的安排,以實施萬名基層黨員幹部培訓工程為契機,認真落實大規模、高質量培訓幹部的要求,全縣一大批基層幹部先後參加了省市縣各級各類培訓。通過培訓,廣大基層幹部思想政治素質和工作能力有了明顯轉變,服務新農村建設水平有了明顯提高。因此,在新的條件下,繼續加大幹部培訓工作力度,對促進全縣經濟社會又好又快發展意義重大。首先,加強村幹部培訓,是搞好基層組織建設的需要。大家都是村“兩委”的成員,村級組織是黨在農村最基層的一級組織,是黨執政的根基,黨的路線、方針、政策都要靠村黨支部、村委會來貫徹落實,農村的改革靠我們來推進,發展靠我們來組織,穩定靠我們來保障。大家是黨的最基層幹部,職責履行得如何,直接關係黨在農村的執政根基。可以説,大家是官小責任大。村一級的工作搞好了,基礎鞏固了,農村經濟就會穩定發展。因此説,農村基層組織建設的主要任務就是把村級班子建設好。把農村基層組織建強了,就抓住了農村工作的“牛鼻子”。而村級組織是否有戰鬥力、凝聚力、號召力,村幹部責任重大。新形勢下農村出現這樣那樣的問題,主要原因就是我們部分村幹部素質不高,抓班子、帶隊伍的能力不強。凡是村班子堅強、村幹部素質較高,羣眾就信任、就擁護,那麼這個村的各項工作就會走在前列。其次,加強村幹部培訓,是構建社會主義和諧社會的需要。目前,雖然全縣經濟社會發展比較穩定,廣大羣眾普遍都能安居樂業,但是仍然存在着一些不容忽視的矛盾和問題,比如干羣矛盾、地界糾紛、土地糾紛、鄰里糾紛等,有些矛盾和問題還比較突出,隨時有激化的可能,甚至引發羣體性事件。建設和諧社會就要理順羣眾的情緒,化解存在的矛盾,使羣眾能夠安居樂業。當前,做好羣眾工作、化解矛盾是農村幹部的一項重要工作。有了矛盾必須及時化解,如果視而不見,日積月累,矛盾就會越來越多,問題就會越來越大。我們就是要通過培訓,使大家掌握政策,學會做思想工作,學會化解矛盾的方法,通過大家的努力,讓村子和諧起來,為構建和諧社會做出貢獻。第三,加強村幹部培訓,是全面建設小康社會的需要。去年全縣生產總值達到7.2億元,增長11.6%,農民人均純收入20xx元,但是對照小康目標要求還有很大差距,而且還有一部分鄉、村沒有達到小康水平,個別村和部分羣眾至今仍未脱貧。全縣24萬多人,約90%左右的在農村,小康建設的難點、重點在農村。我們村幹部作為農村致富奔小康的帶頭人,大家的素質提高了,村級班子戰鬥力強了,就能為全面建設小康社會提供強有力的組織保證,就能進一步加快建設小康社會的步伐。

二、突出重點,切實提高培訓效果

為確保這次培訓取得預期效果,縣委組織部和黨校做了大量的準備工作。目的只有一個,就是要通過這次培訓,提高村幹部的工作能力和水平。具體來説大家要在以下幾個方面下功夫:一是要提高理論水平和政策水平。無論做什麼工作,都離不開理論指導。缺乏理論素養,就會方向不明,是非不清。有些優秀農村基層幹部看問題比別人深刻,抓工作比別人超前,高明之處就在於有一定的理論水平。因此,理論水平也是衡量農村幹部合格與否的重要標誌。同時,還要提高政策水平。黨的政策能否在農村基層真正落實,直接關係到農村工作的全局和成敗。我縣大多數農村基層幹部的政策水平是不錯的,執行政策也是好的,但也有一些農村幹部政策觀念差,政策水平低,影響了黨在農村政策的落實。因此,農村基層幹部一定要增強政策觀念,提高政策水平和依法辦事的自覺性。二是要增長新知識和新本領。在市場經濟條件下,農村工作面臨着許多新形勢、新任務,在這種情況下,大家要注重提高自身素質,不斷適應新時期經濟發展的需要。具體講就是要提高駕馭市場經濟的能力,提高帶頭致富能力,提高帶領羣眾致富的能力,提高新形勢下做好農村工作的能力,以適應農村新形勢的變化和需要。同時村幹部還要成為全村脱貧致富的帶頭人。農村幹部帶頭致富有這麼幾點好處:首先,能發揮典型示範作用。基層幹部先富起來了,才能更好地帶領羣眾共同致富。其次,帶頭致富才有實力扶貧濟困,才能樹立村幹部的威信,密切黨羣幹羣關係。其三,帶頭致富能端正黨風,樹立清正廉潔的好形象,也更容易贏得羣眾信任。希望在座的村幹部都能依靠科學、勤勞和守法經營帶頭致富,努力成為自身致富能力強、帶領羣眾共同致富能力強的“雙強”幹部。三是要增強法制觀念和羣眾觀念。農村幹部不學法,不懂法,就不知道如何發展農村經濟,不知道怎樣搞好基層民主法制建設,就無法真正維護羣眾的根本利益。因此,大家要通過學習,對《村民委員會組織法》、《民法通則》、《物權法》、《農村土地承包經營法》、《合同法》等基本常用的法律法規有所瞭解和掌握,做到依法行政,依法辦事,努力學會在新的歷史條件下做好羣眾工作的新方法。四是要培養求真務實、真抓實幹的工作作風。求真務實,就是説實話、辦實事、求實效。要敢於實事求是,善於實事求是,能夠實事求是。農村幹部只有講真話、講實話,才會贏得羣眾的信任,才能帶領羣眾一道克服困難,解決問題。所以,我們做的每一項工作都要從實際出發,要帶着問題與黨員羣眾共同研究本村的優勢所在,尋找符合本地實際的經濟發展路子,商量增加農民收入的辦法。要用自己的模範行動和表率作用帶領羣眾發展經濟、增加收入。大家在培訓中一定要結合本村本人的工作實際,與其他村幹部相互交流,共同認真思考、研究如何才能帶領羣眾加快小康建設。

三、精心組織,確保培訓任務順利完成

大家長期在農村一線,工作繁忙,任務繁重,能夠集中到一起學習幾天時間,這個機會實在難得。同志們一定要倍加珍惜,全力以赴抓好學習,圓滿完成培訓任務。下面,我講幾點具體要求:一是精力要集中。這次培訓雖然只有短短5天時間,但安排得比較緊湊,內容也比較豐富,學習的任務是很重的。因此,大家要潛心學習,每個同志都要能夠坐得下來,靜得下心,鑽得進去,集中精力,抓好學習。只有這樣,才能學有所得,學有所思,學有所成。二是方法要得當。大家可能都有這麼一個體會,同樣參加學習,有的收穫比較明顯,有的卻收效甚微,這就存在一個學習方法是否得當的問題了。如何抓住難得的學習機會,達到事半功倍的效果,我的體會是,要帶着問題學,要結合實際學。學習的目的在於運用。對於自己工作中遇到的實際問題,在學習時要有意識、有重點的多學、多看、多研究,不斷提高解決實際問題的能力。三是成效要明顯。通過這次學習培訓,每個同志都要達到“兩個”提高:一是理論政策水平有新的提高。進一步加深對“三個代表”重要思想的理解,明白當前的政治形勢、經濟形勢,瞭解當前農村工作的重點和難點。二是工作能力有新的提高。能夠進一步瞭解掌握黨和國家的農村政策,提高依法辦事的水平,學會運用説服教育、示範帶動、提供服務的方法發展農村經濟、化解各種矛盾、維護農村穩定、推進各項工作。

同志們,對這次培訓,縣委、政府十分關注也寄予厚望。希望同志們通過學習,學到新知識,掌握新技能,理清新思路,取得新成績,向縣委、政府交一份滿意的答卷。也相信同志們一定能夠不負重託,回去後把學習的收穫轉化為團結帶領廣大羣眾共同致富的實際行動,為我縣全面建設小康社會,建設和諧正寧做出更大的貢獻。

最後,祝大家培訓期間生活愉快!祝培訓學習圓滿成功!

培訓講話稿範文 篇3

各位新夥伴:您們好!

