員工春節不回家慰問信(精選21篇)

員工春節不回家慰問信 篇1

親愛的各位員工、兄弟姐妹們:

員工春節不回家慰問信(精選21篇)

大家早上好!

萬象已隨新律轉,五羊爭躍好春來。今天,是一年一度的新春佳節,此時此刻,我謹代表公司董事會、公司經營團隊向全體員工和家屬致以節日的問候和美好的祝願!對大家在過去一年裏的辛勤工作、默默奉獻表示衷心的感謝!在這裏給大家拜年了!

回首,我們有許多感慨和欣慰。面對國內經濟下行壓力加大的不利因數,在公司經營團隊的堅強帶領下,我們嚴格按照“標準化,專業化,精細化”的工作總思路,砥礪奮進,負重前行,經過全體員工的頑強拼搏、紮實苦幹,取得了較為滿意的成績,成績來之不易,我們取得的每一份成長,都包含着全體幹部職工的辛勞和汗水,我們收穫的每一點進步,都凝聚着全體幹部職工的智慧和心血。在這裏,我要代表公司經營團隊真誠的説一聲“大家一年辛苦了,謝謝大家!”

快馬加鞭不墜騰飛志,吉羊昂首更添奮發心。xx年,我們要緊緊圍繞全年目標任務,創新思維,克難攻堅,全力推進各項工作穩健發展,進一步加強人才培養和晉升機制,進一步相互團結、強化溝通、凝心聚力,促進公司經營管理實現新的跨越。

全體職工朋友們,公司正處於爬坡過坎,穩健發展的緊要關口,經營、發展任務繁重。讓我們在公司董事會和經營團隊的堅強領導下,同心同德,羣策羣力,埋頭苦幹,勵精圖治,共同譜寫陽光生活輝煌燦爛的新篇章! 最後,祝願各位員工新春快樂!虎年大吉!家庭幸福!萬事如意!

員工春節不回家慰問信 篇2

全市廣大離退休幹部:

盛世開新元,天地又一春。值此20__年元旦、春節來臨之際,市委、市政府向你們及家人致以節日的祝福和親切的問候!

即將過去的20__年,是“十三五”規劃開局之年,是大同發展極不平凡的一年。這一年,全市上下深入貫徹系列重要講話精神和黨的,十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,認真落實省第十一次黨代會精神和市第十五次黨代會精神,全面實施“136”發展戰略。加強供給側結構性改革,忠誠擔當、攻堅克難,切實踐行“五大發展”新理念,主動適應經濟發展新常態,煤炭供給側結構性改革走在了全省乃至全國的前列;牢牢把握轉型這條主線,強力推進文化旅遊產業,成功承辦20__山西省旅遊發展大會,打響了“天下大同”旅遊品牌,旅遊收入創歷史新高;持續推進城市建設,古城牆圓滿合攏,護城河全線貫通,北環橋正式通車,會展中心奠基建設,明堂遺址公園免費開放,集中供熱、垃圾處理、污水處理基本實現全覆蓋,大氣恢弘的城市形象成為古都大同的一張金色名片;主動對接“一帶一路”建設,積極融入京津冀、環渤海發展戰略,“烏大張”區域合作不斷深化,大張、大西高鐵全面開工,在全省率先開展“冬季行動”,全市對接項目93項,落地42項,累計簽約項目170個,總投資額達到1926億元,對外開放更具活力;持續改善民計民生,集中力量打好脱貧攻堅戰,社會綜合治理成效顯著,公共自行車投入運營、城市人行過街天橋、公共停車場等12件民生實事全部兑現,人民羣眾幸福感明顯提升。大力推進生態文明建設,建成區綠化覆蓋率、綠地率分別達到40.1%、36%,森林覆蓋率達到23.5%,截至20__年12月29日二級以上良好天數達到314天,提前超額完成空氣質量年度指標,生態環境質量明顯改善;全面從嚴治黨持續深化,紮實推進“兩學一做”學習教育,堅持正確選人用人導向,圓滿完成市縣鄉領導班子換屆工作,構建了“三分法”為主的目標責任考核指標體系,不斷加大正向激勵力度,全市形成了“尚實幹、勇作為、敢擔當”的幹事創業氛圍。

這些成績的取得,是全市幹部羣眾開拓進取、奮勇拼搏的結果,同時也是老同志們鼎力支持、積極參與的結果。一年來,廣大離退休幹部離崗不離責,仍然心繫黨的事業,心繫大同發展,繼續在鼓勁加油、發揮餘熱、奉獻力量。在此,市委、市政府向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝!

20__年是黨的召開之年,是全面建成小康社會決勝階段的關鍵之年,是實施“十三五”規劃重要之年,是大同實現轉型崛起的加速之年。在新的一年裏,我們將深入貫徹系列重要講話精神,進一步落實省第十一次黨代會精神,按照我市確定的建設美麗富裕幸福大同的目標,圍繞“一個龍頭,四個中心”,建設晉北城市羣和晉冀蒙交界區龍頭城市,打造全國性綜合交通中心、要素集聚中心、商品交易中心和區域性文化旅遊中心,讓區域性中心城市格局基本形成;圍繞方式美、行為美、生態美,推進生態文明建設,讓美麗大同成為城市發展的主體色調;圍繞經濟強、企業壯、百姓富,全面建成小康社會,讓富裕大同成為小康社會的真實體現;圍繞“十有”目標,構建更加平安、更加法治、更加民主、更加公平、更加文明、更有活力的和諧社會環境,讓幸福大同成為人民羣眾的直接感受;圍繞全面構建良好政治生態,加強和改進黨的建設,讓全面從嚴成為管黨治黨的常態長效,以優異成績迎接黨的勝利召開。

