市級高中校長春節新年致辭(通用3篇)

市級高中校長春節新年致辭 篇1

丁簾卷雨饒春意,卯酒盈杯祝豐年。201年的繽紛畫卷即將在我們眼前展開,值此辭舊迎新之際,我們謹代表校黨委、校行政向兢兢業業、樂於奉獻、勇於開拓的全體教職員工,向曾經為我校建設和發展做出貢獻的離退休老同志們,向朝氣蓬勃、勤奮學習、鋭意進取的同學們致以最誠摯的問候和新年的祝福!向長期以來關心、支持我校事業發展的社會各界人士表示最衷心的感謝!舊歲已展千重錦,新年再進百尺杆。老師們、同學們、同志們,新的一年承載着新的夢想,新的一年孕育着新的希望,新的一年鞭策曉莊人續寫新的輝煌!讓我們攜起手、肩並肩,勇往直前,共同開創美好的明天。

市級高中校長春節新年致辭(通用3篇)

最後,恭祝大家新年進步,身體健康,閤家幸福!

市級高中校長春節新年致辭 篇2

各位老師:

大家好!

明天是第30個教師節,首先祝大家教師節快樂,身體健康,萬事如意!

開學已經12天,正常上課已經8天。開學初,各位老師精誠合作,努力爭先,心往一處想,勁往一處使,開學準備工作井井有條,學生報到井然有序,教師上課一絲不苟,體現出全體教師良好的工作風範。

老師們,國中部目前發展的態勢良好,呈現出一種不斷超越的局面,辦學規模不斷擴大,在全縣範圍內影響力不斷提升。去年___、___分別取得全縣第一名、第三名的優異成績。今年在學生基礎較差的情況下,考取一高人數仍然繼續攀升。現在國中部共有22個教學班,學生1300多人。

然而,我們在看到成績的同時,也應該有居安思危的意識。明年,實驗中學開始招生,汝河中學也開始招生,這直接衝擊的就是我們學校國中部。

本學年,學校明確地提出狠抓教學質量的辦學目標,並且每年拿出3萬元獎勵基金,其中2萬元作為教學質量獎勵,1萬元作為班級管理獎勵。這也為國中部指明瞭發展的方向。教學質量不僅是學校的生命線,更是教師的生命線。俗話説,不進則退。作為國中部的每一位老師,只有努力提高所教班級學科的教學質量,使每一個學生都感覺到自己的學習在進步。

為此,我們提出如下要求:

一是要更新教育教學觀念。有的老師至今還沿用“一講到底”的傳統教學模式,學生的學習的主體地位沒有得到充分體現。有的老師雖然關注學生但不研究學生,有的老師雖然嚮往課改但不研究課改,有的老師雖然積極備課但不鑽研教法學法,有的老師雖然追求效益但不研究講評的方法和技巧,有的老師雖然注重運用檢測和檢測結果來調動學生的積極性,但有時有意無意地出現心罰和體罰的現象。我們所面對的學生,大部分學習基礎較差,良好的學習習慣尚未養成,留守兒童、單親家庭等特殊學生較多。面對這種現狀,我們要主動適應學生髮展的需求,要面向全體學生,樹立服務意識。要繼續採取低起點、小步子、慢節奏、快反饋、多激勵、樹信心、勤強化、促成功”的教學指導原則,以適大面積提高教學質量。

二是要樹立爭先創優的思想。要想提高教學質量,就必須要提升每一學科在全縣教學評估中的位次。一方面要求每一位教師勤於學習,要善於借鑑本校優秀教師的長處,要善於融會本學科名師教學的長處。要從提高學生的學習興趣和學習動力入手,從把優秀的學生教得更加優秀把,不夠優秀的學生教得大有進步出發去着手研究,形成富有個性的教學風格。另一方面我們要增強團隊意識,加強了教研組和備課組建設,提高學科資源的共享性和團隊凝聚力、戰鬥力。個別備課組在備課時流於形式,在安排教學計劃、佈置作業時缺乏計劃性,有時甚至臨時決定講什麼、做什麼,使得老師和學生在教學時無所適從。本學年一定要改變這種渙散的局面。

三是抓實教學常規管理。教學常規管理體現在“備課、上課、輔導、考試”等環節中,教師要“備好課”,讓自己遊刃有餘。要“上好課“,讓學生學有所得。要“精輔導”,對學生有實質性幫助。我們不要認為教學常規可有可無,著名的海爾集團有兩句耳熟能詳的話:把每一件平凡的事做好就是不平凡,把每一件簡單的事做好就是不簡單。

同樣它還有三個著名的公式:開會+不落實=0。佈置工作+不檢查=0。抓住不落實的事+追究不落實的人=落實。這幾句話非常富有啟迪。本學年,學校新出台了教案作業檢查細則,每次檢查結果全校通報。凡檢查中兩次不符合學校規定的,除按照規定進行罰款之處,不準評先評優。