歡迎您們參加中國人壽保險股份有限公司分公司20xx年第五期《星火燎原》創新班學習,在此,我代表中國人壽分公司黨委、總經理室對各位的到來表示熱烈的歡!同時,也祝賀大家有這個機會和人壽保險這個新興的、有發展潛力的朝陽行業結緣。

人壽保險是人生中永隨相伴的財富,是其他任何事物不可替代的,她也是我們每一個人、每一個家庭幸福安康的守護神。當您不需要她的時候,或者是您已經把她遺忘,她仍然在您身邊忠實地默默守候;當您遇到困難的時候,她會為您排憂解難。人壽保險事業,是一份充滿了神聖、充滿了愛心、充滿了快樂的事業。年少時,人壽保險的教育金可以幫助莘莘學子順利完成學業,造就國家建設的棟樑之材;中年時,人壽保險的救助金(如:醫療保險金、意外傷害保險金)可以幫助危難家庭度過難關,構建平安和諧大家庭;年老時,人壽保險的養老金是老年生活的忠實伴侶,是開啟晚年幸福樂園的金鑰匙。

曾經有這樣一句話説:人壽保險的推銷員是神派到人世間的幸福使者,他們推銷的人壽保險就是把幸福送給千家萬户,把快樂帶給每一個人,讓生命活得更有尊嚴,讓愛心佈滿人間。

各位夥伴,中國人壽有了您們的加入,將會有更多的人民羣眾、更多的社會家庭受到人壽保險的綠蔭庇護,您們也將會在更多客户的感謝中、讚美中獲得成功,創造您們的輝煌人生!

中國人壽是中國市場上最悠久的人壽保險公司,有着60年的發展歷史和擁有4.5億客户,經過多年發展,已經成為中國保險行業第一品牌,XX年的品牌價值高達人民幣486.67億元,總資產達7000億元,業務收入佔據了中國壽險市場的半壁江山,是巡航在中國保險行業的一艘航空母艦,引領着中國壽險行業的發展方向,她是中國民族壽險行業的領跑者,她以的產品、的服務提供給客户、回饋給社會。

作為一名合格的壽險營銷員,我們要誠實守信、目光遠大,既要為客户提供優質的保險保障,也要為自己的事業創造成功的機會。公司一貫提倡“以人為本、走專業化營銷之路”,這次培訓我們的講師們將給大家講授一套專業完善的培訓課程,並在今後您們從新人到高級主管的成長過程中,繼續給予培訓支持;在主管的輔導下,引導您發展的方向,讓每一位夥伴限度的發揮自身潛能,以實現自己的理想,成為受人敬仰的壽險專家,成為一名造福社會、造福人民的愛心大使。

今天,您們選擇了中國人壽,您們的人生里程將進入一個全新的發展階段,在中國人壽這個大舞台上,公司提供了公開、平等的競爭機制,每位夥伴都可以通過自身的努力實現自己的夢想。制度是公開的,競爭是平等的,但勤奮和努力卻是至關重要的,只要相信公司、相信制度、相信團隊,“聽話照做,相信追隨”就一定會成功!

您們來自全區各個不同的地方、從事過不同的職業,或許也有着不同的生活習慣,但是,為了事業發展的這個共同目標走到了一起,所有營銷隊伍裏的夥伴,都要互相關心、互相愛護、互相幫助。“公司是家庭、公司是學校、公司是軍隊”,這是中國人壽一貫秉承的職場文化理念。在家庭裏面,我們要互相尊敬、和睦相處,遵守職場*和職業道德,不要為了小事而斤斤計較;在學校裏面,我們要虛心學習、戒驕戒躁,不要因為一時的不足和暫時的失敗而氣餒,也不要因為獲得一點點成功而驕傲;在軍隊裏面,我們要嚴守紀律、維護制度,要保持高昂的鬥志,培育頑強拼搏的戰鬥力,要樹立不怕困難、敢打硬仗的戰鬥氣概,公司的業績就一定會得到提升,您們的理想就一定會實現!

各位夥伴,“觀念改變命運、態度決定一切”,這是永恆不變的事業追求理念,只有自己才是自己命運的真正主宰者,只有自己才是自己生命中的思想家;“感動不如心動、心動不如行動”,這是成功人士長期堅持的行動綱領,要創造幸福生活,要改變自己的命運,必須從改革自己的思維習慣入手。“換一種觀念,會換一種心情;多一個思路,會多一個出路”,只要您們確立了目標,明確了方向,行動就是最後的選擇。

最後,預祝本次培訓班取得圓滿成功!預祝各位夥伴學有所成,未來國壽的銷售精英就是您們!您們是國壽持續發展的新動力!

謝謝大家!

培訓講話稿範文 篇4

各位領導老師 大家上午好!

“荷風送香氣,竹露滴清響。”炎炎夏日,我們體味到是別樣的風韻。不知不覺間,假期已經過半,大多數老師身心得到了休整,享受了愉悦的假期生活。今天,我們全體學校老師坐到這裏,將開始接受縣教育局統一組織的為期一週的培訓,希望通過這次培訓學習,全體教師能夠轉變教育觀念,改進教學行為,全面提升自身素質,提高教育教學質量。現就做好今年本次暑期培訓工作提幾點要求:

一、思想上高度重視,增強學習的自覺性。

全體教師要克服培訓期間高温炎熱等不良天氣影響,既來之,則安之。我們要利用好這次學習機會,進一步夯實做一名教師的基本功,進一步增強新知識、開闊新眼界、提煉新思想、拓寬新思路;要利用好集中組織培訓的平台,相互交流、互相學習、共同提高。我們要以高度自覺的態度,良好的精神狀態,務實的學習精神來參加這次培訓,進一步增強使命感和責任感,圓滿完成培訓中需要學習的內容和任務。

二、學習上強化意識,提高學習的主動性。

學習是從業的資本,興業的前提,是個人安身立命的需要,是社會發展進步的需要。作為一名教師,就要有終身學習的態度、願望。牢固樹立終身學習的思想,才能在教書育人中不斷創新,不斷髮展,不斷追求,英國 著名哲學家培根講過:“歷史使人深刻,詩歌使人聰慧,數學使人精確,哲學使人深刻,倫理使人莊重,邏輯使人善辯。”我們現在面對的是新知識不斷更新、形勢不斷變化的信息時代。因此,為師者必須善於學習,做到學以致用。在學習中開闊眼界、增長知識、更新知識、提高素養,達到知識素養更全面、理論視野更開闊、師德形象更莊重。為學校的教育事業的發展做出我們應有的貢獻。

三、師德上注重修養,提升自身的素質。

古人云:“人可以一生不仕,但不可一日無德。”做人要講道德,當老師的就要講師德。教師素質,師德為先。師德是教師素質的靈魂。高尚的師德是對學生最生動、最直接、最具體、最深遠的教育。當一名合格的教師應當以身示範,在思想上崇尚師德,在行為上體現師德,在師德中體現自我價值,實現崇高的教育目標。師德體現在方方面面,如:愛崗敬業、關愛學生,嚴謹治學,淡泊名利、志存高遠。用陶行知先生的話來説,就是“捧着一顆心來,不帶半根草去”的無私奉獻精神。師德的核心是師愛,教育是愛的事業。作為教師,就應當把愛心傾注於整個職業生涯中,切實承擔起教育者的社會責任,關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠,教育和影響學生,努力成為學生的良師益友,做學生生活的“知心人”、健康成長的“引路人”、道德行為的“示範人”。我們要矢志不移地以“學高為師,身正為範;學為人師,行為世範”,積極投身於教書育人、管理育人、服務育人的實踐中。

我們猜您可能喜歡以下文章:

培訓講話稿範文 篇5

各位學員:

大家好!

很高興見到大家。看到各位學員熱情洋溢、激情澎湃的狀態我非常高興。20__年已經進入末尾,20__年開門紅戰役的號角也即將吹響,在這樣具有特殊意義的日子裏,我們召開了為期2天半的新人崗前培訓班並在今天順利結業,在此我代表分公司黨委、總經理室對各位講師的辛勤付出表示衷心的感謝,向參加此次培訓全心投入、予以積極配合的各位學員表示感謝。謝謝大家!