實現既定目標任務,離不開廣大離退休幹部的關心和支持。市委、市政府殷切希望老同志們一如既往地關心支持全市各項工作,充分發揮政治優勢、經驗優勢、威望優勢,積極參與全市經濟社會發展,傳播好聲音、增添正能量、作出新貢獻!市委、市政府也將認真貫徹落實黨中央、國務院《關於進一步加強和改進離退休幹部工作的意見》,滿腔熱忱做好服務保障工作,認真落實好各項有關政策,積極為老幹部做好事、辦實事、解難事,讓老同志有更多榮譽感、歸屬感、幸福感,共享發展成果。

最後,衷心祝願全市離退休幹部新年愉快,身體健康,闔家幸福!

員工春節不回家慰問信 篇3

親愛的教職員工同志們:

你們好!在虎年春節到來之際,我謹代表學校給你們拜年了!

此時,我們的心中充滿了豐收的快樂。那交替的日月,那嘀噠的鐘聲,是我們辛勞的見證!多少次,我們用火熱的情懷熔化了學生們心頭上的冰塊;多少回,我們用真摯的目光喚起學生們挑戰困難的勇氣;多少個本應酣睡的夜晚,老師們卻在燈光的陪伴下默默地耕耘。光陰荏苒,歲月有情,是老師們用鐵骨脊樑撐起幼兒園這一片聖潔的天地!

照亮別人的火焰,會永遠燃燒。默默地鋪築跑道的石子,與青山一樣不老。幾度風雨,幾度春秋,驀然回首,幼兒園已經走過了82年的征程。回望那些忙忙碌碌的日夜,我們風雨同舟,榮辱與共,用辛勤的汗水和誠實的勞動換來了幼兒園一次又一次的輝煌。新年裏,我們更加感覺到,真誠和信任是我們最寶貴的財富。

20__年的苦與樂都將化作美好的回憶,新年的鐘聲即將敲響,我們又將迎來了充滿希望、挑戰和機遇的新的一年。

祝全體教職工在新的一年裏工作順利,事業有成,身體健康、闔家幸福!

xx年x月x日

員工春節不回家慰問信 篇4

致全體員工、賓客:

天張彩雲賀新歲,地湧瓊漿醉春風。值此歲序更迭、新春佳節來臨之際,我代表勵豪管理層向全勵豪商務酒店的員工和賓客至以節日的問候!

回顧x年碩果累累,我們心潮澎湃。過去的一年,在董事局、總經辦的正確領導下,這些成績的取得,是全體勵豪人的共同奮鬥的結果。董事局、總經辦向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意!

展望充滿希望的x年,我們豪情滿懷。在新的一年裏,董事局、總經辦深懷以為員工之心、為顧客之心,力行“以人為本”之舉,認真貫徹落實“改善員工福利和提高賓客消費的超值感;使酒店服務水平和經營目標穩步提升”的決策部署。

春歸萬里江山上,志在一流事業中。追趕跨越是我們的迫切願望,加快是我們的現實選擇。讓我們進一步豐富思想,振奮精神,以自加壓力的勇氣,敢為人先的鋭氣,與時俱進,開拓創新,勵精圖治,奮發有為,全面完成x年的奮鬥目標,加快建設超星級酒店的新勵豪!

祝偉大的祖國繁榮昌盛!

祝美麗的勵豪欣欣向榮!

此致

敬禮!

X年XX月XX日

員工春節不回家慰問信 篇5

尊敬的 各位員工 的父母:

您們好!

值此春節來臨之際,我謹代表*集團**公司向您及您的家人致以深深的謝意!對您們給予公司發展的關心和支持表示衷心的感謝!

首先,感謝您們對剛成立的**公司的信任,讓我們擁有了您孩子這麼優秀的員工。

企業的發展壯大,離不開全體員工的共同努力和辛勤耕耘,有了我們可愛的員工才有了分公司的今天;有了分公司才有了相互的温暖。

分公司成立以來,您們的子女——我們可愛的員工,以公司為家,任勞任怨,敬業奉獻,為公司的發展壯大奠定了堅實的基礎。

相信我們的員工隊伍會站在新的起點上,與時俱進,志存高遠,與公司同呼吸、共命運,實現個人與公司的共同願景,共同書寫輝煌而美好的篇章!

一個成功的公司,少不了優秀的員工;一個優秀的員工,背後少不了偉大的父母。

在您的子女為工作、事業打拼的時候,您是他攻克困難的力量源泉,他的成功包含了您們默默的支持和真切的關愛。

在此,感謝您培養了這麼優秀的孩子,為公司培養了這麼優秀的員工。

分公司在未來的發展過程中將面臨更多的機遇和挑戰,為了分公司美好的明天,依然需要您的理解、支持和奉獻。

讓我們攜起手來,用親情構建**公司更寬更廣的美好前景,用親情鑄就**公司更好的業績和您家庭永遠的幸福!