老師們,我們一定要走一條踏踏實實的路,求得實實在在的發展,既不能穿新鞋走老路,也不能穿舊鞋走新路。我們只要緊緊抓住提高教學質量為核心,就一定能夠進一步提升國中部的聲譽,再創學校新的輝煌。

市級高中校長春節新年致辭 篇3

同學們,老師們,大家上午好。

20xx年就這樣悄無聲息地過去了,20xx年也就這樣悄無聲息地來了。對於20xx年,我們在大學聯考中取得了輝煌的成績,讓我們找回了昔日的雄心;對於20xx年,我們在新高一的招生中,取得了難得的好成績,讓我們找回了昔日的自信。對於20xx年,我想利用這次國旗下的講話,和大家聊聊,對於我們學子,應該以什麼樣的形象來面對20xx年,因為這一年是特殊的一年。同學們,今年是原一中高中部遷校重建二十週年,是xx市高級中學掛牌成立二十週年,你們準備以什麼樣的形象,來回報我們的學校,來回報我們的線校,來回報我們的大?你們為此又準備好了嗎?

同學們,學子應該是鬥志昂揚的,你們説是不是?姑且不論我們在大學聯考中能夠取得什麼樣的成績,但至少在意志上我們就要能夠戰勝自己。高中三年對我們的挑戰,遠不只是知識的挑戰,更是意志的挑戰,沒有堅持不懈的意志,沒有不可戰勝的意志,就不可能出成績。因此,我親愛的同學們,當我們跑操時手還放在口袋裏,當我們晚自習時還在聊天,當我們上課時還在睡覺,這些似乎並不應該是學子的形象,不需要這樣的學生,我們也不忍心看到我們的學生有這份模樣。你們要有你們自己的精神,你們要有你們自己的意志,這可能和我們不一樣,但你得有精神,你得有意志,否則大家就會瞧不起你。同學們,我們需要有個性的學生,但我們不需要頹廢的學生。

同學們,學子應該是善於學習的,你們説是不是?我們不一定聰明,但説實話,最優秀的學生就站在我的面前,即使你們説自己不聰明,連我都不相信。要是你們不聰明,你們告訴我,誰比你們更聰明呢?而且,即使我們並不聰明,但在這樣的氛圍裏,我們也可以用科學的學習方法,良好的學習氛圍,來讓我們變得更加的聰明。我們常説勤能補拙,這是不可能的,勤只能補態度,並不能補拙,但方法可以補拙。所以,我的同學們,在做完老師佈置的作業之餘,你們會不會主動地向難題進軍呢;在做完作業之餘,你們會不會對自己的學習過程進行反思,對自己的學習方法進行總結呢?同學們,學習總歸是自己的事,而且學習是一輩子的事,今天有老師來幫助你,甚至來替代你,但當你上了大學,當你工作之後,要是你還不會學習,那你未來的路又在何方呢?

同學們,學子應該有遠大理想的,你們説是不是?同學們,並不是每個人都可以上清華北大的,這一點我也相信,因為我也沒有上過清華北大的;但是,那怕我們上不了清華北大,不等於我們就不能沒有遠大理想。我是華東師大畢業的,但淘寶的老闆馬雲是杭師院畢業的,我就覺得他比我更有理想,事實上他還把自己的理想付諸現實了。可是,我們的同學們,你們遠大理想是什麼呢?你可以考試成績不好,但你得告訴我,你哪個方面好呢?同學們,只要你告訴我們,而且我們覺得你這個理想是有遠大前程的,學校就會想法設法地幫助你實現自己的遠大理想。但如果你的理想只是混混日子,那我今天要提醒你了,並不是混日子的地方,是孕育夢想,培養理想的地方。

同學們,學子應該會自我管理,你們説是不是?自我管理,不僅僅是管理自我,還包括同學之間的相互管理,相互提醒,相互關心。我們常説,一屋不掃,何以掃天下。今天這個世界,並不僅僅是知識的競賽,也不是個人能力的競賽,主要是管理水平的競賽。要是你只會做作業,那你未來可能就只是一個好的祕書;要是你只會知識的應用,那你未來可能就只是一個好的技師;但是,誰會搞管理,誰就是老闆,誰就是領導,誰就是社會發展潮流的引領者。但是,我的同學們,管理能力是一種實踐能力,這需要我們在不是領導的時候,就要培養領導能力,不是管理者的時候就要培養管理能力。可是,當同學們晚自習在吵鬧的時候,你是跟着吵鬧還是出面協調呢;當班級有一大堆事務等着處理的時候,你是快速回避,還是迎難而上呢?

同學們,對學子,在我們的心中,還有許許多多的標準,還有許許多多的要求;但所有的這一切,都無法替代老師們對你們的愛,對你們未來的殷切期待。我們的,是大,大就要有大情懷,大就要有大希望,我們的同學們,我們的老師們,你們準備好了嗎?希望我們的學子和老師們,能夠從今年開始,從今天開始,我們攜手同行,把20xx年重重地寫入歷史,把20xx年作為我們塑造夢想併為了夢想的實現而不懈努力的一年。