在今天這個結訓典禮上我主要想講三個方面的內容:

第一是祝賀各位學員順利結業;

大家通過2天半的共同學習、共同成長、共同努力,各位學員和老師都產生了濃厚的感情,結下了深厚的友誼。各位學員在培訓班表現得非常的優秀,不僅在上課期間積極發言、認真聆聽;而且還積極參與到組織的的各項遊戲和活動中來。每一個人都在努力的吸收講師所傳授的每一個知識點,通過課程學習大家明白了什麼是保險,保險行業的發展環境,對--也有了更進一步的瞭解,尤其是更加明晰了我們所從事的職業的意義。更為難得的是在這2天半時間裏我們的夥伴相互鼓勵相互學習,我們迅速的成為一個非常具有凝聚力的小集體。正是因為大家這種相互的關懷與全情的投入,我們以優異的成績通過了本次崗前培訓班的所有課程並順利結業,在此代表公司向大家所取得的成績表示祝賀。

第二是對大家提一些要求;

1、不斷學習、持之以恆:活到老學到老,對壽險事業,崗前培訓班只是成長的第一步,僅有這幾天的學習是不夠的,大家回到團隊以後要保持不斷的學習心態,積極參與各機構舉辦的後續培訓,把握每一次成長的機會,同時也可以隨時向我們的主管、師傅以及講師組訓學習,還可以向我們身邊一起奮鬥的所有同伴學習,更重要的是向我們的市場學習,因為市場是最好的老師。

2、樹立目標,志存高遠:我們知道夢想和現實是有距離的,在社會上想改變自己處境的人很多,但是很少有人將這種改變處境的慾望具體化為一個個清晰明確的目標,併為之奮鬥。在人生中,目標是具有導向性作用的,你選擇什麼樣的目標,就會有什麼樣的人生,因此在本次培訓結束後,我們每人都應該樹立一個清晰的目標。

3、付諸行動、堅持不懈

千里之行,始於足下。保險業的成功法則就是訪量定江山。因為保險業在我國的發展時間還不長,人們對這個行業存在一定誤解和偏見,而這就需要我們在追求自己的理想時無論遇到多大的挫折都要堅定信念,併為之堅持不懈地努力奮鬥,我們要時刻告訴自己:“一個堅定地向目標邁進的人,整個世界都會為他讓路。”

第三是對大家提出期望;

壽險事業是傳播愛心,造福社會、高尚而神聖的事業,期望大家能儘快地正式加入--保險這個大家庭,真正意義上加入到傳播愛心的事業當中來,同時也希望大家回到團隊後儘快的融入到團隊當中去通過自己的辛勤拜訪和努力獲得壽險生涯的第一桶金。希望在下一次更高層次的培訓當中也能夠看到大家。

學員們,“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”,你們是匯入--的不竭源泉,--保險也將給追求卓越、積極向上、朝氣蓬勃的各位提供施展才華、實現夢想的舞台。加盟--會將是你們人生中非常重要的一步,通過此次培訓我相信也更加堅定了大家信念。只要大家不懈努力,擼起袖子加油幹,就一定會邁向屬於自己的輝煌舞台!

最後祝大家身體健康、閤家幸福、返程順利、一路順

培訓講話稿範文 篇6

各位老師,各位同仁:

大家上午好,一個悠閒自在、漫長和有意義的暑假已經過去了,今年我們又將重回到工作崗位上來,開始新的一學年的準備工作,祝大家在新學年裏學習工作愉快!萬事順心!心想事成!

在新學年伊始之際,在此我向大家彙報 一下暑期學校開展的工作,對暑期培訓班和今後的學習工作談談想法,對近期工作進行安排。

一暑期學校工作彙報;

20xx年暑假是學校基建工作比較繁忙的一個假期。……

20xx年暑期的教師培訓也是我校歷史上最多的一個假期。……

20xx年暑期完成了校舍安全工程申報這一長治久安的工作。……

20xx年暑假也是近幾年最長的一個假期,自7月1日放假至8月26日到校,除部分教師參加假期培訓外,大多數教師集中休假達58天之長,為我們休養生息,放鬆身心提供了寬鬆的時間保障,也剛好錯過了酷暑的工作期。

二關於暑期培訓班;

暑期培訓班是每年必辦的一個項目,今年將學習班定在開學前這一週內,是一件很人性化的安排,這是開學的預熱期、準備期、過渡期,經過了比較漫長的暑假,進行新學年工作需要一個適應的過程。

辦培訓班的目的:學習理念,更新觀念,交流思想,調整狀態,進入角色。

學習的形式和內容。根據今年的培訓日程安排,集中的時間很緊湊,主要是以大家交流為主,主要目的是通過交流學習後的體會 來向大家傳達學習的精神理念,也通過彙報來檢驗大家學習後的收穫,檢閲大家學習的效果。對於法律規範、業務知識以自學和平時的集中研討為主,這些在短短的幾天裏收不到很好的效果,同時我們也沒有請專門的講師和專家,講座的開展很有限。下面重點圍繞學習交流談點想法:

彙報交流是將暑假學習收穫展示給大家,是大家學習效果的一次展示,也是送給自己和別人的一件最好的禮物。李希貴在《36天,我的美國教育之旅》中談到,“培訓究竟應該給教師留下什麼?它不應是一個簡單的結論,也不應是一種具體的方法,而應是一種思維方式,一種學習的習慣和態度,一種獨立思考的精神。”我們今年的交流目的就是促使我們大家互動、分享。

可以説每一次的培訓,那怕是大家覺得並不出色的培訓講座,哪也凝聚着許多同仁的心血,何況今年參加省裏和市裏的培訓都是挑選在這方面學有專長的一些學者、專家、還有一線的老師、管理者作為主講教師,大家參與每一次培訓,只要是投入進行了,肯定會有收穫的。在暑期的主管部門辦的培訓班上,我們有幸聆聽了一些專家學者的報告 、講座,有的學識淵博,很有見地;有的語言幽默,很吸引人;也有的偏頗激昂,很會煸情。也許好多優秀的講座,讓我當時聽的時候熱血沸騰,激情澎湃,經過一段時間的淘洗、冷卻,讓我們記憶猶新或許還有幾個笑話、幾個故事 、幾句經典的話,今天的培訓班就是想提供一個舞台,讓大家將學到的、聽到的、見到的、想到的將它整理一下,提煉一下,將別人的思想,加上自己的理解,有機的進行揉合或者是批判,用自己的語言展示給大家,讓好的思想能在我們今後的工作中影響我們自己,讓我們自己在日常的教育教學工作中發展它。今年的培訓班重點突出外出學習彙報交流就是這個目的。

作為教育主管部門組織的培訓,在準備上都很到位,無論培訓的內容和形式、質量也在逐步提升完善,但有一個最大的缺憾你學了多少,很少去評估,去跟蹤,同時對於我們大家來説,壓力也不是很大,學好學壞沒有人去管你,所以學到東西多少全憑自己的熱情和素養,也許好多是會場上的頭腦發熱,心潮澎湃,也許我們好多時候還以培訓現場上的笑聲和掌聲來作為培訓效果的標誌,也不排除主講者引用的例子和笑話的膚淺空洞,甚至有的是文不對題。今天的彙報交流就是一次展示,展示大家的能力,也展示培訓主辦者的效果。參加青島金筆作文 培訓讓我認識到了公辦與民辦的培訓的最大的不同之處是管理嚴格,注重效果。我只經歷了三天,讓我感受很多,下面我簡要的彙報一下學習的點滴收穫。

正確地給自己定位。青島勵志金筆作文 董事長程民先生進行企業文化教育時,他先講了企業的發展史,由過去從濟南改到青島,由過去的英語培訓為主轉到以金筆作文為主,進行拓展,告訴我們一個道理,要找準自己的定位,正確認識自己的優勢。在講到這裏他很謙遜,談到公辦學校與培訓學校的師資誰的水平更高時,好多培訓學校的老師都説是培訓學校的,他否決了,他説:公辦學校是政府辦的,在任何時期,最優秀的人才還是集中在政府手中,這一點很有見地。他的年紀剛四十,閲歷豐富,看問題很透徹。在談到培訓學校的定位時,他談到培訓學校要做的工作是公辦學校沒有想到的,沒有做到,或者是還沒有做的,不能做的事情,培訓學校就拿來做,是公辦學校教育的有益補充,只有這樣,才有生路。我們的定位是什麼呢?就是你想成為一個什麼樣的自己,特別是對於青年教師來説“為四十歲作準備”,洞明世事,找準自己喜歡做的事情,並做好自己喜歡做的事情。

只要付出和努力,就會戰勝自我。時刻記住自己是誰?是幹什麼的?為了記住講課稿,要求學員記幾十遍到上百遍,甚至逼着你晚上不睡,做夢還要想記稿子,最終終於挑戰自我,實現了講課稿的橫流倒背,滾瓜爛熟,講課時做到吞吐自若,流暢自信。讓我們能夠記住,能夠行在當下,努力做好手頭的事情,就能將手頭的工作做好。在學習期間,學員每天都有超極限的任務,每天都有視聽課,每天都有比照和競爭,對於存在的問題毫不留情,絕不手軟,你會感覺到像進了魔鬼營,但讓你最後收穫到有一種脱胎換骨的感覺,讓你最後能為了取得了或者是沒取得一個民辦單位的合格證會激動的流下高興和傷心的淚水。

要想實現的好的教學效果,教師必須征服學生,征服學生需要魅力。講師講課是一半天不看講稿,爛熟於胸、滔滔不絕、行雲流水、燦如蓮花,再加聲音響亮,抑揚頓挫,語言洗練,例子鮮活,故事 哲理性強,觀念新穎,讓學員入迷,一半天教室裏沒有一點雜音,並且都是正襟危坐。在指導 學員講課時教師評價到位、具體、一針見血,沒有簡單的“好”“不好”之評價。儘管他們對學員要求嚴格的近乎苛刻,但大家都服這些講師,學習的紀律很好,效果也就得到了保障。