請您放心,**公司將不斷創造良好工作環境,堅持“以人為本、重視人才、認才為用、量才為用;珍惜人才、愛護人才、關心人才、激勵人才”的人才戰略,積極貫徹將“員工個人職業生涯發展規劃與企業遠景發展規劃兩者利益相結合”的用人策略。

因此,我們熱切地盼望您以各種形式與公司交流,精心構架企業與家庭緊密聯繫、交流的橋樑和紐帶。

我們將非常關切您的任何意見和建議。

百善孝為先!**公司重視德行,尤重孝道!父母的生養教育之恩,是感恩之根;子女的贍養孝順之道,是德行之本!**公司不僅要求員工工作積極向上,認真負責;更要求員工孝順父母,德行兼備。

我們需要您的關注、信任與支持,我們堅信:無間的溝通、通力的合作將推動*公司快速穩步發展。

支持我們!

在這個喜慶團圓的日子裏,由於工作需要,您的孩子依然堅守在工作崗位不能回家與您團圓,我們深感歉疚。

公司決定,為您們送去節日感恩卡,以表達對父母的感恩及孝道。

送一份薄禮,送一聲問候,再一次衷心地祝福您們:中秋快樂、工作順利、闔家歡樂、幸福安康!

謹此

敬禮

員工春節不回家慰問信 篇6

金鼠納福,萬象更新。在新春佳節來臨之際,一公司領導謹向廣一公司駕駛員及職工家屬同志們: 大駕駛員和長期支持我司發展的員工家屬致以親切地問候和吉祥的祝福,對大家一年來參與支持公司的改革、建設與發展所做出的積極貢獻表示我們衷心的謝意。

過去的一年裏,新公司成立,經受了接老線、開新線的嚴峻考驗,迎難而上戰勝各種困難,出色完成各項任務。您們發揚了公交人特別能吃苦,特別能奉獻的精神。當人們還在睡夢中的時候,您們已頂着晨星出門;當人們已進入夢鄉的時候,您們才伴着月牙回家,忠實地堅守在車廂這個崗位上,不管是酷暑當頭或是寒風刺骨,您們總是奮戰在工作第一線。本着“乘客至上,服務第一”的宗旨,為乘客提供温馨的服務,營造安全舒適的乘車環境,把關愛獻給乘客。特別是廣大外聘員工,遠離了家鄉和親人,把作為第二故鄉,為公交的發展做出了積極的貢獻。同時我們深知落實“公交優先”首先公交自身必須做到“優秀”,公司希望廣大員工一定要把握好發展的機遇,不斷提高自身素質,牢固樹立為乘客服務的思想,愛崗敬業,安全行車,優質服務,努力為創建和諧社會做出自己的貢獻,以“公交優秀”來體現“公交優先”。

我們堅信:只要我們廣大幹部職工不懈地努力,只要大家對我們一如既往給予理解和支持,一公司的明天必將更加燦爛、更加輝煌! 最後,祝大家新春愉快,身體健康,闔家幸福,萬事如意!

公交集團第一公司

員工春節不回家慰問信 篇7

親愛的同仁:

眾所周知,春節是萬家團圓的傳統佳節,然而,還有很多人的因為工作無法與家人團聚,您就是其中的一位,為此,我們向您致以崇高的敬意!因為您的理解、支持與堅守,節日期間各項工作才得以正常推進,不僅公司、中心和管理所感謝您,通行高速公路的社會各界也一定更感謝您!

每逢佳節倍思親,我們建議您給父母、親人、戀人、同學、朋友打個電話,讓他們分享您通過努力取得的成績,讓他們感受您通過社會成熟的心智,讓他們放心您通過單位如家的生活,用春天般的情誼送去新春的祝福。

管理所致力於建設一個和諧、友善、正能量突出的“家”,這個“家”也凝結了您的汗水與心血,鐫刻着您的奮鬥與奉獻,對此,我們深表感謝!

我們希望通過我們職責的承擔和關愛的付出,朱河所成為隨嶽南最具凝聚力的站所,發展中的隨嶽南,不僅是您安身立命的謀生平台,更應該成為您實現自我價值的廣闊舞台,能夠在這裏獲得更多的業務操作技能,更多的為人處事經驗,更多的陽光健康心態。

最後,恭祝您虎年平安、快樂、幸福!

(簽名)

__年2月9日

員工春節不回家慰問信 篇8

保險公司員工及家屬同志們:

你們好!

過去的一年,是我公司不斷深化改革,協調發展,全面增強綜合實力和核心競爭力的一年,也是全市系統團結一致,頑強拼搏,紮實工作,求實創新,經受種種考驗,克服重重困難,改革、發展、管理等各項工作取得新跨越的一年。這些成績的取得,是全體員工愛司敬業、辛勤工作的結果,也是廣大家屬們默默支持、無私奉獻的結果。你們的支持是我們不懈前進的動力,是我們走向成功的基石,光榮簿裏凝聚了你們的辛勤汗水,公司所取得的每一點成績,都與你們的鼎力支持密不可分!在此,我們真誠地向全市系統每位員工和家屬道一聲:你們辛苦了!謝謝你們!

展望未來,我們信心百倍。20xx年是我公司確立新起點、實現新突破的關鍵之年,需要我們拿出更加奮發有為的精神,付出更加艱辛的努力,收穫更加豐碩的成果。風正潮平,自當揚帆破浪;任重道遠,更須策馬加鞭。讓我們團結起來,以敢為人先的信心,開拓創新的氣魄,勵精圖治,奮發有為,不斷開創人保財險事業的新局面。堅信各位員工家屬會一如既往地關心和支持我們的事業,攜手相助,使我們員工能以愉悦的心情、充沛的精力投入到人保財險事業中,向着一流財險公司的共同目標而努力。

祝大家春節快樂、事業進步、身體健康、闔家幸福!祝我們共同的事業蒸蒸日上、再攀新高!

此致

敬禮!