三對今後學習的建議;

認真寫出高質量的培訓體會 。培訓體會是對自己獲得的信息一次再融合、提煉、審視的過程,只有坐下來靜心來將聽到的、看到的、想到的整理出來,這樣學習才會在你的大腦裏紮下根來,加深對學習內容的領悟,結合自己的經驗和知識來思考當前獲取的信息,這樣也能做到有針對性、批判地吸取精華內容,在寫的過程中同時也能激發自己的工作熱情。

記些有質量的學習筆記。對於培訓期間的筆記記下來,以便於自己寫心得 體會時借鑑,其實過後用處並不大,很少會翻看。我要説的是平常的學習筆記,或者叫讀書筆記,對於這一點,我倡導大家真正的記一點學習筆記,能記多少是多少,不要過於苛求數量,要有質量。對於一些為了應付檢查寫的像大字一樣、或者像罰抄書一樣的學習筆記,我覺得沒有必要去折磨自己,不如不做。要做就記着堅持一個標準,你記下來的東西,今後你能經常地翻看一下,查閲一下,並且想讀一讀。可以説好的讀書筆記是你願意抄下來的內容,是那些你認為與你的思想有相通之處,更多的是你想到了沒有很好的表達出來,而人家也表達出來了。記筆記也是一種素材積累的過程,書到用時方恨少,筆記能達到這個效果就好了。

經常寫點小隨筆。將你每天所看所想所聽記下來,過一段時間你會發現,這些平時積攢下來東西還很有意義,它記錄了你的工作歷程、心路歷程,將你每個時期對事情的看法真實的記錄出來了,這是送給自己最好的禮物。尤其是當你要完成某一個材料 時能借用時,你會感覺到很輕鬆,下筆不是那麼枯澀。到青島去了之後,我寫下了《青島勵志金筆作文之行一至六》,花了一兩天的時間,覺得也很有意思。記隨筆也不要太看重自己寫的如何,擔心有沒有質量,寫得與發表的文字有多大的差距,其實隨筆更多的時候是孤芳自賞,給自己看的,並沒有很多人會來在意你寫的好壞,記着這是給自己寫的,不是給別人寫的,寫多了,或許也會給別人寫點,那就是正式發表的文字。

培訓講話稿範文 篇7

20__年6月7日到6月19日,我在___化粧品店進行了為期兩個星期的學習。這期間公司的同事給予了我熱情的指導和幫忙,而我也虛心向他們請教學習,把大學所學的知識加以運用,在理論運用於實踐的同時,也在實踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。經過這些天的學習,我對公司也有了更深刻的瞭解,也初步熟悉了銷售員的實際操作步驟。更重要的是,這是我踏入社會的第一步,雖然僅有兩個星期的時間,可是也讓我看到了自我的很多欠缺,讓我深知出身社會,還需要很多學校裏學不到的本事。

首先簡單介紹一下我的學習單位:本公司位於廣州市海珠區,是一家以銷售化裝品為主的私營銷售公司。雖然它的規模不大,僅有10幾個員工,僅有兩個營業點,但它卻是顧客值得信賴的公司,一向以來在社會上都有很好的口碑。本公司本着始終貫徹執行“顧客的滿意是我們永恆的追求”為質量方針。本公司現和多家生產型的廠家直接代理產品,並由專人對來料產品進行質量檢驗,如發現有產品不良現象可全數退還給廠家,公司一向堅持“以人為本”的企業經營原則:為科研開發,市場營銷,經營管理等領域的高素質人才創造寬鬆的環境;注重基層員工業務素質的培訓,以“加強職責管理,提高品牌意識”為宗旨對員工進行培訓。經過對員工的有效激勵來充分發揮他們的主動性、進取性和創造性,以最大限度地挖掘員工的潛能,來更好的實現個人目標和企業目標的契合。公司主營產品或服務:保健品;化粧品;護膚品;洗髮水;洗面奶;香水;花露水;口紅等。這公司的經營理念是:質量和服務是經營的重中之重、把顧客放在第一位。由於有良好的質量加服務,本公司已建立了良好的業務關係。

雖然已經是大四畢業班的,但對於實際社會工作還是茫茫然的,畢竟書本上的只是一個概念,具體操作並沒有教你。難得的學習機會,我想把它做好。在這段時間學會了一些比較瑣碎的事情,但確實體會到了工作的辛酸,覺得自我在學校所學的專業知識嚴重不足,不能適應激烈的工作要求,像那些實際操作性極強的工作,我們這些剛出來沒什麼工作經驗,並且本身就沒好好學學校的專業課的人來説,根本無法和那些老手相競爭,有時候感覺確實無從下手。雖然説這只是個銷售化粧品的公司,但在這學習期間,我從培訓到商品的整理以及到產品的現場營銷等,都全身心的投入到工作中去。

學習對我來説是個既熟悉又陌生的字眼,因為我十幾年的學生生涯也經歷過很多的學習,但這次卻又是那麼的與眾不一樣。它將全面檢驗我各方面的本事:學習、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去。關係到我將來能否順利的立足於這個充滿挑戰的社會,也是我建立信心的關鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的兩個星期的學習生活結束了,在這兩個多月裏我還是有不少的收穫。學習結束後有必要好好總結一下。

這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每一天在規定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自我的工作任務,不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛着民事職責,凡事得謹慎細心,否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的後果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。

培訓講話稿範文 篇8

各位領導、各位學員上午好:

全區新型農民培訓項目能夠率先在我鎮舉辦,充分體現了上級業務主管部門對我鎮現代農業發展的支持和肯定,既滿足了廣大羣眾求知若渴的願望,又提高了農民兄弟致富創業的本領。在此請允許我代表全體培訓學員向上級業務主管部門和參與此次培訓的培訓機構表示熱烈的歡迎和真摯的感謝。

當前我們的農村農業生產工作接近尾聲,我們廣大學員一定要利用好時差,把冬閒變為冬忙,正確處理好學習與農業生產、生活的關係,拋開雜念,全身心投入到學習培訓中來。雖然我鎮依靠廣大羣眾在全縣乃至全區現代農業生產中取得了一定的成效,但依靠當前的農業生產技術已遠遠不能滿足廣大羣眾脱貧致富和建設新農村的需求。

俗話説:‘授人於魚,不如授人於漁’,這次新型農民培訓的內容非常豐富,理論性、實踐性、針對性都比較強,我們廣大學員一定要牢牢把握這次年載難逢的學習機會,嚴格組織紀律,遵守各項學習制度,增強學習的自覺性,要發揮好示範和帶動輻射作用,在有限的培訓時間裏,學有所悟,學有所成,高標準的完成次些培訓任務和要求,樹立望洪鎮新型農村農業生產人員的良好形象,為推動廣大學員科技致富奠定良好的基礎。

最後,預祝次此培訓取得圓滿成功。

培訓講話稿範文 篇9

同志們:

一年一度的暑期教師學習培訓會今天正式召開了,為了全面完成我鎮新學年各項教育教學工作任務,按照教體局文件精神,結合我鎮實際,經鎮黨委、政府和中心校會議研究決定,利用四天時間召開20xx年暑期教師學習培訓會。在此,我謹代表xx鎮黨委、xx鎮人民政府向辛勤耕耘在教育一線的廣大教職工表示衷心的感謝和誠摯的問候!

同志們,這次暑期教師學習培訓會,鎮黨委、政府和中心校非常重視,專門成立了xx鎮暑期教師學習培訓會領導小組、專門下發了文件,對我鎮暑期教師學習培訓會做了具體安排和佈署。下面就如何開好這次會議,我講幾點意見,供同志們參考。

一、明確會議的指導思想和目的。

這次暑期教師學習培訓會要以科學發展觀為指導,以職業道德教育為主線,以紀律作風整頓和創建好班子活動為重點,緊密聯繫我鎮實際,認真解決好師德師風方面、教育質量方面、學校管理方面存在的突出問題。通過學習培訓,進一步提高全鎮廣大教職工的思想政治素質和教育教學水平,強化依法治教、依法執教、科研興教的自覺性,努力造就一支師德高尚、業務精良、敬業愛生,開拓進取、終身學習的教師隊伍,為積極推進素質教育,全面提高教育教學質量,實現教育強鎮目標創造良好條件。

二、明確會議的主要內容

1、抓好政治理論和教育理論學習。組織全體教職工認真學習黨的xx屆四中、五中全會精神和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》及配套文件,全市教育工作會議精神及會上所發的文件,《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中國小教師職業道德規範》,通過學習,不斷提高廣大教育工作者和教職工的政治思想素質、依法治校、依法執教能力,增強工作的主動性、針對性和自覺性。

2、認真總結工作,搞好對照檢查。全鎮各片校領導教師,都要從總結工作入手,認真自查自糾,自我反省,找準在思想、作風、紀律、師德師風方面存在的突出問題,並認真分析原因,制定切實可行的整改方案。同時,通過總結工作查漏補缺,進一步健全制度,強化措施,加大後期工作抓落實的力度。

3、加強暑期教師培訓工作。暑期教師培訓是今年暑教會的主要內容,主要包括校本培訓、安全管理培訓和業務培訓,國中以校為單位進行培訓,國小以鄉鎮劃片為單位集中培訓,中心學校還將組織全鎮性的示範課教學和校本培訓,各校要精心組織,紮實安排,確保培訓工作有序進行,並達到預期效果。

4、表彰獎勵。今年是第27個教師節,鎮黨委、政府將對本鎮的教育工作先進集體、安全工作先進集體、先進教育工作者、優秀班主任、優秀教師進行表彰,中心校將對縣考六年級、七年級,20xx年九年級,鎮考三年級、五年級教學質量進行獎罰,通過表彰一批先進集體和先進個人,達到樹立先進、鞭策後進的作用,努力在全鎮形成一種爭先進、學先進、趕先進的熱潮,努力開創我鎮教育工作新局面,全面提升我鎮教育事業發展位次和影響力。

5、安排佈署工作。要研究新情況,分析新問題,認真安排佈署好新學年各項工作,要做到早佈署,早準備,早謀劃,早安排。特別是要充分做好今秋開學的一切準備工作,確保順利開學。

三、明確大會的議程

這次暑期教師學習整訓會共安排四天時間,從8月26日開始至8月29日結束。按照大會集中、小會分組的形式進行,具體議程是:

8月26日上午以鎮為單位,組織召開動員大會,下午中學以校,國小以片為單位分組學習討論。

8月27日至8月28日以片校為單位,進行學習、討論、總結,對照檢查,進行思想工作紀律整頓,同時中心校將對三片國小進行集中培訓學習。

8月29日上午以鎮為單位,進行表彰獎勵、經驗交流、工作安排、大會總結,下午各校安排新學年工作。

四、統一思想,務實高效,確保會議達到預期效果。

一年一度的暑期教師學習培訓會既是全鎮教師通過學習培訓、提高認識、統一思想的大會,也是一次相互學習、交流心得的大會,更是一次明確新學年目標任務,制訂工作計劃、完善工作措施的鼓勁會、動員會。開好這次會議對我鎮新學年的教育工作具有重大的指導意義,召開這次會議,非常必要,開好這個會議特別重要,因此我就如何開好這次會議,確保達到預期效果講幾點要求。

1、提高認識,紮實學習。

各校及全體與會教師要按照大會要求,紮實認真的搞好學習,切實認清形勢,提高思想認識。要集中時間,集中精力完成本此大會所規定的學習任務,在學習過程中,要做到有筆記、有總結,有收穫。切忌學習培訓走形式,走過場。

2、總結工作,揚長避短。

召開暑期學習培訓會,總結一年來工作的得失,這是暑教會的關鍵環節,在總結工作的時侯,我們既要充分肯定所取得的成績,又要看到差距和不足,更要看到我們的缺點和存在的問題。要緊密聯繫自身的思想修養,專業能力,紀律作風等方面的實際,認真自查、總結、剖析;重點要結合各片校兩個常規管理情況以及會考、質量檢測的成敗,認真反思,對工作中所取得的成功經驗,要繼續發揚光大,針對存在的問題要制定切實可行的整改措施,絕不能讓一所學校的惡性循環愈演愈烈。

3、樹立典型,弘揚正氣。

要在全面掌握情況的基礎上,對學校班子中民主作風不濃,態度不正、政令不暢,落實不力、互相扯皮、管理不嚴、紀律鬆散等問題,對少數體罰或變相體罰學生,酗酒鬧事、參與賭博、師德缺失、質量偏低的教師隊伍和違紀違法問題進行批評教育,重點解決,必要時報請上級組織嚴肅處理。同時要通過樹立先進典型,表彰優秀教師,優秀教育工作者,以達到打擊歪風、弘揚正氣的示範作用。

4、突出重點,確保會議效果。

這次會議重點要解決好四個方面的問題:一是對教育工作的認識問題,全鎮教師要進一步增強事業心和責任感,要努力塑造一支師德高尚,敢打硬仗,能出成績的xx教師隊伍。二是要解決領導作為問題。不能無利不作為,有利亂作為,個人專權私為,工作不進取,碌碌無為。三是解決教師隊伍管理的問題。要形成守時、高效、政令暢通的工作習慣。四是提高教育質量問題。學校靠質量興校、教師靠質量立身、學生靠質量立志,只要質量提高了,你就有説話的本錢,許多矛盾和問題就會迎刃而解。解決好這四方面的問題,今後工作才會有一個大的突破,大的轉變,大的改進。

5、嚴明紀律,保證大會順利進行。

一是充分認識這次會議的重要性,服從大會領導,認真紮實的開好這次會議。希望大家要有時間觀念,全局觀念,以良好的精神狀態,負責的態度將會議開好,堅決克服不帶筆記本,不做會議記錄、不發言、滿不在乎,無所用心的壞習氣。二是要端正會風,嚴肅紀律。所有與會同志要嚴格遵守作息時間,不得遲到、早退,會議期間不得走親訪友,不得酗酒鬧事,嚴禁麻將賭博;要認真聽講,做好筆記,不得交頭接耳,接打手機,不得隨便進出會場,保證會議效果。對於無故不參加會議的教師要進行經濟處罰,根據大會紀律要求,由兩所中學和三片國小實施兑現,並將結果報鎮政府。三是注意安全,講究公共衞生,杜絕不安全事故的發生。四是加強領導,確保會議進程。這次會議由鎮黨委、政府和縣局統一領導,具體會議由中心學校組織實施,在學習培訓期間,大會領導小組成員將隨時深入各片校檢查指導。各片校也要成立相應的組織機構,嚴格按照會議安排進行,在培訓會期間,哪裏出現問題,要追究哪裏的領導責任,學習培訓會結束後,各片校要將會議總結書面彙報中心校行政管理處。

同志們,暑期教師培訓會是教育工作的一個重要組成部分,是新學年我鎮教育工作的新起點。站在新的起點上,讓我們開好局,起好步,振奮精神,堅定信心,以飽滿的工作熱情和嶄新的精神狀態迎接新的學年,創造新的業績。

祝大會圓滿成功!

謝謝大家!

培訓講話稿範文 篇10

新職工同志們: 時間過得很快,我院n年新職工上崗前培訓班馬上就要結束了。在短短的幾天的時間裏,大家回顧了我們醫院的發展歷史,瞭解了醫院改革發展的經歷;認真學習了《醫療規章制度》、《執業醫師法》,接受了《醫德醫風和文明規範服務教育》、《安全防火教育》等多方面知識的培訓學習。今天上午還進行了醫德宣誓,剛剛又進行了討論、小結。這次短短的培訓班是十分成功的,這些培訓,學習內容豐富,時間安排緊湊,儘管是簡要的、走馬觀花的,但這些對於大家更好的瞭解我們醫院,瞭解這個我們將為之奉獻自己的知識、才能、青春的醫院,瞭解我們的大家的新家,將起到積極的作用。 總結這次辦班培訓,我覺得可以概括為兩句話:

一是上下重視,自覺性高。最近醫院工作十分繁忙,全院上下正在積極創建三級甲等醫院、基本現代化醫院;“戰高温百日優質服務”競賽活動、貫穿於我院全年工作重點的“某某”達標競賽活動正在按步驟緊鑼密鼓地展開。儘管如此,醫院十分重視這次培訓活動,院領導率領機關職能部門的科長主任,專門擠出時間來和大家見面、講課。同時,在座各位新同志的學習態度端正,遵守紀律情況良好,大家都自覺的把這次培訓當作提高自身素質的一次難得的機會來對待,體現了良好的精神面貌和嚴謹的學習態度。所以説這次培訓班是上下重視,自覺性高。

二是聯繫實際,針對性強。在兩天的培訓中,其內容都是與大家即將進行工作的崗位是緊密相聯的。我們在座的新同志,即將從事臨牀醫療工作的新同志總是盼望能儘早成為一名合格的住院醫師,那就需要了解專業培訓、進修、繼續教育等方面的知識;有的就要走上護理崗位,首先就要了解護理工作的管理規定;所以説這次培訓班內容緊密聯繫實際,針對性非常強。 同志們,學無止境。這次培訓班雖然就要結束了,但是,大家在新單位、新崗位的工作、學習才剛剛開始。今天我在這裏給大家作培訓總結,希望大家把我的總結報告看作是在新單位、新崗位開展繼續學習的再動員。大家在新的崗位上一定要虛心求教,刻苦鑽研技術,腳踏實地,在學習中工作,在工作中學習,在工作中提高,在提高中工作。在不斷提高自身業務素質的同時,更要注重不斷提高自己的思想素質和道德修養。

我相信,通過這次培訓,必將有助於我們在座各位新同志迅速融入醫院這個大家庭,加快在這個大家庭中的工作和生活的適應過程,加緊學習加快成才。我在培訓班開班時的講話中曾向大家介紹我院擁有n多位省名中醫、名專家,n位博士、碩士和臨牀研究生組成的專業技術骨幹隊伍。我衷心希望在不遠的將來在這支隊伍中能出現在座各位的身影。在醫院邁向基本現代化醫院的道路上,充分施展各自的聰明才智,爭取早日崗位建功,崗位成才.