X年XX月XX日

員工春節不回家慰問信 篇9

各位同事:

大家好!

致全體員工的春節慰問信文章致全體員工的春節慰問信

新年伊始,萬象更新。在新春佳節即將來臨之際,我謹代表公司及我個人,向全體同事致以節日的問候!道一聲“大家辛苦了!”

在過去的一年裏,通過全體員工的共同努力,網絡的各項工作都有了新的進步,這是廣大員工一致努力的結果。在此,特向為公司發展做出貢獻的廣大員工表示衷心的感謝和深深的敬意!

近一個時期,我與總部的同事一直在做公司去年工作的回顧總結和今後工作的規劃,其中有一件事特別引起我重視,總想找機會跟大家溝通一下,這就是關於實行計提工資的同事是否還有年終獎的問題。其實,公司一直以來對實行計提工資的同事是不發年終獎的,因為這部分同事的月工資中已經含有獎勵的成分。但是最近我們發現,各地區在掌握這個規定和執行的過程中卻存在較大差異,而在總部和地區的論證過程中,發現部分區域仍延續一些歷史政策,與總部政策存在一定的分歧,所以引起了一些風波。我認為這當然是我們總部管理層的工作沒有做好。我一直倡導並遵循辦企業或做事情都要講誠信,在與外部交往上要講誠信,內部的誠信更重要,年初怎樣定的,年底就要怎麼辦,年初沒有説,年底就不能做。雖然XX年公司利潤出現了大幅度的下滑,但是公司決不會做出犧牲員工利益的事情,這是我做事的一貫原則 致全體員工的春節慰問信同時,我也一直強調,順豐作為一個有機整體、一個大家庭,各項政策規定應該是一致的,獎金問題更是如此,因為它關係到員工的切身利益。所以,當我瞭解到這些情況後,心情很沉重,藉此機會與大家交流一下,消除一些困惑,也真誠希望大家對公司以往存在的不足給予諒解。作為公司總裁(九年級家長會班主任發言稿),我從心底裏向大家表示歉意,是我的工作沒有做細做好,給大家增添了不應有的煩惱。同時也告訴大家,為了解決這方面的問題,在新的一年裏,總部下決心要把公司的薪資制度健全起來,將來每個崗位都要有各自的薪資結構。目前,總部相關部門正在做這方面的工作,請廣大員工相信,公司是有能力解決這方面問題的。

現在,我們已經跨入了XX年,希望大家在新的一年裏,繼續關心公司的經營發展,支持公司的各項改革,積極投身到公司的各項建設中來,使公司在為社會、為客户提供更優質服務中不斷得到發展壯大。同時,員工個人的價值也得到充分的體現,實現公司發展和員工發展同步增長。

最後,給大家拜個早年,也通過你們,向你們的家人拜個早年,祝大家新春愉快!闔家歡樂!順心順意!

致全體員工的春節慰問信

祝美麗的勵豪欣欣向榮!

員工春節不回家慰問信 篇10

時光荏苒,歲序更新,又一個充滿希望的春天即將來臨。在這處處洋溢着迎春喜慶氣息的時候,公司黨、政、工、團特向廣大職工表示節日的問候,祝大家新春愉快,鼠年吉祥!

剛剛過去的年,是我公司在推進企業管理科學化進程中取得重要進展的一年,是企業經營穩步發展的一年,是發展形勢越來越好的一年。

在過去的一年中,我們攬活億元,完成產值億元,實現利潤總額萬元,人均產值達到萬元,人均收入達到元,各項經濟技術指標再創歷史新高。

在過去的一年中,我們深入開展“基礎建設年”活動,堅定不移地推進企業管理科學化進程,使項目法管理條件下企業經營管理各項工作日趨規範,我們在企業發展的賽跑中取得的優勢地位得到了進一步鞏固。

在過去的一年中,我們的各個工程項目,立足管理實際,強化過程控制,創新管理方式,使成本控制能力和市場應變能力不斷增強,在各個地區和領域樹立了我們敢拼搏、講信譽、實力強、管理嚴、質量優的良好的社會形象。

這一切,都凝聚着廣大職工的智慧和汗水,凝聚着廣大職工家屬的默默奉獻,凝聚着許許多多的犧牲和付出。這一切,都將載入企業發展的史冊,化作大地上一座又一座無字豐碑!

通過年的持續改革,我們企業發展迎來了新的階段。如何將這來之不易的好的發展勢頭繼續下去,是公司廣大職工面臨的又一個光榮而艱鉅的任務。即將召開的公司第一次黨代會、一屆四次職代會和年工作會議,將就此做出全面部署。

這是一個催人奮進的時代,一個充滿機遇和挑戰的時代。建築市場的激烈競爭,要求我們每個職工繼續保持昂揚的鬥志,繼續保持旺盛的拼搏精神;企業的跨越式發展,要求我們每一個職工繼續開拓創新、真抓實幹。

我們的事業將在一個新的起點繼續推進,我們將站得更高,望得更遠,我們將迎來更加廣闊的天地。讓我們攜起手來,鼓足幹勁,再接再厲,去奪取企業改革和發展的新勝利,去創造企業更加美好的明天!

新春佳節是我們的傳統節日,在這萬家團圓的時候,我們的很多職工還奮鬥在施工生產第一線,為保證施工生產的正常進行做出了很大的犧牲。各單位要充分安排好節日職工的生活,統籌安排好施工生產,確保過一個安樂祥和的春節。

向仍然奮戰在施工一線的職工同志和家屬致敬!

祝全體職工節日快樂、閤家幸福!