培訓講話稿範文 篇11

各位領導、同志們:

為了提高全縣基層殘疾人專職委員的綜合素質,更好地做好我縣殘疾人工作,根據年初工作計劃安排,經請示縣委、縣政府領導同意,今天我們在這舉辦全縣基層殘疾人專職委員培訓班。參加今天培訓班的有來自全縣鎮(鄉、街道)、村(社區)殘疾人專職委員及鎮(鄉、街道)殘聯理事長,共計240餘人。出席我們今天培訓班的領導有:市殘聯黨組書記、理事長賀英霞、縣委副書記江衞農,讓我們以熱烈的掌聲向他們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!今天下午議程有四項:一是市殘聯黨組書記、理事長作重要講話;二是縣委副書記江衞農作重要講話;三是市殘聯辦公室主任呂建華就《江西省殘疾人事業“”發展規劃》作輔導上課,四是市殘聯就業科長吳小霞就《如何做好殘疾人就業工作》做輔導上課。下面進行第一項議程,請市殘聯賀理事長作重要講話,大家歡迎。

賀理事長對我們這期培訓班非常關心和重視,上午特地從外縣趕回來,親臨培訓班指導看望大家並作重要講話,賀理的講話充分肯定了我縣基層殘疾人組織工作,並對進一步當好一名殘疾人專職委員提出了要求和希望。希望廣大專職委員要認真學習,深刻理解賀理事長的講話精神,不辜負賀理事長對大家的希望,爭做一名合格的專職委員。

下面請縣委副書記江衞農講話,大家歡迎。

江書記的講話,對我們做好今後的殘疾人工作有很強的針對性和指導性,他對廣大專職委員提出了兩個明確和兩點期望,希望廣大專職委員對照江書記的講話精神,明確自身的責任和任務,認真學習,不斷提高自身的綜合素質,在實踐中不斷提高,不斷成長,共同努力,推動我縣殘疾人事業的發展。

培訓講話稿範文 篇12

同志們:

這次全市冬季防火暨重點系統、行業消防安全檢查工作動員大會是經市委市政府同意召開的一次重要會議。

剛才,市消防大隊大隊長對今年全市消防安全形勢作了全面分析,傳達了國務院辦公廳的《關於進一步做好消防工作,堅決遏制重特大火災事故的通知》精神和省委主要領導的重要指示,市公安局黨委副書記宣讀了全市重點系統、行業消防安全工作檢查方案。請各鄉(鎮)政府、街道辦事處、各有關係統、行業,認真抓好貫徹落實。下面,我就加強全市消防安全工作再講三點意見。

一、統一思想,認清形勢,切實增強消防工作責任感和緊迫感。

今年以來,在全市上下的共同努力下,特別是消防部隊官兵辛勤付出下,各類火災隱患得到有效遏制,受到了各級領導和廣大人民羣眾的充分肯定。

但我們也要看到我市火災形勢依舊不容樂觀,特別是吉林11.5、上海11.15兩起特大火災給我們敲響了警鐘。進入冬季以來,隨着天氣轉冷,城鄉居民生產生活用火、用電、用油急劇增加,引發火災的不安全因素明顯增多;加之歲末年關,元旦、春節、兩會將至,各類慶祝集會活動頻繁,極易發生造成重大人員傷亡和財產損失火災事故。因此,各鄉鎮、各部門以及各重點防火單位要認清形勢,提高認識,把羣眾的安危作為最大最要緊的工作來抓,要認真貫徹落實省委主要領導就加強消防安全檢查工作重要批示精神,嚴格按照下發的兩個《方案》要求,緊急動員起來,迅速開展本系統、本行業火災隱患大排查大整治活動,嚴防各類火災事故的發生。

二、明確目標,落實責任,紮實做好火災隱患排查整治工作。

(一)廣泛動員,落實責任。各鄉(鎮)、各部門、各系統、各行業要把冬季防火、消防安全大檢查工作擺上重要位置,層層召開動員會議,明確這次檢查的任務、內容、重點,落實責任,排查整治過程中,嚴格按照誰監管、誰負責、誰檢查、誰負責和誰簽字、誰負責的原則,落實各項責任。對本行業、本系統監管的單位逐一進行火災隱患排查,做到底數清、情況明,認真填寫《行業系統監管單位火災隱患整治登記表》,建立排查整治台帳,並上報公安消防部門進行備案。在這裏我在重申一條硬性紀律,即:各鄉(鎮)、部門、系統、行業主要負責人是此次消防安全第一責任人,凡因失職、瀆職造成的火災事故的,要嚴肅追究直接責任人和有關領導責任。

(二)周密部署,嚴格實施。各鄉(鎮)、各部門、系統、行業要結合實際,制定具體實施方案,要按照兩個工作《方案》要求,集中開展消防安全大檢查,及時發現和排查安全隱患。各鄉(鎮)、街道辦分管領導對檢查要親自部署,親自協調,親自帶隊;各部門、系統、行業領導要主動參與,重點檢查人員密集場所、高層、地下建築、合用場所、施工現場、居民樓及棚户區等消防安全情況,對發現的火災隱患要採取切實有效的措施堅決予以整改到位。

(三)部門聯動,嚴格執法。各單位要實行聯動機制、形成工作合力,嚴格執行消防法律法規和技術規範、標準,對在規定期限內未整改火災隱患的,要堅決依法責令停業整改。嚴格檢查關停後重新申報開業的場所,合格一家,開業一家;不合格的,一律不準開業。在整治過程中要嚴格落實公安部消防局一條高壓線、三個鐵規。要用足用好關停、查封、取締、強制執行的執法手段,形成對消防安全違法行為的強大震懾,保持嚴查嚴治隱患的高壓態勢。公安消防部門必須嚴格執行省政府提出的消防執法三個必要條件、四個禁止的規定,嚴格執法,對各行業或系統行政主管部門報送的存在火災隱患的單位進行逐一核查,依法責令改正。

三、把握規律,嚴密防範,全面提高火災防禦能力。

冬季歷來是火災易發季節,也是防火工作的重點時期。各鄉(鎮)、各部門、系統、行業要正確把握冬季火災的特點和規律,注重防範,針對薄弱環節,加大工作力度,全力以赴做好火災預防工作,確保不發生重特大火災事故。

(一)強化防範措施。各鄉(鎮)、各部門、各系統、各行業近期要督促本系統、本行業內重點場所開展消防安全自查,做出消防安全承諾。公安消防部門要嚴格依法依規辦事,依法實施消防行政許可,嚴厲查處消防違法違章行為。各職能部門要加強協調溝通,對存在火災隱患逾期不整改的,公安消防部門要依法依規吊銷或暫扣許可手續,對無證經營的,要立即予以取締。公安消防部隊、企業專職消防隊等各類消防隊伍要針對重要場所、重點區域制定、完善滅火作戰預案,開展實地演練,確保指揮機構、救援隊伍、社會公眾全方位參與,真正達到落實預案、鍛鍊隊伍、降低火災損失的目的。

(二)完善公共消防基礎設施。在新建、擴建、改建城鎮時,要同步規劃和建設消防車通道、消防水源、消防通信和消防站,堅持做到一步到位,不欠新賬。對城鎮公共消防設施嚴重不足的,要加大工作力度,儘快補足舊帳。在新建的企業、住宅區要保證消防通道暢通、消防水源充足、配備必要的消防設施。在農村消防工作中,要結合社會主義新農村建設,採取規劃建設消防水源、配備必需的滅火器材,積極改善農村防火安全條件,降低火災危險等級。

(三)加強宣傳,營造氛圍。各鄉(鎮)、各部門、各系統、各行業要結合社會單位四個能力建設和消防宣傳六進活動,廣泛開展防火宣傳教育培訓,全面提高社會公民防火安全意識,築牢冬防工作的社會基礎和羣眾基礎。教育部門要對學生開展必要的消防知識教育。公安消防部門要組織官兵深入單位、社區、學校、村鎮等,開展面對面的宣傳培訓和逃生自救演練。廣播、電視、報刊、互聯網站等媒體要定期刊播消防公益廣告,義務宣傳消防知識。

同志們,做好消防工作責任重大,任務艱鉅,意義深遠。消防安全工作重於泰山,希望大家全力做好冬季防火、消防安全檢查工作,堅決遏制重特大火災事故,推動我市消防事業邁上新台階,為建設和諧樂平做出更大貢獻!