員工春節不回家慰問信 篇11

全廠離退休職工同志們:

您們好!

辭別波瀾壯闊的xx年,我們迎來了前景燦爛的xx年,在這新春佳節來臨之際,我向全廠廣大離退休老爺爺及家屬致以誠摯的問候:祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意!

xx年,公司發生了翻天覆地的變化,是讓人振奮人心的一年。xx年,公司將進入新的發展里程碑,公司將以嶄新的姿態大步跨入新的一年。

今年,公司進行了重組改制,我們xx廠和社區分離,在管理局黨委的統一領導下,全廠各級黨政組織帶領廣大職工,認真貫徹黨的xx大、xx屆四中全會精神,緊緊圍繞改革、發展、穩定,以提高經濟效益為中心,發揚團結求實,開拓進取的精神,創造性地開展工作,確保了各項生產經營任務按計劃完成。

回顧過去,您們經歷了艱難困苦,付出了熱血汗水,為社會主義現代化事業,為工業的發展,為建設做出了不可[退休人員春節慰問信(共2篇)]磨滅的貢獻,您們的歷史功績將永遠牢記在每一箇中國人的心中!

展望新的世紀,我們為“從勝利走向勝利”,為xx廠的“再創輝煌”充滿信心。讓我們廣大幹部職工,高舉鄧小平理論偉大旗幟,揚起理想的風帆,以高昂的鬥志,飽滿的熱情,實幹的精神,積極投身於xx廠的改革和發展,用最辛勤的汗水澆灌出最豐碩的果實,獻給我們敬仰的父輩。以高度的責任感和使命感,做好老年工作,在全廠掀起尊老敬老助老的熱潮,使xx廠的老年工作再跨新台階,為新世紀xx廠的兩個文明建設做出更大的貢獻。

敬祝您們健康長壽,節日愉快!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

員工春節不回家慰問信 篇12

公司全體員工、家屬、離退休老同志們:

在20__年新春佳節即將到來之際,__公司黨委、行政、工會謹向你們致以誠摯的問候和新年的祝福!

20__年,形勢嚴峻,困難重重,公司上下同心同德、攻堅克難,緊盯現場、拼搶市場,外爭政策、內強管理,安全生產保持穩定,內部改革有序推進,減虧滅虧紮實開展,民生工程全力保證,實現了企業保生存、員工保飯碗、礦區保穩定。一年來,廣大員工辛勤工作、默默奉獻,廣大家屬同志、離退休老同志充分理解、支持企業,為企業改革脱困、救亡圖存和保持正常的生產生活秩序作出了重要貢獻,在此,向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!

羚羊奮蹄奔新途,靈猴捷足向未來。20__年,公司的經營形勢異常嚴峻,生存危機更為凸顯。我們將以“保本經營、保命運行”為目標,堅定信心,保持定力,適應新常態,順應大趨勢,窮盡一切辦法,用盡脱困之策,凝心聚力,自力自救,以問題和目標為導向,在解放思想、加壓倒逼中減虧滅虧;在轉變方式、強化管控中提升經營質量;在深化改革、補齊短板中提高經濟效益。全面推動公司安全發展、轉型發展、創新發展、穩定發展,打好減虧滅虧的殲滅戰、保命經營的攻堅戰、改革脱困的持久戰,實現__救亡圖存、轉型發展。

恭祝:身體健康、闔家幸福、新年吉祥!

中共__集團公司委員會

二〇__年春節

員工春節不回家慰問信 篇13

全體同仁:

一元復始,萬象更新,值此新春佳節來臨之際,公司董事會向全體員工緻以最崇高的敬意、最誠摯的節日問候和最美好的祝願!並通過你們,向關心和支持事業發展的員工家屬們致以節日的問候!

回首一年來的辛苦征程,我們心懷喜悦、感慨萬千,20xx年是公司轉行開局的一年,也是發展進程中取得重要進展的一年。在餘懂、薛懂和陳總的帶領下,面對充滿機遇也充滿競爭的市場環境,以着實的戰略目標“始終堅持業務規模化、管理規範化、工作程序化、產品品牌化”的管理理念。狠抓品質,努力打造《龍韻華風》,外搞市場、內抓管理,提高公司整體綜合水平,迅速步入良性的發展階段——各項業務項目如火如茶地順利進行,今年龍韻華風產品,已正式投放市場,為20xx年新的開端豎起了新的里程碑……。

成績來之不易,它凝聚了全體xx人的心血和汗水,是xx人弘揚“眾志成城、攜手共進;團結進取、開拓創新”的企業精神而努力奮鬥的結晶。尤其是奮戰在一線技術精英和營銷將士,你們在遠離親人的環境裏默默耕耘、奉獻,為公司的發展添磚加瓦,你們不僅是一員,而且是主人,更是美好未來的創建者!值此新年來臨之際,公司懂事會向全體員工及家屬道一聲:“辛苦了!謝謝你們!”

展望未來,我們任重而道遠——20xx年新設賣場是公司的良好開端,公司將繼續在全國各地擴展經營網絡,不斷提高市場的覆蓋能力,使各品牌銷售指標得到提升,新年的願景使全體xx人不敢有些懈怠,我們信心百倍,我們相信這艘已經起航的艦船是因為有了你們而更加強大,是你們的創造與奉獻激揚着這艘艦船的遠航之旅!千帆競發,百艦爭流。讓全體xx人攜起手來,奮發向上,以更加飽滿的熱情和奮發有為的精神狀態再譜新一年的勝利樂章!

最後,祝大家春節快樂,身體健康,萬事如意!

員工春節不回家慰問信 篇14

各位職工:

新年好!

虎越雄關,兔臨春境;鼎故辭舊,萬象更新。我們伴隨着收穫的喜悦,伴隨着前進的豪情,迎來了充滿無限期望的20xx年。在這辭舊迎新之際,集團黨委、工會、團委向全體恆達職工緻以崇高敬意和誠摯的問候。

20xx年是""收官之年,是恆達集團開拓創新,取得重大進展之年,也是凝心聚力、轉型升級的關鍵之年。在過去的一年裏,董事長帶領全體幹部職工緊扣企業科學發展這個主題,把握轉型升級這條主線,推進企業凝心聚力這一主旨,勵志創新,砥勵奮進。感動恆達人物鼓舞人心,創先爭優工作全面展開。集團各項事業取得驕人的業績,各項經濟指標連創新高,對社會貢獻增長強勁,惠及職工福祉明顯,管理創新加強,企業綜合實力提升。品牌建設、精品工程、專利技術及企業社會責任、黨工團建設等提交了滿意的答卷,繪出了濃墨重彩的一筆。

這些非凡業績的取得,傾注了全體恆達人的聰明智慧和辛勤汗水。對此,我們向全體恆達幹部職工表示衷心感謝!

回眸""成績斐然,展望"十二五"任重道遠。

20xx年是中國共產黨成立__週年,是"十二五"開局之年,也是恆達集團開啟新一輪又好又快發展的重要之年。為此,我們要緊緊圍繞俞董事長新年致辭中提出的工作思路、目標任務和重點舉措,把握主旋律,譜寫新篇章,為集團"十二五"發展開好局,起好步。在戰略思路上,要繼續牢牢把握又好又快科學和諧發展這個主題,牢牢把握轉型升級這條主線,牢牢把握服務職工、增強企業凝聚力這一主旨。在工作舉措上,要科學謀劃,重點突破,合力合心,着力推進:以提質增效為目的,傾力打造企業核心競爭力;以創新開拓為動力,不斷激發企業的生機和活力;以"惠及職工"為目標,不斷提升職工的思想、技術、業務素質和生活品質;以"創先爭優"活動為載體,着力增強企業綜合競爭的軟實力;以加強黨的建設為基礎,為促進企業又好又快和科學和諧發展而保駕護航、揚帆遠航。

春節,是中華民族最傳統的佳節,來自五湖四海的恆達職工,在你們返鄉與親人閤家歡樂之時,謹向你們的親人獻上我們深情的問候和良好的祝願,並感謝他們對恆達事業一如既往的關愛和支持。

"雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越"。

集團"十二五"的宏偉藍圖已經繪就,大幕開啟。新的目標召喚我們與時俱進,新的任務激勵我們再創佳績。我們要化挑戰為機遇,化壓力為動力,進一步振奮精神,團結一心,奮發有力,鋭意進取,共譜恆達發展的新華章。

恭祝大家新春快樂,闔家幸福!

此致

敬禮!

x年xx月xx日

員工春節不回家慰問信 篇15

公司全體員工:

值此新年來臨之際,公司謹向辛勤工作在一線的全體員工緻以節日的祝福和親切的慰問!通過您們向家屬致以親切的問候和美好的祝願!

春節是中華民族的傳統節日,是闔家團圓的好日子。回首即將過去的20__年,公司全體員工同舟共濟,團結奮鬥,為我公司贏得了更加廣闊的生存和發展空間,樹立了良好的企業形象,各項工作都取得了可喜的成績。這些成績的取得離不開兄弟姐妹們的心血和汗水,公司的每一次進步都是大家共同力量凝聚的結果,公司的每一份成績都閃爍着大家智慧的結晶!在新春佳節來臨之際,公司特向全體員工表示最崇高的敬意和最誠摯的問候!

員工朋友們,過去已成為歷史,未來的路任重道遠。在成績面前,我們應清醒地看到我們還有很多的不足和差距。希望大家樹立高度的責任感和緊迫感,發揚吃苦耐勞、愛崗敬業的奉獻精神,立足本職,鋭意進取,以確保公司持續、健康、穩定、快速發展。最後,衷心祝願全體員工及家屬:新年愉快,工作順利,身體健康,萬事如意! 寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。展望20__年,號角催人奮進,機遇藴含精彩,機遇與挑戰並存,困難與希望同在。在新的一年裏,讓我們攜起手來,以嶄新的姿態、飽滿的熱情,投入到公司迅速發展的潮流中,為公司和我們美好的明天而努力奮鬥!共創輝煌!

此致

敬禮

xx年x月x日

員工春節不回家慰問信 篇16

尊敬的員工親屬:

神州呈瑞彩滿天捷報迎旭日,大地迎虎年一路凱歌壯春風。值此辭舊迎新的美好時刻,研究分院向長期以來關心和支持分院工作的員工親屬致以新春的問候和美好的祝願!

20xx年對於鑽探人來説是風雨兼程、辛苦而忙碌的一年,全體員工眾志成城,沉着冷靜地面對國家宏觀經濟形勢和煤炭產業結構調整的影響,以改革創新精神真抓實幹,全年完成合同

5.11億元,同比增長39%;發貨5.0億元,同比增長35%,實現了鑽探產業的持續快速發展。承擔國家科技重大專項1項及專題2項,院自立科研項目17項,橫向項目5項,重慶院青年創新基金項目9項,實驗室建設項目2項,申報專利21項,驗收項目11項,鑑定項目1項。 “軍功勛章裏有你的一半,也有我的一半”。所有成績的取得,都離不開親屬同志們對親人的關心和信任,更離不開親屬同志們對親人支持和理解。我們深深地知道:沒有您們的精心持家和無私奉獻,就沒有全體職工的安心付出、努力工作,認認真真、兢兢業業!您們的支持和理解,是我們取得引人矚目成績的重要保證。在這裏,對所有親屬們道一聲,您們辛苦了!