培訓講話稿範文 篇13

為貫徹落實黨的、xx屆三中全會、中央和省農村工作會議,以及20xx年中央和省委一號文件精神,大力培育新型職業農民,加快構建新型農業經營體系,着力解決“誰來種地”、“如何種好地”的問題,按照“科教興農、人才強農、新型職業農民固農”的戰略要求, 經過認真的籌備,今天正式開班了,在此,我代表四平經貿學校向各位學員表示誠摯的歡迎。

開展新型職業農民培訓是提高農民素質,培養造就有文化、懂技術、會經營的新型農民,建設社會主義新農村的迫切需要。 什麼是新型職業農民?就是有文化、懂技術、會經營的農民,從經濟學角度看,新型農民就是“農商”。目前新型職業農民在農業從業人員中佔比並不高,但這是現代農業發展的方向,是解決“誰來種地”“如何種好地”的重要手段。

(一)新型農民是有目標的農民,他們應有較高的思想政治素質

幾千年來,農民們過的是一種非常低層次的重複性日子。封閉自守,安於現狀,恐懼風險,拒絕投資,逐代更替,造成了這個羣體的狹隘與短視。而新型農民,他們絕不安貧樂道,而是掌握或熟悉黨和國家對“三農”及其相關工作的方針政策、法律法規,有發財致富的理想,有追求自由幸福生活的思想覺悟,有更高的利益訴求,既不迷信,也不盲從;同樣,他們也不滿足於機械重複的單調生活,而是有較高思想政治素質,敢做敢為。他們敢於創造和追求新的生活,具有鮮明的創業精神、創業意識和新的就業觀念,富有事業心,哪怕棄土離鄉也義無返顧。

(二)新型農民是有知識的農民,他們應有較高的科學文化素質

傳統農民沒有也不需要掌握太多的科學文化知識,他們技術單一,生產主要是自產自銷,也不懂得經營,不謀求更多的收益和更高的利潤。而新型農民應該具有一定的科學文化知識,具有一定的現代農業生產、勞務經濟等方面的一技之長,具有一定的經營管理、市場營銷與產業創業開發能力,成為農業專業化生產、產業化經營,適應市場經濟的高素質的勞動者和帶頭人,成為建設社會主義新農村的中堅力量。

(三)新型農民是有道德的農民,他們應有較高的文明素質 中國傳統農民勤勞、樸實、善良,忍辱負重。新型農民既應繼承傳統農民的優良品行,更要有開闊的視野、新的道德觀和現代文明生活習慣,他們樂意遵從“八榮八恥”為核心內容的國民新道德規範標準,有社會主義的榮辱觀,知恥明榮,勤而致富,富而思進,進而文明。

(四)新型農民是有組織的農民,他們應有較高的民主法制素質

改革開放之前在計劃經濟體制下,一切經濟活動由國家和集體來組織,傳統農民缺乏必要的自主性、主動性、開放性和創造性,缺乏必要的獨立判斷和創造性思維,也缺乏競爭壓力和利益動力。他們不細究權利和義務,更不在乎權利和義務的對等,他們既不懂得尊重他人,更不懂得如何維護自己的權益。新型農民能夠用自己的眼光來看待事物,分析問題,懂得用法律手段來維護自身的權益,同時,他們也不再是一盤散沙,而是富於一定的組織性,生產經營及生活方式更趨於組織化。

概括起來説,新型農民應當是有文化、懂技術、會經營的新型勞動者,他們具備三個明顯素質:具有較好的社會素質,自立自強、崇尚科學、誠信友愛、知法守法,講公德、有道德、重美德、尚文明;具有較高的技能素質,熟悉和會用現代農業技術,熟練掌握一到多項生產技能和技巧;具有一定的經營和管理能力,能充分利用人、財、物和土地等資源進行生產並獲得較高的經濟收益。怎樣培育新型農民,是建設社會主義新農村的一個基本問題, 是解決好"三農"問題的關鍵。

我相信只要各位學員理念上去了,時間保障了,精力投入了,就一定會取得豐碩成果。

培訓講話稿範文 篇14

公共衞生崗位競聘演講稿

尊敬的各位領導、同事:

大家晚上好!非常感謝院領導給我這次競聘崗位的機會。站在這演講台上面,應該説是對我的一次鍛鍊和激勵,我非常珍惜!我參與競爭的崗位是公共衞生,也是我現在的職位。我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是任期工作的彙報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設想。

一、本人工作經歷

我於20--年畢業柳州醫專高等專科學校,20--年7月分配到五山鄉醫院參加工作。20--年2月來我貴院工作,在自己努力的工作下和醫院領導、同事的關懷和培養下,我在工作上、思想上政治上進一步提高。

二、任期工作的彙報:

公共衞生科是一個非常具有重要性及有挑戰性的科室,它能夠帶給人民羣眾無極限的服務,也讓自己能深入人民羣眾當中,與人民羣眾面對面服務,使自己更加了解羣眾的需要,更能為羣眾全方面的服務。也是自己鍛鍊自己的一個支架平台。自我在公共衞生科工作以來,在自己管理的慢性病、老年人保健等工作得到領導一定程度上認可,在院領導、科主任的信任和幫助及同事們大力支持和鼓勵下,我一直負責管理慢性病、老年人保健等工作,在醫院領導、科主任的正確指導下,使我們的工作開展得到一定的提升。我按照醫院對職工基本素質和要求,認真履行崗位職責,盡心盡力完成工作任務,並在工作期間吸取了寶貴的工作經驗。

政治思想方面:

我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,沒有違反黨紀國法行為,在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。並不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業精神,紮實的業務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。

三、競崗的有利條件

一是我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,這是幹好工作的基礎。二是我對健康檔案系統以及檔案錄入比較熟悉,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中盡心盡責,而且做事比較有耐心,這有利於開拓公共衞生工作新局面。三是我辦事穩妥,,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協同能力。

四、我的工作設想

進一步加強居民健康檔案的建立。由村醫大力協助我們公共衞生收集記錄轄區居民健康檔案,統一編號、統一歸檔,一户一檔,並在開展預防、醫療、康復、健康教育等工作中大力度宣傳公共衞生的職責及給人民羣眾帶來的好處,應確保健康檔案管理責任到人、制度到位、硬件落實、管理達標,逐步逐步納入計算機系統管理。再其條件下,要有條有序的安排時間進行慢性病,精神病及孕產婦的隨訪,要在質及量的雙重達標。在以這種全方位開展,深入人民羣眾當中,要以羣眾形成一體化。讓後繼的工作能得到進一步的開展,讓人民羣眾做我們最大的後盾。

.這就是我對未來工作的計劃和設想,我非常誠懇的感謝醫院給我這次機會,我也很期待着我能夠競聘上這個崗位,我會以我最大的熱情和積極性做好目前首要的工作。也希望領導們提出寶貴的意見,讓我們醫院的公共衞生項目得到更高層次的提高!

謝謝大家! 述職人:黎大忠

培訓講話稿範文 篇15

初聽這個名字,是我讀大一的時候,當時我還沒有上公選課,有位師姐對我講她在上美容藥物學,當時我覺得這必須是一門很難的課,應當是關於配護膚品的藥物學吧。然後聽師姐解釋,這是一門很有用處的課,在課堂上能夠學到怎樣護膚,哪些護膚產品比較好,很有用的。

由此,我開始了對美容藥物學這門課的嚮往。

從第一節課教師講的一些基礎知識到最終一節課的護膚品品牌介紹,相信愛惜自我的女孩子,都受益頗多吧。

異常是對一些日常護理的誤區,在這門課上了解到很多。

此刻就對自我的收穫列舉一些。

1.對洗面奶的誤區。由於我的皮膚偏油性以我很期望洗面奶中不但能清潔,還能控油、清潔加美白,認為這很省事。所以我用過妮維雅的美白泡沫洗面奶(當然,最終我沒有體會到他的美白功能)在這堂課上,我瞭解到洗面奶只要能做好清潔工作就好了,例如美白等功能,由於在網上停留時間很短,很難有效果,所以,此刻不在追求它的美白功能,而是看重它的清潔功能。

2.對防曬霜的誤區。前段時間,買了一瓶歐萊雅的多重防護隔離噴露,專塗頸、肩、臂。可是,由於這一瓶對於我這一學期的公選課, 來説也不算便宜,所以在用量上也有點省。教師上次講的防曬知識,才讓自我認識到自我的錯誤。不夠量的防曬霜抵抗紫外線弱,也是會曬黑的。如果我用得省的話,那不是得不償失,又花了錢有被曬黑。所以,我改變了以前的觀念,並且會隔兩個小時補塗一次(户外)。

3.對添加酒精、防腐劑護膚品的認識。以前的時候,和其他人一樣,覺得添加酒精、防腐劑的護膚品必須不好,會傷害皮膚,以為追求純天然。可是,在美容藥物學的課上,顛覆了我這一觀念。那些打着純天然的產品也許不比添加防腐劑的產品好,這使我不再抗拒防腐劑。同時,也使我不再那麼容易受騙,買一些鼓吹純天然的產品,結果受騙!例如這樣的誤區,我還有很多很多。在這堂課上,我的觀念很多都改變了。並且對護膚知識有了更進一步的瞭解。

俗話説,沒有醜女人,僅有懶女人。看着田中老太太的皮膚,心裏不禁感歎,保養工作必須要做好啊,否則,老了就補救不了了。

時光如梭,光陰似箭,這門課也已經結束了。美容藥物學這門課就像一盞領我進門的燈,讓我能窺探護膚、化粧等的奧妙,並最終在其中受益匪淺。

培訓講話稿範文 篇16

同志們:

按照4月8日全縣統計工會會議的安排,經過充分準備,全縣統計系統人員統計業務培訓班今天正式開班了。這次培訓,縣委、縣政府的高度重視, 馬縣長在會上作了專門安排,牛縣長本來要出席今天,對統計工作人員提出要求,有事沒來。舉辦這次培訓班是我縣統計系統加強統計隊伍建設,規範統計工作程序,提升統計能力,促進全縣統計事業科學發展的重要內容。這次培訓集中安排一天半時間,對於我們不斷提高統計工作業務水平,推動全縣統計事業的發展。在此,我先講三個方面的意思。

一、關於此次統計業務培訓的目的

1.正確認識宏觀經濟形勢對統計工作的要求。

2.正確認識我縣統計業務的現狀

3..正確認識我縣統計隊伍的現狀。提升統計能力的迫切需要。統計能力的提升首先是統計人能力的提升,特別是在當前的環境下,統計人能力的提升顯得非常緊迫。當前,中國的統計體制、統計方法制度也處在轉型和變化之中,統計工作要適應不斷變化的環境,滿足不斷增長的需求,必然要求統計隊伍更新觀念、擴展知識、發展能力。近年來,各縣(市、區)統計局增加了不少新的同志,這是我們統計系統新生力量,是保證統計事業發展的重要基礎。但新同志還缺乏系統的業務學習,業務工作還不能很好適應新形勢新任務的新要求,統計專業水平和能力亟需提高。加上統計工作專業性、技術性較強,新時期統計工作的領域明顯拓寬,統計方法的技術含量明顯提高,現代的數據傳輸和加工處理方式正在逐步取代傳統方式,統計分析方法、手段越來越先進,統計數據信息生產、管理、發佈和使用的科學化、規範化程度明顯提高。這些都對統計專業人員提出了新的更高的要求。因此,組織新同志進行系統專業統計業務培訓顯得非常重要,希望大家在思想上要有充分認識,引起高度重視。

二、關於學習培訓的基本內容和安排

1.統計法律法規。2.統計工作程序 3.鄉鎮統計的基本程序和方法 日程安排。

三、切實提高學習培訓的效果

這次培訓班,時間雖不長,但學習的內容非常豐富。我們要珍惜學習機會,遵守學習紀律。大家平時工作忙,難得抽出時間系統地學習專業知識。本次培訓就是為大家提供一個增長知識、提高技能的學習平台,希望大家珍惜這次培訓學習的機會,正確處理好工作與學習的關係,集中思想、集中精力、克服困難、專心致志,不要參加與學習無關的活動,力求營造一個團結緊張、嚴肅活潑的學習氛圍。要遵守學習紀律,上課時間要把手機關掉或開振動,。本次培訓的考勤登記和下週開展的督查將由縣政府督查室全面進行通報,要將考勤學習結果通報給參學單位,確保按質按量地完成學習計劃。

另外兩件事。1.做好督查的準備工作。 2.做好行政村經濟發展狀況,主要是收入情況和居民居住情況的摸底。

培訓講話稿範文 篇17

應德育處要求,我在此對自己從事的班級管理工作向大家作一些總結匯報。本人並沒有什麼獨到的經驗,所做的很多事情也都是大家正在做的,或許別人比我做得還要好,所以我要談的只能算是對自己班主任工作的一點反思吧。

我目前所帶的是高一(3)班。我還清楚地記得就在幾個月前,在我面前的是37張陌生而嬌嫩的面龐。我還能真切地感受到那時面對新組建班級的新奇和興奮。當然,我知道高一起始階段對於一個班級,對於班級中的每位學生有多麼地重要。儘快地瞭解學生,儘早地使班級管理走上正規是刻不容緩的工作。

然而,我必須首先明確一個班級管理目標,那就是我想看到一個什麼樣的班級,我希望有怎樣的班風、學風。這個目標和我的教育理念密切相關。簡單的説,我希望自己帶的班級是個“民主集體”。這裏所謂“民主”並不是民主選舉一下班幹部那麼簡單。它應該包含至少這樣四個層次。首先,“民主集體”應是“管理集體”,也就是能維持一定的秩序,這是開展正常教育學習的起碼條件。其次,“民主集體”應是“學習集體”,班級必須形成良好的學習氛圍,因為學習是學生學校生活的最主要的一個方面。再次,“民主集體”應是“團結集體”,團結精神是一個好班級的重要標誌之一,也恰恰是我們面對的這些90年代的孩子特別缺乏的。“民主集體”的最後一個層次應是“自主集體”。不僅有形式上的民主,更重要的是班級中的每一個成員都能得到充分的關注,能根據不同的成長需要得到應有的精神支撐,能最大可能地發掘自己的潛力。當然,目前的高一(3)班還遠未達到我心目中最理想的狀態。

在起始年級的班主任工作中,以我的親身實踐,我想抓好三個“關鍵”應該有助於班級更早地樹立起良好的班風、學風,實現我們班級管理方面的既定目標。

第一,抓好關鍵時間。

比如説,第一次班會課,這是班主任亮相的好機會。我會認認真真地想好怎樣去展示自己,怎樣去給學生提一些要求。這堂課相當地重要,是所謂的第一印象。還有第一次自習課。有的學生國中沒上過晚自習,不知道該怎樣做。班主任及時地指導必不可少,要讓學生儘快地適應新環境,學會自主學習。還有像第一次集會,是集體主義教育的好機會。記得高一新生第一次去報告廳開會。散會時出口很擠,我們班同學拿着板凳站成兩排,站在原地靜靜地等到所有的班級都走完了才退場。當時,我注意到了他們的這個自覺的行動。就這樣一個小小的細節,我回去後就把同學們好好地表揚了一下,我想讓他們為自己的舉動感到欣慰和自豪。抓住關鍵時間做好思想工作,我認為是會收到事半功倍的效果的。

第二,抓好關鍵事件。

37個學生就像是37本書,做班主任的就得用心地去觀察每一個人,努力去了解每一個人。像大掃除、軍訓等時機,都能觀察到一個學生比較真實的一面。還有就是一些突發事件。舉個例子,兩個男生為了一點小事發生了口角,跑到我辦公室,都是氣鼓鼓的。我本想兩人各打五十大板就算了。可是再一想,其中一人是教師子女,如果處理不當肯定會給其他同學造成比較大的影響。後來,我花了點時間認真地瞭解了事情的經過。主要原因是這位教師子女比較盛氣凌人,好些同學都頗有微詞。對這事我必須公正處理。同學們都看着我,只有公正地處理好了,我才能樹立起自己的威信。所以,我和當事人分別進行了耐心細緻地談話,事後證明處理效果很不錯。

第三,抓好關鍵人物。

任何集體中,總有一些人有形無形地起着重要作用。這些關鍵人物是班主任最要留意的。學生大多有一種“從眾”心理。班主任可以利用這種心理,讓那些品學兼優的學生帶動全班共同進步。這樣的領軍人物就是班級的正面的關鍵人物。他們的影響力應該在班主任的引領下擴大開來。他們中有能力的人應該成為班級骨幹,成為班主任的好幫手。然而,一個集體中總難免有幾個反面的關鍵人物。我現在的班是實驗小班,學生的整體素質較好,可是也發現了個別作風懶散、好吃懶做的學生。如果有同學效仿、跟風,勢必會嚴重影響整個班級積極好學的班風。所以,我對這兩三個學生盯得特別緊。對於這些學生特別要講究教育技巧,特別要有耐心。要給他們機會,要允許錯誤的反覆,要及時肯定他們的進步。不同性格的學生採取不同的方法。或激勵,或批評,總之要多付出好幾分心血。

我想,只要班主任以正確的教育思想為指導,擁有有效的措施和方法,加上學生的密切配合,相信對於任何一個班級都能形成良好的班風和學風。