昨天,我們風雨同舟,榮辱與共;今天,我們眾志成城,真情相依;明天,我們攜手共進,再創輝煌。“致力安全科技,提升生命保障”,煤礦生產安全工作任重道遠,更須策馬揚鞭。20xx年,讓我們攜手同心,共同努力,堅定信心、鋭意進取,為煤礦安全事業的發展和國民經濟建設添磚加瓦,共同譜寫更加輝煌燦爛的新篇章!

衷心地祝您全家:新春愉快!健康平安!闔家幸福!萬事如意!

此致

敬禮!

x年xx月xx日

員工春節不回家慰問信 篇17

尊敬的叔叔、阿姨:

你們好!

伴隨着滿懷的喜悦,新春的腳步正款款地向我們走來。值此佳節,我謹代XX集團工程部向你們致以新春的問候和誠摯的祝福:祝你們新年快樂!吉祥如意!闔家幸福!健康長壽!

同時也向你們表示最衷心感謝!正因為有了您們對兒女事業的理解、支持和對家庭的照顧,他們才能以全身心投入工作,我們的事業才發展得如此之壯大。

XX員工來自四面八方,在共同奮鬥的過程中,匯鑫員工把公司當家來建,員工們就像一個大家庭的兄弟姐妹,同心同德、風雨同舟、腳踏實地、默默奮鬥。XX公司領導更是把員工當親人來待,時時刻刻都在關心員工。因此,在這裏我承諾:請你們放心,我們會以對待親人一樣對待全體員工,讓您們的孩子在這裏體會到家庭般的温暖。

企業是大家的,更是社會的。匯鑫公司在未來的發展過程中將面臨更多的機遇和挑戰,我衷心地希望您們作為孩子的堅強後盾,一如既往地理解和支持我們。我們會加倍努力,創造優異的業績,以此來更好回報你們的支持和信任。

我們知道,未來的路任重而道遠,可我們有決心、有信心!因為我們擁有很多和您孩子一樣優秀的員工。也擁有你們親人的大力支持,明天的會更加美好!在此,我再一次祝願您和您的家人新春快樂、闔家辛福,兒女更加孝順,生活更加紅火。

此致

敬禮!

員工春節不回家慰問信 篇18

親愛的員工同志們:

金虎辭舊歲,玉兔報新春。值此新春佳節來臨之際,我謹代表酒店領導班子,向全體員工以及家屬們致以親切的慰問和美好的祝願。

酒店開業已近十年,這十年的風雨歷程是充滿機遇、挑戰、艱辛和收穫的十年。在全體員工的共同努力下,酒店不斷深化服務,在細微化、親情化、個性化的基礎上,積極創建“節能型、節約型、環保型”綠色酒店。本着“以人為本、效益第一、品牌至上”的理念,在集中精力抓好基礎管理和規範服務工作的同時,豐富產品結構,改進營銷手段,加大品牌投入,深挖潛力,開源節流,不斷提升酒店的綜合競爭力,獲得了良好的經濟效益和社會效益。

過去的20__年是奮發進取,業績輝煌的一年,全體員工在上級公司的正確領導下,求真務實,開拓創新,紮實工作,在激烈的市場競爭中,克服各種困難,超額完成了各項目標和工作任務,取得了輝煌的業績。獲得國家旅遊局“銀葉級綠色飯店”榮譽稱號,以高分值通過海南省旅遊局星評小組對酒店“四星級飯店”的複核,並第三次被湖北省評為省級“文明單位”,麗景海灣酒店是湖北省酒店業唯一連續三次獲得此項殊榮的單位。

在此,謹向全體員工以及家屬致以誠摯的祝賀和崇高的敬意!衷心感謝你們長期以來的支持和關注!

一年來,酒店的經濟效益和社會效益十分顯著,為了回報全體員工的辛勤付出和努力,在新春佳節即將來臨之際,經酒店經營班子研究決定,將與往年一樣,酒店為每位在崗員工(工作滿一年以上)獎勵4個月的全額工資,並在28日年夜飯上以紅包方式發給大家,以示酒店對每位員工春節的慰問。希望大家在新春佳節之際,勤勤懇懇,愛崗敬業,以更加優質的態度做好本職工作,讓廣大賓客滿意,讓酒店領導滿意,也讓自己滿意。

春回大地,萬象更新。20__年是意氣昂揚,繼往開來的一年,我們肩負酒店董事會和清能地產集團公司的重託,面臨着新的發展機遇和挑戰,任重而道遠。讓我們團結一致,迎難而上,加快發展,全面貫徹清能地產集團公司的工作部署,深入弘揚清能精神,為把麗景酒店建設成為品質卓越的休閒度假酒店而努力奮鬥!

祝大家新春快樂,工作順利,闔家幸福,萬事如意!

總經理

20xx年1月25日

員工春節不回家慰問信 篇19

致全體員工春節慰問信

全體職工同志們:

春意融融,百草吐芳。在“春節”這個傳統佳節到來之際,公司黨政工團向辛勤耕耘,默默奉獻在各個崗位上的全體職工同志們致以節日的祝賀和親切的問候!並通過你們向你們的家人致以誠摯的祝福!

過去的一年,在公司黨委和行政的正確領導下,各項工作都取得了可喜的成績,這些成績的取得都凝結着你們的心血和汗水,鐫刻着你們的奮鬥和奉獻。你們 拼搏奮進、自立自強、開拓進取、鋭意創新,積極為公司建設和發展獻計獻策,在平凡的工作崗位上,愛崗敬業,兢兢業業,無私奉獻;特別是三塘礦的全體員工, 在艱苦的條件下,舍小家顧大家,用勤勞的雙手和辛勤的汗水在平凡的崗位上創造出不平凡的業績,為公司的建設和發展做出了積極貢獻,公司黨政工向你們表示崇 高的敬意和衷心的感謝!

全體職工同志們,今年是地宗公司尋求發展的關鍵一年,我們正在努力完成煤炭包乾產量x萬噸,掘進進尺x米;其中開拓x米。銷售收入x萬元,利潤x萬 元,職工人均收入在x年基礎上提高x%以上。安全上消滅重傷及以上人身事故,礦井質量標準化保三級爭二級的目標任務。我們堅信,有全體幹部職工富有創造性 的勞動,有我們的團結奮鬥、頑強拼搏和辛勤付出,我們一定會達到預期目的,創造出更加輝煌的業績!

最後祝全體職工過一個歡欣、愉悦的春節,祝你們身體健康,節日愉快,闔家幸福,萬事如意!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

員工春節不回家慰問信 篇20

尊敬的員工父母:

您們好!

告別鼠年的好運,迎來鼠年的吉祥。在這辭舊迎新的時刻,盛唐公司向您老致以誠摯的問候和新春的祝福!向所有員工父母致以最真誠的謝意!

因為,沒有您們的哺育,就沒有盛唐公司如此優秀的員工!感謝您們對企業的信任,把親人送到了這裏,為企業輸入了新鮮的血液和發展的動力。感謝您們挑起家庭的重擔,讓您的孩子在崗位上有精力超越自我創造奇蹟。他們的業績中也凝聚着您們的汗水、委屈和默默無聞的奉獻,永遠感謝您們!

古語云:百善孝為先!我公司向來重視德行,尤重孝道!父母的生養教育之恩,是感恩之根;子女的贍養孝順之道,是德行之本! 自20xx年起,我公司在員工中開展關愛行動,進一步弘揚孝道,為促進社會和諧盡企業責任,特設立了“孝順金”。公司和員工每月共同為父母存孝薪,每年春節前送給父母。

我公司一貫秉承讓員工實現物質和精神雙豐收的辦企理念,相信通過我們的共同努力將會更好的回饋您們的育才之恩!

再次恭賀您們:新年愉快、身體健康、萬事如意、鼠年大吉!

此致

敬禮!

員工春節不回家慰問信 篇21

春節來臨之際,在這喜慶的日子裏,請允許我以“盛之家”的名義,向您們致以節日的祝賀和誠摯的問候!同時,我也給您帶來公司總經理趙銀周及公司其他領導最真誠的感謝和最美好祝願!

感謝您的家屬——我們忠實的員工。感謝他(她)在過去的時日裏,勤勤懇懇、任勞任怨!感謝他在公司的不同崗位上所做的不懈努力!

在公司的員工都知道,過去的20xx年是公司發展史上不平凡的一年,飽含着艱辛和不易,充滿了挑戰和考驗,是催人奮進的一年。在全國經濟下行壓力越來越大的情況下,在上級主管部門領導及各汽車廠家領導的大力支持支持幫助下,在全體員工的精誠團結下,克服重重困難,使企業在逆境中得到平衡發展,達到了其他同行達不到的目標。當然,這些成績的取得是您和您的家屬——我們公司忠實的員工們大力支持的結果,也是全公司上下勤勉務實、埋頭苦幹、鋭意拼搏的結果。謹此,我再次向所有幹部職工以及其家屬——您!致以崇高的敬意並表示衷心的感謝!

感謝您對您的家屬進行培養、教導和勉勵,感謝您承擔了家裏的所有負擔,感謝您為他們提供了休息的港灣!感謝您!讓他們能夠安心的在公司工作!

同時,我也為他們能夠在公司發展階段能夠不計個人得失,吃苦耐勞,奮力拼搏,和公司一起渡過難關的舉動而感動。也為您有這麼優秀的家屬感到高興。他們所具備的敬業、奉獻精神,您值得驕傲!跟他們相處以來,使我的內心深處倍感員工的可親、可愛!

新的一年是充滿希望和挑戰的一年,展望新的一年,我們眼前,有清晰宏偉的目標;腳下,有光明寬廣的道路。全體員工心裏也將充滿希望,身上鼓足力量。在這樣熱氣蒸騰的情勢下,我們一定要以新的姿態,在新一年創造更大的新成績,為公司事業抒寫新的篇章。

在這新的一年裏,我相信,只要是公司全體同事緊密團結,攜手並肩,共同努力,我們的前途將會是一片光明,我們的既定目標一定能夠實現!我相信20xx年必將是我們公司一個新的勝利年,豐收年!

衷心的希望您能一如既往的支持您的家屬,讓他們拋開一切,沒有任何後顧之憂,放心的在公司工作。請相信!公司也是他的大家庭!

最後,祝您們全家在新的一年裏闔家歡樂、萬事如意!願您的家屬在公司心想事成,再創佳績!

此致

敬禮

管理委員會